在制定策劃方案時(shí)，需要充分考慮各種可能出現(xiàn)的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，提前做好應(yīng)對(duì)措施。在下面的范文中，你可以看到不同種類的策劃方案，包括市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案、活動(dòng)策劃方案等。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇一

座談會(huì)宗旨：

1、了解青年教師在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活和成長(zhǎng)各方面的情況，聽(tīng)取他們對(duì)學(xué)院管理上、教師成長(zhǎng)等方面的意見(jiàn)建議，為他們排憂解難，鼓舞斗志，讓他們?cè)鰪?qiáng)從教的幸福感，增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)職教夢(mèng)想的信心。

2、引導(dǎo)青年教師樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，向青年教師提出更高更明確的要求：“充滿激情、勤于學(xué)習(xí)、熱愛(ài)生活，做個(gè)幸福的人”，激勵(lì)青年教師成為技師學(xué)院的生力軍，為實(shí)現(xiàn)全國(guó)一流技師學(xué)院努力奮斗!

一、會(huì)議時(shí)間。

_年12月13日(星期四)下午14：30開始。

二、會(huì)議地點(diǎn)。

三樓會(huì)議室。

三、參加人員：

1、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)。

2、近二年新進(jìn)青年教師。

3、教學(xué)部、人事部、各系主要負(fù)責(zé)人。

四、座談會(huì)議程。

1、座談會(huì)致辭(馮德學(xué))。

2、青年教師座談發(fā)言。

3、青年教師工作情況反饋。

4、周院長(zhǎng)講話。

五、活動(dòng)要求。

參加座談會(huì)的青年教師要結(jié)合工作實(shí)際，暢談思想、學(xué)習(xí)、工作和生活的心得體會(huì)。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇二

一、時(shí)間地點(diǎn)等基本情況：

(1)時(shí)間;根據(jù)公司的性質(zhì)，一般大多數(shù)選擇周六日，如果去外地的話建議2-3天;。

(3)主題：以輕松簡(jiǎn)單項(xiàng)目為主(激烈運(yùn)動(dòng)太熱、太曬，大多數(shù)參訓(xùn)人員肯定不喜歡);。

(1)幫助參加者認(rèn)識(shí)自我，激發(fā)個(gè)人潛能，客觀地進(jìn)行自我定位;。

(3)采取有效的措施改善人際關(guān)系，學(xué)會(huì)關(guān)心、激勵(lì)、相互信任;。

(4)使大家融洽的與他人及群體合作，達(dá)到團(tuán)體一致性，并形成團(tuán)隊(duì)成員間配合默契，形成積極向上、團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊(duì)氣氛.

三、基地介紹：

(1)主要以拓展游戲游玩為主，環(huán)境要相對(duì)干凈，清爽;。

(3)住宿采取的是標(biāo)間1.2米的床;。

(4)基礎(chǔ)的拓展游戲道具(如畢業(yè)墻、背摔臺(tái)等);。

(5)會(huì)議室(有投影儀、話筒、音響等設(shè)備);。

四、具體的行程安排：(拿3天2晚的活動(dòng)舉例)。

day1——。

(1)09：00——所有人去到基地集合;。

day2——。

day3——。

(6)16：00，開始返回自己溫馨的家。

五、具體拓展游戲的介紹：

舉例說(shuō)明：

(1)神筆馬良。

a、游戲玩法——。

在地上放一張一平米大的紙。所有隊(duì)員拉繩子的末端，不得接觸毛筆，按照教練的要求完成指定的任務(wù)。最快完成的為獲勝。教練也可以根據(jù)字的美觀度來(lái)打分。

b、游戲目的——。

1.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

2.培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)配合協(xié)作能力。

3.感受團(tuán)隊(duì)配合協(xié)作中，各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調(diào)整。

4.提升團(tuán)隊(duì)士氣，激發(fā)飽滿的激情。

(2)畢業(yè)墻。

a、游戲玩法——。

全隊(duì)所有成員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)翻越一面高4.2米的光滑墻面，在此過(guò)程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個(gè)人的身體。

b、游戲目的——。

1、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

2、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)服從與奉獻(xiàn)的精神;。

3、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通，增加團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

(3)真人cs。

a、游戲玩法——。

把軍隊(duì)實(shí)戰(zhàn)對(duì)抗訓(xùn)練系統(tǒng)轉(zhuǎn)為民用的仿真系統(tǒng)，同時(shí)借鑒了網(wǎng)絡(luò)游戲的場(chǎng)景設(shè)計(jì)和游戲規(guī)則，是一種獨(dú)特的極度緊張而又充滿娛樂(lè)性的射擊對(duì)抗寓教于樂(lè)的培訓(xùn)項(xiàng)目。通過(guò)角色的扮演和團(tuán)隊(duì)協(xié)作，在體驗(yàn)快樂(lè)的同時(shí)達(dá)到健康休閑、團(tuán)隊(duì)建設(shè)目的。

b、游戲目的——。

1、克服心理惰性，完善性格結(jié)構(gòu)，磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。

2、調(diào)適身心、不浮躁、不頹廢，更好的面對(duì)工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。

3、認(rèn)識(shí)群體的作用，增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)和責(zé)任心。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇三

活動(dòng)名稱：__集團(tuán)“三八婦女節(jié)”尊重女性、關(guān)愛(ài)女職工表彰大會(huì)。

一、活動(dòng)目的。

1、體現(xiàn)公司對(duì)女職工的關(guān)懷和尊重，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

2、肯定女職工對(duì)公司的貢獻(xiàn)，增進(jìn)女性交流，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧發(fā)展。

3、緩解壓力、放飛青春、快樂(lè)過(guò)節(jié)。

4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽(yù)稱號(hào)，并予以獎(jiǎng)勵(lì)。

二、會(huì)議時(shí)間：暫定為3月8日下午(時(shí)長(zhǎng)：兩小時(shí))。

三、會(huì)議地點(diǎn)：公司會(huì)議室。

四、參會(huì)人員：公司部分領(lǐng)導(dǎo)、全體女職工。

五、邀請(qǐng)嘉賓：董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)家屬、縣婦聯(lián)主任、縣電視臺(tái)。

