推薦后備干部培養(yǎng)方案范文怎么寫四

20xx年，作為市人力資源和社會保障局重點后備干部，在局黨委的正確領導下，在局黨組織和全體同志關心鼓勵和大力支持下，本人堅持勤奮踏實的工作作風，用心響應黨委號召，發(fā)揮黨員先鋒模范帶動作用，投身救災重建、煤棚區(qū)搬遷等市中心工作，顧全大局，認真踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，不斷強化政策理論水平和自身潛力建設，在局黨委組織的各種學習和創(chuàng)先爭優(yōu)等活動中增加知識儲備，創(chuàng)新工作思維，履行崗位職責，提升綜合素質和業(yè)務水平，狠抓工作推進和落實，有效促進了全年工作目標的完成。現(xiàn)將本年度工作總體狀況匯報如下：

一、20xx年工作完成狀況

1、機關事業(yè)單位工人技術等級崗位考核工作。本年度組織全市各部門188名技術工人參加了等級崗位考核，幫忙22名考生郵購了教材，完成2次省市檔案抽查。審查申報檔案過程中，堅持原則，嚴格把關，未出現(xiàn)假證和錯報現(xiàn)象，高質量完成了工作任務。

2、項目包裝可研性報告申報工作。在認真調研我市食用菌產業(yè)發(fā)展規(guī)模，靈芝產品精細加工和市場前景的基礎上，編制了1500萬元的靈芝硒開發(fā)項目包裝的可研性報告一份，透過了市經合局驗收。

3、事業(yè)單位人事人才數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計工作。完成了全市事業(yè)單位各類人才和國有企業(yè)經營管理人才兩套系統(tǒng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總和上報工作。為在上級規(guī)定的時間內完成此項工作，重新制定了數(shù)據(jù)匯總調查表格，調整了填報資料，并加班加點，高質量地完成了數(shù)據(jù)系統(tǒng)錄入和上報工作。

4、《人才戰(zhàn)略規(guī)劃》編制工作。為科學制定規(guī)劃，市委專門召開會議，局領導高度重視，在認真調研期間全市人才工作各類指標完成狀況的基礎上，結合我市經濟中長期發(fā)展目標，編寫完成了未來五年全市人才隊伍建設工作的指導性文件。

5、中小學教師職務“評聘結合”改革工作。上半年就中小學教師“評聘結合”改革工作有關問題，到磐石、永吉、樺甸等地進行了實地調研。下半年，重新核兌了教育系統(tǒng)各學校人員編制，統(tǒng)計了兩年內退休減員人數(shù)，重新設置了崗位數(shù)額，參與討論修改了政策文件，較好完成了改革前的準備工作。

6、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育考核工作。制定了本年度《全市事業(yè)單位專業(yè)技術人員繼續(xù)教育培訓考核實施方案》。根據(jù)培訓教材，擬定了考試卷和評分標準，組織相關各業(yè)務部門在規(guī)定時間內完成了專業(yè)技術人員繼續(xù)教育公共科目的培訓和考核工作。

7、人才開發(fā)資金使用狀況檢查工作。按照省市聯(lián)合檢查組要求，根據(jù)省人才開發(fā)資金管理辦法，對我市長白山酒業(yè)集團12萬元人才開發(fā)資金使用狀況進行了檢查，透過仔細審驗財務報表和審計報告，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為。

8、專業(yè)資格職稱評審工作。與科室同志同心協(xié)力完成本年度職稱評審審檔和投檔工作。職稱評審任務繁重，涉及專業(yè)技術人員切身利益，今年職稱工作開展早、組織細、要求嚴，并且又有新的政策規(guī)定。在嚴格把握評審政策的基礎上，堅持原則，嚴格把關，犧牲休息時間，加班審檔，確保每個人的評審材料審查三遍以上，保證了投檔質量，高標準地完成了今年的職稱投檔工作。

