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員工在公司周年慶典上的講話稿大全

時間:2025-05-12 作者:儲xy

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

員工在公司周年慶典上的講話稿員工公司周年慶發(fā)言稿篇一

大家好!

今天是xxx周年的生日。這是我們努力付出的結(jié)果,也是對xx人辛勤付出的最好回報。因為拒絕平庸、因為拒絕馴化、因為不斷激情碰撞、因為不懈追求完美、我們終于使xx策劃深深扎根,成為行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)。今天我們相聚在充滿濃濃暖意的公司,用我們自己的方式來慶祝公司成立x周年,我謹(jǐn)代表xx人向公司表示衷心的祝賀和由衷的祝福。

五年前的今天,我們懷揣夢想,在激烈的市場競爭中激流勇進(jìn)。大家彼此交流、分享過程中的快樂和痛苦,感悟順逆中的心緒起伏。我們一起經(jīng)歷過市場的無情、接受過自然的挑戰(zhàn)、體會過工作的艱辛,分享過成功的喜悅,今天的我們已然破繭而出,在陽光下展現(xiàn)自己最美麗的光環(huán)。

時至今日,我們歷經(jīng)坎坷,既付出了代價,體味到個中酸楚,品嘗到收獲的快樂和成功的喜悅。不過,在成績面前,我們決不停息,我們必須繼續(xù)努力奮斗!市場瞬息萬變、競爭激烈、優(yōu)勝劣汰,沒有創(chuàng)新、沒有拼搏、沒有發(fā)展,我們就會面臨著市場的淘汰!因此,我們必須腳踏實地、堅持不懈地進(jìn)行二次沖刺、三次沖刺必須明白:細(xì)節(jié)決定成敗!不斷進(jìn)取和發(fā)展才是生存之本!

五年彈指一揮間,五年,只是前進(jìn)的一個節(jié)點,十年、百年才是xx的發(fā)展目標(biāo)。希望大家能在xx找到自己的人生目標(biāo),也能夠在xx實現(xiàn)自己的人生價值。我們希望經(jīng)過我們xx人共同努力,把xx策劃打造成具有百年品牌的卓越企業(yè)。

員工在公司周年慶典上的講話稿員工公司周年慶發(fā)言稿篇二

上午好!

今天我們在這里隆重舉行納愛斯創(chuàng)業(yè)40周年慶典。我們腳踏的這塊土地,40年前還是墳堆林立、偏僻的郊野,如今已是生機盎然的納愛斯集團總部。56年前,我出生在一個普通教師家庭,是土生土長的麗水人,在尚未成年就步入動亂的年代,使我過早地品嘗了人間之滄桑,感悟到民間之疾苦。所以,只要能改變命運,只要能讓一方百姓脫貧致富奔小康,只要能使民族振興、國家富強,自當(dāng)奮力而拼搏之,決不會有絲毫懈怠。

去年,我們給納愛斯廣場矗立的雕塑起名叫“崛起”,這是納愛斯人的精神象征和寄托,講述著這樣一個哲理:只有祖國的崛起才有企業(yè)的發(fā)展,只有企業(yè)的崛起才有國家的強盛和民族的復(fù)興。

40年來,納愛斯人以驚人的耐力和專心去努力尋找其本源,以虔誠的態(tài)度忠于這本質(zhì);同時又非常務(wù)實地根據(jù)實際情況找出解決問題的辦法,使其融會貫通。長此以往,形成了納愛斯如水的文化,推動和激勵著納愛斯的事業(yè)不斷前進(jìn)。俯仰無愧天地,歷史由人評說。

一、居低位而不卑

納愛斯的前身是麗水五七化工廠,1968年,為期間走五七道路的干部下放勞動,以6萬元創(chuàng)辦的作坊式小廠。十年辦廠十年虧損,此后一直在輕工部118家定點肥皂廠中,位列倒數(shù)第二,是關(guān)停并轉(zhuǎn)的對象。面對這種情況,我們深知要發(fā)展,納愛斯首先要解決的是企業(yè)的生存問題。因此,我們外引內(nèi)聯(lián),承接外貿(mào)訂單,為國內(nèi)上海、西安等老大哥廠做貼牌加工,在眾多國內(nèi)貼牌加工做配角的企業(yè)中,爭當(dāng)最佳配角,學(xué)技術(shù)、長才干、拓視野。1989年,全國煤炭供應(yīng)緊張,工廠面臨停產(chǎn),納愛斯決定以柴代煤。屋外寒風(fēng)刺骨,鍋爐車間的納愛斯人卻揮汗如雨,雖滿手血泡仍戴上手套堅持劈柴,硬是用柴火把鍋爐燒得通紅通紅。正遇省委主要領(lǐng)導(dǎo)到訪納愛斯,看后認(rèn)為不可思議,大為贊賞,稱之為“窮棒子”的創(chuàng)業(yè)精神。

這僅是一批居低位而從不自卑的人,與命運抗?fàn)幍钠瑪唷赡旰螅覀儜{借這種精神,把納愛斯做到了浙江省肥皂行業(yè)的老大。我們認(rèn)為:命運包括“命”與“運”兩個方面,“命”是天生的,人無法選擇,但“運”則取決于人的努力。“命”不可違,“運”可以擇,人們完全可以通過改變“運”來改變自己的生存狀態(tài)。

為了與命運抗?fàn)帲诓痪邆淙魏螚l件的情況下,納愛斯選擇了創(chuàng)自主品牌的道路。歷經(jīng)磨難,現(xiàn)已碩果累累。納愛斯、雕牌都成為中國名牌、馳名商標(biāo)、免檢產(chǎn)品,成為行業(yè)的標(biāo)志性品牌,成為浙江省和麗水市的名片。產(chǎn)品進(jìn)入千家萬戶,百姓交口稱贊。從1994年至今,納愛斯穩(wěn)坐中國洗滌用品行業(yè)第一把交椅,20__年進(jìn)入了世界洗滌前八強。納愛斯人以自身的實踐破除了欠發(fā)達(dá)山區(qū)難以發(fā)展工業(yè)、更不能出一流企業(yè)的迷信,給人以“雞毛也能飛上天”的啟示。

二、百折向東

要創(chuàng)自主品牌就決定了納愛斯人已走上一條艱苦卓絕之路,我們的目標(biāo)定位:明天的納愛斯是世界的納愛斯;產(chǎn)品定位:只為提升您的生活品質(zhì);工作標(biāo)準(zhǔn)定位:兩個同樣,即同樣的原料做得質(zhì)量更好,同樣的產(chǎn)品做得成本更低。并在實踐中加強管理和不斷創(chuàng)新。

