計劃可以幫助我們明確目標、分析現狀、確定行動步驟，并在面對變化和不確定性時進行調整和修正。通過制定計劃，我們可以更好地實現我們的目標，提高工作效率，使我們的生活更加有序和有意義。以下我給大家整理了一些優質的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。
扶貧干部工作總結 今年的扶貧干部工作計劃篇一
以黨的十、十八屆三中、四中全會精神和“立下愚公志，打好攻堅戰”等有關扶貧開發工作的一系列重要指示精神為指導，以一戶一畝井岡蜜柚、一戶一畝橫江葡萄、一戶一個雞棚、一戶一人進園區務工“四個一”精準扶貧富民工程為抓手，以貧困村為重點、貧困戶脫貧為目標，組織動員本單位黨員干部深入村、組、戶，開展定對象、定政策、定措施、定責任、定目標的“五定”幫扶到戶活動，大力改善貧困鄉村生產生活條件，加快貧困群眾脫貧致富步伐，為我縣全面建成小康社會奠定堅實基礎。
二、活動時間
2015年5月4日—6月3日，為期一個月。
三、參加活動對象和幫扶對象
1、參加活動對象和活動地點：本單位機關全體黨員干部，地點為縣指定的xx鎮xx村委會。
2、幫扶對象：xxxx村委建檔立卡貧困戶。
四、活動內容
1、組織一次深入宣講調查。深入村、組、戶，宣講新時期黨和政府的系列扶貧政策，開展村情、組情、戶情調查，全面掌握所幫村基本情況和每一戶貧困戶具體致貧原因、發展需求、制約因素，分析本單位可幫扶的資源優勢。
2、制定一個詳細幫扶計劃。在全面調查分析的基礎上，制定貧困村年度扶貧計劃和各貧困戶的具體年度幫扶計劃。
3、建立一個結對幫扶臺帳。干部結對幫扶貧困戶采取“重點幫扶”和“聯系幫扶”兩種方式，確保結對幫扶全覆蓋，即每一戶貧困戶都有一名黨員干部結對重點幫扶或聯系幫扶。縣社正科級干部重點幫扶3戶、聯系幫扶8戶，每名副科級干部重點幫扶2戶、聯系幫扶5戶，每名一般黨員干部重點幫扶1戶、聯系幫扶3戶。
4、開展一系列“真扶貧”行動。為確保此次活動取得“真扶貧、扶真貧”的扎實效果，需做以下五項工作：一是產業發展方面。要為20戶以上貧困戶發展產業提供有關方面的服務。二是基礎設施方面。為所在村協助安排或爭取1個以上項目。三是訪貧問苦方面。正科級以上干部走訪看望8戶以上，副科級以上干部走訪看望5戶以上，一般黨員干部走訪看望3戶以上。四是智力和勞務扶貧方面。選送1名以上貧困戶子女就讀華憶電子學校，選送1名以上貧困女生就讀南昌女子職業學校，為2名以上貧困戶勞動力進園務工提供服務。五是軟件建設方面。幫助村委會健全和完善貧困戶建檔立卡工作；協助村委會開展扶貧項目工程質量管理、扶貧資金使用管理、扶貧項目檔案建設等。
五、活動要求
1、高度重視，加強領導。單位一把手是此次活動的第一責任人。單位成立扶貧工作組，縣社主任xx同志任扶貧組組長，縣社副主任xx同志為副組長，xx同志、xx同志為成員。
扶貧干部工作總結 今年的扶貧干部工作計劃篇二
一、基本情況
(一)基本村情：者寧村委會位于剝隘鎮西南部，屬于山區，距離鎮政府駐地11公里。國土面積 68平方公里，海拔468米，年平均氣溫21℃，年降水量1190毫米。全村現有耕地總面積13186.6畝，主要種植甘蔗、茶果、油桐、杉木等經濟林果。全村轄16個村民小組915戶3492人，有勞動力2396人全村現有910戶通自來水，有915戶通電，擁有電視機農戶763戶 ，安裝固定電話或擁有移動電話的農戶數742戶，其中：擁有移動電話農戶數742戶。進村道路為土路 ，距離最近的車站(碼頭)11公里，距離最近的集貿市場11公里。全村有效灌溉面積為1130畝。
