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教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇一

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇二

1、會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。研制校本課程開(kāi)發(fā)計(jì)劃。

2、會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)各年級(jí)教學(xué)及管理工作，組織檢查全校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理情況。

3、進(jìn)行教研協(xié)調(diào)、布置教研任務(wù)，組織學(xué)生學(xué)習(xí)及課外活動(dòng)。

4、負(fù)責(zé)教材計(jì)劃的制定、教材的訂購(gòu)、驗(yàn)收、清點(diǎn)、運(yùn)輸、入庫(kù)、保管、發(fā)放、調(diào)劑和結(jié)算工作。

5、負(fù)責(zé)安排組織各類考試，批卷、登分，成績(jī)發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、查分等考務(wù)工作；

6、學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、學(xué)籍管理等。

7、組織教師進(jìn)行各類培訓(xùn)及繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

8、制定并執(zhí)行教師教學(xué)常規(guī)考勤及評(píng)價(jià)制度。

9、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

責(zé)任落實(shí)：

在教學(xué)管理過(guò)程中出現(xiàn)經(jīng)校長(zhǎng)辦公室認(rèn)定的相應(yīng)教學(xué)事故（含教師和學(xué)生），分管副校長(zhǎng)扣績(jī)效工資10---50元不等，教務(wù)主任扣績(jī)效工資5---30元不等。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇三

教務(wù)處是在學(xué)校黨委及分管校長(zhǎng)督導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)管理的業(yè)務(wù)部門，主要工作職責(zé)如下：

一、貫徹黨的教育方針，執(zhí)行黨的教育政策，按國(guó)家頒布的課程標(biāo)準(zhǔn)和課程改革要求組織教學(xué)，堅(jiān)持“以教學(xué)為中心、以質(zhì)量為核心”，面向全體學(xué)生實(shí)施素質(zhì)教育，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

二、保質(zhì)保量完成上級(jí)主管部門安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，圍繞學(xué)校每年制定的工作中心、工作目標(biāo)展開(kāi)工作，推動(dòng)學(xué)校特色建設(shè)工作，在教育教學(xué)管理領(lǐng)域，努力完成學(xué)校《第二個(gè)十年教育改革與發(fā)展綱要》中擬定的目標(biāo)。

三、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，全面提高教師素質(zhì)，努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、適合教育信息化的教師隊(duì)伍，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

1、加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化“三愛(ài)”教育和“三種意識(shí)”教育，進(jìn)一步提高全體教師的職業(yè)道德水平。

2、大力加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，堅(jiān)持組織教師參加校本培訓(xùn)及各級(jí)各類的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)，繼續(xù)實(shí)施“名師打造工程”、“園丁培養(yǎng)工程”、“青藍(lán)培養(yǎng)工程”，落實(shí)好名師和骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃，做好青年教師的傳幫帶工作。

3、制定教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代化教育技術(shù)的系列培訓(xùn)計(jì)劃，使大部分教師能熟練的運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段進(jìn)行教學(xué)，逐步實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)。

4、建立健全面向全體、動(dòng)態(tài)管理、不斷優(yōu)化的教師評(píng)聘制度及多元化的教師評(píng)價(jià)體系，堅(jiān)持“以實(shí)績(jī)立身、靠貢獻(xiàn)晉級(jí)”的原則，做好教師綜合考評(píng)工作。

5、收集、整理教師資料，完善教師業(yè)務(wù)檔案。

四、制定學(xué)校學(xué)期或教學(xué)計(jì)劃并組織實(shí)施，做好學(xué)期或總結(jié)工作。

五、制定教學(xué)管理規(guī)章制度，做好各年級(jí)組、教研組、備課組、教師落實(shí)教學(xué)常規(guī)要求的督導(dǎo)、檢查及考核工作。

六、規(guī)范和落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理工作，保證教學(xué)有序進(jìn)行。

1、負(fù)責(zé)編制“三表”，即教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃表、課程表、作息時(shí)間表。