管理是企業(yè)的基本功,是品質(zhì)的保證。納愛斯率先在行業(yè)中推行iso9000、iso14000國際質(zhì)量保證體系和國際環(huán)境管理體系,用國際標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范企業(yè)管理。從原材料質(zhì)量級別的鑒定,供貨單位的選擇,原材料的驗收,物資的貯存到生產(chǎn)過程的控制,產(chǎn)品的入庫出廠等每一個環(huán)節(jié),都有詳細(xì)明確的規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行的工藝流程與標(biāo)準(zhǔn),讓產(chǎn)品的每一個環(huán)節(jié)都可準(zhǔn)確追溯,嚴(yán)格監(jiān)控,從而確保產(chǎn)品的優(yōu)良品質(zhì)。

場的全方位控制與管理,從而使集團進(jìn)一步走向集約化、精細(xì)化管理。 創(chuàng)新改變了納愛斯人的命運。納愛斯認(rèn)為產(chǎn)品的品質(zhì)是首位的,是任何宣傳所不能替代的,產(chǎn)品品質(zhì)不但要遵循“部標(biāo)”、“國標(biāo)”,更要講“市標(biāo)”,即要有適應(yīng)市場和吸引潛在消費需求的標(biāo)準(zhǔn)。納愛斯香皂問世,同為世界一流精品,只有50%售價而一炮打響。雕牌超能皂問世,是肥皂領(lǐng)域里的“改朝換代”,使多年歷史沿用的赤膊黃肥皂變成穿上新衣的藍(lán)肥皂,去污能力提高了3~4倍,而倍受青睞。

納愛斯從戰(zhàn)略層面提出了“中國市場二分論”,從體制上劃分了國有商業(yè)體制和農(nóng)貿(mào)市場,并率先進(jìn)入義烏小商品市場設(shè)立經(jīng)營部,利用小商品市場低成本、輻射面廣來整合過去條塊分割的銷售渠道,集聚市場份額,一統(tǒng)肥皂市場的天下。在戰(zhàn)術(shù)上,納愛斯一直立足于“先市場,后工廠”,把有限的資源先行集中在市場網(wǎng)絡(luò)和品牌宣傳建設(shè)上,然后把工廠建在生產(chǎn)的產(chǎn)品有市場的基礎(chǔ)上。這些理念已經(jīng)被以往的實踐所證明,可在當(dāng)時的歷史條件下卻是離經(jīng)叛道。1993年,為了推廣雕牌超能皂,納愛斯在浙江省舉辦了一個百萬大贈送的市場活動,恰遇強臺風(fēng)登陸,為了確保活動正常進(jìn)行,大家風(fēng)雨無阻徹夜奮戰(zhàn),冒著生命危險趕在天沒有放亮之前將最后一批產(chǎn)品送上舟山群島,履行了納愛斯視誠信為生命的承諾。這在今天看來,是納愛斯再平常不過的做法,已是淡忘出記憶而不值一提了。可在當(dāng)時這一舉措?yún)s石破天驚。有人說,一年所創(chuàng)利潤不到100萬竟把100萬送出去,這是慷國家之慨的敗家子。這對于一個當(dāng)時還是地方國營的小廠,壓力可想而知,社會上流言蜚語四起,“納愛斯是花架子”、“資不抵債的空殼”,銀行逼債斷貸隨之而來,企業(yè)壓力重重正因為頂住了重重壓力,在九死一生中納愛斯最終成為了中國的肥皂大王,坐上了行業(yè)龍頭的寶座。

在洋品牌占據(jù)中國大半市場,國內(nèi)洗滌用品行業(yè)岌岌可危時,納愛斯介入了洗衣粉市場,當(dāng)時并不為人們所看好,但卻取得了異乎尋常的成功。納愛斯用“媽媽,我能幫你干活了”這則催人淚下的洗衣粉廣告硬是撕開市場的口子,第二年就做到了全國老大,雕牌洗衣粉市場銷量超過國際公司在華銷售總和的五倍,相當(dāng)于國內(nèi)排我公司之后第2~10位企業(yè)的總量。這一成績吸引了全國30多家洗衣粉廠為納愛斯貼牌加工,其中包括世界500強的寶潔、漢高等在華工廠,這使納愛斯站在了市場潮流的最前沿,切身感受了“五個之最”。

一是最大地讓中國消費者得益,使洋品牌原來400g一包的洗衣粉從每包6元降至2元。僅此一項,一年可為中國家庭主婦搞清潔衛(wèi)生節(jié)約開支上百億元。

二是最大地鼓舞了國內(nèi)民族企業(yè)的信心,戳穿了洋品牌不可戰(zhàn)勝的神話。

三是得到最大程度的尊重,寶潔公司總裁稱,水沒有流到的地方,雕牌洗衣粉都賣進(jìn)去了,只要愿意合作,納愛斯是個世界的例外,價格可以由他說。對納愛斯開了天窗,引起許多國際公司紛紛效仿。

四是遭受了最殘酷的打擊。因納愛斯無意合作,竟遭到了寶潔公司發(fā)動的“射雕大行動”。一家國際公司指名道姓打壓一家民族企業(yè)實屬罕見,這是一種不同重量級的較量,納愛斯幾乎處于滅頂之災(zāi)中。盡管“雕”被射得遍體鱗傷,但納愛斯并未退縮,在短短幾年時間,我們迅速地在湖南、四川、河北、吉林、新疆先后建立起了自己的生產(chǎn)基地,與麗水的總部,在布局上形成“六壁合圍”之勢,實現(xiàn)銷地產(chǎn)。在產(chǎn)品上針對寶潔公司的低端俯沖,納愛斯開始轉(zhuǎn)向中高端進(jìn)軍,產(chǎn)品定位也因此從“只買對的,不選貴的”調(diào)整為“只為提升您的生活品質(zhì)”。相繼推出了超能、西麗系列產(chǎn)品和納愛斯牙膏,有著蓬勃的發(fā)展勢頭。市場銷售模式也由粗放型轉(zhuǎn)為集約型,在全國建立了55個銷售分公司,主要把握住三點:利益、專銷、門店,從過去僅管銷售轉(zhuǎn)而還需管市場,形成了獨具特色的“種樹理論”,提出要鋪貨到位。這大大增強了企業(yè)的市場競爭力和主動權(quán)。“射雕”促進(jìn)了納愛斯產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整,夯實了市場基礎(chǔ),更加健康地發(fā)展。