(二)經濟社會發展狀況：該村20xx年農村經濟總收入900萬元，其中：種植業收入210萬元，林業收入190萬元，牧業收入195萬元，工業收入162萬元，其他收入143萬元。農民人均純收入2632元，農民收入以農業收入為主。全村外出務工收入86.4萬元，其中，常年外出務工人數432人 ，在省內務工96人，到省外務工336人。全村參加農村合作醫療2721人，村民的醫療主要依靠村衛生室，距離鎮衛生院11公里，該村小學生就讀到者寧完小，中學生就讀到剝隘中學，有部分到者桑中學就讀，距離鎮中學校11公里。目前，全村義務教育在校學生中，小學生345人，中學生206人。
二、主要開展工作
(一)加強領導，落實責任。一是成立了以科協主席冉孟彥為組長，副主席農興為副組長，各股室負責人為成員的精準式扶貧工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在科技普及股，由郭志明同志負責抓日常工作，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各股室全面抓的工作格局，做到了機構、人員、責任“三個到位”，為順利開展精準扶貧工作提供了堅強的組織保障。
(二)專題研究，制定方案。根據中共富寧縣委辦公室、富寧縣人民政府辦公室《關于調整部分縣級單位扶貧攻堅掛鉤聯系包村安排的通知》(富辦通〔20xx〕8號)文件;縣科協安排掛鉤點是剝隘鎮者寧村委會，收到文件后，及時召開班子會和干部職工會，專題研究部署精準扶貧工作，結合實際，制定了20xx年精準扶貧工作方案和工作計劃，明確了工作的指導思想、工作目標、基本原則、實施步驟、工作進度安排及保障措施等，確保了精準扶貧工作穩步推進。
(三)開展“掛包幫、轉走訪”工作。3月1日，縣科協主席冉孟彥率隊，組織單位全體干部職工深入到者寧村委的那抗、沙村、新寨等3個村小組入戶開展“掛包幫，轉走訪”工作，采取召開群眾會，宣傳開展精準扶貧工作的重要意義，如實填寫云南省遍訪貧困戶訪談問卷。通過政策宣傳，進一步提高了群眾對開展精準扶貧工作的認識，激發了廣大群眾參與扶貧工作的積極性和主動性。
(四)切實開展貧困戶的建檔立卡和信息錄入工作。縣科協共有干部職工9名，掛鉤3個村小組(那抗、沙村、新寨)42戶147人。根據上級黨委、政府的統一部署和要求，及時把精準扶貧建檔立卡和信息錄入工作進行了安排部署。目前，已完成了信息錄入和建檔立卡工作，做到了底子清、情況明。
(五)深入調研，科學制定幫扶工作計劃和措施。結合開展“掛包幫、轉走訪”工作中，幫扶工作組入村后，通過召開座談會、走訪入戶等形式，與村“兩委”干部、村小組干部進行溝通，與村民進行交流，傾聽群眾的呼聲，了解村情民意，真正吃透村情、民情。在廣泛征求村民意見的基礎上，按照“突出重點、先易后難、分批實施”的原則，對扶貧掛鉤逐一撰寫了扶貧工作調研報告，制定了結對幫扶工作規劃和幫扶措施。到5月底，單位9名干部職工撰寫扶貧工作調研報告9篇，制定幫扶工作規劃和措施 168條，做到短期有安排、中期有計劃、長期有目標。
(六)幫扶措施落實，扶貧工作初見成效。一是進一步強化隊伍建設。俗話說：“村看村、戶看戶、群眾看干部”，針對村小組干部軟弱渙散，工作責任心不強的實際，結合村級換屆選舉工作，對扶貧掛鉤的村小組干部進行了調整，把有能力、懂技術、工作責任心強的人選進了村小組領導班子，增強了扶貧工作的戰斗力、凝聚力;二是開展了勞務扶貧工作。半年來，始終堅持政府推動、市場主導的原則，努力實現“輸出一人、脫貧一戶”的目標。組織貧困戶勞務輸出，實現貧困人口增收致富，通過引導宣傳，目前，外出務工的有38戶39人，發揮了勞務輸出在精準扶貧、精準脫貧中的重要作用;三是開展特色產業扶貧，確保實現按期脫貧。針對建檔立卡戶的貧困問題，縣科協圍繞“群眾增收、產業壯大”的目標，充分發揮區位優勢，發展特色產業，目前，新植甘蔗30畝，長勢良好，為脫貧計劃奠定了良好的基礎。
三、存在的問題
(一)貧困人口相對較多，扶貧任務重。
(二)貧困村基礎設施建設落后，嚴重影響了扶貧工作進程。
(三)群眾科技意識不強，“等、靠、要”的思想依然存在。(四)精準扶貧政策宣傳力度不到位。
