心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。我們如何才能寫得一篇優質的心得體會呢？下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

前臺工作心得體會篇一

今年是我人生又一新的起點，步入新的工作環境，結識新的朋友與大家共事的一年。今年三月，根據組織的安排被交流到國稅局工作。

根據局黨組的分工，組織上安排我協助楊局長分管稅收管理和稅政綜合兩個科室業務。一年來，在市局和區委、區政府的正確領導下，在班長的帶領下，團結共事，開拓創新，較好地完成了上級交給的各項工作任務。現就一年來學習、思想、工作情況述職如下。

自己雖然在副局長的崗位上工作了十年，自己始終沒有放松學習，總感覺跟不上日益社會發展的需要。因此，加強自身學習，努力提高思想文化水平是自己一貫堅持的學風。特別是到工作以來，工作環境、接觸的業務范圍復雜程度，都發生了深刻的變化，接觸的業務相當廣泛，自己所掌握的業務知識，遠遠不能適應工作的需要，加強業務學習是適應工作的前提條件，尤其是稅政業務更需要準確掌握政策界限。自己系統地研讀了增值稅、所得稅業務書籍，并針對當前增值稅管理中存在的征管漏洞先后撰寫了《對委托加工產品稅收政策應進行調整》和《對商貿流通企業增值稅一般納稅人注銷后稅務處理的探討》等調研文章，深受有關領導的重視。

****的理論，體現了黨的宗旨。我們所從事的稅收工作，只是社會分工的差別，是黨、是社會、是人民給予了我們的權力，作為稅務工作者更應該珍惜這種權力，我們絲毫沒有超越這種權力的資本，更不能也不允許我們利用手中的權力，來為自己、為他人謀取私利。相反，我們應該用我們的權力，來為廣大人民群眾謀利，為納稅人服務。要堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。我們學習貫徹****重要思想，就必須樹立權力就是職責，權力就是奉獻，權力就是服務，權力就是義務的觀念。努力做好本職工作，用我們自己的實際行動，來踐行****的重要思想。

按照黨局組的分工，我協助楊局長分管稅政綜合、稅收征管兩個科室包聯三分局工作。我所分管的科室和包聯的分局，在局黨組的正確領導下，認真貫徹執行各項稅收政策，嚴格按照局黨組制定的工作計劃安排組織實施，逐項地抓好落實。

稅收征管工作以加強稅收征管為突破口，不斷提高征管質量。一是強化戶籍管理，積極開展加大清漏和稅源監控力度。主要是采取稅管員競爭上崗制度和納稅人分類管理制度;二是完善各項稅收管理制度，做到崗責清晰、制度完善、責任明確、目標一致;三是加強申報率和入庫率的管理，鞏固和完善新型城區征管改革成果;四是認真貫徹執行落實稅收優惠政策，將黨的溫暖落實到位。截止到x月末轄區內共享受稅收優惠政策的個體工商業戶1**x戶，其中：下崗職工享受稅收優惠政策**x戶;銷售農產品享受稅收優惠政策**x戶。五是稅收綜合征管軟件按時、按質、按量、按要求完成，為明年上線打下了堅實基礎。

一支好的隊伍，必須有一個好的班子來帶領。一個好的班子應該是團結合作、銳意進取、有開拓創新精神。我雖然今年剛剛來到工作，這里的工作熱情、工作環境、工作氛圍深深地感動了我，我認為我們的班子是團結向上、勇于創新、特別能戰斗的班子，是一支能帶領廣大干部、職工艱苦創業的班子。我們這支隊伍也是特別能戰斗、有較高政治、業務素質的隊伍。所有這些我想都來自于我們班子的凝聚力、戰斗力。一年來，我認為在班長的帶領下，團結共識、求同存異比較出色的完成了上級下達的各項工作任務。我作為班子成員之一，能夠識大體、顧大局，維護國稅局的形象，維護一把手的權威，維護一班人的利益。我們的班子從抓職工思想政治工作入手，圍繞著依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的總體思路，狠抓落實，增強廣大職工的戰斗力、凝聚力。一年來我們的工作取得了長足的發展。這些成績的取得凝聚著班子成員的汗水，凝結著班長的心血。我們之所以取得好的成果，這與大家的努力奮斗、班子成員相互支持密切合作是分不開的。我認為我們班子成員與大家能在一起工作是一種緣分，在工作中只有分工不同，沒有貴賤之分。我們只有努力工作才能對得起黨的多年的培養教育，對得起組織的重托，同志們的信任。在這方面我是這么想的，在實際工作中也是這樣做的。

協調好關系，努力做好各項工作。作為一名副局長，我認為是找準自己位置的，尊重班長的決策，維護一把手的權威。在實際工作中能協調方方面面的關系，盡量避免失誤。我分管稅政和征管工作，他與其他科、室、所、分局工作密不可分，相互間的工作協調非常重要，在協調各有關科、室、分局特別是直屬征收局關系上，自己能主動協調，沒有因為領導不力而影響工作。在協調部門關系上，自己能主動出擊，不等、不靠，盡己所能，盡可能把各部門關系協調好、把事情辦好，把工作做實。達到領導放心、群眾滿意。

充分發揮科室負責人的作用，調動他們的積極性、創造性。我負責的科、分局，各自有其職責范圍，如何發揮在各自的職權范圍內的作用，是做好各項工作的前提條件。對各職能部門的管理，我是放權不攬權。該由誰辦理的事情，就由誰在其職權范圍內辦理，從未以領導自居發號施令。在一些原則問題上決不讓步，并尊重他們的勞動成果。一年來，我分管的科室，從領導到職工干勁十足，熱情高漲，較好地完成了各項工作任務。

廉生威，勤生績。這是先人為官扼守的信條。作為一名共產黨員，黨的干部應該牢記黨的宗旨，以全心全意為人民服務為己任，時刻不忘我們手中的權力是黨和人民給予的，運用手中的權力就要更好的為人民服務。因此，我們所作的每一件事情都是我們的應盡義務，這是義不容辭的，沒有爭爭講講、討價還價的余地。廉潔從政更是社會主義市場經濟發展的客觀要求。一年來，自己認為始終保持和發揚黨的優良傳統，牢記黨的紀律、稅務干部的紀律，嚴格遵守稅務干部的五要、十五不準和四條禁令。為稅清廉，不以稅卡人，不以權壓人。我認為在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的，不為金錢所動搖，廉潔奉公、廉潔自律，警鐘常鳴。

總之，一年來自己在班長的帶領下，在廣大職工的大力支持下，團結合作取得了一些成績，借此述職之機對一年來支持關心我工作的各位領導和各位同事，表示衷心的感謝!但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距。工作中還有不盡如意的地方，工作上缺乏預見性;思考問題帶有片面性;處理問題帶有極端性。所有這些都是知識不多、經驗不足的表現。因此，自己有決心在今后工作中，努力學習，不斷地改造自己的主觀世界，不斷的豐富自己、積累經驗，做一名組織放心、人民滿意的公務員。

