演講稿首先必須開頭要開門見山,既要一下子抓住聽眾又要提出你的觀點,中間要用各種方法和所準備的材料說明、支持你的論點,感染聽眾,然后在結尾加強說明論點或得出結論,結束演講。好的演講稿對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇演講稿以下是我幫大家整理的演講稿模板范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
銷售演講稿開場白篇一
晚上好!通過學習“八大心態”,我有一些感悟在這里和大家分享,并且希望大家以后多與我溝通,并敬請指教?!案形颉钡暮x是領悟了一個道理,并去體驗、去做。例如坐小板凳,我最初的感受是:不敢恭維。后來通過學習,才發現自己錯了。在新生事物面前,在這個行業里,無論你過去是什么身份、在從事的行業里做得多么出色,在這里你都得從零開始,而且要認真去體驗,認真去坐小板凳,這就叫感悟,也就是獲得了一種智惹。下面我具體談一談。
首先是從零開始。恩格斯說:“零因為是對任何定量的否定,所以不是沒有內容的,相反地,零具有非常確定的內容?!狈穸ㄈ魏味?,當然包括成功時的驕傲,失敗時的氣餒,不要背任何包袱。從零開始,曾經是中國乒乓球隊的一句口號,中國乒乓球隊靠它打出了國威,得到了許許多多的金牌。在我們行業里,無論你是教授,還是曾經的官員,無論過去你在其他行業里做得多么出色,還是僅僅是最普通的人士,你都要從做普通的業務員開始,從坐小板凳開始,也就是從零開始。
第二是不斷升華。老子曾經講過的大鵬典故,也許在座的許多人都知道,大鵬鳥乘著六月的風云盤旋著升臨九萬里的高空。盤旋著升臨,這是一種精神的升華。因為我們這個項目利國、利民、利己,能改變我們每個人的命運,因此我們理所當然要愛國,要使祖國富強,要在共同富裕的道路上盡自己的能力。雖然要做到這一點是很難的,但我堅信,在我們進行團隊合作的過程中,一定能夠做到。
第三是居柔處弱。這是老子《道德經》中的重要含義之一,也是老子首先發現了柔弱的意義。柔是溫柔的柔,弱是弱小的弱,這個柔弱中蘊涵著大的感情、顧全大局的品格、“風物長宜放眼量”的眼光。我們行業講要獲得三大筆收獲,我們由弱變強了,強大后仍然要居柔處弱,才能變得更加強大,否則,就要走下坡路,更有可能一筆涂地。譬如,如果驕橫對人,你會有真誠的朋友嗎?你會有一個廣泛的真正能互助的人際網絡嗎?我看很難。前面講的成就心態,是從獲得成就的過程這個角度談的,從零開始,這是起點,最后還要回歸于零,這是一個循環發展的過程,在三大收獲面前,這一點是最重要的。居柔處弱也講的是辯證法。我認為要獲得成功,獲得成就,起碼要有這種心態。
我們偉大的時代倡導終生學習的觀念,可見,學習心態是何等的重要。連鎖銷售是新生事物,其學習的重要性,就在于它是開啟成功之門的一把金鑰匙。對于我來說,可能在我熟悉的領域里,我知道的較多些,但對于現在從事的新行業,懂得的卻比較少。但只要你認真學習,即使過去文化底蘊較差的人,現在講起來也往往非常深刻和生動,這從我聽那些從事時間較長的同仁講工作時就深深感受到了。譬如,有一個叫某某的“主講人”,他說我們成功在于我們有共同的文化,而文化是什么?就好像一杯好茶從一個杯子里倒入另一個杯子里。
這樣的一種對復制文化的理解,是何等的新鮮和正確。某某原先的文化底底蘊較差,可是我想,這是許多教授都想不出來的,他卻能把這個概念講得通俗易懂。我茌聽每一位主講人講工作時,都會有一種煥然一新的感覺,他們都會從不同角度使我增加新的知識,加深對行業的理解,同時增強了我從事這個行業的信心。
