在寫心得體會(huì)時(shí)，我們可以對自己的不足進(jìn)行分析和改進(jìn)。下面是一些來自不同行業(yè)和領(lǐng)域的心得體會(huì)，供大家參考學(xué)習(xí)。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇一

學(xué)習(xí)《干法》這本書讓我們了解日本的傳奇人物稻盛和夫,他的生活方式、工作態(tài)度還有對于員工的無私，付出不亞于任何人的努力。

小時(shí)候經(jīng)常聽到外婆教育我說：“做人要活到老學(xué)到老”，不管是學(xué)習(xí)還是將來的工作和生活上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，做人做事要腳踏實(shí)地。雖然爸爸媽媽沒能從小陪伴我長大，但是外公外婆給于我們的教育，也深深的印在心里，讓我有一個(gè)能吃苦耐勞的性格。對于學(xué)習(xí)可能是我特別遺憾的事，在應(yīng)該好好上學(xué)的年紀(jì)，卻不得退學(xué)在家守護(hù)照顧生病的外婆。從走出校門的那一刻，除了羨慕同年紀(jì)小孩能夠開開心心的在上學(xué)，也為生病在床的外婆傷心、遺憾。那個(gè)時(shí)候在心里只有一個(gè)念想，就是讓自己快快長大，可以有更大的能力去守護(hù)、分擔(dān)這個(gè)家。

十六歲時(shí)跟著姨媽來到廣東學(xué)習(xí)制衣行業(yè)工作，也許就在腦子里有著自己要有的對家的責(zé)任，在學(xué)習(xí)制衣的流程中比別人更加刻苦，更加努力去做。在第一次拿到工資時(shí)，激動(dòng)的留下了眼淚，心里想著這個(gè)家我也可以有能力去守護(hù)。在那時(shí)工作只有一個(gè)念頭，掙更多錢給躺在病床上的外婆治病，能讓在家的外公外婆安心點(diǎn)。直到結(jié)婚生子后，心里只想著工作只是為了掙錢養(yǎng)家，也是為了一方面可以滿足自己的虛榮心。直到來到tpt讓我接觸傳統(tǒng)文化、學(xué)習(xí)“干法”，原來我們的工作還有那么多價(jià)值。

稻盛和夫說：“工作是自我價(jià)值的體現(xiàn)。生活在社會(huì)中都必須通過勞動(dòng)來創(chuàng)造價(jià)值,才能在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中體現(xiàn)自己存在”。這句話我覺得深有體會(huì)，從小我都覺得自己有特別自卑的一面，只有在認(rèn)真工作時(shí)，才覺得自己才有不一樣的自信和價(jià)值。

“干法”中說到，工作是鍛煉人性、磨礪心志、造就人格的“修行”。通過每一天認(rèn)真踏實(shí)、持之以恒的努力工作,全身心得投入當(dāng)前自己該做的事,就能夠做出自己優(yōu)秀的人格。開心工作的方法，就是愛上自己的工作。今天比昨天更進(jìn)一步，有這種上進(jìn)心工作，才能獲得工作中的樂趣。人生中才會(huì)有真正的入門技巧。只有愛上自己的工作，才能傾聽到產(chǎn)品的聲音，用心觀察才能自然而然地明白存在的問題和差錯(cuò)。

把愿望滲透到潛意識(shí)里，付出不亞于任何人的努力，全身心投入工作，永無止境的努力，不遺余力地工作，應(yīng)該是我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的必要條件。

人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。

一定要把工作做到最好，就無論如何必須具備正確的，正面的思維方式。因?yàn)樗季S方式的差異,同一件事對不同的人來說，可能會(huì)有不同的結(jié)果,積極的態(tài)度，滿懷熱情，有一顆充滿善意、感恩、懂得知足的心，就一定能夠過上自己幸福的人生。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇二

“人為什么要工作？”對于這個(gè)問題我們都沒有深層的去思考和探討。在我們公司的很多人員的身上和行為上都能體現(xiàn)出不同的答案，有的是為了錢，有的是為了家庭，更有的是把工作看成來不得不干的“必要之惡”，甚至對積極工作的人報(bào)以冷笑和鄙視。這也是我們公司最大的惡習(xí)，也是最影響員工對工作二字錯(cuò)誤理解的行為。

而且很多的因素造成，在于各階層領(lǐng)導(dǎo)的“不知情，不理會(huì)”以及對積極的員工缺乏一些必要的支持和鼓勵(lì)。因此很多積極的員工也開始變得很頹廢，對工作的態(tài)度上出現(xiàn)厭惡工作，不斷地逃避工作的責(zé)任心。

因此我們在今后員工培養(yǎng)下要不斷地宣導(dǎo)和引導(dǎo)員工的正確“勞動(dòng)觀念和他們的人生價(jià)值觀。在整體上提高員工的素質(zhì)，讓員工真正意義上把公司當(dāng)家。

"工作能夠鍛煉人性，磨練心志，工作是人生最尊貴，最重要，最有價(jià)值的行為。"不斷讓員工去了解工作的意義，才能磨練出穩(wěn)重而又積極向上的性格，為事業(yè)，為目標(biāo)去努力拼搏的員工。"工作造就人格"，"工作是萬病良藥"，能讓員工了解到工作并不是表面意義上的薪酬多少，更是能體現(xiàn)出員工的自身價(jià)值和人生的成就感。寶劍鋒從磨礪出，不斷地遇到困難，挫折，又不斷的克服困難挫折，這成就是無可取代的，也是最能提升員工士氣的良藥。

人都有偉大的夢想，雖然在公司只是一個(gè)小地方，但是也能造就夢想。雖然這是一筆不大不小的成就，但也可以為員工積極努力工作增添一把火，也能引導(dǎo)廣大員工積極效仿，既能為公司的成長留下一筆財(cái)富又給自己增添一筆成就，提升自己的人生價(jià)值。而造成這些成就總在于那些專注工作的人員身上。為什么多數(shù)人不能實(shí)現(xiàn)展現(xiàn)出來，因?yàn)槿狈Πl(fā)自內(nèi)心工作的氣魄和積極工作的態(tài)度，有太多的抱怨和牢騷，未實(shí)施前就開始打退堂鼓，心又總想著這里不好就換個(gè)工作。不良的念頭占滿了大腦思維，這時(shí)候又缺乏正確的引導(dǎo)，因此員工失去了對工作的興趣，也就失去了積極性。

應(yīng)讓員工了解到“即使在苦難中，只要拼命工作，就能帶來不可思議的好運(yùn)”。“梅花香自苦寒來”，這并不是單純的一句話，也是人們經(jīng)過無數(shù)的磨難中悟出來的道理，我們也應(yīng)該給員工灌輸這種不折不撓的精神和積極向上的思想。"塞翁失馬焉知非福"也是引導(dǎo)員工對工作上正確引導(dǎo)，因?yàn)檎吹牟恍遥瑢?shí)際上是幸事。員工亦會(huì)從不良狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)楦e極更努力的狀態(tài)。

讓員工喜歡上自己所從事的工作。現(xiàn)在大學(xué)生包括很多員工都對現(xiàn)有的工作心生不滿，總覺得自己和別人不一樣，以各種理由解釋自己的錯(cuò)誤想法，造成了對現(xiàn)從事的工作不喜歡，而達(dá)不到相應(yīng)的目標(biāo)。如何讓員工喜歡從事的工作，首先要讓員工了解所工作的含義。人需要激情，而激情來自于失敗后的成功。事實(shí)中很多的工作都有，就比如技術(shù)研發(fā)，產(chǎn)品不斷的實(shí)驗(yàn)失敗到最終的成功，又比如機(jī)械加工，亦是從不斷不合格，不斷地改善維修達(dá)到成功等等，這都是激情。而要有這激情又要員工先喜歡所從事的工作，改變自身的心態(tài)，對于迷茫狀態(tài)的員工，則需要我們?yōu)樗麄円龑?dǎo)到正確思路。

