要寫好演講稿，首先必須要了解聽眾對象，了解他們的心理、愿望和要求是什么，使演講有針對性，能解決實際問題。那么你知道演講稿如何寫嗎？下面是小編為大家整理的演講稿，歡迎大家分享閱讀。

醫(yī)院演講稿題目集篇一

大家好！

首先感謝農(nóng)場黨委、農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)為我提供這個自我展示的平臺，感謝各位同仁給我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會。

我叫xxx，漢族，中共黨員，xx年x月生，本科文化，執(zhí)業(yè)醫(yī)師，（學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷）

我的競職演講主要包括兩個方面：

現(xiàn)崇高的人格魅力，在工作作風(fēng)上，敢想、敢干，凡是合法的事堅決干，凡是符合集體利益、群眾利益的事堅決干，凡是有利于醫(yī)院發(fā)展的意見，建議堅決采納，凡是符合原則的事決不變通，凡是違紀(jì)違規(guī)、違法的事堅決抵制。我時刻反省自己，嚴(yán)格要求自己，做到德高為范，為職工做好表率。

第二、我熱愛醫(yī)務(wù)工作，充滿激情，加上十九年的臨床經(jīng)驗，使我在工作中如魚得水。愛是最好的老師，因為我熱愛醫(yī)務(wù)工作，所以把全部的精力投入到工作中，因為我熱愛醫(yī)務(wù)工作，所以不斷鉆研業(yè)務(wù)知識；因為我熱愛醫(yī)務(wù)工作，所以工作熱情不減，激情不衰；因為我熱愛醫(yī)務(wù)工作，所以對工作充滿了自信。十九年辛勤耕耘有了收獲，我曾榮獲農(nóng)墾總局“青年崗位能手”、“分局級勞動模范”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等稱號。

到現(xiàn)在的2500元，歷年來榮獲過總局級、分局級“平安醫(yī)院”“先進(jìn)集體”“先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號，這些榮譽(yù)承載著各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛與培養(yǎng)，凝聚著全院職工的心血與汗水，同時也是對我多年工作的肯定。成績屬于昨天，不能代表今天，更不能代表明天，但明天我會更加努力！

主要突出六抓：第一、抓理思路、定目標(biāo)、重特色。我理

解大概包括為20個字，即搞好服務(wù)，穩(wěn)定大局，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，自強(qiáng)不息。以內(nèi)科為基礎(chǔ)，外婦科為龍頭，中西醫(yī)結(jié)合為主導(dǎo)，開辟社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)領(lǐng)域，采取“走出去、請進(jìn)來”的工作思路，確定工作方向，合理制定社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)計劃，從而提高醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平，增強(qiáng)綜合競爭力。 第二、抓制度建設(shè)。一是建立和規(guī)范規(guī)章制度，建立醫(yī)院長足發(fā)展的長效機(jī)制，用無情的制度管有情的人，使工作規(guī)范有序，做事有章可循。二是建立和完善各種競爭用人機(jī)制。尺有所短，寸有所長，充分發(fā)揮各人的特色，使全院職工人人找到合適崗位。三是深化分配制度改革。用效率來衡量職工的工作，充分調(diào)動職工工作積極性，努力打造效率型、服務(wù)型單位。

以人為本，就要建立一支高素質(zhì)的醫(yī)療隊伍，就必須重視人才的培養(yǎng)，在醫(yī)院內(nèi)部，一方面發(fā)揮老醫(yī)師的作用，采取“傳、幫、帶”的方式，使年輕人迅速成長為名醫(yī)，另一方面發(fā)揮年輕人的理論知識優(yōu)勢，形成優(yōu)勢互補(bǔ)，共同促進(jìn)的良好氛圍，同時，采取外出學(xué)習(xí)、短期培訓(xùn)等方式，提升現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平。

加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，用正面典型弘揚(yáng)正氣，用反面典型警示教育，用述廉評廉、家庭助廉凈化行業(yè)風(fēng)氣，強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

“工欲善其事，必先利其器”，一個缺乏現(xiàn)代化設(shè)備武裝的單位，其發(fā)展也是有限的，是很難適應(yīng)發(fā)展需求的。因此一方面要盡可能地引進(jìn)新設(shè)備，不斷提高醫(yī)院工作的科技含量，另一方面多渠道爭取資金，改善病房條件，努力營造一個民主、優(yōu)美、舒適、整潔的人性化環(huán)境。