付出心態是團隊精神的紐帶。我們的行業是靠團隊運作的,離開了團隊,一個人的本事再大,再富有知識,都會一事無成。例如來了新人,僅靠推薦人講是不行的,要靠其他人講工作,這樣眾口一詞,形成一種獨特的文化氛圍,才能使人信服。
因為每個人都在真誠的付出,真誠才有真情,真情才會好文章,好說詞。有這樣的友誼,才會建立和發展自己的良好人際網絡,這是利人利己的??梢哉f利己的最好途徑就是利人,利人的最好途徑就是付出。為團隊付出,為同仁付出,這是同我們行業的目的與模式密切相關的。我們行業的投入和出局,是大體一致的,沒有經濟上的利害關系。
我們行業是環環相扣的,要求每一個人上拉下推,左扶右幫,不這樣,就不會成功。在這樣的環境中建立的友誼是格外純潔的。有這樣的付出才能獲得個人的幸福,因為每一個人的幸福都包容在集體的成功之中。付出心態的本質是愛心。
銷售演講稿開場白篇二
演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在社會一步步向前發展的今天,我們可以使用演講稿的機會越來越多,那么你有了解過演講稿嗎?下面是小編收集整理的銷售的演講稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。
各位同仁:
大家好!
一個企業的創立,離不開積極勤奮、風雨同路的每位優秀員工;企業的發展,更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃,沖擊碰撞、互相激勵,才能使我們的創新思維、科學管理、誠信經營和做全球第一汽車標準件的目標。
我們的企業好像一個大家庭,以它廣博的胸懷,接納、包容了在場的每一位。你們家境、品性不同,年齡、愛好不同,文化程度、社會歷練、從業經驗各異,但在企業中卻扮演著不同的角色,你們都是企業的驕傲,都是企業的主人公!
我深深的知道,正是你們的主人翁精神,支持著你們為我們的企業默默的奉獻著!時??M繞在我腦海的是為了健康城順利開業不分晝夜辛勤工作的所有同仁——這里沒有職位高低之別,不分是指揮若定的高管、現場管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通同仁,只要為我們企業作出過貢獻,我們同樣不會忘記!
企業的發展壯大,需要資金的積累和不斷的投入。也許,你們的付出并不總是得到自己所滿意的回報;但是,我們要相信,只要企業發展了,我們個人才能得到發展的空間。也許,你們從事的未必是自己最喜歡的工作;但是,我們要知道,企業是一個相互配合的有機整體。企業需要你們的敬業愛崗、無私奉獻!
我衷心期待全體同仁與我們企業共同成長,期待全體同仁對我們企業繼續予以大力支持,和工作方面的配合。
作為大家庭中的一員,我想對你們說:公司的每一位同仁都是公司最寶貴的財富,你們的健康和安全,不僅維系著公司的興衰,更關系到你們家庭的幸福。我衷心希望每位同仁在為企業努力工作的同時,都能關注健康,珍愛生命,一同創造我們企業明日的輝煌,共同分享奮斗的成果!
愿每一位同仁在企業度過燃燒的歲月,在健康快樂中建功立業,與企業一道走向成功!
勝利的榮耀屬于我們企業,屬于企業的全體同仁!
最后,我衷心祝愿全體同仁及家屬工作順利、生活愉快、萬事如意!
銷售演講稿開場白篇三
“路過,別錯過!這里的東西又好又便宜!”我把“業務員”的牌子掛在胸前,扯著嗓子使勁喊。開學第一天,我們學校的跳蚤市場興奮地開放了!