(五)單位資金困難，無法籌集資金扶持。
四、下步工作打算
(一)進一步完善工作機制，強化督查考核。繼續深入推進領導包村、干部包戶、扶貧對象參與的工作機制，把精準式扶貧工作納入全年目標考核內容，定期檢查考核，確保分戶包村工作機制和一對一對接幫扶工作措施落到實處。
(二)科學制定預脫貧人員幫扶規劃。根據預脫貧人員需求，分類制定切實可行的幫扶措施，確保在規定時間內實現扶貧對象“住上好房子、過上好日子、養成好習慣、形成好風氣”的目標。
(三)做好產業幫扶工作。根據剝隘鎮精準扶貧產業發展規劃，結合村情和貧困家庭人口、資源、技能、致貧原因、產業發展意愿，落實好甘蔗、芒果、油茶等特色種植，形成“一村一品”格局，改善產業結構調整，提高群眾增產增收。
(四)做好就業創業幫扶工作。組織開展科技培訓，讓扶貧對象掌握1-2項農村實用技術。積極為扶貧對象提供職業介紹、職業指導、就業信息等就業服務，幫助貧困對象轉移就業。
(五)完善保障幫扶
1、教育幫扶。對貧困家庭子女就讀建立長期助學計劃，落實貧困家庭助學措施，引導社會各界捐資助學，確保貧困戶子女順利完成義務教育、高中階段讀得起書，不因貧困而輟學;幫助落實生源地信用助學貸款和國家資助政策，做到應補盡補、應貸盡貸，確保考錄大中專院校的貧困戶子女學業不受影響，能如期畢業。
2、醫療幫扶。動員貧困戶積極交納農村醫療保險，確保因病致貧的對象，享受大病救助、大病保險等醫療補助政策，減少醫療負擔。
3、社會救助幫扶。對因病、因災、因殘等特殊原因致貧的困難家庭，幫助他們向政府申請臨時救助，做到應保盡保、應救盡救。
扶貧干部工作總結 今年的扶貧干部工作計劃篇三
2007年，上級下達我區農村安全飲水項目資金萬元，其中中央國債項目資金萬元(中央補助萬元)，省級項目資金萬元(省級財政補助萬元)，計劃興建各類安全飲水工程1846處，解決66個村、18個場鎮萬人安全飲水問題。目前，已到位資金萬元，其中國債資金萬元，省級財政資金萬元;已完成17處集中供水工程，驗收結算9處，66個村的分散供水工程已驗收結算44個村。
在項目實施和管理上主要有三個特點：一是嚴格實行政府采購和招投標。場鎮供水工程主要材料實行政府集中采購，土建工程部分，20萬元以上的實行招投標，20萬元以下的參照比選辦法實行競標。二是嚴格工程質量監管。區水利局、項目鄉鎮人民政府、業主單位簽訂三方責任書，明確各自職責。區水利局對集中供水工程每處落實技術責任人，對分散供水工程按片確定技術負責人，嚴把工程質量關。三是嚴格資金管理。區水利局建立農村安全飲水資金財務專帳，專戶儲存，獨立核算;實行項目單位或施工方、現場實工技術人員、鄉鎮人民政府、業務主管科室、局分管領導五方匯審，經總會計師復審后由主要領導審簽;工程竣工后由審計部門進行審計。
2007年，上級下達我區救災救濟資金12935580元均按規定發放到位。通過調查，我們認為，各級政府及相關部門對救災救濟資金的使用管理相當嚴格，達到了專款專用、重點突出，公開公示、公平公正，專戶專帳、管理規范，及時撥付、保證效果的要求和目的。化成鎮、凌云鄉、棗林鎮等鄉鎮在救災救濟資金的`安排使用上，對集中專項資金按照個人申請、村組評議、村組統一上報、民政辦審核、黨委政府集體研究、張榜公示、政府統一發文、個人領取資金的程序發放，對臨時救災救濟資金實行黨委書記、鄉鎮長、分管領導、民政辦主任四人匯簽的辦法發放，干部群眾滿意。
2007年，上級共下達我區小麥、玉米、水稻、油菜四項良種補貼資金萬元，其中小麥良種補貼項目，實施小麥良種推廣面積10萬畝，每畝補助10元，補貼金額100萬元;玉米良種補貼項目，實施玉米良種推廣面積10萬畝，每畝補助10元，補貼金額100萬元;水稻良種補貼項目，實施水稻補貼面積萬畝，每畝補助15元，補貼金額萬元;油菜良種補貼項目，實施油菜良種推廣面積萬畝，每畝補助10元，補貼金額萬元。