作為院長，一要抓各項工作的組織協(xié)調(diào)。二要抓好本單位各科室之間、職工之間的關(guān)系協(xié)調(diào)。三要拓寬和疏通民主渠道。多聽聽職工的呼聲和群眾的意見，及時為職工和群眾排憂解難，構(gòu)建一個和諧的人際關(guān)系環(huán)境和工作環(huán)境。四要抓好醫(yī)院同上級主管部門和其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系，為醫(yī)院的發(fā)展開拓一個更為廣闊的空間。

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁，如果你們相信我、信任我，選我為醫(yī)院院長這個職務(wù)，我將加倍珍惜，努力工作，借助農(nóng)場這只有形的手，和市場這只無形的手把我院建設(shè)的更加美好。

謝謝大家，請投我一票！！

醫(yī)院演講稿題目集篇二

我是新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)農(nóng)六師芳草湖農(nóng)場醫(yī)院的張艷，首先我要感謝在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝護(hù)士節(jié)給了我這次機(jī)會，讓我今天能站在這兒回首自己幾十年來在護(hù)理崗位上度過的日日夜夜，收獲的點點滴滴。今天我演講的題目是《白衣天使的微笑》。

小時候，我曾經(jīng)羨慕過教師，站在三尺講臺上面對著臺下幾十雙求知若渴的眼睛引經(jīng)聚點，侃侃而談。然而十六歲我卻走進(jìn)了醫(yī)院，穿上了白大褂當(dāng)上了一名護(hù)士。從事著迎接生命，照顧生命又送走生命的職業(yè)。

記得那是在外科，在那個飄雪的冬季，父親的離去讓我的臉上少了笑容。一天上午，我同往常一樣穿著白大褂，戴著口罩走進(jìn)每天都要走進(jìn)的病房。在我為全病房的病人做完治療后，一個解放軍戰(zhàn)士站起身來輕聲說到：“張護(hù)士，我今天就要出院了，你能摘下口罩讓我看看你嗎?”片刻猶豫之后，我輕輕的摘下了口罩，給了那個戰(zhàn)士及同病房所有病友一個微笑后轉(zhuǎn)身離去。我聽到身后傳來的掌聲，同時還聽到有人在說：“她太美了1那以后，做完治療，我總是習(xí)慣性地摘下口罩，給病人一個微笑。我知道我的微笑不是最美的，但卻是最真誠的。從那以后我學(xué)會了用微笑面對每位渴望康復(fù)的患者。不論生活中有多少煩惱，走進(jìn)病房，我就會把微笑寫在臉上，把快樂帶給病人。

在婦產(chǎn)科，我痛苦著產(chǎn)婦們的痛苦，快樂著產(chǎn)婦們的快樂，成了產(chǎn)婦們可以依靠的“大姐”。我曾多次將分娩后，家屬不在身邊的產(chǎn)婦從產(chǎn)房抱回病房。在護(hù)理新生兒的時候，我總是喜歡輕輕地把他們放入水中，一邊往孩子的身上撩著水，一邊緩緩地為他們唱“親親我的寶貝，我要越過高山，尋找那已失蹤太陽，尋找那已失蹤月亮”。常有家長看著孩子，聽著我為孩子們唱歌，笑著對我說：“張護(hù)士，孩子聽?wèi)T了你的歌，回去后我們不會唱歌，怎么辦呢1我總是輕輕地一笑，我知道這是對我最好的贊美。

每天面對著一個個新生命誕生的喜悅，又面對著一個個從親人身邊永遠(yuǎn)離去的痛苦，工作時忙碌的腳步和搶救病人時分不清時間的分分秒秒。在緊張、勞累的工作中，我真正體驗到了護(hù)士平凡生活的滋味，體驗到了其中的艱辛和壓力。

