總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧。怎樣寫(xiě)總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫(xiě)呢?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書(shū)范文,方便大家學(xué)習(xí)。
秩序部月度工作總結(jié) 秩序部工作總結(jié)篇一
第一:同學(xué)們每天都會(huì)在6點(diǎn)半準(zhǔn)時(shí)到操場(chǎng)集合,領(lǐng)取查操表格和牌子,等到人都集合完畢后再到指定位置查操,可以說(shuō)有很強(qiáng)的紀(jì)律感和時(shí)間觀念,查完之后我們還會(huì)回到原地集中一下,如果有特殊情況或者是一些不太懂的地方他們會(huì)及時(shí)反映,我們幾個(gè)部長(zhǎng)會(huì)跟他們說(shuō)明,所以幾周下來(lái)他們已經(jīng)很熟悉查操流程了。
第二:每周我們都會(huì)叫幾個(gè)同學(xué)一起整理表格,我們會(huì)及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們做表格的不足或者是不到位的地方,開(kāi)會(huì)的時(shí)候想他們說(shuō)明。
第三:開(kāi)始的時(shí)候我們都是每周開(kāi)一次例會(huì),解決他們查操過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,每次我們都會(huì)說(shuō)一下禮貌和公正問(wèn)題。等到他們熟悉查操流程的時(shí)候,我們會(huì)每?jī)芍荛_(kāi)一次例會(huì),一方面讓他們彼此增進(jìn)一點(diǎn)了解,另一方面我們會(huì)指出他們查操過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,讓他們下次能及時(shí)糾正。
第四:除了查操,我們還積極配合其他部門(mén)展開(kāi)一些工作,同學(xué)們的熱情都非常高。
第五:每周我們都會(huì)把上一次做好的表格交到學(xué)生處老師那邊,并且會(huì)向老師反映一些情況,讓老師及時(shí)了解我們的查操進(jìn)展情況。
這學(xué)期,同學(xué)們都堅(jiān)守著我們?cè)绮俨康膬?yōu)良傳統(tǒng)“吃苦耐勞,持之以恒,公平公正”,我相信在我們的共同努力下我們的工作會(huì)開(kāi)展的越來(lái)越好。
秩序部月度工作總結(jié) 秩序部工作總結(jié)篇二
1、確保小區(qū)防疫期間的安全穩(wěn)定。自啟動(dòng)新冠肺炎疫情防控工作以來(lái),秩序維護(hù)部員工在防疫物資緊缺的情況下依舊堅(jiān)守崗位,嚴(yán)格管控好園區(qū)出入的第一道關(guān)卡。
2、確保小區(qū)的安全穩(wěn)定。我部定期舉行消防、安全常識(shí)教育,增強(qiáng)員工的消防安全意識(shí),我們采取有計(jì)劃多形式地對(duì)員工進(jìn)行消防安全的宣傳、教育、培訓(xùn)。今年以來(lái)我部共組織2場(chǎng)“防汛防臺(tái)演練”、2場(chǎng)“消防應(yīng)急演練”、1場(chǎng)“泳池溺水救援應(yīng)急演練”強(qiáng)化落實(shí)應(yīng)急預(yù)案的保障措施, 提高項(xiàng)目應(yīng)對(duì)突發(fā)性事件的能力;檢驗(yàn)物業(yè)服務(wù)中心各部門(mén)的配合、協(xié)作能力,提高小區(qū)業(yè)戶(hù)的安全意識(shí)。
今年6月份我部對(duì)北街進(jìn)行改造,安裝地樁對(duì)北街路段進(jìn)行雙向分管,改善了北街路段上下班高峰期擁堵。實(shí)施停車(chē)場(chǎng)二維碼收費(fèi)管理辦法,并在園區(qū)各車(chē)庫(kù)內(nèi)、停車(chē)場(chǎng)出入口、別墅出入口等地方張貼停車(chē)收費(fèi)二維碼標(biāo)識(shí),為業(yè)主提供更加系統(tǒng)化便捷的收費(fèi)辦法。在原有的基礎(chǔ)上增加一臺(tái)車(chē)場(chǎng)管理主機(jī)電腦,提高車(chē)輛車(chē)牌識(shí)別能力,使業(yè)主車(chē)輛出入更通暢。11月份對(duì)車(chē)庫(kù)監(jiān)控?cái)z像頭進(jìn)行調(diào)整移位,使其攝像頭拍攝角度更加合理化,使用率更高。
