典禮也可以是一種傳遞信息和價(jià)值觀念的媒介,能夠影響和激勵(lì)人們的行為和思考。如何舉辦一場(chǎng)隆重而莊重的典禮,是需要認(rèn)真思考和籌劃的問(wèn)題。典禮是一次特殊的體驗(yàn)和回憶,以下是一些建議和提示,希望能幫助您打造一場(chǎng)難忘的典禮。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇一
安全工作的重要性不必多言,大家也都知道。它是幼兒園整體工作中的重要組成部分,是幼兒園正常開(kāi)展工作的先決條件。在各方領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的要求和監(jiān)督下、在創(chuàng)建”平安校園”的形勢(shì)下,我們?cè)谖《嗄陙?lái)的經(jīng)驗(yàn)和所存在不足的工作中,不斷改變工作方式,提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)工作質(zhì)量。具體工作如下:
1、加強(qiáng)日常安全管理,增強(qiáng)檢查力度。房舍、設(shè)備、玩具等固定財(cái)產(chǎn)進(jìn)行定期的檢修,層層檢查,層層把關(guān)。每月定期對(duì)幼兒園進(jìn)行整體的安全排查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理。
2、針對(duì)性地向教職工和幼兒進(jìn)行安全宣傳教育,提高安全意識(shí)。結(jié)合幼兒園的實(shí)際,各年級(jí)組制定安全教育計(jì)劃,將安全教育內(nèi)容真正融入日常教育內(nèi)容之中,讓幼兒了解簡(jiǎn)單的安全常識(shí),增強(qiáng)了幼兒的安全防范意識(shí)。不定期聘請(qǐng)安全和法制副校長(zhǎng)對(duì)幼兒和教職工進(jìn)行相關(guān)的安全和法制教育。
3、加強(qiáng)宣傳力度,收集意見(jiàn)反饋。通過(guò)向家長(zhǎng)發(fā)放安全教育告之書(shū)、宣傳窗等多種形式和途徑,向家長(zhǎng)宣傳安全教育理念,告之家長(zhǎng)在節(jié)假日中的相關(guān)安全防范內(nèi)容等。同時(shí)與家長(zhǎng)增強(qiáng)溝通,通過(guò)多種途徑完善我們的工作。
4、做好安全檔案的收集整理工作。根據(jù)創(chuàng)建“平安校園”的要求,各班、各部門將在日常工作中的資料進(jìn)行統(tǒng)一、規(guī)范的整理,并及時(shí)上交。
具體工作安排:
3月份:(1)、全園安全大檢查、安全隱患、排查整改。
(2)、班車安排、正常運(yùn)行。
(3)、開(kāi)展“安全月”活動(dòng)。
(4)、各部門安全責(zé)任書(shū)簽定。
(5)、暑期幼兒園整體維修資料匯總。
4月份:(1)、建立健全各項(xiàng)安全制度,學(xué)習(xí)安全制度。
(2)、對(duì)幼兒園的固定財(cái)產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一的登記。
(3)、幼兒園消防檢查。
(4)、安全小組檢查。
5月份:(1)、安全講座。
(2)、幼兒園年級(jí)組長(zhǎng)及以上中層全園安全檢查。
6月份:(1)、教職工安全、消防知識(shí)問(wèn)答。
(2)、假期前安全大檢查。
(3)、暑期幼兒園整體維修上報(bào)。
總務(wù)工作比較細(xì)碎,但卻是非常的重要,它關(guān)系到幼兒園日常工作的正常開(kāi)展。本學(xué)期總務(wù)工作以日常工作為中心,繼續(xù)配合園領(lǐng)導(dǎo)及各部門,做好幼兒園整體開(kāi)展的保障,確保確保各項(xiàng)工作的正常順利開(kāi)展。同時(shí)處理好上學(xué)期遺留下來(lái)的有關(guān)施工改建過(guò)程中還沒(méi)有解決的一些事物,確保不留遺漏和問(wèn)題。另外做好教學(xué)樓使用后的各項(xiàng)配合工作,保證班級(jí)工作的正常開(kāi)展。還有就是根據(jù)幼兒園的整體需要和區(qū)教育局暑期校舍維修的政策,對(duì)于幼兒園所需要改進(jìn)和整修的地方進(jìn)行整體檢查,并上報(bào)教育局,確保幼兒園整體校舍的安全和校園環(huán)境的美觀。再有就是幼兒園日常維修的部分,結(jié)合經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足,確保在節(jié)省維修經(jīng)費(fèi)的過(guò)程中完成所需要維修的工作。
班車工作是我們幼兒園整體后勤工作的一項(xiàng)重要任務(wù),因?yàn)樗婕暗降氖呛⒆拥陌踩珕?wèn)題,所以我們將它提高到了非常高的位置。班車工作在經(jīng)過(guò)多年來(lái)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),慢慢形成了具有我們幼兒園自身特點(diǎn)的一項(xiàng)工作。本學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況合理安排班次,安排值班表,明確責(zé)任,制定班車接離表,對(duì)乘班車幼兒進(jìn)行登記,制定乘班車幼兒花名冊(cè),并簽定乘班車協(xié)議。帶班車人員要做好每趟班車幼兒的接送和與家長(zhǎng)的聯(lián)系工作。努力提高每個(gè)帶班車人員和司機(jī)的工作責(zé)任心,確保班車的安全運(yùn)行。
本學(xué)期進(jìn)一步完善和提高幼兒園倉(cāng)庫(kù)的管理職責(zé)和工作任務(wù),配備專門的倉(cāng)庫(kù)管理人員,完善對(duì)幼兒園的固定和平時(shí)領(lǐng)用的物品進(jìn)行統(tǒng)一的登記,做到每月要有一份當(dāng)月的物品領(lǐng)用和入庫(kù)情況的月報(bào)表。并做到物品領(lǐng)用要審核記錄,保證物品用到實(shí)處。對(duì)于采購(gòu)的物品進(jìn)行登記,如采購(gòu)日期、單價(jià)、總價(jià)等都要有一本詳細(xì)的記錄。另外對(duì)于倉(cāng)庫(kù)物品要統(tǒng)一歸類,做到需要時(shí)能及時(shí)找到所需的物品。
門衛(wèi)要明確自己的工作職責(zé),樹(shù)立“門衛(wèi)是幼兒園的門面”的意識(shí),嚴(yán)守大門關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的安全制度,對(duì)來(lái)客進(jìn)行登記,不輕易放可疑的人進(jìn)入幼兒園,在幼兒入園、離園的關(guān)鍵時(shí)間,門衛(wèi)要密切關(guān)注幼兒的安全,夜間,門衛(wèi)擔(dān)負(fù)起保證幼兒園財(cái)產(chǎn)的安全責(zé)任,并對(duì)幼兒園的整體進(jìn)行固定和不定期的巡邏。在遇到突發(fā)活動(dòng)的時(shí)候,能服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極地做好各項(xiàng)配合工作。在上學(xué)放學(xué)的時(shí)候,要主動(dòng)配合值班老師管理好幼兒園門口的車輛秩序。同時(shí)繼續(xù)逐步完善門衛(wèi)考核制度,真正做到制度規(guī)范工作的目的。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇二
不知不覺(jué)間,xx月就過(guò)去了,回顧這開(kāi)學(xué)以來(lái)的一個(gè)月,真的有很多工作,不過(guò)都有條不紊的在做了,現(xiàn)就xx月份的工作做總結(jié)如下。
xx月份也是一個(gè)豐收的季節(jié),是有很多瓜果蔬菜,為了能讓孩子們都吃好,在食堂的采購(gòu)方面我們都是只采購(gòu)最新鮮的蔬菜瓜果,按照營(yíng)養(yǎng)的要求,讓孩子們吃上可口安全的飯菜,同時(shí)確保飯菜的質(zhì)量,讓孩子們吃好,吃飽,同時(shí)老師們的飯菜也是讓他們能吃好,能更有精力用在平時(shí)的教學(xué)當(dāng)中,在飲用水方面也是采購(gòu)合格安全的水源,進(jìn)行燒開(kāi)處理,讓孩子們和老師們都喝得安全,健康,同時(shí)對(duì)食堂,廚房每天都會(huì)進(jìn)行消毒殺菌處理,把衛(wèi)生搞好。
在宿舍方面,我們也是把衛(wèi)生搞好,被子被褥等床上用品我們后勤也是進(jìn)行消毒處理,并利用好晴朗的天氣曬被子,進(jìn)行殺菌,讓孩子們能在午休的時(shí)候睡好覺(jué),同時(shí)保障各個(gè)地方的衛(wèi)生都要打掃干凈,不留任何的死角,綠植也是進(jìn)行澆水,修建,讓孩子們可以在美好的幼兒園里生活,游戲和學(xué)習(xí)。不時(shí)的對(duì)宿舍以及幼兒園里面的設(shè)施進(jìn)行檢查,如果有損壞的就及時(shí)的修復(fù)或者更換,確保幼兒的安全。
在開(kāi)學(xué)初,我們就對(duì)全幼兒園進(jìn)行了一次檢查,一些陳舊的設(shè)備,一些有安全隱患的設(shè)施都進(jìn)行了更換,有些隱患也是及時(shí)的處理了,確保孩子們可以安全的生活,同時(shí)也是對(duì)孩子們進(jìn)行了基本的安全教育,對(duì)老師們也是反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全的重要性。
每日也是在衛(wèi)生消毒的基礎(chǔ)上,檢查好孩子們的身體情況,避免出現(xiàn)傳染病,有生病的孩子及時(shí)通知家長(zhǎng),去醫(yī)院治療,和家長(zhǎng)配合好每日的接送問(wèn)題,確保孩子們的安全。
新學(xué)期開(kāi)學(xué),我們也發(fā)放了一批新的辦公和游戲物品給到老師和孩子們,同時(shí)也為這學(xué)期需要的一些物品進(jìn)行了整理和匯總,并有計(jì)劃的進(jìn)行采購(gòu),確保幼兒園內(nèi)教學(xué)物品能及時(shí)的補(bǔ)充,并且不會(huì)出現(xiàn)缺失的情況發(fā)生。做好了物品的調(diào)配工作,確保教學(xué)的正常進(jìn)行。
總之,xx月份的工作比較細(xì),比較雜,可能一天下來(lái)有時(shí)自己都不知道忙了那么多的事情,但是這一個(gè)月也是確保了新學(xué)期第一個(gè)月的工作能順利的開(kāi)展,后勤的服務(wù)工作也是讓師生們都滿意,在接下來(lái)的日子里,后勤部門要繼續(xù)努力,把這一學(xué)期的工作都做好,做到位。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇三
20__年后勤教師工作的基本思路是:圍繞一個(gè)中心,搞好兩個(gè)服務(wù),抓好兩項(xiàng)學(xué)習(xí),全面開(kāi)展五講。圍繞一個(gè)中心,即后勤工作要始終圍繞教學(xué)這個(gè)中心。搞好兩個(gè)服務(wù),一是搞好為教育教學(xué)的服務(wù),為教育教學(xué)創(chuàng)造良好的條件。
二是搞好為師生生活的服務(wù),解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學(xué)活動(dòng)中去,為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力奮斗。抓好兩項(xiàng)學(xué)習(xí),即政治理論學(xué)習(xí)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。全面開(kāi)展五講,即講大局,講團(tuán)結(jié),講奉獻(xiàn),講文明,講實(shí)干。
二、工作目標(biāo)。
本年度后勤教師工作的總體目標(biāo)是:做到三個(gè)確保、三個(gè)力爭(zhēng)。
三個(gè)確保是:確保校園環(huán)境建設(shè)及教育教學(xué)、辦公生活用品的維護(hù)、維修、采購(gòu)、保管、供應(yīng)及時(shí)到位;確保學(xué)校財(cái)務(wù)管理規(guī)范、精細(xì),帳物相符;確保學(xué)校水電暖正常供應(yīng)。
