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2023年公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃(九篇)

時(shí)間:2025-06-26 作者:儲xy
簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《2023年公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃(九篇)》及擴(kuò)展資料,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在百分文庫還可以找到更多《2023年公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃(九篇)》。

方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇一

抽獎go購樂

(一)、靚夏新折扣場內(nèi)各樓層夏季商品全面折扣銷售;(各樓層折扣見附表)

(二)、go樂透抽

1、活動期間,在本商場購物累計(jì)滿200元可兌換刮刮卡一張,滿400元可兌換刮刮卡兩張,依次類推,買多抽多(滿1000元以上限換抽取刮刮卡5張)抽獎方式:利用刮刮卡的形式,設(shè)置一、二、三、四等獎四種獎項(xiàng),消費(fèi)者憑購物小票到五樓兌獎臺按要求兌換刮刮卡,現(xiàn)刮現(xiàn)兌。(一等獎最后幾天開始設(shè)置或者不設(shè)置,具體情況待定。)

2、獎項(xiàng)設(shè)置:

一等獎1名價(jià)值3500元的三洋空調(diào)機(jī)一臺;

二等獎2名面值500元的提貨券一張;

三等獎300名防紫外線陽傘一只(印上商場logo);

四等獎xx名精美禮品一份(印上logo)。

(三)、真馨真意甜蜜獻(xiàn)禮;

活動期間:6月1日至6月12日凡當(dāng)日于本館內(nèi)購物累積滿500以上(含500元),即可憑發(fā)票至贈品兌換處兌換精致6吋兒童節(jié)蛋糕兌換券一張,每張發(fā)票至多可兌換三張兌換券,于6月20日前可至b2喜悅蛋糕專柜提領(lǐng),逾期無效。x贈品以現(xiàn)場實(shí)物為準(zhǔn)。

(四)、與世界杯零時(shí)差時(shí)間:xx-06-19活動日期:xx/5/31~xx/6/30世界杯足球賽精采賽事場場不漏接,在戶外廣場現(xiàn)場轉(zhuǎn)播,以大屏幕呈現(xiàn)與眾不同的臨場感,與您共度每個(gè)重要時(shí)刻。另外,現(xiàn)場販?zhǔn)凼雷阆嚓P(guān)商品,讓您收集最有紀(jì)念價(jià)值的精美紀(jì)念品,典藏您xx世足的點(diǎn)滴回憶。

轉(zhuǎn)播地點(diǎn):

太空廣場電視墻,轉(zhuǎn)播場次由將在店堂公告內(nèi)刊登。

(五)、現(xiàn)場活動

1、大胃王趣味賽

時(shí)間:6月1日pm3:00;

地點(diǎn):一樓廣場;

內(nèi)容:以最快吃完一盤壽司10粒、一籠湯包10粒、一盤意大利面之前三名即為優(yōu)勝。(名額限30名)凡參賽均可獲得參加獎一份。

協(xié)辦單位:日式海鮮餐廳、上海湯包、義式餐廳。

2、捷足先登加值送

活動時(shí)間:5/31~6/16;

活動地點(diǎn):2f貴賓廳憑當(dāng)日于紐約紐約消費(fèi)滿200元之發(fā)票即可參加加值送活動加19元可購得造型足球鬧鐘。加29元可購得造型足球迷你涼風(fēng)扇。加59元可購得時(shí)尚牛仔橢圓包。加99元可購得時(shí)尚牛仔方包注意事項(xiàng):贈品數(shù)量有限送完為止。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇二

20xx年即將逝去,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力,公司決定于20xx年x月xx日舉辦20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會

(1)年會策劃及準(zhǔn)備期(20xx年xx月x日至xx月xx日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。

(2)年會協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(20xx年xx月x日至xx月xx日):

本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計(jì)時(shí)期(20xx年x月xx日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時(shí)間:20xx年x月xx日13:00至21:00

(待定)

(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。

(2)加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。

(6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

公司全體人員,約200人左右。

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個(gè)部門所報(bào)節(jié)目不限;

5、提倡跨部門組合報(bào)名;

1. 參會人員入場

2. 主持人宣布年會開始

3. 總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工

4. 表彰:各部門負(fù)責(zé)人做度工作總結(jié)與計(jì)劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