3、落實(shí)安全檢查,維護(hù)項(xiàng)目安全穩(wěn)定。為了使安全工作落實(shí)到實(shí)處,我們貫徹各級(jí)關(guān)于小區(qū)安全的有關(guān)規(guī)定。每月召開(kāi)部門(mén)“安全生產(chǎn)會(huì)議”強(qiáng)調(diào)安全防范的指示精神,布置安全防范的內(nèi)容,加強(qiáng)安全檢查,加強(qiáng)洋房、別墅日間及夜間安全巡邏力度,把安全工作落實(shí)到實(shí)處。
4、嚴(yán)格管理,樹(shù)立良好的服務(wù)品質(zhì)。作為服務(wù)單位,抓服務(wù)質(zhì)量。首先是抓人,要抓部門(mén)自身建設(shè),抓好員工的思想,不斷提高員工個(gè)人素質(zhì)。只有這樣才能使員工真正懂得服務(wù)的目的。
5、秩序環(huán)境穩(wěn)定。我部分別于今年4月14日凌晨3:20分、6月25日凌晨01:01分發(fā)現(xiàn)商鋪及園區(qū)有可疑人員不明確活動(dòng),值班人員控制現(xiàn)場(chǎng)并報(bào)警處理,民警到場(chǎng)詢(xún)問(wèn)后確認(rèn)嫌疑人偷盜情況屬實(shí)。兩次偷盜事件由于行動(dòng)迅速避免業(yè)主、商鋪財(cái)產(chǎn)損失,得到業(yè)主、商戶(hù)對(duì)物業(yè)工作人員的肯定與認(rèn)可,商戶(hù)負(fù)責(zé)人與5月8日下班特地趕到服務(wù)中心贈(zèng)送錦旗并再次道謝。
秩序部月度工作總結(jié) 秩序部工作總結(jié)篇三
自鞏固國(guó)家衛(wèi)生城市工作開(kāi)展以來(lái),我隊(duì)僅僅圍繞這個(gè)中心成立專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),及時(shí)召開(kāi)動(dòng)員大隊(duì),要求全體民警思想不松懈、不麻痹、樹(shù)立大局意識(shí),以高度的責(zé)任感扎實(shí)做好“創(chuàng)衛(wèi)”工作。今年我大隊(duì)按照上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)和市局要求部署,先后組織開(kāi) 展了“集中整治嚴(yán)重交通違法行為整治行動(dòng)”、“涉牌涉證交通違法行為整治行動(dòng)”、“校園周邊交通安全整治行動(dòng)”、“遏制重特大道路交通事故集中統(tǒng)一行動(dòng)”、“無(wú)牌無(wú)證摩托車(chē)專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)”、聯(lián)合開(kāi)展“西北聯(lián)動(dòng)1號(hào)”預(yù)防重特大道路交通事故行動(dòng)、“客運(yùn)車(chē)輛集中整治行動(dòng)”、“交通安全文明行動(dòng)”等集中整治行動(dòng)共90余次。大隊(duì)把90%的警力壓到一線,在國(guó)道109線、215線、省道303線及市區(qū)各主要道路開(kāi)展了交通安全集中整治,重點(diǎn)查處無(wú)牌無(wú)證車(chē)輛上路行駛、貨運(yùn)車(chē)輛以及低速載貨汽車(chē)非法載客、人貨混裝、三輪摩托車(chē)超載、客車(chē)超員、酒后駕駛等嚴(yán)重交通違法行為。通過(guò)大隊(duì)民警的不懈努力專(zhuān)項(xiàng)整治取得了明顯效果。在摩托車(chē)專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)中,共查扣涉嫌無(wú)牌無(wú)證摩托車(chē)500余輛。酒后駕駛專(zhuān)項(xiàng)整治xxx查處酒后駕駛58起。行政拘留19人。
重點(diǎn)交通違法行為整治、強(qiáng)化源頭管理等有效工作措施,大力開(kāi)展交通事故預(yù)防工作。
我隊(duì)根據(jù)發(fā)生的典型交通事故案例,發(fā)生的原因、存在的隱患等,進(jìn)行全面深入的分析和研究,針對(duì)全市事故預(yù)防工作現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題,采取了健全機(jī)構(gòu),加強(qiáng)危險(xiǎn)路段和隱患點(diǎn)段治理,推動(dòng)交通安全“五進(jìn)”宣傳向縱深發(fā)展、筑牢源頭防線,加強(qiáng)路面防控等有效措施,從而為道路交通事故預(yù)防工作的良性發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
