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2023年醫(yī)院春節(jié)期間安全防范工作總結(jié)(大全5篇)

時(shí)間:2025-06-01 作者:MJ筆神

總結(jié),是對前一階段工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認(rèn)識,以正確的認(rèn)識來把握客觀事物,更好地指導(dǎo)今后的實(shí)際工作??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

醫(yī)院春節(jié)期間安全防范工作總結(jié)篇一

2017年我院精神文明建設(shè)工作, 堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,構(gòu)建和諧社會,以“創(chuàng)三甲醫(yī)院、樹行業(yè)新風(fēng)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動為契機(jī),以全面提高我院醫(yī)務(wù)人員文明素質(zhì)為核心,認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷提升醫(yī)療質(zhì)量,積極發(fā)揮市級文明單位的表率作用,保障人民群眾的健康利益,在工作中做好了以下六方面內(nèi)容,保障了文明建設(shè)工作常抓常新,富有了新的內(nèi)涵。

1、強(qiáng)化文明建設(shè),落實(shí)院科兩級責(zé)任制

醫(yī)院成立了精神文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做到常抓不懈,把精神文明建設(shè)工作列入醫(yī)院工作的重要議事日程,在運(yùn)行機(jī)制和落實(shí)措施上狠下功夫,做到組織完善,保障到位。醫(yī)院制定了精神文明工作崗位責(zé)任制,做到一崗兩責(zé),將精神文明建設(shè)工作與醫(yī)療服務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來,醫(yī)院與各科室簽訂目標(biāo)責(zé)任書,保障文明建設(shè)工作有效開展。

2、完善文明建設(shè)工作機(jī)制,強(qiáng)化文明建設(shè)監(jiān)督檢查

根據(jù)自身工作的特點(diǎn),緊緊圍繞文明舉止、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)、醫(yī)患溝通等工作情況進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)反饋意見,進(jìn)行整改,醫(yī)院設(shè)立了醫(yī)療服務(wù)投訴信箱、醫(yī)療服務(wù)意見薄,公開了投訴電話,為廣大患者放心就醫(yī)、滿意就醫(yī)搭建了保障平臺。

3、強(qiáng)化文明素質(zhì)教育,打造一流職工隊(duì)伍

今年以來,醫(yī)院進(jìn)一步加強(qiáng)了對醫(yī)院職工的思想教育,把思想教育活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合,將學(xué)習(xí)先進(jìn)典型融入到每一次的政治學(xué)習(xí)中去,要求職工積極撰寫個人心得體會,醫(yī)院按照年初制定的計(jì)劃逐步推進(jìn)職工教育工作。先后組織廣大黨員、干部、職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想;學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》;學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會、五中全會和十七大會議精神及黨的路線方針政策、法律、法規(guī),做到學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,把學(xué)習(xí)作為提高、強(qiáng)化職工服務(wù)觀念和意識的關(guān)鍵。一年來,我們始終堅(jiān)持每季度政治學(xué)習(xí)制度,定期或不定期地開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等專題教育活動。據(jù)統(tǒng)計(jì),自今年1月以來,醫(yī)院已舉辦繼教講座30余場,參與繼教活動900余人次。醫(yī)院對本年度新進(jìn)的20余名職工進(jìn)行了系統(tǒng)的崗前培訓(xùn),涉及業(yè)務(wù)技能、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、服務(wù)流程等多個項(xiàng)目,全院職工撰寫學(xué)習(xí)心得300余篇,寫讀書筆記60萬字。通過學(xué)習(xí)教育使大家真正提高精神文明建設(shè)工作重要性的認(rèn)識,形成了爭創(chuàng)文明建設(shè)先進(jìn)單位,爭當(dāng)文明先進(jìn)個人的良好氛圍。

4、以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口為契機(jī),推進(jìn)文明和諧醫(yī)院建設(shè)

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醫(yī)院春節(jié)期間安全防范工作總結(jié)篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2018年1-3季度,在縣委縣政府、縣衛(wèi)計(jì)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院緊緊圍繞深化醫(yī)改這個主題,進(jìn)一步采取有效措施,切實(shí)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,落實(shí)對口支援工作,推進(jìn)縣級公立醫(yī)院綜合改革,助推精準(zhǔn)脫貧等,各項(xiàng)工作取得了較好的成績,現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下。

一、醫(yī)療業(yè)務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

(一)業(yè)務(wù)收入情況:2018年前三季度業(yè)務(wù)總收入億元。在業(yè)務(wù)收入中,藥品收入萬元,占%。

(二)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況:2018年前三季度門急診診療萬人次,同比減少%;手術(shù)3514臺次,同比增加%;收治住院病人萬人次,同比減少%;病床使用率%,同比增加%;出院者平均住院日天,同比增加天。

二、黨建工作亮點(diǎn)紛呈

2018年全院各黨支部以圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展為工作目標(biāo),打造亮點(diǎn),以黨建工作引領(lǐng)全局工作,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

(一)實(shí)行院黨委書記“三合一”,黨支部書記“一肩挑”,配齊配強(qiáng)黨組織班子。院黨委書記“三合一”,即院黨委書記、衛(wèi)計(jì)局機(jī)關(guān)黨委書記、衛(wèi)計(jì)局黨組書記三個職務(wù)一個人兼任,確保醫(yī)院各項(xiàng)決策、各項(xiàng)事務(wù)的開展,在縣主管部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,黨支部書記“一肩挑”,即黨支部書記和科室負(fù)責(zé)人由同一人擔(dān)任,確??剖尹h建工作和業(yè)務(wù)工作齊頭并進(jìn)。

(二)開展“四爭四創(chuàng)活動”活動,全面加強(qiáng)醫(yī)院黨建工作。三爭:推行“亮身份、亮職責(zé)、亮承諾”,爭創(chuàng)“黨員先鋒示范崗”;開展“比技能比作風(fēng)、比業(yè)績,爭當(dāng)“醫(yī)心為民服務(wù)隊(duì);組織“群眾評、黨員評、領(lǐng)導(dǎo)評”,爭做“群眾滿意好單位”,推動“講奉獻(xiàn)、講醫(yī)德、講質(zhì)量”,爭當(dāng)“十佳醫(yī)師、十佳護(hù)士”,四創(chuàng):創(chuàng)建陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部,創(chuàng)建組織活動經(jīng)?;h支部,創(chuàng)建制度執(zhí)行規(guī)范化黨支部,創(chuàng)建政治引領(lǐng)常態(tài)化黨支部。

(三)加強(qiáng)做好“三會一課”和百色基層黨建平臺維護(hù),使黨員管理、黨內(nèi)活動開展更趨規(guī)范。通過召開全體黨員大會、各支部學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等方式開展了多種多樣的學(xué)習(xí)教育活動,加強(qiáng)職工的思想道德教育。我院還組織了“七一.感黨恩.健康扶貧”愛心義診、“誦讀紅色家書,牢記時(shí)代使命”、參觀龍州紅八軍紀(jì)念館“感受紅色情懷,追憶革命精神”等黨員主題活動日,大力宣傳黨的光輝歷程和豐功偉績,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,積極投身精準(zhǔn)扶貧和健康扶貧工作,進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,傳承紅色精神,讓全院黨員干部牢記時(shí)代賦予我們的使命,學(xué)習(xí)革命先烈為爭取民族獨(dú)立和人民解放,實(shí)現(xiàn)國家富強(qiáng)和民族復(fù)興,初心不改、矢志不渝、前仆后繼、不畏犧牲、英勇奮斗、堅(jiān)韌不拔的革命精神,以提升黨員的思想境界,改進(jìn)黨員的工作作風(fēng),樹立黨員的先鋒模范作用。

三、以醫(yī)療工作為核心,不斷提高服務(wù)質(zhì)量

(一)全面加強(qiáng)醫(yī)療能力

同時(shí)嚴(yán)格依照規(guī)章制度,對病歷書寫進(jìn)行規(guī)范化管理,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),臨床醫(yī)師書寫病歷的意識進(jìn)一步增強(qiáng),每月不定期隨機(jī)抽查病例,全年病歷甲級率為%,病例的書寫質(zhì)量有明顯進(jìn)步,門診及住院科室的各項(xiàng)登記能夠按要求進(jìn)行。