前臺工作心得體會篇二

(一)存在的不足

1、加強對為民、務實、清廉理念的認識和理解。雖然在日常工作開展上，認真踐行“為民、務實、清廉”這一理念。由于社會的發展進步，未能結合發展中出現的新的問題、新的情況對“為民、務實、清廉”進行重新認識，導致理念的認識理解更新不及時，未能從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務的群眾路線是工作的出發點和落腳點。

2、工作開展創新力度不夠。日常工作中雖然能夠從城管工作和廣大干部群眾的根本利益出發，切實做好各項工作。但在解決基層廣大群眾切身利益特別是違建、強拆等問題上，方法手段的創新力度還不夠。在工作中，如何始終堅持“兩個習慣”，在監督的環境下工作、在法制的軌道上用權，方式方法不多。運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力有待進一步提高。

3、學習力度不夠。雖然工作中堅持廉潔奉公，時刻把廣大群眾的利益放在首位。但在自律意識方面，對相關制度、紀律的掌握不夠細，不夠透徹。參加廉潔從政、法治**建設有關制度資料的系統學習次數有所減少，學習力度有待加強。

(二)改正措施

針對自身存在的問題和發現的不足，我將在以下幾方面做出努力：

1、全面了解民情社情，做到動態理解“為民、務實、清廉”理念。在新形勢下，做到工作決策從人民群眾的根本利益出發，真正體現以人為本、執政為民。充分考慮群眾利益，真正找準執行上級決策與維護群眾利益的最佳結合點，創造性地謀劃工作。在執行決策中要及時吸收民意。密切關注群眾反應，多方收集群眾意見，及時完善決策，最大限度地減少和防止因決策不當而出現的損害群眾利益的問題和現象發生。

2、堅持求真務實，強化創新觀念，推動工作再上新臺階。堅持對廣大群眾的根本利益負責，求真務實，開拓創新，切實做好各項工作。深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，解決廣大群眾的實際問題。堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協調能力、溝通能力、落實能力。執法必嚴、違法必究，在實踐中不斷學習和探索，探索工作新方法，創新工作新機制，開創工作新局面。

堅定理想信念，忠誠于黨的事業，關鍵時刻靠得住，以正確的世界觀、權力觀、事業觀引領自己，加強理論學習，不搞封建迷信。嚴格政治紀律，認證貫徹執行上級決策部署，行動迅速、措施有力，帶頭貫徹民主集中制，令行禁止，不搞上有政策、下有對策。堅定宗旨觀念，以群眾利益為重，積極為群眾辦實事，不欺上瞞下、好大喜功，不搞勞民傷財的形象工程。有大局意識，能圍繞中心、服務大局，堅決服從組織決定，努力克服本位主義，不拉小圈子。堅持原則，敢抓敢管，敢于開展批評，勇于揭露和糾正缺點錯誤，不回避矛盾，不和稀泥，不當老好人。努力改變工作作風，經常深入基層，真抓實干，積極進取，敢于擔當，不攬功諉過，不擺花架子，不搞形式主義。加強個人修養，處事公道，為人正派，情趣健康，廉潔自律，不以權謀私，不搞陽奉陰違。

緊鑼密鼓加強廉政教育，廉潔自律警鐘長鳴。堅定理想信念，加強黨性鍛煉;認真貫徹執行黨風廉政建設責任制;認真貫徹執行廉潔從政各項規定、報告個人有關事項和抓職責范圍內黨風廉政建設。無違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股;無“跑官”、拉票作假;無利用職權和職務影響插手和干預各種市場交易活動;無接受可能影響公正執行公務的宴請;無違反因公出國管理規定的;無違反規定在住房問題上以權謀私，違規購買經濟適用房;無違反規定兼職、兼職取酬或經商辦企業、投資入股等行為;無利用職權和職務影響為配偶、子女經商辦企業或從事中介活動提供便利;無利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財;無參加賭博或為賭博活動提供保護等行為;無出入私人會所或接受、持有私人會所會員卡;無其他違反領導干部廉潔從政規定;按規定報告個人有關事項。

遵守黨性國法，加強廉政法規知識學習;堅持高尚的精神追求，樹立廉政理念，爭做廉潔自律的表率，永葆共產黨人的浩然正氣。始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己，加強道德修養，將世界觀的改造和自身的修養作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質，認真執行廉潔自律的相關規定，塑造新時期黨員干部的良好形象。嚴格規范自己的行為。從小節做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。同時，以組織城管科和綜治辦學習為契機，開展形式多樣的廉政教育。加強城管隊員廉政教育，發揚特別能吃苦、特別能戰斗的精神，切實做到拒腐蝕、永不沾。為辦事處的發展貢獻力量。

前臺工作心得體會篇三

上半年本人任街道辦事處副主任兼黨政辦主任，分管黨政辦工作;x月份改任街道紀工委書記，分管紀委和計劃生育工作，能盡快轉換角色、熟悉業務、開展好本職工作，做到了盡心盡責。上半年主要著力抓好社區黨組織書記為民辦實事工作和領導干部下基層工作，各項工作能按照年初與上級部門簽定的目標責任要求做好工作的貫徹落實工作。職務調整后能認真抓好黨風廉政建設及計劃生育工作，以加強黨風廉政建設為關鍵，以服務群眾為根本，切實加強街居班子建設和黨員隊伍建設。

(一)黨建工作

1、深入推進創先爭優活動，開展社區利民惠民工作

組織各支部開展“雙承諾”(黨組織和黨員分別公開承諾)“雙服務”(黨組織服務黨員、黨員服務群眾)和“雙公示”(黨組織惠民實事和黨員好事實事公示)等主題創建活動。一是黨組織和黨員分別對任期目標、年內工作目標作出公開承諾，并對上半年踐諾情況進行公示;指導各社區分別制定了黨組織任期目標及本年度工作目標，在職黨員結合自己工作崗位制定個人工作目標，并向黨員群眾作出惠民實事公開承諾，全街道累計承諾實事100余件。二是在社區黨組織書記中開展了為民辦實事百項工程競賽活動，定期組織考核組對照年初計劃，深入一線，通過查看賬簿、實地查看、現場走訪、調查了解等多種形式，對10位社區黨組織書記為民辦實事競賽活動的季度推進情況進行現場考核評分。同時，結合“三解三促”活動，年中組織各社區黨組織書記新申報一批為民辦實事項目，截至目前已辦結項目130項。三是開展黨組織書記為民化解矛盾競賽活動，共排查并化解矛盾糾紛一百余項。

2、全面創新黨建新模式，培育小區工作新亮點

針對住宅小區“門難進、人難見、黨組織難設臵、黨建工作難滲透”的問題，結合街道社區特色，今年上半年選取xx、xx、xx三個具有代表性的典型小區積極探索，創新黨建新模式。其中，xx社區建成了“物管服務型”xx小區黨支部、xx社區建成了“委托管理型”xx小區黨支部、xx社區建成了“社團引導型”小區黨支部等小區黨建工作示范點，xx培育出了小區工作新亮點。