通事故,維護(hù)了道路的安全暢通,保障了人們?nèi)罕姷纳?cái)產(chǎn)安全。
我隊(duì)多次組織專(zhuān)門(mén)力量對(duì)全市道路交通事故易發(fā)路段進(jìn)行整治,加大管理力度,有效排除路面事故隱患,降低了事故發(fā)案率。
我隊(duì)始終把抓好源頭化管理作為預(yù)防和減少道路交通事故的一個(gè)重要環(huán)節(jié),狠抓措施落實(shí)。
一個(gè)時(shí)期以來(lái),我轄區(qū)交通事故一度呈現(xiàn)上升趨勢(shì),死亡、受傷人數(shù)急劇攀升。隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)縝密研究,發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)交通事故和摩托車(chē)有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系:肇事摩托車(chē)多為無(wú)牌無(wú)證車(chē)輛。針對(duì)這一情況,即組織全體民警開(kāi)展摩托車(chē)專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng),經(jīng)過(guò)廣大民警的不懈努力,摩托車(chē)肇事勢(shì)頭得到有效遏制,死亡和受傷人數(shù)明顯下降。
我隊(duì)嚴(yán)格落實(shí)客車(chē)各項(xiàng)管理工作措施,加強(qiáng)客車(chē)駕駛?cè)?、?chē)主的安全教育,督促幫助運(yùn)輸企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)制度,注意發(fā)現(xiàn)安全技術(shù)隱患,并對(duì)發(fā)生問(wèn)題的運(yùn)輸企業(yè)下發(fā)整改通知書(shū),責(zé)令限期改正,防止客運(yùn)車(chē)輛發(fā)生交通事故。
部位粘貼統(tǒng)一制式的醒目標(biāo)志,提醒其他車(chē)輛注意禮讓?zhuān)环艑W(xué)時(shí)間派出警力在學(xué)校門(mén)口執(zhí)勤,護(hù)送學(xué)生過(guò)馬路;組織學(xué)生參加“警營(yíng)開(kāi)放日”活動(dòng),增強(qiáng)相互間的溝通和了解;為中小學(xué)生上交通安全課,將交通安全宣傳引向教室和課堂;與教育主管機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人保持密切聯(lián)系,召開(kāi)聯(lián)系會(huì)議,共同探討交通安全對(duì)策,努力搞好校園及周邊的交通和治安環(huán)境。
我隊(duì)科學(xué)布置崗勤、合理調(diào)配警力、提前安排部署,有針對(duì)性的延長(zhǎng)工作時(shí)間,將測(cè)速車(chē)長(zhǎng)期安排在109、215國(guó)道,實(shí)現(xiàn)對(duì)以上路面全天候、全方位的監(jiān)控、巡邏,嚴(yán)防群死群傷事故的發(fā)生。組織民警深入客運(yùn)企業(yè)、危險(xiǎn)物品運(yùn)輸企業(yè)對(duì)車(chē)輛進(jìn)行認(rèn)真檢驗(yàn),嚴(yán)防帶病車(chē)輛出車(chē),對(duì)危險(xiǎn)路段全面普查,確保主干線和重點(diǎn)旅游景區(qū)道路通暢,確保人民群眾滿(mǎn)意祥和的過(guò)好節(jié)假日。
我隊(duì)積極探索新形勢(shì)下的交通警衛(wèi)工作,以提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)交通警衛(wèi)及民警勤務(wù)的滿(mǎn)意率為目標(biāo),全力以赴做好交通警衛(wèi)工作。隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)部署,精心組織,周密安排。全體民警恪盡職守,精神飽滿(mǎn),嚴(yán)陣以待,嚴(yán)防死守,確保萬(wàn)無(wú)一失,先后保質(zhì)保量完成各種國(guó)家級(jí)、省級(jí)重大交通警衛(wèi)任務(wù),未發(fā)生一起安全事故。
