在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇一
公司工作總結是每一位員工必須要完成的任務。只有通過總結才能夠發現自己的優劣勢以及在工作中的不足之處。今年是我加入公司的第一年,經過這一年的努力和實踐,我深刻地認識到了自己的不足與不足之處。本文將重點總結我在工作中的體會和體驗,并提出一些改進的建議和措施。
第二段:總結過去一年的工作亮點和成就
回首過去的一年,我經歷了許多機會和挑戰。動態變化的市場和客戶需求對我的工作產生了不同的影響。在這種情況下,我很幸運地遇到了一個富有經驗的領導和一個專業的團隊。我們一起攻關,終于在項目中取得了很好的成果。此外,在推銷新產品和服務時,我也成功地促成了一些交易,為公司增加了收入并獲得了表揚。
第三段:分析自己的不足之處
盡管我取得了一些成果,但我仍發現了自己的不足之處。首先,我需要提高自己的溝通能力。在與客戶和同事交流時,我常常犯語言冗長、措詞不準確的錯誤,這對工作造成了不可忽視的影響。其次,我需要拓展自己的知識和技能,以適應快速變化的市場需求。最后,我需要提升自己的協作能力,改善與同事合作的方式。
第四段:措施和建議
針對上述的不足之處,我制定了一些措施和建議。首先,我會參加相關培訓和學習課程,提升自己的溝通和協作能力,并且學習更多的知識和技能。其次,我會與同事密切合作,加深我們之間的合作和信任,學習更多的專業知識和交流技巧。最后,我會保持良好的心態和工作熱情,充滿信心地面對未來的挑戰,取得更好的成績。
第五段:結論與展望
總的來說,今年的工作是充實而有意義的。在取得一定成績的同時,也看到了自己的不足之處。通過反思總結,我認為這是一個寶貴的經驗,幫助我更好地成長和進步。在未來的工作中,我將繼續保持良好態度,加強協作和溝通能力,并不斷學習和發展自己,為公司的發展做出更大的貢獻。
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇二
期末回首,透視本月工作的點點滴滴。雖然只是短暫的一個學期,我們卻認真履行自己的職責。這最后一個月里灑滿了我們辛勤付出的汗水,閃耀著我們努力工作的成果,更折射出我們對自己成敗得失的反思和總結。
在大一的上半年,很遺憾的沒有進入自律部。在大一的下半年,就暗暗下定決心要進入自律部。毅然就參加了幾十人競選,最后一路過關斬將,才進入了自律部。短暫的半年很快就過去了,給我留下許多美好回憶,還有一些寶貴的工作經驗,這些將是我人生路上珍貴的寶藏。
剛進入部門的時候,對里面的一些工作還是感到蠻有新鮮感的。對部門里面的一些常規工作還是蠻有興趣的,例如早上檢查早操,晚上檢查晚歸啊。但還包括一系列的其他工作啊,幫助信息系學生會其他部門完成一些工作,積極配合完成組織上交給我們的任務,保質保量的完成主席團交給我們的活動。
對于早上查早操,六點就得起床,而且要一個一個寢室的叫他們起床。其實回想起來還是蠻有趣的,而且也是蠻佩服陳敦偉部長,他已經是大二的人,早上完全可以休息的,但他還是依然堅持早上起來給我們帶隊。
晚上查晚歸的時候,每次到了晚上9點50分就會準時的出現在我們面前,給我們做好榜樣。每次我們抱怨這些常規工作的時候,他只是用自己憨厚的笑容來回答我們。其實他在部門的一些工作中付出了蠻多的,其中的一些挫折和壓力,都是他自己默默的承受著,從來不向我們抱怨半句。使我明白,一些領導者,承擔的東西實在是太多了,而且要自己做好榜樣,下屬才會努力完成工作。
我們部門工作范圍之廣,難度系數還是蠻大的。我們不怕,我們有一位工作能力較強的王胖子部長,所以我們戲稱只有主席團的事我們沒做過,其他所以部門的事我們都做過。每次做完常規工作的時候,王部長都會總結半個小時,特佩服他的口才,而且說的句句在理,一些時候還給我們總結每次工作中存在的漏洞和失誤,并且給我們想想辦法怎樣解決這些問題的。而不是像某些領導只會指揮和挑刺,每次活動他都會身體力行的。