3、領導干部下基層工作組織實施

xx街道領導干部下基層“三解三促“活動，在領導班子成員中開展矛盾化解竟賽活動，在機關干部中開展拆遷競賽活動、關注弱勢群體送溫暖活動，在機關各站所中開展“部門職能十進社區活動”，在社區黨組織書記中繼續開展為民辦實事競賽活動等。活動中，機關干部共走訪群眾1000余戶、召開社區座談會32次、專題會辦會4次，征集的意見或建議20余條，排查出征地拆遷類、涉法涉訴類、被辭民師類、企業改制類、軍轉企和退伍志愿兵類等共性重點信訪問題86件，排查出xx下水道堵塞、xx居委會、xx居委居會的居民區和xx小區水系不通、xx污水處理廠環境污染、xx居社區無垃圾中轉站等民生類問題12個。活動開展以來，街道計生站建立婚育文化園3個，開展計生政策進社區及衛生保健知識進社區活動，勞動保障站培訓失地農民和下崗職工5批200余人次。

(二)計劃生育工作

1、夯實工作基礎，全面完成全年目標任務

認真落實人口計劃，今年1-11月全街道新出生嬰兒333人，計內329人,計外4人,計生率98.8%;期內綜合避孕率進一步鞏固和提高，1-11月份共做四項手術902例，其中結扎54例，上環619例，流引產112例，取環117例，綜合避孕率100%，期內綜合避孕率100%;流動人口管理進一步規范，認真清理流入、流出人口，及時建立信息平臺數據庫;認真搞好季度服務和免費優生檢測，全街道應檢對象5291人，目前己檢5276人，參檢率達到99.7%,免費優生檢測268人,超額完成目標任務;加快全員人口，全員流動人口和育齡婦女信息平臺建設，經協調多方關系，與派出所人口信息核對，對xx學院人口數以及各居人口數的名單提出與常住戶核對，“兩庫”所有信息均達到和超過省、市的規定指標，實現了“兩庫”的順利合并。

2、堅持“陽光計生”，嚴格規范依法行政

今年以來，清理以來生育126人，其中計內67人，計外59人;對新清理出來違規生育戶200人進行調查走訪，拿談話筆錄360份，其中己下達征收決定書126份，申請法院執行12例，征收社會撫養費xx萬多元;對符合照顧再生一孩的45對夫婦的申請，進行調查走訪和申報，做到凡是符合條件的應報盡報，主動為廣大群眾提供優質高效的服務，受到廣大群眾的稱贊;認真開展社會撫養費專項治理，對全街道11個單位的征收情況進行認真的摸底清理，沒有違規違紀現象的發生;認真開展打擊“兩非”專項行動，在全街道深入發動群眾參與，對“非醫學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠行為進行舉報，有效地禁止了“兩非”行為的發生。

3、樹立“為民計生”形象，把惠民工程落在實處

今年以來，積極走訪計生困難戶、殘疾人家庭、流動人口計生困難戶，為0-6周歲嬰兒辦理了保險，支出現金xx元，對獨生子女戶、留守兒童慰問共制作水杯6萬只，支出現金xx元，慰問金xx元，共計xx萬元;共制作宣傳品26000份，發放到每家每戶，收到良好的宣傳效果。

4、堅持創新創優，穩步推進重點項目建設

工作設計并制作了30塊服務承諾告知牌，在xx個居委會和各商住小區顯眼位臵，極大地方便了廣大居民的服務需求，收到良好的效果;出資x萬元購臵了xx臺電腦和電腦桌，實現“村村通”建設一體化，街道人口計生信息化建設工作取得圓滿成功;共建設6個婚育文化園及婚育文化廣場，集政策、法規、優生優育、優教、生殖健康、關愛女性、少生快富、家庭美德共建和諧社會等內容為一體，受到廣大居民的喜愛，收到了良好的效果;“金人工程”專線設備、電腦設備等已經安裝完畢，為實現“ota”卡的發放和使用做好了準備工作。

二、黨風廉政責任制落實情況

1、開展民主評議政行風，改變工作作風街道按區紀委軟建辦安排，組織轄區內的人大代表、政協委員、企業代表、個體工商戶代表、基層群眾、機關干部對市、區重點崗位(窗口)、重點部門以及街道所屬站所進行了政(行)風評議，通過民主評議，使各站所工作人員在轉變管理方式、規范服務行為、簡化辦事程序、提高工作效率有了提高和改善。

2、開展專項治理，抓好各項資金基金監管工作抓好各項資金基金監管工作。建立健全社保基金、扶貧資金、救災救濟資金、糧食直補資金以及政府專項資金監管機制，組織相關人員對各項基金資金的運行進行監督檢查，堅決糾正和查處截留、挪用、套取、以及滯發、抵扣、貪腐等違法違紀行為。通過制度的建立，要使基金資金的監督管理做到制度化、規范化，確保基金資金專項治理工作達到“規范管理，監督有力”的目標。

3、扎實抓好居級財務監管工作為了監督和預防黨員干部犯錯誤，避免轄區下屬單位出現“小金庫”、收支不公開，胡支亂花問題，以及在居級建設項目管理、資金管理、項目發包招標等方面利用權力為個人或親友謀取不正當利益，對居委會的財務工作由紀工委組織財政、農經等部門有針對性，有計劃地進行審計，確保有問題早發現，早處理。

4、健全各項規章制度、嚴格督查為了轉變行政方式、規范行政行為、簡化辦事程序、提高工作效率、改善工作作風，街道重新修訂了《xxxx街道管理制度》，對機關的學習及會議制度、工作紀律、考勤管理、財務管理制度、請銷假制度、辦公用品管理制度等多方面的工作分別作出了明確規定。街道還專門抽調黨政辦、紀工委及一名領導班子成員等同志成立督查組，對街道辦及居委會工作人員的學習紀律、工作紀律、各項重點工作完成情況進行督查，做到督查結果一周一公布，每月一通報。對重點監察對象和其它違紀、違規人員實行不定期通報制度，對一些苗頭性問題、傾向性問題責令限期改正，并采取相應的處罰。1—11月份，共有4名街居干部違反工作紀律受到處罰和通報，確保了各項制度落到實處。

5、加大案件查處力度，保持懲治貪腐強勁勢頭查辦案件工作是貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針的重要體現，是加強黨風廉政建設和反貪腐工作的基本要求，也是加強黨風政風建設的有效手段，到目前為止共初核案件1件，立案1件，查處1人，給予黨內警告處分1人。全年共接收信訪舉報7件次，其中區紀委轉來4件次;來電3件次，報結率100%，為集體挽回經濟損失5萬多元。在今后工作中我們仍將把案件查處工作放在紀檢工作的重要位臵。