2、抓好學(xué)生學(xué)習(xí)的階段性檢測(cè)工作，負(fù)責(zé)考試安排、質(zhì)量分析、效果評(píng)價(jià)等工作。

3、規(guī)范教師的教學(xué)環(huán)節(jié)，做好教師的備、教、批、輔、考等工作的督導(dǎo)、檢查及考核。

4、堅(jiān)持創(chuàng)新性的開(kāi)展教師常規(guī)聽(tīng)、評(píng)課活動(dòng)，增強(qiáng)集體備課的實(shí)效性。

5、做好各學(xué)科教學(xué)資料的收集和整理工作，積累厚實(shí)的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。

6、立足課堂教學(xué)，結(jié)合我校教學(xué)實(shí)際，努力構(gòu)建符合創(chuàng)新教學(xué)要求的“高效課堂”模式。

七、抓好年級(jí)組的管理工作，落實(shí)年級(jí)主任責(zé)任制，協(xié)助年級(jí)主任全面開(kāi)展年級(jí)組工作。

八、協(xié)助教科室做好教育教研工作；協(xié)助政教處做好每年的招生工作；配合政教處、校團(tuán)委、校工會(huì)、校團(tuán)委廣泛開(kāi)展學(xué)生、教師的文體活動(dòng)，豐富師生的“第二課堂”；配合政教處、保衛(wèi)科做好師生的安全工作，確保師生重大安全責(zé)任事故為零。

九、做好教輔管理工作，負(fù)責(zé)教材、教師用書、教學(xué)用具、教學(xué)用品的訂購(gòu)、管理、發(fā)放及回收工作。

十、制定各功能室的管理制度，抓好多媒體教室、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)室、圖書室的管理工作。督導(dǎo)教師積極利用現(xiàn)代化教育技術(shù)輔助教學(xué)，提高電教設(shè)備及各供能室的利用率。

十一、做好學(xué)校的宣傳工作，及時(shí)反映教育教學(xué)的最新動(dòng)態(tài)及重大成果。

十二、完成學(xué)校交辦的其他工作。

襄陽(yáng)市實(shí)驗(yàn)中學(xué)教務(wù)處。

2011.12.02。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇四

教務(wù)處是學(xué)院教學(xué)管理的主要職能部門，在分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)全校教學(xué)工作進(jìn)行宏觀管理，行使監(jiān)督、檢查、考核、分析等調(diào)控、指揮職能，其主要職責(zé)是：

1．根據(jù)學(xué)院總體規(guī)劃，研究學(xué)院教學(xué)發(fā)展的基本策略，組織起草學(xué)院教學(xué)工作計(jì)劃及總結(jié)。制定專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)改革的總體方案。

2．制定、完善學(xué)院教學(xué)管理規(guī)章制度。

3．根據(jù)學(xué)院的辦學(xué)宗旨、辦學(xué)理念和培養(yǎng)目標(biāo)，確定專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的制定原則和修訂原則。審核系（部）上報(bào)的`專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱并檢查執(zhí)行、完成情況。

4．審批全院專業(yè)學(xué)期教學(xué)任務(wù)，編制校歷，組織編排各類課表及考試安排。

5．負(fù)責(zé)全院學(xué)期、學(xué)年教學(xué)計(jì)劃的組織實(shí)施工作，對(duì)系（部）教學(xué)過(guò)程實(shí)施監(jiān)督。

6．對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)，開(kāi)展教學(xué)工作督導(dǎo)，掌握全院教學(xué)進(jìn)程，建立、維護(hù)正常的教學(xué)秩序。

7．制定學(xué)院專業(yè)設(shè)置和專業(yè)建設(shè)規(guī)劃。對(duì)系（部）專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)改革的實(shí)施、教學(xué)管理規(guī)章制度和人才培養(yǎng)方案（教學(xué)計(jì)劃）的執(zhí)行等進(jìn)行指導(dǎo)、審核、考核、評(píng)估。組織申報(bào)新專業(yè)，審核各系專業(yè)設(shè)置及專業(yè)方向的調(diào)整。

8．按照學(xué)院人才建設(shè)規(guī)劃制訂教師隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，開(kāi)展教師培養(yǎng)培訓(xùn)工作。建立考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制，對(duì)教師教學(xué)情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)考評(píng)并及時(shí)反饋，不斷提高教師教學(xué)水平，優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