其實一些籃球賽,維持會場紀律的,還有一些大型的活動和晚會都有我們的身影。
努力了半年,和他們共事了半年,現在的離開,還是有絲絲的不舍。在這里我學到了好多,該鍛煉的也鍛煉了,不該鍛煉的我也鍛煉了,我會繼續努力的。
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇三
工作總結是每個人在工作中都必須經歷的一個環節,通過總結我們可以看到自己的優點和不足,進而改進自己的工作方法和技能,提高工作效率和工作質量。如果沒有進行工作總結,我們就很難在工作中有所突破和進步。因此,進行一次系統的工作總結是非常必要的。
第二段:闡述工作總結的意義
工作總結的意義在于梳理思路、認識問題和進步、發現不足并改進,充分發揮自身的長處,不斷提高自身的競爭力。總結的思想成果積累起來可以形成寶貴的經驗,每一次總結都是職業生涯中的一次重要積累。總結過程中產生的思考和深入剖析的能力,以及從反思中悟出的精髓都是以后更進一步提高的基礎。因此,工作總結是一個重要而必不可少的過程,每個人都應該認真對待。
第三段:總結工作中的成果
只有將工作總結成果輸出為可評估的成就報告,得出結論后推動完善改進措施才是有效果的總結,并且職場中將這些成果用諸葛亮的說法,就是要讓結果說話。所以,在總結中要注重行之有效和衡量效果,這樣才能深刻java掌握工作的經驗、方法和技巧,找到自我提高的方向。
第四段:反思自身不足
在工作總結的過程中,我們還應當注重反思自身的不足,找出自身的問題所在,了解提高自身方向。這需要我們擺脫慣性思維的束縛,發現更多的可能性和矛盾本質,以及在一走彎路中撿起失落的信念,從而將自己的競爭力不斷提升,實現職業上的進步。
第五段:總結與展望
總之,在工作總結中,我們應當注重突出成果,找出問題和不足,并通過總結的過程,不斷提升自身的工作能力和職業素質。我們要保持積極向上的心態,不斷努力和提高自身,才能在未來的工作中取得更好的成績,實現自身的價值和職業追求。總結的同時,也要直面自己的不足,找出提高工作質量的方式和方法,真正實現不斷進步的目標。
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇四
第二學期即將結束,在過去的一個學期里,我們兩位老師以最大的熱情和干勁投入到各項工作,團結協作、配合默契,安全、有效地完成了保教任務。我們以迎接一級園的檢查作為學期工作的重點,整頓班級常規、按照《綱要》要求,完善幼兒一日活動各個環節,豐富幼兒的活動環境。在作好充分準備后順利接受了一級園的檢查、度過了愉快的“六一”兒童節。我們中一班的孩子們即將進入大班年級。在此,我們對學期工作進行總結,以使下一階段的工作得到更多啟發和提高。
因為要接受一級園的檢查,園部對班級管理、班級常規提出了很高的要求。自中班上學期以來,我班不斷有新朋友進入,使我班從原來的27人,增加到34人。現在我班有男孩19人,女孩15人,相對來說,大部分孩子活潑好動,坐不定,調皮孩子特別多,例如,王浩、楊稚辰、金余龍、王帥、劉非翔等。從生源看我班有百分之八十是本地孩子,多數家長對學前教育的重視呼聲高,對孩子在園的生活、學習情況也越來越重視,但是有三分之二的孩子長期由祖父母養育,過分寵愛,要求不嚴,各方面能力較弱;另外有百分之五十是小年齡的孩子;還有個別體弱兒需要更多生活和學習上的照顧。