述廉主要內容

本人始終把黨風廉政建設放在首位，對于黨風廉政建設制定的有關制度，不但嚴格要求自己做到，也嚴格要求分管的部門成員嚴格執行。今年本人結合自已分管的.工作制定了《xx街道機關作風和效能建設考核辦法》，不斷加強單位建設，打造一流的單位形象，切實提升社區服務功能，樹立良好的街道對外形象。一年來，沒有發生明令禁止的不正之風，沒有發生任何不利于黨和國家集體榮譽的事情。

l、說明現有住房的住址、購買時間、產權、面積和價值，除現居住的住房外，有無其他住房;是否存在以借為名長期占用他人住房、低價購買住房、無償占用住房和公款裝修住房等問題。本人現有兩套住房，一套位于xx，建筑面積118平方，于，貸款購買，購房款為10萬元。另一套位于xx，建筑面積138平方，貸款購買，于購房款為44萬元。不存在以借為名長期占用他人住房、低價購買住房、無償占用住房和公款裝修住房等問題。

2、說明現乘坐公務車輛的款型、價格、排氣量、購買時間和資金來源，有無編控，是否辦理了落戶手續，是否存在公車私用、公車私駕現象。從未有公務車輛乘坐，也無公車私用、私駕現象。

3、說明個人及家庭收入情況，本人除工資之外，還享受哪些津貼、補貼。本人家庭年收入近xx萬元，其中配偶年工資收入xx萬元，本人年工資收入xx萬元。本人除工資以入沒有享受其它津貼、補貼。

4、說明配偶和子女現從業情況，是否存在利用職權為配偶和子女謀取不正當利益問題。本人配偶在xx工作屬公務員。女兒現在上小學。無利用職務為配偶和子女謀取不正當利益。

5、是否存在違反規定收送現金、有價證券及支付憑證或通過其它方式獲取不正當利益問題。無反規定收送現金、有價證券及支付憑證或通過其它方式獲取不正當利益問題。

6、有無參加賭博或為賭博活動提供保護等行為。無參加賭博或為賭博活動提供保護等行為。

7、有無存在貪腐、貪腐、封官許愿、任人唯親、營私舞弊、帶病提拔、獨斷專行和違反制度、原則、程序等問題。無貪腐、貪腐、封官許愿、任人唯親、營私舞弊、帶病提拔、獨斷專行和違反制度、原則、程序等問題。

8、有無存在用公款報銷應由個人支付費用的問題。無用公款報銷應由個人支付費用的問題。

9、有無利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦、借機斂財。無利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦、借機斂財。

10、有無違反規定從事營利性活動。無違反規定從事營利性活動。

11、有無違反規定在本機關或下屬單位設立“小金庫”。無違反規定在本機關或下屬單位設立“小金庫”。

12、有無其他違反領導干部廉潔自律規定的情況。無其他違反領導干部廉潔自律規定的情況。

述法主要內容

1、闡述對法治建設的思想認識情況。法律知識指導本人依法開展各項本職工作，特別是在基層開展工作。有了《行政許可法》的相關知識，在處理問題時更利于矛盾化解工作的開展;還有在處理女性維權方面及家庭矛盾調處時，有了相關法律知識做保障處理事情更能得心應手。作為一名公務員學習一些法律知識能夠更好的依法行政，依法辦事，依法為居民服務。

2、闡述自身在學習法律知識所采取的方法和取得的成績。主要是學法時間是否達到40學時，學習哪些法律知識、采取哪些方式學習。通過學習，自身法律素質有哪些提高。本人工作中注重學習對自已本職工作有指導作用的有關法律知識，如主動學習了《行政許可法》《維權法》《婦女權益保障法》《新婚姻法》等，這些法律知識指導本人依法開展各項本職工作，特別是在基層開展工作。有了《行政許可法》的相關知識，在處理問題時更利于矛盾化解工作的開展;還有在處理女性維權方面及家庭矛盾調處時，有了相關法律知識做保障處理事情更能得心應手。

3、闡述自己在參與單位集體決策中是否依法提出個人意見，本人參與起草的決議、決定和規范性文件是否與法律、法規相抵觸，導致被撤銷、變更或責令停止執行的情況。本人在位分管政工工作，在集體決策討論中能夠依法提出自已的意見。本人在起草和核發街道文件時非常注重規范同時確保不與法律、法規相抵觸。

4、闡述本人分管的職能工作，年內有無造成復議案件和信訪事件;年內有無造成行政訴訟案件，如被訴訟，行政首長、行政負責人是否出庭應訴;有無敗訴案件，具體情況如何;有無行政行為被確認不作為、亂作為，并受到處理的案件。本人分管政工工作及街道黨政辦公室，一年內無造成復議案件和信訪事件;無造成行政訴訟案件，如被訴訟，行政首長;無行政行為被確認不作為、亂作為，并受到處理的案件。

5、在職能工作中，是否依法落實首任負責制，辦事程序是否規范，辦事是否公開、公平、公正。在本職工作中能依法落實首問負責制，辦事程序規范，辦事公開、公平、公正。

6、闡述個人年度內遵紀守法情況，是否存在違法行為，影響黨員干部形象。本人年內嚴格遵守法律、法規，無違法行為發生。

述德主要內容

1、政治品德方面：無違背黨的紀律和政策行為，無不維護上級黨組織權威、不服從組織安排行為，無損害大局、拉幫結派行為，無世界觀不堅定、權力觀不正確、價值觀扭曲問題。

2、職業道德方面：無弄虛作假、欺上瞞下行為，無求穩怕亂、不思進取、不求改革創新問題，無群眾觀念淡漠、官僚作風嚴重問題，無工作作風懶散、廉潔自律意識不強行為。

3、社會公德方面：無恃權傲物、不維護公眾形象、失信于民行為，無當老好人、不敢見義勇為和伸張正義情況，無參與封建迷信活動、拜神拜佛情況，無信奉拜金主義和享樂主義、奢侈浪費、趣味低級問題。

4、家庭美德方面：無不孝老愛親行為，無生活作風不檢點問題，無溺愛子女、縱容家人借權謀私行為，無鄰里關系不和、張揚跋扈問題。

前臺工作心得體會篇四

一年來，我注重學習講黨性，注重民主講正氣，注重服務接地氣，不斷提高自身理論知識、業務能力，推動自身素質的全面發展。

（一）在學習教育中錘煉黨性

帶頭參加“兩學一做”學習教育，在機關支部和南城中心服務區黨支部分別講了專題黨課；加強了對十八屆六中全會、全國國有企業黨的建設工作會議和省第十四次黨代會精神的學習；加強了對信訪、法律、管理等業務知識的學習，努力拓寬自己的知識面。通過學習，不斷堅定自己的政治信仰，強化黨性鍛煉，提升業務水平，全方位提高自己的綜合素質。

（二）在民主團結中凝聚力量

堅持民主集中制，堅決維護黨委的政治核心和領導核心地位，嚴格落實“三重一大”等制度，按照集體領導和個人分工負責相結合的制度，自覺地把自己置于組織之中，接受組織監督、發揚民主作風，不斷促進班子的和諧，凝聚班子的合力。