感動(dòng)給人注入新的動(dòng)力，這是毫無疑問的一個(gè)道理，在任何一個(gè)人的人生里，有無數(shù)的感動(dòng)，但是這些感動(dòng)確是來之不易，而就因?yàn)檫@來之不易的感動(dòng)，鼓舞著員工更認(rèn)真，更堅(jiān)持不懈的工作。我們應(yīng)該認(rèn)真對待這份感動(dòng)，保持這份真摯，開發(fā)員工的主觀能動(dòng)性，因?yàn)檫@份感動(dòng)來自于成就，無論成就的大小。而有著這份成就員工才會(huì)去重視這份工作，在乎這份工作，工作的良性發(fā)展也有了雛形。員工也會(huì)變成“自燃型”主動(dòng)積極的人。主動(dòng)積極的人能共同帶領(lǐng)大家積極向上，從而也有希望成為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者。

持續(xù)久就是力量。堅(jiān)持不懈，百折不撓，愚直地，誠實(shí)地，認(rèn)真地，專業(yè)地努力工作，才能讓人們從平凡變成非凡。認(rèn)真對待每一份工作，因?yàn)槿魏我环莨ぷ鞫际怯邢鄬?yīng)的發(fā)展方向。要延續(xù)其發(fā)展方向堅(jiān)定不移地向前。不斷地反思不斷地進(jìn)步，全力做好當(dāng)天的工作，接受各種苦難和成功的考驗(yàn)，關(guān)注每一件工作的細(xì)節(jié)，因?yàn)榧?xì)節(jié)也決定成敗。敢于走“別人沒走過的路”，將不可能變可能，樂觀構(gòu)思，悲觀計(jì)劃，樂觀實(shí)行，敢于接受天馬行空的思想，開拓自身的思維模式，從而達(dá)到我們一致的目標(biāo)！

騷年們，為了目標(biāo)：努力工作吧！

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇三

前段時(shí)間，我有幸拜讀了稻盛和夫的著作《干法》，讓我重新審視了自己的“人生觀”“價(jià)值觀”“工作觀”，重新梳理了自己的思路，進(jìn)行深刻反思，進(jìn)而找到新的人生支撐點(diǎn)。

本書以“為什么工作”為起點(diǎn)，講述了如何磨練靈魂，提升心志。結(jié)合稻盛先生的自身經(jīng)歷向我們講述了如何愛上自己的工作，全身心的投入到工作中去。通過閱讀此書，有以下幾點(diǎn)領(lǐng)悟：

努力工作的彼岸是美好的人生。曾經(jīng)聽過一句話“越努力就會(huì)越幸運(yùn)。”“極度”認(rèn)真地工作能扭轉(zhuǎn)人生。認(rèn)真是一種可怕的力量。也許在別人的眼里，你的認(rèn)真有時(shí)會(huì)顯得比較“較真”“古板”，甚至?xí)容^“傻”，但是當(dāng)你真的熱愛某種事物或某項(xiàng)事業(yè)的時(shí)候，你的“極度認(rèn)真”不是刻意的表演，而是真實(shí)感情的流露，是“迷戀”情感的唯一態(tài)度。

要擁有人生的“夢想”。如果我們沒有夢想或者是有夢想但覺得很渺茫，并不敢想，那么夢想終究是夢，永遠(yuǎn)都不可能實(shí)現(xiàn)。稻盛先生有一句話“人本來就具備使夢想成真的巨大潛力”，即使是覺得自不量力的夢想或目標(biāo)，若能牢牢記在心里，并堅(jiān)持不斷的為了實(shí)現(xiàn)它去努力，那么你的夢想終有一天會(huì)實(shí)現(xiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)能力的提升重在“思考”。正如書中提到的“松下幸之助”有關(guān)于“水庫式經(jīng)營”一樣，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)也只能從大格局去引領(lǐng)我們，每家企業(yè)會(huì)因?yàn)樗幍牡乩砦恢谩⒅苓叚h(huán)境、客戶群體的不同，適合經(jīng)營的方法肯定也會(huì)有很大差別，這就需要我們必須自己認(rèn)真去想，認(rèn)真去思考，“這種思考是一切的開始”。目標(biāo)方向已有，我們所要做的就是思考找到具體的方法，這才是最重要的事情。

在工作中遇到覺得難以克服的困難時(shí)，當(dāng)自己認(rèn)為“已經(jīng)不行了”的時(shí)候，稻盛先生告訴我們“這時(shí)候其實(shí)并不是終點(diǎn)，而是重新開始的起點(diǎn)。”想想我們每次遇到“坎”的時(shí)候，往往不是堅(jiān)定自己的信念，繼續(xù)努力，而是為自己做不到尋找各種理由，推卸責(zé)任。就是因?yàn)閷Υщy的態(tài)度不一樣，每個(gè)人收獲的結(jié)果也不一樣。所以，當(dāng)我們覺得進(jìn)入“絕境”的時(shí)候，試著換一種思路，換一種態(tài)度，說不定立刻就會(huì)“柳暗花明又一村”了呢。

最重要的是“注重細(xì)節(jié)”。記得聽廣播的時(shí)候主持人說過一句話“現(xiàn)代社會(huì)特別需要工匠精神”。例如隨著社會(huì)的發(fā)展，科技的進(jìn)步，導(dǎo)致衍生出來現(xiàn)代社會(huì)生活必需品的品種日益繁多，如何在眾多產(chǎn)品中脫穎而出，肯定就要求制造者在產(chǎn)品的細(xì)節(jié)處下工夫才能夠贏得市場，同理可證，不論是產(chǎn)品質(zhì)量還是工作質(zhì)量都是一樣的道理,追求“工匠精神”，注重“細(xì)節(jié)”，就會(huì)使你在和別人做相同內(nèi)容工作的時(shí)候能夠“與眾不同，脫穎而出”！

總結(jié)稻盛先生的人生理論，就是在持有正面思維方式的前提下，擁有對人生及工作的熱情，付出不亞于任何人的努力，將自己的能力最大限度發(fā)揮出來，正確面對各種困難和挑戰(zhàn)，那么所得到的人生將會(huì)是“碩果累累，幸福美滿”！

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇四

在哲學(xué)領(lǐng)域，人分為動(dòng)物我、社會(huì)我和精神我。作為動(dòng)物的我們要謀食，否則無法生存下去；作為社會(huì)一員的我們，要應(yīng)付組織的不同要求，恪守其職。我們工作的目的往往正是為了應(yīng)對這兩種要求，而精神世界中的我們該何去何從，該如何完善自我？企業(yè)家中的哲學(xué)家稻盛和夫在《干法》一書中，通過他輝煌的人生經(jīng)歷和對生活、工作的感悟給出了答案：只有通過長時(shí)間不懈地工作，磨礪了心志，才會(huì)具備厚重的人格，在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。

工作造就我們的人格，要做一個(gè)利他感恩的人。稻盛和夫在《人為什么活著》一書中這樣說：目前，因?yàn)槿祟悶E用自由，正在承受更大的懲罰。如果人類努力持戒或是做利他的事，并且提升自己的心智，那么，人性就能夠不斷朝著好的方向改善。同時(shí)，稻盛和夫認(rèn)為：勞動(dòng)是既能磨練技能又能磨練心志的修行，是自我實(shí)現(xiàn)、完善人格‘精進(jìn)’的道場。全神貫注于自己的工作，只要做到這一點(diǎn)，就可以磨練自己的靈魂，鑄就美好的心靈。有了美好的心靈，就會(huì)很自然地去想好事，做好事，為社會(huì)、為他人著想。

