“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。
黨建第三季度工作總結報告篇1
__公司，現有職工50人，黨員5人。在區黨委和街道黨工委的正確指導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習和實踐科學發展觀。切實加強黨支部的思想建設、組織建設和作風建設。較好地完成了20__年各項任務。
一、充分發揮黨組織的政治核心作用與監督促進作用
堅持求真、務實的工作作風，用心探索企業黨建工作的新思路，認真做好黨務工作和工、青、婦工作。為企業持續健康地發展帶給堅實的組織和思想保證。堅持以人為本，構建和諧企業，以安全生產為基礎，以經濟效益為中心，加強黨建和思想政治工作，突出抓好領導班子建設、企業文化建設、精神禮貌建設和黨風廉政建設，全面提高了員工隊伍素質，進一步提升了企業形象。
二、加強黨組織建設、重視黨員發展工作
為了充分發揮黨員的先鋒模范作用，公司黨支部用心采取各種措施，不斷壯大黨員隊伍，努力提高黨員素質，用心樹立黨員形象，將廣大黨員培養成為企業發展的中堅力量。
今年黨支部發展新黨員1名，并且確定了2名入黨積極分子。黨支部始終堅持成熟一個，發展一個的原則。
三、加強對工會、婦聯工作的領導
黨支部堅持黨群工作一體化理驗，深入推進“開放式”的黨群工作模式，以“建”為重點，以“帶”為關鍵，切實抓好黨建工作帶動工會、婦聯、等群眾工作。既強化了黨組織的政治核心作用，又實現了黨、群工作互動共融，共同發展。加強對工會、婦聯工作的領導，用心支持工會，組織職工郊游和旅游活動。從而活躍了職工的文化生活，增強企業職工隊伍的凝聚力、向心力。
加強對企業職工精神禮貌建設和職業道德教育，并且注意關心職工的疾苦，解決職工的實際困難和職工關心的熱點、難點問題，讓職工有一個良好的用心向上的精神風貌，全心身地投入到公司的生產、經營及管理工作之中。確保企業持續健康的發展。
四、加強黨風廉政建設，認真落實了黨風廉政建設職責制。
一是按照黨風廉政建設職責的要求，結合本單位的實際狀況，從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設，做到一級抓一級，一級對一級負責，構成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反_工作的各項任務落到實處。
二是認真抓好廉潔自律教育。我們緊緊圍繞中央黨風廉政建設指導思想，采取各種行之有效的宣傳形式，組織廣大黨員干部深入學習《公仆本色》、《違紀違法領導干部懺悔錄》、《典型案例剖析讀本》，以及《黨性黨風黨紀教育讀本》、《黨風廉政手冊》。教育黨員干部務必注意自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀。使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強抗腐拒變的潛力。
三是以經濟建設為中心，加強了財務管理工作和企業招投標的管理工作，嚴格實行了群眾監督，確保不發生經濟犯罪和職務犯罪。確保了企業健康持續地發展。
五、堅持黨建工作與企業發展相結合。
黨支部始終堅持以黨建工作促發展，以經濟建設為中心，此刻公司在原有的生產經營基層上，逐步向油田生產建設方面托展，企業的經濟效益不斷提高，職工的福利待遇也在不斷的提高。
六、公司黨支部組織全體職工認真學習十九大精神。
傳達貫徹市油田黨委《關于學習宣傳貫徹黨的__大精神的通知精神》。黨的__大報告為非公有制企業黨建工作指明了方向，更為企業經營和發展帶給了思想保障。我們必須要在__大精神的指引下。繼續推進黨建工作，改變思維模式和經營理念，不斷進行科技創新，推動企業快速健康地發展。
