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專業政法工作半年總結范文（18篇）篇一

尊敬的各位評委、各位領導:。

首先,我非常感該縣局黨組為我們的成長創造了一個公開公平競爭的環境,提供了一次讓青年干部脫穎而出的機會。

我是一個農民的兒子,從基層稅務所的普通工作人員干起的。6年來,我是憑著對稅收工作的摯愛和不懈追求,憑著老老實實做人,扎扎實實干事的人生信條,從基層所到縣局,一步一個腳印,一步一個臺階地干出來的。我當過農村專管員、城鎮專管員,在最貧困、最艱苦的大山深處收過稅,飽嘗過農村稅務干部的甜酸苦澀。到縣局工作后,我擔任局辦公室秘書,從事文秘宣傳工作。多年的基層工作經歷和艱苦環境的磨煉,造就了我自強不息、勤奮向上的性格。在我擔任縣局辦公室秘書期間,全縣稅收調研和稅收宣傳工作多次獲得全省、全市稅務系統科研成果獎和稅法宣傳獎,在省、市、縣黨報黨刊上發表了一系列有份量、有影響的文章,為縣局的宣傳調研工作在全市爭取了地位我用自己辛勤的勞動和努力贏得了領導和同志們的肯定。我曾一次獲得全省國稅系統先進工作者稱號,一次獲得全市國稅系統青年標兵稱號,連續三年被評為優秀公務員。今年7月,被縣局機關黨總支評為優秀共產黨員。

6年來,我取得的每一點成績,每一次進步都凝聚著領導的厚愛和期望,凝聚著同志們的鼓勵和信任,也凝聚著我很多艱辛和汗水。

我這次競爭的職位是稅政管理股副股長。我之所以選擇這一崗位,是因為我深知稅政工作在稅收工作中的突出地位和重要作用,稅政管理天地廣闊,任重道遠,大有作為。我之所以選擇這一崗位,還因為我有信心、有決心、有能力、有優勢干好這一項工作。

我認為,選擇這一職位,我有三個明顯優勢。優勢之一午,我多年從事稅收綜合調研工作,對新老稅制進行;其職蹤對比和探討研究工作,有一定的稅收理論功底。優勢之二,我長期在基層工作,當過稅收專管員,從事過具體征收管理工作,有一定的稅收業務實踐經驗,比較熟悉基層稅收管理的工作現狀,這對于我今后開展工作是很有幫助的。優勢之三:多年的基層工作經歷養成了我勤奮好學、吃苦耐勞的品質,成了我干一行、鉆一行、干好一行的內在動力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優勢。

如果我競爭上了稅政管理股副股長這一崗位,我將盡快熟悉情況,迅速進入角色,積極履行職責,堅決不辱使命。具體講,要發揮四個作用,處理好四個方面的關系,做好四個方面的其體工作。發揮四個作用:一要在履職過程中發揮助手作用;二要在決策過程中發揮參謀作用;三要在管理過程中發揮協調作用:四要在落實過程中發揮督辦作用。處理好四個方面的關系:一要正確處理好做人與做官的關系,先做人,后做官;二要正確處理好主角與配角的關系,做助手抓落實;三要正確處理好管事與干事的關系,既管事又干事;四要處理好律己與待人的關系,嚴于律已,寬以待人。我認為要做好稅政管理工作,必須在四個方面下功夫:一是抓稽核,落實政策;二是抓基礎,務實管理;三是抓機制,管住專票;四是抓基層,搞好調研。

各位評委,各位領導,我是以平常心對待這次競爭上崗的`,參加競爭上崗,對我來說是一次難得的學習和鍛煉的機會,重在過程,不在結果;重在耕耘,不在收獲。如果我條件成熟,請各位領導大膽給我投贊成票,我將把領導的信任和期望化作工作的無窮動力,永遠激勵我拼搏奮斗。如果認為我條件不成熟,請各位領導也毫不留情地給我投反對票。

各位領導:如果這次我競爭失敗,無論什么原因,我都不會后悔我參與競爭的選擇。我將一如既往,安安心心地做好自己的本職工作,在競爭中經受鍛煉,在挫折中接受考驗,向競爭的優勝者學習,在本職工作崗位上,求真知,長見識,學本領,立足崗位成才。

首先感該局黨組、局領導和同志們給我這個機會參加處級職位的競爭。處級職位實行競爭上崗是人事制度改革的一項重大舉措，是加強干部管理工作的有益嘗試。我對這項改革的基本態度一是贊成擁護，二是響應參加，作為有一定機關管理工作經歷的公務員，我將用積極正確的態度參與到這項改革當中，站出來接受組織和同志們的評判。

我叫王建偉，共產黨員，蒙古族，現年四十三歲，大專學歷，現就讀于云南師范大學和安徽大學經濟管理專業研究生班。1975年參加工作，當過工人、當過學生，跨入行政機關大門后就當上了公務員，1991年至1994年曾經選交流派到祿勸縣農村基層鍛煉了三年，從1994年12月起任副處長職務，到今年9月已經有六年時間了，可以說是上樓梯數臺階，是一步一步走著過來的。今年5月服從組織安排，從報刊處調到人事處，面臨的情況是“一新、一陌生、一繁重”：“一新”，是工作對象范圍新；“一陌生”，是陌生的管理業務；“一繁重”，是繁重的機構改革工作任務。擺在眼前以及今后的工作仍然是壓力大、任務重、矛盾多。那么，為什么我還要選擇之份工作、競爭這個職位呢？那就是：壓力與動力并存，挑戰與機遇同在！

首先，我認為每一次工作和經歷的變化，對增長能力豐富閱歷都是難得的機遇。越是新的環境、越是壓力大的工作往往就越能夠鍛煉自己，越能夠增長才干，競爭人事教育處處長，目的就在于開拓新視野，挖掘潛力，獲取多方面實踐經驗，提高自身綜合素質。

第二，我認為自己還是具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。一是黨組織培養教育多年，尤其是經過三年農村基層的艱苦鍛煉和六年的副處長經歷，培養了我嚴明的組織紀律性和忠實、吃苦耐勞的品質；二是法規政策觀念強，處事穩重，廉潔自律，要求嚴格；三是信奉做人正派、誠實的宗旨，能夠與人團結共事，能夠聽取意見，協調同事合作工作。

如果我個人的所具有的這點“資質”能得到領導和同志們的認可，組織上提供給我人事教育處處長這樣一個職位和機會，那么，我今后的工作設想是：在局黨組的正確領導下，按照人事教育處職能，結合當前和今后工作，堅持“一個原則”，搞好“三項工作”。

堅持“一個原則”，就是上為局黨組的有關決策工作當好參謀，做好分憂；下為廣大職工干部服務，以人為本，為調動人的積極性創造良好環境。具體是，圍繞局黨組中心任務，把服務于中心工作和服務于干部群眾作為工作的出發點和落腳點，把工作職能和具體任務緊密結合起來，做到信息圍繞決策轉，協調圍繞領導轉，服務圍繞干部職工轉。

搞好“三項工作”，第一項就是搞好干部資源的開發管理。它包括科學合理使用專業技術人才；大力引進編、印、發等高層次出版專門人才；嚴格執行對企事業單位干部的考察、任免；有計劃地接收優秀大中專畢業生；做好轉業退伍軍人的安置；做好專業技術職稱改革及專業技術職務的評聘管理；加強對機關公務員的管理，認真推進出版社等事業單位用人制度改革；認真實施機構改革方案，建立競爭和用人管理機制等。

第二項是搞好勞動力資源的開發管理。它包括依法監督勞動合同的簽訂；加強勞動工資管理；完善各種社會保險（養老、失業、工傷、生育、醫療、保障），清理規范勞動關系；認真執行勞動安全保護規章等。

第三項是搞好職工職業培訓教育。它包括抓好工人技術等級上崗培訓；抓好干部培訓學習；按新聞出版署要求，認真開展對出版物發行人員上崗準入的培訓與考核。

還有按有關規定做好對離退休人員的管理，等等。

總之，人事教育處工作頭緒多，事情雜，接觸面廣，矛盾集中，要搞好今后工作，必須進一步加強學習，努力適應工作需要，團結周轉的同事，和大家一道發揮整體優勢，創造一個良好工作氛圍。

在工作中擺正位置踩好點，做到主動不越位，服從不偏位，服務不欠位。

各位領導、同志們，競爭上崗，有上有下，如果這次競爭上了，肩上的擔子只會更重，面臨著一系列改革方案出臺，新老政策交替，我將不辱使命，不負重任，盡職盡責搞好新的工作。競爭不上，不管在哪個崗位，我都將一如既往，勤奮學習，兢兢業業做好本職工作。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇二

衛輝市地稅局，在衛輝市地稅局黨組和上級單位的領導下，根據新鄉市工作目標規劃和衛輝地稅局制定工作目標，認認真真地開展工作，努力完成各項工作任務，加強地方各稅管理，促進稅收收入。具體工作情況如下：

一，做好新稅法宣傳貫徹工作。

國家稅務務總局在陸續對企業所得稅政策方面的各項政策進行了完善并且新營業稅條例和實施細則正式施行。特別是企業所得稅匯算期間各項新政策連續以緊急通知的方式下達。為確保匯算工作質量稅政科不管工作多忙也要加班加點將這些政策及時進行轉發在網站上進行公示并通知到每個基層單位。

在對納稅人的政策宣傳方面，稅政科先后兩次組織召開企業辦稅人員會議，講解新企業所得稅政策，講解新企業所得稅在申報表，講解新營業稅條例的政策變化，講解新企業所得稅匯算軟件的操作使用，我們稅政科的職責就是要使各項稅收政策及時準確得到落實，這項工作我們認認真真地去做了，我們盡到了我們的職責。

二，做好年企業所得稅匯算工作。

又是新企業所得稅法的第一個匯算清繳年，國家稅務總局，河南省地稅局陸續出臺了新企業所得稅法的一系列配套政策稅收政策的宣傳落實情況直接影響匯算質量。為此，稅政科結合“企業稅收服務年”活動，通過網絡，通過稅收宣傳月通過培訓等方式，對全體稅務干部，和企業財務人員進行了宣傳貫徹，并對各項稅收扣除標準的政策把握尺度和稅收優惠政策的條件和辦理程序進行了宣講，并在1-5月全部匯算期間認真做好企業所得稅匯算數據的抽查審核工作，發現問題及時進行通報，并做好企業所得稅匯算數據的錄入輔導工作，保證所得稅匯算數據的及時錄入上報。

匯算清繳調整增加應納稅所得總計477.8萬，調整減少所得額55萬，調整增加項目主要是業務招待費超支310萬、多提工資未支部分23萬、多列經營無關費用85.8萬、不合法原始憑證入帳76萬，資本性支出39萬等問題。

審批減免企業所得稅22戶其中小型微利企業減免19戶減免稅額3萬元；殘疾人加計扣除2戶扣除金額15萬元減免稅收4萬元；2戶糧食儲備企業補貼收入減免收入額12萬元減免稅額3萬元總計減免所得稅近10萬元。審批資產損失1戶損失額6.7萬元。

三，加強地方各稅管理，促進稅收收入。

在各稅種管理方面針對各稅種涉及行業特點具體制定措施強化管理。

1，流轉稅方面，

進一步規范建筑、房地產行業的日常管理。一是進一步健全跟蹤臺帳制度，將所有較大規模的工程項目納入臺帳管理，對工程完稅情況做到心中有數。二是進一步健全部門信息溝通機制，及時獲取土地審批、城建規劃等基礎信息，掌握工作主動權。三是建立工程項目巡查責任制，及時將新開工項目納入臺帳管理。

建立重點工程項目備案制度，將建筑、房地產行業項目納入“電子動態管理圖”實行監控管理，隨時掌握項目進展和納稅情況。

努力將教育勞務單位納入稅收管理，共教育勞務單位共辦證戶，補稅13萬多元。

在資源稅征收管理中，繼續推行“政府主導、地稅主管、部門配合、綜合治理”的綜合治稅模式，形成了全社會齊抓共管的局面。

2，所得稅管理方面，

主要做好度的年所得12萬元以上個人所得稅申報工作和積極推廣個人所得稅全員申報管理，及加強長虧低零申報所得稅管理。

度的年所得12萬元以上個人所得稅申報工作難度很大，受國際經濟形勢的影響，衛輝市重點企業的個人收入也很受影響，出于對企業未來效益的不良預期，幾個企業都取消了年度分紅，僅此一項就比去年減少申報人數8人。針對這種情況，我們對兩年來的個人申報情況進行了認真的比對分析，確定工作重點，通過有針對性地輔導宣傳，挖掘申報增長點。截止3月底共完成年所得12萬以上個人申報人數20個。