種善因，結(jié)善果。善的起點(diǎn)，一是感恩，二是利。

感恩是心態(tài)，利他是行動(dòng)。一旦學(xué)會(huì)感恩和利他，就會(huì)忽然覺得這個(gè)世界對你充滿了歡笑；越多感恩，歡樂越多。有了感恩，就會(huì)珍惜；有了感恩，就不會(huì)孤獨(dú)；有了感恩，就會(huì)讓自己永遠(yuǎn)想回報(bào)這個(gè)美好世界，而這個(gè)世界也因自己而更美好。

工作試煉我們的品質(zhì)，要做一個(gè)勤奮投入的人。

稻盛和夫說：‘自己就是工作，工作就是自己’，這才是全身心地投入工作。讀來不禁佩服這位日本企業(yè)家的刻苦勤奮，也為自己感到羞愧。不同的觀念，不同的工作態(tài)度；不同的追求，不同的人生價(jià)值。自己的人生自己，自己的命運(yùn)自己把握——做一個(gè)人主動(dòng)出擊的人，做一個(gè)自動(dòng)自發(fā)的人，做一個(gè)勤奮出色的人。為公司的使命工作，對工作充滿熱忱，盡最大的努力，追求卓越，永不滿足；為公司的使命工作，把公司利益放在個(gè)人利益之上，歷練自己的心境，沉淀自己的情緒，把工作做到位；為公司的使命工作，瞄準(zhǔn)夢想，全力以赴，成就夢想。

工作提升我們的境界，要做一個(gè)自動(dòng)燃燒的人。

《干法》一書中，稻盛和夫?qū)⑷朔譃槿N：一種是點(diǎn)火就著的可燃型人，第二種是點(diǎn)火也燒不起來的不燃型人，第三種是自己就能熊熊燃燒的自燃型人，要想成就事業(yè)就必須成為一個(gè)自燃型的人。做自燃型的人，要充滿對知識(shí)的渴求；做自燃型的人，要時(shí)刻保持積極進(jìn)取的態(tài)度；做自燃型的人，要對工作做超前思考。說起來，工作的方法往往很簡單，要想讓前進(jìn)道路上的那盞指明燈永遠(yuǎn)閃亮，唯一的途徑就是我們內(nèi)心燃起對工作的熊熊烈火！一個(gè)真正做出成績的人，一定是一個(gè)自燃型的人；一個(gè)工作上有所成就的人，一定是勇敢應(yīng)對一切困難的人。也許在生活中、工作中我們正徘徊在大多數(shù)里，向前一步海闊天空，退后一步淪為平庸，如果不愿落后，那么從此刻開始，做一個(gè)自燃人！

稻盛和夫通過《干法》一書告訴我們，普通人只要有勇敢的心，不回避苦難，從工作中找到快樂，就能成就自我。最后，就用他的著名公式作結(jié)：人生工作的結(jié)果=思考方式×熱情×能力，祝福我司未來更加輝煌！

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇五

經(jīng)過二個(gè)月的學(xué)習(xí)，部門學(xué)習(xí)完了《干法》一書。

稻盛和夫先生的《干法》一書以當(dāng)今時(shí)代年輕人人生觀、勞動(dòng)觀、工作觀的偏離和缺失為背景，結(jié)合自己傳奇一生的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，詳細(xì)闡述了人生價(jià)值、人生的意義和工作的目的、方法、境界，以及如何把枯燥的工作轉(zhuǎn)變?yōu)閷θ松囊环N“修行”；如何把工作由痛苦的深淵轉(zhuǎn)變?yōu)樾腋５脑慈蝗绾瓮ㄟ^工作提升自己的心志，磨練自己的意志；如何享受工作的快樂，獲得事業(yè)的成功，人格的精進(jìn)，從而實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值、享受人生快樂。

熟讀過后，我對作者的思想感到震撼，真正的有了一種醍醐灌頂?shù)母杏X。一個(gè)抱著自己產(chǎn)品睡覺的人，一個(gè)赤手空拳創(chuàng)立兩家世界五百強(qiáng)企業(yè)的人，一個(gè)隱退后以七十八歲高齡出任日航ceo和被日本政府聘為內(nèi)閣特別顧問的人，身上值得我學(xué)習(xí)的東西太多。而他把自己平身所積累的重要經(jīng)驗(yàn)和方法寫成書本，意在喚醒當(dāng)代的年輕人，正好讓我從中汲取豐富的思想養(yǎng)分，可以說這本書對于像我這樣的年輕人來說，恰當(dāng)、及時(shí)！使我對于股票軟件開發(fā)行業(yè)的認(rèn)識(shí)向前更邁進(jìn)了一大步。

我們這一代，大都是80或90后獨(dú)生子女。嬌慣，懶散，自我，依賴，好逸惡勞這些習(xí)性不可避免的在二十年父母、社會(huì)的溺愛及縱容下逐漸養(yǎng)成，這些習(xí)性成為這一代很多年輕人身上的烙印和通病。時(shí)至今日，我們開始先先后后的踏入這個(gè)真實(shí)的社會(huì)，要靠自己的勞動(dòng)和汗水掙得在這個(gè)社會(huì)上獨(dú)立生存的資本，這個(gè)時(shí)候矛盾凸顯出來了，很顯然這些習(xí)性不適合社會(huì)上的競爭、阻礙個(gè)人發(fā)展、給團(tuán)體及自己帶來無限的煩惱，如果堅(jiān)持這些東西，或是知道但不主動(dòng)的去修正，抱著無所謂的態(tài)度，漸漸的則會(huì)讓人覺得渾身是刺，難以接近。日本比我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)達(dá)很多，在日本會(huì)比我國更早出現(xiàn)這種現(xiàn)象，我想稻盛先生很可能在日本體察到了這種彌漫在年輕人中的不良品行，才煞費(fèi)苦心的寫下這字字珠璣的《干法》一書，而他在書中也寫到：此書觀點(diǎn)對取得驚人經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果的中國而言，也具有同樣的參考意義，中國在伴隨經(jīng)濟(jì)增長而來的急劇的社會(huì)變動(dòng)中，產(chǎn)生了一種不好的社會(huì)現(xiàn)象，今后中國要持續(xù)高速的經(jīng)濟(jì)增長，要成為全球第一經(jīng)濟(jì)大國，那么，如何在整個(gè)社會(huì)確立正確的勞動(dòng)觀、價(jià)值觀，將是一個(gè)不可等閑視之的巨大課題。

教誨之后，我們一代人應(yīng)該怎樣做，我想這是稻盛先生再怎么偉大和高明也敦促和掌握不了的事。一千個(gè)讀者就有一千個(gè)哈姆雷特，具體入微，我個(gè)人學(xué)習(xí)這本書后，頗有感觸。

立足現(xiàn)在，謀劃未來。

只有做好了當(dāng)下，才有可能把握住未來的發(fā)展，才可以看得清認(rèn)得明腳下的路去向何方，才有余力計(jì)劃，才有可能談得上謀劃未來。

肯干、敢干、持續(xù)不停歇的大干。

“年輕時(shí)的苦難，花錢也該買”稻盛先生的父母用鹿兒島方言教育他，我爸也用安徽方言和我說過“只有出去后你才知道苦，但你一個(gè)年輕人不要怕苦”，看來中日家長的教育方式大同小異，只不過我沒有稻盛先生偉大罷了。不過高大的人的思想意識(shí)是可以學(xué)習(xí)的。