要搞好這個班的班級管理,整頓班級常規非常不容易。我們把班級的常規教育作為這個學期的重頭戲,始終做到常教常管、常抓不懈。根據我們班的實際情況,我們兩位老師和保育員對孩子統一要求,堅持從每一件小事抓起,堅持教育原則,對每一個孩子平等、一致。
我們從幼兒的進園禮貌言行,游戲規則事項,學習要求做法,生活習慣培養等各個方面,事無具細,通過各種形式、方法,耐心地一一教給幼兒。由于班級孩子多,排隊上下樓梯,隊伍拉的很長,一個老師帶班時,常常只能照看到前面的孩子,而顧及不到后面的隊伍,有的孩子在樓梯間推推擠擠,這樣容易發生很多危險事故,我們發現情況即時給幼兒講了這種狀態的危害性,并引導幼兒討論怎樣上下樓梯的方法最好。幼兒經過實踐、討論,基本達成了共識,雖然我們班幼兒常規基礎差,但由于我們注重培養和教育,現在幼兒已經能夠做到在生活、學習中,遵守一定的秩序,懂得了自我保護和保護他人。
除了言傳身教,我們還為幼兒創設了一些會說話的環境,隱性地暗示幼兒遵守規則。如,我們在各個區角游戲的入口,設置了進入游戲合理人數的名片袋,想進入這個區角,要將自己的名片插入袋中,如名片袋已經插滿,說明參加這個區角的小朋友已夠多,不能再進人了。以前孩子們會一窩蜂地進入共同喜歡的某個區角,人多雜亂,游戲效果差,現在有了名片袋,孩子們也學會了控制,認真地執行共同制定的規則,養成良好習慣。
我班幼兒進餐環節衛生清潔和秩序總是做的不夠好,受到保育員阿姨多次抱怨。我們每次利用餐前排隊下樓的短短時間給全班幼兒進行一次交代,規矩好的幼兒在吃飯時會注意保持小飯桌的整潔,保持安靜,但仍有至少一半的幼兒因為在家里,老人或保姆要求的少,沒有養成良好習慣,吃飯時東張西望,說話聊天,馬馬虎虎,不把保持干凈當回事兒。為了引起全班幼兒的重視,我給幼兒找來相關的幾則故事講給他們聽,通過具體的事例教育幼兒。我們在照顧幼兒進餐時,眼睛始終盯著每一個幼兒,堅持長期對他們進行鼓勵和監督,良好習慣的養成是需要不斷地積累才能達成的,至今,我班小飯桌的衛生清潔度已經大有改觀,孩子們已經養成了飯后主動打掃的習慣,形成了這方面的意識,但是習慣還不夠鞏固,即將進入大班了,我們仍不能放松對幼兒的要求,因為只有持之以恒地堅持培養和教育才能取得良好的效果,同時老師的合作與保育員的協調統一也是非常重要的。
新綱要明確的把“環境是重要的教育資源,應通過環境的創設和利用,有效的促進幼兒的發展。”作為幼兒園的組織與實施之一。還指出幼兒園的教育要“以游戲為基本活動,寓教育于各項活動之中。”陳鶴琴先生說過,“游戲是兒童的心理特征,游戲是兒童的工作,游戲是兒童的生命。”從某種意義上說,幼兒的各種能力是在游戲中獲得的。但要使游戲能深入,高質量的開展起來,使幼兒的創造力、思維能力、語言表達能力、合作能力等各方面在游戲中得到全面的鍛煉和提高,教師必須為幼兒創造適宜他們自主活動和自我表現的游戲環境,即為幼兒開設一個開放性的游戲環境。
班級環境是幼兒生活學習游戲的主要場所。我們也深知環境的作用對幼兒身心和諧發展所起的重要作用。因此,我們多方學習其他示范園的經驗,精讀理論專著。為了創設開放性的游戲環境,我們注重兩個方面的建設:一是開放性的物理環境,既游戲空間、時間及玩具材料對幼兒來說是開放的。二是開放的心理環境,既游戲中的同伴關系、師生關系是平等的、互動的、和諧的,人際關系是開放的。
在環境創設中,我強調班級環境的兒童化、活動性和創造性。注意以幼兒為主,把幼兒的興趣、需要和發展放在第一位,鼓勵幼兒動口、動手、動腦參與環境創設。
我班幼兒畫圖做手工的興趣大,并且非常愿意把自己的作品展示給同伴。我把教室墻壁劃分為若干區域,每個區域每個階段出現不同的主題,根據教學內容或由幼兒集體討論商量定出如:“我們美麗的祖國”、“熱鬧的馬路”、“過新年啦”“扭扭繩”“奇妙的雪花兒”“巧巧手”等豐富的內容,每一個主題都是由師生共同布置經過一段時間來豐富、完善畫面。這樣的環境布置,發自幼兒、創自幼兒、欣賞自幼兒,幼兒更能全身心投入各項活動,從中體驗成功的喜悅。