六、會(huì)議議程：

1、主持人講話;。

2、邀請(qǐng)縣婦聯(lián)主任致詞;。

3、公司副總致辭;。

4、女職工(不同崗位)代表發(fā)言;。

6、給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品;。

7、總經(jīng)理做會(huì)議總結(jié)致賀詞;。

8、主持人宣布會(huì)議圓滿結(jié)束。

七、照相、攝像：人員、器材待定。

八、前期準(zhǔn)備。

1、活動(dòng)所需文案資料(董事辦負(fù)責(zé)編輯、文印科負(fù)責(zé)打印);。

5、會(huì)議室布場(chǎng)、清場(chǎng)(……………………負(fù)責(zé));。

6、女職工禮品、會(huì)場(chǎng)礦泉水購(gòu)買(……………………負(fù)責(zé));。

7、企業(yè)文化婦女節(jié)專版采編(董事辦、辦公室負(fù)責(zé))。

以上準(zhǔn)備工作除企業(yè)文化婦女節(jié)專版，在會(huì)議結(jié)束以后出版之外，其余各項(xiàng)主準(zhǔn)備工作均需定時(shí)提前完成。

九、綜合目的。

除了“活動(dòng)目的”之外，此次活動(dòng)還將達(dá)到以下幾個(gè)目的。

1、通過(guò)呂梁日?qǐng)?bào)晚報(bào)版、電視臺(tái)報(bào)道此次活動(dòng)，讓更多的人了解我公司“以人為本、關(guān)愛(ài)女工”人性化、親情化管理的一面。

2、通過(guò)《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》表彰“三八紅旗手”，肯定女性職工工作的同時(shí)，以點(diǎn)帶面激發(fā)全體職工愛(ài)崗敬業(yè)的工作熱情，鼓勵(lì)全體員工發(fā)揚(yáng)“以(廠)礦為家，以崗為榮”的奉獻(xiàn)精神。

3、通過(guò)《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》以“誰(shuí)說(shuō)女子不如男”為題，報(bào)道“三八紅旗手”先進(jìn)工作事跡，讓受獎(jiǎng)?wù)哂懈叩摹皹s譽(yù)感”和對(duì)公司的“歸屬感”，從而發(fā)自內(nèi)心的產(chǎn)生“崗位責(zé)任感”。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇四

借著節(jié)日活躍公司氣氛，豐富員工業(yè)余生活，實(shí)現(xiàn)公司與員工間的互動(dòng)，密切內(nèi)部的人際關(guān)系，活躍身心，使員工能以更蓬勃的朝氣，更積極樂(lè)觀的心態(tài)、更融洽的關(guān)系投身工作。鞏固企業(yè)文化氛圍。

共度“家”節(jié)人月兩圓。

20xx年x月x日下午。

公司二部。

公司全體員工。

1.由行政、人事部預(yù)先做好前期準(zhǔn)備事宜，做好活動(dòng)安排；

2.相機(jī)；

3.橫幅、燈籠、氣球、絲帶。

團(tuán)隊(duì)游戲pk（300元）+博餅（3500元）+布置費(fèi)（200）。

1、活動(dòng)開始，員工進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，主持人宣布活動(dòng)開始；

2、由公司經(jīng)理中秋賀詞；

3、公司員工分為8個(gè)團(tuán)隊(duì)每個(gè)團(tuán)隊(duì)6個(gè)人，各隊(duì)喊口號(hào)；

4、游戲規(guī)則：一共6個(gè)游戲，6個(gè)互動(dòng)小游戲結(jié)束之后，冠軍團(tuán)隊(duì)有機(jī)會(huì)在博餅環(huán)節(jié)優(yōu)先開始。最后全部人開始進(jìn)行博餅。博餅的形式是以主持人從抽獎(jiǎng)箱抽取全部人的名字開始，抽完之后放在旁邊，如果全部人博餅之后禮品還有，繼續(xù)第二輪。直到獎(jiǎng)品博完。

游戲一：

猜燈謎：在十五分鐘之內(nèi)，在公司范圍內(nèi)找到紅燈籠，猜出燈謎，十五分鐘后統(tǒng)計(jì)哪個(gè)隊(duì)獲勝，獲勝小組成員有獎(jiǎng)勵(lì)。并獲得一個(gè)積分。如發(fā)現(xiàn)手機(jī)百度者，取消這局的參賽資格。

游戲二：

我愛(ài)記歌詞：先給選手放一段音樂(lè)前奏，音樂(lè)一停，選手必須馬上接唱，而且歌詞一字不能錯(cuò)，如果錯(cuò)誤不予加分。看最后哪個(gè)團(tuán)隊(duì)獲勝，隊(duì)員獲得獎(jiǎng)品一份。

游戲三：

游戲四：

表演時(shí)間，加分機(jī)會(huì)：鼓勵(lì)員工展現(xiàn)自己的才華，讓公司更好的了解員工。加深員工對(duì)公司的感情，認(rèn)可公司，熱愛(ài)公司。

游戲五：

企業(yè)文化，公司政策，中秋節(jié)常識(shí)搶答。

1.準(zhǔn)備20道搶答題。

1.選手進(jìn)行舉手搶答，答對(duì)者獎(jiǎng)獲得一分。

2.每隊(duì)派出的選手答不出來(lái)，可求助于本隊(duì)隊(duì)員，每輪求助最多不超過(guò)3次。

3.選手在回答問(wèn)題時(shí)，臺(tái)下的隊(duì)員不能代答或透露信息，否則扣10分。

游戲六：

吃食物猜名稱：各組派出代表，然后蒙上眼睛在猜食物叫什么，有簡(jiǎn)單提示。參賽者必須在一分鐘內(nèi)猜出。一共有五種食物。猜得最多正確者，所在隊(duì)獲勝，如果打平，參賽者各吃一種食物，最快打出來(lái)者獲勝。獲勝團(tuán)隊(duì)有一份精美小禮品。

游戲七：

猜猜猜：

1、事先準(zhǔn)備一些紙片，上面寫好各種職業(yè)，或者體育運(yùn)動(dòng)，或者成語(yǔ)。

2、每個(gè)隊(duì)派出一個(gè)代表參賽，一共十個(gè)詞語(yǔ)，在十分鐘之內(nèi)猜。

3、然后分別表演，不能說(shuō)話，讓別人猜猜看是什么職業(yè)。

獲勝團(tuán)隊(duì)有一份精美小禮品。

最后的大家一起跟著音樂(lè)跳兔子舞。然后統(tǒng)計(jì)獲勝團(tuán)隊(duì)，優(yōu)先開博。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇五

20__年“五·一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)將至，為了向長(zhǎng)期奮斗在生產(chǎn)一線的員工表示關(guān)心，感謝他們?cè)诠靖冻龅男燎趧趧?dòng)，在不影響車間正常生產(chǎn)的前提下，本著“簡(jiǎn)單”的原則，公司將通過(guò)表彰先進(jìn)、組織撥河比賽等活動(dòng)，讓員工度過(guò)一個(gè)“激情、歡樂(lè)、祥和”的節(jié)日，具體活動(dòng)內(nèi)容如下：