在抗菌藥物專項(xiàng)整治行動中,我院通過完善處方點(diǎn)評制度,加強(qiáng)合理用藥監(jiān)測,規(guī)范抗菌藥物臨床應(yīng)用管理。2018年前三季度,我院使用抗菌藥物35種,住院抗菌藥物使用率%,使用強(qiáng)度,急診抗菌藥物使用比例%,普通門診抗菌藥物使用比例%。一類切口抗菌藥使用率%,原則上不使用抗菌藥物的手術(shù)(疝氣、甲狀腺、乳腺、白內(nèi)障手術(shù))抗菌藥使用率5%。

我院前三季度開展感控知識培訓(xùn)5次,以此提高醫(yī)護(hù)人員感控意識和防控技能,降低院內(nèi)感染率。一是針對實(shí)習(xí)生和新入職人員進(jìn)行職業(yè)暴露知識培訓(xùn)和考核,參加考核115人,二是對在職醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行衛(wèi)生應(yīng)急、感染管理等院感知識培訓(xùn)。

我院按照區(qū)衛(wèi)計(jì)委的統(tǒng)一要求,制定了臨床路徑管理實(shí)施方案,并下發(fā)到各科室。成立了以副院長為主任的臨床路徑管理委員會及臨床路徑指導(dǎo)評價(jià)小組,明確了各科室臨床路徑病例個案管理員以及臨床路徑信息報(bào)送員。目前開展臨床路徑科室16個科室,開展23個病種的臨床路徑,較去年新4各科室和1個病種,前三季度完成病例1015例。

(二)多措并舉改善服務(wù)質(zhì)量

為進(jìn)一步提升護(hù)理質(zhì)量,為病人提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù),使護(hù)理工作更加貼近病人、貼近臨床、貼近社會。根據(jù)上級衛(wèi)計(jì)主管部門的要求,我院繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動,到目前總共有11個科室開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房,優(yōu)質(zhì)服務(wù)病房占全院病房100%。通過不斷改善住院服務(wù)設(shè)施、加強(qiáng)護(hù)理人才培訓(xùn)、推行apn排班、簡化護(hù)理文書、堅(jiān)持掛牌服務(wù)、探索護(hù)理人員績效考核等措施,使我院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量得到明顯提升,廣大病人及家屬滿意率逐步提高。

由黨辦定期收集患者對醫(yī)院服務(wù)的意見并及時(shí)改進(jìn),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。2018年前三季度住院病人滿意度%,門診病人滿意度%,出院病人隨訪滿意度96%。滿意度較上年度有所提高。

4.門診一體化服務(wù)

一是簡化就醫(yī)流程:我院不斷完善服務(wù)中心職能,整合了服務(wù)中心和掛號處,設(shè)立門診一體化服務(wù)中心,實(shí)行看病就診一站式服務(wù),患者在門診服務(wù)中心即可完成掛號、分診、導(dǎo)醫(yī)、咨詢一體化服務(wù)。同時(shí)重新規(guī)劃完善院內(nèi)各科室、各窗口標(biāo)識和地標(biāo),確?;颊咴诰歪t(yī)方便、清晰、快捷。

二是暢通“急救綠色通道”:對急診搶救病人,各科、各崗位應(yīng)給予優(yōu)先,特殊情況先做檢查和搶救,后補(bǔ)交費(fèi)用。

四、對口支援協(xié)作共贏

1.我院作為廣西醫(yī)科大學(xué)一附院對口幫扶協(xié)作單位,前三季度醫(yī)科大專家到院開展技術(shù)幫扶7人,我院派出6名骨干醫(yī)護(hù)人員到醫(yī)科大一附院進(jìn)修。

我院還長期對口幫扶巴別衛(wèi)生院,與巴別衛(wèi)生院、田州衛(wèi)生院建立醫(yī)共體,前三季度派出7名醫(yī)師進(jìn)行技術(shù)幫扶。醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體的建立將為雙方實(shí)現(xiàn)臨床、科研、專家、信息、教學(xué)、管理共享搭建一個穩(wěn)妥的平臺,患者也將更便捷的得到上級醫(yī)院專家的救治。

年我院與深圳南山區(qū)人民醫(yī)院簽訂了對口幫扶協(xié)議。南山區(qū)人民醫(yī)院率隊(duì)到我院開展義診和交流活動,派出2名專家到我院進(jìn)行為期1年的對口幫扶。

五、執(zhí)行院務(wù)公開制度

為完善監(jiān)督機(jī)制,增強(qiáng)工作透明度,促進(jìn)醫(yī)院廉政、勤政水平的提高,我院按照“公開透明、公眾參與”的民主管理機(jī)制,積極推行院務(wù)公開工作,全力抓好對社會、對患者和對醫(yī)院內(nèi)部干部職工幾個層面的公開。

(一)召開職代會公開醫(yī)院重大決策。凡內(nèi)部重要決策都要反復(fù)征求職工代表意見并做好記錄和備案。年內(nèi)召開職代會2次,通過了《田陽縣人民醫(yī)院與田陽縣疾控中心土地置換方案》《田陽縣人民醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略管理咨詢項(xiàng)目的報(bào)告》。

(二)設(shè)立院務(wù)公開欄。通過院務(wù)公開欄向群眾公示醫(yī)院重點(diǎn)工作。包括重大基建項(xiàng)目、中心工作任務(wù)、醫(yī)療服務(wù)、信息化建設(shè)情況以及未來規(guī)劃等。

(三)完善便民信息查詢服務(wù)。我院不斷深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,完善醫(yī)療費(fèi)用查詢制度,患者可使用微信公眾號、電子觸摸屏查詢醫(yī)療費(fèi)用。在門 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看診、住院部電子屏公示醫(yī)療檢查收費(fèi)等綜合信息,開展政府信息公開、政務(wù)公開工作,將我院政府公開的信息發(fā)布在門戶網(wǎng)上,方便群眾查閱和利用,主動接受社會和群眾監(jiān)督。

六、穩(wěn)步推進(jìn)縣級公立醫(yī)院綜合改革

為樹立正確的輿論導(dǎo)向,營造良好的社會環(huán)境,我院采取多種形式,加大縣級公立醫(yī)院綜合改革的宣傳力度。醫(yī)改以來,我們嚴(yán)格按照文件要求,取消所有藥品(中藥飲片除外)加成,按進(jìn)價(jià)銷售。調(diào)整部分醫(yī)療服務(wù)價(jià)格,按照總量控制,降低與提高數(shù)額基本平衡的原則,下調(diào)部分大型設(shè)備檢查價(jià)格,適當(dāng)提高偏低的護(hù)理類服務(wù)價(jià)格、部分手術(shù)類價(jià)格和床位費(fèi)價(jià)格。新收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行到位。

2018年我院藥品采購起執(zhí)行藥品“兩票制”采購?,F(xiàn)藥品配送基本能確保到位,臨床用藥得到了有效保障。實(shí)施基本藥物補(bǔ)償制度。2018年前三季度,實(shí)行藥品零差率后取消藥品加成減少費(fèi)用萬元,通過價(jià)格調(diào)整補(bǔ)償金額萬元,自我補(bǔ)償率為%;各級財(cái)政補(bǔ)貼萬元,財(cái)政補(bǔ)助占比%。該政策的施行基本保證了基本藥物制度改革順利推行。