小麥、玉米良種補貼項目，實行實物補貼，由供種企業購買良種，按農業部門提供的供種清冊、供種卡數量發放到農戶，區財政局直接將補貼資金劃撥到供種企業。2007年供種企業共組供優質小麥種噸、優質玉米種150噸，全部發放到農戶。水稻、油菜良種補貼項目，依據農戶實際種植面積實行現金補貼，通過“一卡-通”渠道直接打卡兌現到農戶。從對2鎮3村20多戶村民走訪調查來看，無論是小麥、玉米良種補貼的實物，還是水稻、油菜良種補貼的現金，都發放到了種植農戶手中，群眾比較滿意。
2007年，上級下達我區農村中小學校危房改造工程項目27個，規劃改造d級危房面積22999平方米。共下達危改專項資金856萬元，其中：中央資金430萬元、省級資金340萬元、市級資金86萬元。區本級安排中小學校舍維修改造資金128萬元，安排學校59所。截止今年9月底，區財政局按工程進度共撥付危改專項資金萬元，其中，中央萬元，盛市234萬元，區128萬元;已完成危房改造項目23個，正在建設項目2個(奇章中學、石城小學)，正在招標項目2個(玉山中學、三江小學);共改造d級危房20000平方米，凈增校舍面積5800平方米。
1、項目安排不盡科學合理，存在一定隨意性;
2、項目配套資金不足;
3、項目進展比較緩慢，項目資金滯留;
4、項目工作經費缺乏;
5、項目資金管理尚有差距;
對確有隱患的農村中小學校按輕重緩急，逐年改造。去年對86所中小學校進行了校舍維修改造。
1、項目安排不盡科學合理，存在一定隨意性。農村安全飲水項目、小麥、玉米良種補貼項目存在錦上添花多、雪中送炭少的情況，一些地方多年重復享受，而一些邊遠鄉鎮、村組長期不能享受。一些項目資金，如救災救濟資金，上級帶帽下達和領導表態安排的比例較大，容易造成分配不合理、不公平。我們調查的化成鎮、凌云鄉、棗林鎮帶帽下達的救災救濟資金均達到20%以上。
2、項目配套資金不足。上級在對地方項目的支持上大多附帶配套資金的要求，而本級財政配套十分困難，2007年，應配套而未配套資金達2169萬元，約占應配套資金的90%，導致一些項目實施困難，有的只有縮減工程規模和建設內容，達不到項目編報的要求。
3、項目進展比較緩慢，項目資金滯留。截止目前，2007年實施的27個學校危改項目僅有6個工程全面竣工，玉山中學、三江小學還處于招標階段，財政專戶尚未撥付資金萬元，占應撥付資金的。主要原因是項目前期辦理環評、國土、規劃等相關手續的環節較多，辦理時間長，再加上部分危改項目因地震需變更設計，拉長了建設工期。農村安全飲水資金欠撥的比例也比較大，一些村級項目領取的資金還未達到項目計劃的80%。
4、項目工作經費缺乏。由于財政困難，配套資金不到位，財政安排的工作經費極少，主管項目的部門和實施項目的鄉鎮-壓力較大，在一定程度上影響了他們抓項目工作的積極性。
5、項目資金管理尚有差距。個別部門、鄉鎮和項目單位不同程度的存在截留、擠占、挪用項目資金的現象，個別項目單位財務管理不規范、帳目不清楚，個別建設項目超出預算較大、造成遺留問題難于處理，個別建設項目虛報投資預算，浪費財政資金。
扶貧干部工作總結 今年的扶貧干部工作計劃篇四
20xx年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，全面落實科學發展觀和精準扶貧政策，對新街鄉8個村(社區)實施精準扶貧、整體推進，切實以農民增收為重點，以全面脫貧摘帽為目標，團結和帶領全村群眾開拓創新、真抓實干、奮力拼搏，堅持“輸血”與“造血”相結合，注重短期效益與長遠效益相統一，循序漸進，有步驟地穩步實施精準扶貧戰略，按照 “創新產業扶貧開發機制，增強減貧脫貧的內生力量;創新城鄉互動發展機制，增強減貧脫貧的拉動力量;創新基礎設施建設機制，增強減貧脫貧的支撐力量;創新公共服務供給機制，增強減貧脫貧的保障力量;創新扶貧開發工作機制，增強減貧脫貧的領導力量”的要求，以開發扶貧、拔掉窮根為總攻方向，以脫貧致富奔小康為總攻目標，以“往前沖”的精神、“敢探路”的勇氣來貫徹落實扶貧攻堅要求，切實推進全鄉經濟社會建設更好更快發展，取得扶貧工作成效，實施到20xx年底竹兒坪、20xx年底黃茅坪兩個貧困村摘掉貧困村的帽子，20xx年底，全鄉全面消除絕對貧困，基本實現全面建成小康社會，到20xx年，實現貧困戶人均年純收入達120xx元以上。