看,我們雪花隊的攤位上有很多商品:全新的可擦筆、有趣的書、閃閃發光的礦物……一切都很吸引人。
“路過,別錯過!這里的東西又好又便宜!”我的哭聲一次比一次大。我想成為一名有能力的推銷員??赡苁俏覀償偽坏奈恢貌粔蝻@眼。我喊了半天,聲音都快斷了,但是來參觀的同學很少。我們都很著急。我靈機一動。是的,不可能監視這個攤位。你不來,我就拿東西賣了。
首先,我拿著一大盒膠棒走到一個擁擠的地方。一個小女孩向我走來,我熱情地跟她打招呼說:“來看看我的膠棒!”!特別粘。“小姑娘覺得價格太貴了。經過一番討價還價,她終于和三元做成了交易。接下來我就這樣賣了一整盒膠棒。跳蚤市場要結束了,攤位上剩下的商品不多了。這時候我果斷換了一個促銷方式:——買一送一,大賣。貨攤上的貨物立刻被搶購一空。
做業務員不容易!要口若懸河,足智多謀。
銷售演講稿開場白篇四
1、 銷售指標達成率分析(銷售量、銷售額、回款率、利稅總額、利潤率)。
2、 市場投入利用率和成本效益率(廣告、促銷、終端進場費的利用率;營銷成本率)。
3、 產品利潤渠道成員滿意率和消費者滿意度(分銷商、終端商對產品利潤的相對滿意度;消費者對產品之價格、品質、文化的滿意度)。
4、 渠道建設情況和廠商關系評價(渠道結構、終端輻射面、渠道成員之間關系和廠商關系的緊密度)。
5、 營銷計劃可行性和執行效果評價(營銷計劃的周密度、可執行性、效果分析)。
銷售演講稿開場白篇五
你們好:
本人做銷售近十年,總結銷售心得如下:
總體說就兩點,一是內心強大,底氣足。二是好的業績都是爭取來的,不要怕與客戶爭吵。
解釋如下:做銷售的首先要克服自身的恐懼心理,不要害怕客戶拒絕,不要害怕客戶為難,不要害怕客戶不搭理,記住,除了這家客戶,還有很多客戶我們可以開發,完全沒有必要為一家客戶的得失而耿耿于懷,同時無論面對什么樣的客戶底氣要足(無論客戶是何職位、背景、學歷、能力等),要有平等的心里,是客戶與我平等,而不是我們低人一等。所有人的人格都是平等的,我們要這樣對人,也要別人這樣對我。買方不大,賣方不小,大家是平等的。你可以不買,我也可以不賣。做到不卑不亢,以禮待人即可。這一點是做好銷售的根本基礎。
至于第二點解釋如下:有第一點做基礎,所以不是客戶提出的所有的東西我們都要無條件接受,我們能做到的、合理的東西可以接受,不能接受的、需要談判的我們也要提出來,或者需要客戶提供什么樣的條件我們才能接受,否則我們簽訂的肯定是不平等條約,同時,所有好的條件都是談出來的,客戶不會主動提出來,我們要爭取,在此過程中即使有爭吵也是正常的,只要不撕破臉皮,有修復的可能,我們要盡一切可能爭取,如果客戶蠻不講理,下次也無合作機會,撕破臉皮也無妨,因為大家是平等的,我們沒有理由接受不平等的條件。在此過程中既要把握爭吵的度,也要適時的提出交歡條件。雙贏才是贏。
上述兩點總結兩句話:
一、我是強盜我怕誰;
二、不打不相識。
銷售演講稿開場白篇六
1、召開全體動員大會,宣讀 “xx石油分公司開展‘我要安全’主題活動實施方案”。
2、組織全體人員圍繞“為什么我要安全、我的安全責任是什么、我如何保證安全、誰最關心我的安全、誰可以隨時隨地來保障我的安全、你愿意你的安全交給別人掌握嗎?公司的安全該由誰負責”等問題展開討論,將自己的觀點、看法整理成書面材料以便交流。
3、結合工作實際、崗位操作等,分組談一談如何杜絕“三違”現象、反“三違”如何從我做起,寫出體會及感想,做好活動筆記。