二、時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員的確定。

（一）大會(huì)時(shí)間：

20__年x月x日下午__：__入場(chǎng)、__：__準(zhǔn)時(shí)開始；

（二）舉辦地點(diǎn)：__樓廣場(chǎng)。

（三）參加人員：公司全體員工。

三、組建籌備委員會(huì)及工作任務(wù)分配。

（一）、成立活動(dòng)籌備委員會(huì)。

1、主任：__。

2、副主任：__、__、__、__、__、__、x、__、__。

3、成員：__、__、__、__、__、__、__、__、__、__、__。

（二）籌備會(huì)工作任務(wù)分配：

1、主席臺(tái)搭建，后勤保障：

a、負(fù)責(zé)人：__、__，物控部x經(jīng)理協(xié)助。

b、完成時(shí)間：20__年x月__日__：__前；

c、具體事宜：活動(dòng)前后的后勤保障及衛(wèi)生的清潔工作；

2、會(huì)場(chǎng)的布置。

（1）會(huì)標(biāo)、條幅、部門位置劃分（標(biāo)識(shí)）、比賽場(chǎng)地劃分：

負(fù)責(zé)人：__、__；

完成時(shí)間：20__年x月x日x：x前。

具體事宜：制作條幅宣傳標(biāo)語(yǔ)及其它相關(guān)事項(xiàng)；

（2）會(huì)場(chǎng)裝飾、背景。

a、負(fù)責(zé)人：__；

b、完成時(shí)間：20__年x月__日__：__之前；

c、具體事宜：布置會(huì)場(chǎng)背景布置，主席臺(tái)擺放一些鮮花；

（3）拍照、錄相：

a、負(fù)責(zé)人：__；

b、完成時(shí)間：會(huì)議結(jié)束前；

c、具體事宜：錄制比較精彩、值得紀(jì)念的鏡頭拍攝下來(lái)作為公司以后留念；

3、后勤保障：

（1）音響的準(zhǔn)備與調(diào)試；

a、負(fù)責(zé)人：__；

（2）礦泉水的發(fā)放；

a、負(fù)責(zé)人：__、__、__；

b、完成時(shí)間：20__年x月x日；

c、具體事宜：

1、礦泉水每人一瓶，分發(fā)地點(diǎn)：2#樓梯口，分發(fā)時(shí)間：比賽開始后由各部門主管領(lǐng)取。

4、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序管理：

a、負(fù)責(zé)人：__；

b、完成時(shí)間：活動(dòng)前后；

c、具體事宜：由保安隊(duì)長(zhǎng)__安排保安負(fù)責(zé)大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)秩序、列隊(duì)、整隊(duì)（公司領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍排列）以及活動(dòng)舉行期間所有的治安、消防及其它意外事故的預(yù)防與處理，以保證大會(huì)的順利進(jìn)行。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇六

1、公司感謝老員工多年以來(lái)對(duì)公司鼎力支持和辛勤勞動(dòng)，加強(qiáng)老員工感情對(duì)公司認(rèn)可，讓老員工起到“傳、幫、帶”的標(biāo)桿作用。減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。

3、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通渠道，切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題，營(yíng)造良好的企業(yè)文化。

二、地點(diǎn)：

二樓飯?zhí)谩?/p>

三、時(shí)間：

20_年x月x日14:00正式開始。

四、人員名單：

(已列表通知)。

1、公司全體老員工。

2、部分管理人員：副總經(jīng)理、各部主管。

五、座談會(huì)議程：

(約2-3小時(shí))。

注：激勵(lì)口號(hào)引領(lǐng)。

第一部分(30分鐘)：行政部說(shuō)明本次座談會(huì)的主題和目的，對(duì)于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見(jiàn)，不用保留。

為緩和氣氛組織一個(gè)小活動(dòng)緩和氣氛，減緩參會(huì)員工心理壓力，為第三步工作鋪墊。

游戲：搶椅子。

臺(tái)上置四張椅子，邀請(qǐng)五個(gè)人上來(lái)，其余員工鼓掌助威，五個(gè)人伴著掌聲圍著椅子轉(zhuǎn)，當(dāng)支持人吹哨喊停時(shí)搶坐椅子，未坐到者淘汰;減一椅子，其余人續(xù)前動(dòng)作，最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝。

并給予每人獎(jiǎng)勵(lì)沐浴露一瓶(三組)。

找獎(jiǎng)品發(fā)不完為借口活躍氣氛，搞活現(xiàn)場(chǎng)。

游戲：過(guò)七。

第三部分(60分鐘)：?jiǎn)T工互動(dòng)及提問(wèn)：基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問(wèn)，提問(wèn)及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。由副總或所涉及的主管部門管理當(dāng)場(chǎng)對(duì)提出的問(wèn)題、建議能當(dāng)場(chǎng)解答的問(wèn)題當(dāng)面解答，不能當(dāng)場(chǎng)解決的由辦公室記錄下來(lái)，并承諾五天內(nèi)給予通告答復(fù)。

第四部分(30分鐘)：由行政部將員工調(diào)查表發(fā)放到每個(gè)人手中，參會(huì)人員填寫，也可以在上面書寫自己參會(huì)心得或?qū)镜膯?wèn)題、建議等。稍后收集交辦公室。

結(jié)尾開心游戲：吃蘋果。

第六部分(10分鐘)：

由副總經(jīng)理進(jìn)行本次會(huì)議的總結(jié)。

注：激勵(lì)口號(hào)再次引領(lǐng)。

六、會(huì)議后期階段：

會(huì)議結(jié)束后，由辦公室對(duì)本次會(huì)議進(jìn)行一次會(huì)后書面總結(jié)，對(duì)不足之處提出改進(jìn)方案，交至總經(jīng)理。

七、組織工作：

1：行政部在20_年x月x日13：30完成。

2：視時(shí)間可增加游戲的次數(shù)或項(xiàng)目。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇七

xxxxxx。

全體員工。

1、通過(guò)本次文藝晚會(huì)豐富員工的業(yè)余文化生活，給員工一個(gè)展示自己的舞臺(tái)。

2、為明年打造一個(gè)良好的精神基礎(chǔ)，也為來(lái)年的生活和工作創(chuàng)造良好的精神環(huán)境。

3、加強(qiáng)管理者和員工之間的溝通、理解、信任，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

4、提高企業(yè)內(nèi)部員工的向心力、凝聚力。

第二部分：工作人員及項(xiàng)目組。

總指導(dǎo)：xxx總策劃/現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)演：xxx工作組委員會(huì)：xxx。