一、強化領導，形成共識。為了抓好落實精準扶貧工作，新街鄉成立了以鄉黨委書記為組長、鄉黨委副書記、鄉長為副組長、其余班子成員為成員的精準扶貧工作領導小組。領導小組下設辦公室，由王錫宜同志兼任辦公室主任，文容、劉靜、顧小婧和郭國軍為成員，負責處理扶貧開發日常工作。
二、建立聯席會議制度。由鄉黨委書記為聯席會議召集人，每季度召開一次相關部門、人員扶貧幫扶聯席會議，研究解決扶貧幫扶工作中存在的問題和部署安排下步工作。
三、擬定規劃和實施方案。由縣糧食局和市金融辦牽頭，縣扶貧移民局、縣教師進修校、縣鑫谷糧油公司、市農業和中小企業融資信用擔保公司、市金坤小額貸款公司、市交通銀行、南充商業銀行達州分行、達州一新投資公司、縣金融辦、中國人保財險開江支公司等單位駐村工作組于4月24日進駐新街鄉竹兒坪村和黃茅坪村開展精準扶貧工作，深入村組入戶調查、了解村情民意，召開院壩會，傾聽群眾呼聲和發展需求，匯同村支兩委和鄉黨委、政府對竹兒坪村和黃茅坪村近幾年經濟發展、脫貧奔小康制定了20xx-20xx年總體脫貧規劃和20xx年年度脫貧計劃及幫扶實施方案，通過“抓項目、促發展、夯基礎、強產業、保增收”實現脫貧目標。
四、做好貧困農戶的識別工作。根據縣扶貧開發建檔立卡工作實施方案 ，認真按照貧困農戶建檔立卡的工作方法和步驟，做好了貧困農戶的建檔立卡統計工作。一是召開村民代表會議和各村民小組村民會議進行評議，評議和初選出村貧困農戶名單。二是在村辦公室和各村民小組公示初選貧困農戶名單。三是新街鄉按照各村上報的初選貧困農戶名單進行公示。通過以上方法和步驟，確定了新街鄉建檔立卡貧困戶718，1683人。
五、實施精準扶貧。一是“識真貧”。開展貧困戶識別、建檔立卡和信息錄入工作，制定并逐步實施貧困村發展規劃和貧困戶脫貧計劃。二是“扶真貧”。加大力度引進資金、籌措資金力度，指導實施、監督管理扶貧項目，協調派出單位和當地黨員干部、能人大戶結對幫扶每一個貧困戶;動員社會力量對貧困村在基礎設施改善、致富產業培育和公共服務建設等方面給予扶持;對貧困戶在重大疾病和殘疾人救助、技能培訓、就業促進、捐資助學、飲水安全、危房改造、產業發展等方面給予幫助。三是“減真貧”。通過精確指導，定點消除，將減貧人口精確地落實到具體的人頭上，實現對貧困人口的動態管理、精準減貧。四是社會救助。符合農村低保條件的貧困戶，由民政部門納入低保范疇，實行應保盡保;對于因各種特殊原因造成基本生活出現臨時性、突發性困難的低收入家庭，鄉民政辦給予臨時救助。
六、強化產業發展開發，做大香椿種植項目實施。本著因地制宜，通過反復召開村社干部和村民大會，根據各村產業發展現狀和氣候、地理環境、土壤環境等情況，確定了竹兒坪村、黃茅坪村產業發展以香椿種植為主導產業。
七、真心扶貧促發展，做強產業奔小康。一是實施單位與村黨支部連建，狠抓基層黨建，不斷增強村班子的戰斗力、凝聚力，嚴格按照基層黨組織“三分類三升級”活動的要求，強化措施、凝心聚力、追趕跨越，爭創先進黨組織。二是縣糧食局、教師進修校、鑫谷糧油公司共同籌資10萬元用于竹兒坪村今年實施的100畝李子、100畝梨子種植的果苗購置。三是在年底舉辦一期產業發展種植技術培訓班。
八、干部職工齊心共建，結隊幫扶獻愛心。10月19日，縣糧食局真情開展“扶貧一日行”實踐活動，入戶走訪慰問。幫扶干部到貧困群眾家中入戶走訪，同他們拉家常、談生產生活情況、談脫貧發展致富門路，詳細了解貧困戶的生產、生活情況，共商脫貧發展大計，也鼓勵他們樹立信心、自強自立、克服暫時性的困難，在黨和政府的幫助下度過難關，致力發展，脫貧致富。