七、舉全院之力助推精準(zhǔn)脫貧

(一)精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)克難

自開展精準(zhǔn)扶貧工作以來,全院干部職工精準(zhǔn)幫扶到農(nóng)戶。302名幫扶干部負(fù)責(zé)那坡、巴別、玉鳳、坡洪四個片區(qū)共390戶建檔立卡貧困戶。為了扎實(shí)做好貧困戶幫扶工作,我院多次召開工作部署會,要求幫扶干部把精準(zhǔn)扶貧的相關(guān)政策向貧困戶講清、把程序講透。加大宣傳力度調(diào)動廣大干部的參與熱情,營造了良好的扶貧工作氛圍。每周扶貧日組織幫扶干部下鄉(xiāng)幫扶,與貧困戶共商脫貧計(jì)劃。今年我院幫扶的貧困戶中預(yù)計(jì)新增脫貧戶61戶。

(二)健康扶貧惠農(nóng)利民

為了讓貧困戶得到醫(yī)療幫扶,減輕因病致貧負(fù)擔(dān),我院響應(yīng)

縣衛(wèi)計(jì)局的關(guān)于健康扶貧的部署,積極推進(jìn)健康扶貧“三項(xiàng)服務(wù)、一項(xiàng)救治”工作。

1-9月在我院享受先診療后付費(fèi)的建檔立卡患者有1827人次。

2.我院設(shè)立“一站式”結(jié)算窗口,全面落實(shí)建檔立卡患者基本醫(yī)保、大病保險(xiǎn)、醫(yī)療救助、健康扶貧保險(xiǎn)、政府醫(yī)療兜底“一站式”信息對接和即時(shí)結(jié)算,確保救治對象方便、快捷的享受到健康扶貧醫(yī)療保障待遇。

3.今年我院派出健康扶貧醫(yī)療服務(wù)隊(duì)深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困戶家中開展大病、慢病普查、家庭醫(yī)生簽約服務(wù)、義診、參加鑒定等暖心活動,提升了群眾的獲得感。

今年我院與深圳市兒童醫(yī)院共同開展了兩期順豐暖心公益活動,為先天性心臟病兒童進(jìn)行篩查,截至目前已護(hù)送25名患兒到深圳手術(shù)治療。

八、加快人才培養(yǎng)步伐,更新醫(yī)療設(shè)備、開展新技術(shù)

(一)人員配置情況

我院現(xiàn)有在職職工660人,其中衛(wèi)技人員566人,正高級職稱1人,副高職稱40人,中職職稱145人,初職職稱380人;研究生10人,本科213人,專科293人,中專以下134人。

(二)學(xué)科建設(shè)推動技術(shù)進(jìn)步

1.今年前三季度,我院派出技術(shù)骨干到上級醫(yī)院外出進(jìn)修學(xué)習(xí)20人次。

2.院內(nèi)組織舉辦專家學(xué)術(shù)講座15次,培訓(xùn)1000余人次,為醫(yī)護(hù)人員吸收新知識、新理論收到了顯著效果。

3.今年,我院新生兒科、icu重癥監(jiān)護(hù)室順利通過投入運(yùn)營,學(xué)科不斷完善,提升了醫(yī)院整體服務(wù)功能。

九、基建項(xiàng)目建設(shè)情況

年前三季度,已完成婦科、內(nèi)三科病房的裝修工程并投入使用。

2.田陽縣人民醫(yī)院老鄉(xiāng)家園分院工程建設(shè)基本完成,即將投入使用。

十、推進(jìn)內(nèi)部管理改革

今年,我院引進(jìn)北京同合至誠醫(yī)院管理咨詢公司對我院管理進(jìn)行改革,從門診建設(shè)、學(xué)科規(guī)劃、科室發(fā)展、績效改革等方面全方位革新管理。組建社會服務(wù)部,由社會服務(wù)部牽頭組織醫(yī)療隊(duì)到洞靖鎮(zhèn)、五村鎮(zhèn)、老鄉(xiāng)家園、老干局開展巡回義診活動,得到廣大群眾的一致好評。

十一、2018年第四季度工作計(jì)劃

(一)中心工作計(jì)劃

1.繼續(xù)開展縣級公立醫(yī)院綜合改革工作;

3.推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、健康扶貧工作;

4.推進(jìn)醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體建設(shè),逐步實(shí)現(xiàn)臨床、科研、專家、信息、教學(xué)、管理共享。

5.深化醫(yī)院內(nèi)部管理改革。

(二)基建項(xiàng)目計(jì)劃工作

1.推進(jìn)外科大樓外一科、外二科、產(chǎn)科病房的內(nèi)部翻修工程;

2.老鄉(xiāng)家園分院盡快投入使用。

(三)醫(yī)療服務(wù)、人才培訓(xùn)計(jì)劃

1.繼續(xù)開展醫(yī)務(wù)志愿服務(wù)和志愿者醫(yī)院服務(wù)工作;

2.繼續(xù)開展改善醫(yī)療服務(wù)行動計(jì)劃,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量;

3.繼續(xù)開展健康扶貧工作和對口支援衛(wèi)生下鄉(xiāng)義診活動。

(四)信息化建設(shè)計(jì)劃

推進(jìn)遠(yuǎn)程醫(yī)療醫(yī)學(xué)中心平臺建設(shè)和使用,建設(shè)區(qū)、市、縣信息互聯(lián)互通平臺。

2018年我院堅(jiān)持以人為本的理念,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,積極參與醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,實(shí)現(xiàn)管理創(chuàng)新,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的競爭力和執(zhí)行力,到達(dá)技術(shù)上檔次、服務(wù)上水平。大力推動科技興院,人才強(qiáng)院戰(zhàn)略。

醫(yī)院春節(jié)期間安全防范工作總結(jié)篇三

縣人民醫(yī)院年度工作總結(jié)要如何寫,以下由文書幫小編推薦這編縣人民醫(yī)院年度工作總結(jié)閱讀參考。

1、加強(qiáng)黨的建設(shè),深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高黨員干部拒腐防變能力。

我院認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大精神,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的活力,提高黨員綜合素質(zhì),注重引導(dǎo)鉆研業(yè)務(wù)。心思用在工作上,作風(fēng)擰在務(wù)實(shí)上,聚精會神搞業(yè)務(wù),一心一意謀發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“抓班子,帶隊(duì)伍,促發(fā)展”的目的。加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,把握新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)的新動向、新特點(diǎn)。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部建設(shè)。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和步驟加強(qiáng)支部建設(shè),嚴(yán)格考核黨建工作目標(biāo)。二是強(qiáng)化黨員管理和服務(wù)。認(rèn)真做好新黨員的培養(yǎng)發(fā)展工作,全年培訓(xùn)入黨積極分子30名,發(fā)展新黨員15名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正16名,開展黨員奉獻(xiàn)日活動2次。三是根據(jù)中省市關(guān)于進(jìn)一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動安排,結(jié)合我院創(chuàng)“三乙”工作實(shí)際,制定了《貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動工作方案》,結(jié)合創(chuàng)建工作,深層次發(fā)現(xiàn)和挖掘在醫(yī)療服務(wù)過程中還不能夠滿足群眾及醫(yī)院發(fā)展需求的層面,進(jìn)一步進(jìn)行整改和完善。

按照衛(wèi)生部“八項(xiàng)行業(yè)紀(jì)律”和省衛(wèi)生廳的相關(guān)要求,我院積極加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,完善制度建設(shè),始終保持公正廉潔的優(yōu)良作風(fēng),積極完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤,加大了對違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度。對投訴醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題的,一查到底,絕不姑息。建立了醫(yī)療服務(wù)信息公示制度,在醫(yī)院醒目位置公示了常用藥品價(jià)格、主要醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),主動接受患者及社會監(jiān)督。每月進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查,召開一次工休座談會,廣泛了解病人及家屬的意見和要求。自覺接受社會監(jiān)督,設(shè)立投訴箱,公布投訴電話,不定期召開醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員座談會,只要病人及家屬反映問題屬實(shí)或提出的意見切實(shí)可行,便及時(shí)調(diào)查處理并積極整改。全年醫(yī)院共處理了8起違規(guī)違紀(jì)的人和事,其中有4人次受到待崗處理。自活動開展以來,群眾的投訴逐漸減少,滿意度逐漸提高,綜合測評門診患者的滿意度為90%,住院患者的滿意度為95%。