同時,我結合學習內容,讓環境變成不說話的學習園地。音樂活動中學習的舞蹈,孩子們學得快、忘得也快,我將舞蹈動作以圖譜的形式出現在音樂角,感興趣的孩子會主動要求我放音樂,讓他們自由地創編動作。科常教學的內容豐富,特別是男孩們感興趣,因此,我們中二班的科常角更是常換常新。從“有趣的水生動物”、“水是怎樣被污染的”到“有用的標志”“美麗的上海美麗的家”等等,頻繁的更換老師是辛苦的,但幼兒卻能始終保持新鮮感,他們在動手、動腦中既愉悅了身心,增強了學習的興趣,又減少了相互打鬧發生爭執的機會。
1、對不同幼兒因材施教。
在一日活動中,我們尤其注意尋找我班幼兒的興趣點,根據幼兒的特點安排學習和活動的內容。其中,我鼓勵幼兒發表不同意見,引導他們主動去發現問題自己去尋找答案,啟發他們多動腦筋,充分挖掘他們的創造力,并且開始關注和個別幼兒的交流。周杰小朋友給我看他在家里畫的一幅畫,他告訴我是風車,我當時沒看明白,因為其實一點都不像。我很肯定地鼓勵他:“真棒!你可以教我畫嗎?”在我們平等地交流中,我理解了這幅畫,更理解了周杰小朋友。我利用業余時間在市場上買來一個小風車,有意地放在教室顯著的位置,立刻引起了周郅杰的注意,他當即就照著實物風車畫了一幅非常逼真的風車畫,我很驚訝他的模仿能力,在全班夸獎了他,此后,他的積極性、主動性更高了。
2、組織體鍛多動腦筋。
由于幼兒的年齡特征和認識水平所限,在體鍛活動中如果讓幼兒枯燥地練習基本動作,我班幼兒不可能做到自覺和堅持,我們認識到孩子們參加活動就是為了好玩、刺激,因此就盡量選擇內容豐富、形式多樣的鍛煉項目,尤其是游戲和競賽或者是自由的形式。所以每天的體鍛時間成為了孩子們最開心的時間。例如他們可以玩到各種軍體游戲。我們把走、跑、跳、踢、轉、拋、鉆、爬、滾、投擲、平衡等等基本動作,擬化成“鉆地道、爬山坡、練瞄準、投降落傘、背炸藥包、挖地雷、過小橋”等軍事游戲任務,幫助幼兒想象成“小紅軍”的角色,深入游戲情境。其中不用老師費很多的口舌來督促幼兒,孩子們各個都非常投入地完成每一個規定動作,努力做最優秀的“小軍人”,因為這是我班很多孩子的理想。
球是幼兒喜愛的一種玩具,它可以有許多種玩法,而拍球是最基本的一種玩法,也是中班幼兒要求達標的一項體育運動。在訓練排球的過程中,我們先鼓勵幼兒和球交朋友,自己尋找多種玩法,讓幼兒漸漸掌握球性,再采用幼兒自由練習和集體比賽相結合的形式練習拍球。
3、保育工作仔細到位。
在生活上,我們細心關照每一個幼兒,給幼兒介紹許多生活小知識,讓幼兒學習自我保護,培養自我服務的能力。改變了以前手把手幫助幼兒穿衣服、扣紐扣,看到幼兒做不好的事情,親自代勞,使幼兒行成了不敢自主的依賴習慣。現在我們中班幼兒在冬令時節穿衣、褲都能自己做好,有時他們會主動地互相幫助,總之,個個都成了小能人。
幼兒在學校的進步和發展不光是我們老師的心血,也有家長支持配合我們工作的辛苦。我們在工作中盡量減輕家長的負擔,不給家長添麻煩,多為家長考慮。平時我們不僅通過《家園聯系冊》進行交流,早、晚間的簡短談話,我們也非常珍惜,有時會在前一天就計劃好,第二天要和哪位家長聊一聊孩子的什么問題。有些家長因工作忙,不能與我們見面,我主動在晚上給家長打電話做到家園互通;或者寫好便簽讓孩子帶給父母的方式進行交流。《家長園地》是我向家長宣傳教育思想、公布教育內容的重地,我們一直不懈地堅持每天都有新內容,家長對這項工作也非常歡迎。
1、繼續加強班級常規培養,征對男孩多的特點,要認真做好“備學生”的工作,今后,要經常分析學生——特別是調皮的孩子,能力弱的孩子,多進行個別輔導。