三個(gè)力爭(zhēng)是:力爭(zhēng)進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭(zhēng)進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量;力爭(zhēng)進(jìn)一步提高服務(wù)效益。
三、工作措施。
加強(qiáng)后勤職工的思想建設(shè),樹(shù)立管理育人,服務(wù)育人的思想。
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)教職工例會(huì)對(duì)后勤工作的各項(xiàng)要求,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量。
(2)認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,提高自身修養(yǎng),愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹(shù)立為師生服務(wù)的思想,不斷提高職業(yè)道德水準(zhǔn)。
(3)認(rèn)真落實(shí)精細(xì)化管理的各項(xiàng)要求,為教育教學(xué)創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好服務(wù)的過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,貢獻(xiàn)自己的力量。
2.加強(qiáng)校產(chǎn)管理,健全校產(chǎn)檔案。
(1)嚴(yán)格材料購(gòu)進(jìn),材料領(lǐng)出制度,非易損耗品領(lǐng)出新的,必須收回舊的。
(2)年終對(duì)庫(kù)房進(jìn)行盤點(diǎn),做到帳物相符。
(3)無(wú)論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫(kù)、出庫(kù)嚴(yán)格登記手續(xù)。
(1)開(kāi)學(xué)初,在總務(wù)主任的組織下,做好:書(shū)本的提取和發(fā)放,衛(wèi)生工具的采購(gòu)和發(fā)放,教室的調(diào)整,各班桌凳的配備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設(shè)施檢查維修,等等。
(2)班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理。包括教室內(nèi)的所有公共財(cái)物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財(cái)物,每學(xué)期對(duì)班級(jí)財(cái)產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,檢查結(jié)束后對(duì)損壞的財(cái)物進(jìn)行賠款,然后由木工維修。
(3)其他學(xué)校財(cái)產(chǎn)的管理。包括辦公室和公用教室的財(cái)產(chǎn)、個(gè)人領(lǐng)用的學(xué)校財(cái)產(chǎn),辦公室和公用教室的財(cái)產(chǎn)每學(xué)期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《魏礦學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理辦法》處理,自然損壞的要及時(shí)維修。個(gè)人領(lǐng)用的學(xué)校財(cái)產(chǎn)交回時(shí)要檢查完好情況,及時(shí)做出相應(yīng)處理。
(4)值班護(hù)校工作。中學(xué)由聘請(qǐng)的校外人員值班,月工資400元。小學(xué)部由后勤人員值班。假期中小學(xué)全部由后勤人員值班。中小學(xué)門衛(wèi)要建立值班登記和會(huì)客登記制度,中小學(xué)大門平時(shí)要上鎖,閑雜人員不得入內(nèi),校外人員進(jìn)入校園要登記,上課期間學(xué)生出校門要盤查。門衛(wèi)24小時(shí)不離崗。
(5)管理和使用好水電暖,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導(dǎo)全校師生養(yǎng)成自覺(jué)節(jié)水節(jié)電的良好習(xí)慣,杜絕長(zhǎng)流水和長(zhǎng)明燈,校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長(zhǎng)牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,并做出相應(yīng)的考核或罰款處理。要及時(shí)更換損壞的水設(shè)施,防止跑水和漏水。
(6)圖書(shū)室和閱覽室按照學(xué)校要求準(zhǔn)時(shí)開(kāi)放,健全借閱登記花名冊(cè)備查。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇四
轉(zhuǎn)眼之間,暑假已經(jīng)過(guò)了,幼兒園即將迎來(lái)開(kāi)學(xué)。為了提前做好幼兒園開(kāi)園的準(zhǔn)備,讓幼兒們?cè)趚x幼兒園能夠過(guò)的愉快、安全,讓家長(zhǎng)們放心的把孩子交到我們xx的手上,我決定提前做好幼兒園9月份的后勤工作計(jì)劃,讓幼兒園能夠順利的開(kāi)園。
在幼兒園開(kāi)學(xué)、幼兒正式開(kāi)始上課之前,先做好準(zhǔn)備工作。
1、打掃各個(gè)教室、宿舍的衛(wèi)生,不放過(guò)任何一個(gè)死角,對(duì)所有的房間進(jìn)行通風(fēng)消毒,消毒包括消毒水消毒和紫外線消毒,保證幼兒園的安全、干凈。
2、清洗幼兒午睡的枕套、床單、被罩,并進(jìn)行消毒;所有的被子都要在太陽(yáng)底下進(jìn)行暴曬,用紫外線殺菌,并去除濕氣。
3、對(duì)幼兒的所有玩具、桌椅、餐具和戶外的娛樂(lè)設(shè)備進(jìn)行逐個(gè)的消毒,保證衛(wèi)生與安全。
4、檢查所有房間的照明和電器,有損壞的及時(shí)進(jìn)行維修與更換,保證所有電器能夠正常的使用。開(kāi)學(xué)之后9月份的天氣是非常的炎熱的,所以要保持教室和宿舍的舒適。
5、檢查教室和宿舍是否有安全隱患存在,如果有,及時(shí)解除,以免對(duì)幼兒的身體造成傷害。
在幼兒入園之前必須完成以上所有的工作,并在工作完成之后再次進(jìn)行檢查,以免有遺漏的現(xiàn)象。
在幼兒園開(kāi)學(xué)之后,也有很多的工作要做。
1、要求每日都要對(duì)幼兒園內(nèi)的所有區(qū)域進(jìn)行清掃和消毒,重點(diǎn)要注意幼兒活動(dòng)頻繁的區(qū)域,比如教室和宿舍。
2、制定好工作計(jì)劃,以免出現(xiàn)漏掃的情況,給幼兒的生命安全和身體健康帶來(lái)不好的影響,同時(shí)也讓家長(zhǎng)感到放心。
3、每日對(duì)娛樂(lè)設(shè)備、幼兒玩具、桌椅和餐具進(jìn)行消毒,防止細(xì)菌滋生,給幼兒的身體帶來(lái)影響。
4、廚房、廁所等地也要經(jīng)常的清掃和消毒,每周清洗一次枕套、床單、被罩。
5、對(duì)保育老師進(jìn)行預(yù)防傳染病和急救知識(shí)的的培訓(xùn),以免幼兒發(fā)生中暑等情況的時(shí)候,保育老師不知道如何處理。
6、每日采購(gòu)一定量的瓜果蔬菜,讓老師和幼兒都吃到新鮮的食品。九月份的氣溫還是比較的高的,有變質(zhì)或者過(guò)期的食品要及時(shí)的清理,以免造成交叉污染。
7、廚房的菜單要根據(jù)時(shí)令蔬菜進(jìn)行更新,不要老是做一些重復(fù)的菜品,幼兒比較的挑食,所以菜品要豐富一點(diǎn),但也不要浪費(fèi)糧食。
作為后勤,我必須要保證幼兒和教師在園內(nèi)的舒適和安全,要做好衛(wèi)生工作,以免造成不必要的損失。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇五
1、思路清晰,精神飽滿,信心十足,在改革的大潮中,適應(yīng)變化,努力學(xué)習(xí),掌握過(guò)硬的本領(lǐng)。
2.加強(qiáng)整體互動(dòng),提高學(xué)習(xí)效果,產(chǎn)生求知欲和欲望,有不斷向新目標(biāo)定向的欲望。
3.發(fā)揮群體的智慧,自覺(jué)積極地參與到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列中來(lái),用心去做,用心去體驗(yàn)一切。
4.掌握不進(jìn)則退的原則,不斷超越自己,超越目標(biāo)。
5.本學(xué)期是全市幼兒園分類、分級(jí)、評(píng)估的重要時(shí)期。為整個(gè)幼兒園提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是后勤所有崗位的基本要求。
6.學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的關(guān)鍵點(diǎn),敢于創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新。
7.向書(shū)本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向自己學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中積極探索。
8.促進(jìn)“四個(gè)社會(huì)”的深化,即“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)生存”。
9.強(qiáng)化集體觀念,以熱情和激情努力工作,努力提高業(yè)務(wù)。
10.主動(dòng)工作,有計(jì)劃、有針對(duì)性,克服等一等的消極態(tài)度,以積極的心態(tài)工作,與全園工作一致。
11.每個(gè)人都要寫工作計(jì)劃,總結(jié)學(xué)期工作,做讀書(shū)筆記。
1.每周一做好大型玩具活動(dòng)和運(yùn)動(dòng)器材的檢查維護(hù)工作。
2.每個(gè)月初,對(duì)班級(jí)和辦公室的‘風(fēng)扇’進(jìn)行一次全面的檢修和維護(hù)。
3.每周對(duì)食堂用具、電器、門窗進(jìn)行一次全面的檢查和維護(hù)。
4.每月檢查一次本班門窗,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
5.盡快熟悉新生和家長(zhǎng)。值班老師堅(jiān)守崗位,按時(shí)鎖門。
6.繼續(xù)注冊(cè),查詢?cè)L客。
7、值班老師每天下班前要檢查電器、電源、門窗。
8.食堂每天進(jìn)行餐具消毒、食品驗(yàn)收、留樣、兒童餐登記。
9.下班前食堂會(huì)繼續(xù)做各種檢查。人們會(huì)遠(yuǎn)離門鎖,防止外人進(jìn)入。
10、司機(jī)做好汽車維護(hù)和行車安全。
(1)倉(cāng)庫(kù)管理和采購(gòu)。
1.為新生購(gòu)買和分發(fā)床上用品。
2.開(kāi)學(xué)前做好班級(jí)衛(wèi)生用品和辦公用品的采購(gòu)發(fā)放工作。
3.開(kāi)學(xué)前到處張貼安全清單。
4.做好市級(jí)評(píng)估材料的采購(gòu)和制作工作。
5.學(xué)期結(jié)束前做好班級(jí)盤點(diǎn)和倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作。
6、每月對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行對(duì)賬和盤點(diǎn)。
7.做好各種節(jié)日和員工福利的采購(gòu)工作。
8.每個(gè)班級(jí)都應(yīng)該整理床鋪。
(2)維護(hù)工作。