(二)以創(chuàng)建國家“三級乙等醫(yī)院”為契機(jī),積極開展 “醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動,著力加強(qiáng)全院職工的質(zhì)量意識、服務(wù)意識和品牌意識。

今年以來,我院按照創(chuàng)建國家“三級乙等醫(yī)院”標(biāo)準(zhǔn),積極開展“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動,圍繞提升醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,打造良好的醫(yī)療環(huán)境開展創(chuàng)建工作。

醫(yī)療質(zhì)量關(guān)系到病人的生命安全和身體健康,是醫(yī)院發(fā)展的根本。我們把“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動內(nèi)容融入到創(chuàng) “三乙”工作中,把提高醫(yī)療質(zhì)量放在突出位置。先后出臺了一系列措施,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)控工作,確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,有效地減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

根據(jù)創(chuàng)建評審標(biāo)準(zhǔn),建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的醫(yī)療質(zhì)量管理組織,對“醫(yī)療質(zhì)量、病案管理、藥事管理、醫(yī)院感染管理、輸血管理”等專業(yè)委員會的人員組成進(jìn)行了調(diào)整和補(bǔ)充,完善了各委員會的工作制度,使各自的職責(zé)與權(quán)限范圍進(jìn)一步得到明晰。

(2)對照創(chuàng)建 “三級乙等醫(yī)院”標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)有關(guān)的法律法規(guī),結(jié)合我院實(shí)際,進(jìn)一步健全了各種規(guī)章制度和人員職責(zé),修訂完善了醫(yī)院各級各類規(guī)章制度,狠抓了醫(yī)療核心制度、各項(xiàng)操作規(guī)程的落實(shí)。并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機(jī)制,實(shí)施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法。

今年,全院多次組織有關(guān)醫(yī)療糾紛防范與處理的學(xué)習(xí),廣泛開展《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理辦法》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《病歷書寫基本規(guī)范》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和教育,多次派出醫(yī)療管理人員參加全國性的“醫(yī)療事故防范與處理”、“ 如何應(yīng)對侵權(quán)責(zé)任法的實(shí)施”等學(xué)習(xí)班,并對全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了多次相關(guān)培訓(xùn)和考試。

(4)認(rèn)真貫徹落實(shí)《病歷書寫基本規(guī)范》,加強(qiáng)了對病歷質(zhì)量的檢查工作,進(jìn)一步規(guī)范和提高醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量。

一是不定期抽查運(yùn)行病歷,多次組織督查病歷質(zhì)量,對不合格的病歷通報(bào)批評,并給予經(jīng)濟(jì)處罰。二是各科主任對住院病歷進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,及時(shí)糾正病歷質(zhì)量問題。三是質(zhì)控科對歸檔病歷進(jìn)行終末質(zhì)量檢查,每月對病歷質(zhì)量情況進(jìn)行小結(jié)并通報(bào)全院。四是病案管理委員會加大了管理力度,針對病歷質(zhì)量存在的問題進(jìn)行專題討論,制定了整改措施,督促及時(shí)整改。

三級醫(yī)師查房的質(zhì)量,與醫(yī)院整體醫(yī)療水平息息相關(guān),只有三級醫(yī)師查房質(zhì)量的不斷提高,才能保證醫(yī)院整體水平的發(fā)揮,減少醫(yī)療糾紛,促進(jìn)醫(yī)院工作的健康發(fā)展。根據(jù)有關(guān)要求,結(jié)合我院實(shí)際情況,重新完善了三級醫(yī)師查房要求,實(shí)行了分管院長業(yè)務(wù)查房制度,加大了對三級醫(yī)師查房制度落實(shí)情況的督查力度,有效地提高了我院的診療水平。

圍手術(shù)期管理是保障外科病人醫(yī)療安全的關(guān)鍵,醫(yī)院按照制定的圍手術(shù)期質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真進(jìn)行考評,提高了圍手術(shù)期的醫(yī)療質(zhì)量,有效地保障了醫(yī)療安全。

為確保臨床用血安全,進(jìn)一步規(guī)范了臨床用血程序,減少了病人用血流程,提高了臨床用血效率,完善了血庫工作職能,嚴(yán)格執(zhí)行配血和輸血各項(xiàng)操作規(guī)程。在嚴(yán)格掌握輸血指征的前提下,全年輸血量較去年有所控制,但成份輸血率較去年有所提高,無一例輸血差錯事故發(fā)生。

一是注重發(fā)揮科室質(zhì)控小組的作用,明確了職責(zé)和工作方法,各質(zhì)控小組每月進(jìn)行信息交流,提高了護(hù)士參與質(zhì)量管理的意識,對抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量控制起到了促進(jìn)作用。二是將新修訂的分級護(hù)理制度及健康教育效果評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和方法貫穿到護(hù)理質(zhì)量考評中,嚴(yán)格執(zhí)行等級護(hù)理制度及考評標(biāo)準(zhǔn),按等級護(hù)理要求落實(shí)護(hù)理措施,重點(diǎn)加強(qiáng)了新病人及危重病人的巡視工作。三是加強(qiáng)護(hù)理文書的規(guī)范書寫,認(rèn)真執(zhí)行《四川省病歷書寫基本規(guī)范》,加強(qiáng)對護(hù)理記錄的環(huán)節(jié)質(zhì)控,提高了護(hù)理文書的內(nèi)涵質(zhì)量。四是堅(jiān)持護(hù)理質(zhì)量考評,采取隨機(jī)與定期相結(jié)合,每季度組織全院護(hù)理質(zhì)量交叉檢查,對檢查結(jié)果進(jìn)行分析點(diǎn)評,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,并兌現(xiàn)獎懲。積極開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動,加強(qiáng)臨床護(hù)理工作,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)滿意的護(hù)理服務(wù)。由于全院護(hù)理人員的辛勤付出,我院的護(hù)理工作在省市檢查驗(yàn)收中多次獲得專家的好評。

今年,醫(yī)院加強(qiáng)了120急救中心的工作,建立并完善了院前急救工作制度,進(jìn)行了院前急救知識培訓(xùn)和考核,提高了醫(yī)護(hù)人員院前搶救診斷水平。在緊急救援中,第一時(shí)間出診、及時(shí)救治,綠色通道暢通,出色的完成了急診救治任務(wù),為我縣急診醫(yī)療服務(wù)起到了重要作用。

各科均能按醫(yī)院要求嚴(yán)格執(zhí)行院感管理規(guī)范,按時(shí)做好院感監(jiān)測工作,并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)傳染病疫情,全年共報(bào)告疫情2,010人次,有效防控醫(yī)院感染,提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。特別是對手足口病、紅眼病等的救治工作中,我院配備了足量高質(zhì)的防護(hù)用品及消毒藥械,加強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員自我防護(hù)工作。完善了院感監(jiān)測制度,院感監(jiān)測1,236件次,全員各層次的培訓(xùn)合格率達(dá)100%。加強(qiáng)了合理用藥監(jiān)管及醫(yī)療廢物、消毒藥械及一次性醫(yī)療用品的全程管理。加大了醫(yī)院感染全面監(jiān)測,為質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)提供可靠依據(jù),對住院部重點(diǎn)單元進(jìn)行了細(xì)菌學(xué)監(jiān)測,確保醫(yī)院感染率、傳染病漏報(bào)率較去年同期明顯下降。加強(qiáng)消毒滅菌工作的監(jiān)測,2011年全院院內(nèi)感染率為0.37%,與上年同比減少 院感現(xiàn)患率調(diào)查率100%,現(xiàn)患率1.44%。無菌手術(shù)切口感染率0.1%,醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100%,基本實(shí)現(xiàn)醫(yī)用垃圾無害化處理。

根據(jù)《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》及有關(guān)規(guī)定,建立健全了醫(yī)療廢物管理的規(guī)章制度,認(rèn)真做好醫(yī)療廢物的分類、收集工作,并統(tǒng)一進(jìn)行集中處置,確保了醫(yī)療廢物的安全、有序管理。全年無醫(yī)院感染流行及醫(yī)院廢物遺失事件發(fā)生。