5. 優(yōu)秀員工發(fā)言

6. 聯(lián)歡會節(jié)目表演

7. 互動小游戲

8. 閉幕詞

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇三

通訊工程有限公司20xx年度年終總結(jié)會暨先進(jìn)表彰會

20xx年1月30日下午13點(diǎn)00分至20點(diǎn)30分

會議時(shí)段:13:30——16:00(15:00中場休息)

地點(diǎn):元和廣播站(開會)

參會人員:公司全體人員,除工作原因不能參加的除外。

13:30全體參會員工到達(dá),各部門開始年度總結(jié)會議。

總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。公司年會獎品方案1月30日年會中各部門需向總經(jīng)理正式提交本部門的目標(biāo)任務(wù)書、安全生產(chǎn)責(zé)任書及部門年度管理方案計(jì)劃書,1月28日前部門年度管理方案計(jì)劃書,抄送給辦公室。部門年度管理方案計(jì)劃書要求:將本部門的年度目標(biāo)計(jì)劃分解,列出實(shí)施步驟,各時(shí)間段應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)等。

年會發(fā)言人員名單:代表本部門做20xx年度總計(jì)及20xx的年度方案管理計(jì)劃書宣講。

元和廣播站會議結(jié)束后,員工可直接前往酒店做相關(guān)準(zhǔn)備。

菜單:1500/桌,主桌在普通桌基礎(chǔ)上加4個(gè)菜。1月23日前去酒店確認(rèn)簽字。

地點(diǎn):白金漢爵大酒店多功能宴會廳558廳

年會參會人員:公司全體員工及家屬、邀請部分施工隊(duì)和部分供應(yīng)商。各部門負(fù)責(zé)邀請及通知自己的嘉賓到場,名單1月17日提交。

內(nèi)容順序安排

1、人員簽到

2、簽到處留影

3、全場參演人員和職工就位,現(xiàn)場播放公司的宣傳片、先進(jìn)員工宣傳片配以音樂等待嘉賓到來。

4、18:00主持人宣布開場

5、請總經(jīng)理致新年賀詞。

6、表彰:頒獎一次性在節(jié)目表演開始前進(jìn)行。

20xx年度先進(jìn)人員名單:

先進(jìn)個(gè)人:,

先進(jìn)業(yè)務(wù):

先進(jìn)外協(xié):

以上每人20xx元購物卡

7、每個(gè)先進(jìn)員工發(fā)言

開始用餐及員工才藝展示時(shí)段,期間配合抽獎:

抽獎安排:

特等獎1名,抽獎人員:總,獎品為:價(jià)值6000元的iphone6,

一等獎2名,抽獎人員:,獎品為:價(jià)值4000元的ipdmini,

二等獎4名,抽獎人員:,獎品為:價(jià)值為2500的真絲4件套

三等獎8名,抽獎人員:,獎品為:價(jià)值為1500的6斤蠶絲被

四等獎16名,抽獎人員:現(xiàn)場員工2名,獎品為:價(jià)值500元的4件套10、康寧鍋3。25l

鼓勵獎30名,抽獎人員:現(xiàn)場員工3名,獎品為:價(jià)值100元的智能腕表10、吸塵器10、電蒸鍋5凈水壺5

節(jié)目期間穿插小游戲

齊心協(xié)力:兩人擠氣球,現(xiàn)場動員6人參加,分3組,每組10個(gè)氣球,用時(shí)最短獲勝。

原創(chuàng)小游戲:用不同的面部器官代表不同的數(shù)字,然后用面部不同器官表示一個(gè)數(shù)字。

規(guī)則:分成兩個(gè)小組,每組5個(gè)人。主持人在中間翻數(shù)字,只給每組的第一個(gè)人和觀眾看,然后讓他用面部器官表演給后面的組員,一直傳到最后一個(gè)人,最后讓最后一個(gè)人說出該數(shù)字是多少。回答數(shù)字正確多的小組獲勝。

比如:拋一個(gè)飛吻代表1000;擠一次鼻子代表100;眨一次眼睛代表10;挑一次眉毛代表1,指一次耳朵代表0。

舉例:隨機(jī)給出一個(gè)數(shù)字,比如5025,順序分別是:先拋5個(gè)飛吻,指1次耳朵,眨2次眼睛,挑5次眉毛。

物品清單:頒獎人員待定

大禮包香米一袋大禮包一份(員工和嘉賓有,家屬無)