1.每周檢查各班、走廊、大廳、辦公室的照明設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即修復(fù)。
2.開(kāi)園前清理空音,到處放遙控器,學(xué)期末收公共遙控器。
3.定期對(duì)電腦進(jìn)行升級(jí)和消毒。
4.放假前檢查老師辦公室的電腦,關(guān)機(jī)。
(三)財(cái)務(wù)工作。
1.收新生各種費(fèi)用,課時(shí)費(fèi)。
2.每月按時(shí)公布食品盈虧賬目。
3.按時(shí)發(fā)放各種工資、獎(jiǎng)金和津貼。
4.做好各班請(qǐng)假登記工作。
5.做好月度財(cái)務(wù)報(bào)表的上報(bào)工作。
(4)食堂工作。
1.每天保持室內(nèi)外餐廳干凈整潔。
2.根據(jù)孩子用餐的大小和用餐的順序來(lái)分配餐食。
3.學(xué)期結(jié)束前檢查餐具。
4.非工作人員禁止進(jìn)入食堂。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇六
后勤工作是我園開(kāi)展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),是做好保教工作的保障。轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)結(jié)束了。本學(xué)期我們后勤人員在園領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和支持下,繼續(xù)本著全身心服務(wù)幼兒、服務(wù)一線教師的思想,以大局為重,認(rèn)真工作,努力進(jìn)取,保障了幼兒園各方面工作的順利進(jìn)行,現(xiàn)簡(jiǎn)單總結(jié)如下幾點(diǎn):
一學(xué)期來(lái)園領(lǐng)導(dǎo)很重視后勤工作,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)后勤工作的管理,不定期的組織學(xué)習(xí),召開(kāi)后勤人員工作會(huì)議,在學(xué)習(xí)的同時(shí)認(rèn)真對(duì)照職責(zé)要求,總結(jié)工作中的得失,肯定了后勤工作人員思想上、工作上的進(jìn)步和成績(jī),指出工作中存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)的意見(jiàn)和方法。通過(guò)學(xué)習(xí)后勤工作人員的服務(wù)意識(shí)得到的增加,業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能得到了提高,她們明白自己的這份工作雖不起眼,但它直接關(guān)系到幼兒園每個(gè)孩子的健康,少了就不行。
幼兒教育在提高幼兒的生存、保護(hù)和發(fā)展水平方面擔(dān)負(fù)著重大的責(zé)任,我們本著保教并重的方針盡最大的努力做好幼兒的保育工作,創(chuàng)設(shè)并不斷完善衛(wèi)生、健康、安全的教育環(huán)境。
1、安全管理方面,我們一如既往地重視和加強(qiáng)了安全防護(hù)和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。具體做法:每月一次大型玩具、電器設(shè)備、班級(jí)設(shè)施及食堂等進(jìn)行了全面的檢查,每次有檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題做到及時(shí)維修或上報(bào)。嚴(yán)格接送制度,又一次為每個(gè)家庭制作了安全接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關(guān)。為了提高幼兒的安全意識(shí),我們每周有安全教育重點(diǎn),各班老師對(duì)幼兒進(jìn)行安全知識(shí)教育,由于全園人員的安全防范意識(shí)的加強(qiáng),本學(xué)期無(wú)任何意外傷害事故的發(fā)生。
2、日常衛(wèi)生清潔方面,做好日常衛(wèi)生清潔工作是幼兒身體健康的重要保證。為此,我們繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行每日清掃和消毒制度,每天對(duì)幼兒的茶杯和毛巾進(jìn)行消毒,并堅(jiān)持每周定期衛(wèi)生檢查和每月不定期衛(wèi)生抽查工作,確保了室內(nèi)外環(huán)境和物品的清潔衛(wèi)生。并堅(jiān)持以“預(yù)防為主”的原則,重視秋冬季節(jié)性疾病的防止和宣傳,尤其加強(qiáng)了晨檢把關(guān)工作,較好地防止了水痘、手口足病傳染疾病的感染和蔓延。由于消毒衛(wèi)生工作的到位,促進(jìn)了各班出勤率的提高。
3、膳食管理方面,提供合理的營(yíng)養(yǎng)膳食,是促進(jìn)幼兒生成發(fā)育保證。本學(xué)期在原有的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,嚴(yán)格把好了菜質(zhì)量驗(yàn)收關(guān)和菜的數(shù)量關(guān)。根據(jù)帶量食譜購(gòu)菜,要求不買半成品菜,蔬菜不進(jìn)行市場(chǎng)加工,保證了菜的新鮮和衛(wèi)生,也保證了菜的質(zhì)量。在數(shù)量上求足量而不浪費(fèi),就是以幼兒標(biāo)準(zhǔn)用量為主,從幼兒自身實(shí)際出發(fā),保證幼兒喝足吃飽盡量少浪費(fèi)不浪費(fèi)。合理使用好幼兒的伙食費(fèi)。在烹飪上追求色、香、味、形懼全,認(rèn)真處理好膳食中的各種成分,做到粗細(xì)搭配、葷蔬搭配、干濕搭配、咸甜搭配,保證了幼兒在園的飲食營(yíng)養(yǎng)。
本學(xué)期,堅(jiān)持勤儉持園,充分發(fā)揮有限資源的作用。根據(jù)教育教學(xué)的需要,做好物品的選購(gòu)和調(diào)配,其中對(duì)各班各室的公物進(jìn)行分門別類編號(hào)登記,為了減少物品的損耗和不必要浪費(fèi),我們?cè)黾恿祟I(lǐng)物申請(qǐng)手續(xù),根據(jù)實(shí)際需求來(lái)領(lǐng)用,避免了以往多拿多領(lǐng)后,到頭來(lái)浪費(fèi)的現(xiàn)象,配合園里公開(kāi)教育教學(xué)活動(dòng),全面提供后勤保障,使每次公開(kāi)的教育教學(xué)活動(dòng)都能圓滿完成。按上級(jí)要求及時(shí)做好了相關(guān)經(jīng)費(fèi)的收取工作及期末有關(guān)結(jié)算工作,并根據(jù)園長(zhǎng)工作需求和必須的開(kāi)支,及時(shí)做好報(bào)核工作。每月為后勤人員做好工資的報(bào)表。
總之,一學(xué)期來(lái),全體后勤人員在幼兒園這個(gè)溫暖的大環(huán)境下,團(tuán)結(jié)協(xié)作,為幼兒營(yíng)造了一個(gè)整潔、明凈、美麗的的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,為幼兒的安全、健康提供了保障,為教育教學(xué)工作的順利開(kāi)展提供了方便。跨著新的一年,全體后勤人員將以更高的熱情、更積極的態(tài)度投入到工作中去。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇七
《關(guān)于學(xué)生課前預(yù)習(xí)情況問(wèn)卷調(diào)查分析報(bào)告》是基于“四段式導(dǎo)學(xué)法”教學(xué)模式關(guān)于有效預(yù)習(xí)而開(kāi)展的一項(xiàng)問(wèn)卷調(diào)查,這次問(wèn)卷調(diào)查是為了了解現(xiàn)在學(xué)生課前預(yù)習(xí)的現(xiàn)狀,以及學(xué)生對(duì)課前預(yù)習(xí)的需求,以提高學(xué)生課堂學(xué)習(xí)效果,真正實(shí)現(xiàn)高效課堂而進(jìn)行的。
二、調(diào)查目的。
從全面綜合的角度進(jìn)行分析,優(yōu)化措施,對(duì)促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的預(yù)習(xí)習(xí)慣,以提高學(xué)生課堂學(xué)習(xí)效果,更好的實(shí)施“四段式導(dǎo)學(xué)法”,真正實(shí)現(xiàn)有效課堂而進(jìn)行的探究。
三、調(diào)查方法。
四、調(diào)查過(guò)程。
本次問(wèn)卷調(diào)查的是七、八年級(jí)學(xué)生,共計(jì)60份,一次發(fā)放,回收60份,有效60份。
五、數(shù)據(jù)匯總分析。
(一)選擇題:
題目。
人數(shù)。
所占分率。
1、你喜歡預(yù)習(xí)嗎?
a、喜歡。
32。
53%。
b、不喜歡。
c、一般。
28。
47%。
2、你喜歡預(yù)習(xí)的原因是?
a.課堂上展示自己。
12。
20%。
b.為了檢查。
12。
20%。
c、內(nèi)容有趣新穎自己喜歡。
36。
60%。
10、你對(duì)老師要求自己課前預(yù)習(xí)教材的態(tài)度是。
a、無(wú)所謂。
5
8%。
b、上課就應(yīng)該這樣。
52。
86%。
c、有難度,不想這樣。
3
5%。
從以上數(shù)據(jù)可以看出,學(xué)生雖然認(rèn)為課前預(yù)習(xí)是應(yīng)該的,半數(shù)的學(xué)生也喜歡預(yù)習(xí),但學(xué)生沒(méi)有養(yǎng)成預(yù)習(xí)的習(xí)慣,對(duì)于教師而言,只有根據(jù)學(xué)情有針對(duì)的設(shè)計(jì)預(yù)習(xí)提綱和導(dǎo)學(xué)案,這樣有助于提高學(xué)生預(yù)習(xí)的興趣,還能使更多的同學(xué)喜歡預(yù)習(xí),對(duì)提高課堂的效率非常重要。
第三題是你不喜歡預(yù)習(xí)的原因,其中a、不知道怎么預(yù)習(xí)19人占31%,c、沒(méi)有預(yù)習(xí)的習(xí)慣的25人占41%,由此看出預(yù)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)和指導(dǎo)很關(guān)鍵,這也是四段導(dǎo)學(xué)法實(shí)施的前提和基礎(chǔ)。
題目。
人數(shù)。
所占分率。
4、你覺(jué)得預(yù)習(xí)對(duì)你的學(xué)習(xí)有幫助嗎?
a、幫助很大。
39。
65%。
b、一般。
c、沒(méi)有幫助。
11。
35%。
5、老師經(jīng)常布置你進(jìn)行課前預(yù)習(xí)嗎?
a、經(jīng)常。
49。
81%。
b、有時(shí)。
9
15%。
c、從來(lái)沒(méi)有。
2
4%。
6、如果老師不布置,你能主動(dòng)進(jìn)行預(yù)習(xí)嗎?
a、能。
13。
21%。
b、有時(shí)能。
45。
75%。
c、不能。
3
4%。
從以上數(shù)據(jù)可以看出,同學(xué)認(rèn)為預(yù)習(xí)對(duì)學(xué)習(xí)有幫助,老師也經(jīng)常性布置預(yù)習(xí)任務(wù),但對(duì)預(yù)習(xí)的重要性僅停留在口頭上、表面認(rèn)識(shí)上,缺乏主動(dòng)性,完全是被動(dòng)的,機(jī)械的進(jìn)行,需要教師很好的引導(dǎo)。
題目。
人數(shù)。
所占分率。
7、預(yù)習(xí)時(shí),你經(jīng)常采用哪種方法?
a、閱讀。
21。
35%。
b、提出問(wèn)題。
3
5%。
c、嘗試做題。
7
11%。
d、多種方法并用。
29。
48%。
8、預(yù)習(xí)時(shí)遇到不懂的問(wèn)題你會(huì)怎么辦?
a、問(wèn)家長(zhǎng)。
2
3%。
b、問(wèn)同學(xué)。
24。
40%。
c、記下來(lái)問(wèn)老師。
22。
36%。
d、等。
12。
20%。
9、你預(yù)習(xí)中出現(xiàn)的問(wèn)題在上課時(shí)解決了嗎?