他肯干，他把衣服被子帶進(jìn)實(shí)驗(yàn)室，在那里“駐店”，他找不著辦法讓瓷管不變形，索性整夜抱著它轉(zhuǎn)動(dòng)，讓它成型；他敢干，京瓷沒有生產(chǎn)過的材料，他為了爭取訂單和發(fā)展，毅然接下燙手的山芋，在別的供應(yīng)商憎恨松下的時(shí)候，毅然接下松下大批“不掙錢”的業(yè)務(wù)；他持續(xù)不停歇的大干，一手創(chuàng)立公司上市后，想到這才是開始，以后要更加努力才行。我們部門讓我體會(huì)到的也是這樣一種精神，部門初創(chuàng)很艱難，肯干、敢干、不停歇的大干的`精神貫穿于部門創(chuàng)業(yè)期間的每個(gè)成員心中和行動(dòng)上，我非常敬佩，但同樣相信這是可以學(xué)習(xí)的。

穩(wěn)定、穩(wěn)妥，快速、快捷。

“咬定青山不放松，任爾東西南北風(fēng)，敵軍圍困千萬重，我自巋然不動(dòng)。”穩(wěn)定、穩(wěn)妥，快速、快捷，是我學(xué)習(xí)完《干法》后自己的感想，穩(wěn)定壓倒一切。拿我接觸的工作舉例，做好做足本職是必要條件，但有的時(shí)候必要條件不等于充分條件，如果哪個(gè)車行保費(fèi)很高，但是合作基礎(chǔ)薄弱，本職做的再好，心里畢竟缺少一份底氣，有一種朝不保夕的感覺；團(tuán)隊(duì)規(guī)模做的再大，基礎(chǔ)不好，就會(huì)給人一種空中樓閣的感覺；從個(gè)人角度，不穩(wěn)定意味著不成熟，意味著有變動(dòng)、不可靠，從而極易演變成別人對你的不信任。穩(wěn)定等于有了基礎(chǔ)，有了余地，有了更進(jìn)一步的資本。那么有了穩(wěn)定過后，接著發(fā)展為穩(wěn)妥，從快速發(fā)展為快捷。

層層推進(jìn)，步步為營。

羅馬不是一天建成的。稻盛先生赤手空拳創(chuàng)立二家世界500強(qiáng)企業(yè)，中間的層次和過程一定及其復(fù)雜，需要經(jīng)過踏踏實(shí)實(shí)，層層努力部署才會(huì)取得這樣的成績。縱觀世界，美國的強(qiáng)大，趕走英國是基礎(chǔ)，一戰(zhàn)是鋪墊，二戰(zhàn)是飛躍；看中國，國家發(fā)展取得巨大成就是幾代領(lǐng)導(dǎo)人，十三億中華兒女，十二個(gè)五年規(guī)劃的努力得來的；細(xì)化到個(gè)人，考上名牌大學(xué)是十幾年努力學(xué)習(xí)取得的成果，絕非一蹴而就。

大到國家尚且如此踏實(shí)才可以取得成績，何況個(gè)人。“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。騎驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍”，古人也為我們指引了方法和道路，堅(jiān)持不懈，層層推進(jìn)，步步為營，即使“千淘萬漉雖辛苦”，但更會(huì)“吹盡狂沙始到金”。

立足現(xiàn)在，謀劃未來；肯干、敢干、持續(xù)的不停歇大干；穩(wěn)定、穩(wěn)妥，快速、快捷；層層推進(jìn)，步步為營。“天下事有難易乎，為之，則難者亦易矣；不為，則易者亦難矣”。看似很難，實(shí)際操作也不見得簡單，但是是有路的，是一位老人用心良苦為我們指的路，病樹前頭萬木春，做到的話，生活會(huì)變得飽滿，人生將會(huì)變得更有價(jià)值。

另外稻盛先生的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)很實(shí)際，開篇就表達(dá)了對日本當(dāng)代社會(huì)價(jià)值倫理體系的擔(dān)憂，認(rèn)為日本正處在一個(gè)“沒有方向的時(shí)代”。二戰(zhàn)后的日本全民奮起，經(jīng)濟(jì)飛躍增長，但在物質(zhì)富裕的同時(shí)，卻喪失了最重要的價(jià)值觀，而正是這種價(jià)值觀曾根本上支撐了日本經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。他寫給本國的青年，希望他們可以繼承傳統(tǒng)日本人敬業(yè)肯干、不好逸惡勞的優(yōu)秀精神品質(zhì)，大都是舉的是自身處于京瓷集團(tuán)中所發(fā)生在自己身上的事情，可學(xué)性很高，受益匪淺。讓我認(rèn)識(shí)到無論所在的行業(yè)都要保持良好的價(jià)值觀，股票軟件開發(fā)更應(yīng)該如此。

這本《干法》我寫了第二篇讀后感，第一遍和第二遍的想法有所區(qū)別，可能是因?yàn)榭炊嗔讼氲木投嗔耍部赡苁沁@本書確實(shí)有值得挖掘的東西，不管怎樣，學(xué)習(xí)到了，有一點(diǎn)進(jìn)步就是一件好事，不登高山，不知天之高也；不臨深溪，不知地之厚也，和高人在書中交流的確是種提高。

聆聽名人前輩的教誨，結(jié)合自己的學(xué)習(xí)理解，從而從中得到一些屬于自己的好的東西，這些需要從各個(gè)地方做起。學(xué)習(xí)服務(wù)于工作，在工作中提升自身的素質(zhì)，在從而達(dá)到人的本身的提高，從而在股票軟件代理行業(yè)發(fā)揮自身的優(yōu)勢，我想這是我們一貫學(xué)習(xí)的目的及意義所在，任重道遠(yuǎn)，千里之行，始于足下。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇六

如何做人是個(gè)大學(xué)問，是我們每個(gè)人一生都研究不完的學(xué)問。但是“做一個(gè)怎么工作的人”，我通過《干法》這本書有所心得。

說來慚愧，在閱讀此書之前，我對工作的意義并沒有多大的了解，也像許多人一樣，認(rèn)為工作無非就是為了賺錢，為了過好的生活。但當(dāng)我看完此書之后，使我懂得了工作的真正意義，“認(rèn)真的工作，付出不亞于任何人的努力”，將會(huì)使自己的人生變得更加有價(jià)值。書中講述的道理能夠讓我感悟到很多，多到不知如何準(zhǔn)確的表達(dá)出來，但是有三個(gè)方面在我腦海中越發(fā)清楚。

第一，做一個(gè)憨直的，認(rèn)真的，專注的，誠實(shí)的工作者。很多人以為，只要自己平時(shí)做事反應(yīng)靈活，才思敏捷，就一定可以在公司干出一番大的事業(yè)，這個(gè)想法是肯定的。然而，當(dāng)我們在工作中遇到困難或挫折時(shí)，卻沒有一個(gè)良好的心態(tài)來應(yīng)對，或者說不能將自己的工作持之以恒的做下去，導(dǎo)致“新生倦意”。于是便慢慢的開始厭煩自己的工作，甚至逃避工作，長此以往，則會(huì)將當(dāng)初的工作目標(biāo)與工作熱情全部吞嗤。為什么會(huì)這樣呢？因?yàn)槲覀兯狈Φ恼且环N以憨直、認(rèn)真、專注、誠實(shí)地工作作風(fēng)，在后續(xù)工作中，我會(huì)朝著這個(gè)方向?qū)W習(xí)的，努力成為一個(gè)憨直的，認(rèn)真的，專注的，誠實(shí)的工作者。