黨建第三季度工作總結報告篇2
20__年，縣財政局在縣委政府的正確領導下，堅持“圍繞黨建抓經濟，抓好經濟促發展，抓好發展惠民生”的工作思路，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，認真踐行“三嚴三實”，切實加強黨員隊伍和黨的執政能力建設，深入推進財政改革，著力壯大縣級財力，為建設幸福美麗新思南提供了強大的經費保障。現將今年上半年工作開展情況小總結如下：
一、加強領導，黨建工作與財政工作同部署
局黨組認真履行黨建工作責任制，不斷強化組織建設、作風建設和制度建設，把黨建工作與財政工作同安排、同部署。在認真分析研究黨建工作面臨的新特點、新情況、新要求的基礎上，針對性的把黨建工作落實到財政日常工作和為群眾服務當中，形成了主要領導親自部署，機關黨建同步推進，黨員干部人人參與的良好黨建工作格局。堅持開展好領導班子民主生活會和民主評議黨員工作，堅持“三會一課”和交心談心活動，認真貫徹落實黨風廉政建設“一崗雙責”制，切實加強黨風廉政建設。堅持按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，重大問題和事項堅持集體研究決定，不斷提高黨建創先水平，推進財政各項工作的落實。
二、狠抓思想教育，增強黨員干部宗旨意識
建立和完善黨員干部理論學習制度，制定年度理論學習計劃，采取平時自學、集中輔導和警示教育相結合，多形式開展黨員干部的思想教育，確保黨員干部頭腦清醒、政治堅定。一是加強《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨員權利保障條例》等的學習，切實增強黨員干部遵章守紀的自覺性。二是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨員干部黨性修養，增強為人民服務的宗旨意識。在開展整改落實回頭看“我承諾·我兌現”主題活動中，廣泛聽取社會各界人士的意見建議，深挖班子和班子成員在“四風”方面存在的問題，對整改問題動真格、不敷衍，消除“四風”病根，走好“最后一公里”，全面完成整改任務。三是開展專題教育，對黨員干部進行集中輔導。上半年集中開展2次黨風廉政警示教育專題講座。3月26日，開展了全縣財政系統黨風廉政建設專題教育，5月27日支部書記曾昭紅同志為全體黨員、各分局局長、副局長上黨課，就財政部門如何踐行“三嚴三實”作了專題講解，5月28日組織局機關、事業單位中層以上黨員領導干部、分局局長參加全省財政系統學習吳波同志先進事跡報告會，6月9日組織支部黨員參加由縣委常委、常務副縣長楊啟明同志主講的“三嚴三實”專題黨課報告會。四是以案說法，開展警示教育。經常組織黨員干部對一些違反財經法律、法規和紀律的案例進行認真剖析，做到警鐘長鳴。總之，通過多形式開展黨員干部學習教育活動，使廣大黨員干部及時掌握和深刻理解黨在各個時期和各個方面的重大舉措和方針政策，激發了黨員干部干事創業的熱情，把全體黨員干部的思想統一到深化財政改革上來，增強了黨員干部的宗旨意識。
三、狠抓黨員干部作風建設，提升財政干部形象
持之以恒貫徹落實中央八項規定、省委市委十項規定和縣委六項規定精神和黨員干部作風“十不準”，讓財政系統作風建設形成一種常態、一種風氣。一是壓縮縣本級行政經費預算，“三公經費”預算實行“零增長”。二是嚴格執行接待費、會議費、差旅費管理辦法，控制出國(境)人數，嚴格控制會議標準、規模、預算，降低行政運行成本。三是采取不定期巡查方式，嚴查干部職工在上班時間玩游戲、聊天、購物等。四是加強節假日作風監督，嚴查節日腐敗問題，著力防范有令不行、有禁不止行為發生。五是堅持審批事項瘦身，簡政放權。20__年共優化行政許可審批流程1項，非行政許可20項，取消2項。