9、領導交辦其他工作任務。協(xié)助公務員科完成全市各部門本年度績效評估計劃組織報送工作。按上級要求，制定下發(fā)通知和賦分標準，并以吉林市和我市確定的各類指標項為基準，嚴格審查各部門評估計劃，統(tǒng)一樣式、統(tǒng)一裝冊，在上報吉林市局時得到領導的肯定。參加新招公務員體檢組織工作，按吉林市局要求，擔任吉林市公安局新招公務員的領隊，工作中認真謹慎，嚴格執(zhí)行審查程序，維持受檢隊伍秩序，安撫受檢人員不安情緒，確保了整個體檢過程中，所分管小組無違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。在“7.28”抗洪搶險工作中，用心主動投身抗洪一線，并作為包保工作組成員參與了受災較重的漂河鎮(zhèn)橫道子村災后重建工作。工作中，堅守工作崗位，執(zhí)行黨的政策，深入災區(qū)各個角落了解災情，挨家挨戶向災民宣傳政策，做好維穩(wěn)工作。先后兩次對災區(qū)房屋倒塌和受損狀況進行地毯式排查，掌握了詳實的基礎資料，確保了分房、重建、維修等工作的順利進行，為災區(qū)重建做出了應有的貢獻。參與完成了我市煤棚區(qū)搬遷安置包保工作。我局包保工作組負責*山街道前進委155戶居民的搬遷安置工作。工作中，牢固樹立大局意識，時刻牢記自身言行代表著政府和人社局形象，嚴格要求自己，處事加倍留意謹慎。由于剛開始群眾不太了解政策，存在不滿情

緒，謠言四起，有的群眾甚至站在人群中大聲謾罵政府和工作隊，在這種狀況下，我們克制自己的情緒，態(tài)度和藹，反復講解政策規(guī)定和辦事程序，耐心解答問題，做到了矛盾不上交，問題不出委。我們早出晚歸，克服疲勞，加快工作進度，讓群眾盡快的辦理交款手續(xù)，辦理抽號業(yè)務，較好地完成了市里安排的工作任務。

二、自身建設

在認真查找自身知識儲備當中不足的基礎上，在用心參加局里組織的學習活動的同時，有針對性地開展政策理論和業(yè)務知識方面的自學，學習過程中寫了三本讀書筆記和一篇調研文章。并參加了今年的黨政領導干部公開選拔考試，透過筆試、面試、民主測評等綜合評比，真實地檢驗了學習成果，自身感覺受益匪淺，大有收獲。不斷加強自身廉政建設，擔任工考辦主任以來，認真履職盡責，始終警鐘長鳴，防微杜漸，做到慎獨、慎微、慎始、慎終，強化職責意識，注意服務態(tài)度，以較強的事業(yè)心和職責感樹立了良好地機關干部形象。

三、存在的不足

寶劍鋒從磨礪出，自身存在的缺點和不足，還需要繼續(xù)打磨。由于年齡較輕經驗不足，略顯急躁;政策理論水平有待進一步提高。個性是體此刻以下兩個方面：一是爭創(chuàng)一流意識不強;二是創(chuàng)新潛力有待進一步提高。在今后工作中將著重加以改正。

四、今后工作打算

在今后的工作和學習生活中，將以正直坦蕩的胸懷，踏實勤懇的工作作風，扎扎實實地開展學習和工作，努力克服自身不足，以用心飽滿的工作熱情投入到本職工作中，為全局工作再上新的臺階貢獻力量。

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一、經歷——曾經滄海難為水

工作之后，參加過無數(shù)次各種各樣的培訓，形式大同小異，這次卻讓人耳目一新，受益匪淺;如醍醐灌頂，令人輾轉難忘。

(一)引領——提升品位

這次學習的過程可用一個“實”字來描述：扎實、樸實、真實。無論是《科學發(fā)展觀專題講座》、《領導干部如何提高學習能力》、《民族宗教形勢分析》、《現(xiàn)代科技講座》，還是《男女平等基本國策》、《創(chuàng)新性思維方式》、《信訪工作方法》等內容，都使我學到了工作中很少接觸的知識，講座專家功底扎實，我們學得也扎實透徹;《鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村領導干部談鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村務工作》、《王培杰先進事跡座談會》讓我們領略了樸實無華的語言后面蘊含的不平凡的業(yè)績;《市委四屆十次全會精神解讀》《平衡積分卡基本知識》等課程和參觀開發(fā)區(qū)等活動讓我們真實地感受到了我市追趕跨越的步伐和美好的前景。