4、各班組每周組織一次活動,不斷鞏固討論效果,并把討論活動得到的體會、認識和知識,投入到具體工作中去,以高度的責任感和使命感,真抓實干,力爭實現20xx年安全生產無事故。
(一)活動時間:20xx年02月14日-02月24日
(二)活動目的:宣傳“安全第一”“以人為本”等核心理論,營造“共擔安全責任、共保安全發展、共享安全成果”氛圍。
(三)活動內容:
1、分別召開班組長、職工“我要安全”活動動員大會,認真學習相關文件、安全理念;進一步提高全體員工的安全意識,全面營造“我要安全”的濃厚氛圍。
2、結合威海配送中心特點制作“我要安全”專題黑板報,放置于員工上下班必經之路,供員工觀看并引導員工進行學習。
3、制作懸掛橫幅、張貼宣傳標語口號,全面提高員工的安全意識,共同營造一個“我要安全”“我管安全”的活動氛圍。
4、在加強安全生產宣傳工作中,要注重工作效果,結合“百日安全競賽”對安全生產工作的要求,多措并舉,真正使宣傳工作取得成效。
(一)活動時間:20xx年02月18日-02月28日
(二)活動目的:提高活動質量,增強責任意識,落實責任自覺性。
(三)活動內容:
1、繼續推行安全生產承諾工作,推進“崗位安全責任制”“安全承諾書”的落實,員工要熟記承諾內容,使員工真正處于“崗位安全責任制”和“承諾通則”的約束之中,并充分發揮源頭監管的作用。
2、對照安全生產承諾內容,加強安全管理,增加安全投入,改善安全條件,搞好員工安全教育和培訓,使油庫安全生產基礎進一步鞏固,本質安全水平進一步提高。
3、把安全承諾活動與隱患排查、日常檢查等工作緊密結合,進一步完善安全生產責任體系,形成安全生產管理長效機制,確保活動取得實效。
(一)活動時間:20xx年02月19日-02月28日
(二)活動目標:提高“我要安全”的認識,樹立“我要安全”的基本理念,激發對開展“我要安全”的積極性和主動性。
(三)活動內容:
1、組織管理人員收看杜邦安全專家的講座。從網上收集國內外企業的先進理念和做法,組織管理人員進行學習,提高管理層對安全的認識,加強對安全的重視程度和自覺程度。
2、加強管理人員的學習,要以學習更新觀念,要以學習推動創新,要以學習促進工作,堅持學以致用,解放思想轉變作風,真正把安全工作貫穿到日常工作中去。做“我要安全”的先行者,不僅自身安全,還要有責任意識,用自己的一言一行做表率,起到“帶頭學習討論、帶頭制訂措施、帶頭做好整改”,正確處理好發展與安全、效益與安全的關系,力爭實現人員、設備的本質安全。
銷售演講稿開場白篇七
我叫××,是××集團××區域家居總匯的一名普通電工。被榮幸的評為了20xx年度××集團優秀員工,這一榮譽首先歸公于各級領導,歸公于我周圍的同事們,我只不過做了一點應該做的工作,盡了一點應盡的責任。
調、蒸飯箱等電器設備逐一登記造冊,建立起有關的檔案,凡事做到心中有數。
每到夏季,商場就因供電不足,影響空調的正常運行,并時常出現停電現象。所有電器設備長時間超負荷運行。加之商場通風設施不好,又悶又熱,導購員在崗位待不住,顧客不愿多停留,及大影響了商場的正常經營。為了解決這一困難,我首先認真分析了整體用電情況,制定了逢時用電計劃,合理地限制照明用電,保證了空調的正常運行。在滿負荷的情況下,為了保證商場正常用電,我不定時地到商場外供電變壓器監測電流、為總開關通風降溫。炎熱的夏天,地表溫度達60多度,我頭頂烈日,腳踏熱地,一站就是個把小時,一個夏季過來,往返商場與變壓器及各商戶之間的路程達200多公里,臉和后背曬得脫了皮,腳燜得長出了腳氣。我個人付出了一點辛苦,卻換來商場舒適的經營環境,當看到出租率持續上升,客流量不斷增多的時候,我內心也感到了一絲爽意,因為我盡了應盡的責任。