秩序部月度工作總結(jié) 秩序部工作總結(jié)篇四
主要任務(wù):1、前期準(zhǔn)備,主要有制作展板,海報(bào),條幅,其中海報(bào)和條幅可由拉贊助的方式獲得,展板和海報(bào)內(nèi)容應(yīng)給出足夠的信息,還要有****和煽動(dòng)性,可突出獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置、規(guī)格、重要鍛煉意義。展板可介紹意義及比賽的形式內(nèi)容,海報(bào)可突出獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置。此階段還應(yīng)包括申請(qǐng)報(bào)名攤位,掛條幅申請(qǐng),借桌子申請(qǐng),借帳篷,拉贊助的話是否還應(yīng)申請(qǐng)并準(zhǔn)備協(xié)議,贊助應(yīng)早于報(bào)名吧。還應(yīng)準(zhǔn)備報(bào)名表,及報(bào)名期間的人員任務(wù)分配(根據(jù)課表時(shí)間安排盡量遵循自愿做好動(dòng)員),告訴他們比賽的相關(guān)內(nèi)容(如背景意義活動(dòng)舉辦方比賽內(nèi)容形式等),常見(jiàn)問(wèn)題的回答,應(yīng)突出的重點(diǎn)等。
2、報(bào)名,在報(bào)名前懸掛條幅,張貼海報(bào),在人流量比較大的地方如餐廳附近設(shè)報(bào)名攤位,攤位邊上應(yīng)有展板和海報(bào),每次要有男生抬桌子,中間輪流吃飯,每次都盡量有會(huì)委,會(huì)長(zhǎng)盡量每次都過(guò)去。
本次活動(dòng)中,贊助有社聯(lián)搞定,條幅及部分海報(bào)也是有社聯(lián)解決的,攤位也是社聯(lián)弄的。每個(gè)協(xié)會(huì)制作一個(gè)展板,我們又寫(xiě)了將近三十張的海報(bào)。大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃也發(fā)展協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)東區(qū),創(chuàng)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)中區(qū),范蠡負(fù)責(zé)西區(qū)。
培訓(xùn)(請(qǐng)心得體會(huì)老師對(duì)參賽選手進(jìn)行培訓(xùn)!)
主要任務(wù):1、請(qǐng)老師(要專(zhuān)業(yè)還要對(duì)學(xué)生活動(dòng)很熱心好請(qǐng),級(jí)別不要太高,麻煩!)
2、教室申請(qǐng)(要夠大,也不要太大人不多時(shí)顯得太空,多媒體可由老師出面去拿,一般不給學(xué)生)
3、請(qǐng)主持人,介紹邀請(qǐng)老師及培訓(xùn)內(nèi)容,主持人要對(duì)老師及培訓(xùn)內(nèi)容有一定的了解,要求不高時(shí)可由會(huì)長(zhǎng)去介紹。
4、請(qǐng)人拍照,寫(xiě)稿,記得給記者提供必要的材料,如主講老師資料及培訓(xùn)內(nèi)容。
5、做好動(dòng)員,不能把老師請(qǐng)來(lái)了,沒(méi)來(lái)幾個(gè)聽(tīng)眾,而且會(huì)場(chǎng)不要太亂。
本次活動(dòng)中,范蠡經(jīng)濟(jì)論壇請(qǐng)的老師化工院副教授鮑春生,創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)申請(qǐng)的教室w203,營(yíng)銷(xiāo)協(xié)會(huì)請(qǐng)人拍的照,未拿到照片,為了保證有足夠的聽(tīng)眾讓經(jīng)管學(xué)生會(huì)通知了大一的學(xué)生,人還不少,基本滿(mǎn)座還有部分站著,會(huì)場(chǎng)秩序還好,沒(méi)寫(xiě)通訊稿。
初賽(篩選簡(jiǎn)歷)
主要任務(wù):1、收簡(jiǎn)歷(時(shí)間地點(diǎn)的選擇)
2、簡(jiǎn)歷篩選(請(qǐng)老師篩選)