2名主持人出場費(fèi)共計(jì)20xx元,含服裝、化妝等,晚會服務(wù)人員獎品價(jià)值100元禮品電蒸鍋5凈水壺10

因工作原因不能到場人員100元購物卡1張(部門負(fù)責(zé)人需1月17日前提供名單至辦公室)

(一)員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報(bào)經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開,非工作原因中途離場不參與抽獎活動,因工作原因不能參加年會活動員工參與員工抽獎。

(二)每位員工在大會、晚宴及休閑場合,都要注意個(gè)人形象、人身安全及個(gè)人財(cái)物保管。

(三)本次活動由員工在活動現(xiàn)場可就任何問題和辦公室取得聯(lián)系。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇四

xx公司20xx年終總結(jié)大會

20xx年12月31日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分

會議時(shí)間:14:00——17:30

晚宴時(shí)間:18:00——21:30

xx酒店一層多功能宴會廳

公司全體員工

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排

13:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

14:00—15:30大會進(jìn)行第一項(xiàng),各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報(bào)告。

15:30—15:45大會進(jìn)行第二項(xiàng),由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進(jìn)行第三項(xiàng),副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16:00—17:30大會進(jìn)行第四項(xiàng),總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

17:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

(二)晚宴安排

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。使用創(chuàng)意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂

18:00—19:00用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—21:00娛樂時(shí)段:

文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;

規(guī)則:2人一組,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目);

游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個(gè)人搶坐,沒有搶著的輸;

文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;

規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);

規(guī)則:3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲別針,每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí),要將手里的6個(gè)曲別針連在一起,誰先將6個(gè)曲別針連在一起,誰就勝出;

游戲5:踩氣球;用具:100個(gè)氣球

規(guī)則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球,主持人限定時(shí)間3分鐘,互相踩對方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。

幸運(yùn)抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個(gè)

每個(gè)人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進(jìn)抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項(xiàng)目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。

(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“北京大龍七分公司20xx年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格:)

(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇五

公司全體人員及嘉賓三、抽獎規(guī)則:(測算?)

所有與會人員憑編好號碼的入場券進(jìn)入會場,入場券為正副2聯(lián)券,正副券號碼相同。入場時(shí)將副券撕下,放入事先準(zhǔn)備好的抽獎箱內(nèi),主券自己留好。抽獎時(shí)由指定人員從抽獎箱內(nèi)抽取幸運(yùn)號碼,如主券號碼與抽取的幸運(yùn)號碼相同即中得對應(yīng)獎項(xiàng)。

抽取幸運(yùn)獎:將從0-9編好號碼的乒乓球放入抽獎箱1,由指定產(chǎn)線負(fù)責(zé)人抽取2個(gè)乒乓球,入場券號碼尾數(shù)與乒乓球號碼相同即為中獎,如抽取的乒乓球號碼為6,則入場券號碼尾數(shù)為6的全部視為中獎。主持人宣讀中獎號碼,年會結(jié)束后中獎人員至后臺。

1、抽獎過程中應(yīng)配置背景音樂,音樂要動感激情,以營造氣氛。2、因幸運(yùn)獎中獎人員較多,獎品待年會結(jié)束后領(lǐng)取。

3、各獎項(xiàng)分階段抽取,按照年會時(shí)間及流程合理安排中間間隔時(shí)間。4、安排合影。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇六

獎勵優(yōu)秀節(jié)目,做到相對公正公平。尊重領(lǐng)導(dǎo)意見,同時(shí)聽取群眾意見。

提高員工積極性,提升節(jié)目質(zhì)量,讓我們的年會更精彩。

20xx年1月25日13:00-21:00(8小時(shí))

晚會地點(diǎn):元一希爾頓

張斐、陳紅艷、孫濤、范悅、慈姍姍、謝梅、李秀榮、夏方芳分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì):佘紅娟

