當我們備受啟迪時，常常可以將它們寫成一篇心得體會，如此就可以提升我們寫作能力了。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，通過總結和反思，我們可以更清楚地了解自己的優點和不足，找到自己的定位和方向。下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

風險防范心得體會篇一

5月24日，市分行組織黨員領導干部參觀了揚州市預防腐—敗警示教育基地，通過工作人員對犯罪典型案例的剖析，給我們留下了深刻的教訓和啟示。一個個慘痛的教訓，讓人觸目驚心。貪心是腐敗的動力，更是一切災難的淵源。每個領導干部一定要構筑牢固的思想道德防線，切實提高風險防范意識。

欲壑織成千根線，必穿貪婪一枚針。從參觀犯罪的案例看，其主要原因是這些人放松政治學習和世界觀、人生觀改造，價值觀和利益觀扭曲，無視制度、無視法紀所致，教訓極為深刻。因此，我們黨員領導干部必須加強思想教育，經常開展制度、規定、職業道德和警示教育，不斷提高思想政治覺悟，加強道德修養，增強執紀意識、法治意識、職業意識，切實做到常修為政之徳、常思貪欲之害、常懷律己之心，時刻保持清醒頭腦，自覺抵制不良思想的侵蝕，筑牢防腐拒變的思想防線。

檢查監督不力給那些不法分子造成了作案的可乘之機。從金融條線的貪污犯罪案件暴露的問題看，各條線，各環節的不同崗位都有案發，說明雖然有制度，但在制度落實和監督檢查上還不同程度地存在檢查方式單一，深度不夠，范圍不廣等問題。因此，必須強化制度的執行力，加大督察檢查力度，特別要加強業務主管部門的自律監管以及監管部門的再監督檢查，要把總行確定的“十類突出案件風險”作為重點內容，進行認真整治和排查。切實發揮“三道防線”的作用，明確監管工作職責，嚴肅監管紀律，加大對問題的整改力度，及時糾正在執行規章制度過程中存在的問題和風險隱患，確保將案件隱患消滅在萌芽狀態。

哪里失去監督哪里便產生腐—敗。很多案例告訴我們，只要監督缺失，不法分子就會膽大妄為，鋌而走險。一些墮落成為階下囚的領導干部，他們剛開始有過懼怕，也進行過心理和思想的斗爭，但終究抵擋不住貪婪的欲望，最終滑進深淵，最重要的原因是失去監督，尤其是領導干部的監督。長期在領導崗位，不進行交流，我行我素，甚至年終考評也是流于形式，走過場，沒有制約的措施，結果但子越來越大，無組織，無紀律，走上犯罪道路。所以要加強干部隊伍建設，強化責任意識，提高—干部的綜合素質，努力培養一支思想好、守法紀、守制度、講原則的干部隊伍。加大干部交流的頻度，及時進行提醒談話和誡勉談話，做到警鐘長鳴。要通過有效的監督機制，使他們不敢違紀，不能違紀，不要違紀，切實消滅產生案件、滋生腐敗的土壤。

風險防范心得體會篇二

風險是我們生活和工作中難以避免的存在，防范風險成為了我們必須重視的問題。無論是個人生活還是企業經營，防范風險都能避免很多潛在的風險和損失，保障我們的安全和利益。為了教育公眾和企業防范風險，在此分享我個人的一些心得和體會。

第二段：識別和評估風險

關鍵是在防范風險之前，我們需要識別和評估風險。在個人生活中，我們可以針對家庭財產、個人安全和健康做風險評估；在企業運營中，我們可以考慮市場風險、法律風險和財務風險等。根據不同的風險，我們需要采取不同的策略和措施，以最小化風險和損失。

第三段：建立預防機制和應急預案

預防機制和應急預案是防范風險的重要步驟。預防措施可以幫助我們避免潛在的風險，比如在家中安裝防盜門鎖和監控設備；在企業運營中，制定完善的內部控制制度，防范企業內部財務風險。應急預案是我們面對緊急情況時的應對措施，能夠幫助我們迅速應對，最小化損失。

第四段：加強風險意識和管理

風險意識和管理也是防范風險的關鍵。我們需要了解自身的弱點和易受攻擊的地方，加強自我保護和防范措施，使自身更加強壯和安全。在企業中，我們需要關注企業的風險管理，對關鍵業務區域進行實時監控和數據分析，以及完善的備份和恢復體系，從而保障企業自身的穩定和安全。