9．負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)管理。制定各專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)計(jì)劃并下達(dá)到各系，審定學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)成績(jī)和鑒定。

10．協(xié)調(diào)各系（部）相關(guān)專業(yè)的技能教學(xué)及鑒定工作，匯總獲“雙證”畢業(yè)學(xué)生率。

11．審核各種對(duì)外培訓(xùn)。

12．部署、協(xié)調(diào)全院教學(xué)研究工作。負(fù)責(zé)各級(jí)各類教學(xué)改革的申報(bào)、評(píng)審、驗(yàn)收等工作。

13．建立學(xué)生基本信息庫(kù)，負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)學(xué)籍管理?xiàng)l例，負(fù)責(zé)全院學(xué)生的成績(jī)、學(xué)籍管理。審核各系部上報(bào)的學(xué)生補(bǔ)考、休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)、畢業(yè)、結(jié)業(yè)、肄業(yè)等情況并負(fù)責(zé)辦理學(xué)生的相關(guān)手續(xù)。組織學(xué)生英語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試工作，并頒發(fā)畢業(yè)文憑。

14．制定學(xué)院教材建設(shè)計(jì)劃、規(guī)劃和管理，組織開(kāi)展教材研究負(fù)責(zé)教材的編審、預(yù)訂、印刷、采購(gòu)及供應(yīng)。

15．協(xié)助人事部門搞好教師錄用、聘用、職稱晉升考評(píng)等工作。組織實(shí)施師資培訓(xùn)。

16．建立教學(xué)工作檔案和教師檔案。負(fù)責(zé)本處教學(xué)文件管理和檔案資料的整理、歸檔工作。

17．協(xié)調(diào)各系（部）之間及與其他部門之間的工作，為教學(xué)工作的開(kāi)展提供保障，為師生做好服務(wù)。

18．匯編全院教學(xué)信息。

19．完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他教學(xué)行政工作。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇五

教務(wù)處是學(xué)校教學(xué)管理的職能部門。負(fù)責(zé)教育教學(xué)的日常管理、專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革與發(fā)展、質(zhì)量工程建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控等工作。其職責(zé)是：

一、根據(jù)上級(jí)教育行政部門的有關(guān)政策、法規(guī)，結(jié)合本校的實(shí)際情況，制定學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度和教學(xué)管理文件，并組織實(shí)施。

二、負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)方案的總體設(shè)計(jì)，組織人才培養(yǎng)方案的制定和調(diào)整。

三、做好全校教學(xué)運(yùn)行管理工作，負(fù)責(zé)組織全校課程安排、教學(xué)公共資源使用與調(diào)配及管理與維護(hù)等工作。

四、負(fù)責(zé)各專業(yè)教材的征訂、采購(gòu)、入庫(kù)、發(fā)放。

五、負(fù)責(zé)教學(xué)網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)、多媒體教學(xué)等系統(tǒng)的規(guī)劃建設(shè)。

六、負(fù)責(zé)教學(xué)改革與教學(xué)管理的研究，負(fù)責(zé)組織學(xué)校”教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程項(xiàng)目”建設(shè)與管理工作。做好各級(jí)教研項(xiàng)目的立項(xiàng)、結(jié)題和推廣等管理工作。

七、負(fù)責(zé)全校教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估檢查。負(fù)責(zé)教學(xué)工作評(píng)估、專業(yè)評(píng)估、課程評(píng)估和教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)等工作。

八、負(fù)責(zé)全校學(xué)生成績(jī)和考務(wù)工作，學(xué)生畢業(yè)后發(fā)放學(xué)歷證書。負(fù)責(zé)教學(xué)、教研、學(xué)籍、成績(jī)等相關(guān)數(shù)據(jù)及檔案的管理。負(fù)責(zé)處理休學(xué)、退學(xué)等工作；負(fù)責(zé)發(fā)放學(xué)生證、校徽等。

九、負(fù)責(zé)全校教師教學(xué)工作量的核算工作。

十、負(fù)責(zé)組織各類教學(xué)競(jìng)賽以及教學(xué)成果評(píng)比，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)學(xué)生專業(yè)技能競(jìng)賽工作。