面合作戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,花數(shù)億元大力引進(jìn)高精尖的檢測儀器和生產(chǎn)裝備,各國專家紛至沓來,相互交流學(xué)習(xí),合作項目一個個突破,始終保持著產(chǎn)品發(fā)展水平走在世界的前沿。納愛斯在幾十個國家申請了技術(shù)專利和注冊了商標(biāo),并在阿聯(lián)酋迪拜嘗試成立子公司,每年產(chǎn)品出口都在翻番增長。納愛斯學(xué)外、不唯外,深知改革開放的最終目的是發(fā)展自我。 20__年11月,面對外資肆意收購國內(nèi)企 業(yè)的“斬首行動”,納愛斯一舉全資收購了英屬中獅公司麾下香港奧妮、裕暘、萊然三家公司,囊括“100年潤發(fā)”、“西亞斯”、“奧妮”三個品牌的83只注冊商標(biāo)的所有權(quán)和獨占使用權(quán)。經(jīng)過消化、吸收、整合,現(xiàn)在“100年潤發(fā)”等洗發(fā)水系列已經(jīng)面市,標(biāo)志著納愛斯已經(jīng)向個人護理用品行業(yè)進(jìn)軍。并提出只有消費者購買,反復(fù)使用的人群越來越多才 算銷售成功的衡量標(biāo)準(zhǔn),以此倒逼推動著市場發(fā)展。納愛斯是仗越打越大,工作越做越細(xì),層次也越來越高。

從表象上看,納愛斯是幸運的,往往能從壞事中引出好的結(jié)果來。

但從商業(yè)模式創(chuàng)新上看,它能成為全國肥皂老大,是把對肥皂的改質(zhì)改性與當(dāng)時義烏小商品市場輻射功能成功對接的結(jié)果;能做到全國洗衣粉行業(yè)老大,又是在這基礎(chǔ)上,整合了全國所有加工廠資 源的結(jié)果;現(xiàn)在進(jìn)軍個人護理用品市場,它又從買斷知識產(chǎn)權(quán)和品牌入手,站在巨人的肩膀上,運用“種樹理論”,實現(xiàn)最終消費的結(jié)果。這種商業(yè)模式創(chuàng)新與國際上成功品牌的運作異曲同工:諾基亞的成功很大程度上是把芬蘭的電子技術(shù)與美國加州的時尚設(shè)計相結(jié)合,星巴克的成功也是美國連鎖管理經(jīng)驗與意大利的咖啡研磨技術(shù)的成功結(jié)合,則又在情理之中。能意識到這種社會資源,并能把其整合成功,可窺見其企業(yè)功底和能力的一斑。從更深處看,則是納愛斯把國家富強、民族振興與企業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系所產(chǎn)生的堅韌不拔的精神,如水百折千回,而義無反顧,勇往直前的結(jié)果。

三、納百川而不滿 納愛斯熱衷慈善公益事業(yè),孜孜不倦地開展賑災(zāi)濟困,捐資興教,幫扶社會弱勢群體,贊助文化體育事業(yè),用實實在在的行動回報桑梓。一次次關(guān)愛社會的真 情奉獻(xiàn),一個個將愛化為行動的善舉,這是納愛斯應(yīng)盡的社會責(zé)任。納愛斯已經(jīng)在公益事業(yè)上投入了近2億元善款,但許多是不為人知的。因為真,所以純;納愛斯用自己的默默奉獻(xiàn)在弘揚一種社會新風(fēng)尚,做公益不做功利,不冠名、不宣傳、不攀比,使其意義超越了公益之本身。納愛斯在中西部、東北等貧困地區(qū)投資十幾億元建廠,解決了5000多人的就業(yè),促進(jìn)了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展。20__年3月26日,在納愛斯總部新辦公樓落成喬遷之喜的日子,集團舉行隆重的“六水匯聚”慶典儀式,總部和各生產(chǎn)基地,分別從甌江、洞庭湖、都江堰、白洋淀、長白山天池、天山取來源頭活水,麗水市委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭,和我及各基地老總一起將這些源頭活水匯入水景池,充分展現(xiàn)納愛斯“納百川匯成善海,愛萬眾獻(xiàn)上真情,斯之為美”的情懷。能夠把不同區(qū)域、不同人文匯聚在一起,是納愛斯文化傳播的價值觀得到了社會認(rèn)可的印證,這才是納愛斯更大的超越。

納愛斯是一家“國家級生態(tài)工業(yè)示范園區(qū)”、“全國綠化模范單位”。當(dāng)國家對技改提出“三同時”(同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用)環(huán)保要求時,納愛斯提出“先環(huán)保,后生產(chǎn)”。在1999年,就率先投資數(shù)千萬元建成麗水市最大的企業(yè)污水處理工程,并且實行治污從清潔生產(chǎn)源頭抓起,層層把關(guān),嚴(yán)格控制。20__年,凸顯高效、節(jié)能、環(huán)保三大優(yōu)勢實現(xiàn)熱電聯(lián)供 的熱電廠又建成投產(chǎn),走在國家節(jié)能減排的前列。廠區(qū)綠樹成蔭,鳥語花香,20__年,在與納愛斯相距幾百米的南明山明秀湖發(fā)現(xiàn)了大面積對水質(zhì)要求極高的“水中大熊貓”--桃花水母,就是對其保護生態(tài)環(huán)境最好的佐證。

但納愛斯認(rèn)為僅此是不夠的,因為企業(yè)是生產(chǎn)產(chǎn)品的,企業(yè)對環(huán)境的貢獻(xiàn)主要還應(yīng)體現(xiàn)在對社會提供的產(chǎn)品上。一般洗衣粉都是合成的,納愛斯卻顛覆性地推出了超能天然皂粉,這是一只綠色環(huán)保產(chǎn)品,它采用可再生天然油脂為原料,超低泡、強去污、易漂清、省水省時、不傷織物不傷手,正如影星孫儷所講:“用一次就知道是我想要的。”推出天然皂粉,對于處在全國洗衣粉老大的納愛斯來說,等于自我挑戰(zhàn)、自我否定、要自己打倒自己,壓力是可想而知的,是需要超凡的膽略和氣魄的。但也正因如此,納愛斯超越了自我,把企業(yè)責(zé)任就是競爭力變?yōu)榱司唧w的行動。

不斷地否定自我,超越自我,永不滿足地追求,使納愛斯納百川而不滿。

四、為有源頭活水來 一直以來,納愛斯堅持“員工是企業(yè)的第一資本”的用人理念,始終視員工為最寶貴的財富,憑著海納百川的胸懷,廣納人才、以人為本,強調(diào)員工的平等、多元、包容和互相尊重。她就像一個磁器,吸引著來自四面八方的人才。

納愛斯的用人原則是:能者上、平者讓、庸者下,給想干事的人機會,給能干事的人平臺,給干成事的人豐厚的待遇。

5.6%幅度遞增。實行全員養(yǎng)老保險和工傷保險制度,解決了員工的后顧之憂;持股分紅,讓職工離退休后在家仍能分享到集團豐厚的經(jīng)濟回報;對專業(yè)技術(shù)人員、特殊工種推行崗位津貼和優(yōu)秀員工購房免息貸款制度。與此同時,集團投入巨資興建“風(fēng)華園”,免費提供給優(yōu)秀員工入住。集居住、文體、學(xué)習(xí)等多功能為一體,設(shè)施一流、環(huán)境一流的寓所為人們所傾慕,成為納愛斯培養(yǎng)人才的搖籃。