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)節(jié)目整體的`策劃、擬定方案，確定流程。

2.總負(fù)責(zé)全場(chǎng)的節(jié)目效果，統(tǒng)籌全場(chǎng)流程。

3.負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)其他工作人員并在現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)籌其他各部分工作人員。

總負(fù)責(zé)人：xx組員：待定。

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)主持詞的擬定；

2.負(fù)責(zé)節(jié)目當(dāng)場(chǎng)的串場(chǎng)以及烘造氣氛3.負(fù)責(zé)邀請(qǐng)嘉賓和領(lǐng)導(dǎo)講話；

節(jié)目組總負(fù)責(zé)人：xxx組員：待定。

職責(zé)：

1.x月x日前統(tǒng)籌各部門上報(bào)節(jié)目并進(jìn)行節(jié)目初審。

2.x月x日前完成所有節(jié)目的驗(yàn)收。

3.x月x日前確定所有上場(chǎng)節(jié)目并排定節(jié)目次序，制定節(jié)目單。

4.總統(tǒng)籌所有節(jié)目的效果。

5.負(fù)責(zé)x月x日下午的彩排。

總負(fù)責(zé)人：xx組員：待定。

職責(zé)：

1.x月x日前負(fù)責(zé)擬定抽獎(jiǎng)游戲方案以及抽獎(jiǎng)、游戲環(huán)節(jié)獎(jiǎng)品。

2.x月x日前挑選2名禮儀人員負(fù)責(zé)邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)或是抽獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)環(huán)節(jié)。

3.負(fù)責(zé)準(zhǔn)備所有獎(jiǎng)品和游戲道具。

4.負(fù)責(zé)其他物品采購(gòu)。

5.負(fù)責(zé)印發(fā)節(jié)目單。

6.負(fù)責(zé)人員的入場(chǎng)與退場(chǎng)。

總負(fù)責(zé)人：xx組員：待定。

職責(zé)：負(fù)責(zé)全場(chǎng)節(jié)目的音樂(lè)播放以及燈光調(diào)試。

總負(fù)責(zé)人xx組員：待定。

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)舞臺(tái)的布置、背景的制作。

2.負(fù)責(zé)化妝室、更衣室的選定并貼好標(biāo)簽指導(dǎo)演員前往。

總負(fù)責(zé)人：xx組員：待定。

職責(zé)：負(fù)責(zé)監(jiān)督化妝效果、安排節(jié)目演員按次序化妝、更換演出服。

總負(fù)責(zé)人：xx組員：待定。

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)全場(chǎng)節(jié)目的盯場(chǎng)、按節(jié)目單催場(chǎng)。

2.負(fù)責(zé)節(jié)目道具搬運(yùn)。

3.負(fù)責(zé)執(zhí)行導(dǎo)演的其他要求。

4.負(fù)責(zé)處理其他緊急情況并及時(shí)通知導(dǎo)演。

5.負(fù)責(zé)全程的攝像，照相，及采訪，會(huì)后評(píng)論稿。

第三部分：晚會(huì)流程（詳見(jiàn)節(jié)目單）。

第四部分：抽獎(jiǎng)及游戲環(huán)節(jié)。

特等獎(jiǎng)一名獎(jiǎng)品待定（總價(jià)值5000元左右）一等獎(jiǎng)二名獎(jiǎng)品待定（總價(jià)值3000元左右）二等獎(jiǎng)五名獎(jiǎng)品待定（總價(jià)值20xx元左右）三等獎(jiǎng)八名獎(jiǎng)品待定（總價(jià)值1000元左右）紀(jì)念獎(jiǎng)：所有參加游戲人員均獲紀(jì)念獎(jiǎng)。

領(lǐng)導(dǎo)班子或嘉賓（抽獎(jiǎng)游戲組根據(jù)名單提前1-2天決定）。

待定。

第五部分：經(jīng)費(fèi)預(yù)算（約元）。

部分明細(xì)：xxxx。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇八

1、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動(dòng)的過(guò)程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。

2、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng)，讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺(tái)下交流。

3、有效的利用活動(dòng)的過(guò)程及其宣傳策略，以別于以往的操作，讓大家感受到xx公司的發(fā)展和進(jìn)步。同時(shí)包裝xx公司，促進(jìn)其外部形象和內(nèi)部文化的形成。

4、通過(guò)xx公司生活秀使xx公司人認(rèn)知及發(fā)現(xiàn)自我。

1、節(jié)目征集。

2、總部各部門，每一部門至少表演一個(gè)節(jié)目。本周四11點(diǎn)前完成節(jié)目申報(bào)工作，本周五進(jìn)行排練節(jié)目。申報(bào)者請(qǐng)自備伴奏樂(lè)器或音帶cd。

3、20xx年中秋晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

4、民樂(lè)中秋宣傳片，用一段短小的宣傳片作為晚會(huì)的開端。

5、領(lǐng)導(dǎo)致辭，由現(xiàn)場(chǎng)主持人介紹嘉賓邀請(qǐng)xxx先生給xx公司員工致辭，并邀請(qǐng)大家共同舉杯演出。

6、由各個(gè)部門選報(bào)的活動(dòng)。（具體編排待訂）。

7、xx公司員工生活秀：此項(xiàng)活動(dòng)旨在讓xx公司人認(rèn)識(shí)自我，在表演的過(guò)程中認(rèn)識(shí)注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個(gè)部門，未來(lái)代表的是整個(gè)xx公司的形象，從而使觀看者也從中受益。活動(dòng)的參與性和觀賞性很高。有每個(gè)部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表，由個(gè)人準(zhǔn)備3-4套生活服裝，一套夏季服裝，一套休閑服裝，一套工作服裝，一套由本部門設(shè)計(jì)搭配的服裝。來(lái)參加這場(chǎng)xx公司人的生活秀。在秀結(jié)束后，我們將邀請(qǐng)觀眾上臺(tái)來(lái)評(píng)述。

8、邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和員工共同合作一首歌曲；邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)三，員工人數(shù)三我猜，我猜，我猜猜猜；邀請(qǐng)舞臺(tái)下的員工上臺(tái)來(lái)用五個(gè)問(wèn)題猜出一件物品，猜出的即可以拿走獎(jiǎng)品獎(jiǎng)品設(shè)置可以是（cd小家電，日常用品，可以是小動(dòng)物也可以是人，主要增強(qiáng)娛樂(lè)效果）游戲有兩人完成，一人將眼睛蒙住，一人在終點(diǎn)指導(dǎo)他完成路程，在t臺(tái)上設(shè)置障礙若干，時(shí)間最短的小組獲得勝利。