十一、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)名師的建設(shè)與管理工作。

十二、協(xié)助相關(guān)部門做好學(xué)科建設(shè)管理工作，學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人、中青年學(xué)術(shù)骨干、教學(xué)骨干的評(píng)審與管理工作。

十三、完成學(xué)院交辦的其它工作。

2018.1。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇六

一、制定本部門的.工作規(guī)章與制度。

二、根據(jù)上級(jí)教育行政部門的指示、規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況，擬訂學(xué)校教學(xué)方面有關(guān)規(guī)章制度及各種教學(xué)文件。

三、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)工作。

四、負(fù)責(zé)專業(yè)、課程、教材的建設(shè)與管理。

五、負(fù)責(zé)全校教育教學(xué)改革；組織開(kāi)展教學(xué)研究、舉辦教學(xué)研討會(huì)；負(fù)責(zé)組織教育教學(xué)成果評(píng)獎(jiǎng)工作；負(fù)責(zé)《高等教育研究》編輯。

六、負(fù)責(zé)組織普通全日制本科培養(yǎng)方案和教學(xué)計(jì)劃的研究與編訂。

七、承擔(dān)學(xué)校普通全日制學(xué)生教育教學(xué)的組織、運(yùn)行和管理工作。

八、負(fù)責(zé)全校普通全日制學(xué)生的注冊(cè)、考試、學(xué)籍和學(xué)歷管理工作。

九、負(fù)責(zé)全校學(xué)生實(shí)踐教學(xué)管理工作。

十、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)教學(xué)及實(shí)驗(yàn)室建設(shè)規(guī)劃工作。

十一、負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量管理。

十二、負(fù)責(zé)校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)、教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)、語(yǔ)言文字工作委員會(huì)、教材編審委員會(huì)日常工作。

十三、會(huì)同人事處審定教師的任教資格，核定教師教學(xué)工作量；負(fù)責(zé)教師的非學(xué)歷培訓(xùn)以及教學(xué)管理人員的培訓(xùn)；組織與兄弟學(xué)校的教學(xué)業(yè)務(wù)交流。

十四、會(huì)同遠(yuǎn)程中心指導(dǎo)、促進(jìn)教師運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教學(xué)。

十五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)校委托管理的教學(xué)資源。

十六、完成上級(jí)主管部門和學(xué)校交辦的其它工作任務(wù)。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇七

教務(wù)處是在校長(zhǎng)和主管教學(xué)副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)我校全日制本、專科的教學(xué)、教務(wù)及管理工作的職能機(jī)構(gòu)。它的基本職能是：全面貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針，協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校的教學(xué)思想建設(shè)、學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教材建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)、教學(xué)制度建設(shè)、教學(xué)管理干部隊(duì)伍建設(shè)等；抓好教學(xué)計(jì)劃管理、教學(xué)質(zhì)量管理及學(xué)籍、學(xué)歷證書發(fā)放、教學(xué)秩序等教務(wù)行政管理。

其職責(zé)范圍是：

一、根據(jù)國(guó)家教育部及省教育廳有關(guān)教學(xué)工作指導(dǎo)文件的規(guī)定，從學(xué)校教育任務(wù)和培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā)，制定全校教學(xué)工作計(jì)劃和有關(guān)教學(xué)規(guī)章制度。

二、制定學(xué)校有關(guān)教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，對(duì)學(xué)校專業(yè)設(shè)置和布局、教學(xué)改革等提出意見(jiàn)和建議。

三、組織制定和修訂全校各專業(yè)的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱，并組織檢查教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱的執(zhí)行和完成情況；負(fù)責(zé)學(xué)校教室的調(diào)度和使用。

四、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作的日常管理；負(fù)責(zé)全校學(xué)生的學(xué)籍管理和學(xué)歷證書的審核、發(fā)放。

五、組織教學(xué)過(guò)程的實(shí)施，進(jìn)行全面的教學(xué)質(zhì)量管理。如對(duì)教學(xué)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，開(kāi)展質(zhì)量評(píng)估等。

六、組織教學(xué)研究和教學(xué)成果評(píng)獎(jiǎng)。負(fù)責(zé)專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)。