醫(yī)院高度重視婦幼衛(wèi)生工作,嚴(yán)格執(zhí)行愛嬰醫(yī)院《全球標(biāo)準(zhǔn)》,鞏固和發(fā)展愛嬰醫(yī)院創(chuàng)建成果,全面實(shí)行母嬰同室、母乳喂養(yǎng)。新生兒母乳喂養(yǎng)率達(dá)98%,孕產(chǎn)婦產(chǎn)前hiv(艾滋病)監(jiān)測率為100%,新生兒疾病篩查85%,全年無孕產(chǎn)婦死亡,無產(chǎn)褥感染發(fā)生。

今年,醫(yī)院加大新農(nóng)合政策執(zhí)行力度,堅(jiān)持“合理檢查、合理用藥、合理治療、合理收費(fèi)”的原則,認(rèn)真貫徹基本藥物制度,努力提高報(bào)付率,嚴(yán)格要求醫(yī)務(wù)人員履行告知義務(wù),對自費(fèi)藥品和自費(fèi)檢查項(xiàng)目必須經(jīng)病員簽字確認(rèn)方可運(yùn)用,使病人的知情權(quán)得以保證。嚴(yán)格執(zhí)行縣農(nóng)合辦規(guī)定的“三限”原則。對參合病員的用藥情況規(guī)定了比例,全力維護(hù)患者利益;強(qiáng)化相關(guān)保險(xiǎn)基金的管理使用,嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真審核。在票據(jù)審查上,切實(shí)做到實(shí)事求是,堅(jiān)持原則,一視同仁,確保醫(yī)?;鸩涣魇?、不套取。其次是嚴(yán)格規(guī)范管理。制作了藥品價(jià)格公示欄及宣傳欄10余塊,并做到及時(shí)公示,確保病員的知情權(quán),使黨的惠民政策惠及每一個病人。全年共為7,225人次住院醫(yī)保病員報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)用3,153.9萬元,為10,971人次住院農(nóng)合病員報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)用3,942.2萬元,報(bào)付比例較上年度大幅度提高。

為了給患者提供良好的就醫(yī)環(huán)境,我院換位思考,先后推行了多項(xiàng)便民措施,將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程,受到患者及其家屬的廣泛好評。醫(yī)院投訴明顯減少,信訪表揚(yáng)明顯增多。

一是不斷優(yōu)化病人就診流程,新開通了門診電子處方取藥系統(tǒng);購買了鉬靶機(jī),對于乳腺腫瘤疾病的早發(fā)現(xiàn)、早治療、減少病員負(fù)擔(dān)起了積極作用;b超室啟用了第二臺b超機(jī);胃鏡室實(shí)行周末不休等措施,進(jìn)一步方便了患者就醫(yī),營造了快捷、合理、有序的就診環(huán)境。二是進(jìn)一步優(yōu)化專家門診,新組建了門診護(hù)理組,增設(shè)了門診輸液室,充分發(fā)揮我院綜合醫(yī)院的優(yōu)勢,完善患者輸液環(huán)境,滿足就診患者要求。

我院根據(jù)創(chuàng)建“三級乙等醫(yī)院”的具體要求,組織全院醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行“三基”培訓(xùn)與考核。積極利用華西醫(yī)院遠(yuǎn)程教育系統(tǒng),開展業(yè)務(wù)講座,努力提升專業(yè)知識水平,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,營造了良好的學(xué)術(shù)氛圍。一是采用請進(jìn)來講課,開展“三基”培訓(xùn)、考核,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高;二是每年選派技術(shù)骨干外出進(jìn)修、學(xué)習(xí);三是加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,鼓勵職工學(xué)習(xí),提高學(xué)歷層次。四是鼓勵開展新技術(shù)、新項(xiàng)目,通過加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)來促進(jìn)新技術(shù)、新項(xiàng)目的引進(jìn)和開展。今年,請上級醫(yī)院專家來院講課8次,參加各種短期學(xué)習(xí)班168人次,組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)12次,遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)200余次。職工積極撰寫學(xué)術(shù)論文,在國家級刊物上發(fā)表25篇,在省級刊物上發(fā)表21篇。外出進(jìn)修學(xué)習(xí)17人次。接收成都中醫(yī)藥大學(xué)、川北醫(yī)學(xué)院、成都醫(yī)學(xué)院實(shí)習(xí)生和遂寧衛(wèi)校、萬州衛(wèi)校、成都鐵路衛(wèi)校實(shí)習(xí)生共265人。各類人員健康體檢13,500多人。省級科研課題、市級科研課題各一項(xiàng),縣級科研課題2項(xiàng)。

近年來,我院積極進(jìn)行收入結(jié)構(gòu)調(diào)整,嚴(yán)格控制藥品比例,提高收入含金量,增加醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展能力及抗風(fēng)險(xiǎn)能力,使患者以最低的費(fèi)用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。一年來,我們將部分價(jià)格高,有普通藥可以替代的新藥品種清理出藥架,對使用量大、金額多的藥品進(jìn)行了招標(biāo)采購,有效降低了藥品價(jià)格,讓利于病人。同時(shí)嚴(yán)格堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、合理治療,糾正濫開檢查、開大處方的行為,制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,在用藥結(jié)構(gòu)和用藥范圍上,對臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)和控制,建立臨床用藥管理制度,嚴(yán)格控制高檔藥品的使用,使藥品比例持續(xù)下降,有效控制了藥品費(fèi)用的不合理增長,較好地實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院經(jīng)濟(jì)“軟著陸”,醫(yī)院財(cái)力明顯增強(qiáng),經(jīng)濟(jì)狀況逐步進(jìn)入良性循環(huán)軌道,社會對醫(yī)院價(jià)格的滿意度逐漸提高。

在今年“手足口病”和“紅眼病”防控、金華車禍救治工作中,醫(yī)院啟動了應(yīng)急預(yù)案,對病情較重的患者實(shí)行專家組會診制度。特別是在紅眼病防控形勢比較嚴(yán)峻的情況下,醫(yī)院全力做好防控工作。一是建立領(lǐng)導(dǎo)組織,明確任務(wù)。及時(shí)制定《紅眼病防治工作預(yù)案》,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)多次組織現(xiàn)場辦公,促進(jìn)工作落實(shí),并接受衛(wèi)生局和疾控中心的多次督導(dǎo)。二是抓好培訓(xùn)工作,開展技術(shù)演練。醫(yī)院組織專業(yè)醫(yī)療救治專家到省廳接受培訓(xùn),并對全院醫(yī)護(hù)人員特別是重點(diǎn)科室醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了培訓(xùn)和講座,使醫(yī)護(hù)人員做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早診斷、早隔離、早治療”。三是規(guī)范發(fā)熱門診,按照標(biāo)準(zhǔn)完善預(yù)檢分診、護(hù)送病患等流程,最大限度方便病人,最大限度避免院內(nèi)交叉感染。

根據(jù)衛(wèi)生強(qiáng)基工程要求,我院與全縣多家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽定了幫扶協(xié)議。不定期組織相關(guān)專業(yè)的專家到幫扶醫(yī)院查房、會診、培訓(xùn)等,為幫扶醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員提供進(jìn)修、培訓(xùn)機(jī)會,有力的提高了基層衛(wèi)生隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平。全年共接收鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)修人員14人,派出專家70余人次,下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療查房300余人次,為當(dāng)?shù)乩习傩諑シ奖愫蛯?shí)惠。

一是強(qiáng)力推行單病種質(zhì)量與費(fèi)用控制,同時(shí)做好“白內(nèi)障復(fù)明工程”等惠民活動,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)惠民政策,切實(shí)為困難患者著想,降低或減免醫(yī)療費(fèi)用萬余元。二是強(qiáng)化對“三無”病人的管理,體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性質(zhì)。全年共收治“三無”病人20余人次,其中較重的“三無”病人、特困病人4人,共花費(fèi)約15萬余元。