衛輝市地稅局上半年全面推行個人所得稅管理系統1.2版，實現全員全額明細申報管理。扣繳義務人系統年底上線率要達到100%，目前該項工作正進行中，我上半年我們已對全市所有個稅扣繳義務人進行宣傳發動，發放了宣傳品，并和聯通公司一道對全市扣繳義務人進行了軟件安裝使用有關方面的培訓，與聯通公司建立了良好的合作溝通方式。

我局全年已在戶納稅企業中成功推行個人所得稅全員電子申報。

我局根據《新鄉市地稅局、新鄉市國稅局關于加強長虧、低零申報企業所得稅管理暫行辦法的》的規定，結合衛輝實際情況，經過認真討論，并廣泛征求意見，制定了《衛輝市地稅局關于加強企業所得稅管理的意見》。著重強調了稅務稽查對企業征收方式的鑒定工作上的發言權，稽查畢竟在調查取證，審核處理，案卷管理上有一套比較正規的操作程序，并且執行的很規范，又能置身事外，能起到很好的公平監督作用，在我們已經形成的方案中，對低于預警值的企業，規定必須經過評估和稽查兩道程序，相關結論吻合后才審批按帳征收。

3，財產行為稅方面，

加強印花稅核定征收管理，規犯核定征收范圍，正確執行稅收政策，促進印花稅稅收收入。

加強兩稅比對工作，通過調取國稅征收增值稅和消費稅的入庫情況，和地稅征收城建稅附加進行詳細比對，查找城建稅征收漏洞，加強城建稅的征收和管理。

四，做好稅收執法責任制的監督服務工作。

1，稅政科通過對基層各個稅收執法崗位的認真梳理和歸納，我們將每個基層人員的具體崗位職責進行了總和，一方面在征管系統中的執法流程上配置到位，另方面簽訂目標管理責任書，一般人員與所長簽，所長與局長簽。責任到人，職責到崗、具體到每一項工作，使每一個稅收執法人員都熟悉自己在什么崗位，具體負責那些工作，熟悉各項工作的具體要求，防止出現稅收執法程序錯誤。

2，稅政科通過召開稅收執法工作會議的形式，對稅收執法責任制規定的主要稅收業務的執法流程及性詳細講解，并對執行過程中容易出現的錯誤進行講評，通過介紹經驗的形式達到共同提高，另外通過短信平臺，對稅收征管各個時期容易出現的稅收執法責任制問題對基層稅收執法人員進行提醒服務，如針對過節集中請銷假，對具體稅種納稅期限的調整，對節假日納稅期限順延等。通過提醒服務，大大減少了稅收執法差錯。

全年，我局稅收執法自動化考核正確率，在全新鄉市16個單位中排第2。

五，做好度營業稅調查工作。

上級分配企業所得稅調查戶數17戶，比增加9戶，填表工作繁瑣，調查數據復雜，營業稅戶數，有大部分屬核定征收戶，企業財務核算數據不準確，大部分拿來的填表數據不完整，且邏輯關系混亂，為確保調查工作質量，我們認真地審核，挑揀每一個數據，理順邏輯關系，再一戶一戶認真地輸入軟件，直到全部審核合格通過進行上報。

六，積極開張依法行政示范單位創建工作，

衛輝市地稅局積極開展依法行政示范單位創建工作，制定創建工作方案的，對列入方案內的工作項目逐項進行落實，做好各種依法行政示范單位檔案資料的規范準備工作。

根據河南省地稅局制定的行政處罰裁量標準及有關四項配套制度的有關規定及上級局對此項工作的具體要求，稅政科認真進行了落實，一，認真組織學習了省局行政處罰裁量標準及有關四項配套制度的有關文件，并在10月中旬進行學習情況考試。

我局被新鄉市地稅局提名為行政復議先進單位。

我局已順利通過了依法行政示范單位的驗收。

總結以上工作，，稅政科將在新鄉市局和衛輝市局的領導下，繼續做好稅收政策法規的貫徹落實工作，加強各稅種征收管理的監管工作，認真做好稅收執法責任制的落實和考核督導工作，把各項工作做得更好。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇三

各位領導、同志們，上午好：

我非常有幸地走上這三尺演講臺，與這么多年青上進的稅務干部一起展示才華，證明能力，闡述觀點，稅政法規科科長競聘演講。

首先我簡單介紹一下我的個人經歷，我是一九九四年稅務機構分設時，分到博樂市地稅局工作，時任市局管理科科長，一九九六年擔任紀檢員一職，分管業務科和稽查局工作，一九九九年八月調任州局征管科科長，負責征管科工作，二oo一年任州局業務科科長，負責業務科工作至今。幾年來，無論是稅政管理、征收管理、稅務稽查，還是紀檢糾風，無論是在市局，還是在州局，本人都能嚴格要求自己，認真履行職責，加強自身政治思想及業務知識的學習，秉公執法，嚴格律己，熱情服務于納稅人。

地稅分設以來，本人多次被為市地稅局先進工作者，博樂市優秀黨員，97年被市政府評為十佳執法員，在州局征管科和業務科任職期間，所主持的各項工作均名列全疆前列，多次受區局通報嘉獎。

本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規科科長，讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現有的基礎上將稅政法規科的工作做的更好。

在談本人競聘稅政法規科科長職務的優勢和工作思路之前，本人想先談談競聘這一職務的劣勢。

年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢，年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區局機構改革和人員分流的文件時，本人也想過不參加競聘或者享受區局的`優惠條件告老還鄉。

一、老馬識途，輕車熟路。

本人參加工作以來，從事財會工作19年，從事稅收工作13年，在稅務工作期間，主要從事稅政法規管理和稅收征收管理，可以說對這方面的工作非常熟悉，本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業稅、企業所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理，主持制定了《博樂市地稅局非國有企業財務管理辦法》、《博樂市地稅局關于加強客貨運輸市場稅收征管辦法》等規定，使市局的稅收征管更趨完善，到州局后主持修訂了企業所得稅、個人所得稅等考核管理辦法。從97年企業所得稅實行自匯自繳以來，本人親自主講每年的企業所得稅培訓學習，1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓學習，20xx年主講了對水利系統的財務人員業務培訓學習等。因此，本人盡管年齡相對較大，但經驗豐富，能熟練掌握現行稅收法規，業務水平較高，對稅政法規科各項職能設置，非常熟悉并且熟練，主持稅政法規科工作可以說是老馬識途，輕車熟路。

二、德能雙過硬，一顆赤誠心。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇四

思想建設工作一直是我院長抓不懈的一項工作，也是學生工作特有的一項工作，本學期我院以黨的十七大召開、教育部本科教學工作水平等為契機，開展思想政治工作，取得了可喜的成績。

認真抓好學生的日常理論學習。我院積極部署黨團員認真學習、貫徹黨的十七大精神，思政專業的同學還結合自己所學專業，自發宣傳會議精神，在同學中起到了很好的效果。我院不僅組織各班班主任、輔導員認真學習了《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》，還組織黨團員學習了該文件，使老師和同學們都進一步深刻認識了加強思想政治教育的重要性，明確了自己應該如何去做和如何做好思想政治工作。

二、順利完成07級學生迎新、入學教育及軍訓工作。

三、積極做好迎接教育部本科教育部教學工作水平評估工作。

2以五十周年校慶為契機，在學生中開展愛校教育。金秋十月，我校迎來建校50周年華誕，按照學校的整體工作部署，我院組織了“迎校慶做貢獻”系列活動。其中最具影響的是：

走進校友團。

為進一步加強與我院校友的聯系，我院積極開展校友尋訪活動。我院以77級校友團校慶籌備會議為契機，有幸采訪了77級校友團的部分成員。通過采訪校友，同學們親身感受到了校友們在工作崗位上的兢兢業業與驕人業績，紛紛表示要努力學習，今日以母校為榮，明日一定讓母校以我為榮。校友們非常關注學校和學院的發展，為學院的發展獻計獻策，還表示愿意擔任社團指導、學術顧問，為學生提供更多鍛煉機會。

征文、攝影大賽流光溢彩，校慶專刊順利完成。

為配合校慶的宣傳，我院組織開展了“首都師大我的家”主題征文和攝影大賽，號召廣大學生以各種形式，展現自身發展與學校息息相關，抒發對學校的熱愛之情。同學們紛紛拿起手中的筆、照相機紀錄在母校生活的點點滴滴，我們共收到稿件200多件，攝影作品100余件，最后篩選出9篇優秀稿件匯編成院刊《啟明星——政法學院校慶專刊》。

主題團日、主題班會異彩紛呈。

慶電視片——《走向輝煌》，同學們在觀看之后，還以迎校慶為主要內容，組織研討、交流活動，分團委還開展了優秀團日評比活動，使學生增強作為首都師大人的自豪感。

3利用獻血活動，在學生中開展奉獻愛心、奉獻社會的教育。獻血活動是每年的常規工作，在往年動員本科學生義務獻血的基礎上，今年我們嘗試著在04級研究生中也做了獻血動員，號召研究生為社會奉獻愛心。雖然只有11名學生最終獻血成功，但它標準著我們對研究生的思想教育工作逐步深入。

4積極參加校級重大文體活動，用優異的成績增強愛院情結。在今年的藝術節、新生運動會、籃球賽、萬米長跑中，我院均取得優異成績，這極大地增強了我院學生的集體榮譽感，學生的愛院熱情空前高漲。

二、繼續推動學術建設，學風建設初見成效。

把學生工作和教學緊密結合是我們的一貫做法。本年我院繼續以“大學生周末論壇”素質教育系列講座為依托，狠抓學風建設。我院共舉辦各類講座17場，在全院形成了濃厚的學術科研氣氛。其中法律系和政治學系分別邀請了國內權威學者來我院做講座，這些講座不僅為同學們指明了努力的方向，更極大地促進了同學們的學習熱情。

論會等則提高了同學們的學習能力，使同學們寓教于樂，充分調動了同學們學習的熱情。

我院一直十分重視學生科研立項工作。在本學期學生科研立項中期檢查工作中，我院17項學生科研立項基本完成大半，部分項目已有初步成果。崔華平老師指導，龔飛飛負責的“外層空間的開發與管理”項目成員，還致電聯合國，索取了英文版的《外空條約》，保證了資料的真實可靠。

繼我院01級李冰同學“自行騎士”創業項目得到企業投資之后，我院02級四名同學組隊參賽全國“挑戰杯”創業大賽，在大賽上榮獲銀獎，并獲得企業投資，為我校在全國“挑戰杯”創業大賽上實現了零的突破。

三、增強服務意識，調動各方力量，加強就業指導工作。

因政法學院是全校非師范專業最多的一個學院，所以就業形勢異常嚴峻，面對這一情況，我們及早從以下方面開展工作。

1第一時間成立領導小組。在開學初就組成由書記任組長、副書記、畢業班班主任、各專業負責人組成的05屆學生就業領導小組。提前啟動就業工作。

2做好宣傳動員工作。開學不久，我院就召開了全體畢業生就業動員大會，根據04屆畢業生就業政策對05屆學生進行了講解，同時號召學生轉變以往“等、靠、要”的觀念，積極主動地尋找就業機會，建議學生“先工作，再選擇。”。

3轉變觀念，提升學辦和班主任的服務意識，提出“一切為學生就業服務”的口號。例如：設立專用就業信息板，每天不厭其煩地為學生提供信息服務;為學生發放各種簡歷版本，指導學生制作簡歷;號召全院教師為學生就業提供服務，使教師認識到“就業關系招生，招生關系生存”等等。

4突出抓好重點專業就業。勞動與社會保障專業是我院今年的新專業，因此我們把工作重點就放在社保專業上。除了完成同其他專業一樣的工作外，還定期與經濟管理系領導交流學生就業情況，多次開展群體和個體的咨詢，并專門聘請北京市科委人才交流中心王璽主任為該專業畢業生分析了就業形勢，并就簡歷制作、面試技巧等問題做了專門輔導。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇五

一年以來，在區委政法委、區綜治辦和鎮黨委、政府的正確領導下，在鎮屬各村、各單位的支持配合下，我鎮社會治安綜合治理工作以_精神，以維護全鎮社會穩定，優化經濟發展環境為工作目標，突出工作重點，強化責任管理，實行齊抓共管，標本兼治，迎難而上，真抓實干，較好地完成了上半年各項工作任務，確保了全鎮社會政治穩定，為我鎮經濟發展創造了良好的外部環境。

