獲獎感言可以激勵他人向我們學習和效仿，同時也可以激勵自己更加努力地追求更高的目標和成就。接下來是一些獲獎感言的優秀范本，它們讓我們能夠更加深入地了解獲獎的真正意義和價值。

員工獲獎感言（實用14篇）篇一

員工獲獎感言（實用14篇）篇二

非常榮幸獲得陽光榜樣地產（樓盤）評選活動的多個獎項。這些榮譽是太原恒大前行的動力，恒大也將會更加注重品牌房企的社會責任。

恒大地產集團作為中國企業500強，中國房地產10強企業,率先與清華、哈佛戰略合作，著力提升產品質量，打造綠色住宅體系，引領中國建筑未來發展格局。與此同時，恒大太原公司經過6年發展，已成功布局山西6個城市，擁有項目10個之多，在建面積超過350萬平方米，累計開發面積超450萬平方米，累計納稅額已達16.58億，成為太原民營經濟納稅“百強企業”第一。

惟有民生認可，方為成功企業。未來我們會以陽光榜樣為驅動力，秉持品質地產、責任地產理念，站在新起點、開拓新思路、樹立新目標，繼續以飽滿的熱情、高昂的斗志和堅定的執行力為三晉百姓提供品質與性價比更高的住房！

員工獲獎感言（實用14篇）篇三

很榮幸被評為20xx年度的優秀員工，這既是公司對我個人工作能力的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，認真對待每一件事，多思考，多關注，為把好產品的質量關盡自己的一份力。在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望。

在未來的工作當中，做為一名年輕的講師，我們也將確立更高的目標，去取得更新的成功，以新的成功去開拓一片新的天空，為教育事業進一步發展，作出我們應有的貢獻，對學員負責，對家長負責，對學校負責。人生的道路漫長而曲折，教育的終極目標至高無上，個人的奮斗永無止境。三尺講臺，是我們最愛的地方，教書育人這一神圣使命你用金錢無法衡量。我們將用一生去追求、去挑戰、去創造更美的明天。

這一年我做到了對工作的熱愛，通過我的努力，讓這份熱愛結出了果實——獲得“優秀員工”的稱號。只要我們能熱愛公司，熱愛自己的工作，就不難發現有無數多展示自我才華的發展平臺正在等待我們，等待更多的優秀員工脫穎而出。

人因有事業而從容，人因有成就而自豪。獲得20xx年度優秀員工是我人生中的又一座里程碑。它將一直勉勵我，保持積極進取的優良傳統，維護優秀員工的先進性，不斷激發自己的潛能，自覺地做好每一件事情，持續改進、不斷學習和完善自己，每天爭取一點小進步，并以更優秀的技能來迎接工作上的新挑戰。

獲得20xx年優秀員工榮譽稱號，我深感榮幸，這是我的榮耀，也是對我的激勵，它無時無刻鞭策著我繼續努力、繼續向前。我將再接再厲做好本職工作，更好地發揮自己在工作崗位上的作用，積極帶領和配合好周圍員工，更好、更出色完成工作任務。

一個人的成功離不開大家的支持與企業的培養。我也一樣，以前我對印制板毫無所知，覺得自己十分渺小，現在通過努力也可以成為一名優秀員工。這當中，我非常感謝我的領班陳純小姐和經理馬志彬先生，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間。我認為，他們一個友善的微笑，一句肯定的話語都在激勵我進步。在這里我也要鼓勵所有的同事：只要你肯努力，希望就在你面前。

首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。做工作要勤奮和有責任心，因為勤奮，能夠提高生產效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲；而有了責任心，在工作中就會認真細致，避免出現差錯。

員工獲獎感言（實用14篇）篇四

親愛的主持人，尊敬的領導，敬愛的同事們：

本日，我很僥幸可以或許做為優異員工下臺。

講話。

心里很是沖動！我一向誠心誠意為主人辦事做好本身的本職任務不遺余力的完成每項任務使命。從一個普通俗通的辦事員發展為本日的優異員工那不單得益于旅店帶領的關懷戰幫忙更得益于列位同事的撐持取默契共同。正在那里我表現深深地感激！