本次活動(dòng)中,我們四個(gè)會(huì)長(zhǎng)在社聯(lián)辦公室收了兩個(gè)晚上,可以考慮在中午中區(qū)逸夫樓自管教室收,通知四協(xié)會(huì)選一負(fù)責(zé)人統(tǒng)一通知,避免不必要的麻煩。請(qǐng)的是經(jīng)管院的鮑春生老師,注意給參賽選手和老師留夠時(shí)間,既要選手有充分的準(zhǔn)備時(shí)間,又要考慮到老師的時(shí)間,還得給進(jìn)入復(fù)賽選手足夠的準(zhǔn)備時(shí)間。
主要任務(wù):1、請(qǐng)?jiān)u委一般請(qǐng)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)或以往獲獎(jiǎng)選手
秩序部月度工作總結(jié) 秩序部工作總結(jié)篇五
行政管理指一切社會(huì)組織、團(tuán)體對(duì)有關(guān)事務(wù)的治理、管理和行政管理學(xué)執(zhí)行的社會(huì)活動(dòng),大學(xué)實(shí)習(xí)生之所以會(huì)選擇這個(gè)工作職位,與其對(duì)人的鍛煉性是成正比的。
__年_月_日,作為一名實(shí)習(xí)生我進(jìn)入了歐拓公司,擔(dān)任行政助一職?;仡欁约涸跉W拓兩個(gè)多月日出日落的時(shí)光,心中有很多體會(huì)。通過(guò)實(shí)習(xí)讓我增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),積累了經(jīng)驗(yàn),在觀念上更加明確了自己的定位,更重要的是通過(guò)實(shí)踐提高了解決實(shí)際問(wèn)題的能力。在實(shí)習(xí)過(guò)程中我遵守紀(jì)律,服從安排,積極完成經(jīng)理交辦的工作,學(xué)到了許多課本上學(xué)不到的知識(shí),從而更高更遠(yuǎn)的看待問(wèn)題。
作為助理,我主要負(fù)責(zé)的職務(wù)是公文的寫(xiě)作、復(fù)印、接受、傳達(dá)、對(duì)一些相關(guān)客訴的安排處理及經(jīng)理指示的傳達(dá),因此我接觸了一些辦公用品,如傳真機(jī)、打印機(jī)等掌握了這些機(jī)器的基本操作,了解了公司辦公的基本情況,同時(shí)也學(xué)到了更多有用的東西。同時(shí),我還要協(xié)助行政經(jīng)理做好公司人事的工作,做好招聘,新員工入職及物品發(fā)放工作和各項(xiàng)安排,分類(lèi)整理公司人員請(qǐng)假,辭職,工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作。
此外,辦公用品的采購(gòu),工作餐的訂購(gòu),快遞郵件的收發(fā),勞保用品的管理都在我的職責(zé)范圍內(nèi)。主管說(shuō)過(guò),在人力行政部,我們的客戶(hù)就是員工,只有是員工滿(mǎn)意,才是對(duì)工作是否做好的標(biāo)準(zhǔn)。助理的工作性質(zhì)雜亂、繁多,工作強(qiáng)度很大,有時(shí)候我會(huì)整個(gè)上、下午都在面對(duì)著電腦打著似乎永遠(yuǎn)打不完的文件直到累得腰酸痛。有時(shí)侯會(huì)奔波各處,安排面試,入職及簡(jiǎn)單的培訓(xùn),偶爾還會(huì)要去勞保局等相關(guān)單位辦理一些公司的手續(xù),星期天還會(huì)額外加班整理公司的各種文件,由于我的任務(wù)比較瑣碎繁雜,所以做事情要分主次、有條理。說(shuō)著容易,做著難,每天要發(fā)傳真、收信件、復(fù)印等,手頭有許多事情需要完成。當(dāng)然這時(shí)侯就要將重要的事情放在首位,把所有事情的主次順序排好,這樣就不會(huì)亂。
開(kāi)始實(shí)習(xí)時(shí),剛進(jìn)入陌生的環(huán)境,難免會(huì)有些緊張,不知道該怎么辦,是同事們友善的微笑緩解了我的尷尬。大家都很有禮貌,不管大事小事都要說(shuō)聲謝謝,對(duì)于我這個(gè)很少跟生人打交道的學(xué)生來(lái)說(shuō),是給我上了一堂禮儀課。主管更是愿意教我,把一些事情交給我自己去處理,鍛煉我的能力,每次我有問(wèn)題都會(huì)耐心解答,循循善誘。在工作的間隙,我也會(huì)更多的關(guān)注其他同事的工作方法,思維方式,讓自己里理念能和他們他們靠近,就能提高我的工作效率。