第五段：不斷提升防范風險的能力

防范風險是一項不斷提升的能力，我們需要不斷學習和提升自身的防范能力。通過學習相關知識和技能，我們可以更好地了解和應對各種潛在風險，更好地保障自身和企業的利益和安全。此外，及時跟蹤風險變化和技術革新是防范風險的重要手段，我們需要保持敏銳的洞察力和創新意識，并加強與專業人士的交流與合作。

總之，防范風險是我們生活和工作中不可或缺的一環。我們需要充分認識到風險的存在和影響，并采取有效的措施和策略，以保障自身和企業的利益和安全。同時，我們需要不斷提升防范風險的能力， keep learning，不斷穩步前行。

風險防范心得體會篇三

20**年以來我行堅持從嚴治行，高度重視內部控制管理工作，把內控工作作為一項重要的工作來抓，在嚴格執行上級行制度、辦法的前提下，針對**支行實際，努力完善、細化內控管理制度，做精做細各項內控工作，為了實現經營目標，我行堅持業務發展與內控管理并舉的經營策略，在規范操作程序、防范風險中起到了積極的作用。現將我行內控管理基本情況匯報如下：

今年以來，我行先后對各條線的規章制度進行了梳理，針對新的文件變化，認真組織，做好相關政策的學習和指導，在實際業務操作及經營中始終貫徹落實最新的制度要求與規定，確保我行相關業務操作依法合規。在今年四月份我行根據支行教育月活動內容，全面深入開展了《柜員及營業機構負責人十個嚴禁》、《銀行業金融機構從業人員職業操守》、《**銀行股份有限公司員工守則》、《員工違規行為處理辦法》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等一系列規章制度的學習。我行全體員工遵章守紀、依法合規意識進一步提升。

我行嚴格按照相關制度要求，在柜員號使用、開戶、驗印、業務印章保管、對賬、票據交換、大額資金收付的授權與證實等業務環節中，責任到人，明確不相容崗位和業務。堅決杜絕串崗、混崗或違規頂崗、兼崗等問題發生。同時，我行按要求對重要崗位人員實施輪崗及強制休假制度，至今已完成輪崗3人，強制休假3人。

我行每月至少檢查一次雙十禁規定執行情況;每月至少一次對現金、重要空白憑證、貴金屬等進行賬賬、賬實檢查;每季度至少一次對開戶、掛失、賬戶凍結、大額存取和轉賬、客戶預留印鑒、業務印章和柜員私章保管等進行檢查;每季度至少一次主動了解我行重點客戶對賬情況。

根據省行及支行今年的最新文件精神開展我行的風險排查工作，進一步加強對各業務環節的管理，規范日常操作，增強員工合規操作和風險意識。

(一)公司條線

根據《關于明確人民幣大額交易查證及授權登記制度管理要求的??》文件要求，我行再一次對大額交易查證的標準、核實人員和查證方式以及登記工作進行了自查及規范，確保我行在此業務操作與執行方面的依法合規。

(二)個金條線

1、根據《關于發送**銀行股份有限公司個人客戶信息保密管理辦法(20**年版)的通知》文件要求，進一步規范我行個人客戶信息的查詢及調閱工作，切實做好我行個人客戶信息的****。

2、根據《關于發送**支行員工個人理財業務風險排查方案的通知》文件要求，我行對20**年8月至20**年3月期間通過個人理財銷售系統辦理的員工個人理財產品業務進行了全面、逐筆自查，重點檢查員工是否存在利用工作之便辦理本人理財業務行為。經過自查我行的理財業務均合規，無上述情況出現。

(三)監察及法律合規方面

1、根據《關于對銀行員工泄露客戶資料風險提示的通知》文件要求，我行切實開展了員工的思想教育和管理工作，加大了員工****的培訓力度。

2、根據《關于加強對員工自辦業務和使用個人賬戶過渡客戶資金等操作風險防范的通知》文件要求，對我行員工開展了業務指導與學習，培育全員操作風險管理文化，規范柜臺操作流程。

近期我行組織了

員工思想

在支行領導及我行全體員工的不懈努力下，我行的內控合規工作運行良好。在今后的工作中，我行將繼續高度重視，將內控合規作為一項長期不懈的工作來抓，讓合規內控工作為我行的經營發展保駕護航。

風險防范心得體會篇四

第一段：引言（200字）

風險是隨處可見的，無論是生活中的各種意外事件，還是工作中的各種挑戰，我們都必須學會進行風險防范。在我的工作和生活中，我逐漸形成了一些關于風險防范的心得體會。這些經驗幫助我在面對各種風險時更加從容應對，提高了我的工作效率和生活質量。在接下來的文章中，我將分享這些心得體會。