七、組織學(xué)校教材、講義及教學(xué)資料的選用、編寫、交流等工作。負(fù)責(zé)教學(xué)材料和考試試題的印刷工作。

八、組織制訂、實(shí)施學(xué)校實(shí)驗(yàn)室建設(shè)規(guī)劃，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室制度建設(shè)、安全檢查、評(píng)估等工作；負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)儀器設(shè)備的計(jì)劃和管理工作及教育貸款項(xiàng)目的申請(qǐng)與管理。

九、制定現(xiàn)代教育技術(shù)教學(xué)的計(jì)劃、大綱，組織實(shí)施現(xiàn)代教育技術(shù)課程教學(xué)；負(fù)責(zé)現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)；負(fù)責(zé)學(xué)校校園網(wǎng)的建設(shè)和管理工作。

十、協(xié)助人事處核定教師、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員編制，教學(xué)業(yè)務(wù)考核和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘等工作；協(xié)助學(xué)校檔案室做好教學(xué)檔案的歸檔和管理工作。

十一、承擔(dān)學(xué)士學(xué)位評(píng)定委員會(huì)的常務(wù)工作。

十二、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇八

1.配合學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)做好日常教務(wù)工作，及時(shí)將各類通知發(fā)放至各年級(jí)，并上交學(xué)校所要的各類資料。

2.熟悉學(xué)部教學(xué)安排，做好日常的教學(xué)應(yīng)急預(yù)案。

3.負(fù)責(zé)各類材料的收集、上報(bào)工作;期末將資料分類，上交家校與行政服務(wù)中心，協(xié)助做好檔案歸檔工作。

4.做好學(xué)校安排的其他工作。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇九

教務(wù)處是在院長(zhǎng)和主管教學(xué)副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的有關(guān)教學(xué)業(yè)務(wù)的主管機(jī)構(gòu)。其職責(zé)是：

根據(jù)有關(guān)政策、指示、規(guī)定，結(jié)合本院實(shí)際，擬定全院教學(xué)工作計(jì)劃：總結(jié)教學(xué)方面的各種經(jīng)驗(yàn)，制定教學(xué)方面的有關(guān)規(guī)章制度；研究并提出僧伽教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設(shè)置，調(diào)整并組織實(shí)施。

負(fù)責(zé)辦理師資的審定、調(diào)度、外聘等具體工作。

檢查落實(shí)法師、老師工作規(guī)范，核定法師，老師的工作量，審查法師、老師的教案及教學(xué)講義。

抓好師資培養(yǎng)，定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，討論研究并提出改進(jìn)意見(jiàn)，使教學(xué)質(zhì)量不斷提高。

組織法師、老師學(xué)習(xí)好各種文件和時(shí)事政治，以及各級(jí)會(huì)議精神。

組織編寫教學(xué)工作計(jì)劃，教學(xué)法文稿。組織教學(xué)研究會(huì)議，交流教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，不定期進(jìn)行聽(tīng)課或組織教學(xué)觀摩，協(xié)助編輯好《學(xué)報(bào)》。

做好全院教材、講義、教學(xué)資料編寫審訂和教材購(gòu)買，滿足教學(xué)需要和對(duì)外交流，積極組織學(xué)術(shù)活動(dòng)。

掌握教學(xué)最新信息，了解兄弟宗教院校的教學(xué)動(dòng)態(tài)，研究改進(jìn)教學(xué)意見(jiàn)。

負(fù)責(zé)全院學(xué)僧招生、畢業(yè)工作。執(zhí)行《法師、老師守則》，提出對(duì)違規(guī)、違紀(jì)的法師、老師的具體處理意見(jiàn)。

匯編全國(guó)有關(guān)佛教教育方面的研究論文、專題報(bào)道、重要資料，根據(jù)本院具體情況，擇需匯報(bào)、分送傳閱、組織研討。

負(fù)責(zé)組織編制課程設(shè)計(jì)、開(kāi)課計(jì)劃，制訂課程表、考試日程表。

負(fù)責(zé)擬定招生時(shí)的考試命題、學(xué)僧期中、期末考試命題。制訂閱卷評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及考場(chǎng)紀(jì)律，做好考卷的保密工作。