(二)展示——亮出自我

主題班會里、畢業(yè)聯(lián)歡上，學員們的表現(xiàn)可以用一個“特”字來概括：自我介紹的特色、學員獨有的的特質、傾情演出的特長，都在學習間隙得到張揚和展示。由此看出，我們的后備干部的確是多才多藝，“文武全能”。

(三)思辨——銳利思維

此次培訓最有創(chuàng)意的是師生互動的講座方式和無領導小組討論的考核方式。用一個“靈”字形容毫不為過：授課模式新穎產生的靈動、領導精彩點評帶給學員的靈感、頭腦風暴式討論展示出的靈敏，都給所有參訓學員留下了深刻的印象，在這樣的實踐活動中，學員的思維得到激活，理念得到刷新，知識得到延展。

(四)磨礪——豐盈心智

豐富實用的培訓內容不但充實了頭腦，更豐盈了心智。此處的感受是一個字“厚”：活動的豐厚(拓展訓練、義務勞動、晚課帶來的感動和震撼)、底蘊的深厚(情景模擬教學師生的優(yōu)異表現(xiàn))、情感的醇厚(慰問貧困戶的真情流露)，都似流金歲月，至今仍在眼前回放。

二、感受——天光云影共徘徊

接納新知識，并且將新知識融合于自身原有的知識儲備中，以便更好地為今后的工作奠基，這是一名合格的后備干部應該具備的能力之一。下面談一下學習的收獲和體悟：

(一)提高了理論水平

作為一名教育工作者，對于教育理論掌握的比較多，在黨建理論、干部管理等方面也不同程度的感性認識和經驗，但既不系統(tǒng)，也沒有上升到理論高度。通過在這個培訓班的學習，通過老師深入淺出的講授，感覺眼前豁然開朗，許多問題從理論上找到了依據(jù)，對原來在工作實踐中覺得不好解決的棘手問題找到了切入點，感覺收獲非常大，理論水平也得到有效了提升。

(二)拓展了視野廣度

通過對《市委四屆十次全會精神解讀》《總部經濟知識》、《物權法知識》《新時期人口安全戰(zhàn)略》、等內容的學習，我深刻了解了我市“追趕跨越，領跑爭先”戰(zhàn)略目標的意義、內涵和重大舉措。感覺眼界開闊了，認識加深了，思路打開了，對我省甚至全國的宏觀經濟形勢有了新的認識，也對我市的發(fā)展前景充滿了信心。

(三)創(chuàng)新了思維模式

通過學習，反思以往工作中解放思想方面還做得不夠，大膽創(chuàng)新方面也有欠缺，很多時候循規(guī)蹈矩，不敢越雷池半步。學習后最深的感受就是思維活躍了，明白了遇到問題、難題，要學會多問幾個為什么，要從多角度去思考，以創(chuàng)新的精神去應對。對于本職工作有了很多以前沒有過的設想和思考，迫切想在工作中實施自己的新想法和新措施，并且希望不斷改善和提升。

(四)認清了自身不足

通過王培杰、竇乃興書記等領導的現(xiàn)身說法，我清醒地認識到了自己的不足。他們沒有驚天動地的壯舉，也沒有轟轟烈烈的偉業(yè)，有的只是對事業(yè)的一腔熱情，對群眾的一種責任，對生活的一份熱愛，有的只是把每一件平凡的小事做好的不平凡精神，聚集無數(shù)個“平凡”的過往，成就了一個不平凡的今天。對比他們，我認識到自己工作方法等方面的差距，通過陳部長等領導的重要講話，我找到了縮小差距的動力和途徑。

三、展望——一船明月一帆風

穿越人生,不是為了完成,而是為了擁有,我穿越了充盈的十天,不是為了完成學業(yè)，而是為了擁有收獲滿滿的日子。在今后的工作和學習中，我鎖定了目標，那就是：更高、更好、更強!通過不懈努力，不斷提高自身學習力和執(zhí)行力，不斷完善自身綜合素養(yǎng)。在學習中，樹立終身學習理念，不斷了解新知識，探索新領域，應對新問題;在工作中，解放思想，求實創(chuàng)新，勤于思考，樂于奉獻，不畏艱苦，勇于拼搏，力爭在打造教育強市的藍圖上勾畫濃墨重彩的一筆，為海林追趕跨越，領跑爭先的大計貢獻自己的力量。