第二段：認識風險（200字）

風險防范的第一步是要認識風險。在工作中，我經常會面臨各種風險，比如項目延期、團隊合作問題等等。我學會了通過事前調研、數據分析等手段，對風險進行深度剖析，了解其可能帶來的影響和可能的解決方案。在生活中，健康問題、突發意外等也是我們經常面臨的風險。我會定期體檢、保持健康的飲食習慣，并購買適當的保險來應對可能的意外風險。認識風險是預防風險的第一步。

第三段：預防措施（300字）

認識風險之后，我會采取一系列預防措施來降低風險的發生概率。在工作中，我會建立完善的項目管理體系，明確任務分工，合理安排時間表。對于可能的團隊合作問題，我會進行溝通和協調，促進團隊的有效運作。在生活中，我會養成規律作息習慣，注意安全出行。同時，我會對自己的技能進行不斷提升，以便在面對風險時有能力妥善應對。預防措施是防范風險的關鍵。

第四段：危機應對（300字）

盡管我們做了充分的預防措施，但風險還是可能發生。在面對突發的危機時，冷靜應對是解決問題的關鍵。在工作中，我會及時組織團隊成員進行危機管理，制定應急方案和分工，盡力把損失降到最低。在生活中，我會在緊急情況下保持冷靜，進行必要的急救和求助，盡量避免危險擴大。危機應對需要我們有清晰的思維和果斷的行動能力。

第五段：總結（200字）

綜上所述，風險防范是我們工作和生活中必須面對的重要問題。通過認識風險、采取預防措施以及靈活應對危機，我們能夠更好地應對風險挑戰，保障工作和生活的順利進行。在未來的工作和生活中，我將繼續加強對風險防范的關注，不斷改進我的風險防范策略，以提高自身的安全和成功率。風險永遠存在，但我們有能力掌控風險的發生和對策，讓我們迎接挑戰，持續成長。

風險防范心得體會篇五

一、認真學習，提高思想素質，增強依法合規經營的理念。

要加強法律法規、規章制度的學習，提高思想素質，這是從源頭上杜絕違規違章行為的重要手段。銀行員工加強對風險防范知識的學習，就能認識到社會的復雜性和銀行經營風險的普遍性，認識到銀行本身是高風險行業，必須把風險防范放在第一位。每天從自己的崗位做起，自覺遵守各項規章制度，自覺抵制各種違紀、違規、違章行為。要根除以信任代替管理，以習慣代替制度，以情面代替紀律的弊端，視制度為生命，糾違章如排雷，增強風險防范意識和自我保護意識，規范操作，從源頭上預防案件的發生。

二、從嚴治行，加強內控，把細節管理融入長效機制建設中。

抓住“防、查、建、糾”四個關鍵點，建立四種機制，實現四個轉變。

一要“防”。建立群防群治機制。從事后查向事前防轉變。要發動全員力量，共同參與，齊抓共管，切實提高全行員工依法合規經營意識，增強執行力，嚴格落實內控制度，杜絕有章不循違規操作，工作中責權不分，職責不明，授權不清，反程序操作等現象。

二要“查”。建立監督檢查長效機制。從集中檢查向制度化經常化轉變。稽核等相關檢查部門要注重實效，提高科技手段在檢查中的運用，實行重點檢查與抽查相結合，現場檢查與調取掌握監控相結合，對違規問題查實、查清、查準，檢查不能三天打魚兩天曬網，要常抓不懈。被查部門要加強事后監督和事中復核，使“查”落實到每筆業務始終。

? ?三要“建”。建立制度及時更新機制。從被動防向主動堵轉變，充分利用檢查結果，超前規劃，及時查補，及時堵塞漏洞，制定相關制度時要由具有一定實踐經驗的'人員參加，出臺的制度要易操作，易檢查，易評價。要加快機構扁平化改革步伐，切實解決基層機構多頭管理，使制度執行能夠“一戳到底”。

四要“糾”。實行屬地、屬下、屬權管理。違規必糾，對于發現問題，絕不搞“下不為例”，對直接管理者要問責，對責任人要問責。通過加強教育，加強檢查，及時糾錯，嚴格問責等多手段的綜合運用，培養全行員工合、規經營意識，建設合規文化系統工程，營造業務發展的良好內部環境。