（三）在服務基層中促進和諧

堅持職工代表大會制度，全年答復辦結職工代表提案14件，解決了職工關心關注的熱點、難點問題；開展了夏季“送清涼”活動，共采購7.9萬余元防暑降溫用品；關心職工生活，全年共走訪慰問困難職工和離退休職工89人次，慰問喪親職工1人次，探望生病職工12人次，7名職工享受了帶薪陪考；認真辦好了工會會員的“三節”福利，大力開展交友相親、悅讀經典、趣味運動會等文體活動。

一年來，我按照公司黨委分工，增強主業意識，加強工作創新，不斷提高推動發展的主動性和責任感。

（一）抓住黨風廉政這個焦點，全面落實監督責任

一是強化責任落實。召開了年度廉政工作會議，與各部門、各中心服務區黨支部書記簽訂了黨風廉政建設責任狀，制定了《黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工表》，把落實黨風廉政建設情況列入各單位年度工作考核目標，層層傳導壓力、級級壓實責任。

二是強化廉潔教育。組織黨員干部廣泛學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等黨內法規，全年各級黨員領導干部參與學習討論10余次，參加人數達240余人次；圍繞陳陽霞、程子亮等在私人會所接受吃請問題，公司機關本部召開專題會，公司各支部黨員共計81人開展了自查自糾并作出廉潔承諾。

三是強化監督執紀。采取痕跡化管理，加大對日常工作的監督力度，全年共開展公車管理、工作紀律、食堂管理等明察暗訪、專項檢查20余次；根據上級要求，深入開展了領導干部違規兼職取酬、紅包問題、嚴禁黨員領導干部出入私人會所、違規接受吃請、集中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風和腐敗問題等專項治理活動，共計163人次開展自查自糾；加大了案件查辦力度，全年公司紀委共受理群眾信訪舉報x件（次），集團轉辦x件，自辦x件，初步核實反映違規問題x件，均已辦結處理，組織處理x人，警示談話x人。

（二）抓住黨的建設這個重點，全面推進基層黨建

一是抓好干部隊伍建設。認真做好權限范圍內的干部管理，嚴格把好標準關、職數關、程序關和紀律關，全年公司共交流干部x人；推動了《江西xx公司基層管理人員管理辦法》的制定出臺，進一步規范了基層管理人員的選拔任用工作；開展了選人用人自查工作，完成了干部人事檔案專項審核；對公司中層管理人員和中心服務區班子進行了年度述職述廉和民主測評。

二是抓好基層組織建設。推進了“黨建+”工作，制定了公司“黨建+”工作方案，采取“1+3+x”的模式，把黨的建設融入服務區的經營管理中心工作；召開了黨建工作例會，總結梳理支部規范化建設經驗做法和存在的不足；推廣了基層服務區建黨小組的經驗做法，在7個服務區設立了黨小組；編印了《黨支部規范化建設實務手冊》，組織了黨支部書記、黨務干事的參觀學習，提升業務水平；發展了5名預備黨員，5名預備黨員轉正；開展了失聯黨員的排查和黨費專項檢查工作；召開了第一次團代會，選舉了公司團委第一屆委員會。

三是抓好“兩學一做”學習教育。召開了動員部署會，制定了實施方案，公司各級黨組織召開黨員大會集中學習39次，黨小組學習68次，講黨課28次，建立黨員微信學習群6個；開展了知識競賽、主題攝影、“暢行·微黨課”、心得體會千字文、黨員主題活動日”等活動；落實了“先鋒創績”制度，開展了黨員先鋒創績活動。

（三）抓住精神文明這個亮點，全面鞏固創建成果

一是文化建設富有特色。與主流媒體聯合開展了“暢行贛鄱·歡迎回家”等節假日主題活動；依托愛心服務站開展“關愛留守兒童”、“助老幫困”、愛心獻血等活動；依托道德講堂加大了對基層勞模、優秀共產黨員的宣傳力度；開展了“凝聚青春力量”主題團日活動、“暢行杯”首屆辯論賽和企業文化故事講述比賽等。

二是文明創建富有成效。公司被評為江西省“第十四屆文明單位”、南昌市“第十六屆文明單位”、省直機關“第十二屆文明單位”，公司所轄服務區共創建成市級文明單位14個，新余服務區被評為20xx-20xx年度省級“青年文明號”，泰和東服務區被評為20xx-20xx年度省直“青年文明號”。

三是輿論宣傳富有活力。與主流媒體建立了合作關系，加強了對“兩學一做”學習教育、春運“暖冬行動”、“身邊的好人”、“百姓滿意服務區創評”等亮點工作的重點宣傳；優化了宣傳陣地，在公司本部建設了文化長廊、道德講堂等特色宣傳教育陣地，營造了濃厚的宣傳氛圍。

一直以來，我通過不斷加強理論學習，實現自我約束、自我調整，練好“內功”，筑牢思想防線，加強世界觀改造、升華精神境界，增強自我凈化的能力。

（一）學法用法，提升法治思維

堅持社會主義法治理念，認真學習國家的法律法規，不斷提高學法知法、依法辦事、遵章守紀的自覺性，自覺地把學到的法律知識轉化為規范和指導實際工作的能力，轉化成為群眾謀利益的具體能力，進一步增強法治觀念，養成遇事守法，辦事依法的良好習慣，不斷提高依法治企的能力。

（二）修德養德，提升道德境界

堅持社會主義核心價值觀，以德為本，把“政治品德、職業道德、家庭美德、社會公德”放在提升自我修養的首位，不斷加強道德修養。一方面加強了對社會主義核心價值觀的學習，深入領會其內涵、實質和要求，另一方面通過網上瀏覽、讀書看報、廣播電視等渠道汲取品德修養的“營養”，不斷陶冶情操，提升道德境界。

（三）興廉倡廉，提升廉潔風氣

堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷加強對黨規黨紀的學習，加強對反面典型的警示教育，認真貫徹中央“八項規定”、省委若干規定、省廳“九規范”、集團“六個嚴禁”，廉潔奉公、忠于職守，始終以黨性原則嚴格要求自己，以法紀法規約束自己，以群眾利益衡量自己，講政治、講原則、講大局，做到慎獨、慎微、自勵、自省。

回顧自己一年來的工作，自我感覺還有很多需要改進的地方，比如抓黨建的創新還不夠，黨支部的規范化建設水平還有待進一步提升；比如抓黨風廉政建設的狠勁還不夠，廉政監督的制度還有待完善；比如抓自身建設的深度還不夠，對黨的基本理論、基本綱領、基本經驗還缺乏深入鉆研。針對這些問題，我將在今后的工作學習中，堅持正視問題不回避，堅持理論學習不放松，堅持抓好主業不動搖，為推動公司改革發展不斷貢獻自己的力量。