一名合格的員工,除了有較強的事業心、責任感外,還必須具備良好的主人翁精神,時時處處想為企業的利益去想,做為企業的利益去做。幾年來,我始終像家庭過日子一樣,本著勤儉持家的精神,做好各項工作。
商場有30臺空調機,一到夏季滿負荷工作,經常出現保護停機,還時常出現故障,維修費用較高,通過向專業人員請教和觀察,了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此,我主動定期清洗室外機散熱片,保持每臺機組的清潔和良好散熱性,由于精心的養護,三年來所有空調沒出現一次保護停機和故障,節約維修費用9000余元。
商 場配電設施在地下室,存在多處隱患,且維修極不方便。我在春節商場放假期間,利用平時收集的電線、接線端子、螺絲、漲管等原材料對配電設備進行改造,使其趨于裝配合理、維修方便,還節約了1300余元的開支。
平時工作中,我將商戶丟棄的廢線頭、線管、有故障的鎮流器和開關等物料保存下來,修繕后已備他用。如一拖二鎮流器有的損壞一拖,另一拖卻完好正常,我收集起來對其進行修理,不能修好的處理后當作一拖用。幾年來,商場內各燈箱所換的鎮流器沒有購買一支新的,為商場節約了4500余元。
導購優秀員工發言稿導購優秀員工發言稿為解決涮拖布水池不便利的問題,我本著少花錢、多辦事的原則,和另一位電工當起管工和泥瓦工來,親自設計方案,利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池,比施工隊改造,節省開支500多元。
商場工作人員少,工作繁雜,為了給領導減輕負擔,自己在巡視商場中,見到一些問題,優秀是個閃著美麗光環的字眼,守在kdc銷售第一線上,能成為優秀的營業員是我們一直以來的愿望。
我們銷售著只為幸福傳遞的鉆飾,也要做個快樂與愛的使者。所以,我認為優秀的營業員首先要有愛心有活力有激-情有朝氣,每天以積極向上的心態擁抱生活,以飽滿的熱情投入工作。做一個專業的珠寶銷售人員,以過硬的功底和貼心的服務,忠實地傳遞我們的品牌形象。
優秀是個閃著美麗光環的字眼,光環有多閃亮,其內涵就有多豐富。優秀的員工一定要自信,百折不撓,心中永遠有目標,每天活得充實而精彩。待客微笑有禮,語言委婉溫和,舉止落落大方,注意服務的細節,為我們的品牌形象加分。
優秀是的光環越是美麗,登向優秀顛峰的道路就越崎嶇坎坷,其付出也就越多。優秀營業員要有扎實的專業知識,要有豐富的銷售經驗。勤奮學習珠寶知識和銷售技巧,孜孜以求,溫故知新;在每一筆成功的銷售之后及時總結,舉一反三;對于暫時尚未達成的銷售,決不認輸,永不放棄。優秀的員工會想盡一切辦法提高自身的綜合素質和修養,找一切理由來接近和了解我們的顧客,想千方百計征服顧客贏得市場,有勇氣爭最大的份額,有決心吃最甜的蛋糕。
優秀的員工,工作時能獨當一面,融入集體后與團隊成為一體,懂得協作,講究效律,配合默契,時刻認識到團隊利益高于個人。
優秀的員工,要像lx那樣口若懸河,思維敏捷;要像xp積極樂觀,隨機應變;要向xj委婉道來,讓人如沐春風;要像lh那樣腳踏實地,步步為營;要向xc那樣心靈手巧天真活潑。