三、正視問題，構建金融合規管理體系。

農發行成立已經快已經20年，已逐步形成了自己的管理模式和特點。但距離現代商業銀行的要求還有相當大的差距。

一是風險意識淡薄。經營銀行就是運營風險，任何金融業務都有風險，只有采取識別、計量、監測、控制的方法才能使風險得到有效規避。

二是不合規的現象較為嚴重。當前農發行最易出現問題和案件的最多點、最難控制點，莫過于前臺操作中存在的問題和隱患。

三是一、二級條線風險防范流于形式。檢查走馬觀花，盡責不實。

四是針對發現的問題進行整改落實不夠。針對這些差距，應該采取積極的對策和措施。一是建立條線的合規風險防控體系。各部門、各業務線都要有明晰的操作流程和風險提示以及對應的措施和方法。二是建立“三條五線”的合規防控體系。

風險防范心得體會篇六

摘要:金融業是高風險行業,而金融會計是金融工作的基礎,金融企業作為經營貨幣信貸業務的特殊企業和獨立的社會經濟主體,在營運過程中存在各種遭受損失的可能性,為此金融會計在金融工作中的基礎地位更加突出,作用更加重要。特別是近年來，金融案件的發案率逐年上升，涉案金額大、牽涉部門多成為一大特點。但對金融案件的分析可看出80%的金融案件離不開會計部門的會計核算和資金清算，所以金融會計的風險防范在金融部門的內部控制管理中起著舉足輕重的作用，是金融內控管理的關鍵所在。文章主要從金融會計風險的表現形式、產生風險的原因及防范風險的相應對策等三個方面對金融會計風險進行了深入探討。

風險是指未來遭受損失的可能性。金融企業作為經營貨幣信貸業務的特殊企業和獨立的社會經濟主體,在營運過程中存在各種遭受損失的可能性。金融風險的表現形式是多方面的。

一、現行金融會計風險的表現形式

2.操作違規，加大結算風險。近年來，隨著銀行業改革的不斷深入和發展，特別是電子化進程的加快，會計結算制度已經形成比較完善的體系，為加強銀行內部控制和管理發揮了重要作用。但在實際工作中，由于基層會計人員業務知識和風險防范意識的缺乏，不按規程操作越權辦理業務的情況時有發生，人為加大了結算風險。

3.內控不嚴，會計人員約束不力。主要表現在：一是部分銀行會計人員素質不高，操作行為不規范，容易發生會計差錯。二是個別會計人員內外勾結，肆意侵害銀行利益，從而發生經濟案件。三是會計崗位設置缺乏應有的互相制約和牽制。四是金融機構在會計核算方面的漏洞，規章制度、操作規程不嚴密，制度不完善，相互監督制約機制不健全。

賄，任何一個案件會或多或少涉及經營核算部門，一旦會計部門放松管制，降低核算水平，就會為犯罪分子客觀上開了綠燈，加大了經營風險。

二、防范金融會計風險的具體措施

1.建立內控制度體系。

有效的內部控制實際上是金融機構從決策實施到管理、監督的一個完善的運行機制。其中獨立的會計及核算體制是其基本要求之一。會計制度的完善，有利于內控制約機制的充分發揮。金融會計人員業務上只接受會計主管領導，會計人員進行賬務處理的唯一依據是有效的會計憑證。在加強會計業務制度體系時，要注意其全面性、規范性、適用性和協調性，即這一制度體系在會計業務中覆蓋要寬廣，操作要規范，不能脫離實際，并能有效與其他部門工作配合。一套完善的會計制度將有利于堵塞漏洞，有利于防止和杜絕銀行“三假”的產生，提高會計信息的真實性，才能有效控制人為調表而造成的會計信息失真現象，化解風險。

2.改革會計管理體制。

實踐證明,會計工作受同級領導的體制,不利于會計職能的充分發揮。目前,較為可行的改革措施是實行金融會計委派制。金融會計委派制應主要包括以下幾個方面的內容:一是總行對各分行和直轄支行實行會計經理委派制度,分行對所轄分支機構實行會計經理委派制度。會計經理的人事關系隸屬派出行,工作關系系由派出行財會部和派入行雙重管理;二是建立委派會計經理資格制度。委派會計經理必須符合《會計法》規定的任職資格,德才兼備,具有較高的業務素質和政治素質,經委派人員管理機構按有關程序考核確認后,報行領導批準其委派資格;三是賦予會計委派經理與履行職責相當的權力。

3.加強思想政治教育。

4.強化會計監督職能。

在會計監督中要強調獨立、嚴格、及時、有效，尤其是重視會計業務的事前和事中監督，因為事后發現問題往往無濟于事。會計業務事前和事中監督，可以力求把風險消除在日常工作處理中，從而減少損失。同時，還要重視會計分析，建立預警機制。報表反映的是過去的經營狀況，但了解過去不是報表使用者的最終目的，報表的真正使用價值是通過對報表的分析發現問題、解決問題、預測前景，幫助領導層了解過去、規范未來，才能在充分了解存在問題的基礎上，面對未來的變化做好有針對性的反應，才能幫助銀行建立會計風險預警機制，優化控制，提高規范決策能力，發揮會計職能作用。