2、進行政法綜治工作整改。深入開展文明素質教育和幫扶活動，積極排查和化解矛盾糾紛，狠抓基層隊伍建設，全力維護社會穩定和旅游秩序，努力實現“一個明顯提高，兩個明顯改善，三個不發生”目標，即：公眾安全感明顯提高；綜治基層干部工作作風明顯改善，旅游環境治理局面明顯改善，不發生有影響的.重大群體性的事件，不發生群死群傷的治安事件，不發生“xxx“人員或是其他人員聚眾赴省進京上訪事件。

為將全鎮綜治工作落實到實處，鎮黨委、鎮政府召開專題會議，制定下發了《20xx年全鎮社會治安綜合治理和維護社會穩定工作方案》，明確把綜治工作與全鎮中心工作結合起來，做到同部署、同檢查、同考核、同獎勵。嚴格實行“一票否決”和領導責任追究制。與各村簽訂了社會治安綜合治理維護社會穩定目標管理責任狀，確定了“社會政治穩定、無群體性上訪xxx、旅游環境綜合治理”等六項考核指標，年終實行分項計分考核，對考核不合格的村，嚴格實行“一票否決”。由于領導高度重視、措施得力、責任明確、獎罰分明，較好地調動了全鎮廣大基層干部的工作積極性、主動性和創造性，使全鎮綜治工作形成了齊抓共管、你追我趕的良好局面。

一年來，我鎮狠抓社會穩定和治安平穩工作，確保了無上訪滋事、無刑事犯罪，做到發案少，秩序好，治安平穩，并積極做好xxx人民防線工作。

（一）加強法制宣傳教育，提高廣大群眾的法制意識。

為有效地提高全鎮廣大群眾的法制意識，自覺做到懂法、用法、守法。一是加強學習，提高綜治工作人員的法律素質。全鎮機關干部克服農村工作忙等困難，利用業余時間認真學習法律法規知識。二是深入群眾，積極宣傳各項法律法規。5—6月份，我們依據平安創建這個載體，利用法律宣傳板、標語、文字資料等形式進行宣傳，重點是加強《婚姻法》、《農業法》、《土地承包法》的宣傳，使廣大群眾增強了法律意識，在黃竹、樟樹橋等村組織了黨員、組長、中心戶長、綜治信息員進行法律知識講課和綜治工作探討。

（二）加強不穩定因素的排查工作，確保社會秩序良好。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇六

xx年，我局在市委、市政府和省地稅局的正確領導下，深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，以創建全省政務公開示范點為契機，認真組織開展政務公開“深化年”活動，著力實現“三個轉變”，即由重形式向重內涵轉變、由被動落實向主動實施轉變、由抓規范向促創新轉變，積極構建公正、廉潔、高效的行政管理機制，有力地促進了稅收中心工作。

一、xx年度政務公開工作開展情況。

(一)強化組織領導，確保政務公開工作高效實施。

我局高度重視對政務公開工作的組織領導，全系統機構改革完成后，及時調整充實了以“一把手”為組長、分管局領導為副組長、相關科室負責人為成員的政務公開工作領導小組，負責全局政務公開工作的指導和監督。領導小組下設辦公室，具體負責組織實施和抓落實。

為保證政務工作的高效實施，我局定期召開專題會議，研究部署落實政務公開工作，形成了“一把手負總責，分管領導組織協調，職能部門齊抓共管，一級抓一級，層層抓落實”的長效工作機制。同時，局領導堅持率先垂范，積極參與政務公開組織實施工作：局長胡興寬多次走進“百姓熱線”、參加市政府組織的“在線訪談”;其他局領導也先后以嘉賓的身份參與宣城電視臺制作熱點訪談欄目《關注》，深入社區、廣場、企業，為納稅人解讀稅收優惠政策，答疑解惑。

(二)加強制度建設，確保政務公開工作規范運行。

我局堅持將制度建設作為促進政務公開工作規范運行的強大推力。一是完善政務公開制度。結合工作實際對現有5類11項政務公開工作制度進行認真梳理完善，及時補缺補差，并針對制度執行中出現的新情況、新問題，不斷完善制度和規定，確保制度制定有保障、制度執行有依據、制度評議有載體。建立了《宣城市地稅局“政民互動”辦理工作管理辦法》，對“在線咨詢”、“市長信箱”、“12345”市長熱線、“省長留言”等辦理情況予以規范。二是強化督促考核。按季對局屬各單位政府信息公開情況、“政民互動”辦理情況進行通報，建立政務公開目標管理考評體系，將政務公開納入稅收執法年度綜合督查以及縣市區局績效年度綜合考評工作。建立政務公開評議制度，通過地稅網站、辦稅服務廳、12366納稅服務熱線、問卷調查等渠道和形式自覺接受社會各界評議。加強系統指導，定期對政務公開工作進行督查，對發現的問題責令限期整改。

(三)突出公開重點，確保政務公開內容主動全面。

我局主動把政務公開工作置于全市經濟社會發展的大環境下。一是突出公開稅收法律法規。廣泛宣傳稅收工作的方針政策和決策部署;大力宣傳稅收優惠政策和社保費減負政策，幫助企業熟悉和運用政策。二是突出公開稅收優惠政策。主動公開支持高新技術企業發展、促進文化體制改革、扶持下崗再就業等稅收優惠政策，以及國家新出臺的結構性減稅政策，確保各項稅收優惠政策執行到位。三是突出公開納稅人權利義務。加強《國家稅務總局關于納稅人權利與義務的公告》的宣傳解讀，向納稅人明確其享有的14項權利和10項義務，幫助企業及時、準確完成納稅事宜，維護納稅人合法權益。四是突出公開稅收執法權。繼續清理、審核行政權力，完善行政職權目錄和行政職權流程圖，并及時通過政府信息公開平臺向社會發布;廣泛推行稅控裝置，全面實施電子評稅，公開“雙定戶”定稅情況;大力實施陽光稽查、稽查預告制度、稽查建議制度和稽查約談制度，依法對大、要案件的查處情況進行曝光。

(四)豐富公開形式，確保政務公開載體不斷拓寬。

一方面，堅持不斷創新載體，提升公開質量。完善“一個體系”。完善納稅服務體系，推進涉稅事項“同城通辦”，完善限時辦結制、延時服務制、預約辦稅制、行政領導帶班制等制度，發揮辦稅服務廳政務公開主渠道作用;全面推行“一窗式”辦理，通過“職能前移、授權到位”，前臺受理事項由原先的5種拓展到51種，全面覆蓋納稅人申請辦理的所有涉稅事項。二是開發“一個系統”。將行政綜合信息系統作為推進對內政務公開的主途徑，多次組織精干力量參與研發，并于年前成功上線運行，確保重大決策讓群眾監督，重要情況讓群眾知曉，重點工作讓群眾參與。三是引入“一個制度”。我局率先在全省地稅系統引入“聽證制度”。8月17日，與建委、財政、物價等部門聯合舉行了宣城市-xx年度房地產開發項目土地增值稅四項成本扣除標準聽證會，公開征集相關意見和建議。四是用好“一個平臺”。大力開展網絡問政，與宣城政府網合作舉辦“在線訪談”、組織接聽“百線熱線”等，介紹個人所得稅扣除標準調整、營業稅起征點調整等最新稅收政策，征求政務公開工作意見。

另一方面，緊緊依托傳統形式，擴大公開范圍。一是繼續深化市政府信息公開平臺應用。以政府信息公開平臺改版為契機，認真組織人員參加培訓，按時完成了數據遷移及上傳工作，并嚴格按照要求，在規定的時限內公開各類相關信息，已累計發布各類信息近3000條。同時還積極做好工程建設領域項目信息和信用信息公開平臺的信息發布工作。二是持續推進門戶網站、“12366”納稅服務熱線建設。對門戶網站進行改版升級，及時更新維護公開內容。進一步完善網上辦稅便民功能，已累計接受網上咨詢建議監督350余件，網站累計瀏覽量已突破83萬次。加強“12366”平臺建設，進一步完善咨詢熱點問題定期收集和報送制度，完善人工接聽、投訴舉報、短信發送等功能，已受理各項業務咨詢千余人次。三是攜手聯動各類新聞媒體。8月17日-19日，由宣城市委宣傳部牽頭，《安徽日報》、安徽廣播電臺等10家駐宣媒體走進宣城地稅，聯合開展“‘三和’地稅·助宣崛起”采風行活動，并在各大媒體開展了系列報道，取得了良好的社會效應。四是深入開展征納互動。結合“三級局長大走訪”活動，對重點企業實行“一對一”聯絡服務制度;以“納稅人學校”為載體，舉辦專題輔導班，有針對性地進行稅收政策輔導和解讀。各地納稅人學校已累計開班20余次。宣州區局還于6月份開始，創辦了《納稅人之友》月刊，摘錄刊登最新稅收政策等，進行定點投遞和在辦稅服務廳取閱。

(五)深化政務公開內涵，確保政務公開工作深入人心。

一是全面推進行政決策權公開。將“三重一大”事項及時向干部職工公開，涉及重大基建改造等招投標項目，事先廣泛征詢意見，并及時公開結果。如旌德縣局新辦公樓基建工作，從土地征用、圖紙設計到工程招標，直至工程建設進度、建設過程中出現的困難和問題都通過會議的形式向全體稅干通報。加強財政經費管理，對超過標準的大額支出，實行局長辦公會議集體研究;規范內部審計程序，推行內部審計公示制度和審計結果公告制度;嚴格執行重大涉稅事項集體審理制度，確保執法公開、公正與公平。如郎溪縣局開展了基層分局財務公開示范點活動，分局食堂財務定期公開，實行采購和賬務雙線管理，分局重大事項經分局局務會議研究。二是全面推進政務中心地稅窗口建設。通過智能觸摸查詢屏、設立現場人工查詢點全面公開政務服務中心地稅窗口職能、權限和工作流程。深入推進涉稅行政審批制度改革，依法依規精簡審批項目，全部取消稅務登記證工本費收取，并及時告知納稅人。推進限時審批，在落實好原時限規定的同時，進一步提速增效，縮短審批時間。

二、取得的主要成效。

(一)征納和諧度進一步增加。

強化市局領導公開接訪制度，對群眾舉報、投訴的問題做到事事有登記，件件有回音;加大行政服務中心窗口建設，共受理行政審批事項2700余件，按時辦結率100%，實現零差錯、零投訴，群眾滿意度100%;積極參與市政府“政民互動”平臺，接受相關稅收政策咨詢、建議、投訴累計29起，限時辦結率100%。連續四年組織55個分局逾300名基層稅干，向納稅人進行了述職述廉，納稅人總體滿意度逐年提高，xx年僅市本級就已達到99%。

(二)工作透明度進一步增強。

通過設立局長信箱、舉報電話等各種形式，加強內外部監督。對全市地稅系統機構改革和事業單位崗位設置工作實行公開透明操作，大力推進干部選拔任用的公開化，全面實行干部任前公示;將捐款、黨員承諾等全部公開、公示，讓群眾關心的“事權”、“財權”、“用人權”得到實質性的透明，促進了依法行政，轉變了工作作風，提高了辦事效率。

三、存在的主要問題。

雖然，我局政務公開工作雖然取得了一定的成績，但也存在著一些不足,主要表現在:一是公開信息與公眾需求契合度有待進一步改進。工作中實踐中有待進一步準確把握公眾需求，更好地將主動公開的政務信息與納稅人和社會各界的需求零距離結合。二是培訓力度有待進一步加強。部分工作人員政務公開意識和業務操作能力需要進一步提高，培訓工作需要進一步推進。

四、xx年政務工作打算。

(一)進一步豐富政務公開內容。按照政務公開工作要求，進一步加大公開力度，對系統財務管理、人事任免、重大采購事項全面公開、定期公開，強化依法行政監督考核。加強對公眾關注度高的涉稅信息的梳理，不斷充實政府信息公開內容，完善依申請公開的政府信息目錄。

(二)進一步拓寬政務公開形式。繼續充分發揮網絡、報刊媒體作用，落實新聞發布會、網絡發言人制度。完善門戶網站建設，進一步突出征納互動，健全政策法規庫，設立“公眾參與”版塊，使網站功能更加高效快捷。

(三)進一步提高工作人員水平。加大培訓力度和工作創新意識，進一步提高系統上下政務公開工作能力和自覺性;加強政府信息公開網信息發布、審核和考核通報工作，確保信息公開的及時性、有效性和廣泛性。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇七