在這2個(gè)月的實(shí)踐學(xué)習(xí)中,我學(xué)到了很多知識(shí),這以后在我的工作中都會(huì)起到很大的指導(dǎo)作用的。助理工作要求有很強(qiáng)的文字表達(dá)能力和邏輯思維能力。為了提高自己的寫(xiě)作能力,我從研究已成的材料入手,細(xì)心揣摩,邊寫(xiě)變改,并請(qǐng)周?chē)?jīng)驗(yàn)豐富的同事和領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)和建議,然后再進(jìn)行深入加工,經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲,最后定稿。對(duì)工作中存在的問(wèn)題,我積極動(dòng)腦,想辦法為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策充分發(fā)揮了助手和參謀作用。對(duì)于要印發(fā)的文件,我每次都進(jìn)行認(rèn)真的核稿和校對(duì),至少三遍以上,并請(qǐng)其他同事幫助把關(guān),減少了出錯(cuò)的幾率,保證了文件準(zhǔn)確及時(shí)發(fā)放。實(shí)習(xí)期間復(fù)印、傳真、公文、電腦處理等瑣碎工作我都基本熟練。在各種文件中,大部分有不同程度的保密性,而且各級(jí)助理人員經(jīng)常接近領(lǐng)導(dǎo),看一些重要文件,參加一些重要會(huì)議,所以在公共場(chǎng)合活動(dòng)時(shí)要注意內(nèi)外有別,把握分寸,對(duì)什么應(yīng)該說(shuō)什么不應(yīng)該說(shuō)要心中有數(shù),知道助理的職責(zé)是協(xié)助上司做好工作的重要前提。在公司里,我始終要保持精神飽滿(mǎn),以充沛的精力和自信去迎接各種挑戰(zhàn)。猶豫不決的工作作風(fēng)是應(yīng)該堅(jiān)決反對(duì)的,即使是常規(guī)的機(jī)械的事務(wù)性工作,也應(yīng)該一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè)地做好。在助理這個(gè)職位上技術(shù)性的勞動(dòng)并不多,大多是些瑣碎重復(fù)的工作,看似容易,其實(shí)難,需要認(rèn)認(rèn)真真地對(duì)待才行。
1.公司培訓(xùn)制度不完善,新員工的培訓(xùn)不到位,導(dǎo)致員工對(duì)公司的文化等不能夠深刻理解。建議完善員工培訓(xùn)制度,加強(qiáng)自身的素質(zhì)而不是一味的關(guān)注缺勤。
2.采購(gòu)制度不合理,后勤管理混亂,一些規(guī)定性制度沒(méi)有很好的完成。導(dǎo)致勞保辦公用品購(gòu)買(mǎi)程序重復(fù),資源的浪費(fèi)。建議完善采購(gòu)制度,明確購(gòu)買(mǎi)管理體系,提高資源利用效率,節(jié)省公司開(kāi)銷(xiāo),更好的服務(wù)員工。
3.車(chē)間環(huán)境不理想,福利較少。建議增加員工福利,改善車(chē)間環(huán)境,以更好的留住老員工,招聘更多的新員工,以發(fā)展壯大公司。
4.物業(yè)保安制度不完善。由于公司為租用的廠房,沒(méi)有正規(guī)的物業(yè)和保衛(wèi),導(dǎo)致人員進(jìn)出混亂,雖然近期來(lái)有所好轉(zhuǎn),但是仍舊不盡如人意,財(cái)產(chǎn)安全得不到保障。
實(shí)習(xí)是我步入社會(huì)的第一課,它教會(huì)了我怎樣待人接物,如何處理各種事情。雖然在短短的兩個(gè)月里看到的只能是工作的一個(gè)側(cè)面,學(xué)習(xí)的只能是一些初步的方法,但這些對(duì)于我是非常重要的。
秩序部月度工作總結(jié) 秩序部工作總結(jié)篇六
針對(duì)秩序維護(hù)部員工流動(dòng)性較大,本部門(mén)經(jīng)常組織員工開(kāi)展談心工作,做好人員思想工作,大大的減少了人員的流失率,為本部門(mén)開(kāi)展工作奠定了良好的工作基礎(chǔ)。20xx年公司通過(guò)核編后從原來(lái)的25人縮減到16人,大大的增加部門(mén)的工作量。但是每名員工都能以圍繞著“以業(yè)主為中心”的思想開(kāi)展工作,嚴(yán)格貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真做好對(duì)業(yè)主的服務(wù)工作,不斷提升了業(yè)主對(duì)本部門(mén)的滿(mǎn)意度。