推薦后備干部培養(yǎng)方案范文怎么寫六

20xx年度，我有幸參加了吳中區(qū)第四期青年后備干部培訓班學習。在將近一年的學習中，我領略到了教育名師、領導們的風采，他們獨特的人格魅力吸引著我。從他們身上，我找到了共同點：他們具有淵博的專業(yè)文化知識、豐富的管理經驗和樂觀的工作態(tài)度。這次長達一年的學習，內容十分廣泛，涵蓋學校管理、人的管理、教育科研等多方面的知識，而這些知識正是我們這些年輕的、在領導崗位工作的教師所缺乏的，因此每次學習，我總是如饑似渴地記錄，想把專家們的經驗都占為己有，好學以致用，提高我的管理能力。因此一年的學習，我收獲感悟頗多，以下簡談學習的收獲：

一、 教育是件幸福的事兒

在工作中，我經常埋怨自己的工作有多苦，因為平時除了要逼自己的專業(yè)不斷發(fā)展(包括自學、上好課，寫好論文)，還要管理好整個幼兒園。幼兒園的每個老師的進步，幼兒園的發(fā)展都牽動著我的心，所以有時難免覺得有些煩躁、感到心累。但是聽了開班儀式上殷紅局長的講話：充滿激情地工作，和陶新華博士的講座《教育是幸福的事兒》之后，我對自己的工作有了全新的認識。我仔細品味我的工作：當我在努力拼搏的時候，確實是有點兒苦，可是，當我在品嘗收獲的時候，那一種喜悅是用任何東西都無法換來的，而這就是工作的幸福。殷紅局長在開班動員會上的講話和陶博士的講座有一個共同點，就是要我們運用積極心理學去處事。其實這是很有哲理性的，是的，只要我們把工作當成是一件快樂、幸福的事情，面對困難就不會低頭躲避，以積極的心態(tài)去迎接挑戰(zhàn)，就會讓我們輕松愉悅地邁過一道道坎，品嘗一個個勝利成果，享受到教育工作的幸福。

二、 幼兒園要發(fā)展首先要管理好人

在這次培訓中，我認識到了教職工在幼兒園發(fā)展中的作用。從馬培林校長的《凝聚力，學校發(fā)展的推動力》、陸福榮校長的《以人為本 民主管理》、吳金根校長的《如何加快青年干部培養(yǎng)》等報告中，都講到了人的管理。原來要管理好幼兒園，讓幼兒園良性發(fā)展，關鍵是要管理好人。人的管理有兩個層面，一個層面是管理好他人，另一個層面是管理好自己。通過他們的精彩講解，我懂得了一些管理他人的藝術：要管理好人，首先要學會鑒賞人、解讀人、懂人，然后才可以控制人，最后才可以去度人。而度人的藝術是使人快樂。運用這些藝術，管理好人，就能充分挖掘他們的工作潛能，調動工作的積極性，凝聚人心，才能建設一支具有戰(zhàn)斗力的教師隊伍，才能保證幼兒園的持續(xù)、良性發(fā)展。在管理自己的時候，自己時刻要保持清醒的頭腦、與時俱進，要干干凈凈、廉潔奉公，要扎扎實實，勤下基層。要牢記水能載舟也能覆舟。殷紅局長在培訓即將結束時，給我們做了一個精彩的講座《有聲有色工作 有情有義交往 有滋有味生活》，她從學習、交往、生活三個方面來教育我們如何提高自身的學習、交往、工作能力，做一個智慧型的管理干部，而這些就是管理好自己的最好的經驗。