a、是。
41。
68%。
b、有時(shí)能。
19。
31%。
c、不能。
1
1%。
11、你是怎樣預(yù)習(xí)的?
a、根據(jù)導(dǎo)學(xué)案完成預(yù)習(xí)。
58。
96%。
b、不知道該怎樣進(jìn)行課前預(yù)習(xí)。
1
2%。
c、和小組其它成員交流,一起完成預(yù)習(xí)。
1
2%。
12、自己在預(yù)習(xí)教材時(shí),一般的。
a、主動(dòng)完成,這很重要。
52。
86%。
b、應(yīng)付著做,老師要檢查。
6
10%。
c、經(jīng)常不做。
2
4%。
從以上數(shù)據(jù)可以看出,學(xué)生能利用導(dǎo)學(xué)案,多種措施并舉主動(dòng)完成預(yù)習(xí),課堂上基本解決了預(yù)習(xí)中出現(xiàn)的問(wèn)題。但反映出學(xué)生解決問(wèn)題的途徑和方法有待進(jìn)一步改進(jìn),同時(shí)導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)尤為重要。
題目。
人數(shù)。
所占分率。
13、你喜歡哪種類型的`授課方式?()。
a、老師講,學(xué)生聽(tīng)。
14。
23%。
b、小組討論,老師點(diǎn)撥。
42。
70%。
c、無(wú)所謂。
4
7%。
14、你喜歡學(xué)習(xí)小組合作討論嗎?()。
a、喜歡。
29。
48%。
b、還可以。
26。
43%。
c、一般。
5
8%。
15.你在課堂上每次都積極參與討論嗎?()。
a、是。
23。
38%。
b.有時(shí)參與,有時(shí)不參與。
33。
55%。
c、不參與,因?yàn)槲液ε抡f(shuō)錯(cuò),同學(xué)們笑話我。
4
6%。
16.課堂上你對(duì)積極回答問(wèn)題的同學(xué)有什么看法?()。
a、他真勇敢。
54。
90%。
b、誰(shuí)讓我自己不會(huì)呢。
5
8%。
c、就愛(ài)出風(fēng)頭。
1
2%。
從以上數(shù)據(jù)可以看出學(xué)生喜歡小組合作學(xué)習(xí)的授課方式,但參與小組合作的積極性有待進(jìn)一步提高,對(duì)積極回答問(wèn)題的同學(xué)看法正確,但自我參與度不高。
(二)、問(wèn)答題:通過(guò)“四段式導(dǎo)學(xué)法”教學(xué)模式的學(xué)習(xí),學(xué)生普遍認(rèn)為增長(zhǎng)了知識(shí)、提高發(fā)現(xiàn)分析和解決問(wèn)題的能力、學(xué)會(huì)了學(xué)習(xí)方法。
綜上說(shuō)述,學(xué)生認(rèn)識(shí)到課前預(yù)習(xí)的必要性和重要性,但在本校學(xué)生中還沒(méi)有形成習(xí)慣,老師要求了并有導(dǎo)學(xué)案的預(yù)習(xí)尚能完成,完成導(dǎo)學(xué)案的方法、途徑和措施有待進(jìn)一步拓展和提高,小組合作學(xué)習(xí)學(xué)生的參與度、自主學(xué)習(xí)的力度需要進(jìn)一步提升。
根據(jù)問(wèn)卷調(diào)查和本校實(shí)際,只有課前精導(dǎo),課中引探,適當(dāng)拓展,基礎(chǔ)提升,才能使四段式教學(xué)法在本校落地生根,為高效課堂的實(shí)施奠定良好的基礎(chǔ)。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇八
日子如同白駒過(guò)隙,我們又將接觸新的知識(shí),學(xué)習(xí)新的技能,積累新的經(jīng)驗(yàn),來(lái)為以后的工作做一份計(jì)劃吧。你所接觸過(guò)的計(jì)劃都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的幼兒園后勤工作計(jì)劃,歡迎閱讀與收藏。
上學(xué)期,我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標(biāo),團(tuán)結(jié)一致,為幼兒、家長(zhǎng)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。通過(guò)總結(jié)與反思,我園后勤組制定新學(xué)期工作目標(biāo)。力求新學(xué)期有新的改變,更大地提高,為幼兒、家長(zhǎng)、教職工提供一流服務(wù)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),增強(qiáng)自信。
2、促進(jìn)學(xué)習(xí)交流、互動(dòng),樹(shù)立求知意識(shí),善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新。
3、團(tuán)隊(duì)合作,主動(dòng)參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列,用心去做,用心體會(huì)。
4、向書(shū)本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向自己學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中積極探索。
5、促進(jìn)“四個(gè)學(xué)會(huì)”,即學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)做事,學(xué)會(huì)合作,學(xué)會(huì)生存。
6、有計(jì)劃、有目標(biāo),主動(dòng)地工作,克服消極心態(tài),樹(shù)立積極態(tài)度,與全園的工作保持一致。
7、每個(gè)人寫好工作計(jì)劃,學(xué)期工作總結(jié),做好讀書(shū)筆記。
1、繼續(xù)做好檢查全園安全工作。
2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗(yàn)收,幼兒的用餐留樣,并做好登記。
3、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進(jìn)入。
4、食堂做好各種機(jī)器的安全操作。
5、司機(jī)做好汽車的保養(yǎng)與行車安全。
6、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長(zhǎng),堅(jiān)守崗位,按時(shí)關(guān)鎖大門,繼續(xù)做好來(lái)訪者的登記與詢問(wèn)。
7、門衛(wèi)每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規(guī)檢查。
1、庫(kù)房管理與采購(gòu)
1)購(gòu)置和發(fā)放新生床上用品、書(shū)包、服裝等。
2)做好開(kāi)學(xué)前,班級(jí)衛(wèi)生用品、辦公室用品的購(gòu)進(jìn)與發(fā)放。
3)每月做好固定資產(chǎn)的對(duì)帳和盤存工作。
4)維修各班級(jí)的壞床、壞椅等工作。
5)投放沙池玩具、體育器材。
2、維修工作
1)開(kāi)學(xué)前擺放好幼兒活動(dòng)場(chǎng)所各種體育器材,整理好體育用品房器材。
2)每周一認(rèn)真做好活動(dòng)場(chǎng)所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。
3)每月初對(duì)班級(jí)與辦公場(chǎng)所的電扇進(jìn)行一次全面的檢查與維護(hù)。
4)每周對(duì)食堂煤氣用具、煤氣管、電器設(shè)備、門窗,進(jìn)行一次全面的檢查修理。
5)每月檢查一次門窗,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
6)每周檢查各班級(jí)和走廊、大廳及辦公場(chǎng)所的照明設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即維修。
7)進(jìn)入夏季前清洗空調(diào),放好各處遙控器,學(xué)期結(jié)束負(fù)責(zé)收撿公用遙控器。
8)定期給所有電腦升級(jí)殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關(guān)閉。
3、財(cái)務(wù)工作
1)做好新生的各種收費(fèi)及班級(jí)的雜費(fèi)收繳。
2)每月按時(shí)公布伙食盈虧帳。
3)按時(shí)發(fā)放各種工資、獎(jiǎng)金、津貼。
4)做好各班幼兒的請(qǐng)假登記及伙食費(fèi)退費(fèi)工作。
5)做好每月的財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)工作。
4、食堂工作
1)每天做好室內(nèi)外、餐廳的整潔。
2)根據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開(kāi)餐的先后,安排分餐;注意飯菜的保溫。
3)學(xué)期結(jié)束前清點(diǎn)餐用具。
4)食堂重地嚴(yán)格禁止非工作人員入內(nèi)。
5、門衛(wèi)工作
1)種好種植園地和綠化植物,定期施肥剪枝。
2)做好體育角的管理工作。
3)每天做好責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生工作。
4)每天放學(xué)后整理操場(chǎng),大廳的玩具、物品。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇九
一、指導(dǎo)思想:
本學(xué)期學(xué)校后勤工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行市、局有關(guān)文件精神和學(xué)校提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)、努力為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為教育服務(wù)。經(jīng)過(guò)全體后勤人員的共同努力,圓滿完成期初提出的各項(xiàng)工作。
二、具體工作。
1、食堂管理。
食品安全責(zé)任重于泰山,食堂工作人員深知自己的職責(zé)所在,我們制度到位,責(zé)任到人,所以在進(jìn)貨、驗(yàn)貨、入庫(kù)、清洗、烹飪過(guò)程中,絲毫沒(méi)有馬虎,把好各個(gè)關(guān)口,把食品安全隱患拒之門外。
(1)、嚴(yán)格把好各種肉類、蔬菜等驗(yàn)收關(guān)。做到每天對(duì)所購(gòu)進(jìn)的菜進(jìn)行驗(yàn)收,過(guò)寸,并做好相應(yīng)的記錄。
(2)認(rèn)真做到各種餐具的消毒、保潔工作。
(3)后勤負(fù)責(zé)人認(rèn)真做到對(duì)食堂操作人員進(jìn)行嚴(yán)格的健康及環(huán)境衛(wèi)生檢查,并做好記錄。
(4)做好每天留樣記錄,確保規(guī)定的數(shù)量合留樣的時(shí)間。
(5)每月做好食堂的帳務(wù)。
2、安全管理。
(1)開(kāi)學(xué)初召開(kāi)學(xué)安全會(huì)議,布置本學(xué)期安全工作,修改有關(guān)安全制度,并和個(gè)條線簽署安全責(zé)任書(shū)。
(2)經(jīng)常組織人員對(duì)教室、戶外活動(dòng)場(chǎng)地、洗手間等地方進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有損壞的現(xiàn)象及時(shí)進(jìn)行維修,并做好檢查記錄。
(3)要求家長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)接送幼兒上下園,特別是不要太早入園。
(4)門衛(wèi)人員做到了,對(duì)外來(lái)人員的登記手續(xù)。
(5)結(jié)合上級(jí)布置的安全周活動(dòng),開(kāi)展各項(xiàng)安全演練和其他安全教育。
由于措施到位,再加上工作有力,因此本學(xué)期沒(méi)有出現(xiàn)傷害事故。
3、生活管理。
(1)值班教師每天提前二十分鐘到校,并做好環(huán)境安全檢查工作。
(2)關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的活動(dòng)情況,經(jīng)常清點(diǎn)幼兒人數(shù),確保萬(wàn)無(wú)一失。
(3)對(duì)生病的幼兒做好看護(hù)并及時(shí)和家長(zhǎng)聯(lián)系、并做好記錄。
4、衛(wèi)生保健工作。