前臺工作心得體會篇五

大家好

一、履職情況

(一)打造務實型班子，抓實責任落實。始終以落實“一崗雙責”為目標，做到黨建和業務工作同部署、同檢查、同落實。按照“兩學一做”學習教育要求，帶頭上黨課2次，撰寫調研文章2篇，查擺學習問題清單2條，目前全部整改。建立《__縣公安局黨建目標管理考核制度》，細化分解工作任務，作為領導實績評定、干部選拔任用、獎勵懲戒的重要依據。強化民主集中制的落實，凡涉及支部改選、黨員發展、住村工作等事項，都召開黨委會集體研究討論，確保科學決策、民主決策。今年，開展黨委理論中心組學習10次，主持召開黨建工作會議6次。

(二)強化忠誠鑄魂，落實政治建警。強化看齊意識和服務意識，及時對履職能力偏弱的2個黨支部班子進行調整，實現9個黨支部書記黨政“一手抓”。狠抓黨員素質教育，開展知識競賽及重溫入黨、入警誓詞等專項活動12次。開展警務技戰、業務培訓13期。選派優秀年輕骨干參加公安廳、地區公安局舉辦的黨務干部培訓班。深化“訪惠聚”及三聯共建活動，投入3萬元為聯建村打水井一口，捐贈一百余個塑鋼窗戶，為群眾解難事、做好事32件，轉移農村勞動力_人;與社區、農村黨支部承諾共建事項6項，已全部落實到位。20__年我局巡邏防控黨支部、交警大隊黨支部被地區公安局表彰為先進基層黨組織。

(三)狠抓紀律教育，落實從優待警。組織開展紀律作風整頓工作，先后開展暗訪和專項督查_次，處理民警、協警維穩責任不落實、濫用職權、值班脫崗、公車私用等違紀違令問題22起45人次，給予行政警告處分、停止執行職務1人，通報批評、扣發崗位津貼41人，辭退協警3人。全面落實民警年休假、體檢待遇。在“__縣第十二次黨代會”、“十一國慶”、節點期間，我們迎酷暑、戰高溫，圓滿完成各項安保任務。

二、存在的主要問題及原因

一是黨員思想政治素質教育要求不嚴。根據當前嚴峻的維穩形勢，民警連續值班、加班、備勤，工作辛苦，推辭老百姓的求助，這是教育不到位，思想工作不深入的體現。作為黨委書記對這種現象只是口頭上強調，未將談心教育工作進行量化、制度化、責任化，以致于談心不細，產生了教育管理疏漏。二是支部組織生活要求不到位、落實不及時。自己雖然能以普通黨員身份參加組織生活，但也僅限于民主評議黨員和上級專門要求時參加。對支部日常開展的“三會一課”活動參加較少。對黨建制度的執行要求不夠嚴格，總是覺得維穩壓力大而忽視了黨員學習。三是黨務工作中從事黨建工作思路不寬，部分工作開展不規范。開展黨建工作大部分還是沿用傳統的舊思路，認為有些工作只要按照考核細則、文件要求把檔案做好，就好了，沒有把黨務工作者派出去觀摩交流，導致黨務工作者思路不寬，方法不新，工作成果不突出。

產生以上問題的原因：一是對政治思想教育認識簡單化。片面地認為公安政治思想教育工作由政委主抓，其他班子成員各有分工，自己主抓全盤工作，在開會時講一講，提一提思想教育就行了。二是眼界不夠寬，創新意識不強，忽視了組織生活的靈活新穎、豐富性和創新性。三是抓黨建工作不細，監督管理機制不完善。對于黨建工作，我多數只是召開會議做安排、簽署文件寫意見，安排分管領導和部門去抓，未建立日常督促管理機制，致使有些黨支部工作浮于表面，流于形式。

三、下一步工作思路

(一)加強黨建基礎工作，完善制度關愛黨員。結合實際制定詳細黨建考核細則，并將年底考核成績與主管領導績效考核、提拔任用相結合。成立黨建日常督查小組，對各黨支部實行月檢查，季評分，季排名，半年主管領導聽一次匯報。每季度至少召開一次專題會議研究解決黨建工作中存在的問題，每年幫助基層黨支部解決實際問題不少于3個。

(二)加強黨員學習，整體提高素質。根據中央及_疆重大部署精神進行深入學習，做到所有知識點串講一邊，重要觀點測試一遍，讓黨員干部真學真懂真用。同時，利用民族團結教育活動和“七·一”等節點，組織開展1次黨建知識競賽、1次談民族團結一家親感受、1次愛黨敬業的演講比賽。

(三)加強典型宣傳，發揮示范作用。以典型人物為榜樣，發揮模范帶動作用。要求每個支部組織觀看一次焦裕祿、買買提江·托乎尼亞孜等典型事跡，參加一次祭奠英雄賽爾江活動，聽一次英模事跡報告會，推薦一個身邊先進典型等“四個一”活動，以正能量帶動黨員民警樹立務實、清廉、為民的工作理念。

(四)關注退休老黨員組織生活。充分發揮老黨員作用，實行每名黨員聯系一名老黨員，開展走訪談心活動。加強離退休黨支部建設，保證離退休黨支部有必要的活動經費，有固定的活動場所和資料，真正使離退休老黨員“老有所學，老有所樂，老有所為”。

謝謝大家

公安述職報告

前臺工作心得體會篇六

大家好！

20xx年，本人在組織的培養、關懷和支持下，實現了工作崗位和職位的較大變化，思想觀念有了提升，理想信念更加堅定。

一、思想政治建設方面

當前，在全地區干部群眾上下一心，努力推進地區跨躍式發展和長治久安的新時期、新形勢下，作為一名身在其中的領導干部、特別是一名新任領導干部，只有不斷加強學習，切實解放思想，轉變觀念，才能進一步堅定政治方向和立場，明晰理想信念，明確奮斗目標，緊跟時代步伐，履職盡責，不辜負組織和人民的期望。

一年來，本人緊緊圍繞地區審計、財政工作實際，在學習過程中，深刻領會精神實質，把握思想內涵，努力解放思想，認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距，努力提高自己思想政治修養和政策理論水平。

同時，認真學習現代審計、財政科學理論，學習研究審計、財稅政策，創新工作理念，堅持理論聯系實際，在干中學、學中干、邊干邊學、邊學邊干，學以致用，不斷提高自己運用科學理論分析和解決實際問題的能力，提高自己判斷形勢、駕馭局面、統領工作的能力。

二、黨風廉政建設方面

立黨為公，執政為民，全心全意為人民服務，是我們黨永葆青春的根本保證，也是對我們每一位黨員領導干部的基本要求。

一年來，本人認真遵守黨章，嚴格執行黨紀；按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴格要求自己，樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想；常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，常戒非分之想；耐得住清貧，守得住寂寞，不行偏袒之事，不圖非分之財，始終做到自重、自省、自警、自勵，保持良好操守；遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴以律己；要求下級做的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做；堅持做老實人，說老實話，辦老實事；堅持真誠待人，正直處世。