第二、做一個(gè)“自燃型”的人。稻盛和夫先生在書中講到，物質(zhì)有可燃型，不燃型和自燃型三種。其實(shí)，人也是一樣，在工作中，我們常常都是等到領(lǐng)導(dǎo)吩咐了才去干，或者是等到有了命令才去做，這樣的思想便可稱之為不燃型。我們可以看到，在任何一個(gè)企業(yè)或公司，都非常期望得到可燃型的員工，而絕非是不燃型的員工，所以，我們要做就要做自燃型的員工，在領(lǐng)導(dǎo)未吩咐之前就自發(fā)的去做，將自己的能量最大限度的發(fā)揮出來，讓工作順利進(jìn)行，成為一個(gè)“自燃型”的人。

第三、完美工作的人。許多事情的成功，都是取決于“最后1%的努力”，不管多么細(xì)小的工作都要用心去做，投入100%的力量，我想這就是稻盛和夫成功的秘密之一。在任何工作中，要求越高，質(zhì)量也就越高，只有保持高標(biāo)準(zhǔn)的要求，才能做出高質(zhì)量工作。在工作中追求盡善盡美應(yīng)當(dāng)成為我們追求的目標(biāo)，記得在以前，我也常常覺得，自己公司做的產(chǎn)品都那么好了，而客戶卻為什么不滿意呢？甚至是在某些時(shí)候還會(huì)去抱怨客戶的要求太高，抑或是痛恨公司難道就不能做出更多的讓利促銷活動(dòng)嗎，現(xiàn)在想想，覺得自己的想法真是太幼稚了。誠如稻盛和夫所言，客戶苛刻的要求就是在鍛煉我們，磨練我們，我們必須懷著虔誠之心，感恩之心來接受客戶對我們高標(biāo)準(zhǔn)的要求，只有這樣，才能在殘酷的競爭中脫穎而出，成為同行業(yè)中最有實(shí)力的公司，個(gè)人在這樣的公司和環(huán)境中工作、磨練、成長，才能成為一個(gè)無限趨于工作完美的人。

最后，我要闡述一下自己對本書其它的看法，沒錯(cuò)，這本書在我看完之后，的確是讓我學(xué)到了很多，尤其是對工作的方法，熱情，以及思維模式，讓我受益匪淺。但是，我隱隱感覺到，京瓷的成功，稻盛和夫的成功，并不只是源于這些，更多的是在于一個(gè)人，一個(gè)企業(yè)的信念，他們工作的信念，他們工作的靈魂，是什么會(huì)讓他們?nèi)绱藞?zhí)著的工作下去，沒錯(cuò)，就是堅(jiān)定的信念。而一個(gè)企業(yè)的信念，靈魂，則往往取決于公司的高層領(lǐng)導(dǎo)者，是他們把這種信念，靈魂注入到每一個(gè)員工身上去，讓他們懂得了工作的真正意義和目的，我相信，當(dāng)這種工作的信念充斥到公司每一個(gè)角落時(shí)，公司的前途一定無可限量。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇七

歌德在論及西西弗斯時(shí)曾說：“人們通常把我看成是一個(gè)最幸運(yùn)的人，我自己也沒有什么可抱怨的，對我這一生所經(jīng)歷的路也并不挑剔。我這一生基本上只是辛苦地工作。我可以說，我活了七十五歲，沒有哪一個(gè)月過的是真正舒服的生活。就好像推一塊石頭上山，石頭不停地滾下來又推上去。

稻盛先生在書中講到了一位木匠師傅，一生只從事修建神社這一項(xiàng)工作，對于在工作中遇到的困難、迷惑，他都一一化解，造就了自己深沉厚重的人格。

年輕時(shí)的苦難，出錢也該買。稻盛先生成長與戰(zhàn)亂時(shí)期，畢業(yè)后被分配到一家瀕臨破產(chǎn)的公司，卻沒有放棄對待工作的態(tài)度，即使在苦難中，只要拼命工作，就能帶來不可思議的好運(yùn)。冬天越寒冷，櫻花就開的越爛漫。人生，不體驗(yàn)痛苦和煩惱，就很難有大的發(fā)展，就不會(huì)懂得并抓住真正的幸福。

沒有苦難的人生是不完整的，也是毫無意義的，權(quán)且把這些苦難當(dāng)做烏云，只要如稻盛先生所說，抱著積極地心態(tài)朝前看，在任何的時(shí)候拼命、努力的工作，就連那烏云，也會(huì)有不一樣的光景，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，原來那烏云，是那么郁怒的燦爛，那么翻騰的暴怒，烏云過后，會(huì)是白雨漫天、云垂海闊、月朗天低、星耀四野。

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秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇八

第一段：

讀書是一種重要的學(xué)習(xí)方式，它不僅能夠擴(kuò)展知識(shí)面，還能夠提高自我素養(yǎng)和思維能力。然而，在現(xiàn)代社會(huì)，由于信息的繁雜與碎片化，使得人們很難有時(shí)間和耐心去讀書。為了應(yīng)對這一挑戰(zhàn)，我嘗試使用了一種名為“讀書干法”的方法，這種方法的特點(diǎn)是高效和有條理。以下是我對這種方法的一些心得體會(huì)。

第二段：

首先，一種高效的讀書干法需要選擇適合自己的讀書環(huán)境。對于我而言，我發(fā)現(xiàn)在安靜和舒適的環(huán)境中讀書效果最好。因此，我會(huì)選擇靜謐的圖書館或自己的書房作為讀書的場所。此外，要保持清醒的狀態(tài)，避免在疲倦或渾渾噩噩的情況下讀書。只有在身心放松和專注的狀態(tài)下，才能更好地理解和吸收所讀的內(nèi)容。

第三段：

其次，一種有條理的讀書干法需要有一個(gè)良好的閱讀計(jì)劃。在開始閱讀之前，我會(huì)制定一個(gè)詳細(xì)的閱讀計(jì)劃，包括每天的閱讀時(shí)間、閱讀內(nèi)容和閱讀目標(biāo)。這樣做有助于我保持閱讀的連貫性和動(dòng)力。當(dāng)我達(dá)到一個(gè)小目標(biāo)時(shí)，我會(huì)給自己一些獎(jiǎng)勵(lì)，例如放松的時(shí)間或小小的購物。這種獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制激勵(lì)了我堅(jiān)持下去，并且保持了閱讀的興趣和熱情。

第四段：

除了選擇適合自己的讀書環(huán)境和制定閱讀計(jì)劃之外，一種高效的讀書干法還需要提高閱讀效率。在我研究的過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些有助于提高閱讀效率的技巧。首先，預(yù)習(xí)是非常重要的。在閱讀文章之前，我會(huì)先快速瀏覽一下內(nèi)容，掌握大致的結(jié)構(gòu)和主要觀點(diǎn)。這樣可以在深入閱讀時(shí)更有針對性，更加高效。另外，我會(huì)將重點(diǎn)內(nèi)容標(biāo)記出來，做好讀書筆記。這樣有助于梳理思路和記憶，留下的重要知識(shí)點(diǎn)也便于復(fù)習(xí)和查閱。

第五段：

最后，讀書干法的關(guān)鍵是培養(yǎng)好的閱讀習(xí)慣。閱讀是一種長期而持續(xù)的過程，只有堅(jiān)持下去，才能獲得更多的知識(shí)和發(fā)現(xiàn)更多的樂趣。我會(huì)定期進(jìn)行自我評估和反思，記錄下自己的成長和進(jìn)步，這對于保持自信和積極的閱讀態(tài)度很有幫助。此外，我還會(huì)和朋友分享讀過的好書，通過交流和討論，增進(jìn)對書籍的理解和體驗(yàn)。這種與他人的互動(dòng)不僅可以擴(kuò)展自己的思維，還可以培養(yǎng)良好的閱讀氛圍。