(1)認(rèn)真做好晨檢工作,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有發(fā)熱等現(xiàn)象,應(yīng)及時(shí)去醫(yī)院就診。
(2)每天提供足夠飲用水,保證每個(gè)學(xué)生飲用。
通過(guò)本次總結(jié),我們發(fā)現(xiàn)在后勤管理工作中還存在一些問(wèn)題,需加強(qiáng)管理。以后后勤工作將鼓足干勁,再創(chuàng)佳績(jī)。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十
1、學(xué)期初做好課本、作業(yè)本、辦公用品、衛(wèi)生工具及時(shí)發(fā)放。
2、全面檢查學(xué)校辦公設(shè)施和教學(xué)設(shè)施,并對(duì)不好的設(shè)施進(jìn)行及時(shí)的更換,保證教學(xué)工作正常開(kāi)展。
3、做好食堂的有序、安全、健康的運(yùn)行。
4、繼續(xù)落實(shí)各項(xiàng)設(shè)施使用制度和檢查設(shè)施,做好維修工作。
5、配合學(xué)校教育教學(xué)的各項(xiàng)活動(dòng)。
6、加強(qiáng)校園建設(shè),美化校園環(huán)境,營(yíng)造舒適、輕松的學(xué)習(xí)環(huán)境。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十一
9月要來(lái)了,也是幼兒園要開(kāi)學(xué)的時(shí)候,進(jìn)入金秋,給人的感覺(jué)就是會(huì)收獲滿滿。新的一月幼兒園的后勤工作也要開(kāi)展起來(lái)了,后勤是為幼兒園服務(wù)的,所以要把工作計(jì)劃先制定好了。因此接下來(lái)就做如下的工作計(jì)劃:
廚房是關(guān)乎幼兒的吃食的地方,又是后勤管理的地方之一,所以9月份到來(lái),要先把廚房的衛(wèi)生給搞干凈了,把所有的廚具全部都清洗一遍,然后進(jìn)行高溫消毒,保證幼兒吃飯的安全。尤其是廚房存放食材的冰箱,已經(jīng)有兩個(gè)月沒(méi)有使用,所以現(xiàn)清洗,后消毒,再去插電進(jìn)行運(yùn)行,讓冰箱恢復(fù)工作。這樣就能保證9月食材的新鮮。
園里的后勤還分管對(duì)設(shè)備進(jìn)行維修和采購(gòu),進(jìn)入9月,就要把園里所有的設(shè)備,比如桌椅、多媒體、路燈、垃圾桶、門窗等等設(shè)備進(jìn)行損壞排查,有需要維修的就進(jìn)行維修,以后出現(xiàn)很嚴(yán)重的損壞的就直接更換新的,盡可能的把這些設(shè)備都能用作正常的使用。同時(shí)也添加一些新的設(shè)備,用作備用,以防中途損壞而沒(méi)有備用,導(dǎo)致工作無(wú)法進(jìn)行。另外就是孩子要玩的玩具,也將會(huì)把壞了的換成新的,并購(gòu)買對(duì)幼兒無(wú)任何危險(xiǎn)的玩具回來(lái),也是對(duì)幼兒的安全進(jìn)行保障。
幼兒正在長(zhǎng)身體,最是需要去注意飲食的,因此9月幼兒剛?cè)雽W(xué),早中餐的食材必須采購(gòu)新鮮的去制作,同時(shí)幼兒這個(gè)年齡段需要飲食均衡,所以所有的飯菜都將經(jīng)過(guò)調(diào)研后,制定出幼兒每天的飲食平衡餐,保證幼兒足夠的營(yíng)養(yǎng)攝入,讓幼兒在園里的健康得到保障。食材會(huì)在一大早就去采購(gòu),并且每天都會(huì)是新鮮的,前天的食材要是沒(méi)有做完,就會(huì)讓廚師和工作人員帶回家里當(dāng)天做,一定不會(huì)留到第二天,這對(duì)幼兒的健康是不好的。
后勤在幼兒園里與各項(xiàng)工作都息息相關(guān),所以這份工作計(jì)劃能夠更好在當(dāng)月里被執(zhí)行,也能夠讓幼兒園迎接新的學(xué)期,讓幼兒在園里的生活更好。后勤工作做好了,對(duì)幼兒園來(lái)說(shuō)是很大的幫助,可以省去很多的麻煩。9月份,我相信經(jīng)過(guò)幼兒園后勤的工作,可以更加順利的開(kāi)展幼兒的教學(xué),讓幼兒園的建設(shè)更加完好。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十二
為爭(zhēng)創(chuàng)師德師風(fēng)建設(shè)先進(jìn)學(xué)校,樹(shù)立人民教師良好形象,全面提升教師職業(yè)道德水平,進(jìn)一步弘揚(yáng)高尚的師德風(fēng)范,增強(qiáng)教師愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)小朋友、為人師表的責(zé)任感和使命感,更好地“教育小朋友,服務(wù)家長(zhǎng)”。我校開(kāi)展了師德師風(fēng)建設(shè)調(diào)查。問(wèn)卷中就學(xué)校教師的工作態(tài)度、責(zé)任心、廉潔從教、職業(yè)道德、對(duì)老師的意見(jiàn)和建議等方面展開(kāi)調(diào)查。從調(diào)查結(jié)果來(lái)看,總體情況較好,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違反師德師風(fēng)的現(xiàn)象,我校小朋友及家長(zhǎng)對(duì)教師師德師風(fēng)建設(shè)比較滿意。現(xiàn)將本次調(diào)查情況總結(jié)如下:
本次調(diào)查共發(fā)放小朋友調(diào)查問(wèn)卷89份,收回89份;家長(zhǎng)問(wèn)卷89份,收回88份;教師問(wèn)卷21份收回21份;中層以上問(wèn)卷7份,收回7份。
在問(wèn)卷調(diào)查中,教師的工作態(tài)度、教師形象以及亂收費(fèi)等現(xiàn)象的評(píng)價(jià)都是100%的滿意。教師對(duì)孩子的關(guān)心了解以及孩子喜歡老師的程度達(dá)到95%以上。通過(guò)反省我們的工作,我們的教師在很多時(shí)候還是更注重教學(xué)工作而忽略了和小朋友談心聊天這樣的家長(zhǎng)里短。這些不僅僅是班主任的疏忽,更是全體教師應(yīng)該引起重視并立即改正的一點(diǎn)。
我校通過(guò)教師問(wèn)卷和教師提案以及教代會(huì),老師們積極為學(xué)校出謀劃策,提出了不少合理化建議,增強(qiáng)了主人翁精神,為學(xué)校的師德師風(fēng)建設(shè)做出了自己的貢獻(xiàn)。
總之,通過(guò)這次師德師風(fēng)民主監(jiān)督調(diào)查,我校教師的精神面貌有了一定的飛躍,加強(qiáng)了學(xué)校、家庭、社會(huì)的溝通和交流,家長(zhǎng)、小朋友都給予了學(xué)校高度的評(píng)價(jià)。
今后相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間,我們要繼續(xù)在教職員工中深入開(kāi)展“樹(shù)師表形象,揚(yáng)教育新風(fēng)”的活動(dòng),努力提高教職員工的整體素質(zhì),并進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的教育管理,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,把學(xué)校的師德師風(fēng)建設(shè)、教學(xué)管理,民主評(píng)議工作抓細(xì)抓實(shí),艱苦創(chuàng)業(yè),勇于創(chuàng)新,辦人民滿意的學(xué)校。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十三
為深入了解湖南上市公司發(fā)展現(xiàn)狀,5月9日至6月12日,湖南省政府經(jīng)濟(jì)研究信息中心依托省政府門戶網(wǎng)站組織開(kāi)展了《關(guān)于湖南上市公司發(fā)展的問(wèn)卷調(diào)查》,收到有效問(wèn)卷49份,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
上市公司群體作為企業(yè)中的佼佼者、地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的頂梁柱和財(cái)政稅收的重要來(lái)源,不僅直接帶動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,更是衡量地區(qū)發(fā)展環(huán)境的重要標(biāo)志。自1993年湖南投資集團(tuán)在深圳上市以來(lái),截至207月31日,湖南省在滬深a股上市公司數(shù)量已達(dá)到74家,占全國(guó)2528家a股上市公司的2.93%,上市公司已成為我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱。但與中部先進(jìn)省份和東部發(fā)達(dá)省份相比,我省上市公司還存在發(fā)展規(guī)模偏小、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、經(jīng)營(yíng)績(jī)效不高、帶動(dòng)能力不強(qiáng)等問(wèn)題,亟需進(jìn)一步提升上市公司的數(shù)量和質(zhì)量,增強(qiáng)上市公司對(duì)全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)度。
一、湖南省上市公司發(fā)展存在的不足。
至12月31日,我省上市公司總市值為4013.4億元,與當(dāng)年全省gdp之比為16.4%,上市公司首發(fā)上市募集資金超過(guò)430億元,增發(fā)募集資金超過(guò)510億元。但與中部六省和江蘇、浙江、廣東等沿海省份深入比較分析后發(fā)現(xiàn),我省上市公司發(fā)展仍存在諸多不足。
(一)整體發(fā)展規(guī)模處于中部地區(qū)中等偏下水平。
至20底,中部六省共有a股上市公司363家,占全國(guó)a股上市公司的14.71%,其中湖南有71家占中部地區(qū)的19.6%,但我省上市公司整體規(guī)模偏小,上市公司數(shù)量、總市值和員工數(shù)分別居中部第3、4、5位,與中部第一的省份相差12個(gè)、1040億元和23.1萬(wàn)人;上市公司平均市值和企業(yè)平均員工數(shù)均居中部最后一位。在年評(píng)選的中聯(lián)百?gòu)?qiáng)上市公司中,湖南僅有中聯(lián)重科1家列百?gòu)?qiáng)榜第62位,與湖北、江西并列中部最后一位,山西汾酒列全國(guó)百?gòu)?qiáng)第18位為中部最高;中聯(lián)重科市值491億元為湖南省市值最高企業(yè),但在中部地區(qū)僅居第5位。與東部發(fā)達(dá)省份相比,2013年湖南省上市公司數(shù)量?jī)H為江蘇、浙江的1/3左右,上市公司總市值不到廣東、江蘇、浙江等省的1/3,百?gòu)?qiáng)上市公司數(shù)量?jī)H為廣東的1/20,發(fā)展規(guī)模差距十分明顯。
(二)上市公司所有制屬性、區(qū)域和行業(yè)分布不均衡。
從所屬板塊結(jié)構(gòu)來(lái)看,我省創(chuàng)業(yè)板上市公司占比為中部最高,中小板上市公司占比列中部第3位,主板上市公司占比列中部第5位,表明我省上市公司雖然規(guī)模偏小,但收入增長(zhǎng)快、盈利能力強(qiáng)、科技含量高的高成長(zhǎng)性企業(yè)占比相對(duì)較高。不過(guò)與廣東、浙江等發(fā)達(dá)地區(qū)相比,我省在中小板上市的公司占比低了13個(gè)百分點(diǎn)以上,仍有較大提高空間。
從所有制屬性來(lái)看,我省上市公司中國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)占比分別為50.7%和43.7%,皆列中部第3位,中部地區(qū)上市公司大多呈現(xiàn)國(guó)有企業(yè)占比高、民營(yíng)企業(yè)占比較低的特征。而東部沿海發(fā)達(dá)省份恰好相反,民營(yíng)企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)中最具活力和創(chuàng)造力的部分,在浙江、江蘇和廣東省上市公司中所占比例分別達(dá)到77.3%、67.8%和64.1%,遠(yuǎn)高于國(guó)有企業(yè)和其他企業(yè)占比。