2014政法學院學生工作取得了一些成績，總結過去，展望未來，我們充滿了信心。20我院學生工作力爭在常規工作上穩扎穩打，在重點工作上，有所突破，為開辟我院學生工作的新局面而努力奮斗。現將2014年我院學生工作計劃制定如下，我們將遵循計劃，一一落實實施。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。全面貫徹“十七大”、中央16號文件、省委8號文件、教育部21號令和24號令精神，遵循“以生為本、以德為先、以學為重、以能為尚”的學生工作理念，明確我院學生工作奮斗目標。以學生就業指導和學生資助為中心，爭取使每一個畢業生能找到工作，決不使貧困學生因為交不起學費而輟學，努力完善各項服務體系，真正做到全心全意為學生服務，加強班級管理、院干和班干隊伍建設，使他們起到先鋒作用，從而推動我院各項工作取得佳績。平時在各項工作中學風建設緊抓不放，加強對各個年級學生職業生涯指導。

二、工作思路。

突顯以人為本的工作理念。樹立“一切為了學生、為了一切學生、為了學生的一切”工作態度，走出一條與專業發展相結合、與促進就業相結合、與服務社會相結合、與提高科研相結合的“四個結合”新路子。精心組織活動，完善制度建設、創新工作的具體內容和實際效果。注重學生專業學習和社會實踐。培養學生高度的責任感、過硬的社會競爭力、推進學生的個性發展。實現以學為宗、以師為尊、以生為本、以和為貴，以校為榮的工作要求，構建和諧政法學院，繼續發揚我院特色學生工作品牌。全面提高教育管理、服務質量，在理論與實踐上推進高校學生工作的創新。

三、工作要點。

(一)學風建設，常抓不懈。

積極營造良好的學習氛圍。大力宣傳學生中的先進典型。組織各類專業學科比賽，激發大家的學習興趣與熱情。加強師生間的溝通，為同學與老師之間的互動創造更多條件，促進教學相長。完善政法學院的網絡建設，為同學們的學習提供更廣闊的天地。組織各類有針對性的講座，培養和提高學生的就業能力。如我院的社會調查活動，其目的和歸宿都是為提高學生的綜合素質及科學調研能力，從而提高就業競爭力，為就業服務。組織各班召開主題班會，端正考風，強化對考試舞弊學生的處理。

(二)招生就業，力求突破。

的第一志愿率都能夠達到60%以上，法學專業力爭突破80%。2014年我院將加強就業工作力度:一是建立暢通的就業信息傳播渠道，通過qq群、飛信、學生園地就業指導專欄及時發布傳達公務員招考及各類就業信息，并積極組織畢業生參加各地招聘會。二是加強對學生就業觀念的引導，尤其是加強對思政專業報考公務員、選調生，法學專業參加三支一扶、西部計劃，行管專業大學生村官、中小企業就業的引導。提倡就業多元化，如考研、公務員、選調、資教、西部計劃等分減就業壓力。力求我院學生考研達到20%，考公務員、選調生達到15%，三支一扶、村官、西部計劃達到15%,事業單位招考10%，其他40%。三是認真落實畢業生離校的各項手續辦理工作，使畢業生滿意放心的離校。

(三)學生資助，細致入微。

我院的學生資助工作，將在總結過去的經驗基礎上，力爭在2014年將這項工作做得更細致入微，讓得到資助的學生，適得其所;讓沒有得到資助的學生，心服口服。我院在2014年將從以下幾個方面進一步改進完善學生資助工作。1、完善學生資助工作制度。2014年我院將重點抓好家庭經濟困難學生的建檔和調研工作，建立健全各項制度，認真做好家庭經濟困難學生認定工作，從學院到班級，層層落實，逐個把關，嚴格工作制度，規范工作程序，做到公開、公平、公正。2、抓好獎助與教育相結合。國家獎學金、助學金是黨和政府對品學兼優及家庭經濟困難學生的獎勵和扶助，促進他們成長、成才，懂得感恩、懂得回報社會、報效祖國。我院充分利用這個契機，加強對大學生的思想政治教育，加強對大學生的誠信和感恩教育。3、加強對獎助學金使用的監控。國家頒發獎助學金的初衷是出于對品學兼優及家庭經濟困難學生的學習上獎勵和生活上扶助，要讓獲得獎助學金的學生真正把獎學金和助學金用到學習和生活的刀刃上，加強對獎助學金使用的監控是完全必要的。我們將采取獲獎助學金學生簽訂承諾書、與家長溝通等方式，有效地監控學生使用獎助學金，防止學生把獎助學金用作它用，失去獎助學金應有的作用。

(四)常規工作，有條不紊。

學生工作，細致而繁瑣，除了前面所列舉的重點工作外，還有很多日常的工作，其中比較重要的還有新生的入學教育、安全與紀律教育等。我們將積極配合學校各部門，將日常的學生常規工作做好、做實。積極參加學校組織的各項活動，并爭取取得成績，展現政法學子的良好風貌。在常規工作中我們主要抓好以下幾個方面：

1、分工明確，責任到人。常規工作細致而繁瑣，如果沒有明確的責任人，往往會人浮于事，我們將在2014年明確輔導員之間的分工，力爭每項工作都有明確的分工、相應地工作責任到人。對于一些分工不太明確的事項，我們將建立“首問負責制”，學生先問到誰，誰就負責到底，不得推諉。

2、制定計劃，步步落實。常規工作，必須要有具體的工作計劃，然后按照計劃一步一步去落實。我們要求學生會各部、分管輔導員都必須要有活動計劃。這樣工作開展起來才能有條不紊。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇八

在廣播電視法規宣傳年活動中，**縣廣電局結合本縣實際，做了大量富有成效的工作，取得了很好的宣傳效果，現將工作情況總結如下：

一、成立領導小組，制定實施方案。成立了由局長任組長、分管副局長任副組長，各部門負責人為成員的領導小組，并設立了專門的辦事機構，配備了專門工作人員負責日常工作，為確保宣傳活動的順利開展，達到預期目的，縣法宣領導和組辦公室、縣司法局、縣廣電局聯合制定了《關于開展廣播電視法規宣傳活動實施方案》下發到各鎮黨委、人民政府、街道工委、辦事處、縣委各部門、縣直各單位。

二、多種途徑、廣泛宣傳。

1、編印了廣播電視法規宣傳資料一萬二千多份散發到干部職工群眾手中，制作了15條廣電法規宣傳標語在縣城主要街道懸掛。

2、出動宣傳車到各鎮（村）巡回宣傳，出動宣傳車車輛90多次，制作了廣播電視法規vcd視聽光盤供各鎮、村廣電站宣傳播放。

3、以鎮為單位，召開各鎮分管領導、鎮、村電視站長會議，宣傳廣電法規，講授待業管理知識。

4、結合衛星地面接收設施的清理整頓對擅自安裝使用衛星地面接收設施的用戶并不是一拆了之，而是進行耐心的宣傳解釋，使他們心服口服。

5、采取請進來走出去的`方式提高行業管理水平。邀請市局視管科的領導來指導工作講授待業管理知識，同時到安遠等史弟縣（市）學習他們先進的待業管理經驗。

三、宣治并舉、整體推進。

堅持宣傳法規、學習法規、執行法規相結合，法規教育與法規實踐相結合，對破壞廣播電視設施、截傳有線電視信號，擅自安裝衛星地面接收設施等違規案件進行了查處。

1、查處破壞廣電設施案件2起。3月6日下午，私營企業主鐘某在裝修店鋪時，把鐵釘密密麻麻地釘在有線電視傳輸干線、放大器和分支器待設施上，致使4000多戶有線電視用戶電視信號中斷，不能收看電視節目造成直接經濟損失5000多元。案發后，**縣局有關工作人員立即與公安局干警一起趕赴事故現場，進行調查取證，并及時組織技術人員對損壞的有線電視設施進行搶修，于當晚9時恢復了電視信號，鐘某已受到治安管理處罰和行政處罰，9月17日上午高速公路施工隊在城郊楊梅段施工時，把市縣廣光纜主干線挖斷，致使有線電視信號中斷。當時挖掘機司機發現光纜被挖斷并下車查看，但施工監理人員要求其繼續施工，之后，見利忘義的監理人員還將挖出地面約60多米長的光纜和預埋管作廢品賣給當地一位撿破爛的農民。接到報案后，**縣公安局、***公安分局、縣廣電局立即派人趕到現場調查取證。當事人已受到治安管理處罰和行政處罰。

2、查處擅自截傳有線電視信號案件78起，挽回初裝費、收視費等3.4萬元。

3、查處非法安裝使用地面接收設施案件470起。其中：拆除412套，沒收2套，補辦許可證56個。

4、查處非法銷售地面接收設施案件1起。

四、條塊結合，齊抓共管。廣電法規宣傳活動，面廣、線長，我局在縣委、政府的領導下，在人大及有關部門的支持與監督下，條塊結合、聯合互動。在法規宣傳活動及執行法規過程中，與鎮黨委、人民政府、鎮廣電站、村黨支部、村委會、村廣電站一起，形成工作全力，保證了活動的順利進行并取得了良好的效果。

五、存在的不足：1、宣傳工作還不夠深入全面，受眾和用戶不懂法規，不了解條文，全社會的廣播電視法規意識淡薄，所以廣電法規宣傳以后要常抓不懈。

2、管理的力度不夠。由于人員、經費等總是導致管理滯后，如地面接收設施到處，不能做到及時糾正，另外由于調查糾正收費政策后，管理還不夠適應新形勢的變化，管理工作跟不上。以后要多爭取黨委、政府的支持，加大管理力度。

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專業政法工作半年總結范文（18篇）篇九

今年以來，師市黨委政法委以科學發展觀為指引，深入貫徹黨的、xx屆六中全會精神，圍繞創建師市雙擁城市的目標，充分發揮作用，積極督促政法系統開展軍民共創和雙擁創建工作，依法維護雙擁優待對象合法權益，有效提升了雙擁工作水平。現將一年來的雙擁工作總結如下:。

一、加強組織領導，落實工作職責。

（一）雙擁就是政治，雙擁就是大局。黨委政法委把雙擁工作作為一項重要的政治任務，統一思想，提高認識，形成了由一把手負總責，分管領導具體管，進一步加強了對政法系統雙擁創建工作的領導。根據師市雙擁工作要求，黨委政法委把擁軍優屬工作擺上重要工作日程，列入政法工作計劃，在維護社會穩定、深化平安北屯建設上找準政法工作與擁軍優屬的聯系點和結合點，并建立健全長效工作機制，確保雙擁工作的扎實推進。政法機關結合自身實際，將雙擁活動作為工作目標之一，層層建立工作責任制，確保政法系統雙擁活動日常化、規范化。

（二）進一步優化雙擁工作機制。一是強化雙擁工作領導小組，主要領導主要負責，親自協調解決問題，進一步落實目標管理。二是建立健全組織機構，不斷完善工作制度，形成上下貫通的雙擁工作機制。組織機構的建立，工作實施方案的制定，是保障雙擁工作廣泛開展的重要保證。

二、圍繞構建和諧雙擁，深化雙擁宣傳教育。

堅持將構建和諧雙擁列為工作的主題，深化開展雙擁宣傳教育，努力營造雙擁工作的良好氛圍。一是師市黨委政法委在群眾及各政法部門中開展了《國防法》、《雙擁工作條例》等法律法規的學習貫徹，使廣大職工和政法干警了解擁軍優屬、擁政愛民的重大意義，更加深入，扎實有效的開展“擁軍優屬、擁政愛民”活動。二是學習先進典型人物熱心國防事業。組織全市政法系統干警集中觀看紀錄片，深入開展向模范學習活動，定期開展雙擁國防教育宣傳。

三、圍繞重大節日雙擁，扎實開展走訪慰問活動。

認真落實師市《關于做好“八一”期間雙擁工作的通知》文件精神，為了發揚擁軍優屬的光榮傳統，維護師市改革發展的穩定大局，政法委認真貫徹落實黨中央、國務院、關于加強軍政軍民團結的指示精神，把雙擁工作納入重要議程，列入政法委年度工作計劃，使雙擁工作與政法工作同安排、同部署、同落實。7月22日，師市黨委政法委黨支部與“訪惠聚”聯系單位187團機關、社區、幫扶掛鉤單位187團5連黨員干部共80余人聯合開展野外拉練、實彈射擊、后勤保障等科目的軍事日活動。

在“八一”、春節等重大節日，師市黨委政法委都積極組織、督促政法部門認真開展雙擁走訪慰問，著力落實雙擁政策。一是認真做好政法系統領導班子走訪慰問駐兵部隊工作。今年“八一”前夕，師市綜治辦副主任杜向前按照師市統一安排，與各相關部門組成的慰問組，帶著慰問品、慰問金走訪慰問駐師、駐阿勒泰地區的解放軍部隊及森林公安支隊的武警官兵，致以節日的問候，積極為駐師、駐阿勒泰地區部隊官兵解決工作和生活中的困難。