九、積極利用小額信貸、發展致富。全鄉8個村(社區)共有13戶貧困戶通過信用社申請了小額信貸、共計資金21萬元。
扶貧干部工作總結 今年的扶貧干部工作計劃篇五
20xx年全鎮黨建工作的總體思路是認真貫徹落黨的xx大和xx屆x中全會精神，以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，突出抓好基層組織建設和黨員干部隊伍建設，開展深入學習實踐科學發展觀活動，為促進縣域經濟社會又好又快發展提供堅強的組織保障。
圍繞增強黨組織的凝聚力戰斗力，切實加強農村基層組織建設深化“三級聯創”。
圍繞“五個好”目標要求，鞏固42個市、縣級黨建示范點的創建成果。扎實抓好32個縣級黨建示范點創建活動，爭取在6月底進行驗收、命名表彰。繼續下派一批機關干部到村擔任黨支部第一書記，確保力度不減，管理到位，取得實效、群眾滿意。繼續做好選聘高校畢業生到村任職的管理和服務工作，促使他們安心工作，服務新農村建設。
優化組織設置。探索適應新農村建設和農村經濟發展的黨組織設置方式，把黨支部或黨小組建在協會上，建在經濟組織中，建在產業鏈上，形成與經濟社會發展更加適應的基層組織框架。在50個新農村示范村逐步推廣“支部+村委會+協會”工作模式，創新基層黨組織領導和服務農業產業化的方式方法。
鞏固陣地建設。扎實抓好村級活動場所建設，確保如期如質地完成20xx年度45個項目村建設任務。加強對已建的186個村級活動場所管理和使用，發揮好作用。
加強村干部隊伍建設。貫徹落實省委，逐步提高村常設干部待遇，落實好離任村黨支部書記、村主任的生活補助，引導村干部謀事創業，服務新農村建設。貫徹，爭取財政加大投入力度，20xx年爭取村均運轉經費達到4萬元。進一步拓寬選育渠道，繼續實施“一村一名大學生計劃”，做好從致富能人中培養選拔治村能人的工作，加強村級后備干部隊伍培養，爭取每個村后備干部達到3-4人，建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的農村基層干部隊伍。
圍繞保持和發展黨的先進性，切實加強黨員隊伍建設。
努力探索黨員干部教育管理新途徑。堅持以執政能力和先進性建設為主線，繼續鞏固和發展先進性教育活動成果，進一步健全“黨員經常受教育、永葆先進性”的長效機制。積極探索對離退休黨員、農村無職黨員、流動黨員分類教育管理辦法，增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農村黨支部工作臺帳制度，推進農村黨支部工作制度化、規范化。實施農村黨員先進性考核，充分發揮黨員在新農村建設中的先鋒模范作用。
在流動黨員中開展“一人一臺帳、一月一聯系、一月一匯報、一年一評議”活動，建立健全城鄉一體黨員動態管理機制。制定黨內激勵、關懷、幫扶的相關制度和規定，以老黨員和生活困難黨員為重點，廣泛開展黨內關懷活動。抓好民主生活會指導、民主評議黨員、處置不合格黨員等工作，探索黨員黨性定期分析制度。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。加強黨員信息庫建設，實現黨內直接統計。
抓好黨員的培養發展工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加強對發展黨員的宏觀指導，全面執行發展黨員“五制”和實行“雙向培養”。切實抓好縣委文件的貫徹落實，加大在優秀青年農民中發展黨員力度，消滅三年以上未發展黨員的空白村，采取適當傾斜的措施，逐步實現全縣每個村都培養1名35歲左右、高中以上文化程度、有一定致富帶富本領的青年黨員。
圍繞構建黨建工作新格局，建立健全黨建工作機制。