綜上所述，讀書干法是一種高效、有條理的讀書方法，通過選擇適合的環(huán)境、制定良好的閱讀計(jì)劃、提高閱讀效率和培養(yǎng)好的閱讀習(xí)慣，可以幫助我們更好地進(jìn)行學(xué)習(xí)和成長。相信只要我們能堅(jiān)持下去，并不斷總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和心得，讀書干法必將成為我們的強(qiáng)大武器，助力我們在知識(shí)的海洋中航行，收獲更多的智慧與成就。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇九

第一段：引言（150字）。

讀書是人們獲取知識(shí)、拓寬視野、提升素養(yǎng)的重要途徑。為了更高效地讀書，在學(xué)習(xí)中逐漸形成了一種被稱為“讀書干法”的方法，它以“干”字為理念，鼓勵(lì)讀者采用積極主動(dòng)、主動(dòng)出擊的態(tài)度來閱讀，強(qiáng)調(diào)讀書的主觀能動(dòng)性以及讀者的主體地位。放之四海而皆準(zhǔn)的“讀書干法”贏得了廣大讀者的喜愛，并為我們帶來了許多收獲和體會(huì)。

第二段：靈活運(yùn)用讀書干法（250字）。

讀書干法并不僅僅是指機(jī)械地將自己投入到書本中，而是要靈活運(yùn)用各種技巧來提升閱讀效果。首先，讀書前的預(yù)習(xí)至關(guān)重要。通過查閱相關(guān)資料和先導(dǎo)性閱讀，可以幫助我們對書籍有更深入的了解，提前建立起一些基礎(chǔ)知識(shí)，加快理解和吸收書中的內(nèi)容。其次，讀書要注重整理思路，有意識(shí)地提煉和總結(jié)閱讀內(nèi)容，并可以將自己的理解和思考寫下來，從而更好地理解、記憶和應(yīng)用書中的知識(shí)。最后，要善于提問。在閱讀過程中，通過不斷地提問自己，可以激發(fā)思考，引發(fā)思維的碰撞，進(jìn)一步深化對書本的理解。

第三段：讀書干法的益處（250字）。

采用讀書干法的方法，不僅能使我們更好地記住書中的知識(shí)，還能提升我們的思維能力和創(chuàng)造力。閱讀增加了我們的知識(shí)儲(chǔ)備，擴(kuò)展了我們的思維邊界，讓我們擁有更多的思考角度和選擇。此外，讀書干法還可以幫助我們培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣，提升自己的自律和堅(jiān)持能力。通過長時(shí)間的獨(dú)立閱讀，我們可以更好地培養(yǎng)自己的溝通能力和表達(dá)能力，提高我們的語言和文字水平，為未來的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第四段：讀書干法的挑戰(zhàn)（250字）。

然而，讀書干法并非易事。在閱讀過程中，我們可能會(huì)遇到閱讀速度慢、理解困難、記憶淡忘等問題，需要不斷地克服和挑戰(zhàn)自己。首先，我們要改變傳統(tǒng)的被動(dòng)接受知識(shí)的態(tài)度，轉(zhuǎn)而積極主動(dòng)地思考和探索書中的內(nèi)容。其次，堅(jiān)持讀書是一項(xiàng)長期的任務(wù)，不能輕言放棄，要持之以恒。同時(shí)，我們要不斷學(xué)習(xí)和掌握更多的閱讀技巧，培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣和方法。只有堅(jiān)持不懈地克服這些挑戰(zhàn)，才能真正享受閱讀的樂趣，收獲更多的知識(shí)和智慧。

第五段：結(jié)語（200字）。

綜上所述，讀書干法的實(shí)踐方法不僅能提高我們的閱讀效果，還能提升我們的思維能力、表達(dá)能力和創(chuàng)造力，幫助我們更全面地發(fā)展和成長。然而，讀書干法需要我們付出持續(xù)的努力和不斷的探索，需要克服種種困難和挑戰(zhàn)。只有堅(jiān)持下去，我們才能真正將讀書干法這種高效的閱讀方法轉(zhuǎn)化為我們生活中持續(xù)增長和自我完善的動(dòng)力，讓閱讀成為我們生命中不可或缺的一部分。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇十

《干法》這本書是我所讀的第二本日本作家的書。初拿到《干法》這本書的時(shí)候我還在想制度不同環(huán)境不同的兩個(gè)國家，他所寫的書......帶著這個(gè)疑問我開始讀這本書。慢慢地我發(fā)現(xiàn)我所想的不一樣。對于稻盛和夫那種近乎完美的工作態(tài)度讓我感到震驚。《干法》這部書中以當(dāng)今時(shí)代年輕人，人生觀、勞動(dòng)觀、工作觀的偏離和缺失為歷史背景，結(jié)合自己傳奇一生的'實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，詳細(xì)闡述了人生價(jià)值、人生的意義，工作的目的、方法、境界，稻盛和夫從加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)、追求高目標(biāo)、創(chuàng)造性地工作、人生方程式等四個(gè)方面闡述了此書的主要內(nèi)容。讀了稻盛和夫先生的《干法》確實(shí)讓我們應(yīng)該重新審視自己的工作態(tài)度與目的。樹立正確的工作觀和勞動(dòng)觀。

一團(tuán)糟，真為自己汗顏。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇十一

《干法》這本書是我所讀的第二本日本作家的書。初拿到《干法》這本書的時(shí)候我還在想制度不同環(huán)境不同的兩個(gè)國家，他所寫的書。。。帶著這個(gè)疑問我開始讀這本書。慢慢地我發(fā)現(xiàn)我所想的不一樣。對于稻盛和夫那種近乎完美的工作態(tài)度讓我感到震驚。《干法》這部書中以當(dāng)今時(shí)代年輕人，人生觀、勞動(dòng)觀、工作觀的偏離和缺失為歷史背景，結(jié)合自己傳奇一生的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，詳細(xì)闡述了人生價(jià)值、人生的意義，工作的目的、方法、境界，稻盛和夫從加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)、追求高目標(biāo)、創(chuàng)造性地工作、人生方程式等四個(gè)方面闡述了此書的主要內(nèi)容。讀了稻盛和夫先生的《干法》確實(shí)讓我們應(yīng)該重新審視自己的工作態(tài)度與目的。樹立正確的工作觀和勞動(dòng)觀。

整本書通讀下來給我印象最深的便是稻盛和夫提出的工作能夠鍛煉人性、磨礪心志，工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。而給工作和人生帶來碩果的正是思維方式×熱情×能力。其中，思維方式最為重要。要度過幸福的一生，要把工作做到最好、事業(yè)做到最大就無論如何必須具備正確的、正面的“思維方式”。而給工作和人生帶來碩果的正確的“思維方式”是：“積極向上、具有建設(shè)性;善于與人共事，有協(xié)調(diào)性;性格開朗，對事物持肯定態(tài)度;充滿善意;能同情他人、寬厚待人;誠實(shí)、正直;謙虛謹(jǐn)慎;勤奮努力;不自私，無貪欲：有感恩心，懂得知足;能克制自己的欲望等。正是這讓我想到了我的工作，我開始那我自己與稻盛和夫說提出的觀點(diǎn)相比較。我發(fā)現(xiàn)之所以我是平凡人而他卻成為大師是因?yàn)樵谒纳砩嫌兄蠖鄶?shù)成功人士的共同點(diǎn)，他們沉著冷靜，能忍耐、有魄力、不僅有遠(yuǎn)見、具有責(zé)任心、并且還有一個(gè)寬廣胸懷、一顆勇敢的心。他們擁有著強(qiáng)大內(nèi)心….而這并不是他們與生俱來的，而是在他們經(jīng)過磨難，經(jīng)過不懈努力，經(jīng)過臥薪嘗膽，經(jīng)過無數(shù)的磨煉所造就出來的。讓他們擁有強(qiáng)大的內(nèi)心與厚重的人格。