9、抽獎(jiǎng)與禮品的頒發(fā)。

10、效果預(yù)測(cè)鑒于本活動(dòng)是傳統(tǒng)佳節(jié)_公司內(nèi)部組織的活動(dòng)，富有創(chuàng)意和互動(dòng)，只要實(shí)施得法，實(shí)施落實(shí)，可以引起內(nèi)部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關(guān)注，預(yù)計(jì)活動(dòng)的實(shí)際參人數(shù)可達(dá)600以上，網(wǎng)絡(luò)報(bào)道5篇。對(duì)xx公司員工覆蓋面有望達(dá)到1/2以上。同時(shí)，這次活動(dòng)將有利的推動(dòng)企業(yè)新文化的形成，增進(jìn)員工信心，對(duì)外展示親切、團(tuán)結(jié)高效的形象，有效提升自身的知名度和美譽(yù)度。

策劃書就擬舉辦20xx公司中秋晚會(huì)活動(dòng)提出的總體方案，有些內(nèi)容難免粗疏，尚待活動(dòng)總體思路確定后再進(jìn)一步細(xì)化，并據(jù)此制訂具體的實(shí)施計(jì)劃。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇九

20xx年x月x日19：00——21：00。

綜合樓左側(cè)草坪（建工樓對(duì)面）。

月圓，家遠(yuǎn)，人圓。

1、豐富同學(xué)間交流，營(yíng)造團(tuán)圓氣氛，體會(huì)中秋主題，共同分享中秋節(jié)的喜悅。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)同學(xué)們的集體觀念，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，同時(shí)展現(xiàn)學(xué)生們的個(gè)性才能。

xxx負(fù)責(zé)購(gòu)置月餅、水果、零食；黃志鴻負(fù)責(zé)借數(shù)碼相機(jī)；xxx對(duì)獎(jiǎng)品（毛巾、棋、畫等）進(jìn)行編號(hào)，供在活動(dòng)中受過(guò)懲罰和在燈謎、拉歌比賽中表現(xiàn)突出者任意選擇。

（一）賞月，分發(fā)月餅，感受中秋節(jié)的美好含義（可以給家人打電話，表達(dá)我們的美好祝福）。

（二）簡(jiǎn)單介紹關(guān)于中秋節(jié)的來(lái)歷、意義等相關(guān)信息（李靜負(fù)責(zé)），可同時(shí)請(qǐng)大家說(shuō)出以前過(guò)中秋時(shí)的情形，與同學(xué)們共同分享幸福與樂(lè)趣。

（三）互動(dòng)小游戲。

1、拍七令。

從1-99報(bào)數(shù)，但有人數(shù)到含有“7”的數(shù)字或“7”的倍數(shù)時(shí)，不許報(bào)數(shù)，要拍下一個(gè)人的后腦勺，下一個(gè)人繼續(xù)報(bào)數(shù)。如果有人報(bào)錯(cuò)數(shù)或拍錯(cuò)人則受懲罰（說(shuō)真心話即受罰者任意選擇男女各一名同學(xué)，請(qǐng)他們提問(wèn)，并做真心回答；或者接受其他同學(xué)的任意提問(wèn)，從中選三個(gè)問(wèn)題并做真心回答，兩種任選其一。主持者可適當(dāng)要求發(fā)問(wèn)者提比較尖的問(wèn)題）。

2、成語(yǔ)接龍。

整個(gè)活動(dòng)一開始大家就已經(jīng)圍成一個(gè)圈，這個(gè)游戲開始的時(shí)候，由主持人選擇一個(gè)開頭的人說(shuō)出第一個(gè)成語(yǔ)，然后一個(gè)接一個(gè)的順時(shí)針順序接下去，說(shuō)出來(lái)的成語(yǔ)要是上一個(gè)人的`成語(yǔ)最后一個(gè)字當(dāng)?shù)谝粋€(gè)字，（比如我說(shuō)四喜發(fā)財(cái)，你就要說(shuō)出一個(gè)以財(cái)開頭的成語(yǔ)，比如財(cái)大氣粗，然后就是以粗開頭如此類推）誰(shuí)在10秒或者20秒鐘內(nèi)沒(méi)說(shuō)出來(lái)，就受懲罰（懲罰：就是饒著大家跑一至三圈，再跑的過(guò)程中，主持人會(huì)說(shuō)出幾個(gè)指令受懲罰的人就要按照指令去做，比如主持人會(huì)說(shuō)停，你就要停下來(lái)，說(shuō)學(xué)貓狗叫你就要學(xué)貓狗叫，學(xué)僵尸走路你就要學(xué)僵尸走路等等。）。

（四）猜燈謎。

1、天黑之前閑不著（打三字常用語(yǔ)）；

2、烏云遮不住太陽(yáng)（打日常用語(yǔ)二）；

3、童年時(shí)光已忘懷（打七字口語(yǔ)）；

4、搬家（打七字常言一）；

5、卷簾人道雨過(guò)天晴（打七字常言一）；

6、兩色茄子分開放（打六字常用語(yǔ)）；

7、推開又來(lái)（打一字）；

8、八面透風(fēng)（打一六字俗語(yǔ)）；

9、善飛者必飛珠峰（打一句唐詩(shī)）；

10、彼此各有一半（打一字）；

11、東征西討（打一字）；

12、北京午夜（打一動(dòng)物）；

13、卷簾人道雨過(guò)天晴（打一七字常言）；

14、夜夜看落花（打一禮貌用語(yǔ)）。

（五）拉歌游戲（或個(gè)性表演）。

屆時(shí)男女同學(xué)隨意分成兩組，對(duì)面而做，一組出一節(jié)目后，另一組出一節(jié)目，當(dāng)然主要是拉歌咯，不過(guò)也可以表演其他節(jié)目（請(qǐng)主持人注意帶動(dòng)活動(dòng)氣氛哦）。

1、月餅、水果等費(fèi)用xxx盡早完成。

2、獎(jiǎng)品一部分是上年留下的，另一部分還得另購(gòu)。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十

2、新老班級(jí)、團(tuán)支部換屆工作

活動(dòng)主體：學(xué)生會(huì)團(tuán)建部

3、科學(xué)規(guī)劃團(tuán)支部建設(shè)

活動(dòng)主體：20xx級(jí)團(tuán)支部

4、開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)

活動(dòng)主體：學(xué)生會(huì)團(tuán)建部

5、扎實(shí)開展班團(tuán)干部、團(tuán)員的培養(yǎng)教育工作

（校團(tuán)委、學(xué)生工作處聯(lián)合對(duì)百名20xxxx級(jí)新生團(tuán)支部書記、班長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)）

6、開展專職團(tuán)干部“走進(jìn)基層青年――團(tuán)干部懇談日活動(dòng)