加強和改進黨內民主制度建設。總結推介易俗河鎮黨代表大會常任制試點經驗，進一步建立完善制度，逐步擴大范圍。在基層黨組織中全面實行黨務公開，規范基層黨務公開的內容、形式和程序，為黨員參與黨內事務創造條件，切實保障黨員民主權利。
嚴格落實黨建工作責任制。抓好的貫徹落實，開展“好正職、好副手”評選活動，增強黨委書記管黨責任意識，注重考核黨建工作實效和干部群眾對黨建工作的公認度和滿意度，把黨的建設各個方面和各個環節有機貫通起來，全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。
圍繞提高黨員干部貫徹落實科學發展觀的本領，開展深入學習實踐科學發展觀活動。
精心制定實施方案。根據中央、省委的安排部署，開展深入學習實踐科學發展觀活動，縣級黨政、人大、政協機關，人民法院、人民檢察院和人民團體機關，直屬機關和直屬企事業單位將在20xx年3月至8月進行，鄉、街道及其所轄單位，村、社區將在20xx年9月至20xx年2月進行。認真做好前期準備工作，深入廣泛調查研究，找準存在的突出問題，精心制定實施方案，加強業務指導，確保學習實踐活動取得實效。
一、加強學習，注重培養自己的知識水平
1、充分利用基層黨校有利平臺，加強自己的黨性修養。村黨支部定期召集本村黨員、居民，邀請鄉鎮黨工委主要領導講解《黨章》、“大”、“屆三中全會”的有關精神。我將珍惜這一學習機會，認真學習、體會領悟、加深黨性、提升覺悟，進一步完善自己對黨知識掌握的不足，用學到的知識，利用黨員的先進工作思路指導自己認真開展好工作，努力做一名優秀的黨員。
2、謙虛謹慎，虛心向每一位工作人員請教學習。
交道的工作經驗。使自己在學習中，吸取經驗、掌握要領、完善工作，提高自己在基層工作的先進經驗和方法，更好為村民辦實事、辦好事。
3、勤奮工作，鍛煉自己的工作綜合素質。
踏實勤奮，務實工作。每一個農村干部對待本職工作都要認真、勤奮、忠誠，不折不扣完成上級交辦的各項工作任務，高效率為村民辦理各項事宜。
二、不斷提高自身素質，以便更好的為村民服務
1、繼續開展農村調研。深入到戶，拜訪老黨員、老干部、廣大群眾，聽取并研究符合村民意愿的和適合本村發展的路子。同時帶頭學習，研究市場，盡自己的努力為村民服務。
2、努力參加各種實踐，增強基層工作業務水平。多角度、多渠道與外界接觸，積累基層工作經驗，增強解決糾紛技巧。
三、踏實勤奮，全心為農村的發展貢獻力量
作為大學生村干部，本職工作就是為農村的各項工作貢獻力量。做好村書記、主任的參謀，積極為本村的發展獻言獻策。主要做好：信息寫作上報，黨員遠程教育，黨建、綜治、留守兒童等村委工作文字性材料的整理等等。同時，將積極參與到為民服務辦事和村建設工作過程中。勤奮努力，為本村的各項工作貢獻力量。
四、積極努力，做好農村換屆的各項工作
五、具體工作安排：
1、加強基層組織建設。組織廣大黨員干部，認真學習上級有關文件精神和黨的惠民政策，提高廣大黨員干部思想素質和為民服務的能力，解決群眾最關心熱點、難點問題，提高村兩委班子的凝聚力和戰斗力。
2、充分利用遠程教育平臺，及時、經常為群眾提供各類致富信息，努力調整我村經濟結構。我村經濟主要以種植為主，耕作沒有達到完全機械化、現代化，更是缺乏集體的經濟。下一步準備利用遠程教育加大宣傳調整我村經濟結構，利用農機補助政策，鼓勵群眾購獲農機，推進新耕種方法，提高農業生產力，減少耕、種、收成本，增加群眾收入。繼續調整養殖結構，鼓勵引導群眾利用小額貸款養殖牛、羊、豬等以及貉子、狐貍、貂珍貴皮毛動物的養殖，形成產業鏈，提升養殖規格。
3、成立養殖專業合作社。今年計劃通過小額貸款、村民集資，本著志愿參與的原則，成立一個設備配備齊全的養殖專業合作社。包括肉羊養殖專業合作社和自己的特色動物藥材蝎子、蜈蚣的養殖，通過自身創業，帶動廣大村民共同致富。
4、村民活動中心建設。今年計劃在原有村址的基礎上擴建村民活動中心。資金來源：村內自籌一部分，向上級申請一部分。