1、評分標(biāo)準(zhǔn):每個(gè)節(jié)目滿分100分(內(nèi)容及形10分;表演狀態(tài)30分;表演效果30分;形象氣質(zhì)10分;連貫性10分;人氣10分);本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據(jù)評委分?jǐn)?shù)的高低評選年會節(jié)目名次及獎項(xiàng),其他特色獎項(xiàng)由各評委依照各獎項(xiàng)評選標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選,得票數(shù)最多者獲獎。分?jǐn)?shù)或得票數(shù)相同時(shí)進(jìn)由評委組行后續(xù)投票篩選。

2、評分細(xì)則:公司年會獎品方案3、計(jì)分方法:

3.1各評委根據(jù)以上評分標(biāo)準(zhǔn),客觀、公正地評出各節(jié)目得分。

3.2本次評選以100分為分,最低基準(zhǔn)分為60分,所有節(jié)目必須高于基準(zhǔn)分才可參與評獎。

3.3去掉一個(gè)分與一個(gè)最低分,余下取平均值為節(jié)目最后得分。

3.4年會總共分為三個(gè)篇章,每個(gè)篇章結(jié)束主持人公布該篇章各節(jié)目分?jǐn)?shù)。

3.5節(jié)目分?jǐn)?shù)相同時(shí)由評委組進(jìn)行投票仲裁決定名次。

3.6本次年會節(jié)目一等獎、二等獎、三等獎將會根據(jù)評委分?jǐn)?shù)的高低評選年會節(jié)目名次及獎項(xiàng),其他特色獎項(xiàng)由各評委依照各獎項(xiàng)評選標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選,在評選特色節(jié)目時(shí),每個(gè)特色獎項(xiàng)每個(gè)評委只能選一個(gè)節(jié)目,得票數(shù)最多者獲獎。分?jǐn)?shù)或得票數(shù)相同時(shí)進(jìn)由評委組行后續(xù)投票篩選。

1:年會結(jié)尾根據(jù)節(jié)目分?jǐn)?shù)高低及特色獎項(xiàng)得票數(shù)評選節(jié)目名次及獲獎名單;

2:領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)獎狀及獎品。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇七

20xx年已漸進(jìn)尾聲,經(jīng)過各級員工的共同努力和奮斗,開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標(biāo)。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛,現(xiàn)場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關(guān)愛,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力!為保證活動公正公開透明,特制定本活動方案。

20xx年元月27日員工表彰大會期間

1、本次抽獎采取機(jī)會均等、公開透明的原則;

2、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抽取;

3、本次抽獎現(xiàn)場抽取特等獎1名,一等獎2名,二等獎5名,三等獎10名,共18名。

1、凡當(dāng)天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎;2、抽獎從最低獎項(xiàng)開始抽起;

3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

4、凡持有抽獎券的人員,請將兌獎?wù)诒碚么髸_始前投入抽獎箱中。

1、組織環(huán)節(jié)

(1)獎品采購:滿洪彬、徐佰振

(2)獎品保管:張燕

(3)抽獎券制作:孫佳

(4)抽獎券下發(fā)及登記:孫佳、張燕

表彰大會前一天(元月26日)公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中,保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查詢;

(5)攝影:白廣新。

2、抽獎環(huán)節(jié)

(1)主持:

活動當(dāng)天在一樓東門入口處設(shè)置抽獎箱,由主持人宣讀抽獎券投放原;

則,入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎箱。

(2)抽獎人員安排:

特等獎:集團(tuán)總經(jīng)理助理郝峰;

一等獎:分公司總經(jīng)理李光才;

二等獎:分公司生產(chǎn)部長田保勤、財(cái)務(wù)部長劉書菊、綜合部;

三等獎:各部門負(fù)責(zé)人丁振云、張金錄、解國林、馬宗廣、趙俊芳。

(3)抽獎箱管理、抽獎協(xié)助:劉艷艷、景圣杰;

(4)副券兌獎,現(xiàn)場領(lǐng)取獎品;

(5)中獎員工與領(lǐng)導(dǎo)合影。

1、抽獎券說明

(1)抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,

且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

(2)正券投入抽獎箱內(nèi),副券持有者保存以做兌獎用;

(3)在兌獎時(shí),必須持有效副券前來兌獎,凡無效獎券、獎券損壞無法識別、獎券丟失者均不予以兌獎,抽獎卷投入抽獎箱方有資格,沿虛線將正、副卷妥善保存,參加抽獎活動。