那是一個春寒料峭的日子，一個雙胎產(chǎn)婦，由于產(chǎn)前子癇，雙目失明，死亡隨時隨地都在威脅著這個年青的母親和兩個還末出世的孩子。產(chǎn)婦痛苦的呻吟，家屬萬分的焦急，胎兒強(qiáng)烈的心跳……同情之心、愛憐之情油然而生。院領(lǐng)導(dǎo)一聲令下組成了急救小組，我們同時間賽跑，同死神爭分奪秒。當(dāng)東方露出一抹曙光時，兩個孩子平安的誕生了，母親轉(zhuǎn)危為安。我們那一句簡單的“母子平安”竟使那些焦急等候的家人流下了熱淚，家屬感動得說不出話來，對著我們醫(yī)護(hù)人員深深的鞠了一躬。

產(chǎn)婦康復(fù)出院時，家屬留下了這們的感言;“謝謝你們，你們就象冬天的棉襖，夏天的雪糕，大雨中的雨傘，沙漠中的甘露，你們是生命的守護(hù)神，你們真不愧為白衣天使。

那一刻我又一次深深地體會到：這一身潔白不是世界上最美麗的顏色，但它卻為生命垂危的患者帶來一絲光明。我也明白了一個真理：在平凡的護(hù)理崗位上，同樣可以施展才華，創(chuàng)造業(yè)績，奉獻(xiàn)自己的愛心和青春。

一次我在街上買粉條，在付錢時賣主說什么都不收。看著我疑惑的表情，賣主說到“張醫(yī)生，你不認(rèn)識我了，我的兒子就是你接的生，當(dāng)時我生小孩，丈夫也正在住院，是你把我抱回了病房，我那么重，你咬著牙，臉上掛著汗珠，堅持著把我抱回病房，我到現(xiàn)在都不能忘記，我一直對你心存感激，想表達(dá)謝意可卻一直都沒有機(jī)會，你說這錢我能收嗎?”那一刻，我又笑了，我感受到從未有過的幸福和滿足。經(jīng)常下班回到家時，總會在家門口發(fā)現(xiàn)有不知是誰放置的食品袋子，里面雖然僅僅只是個幾個茄子、辣子、西紅柿，甚至是自己家里腌漬的鹽菜，可是每每這樣的時候我的心都會涌起一股暖流。

護(hù)理這只是一個平凡的工作，面對患者沒有厭煩，只有陽光般燦爛的笑容。我所能做的，只是盡自己最大的努力，用我的精心護(hù)理讓患者有所收獲，用我的愛心讓患者樹立與病魔搏斗的信心，用我的微笑來減輕患者的病痛，我愿自己能永遠(yuǎn)與患者的生命同行，讓我在這個平凡的崗位上實現(xiàn)自己的人生價值。從事護(hù)士工作，是我這一生無悔的選擇。

我不是詩人，不能用優(yōu)美的詩句謳歌我的職業(yè);我不是學(xué)者，不能用深邃的思維思考我的價值;我也不是歌手，不能用動聽的歌聲歌頌我的崗位。然而，我是護(hù)士——一名白衣天使，我要感謝我的職業(yè)，是它讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命，是它讓我理解了活著就是一種幸福，奉獻(xiàn)讓我更美麗。我將微笑著面對生命中的每一天，微笑著面對遇到的每一位病人。

謝謝大家我的演講結(jié)束了!

醫(yī)院演講稿題目集篇三

大家好!我來自衛(wèi)生局，是一名從事社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作的護(hù)士。我演講的題目是"讓精神在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中閃光"。

朋友們，你知道什么是精神嗎?從醫(yī)學(xué)的角度來講，精神是，從哲學(xué)的角度來講精神是一種境界，是一種力量。從小我們就學(xué)習(xí)過白求恩的國際主義精神，無數(shù)革命先輩的愛國主義精神，張思德的為人民服務(wù)精神，還有雷鋒精神，鐵人精神，孟泰精神，女排精神、焦裕祿、鄭培民、牛玉儒的共產(chǎn)主義精神，還有象征改革開放的深圳精神，積極參與市場競爭的溫州精神，每一種精神都刻著時代的烙印，是一個時代的豐碑，那么xx區(qū)，這個老工業(yè)城區(qū)，曾承載著先輩們的奮斗歷程，承載著當(dāng)代建設(shè)者的豪情壯志，他的精神是什么?滲透在血液中催人奮進(jìn)的的東西是什么?是實現(xiàn)"四區(qū)"目標(biāo)，構(gòu)建和諧社會的高遠(yuǎn)志向，是65萬人吃苦耐勞、與時俱進(jìn)的澎湃激情，是各行各業(yè)借助xx大的東風(fēng)，振翅高飛的態(tài)勢。是的，是"志存高遠(yuǎn)、澎湃馳翔"!