加強(qiáng)職能科室行政夜查房制度,每天由一名副院級領(lǐng)導(dǎo)帶班處理當(dāng)天的應(yīng)急工作,增強(qiáng)了對醫(yī)療質(zhì)量管理和突發(fā)事件的應(yīng)對能力。組織中層干部赴省內(nèi)部分醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),參加管理知識培訓(xùn),進(jìn)一步增加了中層干部的團(tuán)隊(duì)意識和合作意識。完善了人事檔案管理工作,接受了市縣組織部領(lǐng)導(dǎo)的檢查驗(yàn)收,達(dá)到了相應(yīng)的工作標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)范財(cái)務(wù)流程,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和紀(jì)律,規(guī)范財(cái)務(wù)管理和工作流程,正確行使財(cái)務(wù)部門職能和工作職責(zé),圓滿完成日常財(cái)務(wù)收支管理工作。

醫(yī)院根據(jù)縣委、縣政府和衛(wèi)生局要求,深入實(shí)施固本強(qiáng)基維穩(wěn)工程,制定了實(shí)施細(xì)則和工作要點(diǎn),努力做到情況早掌握、問題早發(fā)現(xiàn)、矛盾早化解。醫(yī)院與各科室簽定了目標(biāo)責(zé)任書,建立和完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度,完善內(nèi)保工作體系,努力建設(shè)平安醫(yī)院。

我院把普法工作擺上重要議事日程,制定了普法學(xué)習(xí)計(jì)劃。圓滿完成了上級規(guī)定的普法教育學(xué)習(xí)任務(wù)。醫(yī)院認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣政法綜治工作會議精神及綜治工作各項(xiàng)措施,綜合治理工作取得明顯成效。堅(jiān)持了每月一次安全大檢查,加大對重點(diǎn)科室的巡查力度,對檢查出的問題及時(shí)提出整改意見,一年來醫(yī)院的公共秩序、社會治安較以前有明顯改觀,為醫(yī)院的改革和發(fā)展?fàn)I造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

20xx年,衛(wèi)校嚴(yán)格按照年度工作目標(biāo),認(rèn)真開展教育教學(xué)工作。目前,衛(wèi)校學(xué)生總?cè)藬?shù)1,720余人。其中,全日制中專1,050余人,成人大專、本科學(xué)歷教育670余人。護(hù)理中專就業(yè)率100%,中醫(yī)專業(yè)為90%以上。今年招生444余人。教學(xué)綜合樓的改擴(kuò)建項(xiàng)目已經(jīng)發(fā)改委批復(fù)立項(xiàng),目前,正在設(shè)計(jì)方案,預(yù)計(jì)將于明年動工修建。

我院搶抓機(jī)遇,積極實(shí)施門診住院綜合樓擴(kuò)建工程項(xiàng)目。為保證大樓的順利施工,醫(yī)院多次組織相關(guān)人員召開現(xiàn)場辦公會,統(tǒng)一思想、明確任務(wù)、精心協(xié)調(diào)、規(guī)范施工。積極主動與各級主管部門和承建單位溝通協(xié)商,廣泛征求各方面意見和建議,進(jìn)一步凝聚力量,科學(xué)施工,確保工程建設(shè)的順利進(jìn)行。目前,該樓主體工程已經(jīng)竣工驗(yàn)收,正進(jìn)入專業(yè)工程的招標(biāo)工作程序,預(yù)計(jì)將于2011年竣工投入使用。屆時(shí),將大大改善群眾就醫(yī)條件和醫(yī)務(wù)人員的.工作環(huán)境。

回顧二〇一〇年的工作,我們欣喜地看到:醫(yī)療質(zhì)量的不斷提高,正是嚴(yán)格管理不斷規(guī)范的結(jié)果;各學(xué)科的快速發(fā)展,正是構(gòu)筑學(xué)習(xí)的平臺激勵人才創(chuàng)新的凝結(jié);門診住院綜合樓擴(kuò)建工程的建設(shè),將實(shí)現(xiàn)利用醫(yī)院拓寬發(fā)展空間的良好開端;招標(biāo)采購的透明公開,在實(shí)現(xiàn)醫(yī)患雙贏的基礎(chǔ)上也建立起職工對醫(yī)院的關(guān)心和對院領(lǐng)導(dǎo)的信任;服務(wù)質(zhì)量的不斷改進(jìn),使醫(yī)院品牌得到廣大患者及社會各界的認(rèn)可。

20xx年醫(yī)院各項(xiàng)工作成績的取得,是各級黨委政府和衛(wèi)生主管部門正確領(lǐng)導(dǎo),社會各界大力支持的結(jié)果,是全院廣大職工團(tuán)結(jié)一心共同努力的結(jié)果。

1、服務(wù)質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度不優(yōu)。這是當(dāng)前損害醫(yī)院形象,制約醫(yī)院快速發(fā)展的一個突出問題,有些科室尤其是窗口科室,個別同志還沒有把熱情周到的服務(wù)當(dāng)作醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線認(rèn)真加以對待,人性化服務(wù)還僅僅是一句口號。

2、醫(yī)療質(zhì)量還有薄弱環(huán)節(jié),“三級醫(yī)師查房制度”有待進(jìn)一步落實(shí)。在組織的例行檢查中,多次發(fā)現(xiàn)病歷書寫、處方書寫不規(guī)范,查房制度不落實(shí)等現(xiàn)象。

3、學(xué)科發(fā)展不夠平衡,院內(nèi)學(xué)術(shù)氛圍不夠濃厚,部分科室滿足于做好日常工作,無科室發(fā)展及專業(yè)建設(shè)的遠(yuǎn)期打算及近期計(jì)劃,滿足于目前取得的成績,盲目樂觀,缺乏創(chuàng)新動力,責(zé)任意識不強(qiáng),醫(yī)院學(xué)科的發(fā)展處于滯后狀態(tài),某些學(xué)科甚至在倒退。

4、人才結(jié)構(gòu)不甚合理,人才梯隊(duì)尚未形成,名科名醫(yī)帶動效益缺乏。專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,學(xué)科帶頭人尚顯不足,人才斷檔現(xiàn)象存在。

5、少數(shù)職工缺乏競爭意識和進(jìn)取精神,不能適應(yīng)醫(yī)院市場化的客觀需要,等、靠、要思想嚴(yán)重,經(jīng)營意識、危機(jī)意識缺乏,仍存有吃大鍋飯、抱鐵飯碗的思想,與形勢發(fā)展格格不入。

6、個別中層干部辦事缺乏計(jì)劃,隨意性較大,缺乏按規(guī)章制度辦事的自覺性,在履行崗位職責(zé)上盡人意。

二〇xx年是我院衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)發(fā)展十分重要的一年。我們將全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以醫(yī)院發(fā)展作為第一要務(wù),以創(chuàng)建“三級乙等醫(yī)院”作為我們的共同愿景,以新思路、新觀念、新舉措增強(qiáng)醫(yī)院工作的生機(jī)與活力,加快醫(yī)院的發(fā)展。全院將做好門診住院綜合樓全面投入使用工作,竭盡全力創(chuàng)建國家“三級乙等醫(yī)院”成功。

新的一年里,我們要以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx屆五中全會重要精神,緊緊圍繞創(chuàng)建國家“三級乙等醫(yī)院”的發(fā)展戰(zhàn)略,加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè),全面提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,提高醫(yī)院管理質(zhì)量和管理水平,深化醫(yī)院改革,依靠科技進(jìn)步力量全面提升醫(yī)院核心競爭力,搶抓新機(jī)遇,爭創(chuàng)新優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破,再鑄新輝煌!為全面建設(shè)小康社會,保障百萬射洪人民的身體健康做出新的更大的貢獻(xiàn),促進(jìn)醫(yī)院健康、持續(xù)、穩(wěn)步地向前發(fā)展,力爭早日建成國家三級乙等醫(yī)院。