納愛斯有一個長期穩(wěn)定的班子,幾十年如一日干凈干活,幾乎每天都工作到晚上七八點鐘才下班,工作起來也不講究節(jié)假日,為納愛斯傾情奉獻(xiàn)。納愛斯名聲在外,領(lǐng)導(dǎo)卻不怎么出名,因此,備受員工的愛戴和尊敬。我們認(rèn)為,納愛斯的如水文化是納愛斯員工共同創(chuàng)造出來的,世界上什么東西都可以用錢買,唯獨企業(yè)文化、企業(yè)精神是金不換和不可拷貝的。

四十年的南征北戰(zhàn),納愛斯積累了為商的誠信,積累了與供應(yīng)商、專銷商的魚水關(guān)系;風(fēng)雨歷程,無數(shù)合作伙伴共同見證了納愛斯的成長。也正因為有一批又一批信賴納愛斯的人加入和支持,才使納愛斯40年的發(fā)展道路精彩紛呈。

納愛斯人為什么這么 做?何為源頭活水?是納愛斯 人兼有一顆感恩的心。我們知道,沒有黨的改革開放政策,沒有各級黨委、政府和社會各界的支持,離開一方水土的哺育,就沒有納愛斯今日的輝煌。納愛斯不僅是納愛斯人的納愛斯,更是大家的納愛斯。

當(dāng)市場的大閘門被小心翼翼打開的時候,自由的水流就開始滲透進(jìn)來,一切都變得無法逆轉(zhuǎn)。那些自由的水流是那么的弱小,卻又是那么的頑強肆意,居低位而不自卑,不斷滲透,水滴石穿,匯涓為流,自我凈化,轟然成勢。哪怕遇山而彎、居洼而囤的妥協(xié),也絲毫改變不了她百折向東浩蕩前行的規(guī)律。水之韻律猶如納愛斯創(chuàng)業(yè)的精神,與納愛斯水乳交融。世事蒼茫,卻從來沒能阻擋它無言流淌。

納愛斯是中國改革開放歷程中千千萬萬個企業(yè)成長 的縮影。改革開 放前的一個“十年辦廠十年虧損”的企業(yè),經(jīng)過改革開放30年的努力,特別面臨今年嚴(yán)峻經(jīng)濟形勢的挑戰(zhàn),仍然有30%的增長,預(yù)計今年銷售可達(dá)近100億元,稅利突破10億元。納愛斯的“企業(yè)發(fā)展階段論”認(rèn)為:企業(yè)發(fā)展是一個漸進(jìn)積累的過程,是有階段的,憑一時躁動是不對的,但已有較長時間積累能力而不躁動,同樣是不對。納愛斯積累了創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗和如水的文化,又一次站在新的起點上,再過30年,納愛斯將實現(xiàn)銷售收入1000億元,利稅100億元,我們會看到一個嶄新的世界的納愛斯。

員工在公司周年慶典上的講話稿員工公司周年慶發(fā)言稿篇三

作為一名員工在公司的周年慶典上肯定會感到無比的高興與自豪,那么你知道員工該說些什么呢?下面是本站小編給大家整理的公司周年慶典上的員工講話稿,僅供參考。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

上午好!

火紅的六月,充滿激情、飽含希望,百花競放、正是我們放飛理想,成就未來的大好季節(jié)。 奮進(jìn)的團隊,充滿活力,開拓進(jìn)取,昂首闊步,正是我們奮力拼搏,成就夢想的黃金時機。 今天,營銷策劃有限公司迎來了它六周歲生日,過去的六年,是起好步、開好局、極不平凡的六年,是公司經(jīng)營經(jīng)受大考驗、大磨練的六年,更是公司發(fā)展蒸蒸日上,取得可喜成績的六年。面對復(fù)雜多變的市場形勢,公司全體員工上下同心,砥礪奮進(jìn),實現(xiàn)了一個又一個奮斗目標(biāo),創(chuàng)造了一個又一個行業(yè)奇跡!讓我們公司始終勇立市場潮頭,成為了行業(yè)的榜樣標(biāo)桿!這些成績的取得,凝聚著公司廣大員工的心血與汗水,飽含著在座各位的辛勤工作和聰明智慧。

六年創(chuàng)業(yè),六年奮斗,六年耕耘,六年成長。在六年的發(fā)展過程中,我們歷盡了創(chuàng)業(yè)的艱辛,使企業(yè)由小到大,由弱到強,走出了一條獨具特色的創(chuàng)業(yè)之路。能發(fā)展到今天確實來之不易,為了發(fā)展壯大,我們的員工敬崗愛業(yè),盡職盡責(zé),使我們做到了:適應(yīng)市場,準(zhǔn)確定位,開拓市場,提升資本,把握市場,穩(wěn)中取勝,積累經(jīng)驗,逐步擴展。公司自成立以來,從金象國際的順利交房,到海城半島國際的盛大開盤,事業(yè)正是因為有了萬總的正確領(lǐng)導(dǎo)和大家的共同努力,才有了今天的局面。

回顧六年的歷史,對來說,也只是戰(zhàn)略構(gòu)架的基本完成。擺在我們面前的仍有無數(shù)尚待克服的難題和更多新的挑戰(zhàn), 仍然需要我們以飽滿的激情去應(yīng)對,我們要堅持走艱苦創(chuàng)業(yè)之路,倍加珍惜這來之不易的今天。

在激烈的市場競爭中,公司的生命在于創(chuàng)新。我們提出百年口號,就是要不斷創(chuàng)新,永葆公司青春。我們要積極探索,走可持續(xù)發(fā)展的道路。在公司內(nèi)部我們要逐步建立健全現(xiàn)代企業(yè)管理制度,努力塑造現(xiàn)代化學(xué)習(xí)型團隊。在房產(chǎn)開發(fā)工作中我們要積極進(jìn)行科技創(chuàng)新,以人為本,在銷售技巧、銷售目標(biāo)等方面引進(jìn)吸收先進(jìn)理念,打造一流的銷售團隊。在發(fā)展新的征程里,我們要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念, 以堅忍不拔、百折不撓、勇于創(chuàng)新的精神,以更多的智慧和勤奮,把發(fā)展成為具有雄厚實力和充滿生機的新型房地產(chǎn)營銷策劃企業(yè)。

各位同仁:

大家下午好!今天我們歡聚一堂,喜迎公司五周年慶典。首先,我代表公司董事會,向出席大會的各位同仁表示熱烈地歡迎!