三、 幼兒園的發(fā)展需要用心去設計

高本大校長在《關于學校精致化管理》的報告中提出：必須強調整體、關注細節(jié)，才能形成系統(tǒng)管理;必須既重視物質建設又關切精神培植，只有這樣才能展示文化特征。他提出了三個要素：以應有的審美意識和能力對物質環(huán)境進行精雕細琢，切忌草率粗俗;以正確的工作理念為舉措，對人文景象進行精磨細練，切忌浮光掠影;以科學的管理見解和方式對辦學品味進行精耕細作，切忌追風作秀。這些先進的管理理念深深地觸動了我。我反思我的幼兒園管理。我覺得我的管理很粗糙，我缺乏全面、精致統(tǒng)籌的統(tǒng)領能力。學習這個報告的時候，我園正好要創(chuàng)建江蘇省優(yōu)質幼兒園。因此我根據(jù)高校長提出的三要素，結合本園特點，進行精心設計我園的管理：我園的教育特色是將我們的鄉(xiāng)土資源教育內容融進我們的課程中。這兩年，我著力從教學活動、環(huán)境布置、游戲環(huán)境的創(chuàng)設入手，將鄉(xiāng)土資源特色緊緊融于其中。經過大家的努力，教育特色已經初步形成，但是仔細想來，距離精致化管理還有距離，總覺得挖掘的不夠深入，為此，我想到了我們藏書特有的文化特色——藏書地名的由來，我們何不從書上做文章，把我園的教育特色做強做深，因此我從“書”入手，重點做好了課題《幼兒圖書教育價值實現(xiàn)渠道的研究》的申報工作。我們申請了市級課題，目前該課題已經獲得了蘇州市教科院的批準，正式立項。本學期我們在這個課題上已經做好了課題開展的前期學習工作。各班創(chuàng)設了故事表演區(qū)，為孩子平時能開展故事表演創(chuàng)造物質條件。各個子課題教科組還開展了看書、繪書、演書的一系列相關教學活動。我相信，我園再經過五年的努力，內涵一定會得到充分發(fā)展，藏書地方特色的幼兒教育一定會走的更特更優(yōu)。

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后備干部工作匯報

泰州市泰東實驗學校 徐亞軍

時間如白馬過隙，從我被選為后備干部到現(xiàn)在已經幾年的時間了，這段日子，我始終牢記一名后備干部的光榮職責和神圣使命，認真學習領會“三個代表”的思想內涵，深入貫徹“八榮八恥”的精神要領，以科學發(fā)展觀的思想指導自己的工作實踐，進一步理清自己的工作思路，確立長遠的工作目標。現(xiàn)將具體工作小結如下：

一、“愛”是工作的主心骨

在教育實踐中，我時刻提醒自己：我是一名普普通通的人民教師，我要以一顆熱愛學生的心來進行教學工作。這種愛，不僅體現(xiàn)在對學生生活的關心、學業(yè)的幫助，還包括積極的鼓勵，遠大理想的引導，它體現(xiàn)在教育教學的每個環(huán)節(jié)之中。當然作為一名后備干部，在教學管理方面更要懂得愛老師，2010年秋學期我被調到學校分部協(xié)助胡主任開展教學管理工作，分部老教師居多，平日里我通過各種途徑與他們建立感情，如與他們聊家常、和他們鍛煉身體、教他們先進理念、幫他們維修電腦等等，很快我就跟分部的老同志們成為了朋友，完全沒有了當初的擔憂和所謂的代溝，這也為我在分部順利地開展工作奠定了堅實的基礎。

二、“理”是工作的行進軸

俗話說得好，有理走遍天下。因此，我始終認為“以理服人”是工作得以順利開展的重要保證。在教育學生方面，我能用形象生動、淺顯易懂的語言來引導孩子的思想發(fā)展，面對一些性格比較執(zhí)拗的學生，我借鑒了“褲角上的泥要等等再撣”的道理，取得了不錯的教育

效果。在教學管理方面，我則參照總部對教師提出的各項規(guī)章制度來要求教師、解釋教師的種種疑問，對于一些確實無法參照的情況則和分部的其他兩位領導商量對策，制定適合分部現(xiàn)狀的方案，并在全體教師會上通過。而對于一些敏感話題，如體罰和變相體罰、有償家教等等，我則采用“對事不對人”的工作方式，通過閱讀相關法律法規(guī)旁敲側擊地提醒教師們注意自身形象、遠離有悖師德師風的行為。