編寫教學(xué)日志，做好有關(guān)畢業(yè)生的準(zhǔn)備工作及發(fā)放畢業(yè)文憑和結(jié)業(yè)、肄業(yè)證書。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇十

在分管副校長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)和教務(wù)方面的經(jīng)常性組織管理工作，其主要職責(zé)是：

1．根據(jù)上級(jí)主管部門和學(xué)校的決策，制定部門工作計(jì)劃，協(xié)助校長(zhǎng)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針，按教育規(guī)律辦學(xué)，全面完成中學(xué)教育教學(xué)任務(wù)，組織實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)和科研工作計(jì)劃，經(jīng)常檢查、定期總結(jié)，及時(shí)了解教學(xué)情況。

2．主持教務(wù)處的日常行政工作，做好招生、編班，學(xué)生入學(xué)工作以及編印課程表、作息時(shí)間表，安排代課、調(diào)課，做好各種教學(xué)報(bào)表，做好教材、教參等征訂工作。

3．會(huì)同教研室主任，抓好教研組組長(zhǎng)的工作，定期召開(kāi)教研組長(zhǎng)會(huì)議。定期檢查教師執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的情況，深入教學(xué)第一線，通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)分、檢查教案等，了解教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況，針對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)性建議，幫助教師及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

4．開(kāi)好學(xué)生座談會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)取學(xué)生對(duì)教學(xué)的要求和意見(jiàn)，了解教師的教學(xué)情況并及時(shí)與各教研組和任課教師交換意見(jiàn)。

5．組織好期中、期末考試，督促教師及時(shí)進(jìn)行試卷分析。

6．搞好學(xué)籍管理，如轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、畢業(yè)、肄業(yè)等工作，并分別建立健全學(xué)生檔案。

7．負(fù)責(zé)抓好實(shí)驗(yàn)、電化及計(jì)算機(jī)教學(xué)工作。

8．負(fù)責(zé)征訂教材、教學(xué)參考用書、圖書、資料、掛圖和電教儀器等。

9．負(fù)責(zé)全校教師課時(shí)(崗位)津貼的計(jì)算統(tǒng)計(jì)工作。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇十一

1、會(huì)同有關(guān)部門組織實(shí)施教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。研制校本課程開(kāi)發(fā)計(jì)劃。

2、會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)各年級(jí)教學(xué)及管理工作，組織檢查全校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理情況。

3、進(jìn)行教研協(xié)調(diào)、布置教研任務(wù)，組織學(xué)生學(xué)習(xí)及課外活動(dòng)。

4、負(fù)責(zé)教材計(jì)劃的制定、教材的訂購(gòu)、驗(yàn)收、清點(diǎn)、運(yùn)輸、入庫(kù)、保管、發(fā)放、調(diào)劑和結(jié)算工作。

5、負(fù)責(zé)安排組織各類考試，批卷、登分，成績(jī)發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、查分等考務(wù)工作；

6、學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、學(xué)籍管理等。

7、組織教師進(jìn)行各類培訓(xùn)及繼續(xù)教育學(xué)習(xí)

8、制定并執(zhí)行教師教學(xué)常規(guī)考勤及評(píng)價(jià)制度

9、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

在教學(xué)管理過(guò)程中出現(xiàn)經(jīng)校長(zhǎng)辦公室認(rèn)定的相應(yīng)教學(xué)事故（含教師和學(xué)生），分管副校長(zhǎng)扣績(jī)效工資10---50元不等，教務(wù)主任扣績(jī)效工資5——30元不等。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇十二

1.組織學(xué)校全日制本科日常教學(xué)管理和教學(xué)運(yùn)行工作。

2.貫徹執(zhí)行上級(jí)教育行政部門的教育教學(xué)管理政策。

3.制定我校本科教育教學(xué)的總體發(fā)展規(guī)劃，提出學(xué)校本科教學(xué)改革的方案和措施。

4.擬訂并組織執(zhí)行學(xué)校教學(xué)工作規(guī)章制度。

5.負(fù)責(zé)本科日常教學(xué)經(jīng)費(fèi)預(yù)算、審核與管理工作。

6.擬訂專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、提出專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方案，組織本科教學(xué)工程項(xiàng)目的申報(bào)、檢查和管理。