只要親熱的辦事才會獲得主人的承認，面服軌制的'推出讓我們把親熱辦事更好的展現給主人。

正在辦事進程中，不竭。

總結。

本身，從履歷中進修，背優異的同事進修，盡力提升任務服從，使本身不竭發展、不竭前進。同時，我的支出也獲得了主人的承認，我深感僥幸。

主人去我們旅店花費，我們不只要為主人供給劣量的菜品，借要供給親熱的辦事，把企業文明融進到我們的辦事中來。細節決議成敗，細節留住主人，我們要做好細節辦事。好比道：主人胃沒有舒暢，我們要實時告知廚房，為主人奉上一盤花死米，固然只是小小的花死米，但主人會很打動。實正把主人看成我們的衣食怙恃，專心辦事好每位主顧是我們穩定的逃供。

那份任務帶給我的不單單是薪酬，帶給我更多的是才能的熬煉，說話才能、寒暄才能、應變才能戰營銷才能皆正在辦事員那一腳色中獲得必然的熬煉取提升的。

員工獲獎感言（實用14篇）篇五

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好！

我非常高興我成為公司計劃財務部的一員。這次能夠當選為“年度先進工作者”我感到很榮幸。感謝各位領導和同事們對我的肯定和關愛。這是一份榮譽，也是一份激勵。

記得兩年前，大學剛畢業的我對財務工作了解尚淺，當我真正投入工作才知道理論和實際的差距，理論很難和實際相結合，這就對實際工作造成了很大的困難，況且我對公司情況不是很了解，對公司運作方式也不熟悉。在各位領導、同事們的指導下，我逐漸了解了如何辦理日常業務，如何處理財務問題。通過實踐中的指導，業務技能得到了很快提升和鍛煉。

財務是對數字很敏感的職業，剛入職時我每天都小心謹慎地處理每一筆業務，多一分錢或少一分錢都會帶來很大的影響。記得那時每辦理一筆業務都會盤點一次現金；每做完一筆匯款都反復核對信息無誤才放心，每天都弄得自己又緊張又害怕。去年在負責現金業務的同時我又接管了資金中心銀行業務。對我來說又是一項新的挑戰，我也從中學習了新的業務知識與操作技能。隨著公司的發展，未來還將會有新的變化、新的挑戰，在適應新的變化和挑戰中我會不斷提升自己的專業技能，學習更多的專業知識。

我不聰明但是我認真努力。從基礎做起，不斷積累工作經驗是我對工作的態度。在學習中完成工作，在工作中積累經驗。“與業務同行，為成功加速。”我會繼續學習更多的業務知識，改正自己的不足，為這個優秀的團隊出一份力量。

今年是公司上市十周年，很榮幸我能成為這個大家庭中的一員，一起見證公司十年的成就。看到很多前輩們陪伴公司一起走過十年，一起談論著公司十年間的發展與變化，心里覺得很遺憾也很羨慕，但是我希望也堅信自己能與公司共同成長，共同走過下一個十年。為公司貢獻自己的力量。

員工獲獎感言（實用14篇）篇六

尊敬的各位領導，親愛的各位同事：

大家好！

承蒙大家厚愛，獲得20xx年度優秀員工，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，但更多的是感動。為這種認可與接納，覺得自己融入到魔耳這個大家庭。自己的付出與表現已經被最大的認可，我會更加努力！

雖然我來魔耳的工作時間不長，但這是我發自肺腑的語言，回想剛來的那幾日，種種感覺和情景，仍歷歷在目。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了魔耳。

自20xx年進公司工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的業績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的務實文化和平凡道理。因此，我認為，在魔耳，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是以優秀扎實的綜合素質能力成為公司技術骨干，都是優秀的。

雖然被評為優秀員工，我深知，我做得不夠的地方太多太多，尤其是剛剛接處英語培訓這個行業，有很多的東西，還需要我去學習。我會在延續自己踏實肯干的優點同時，加快腳步，虛心向老員工們學習各種工作技巧，做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步。做的更好。

我深信，一分耕耘，一分收獲，從點點滴滴的工作中，我會細心積累經驗，使工作技能不斷的提高，為以后的工作奠定堅實的基礎。讓我們攜手為魔耳的未來共同努力，使之成為最大、最強的運輸企業。我們一起努力奮斗！

最后，祝大家工作順心如意，身體健康！

謝謝大家！

員工獲獎感言（實用14篇）篇七

尊敬的各位領導、各位同事：

大家早上好！

承蒙大家厚愛，獲得20xx年度“優秀員工”，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，但更多的是感動。為這種認可與接納，覺得自己融入到德勤這個大家庭。自己的付出與表現已經被最大的認可，我會更加努力!