風險防范心得體會篇七

在當今社會，風險無處不在，無論是個人生活還是企業經營，都需要具備一定的風險防范能力，以保障自己的安全和穩定。在這個背景下，全員風險防范意識的培養和提高變得尤為重要。本文將從個人和組織兩個角度出發，分享我在全員風險防范方面的體會和心得。

二、個人實踐心得

作為個人，我認為全員風險防范的第一步是增強自我保護能力。在生活中，我們應該遵守交通規則，保持謹慎的駕駛習慣，同時要增強安全防護意識，保證自身安全。此外，要加強身體鍛煉，增強體質，提高自身抵抗能力。在網絡中，要加強對網絡安全的防范，不隨意泄露個人信息，提高信息安全意識。此外，要遵守法律法規，不參與非法活動，不違反社會公德，保持良好的道德風尚，維護社會安寧。

三、組織實踐心得

作為一家企業，全員風險防范就顯得更加重要了。企業要建立和完善風險防范體系，制定科學合理的安全管理制度，完善風險控制措施，建立健全的安全管理制度。同時，提高全體員工的安全防范意識，不斷加強防范知識的教育和宣傳。在日常工作中，要做好事前預防、事中處置和事后救援，強化安全意識，加強安全設施的完善和維護，保證員工的安全和健康，提高企業的整體素質和實力。

四、風險防范的重要性

全員風險防范可以有效降低事故的發生率，提高人們的生命質量，避免經濟和財務上的損失。無論是個人還是企業，要具備全員風險防范的意識和能力，才能在競爭激烈的環境下立于不敗之地。此外，全員風險防范能夠為社會的安全穩定和發展進步做出重要貢獻。

五、總結

全員風險防范是一個長期的過程，要求全社會人員認識到風險防范的重要性，積極提高自身和組織的風險防范意識和能力。在實踐中，我們需要更加積極的探索和研究，不斷總結經驗和教訓，進一步提高風險防范的能力和水平，不斷推進風險防范工作的深入開展。相信在全社會的共同努力下，風險防范工作一定會越來越好，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量！

風險防范心得體會篇八

客服工作是企業與客戶之間溝通的橋梁，承擔著處理客戶問題和投訴的重要任務。然而，客服工作也面臨著各種風險，如語言溝通障礙、不滿意的客戶情緒、被騙取客戶個人信息等。為了更好地防范這些風險，加強客服工作的質量和效果，我們需要總結經驗，提高風險意識。

第二段：加強溝通技巧和語言能力

客服工作的核心是有效的溝通，因此，不僅要具備良好的語言表達能力，還需要掌握一定的溝通技巧。在與客戶交流時，我們應該傾聽客戶的問題，并提供恰當的解決方案。同時，要以友好和耐心的態度對待每一個客戶，以減少情緒上的摩擦和誤解。

第三段：建立并執行相關政策和流程

有效的客服風險防范需要建立相關政策和流程，并確保全體員工能夠嚴格執行。例如，客服人員應嚴格遵守保密協議，不得泄露客戶個人信息；對于異常情況，要及時向上級匯報并尋求支持和指導。同時，還應制定應急預案，以應對突發情況，保障客戶利益。

第四段：加強培訓和學習

客服風險防范需要不斷學習和掌握新知識、新技能，以適應不斷變化的客戶需求和行業發展。企業應該提供定期培訓和學習機會，幫助客服人員更新知識和提高技能。此外，客服團隊內部應該有良好的經驗分享機制，以便共同提高工作水平和風險防范能力。

第五段：樹立客戶至上的意識

無論是在風險防范還是解決問題時，客戶利益應該放在第一位。客服人員要時刻保持專業、誠實和負責的態度，確保客戶得到及時、準確的幫助。同時，建立客戶反饋機制，積極傾聽客戶的意見和建議，為客戶提供更好的服務和體驗。

總結：

客服風險防范對于企業的可持續發展和與客戶的良好關系至關重要。通過加強溝通技巧、建立相關政策和流程、加強培訓和學習，并樹立客戶至上的意識，我們能夠更好地防范風險，為客戶提供更好的服務。持續改進客服工作，將使企業在競爭激烈的市場中占據更為有利的地位，樹立良好的企業形象。