（結(jié)合我校實(shí)際撰寫高質(zhì)量調(diào)查報(bào)告）

7、開展好《青年思想引導(dǎo)大綱》轉(zhuǎn)化工作

（撰寫《xxxx學(xué)院大學(xué)生思想引導(dǎo)案例》，案例要包括引導(dǎo)內(nèi)容、引導(dǎo)目的、核心觀點(diǎn)、引導(dǎo)路徑、活動(dòng)案例等內(nèi)容）

做好活動(dòng)總結(jié)，找出出彩點(diǎn)及不足，做好記錄并及時(shí)準(zhǔn)備好各類上報(bào)材料并上交

1、活動(dòng)月自評(píng)表

2、主題團(tuán)日活動(dòng)申報(bào)材料

3、專職團(tuán)干部共青團(tuán)工作調(diào)研報(bào)告

4、團(tuán)員思想引導(dǎo)案例

5、學(xué)院第八屆基層團(tuán)支部建設(shè)暨班級(jí)規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)月總結(jié)材料

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十一

我們?cè)谑聵I(yè)上尋覓著生命的亮點(diǎn)。春節(jié)后幾個(gè)月的忙碌過(guò)去了，為了豐富一下大家的業(yè)余生活，在公司之余組織大家一次春游踏青活動(dòng)。

：踏青

：20--年某月某日

全體公司成員

：某某山

1、希望通過(guò)本次活動(dòng)，給大家留下美好的回憶。

2、通過(guò)本次活動(dòng)促進(jìn)一下公司新老員工的交流，彼此之間加深了解。

3、培養(yǎng)公司員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，使員工能夠充分認(rèn)識(shí)到集體的力量。

4、讓員工們離開城市的喧囂，親近自然，放松身心，回歸自然。

5、本次爬山活動(dòng)既是一次旅游，也是一次身材磨煉，同時(shí)也以此為契機(jī)，加強(qiáng)員工進(jìn)行體育磨煉的意識(shí)。

1活動(dòng)日期：某年某月某日

早上8:00公司集合。8:20出發(fā)。9:00左右到達(dá)，開始登山比賽。

游戲環(huán)節(jié)、拓展項(xiàng)目環(huán)節(jié);中午簡(jiǎn)餐環(huán)節(jié)。下午16左右返回，晚飯聚餐。

2、活動(dòng)地點(diǎn)：某某國(guó)家森林公園

3、活動(dòng)項(xiàng)目戶外爬山，團(tuán)隊(duì)比賽以及拓展游戲項(xiàng)目。

4、活動(dòng)參與人員：

5、預(yù)算費(fèi)用：

6、活動(dòng)策劃人：

7、安全保障預(yù)員：

1、爬山比賽

2、游戲名稱：交換名字

3、猜詞游戲

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十二

學(xué)生會(huì)內(nèi)部團(tuán)建活動(dòng)。

隨著新學(xué)期的.到來(lái)，許多學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們已經(jīng)踏上遠(yuǎn)行的路，而許多新的學(xué)弟學(xué)妹們卻剛剛起步，學(xué)生會(huì)也因此注入新的血液，告別過(guò)去，以一個(gè)全新的姿態(tài)誕生。

在這個(gè)新的集體里，大家之間相互都不太熟悉，為了讓集體里的人相互了解，提高大家的默契程度，也為了以后集體組織活動(dòng)或布置任務(wù)時(shí)大家能夠積極響應(yīng)，互相幫助，促進(jìn)集體更好的發(fā)展而開展了本次團(tuán)建活動(dòng)。

20xx年xx月17號(hào)。

xxx

xxx

xxx

（1）集合時(shí)間：下午兩點(diǎn)。

具體安排：下午兩點(diǎn)，學(xué)生會(huì)全體成員在風(fēng)雨球場(chǎng)集合。由辦公室點(diǎn)名，確定到達(dá)人員。

（2）活動(dòng)方案：經(jīng)過(guò)隨機(jī)分組，將全體學(xué)生會(huì)新生委員分為十組，由各部部長(zhǎng)各自帶領(lǐng)一組委員，進(jìn)行團(tuán)建。時(shí)間大概為一個(gè)半小時(shí)，具體團(tuán)建活動(dòng)由各部部長(zhǎng)自行決定。

（3）總結(jié)：各部部長(zhǎng)組織本組成員對(duì)下午的團(tuán)建進(jìn)行總結(jié)，時(shí)間大概20分鐘。

（4）集體活動(dòng)：各小組集合后，安排新生委員一起

玩兩個(gè)集體游戲。

活動(dòng)一：牙簽傳回形針——人數(shù)較多時(shí)，將隊(duì)員分成若干個(gè)由5個(gè)人組成的小組。給每個(gè)隊(duì)員發(fā)一根牙簽，給每個(gè)小組一個(gè)回形針。讓每個(gè)小組站成一排或一圈。．讓每個(gè)隊(duì)員把牙簽叼在嘴里，直至游戲結(jié)束。．把回形針交給每個(gè)小組站在隊(duì)首的隊(duì)員，讓他們把回形針套在牙簽上。．每個(gè)小組要完成的任務(wù)是按順序經(jīng)由每個(gè)組員，把回形針由隊(duì)首傳到隊(duì)尾只允許用牙簽傳遞回形針，不允許用手碰回形針。如果有人不慎把回形針掉到了地上．只能由隊(duì)首再重新傳一個(gè)回形針來(lái)繼續(xù)傳遞，五分鐘內(nèi)傳遞最多回形針的隊(duì)伍獲勝。

活動(dòng)二：以8人游戲（不包括出題法官）為例。

1、在場(chǎng)八人中6人拿到同一詞語(yǔ)，剩下2人拿到與之相關(guān)的另一詞語(yǔ)。這時(shí)平民與臥底都不知道互相的身份，臥底也不知道自己是臥底。

2、每人用一句話描述自己拿到的詞語(yǔ)，最好不要太過(guò)明顯，既不能讓臥底察覺(jué)，也要給同伴以暗示。

3、每輪描述完畢，所有在場(chǎng)的人投票選出懷疑的臥底人選，得票最多的人出局。若臥底出局，則游戲結(jié)束。若臥底未出局，游戲繼續(xù)。如有兩人得票相同，則進(jìn)入pk，大家再?gòu)膬扇酥虚g投出一個(gè)。

4、若臥底撐到最后一輪（場(chǎng)上剩3人時(shí)），則臥底獲勝，反之，則平民勝利。

（1）安全問(wèn)題：團(tuán)建活動(dòng)中不要玩過(guò)激或危險(xiǎn)的游戲，各部部長(zhǎng)要保證本小組成員的安全。如發(fā)生緊急情況，應(yīng)及時(shí)與組織部聯(lián)系，并送醫(yī)務(wù)室或醫(yī)院。