雖然我來集團的工作時間不長，但這是我發自肺腑的語言，回想剛來的那幾日，種種感覺和情景，仍歷歷在目。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了德勤。

無論是在生活上還是工作中，都得到了領導們的關心，讓我覺得這里像個家，溫暖而親切。因為新近接觸這個行業，總難免出差錯，在不犯原則性錯誤的時候，總能夠得到領導的寬容，也從領導的眼神里可以讀到：知錯就改就是好孩子!在不責備的同時，讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。

自20xx年進集團工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的業績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無比的`榮幸，我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的務實文化和平凡道理。因此，我認為，在德勤，無論你是腳踏實地的做好了自己的工作，還是以優秀扎實的綜合素質能力成為公司技術骨干，都是優秀的。

讓我們攜手為德勤的未來共同努力，使之成為最大、最強的運輸。我們一起努力奮斗!

最后，祝大家工作順心如意，身體健康!

員工獲獎感言（實用14篇）篇八

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！

首先非常感謝山西晚報對于太原茂業天地的高度認可！拿到這個獎，是對我們的鼓勵，更是一種極大的鞭策！

作為十二五規劃省重點工程唯一入選的房地產開發項目，茂業天地從一開始就受到了社會各界的廣泛關注，省市各級領導多次現場辦公，協調各方解決我們在開發過程中的實際困難，使我們的項目開發得以在“陽光”的投資環境中突飛猛進；我們在銷售的過程中，多次組織客戶參與“工地開放日”、深圳茂業“總部開放日”等一系列的“陽光營銷”活動，讓我們的客戶買得放心、買得安心、買得舒心；作為背后的運營者“茂業控股”更是香港聯交所上市房企，集團時刻把“創建陽光榜樣房企、打造陽光榜樣樓盤”作為茂業天地各項工作的首要指導原則，項目開盤入市至今，出色的銷售業績也充分印證了我們“在陽光下快速奔跑”是最為正確的發展路徑。

在接下來的20xx年，茂業天地也將以更加開放的姿態，以更為規范的運作模式和更嚴苛的產品品質，堅持樹立陽光房企的榜樣形象，踐行打造陽光樓盤的榜樣力量，為太原及山西樓市向高標準、大規模和規范化的發展，做出更多的貢獻！

謝謝大家！

員工獲獎感言（實用14篇）篇九

尊敬的各位老師、各位領導、各位嘉賓，各位學弟學妹們：

大家下午好!

在離開母校24年之后能夠回到這里能夠領獎，實在是一件很高興的事情。我們萬科過去九屆得到了這個尊敬企業，九屆獲獎十分感謝，九九歸一，今天在這里我來跟各位談談穩健成長其中的心得。談到穩健成長，我覺得無論是企業個人來說，我覺得還是我自己個人成長上來說，我談談穩健成長的體會。

穩健成長來說

第一點，我覺得很重要要聽話。這個北大學生很難做到，要做聽話的人很難。你要聽懂別人的話，如果你想干事情，話都聽不懂別人的，就沒法干事情。所以我覺得北大學生要聽話是很難。除了聽話之外，還需要出活，就是干出漂亮的工作，能夠有漂亮的成績干出來。這樣的話你才能獲得機會。

第二點，除了出活之外，還有很重要的第三點就是要動腦筋，否則你就成為一個領導的助手，你很難超越你的上司。因為上司管理很多事情，思考很多個問題，如果你在這個方面思考比你的上司更多，在問題的解決方法上面比你的上司更多，在這個時候你成為上司最不可缺少助手的時候，你的成長空間就會大大有了。