大膽參與課程改革,多研究、多思考,虛心學習,積極參加教科研活動,密切配合園部,與同事共同努力,使我園在下一階段成功達成新的目標。
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇五
近年來,隨著氣候變化和世界經濟的迅速發展,動物防疫工作已成為國家和地方政府日益重視的重要問題。春季作為動物疫病高發季節,防疫工作尤為重要。在這個春天,我們對動物防疫工作進行了全面總結。
首先,我們深入了解了各種動物的生態環境和疾病傳播規律。通過對不同動物的習性進行研究,并了解其生態環境和存在的疾病,我們能夠依據不同的季節和疫情特點,采取針對性的防控措施。
其次,我們加強了對動物疫病的早期預警和監測工作。通過實時監測不同地區的動物疫情,及時發現和報告疫情,避免病情擴大化和傳播。同時,我們建立了健全的管控機制,對病情集中區域進行隔離和封鎖,確保病情不會蔓延至其他地區。
此外,我們加強了對養殖場的管理和檢查。通過定期檢查和監管,加強了養殖場的衛生管理,避免了因疫情傳播而影響到實際養殖收益。在檢查中,我們與養殖場進行了深入溝通,傳授了防疫知識和提高動物免疫力的方法。
總體來說,春季作為動物疫病的高發季節,我們采取了一系列有效的防控措施,避免了大規模的動物死亡和疫情爆發。在今后的工作中,我們將繼續深入研究動物生態和疾病傳播規律,并根據實際情況制定更加具有針對性的防疫措施。
通過對春季動物防疫工作的總結,我們深刻認識到了防疫工作的重要性,同時也認識到了優秀的防疫工作對于實現長期可持續發展的重要意義。未來,我們將繼續不斷總結和創新,不斷提高防疫工作的水平,為實現動物保護和食品安全做出積極的貢獻。
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇六
去年九月份入職,到現在已經八個月了,在這看似短暫的社工生涯中,酸甜苦辣咸,五味雜陳。也讓我的生活從此更加豐富多彩。
剛入職的興奮,迷茫,讓我對這個行業充滿了無限的遐想。好像一直飛翔于碧海藍天中的鳥兒,苦苦尋覓一塊屬于自己的天堂,歷經無數個日日夜夜的期待,終于看到了前方一片蔥蔥郁郁的陸地,找到了心的歸宿。那種感覺無以言表,好像這里就是我將要實現夢想的地方。就這樣帶著這份虔誠與信念,我開始了自己的社工之路。
入職伊始,便是制度的學習以及了解中心與社區的基本情況。直到九月底才開始正式開展婦女兒童家庭領域的服務。而開展的第一項服務就是四點半課堂。當時因為場地有限,只能招募十個小朋友。即便如此,我也懷揣著十分的熱情投入到了這項常規服務中。慢慢地,我感覺到了這些課業輔導并不能滿足我的需求,我想做一些更加有意義而且符合社區居民需求的一些服務。
鑒于自己對這個行業的了解還是少之又少,所以總感覺自己心有余而力不足。不知道應該開展什么樣的服務。到十月份的下旬,小學堂已經開展了差不多一個月的時間了,因為對小學堂的學生和家長的深入了解,我也慢慢地從這里看到了自己以后開展服務的方向,或者說小學堂就是我以后開展服務的基礎。后續繼續跟小學堂的孩子和家長深入溝通和了解,發現了很多家長和學生們深層次的需求。在這個基礎上,開展了關于兒童注意力不集中;溝通障礙;校園欺凌;學習興趣低等一些個案。還有針對家長的關于情緒;親子關系;家庭暴力等個案。
為了充實學生的課余生活,創建了一個兒童繪本館的常規服務。主要分為三個部分:繪本閱讀,繪本借閱,繪本故事會。讓孩子平時寫完作業能夠有機會閱讀繪本。針對小學堂之外的孩子實行會員制,加入繪本館會員就可以辦理借書證,將繪本館的服務推向社區其他居民,讓對繪本感興趣的家長和學生們有機會將繪本帶回家。繪本故事會是固定每周五下午的時間由社工給學生講述繪本故事。