一年來，本人時刻牢記“兩個務必”，認真落實黨風廉政建設責任制，認真遵守《領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的各項規章制度，自覺增強廉潔自律意識，規范從政行為，做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作，處處以黨員先鋒模范作用要求自己，樹立了良好的黨員領導干部形象。

三、組織領導能力方面

一年來，本人在工作中注重培養分析問題和解決問題的能力，注重提高管理、組織、決策、執行能力；對工作中出現的各種復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析、研究、解決；大膽創新工作思路，不斷增強創新能力，采取靈活多樣的工作方式，推進各項工作有序開展；充分尊重群眾的首創精神，充分調動大家的工作積極性和主動性，增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質量和效率。

四、作風建設方面

民主集中制原則是黨的根本組織原則，也是保證班子團結，形成堅強的領導核心，增強班子凝聚力、戰斗力的關鍵所在。

本人認真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問題；服從組織安排，執行黨組決定，堅決維護班子的團結；按照工作分工，全力協助、配合、支持局長、書記工作，努力做好自己的分管工作；堅持重大問題及時向局長、書記請示匯報，一般事務和屬自己職權范圍的事情大膽決策；始終堅持做到擺正位子，當好配角，做好參謀和助手。

按照集體領導與分工負責的原則，大膽開展工作，與班子成員加強溝通、密切協作，堅持做到互相配合不爭權，相互信任不猜疑，相互支持不拆臺，相互體諒不推諉。

能夠牢固樹立責任意識，落實工作責任制，堅持原則，嚴格管理，嚴謹細致，勤奮敬業。

在日常工作中，認真聽取基層單位和有關科室意見，誠懇接受組織和群眾的監督批評，堅持批評與自我批評，虛心向同志們學習，堅持嚴以律己，寬以待人；在原則問題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風格，求同存異，互尊互諒；對別人的弱點不苛求指責，對別人的過失不耿耿于懷，對下屬努力做到在生活上多關心，在感情上多交流，努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。

五、工作實績方面

20xx年x月，本人在地區財政局經建科工作。

在工作中，本人帶領科室人員，行署的決議、決策，緊緊圍繞加快轉變經濟發展方式這個中心，不斷創新財政管理體制，加大財政資金監管力度，增強財政資金運行的科學性、規范性、安全性和有效性，加強財政財務管理工作；加強政府投資管理，保障重要民生工程和重點項目建設；推進節能減排和新能源產業發展，支持發展循環經濟；完善糧食補貼政策，加強糧食生產能力建設；抓好擴大消費、惠民補貼等政策落實，堅持服務民生；構建政府信用平臺管理新機制，支持地區中小企業和交通事業跨越式發展；加強機關效能建設，提高服務質量和水平，為地區跨越式發展和長治久安做出積極努力。

20xx年x月以后，本人在地區審計局工作。

負責審計文化建設和精神文明建設工作，負責審計信息、金審工程和離退休老干部工作；分管行政事業審計科、審計信息技術室。

在工作中，本人努力向同志們學習，不懂就問，虛心請教。

堅持重實際、說實話、出實招、辦實事，不斷改進工作作風，提高工作效率，對每項工作努力做到盡職、盡責、盡力，敢于負責，勇于擔當，大膽決斷，不推諉、不扯皮，切實做到識大體，顧大局。

努力做到方向明、政策清、情況熟、業務通，決斷準。

在局黨組的關懷和幫助下，在同志們的大力支持和配合下，本人較好的完成了局黨組安排的各項工作任務，完成了自己的分管工作。

六、存在的不足和今后的努力方向

作為一名履職時間不久的領導干部，本人感到存在下列不足：

1、思想不夠解放。

在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實際工作的需要，與新形勢、新任務的需要，存在著明顯差距，在新的一年，要努力改善。

2、學習亟待加強。

在政治理論學習和審計業務學習方面，還不深入、不透徹、不全面，必須強化學習，盡快提高，以適應新崗位工作的需要。

前臺工作心得體會篇七

大家好！

1、學習方面

年在省公司的要求下，公司先后開展了“三節約”、“兩反一規范”、“依法治企”等活動，特別是年初開展了“深入學習科學實踐發展觀”的學習，通過聽報告、做筆記、參加知識答題等多種形式，不僅在思想覺悟上有了很大的提高，而且自己的理論水平和綜合素質都有所提高。

一年來，我在思想上嚴格要求自己，積極向財務部主任和主管領導請教，虛心聽取周圍同志好的建議和忠告，不斷調整工作方法，以適應企業經營管理的需要。特別是今年在陪同外部審計的過程中，我的綜合業務得到了提高，讓我從一個新的視角來看待自己的工作、自己的專業，及時得以調整和改進。

二、工作方面

1、預算管理方面：跟蹤并上報了公司全年的利潤指標實現情況，并重點對國際公司、變電分公司直屬項目部的預算管理工作進行了梳理。組織了公司年管理費預算管理工作。

2、財務核算方面：參與年度、年度財務決算的編報和上報工作。指導公司所屬各單位的應收、預收帳款的管理工作，會同相關財務人員對應收帳款逐條進行了清理，規范了與省電網公司工程款日常管理。指導公司固定資產、不動產盤點、資產轉讓、清理等工作。在清理了公司與利原公司的工程款后，指導與利源公司往來款的日常管理工作。負責“幸福小區”財務核算工作負責了年上半年工資的核算。

3、會計人員培訓方面：年3月份組織全體財務人員參加“會計原始憑證附圖”的培訓。年7月對參加省公司財務調考人員進行了考前培訓，組織參加了省公司和東北公司財務人員的調考工作，并取得了省公司調考平均成績全省第二的好成績，獲省公司系統“優秀組織獎”。組織了財務人員“百問百查”考試工作和年末培訓工作。組織年度公司全體財務人員年檢、換證工作。

4、財務管理方面：組織公司財務人員調動的交接工作后，整理了崗位變動交接檔案。組織了財務專業同業對標工作，上報了題為《推行項目制成本管理創造項目效益化》的課題材料，該課題已被省公司推薦為典型經驗。修訂了財務專業的六項管理體系文件，研究了公司“安措費”的管理，經調研設計了公司安措費管理模型。參與了公司經營管理辦法的修訂工作。

5、其他方面：配合年度財務決算審計工作、配合省公司xx經理離任審計工作、配合抗冰搶險專項審計工作、配合了xx工作審計工作、配合了xx項目部結算專項審計工作。參與了“全國第二次經濟普查”資料的上報工作。組織了省公司安排的“兩反一規范”活動，并接受檢查。組織了各月向省公司上報的財務工作信息和工作交流材料。

三、廉潔自律方面

財務工作一直被認為是一種高風險的職業，而且作為一名中層干部，廉潔自律是不容忽視的。

1、保持良好的心態和精神面貌。

一個人在工作、生活、學習的道路上并不是一帆風順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質和精神狀態。我在搞專業的同時，不斷加強自身建設，以黨風廉政建設的突破口，認真履行自己的職責，以廉潔從政，樹良好的個人形象。