老人常說做一天和尚撞一天鐘。但也要看怎樣樣去理解。有人把它理解為胸?zé)o大志茍且過日。有人認(rèn)為人在崗位上就應(yīng)該作好應(yīng)有的事情，哪怕你明知道后天就要還俗了，但是今天你還是和尚，作為和尚要去撞鐘。估計(jì)在稻盛和夫看來應(yīng)該就不是這個(gè)樣子了吧。估計(jì)他會(huì)想既然是撞鐘怎么樣才能撞得更好吧。想想我現(xiàn)在的工作，作為一個(gè)老師一個(gè)好老師所教給學(xué)生的不應(yīng)該僅僅是書本的道理，而應(yīng)是通過言傳身教給學(xué)生樹立起一個(gè)做人的榜樣。學(xué)高為師身正為范，作為老師的我更應(yīng)該積極地向?qū)W生傳送正能量用積極的心態(tài)去面對生活，面對工作。關(guān)注細(xì)節(jié)、追求極致、追求完美。對自己苛刻再苛刻。而且要做一個(gè)自燃型的人，最先對事物開始采取行動(dòng)，將其活力和能量分給周圍人的人。

更何況同稻盛和夫相比較我比他幸運(yùn)多了。當(dāng)初的他想成為一名醫(yī)生，卻進(jìn)入到了陶瓷廠。而我卻如愿以償?shù)恼旧狭酥v臺(tái)。對于他來說幸運(yùn)的是他是一個(gè)對完美近乎苛刻的人，它擁有的厚重人格幫他走上了成功之路。而我卻在人生的十字路口迷失了方向。不過好在懸?guī)r勒馬為時(shí)不晚。在通往成功的路上我們要給自己設(shè)置不同的目標(biāo)，堅(jiān)持不懈的去完成它。這樣才能促使我們走向成功。

和自己的工作談場“戀愛”，。只要喜歡了，愛上了就能不辭辛勞，不把困難當(dāng)困難，埋頭工作。只要一心一意埋頭工作，自然而然就能獲得力量。有了力量，就一定能做出成果。有了成果，就能獲得大家的好評。獲得好評，就會(huì)更加喜歡工作。歡樂和幸福總會(huì)從辛苦的彼岸露出它優(yōu)美的身姿。

《干法》這本書讓我明白，在工作的道路中，在人生的道路上要善于去發(fā)現(xiàn)美，善于思考。要積極樂觀的去面對。要敢于堅(jiān)持，享受嘲笑。要努力攀登，只有這樣夢想才會(huì)照進(jìn)現(xiàn)實(shí)。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇十二

提起櫻花、富士山、佳能、三星、三菱、索尼、東芝等等這些詞匯，立即會(huì)讓人們聯(lián)想起我們的鄰國——一個(gè)雖說僅有彈丸大小之地的國家，但卻是世界上公認(rèn)的資本主義世界第二號(hào)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國。二戰(zhàn)中日本政府曾對中國人作出了很多不好的事情，讓廣大的同胞不僅僅流了淚也流了血，但拋開一切的民族仇恨，我們今日單單來看某些方面的日本，日本人，日本文化，日本精神還是有很多值得我們學(xué)習(xí)的。戰(zhàn)后的日本經(jīng)濟(jì)也遭到了前所未有的重創(chuàng)，可是日本人只用了不到30年的時(shí)間，就把美國等西方國家用了半個(gè)多世紀(jì)、花了2000多億美元的研究成果學(xué)到手，迅速崛起成為了世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國。我想，這其中除去政府的大力支持之外，還和日本擁有許多像稻盛和夫這樣的人有關(guān)吧。走近稻盛和夫始于我們學(xué)校讓大家同讀一本書活動(dòng)，這次推薦的是他的《干法》一書。看到關(guān)于稻盛和夫的個(gè)人簡介以及他的成功史又一次印證了一個(gè)至理名言：態(tài)度決定高度。

首先來看看他的勞動(dòng)觀，人為什么要工作?不是單單的為了穿衣吃飯，而是擁有更高層次的追求，為了提升自我的心志，磨礪了心志，才會(huì)具備厚重的人格，在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。但生活中究竟有多少人能做到這樣呢?來看看我們的現(xiàn)狀吧，名和利日漸成為多數(shù)人追逐的對象，工作中錢掙的不多的就想弄個(gè)一官半職干干，也算工作小有成就，接下來就想把官做的更大更大，這大概也是這些人工作的動(dòng)力吧;有些人無緣功名，那咱就來點(diǎn)實(shí)惠的吧，多多掙錢，不管這錢來自何道，良心上會(huì)不會(huì)受到譴責(zé)。真真想踏踏實(shí)實(shí)工作，不求名利的人越來越少，就連20多歲的少男少女，都寧愿在街頭擺攤做小生意，也不愿做那種辛苦的工作，那種受約束的工作。

越來越多的年輕人不想去參加工作，因?yàn)楣ぷ鲗τ谒麄儊碚f吸引力太小了，勤勤懇懇，辛辛苦苦，一個(gè)月千百塊錢。低微的收入無法與殘酷的現(xiàn)實(shí)去比拼，生活成本太高，夢想和現(xiàn)實(shí)之間大多數(shù)人選擇了現(xiàn)實(shí)。而那些所謂的正式工作，除了在申請銀行貸款和擔(dān)保時(shí)能感受到優(yōu)越性外，其他的還能給那些勞動(dòng)者什么呢?誰又真的對他們的勞動(dòng)價(jià)值做出肯定呢?再來讓我們?nèi)タ纯慈毡镜默F(xiàn)狀和企業(yè)文化吧，日本的企業(yè)終身雇傭制和年功序列制并存。所謂終身雇傭制就是雇主不會(huì)隨意解雇員工，即使員工的工作效不高或者不能勝任某職位，除非員工本身有離職的意愿，我想稻盛和夫當(dāng)時(shí)所在的松風(fēng)工業(yè)應(yīng)當(dāng)就是這種制度吧。而日本企業(yè)十分注重感情投入，給予職工家庭式關(guān)心。

員工對企業(yè)盡職盡忠，反過來企業(yè)并不虧待員工本身。員工的福利制度、養(yǎng)老醫(yī)療、獎(jiǎng)金津貼等等，方方面面的優(yōu)勢與便利條件都由企業(yè)替員工著想，這使得上層管理人員同所有雇員之間構(gòu)成一種同甘苦、共命運(yùn)的情感。我想這種企業(yè)文化勢必也會(huì)給稻盛和夫一個(gè)期望的支點(diǎn)，他的成功才會(huì)實(shí)現(xiàn)，當(dāng)然這和他本人的認(rèn)真工作的態(tài)度，對事精益求精的追求，以及他對勞動(dòng)的傾情奉獻(xiàn)分不開的。所以他的態(tài)度就決定了他工作事業(yè)的高度，而他的成功也是理所當(dāng)然，這也就是應(yīng)了中國的那句古話：”一份付出，一分收獲“，上天的神明都是很公平公正的。

稻盛和夫的書語言樸實(shí)精辟，給人一種樸實(shí)無華的質(zhì)感，讀完之后，心靈有如如沐春風(fēng)，枯木逢甘露，給那些工作仍然迷茫的我們以靈魂的碰撞，也帶給我們深深的思考。今后我們該如何應(yīng)對工作，而我們的社會(huì)也會(huì)深深的思考，應(yīng)對別人成功的經(jīng)驗(yàn)，你又學(xué)到了什么?僅有社會(huì)給勞動(dòng)者供給了良好的社會(huì)保障，我想喜歡勞動(dòng)的人才會(huì)多起來，而能夠從工作中升華的人才會(huì)更多，都不來參加工作，何談升華。我想我們尊敬的稻盛和夫先生的本意也不是要把勞苦大眾變成資本家們賺取剩余價(jià)值時(shí)只會(huì)工作不會(huì)說話的工具，而是期望每一個(gè)用真心勞動(dòng)的人，都能獲得勞動(dòng)的歡樂和幸福，用新的態(tài)度去改變新的高度，在勞動(dòng)中實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值吧。以上僅是個(gè)人的讀后觀點(diǎn)，如有不當(dāng)，還望指正!