2、兌獎?wù)f明:

(1)此次抽獎實(shí)施現(xiàn)場開獎、兌獎、領(lǐng)獎制;

(2)所有獎品必須由本人持兌獎副券到領(lǐng)獎臺登記領(lǐng)取,不得代領(lǐng);

(3)抽到獎而未及時(shí)上臺兌獎?wù)邔⑷∠麅丢勝Y格,獎項(xiàng)繼續(xù)保留至下一次抽獎。

3、此策劃方案最終解釋權(quán)歸綜合管理部,如有不明白事宜可詳細(xì)咨詢綜合管理部。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇八

xx年已漸進(jìn)尾聲,經(jīng)過各級員工的共同努力和奮斗,開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標(biāo)。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛,現(xiàn)場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關(guān)愛,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力!為保證活動公正公開透明,特制定本活動方案。

xx年xx月xx日員工表彰大會期間

(待定)

1、本次抽獎采取機(jī)會均等、公開透明的原則;

2、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抽取;

3、本次抽獎現(xiàn)場抽取特等獎1名,一等獎2名,二等獎5名,三等獎10名,共18名。

1、凡當(dāng)天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎;

2、抽獎從最低獎項(xiàng)開始抽起;

3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

4、凡持有抽獎券的人員,請將兌獎?wù)诒碚么髸_始前投入抽獎箱中。

特等獎1名價(jià)值500元獎品

一等獎2名價(jià)值200元獎品

二等獎5名價(jià)值100元獎品

三等獎10名價(jià)值50元獎品

預(yù)計(jì)費(fèi)用共計(jì)1900元

1、組織環(huán)節(jié)

(1)獎品采購:xx、xx

(2)獎品保管:xx

(3)抽獎券制作:xx

(4)抽獎券下發(fā)及登記:xx、xx

表彰大會前一天公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中,保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查詢;

(5)攝影:xx

2、抽獎環(huán)節(jié)

(1)主持:

活動當(dāng)天在一樓東門入口處設(shè)置抽獎箱,由主持人宣讀抽獎券投放原則,入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎箱。

(2)抽獎人員安排:

特等獎:集團(tuán)總經(jīng)理助理xx

一等獎:分公司總經(jīng)理xx

二等獎:分公司生產(chǎn)部長xx、財(cái)務(wù)部長xx、綜合部長xx

三等獎:各部門負(fù)責(zé)人xx、xx、xx、xx、xx

(3)抽獎箱管理、抽獎協(xié)助:xx、xx

(4)副券兌獎,現(xiàn)場領(lǐng)取獎品

(5)中獎員工與領(lǐng)導(dǎo)合影

1、抽獎券說明

(1)抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

(2)正券投入抽獎箱內(nèi),副券持有者保存以做兌獎用;

(3)在兌獎時(shí),必須持有效副券前來兌獎,凡無效獎券、獎券損壞無法識別、獎券丟失者均不予以兌獎,抽獎卷投入抽獎箱方有資格,沿虛線將正、副卷妥善保存,參加抽獎活動。

2、兌獎?wù)f明:

(1)此次抽獎實(shí)施現(xiàn)場開獎、兌獎、領(lǐng)獎制;

(2)所有獎品必須由本人持兌獎副券到領(lǐng)獎臺登記領(lǐng)取,不得代領(lǐng);

(3)抽到獎而未及時(shí)上臺兌獎?wù)邔⑷∠麅丢勝Y格,獎項(xiàng)繼續(xù)保留至下一次抽獎。

3、此策劃方案最終解釋權(quán)歸綜合管理部,如有不明白事宜可詳細(xì)咨詢綜合管理部。

公司年會抽獎活動方案 年會抽獎活動方案策劃篇九

××年已漸進(jìn)尾聲,經(jīng)過各級員工的共同努力和奮斗,開發(fā)區(qū)分公司基本完成了既定目標(biāo)。為感謝員工一年來的辛勤勞作,召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛,現(xiàn)場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關(guān)愛,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力!為保證活動公正公開透明,特制定本活動方案。

××年××月××日員工表彰大會期間

(待定)

1、本次抽獎采取機(jī)會均等、公開透明的原則;

2、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)抽取;