（2）紀(jì)律問(wèn)題：團(tuán)建活動(dòng)中，統(tǒng)一集合和解散時(shí)間，不得私自早退。如有特殊情況需要離開，要向小組帶隊(duì)部長(zhǎng)說(shuō)明情況，得到允許后方可離開。如發(fā)現(xiàn)私自離開者，按事情輕重給予處分。

（3）活動(dòng)問(wèn)題：各部部長(zhǎng)注意團(tuán)結(jié)本小組成員，安排活動(dòng)要積極向上，能反映我系學(xué)生會(huì)學(xué)生干部的精神風(fēng)貌。

十團(tuán)建活動(dòng)后，各部門以部門為單位，上交一份團(tuán)建的心得體會(huì)（字?jǐn)?shù)不少于400字）

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十三

xx新發(fā)展·青年新作為”，建設(shè)更高品質(zhì)的生態(tài)文化活力xx需要全體市民和廣大青年共同努力。通過(guò)引導(dǎo)我鎮(zhèn)大學(xué)生參與暑期實(shí)踐，可以不斷提高大學(xué)生自身實(shí)踐能力，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，進(jìn)一步增強(qiáng)其使命感、責(zé)任感，進(jìn)一步帶動(dòng)廣大群眾投身“xx”建設(shè)的熱潮，讓每一個(gè)青年人，尤其是當(dāng)代大學(xué)生切身感受家鄉(xiāng)發(fā)展帶來(lái)的優(yōu)越環(huán)境，同時(shí)，也有助于我鎮(zhèn)大學(xué)生加深對(duì)美麗xx鎮(zhèn)的認(rèn)知，為宣傳推介xx鎮(zhèn)積累素材。

為貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)》文件精神，激發(fā)我鎮(zhèn)人才活力，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，現(xiàn)就暑期大學(xué)生來(lái)基層實(shí)踐制定方案如下：

以“黨建帶團(tuán)建”系列活動(dòng)為抓手，組織大學(xué)生參與脫貧攻堅(jiān)、文明創(chuàng)建、愛(ài)心幫困、環(huán)境保護(hù)、群眾服務(wù)等基層實(shí)踐活動(dòng)，目的在于使大學(xué)生更加深入地了解社會(huì)，認(rèn)識(shí)國(guó)情，堅(jiān)持走有中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念；在于增強(qiáng)社會(huì)實(shí)踐才能，幫助樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀；更在于培養(yǎng)大學(xué)生的勞動(dòng)觀念和奉獻(xiàn)精神，從而全面提高自身素質(zhì)，為就業(yè)做好準(zhǔn)備。

xx新發(fā)展，青年新作為

xx鎮(zhèn)境內(nèi)

家住xx鎮(zhèn)的在讀大學(xué)生和高三畢業(yè)生

20xx年8月5日-8月20日

參與活動(dòng)的同學(xué)將參與進(jìn)政府日常工作中來(lái)，結(jié)合精準(zhǔn)扶貧、文明創(chuàng)建、愛(ài)心幫困、環(huán)境保護(hù)等基層實(shí)踐活動(dòng)方面開展相關(guān)行動(dòng)。我們同學(xué)要做到如下三點(diǎn)：一是要團(tuán)結(jié)友愛(ài)，相互交流下鄉(xiāng)成果，下鄉(xiāng)理念，下鄉(xiāng)特色、重點(diǎn)所在以及涉及范圍；二是要討論下鄉(xiāng)過(guò)程中存在的困難、困惑以及下鄉(xiāng)中的不足，并提出自己解決問(wèn)題的辦法；三是活動(dòng)過(guò)程中要發(fā)揚(yáng)年輕人樂(lè)于助人的精神去盡心盡力幫助需要幫助的人。

第一階段：準(zhǔn)備階段

下發(fā)方案和報(bào)名表到各村（社區(qū)）和部門單位，各村（社區(qū)）和部門單位將報(bào)名表收集整理交至xx鎮(zhèn)黨政辦公室匯總篩選。

第二階段：實(shí)施階段

1、大學(xué)生來(lái)基層實(shí)踐歡迎會(huì)（初定8月7日）

2、下村實(shí)踐（初定8月7日-8月18日）

第三階段：討論總結(jié)（初定8月19日）

討論交流話題：

1、這次下基層所產(chǎn)生的影響；

2、這次下鄉(xiāng)所遇到的困難，我們?cè)撊绾谓鉀Q這些問(wèn)題；

3、結(jié)合大學(xué)生下鄉(xiāng)談?wù)勥M(jìn)入大學(xué)該做哪些方面的準(zhǔn)備；

4、如何建設(shè)新農(nóng)村。

1、村干部指導(dǎo)帶領(lǐng)學(xué)生安全下鄉(xiāng)，學(xué)生要服從管理。

2、學(xué)生不隨意出入娛樂(lè)場(chǎng)所，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

3、學(xué)生不參加任何形式的非法x、集會(huì)、賭博等活動(dòng)。

4、參與活動(dòng)時(shí)，學(xué)生要相互照看，不要單獨(dú)行動(dòng)。

5、各村（社區(qū)）和部門單位務(wù)必在8月6日前上交報(bào)名表。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十四

xx年xx月xx日。

全體公司成員。

xxx山。

1、希望通過(guò)本次活動(dòng)，給大家留下美好的回憶。

2、通過(guò)本次活動(dòng)促進(jìn)一下公司新老員工的交流，彼此之間加深了解。

3、培養(yǎng)公司員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，使員工能夠充分認(rèn)識(shí)到集體的力量。