在了解了一些中心和社區的基本情況后,開始尋求一些外界資源,最終也整合到了一批人力和物力,順利開展了敬老月活動,兩屆安全知識競賽,親子活動,布藝小組,英語興趣小組,瑜伽常規服務等。經過這些,也明白了整合資源的重要性。如果沒有松崗一小,肯德基,新愛嬰早教,如是布藝,英語周老師,以及瑜伽教練的支持,可能我的工作很難開展下去。
另外還需要特別感謝的就是我們社區的義工朋友。前期的一些活動招募義工,會主要安排他們做一些簡單的簽到,維持秩序,收集意見反饋表。但是這樣的活動中,義工的狀態基本上都是比較被動,沒有充分給機會讓他們發揮自己的能力,所以這可能就是很多義工參與活動中積極性或者投入度不高的原因。后面在一場領域的宣傳活動中,我有意識地將活動流程全部都交代給義工們來完成。有的負責分發宣傳冊并現場招募參與者,有的負責現場簽到并且登記積分牌,有的負責游戲環節,有的負責有獎競答環節,有的負責按照統計分數并發放禮品。社工負責統籌和拍照,只要將活動的每個流程安排好給義工的分工,剩下的只要悠閑地看著義工們忙得不亦樂乎就行了。整場活動下來義工的反饋特別好,感覺自己在活動中都發揮了很大的作用,不在只是站在一邊看著,等著社工的隨時指揮。所以在以后的義工和志愿者服務中,我們更多需要考慮的是如何提升義工和志愿者的自我價值感和主觀能動性。
說到這里,也不禁讓我想起了20xx年度的小學堂,當時主要是我來負責看的。每天下午基本上需要兩個小時的時間花費在小學堂上。再加上其它工作,感覺余下的時間太少,不夠忙別的事情。所以在20xx年度的這個學期的小學堂,就和其他同工商量輪流排班,另外招募義工。這樣每天一個社工,一個義工相結合的形式來管理小學堂。而我平時負責周五的繪本故事時間,偶爾有閑暇再去小學堂,因此節省了四天,每天兩個小時的時間可以安排給小學堂的孩子做個案輔導。同時也讓我們社工辦公室的環境有所改善,不再像之前總是有學生隨便進出辦公室問問題,打擾社工的正常工作。
在小學堂與家長的接觸中,特別是后期做的一項關于家長對于家庭教育的調查問卷,讓我清楚地意識到家庭教育面臨的嚴峻形勢。很多家長雖然一直說自己要正向的教養孩子,但是行動上卻還是沿襲傳統的教育方式。比較明顯的一個就是在我們小學堂中有一些家長給孩子輔導做的過程中,總是在孩子旁邊督促孩子盡快寫作業,這里寫的不對,那里寫的不好。經過社工勸說離開一會,馬上又返回來提醒孩子要好好做。很多家長就是這樣一邊哭訴孩子注意力不集中,一邊又用自己的方式造就孩子的不良行為。還有更多的家長將孩子的成長局限于成績,認為成績就是決定孩子未來成功的關鍵。他們送孩子來小學堂,只是讓他們寫作業。周五繪本故事的時間,有的家長強迫孩子先去社工辦公室寫作業,寫完作業才能去聽故事。看著孩子眼巴巴地回頭望著,慢慢走出繪本館教室,猶如看到一雙大手,粗暴地將一直活蹦亂跳的小鳥硬塞進鐵籠子里。看得人心痛!可惜!這也激起了我尋找方式改變家長教育理念的決心。我想讓更多的家長能夠還給孩子本該屬于他們的童年。
也許這是一條很遠,也很漫長的一條路,但是我相信會有希望。因為我們秉持著一個共同的目標,就是希望孩子變得更好。
因此家長會在我們社區應運而生了。我設想的目標是每個月舉辦一次家長會,每個家長會會有一個主題,來講述家庭教育方面的知識,普及家庭教育方面新的教育理念,改變原有的一些不恰當的教育方式。到目前為止,家長會已經開展兩期,有一次只有六位家長參與。我當時很失望,不明白為什么家長對這些可以提升他們教育理念和方法的活動不感興趣呢!后面總結了原因,最主要的可能就是意識問題。后面如何提升家長對于家庭教育的意識又成了我今后工作的一個重點。而家長會我依然會繼續做下去,也在時刻提醒自己,只要有一個家長愿意來聽,我都有堅持下去的理由。就像海邊撿海星的那個小男孩一樣,決不放棄!