7.組織制（修）訂人才培養(yǎng)計(jì)劃和各專業(yè)課程教學(xué)大綱，督導(dǎo)人才培養(yǎng)計(jì)劃和教學(xué)大綱實(shí)施，課程安排和教學(xué)調(diào)度。

8.制（修）訂教學(xué)質(zhì)量管理監(jiān)控考評(píng)體系，組織實(shí)施各類教學(xué)檢查評(píng)估、教學(xué)競(jìng)賽、教學(xué)類評(píng)優(yōu)評(píng)先和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。

9.組織制（修）訂實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）等實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃、大綱等各類基本文件，組織協(xié)調(diào)實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行。

10.制（修）訂實(shí)驗(yàn)室、實(shí)習(xí)基地建設(shè)規(guī)劃及有關(guān)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)踐教學(xué)資源的合理配置，審核實(shí)驗(yàn)教學(xué)儀器設(shè)備的配置計(jì)劃。

11.負(fù)責(zé)校內(nèi)外各級(jí)各類考試的組織、實(shí)施與管理工作。

12.負(fù)責(zé)全日制在校本科學(xué)生的學(xué)籍、學(xué)位管理以及畢業(yè)證和學(xué)位證書管理及學(xué)籍異動(dòng)處理。

13.教材建設(shè)與管理，教材研究與教材管理制度建設(shè)。

14.教學(xué)管理信息化建設(shè)工作。

15.組織召開(kāi)教學(xué)工作會(huì)議，部署安排教學(xué)工作，了解收集對(duì)教學(xué)建設(shè)管理的意見(jiàn)與建議。

16.負(fù)責(zé)本科生招生工作。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇十三

教務(wù)處是全校教學(xué)工作的指揮中心，負(fù)責(zé)全校教學(xué)組織、落實(shí)校長(zhǎng)教學(xué)決策，并負(fù)責(zé)處理一切與教學(xué)有關(guān)的事務(wù)。

1、負(fù)責(zé)全校的教學(xué)計(jì)劃的制定和教學(xué)人事安排。

2、根據(jù)學(xué)校的工作部署，負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃的臨時(shí)性調(diào)整工作。

3、負(fù)責(zé)全校的教學(xué)常規(guī)管理工作的檢查落實(shí)。

4、負(fù)責(zé)日常教務(wù)工作。是指文印、考務(wù)、課表安排，中招咨詢和錄取工作，高三畢業(yè)生檔案管理工作，學(xué)生學(xué)籍管理工作，教師業(yè)務(wù)檔案管理工作等。

5、通過(guò)深入課堂、檢查教師教案、學(xué)生作業(yè)、問(wèn)卷調(diào)查、聽(tīng)課、座談等途徑，對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行總結(jié)、分析、評(píng)估。

6、協(xié)助有關(guān)部門開(kāi)展培養(yǎng)青年教師工作。

7、組織學(xué)生評(píng)教工作。

8、負(fù)責(zé)購(gòu)置常規(guī)性教學(xué)設(shè)備的計(jì)劃和審批工作。

9、負(fù)責(zé)撰寫年度教學(xué)總結(jié)。

10、組織各種考試、考查，如期中、期末考試和中考、高考、會(huì)考、畢業(yè)考等考場(chǎng)布置（包括命題、改卷等工作）

11、統(tǒng)計(jì)教師工作量，制定獎(jiǎng)懲條例

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇十四

一、貫徹國(guó)家課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn)和上級(jí)教育主管部門的指示；根據(jù)校長(zhǎng)提出的學(xué)期工作計(jì)劃要點(diǎn)，草擬學(xué)校教育、教學(xué)工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

二、指導(dǎo)教研組工作。審核教研組計(jì)劃，核實(shí)各科教學(xué)進(jìn)度，檢查教學(xué)質(zhì)量，提出指導(dǎo)性意見(jiàn)，指導(dǎo)教研組的教學(xué)研究活動(dòng)，布置各階段教學(xué)工作；檢查教師的教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)情況，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