三、“新”是工作的調節(jié)劑

江澤民說：“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發(fā)達的不竭動力。”對于教育而言，創(chuàng)新同樣也很重要。對于自身課堂教學，我能力求在半個月出一個新點子，并能嫻熟地運用。對于學生的養(yǎng)成教育，我則通過開展頗有新意的活動來取代枯燥無味的空洞說教，初到分部的第一年，我便開展了“一周回眸”的主題教育，活動促進了所有學生的全面發(fā)展，整個分部呈現(xiàn)出一種積極向上的學習、生活氛圍。本學期，“一周回眸”的活動被下放到各個班級內部繼續(xù)舉行，我則與時俱進，配合市區(qū)和學校的三進工作，在整個分部開展了“我愛reading”的朗讀比賽，單周語文、雙周英語，看到孩子們上臺后的煞有介事、緊張膽怯，我由衷地覺得這樣的活動一定要長期地開展下去！當然每一項活動起初都能調動老師和學生的積極性，可隨著時間的推移，這種新鮮感會隨之減淡，因此，在活動的實施過程中，我會定期地微調活動細則，讓其能頻繁地激發(fā)學生的參與熱情。

四、“學”是工作的儲備倉

現(xiàn)代社會，日新月異。知識的更新周期在縮短，不加強學習，緊跟時代步伐，就會被社會所淘汰。教學業(yè)務方面，我依靠“泰州市小

學英語名師工作室”這一平臺，努力向各位小學英語教學的專家骨干學習。而教學管理方面，我則主動地向與我結對的凌校長請教，向分部的兩位領導取經。日常工作生活之余，我還不斷地主動向書本學習，學習先進的教育教學理論和教學管理方法，掌握其中的精髓，并以其來對照自身工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，進而去研究解決問題。

總之，在校領導的關心和培養(yǎng)之下，作為一名后備干部的我在思想作風、政治素質、業(yè)務水平等方面都得到了進一步提高，工作上雖然取得了一些成績，但我清醒地認識到自己的不足之處，理論知識水平還需進一步提高，工作能力還要進一步提升。在今后的工作中，我將會繼續(xù)努力，發(fā)揚成績，取長補短，盡職盡責地做好各項教育教學和管理工作。

推薦后備干部培養(yǎng)方案范文怎么寫八

尊敬的各位領導、同志們：

在綜合管理部后備崗位上，我著力提升自身綜合素質，牢固樹立以科學發(fā)展觀為指導，以保障網絡有序管理為主題，努力保障網絡安全運行，積極查處私拉亂接，認真核查用戶收視狀況，主動參與欠費遺留掃尾斷口，切實有效地做好本職工作。

一、注重廉潔自律，進一步提高思想政治素養(yǎng)。

政治上始終與黨中央保持一致，堅持群眾路線，時刻以黨員八條標準嚴格要求自己，做到堂堂正正做人，干干凈凈做事。思想上積極上進，堅持廉潔自律、樂于奉獻的職業(yè)道德，發(fā)揚開拓進取、勤政務實、謙虛謹慎的優(yōu)良作風，努力塑造自身良好的工作形象。

二、加強理論學習，進一步增強業(yè)務素質。

在學習中，深入學習黨的理論知識和廣電業(yè)務知識，廣泛掌握廣電相關政策法規(guī)，用專業(yè)的知識武裝頭腦，不斷提高自身的理論水平，提升自身的知識層次，并在實踐中學以致用，統(tǒng)籌思考，努力提升自己的工作能力。

三、敬業(yè)愛崗，進一步增強工作實效。

工作上踏實勤懇，敬業(yè)愛崗，努力做好以下幾方面工作：

1、有效保障網絡安全，積極查處破壞廣電設施案件15起，追繳賠償線路損失費5萬多元;

2、依據(jù)群眾舉報和主動排查，完成飛鶴小區(qū)、東湖小區(qū)、藍天新園等13個小區(qū)或單位宿舍的組織排查，查處私拉亂接1多戶，追繳欠費及補辦初裝費等約5萬多元;