還有一個繪本推廣小組,也是目前正在做而且以后會繼續壯大的一個發展目標。現在的小組成員共計五名。我們第一次的小組集會討論出的小組目標:短期目標是開發繪本教案,并開展相應的繪本課程,讓孩子和家長喜歡上我們的繪本課;長期目標是我們希望這個小組將繪本閱讀推廣出去,讓更多的孩子和家長認識繪本閱讀并愛上繪本閱讀。
以后的路還有很長,我不想讓自己局限在某一點上。有的同工問我想不想晉升為主任?有的同工問我工資沒有實行新標準,有沒有別的打算?還有的同工問我機構考核制度不完善不公平,有沒有感覺委屈?這些事情都發生在我身上,我只是一個正常人,不是沒有感受。只是我相信隨著時間的推移,這些問題都會被解決。而我干嘛要提前預支自己的精力,糾結于明天未必會一直存在的事情呢!何不省下心思放在自己更需要花時間和精力去處理的事情上。職位,工資,獎勵都不是我的,但是工作中總結的經驗和學到的知識卻會伴隨我一生,為我所用。孰輕孰重,在我心里早已經有了答案。
另外,特別感謝兩個人對我的支持,我的爸爸和老公。是他們的支持堅定了我繼續這條路的信念。
八個月的社工之路,一路汗水,一路收獲。
我將繼續勇往直前!無欲!無求!只為心中那份執著!
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇七
第一段:引言(150字)
在測繪工作中,每個人都有著自己的理解和方法。然而,作為一個測繪專業的從業者,必須掌握一些基本技能和規范操作,以提高工作效率和準確性。在過去的一段時間里,我積極參與了測繪工作,實踐和學習不斷推動我提高自己的能力。本文將簡要總結和反思我在測繪工作中的體會和經驗。
第二段:具體工作和技能(250字)
在測繪中,準確測量和計算是最重要的基本技能,因此我在實際工作中經常積極收集和提高我的計算和測量技能。同時,我也了解到房地產、交通規劃和城市規劃等領域的測繪和地形圖制作需求,因此我開始學習和使用GIS軟件,掌握地圖制作和空間分析的技能。
在具體工作中,我還需要運用各種測量工具,如全站儀、GPS等,熟練掌握測量范圍,確保數據的準確性和穩定性。同時,我也重視細節,了解測量誤差來源和調整方法,確保測繪數據的可靠和精準。
第三段:數據處理和規范(300字)
在測繪工作中,數據處理和規范是非常重要的環節,這直接關系到測繪結果的準確性和質量。因此,我時常學習測繪標準和數據處理技巧,例如使用Excel等辦公軟件處理數據,以及制定和遵守測繪規范,如標準符號、顏色和字體規定。
同時,我也嘗試使用通用的CAD軟件和其一些專業插件,如AutoCAD, MicroStation和ArcGIS等,以及數據格式轉換技巧等,以實現通過不同的數據格式進行信息交流和共享。基于我的奮斗,我相信更好的測繪質量和信息交流可以通過技巧的處理得到實現。
第四段:團隊協作和溝通(300字)
在測繪工作中,良好的團隊協作和高效的溝通都是至關重要的。我意識到每項工作都需要不同等級的溝通技巧和知識,例如任務要求、截止日期、資源調配和權責分明等。除此之外,我也會嘗試建立良好的關系,以便更好地交流和協作。
通過與團隊和客戶的交流,我不僅學習到了建筑設計、數據處理、地理信息系統和新技術的應用,也了解到如何解決與其他測繪專業人員和客戶之間的分歧和矛盾。尤其是在數據處理和分析方面,我也學會了更好地與團隊協作,并利用互聯網和社交媒體搜集和分享信息。
第五段:結論(200字)
總體來說,測繪工作雖然具有挑戰性,但也可以讓我們學習到更多專業知識和工作經驗,提高我們的專業技能和認識水平。仔細規劃和實踐,反思和總結,也讓我認識到自己的優缺點,并探索到了以后的路途方向,并尋找容易出現的問題與解決方法。希望這篇文章可以為大家在測繪工作和學習中提供一些幫助和啟發。
區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇八
一、????學校領導安全工作常放心中。?
???????開學第一天,酈重光校長就在工作會議上指出:“學校的.主導工作是教育,而教育的前提條件是師生有一個穩定、安全、平靜的教學教育環境。教師安全、學生安全、財產安全是我們工作的基本點,是關系到學校穩定發展的大事。因此,安全工作是教育工作的先導和外圍,是我們必須做好的一項工作。”為此,學校成立以酈重光校長為組長,壽泉均老師為副組長,政教處、團支部、班主任為組員的創安領導小組。建立黨政工團齊抓共管的治安網絡。?
二、安全工作“硬件建設”和“制度建設”并重。?