從區(qū)域結(jié)構(gòu)來(lái)看,我省上市公司在14個(gè)市州間分布極不均衡,全省54.9%的上市公司位于長(zhǎng)沙市,首位城市的上市公司占比不僅為中部地區(qū)最高,也遠(yuǎn)高于廣東、浙江、江蘇等東部省份;首位城市上市公司占比較第二位城市高出43.6個(gè)百分點(diǎn),而同為中部省份的湖北僅相差19.7個(gè)百分點(diǎn),江蘇省更是只相差7.7個(gè)百分點(diǎn)。長(zhǎng)沙、岳陽(yáng)和株洲三市集中了全省76.1%的上市公司,這一比例在所比較的九個(gè)省份中也是最高的,比中部第二的山西省高出5.5個(gè)百分點(diǎn),比中部最低的湖北省高出21.6個(gè)百分點(diǎn)。
從所屬行業(yè)結(jié)構(gòu)來(lái)看,各省上市公司行業(yè)分布都呈現(xiàn)制造業(yè)一家獨(dú)大的特征,湖南省上市公司中制造業(yè)占比達(dá)到62%,僅比山西省高出0.2個(gè)百分點(diǎn)列中部第5位,中部最高的河南省制造業(yè)上市公司占比達(dá)78.8%,安徽、江西以及廣東、浙江、江蘇等省也都在70%以上;除制造業(yè)外,上市公司占比較高的行業(yè)則與各省的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)密切相關(guān),湖南省排第二、三位的行業(yè)為批發(fā)零售業(yè)和農(nóng)林牧漁業(yè),兩者各占5.6%,在信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)以及水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)等兩個(gè)新興行業(yè)湖南上市公司占比也較高;山西省上市公司中采礦業(yè)占比高達(dá)17.1%;湖北排第二、三的行業(yè)為批發(fā)零售業(yè)和房地產(chǎn)業(yè),占上市公司的比例分別為10.8%和7.2%;安徽省列第二、三位的是房地產(chǎn)業(yè)與批發(fā)零售業(yè)各占3.9%,江西省列第二、三位的是交運(yùn)倉(cāng)儲(chǔ)郵政業(yè)和電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè),兩者各占6.25%。
(三)企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效水平仍有待提高。
從盈利能力來(lái)看,2013年,全省上市公司利潤(rùn)總額為161.6億元,僅比江西省高出10.6億元列中部第5位;上市公司盈利能力強(qiáng)弱兩級(jí)分化明顯,全省上市公司中成本費(fèi)用利潤(rùn)率[1]在10%以上的企業(yè)占比達(dá)36.8%,高盈利能力企業(yè)占比僅次于河南列中部第2位,成本費(fèi)用利潤(rùn)率在1%以下的企業(yè)占比高達(dá)25%,低盈利能力企業(yè)占比僅次于山西列中部第2位,而三個(gè)發(fā)達(dá)省份這一比例都在20%以下。從營(yíng)運(yùn)能力來(lái)看,我省上市公司中總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率在0.5以下的企業(yè)占50%,僅次于湖北的51.8%列中部第2位,其他中部省份這一比例都在40%以下。從成長(zhǎng)能力看,2013年全省上市公司主營(yíng)業(yè)務(wù)收入為2815億元,居中部第6位;-2013年我省上市公司營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率在50%以上的企業(yè)占14.1%,僅高于河南的10.8%列中部第5位,營(yíng)業(yè)收入零增長(zhǎng)及負(fù)增長(zhǎng)的企業(yè)占比達(dá)到25.4%,僅次于山西省的38.2%列中部第2位,遠(yuǎn)高于發(fā)達(dá)省份。
(四)上市公司對(duì)省內(nèi)經(jīng)濟(jì)的帶動(dòng)能力有待增強(qiáng)。
上市公司對(duì)我省經(jīng)濟(jì)的帶動(dòng)能力在中部處于靠后位置。主營(yíng)業(yè)務(wù)收入和利潤(rùn)總額不高導(dǎo)致全省上市公司稅收貢獻(xiàn)不足,2013年,我省上市公司主營(yíng)業(yè)務(wù)收入及稅金總額為26億元,上市公司交納的所得稅總額為30.1億元,兩者分別居中部第5、第6位;全省上市公司總市值與全省gdp之比為16.4%,上市公司主營(yíng)業(yè)務(wù)收入及稅金僅占當(dāng)年全省財(cái)政稅收收入的1%,上市公司交納的所得稅僅占全省財(cái)政企業(yè)所得稅收入的8.9%,上市公司利潤(rùn)總額僅占規(guī)模工業(yè)企業(yè)利潤(rùn)的8.9%,四項(xiàng)指標(biāo)分別列中部第4位、第6位、第5位(除安徽外)和第3位。
二、導(dǎo)致湖南省上市公司發(fā)展不足的原因分析。
1、區(qū)域經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后且發(fā)展不平衡。
區(qū)域經(jīng)濟(jì)是上市公司生存和發(fā)展的基礎(chǔ),我省經(jīng)濟(jì)總量相對(duì)落后且區(qū)域發(fā)展不平衡,導(dǎo)致了全省上市公司呈現(xiàn)規(guī)模偏小且區(qū)域、行業(yè)分布均衡的特征。從經(jīng)濟(jì)總量來(lái)看,2013年湖南省gdp總量列中部第3位,與上市數(shù)量在中部地區(qū)的排位一致。從區(qū)域分布來(lái)看,2013年長(zhǎng)沙市、岳陽(yáng)市g(shù)dp列全省前兩位,兩市上市公司數(shù)量也列全省前兩位;長(zhǎng)株潭地區(qū)gdp占全省43%,集中了全省70%的上市公司,而大湘西地區(qū)gdp和上市公司分別僅占全省的12.8%和5.6%。從行業(yè)分布來(lái)看,2013年工業(yè)、農(nóng)林牧漁業(yè)、批發(fā)零售業(yè)增加值分別占全省gdp的40.8%、12.6%和8.3%,而制造業(yè)(占工業(yè)增加值得比重超過(guò)40%)、農(nóng)林牧漁業(yè)和批發(fā)零售業(yè)也是我省上市公司數(shù)量列前三的行業(yè)。
2、政策引導(dǎo)的時(shí)效性和針對(duì)性不強(qiáng)。
政策支持引導(dǎo)是上市公司發(fā)展的重要因素,2010、湖南省共有17家公司首發(fā)上市,是新上市公司最多的兩年,與我省出臺(tái)《關(guān)于鼓勵(lì)和扶持企業(yè)上市的若干政策意見(jiàn)》(10月)、《關(guān)于進(jìn)一步加快發(fā)展資本市場(chǎng)的若干意見(jiàn)》(1月)等政策的引導(dǎo)推動(dòng)密不可分。但目前政策支持引導(dǎo)存在兩方面不足,一是與時(shí)俱進(jìn)程度不強(qiáng),最近一次出臺(tái)省級(jí)層面支持資本市場(chǎng)發(fā)展的意見(jiàn)在20初,而過(guò)去四年多國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、資本市場(chǎng)發(fā)展都發(fā)生了深刻變化,國(guó)家層面已經(jīng)于年5月出臺(tái)進(jìn)一步促進(jìn)資本市場(chǎng)健康發(fā)展的若干意見(jiàn),省內(nèi)也亟需在貫徹國(guó)家意見(jiàn)的基礎(chǔ)上出臺(tái)新的全局性政策文件。二是分類指導(dǎo)作用不強(qiáng),原有的政策文件加強(qiáng)了對(duì)上市公司產(chǎn)業(yè)布局的引導(dǎo),但對(duì)于不同地區(qū)并沒(méi)有根據(jù)地區(qū)經(jīng)濟(jì)實(shí)力差距進(jìn)行區(qū)分,在統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)下,導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)實(shí)力較強(qiáng)的地區(qū)上市公司數(shù)量?jī)?yōu)勢(shì)明顯,目前全省305家后備上市企業(yè)中,長(zhǎng)沙、岳陽(yáng)、株洲三地占比仍達(dá)到42.6%;但事實(shí)上,在長(zhǎng)沙地區(qū)和湘西地區(qū)各新增一家上市公司,后者對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的帶動(dòng)能力和貢獻(xiàn)度將明顯高于前者。
3、上市公司內(nèi)部治理能力不優(yōu)。
一是一股獨(dú)大的現(xiàn)象比較突出,全省有24家上市公司第一大股東持股比例超過(guò)40%,其中有7家上市公司的第一大股東持股比例超過(guò)50%,其他股東在股權(quán)結(jié)構(gòu)上很難對(duì)大股東形成有效的制衡機(jī)制。二是董事會(huì)獨(dú)立程度不夠,大部分上市公司董事會(huì)中代表大股東的董事占了多數(shù),獨(dú)立董事極少是由中小股東提名產(chǎn)生的,而且有20家上市公司的獨(dú)立董事人數(shù)未達(dá)到董事會(huì)總?cè)藬?shù)三分之一的標(biāo)準(zhǔn),無(wú)論從機(jī)制上還是運(yùn)作形式上,董事會(huì)都難以保證其應(yīng)有的獨(dú)立性。三是職業(yè)經(jīng)理人和管理層激勵(lì)機(jī)制未充分建立,有18家上市公司的董事長(zhǎng)同時(shí)任公司總經(jīng)理或總裁,占全部上市公司的25.4%;有38家上市公司的高管未持有公司股份,占全部上市公司的53.5%;公司高管持股占比在1%以下的公司有58家,占全部上市公司的81.7%,對(duì)高管層的股票期權(quán)等股權(quán)激勵(lì)措施的缺乏,影響公司管理層的積極性和責(zé)任感。
4、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)與股民回報(bào)水平不高。
投資者對(duì)湖南省上市公司總體印象不佳,針對(duì)股民的網(wǎng)絡(luò)調(diào)查[2]顯示,認(rèn)為湖南省上市公司品質(zhì)不錯(cuò)或品質(zhì)較高的僅占14.3%,有35%的受訪者認(rèn)為湖南省上市公司品質(zhì)較差、只顧圈錢。導(dǎo)致這一現(xiàn)象產(chǎn)生的原因有兩個(gè),一是湖南省上市公司誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)意識(shí)不強(qiáng),調(diào)查顯示,有超過(guò)40%的股民認(rèn)為湖南省上市公司在信息披露、承諾兌現(xiàn)、合法經(jīng)營(yíng)方面存在不足;而資本市場(chǎng)上也屢有湖南上市公司造假典型案例,如“創(chuàng)業(yè)板造假第一單”萬(wàn)福生科,在-20期間累計(jì)虛增收入7.4億元左右,虛增凈利潤(rùn)1.6億元左右,近九成凈利潤(rùn)為“造假”所得;此外,還有勝景山河造假上市、湖南投資虛假陳述等案例,極大地影響了投資者對(duì)湖南省上市公司的整體印象。二是湖南省上市公司回報(bào)股民的意識(shí)不強(qiáng),有37%的受調(diào)查者對(duì)湖南省上市公司的分紅感到很不滿意,僅有8%的受訪者感到滿意;從實(shí)際運(yùn)行來(lái)看,2010-2013年,湖南省有23.9%的上市公司三年來(lái)未進(jìn)行分紅,三年累計(jì)分紅占比在50%以下的企業(yè)達(dá)32家,占全部上市公司的45.1%。
三、加快湖南省上市公司發(fā)展的對(duì)策建議。
1、夯實(shí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),優(yōu)化上市公司發(fā)展的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。