醫(yī)院春節(jié)期間安全防范工作總結(jié)篇四

網(wǎng)絡(luò)安全管理制度

(1)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的建設(shè)和應(yīng)用,應(yīng)遵守國家有關(guān)計(jì)算機(jī)管理規(guī)定和衛(wèi)生部《醫(yī)院信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)版軟件應(yīng)用暫行標(biāo)準(zhǔn)》。

(2)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實(shí)行安全等級保護(hù)和用戶使用權(quán)限控制。安全等級和用戶使用權(quán)限以及用戶口令密碼的分配、設(shè)置由計(jì)算機(jī)中心專人負(fù)責(zé)制定和實(shí)施。

(3)計(jì)算機(jī)中心機(jī)房應(yīng)當(dāng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)定。

(4)在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)施附近實(shí)施的營房維修、改造及其它活動,不得危害計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全。如無法避免而影響計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)施安全的作業(yè),須事先通知計(jì)算機(jī)中心,經(jīng)中心負(fù)責(zé)人同意并采取相應(yīng)的保護(hù)措施后,方可實(shí)施作業(yè)。

(5)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的使用單位和個人,都必須遵守計(jì)算機(jī)安全使用規(guī)則,以及有關(guān)的操作規(guī)程和規(guī)定制度。對計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中發(fā)生的問題,有關(guān)使用單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)立即向計(jì)算機(jī)室有關(guān)工程技術(shù)人員報(bào)告。

(6)對計(jì)算機(jī)病毒和危害網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全的其它有害數(shù)據(jù)信息的防范工作,由計(jì)算機(jī)中心負(fù)責(zé)處理。

網(wǎng)絡(luò)安全管理規(guī)則

(1)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全管理包括系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全管理和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備設(shè)施安全管理。

(2)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)應(yīng)有專人負(fù)責(zé)管理和維護(hù),建立健全計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)各種管理制度和日常工作制度,如:值班、維護(hù)、數(shù)據(jù)備份、工作移交、登記、設(shè)備管理等制度,以確保工作有序進(jìn)行,網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全穩(wěn)定。

(3)設(shè)立系統(tǒng)管理員,負(fù)責(zé)注冊用戶,設(shè)置口令,授予權(quán)限,對網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)控。重點(diǎn)對系統(tǒng)軟件進(jìn)行調(diào)試,并協(xié)調(diào)實(shí)施。同時(shí),負(fù)責(zé)對系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行常規(guī)檢測和維護(hù),保證設(shè)備處于良好功能狀態(tài)。

(4)設(shè)立數(shù)據(jù)庫管理員,負(fù)責(zé)用戶的應(yīng)用程序管理、數(shù)據(jù)庫維護(hù)及日常數(shù)據(jù)備份。每周、每月必須進(jìn)行一次全備份,每日進(jìn)行一次日志備份,數(shù)據(jù)和文檔及時(shí)歸檔,備份介質(zhì)應(yīng)由專人負(fù)責(zé)登記、保管。

(5)對服務(wù)器必須采取嚴(yán)格的保密防護(hù)措施,防止非法用戶侵入。系統(tǒng)的保密設(shè)備及密碼、密鑰、技術(shù)資料等必須指定專人保管,設(shè)專用庫房或?qū)9翊娣???截惢蛘呓栌蒙婷茌d體必須按同等密級文件確定權(quán)限,履行審批手續(xù),嚴(yán)禁擅自拷貝或者借用。

(6)系統(tǒng)應(yīng)有切實(shí)可行的可靠性措施,關(guān)鍵設(shè)備需有備件,出現(xiàn)故障應(yīng)能夠及時(shí)恢復(fù),確保系統(tǒng)不間斷運(yùn)行。

(7)所有進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)使用的軟盤,必須經(jīng)過嚴(yán)格殺毒處理,對造成“病毒”蔓延的有關(guān)人員,應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)條款給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰。

(8)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)所有設(shè)備的配置、安裝、調(diào)試必須指定專人負(fù)責(zé),其它人員不得隨意拆卸和移動。

(9)所有上網(wǎng)操作人員必須嚴(yán)格遵守計(jì)算機(jī)及其相關(guān)設(shè)備的操作規(guī)程,禁止無關(guān)人員在工作站上進(jìn)行系統(tǒng)操作。

(10)保持機(jī)房的清潔衛(wèi)生,并做好防塵、防火、防水、防觸電、防磁、防輻射、防雷擊等安全防護(hù)工作。

(11)計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員有權(quán)監(jiān)督和制止一切違反安全管理的行為。

網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)督制度

計(jì)算機(jī)室對計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全保護(hù)工作行使下列監(jiān)督職權(quán):(1)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全保護(hù)工作。(2)查處危害計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全的違規(guī)行為。

(3)計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員發(fā)現(xiàn)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全隱患時(shí),可立即采取各種有效措施予以消除。

(4)計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員在緊急情況下,可以就涉及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全的特定事項(xiàng)采取特殊措施進(jìn)行防范。

(5)履行計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全保護(hù)工作的其它監(jiān)督職責(zé)。

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)管理規(guī)則

(1)計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員是網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)技術(shù)管理的直接責(zé)任者,應(yīng)為滿足系統(tǒng)功能要求和用戶需求而對網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行操作和維護(hù)的全部活動進(jìn)行管理。

(2)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中各類設(shè)備的配置,由系統(tǒng)負(fù)責(zé)人提出規(guī)劃和計(jì)劃,報(bào)醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后實(shí)施。系統(tǒng)硬件設(shè)備的購買、使用、保管、登記、報(bào)廢等,均按醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備管理規(guī)定執(zhí)行。

(3)系統(tǒng)軟件在交付用戶使用前,計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員必須嚴(yán)格按照功能要求全面調(diào)試,達(dá)到系統(tǒng)功能要求后交用戶使用。

(4)計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員實(shí)行分工負(fù)責(zé)制。

人員培訓(xùn)制度

(1)醫(yī)院要設(shè)立教學(xué)功能齊全的計(jì)算機(jī)培訓(xùn)教室。培訓(xùn)用計(jì)算機(jī)數(shù)量能夠滿足全院人員培訓(xùn)的需要。

(2)要制訂培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)計(jì)劃,并嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施。所有計(jì)算機(jī)操作人員都要經(jīng)過考試合格后持證上崗。

(3)人員上崗的要求是:掌握計(jì)算機(jī)基本知識和基本操作技能,能夠嚴(yán)格按照計(jì)算機(jī)操作規(guī)程和系統(tǒng)應(yīng)用要求進(jìn)行操作;錄入數(shù)據(jù)快、準(zhǔn)、全,熟練掌握相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)的操作。

數(shù)據(jù)質(zhì)量分析評價(jià)制度

(1)統(tǒng)計(jì)室負(fù)責(zé)每月定期在醫(yī)務(wù)統(tǒng)計(jì)子系統(tǒng)中完成月統(tǒng)計(jì)工作,保證院領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)查詢醫(yī)院醫(yī)療工作效率、效益及質(zhì)量。

(2)完成統(tǒng)計(jì)分析和統(tǒng)計(jì)簡報(bào),將統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果及時(shí)提供給醫(yī)療管理部門和院領(lǐng)導(dǎo)。

(3)醫(yī)務(wù)科主任不定期地在全院周會上用網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)進(jìn)行講評,講評內(nèi)容包括全院醫(yī)療工作效率、效益和工作質(zhì)量指標(biāo)完成情況、醫(yī)療費(fèi)收入、病種管理等情況。

工作站管理規(guī)則

(1)各工作站一律不配軟驅(qū)和光驅(qū),避免因病毒傳播造成數(shù)據(jù)丟失或網(wǎng)絡(luò)癱瘓。

(2)嚴(yán)格按照計(jì)算機(jī)操作使用規(guī)程進(jìn)行操作。操作中必須做到細(xì)致認(rèn)真、快速準(zhǔn)確,及時(shí)完成各項(xiàng)錄入工作。