3、組織開展對鄉(xiāng)鎮(zhèn)站階段性用戶檢查和報停斷口數(shù)的核查工作，力求保障用戶數(shù)據(jù)即時更新，用戶管理監(jiān)管有力;

4、積極配合維修部對城關欠費用戶開展大規(guī)模催收和中斷信號工作，協(xié)助解決了平橋黃里岙片、坦頭溪南等1個村5多戶的欠費清收與強制斷口等工作。

四、注重學習強素質。

近年來，本人能夠加強理論學習，自費訂閱各種刊物，加強政治思想和職業(yè)道德教育，注重學習有線電視技術的業(yè)務與培訓，提高自身的業(yè)務素質。

五、追求務實出成績。

從擔任站長以來，帶領全站同志共完成6個行政村的村村通任務，安裝了116個行政村的廣播村村響工作，同時今年又對56個行政村的廣播室進行了安裝、調試，目前已經投入使用，而整個轄區(qū)范圍內的6多戶文化低保工作也已經全面完成。去年以來共完成有線電視視聽維護費25多萬元，8個行政村、1多用戶的網絡升級改造，全年新增有線電視用戶16多戶。另外，集中力量同臺稽查一起對王里岙片的欠費用戶作了欠費清收和強制斷口的工作，理順了今年的視聽維護費收取工作。

六、講求服務促發(fā)展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)站作為廣電對外的一線窗口，服務的好壞直接關系廣電的形象，因此在實際工作中，我們非常重視用戶的維修投訴，熱情接待來人來訪，認真記錄來電投訴，嚴格執(zhí)行24小時承諾*務，努力完善內部管理責任制，使全站各項工作能夠有序發(fā)展。

七、認真實習，深入農村。

自今年七月被聘為社區(qū)后備干部，十一月入村到現(xiàn)在四個月來認真履行上級的指示。在鎮(zhèn)政府安監(jiān)站認真參加和學習各項工作，出勤率達到95%以上;不管村上會議還是鎮(zhèn)上會議都積極的參加;村上事務大多參與;輔助鎮(zhèn)、村兩級干部1%完成工作。進入村中，保證和農民同吃同住同勞動，時刻堅守在工作的崗位。農民認識率達6%以上，更好地了解民情*，為日后順利開展工作奠定了堅實的基礎。

八、展開工作。

1、糧食補貼，入村第一項工作就是統(tǒng)計農民每家每戶耕地面積，認真像村干部學習知識，積極跑辦村干部交代的事。

2、開泵澆地，11月份是冬小麥澆凍水的時間，連續(xù)七天的工作，完成了清理水溝，看泵等工作。在澆地過程中努力奮斗在第一線。

3、收獲草藥，秋季是收獲的季節(jié)，村委在本著為農民創(chuàng)利增收的思想，在村里集體土地上開展了草藥種植，收獲頗豐。在草藥晾曬和脫粒工作中，無論天氣如何寒冷，與村民和村組長積極參加體力勞動，保證了在下雪前完成脫粒工作。在其過程中不僅深入地了解了村情，而且學習了不少農村農活的技巧。

4、協(xié)調工作，在村草藥種植區(qū)駐扎，積極跑辦和協(xié)調打井工作。很好地協(xié)調了村上和打井隊之間的工作，在下雪期間保證了村上工作和打井工作的進程。為村里減輕了工作壓力，得到了好評。

九、加強學習。

理論知識方面，我認真學習了馬列主義、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和樹立科學發(fā)展觀的重要精神并認真運用于實際工作中。在日常工作中，我也能夠擺正自己的位置，認清自己的角色，樹立正確的權力觀，以飽滿的精神狀態(tài)投入到全心全意為人民服務中去，雖工作時間不常，但我深知“政者、正也”的道理，有一腔浩然正氣，工作才能無所畏懼，在前進的路上不搖擺、不迷失、不跌倒。在平時工作中能夠樹立良好的思想作風，時刻保持正確的政治方向和政治立場，加強廉潔自律，在思想上筑起拒腐防變的防線，始終保持清醒的頭腦，自尊、自重、自省、自警、自勵，在任何情況下都耐得住寂寞，守得住清貧，頂?shù)米?，經得住考驗，做到一身正氣，一塵不染。