安全是物業(yè)服務(wù)之中的重中之重,也是物業(yè)服務(wù)的最基本的 保證。秩序維護(hù)部在日常工作中始終把安全放在首位,按照制度抓好每天的巡查工作,特別是重點(diǎn)部位、重點(diǎn)設(shè)備,加強(qiáng)治安的防范工作。20xx年壹號(hào)公館區(qū)域內(nèi)未發(fā)生一起入室盜竊和車(chē)輛被盜等重大的治安案件。
為做好消防工作,本部門(mén)始終貫徹以“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,堅(jiān)持每周、每月對(duì)消防設(shè)施、設(shè)備的檢查工作,保證了消防設(shè)施、設(shè)備的的正常有效。做好對(duì)住戶(hù)的消防知識(shí)的宣傳工作,普及消防常識(shí),增加大家的消防意識(shí)。20xx年度本區(qū)域內(nèi)未發(fā)生一起重大的火災(zāi),保證了公司和廣大業(yè)主的財(cái)產(chǎn)遭受損害。
針對(duì)壹號(hào)公館地面、地下停車(chē)場(chǎng)車(chē)位少,停車(chē)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于車(chē)位數(shù)量,從而增加了部門(mén)員工的工作量。為了更好地為業(yè)主提供方便的停車(chē)服務(wù),做好車(chē)位的合理安排,每天要對(duì)部分業(yè)主的車(chē)輛進(jìn)行停泊。從而在停泊過(guò)程中也發(fā)生2起車(chē)輛擦掛事故,針對(duì)此事本部門(mén)召開(kāi)幾次會(huì)議,對(duì)在泊車(chē)過(guò)程中可能發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),加強(qiáng)泊車(chē)登記制度和泊車(chē)鑰匙管理制度要求,做好車(chē)輛的管理工作。對(duì)臨時(shí)停車(chē)的必須核實(shí)方可進(jìn)入,臨車(chē)費(fèi)用的收取,嚴(yán)格按照公司制度收取,主管和值班隊(duì)長(zhǎng)做好日常的監(jiān)督工作,確保收費(fèi)的正常開(kāi)展。
本部門(mén)按時(shí)完成公司每月的安全培訓(xùn)計(jì)劃,秩序維護(hù)部參 照行業(yè)的規(guī)范對(duì)秩序維護(hù)員進(jìn)行了26次以上的培訓(xùn)工作,重點(diǎn)講解管理素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)、禮貌待客、專(zhuān)業(yè)技能、消防知識(shí)、突發(fā)事件的處理及分析等,通過(guò)培訓(xùn)使秩序維護(hù)員在思想上認(rèn)識(shí),在日常工作中皆有不同程度的感悟與提升,服務(wù)水平的提高,業(yè)主的滿(mǎn)意度也提高了,從而公司的品質(zhì)也跟著提高。
以上是20xx年度壹號(hào)公館秩序維護(hù)部的工作總結(jié),不足之 處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)。
秩序部月度工作總結(jié) 秩序部工作總結(jié)篇七
20xx年,x物業(yè)服務(wù)處以“安全工作為基礎(chǔ),經(jīng)營(yíng)工作為根本”在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下、經(jīng)過(guò)全體員工苦心奮戰(zhàn),在經(jīng)營(yíng)方面有了一定的突破,物業(yè)費(fèi)的收繳有了大幅度提高,物業(yè)收繳率達(dá)到x%,經(jīng)過(guò)初步測(cè)算物業(yè)服務(wù)處實(shí)現(xiàn)收入超_萬(wàn)元,物業(yè)服務(wù)處的經(jīng)營(yíng)能力逐步提高。全年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故,員工隊(duì)伍穩(wěn)定,無(wú)勞動(dòng)糾紛情況。
舉措1:認(rèn)真梳理前期欠費(fèi),對(duì)可以收繳的部分,落實(shí)任務(wù)、責(zé)任到人、專(zhuān)項(xiàng)收繳。對(duì)于刻意回避、惡意拖欠的.單位,采用蹲點(diǎn)守候、見(jiàn)縫插針的方式,并用掛號(hào)信寄送催繳通知單,給拖欠企業(yè)增加壓力,并取得一定的效果。