(3)經(jīng)常保持各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、設(shè)施整潔,認(rèn)真做好網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的日清月檢,使網(wǎng)絡(luò)設(shè)備始終處于良好的工作狀態(tài)。

(4)加強(qiáng)設(shè)備定位定人管理,未經(jīng)計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員允許,不得隨意挪動、拆卸和外借。

(5)機(jī)房內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃、易爆、易腐蝕及強(qiáng)磁性物品;遇有臨時(shí)停電及雷電天氣,應(yīng)采取保護(hù)措施,避免發(fā)生意外;機(jī)房內(nèi)不準(zhǔn)吸煙、進(jìn)食、會客、大聲喧嘩;嚴(yán)禁無關(guān)人員上機(jī)操作或進(jìn)行其它影響網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行的工作。

(6)嚴(yán)格交接班制度,工作中遇到的問題要及時(shí)妥善報(bào)告和處理。

醫(yī)院春節(jié)期間安全防范工作總結(jié)篇五

撰寫人:___________

期:___________

一、強(qiáng)化公共衛(wèi)生服務(wù),確保人民身體健康

公共衛(wèi)生服務(wù),服務(wù)公共衛(wèi)生工作是關(guān)系到全區(qū)人民身體健康和社會穩(wěn)定的一件大事。作為衛(wèi)生部門,履行公共衛(wèi)生職責(zé)是我院衛(wèi)生工作的一個重點(diǎn)。半年以來,我院依托市、區(qū)兩級衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所和疾控中心的技術(shù)指導(dǎo),積極開展了我區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督工作。

1、強(qiáng)化食品衛(wèi)生督導(dǎo)檢查。一年,積極重點(diǎn)對學(xué)校、單位食堂、場鎮(zhèn)餐飲館、農(nóng)村群體性聚餐工作進(jìn)行認(rèn)真督導(dǎo)檢查,共檢查18次,特別強(qiáng)化學(xué)校、幼兒園春季開學(xué)前檢查和開學(xué)后定期不定期檢查,學(xué)校校醫(yī)堅(jiān)持每日檢查、防保科每周一查分管,院長每月一查,遇重大節(jié)日如春節(jié)、五一等特邀游仙區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法大隊(duì)對進(jìn)行檢查,有效地防范了食品中毒及餐飲企業(yè)使用違法使用添加劑的發(fā)生,確保師生和群眾生命安全。

2、積極開展健教宣傳活動。上半年,我院共開展各類健教宣傳活動5次,如特邀三醫(yī)院精神科主任以《職業(yè)應(yīng)激與耗竭及其干預(yù)》為主題為全區(qū)干部講授心里健康知識;xx月xx日開始開展了兒童預(yù)防接種宣傳周活動;xx月xx日開展了“全國瘧疾日”宣傳活動;以及艾滋病、結(jié)核病預(yù)防知識宣教活動;同時(shí)制作健康教育宣傳專欄2期,向全區(qū)群眾發(fā)放宣傳資料30000余份。

3、積極推進(jìn)九項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù)工作。積極推進(jìn)九項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù)工作。服務(wù)工作半年以來,我院認(rèn)真按照國家基本九項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù)工作要求,認(rèn)真扎實(shí)開展公共衛(wèi)生服務(wù)工作,截止xx月初我院城鄉(xiāng)居民健康檔案管理8219人次,建檔率達(dá)41%;0-6歲兒童健康管理846人次;婦女保健人次3862人次;老年人保健人次2304人次預(yù)防接種2946人次;高血壓患者健康管理948人次;糖尿病患者健康管理1620人次;重性精神疾病患者管理210人次。家庭醫(yī)生服務(wù)工作。家庭醫(yī)生服務(wù)工作。進(jìn)入村社簽定家庭醫(yī)生服務(wù)協(xié)議3000余戶,覆蓋人口9000余人,家庭醫(yī)生覆蓋率40%。加強(qiáng)傳染病信息報(bào)告工作。全年我院各類傳染病報(bào)告及時(shí)準(zhǔn)確,真實(shí)可靠,報(bào)告率100%。

二、規(guī)范內(nèi)部管理,強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量及安全工作

規(guī)范內(nèi)部管理,醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命,是醫(yī)院管理的核心和永恒的主題。一年來我們積極開展“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動。在醫(yī)院質(zhì)量管理方面做了大量的工作,取得了一定成績。健全規(guī)章健全規(guī)章制度。制度。為使醫(yī)院的管理步入變?nèi)斯芾頌橹贫裙苋?,?shí)現(xiàn)管理程序的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化。我院在原有的管理制度基礎(chǔ)上結(jié)合其他醫(yī)院的管理制度,經(jīng)過認(rèn)真分析、總結(jié),制定出了較完善、操作性強(qiáng)的管理制度。同時(shí)為保證各項(xiàng)規(guī)章制度的順利實(shí)施,醫(yī)務(wù)科加強(qiáng)質(zhì)控、院感控等醫(yī)療業(yè)務(wù)的管理工作,隨時(shí)對醫(yī)療業(yè)務(wù)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督檢查,逗硬獎懲,從而使違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象得到了有效的扼制,1-xx月無重大醫(yī)療差錯事故發(fā)生,有效地防范了醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)了醫(yī)療業(yè)務(wù)的快速增長。

三、全國文明城市創(chuàng)建工作

一年來我院徹按照市、區(qū)綿陽市創(chuàng)建全國文明城市及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動,打造“六個綿陽”目標(biāo)要求,積極開展創(chuàng)建活動。3.10我院組織職工積極參加管委會組織的義務(wù)植樹活動;積極開展送溫暖獻(xiàn)愛心活動:春節(jié)前到敬老院為老人們進(jìn)行了健康檢查并送去食品水果、預(yù)防感冒藥,讓他們過上一個歡快的春節(jié);積極組織開展“經(jīng)典頌讀”活動。

四、新農(nóng)合工作有效開展

新型農(nóng)村合作醫(yī)療是我國的一項(xiàng)重大的民生工程,為使黨的惠民政策落到實(shí)處,讓群眾真正受益,半年來我院一直把新農(nóng)合工作作為醫(yī)院的民心工程來抓。

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圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié),總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗(yàn)。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個人總結(jié)又該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,
對某一單位、某一部門工作進(jìn)行全面性總結(jié),既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點(diǎn),也要寫經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見等。那么,我們該怎么寫總結(jié)呢?這里給大
總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。那么我們該如何
總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,寫得詳細(xì)、具體。什么樣的總結(jié)才
總結(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。那么,我們該怎么寫總結(jié)呢?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,方便大
總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。寫總結(jié)的時(shí)候需要注
圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié),總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗(yàn)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?下面
寫總結(jié)最重要的一點(diǎn)就是要把每一個要點(diǎn)寫清楚,寫明白,實(shí)事求是。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,希望對大家能夠有所幫助
在當(dāng)下這個社會中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。報(bào)告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報(bào)告呢?下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板
報(bào)告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述。報(bào)告幫助人們了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編為大家整理的報(bào)
圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié),總結(jié)某一方面的成績、經(jīng)驗(yàn)。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
隨著社會不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。報(bào)告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報(bào)告呢?下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)秀范文,希望
工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識,以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
“報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
總結(jié),是對前一階段工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西,從而提高認(rèn)識,以正確的認(rèn)識來把握客觀事物,更好地指導(dǎo)今后的實(shí)際工
總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起
在當(dāng)下這個社會中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。報(bào)告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報(bào)告呢?下面是我給大家整理的報(bào)告范文,歡迎大
在當(dāng)下這個社會中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。通過報(bào)告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應(yīng)的行動。下面是小編為大家整理
在當(dāng)下這個社會中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。報(bào)告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面我就給大家講一講優(yōu)秀
心得體會是我們在成長和進(jìn)步的過程中所獲得的寶貴財(cái)富。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋
報(bào)告在傳達(dá)信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的報(bào)告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。援疆財(cái)政干部個人
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