2、多為他人著想，工作不攀不等。

今年財務部在七月份進行整體崗位輪換，為了讓大家順利適應新崗位，在完成正式程序上的交接后，對每人新崗位我都積極跟蹤，在確保不影響財務部的正常核算秩序的基礎上，配合各崗位把財務管理做的更加規范化、精細化。在大家的積極配合下，建立起了比較完善的應收帳款備查管理系統、財務人員培訓管理系統、銀行帳戶管理系統等，填補以前管理上的空白。

3、從小事著眼，嚴格要求自己。

針對財務部門的特殊性，我不斷更新理念和思維方式，勤儉持“家”，以節約為原則，不使用高檔辦公用品，不涉足高檔消費場所，在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。

四、存在的問題和不足

年已經和我們告別，回首過去的一年，工作和心態的壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。感謝領導為我創造了一個全新的學習和發展的空間，也更感謝身邊的同志一年來給予我的鼓勵和幫助。我還有很多缺點和不足，有的時候感情用事，工作方法不靈活，思路不開闊等等。年我要以思想上講政治、工作上講方法作為自己的行動指南，積極團結同志，樹立堅定的共產主義信仰向新的目標前進。

前臺工作心得體會篇八

一、述職方面

1、協助做好黨建工作。一是做好黨建工作的宣傳。深入開展學習十x大精神、黨的十x屆三中全會精神、學轉強促主題教育實踐活動，在召開的全村黨員大會上，與全村黨員一起認真學習，用科學發展的思想指導我村健康發展，積極創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員。二是落實好黨建具體工作。認真落實學轉強促活動，對困難群眾進行走訪幫扶，對村上留守兒童進行摸底并建檔造冊，爭取得到幫扶；協助支部書記嚴格按照三述三評三票決制度發展了4名預備黨員；協調組織召開三會一課和各種支部會議，認真做好各項相關記錄；認真落實收看遠程教育；對村內年滿70周歲，黨齡在30年以上的黨員進行摸底統計，對村上流動黨員進行定期聯系；在鄉黨委、政府領導的悉心指導下，我村根據群眾生產生活需求和經濟社會發展需要，充分發揮黨員的特長，創新了服務形式，廣泛推行了“五訪四聯四幫”的活動。通過開展“五訪四聯四幫”活動，深入推進了服務型基層黨組織建設，形成了黨支部服務黨員，黨支部和黨員共同服務發展、服務群眾和黨建服務經濟的工作格局。

2、做好網絡銷售，開拓富民增收新渠道。在下戶走訪時有村民反映碰到蜂蜜銷售的難題。通過走訪蜂農，拍蜜蜂生長，釀蜜，以及取蜜的照片，配合文記錄，放在我的微博，qq空間，微信上做宣傳，幫蜂農銷售蜂蜜，拓寬了蜂蜜的銷售渠道，有效幫助了村民增收。積極向大學生村官報等媒體投稿宣傳，增加了**村蜂蜜的知名度。為便于全國各地的消費者購買蜂蜜，我開通了淘寶店進行蜂蜜的在線銷售，為蜂農開辟了網上銷售渠道，有效的使村民增收了。衷心希望領導能幫我們出謀劃策，讓**的中華土蜂蜜為更多人帶去甜蜜，也讓**村的蜂農不再為銷路發愁。

3、協助村支部書記為新落戶我村的礦泉水廠找銷路。xx年，通過辛勤的奔波聯絡，**村有了一家企業-**聚仙山泉水廠。正式投產后，水廠老板反映銷路碰到了很大的難題。村支部書記唐清國知道這一消息后，帶著我到萍鄉鋼鐵股份有限公司拜訪相關負責人。多次拜訪后，終于爭取到了萍鋼公司下的訂單，緩解了礦泉水廠的困境。

4、做好**村的新農合工作。與村兩委成員一起，收集村里新農合參保人員的資料信息，填寫紙質表格并輸入電腦形成電子檔案，將每戶繳納的金額收集并上交上級部門。輸入合作醫療是一個快速了解村里人員概況的途徑。可以對每一戶村民的家庭關系以及狀況進行了解。對以后開展工作、與村民融洽溝通打下了堅實的基礎。

5、全力落實好相關業務工作。認真抓好社保、低保、五保、新農保的資料整理以及微機錄入等各項工作，做好村委會各種會議的會場布置、會議記錄等，全力搞好村務公開欄填寫等一系列“軟件”工作。

6、扎實搞好各項民生工程。走訪慰問老黨員、老干部，關心幫扶五保戶、低保戶、貧困戶；從任職以來，我走訪了全村的困難戶，為一些困難戶寫明困難情況報告呈上級相關部門爭取救助。

7、做好政策的宣傳和信息上報工作。大力宣傳各種惠農政策，計生政策等，使村民及時了解國家的相關政策以及本鄉工作重點及工作要求。及時上報各種信息，把本村的工作動態，發展近況及時向鄉里上報，讓鄉里及時了解**村發展的基本情況和近期工作。

8、在鄉鎮黨政辦工作期間，協助做好辦公室的日常工作。通過鄉鎮領導和同事的諄諄教導，我由一片空白漸漸學會了一些工作，例如鄉鎮新聞稿件的編寫、投稿工作，一些報告、總結類材料的撰寫、如何收文、發文等；協助其他辦公室做好文材料的打印工作；協助做好黨內統計工作；辦公室的日常接待工作等。

二、述德方面

在這一年多的工作中，我深深體會到良好道德情操是我們做好基層工作的堅實基礎，做為一名在基層工作的人員更需要不斷加強鍛煉道德修養。在與村民接觸期間，我始終牢記要加強自我主觀世界改造，保持良好的道德風尚。十x大召開以后，按照黨委政府安排，我與全村黨員干部一起利用遠教平臺深入學習貫徹黨的十八大會議報告精神。在工作過程中我始終嚴格要求自己，擺正心中一桿秤，事事以群眾利益為重，處處為群眾著想。

三、述廉方面

在廉潔自律方面，我能以身作則、嚴于律已。打鐵還須自身硬、己不正者難以正人。雖然只是一名小小的大學生村官，但我時時嚴格要求自己，在堅持原則方面、在廉潔勤政方面、在遵紀守法方面都率先垂范。積極支持村黨務、政務、財務公開，推動村部工作透明化，協助村支兩委突出民主管理、科學決策。

以上是我一年多來的工作小結，在，我將一如既往的嚴格要求自己，老實做人，踏實做事，履行一個大學生村官的應有職責，完成上級部門和村支兩委安排的各項工作任務，不斷加強學習，提高自己的各方面能力，以新農村建設為目標，以為民謀利益為根本，以更加飽滿的熱情投身到農村工作中去，讓農民群眾走上致富的道路，過上更幸福的生活。