當我把以上的優點都盤點一遍,我發現如果它們能集于一身時,我們真的可以被冠以優秀一詞了,而如果我們能團結協作默契配合到有大我無小我,眾人如一人的境界時,那我們每個人都將真的非常優秀了。
優秀的員工,其實就是你我他,我們自信并快樂著,奉獻并幸福著,與kdc一起成長著。
優秀是個閃著美麗光環的字眼,守在kdc銷售第一線上,能成為優秀的營業員是我們一直以來的愿望。
我們銷售著只為幸福傳遞的鉆飾,也要做個快樂與愛的使者。所以,我認為優秀的營業員首先要有愛心有活力有激-情有朝氣,每天以積極向上的心態擁抱生活,以飽滿的熱情投入工作。做一個專業的珠寶銷售人員,以過硬的功底和貼心的服務,忠實地傳遞我們的品牌形象。
優秀是個閃著美麗光環的字眼,光環有多閃亮,其內涵就有多豐富。優秀的員工一定要自信,百折不撓,心中永遠有目標,每天活得充實而精彩。待客微笑有禮,語言委婉溫和,舉止落落大方,注意服務的細節,為我們的品牌形象加分。
優秀是的光環越是美麗,登向優秀顛峰的道路就越崎嶇坎坷,其付出也就越多。優秀營業員要有扎實的專業知識,要有豐富的銷售經驗。勤奮學習珠寶知識和銷售技巧,孜孜以求,溫故知新;在每一筆成功的銷售之后及時總結,舉一反三;對于暫時尚未達成的銷售,決不認輸,永不放棄。優秀的員工會想盡一切辦法提高自身的綜合素質和修養,找一切理由來接近和了解我們的顧客,想千方百計征服顧客贏得市場,有勇氣爭最大的份額,有決心吃最甜的蛋糕。
優秀的員工,工作時能獨當一面,融入集體后與團隊成為一體,懂得協作,講究效律,配合默契,時刻認識到團隊利益高于個人。
優秀的員工,要像lx那樣口若懸河,思維敏捷;要像xp積極樂觀,隨機應變;要向xj委婉道來,讓人如沐春風;要像lh那樣腳踏實地,步步為營;要向xc那樣心靈手巧天真活潑。
當我把以上的優點都盤點一遍,我發現如果它們能集于一身時,我們真的可以被冠以優秀一詞了,而如果我們能團結協作默契配合到有大我無小我,眾人如一人的境界時,那我們每個人都將真的非常優秀了。
優秀的員工,其實就是你我他,我們自信并快樂著,奉獻并幸福著,與kdc一起成長著。
銷售演講稿開場白篇八
大家好。首先非常感謝美麗的怡然酒店能夠給并不出眾的我這樣一個終生難忘的機會。感謝大家。
隨著暑假的開始,旅游旺季的來臨,我們怡然酒店也迎來了一年一度的效益月,今天我們也將拉開__年效益月的序幕?,F在,整個酒店,上至最高領導,下至普通員工,都在為打好效益月這一戰而忙碌起來。預定部作為其中的一個部門,當然也不例外。預定接待,作為客戶與酒店之間一個的橋梁,內外通達,作用不可小視。作為其中的一個成員,我們將借助預定這個平臺在第一時間內把我們酒店的優惠活動告知顧客,把酒店的實惠帶給顧客,同時也借助這個平臺,把顧客的意見建議用顧客最原始的最真實的聲音反饋給相關部門,并且和大家一起行動起來,采取切實可行的措施來滿足顧客需求,從而提高顧客的滿意度。
然而,預定部作為今年5月份成立的一個全新的部門,沒有現成的經驗可以借鑒,沒有現成的道路可以走;而我——一個初入餐飲行業的新人,更無經驗可談。但我會虛心向身邊的領導和同事們請教學習,并以我滿腔的熱情來更好的做好這份工作。
目前,我們預定部有我和趙穎趙姐兩位員工,現在我們已經采取的促銷措施有為老客戶選菜送菜活動。在這項活動中,我們請老客戶從參選的所有菜品中選擇出十款最喜歡的菜品,然后從7月10日至8月20日只要這位客戶來酒店消費,我們就免費贈送其中的一款菜品。而且我們還把老客戶所選擇的菜品作為重要的客戶資料存入客史檔案,更重要的是,在選擇菜品時,每當有客人對我們的菜品和服務有評價時,我們都虛心接受請教,然后傳達給相關責任人,并采取相應的措施進行整改。這項活動也充分顯示了我們酒店對老客戶的尊重和對現有顧客資源的格外珍惜。