四、下一步工作計劃。

下一步，黨委政法委將積極吸取“雙擁”共建中的寶貴經驗，充分發揮政法機關的職能優勢，不斷將政法系統雙擁工作推向深入。

一是將創建活動經常化。今后，將在積極總結自身功經驗的同時，充分借鑒其他單位和部門雙擁工作的好經驗、好做法，進一步提高工作水平，經常性開展雙擁活動，使創建活動真正成為推動政法機關雙擁工作的持續動力。

二是發揚創新精神，創造性地開展工作。特別要在鞏固走訪慰問和實事擁軍的成果上下功夫，充分發揮政法機關職能優勢，進一步創出特色，創出水平，不斷豐富擁軍內涵，拓展擁軍領域，提高擁軍質量。

三是抓好雙擁制度的建設。將雙擁工作取得的成果用制度的形式固定下來，進一步納入規范化、經常化的軌道，推進師市雙擁工作邁向更新更高的層次。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十

二00四年，我局稅政法規工作在市稅政法規科和局領導的高度重視下，以“十六大”精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹市、縣財政工作會議及市稅政法規工作要點精神，圍繞全縣財政工作任務和財政改革重點，加強稅政法規基礎建設，進一步增強全縣財政干部的法律意識，積極落實行政執法責任制，規范行政執法行為,提高依法理財、依法行政水平，嚴格財稅執法監督，全局依法行政水平不斷提高。現將一年來稅政法規工作情況總結如下：

一、加強法制培訓，增強財政干部依法行政的自覺性。

緊緊圍繞各階段的財政中心工作，開展財政法制培訓。重點培訓了《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國勞動法》、《憲法》（修正案）、《中華人民共和國動物防疫法》、《湖南省非稅收入管理條例》，以及新出臺的有關稅法和財政政策等，特別加強了對《行政許可法》的培訓、考試考核工作。通過采取輔導與自學相結合、自主宣傳與媒體宣傳相結合，一般學習與典型案件教育相結合、開展普法教育與加強財政執法相結合、普法與地方財政立法相結合等，集中培訓、以考代訓等形式多層次開展普法宣傳教育，增強了財政干部依法理財、依法行政的自覺性和依法行政的能力和水平。

二、健全機制，加強組織制度建設。

為切實加強對行政執法責任制工作的領導，調整充實了局行政執法責任制工作領導小組，由局長任組長，黨組書記為副組長，紀檢、財政監督、財政稅政法規等股室負責人及分管領導為成員。完善財政監督檢查、處罰的查、審分離和集體研究制度，實行了嚴格的分工負責制，財政監督股統一制定檢查計劃，負責下達檢查通知，嚴防重復檢查，并對檢查組材料、處理處罰意見進行審核；稅政法規股負責對執法人員資格、行政處罰法律法規依據進行審查，專業法規資料購買發放；分管領導負責立案、處理處罰審批；局辦公室負責文書格式審核，統一編制文號；人教股負責組織法制培訓；局行政執法責任制領導小組對處罰金額1萬元以上、違紀金額5萬元以上案件，或十分復雜案件的集體審理，實行嚴格的行政執法責任制。為切實增強財政工作的透明度，在全局推行辦事公開制度，將公開事項上墻公布，將公開內容匯編成冊。在行政執法處理處罰前，實行告知制度，先行下達告知書；在處理處罰決定書中明確告之復議申請時限和復議機關。

三、依法行政，提高財政執法水平。

我局切實加強了財政執法的基礎工作，在執法中嚴格遵守《湖南省財政行政執法責任制度》、《湖南省財政行政執法公示制度》、《湖南省財政行政執法違法和錯案追究制度》。按時完成了財政執法人員執法資格的`培訓、申報和換證工作，所有行政執法人員均持有經縣政府法制辦年檢的行政執法證，堅持持證執法，按照規定程序立案、辦案和作出行政處罰處理。嚴格執行罰、繳分離制度，實行收支兩條線管理，規范執法行為，保證執法質量。近三年來，本局作出的行政處理處罰無一件復議、訴訟。加強對執法處罰、復議、應訴、賠償案件的登記、統計、歸檔、研究工作。

四、實行內部審計制度，強化內部監督。

我局在加強財政執法、維護財經秩序的同時，堅持強化監督機制，實行行政執法責任制，在行政執法中，我們虛心聽取財政檢查對象單位的意見，及時辦理人大代表和政協委員的提案及建議，認真執行上級機關的有關決定、決議，人大代表、政協委員的提案及建議均在限期內圓滿完成。并切實強化內部監督，每年由局紀檢組、財政監督股對局機關內部財務單位進行內部審計，對查出的問題不護短，屬制度方面的問題，及時完善制度；屬人員素質的問題，加強教育、調整崗位；屬人為因素造成的問題，嚴格依法依紀嚴肅處理。通過強化監督，完善制度,明確責任，近年來不僅未發生一起復議、應訴案件，而且被縣政府多次評為行政執法先進單位。

二00四年十二月十日。

xx縣財政局法制宣傳。

二00四年，我局法制宣傳工作在縣政府法制辦和局領導的高度重視下，以“十六大”精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹市、縣財政工作會議及市稅政法規工作要點精神，圍繞全縣財政工作任務和財政改革重點，加強稅政法規基礎建設，進一步增強全縣財政干部的法律意識，規范行政執法行為,提高依法理財、依法行政水平，全局依法行政水平不斷提高。現將一年來財政法制宣傳工作情況總結如下：

一、堅持以自學為主，兼以集中面授的方法，舉辦各種形式的財政執法培訓。20我局緊緊圍繞各階段的財政中心工作，開展財政法制培訓。重點培訓了《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國勞動法》、《憲法》（修正案）、《中華人民共和國動物防疫法》、《湖南省非稅收入管理條例》，以及新出臺的有關稅法和財政政策等，特別加強了對《行政許可法》的培訓、考試考核工作。抓住重點，以點帶面，以“十六大”精神和“三個代表”的重要思想為指導，通過強化培訓，進一步了增強各級財政干部的法律意識，提高依法理財的能力和依法決策的水平。

二、通過采取輔導與自學相結合、自主宣傳與媒體宣傳相結合、一般學習與典型案件教育相結合、開展普法教育與加強財政執法相結合等，集中培訓、以考代訓等形式多層次開展普法宣傳教育，并以此為契機，帶動整個面上的普法效果，增強了財政干部依法理財、依法行政的自覺性和依法行政的能力和水平。

三、通過報刊、電視、廣播、印發宣傳資料等形式向廣大群眾宣傳《湖南省非稅收入管理條例》等新出臺的法律、法規、規章。加強協調配合，爭取各方面的支持。在開展普法活動中，注意加強與人事教育和各職能股、室的協調配合，使財政法制教育工作順利開展。

二00四年十二月十日。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十一

區委、區政府：

年初以來，我區的政法工作在市委政法委和區委、區政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞黨的十七大、省市政法工作會議和區委十五屆二次全會提出的“三次創業”各項任務和要求，以建設“最平安、最穩定”城鎮為目標，以維護人民群眾利益為根本，不斷深化“平安紅星”建設，為我市現實綜治工作“三連冠”、奪取“長安杯”做貢獻；以開展“核心價值觀”主題教育為載體，以實現執法公正為追求，全面加強和改進政法隊伍建設，進一步提高政法工作的水平和成效，使依法治區戰略得到更好實施，社會公平正義得到更好體現，人民群眾安全感更加增強，社會大局更加和諧穩定，為全面建設富裕和諧新林區創造了良好的社會治安環境。

一、以服從服務改革發展為重點，全力維護全區社會和諧穩定大局。

單位法律服務和法律保障作用，為全區經濟發展、和諧穩定創造優良的法治環境。二是健全完善“大調解”工作體系，有效化解各類不穩定因素。切實加強以政法機關和街道為重點的“大調解”機構建設，構建“一個平臺、三調聯動、多位一體”的工作模式，進一步提高基層一線化解矛盾糾紛的能力。組織開展了“大排查”、“大調解”活動，通過人民調解、行政調解、司法調解等辦法，積極有效地化解各類矛盾糾紛，上半年，全區共調解各類矛盾糾紛57件，其中：信訪9件，司法局22件，法院26件，多是生活保障、退養教師工資、病退鑒定、街道改造、房屋拆遷等問題引發的矛盾糾紛，調解成功率98％，有效化解群體性事件苗頭1起，沒有發生越級上訪事件。進一步健全完善了重大事項社會穩定風險評估機制，定期分析研判社會穩定形勢，不斷拓寬評估的領域和事項，及時向黨委和政府提出意見和建議，把不穩定因素化解在萌生之時。進一步完善了突發群體性事件和暴力犯罪應急處臵預案，組織開展了應急處臵培訓和實戰演練，切實提高處臵突發事件的能力和水平。進一步加強涉法涉訴信訪工作，不斷改進工作方式方法，建立完善處理涉法涉訴信訪問題的長效工作機制，按照“領導包案、分級負責，上下聯動、合力攻堅”的原則，抓重點，破難點，堅持依法治訪，把領導干部接訪制度化、常態化，我區的涉法涉訴案件全部實現息訴罷訪，沒有出現進京到省訪案件。

二、深入開展“平安紅星”建設，全力為奪取龍江第一個“長安杯”做貢獻。

和社會穩定，提高人民群眾的安全感和滿意度，努力為伊春實現全國綜治優秀地市“三連冠”、捧回龍江第一個“長安杯”做貢獻。為此，在年初的全區政法綜治工作會議上，對政法、綜治工作進行了全面的安排部署，制定下發了《紅星區平安建設推進落實方案》，并與各單位簽訂了綜合治理責任狀。今年，我們在鞏固成果，認真抓好各項基礎工作的同時，延伸工作觸角，豐富工作載體，狠抓了打擊、防范、教育、管理、宣傳、信訪等各項工作，全力推進“平安交通”、“平安醫院”、“平安校園”、“平安工地”、“平安市場”、“平安社區”、“平安林場（所）”建設，力求平安建設各項目標的實現，鞏固和保持了我區良好的和諧穩定環境。

繼續深入開展平安社區創建活動。目前，我城區內共有一個街道辦事處，6個社區，17個小區，居民組134個，居民8301戶，人口21.786人，轄區內有企事業單位60個，私企19個，流動人口254人，重點部位7個，專職治安員48人，兼職治安員124人，義務聯防員132人。警務室6個，配備警力14人。半年來，各社區在居民教育管理、法制宣傳、治安防范、規范化建設等方面都做了大量的工作，取得了較好的工作成效，6個社區已全部達到平安社區標準。我們在突出抓好社區治安防范、人口教育管理、夯實各項基礎工作的同時，切實加強了社區社工工作，為全面打造平安社區注入新的內涵。目前，全區有專職社會工作者6名，建立健全11個警務室（區內6個，重點林場（所）5個），充分發揮了宣傳、防控、調解、服務、信息搜集的作用，為“和諧紅星、平安紅星”建設的深入開展做出了積極貢獻。