四、踐行黨的群眾路線教育，切實抓好黨建幫扶
我局在黨建幫扶上用真心、動真情、順民意、暖民心，成立了“干群連心·同步小康”駐村工作隊，局主要領導親自任組長，認真開展駐村幫扶，幫助建強基層組織，深入推進精準扶貧，參與所駐村發展新產業、建設新農村。20__年縣財政局“干群連心·同步小康”幫扶村共10個村，其中張家寨鎮7個村、許家壩鎮3個村;一類貧困村2個，2類貧困村3個，3類貧困村5個。半年來，深入踐行黨的群眾路線教育，深入村組農戶、田間地頭，詳細了解每一個村發展規劃、擬辦實事、存在的問題和困難等基本情況。目前，已收集的困難和問題共44個，內容涉及村級產業發展、老百姓出行、人飲安全、村級活動陣地建設、農民增收致富、群眾精神文化生活等方面。今年以來，共爭取了11個村級公益事業建設“一事一議”財政獎補項目，總投資231.28萬元，解決幫扶村村級活動場所建設、通組公路硬化、村寨亮化等問題。
我局緊緊圍繞“抓黨建、促發展、惠民生”這一思路，固本強基，凝心聚力，把黨員干部的思想和行動統一到財政改革與發展上來，把黨建工作貫穿于財政工作的始終，在加強財源建設，深化財政改革，提升理財水平等方面取得顯著成效。20__年全縣總財力達317,721萬元，比十一五期末增長98.4%，增加157,580萬元。財力增量達12,344萬元，實現了連續四年財力總量和增量都居全市之首。財政綜合績效評價名列全省第19位(按財政部考核全省排9位)，全市第1位。積極對接省財政廳，爭取省財政廳1.1億元的資金支持，確保了2014年規范津補貼資金按時兌現。民生項目建設促進了農村生產生活條件進一步改善，一事一議財政獎補項目上級補助資金同比增幅達68%。20__年1—5月，全縣財政總收入4.2億元，總量排全市第3名。
黨建第三季度工作總結報告篇3
__縣住建局黨組不等不靠、積極主動，以貫徹落實中央《條例》、省委《實施辦法》和省委開展加強基層建設年活動以及省直工委組織開展的“走前頭、做表率”主題實踐活動為契機，圍繞如何增強基層黨組織創造力、凝聚力和戰斗力，認真開展基層黨組織建設情況調查。通過開局黨組會議及系統內黨員大會，黨員個別談話，走訪、聽取工作意見，問卷調查，群眾測評等方式，系統總結建設情況，切實摸清底數，較好地完成了既定的目標任務。
一、取得的成果
近年來，住建局黨組嚴格落實城建系統黨建工作具體要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，把貫徹落實黨的各項方針政策，同有效解決城建系統具體工作緊密結合起來，城建系統基層黨建工作開創了一個良好的新局面。
(一)思想重視，把貫徹落實作為夯實基層黨建理論基礎的主要抓手。局黨組高度重視對中央、省、市、縣各級精神的貫徹落實，一方面，采取定期集中上黨課的形式，把中央《條例》、省委《實施辦法》等上級各項黨建要求，組織發展的新形勢、新政策及時傳達到黨員中間，要求他們深刻學習，結合工作實際，撰寫學習心得;另一方面，局黨組以評選“先進個人”、“紅旗崗位”、“明星股室”等豐富活動為載體，充分調動廣大黨員干部的學習意識、爭創意識，把黨的最新理論運用到實際工作中，切實提高了城建系統的公眾影響力。
(二)深化創先爭優活動，推動創先爭優活動常態化、長效化，建立健全長效機制。自創先爭優活動開展以來，住建局黨組結合工作實際，不斷完善創先爭優工作機制，加強“四項機制”建設，嚴格按照“八有標準”組織爭創活動。不斷豐富活動載體，開展了“打造學習型機關”活動、選評“黨員示范崗”活動、創建“青年文明號”、“安全生產月”活動，“攻堅克難抓落實”活動，“雙優”活動等，同時，把“四個覆蓋”融入到自身工作當中，相互結合，抓拓展、抓延伸，使創先爭優活動收到良好的效果，有力地促進了城鄉建設工作。