今天，我們在這里講精神，其實，"志存高遠(yuǎn)、澎湃馳翔"的精神早已植根于每個xx人的心里，在日常工作中，他是愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德;在關(guān)鍵時刻，他是舍小家，為大家的高尚情操;在群眾中，他是勤勤懇懇、踏踏實實的工作寫照，在黨員隊伍中，他又是"三個代表"重要思想的光輝體現(xiàn)。精神是恢宏的，它團(tuán)結(jié)著全區(qū)65萬xx人為"四區(qū)"目標(biāo)的實現(xiàn)而共同努力，然而，他又是細(xì)致的，細(xì)致到每一個行業(yè)，每一個人的每一天。

有這樣一個集體，他們被稱作"天使"。當(dāng)一個新的生命降生時，她們會細(xì)心呵護(hù);當(dāng)老人臨近暮年，他們悉心照顧、做好臨終關(guān)懷;在您健康的時候，他們?yōu)槟峁┍＝≈R，為的是讓您更健康;當(dāng)您病了，他們會陪伴在您身邊，直到您恢復(fù)健康。這個集體把為您的健康服務(wù)作為職業(yè)，恪守著職業(yè)道德，他們的工作崗位分布在每一個街道，身影出現(xiàn)在每一個社區(qū)，他們能熟知管區(qū)內(nèi)所有居民的健康狀況。他們就是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作者，是您健康的守護(hù)天使。

在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作，接觸的大多是慢性病患者和放學(xué)后的孩子，所以，除了醫(yī)療技術(shù)要過硬之外，工作人員還要求付出更多的愛心、耐心和細(xì)心。

是一種精神，他體現(xiàn)在愛崗敬業(yè)，體現(xiàn)在職業(yè)道德，他像巨大的根系，牢牢地團(tuán)結(jié)著每一個人，他像堅韌的繩索，匯集成一股強(qiáng)大的力量，那就是植根于人民心中的精神。

是啊，不以善小而不為，涓涓細(xì)流匯聚成愛的海洋，匯聚成人居環(huán)境最佳區(qū)的宏偉藍(lán)圖，匯聚成健康和諧的社會。

轉(zhuǎn)變觀念務(wù)實基礎(chǔ)苦練內(nèi)功確保護(hù)理管理工作實現(xiàn)持續(xù)健康的快速發(fā)展，護(hù)理管理是醫(yī)療管理中的重要組成部分，護(hù)理工作最獨特的功能就是協(xié)助病患及健康的人預(yù)防疾病、減輕病痛、恢復(fù)和促進(jìn)健康，是科學(xué)、倫理與藝術(shù)相關(guān)聯(lián)的一門綜合學(xué)科。特別是隨著醫(yī)療體制改革的不斷深入，護(hù)理系統(tǒng)受到了前所未有的挑戰(zhàn)。在現(xiàn)有水平，如何圍繞我院發(fā)展的大方向創(chuàng)新護(hù)理模式，真正提供"以病人為中心"的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理人員的工作效率，成為新形勢下護(hù)理工作的一個難點，也是護(hù)理工作適應(yīng)現(xiàn)狀，取得長足發(fā)展的必經(jīng)之路。因此，強(qiáng)化護(hù)理管理，創(chuàng)新護(hù)理模式，培養(yǎng)高素質(zhì)的護(hù)理人才就顯得尤為重要。

醫(yī)院演講稿題目集篇四

下午好!我今天競聘的崗位是醫(yī)院婦產(chǎn)科護(hù)士長一職。首先非常感謝大家給我的這次機(jī)會，我會好好把握、好好珍惜。

2、科室做到年有目標(biāo)，月有計劃。鼓勵護(hù)士每人每年完成1-2篇論文。定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流，隨著科室腔鏡發(fā)展,護(hù)理不到位的情況下加強(qiáng)學(xué)習(xí),可外出學(xué)習(xí),或通過網(wǎng)絡(luò)等學(xué)習(xí)術(shù)后護(hù)理,病情評估,措施實施.3、在外科科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定工作計劃，并組織實施具體工作，認(rèn)真履行護(hù)士長職責(zé)和義務(wù)。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)的服務(wù)理念，把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān)，加大健康教育力度，做好出院訪視工作。