第三點，我覺得非常非常重要的得要靠運氣，假如說你能夠在比較好的環境里面相對來說比較容易成長。

比如說你跟著一個上司是能夠經常打一個勝仗，這樣的話你的提拔機會就會很多。在普通的環境下，也有很多人很優秀。這個也是靠運氣。這四個里面當然不需要全部具備，如果你有本事特別強的話，大概具備一兩個也會讓你成功，也會讓你獲得成長，穩健成長的機會。

第四點，是不可或缺的，永遠不能缺少的，就是健康的身體。我們國家北京已經接近了人均gdp一萬二美金了，但是我們為什么在超過八千美金還在為錢而忙碌，為什么很多人還很焦慮郁悶，為什么我們還不快樂。就是因為我們缺少一個健康的環境，健康的身心環境。如果沒有健康身體的話，前面的任何一點都全部具備了，都未必是你的。

因為無論是生活、學習和工作都離不開好的身體，這五點是我個人成長的體會，借這個機會跟大家分享一下。

個人如此，企業怎么樣呢?在穩健成長里面，其實我覺得企業大概也是這樣的。比如說企業要聽話，尤其我們這個房地產行業尤其要聽話，不聽話肯定是沒出路，所以要聽話，聽誰的話?聽黨的話，聽我們黨中央的話，而不聽地方很多政府說的，主要聽黨的話，所以這一點需要聽話的，不聽話是不可能成長的。

第二個就是我們要出活，出什么活?我們要蓋出房子是能夠讓客戶所認同。比如說這個行業的變化，我們現在蓋什么房子，限購了，限購之后就打破了人們五到七年正常換房需求的變化，所以這時候需要賣三房，但是賣三房的時候沒那么多錢怎么辦，如何把這個問題給解決了?這個需要動腦筋，所以這個必須要找到解決方案，你找不到解決方案，你一樣是沒有出路的。

第三點我們運氣在哪里?這個市場變化太具備了，xx年我們說這個行業這里會完成的，結果國際金融危機又把這個行業從水深火熱救出來了，救出來之后再過一年又嚴厲打擊回來了，在這種劇烈的波動面前，我們如何做到企業成功與否，可能確實有點運氣。但是，我想說的是我們這三十年來是中國企業發展最好的運氣，這三十年改革開放，才有我們這個企業良好發展的大環境。正因為我們老百姓收入在不斷提高，所以才能造就說我們越來越強的消費能力，才造就了越來越大的企業。我們都能夠在世界上去排數一數二，所以這是我們最大的運氣，我們需要珍惜這樣的環境，珍惜這樣的'創造了良好的機遇期。

當然健康也無比重要，企業健康也同樣無比重要，萬科是在房地產大公司里面少數一家我們是把員工健康作為考核指標，如果說我們的員工除了努力工作之外，如果他去以損害這個健康代價而獲取的，我們覺得不值得的。我們的口號是萬科里的員工能夠比社會上的平均水平我們能夠健康生活多十年，這是我們的目標。所以健康這件事情在萬科現在大力推行，所以今天早上的時候特意在朝陽公園跑了十公里，我們現在公司長跑隊越來越多。這點有點疑問，按照國外推算如果一個城市gdp超過八千美金之后，跑步的人口會不斷增加。但是我們看到除了深圳以外，其他的城市跑步的人不太多，人們都忙著掙錢。所以我想告訴大家你們未來健康的成長這件事情絕不可以犧牲自己的健康為代價，如果你們現在培養這種健康習慣的話，將會終身受用。

所以說我們跑步是最好的運動，如果有機會的話，跑步讓你健美，把不良情緒消除掉，而且跑步是成本最低的，隨時都能進行的。所以這些東西是我們一個健康企業所必須具備的東西。

所以我想無論是企業和個人，穩健成長的話，我覺得就這五點：

第一點

要聽話

第二點

出活

第三點

動腦筋

第四點

靠運氣

第五點

鍛煉身體

員工獲獎感言（實用14篇）篇十

尊敬的領導：

很榮幸被評為上個月的優秀員工，感謝大家對我的鼓勵，我會繼續努力地!太多感謝的話就不多說了，因為來趣動一年多了，我該感謝的實在太多太多，用語言已不足以表達我的心情，我想我更應該做的是用我的行動來表達、來感謝所有我應感謝的。