（二）積極組織開展平安宣傳月活動。一是加強領導，落實責任。按照市綜治辦的總體要求，我區認真組織平安建設宣傳月活動，召開領導小組工作會議，區綜治委與區委宣傳部共同制定下發了《開展“平安紅星”宣傳月活動工作方案》，做到精心組織，周密部署，明確任務，落實責任。全區各單位將平安建設宣傳活動納入重要日程，全面抓好落實。綜治各成員單位，對所包單位加強督促檢查，擴大宣傳層面，確保宣傳效果。二是形式多樣，突出重點。為保證宣傳活動月的連續性，確保宣傳活動取得實效，我們在全區范圍內開展了一系列內容豐富、形式多樣的“平安紅星”宣傳活動。在時間上，分日、周、月進行，由集中統一組織宣傳到各單位自行組織宣傳。在內容上，與森防宣傳日、消防安全、交通安全、校園周邊安全及社會治安排查整治大檢查相結合，重點宣傳我市“保冠奪杯”、“平安紅星”建設、三項重點工作、社會治安排查整治、綜治基層基礎工作建設工作和《黑龍江省見義勇為保護和獎勵規定》。在方式上，通過在電視臺開設宣傳專欄、發表電視講話，發放宣傳單、設立宣傳一條街，設立咨詢站點和法律服務臺、援助點，增設永久性宣傳板等多種形式，保證了社會宣傳面，收到了良好的社會效果。三是各方協作，形成合力。在宣傳活動月期間，我區形成了平安建設領導小組親自抓，全區各單位和居民群眾廣泛參與的良好格局，并突出了今年我市綜治工作要實現“三連冠”、奪取“長安杯”的工作主題，結合我區“兩防”工作，積極組織宣傳活動。開展了交通安全周、控制發案周、安全生產周、消防安全周。4月20日，區委書記、區綜治委主任鄭憲忠同志對全面深化“平安紅星”建設，為確保我市綜治工作實現“三連冠”、奪取“長安杯”做出積極貢獻的工作目標作了電視講話。區綜治辦也組織區綜治各成員單位在區中心街開展了平安建設宣傳一條街、平安建設板報一條街宣傳活動，在城區各單位、主要街道、路口懸掛突出“保冠奪杯”、“平安紅星”建設的橫幅和標語，并設立咨詢站點。區（局）主管領導、綜治辦主要領導一起走上街頭向行人發放平安建設宣傳材料，區綜治各成員單位積極參加宣傳活動，在咨詢臺前為群眾提供法律咨詢、平安建設及防火防盜應知應會知識服務。在活動中，共擺放宣傳展板60塊，懸掛橫幅標語58幅，發放宣傳單余份，出動宣傳車輛16余臺（次），并利用臨街單位led顯示屏展示了平安建設宣傳口號，受到了過往群眾的一致好評，受教育人數達3000余人/次。此外，區廣播電視中心開設了專題、專欄，有針對性地編采、播報，及時在區新聞聯播中播放平安建設宣傳活動開展情況，不斷深化平安建設宣傳內容，起到了較好的宣傳效果。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十二

今年以來，我縣政法綜治部門在縣委、縣政府和上級有關部門的正確領導下，深入開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育活動，深入推進三項重點工作，取得了較好成績。上半年民調綜合排名居全省104位，較去年同期上升8位，保持了全縣政治大局穩定和社會治安乎穩。

二

把開展平安創建活動作為維護社會穩定的龍頭工作來抓，落實了相關部門的工作責任，實施社區穩定"五項工程" ，建立社區綜治室，完善10項工作制度，促進了基層綜治工作水平的提高；重視治安防控體系建設，整合警務資源，實施三警聯動戰略，開展崗位練兵活動，提高警員業務技能；狠抓社區警務室建設，建立健全了縣、鄉、村三級數字化治安報警網絡，劃分了黨員治安責任區，調整和充實了“十大員”隊伍，實施了對重點區域的不間斷防控，群眾對社會治安滿意率達90%；開展了遏制殺人及傷害案件，“民轉刑”案件，青少年違法犯罪和流動人口違法犯罪四個專項治理.開展了“掃黃，打非”，校園周邊治安秩序整頓和社區矯正工作，對流動人口和租住房屋進行清理整頓，不斷提高依法管理水平.

開展端窩點，抓現行，堵源頭行動，堅持露頭就打的高壓態勢，不斷加大專案偵察和打擊力度；積極探索幫教轉化工作的新方法，認真落實"三級管理"，"五道防線"舉措，健全社區幫教網絡；廣泛開展“六無社區”等活動；*人員的防控堵截力度，對有線電視線路，光接點，放大器等傳輸設備實施重點看守，對重點部位，場所加強布控巡邏；開展反邪教警示教育活動，倡導科學，健康，文明的社會新風；采取暗線跟蹤，撒網布控，順藤摸瓜等方法，使3名失控人員全部找回.

縣委年初出臺了《關于加強政法工作的意見》，進一步明確了政法部門班子和隊伍建設的目標要求，政法各部門圍繞“為誰執法，為誰服務和怎樣執法，如何服務”，加大對干警的教育管理力度，培養政法干警高尚的職業操守；針對執法過程中容易出現問題的薄弱環節，加強監督制約，實行執法責任制和錯案追究制；發揮政法先進文化的導向，塑造，凝聚功能，開展了標準化榮譽室，學習室，活動室建設，舉辦了政法部門首屆“天平杯”健身大賽；積極推進法律進社區，把六月份確定為法律服務月，分別在五大廣場集中開展法律宣傳服務活動，啟動了法律服務超市，設立了法官，檢察官聯系點和法律服務熱線，實現了陣地前移，警 力下沉和法律與公民零距離，面對面.

在肯定成績的同時，也要看到當前的嚴峻形勢和存在的問題.一是維護社會穩定的任務仍十分繁重.進京到省去市上訪問題仍呈上升趨勢，處理難度增大；二是社會治安還不盡人意，特別是涉惡犯罪和“兩搶一盜” 案件未有效控制，群眾意見較大；三是政法隊伍自身建設也存在一些不適應問題，干警的整體素質需要提升，辦案質量，效率，和執法作風需進一步改進。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十三

20xx年政策法規工作緊緊圍繞全縣人口計生中心工作，以全面推進和加強依法行政、便民維權工作為主線，建立和完善利益導向、基層基礎工作，全面落實計劃生育獎勵優惠政策，進一步加強了社會撫養費征收和村民自治工作。一定程度上推進了我縣人口和計劃生育工作新局面的開展。現總結如下：

為全面落實省、市人口計生委20xx年政策法規工作要點，全面深化計劃生育綜合改革，積極推進“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的長效工作機制，今年我縣村居民自治工作在省、市和縣相關部門的指導下重新擬定了《自治章程》和《村規民約》草案，并在助理工作會上詳細地進行了講解和總結，全縣36個鄉鎮村居民自治章程及村規民約更新工作已全部完成。并報本級人大主席團備案，全縣17個鄉鎮評為市級村居民自治規范化單位。

自省人口計生委全面開展專項文明執法活動以來，我縣計劃生育依法行政工作已經取得了突破性進展。20xx年按照省、市人口計生委的要求，全縣36個鄉鎮全部落實了計劃生育政務公開，政務公開版統一制作更新，部分鄉鎮還依據本鄉鎮實際情況公示了辦事制度和程序，公開了舉報咨詢電話。

今年4月初我縣人口和計劃生育局、縣公安局聯合轉發了市《關于在班里出生人口落戶工作中加強聯系的通知》，文件下發到個鄉鎮政府、計生辦和派出所。為加強社會撫養費征收力度，規范征收程序，縣計劃生育領導小組和案件審議小組多次召開會議研究制定了《阜蒙縣計劃生育社會撫養征收方案草案〉〉并于4月12日召開了全縣計生助理業務工作會，會上除部署當前重點工作外注重就當前計劃生育政策法規進行了培訓和講解，根據我縣目前實際情況部署了今年計劃生育社會撫養費征收的方式和方法，重點強調了當前計劃生育行政執法過程中存在的問題和難點。上半年各鄉鎮違法生育自查、清理、上報工作全部結束。我縣社會撫養費“以點帶面，重點征收”工作已經全面展開，個別在征收過程中領導不重視、基層著手比較困難的鄉鎮在領導的親自協調和督促下也已經清理上報。今年全縣累計立案68件，轉法院強制執行14例，與法院聯合執法12次，累計征收社會撫養費50萬元。個案信息建檔、社會撫養費征收主體、征收程序、征收標準全部合法，違法生育事實清楚、證據充分、適用法律正確率均達到100%。全縣無亂收費和搭車收費現象。

隨著計劃生育工作重點的轉移，計劃生育利益導向機制貫徹落實工作逐漸加強并深入，今年的利益導向落實工作按照上級部署主要是二項核心工作四個階段。

一是縣區屬企業因破產、改制、撤銷、分流過程中與企業脫離勞動關系的職工到法定退休年齡應兌現獨生子女父母退休補助費人員摸底、調查及上報工作；二是遼寧省計劃生育家庭特別扶助對象資格確認、審核及上報工作。

20xx年5月我縣按照上級工作部署開始調查到法定退休年齡并與企業脫離勞動關系應享受獨生子女父母退休補助費人員，召開了相關單位分管計劃生育工作人員動員會，分二個階段以實名制形式上報了人員名單，全縣上報匯總名單2965人，臨近退休年齡名單223人。計劃生育特別扶助對象資格確認工作4月15日結束，累計635人享受計劃生育特別扶助，其中傷殘獨生子女父母186人，死亡獨生子女父母449人。本年度退出33人。雙無低保獨生子女父母補助83戶。20xx年特扶對象審核上報工作正在進行。

在配合全局重點工作的同時，我縣今年2個鄉鎮評為國家級依法行政示范鄉鎮，7個鄉鎮評為省級級便民維權示范鄉鎮，6個鄉鎮評為市級新農村、新家庭文明示范新鄉鎮，61個村屯評為新農村、新家庭文明示范新村屯，615個家庭評為市級文明示范新家庭。4月份在“便民一條街”開展了大型的便民維權宣傳活動。5月初轉發了市計生委誠信計生工作實施方案。政策性審批指標8個，準備上報4個，已經生育6個。

1、個別鄉鎮領導對當前計劃生育工作認識不到位，重視程度不夠，計劃生育社會撫養費征收深入下去的難度比較大。

2、廣大群眾對計生工作的重要性、政策性認識模糊，錯誤地認為現在的計劃生育政策比以前寬松（比如生育二胎的問題）

3、關、停、并、轉及正在運營企業離退休職工獨生子女費補助信訪工作。

1、繼續完善村居民自治工作

2、20xx年度獨生子女父母獎勵費資格審批

4、清理和完善違法生育卷宗，繼續深入開展社會撫養費征收工作

5、20xx年度農業人口獨生子女父母獎勵費審核工作

計劃生育局政法股

20xx年10月18日

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十四

今年以來，我鎮認真落實省、市、區政法工作會議精神，以維護社會穩定為核心，堅持抓基層抓基礎，充分發揮政法綜治中心的職能作用，深入開展平安八里系列創建活動，及時處理信訪突出問題，妥善化解各類社會矛盾，全面開展“五五”普法和法治八里建設，確保了全鎮社會持續穩定，為全鎮經濟又好又快發展提供了更加有力法治保障和良好的社會環境。現將我鎮上半年政法工作情況總結如下：

今年，我鎮加強對政法工作的領導，始終把政法工作作為政府的重要抓手，采取有力措施，維護社會穩定，成立了由一把手書記任組長，分管領導任副組長的信訪穩定工作領導小組，同時成立鎮信訪穩定工作應急分隊。黨委政府先后三次召開會議研究政法綜治工作，針對政法組織建設、大調解機制、大防控體系、大接訪體制等方面進行專題部署，明確了全鎮今年政法工作的具體思路和要求。

年初，我們先后制訂下發了20xx年《八里鎮社會治安綜合治理和平安創建工作計劃》，20xx年《八里鎮司法工作計劃》、20xx年《八里鎮“五五”普法、法治八里建設工作要點》、20xx年《八里鎮信訪穩定工作計劃》等文件，并在三月份同8個行政村一個居委會及相關單位簽訂了綜治、平安創建工作目標責任書，信訪穩定、法治建設工作目標責任書，強化了“誰主管誰負責”的原則，黨委政府將政法綜治、平安創建、法治、社會穩定、信訪等工作納入全鎮三個文明建設考核目標，實行一票否決，使全鎮牢固樹立了“發展是第一要務，穩定是第一責任”，“發展是硬道理，穩定是硬任務”的理念，把維護社會穩定作為壓倒一切的政治任務來抓。

在政法工作中，今年我們認真抓好政法基礎建設，進一步完善了政法綜治中心，緊緊抓住信訪、矛盾調處、防控體系、平安創建四個重點工作，繼續完善了大調處、大防控、大接訪三個工作機制，成立了維穩工作領導小組，掌握全局穩定，最大限度地發揮政法中心的作用，確保了全鎮在4·18期間、國家兩會期間、世博期間及重大節日期間的社會穩定。

半年來，我們充分發揮司法、綜治、公安、信訪職能，利用鎮調處中心和村調處站，全力鈍化社會矛盾。全鎮建立了170人組成的調處中心、村調委會、組信息員隊伍，形成了橫向到邊，縱向到底，上下溝通，整體聯動，全方位，多層次的大調解網絡，為社會穩定工作提供了強有力的保障。

半年來，我們十分重視對突出矛盾和不穩定因素的排查，建立了三項排查制度，矛盾糾紛分析制度，重點矛盾跟蹤制度，群體性矛盾包干制度，共召開聯席會議四次，分別進行精神病人專項排查，4·18社會不穩定因素專項排查，全國兩會期間不穩定因素排查以及上海世博期間不穩定因素排查，共查出全鎮不穩定因素45件，對重點突出矛盾，明確專人專線進行處理，采取措施及時鈍化，對群體性矛盾按區域采取一把手包干責任制，集中力量進行化解，對于一般性矛盾，指定專人進行處理，把矛盾解決在萌芽狀態。