4、提高科室凝聚力,使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護(hù)士潛能，調(diào)動科室人員工作的主觀能動性，合理配置人力資源,為科室創(chuàng)造一個輕松和諧友愛的環(huán)境。(1)記住每個人的生日,送一份小禮品.(2)手術(shù)延長保證手術(shù)醫(yī)生吃到熱菜熱湯.(3)科室成員生病住院全科探望給予關(guān)心.(4)每月一次工會活動,勞役結(jié)合.(5)開展批評與自我批評，不讓矛盾過夜。

5、不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)，護(hù)患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。

有一句話很經(jīng)典千里馬常有,而伯樂不常有,至于是不是千里馬，就有待在座伯樂們的裁決了。

醫(yī)院演講稿題目集篇五

大家下午好!

在佳美工作的一年多時間里，總結(jié)自身經(jīng)驗，我將與大家分享如何從一名護(hù)士轉(zhuǎn)換角色變成護(hù)士長。希望能給在座的護(hù)士們一些啟發(fā)，讓我們一同進(jìn)步，早日實現(xiàn)自己心中的目標(biāo)!

第一，認(rèn)真的學(xué)習(xí)

這里的學(xué)習(xí)包括口腔基礎(chǔ)知識，臨床基本操作技能，與人溝通，人際關(guān)系等方面的學(xué)習(xí)，在我剛參加工作時，因為是做前臺導(dǎo)診咨詢工作，所以口腔基礎(chǔ)知識的全面性很重要，我就自己到書店買一些口腔專業(yè)的書籍來看，同時也注意觀察和傾聽門診醫(yī)生。護(hù)士長。帶教老師是怎樣與患者溝通的，這樣不段提高自己與患者溝通的能力，使自己在工作中很快的能獨擋一面，也能出色的完成護(hù)士長交給我的工作，所以護(hù)士長就很愿意讓你協(xié)助她工作，而你也會從中學(xué)到很多好的工作經(jīng)驗，為以后做護(hù)士長打下良好的基礎(chǔ)，基本操作技能我也是再學(xué)前臺的同時慢慢掌握的，我覺得在工作當(dāng)中，始終保持“我不是做的最好的，我要學(xué)習(xí)，我要提高自己”這樣一個心態(tài)去工作，就沒有能難倒自己的事情，你也就很快能實現(xiàn)自己心中的理想。

第二，主動負(fù)責(zé)的工作

第三，高度的責(zé)任心

我之所以把責(zé)任心放在最后，是因為我覺得他是最重要的，無論我們做哪一項工作，他都是最重要的，例如我在工作時，從來不計較哪些工作是我應(yīng)該做的，哪些是我不應(yīng)該做的，只要我有時間，我就會投入到工作中去，不斤斤計較，主動協(xié)助其他同事的工作，與同事認(rèn)真交接每一項工作，把門診當(dāng)成自己家一樣愛護(hù)，把病人當(dāng)成自己的親人一樣對待，做什么事情首先考慮門診的利益，把自己當(dāng)成門診的主人，我想如果你真的是這樣想的這樣做的，沒有人會看不到的，不讓你當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)還會是誰呢!其實有很多護(hù)士都是很優(yōu)秀的，只是她們總把自己的工作片面化了，例如：有的護(hù)士就說我是配臺護(hù)士，配臺配好了就可以了，也有的說我就給這位醫(yī)生配臺，其他的事與我無關(guān)等等，我覺得這樣工作是不對的，現(xiàn)在我們有些門診護(hù)士是不夠用的，需要護(hù)士全面發(fā)展，應(yīng)該說，哪里需要我我就能到哪里工作，這樣才是一個全面優(yōu)秀的護(hù)士，再加上你還有很強(qiáng)的責(zé)任心，積極參與門診管理，我想總部把一個門診交給你管理也是很放心的。希望在座的各位護(hù)士們努力工作，早日實現(xiàn)你們心中的理想!