三、協(xié)助黨總支和校長(zhǎng)做好教師和有關(guān)職工的思想政治工作。

四、組織教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。協(xié)助校長(zhǎng)組織好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、制訂教師進(jìn)修計(jì)劃，定期檢查執(zhí)行情況；組織教師外出教學(xué)觀摩及參加學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；組織和鼓勵(lì)教師參加各級(jí)教學(xué)競(jìng)賽和業(yè)務(wù)評(píng)比。

五、統(tǒng)籌規(guī)劃，做好師資力量的安排和調(diào)整工作。

六、組織好學(xué)生的考試工作，指導(dǎo)命題，督促閱卷并指導(dǎo)質(zhì)量分析。

七、領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極開(kāi)展各學(xué)科課外活動(dòng)、研究性學(xué)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

八、負(fù)責(zé)全校排課、調(diào)課；與總務(wù)處協(xié)同做好教室的調(diào)配工作；編制校歷和作息時(shí)間表、各項(xiàng)活動(dòng)安排表；組織好每年度的招生、編班和畢業(yè)班工作，建立正常的教學(xué)秩序。

九、領(lǐng)導(dǎo)和督促有關(guān)人員做好學(xué)籍管理、文印工作，教科書、參考書的訂購(gòu)發(fā)放和教師的考勤考評(píng)工作，建立教師業(yè)務(wù)檔案。

十、加強(qiáng)教學(xué)信息的對(duì)外交流，定期開(kāi)展對(duì)外教學(xué)公開(kāi)展示活動(dòng)，及時(shí)反映我校教育教學(xué)改革成果；增強(qiáng)與友好學(xué)校的校際交流聯(lián)系。

十一、加強(qiáng)對(duì)圖書館、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、多媒體教室、語(yǔ)音室、微機(jī)房的建設(shè)和管理，督促管理好各類教學(xué)資源和儀器。

教務(wù)員的工作職責(zé)和重要性（專業(yè)15篇）篇十五

一、樹(shù)立為教學(xué)服務(wù)的思想，做好教學(xué)參謀工作。學(xué)習(xí)黨的教育方針、政策，聯(lián)系學(xué)校工作實(shí)際，為培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”人才，為提高學(xué)生素質(zhì)出謀獻(xiàn)策。在教務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，分工負(fù)責(zé)，有安排，有步驟地進(jìn)行教學(xué)日常工作，對(duì)老師來(lái)教務(wù)處尋求解決問(wèn)題，要盡力幫助，如遇重大問(wèn)題要及時(shí)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)。本職工作務(wù)必做到精益求精，非本職工作經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可做。

二、編排課表，安排考試

1、每學(xué)期正式上課前一周要及時(shí)的將課表編排好，并發(fā)放到老師手中。在教學(xué)中，如遇老師病、事假需調(diào)整課，也要做好安排。

2、安排好各類考試，包括中考、高考的報(bào)名、期中、期末準(zhǔn)備試卷，安排和公布考試分工，考試時(shí)對(duì)監(jiān)考人員的考勤登記，考試后的統(tǒng)分工作，發(fā)放考試津貼等。

三、檢查教學(xué)，核定津貼。

1、教務(wù)干事每天對(duì)教師上課出勤情況進(jìn)行檢查、登記，每周對(duì)教研組、備課組教研活動(dòng)、集體備課進(jìn)行檢查，每個(gè)月對(duì)教師的作業(yè)批改情況進(jìn)行抽查。

2、期中考試后，組織進(jìn)行學(xué)生、家長(zhǎng)的評(píng)教評(píng)學(xué)。

3、每個(gè)月對(duì)教師的工作量獎(jiǎng)、質(zhì)獎(jiǎng)進(jìn)行核定。

四、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，管理檔案。

1、將每位學(xué)生各次期中、期末成績(jī)輸入微機(jī)存檔，并對(duì)此成績(jī)進(jìn)行質(zhì)量分析，并列表存檔。

2、收集教學(xué)資料，處理資料信息，并做好業(yè)務(wù)檔案的管理。

3、做好每學(xué)期教學(xué)用書的登記、發(fā)放、訂購(gòu)和發(fā)放工作。