我經常在說，也總是會很想說的一句話：真的'很喜歡跟大家在一塊工作，每天我都很開心!開心和成長是趣動給我的，我也希望把我的收獲和大家一起分享，把我的快樂分給大家，把我的熱情和所學用在工作上，希望更多的趣動的客戶能被我的熱情和我的服務所感染，我會繼續努力，不斷的充實完善自己。

轉眼半年又過去了，我們前半年看到了努力地結果，取得了很大進步，相信下半年在領導的帶領下我們會走的更快、更好、有更多的超越!現在客服又增加了新的力量，我和會盡我們的最大努力以更熱情、更加周到的服務來感染我們的客戶，希望得到更多的新老客戶的支持和認可，下半年大家一起努力：加油!加油!加油!

最后，我衷心的祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，和家幸福!謝謝大家!

首先感謝各位領導對我們防損組的器重，給予優秀柜臺的稱號，在此，我僅代表防損組所有組員感謝各位領導。

其次要感謝的是防損組各位組員長期以來的努力工作，精益求精，我在此感謝各位組員對與我工作的支持與鼓勵，謝謝。

我們防損組之所以獲得優秀柜臺的稱號，與各位超市領導長期以來的關心、支持是分不開的，如果沒有各位領導長期以來給予的關心、鼓勵、支持，我們不會取得如此成績。今后，我們防損組會在各位超市領導的英明領導下，繼續努力工作，爭取取得更好的成績。

員工獲獎感言（實用14篇）篇十一

這次，我能夠榮幸地獲得“優秀管理者”的榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸。

加入公司近15年來，我從一個普通的施工員，逐步成長為工程部的經理，我非常感謝董事長給了我一個絕好的發展平臺，我還特別感謝梁文杰副總和韋繼件副總，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的.空間!我還要感謝我的同事們，是他們給我更多的幫助和支持。

成績只能代表過去，我將繼續努力。隨著公司在管理提升中所確定的工作流程的逐步實施，我有信心將項目一個做得比一個好，做“至精至誠，精品永恒”愿景的忠實踐行者!

員工獲獎感言（實用14篇）篇十二

尊敬的各位領導、同事們：

大家午時好！

這次，能被評為公司20xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到十分高興與榮幸，感激公司對我的厚愛與信任，感激各位領導對我的關愛，感激同事們對我的認可。

自20xx年進入xx至今，我并沒有為公司做出什么突出的貢獻，也沒有取得異常值得炫耀可喜的成績。我只是盡量做好自我的本職工作，盡自我最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務；總結自身不足，并從中汲取經驗，盡量將自我的工作爭取一次比一次做得更好；盡可能的提高工作效率，與同事和睦相處，精誠合作。

這個榮譽的獲得不僅僅得益于公司領導對我工作的認可與信任，更得益于供應部各位同事的支持與默契合作，正是由于有這么融洽與和諧的工作環境，才讓我能在工作中投入更多的熱忱，從而實現自身價值。所以這份沉甸甸的榮譽不只屬于我個人，而是屬于我們供應部每一個成員。

當選為優秀員工，這將是我今后工作的一種鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項任務，做好每一件事，沿著這個目標，不斷努力前進。我想優秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲。

我會以這次獲獎為新的起點，用更高的標準嚴格要求自我，提高綜合素質，秉承團結奮進的精神，用實際行動為公司的發展盡自我的綿薄之力。再次感激各位領導和同事們的厚愛。

多謝！

領導:。

我是xxx,首先要感謝公司給令我這個展示自我與實現自己價值的平臺。

作為一名剛剛大學畢業不久的新員工，能夠獲得公司優秀員工稱號，我很高興，也非常激動。在此我想說，是公司領導關懷，是所有同仁對我的鼓勵，是客戶的支持，讓我今天能站在這個領獎臺，再次，我要向所有曾經幫助、支持過我的領導、同事、客戶深深鞠上一躬，謝謝您們！

在過去一年里，我們浴血奮戰，我們相互鼓勵，我們全力以赴。在我們全體同仁的共同努力下，終于達成了xx公司xx分公司xxxx目標。我自己也成為了公司年終銷售冠軍。（過去的經歷）。