舉措2:x物業(yè)費(fèi)的收繳采用的是先服務(wù)后收費(fèi)的方式,水電費(fèi)也是由公司先墊資給供水供電部門(mén),公司在運(yùn)行過(guò)程中墊出大量的資金,無(wú)形中增加了很多風(fēng)險(xiǎn)。針對(duì)這一問(wèn)題,我認(rèn)真分析研究決定執(zhí)行物業(yè)費(fèi)和水電費(fèi)都采取提前收繳,并于從今年第x季度起對(duì)新入住的企業(yè)執(zhí)行,并逐步向老客戶(hù)和大客戶(hù)過(guò)度,在增加收繳率的同時(shí)降低運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)。
舉措3:辭退一批在去年年底工作中嚴(yán)重影響員工隊(duì)伍穩(wěn)定人員。
舉措4:解決前期遺留的員工年假未休問(wèn)題。經(jīng)統(tǒng)計(jì)前期因各種原因安保部員工共有xx多小時(shí)年假。為了能不增加額外費(fèi)用的情況下將這些時(shí)間消化掉,本人率先垂范,帶領(lǐng)安保班組_名管理人員進(jìn)行頂崗,努力克服天氣炎熱、身體疲勞等不利因素,我們甚至連續(xù)xx小時(shí)不休息,咬緊牙關(guān)堅(jiān)持x個(gè)多月終于解決這一員工多次提出的問(wèn)題保證了隊(duì)伍的穩(wěn)定。
舉措5:定期召開(kāi)班組長(zhǎng)和骨干員工會(huì)議并積極與員工進(jìn)行溝通,及時(shí)解決員工提出的訴求,仔細(xì)傾聽(tīng)他們的想法,員工在崗精神狀態(tài)飽滿(mǎn),不帶情緒上崗。
20xx年,我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)文件并及時(shí)貫徹落實(shí)。強(qiáng)化內(nèi)部管控,建立起一支具有高度責(zé)任感和凝聚力的員工隊(duì)伍。為更好的推行體系,我們嚴(yán)格按年初審核計(jì)劃,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)、內(nèi)部管控進(jìn)行內(nèi)審,并于20xx年x月接受xx中心的審核。
舉措1:積極梳理各項(xiàng)管理制度和流程,根據(jù)-實(shí)際情況,出臺(tái)多項(xiàng)管理制度,并嚴(yán)格執(zhí)行使制度不流于形式、流于表面。
舉措2:強(qiáng)化外拓資金管理,建立健全內(nèi)控管理體系。在“收”、“交”、“支”等幾個(gè)關(guān)節(jié)點(diǎn)上都有嚴(yán)格管理和監(jiān)督。
舉措3:加大成本管理力度,節(jié)能降耗降低成本,挖掘潛力,增加外拓,形成自上而下的成本、經(jīng)營(yíng)意識(shí),營(yíng)造全員關(guān)注效益的氛圍。
舉措4:注重用管理人員的自身素養(yǎng)去影響員工,始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、勇于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,來(lái)對(duì)每一個(gè)員工產(chǎn)生潛移默化的影響。
20xx年在服務(wù)業(yè)主過(guò)程中拓寬思路、大膽思維,與管委會(huì)、管理公司共同為入園企業(yè)提供創(chuàng)新、高效、高附加值的服務(wù)。經(jīng)統(tǒng)計(jì),服務(wù)滿(mǎn)意率全部達(dá)標(biāo)與20xx年同期相比出現(xiàn)一定增幅。
舉措1:密切配合管委會(huì)提出的“提檔升級(jí)、創(chuàng)新管理”的要求做好管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的-管理、綠化除草等工作。
舉措2:實(shí)行定期溝通回訪制,每周x按時(shí)時(shí)向管委會(huì)書(shū)面報(bào)告一周運(yùn)行情況。
舉措3:著重重關(guān)注xx企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理模式,了解他們的服務(wù)現(xiàn)狀和特色所在,并將其中特色服務(wù)融匯至現(xiàn)有物業(yè)服務(wù)中來(lái),發(fā)揮研發(fā)一公司同屬電信行業(yè)特征,協(xié)助為業(yè)主提供便捷的xx、xx等業(yè)務(wù)。
20xx年,是公司x年滾動(dòng)發(fā)展第x年,我將立足崗位,努力工作,帶領(lǐng)x物業(yè)服務(wù)處全體員工為打造x物業(yè)的品牌做出自己貢獻(xiàn)!