今年來，我鎮共調處鈍化各類矛盾125起，其中鈍化重大群體矛盾5起，

1、二電廠拆遷戶居住困難到鎮政府和開發區上訪矛盾；

2、原鑿井隊職工改制后要求補償的矛盾；

3、柴圩村徐莊組征地款分配矛盾；

4、卞港村原王港中學用地歸屬矛盾；

5、薛巷村夏東組征地補償矛盾。民事糾紛調處率達100%，調處成功率達98%，未發生一起民轉刑案件。

信訪工作是黨委、政府聯系群眾的橋梁和紐帶，是政法工作的重點，今年，我們層層落實責任，鎮黨委成立了信訪工作領導小組，由書記任組長，副書記任副組長，把信訪工作擺到重要議事日程，先后三次專題排查信訪案件，并層層簽訂責任狀，領導班子實行信訪輪班值勤制，發現群眾上訪及時處理決不拖延，對一時難以解決的問題，也給上訪群眾一個明確的答復，限期解決，避免了矛盾激化。為加強信訪工作的力度，今年鎮黨委將一名部隊轉業干部及時充實到信訪工作崗位，政府專門設立了信訪接待室，做到辦公有地點，工作有人員，經費有保障。

半年共接待群眾來訪12批次150人，群眾來信5封，全部進行了妥善處理，沒有發生一起嚴重集訪。

今年以來，我們以派出所為主體，積極深化“嚴打整治，堅持打防結合，構筑防控體系”，著力營造良好的社會治安秩序。今年我們充實調整了近200人的義務巡邏隊伍，完善了群眾性義務巡防“紅袖標”工程，對四條街的電子監控系統、三個治安卡口、八個道口進行技術完善，對4個行政村警務室和2個學校警務室進行了規范化運作，全鎮“人、技、物”三位一體，治安防范工作得到進一步加強，尤其在今年5、6月份為確保校園安全，我們重點整治了學校周邊環境，成立校園安全工作領導小組，加強學校治安保衛工作，政府抽調責任心較強的三名機關干部會同派出所干警加強學校上、放學期間值班保衛，確保校園周邊環境的安全。

截止7月份全鎮共發生刑事案件51起，比09年同期上升13 起，八類案件2起，與09年同期持平，今年1—7月份共發生治安案件149起。

政法工作任務多，責任大，抓好基礎工作十分重要。上半年我鎮注重抓了以下工作。

今年是“五五”普法的最后一年，我們能夠抓住普法工作的重點內容，認真實施“五五”普法工作規劃，結合八里鎮實際，先后進行中小學生普法講課，機關干部、鎮村負責人、土地管理法講課，并且利用“三八”婦女節、3·15、6·25、6·26等節點在農貿市場搭臺進行普法咨詢活動，新建了政法中心普法畫廊，完善了行政村、居委會及中小學普法畫廊。今年以來出版普法畫廊30期次，普法橫幅50條，開展系列普法活動5次，受教育人員在5000余人。

為迎接“五五”普法考核驗收，今年我們抽調專門力量，進行“五五”普法檔案的整理，按照“五五”普法驗收標準建立了規范化“五五”普法檔案，并在6月份順利通過了揚州市“五五”普法工作小組考核驗收，獲得好評。

今年，我們加大平安創建工作的力度，年初就制訂系列平安創建工作規劃，并同各單位簽訂平安創建責任書，調整充實了平安八里創建領導小組，下發了平安創建工作細則，并在6月份對平安創建工作進行初查，創建效果比較明顯，全鎮未發生一起安全責任事故。

今年，我鎮共有社區矯正對象5名，安置幫教對象13名，我們能按照要求對兩類人員進行規范化管理，按照一人一檔的要求建立兩類人員檔案，兩類人員都能遵紀守法，在各自的崗位上勤奮勞動，自食其力，今年共安置接收兩名幫教對象，一名社區矯正對象。

我們根據上級要求，在全鎮范圍內開展了無毒鎮創建活動，把禁毒工作擺上重要位置，并納入社會治安和平安創建活動內容，在6·26禁毒日，進行毒品危害圖片宣傳，并制作預防毒品、遠離毒品橫幅10條，開展了“無毒學校、無毒村、無毒場所”等系列創建活動，半年來全鎮無一名種毒、吸毒、販毒違法犯罪行為。

今年以來，我們按照上級要求，在全鎮行政村開展了創建民主法制村活動。全鎮有二個村被評為省級民主法制村，四個行政村被評為市級民主法制行政村。

以上是我鎮上半年政法工作總結，盡管半年來政法工作取得了良好成績，全鎮未發生重大刑事案件、各類糾紛都能得到妥善解決，未發生嚴重的群體性上訪事件，社會治安狀況明顯好轉。但也存在著一些不可忽視的問題：一是個別村調處矛盾的主動性不強，二是矛盾糾紛的預見不夠；三是政法工作的創新性不強。

下半年，我們政法工作要加強法制宣傳教育，強化效能建設，認真抓好措施和制度的完善，增強工作的及時性、有效性，積極推進平安八里、法治八里建設，整合政法資源，形成政法工作合力，加強對重大敏感時期的信息收集、研判、處置力度，從源頭上化解一批突出矛盾糾紛，扎實推進平安建設，確保年初制定的各項指標和目標的實現，使我鎮政法工作再上新臺階。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十五

各位領導、同志們，大家好：

我非常有幸地走上這三尺演講臺，與這么多年青上進的稅務干部一起展示才華，證明能力，闡述觀點。首先我簡單介紹一下我的個人經歷，我是一九九四年稅務機構分設時，分到博樂市地稅局工作，時任市局管理科科長，一九九六年擔任紀檢員一職，分管業務科和稽查局工作，一九九九年八月調任州局征管科科長，負責征管科工作，20xx年任州局業務科科長，負責業務科工作至今。幾年來，無論是稅政管理、征收管理、稅務稽查，還是紀檢糾風，無論是在市局，還是在州局，本人都能嚴格要求自己，認真履行職責，加強自身政治思想及業務知識的學習，秉公執法，嚴格律己，熱情服務于納稅人。

地稅分設以來，本人多次被為市地稅局先進工作者，博樂市優秀黨員，被市政府評為“十佳執法員”，在州局征管科和業務科任職期間，所主持的各項工作均名列全疆前列，多次受區局通報嘉獎。

本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規科科長，讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現有的基礎上將稅政法規科的工作做的更好。

在談本人競聘稅政法規科科長職務的優勢和工作思路之前，本人想先談談競聘這一職務的劣勢。

年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢，年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區局機構改革和人員分流的文件時，本人也想過不參加競聘或者享受區局的優惠條件告老還鄉。

接下來我將從五個方面談談本人參加此次競聘的優勢和今后的工作思路。

一、老馬識途，輕車熟路。

本人參加工作以來，從事財會工作，從事稅收工作，在稅務工作期間，主要從事稅政法規管理和稅收征收管理，可以說對這方面的工作非常熟悉，本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業稅、企業所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理，主持制定了《博樂市地稅局非國有企業財務管理辦法》、《博樂市地稅局關于加強客貨運輸市場稅收征管辦法》等規定，使市局的稅收征管更趨完善，到州局后主持修訂了企業所得稅、個人所得稅等考核管理辦法。從97年企業所得稅實行自匯自繳以來，本人親自主講每年的企業所得稅培訓，1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓，20xx年主講了對水利系統的財務人員業務培訓等。因此，本人盡管年齡相對較大，但經驗豐富，能熟練掌握現行稅收法規，業務水平較高，對稅政法規科各項職能設置，非常熟悉并且熟練，主持稅政法規科工作可以說是“老馬識途，輕車熟路”。

二、德能雙過硬，一顆赤誠心。

稅收工作是一項執法行為，稅收工作直接面對的是納稅人，隨著經濟的發展，公民法律意識的提高，稅收工作越來越貼近人們的生活，稅務人員的執法形象、工作作風和工作態度，直接反映了稅務部門的形象，越來越受到整個社會的關注，因此僅有過硬的業務素質和業務能力是不夠的，必須要做到業務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設，自覺地將自己的形象作為稅務部門一個窗口，自己要對自己所承擔的`那份形象負責。在執法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規定，廉潔奉公，秉公執法。對待納稅人熱情細致、耐心周到，始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘稅政法規科科長成功，本人將一如既往地追求思想道德素質和業務素質雙過硬這一目標，并且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業務素質的提高，使整個科室成員都成為德能雙過硬，適應形勢，符合時代發展的新時期稅務人。

本人是一名中國共產黨黨員，從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起，就將這顆滾燙的赤誠之心獻給黨的事業，無論在任何時刻，任何工作崗位上，也無論此次競聘的結果如何，本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業。

三、融合征管查，協調上下級。

稅政法規科的工作在區局的文件中歸納為八項，這些都是稅政法規科所必須做的本職內的工作，但在實際工作，稅政法規科的工作則遠遠不止這些。除此之外，稅政法規科的工作還必須體現“融合征管查，協調上下級”的特性，這是征管法和現行征管體制所要求的。稅政法規科負責地方各稅的政策業務管理，不只是簡單說明對什么征稅，按多少征的問題，還要搞清如何征、怎么查。

隨著新征管軟件的啟用，網絡運行的深入，信息工作將成為各項工作的先行軍，稅政法規科應當將最新的稅收法規通過信息科公布，將稅政法規管理與信息管理有機結合，相互促進發揮更大作用。按照稅政法規科的職能要求，就必須將稅政法規科放在一個洞察全局、高屋建瓴的位置上去展開工作，因此，稅政法規科的工作將不再是過去的一種簡單配合，而是將各業務性科室融合起來。同時，稅政法規科還負責對區局稅政法規工作的上傳下達，報表總結報送，接受上級檢查，對下級局的稅政法規工作進行檢查督導等工作，因此協調上下級也是稅政法規科的一項重要工作。這種上下級關系協調處理的好壞將影響全州整體的稅收工作。

四、傳教幫學帶，點撥后進人。

全州稅收工作的進步關鍵體現在縣市局工作的進步上。而縣市局工作的進步則最終要落實到一大批熱愛稅收事業，道德素質高、業務水平強的中、青年干部肩上，做為稅政法規科的科長更有責任和義務，將自己的工作經驗傳授給他們，同時要擅于學習、總結、汲取他人的工作經驗，其他地州的先進經驗和工作做法，并將這些經驗及時的傳教給基層干部，如果本人此次競聘成功，本人將親自定期到縣市局蹲點督促檢查指導工作，開展調查研究，與縣市局的干部共同工作，互相學習，共同使博州地稅系統的稅收業務工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子，工作經驗是一點一滴積累總結出來的，經驗是自己的，也是大家的，在位時，應當毫無保留地傳給別人，承上啟下，承前啟后，這樣才能使我州的稅收工作持續穩步的發展，才能使我州稅收工作不落后于其他地州。今天，我在競聘演講中提出“傳教幫學帶，點撥后進人”，是對我今后工作的一個要求，同時也把這句話送給所有經驗豐富的稅務干部，讓我們共同關心、支持、幫助身邊的同事，讓不強的變強，讓強的更強，在整個博州地稅系統營造一種“傳教幫學帶，后進趕先進”的積極向上、團結一致、好學實干的工作、學習氛圍。

五、老驥伏櫪忘天命，無須揚鞭自奮蹄。

在市局、州局任職多年，但真正的參加競聘還是頭一回，心里的緊張不亞于參加競聘的每一位，以前站在這里講，是給納稅人講課，別人從我這里學到知識，解決疑惑，今天站在這里講是演講，是介紹自己，闡述觀念，接受評委和大家的點評。從徘徊不定到決定應聘，從不自信到自信，多少也有一些“壯犢搏虎易，老驥伏櫪難”的感悟。總之，不論此次是否能夠競聘上，都對我本人是一個歷練，從某種意義上講，參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上，我也決心一如既住地在任何工作崗位上做好本職工作，支持年青干部做好各項工作，“老驥伏櫪，志在千里”，在工作中應當忘掉自己已是知天命的年齡，要敢于和年青人比拼，畢竟稅收工作是我最熱愛事業，我愿永遠為之奮斗！

謝謝大家，我的演講到此結束！

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十六

今年以來，我鎮認真落實省、市、縣政法工作會議精神，以維護社會穩定為核心，堅持抓基層抓基礎，充分發揮政法協調中心的職能作用，健全完善工作機制，深入開展平安樂興系列創建活動，及時處理信訪突出問題，妥善化解各類社會矛盾，全面開展“六五”普法和法治樂興建設，著力推進創新社會管理七項重點工作，扎實開展社會管理創新活動，較好地完成了各項目標任務，確保了全鎮社會持續穩定，為全鎮經濟又好又快發展提供了更加有力的法治保障和良好的社會環境。