一是持續(xù)做大經(jīng)濟(jì)總量蛋糕,作為中部欠發(fā)達(dá)省份,為了實(shí)現(xiàn)追趕目標(biāo)和防止被追趕,做大經(jīng)濟(jì)總量都非常重要;從內(nèi)力來(lái)看,要充分發(fā)揮資源稟賦優(yōu)勢(shì)、比較優(yōu)勢(shì)、成本差異優(yōu)勢(shì)、價(jià)格優(yōu)勢(shì)等,著力打造核心競(jìng)爭(zhēng)力;從外力看,要充分發(fā)揮新型城鎮(zhèn)化、城鄉(xiāng)一體化以及工業(yè)信息化、農(nóng)村農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化優(yōu)勢(shì),在重點(diǎn)行業(yè)、地區(qū)取得重大進(jìn)展。二是調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),通過(guò)統(tǒng)籌地區(qū)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展來(lái)優(yōu)化上市公司結(jié)構(gòu),區(qū)域統(tǒng)籌要按照主體功能區(qū)規(guī)劃,發(fā)揮區(qū)域特色,推動(dòng)四大區(qū)域板塊協(xié)調(diào)發(fā)展;產(chǎn)業(yè)調(diào)整要在發(fā)揮優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、彌補(bǔ)當(dāng)前不足和搶占未來(lái)產(chǎn)業(yè)制高點(diǎn)三個(gè)方面下功夫。三是促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展,改變國(guó)有上市公司占比過(guò)高的現(xiàn)狀;要以深化改革為動(dòng)力,打破行業(yè)壟斷壁壘,創(chuàng)造寬松發(fā)展環(huán)境;要?jiǎng)?chuàng)新體制機(jī)制,加大金融支持力度,拓展企業(yè)融資渠道;要培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,壯大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體,推動(dòng)全面創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);要推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,加快培育骨干企業(yè),努力提升非公經(jīng)濟(jì)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)全省非公經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
2、加強(qiáng)政策支持,引導(dǎo)資本市場(chǎng)優(yōu)化發(fā)展。
一是貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)資本市場(chǎng)健康發(fā)展的若干意見(jiàn)》,盡快出臺(tái)我省促進(jìn)資本市場(chǎng)發(fā)展的意見(jiàn),從省級(jí)層面對(duì)新時(shí)期全省資本市場(chǎng)改革、發(fā)展進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和部署。二是進(jìn)一步提高政策的針對(duì)性和分類指導(dǎo)功能,突出對(duì)重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的資金支持和稅收優(yōu)惠,地區(qū)分布方面重點(diǎn)向目前尚無(wú)上市公司的邵陽(yáng)市,以及僅有1家上市公司的永州市、張家界市和湘西自治州等市州傾斜;行業(yè)方面重點(diǎn)向電子信息、醫(yī)藥、文化傳媒、新材料和節(jié)能環(huán)保等產(chǎn)業(yè)傾斜,推動(dòng)上市公司在地區(qū)間、產(chǎn)業(yè)間的均衡發(fā)展。三是做好上市公司培育工作,加強(qiáng)上市企業(yè)后備資源庫(kù)建設(shè),針對(duì)涉及企業(yè)上市、掛牌的募投項(xiàng)目、土地、環(huán)保等事項(xiàng),建立“綠色通道”制度,制定程序簡(jiǎn)便、責(zé)任明確的“工作指引”,建立以企業(yè)需求為導(dǎo)向、政府引導(dǎo)、中介機(jī)構(gòu)參與的培育機(jī)制。四是引導(dǎo)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展,推動(dòng)證券、期貨、信托、租賃等地方法人金融機(jī)構(gòu)壯大資本實(shí)力,增強(qiáng)創(chuàng)新發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防控能力;大力發(fā)展會(huì)計(jì)、審計(jì)、律師、資產(chǎn)評(píng)估、信用評(píng)級(jí)、金融資訊服務(wù)等機(jī)構(gòu),加大對(duì)金融中介服務(wù)機(jī)構(gòu)參與資本市場(chǎng)建設(shè)的政策支持力度。
3、完善公司治理結(jié)構(gòu),提高公司經(jīng)營(yíng)管理水平。
一是完善董事會(huì)的結(jié)構(gòu)與運(yùn)作。優(yōu)化董事會(huì)成員結(jié)構(gòu),尤其是對(duì)于中南傳媒、天一科技等大股東持股比例高于50%的國(guó)有企業(yè),在股權(quán)上避免董事長(zhǎng)“一股獨(dú)大”造成股權(quán)過(guò)度集中的情況;在董事會(huì)成員的年齡、學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)等方面進(jìn)行優(yōu)化組合,實(shí)現(xiàn)董事會(huì)的相互制衡和相互促進(jìn);強(qiáng)化獨(dú)立董事的監(jiān)管作用,督促株冶集團(tuán)、千金藥業(yè)等20家上市公司按照董事會(huì)人數(shù)三分之一的比例配備好獨(dú)立董事,建立由中小股東推薦獨(dú)立董事制度,擴(kuò)大獨(dú)立董事的來(lái)源渠道。二是建立職業(yè)經(jīng)理人制度和對(duì)管理層的激勵(lì)約束機(jī)制。引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)變家族式的經(jīng)營(yíng)管理方式,引入高水平、專業(yè)化的職業(yè)經(jīng)理人,實(shí)行董事長(zhǎng)與總經(jīng)理分設(shè),將董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)作用與公司日常管理區(qū)分開(kāi)來(lái);加快建立對(duì)管理層的激勵(lì)約束機(jī)制,重點(diǎn)通過(guò)期權(quán)、管理層持股等形式來(lái)激發(fā)公司高管層的積極性,同時(shí),通過(guò)建立績(jī)效考核評(píng)價(jià)機(jī)制,發(fā)揮董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)職能來(lái)監(jiān)督和約束管理層的行為。
4、增強(qiáng)誠(chéng)信和回報(bào)意識(shí),塑造上市公司良好形象。
一是加強(qiáng)企業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)意識(shí)。把誠(chéng)信制度作為上市公司現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)的重要內(nèi)容,把股份公司的誠(chéng)信狀況與全體董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員個(gè)人信用聯(lián)系起來(lái),切實(shí)履行誠(chéng)實(shí)信用、勤勉盡責(zé)的義務(wù);提高上市公司信息披露質(zhì)量和意識(shí),真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)、公平地履行信息披露義務(wù),杜絕虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏;真實(shí)、公允地反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。二是加強(qiáng)企業(yè)積極回報(bào)投資者意識(shí)。切實(shí)保護(hù)投資者特別是中小投資者的合法權(quán)益,主動(dòng)加強(qiáng)與投資者的溝通和交流,積極回應(yīng)投資者的訴求;完善利潤(rùn)分配制度,實(shí)行積極的利潤(rùn)分配政策,設(shè)置并及時(shí)公布明確的利潤(rùn)分配目標(biāo)和承諾,對(duì)不履行分紅承諾的上市公司,要記入誠(chéng)信檔案;建立多元化投資回報(bào)體系,完善股份回購(gòu)制度,豐富股利分配方式;對(duì)現(xiàn)金分紅持續(xù)穩(wěn)定的上市公司,在監(jiān)管政策上給予扶持。三是塑造地區(qū)上市公司良好形象。從企業(yè)來(lái)講,除增強(qiáng)誠(chéng)信和回報(bào)意識(shí)外,還要進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)意識(shí)和責(zé)任感,避免發(fā)生污染、造假等事件而對(duì)公司自身和社會(huì)造成重大影響,積極參與社會(huì)公益事業(yè),每年評(píng)估公司社會(huì)責(zé)任履行情況并披露社會(huì)責(zé)任報(bào)告。從政府來(lái)講,一方面,要加強(qiáng)對(duì)上市公司的監(jiān)管,完善上市公司綜合監(jiān)管機(jī)制,市(州)政府要建立對(duì)當(dāng)?shù)厣鲜泄镜亩ㄆ谠u(píng)價(jià)機(jī)制,履行管理職能和風(fēng)險(xiǎn)處置責(zé)任,加大失信懲戒力度,提高失信者的責(zé)任成本;另一方面,要組織相關(guān)部門、權(quán)威專家和研究機(jī)構(gòu)定期開(kāi)展本地區(qū)上市公司質(zhì)量評(píng)價(jià),公開(kāi)發(fā)布評(píng)價(jià)報(bào)告,既引導(dǎo)上市公司進(jìn)行自我改善,也為投資者正確認(rèn)識(shí)本地區(qū)上市公司提供參考。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十四
在踏入安華里幼兒園之前,我的.腦海里的幼兒園,就是老師帶領(lǐng)著小朋友一起做游戲,學(xué)習(xí)的簡(jiǎn)單的知識(shí)的場(chǎng)所。可當(dāng)我真正踏入這工作當(dāng)中實(shí)踐時(shí),我對(duì)它有了進(jìn)一步的了解。
幼兒教育是基礎(chǔ)教育的有機(jī)組成部分,是學(xué)校教育的基礎(chǔ)階段,也是人才成長(zhǎng)的奠基階段,幼兒園的工作是:實(shí)施保育與教育相結(jié)合的原則,對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面的教育,促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。這是國(guó)家對(duì)幼兒園教育工作的要求,也是幼兒園全部的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。通過(guò)這個(gè)任務(wù)在活動(dòng)中制定不同的目標(biāo),大大豐富和滿足了幼兒身心的需要,真正使幼兒在活動(dòng)中得到快樂(lè),得到發(fā)展!
工作中,每天面對(duì)一群嘴里總有講不完的話的可愛(ài)孩子們,使我愛(ài)上了這一行,不僅僅是他們的可愛(ài),還摻雜著一股濃濃的人情味!
工作沒(méi)有多久,就迎來(lái)了第一次“考驗(yàn)”。雖然只是園里的老師參加,可對(duì)于一個(gè)“新手”而言,還是不免會(huì)緊張。經(jīng)過(guò)挑選我選擇了上一節(jié)“聯(lián)想課”。內(nèi)容是:把繩子拋到空中,自然落下,形成圖形,請(qǐng)幼兒聯(lián)想。這節(jié)課有很多孩子都沒(méi)有發(fā)揮出來(lái),沒(méi)有完成教學(xué)目標(biāo),教學(xué)沒(méi)有成功。起初我很沮喪,可又轉(zhuǎn)念一想,為什么這些孩子會(huì)想象不出來(lái)呢?我分析原因:可能是繩子長(zhǎng),落下來(lái)的時(shí)候線疊落在一起,不太容易看出想什么;也可能是我的引導(dǎo)語(yǔ)不明確;也可能是課前準(zhǔn)備的鋪墊工作沒(méi)有做充分……經(jīng)過(guò)我的反省,發(fā)現(xiàn)原來(lái)這節(jié)課有很多漏洞。
在第二次上課時(shí),我注意了課前的鋪墊工作,結(jié)果就好的多。反省第一次失敗的原因,吸取了教訓(xùn)。在第二次,三次的活動(dòng)中,一點(diǎn)一點(diǎn)的去克服,效果也一次比一次的好,就這樣,在實(shí)踐工作中,使我成長(zhǎng)起來(lái)!