現在,為了配合酒店的效益月計劃,我們預定部決定采取以下措施:
1詳細作好訂餐記錄,注意客戶細節信息,建立健全客戶檔案。每當有客人訂餐時,我們都將詳細登記客人單位、姓名、人數、標準、到達時間和聯系方式。并且會把重要的信息登記在客戶檔案里,以備后用。然后在第一時間內通知相應的服務員和廚房,使他們有充足的時間作好充分的準備工作,提高工作效率,更好的為顧客服務。
2和公關銷售部門通力合作,借助預定平臺,把酒店的優惠促銷措施宣傳出去。在效益月期間,我們酒店在餐飲和客房方面將有一系列的優惠促銷活動,例如歌舞自助餐,幸運大抽獎,臨沂老鄉特別優惠,天天特價等,我們將把這些信息詳盡的傳達給客戶,切實給他們帶來驚喜和實惠,從中也給酒店帶來效益。
3切實貫徹實行“迎進來送出去”的原則。不管是新、老客戶,只要來到我們酒店消費,我們一定會用最真誠的笑臉來迎接他們、服務他們。而當他們離開時,我們也一定會笑臉相送。不管消費多少,不管是新客戶還是老客戶,堅持“迎進來送出去”的原則。
4借助效益月和旅游旺季的有利時機,加強和外界的聯系,積極開拓客源,增加營利。對于任何一個組織來說,要想增加贏利,一是從現有的可戶那里得到新的業務而發展;二是通過兼并或收購其他的公司而發展;三是通過吸引新的客戶而發展。其中新業務的增長則是最重要的。同樣對我們酒店來說,預訂并不是內向預訂,我們也會積極走出去,和旅行社、旅游公司聯系,開拓客源,加強合作互惠互利,增加團隊餐的比例。
5重視客人反饋,加強自身建設??腿擞猛瓴碗x店并不是我們預訂工作的終結,而是另一個新的開始。我們會虛心征求客戶的意見和建議,并及時反饋給相應部門采取措施加強建設,為未來的預訂工作打好基礎。
銷售演講稿開場白篇九
大家好!
滴水要怎樣才能永不干涸?這個問題曾經讓年少的我想了許久,直到參加工作后的有一天,大家一起玩腦筋急轉彎,一個朋友突然提出了這個問題,我的心狂跳,因為讓我困惑多年的答案呼之欲出,我假裝不太在意,可全部精力都在等待那個正確的答案,大家猜了很多可是那個朋友始終搖頭,最后大家說是不是你也不知道答案呀!那朋友淡淡的說;“其實答案很簡單,把它放到大海里去吧!”這就是我等了多年的答案。
在那一刻我也終于明白了,不論是滄海一粟還是浪花一朵都必須有他的承載,一個人也一樣,永遠不可能單獨存在,只有在一個集體的依托下才有可能發光發熱,實現自己的人生價值,而我有幸在xx這個大家庭里生活工作,每天懷著一種感恩的心情走進了自己的人生舞臺,我不是優秀的歌者或舞者但我在為我自己而活著,有價值的做人就是我的初衷。
曾經我懷著怎樣的新奇與豪情加入了銷售大軍,而在遍嘗酸甜苦辣之后,我終于選擇了xx做為我人生的另一個起點,從xx的雛型到現在的初具規模,這里的一切發展都有我們的付出,看著一個自己熱愛的地方不斷繁榮與蓬勃,就象一個母親看著自己的寶貝優秀的成長,心里充滿了自豪和滿足,而隨之而來的是不斷的充實自己,使之能跟上企業發展的腳步,努力提高個人素質,在做一個優秀銷售員的同時,更要做一個好的企業員工。