1、加強學習，自覺增強創先爭優意識
為提高學習效果，進一步打造學習型機關，我局實施了“六個一工程”，即：一個股室每月至少寫一份《工作信息》，以解決學用結合的問題;二是全局每月安排一次自主講課，以解決學習松懈問題;三是每月制定一份學習資料，以解決學習難持續的問題;四是每月剖析一片特色文章，以解決學習欠深入問題;五是每月進行一次專題全員培訓，以解決學習不廣泛問題;六是每月進行一次專題調研，以解決學后少思考問題。通過加強學習杜絕了敷衍形式，學不深、學不透的現象，提高了學習主動性，實現了“四個轉向”。即：一是以學習書本為中心轉向以解決問題為中心;二是以提高理論水平為目的學習轉向以提高能力為目的的學習;三是以階段性學習轉向長期學習;四是以一部分人學習轉向全局、全員有組織的學習。通過打造學習型機關，干部黨員的認識進一步提高，工作熱情進一步加強，逐步形成了講學習、講實干，講奉獻、講團結、講創新、具有較強凝聚力的團隊。
2、加強服務，踐行承諾
通過活動開展進一步深挖思想根源，加強黨性學習，改善服務方式，增強服務理念。幾年下來，設立了服務窗口，加大了公開力度，增強辦事透明度，實行了服務承諾制;通過電視、網絡等形式向社會公開承諾，不斷優化服務，提高辦事效率;對所有審批項目，簡化審批環節、壓縮辦結時限，提供“一站式”聯合審批服務;對辦理建設用地規劃許可證、審定修建性詳細規劃、審定建設工程設計方案、辦理建設工程規劃許可證等工作，在提供所需材料的基礎上，由原來的20日辦結縮短為2至3日辦結，重大項目的每個環節還要在陽光網上公開;實行了首問負責制;開展“服務群眾”活動，組織人員趕大集，講解城市建設法律知識，為群眾解答問題，印發宣傳資料萬余份。一系列活動的有效開展，宣傳了黨員形象，樹立了群眾威信通過以上舉措，進一步提高了我局的服務能力和服務水平，贏得了群眾和社會各界的一致好評。
3、全面對標、奪旗爭星、打造亮點
為確保爭創工作落到實處，我局結合工作實際，明確工作目標，層層抓好落實，并要求各股室確定對標對象，明確對標內容、趕超措施、趕超時限和責任人。通過“全面對標”活動的大力開展，有力的推進了機關黨組織建設，營造了我局干事創業的濃厚氛圍。同時全力打造工作亮點，充實辦證服務大廳，強力打造“綠色通道”。同時，進一步規范建筑市場，打造全省一流建筑市場交易服務中心，加強招投標程序監管，完善市場準入機制，維護招投標交易秩序。
(三)貼近機關黨建工作實際，難題，創新機關黨建工作方式、方法、手段和途徑。縣住建局積極把開展黨建同解決實際問題結合起來，以提高黨組織在解決具體工作中的核心地位為出發點和落腳點。幾年下來，局黨組先后組織開展了黨員佩戴胸章上崗、設立黨員示范崗、黨員標兵崗等活動，嚴格要求機關黨員在從事本職工作、參加黨的各種會議、各項活動及社會公益活動期間，統一佩戴共產黨員胸章，亮出共產黨員身份，接受社會監督，切實增強黨員的黨性觀念和榮譽感、歸屬感;在黨員示范崗桌牌上注明姓名、職務信息，公開承諾事項，按期述職兌現;在服務窗口單位設立了黨員服務窗口、黨員標兵崗。把黨員的權利、義務、入黨誓詞等內容制作于標志牌上，進一步強化黨員意識，立足崗位爭創優秀。
(四)積極融合對接“四個覆蓋”深化創先爭優
將對接融合“四個覆蓋”作為創先爭優活動的一個突破口，“抓鞏固、抓完善、抓拓展、抓提升”，進一步把“四個覆蓋”做實、做細、做深，限度得支持農村建設，推進農村社會管理創新。
在具體工作中，想群眾所想，幫群眾所需，為村里百姓辦實事。
二、存在的不足
(一)思想認識程度有待進一步提高。
(二)黨員教育活動需進一步完善，長效機制有待進一步夯實。
(三)黨組織戰斗力后勁不足，年輕黨員占比較小。
(四)黨建工作重理論、輕實踐，解決具體問題方面有待提高。