4、讓員工們離開城市的喧囂，親近自然，放松身心，回歸自然。

5、本次爬山活動(dòng)既是一次旅游，也是一次身材磨煉，同時(shí)也以此為契機(jī)，加強(qiáng)員工進(jìn)行體育磨煉的意識(shí)。

1、活動(dòng)日期：20xx年xx月xx日

早上8：00公司集合。8：20出發(fā)。9：00左右到達(dá)，開始登山比賽。

游戲環(huán)節(jié)、拓展項(xiàng)目環(huán)節(jié)。中午簡(jiǎn)餐環(huán)節(jié)。下午16左右返回，晚飯聚餐。

2、活動(dòng)地點(diǎn)：xxxx國(guó)家森林公園。

3、活動(dòng)項(xiàng)目戶外爬山，團(tuán)隊(duì)比賽以及拓展游戲項(xiàng)目。

4、活動(dòng)參與同事：xx。

5、預(yù)算費(fèi)用：xx。

6、活動(dòng)策劃人：xx。

7、安全保障預(yù)員：xx。

1、爬山比賽。

2、游戲名稱：交換名字。

3、猜詞游戲。

1、在活動(dòng)期間，參加者應(yīng)特別注意安全，一切同從指揮，嚴(yán)格禁止脫離組織擅自行動(dòng)。

3、提醒全體同事們出發(fā)前手機(jī)充足電，出游全程保持手機(jī)處于開機(jī)狀態(tài)，方便聯(lián)系。

4、出行時(shí)由同事們自己根據(jù)自己的情況準(zhǔn)備應(yīng)急藥品，如清涼油、風(fēng)油精、暈車藥等等，以處理突發(fā)狀況。

1、如果x月xx日出現(xiàn)惡劣天氣，不能如期正常出行，則活動(dòng)時(shí)間改期，活動(dòng)時(shí)間再議。

2、如果出發(fā)前出現(xiàn)有因身體不適不能參加，對(duì)該全體員工進(jìn)行合理安排，讓其留下休息。若發(fā)生在游玩過(guò)程中，則應(yīng)當(dāng)就近聯(lián)系負(fù)責(zé)人，并及時(shí)聯(lián)系醫(yī)生，事先由負(fù)責(zé)人了解景區(qū)的緊急電話。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十五

一、座談會(huì)目的：

1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通，了解新員工生活和工作中的問(wèn)題，體現(xiàn)公司的企業(yè)文化內(nèi)涵。

2、回顧公司發(fā)展和企業(yè)文化，增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。

3、增強(qiáng)交流，充分調(diào)動(dòng)新員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

二、地點(diǎn)：

總部會(huì)議室。

三、時(shí)間：

20_年3月22日下午2點(diǎn)—4點(diǎn)。

四、參會(huì)人員：

1、公司人力資源部總監(jiān)及相關(guān)人員；

2、公司資深員工2—3名；

3、蘭州總部新員工（20_年1月后入職）截止目前共14人。

五、座談會(huì)議程：

（大約2個(gè)小時(shí)）。

六、其他事項(xiàng)。

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)布置，紙杯，便簽紙，水果、茶飲？企業(yè)發(fā)展介紹視頻，員工直接主管對(duì)其評(píng)價(jià)的幻燈片互動(dòng)交流內(nèi)容（項(xiàng)目及操作程序）。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十六

培訓(xùn)師：副總經(jīng)理。

裁判員：行政經(jīng)理。

二、團(tuán)隊(duì)比賽。

1、破冰活動(dòng)。

時(shí)間：20分鐘。

活動(dòng)目的：打破隔閡、建立相互熟知、相互信任的團(tuán)隊(duì)氛圍。相互之間的溝通是樹立這種信心的基礎(chǔ)，一旦信任完全建立，你會(huì)感覺(jué)到團(tuán)隊(duì)的工作氣氛是那么的輕松、愉快。

活動(dòng)內(nèi)容：1、將所有成員分為三組，讓每組隊(duì)員圍成一個(gè)向心圓，直徑2—2.5米，選一位隊(duì)員站在中央。2、每個(gè)人伸出自己的雙手，中央的隊(duì)員則雙手抱在胸前，并做出以下的溝通對(duì)話。中心隊(duì)員：“我叫??(自己的名字)，我準(zhǔn)備好了，你們準(zhǔn)備好了沒(méi)有?”全體團(tuán)隊(duì)成員回答：“準(zhǔn)備好了。”培訓(xùn)師“我倒了?”全體團(tuán)隊(duì)成員“倒吧!”3、這時(shí)整個(gè)身體完全倒在團(tuán)體成員的手中，這時(shí)團(tuán)隊(duì)成員把中央隊(duì)員順時(shí)針推動(dòng)兩圈。4、建議小組中的每位成員都來(lái)試一試。5、要求在圓中央的人倒下時(shí)應(yīng)保持身體直立，并不要打開雙手，以免傷及他人。

2、畢業(yè)墻。

時(shí)間：20分鐘。

活動(dòng)內(nèi)容：將所有人員分成三至四組。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，每一組的所有人只憑借相互間的合作，從地面攀上離地高達(dá)3.8米的墻頂。如果有一個(gè)人沒(méi)有攀上或超過(guò)了規(guī)定的時(shí)間，那么所有的人將不能畢業(yè)，也就是說(shuō)有一個(gè)上不去則全體失敗。如果每組都在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)，則選擇利用時(shí)間最短的那一隊(duì)為獲勝組。活動(dòng)目的：主要是激勵(lì)和強(qiáng)化頑強(qiáng)的斗志和互助取勝團(tuán)結(jié)必勝的信念。

公司團(tuán)建活動(dòng)策劃方案（模板17篇）篇十七

1、活動(dòng)目的：

為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源；了解公司其他部門的日常工作；增強(qiáng)部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作；加強(qiáng)公司凝聚力；提高工作效率和員工的積極性；同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進(jìn)，為完成最終的目標(biāo)而努力。

2、活動(dòng)主題：

“敞開胸懷，自由奔放”

3、活動(dòng)時(shí)間：

20__年__月__日下午__點(diǎn)。

4、活動(dòng)地點(diǎn)：

（附近酒店會(huì)議室）。

5、活動(dòng)參與主題：

全體員工。

6、活動(dòng)主持：

__為主，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場(chǎng)。

7、活動(dòng)形式：

培訓(xùn)+互動(dòng)游戲。

（共分兩個(gè)部分，共約4個(gè)小時(shí)左右）。

前奏：（時(shí)間約30分鐘）。

老板布本次活動(dòng)的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人，同時(shí)公布下半年工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。下面的時(shí)間交給各部門負(fù)責(zé)人。

各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺(tái)介紹本部門成員，以此種方式，比如：“這是客戶部有活力的美女———”，然后——登臺(tái)跟大家打招呼，用最幽默代表性的語(yǔ)言自我介紹，包括工作職責(zé)，興趣愛(ài)好等，目的是讓大家對(duì)自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé)，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時(shí)找出最能代表本部門工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或句子作為本部門的代號(hào)（此代號(hào)可以作為互動(dòng)游戲中口號(hào)）。

第一部分：培訓(xùn)（每個(gè)部門時(shí)間控制在15分鐘，q&a階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時(shí)間，共計(jì)2小時(shí)30分鐘）。

流程：各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓(xùn)。

客戶部：__。

媒介部：__。

設(shè)計(jì)部：__。

策劃部：__。

第二部分：互動(dòng)游戲。

宗旨：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，促進(jìn)各部門之間協(xié)作，增進(jìn)同事之間的了解。