從20xx年9月12日至今,公司已經(jīng)走過了1800多個日日夜夜。這五年,既是艱苦奮斗、充滿艱辛的五年,也是非常充實、有所收獲的五年。

回顧五年前的今天,公司正式試運行。她雖然悄然誕生,但卻有了自己明確的目標(biāo)——百年老店。憑著一往無前的勇氣,借助社會經(jīng)濟高速增長的有利條件,按照客觀規(guī)律及各級政府的要求規(guī)范辦事,今天的公司利潤逐年上升,品牌正逐步為患者所認(rèn)可,在通向百年老院的征程上已邁出了堅實的一步!我們可以自豪地說:公司這五年的成績是可喜的。面對成績,我們更是心存感激:感謝全體同仁的付出!五年來,公司全體同仁風(fēng)雨同舟、不倦追求、砥礪前行。在此,我代表董事會向各位同仁道一聲:你們辛苦了!是你們甘于奉獻(xiàn)、不辭辛勞地奮戰(zhàn),我們才取得今天的成績!是你們用汗水、青春和熱情公司有了克服一切困難的決心!是你們的聰明才智,讓公司百年老店的目標(biāo)和前景有了依托和動力!滿了信心!

我真誠地期望在今后的日子里能與各位一起繼續(xù)努力,攜手并肩,站在新的起點,孕育新的希望,也相信我們能夠走得更穩(wěn)、更遠(yuǎn)。屆時我們大家還會一起來慶祝十周年、二十周年、五十周年、直至壹百周年? ?!

最后,我再次代表董事會對大家以往的努力和奉獻(xiàn)致以衷心的感謝!祝各位身體健康,萬事如意!

謝謝!

尊敬的各位來賓、各位朋友、親愛的各位老師:

大家下午好!(敬禮)

今天是長沙雅智教育創(chuàng)辦五周年的日子,是值得所有雅智人慶賀的節(jié)日。雅智教育在全體教師的共同努力下,在優(yōu)秀同行的激勵和幫助下,在學(xué)校、家長和我們所有家屬和朋友的支持下,由一個蹣跚學(xué)步的孩子成長為了今天這樣一個朝氣蓬勃的青年,由一個在長沙教育輔導(dǎo)行業(yè)默默無聞的機構(gòu)壯大為一個擁有六家分校,全職教師隊伍五十余人,兼職教師一百五十余人的規(guī)模企業(yè)。這是大家齊心協(xié)力的結(jié)果,也是對全體雅智人辛勤付出的最好回報。今天,我們在此歡聚一堂,隆重召開公司成立五周年慶典。在此,我謹(jǐn)代表長沙雅智教育黨支部、長沙雅智教育校委會向各位來賓、各位朋友、各位辛勤耕耘在教育一線的老師表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。(鼓掌感謝)

回顧公司五年來的發(fā)展,雅智人秉承“立德樹人、傳道解惑、啟發(fā)思維、成就英才”的教育理念,堅持“責(zé)任重于泰山,信心創(chuàng)造奇跡”的核心價值觀,憑借著頑強的毅力和堅定的信心,腳踏實地、開拓進(jìn)取,打造了一支專業(yè)素質(zhì)過硬的師資團隊,研發(fā)出了自己高效獨特的教育輔導(dǎo)體系,先后幫助數(shù)以萬計的中小學(xué)生實現(xiàn)了素質(zhì)的提升和能力的突破,贏得了良好的社會口碑。20xx年,長沙雅智教育獲評“中共長沙市委新經(jīng)濟組織工委優(yōu)秀黨支部”,20xx年被評為“湖南省優(yōu)秀課外輔導(dǎo)機構(gòu)”,20xx年雅智教育獲評“長沙市創(chuàng)業(yè)先鋒”先進(jìn)企業(yè)。榮譽與責(zé)任并存,創(chuàng)新與發(fā)展共進(jìn),我們滿懷信心,通過5-20xx年的繼續(xù)努力將雅智教育打造成為湖南人心目中的教育培訓(xùn)第一品牌。

回首往事,我們心潮澎湃,一幅幅平凡而充滿激情的歷史片段浮現(xiàn)在我們每個人的眼前。雅智的發(fā)展史是全體員工的奮斗史。五年來雅智人的辛勤付出,無私奉獻(xiàn);五年來雅智人的患難與共、風(fēng)雨同舟;五年來雅智人的恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè);五年來我們家人、朋友的默默支持、毫無怨言;五年來那些曾經(jīng)在雅智工作過的同事,五年來那些曾經(jīng)在路上幫助過、支持過雅智的所有人。這些是雅智教育最寶貴的財富,是我們繼續(xù)前行的無窮動力。讓我們用最熱烈、最真誠的掌聲獻(xiàn)給所有平凡而又讓人感動的雅智人。

今天是20xx年12月23日,距離傳說中的世界末日已經(jīng)過去了整整2天,明天我們又將迎來西方圣誕的平安之夜,再過7天,新年和元旦的鐘聲也將會伴隨著漫天的雪花一起到來。這是一個讓人欣喜的時刻,雅智教育的發(fā)展也將進(jìn)入一個嶄新的階段。我們要抓住機遇,迎難而上,拿出雅智人大膽做事、實干興邦的自信和勇氣,恪盡職守、再接再厲,讓雅智發(fā)展的步伐劃出更強勁的音符。我們堅信,在全體教師、家人、朋友的共同努力和支持下,長沙雅智教育在未來的征途中,必將會取得更大的成就。

沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路,最美麗的風(fēng)景,總在前方。祝福雅智吧,雅智因為有了我們大家的陪伴而美麗,雅智也同樣會因為大家的支持而更加精彩。

最后,再次感謝大家在百忙之中參加雅智教育的慶典活動。

祝愿大家身體健康、工作順利、萬事如意。謝謝。

員工在公司周年慶典上的講話稿員工公司周年慶發(fā)言稿篇四

今天我們懷著無比喜悅的心情,相約我們的盛會——山河智能10周年慶典!首先,我謹(jǐn)代表山河智能董事會和公司全體員工對在百忙之中前來參加本次會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位客戶、各位新聞工作者表示熱烈的歡迎。同時也向長期以來關(guān)心和支持山河智能公司建設(shè)與發(fā)展的各位朋友致以崇高的敬意和誠摯的感謝!特別是來自全球30多個國家120多名的外商朋友,不遠(yuǎn)萬里而來,在此向你們道聲,辛苦了!(鞠躬表示感謝)