今天，我有三個非常深刻的感受：

第一、每一份私下的努力，都會獲得倍增的回收，并在公眾面前被表現出來。

第二、行動是成功之母，如果我們要好的想法，好的觀念不去行動，不去實施，都是空想。

第三、向不可能挑戰，只要我們具有明確的目標與超強的行動力，沒有達不成的目標。

我相信，只要我們全力以赴，在新的一年，我們一定可以創造新的奇跡。

謝謝大家！

領導，親愛的各位同事：

大家好！

我是xx分公司xx，很高興獲得這個獎項，并站在講臺上向大家表露心聲，心中有無限的感慨，這是一份榮譽，更是一份激勵，這不僅是我20xx年工作的終點，更是日后進步的起點。

20xx年我順利完成目標，簽約xx單，取得這個成績首先要感謝公司領導和xx的同事，感謝他們在平時工作中悉心的指導和幫助，銷售冠軍的榮譽不僅僅是屬于我個人，這個獎應該屬于大家，沒有大家的幫助我今天也不會站在這領獎臺上，謝謝大家。

20xx年9月，我有幸加入xx分公司，在這四年多的工作中，本人隨著公司發展而成長，一路走來體會了很多挫折、壓力、失落及喜悅，也因為這些壓力和挫折讓我得到了更大的成長和進步，讓我為公司的發展貢獻一份力量而倍感榮幸，而這份榮幸也將會伴隨我日后工作的每個日日夜夜，有今天的成績我深信以下三點，也和大家分享下我的心得：

1：做好客戶信息的收集，目標明確，合理科學的工作方法。

2：用心的對待每個意向客戶服務好每一位客戶。

3：好的心態積極向上，持之以恒，多發時間總結學習。

20xx榮譽已成為歷史，20xx年是全新的一年，也是自我挑戰的一年在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、合家歡樂、萬事如意！

謝謝大家！

員工獲獎感言（實用14篇）篇十三

值此新春佳節之際，我們很榮幸地獲得了xx公司年度優秀員工榮譽稱號，這不但是對我個人一年來工作成績的肯定，也是對與我一起獲得此表彰的全體同仁的肯定。在此，我代表全體優秀員工對各位領導、以及全體同事的認可和信任表示衷心的感謝。

過去的一年是一個不平凡的一年,公司正處在調整與深化改革之中，正發生著深刻的變化，正逐步向正規化、規范化企業邁進。我們全體同仁在xx總經理的領導下，在全體員工同心同德，同甘共苦，并肩作戰, 努力工作下，公司經營取得了可喜可賀的成績。我們今天能被大家推評為優秀員工，這不但得益于公司領導的肯定與支持，還得益于在座各位同事的幫助與默契合作，更得益于公司優良的團隊氛圍和集體上下一致，積極認真的工作態度。而正是由于有這么融洽與和諧的環境，讓我及我的同仁們能在工作中投入高昂的熱忱與責任，從而實現自身更大的價值。所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人及與我一起被評為優秀員工的同仁，而更應屬于我們公司每一位積極努力工作的成員，我們只不過是他們的代表和授獎人。

今天，當選為優秀員工，僅僅是進步的起點。當選為優秀員工讓我們覺得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進步和成績。同時它也是一種動力與責任，促使我們更加勤奮努力去為公司工作，去更好地履行職責，推動我們更加努力地完成公司的各項指標，完成好每一件事情，為公司創造更大的效益。同時，我們應戒驕戒躁，再接再厲，嚴格要求自己，發揚團隊精神， 發揮標桿表率作用，不斷發掘自我潛能，提高工作技能，提高綜合素質,讓這個榮譽鞭策我們不斷進步，將今后的工作做的更好，與所有在座同事們一起努力，以取得更大的進步和成績。致此，也希望來年有更多優秀的員工能站在這個領獎臺上，與我們一起分享成功的喜悅。

成績只能代表過去，新的一年我們面臨更多挑戰與機遇。讓我們本著“求實，勤奮，認真，負責”的工作態度，在xx總經理和各級領導的帶領下，從點滴做起，腳踏實地、齊心協力，再接再厲，為xx公司的壯大與發展繼續貢獻自己的微薄之力。

最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意!

謝 謝!

員工獲獎感言（實用14篇）篇十四