在我心里銷售員和員工是有很大差別的,銷售員主要滿足消費者的需求,而企業員工則是要想企業之所想,急企業之所急,為企業的發展盡心盡力。我們可以用微笑打退消費者的無禮和執拗,可以用親切贏得消費者的頻繁光顧,可以用智慧為企業的發展出謀劃策,也可以用無私的奉獻為企業創造更大的經濟效益。做為一個員工,首先必須熱愛自己的集體,就象水滴融入大海而永不干涸,就象星星閃亮在天空才不寂寞,就象小草雖柔弱卻也綠了一季春天。
我們做為集體的一員,也許能力有限,但是“眾人拾柴火焰高”,只要我們齊心協力就沒有趟不平的溝溝坎坎。我始終堅信,只要努力就有成果,只要付出就有獲得,只要有信心就有美好的明天!社會上有很多人看不起我們的工作,認為不過就是個賣東西的,只要是人就能干,所以在我們的工作中,有時會遇到很多不可理喻的事,可是我們本著顧客就是上帝的工作理念,把所有的委屈和淚水咽到肚子里,帶著微笑一遍遍的解釋,甚至是道歉。
人說“一份耕耘一份收獲”,我們的耐心和細致終于得到了消費者的認可,只要能讓顧客滿意,我們所有的辛苦都是甜蜜的。做為一個二十幾歲的女孩,我們有自己的理想和追求,努力做好本職工作,自力更生,消除世人的偏見,活出自己的尊嚴。每個行業都有成功的先例,在商場工作的我們首先學會的就是自尊、自立、自強,做生活的強者,不因為生活之于我們的太少而抱怨,也不因為不公平的待遇而頹喪,坦然的生活和工作,在自己的崗位上做出真正的自己,把熱情和執著投入到工作之中,把關愛和勤奮放置到銷售之中,從工作中體會到快樂,從付出中體味到甘美。這就是一個普通女孩的職業宣言。
我們年輕,所以我們朝氣蓬勃,無論何時我都會自豪的說,這個職業讓我的青春歲月從此無悔!
銷售演講稿開場白篇十
大家好!
今天我非常榮幸的在這里參加堅朗銷售員的演講比賽。我叫姚龍,于20xx年3月加入堅朗公司,從事銷售代表工作。今天我的演講題目是《成別人不能成之事,受別人不能受之苦》。通過過去1年的銷售工作,讓我對銷售人員有了初步的認識,接下來我主要從倆個方面來講述今天的演講。
會碰壁或者受氣,每一次受挫之后,我都是這樣鼓勵自已:吃的苦中苦,方為人上人。要想有一番作為,就必須苦其心志,勞其筋骨。這樣一種信念一直支撐我走向光明,當遇到挫折時,不要輕言放棄,也許你離成功只差一步,踏實肯干,不言放棄,這是我認為作為銷售人員應該具有的素質。
第二:自已,用這樣一句話來形容工作態度甚好:一百次激昂的口號,抵不過一次謙虛的俯身。作為業務員不要只流行于說,而要付出實際行動,那怎樣付出實際行動:我是這樣認為的:1:要跟蹤市場、尋找發現市場、隨時收集了解市場動態和市場信息,整理成資料2:組織建立客戶檔案、發掘潛在客戶對其進行定期拜訪與聯系3:了解客戶需求4:完善每一次合同簽署工作, 5:搞好售后服務,一個不可或缺的環節,做到有始有終。工作當中肯定會有各種累或者各種苦,一直都是這種信念支撐著我:成別人不能成之事,受別人不能受之苦,當然說起來一切都可以變得很容易,而實際投入到銷售實踐中,直面的問題會比想象中來的更堅硬,而這個時候最需要的就是勇氣和堅持,勇氣讓我們勇于挑戰,堅持會讓我們在挑戰中戰勝困難。
古人云:不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江河。我們把一點一滴的小事做好,就能成別人不能成之事;牢記企業宗旨,堅定發展信念, 人生沒有信仰,生活就會喪失方向,精神就會萎靡不振,自身只有堅定發展信念,才能受別人不能受之苦。以上就是我今天的演講!請大家提出寶貴意見。
我的演講到此結束,謝謝大家!