歲月如梭,今天,我們山河公司迎來10周歲生日,此時此刻,回首公司的十年成長歷程,這是充滿了坎坷、艱辛與收獲的十年。20世紀(jì)90年代末,曾經(jīng)滄桑的中國逆風(fēng)飛揚,領(lǐng)跑世界經(jīng)濟增長,促使一個新興企業(yè)的誕生。1999年8月,憑借50萬元借款,我們租賃廢舊廠房,創(chuàng)立了企業(yè),踏上艱難創(chuàng)業(yè)的征途。十年彈指一揮間,一路走來,今天,山河智能的面貌發(fā)生了翻天覆地的巨大變化,一個生機勃勃、快速發(fā)展的山河智能屹立在湖湘大地。

——回首十年,山河智能堅持走自主創(chuàng)新的發(fā)展之路,鑄就了山河智能閃亮的品牌。

經(jīng)過短短20xx年時間,我們已發(fā)展成為長沙工程機械產(chǎn)業(yè)集群的重點企業(yè)之一;中國工程機械企業(yè)中快速發(fā)展、健康發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的典范;產(chǎn)學(xué)研一體化的一面旗幟。已在大型樁工機械、小型工程機械、中大型挖掘機械、現(xiàn)代鑿巖設(shè)備、現(xiàn)代物流設(shè)備等門類中成功開發(fā)出上百個規(guī)格的高性能、高品質(zhì)的產(chǎn)品。產(chǎn)品差異化特征明顯,多項核心技術(shù)國際領(lǐng)先,具有較大的品牌影響力。產(chǎn)品暢銷大江南北,批量銷往全球50多個國家和地區(qū)。

——回首十年,山河智能加快體制改革,推進(jìn)管理創(chuàng)新,實現(xiàn)管理重心下移。

在管理理念方面,我們推行“人本為先、系統(tǒng)思維、立足專業(yè)、關(guān)注細(xì)節(jié)”,這既是是公司對全體員工管理理念的要求,也是公司創(chuàng)新體系有效運作的工作指南。

在組織機構(gòu)創(chuàng)新方面,為適應(yīng)公司發(fā)展戰(zhàn)略,我們從20xx年起,采取了一系列組織機構(gòu)的改革舉措:由直線職能式組織機構(gòu)調(diào)整為事業(yè)部制;從以職能為中心的傳統(tǒng)管理形態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥蛻魹橹行牡男滦土鞒虒?dǎo)向型企業(yè)。新機制的運行使得各系列產(chǎn)品并駕齊驅(qū),全面發(fā)展。

——回首十年,山河智能推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),培育了具有強大凝聚力的企業(yè)精神。

公司著力創(chuàng)建“和諧、務(wù)實、進(jìn)取”的企業(yè)文化。山河人艱苦創(chuàng)業(yè),自強不息,形成了“理想成就未來”的企業(yè)精神。而今,在總結(jié)提煉山河近20xx年企業(yè)文化精髓的基礎(chǔ)上,確立了山河文化的核心要素,形成了“修身、治業(yè)、懷天下”的核心價值觀。山河的企業(yè)文化將引領(lǐng)著山河人不斷攀登新高峰,創(chuàng)造新業(yè)績,朝著更高、更遠(yuǎn)的目標(biāo)邁進(jìn)。

——回首十年,山河智能邁出“全球化”的步伐,國際競爭地位不斷提升。

我們依靠自主創(chuàng)新使公司的產(chǎn)品具有鮮明的特色,很快得到了歐美等高端市場的重視,出口額大幅增長。20xx年出口額僅40多萬美元, 20xx年國際貿(mào)易額近5000萬美元。20xx年由于受到國際金融危機的影響,面對急劇下滑的國外市場,公司仍然投入大量的人力物力,更深入地開展新的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),取得了很好的效果,我們與國外60多個頗具實力的代理商建立了基本覆蓋全世界的營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

公司與國內(nèi)外知名品牌供應(yīng)商建立了非常好的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,形成了具有山河特色的供應(yīng)鏈。這套供應(yīng)體系為我們提供了世界一流、甚至是專供山河使用的液壓元件、發(fā)動機和零部件,保證了山河智能產(chǎn)品整機的可靠性和獨具特色的競爭力。

——回首十年,山河智能始終以社會責(zé)任為重,關(guān)愛社會、回報社會,致力于做一個具有社會價值的企業(yè)。

20xx年5月汶川大地震發(fā)生后,在國家困難、災(zāi)區(qū)人民危難之時,山河智能快速反應(yīng),伸出援手,在公司高層領(lǐng)導(dǎo)親自部署指揮下,立即組織救援設(shè)備、救援人員在第一時間趕赴救災(zāi)現(xiàn)場,全力投入到抗震救災(zāi)的戰(zhàn)斗中。除了員工踴躍捐款,山河智能還充分利用自身的技術(shù)與產(chǎn)品優(yōu)勢,為救災(zāi)貢獻(xiàn)了自己獨特的力量。我們還捐建希望學(xué)校、設(shè)立“山河英才獎學(xué)金”、“山河助學(xué)金”……。山河人用實實在在的行動,詮釋了企業(yè)公民的社會責(zé)任。今天,我們驚聞臺灣同胞遭受了莫拉克臺風(fēng)帶來的嚴(yán)重自然災(zāi)害,決定捐贈120萬元人民幣的設(shè)備,希望能在中國臺灣人民救災(zāi)重建工作中貢獻(xiàn)同為炎黃子孫的山河人的一點綿薄之力。

一是理想和責(zé)任:理想成就未來,作為一名從事應(yīng)用科學(xué)的科研工作者,我創(chuàng)立企業(yè)的初衷很簡單,就是希望自己的科研成果能夠走出學(xué)校,成為工廠生產(chǎn)的產(chǎn)品、民眾使用的商品,轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力。同時,山河智能是一個非常有責(zé)任的企業(yè),從成立之初,就提出“修身治業(yè),興企強國”,現(xiàn)在又提升為“修身、治業(yè)、懷天下”,并以此作為企業(yè)的核心價值觀。我們從企業(yè)的創(chuàng)立,到發(fā)展壯大,孜孜不倦地追求著振興中國裝備制造業(yè)這個目標(biāo),承擔(dān)更多的社會責(zé)任!在抗冰救災(zāi)和抗震救災(zāi)中,山河智能以實際行動詮釋了這一點。

二是創(chuàng)新:自主創(chuàng)新是山河智能最突出的特點與競爭力。公司成立的時候,我提出“科教興產(chǎn)業(yè),產(chǎn)業(yè)促科教”,標(biāo)志著山河智能一開始就自覺地走上自主創(chuàng)新的道路。依靠專利產(chǎn)品——靜力壓樁機立足,高起點走上快速穩(wěn)健的發(fā)展之路。摒棄那種熱衷于簡單模仿克隆他人產(chǎn)品的發(fā)展路子,逐步形成了由原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、開放創(chuàng)新、持續(xù)創(chuàng)新組成的自主創(chuàng)新體系,在工程裝備產(chǎn)品和通用航空器產(chǎn)品的發(fā)展過程中充分體現(xiàn)了自主的精神。正因為有這樣一個自主創(chuàng)新,形成了比較強的競爭力,才獲得了行業(yè)的尊重!數(shù)千臺特色鮮明的出口產(chǎn)品使山河智能在歐洲構(gòu)建了自己獨立的品牌形象。