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇十三

讀書干法是一種高效的學(xué)習(xí)方式，它的核心理念是將讀書視為實(shí)踐的一部分，通過行動(dòng)來加深對書中知識(shí)的理解與掌握。在實(shí)踐中運(yùn)用讀書干法，我有了一些新的體會(huì)和心得。

第二段：切實(shí)實(shí)施讀書計(jì)劃。

在實(shí)踐讀書干法時(shí)，我首先制定了詳細(xì)的讀書計(jì)劃。通過列出每天要讀的書籍、章節(jié)和時(shí)間，我可以清晰地了解自己的進(jìn)度，并有針對性地安排時(shí)間。這種切實(shí)的計(jì)劃可以避免拖延和散漫，讓我更有目標(biāo)感和執(zhí)行力。

第三段：注重閱讀理解和思考。

除了按計(jì)劃讀書，我還注重閱讀過程中的理解與思考。在閱讀中，我會(huì)不斷停下來思考和理解作者的觀點(diǎn)、論證和案例。通過思考問題、提出自己的觀點(diǎn)并與書中的觀點(diǎn)進(jìn)行對比，我可以更深入地理解和吸收書中的知識(shí)。這樣的讀書方式幫助我加深了對書籍內(nèi)容的理解，并且培養(yǎng)了批判性思維的能力。

第四段：注重實(shí)踐和落地。

讀書干法最重要的特點(diǎn)之一是將書中的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合。通過實(shí)際運(yùn)用書中的知識(shí)，我可以更好地消化和掌握這些知識(shí)。我嘗試將書中的理念、方法和技巧應(yīng)用到實(shí)際場景中，通過實(shí)際操作和實(shí)踐，我可以更深入地理解和應(yīng)用這些知識(shí)。只有在實(shí)踐中，我才能真正體會(huì)到書中的智慧和價(jià)值。

第五段：總結(jié)與展望。

通過實(shí)踐讀書干法，我體會(huì)到了它的有效性和實(shí)用性。讀書干法不僅提高了我對書中知識(shí)的理解和掌握，也培養(yǎng)了我的思考能力和實(shí)踐能力。在未來的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)堅(jiān)持讀書干法，不斷提升自己的學(xué)習(xí)效果和能力。

總而言之，通過實(shí)踐讀書干法，我深刻地認(rèn)識(shí)到了它的優(yōu)勢和重要性。制定讀書計(jì)劃、注重理解和思考、實(shí)踐與落地，這些都是讀書干法的核心要點(diǎn)。通過堅(jiān)持這些原則，我相信可以在學(xué)習(xí)和工作中取得更好的成果。

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇十四

有感恩心，懂得知足；

能克制自己的欲望，等等。

以上這些，每一條都能長篇大論，每一條都需要我們不斷學(xué)習(xí)、提高，最終的目標(biāo)就是不去想這些，隨心所欲不逾矩，進(jìn)入我們的潛意識(shí)，本能的行動(dòng)。

總體而言，稻盛哲學(xué)都是一些淺顯的道理，每個(gè)人都聽過，正是這些淺顯的道理，缺不是每個(gè)都能清楚其中的意思，我們要做的，也許是抓住一個(gè)簡簡單單的詞，徹徹底底的弄懂它，比如，“問心無愧”，這個(gè)詞究竟是什么意思，哪些情境下使用，怎么才能做到？如果能徹底弄懂它的意思，也許你就能夠做到了。

作者：梁山鋪?zhàn)印?/p>

秘書的干法讀書心得體會(huì)（模板15篇）篇十五

拜讀完《干法》一書，手機(jī)版我對我的工作。充滿了信心，我會(huì)持續(xù)努力。

學(xué)習(xí)《干法》這本書讓我們了解日本的傳奇人物稻盛和夫，他的生活方式、工作態(tài)度還有對于員工的無私，付出不亞于任何人的努力。

小時(shí)候經(jīng)常聽到外婆教育我說：“做人要活到老學(xué)到老”，不管是學(xué)習(xí)還是將來的工作和生活上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，做人做事要腳踏實(shí)地。雖然爸爸媽媽沒能從小陪伴我長大，但是外公外婆給于我們的教育，也深深的印在心里，讓我有一個(gè)能吃苦耐勞的性格。對于學(xué)習(xí)可能是我特別遺憾的事，在應(yīng)該好好上學(xué)的年紀(jì)，卻不得退學(xué)在家守護(hù)照顧生病的外婆。從走出校門的那一刻，除了羨慕同年紀(jì)小孩能夠開開心心的在上學(xué)，也為生病在床的外婆傷心、遺憾。那個(gè)時(shí)候在心里只有一個(gè)念想，就是讓自己快快長大，可以有更大的能力去守護(hù)、分擔(dān)這個(gè)家。

十六歲時(shí)跟著姨媽來到廣東學(xué)習(xí)制衣行業(yè)工作，也許就在腦子里有著自己要有的對家的責(zé)任，在學(xué)習(xí)制衣的流程中比別人更加刻苦，更加努力去做。在第一次拿到工資時(shí)，激動(dòng)的留下了眼淚，心里想著這個(gè)家我也可以有能力去守護(hù)。在那時(shí)工作只有一個(gè)念頭，掙更多錢給躺在病床上的外婆治病，能讓在家的外公外婆安心點(diǎn)。直到結(jié)婚生子后，心里只想著工作只是為了掙錢養(yǎng)家，也是為了一方面可以滿足自己的虛榮心。直到來到tpt讓我接觸傳統(tǒng)文化、學(xué)習(xí)“干法”，原來我們的工作還有那么多價(jià)值。

稻盛和夫說：“工作是自我價(jià)值的體現(xiàn)。生活在社會(huì)中都必須通過勞動(dòng)來創(chuàng)造價(jià)值，才能在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中體現(xiàn)自己存在”。這句話我覺得深有體會(huì)，從小我都覺得自己有特別自卑的一面，只有在認(rèn)真工作時(shí)，才覺得自己才有不一樣的自信和價(jià)值。

“干法”中說到，工作是鍛煉人性、磨礪心志、造就人格的“修行”。通過每一天認(rèn)真踏實(shí)、持之以恒的努力工作，全身心得投入當(dāng)前自己該做的事，就能夠做出自己優(yōu)秀的人格。開心工作的方法，就是愛上自己的工作。今天比昨天更進(jìn)一步，有這種上進(jìn)心工作，才能獲得工作中的樂趣。人生中才會(huì)有真正的入門技巧。只有愛上自己的工作，才能傾聽到產(chǎn)品的聲音，用心觀察才能自然而然地明白存在的問題和差錯(cuò)。

把愿望滲透到潛意識(shí)里，付出不亞于任何人的努力，全身心投入工作，永無止境的努力，不遺余力地工作，應(yīng)該是我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的必要條件。

人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。

一定要把工作做到最好，就無論如何必須具備正確的，正面的思維方式。因?yàn)樗季S方式的差異，同一件事對不同的人來說，可能會(huì)有不同的結(jié)果，積極的態(tài)度，滿懷熱情，有一顆充滿善意、感恩、懂得知足的心，就一定能夠過上自己幸福的人生。