??????(1)硬件建設。結合“四防“要求,學校重建圍墻,設立傳達室,添置消防設備,拆除危房,并由總務處和政教處負責,在學期初對學生寢室、學生食堂、學生課桌登、門窗的玻璃作了檢查,消除安全隱范。?由于外地人員的大量流入,從許多方面給安全工作帶來了諸多不穩定的因素,學校還為保安人員添置了必要的設備。?
???????(2)制度建設。經過幾年的積累,學校已擁有一套完整的保安制度和獎罰制度。學校加強了內部信息建設,建立上下一線的治安網絡。學校已擁有《江藻鎮中治安年度保衛計劃》《江藻鎮中治安工作考核細則》《江藻鎮中違反治安條理處罰條例》《三項競賽細則》等制度。安全工作做到“有章可循”“有法可依”。?
三、????層簽訂責任書,責任到人。?
???????為了進一步落實“誰主管、誰負責”的原則,切實加強學校內部治安工作,學校和保安機構、保安機構和每位保安人員,政教處和每位班主任教師都是層層簽訂責任書。學校對此項工作進行定期、不定期檢查。對成績顯著者給予獎勵,對工作不負責者,實施一票否決,取消當年評先進的資格。?
四、????具有一支責任心強的保安隊伍?
???????針對學校人多,活動場地擁擠,進出校門的學生家長、外地民工多,人口雜這一實際問題,學校組織了一支由青年教師為主的保安隊伍,添置設備,訓練人員,做到應急及時。學期初,附近村出現外地人員流串作案,為防范于末然,學校進行24小時值班制。早上5:30至晚10:00,由值周老師負責學校安全和正常教育秩序,晚10:00至凌晨5:30分,由值夜人員維護學校安全。由于各線盡心盡力,學校教學環境安定,教學秩序良好。?
五、????傳達室、各重點保衛場所專人負責。?
??????學校聘請謝培太師傅為學校傳達室管理員,24小時不離崗。對進出校門的學生家長、外地人員一律進行登記,并禁止校外人員帶危險物品進學校。對電腦室、生化實驗室、物理實驗室等有貴重物品的場所實行專人負責。學校定期抽查各室各點的工作情況。?
六、????治安工作“常抓不懈”“巨細無遺”。?
??????本學期,學校對學生食堂進行了招標。食堂外來人員的進入、學生的食物衛生等問題為保安工作增加了負擔。學校一方面與食堂承包方制訂合同,由學校和承包方共同加強對外地民工的管理,另一方面,由值班老師和值班班級共同管理食堂,一周一輪流。?
??????一學年來,無任何重大事故發生,學校教育秩序井然。保安工作取得一定成效。? “創安工作總結”版權歸作者所有;轉載請注明出處!
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區慶工作總結 公司工作總結和心得體會篇九
在這個充滿機遇和挑戰的時代,我們每一個人都在奮斗之中。我們在工作中得到了成長,也找到了自己的不足。今天,我們不僅要總結過去的成果,更要有所反思和總結。在這份工作總結表彰心得體會中,我想分享一下自己的認識和經驗。
首先,我認為總結是一件非常重要的事情。過去的一年里,我們經歷了太多的風風雨雨。在工作中,我深感到總結的必要性。總結讓我們更加清晰的看到自己的成長路徑和不足之處。工作總結,不僅是對自己的一種負責,更是對自己工作的一種投入和認真的態度。
其次,表彰是激勵員工的重要手段。每一個人都希望得到認可和鼓勵,這是我們在工作中追求的目標。優秀的員工,需要被表彰和獎勵。表彰不僅可以增強員工的幸福感,更可以激勵他們在工作中做得更好。我也深刻體會到表彰背后的含義,它增強了我的信心和自信心,更給我帶來了前進的動力。
最后,總結和表彰需要真正做到公平、公正、公開。作為公平競爭的市場,只有真正做到公平公正,才能最大化發揮員工的潛能。每一個公司,都需要有一套公正公平的評價體系。對于公司而言,正確處理表彰和糾錯問題,是維護企業和員工關系的重要手段。
綜上所述,總結和表彰是現代企業管理中不可或缺的環節。我們每個人都應該學會總結,懂得表彰。只有這樣,我們才能在競爭中不斷進步。我希望今天能夠借助這個機會,表達一下自己的敬意和感激之情。同時,我也衷心希望,在未來的工作中,我們都能做得更好。