三是務(wù)實:山河智能一直以務(wù)實的作風(fēng)在行業(yè)中享有很好的口碑。我們一直要求自己的員工克服浮躁的、急功近利的、追求短期利益的思想,提倡說實話、辦實事、求實效。公司在人力資源管理理念的五個用人原則中有兩條就是強調(diào)務(wù)實的,即“重實際能力,重工作績效”。在這些理念的指引下,一大批以事業(yè)驅(qū)動的志同道合的實干家集合在山河的旗幟之下。

四是誠信:山河智能實實在在的誠信經(jīng)營理念貫穿在他的創(chuàng)立、發(fā)展、壯大全過程之中,贏得了客戶、投資者、銀行和社會的信任、支持和尊重。山河智能非常重視自主知識產(chǎn)權(quán)的研發(fā)和保護,已經(jīng)擁有和正在申請的國家專利140余項。 20xx年,山河智能中英文商標(biāo)被認(rèn)定為中國馳名商標(biāo),從申報到批準(zhǔn),僅一年的時間,從企業(yè)創(chuàng)立的歷史看,創(chuàng)造了行業(yè)之最。我們的英文商標(biāo)“sunward”已在全球50多個國家注冊。山河智能走誠信資本之路, 20xx年順利完成股份制改造,20xx年12月,公司股票在深圳成功上市,20xx~20xx年連續(xù)三年,名列中國中小板上市公司價值五十強。

五是興趣:我對我們公司技術(shù)人員闡述研發(fā)理念時說過,“興趣樂成成就”,就是說,興趣能夠快樂地成就自己的事業(yè)。興趣是最好的老師。有興趣,做什么事情都不覺得累。其實圣人孔子幾千年前就在論語中說:知之者不如好之者,好之者不如樂之者。公司用人提倡事業(yè)驅(qū)動、興趣驅(qū)動。本人從小就對動手制造東西感興趣。

六是團隊:一個人的力量再強也是有限的。山河智能的人力資源管理理念中五個用人原則,其中一項就是“重團隊精神”。山河智能在一個非常有凝聚力和執(zhí)行力的管理團隊的帶領(lǐng)下,培育了一大批高素質(zhì)的從事研發(fā)、制造和營銷的員工隊伍。在人本為先的管理理念的指導(dǎo)下,企業(yè)各功能模塊個個都形成了分工明晰而又快樂協(xié)作的工作班子。十年成就最值得稱道的和最有價值的就是這樣一個團隊。

山河的十年,是山河人執(zhí)著奮斗的十年;是各級政府、開發(fā)區(qū)和中南大學(xué)優(yōu)惠政策對高新技術(shù)企業(yè)孵化的十年;是各級、各部門領(lǐng)導(dǎo)悉心關(guān)愛和精心指導(dǎo)的十年;是各配套企業(yè)、中外代理商、供應(yīng)商等合作單位大力支持、緊密配合的十年。山河十年的成長史冊上有他們濃墨重彩的一筆。請允許我再次表示誠摯的謝意。

各位尊貴的客人,今天的山河,以長沙為總部,在全國及國外成立了多家子公司,逐步建成一個以上市公司山河智能為主體、以工程機械為主業(yè)、有自主知識產(chǎn)權(quán)、在國內(nèi)外具有一定影響力且受人尊重的山河產(chǎn)業(yè)集群。

“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。十年只是歷史長河中的一瞬間,我們年輕的山河智能以只爭朝夕的精神實現(xiàn)了企業(yè)的幾次大發(fā)展,取得了令人鼓舞的業(yè)績。但山外有山,天外有天,相對發(fā)達(dá)國家和地區(qū)的企業(yè),我們還有較大的差距,因此,一方面,我們在已有的成績面前要保持清醒的頭腦,唯有不懈地扎扎實實工作才能盡快做強做大;另一方面,我們的眼光已放得更遠(yuǎn),“修身、治業(yè)、懷天下”,面對下一個十年,山河人滿懷信心和激情,以為全人類提高生活品位為目的,充分發(fā)揮公司在自主創(chuàng)新方面的優(yōu)勢,腳踏實地,扎實工作,強化基礎(chǔ),不斷推出具有世界影響力的產(chǎn)品,向著躋身世界一流裝備制造企業(yè)陣列而穩(wěn)步邁進(jìn),成為裝備制造領(lǐng)域世界價值的創(chuàng)造者!有各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的支持,有各位代理商朋友、供應(yīng)商朋友及所有客戶的支持,還有廣大投資者、股民朋友們及社會各界朋友的支持,我們的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)!

員工在公司周年慶典上的講話稿員工公司周年慶發(fā)言稿篇五

十年風(fēng)雨坎坷,十年傳承跨越,十年的并肩攜手成就了公司的今天。

成長的道路離不開伙伴的緊密合作,朋友的大力支持。飲水思源,藍(lán)天宇公司初創(chuàng)時期,是來自我的家庭、父母和朋友的鼓勵與支持讓我邁出了成功的第一步。飲水思源,想起我工作過十年的國企---新余床上用品廠,服務(wù)過五年的(香港)冬冬寶床上用品有限公司,想起李雨秀、謝海山、王啟濤、李水根四位老廠長,想起閻宇總經(jīng)理,萬千感慨,為我的成功創(chuàng)業(yè)打下了堅實的基礎(chǔ)。

公司十年成長的路上,和公司一路同行的伙伴是今天參會的所有代表。03年公司成立,公司同市輕工局簽下第一份40平方的房屋租賃合同,到現(xiàn)在擁有100%產(chǎn)權(quán)的現(xiàn)代化工業(yè)園區(qū)、500萬套年生產(chǎn)能力的江西藍(lán)天宇公司,我們就如“藍(lán)天宇”三個字一樣疾馳遨翔;政府領(lǐng)導(dǎo)的開明開放的創(chuàng)業(yè)環(huán)境幫助公司實現(xiàn)歷史的飛躍;而05年上海__公司的成立是公司發(fā)展史上的一個里程碑;06年農(nóng)發(fā)行注入600萬流動資金好像冬天里的一把火,為我們的成長帶來了更大的力量和光明;07年藍(lán)天宇工業(yè)園區(qū)的投產(chǎn),使公司在行業(yè)內(nèi)擁有一席之地,此外,08年,吳軍、王琴、胡實、桂少龍等為代表的一批高素質(zhì)管理人員的的加入,讓公司展開了__飛翔之鷹的翅膀;09年全面沖擊全國市場我們我們用智慧叩開了新世界;10年,我們成功在西南、華南、東南召開了品牌推廣與招商會,使__品牌延伸到了全國二十二個省市;11年的品牌升級給了我們對未來__的的想象。交通銀行、合作銀行、擔(dān)保中心,我們的金融界的老朋友,一如既往地支持著我們。你們給予了藍(lán)天宇公司充分的信任,你們都是公司成長之路上相濡以沫的伙伴,沒有你們的信任與支持,就沒有公司的進(jìn)步。