一、 領導重視，健全組織，加強對政法工作的領導

今年，我鎮加強對政法工作的領導，始終把政法工作作

解落實到各村（社區）、各單位和具體責任人。

二、 健全工作機制，創新社會管理，扎實推進政法工作在政法工作中，今年我們認真抓好政法基礎建設，進一步完善了政法工作機制，緊緊抓住信訪、矛盾調處、防控體系、平安創建四個重點工作，繼續完善了大調處、大防控、大接訪三個工作機制，成立了維穩工作領導小組，掌握全局穩定，最大限度地發揮政法中心的作用，為黨的事業服務，為我鎮經濟發展服務。

1、完善調解網絡，及時排查、化解社會矛盾今年以來，我鎮成立了以鎮黨委書記 為組長，黨委副書記、紀委書記和黨委委員、人大主席為副組長，綜治辦司法所干部為成員的矛盾糾紛“大調解”協調中心。積極疏導和大力化解矛盾糾紛。鎮黨委政府千方百計籌措資金解決涉法涉訴、征地拆遷、老越級上訪戶、纏訪戶、移民等歷史遺留問題，最大程度低消除不穩定因素。為進一步做好人民調解工作，推進大調解“五進”和“攻堅破難”活動，各村（社區）及20人以上的企事業單位都成立了調解委員會，配備了調解員、信息員和專兼職政法工作人員。認真開展村（社區、單位）領導坐班制度，平時掌握轄區、單位治安狀況，一旦出現糾紛，立即介入，將矛盾化解在最初萌芽狀態，爭取小事不出村（社區）和本單位，矛盾不上交。通過努力，20xx年上半年全鎮共發生民事糾紛 （）件，調解（）件，調解成功（）件（其中鎮矛盾糾紛調處中心調解了（）件），成功率、滿意率達到（），沒有因調解不及時民轉刑案例發生。

2、健全風險評估機制，落實領導責任制。

以預防為主，重點排查，防控和化解各類矛盾、糾紛。針對各類矛盾急劇增加，特別是在重建過程中勞資糾紛、企業征地拆遷，喝道取砂、土地承包等矛盾突出，鎮政法綜治及平安創建領導小組每季度至少召開一次專題會，每半月排查一次臺賬，認真研究分析矛盾糾紛形成原因、產生的地點、類型和找出處理方法，落實專人負責，重點做好防控。針對不同矛盾性質，做出相應的應對預案，采取不同的手段和措施。努力把矛盾糾紛不穩定因素消滅在萌芽狀態，研究矛盾上交下壓，相互推諉，落實領導干部包案制度，做到事事有人抓，件件都落實。

3、強化責任意識，及時處理信訪問題，維護治安大局穩定。

工作的力度，今年鎮黨委將及時調配了一名信訪接待員充實到信訪工作崗位，政府專門設立了信訪接待室，做到辦公有地點，工作有人員，經費有保障。 上半年共接待群眾來訪（）批次（）人，群眾來信（）封，全部進行了妥善處理，沒有發生一起嚴重集訪。

4、 警民結合，上下聯動，區域合作，強化治安防范 我鎮派出所在蓮花村、黃桷村、星光村、興民社區、樂興中學和樂興小學建立了警務室，配備了值班警察，完善了管理制度，使警務資源得到了境一般延伸和擴展。在與其他鄉鎮交通結合點設立執勤卡點，并落實卡點負責人，完善通訊設施，一旦發生突發事件，做到召之能來，來之能戰，戰之能勝。同時，我鎮還成立了由派出所干警和社區治安積極分子組成的治安巡邏隊，輪流值班，在重點地段巡邏。各村也成立了負責本轄區的治安巡邏隊，各組建立起看家護院守夜組，開展了聯戶聯防活動，隨時開展守夜值班。為加強我鎮周邊治安環境，我鎮還建立了友鄰鄉鎮聯防機制，并與周邊鄉鎮簽訂了聯防協議，定期開展聯防活動。

5、 加強教育、妥善安排，做好刑釋人員社區矯正工作。 “兩勞刑釋”人員回歸社會，不僅僅是他們個人新生活的開始，更涉及到整個社會的和諧安定。做好“兩勞刑釋”人員安臵幫教工作和“兩勞”人員的社區矯正工作也是政法工作的重要內容，為此我鎮及時調整了刑釋解教人員安臵幫教工作領導小組，建立了“兩勞”人員接待工作站，并對刑釋解教人員摸底排查，登記造冊，建立個人檔案，確保“兩勞”

人員安臵幫教工作得到落實、規范。對在家務農和在外打工的“兩勞”人員，進行跟蹤排憂解難，解決他們的實際問題，對他們不嫌棄、不歧視、不糾纏罪過，政治上一樣對待、經濟上一樣支持、生活上一樣關心，并引導全社會幫助刑釋解教人員。

6、加強管控，集中整治，嚴厲打擊違法犯罪活動，深入推進平安樂興和法治樂興建設。

今年以來，我鎮緊緊圍繞災后重建、經濟社會又好又快發展的中心，以平安村（社區）、平安單位創建為基礎，以“發案少，秩序好，社會穩定，群眾滿意”為目標，相繼開展了農村矛盾糾紛突出問題集中整治，校園周邊環境綜合治理，治安亂點集中整治等活動，制定應急處突方案。同時，針對轄區“三電”設施保護，集中派出所記錄和綜合執法力量開展治安巡邏，晝夜值班，秘密布控，嚴厲打擊這里違法犯罪活動，確保公用基礎設施安全運行，通過嚴打和各項集中整治，我鎮社會治安形勢喜人，社會大局穩定，上半年來未發生重大安全事故和刑事治安事件。

三、加大宣教力度，落實反邪防邪措施，深化法制宣傳教育，營造全民參與的社會氛圍。

1、成立法制宣講團，深入開展法制宣傳教育。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十七

本學期，我院迎來了一批團結進取，積極向上的新同學，給我院注入了新的力量，就我部來說，我們吸收了三個工作積極認真，思想健康進步的新部員：

1、本學期九月份，我們舉辦了政法迎新晚會，全體政法學生參加了這次文藝活動。在這次活動中，大一大二的同學表現出高昂的熱情，大家用激情演繹了一臺精彩的節目。通過這次活動，我們培養了新同學愛政法，建設政法的熱情，團結了全體學生會成員和全院學生，取得了預期效果。

2、在校運動會準備期間，我們配合女生部組織我院同學參加了校健美操大賽，這次活動取得了優異的成績。

3、十一月份，文藝部組織了政法卡拉ok大賽，共有三十多人報名參加此次比賽，共決出四名優秀著，并報其參加校卡拉ok大賽。

4、為迎接盛大節日元旦的到來，校學生會舉辦大型元旦文藝活動，為給我院同學及校北區乃至全校同學提供一個好的娛樂平臺，并提高我院影響力，我院承辦了北區體育館元旦活動。在老師關心和同學們的積極參與下，我們此次活動準備工作順利有序地進行，并取得成功。我們準備了豐富多彩的節目和活動，并邀請到校軍樂團小樂隊和公社樂隊來現場演出，同時還有外校同學帶來精的街舞。應該說這次活動我們是成功了。

總的來說本學期，我們的工作還是比較成功的，我們的所有活動都按計劃完成，并取得預期效果。在文藝部的一年多時間里，我深切地體會到了做一個學生干部的重要和不易，也深深地感受到了文藝工作的重要，文藝是現代生活極其重要的一部分，是積極健康和高雅的精神追求，是精神文明的主要部分，文藝工作的成效直接關系到我院同學們的思想境界和精神追求，我們應該更加重視文藝工作。

看到成績的同時我們也應該認識自己的不足。在這些工作的進行中，我們暴露了自己的弱點：我們缺乏大局思想，不能把思想上升到一定的高度去考慮問題，缺乏協作精神，缺乏主觀能動性，不能主動工作，好多時候是在消極地完成布置的任務，不能夠有始有終地完成工作，這都是我們的弱點，我們應該認真地分析和檢查自己，并積極改正，以爭取進步。

總的來說我們這學期還是不錯，大家都在認真的工作。來年我們會以更高的積極性和熱情去工作。

專業政法工作半年總結范文（18篇）篇十八

20xx年政策法規工作緊緊圍繞全縣人口計生中心工作，以全面推進和加強依法行政、便民維權工作為主線，建立和完善利益導向、基層基礎工作，全面落實計劃生育獎勵優惠政策，進一步加強了社會撫養費征收和村民自治工作。一定程度上推進了我縣人口和計劃生育工作新局面的開展。現總結如下：

為全面落實省、市人口計生委20xx年政策法規工作要點，全面深化計劃生育綜合改革，積極推進“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的長效工作機制，今年我縣村居民自治工作在省、市和縣相關部門的指導下重新擬定了《自治章程》和《村規民約》草案，并在助理工作會上詳細地進行了講解和總結，全縣36個鄉鎮村居民自治章程及村規民約更新工作已全部完成。并報本級人大主席團備案，全縣17個鄉鎮評為市級村居民自治規范化單位。

公示了辦事制度和程序，公開了舉報咨詢電話。今年4月初我縣人口和計劃生育局、縣公安局聯合轉發了市《關于在班里出生人口落戶工作中加強聯系的通知》，文件下發到個鄉鎮政府、計生辦和派出所。為加強社會撫養費征收力度，規范征收程序，縣計劃生育領導小組和案件審議小組多次召開會議研究制定了《阜蒙縣計劃生育社會撫養征收方案草案》并于4月12日召開了全縣計生助理業務工作會，會上除部署當前重點工作外注重就當前計劃生育政策法規進行了培訓和講解，根據我縣目前實際情況部署了今年計劃生育社會撫養費征收的方式和方法，重點強調了當前計劃生育行政執法過程中存在的問題和難點。上半年各鄉鎮違法生育自查、清理、上報工作全部結束。我縣社會撫養費“以點帶面，重點征收”工作已經全面展開，個別在征收過程中領導不重視、基層著手比較困難的鄉鎮在領導的親自協調和督促下也已經清理上報。今年全縣累計立案68件，轉法院強制執行14例，與法院聯合執法12次，累計征收社會撫養費50萬元。個案信息建檔、社會撫養費征收主體、征收程序、征收標準全部合法，違法生育事實清楚、證據充分、適用法律正確率均達到100%。全縣無亂收費和搭車收費現象。

撤銷、分流過程中與企業脫離勞動關系的職工到法定退休年齡應兌現獨生子女父母退休補助費人員摸底、調查及上報工作；二是遼寧省計劃生育家庭特別扶助對象資格確認、審核及上報工作。20xx年5月我縣按照上級工作部署開始調查到法定退休年齡并與企業脫離勞動關系應享受獨生子女父母退休補助費人員，召開了相關單位分管計劃生育工作人員動員會，分二個階段以實名制形式上報了人員名單，全縣上報匯總名單2965人，臨近退休年齡名單223人。計劃生育特別扶助對象資格確認工作4月15日結束，累計635人享受計劃生育特別扶助，其中傷殘獨生子女父母186人，死亡獨生子女父母449人。本年度退出33人。雙無低保獨生子女父母補助83戶。20xx年特扶對象審核上報工作正在進行。

在配合全局重點工作的同時，我縣今年2個鄉鎮評為國家級依法行政示范鄉鎮，7個鄉鎮評為省級級便民維權示范鄉鎮，6個鄉鎮評為市級新農村、新家庭文明示范新鄉鎮，61個村屯評為新農村、新家庭文明示范新村屯，615個家庭評為市級文明示范新家庭。4月份在“便民一條街”開展了大型的便民維權宣傳活動。5月初轉發了市計生委誠信計生工作實施方案。政策性審批指標8個，準備上報4個，已經生育6個。

1、個別鄉鎮領導對當前計劃生育工作認識不到位，重視程度不夠，計劃生育社會撫養費征收深入下去的難度比較大。

2、廣大群眾對計生工作的重要性、政策性認識模糊，錯誤地認為現在的計劃生育政策比以前寬松（比如生育二胎的問題）。

3、關、停、并、轉及正在運營企業離退休職工獨生子女費補助信訪工作。

1、繼續完善村居民自治工作。

2、20xx年度獨生子女父母獎勵費資格審批。

3、清理和完善違法生育卷宗，繼續深入開展社會撫養費征收工作。

4、20xx年度農業人口獨生子女父母獎勵費審核工作。