3、本次抽獎現(xiàn)場抽取特等獎1名,一等獎2名,二等獎5名,三等獎10 名,共18名。

1、 凡當(dāng)天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎;

2、抽獎從最低獎項(xiàng)開始抽起;

3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;

4、 凡持有抽獎券的人員,請將兌獎?wù)诒碚么髸_始前投入抽獎箱中。

特等獎 1名價(jià)值500元獎品

一等獎 2名價(jià)值200元獎品

二等獎 5名價(jià)值100元獎品

三等獎 10名價(jià)值50元獎品

預(yù)計(jì)費(fèi)用共計(jì) 1900 元

1、組織環(huán)節(jié)

(1) 獎品采購:××、××

(2) 獎品保管:××

(3) 抽獎券制作:××

(4) 抽獎券下發(fā)及登記:××、××

表彰大會前一天公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中,保留抽獎券發(fā)放登記資料以備查詢;

(5) 攝影:××

2、抽獎環(huán)節(jié)

(1) 主持:

活動當(dāng)天在一樓東門入口處設(shè)置抽獎箱,由主持人宣讀抽獎券投放原則,入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留,正券投入抽獎箱。

(2) 抽獎人員安排:

特等獎:集團(tuán)總經(jīng)理助理××

一等獎:分公司總經(jīng)理××

二等獎:分公司生產(chǎn)部長××、財(cái)務(wù)部長××、綜合部長××

三等獎:各部門負(fù)責(zé)人××、××、××、××、××

(3) 抽獎箱管理、抽獎協(xié)助:××、××

(4) 副券兌獎,現(xiàn)場領(lǐng)取獎品

(5) 中獎員工與領(lǐng)導(dǎo)合影

1、抽獎券說明

(1) 抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,且有公司綜合部的簽字方能視為有效;

(2) 正券投入抽獎箱內(nèi),副券持有者保存以做兌獎用;

(3) 在兌獎時(shí),必須持有效副券前來兌獎,凡無效獎券、獎券損壞無法識 別、獎券丟失者均不予以兌獎,抽獎卷投入抽獎箱方有資格,沿虛線將正、 副卷妥善保存,參加抽獎活動。

2、兌獎?wù)f明:

(1) 此次抽獎實(shí)施現(xiàn)場開獎、兌獎、領(lǐng)獎制;

(2) 所有獎品必須由本人持兌獎副券到領(lǐng)獎臺登記領(lǐng)取,不得代領(lǐng);

(3) 抽到獎而未及時(shí)上臺兌獎?wù)邔⑷∠麅丢勝Y格,獎項(xiàng)繼續(xù)保留至下一次 抽獎。

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人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢?那么下面我就給大家講一講計(jì)
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?接下
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)
時(shí)間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),是時(shí)候開始寫計(jì)劃了。怎樣寫計(jì)劃才更能起到其作用呢?計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,希望大
確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計(jì)劃開展某項(xiàng)工作的時(shí)候,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。寫方案的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大
確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計(jì)劃開展某項(xiàng)工作的時(shí)候,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?以下是小編為大
做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進(jìn),有條不紊。相信許多人會覺得計(jì)劃很難寫?這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文,方便大家學(xué)習(xí)。高一班
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下
計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。怎樣寫計(jì)劃才更能起到其作用呢?計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為
計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢?下面是小編整
計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。相信許多人會覺得計(jì)劃很難寫?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文
在當(dāng)下這個(gè)社會中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,希望能夠幫助到大家
為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,供大家
方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起
時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢?這里給
為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。方案對于我們的幫助
為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開展,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對性強(qiáng)的方案,方案是書面計(jì)劃,是具體行動實(shí)施辦法細(xì)則,步驟等。方案能夠幫助到我們很
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?這里我整理
時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?以下是小編
為確保事情或工作順利開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好
為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。寫方案的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的方
時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢?下面是小編為大家?guī)?/div>
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面我給大
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
報(bào)告材料主要是向上級匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?
光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。我們該怎么擬定計(jì)劃呢?下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大
時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢?下面是
為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案屬于計(jì)劃類文書的一種。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編幫大家整理的方
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編
制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來制定這個(gè)計(jì)劃的。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文
光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計(jì)劃才不會讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?這里給
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。校園大賽活動
為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?接下來小編就給大家介
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