在這里,我更要感謝的是來自全國的加盟商,對公司十年如一、不離不棄的支持,正是有了你們的厚愛與激勵,公司的業(yè)績才一年年攀升,面貌才一年年煥然。當(dāng)然同樣要感謝還有來自全國各地的供應(yīng)商的代表,你們和公司加盟商一樣重要,還有媒體的朋友。

同樣讓我感動的還有公司的所有員工,十年來辛勤地付出、無私地奉獻(xiàn),他們的家人,一直默默支持而毫無怨言,還有我們的各位創(chuàng)業(yè)同仁,十年來大家并肩作戰(zhàn)、風(fēng)雨同舟、患難與共、團結(jié)如一。我們的管理團隊,恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè),你們是公司最寶貴的財富,是公司繼續(xù)前進(jìn)的無盡動力。在這里,我還要感謝那些曾經(jīng)在公司工作過的同事們,你們?yōu)楣驹?jīng)做出的貢獻(xiàn),同樣會永遠(yuǎn)銘記在公司人的心中!

員工在公司周年慶典上的講話稿員工公司周年慶發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓,各位同事:
大家好!

很高興今天能和大家歡聚一堂,共同為我們xxxx公司10周歲的生日歡慶,作為一名員工我感到無比的高興與自豪,在此,我代表公司的老員工衷心的祝福我們xxxx公司十周歲生日快樂,更加輝煌。

自20xx年成立以來,xxxx公司從十幾名員工發(fā)展到近300名員工,從一個小規(guī)模公司,發(fā)展成為在行業(yè)內(nèi)具有強大競爭力的企業(yè),我們已經(jīng)步入了高速發(fā)展的軌道,能有今天這般傲人的成就,與我們在座的每位領(lǐng)導(dǎo)、同事是密不可分的。俗話說萬事開頭難,xxxx公司的創(chuàng)業(yè)也是如此,現(xiàn)場有不少的老員工,當(dāng)年艱苦創(chuàng)業(yè)的場景,作為發(fā)展的見證人應(yīng)該最有體會了。xxxx公司的今天來之不易,十年來的辛苦付出換回今日的成就。我們很欣慰。

如今,我覺得把xxxx公司稱作是我們的家更合適,一個由全體的領(lǐng)導(dǎo)、職工組成的大家庭。我很榮幸加入,跟大家一起與xxxx公司共同成長。我堅信:xxxx公司的發(fā)展是無限的;前途是光明的,員工是優(yōu)秀的。我愿意和大家一同扎根,為我們共同的家貢獻(xiàn)自己的力量,愿我們大家共同攜手為xxxx公司更加美好的未來撐起一片藍(lán)天!

最后,祝愿xxxx公司的明天更加輝煌。

我的發(fā)言完畢!再一次感謝大家。謝謝!

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每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了
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作為一位無私奉獻(xiàn)的人民教師,總歸要編寫教案,借助教案可以有效提升自己的教學(xué)能力。既然教案這么重要,那到底該怎么寫一篇優(yōu)質(zhì)的教案呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀教案范文,
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作為一位杰出的教職工,總歸要編寫教案,教案是教學(xué)活動的總的組織綱領(lǐng)和行動方案。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的教案嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的教案
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范
作為一位兢兢業(yè)業(yè)的人民教師,常常要寫一份優(yōu)秀的教案,教案是保證教學(xué)取得成功、提高教學(xué)質(zhì)量的基本條件。優(yōu)秀的教案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下我給大家整
作為一名專為他人授業(yè)解惑的人民教師,就有可能用到教案,編寫教案助于積累教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。教案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇教案呢?以下是小編收
作為一名教職工,總歸要編寫教案,教案是教學(xué)藍(lán)圖,可以有效提高教學(xué)效率。優(yōu)秀的教案都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家?guī)淼膬?yōu)秀教案范文,希望大家可以喜歡。拼圖
作為一名教師,通常需要準(zhǔn)備好一份教案,編寫教案助于積累教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。既然教案這么重要,那到底該怎么寫一篇優(yōu)質(zhì)的教案呢?下面是小編整理的優(yōu)秀教案范文
作為一位杰出的教職工,總歸要編寫教案,教案是教學(xué)活動的總的組織綱領(lǐng)和行動方案。那么我們該如何寫一篇較為完美的教案呢?下面是我給大家整理的教案范文,歡迎大家閱讀分
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時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么
作為一名專為他人授業(yè)解惑的人民教師,就有可能用到教案,編寫教案助于積累教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。優(yōu)秀的教案都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面我?guī)痛蠹艺覍?/div>
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總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘?/div>
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從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會那么下面我就給
當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?
作為一名教職工,就不得不需要編寫教案,編寫教案有利于我們科學(xué)、合理地支配課堂時間。那么我們該如何寫一篇較為完美的教案呢?這里我給大家分享一些最新的教案范文,方便
作為一名專為他人授業(yè)解惑的人民教師,就有可能用到教案,編寫教案助于積累教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。既然教案這么重要,那到底該怎么寫一篇優(yōu)質(zhì)的教案呢?下面是小編整
作為一位不辭辛勞的人民教師,常常要根據(jù)教學(xué)需要編寫教案,教案有利于教學(xué)水平的提高,有助于教研活動的開展。既然教案這么重要,那到底該怎么寫一篇優(yōu)質(zhì)的教案呢?這里我
作為一名老師,常常要根據(jù)教學(xué)需要編寫教案,教案是教學(xué)活動的依據(jù),有著重要的地位。優(yōu)秀的教案都具備一些什么特點呢?下面是我給大家整理的教案范文,歡迎大家閱讀分享借
時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢?下面是小編整理的個
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光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?那么下面我就給大家講一講計劃書
計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎?下面是小編為大家?guī)?/div>
光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么
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作為一名專為他人授業(yè)解惑的人民教師,就有可能用到教案,編寫教案助于積累教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。那么問題來了,教案應(yīng)該怎么寫?下面是小編帶來的優(yōu)秀教案范文,希
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作為一位不辭辛勞的人民教師,常常要根據(jù)教學(xué)需要編寫教案,教案有利于教學(xué)水平的提高,有助于教研活動的開展。那么問題來了,教案應(yīng)該怎么寫?下面是小編帶來的優(yōu)秀教案范
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