5、完成剩下“村村通”建設。我村主副干道已基本實現硬化，今年計劃由鎮政府投資以及村民“一事一議”籌資完成村田莊、花園兩個自然村剩下兩條道路的硬化和綠化建設，方便村民的出行。
6、完善農田水利建設。現在村內噸糧田水利工程設施正在逐步施工，工程不久將會完成，讓村民旱澇保收，增加收入。
7、爭取改水改廁項目50個。為村里積極爭取改水改廁項目，美化村民生活環境，減少蒼蠅滋生環境，減少疾病的傳播，為村民的健康提供保障。
8、招商引資。利用村勞動力資源豐富的優勢，加大招商引資項目，歡迎有遠見的的開發商們來我村投資。
六、精神文明建設
1、村“兩委”開展“創先爭優”活動。尊老愛幼、鄰里和睦、移風易俗、促進文明建設、充分發揮村干部以及無職黨員先鋒帶頭作用。
2、關心弱勢群體，貫徹落實“一幫一”活動。不搞形式主義，真正的使致富能手更富更強，使聯帶貧困戶、低保戶走上致富之路，形成良好的氛圍，推動村莊發展;關心留守兒童、孤寡老人，給他們家的溫暖。
3、設立村民意見箱。在村室開設村民信箱活動，解決村民最關心、最直接、最現實的熱點和難點問題，并集思廣益共建設“和諧新趙莊”。
4、發揮農家書屋優勢。充分利用農家書屋，提高村民的素質，增加他們的知識，開拓他們的視野。
一、準確定位，明確自己的職責
鄉鎮是最基層的機關，不僅起著上傳下達的作用，還是很多政策的具體實施者，在實際工作中與群眾接觸的機會也最多，所以我們必須準確的定位自身，明白我們的職責是為群眾服務，是維護人民群眾的根本利益。只有在這種思想的指導下，我們才能在實際工作中牢固樹立把人民群眾當作主人翁的意識，才能切切實實的維護群眾的利益，為群眾辦好事，辦實事。
別人的批評，努力改正工作中存在的小毛病、小問題，為更好的開展工作打下堅實基礎。
三、做好辦公室日常工作，為全鎮群眾提供更優質的服務
要明確辦公室工作的重要性，要繼續在辦文、辦會、辦事上下功夫。及時準確的把上級通知和工作要求上報鎮各黨政領導成員，做到處理及時，準確。認真做好各種會議的會議通知、會場布置、會議材料等各項準備工作以及其他保障，為會議順利召開創造條件。對辦事人員要熱情招待、服務周到。同時，自己也要做到在工作中要善于總結，有益的工作經驗要總結，犯的錯誤更應該總結，并對其詳細的剖析，努力做到下次不再犯。
四、做好包村工作，促進所包村組的發展
對每次走訪的對象、發現的問題以及處理的情況做好登記工作。
20xx年，我將嚴格按照鎮黨委、政府的要求，對內提升自身素質，對外做好本職工作，為推進我鎮各項事業發展貢獻自己的力量。
扶貧干部工作總結 今年的扶貧干部工作計劃篇六
鄉鎮是最基層的機關，不僅起著上傳下達的作用，還是很多政策的具體實施者，在實際工作中與群眾接觸的機會也最多，所以我們必須準確的定位自身，明白我們的職責是為群眾服務，是維護人民群眾的根本利益。只有在這種思想的指導下，我們才能在實際工作中牢固樹立把人民群眾當作主人翁的意識，才能切切實實的維護群眾的利益，為群眾辦好事，辦實事。
別人的批評，努力改正工作中存在的小毛病、小問題，為更好的開展工作打下堅實基礎。
三、做好辦公室日常工作，為全鎮群眾提供更優質的服務
要明確辦公室工作的重要性，要繼續在辦文、辦會、辦事上下功夫。及時準確的把上級通知和工作要求上報鎮各黨政領導成員，做到處理及時，準確。認真做好各種會議的會議通知、會場布置、會議材料等各項準備工作以及其他保障，為會議順利召開創造條件。對辦事人員要熱情招待、服務周到。同時，自己也要做到在工作中要善于總結，有益的工作經驗要總結，犯的錯誤更應該總結，并對其詳細的剖析，努力做到下次不再犯。
四、做好包村工作，促進所包村組的發展
對每次走訪的對象、發現的問題以及處理的情況做好登激作。
201x年，我將嚴格按照鎮黨委、政府的要求，對內提升自身素質，對外做好本職工作，為推進我鎮各項事業發展貢獻自己的力量。