經(jīng)過(guò)了一年的磨練,我在組織教育活動(dòng)的時(shí)候,有一定的進(jìn)步,經(jīng)過(guò)園內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),我在理論方面也增加了許多知識(shí)。在觀摩課上,也學(xué)到了許多經(jīng)驗(yàn),回頭想想與自己剛來(lái)幼兒園的時(shí)候相比,確實(shí)提高了許多,在這里要感謝我的指導(dǎo)教師(顧老師),從她的身上,我學(xué)到了許多書(shū)本上學(xué)不到的東西—熱情,勤奮,努力。同時(shí)也要感謝園長(zhǎng)給我到安華里幼兒園這個(gè)團(tuán)結(jié)的大集體中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),也要感謝園內(nèi)各位老師的細(xì)心幫助,使我很快的“成長(zhǎng)”起來(lái)。
在這里向您們道一聲:謝謝!您們辛苦了!
在以后的日子里,我會(huì)更加努力的學(xué)習(xí),工作,向您們看齊!
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十五
1.做好物品管理的常規(guī)工作,及時(shí)為幼兒、教師配備所需物品;配合園內(nèi)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),及時(shí)提供所需材料。
2.做好物品的調(diào)配工作,提高園產(chǎn)的周轉(zhuǎn)使用率,避免園產(chǎn)的人為流失,做到有領(lǐng)必請(qǐng)、有出必記、有借必還。
3.完善園產(chǎn)借領(lǐng)制度,出臺(tái)園產(chǎn)損壞丟失賠償制度,切實(shí)加強(qiáng)園產(chǎn)管理。倡導(dǎo)愛(ài)護(hù)幼兒園公物、維護(hù)幼兒園環(huán)境的良好風(fēng)氣,形成愛(ài)護(hù)園產(chǎn)的自覺(jué)行為。
4.切實(shí)加強(qiáng)活動(dòng)室、資料室、庫(kù)房、閱覽室的管理,充分發(fā)揮各室的作用。常用教具、學(xué)具等教學(xué)器材和現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的作用,嚴(yán)禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負(fù)責(zé)任的行為。
5.嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)購(gòu)、審批、驗(yàn)收、入庫(kù)、報(bào)銷領(lǐng)用制度,規(guī)范物流過(guò)程控制,強(qiáng)化倉(cāng)庫(kù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行專用室的保管責(zé)任制。
6.定期檢查戶外大型活動(dòng)器具、室內(nèi)照明線路、電器設(shè)備及其它設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)記載、維修和保養(yǎng),延長(zhǎng)設(shè)備的使用期限。
7.維修人員加強(qiáng)用電用水和日常檢修管理,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),努力為幼兒園節(jié)約一滴水,一度電、一分錢。
8.切實(shí)做好期末園產(chǎn)的清理、歸還、交接、登記等工作。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十六
一、抓思想教育、積極探索、與時(shí)俱進(jìn)。
1、理清思路,振奮精神,增強(qiáng)信心,在改革的大潮中,適應(yīng)變化,努力學(xué)習(xí),掌握過(guò)硬本領(lǐng)。
2、加強(qiáng)整體互動(dòng),促進(jìn)學(xué)習(xí)效應(yīng),產(chǎn)生對(duì)知識(shí)的渴望、渴求,心里有不斷向新目標(biāo)定位的愿望。
3、發(fā)揮群體智力,自覺(jué),主動(dòng)地參與到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列,用心去做,用心去體會(huì)一切。
4、掌握不進(jìn)則退的原則,要不斷地超越自我,超越目標(biāo)。
5、本學(xué)期是省級(jí)評(píng)估的重要時(shí)期,為全園提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),是后勤各崗位應(yīng)該做到的基本要求。
6、學(xué)會(huì)找準(zhǔn)自己的著力點(diǎn),敢于創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新。
7、向書(shū)本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向自己學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中積極探索。
8、促進(jìn)“四個(gè)學(xué)會(huì)”的深入,即“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)生存”。
9、增強(qiáng)集體觀念,有熱情、有激情的努力工作,在業(yè)務(wù)求精上下功夫。
10、有計(jì)劃、有目標(biāo)地主動(dòng)工作、克服觀望和等待的消極心態(tài),以積極的態(tài)度投到工作中,和全園的工作保持一致。
11、每個(gè)人寫好工作計(jì)劃、學(xué)期工作總結(jié),做好讀書(shū)筆記。
12、繼續(xù)讀好《致加亞的信》和《誰(shuí)動(dòng)了我的.奶絡(luò)》兩本書(shū)。
二、安全保衛(wèi)工作不能忽視。
1、繼續(xù)做好檢查安全防護(hù)網(wǎng),繼續(xù)觀測(cè)房屋裂縫的安全程度。
2、每周一認(rèn)真做好活動(dòng)場(chǎng)所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。
3、每月初對(duì)班級(jí)與辦公場(chǎng)所的電扇進(jìn)行一次全面的檢修與維護(hù)。
4、每周對(duì)食堂煤氣用具、煤氣管、電器設(shè)備、門窗、進(jìn)行一次全面的檢查修理。
5、每月檢查一次樓梯窗戶和班級(jí)門窗,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
6、每天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。
7、門衛(wèi)要盡快熟悉新生與家長(zhǎng),堅(jiān)守崗位,按時(shí)關(guān)鎖大門。
8、繼續(xù)做好來(lái)訪者的登記與詢問(wèn)。
9、門衛(wèi)每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規(guī)檢查。
10、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗(yàn)收,幼兒的用餐留樣,并做好登記。
11、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進(jìn)入。
12、食堂做好各種機(jī)器的安全操作。
13、司機(jī)做好汽車的保養(yǎng)與行車安全。
三、各部門日常工作要點(diǎn):
(一)庫(kù)房管理與采購(gòu)。
1、購(gòu)置和發(fā)放新生床上用品、書(shū)包、服裝等。
2、做好開(kāi)學(xué)前,班級(jí)衛(wèi)生用品、辦公室用品的購(gòu)進(jìn)與發(fā)放。
3、開(kāi)學(xué)前做好各處安全檢查表的張貼。
4、做好省級(jí)評(píng)估用物的購(gòu)買與制作。
5、學(xué)期結(jié)束前做好班級(jí)物品的清查和庫(kù)房盤點(diǎn)。
6、每月做好固定資產(chǎn)的對(duì)帳和盤存工作。
7、做好各種節(jié)日、十周年園慶、職工福利的購(gòu)買。
8、維修各班級(jí)的壞床。
9、投放沙池玩具、體育器材。
(二)維修工作。
1、開(kāi)學(xué)前擺放好幼兒活動(dòng)場(chǎng)所各種體育器材,整理好體育用品房器材。
2、每周檢查各班級(jí)和走廊、大廳及辦公場(chǎng)所的照明設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即維修。
3、開(kāi)學(xué)前整理音樂(lè)室窗簾、地柜門,保證在省級(jí)評(píng)估前完成。
4、進(jìn)入夏季前清洗空調(diào),放好各處遙控器,學(xué)期結(jié)束負(fù)責(zé)收撿公用遙控器。
5、定期給所有電腦升級(jí)殺毒。
6、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關(guān)閉。
(三)財(cái)務(wù)工作。
1、做好新生的各種收費(fèi)及班級(jí)的雜費(fèi)收繳。
2、每月按時(shí)公布伙食盈虧帳。
3、按時(shí)發(fā)放各種工資、獎(jiǎng)金、津貼。
4、做好各班幼兒的請(qǐng)假登記。
5、做好每月的財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)工作。
(四)食堂工作。
1每天做好室內(nèi)外、餐廳、晚托班的整潔。
2、根據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開(kāi)餐的先后,分餐發(fā)放。
3、學(xué)期結(jié)束前清點(diǎn)餐用具。
4、食堂重地嚴(yán)格禁止非工作人員入內(nèi)。
(五)門衛(wèi)工作。
1、種好種植園地和綠化帶植物,定期施肥剪枝。
2、油漆動(dòng)物籠子,做好清潔、購(gòu)進(jìn)動(dòng)物。
3、每天做好責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生工作。
4、每天放學(xué)后整理沙池玩具,定期清洗沙池玩具。
專業(yè)幼兒園后勤工作問(wèn)卷調(diào)查模板篇十七
調(diào)查目的:此次調(diào)查,旨在尋求在今后的農(nóng)產(chǎn)品市構(gòu)建更加合理的價(jià)格體系和完善的供應(yīng)機(jī)制,改善購(gòu)物環(huán)境,建立健康的市場(chǎng)秩序。
調(diào)查時(shí)間:20xx年x月。
調(diào)查對(duì)象:**農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)消費(fèi)者。
調(diào)查方法:隨機(jī)抽樣調(diào)查。
前言:隨著人們生活水平的不斷提高,人們對(duì)于日常生活中的衣食住行的要求也隨之提升。為了全面打造服務(wù)型政府,提高人群眾的滿意度和幸福感,做好農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的發(fā)展是必不可少的。
一、調(diào)查數(shù)據(jù)整理。
1.農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)消費(fèi)群體的組成情況。**農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的消費(fèi)者中80%是**區(qū)常住人員,其中女性占60%,男性占40%。在年齡段上20—40歲之間的人占90%,職業(yè)工薪人員占76%。
2.農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的發(fā)展情況方面。69%的人員認(rèn)為發(fā)展不好,這也許是服務(wù)業(yè)的'發(fā)展速度不能更好的滿足人們?nèi)找嬖鲩L(zhǎng)的需求所造成的。
3.價(jià)格方面。38%的人員認(rèn)為價(jià)格基本合理,但在與外地市場(chǎng)相比時(shí),又有76%的人員認(rèn)為偏貴。
4.在購(gòu)買時(shí)間方面。早六點(diǎn)到九點(diǎn)之間進(jìn)行購(gòu)物的占46%,下午四點(diǎn)到晚七點(diǎn)購(gòu)物的占30%。
5.對(duì)環(huán)境印象方面。67%的人員認(rèn)為存在臟、亂、差的現(xiàn)象。
6.在質(zhì)量方面。32%的人員認(rèn)為質(zhì)量無(wú)法保障,51%的人員認(rèn)為有保障。
二、數(shù)據(jù)分析。
從調(diào)查的數(shù)據(jù)中我們可以看出,**農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的價(jià)格偏高,而且農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的環(huán)境較差,這也是一大部分人員認(rèn)為**農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展不好的主要原因。另外,農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的產(chǎn)品質(zhì)量還需進(jìn)一步加強(qiáng),這就需要管理人員在日常的管理中要加大力度,同時(shí)也需要做好宣傳教育工作。