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專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇一
時間：年6月16日(星期一)。
地點：交通運輸局會議室。
主持人：徐水長。
記錄人：張海利。
會議主題：縣交通運輸局依法行政及法制建設(shè)研討會。
會議內(nèi)容：
1、由副局長鄧清華同志簡要總結(jié)匯報年上半年我局法制建設(shè)工作。
一是在交通運輸系統(tǒng)進行依法行政學習宣傳并在全縣范圍內(nèi)宣傳學法用法，在全縣營造了學法用法的良好氛圍，進一步增強了全民的法律意識。二匯報年初制定的《桂陽縣交通運輸局關(guān)于印發(fā)年法制工作要點的通知》、《桂陽縣交通運輸局關(guān)于印發(fā)桂陽縣交通運輸局年度依法行政工作方案的通知》等一系列文件落實到位。三是行政審批梳理完成情況通報，四是網(wǎng)上行政審批落實情況?？傮w來說，各項工作進行順利，同時也發(fā)現(xiàn)了工作中存在的一些問題。主要表現(xiàn)在：一是極少數(shù)單位對法制建設(shè)工作不夠重視，人員不落實，經(jīng)費無保障，全系統(tǒng)統(tǒng)一組織的大型集中宣傳活動不參加等等;二是重形式，輕實效，對具體的工作落實還有待加強。
2、局長徐水長同志介紹出下一步法制建設(shè)工作的思路及行政審批工作要求。
一、明確責任，落實任務(wù)。
要求按照年初制定了《桂陽縣交通運輸局關(guān)于印發(fā)年法制工作要點的通知》、《桂陽縣交通運輸局關(guān)于印發(fā)桂陽縣交通運輸局年度依法行政工作方案的通知》等一系列文件，明確責任科室,責任人和完成時限,定期檢查,定期考核，把落實此項工作納入績效考核，實行一票否決。
二、加強法治宣傳，創(chuàng)建和諧交通環(huán)境。
要求積極參與全縣組織的各項宣傳活動，同時定期出動人員、車輛散發(fā)各類宣傳資料，并在公共場所、營運車輛上張貼懸掛各類標語橫幅，在電視臺開啟專欄，向廣大人民群眾宣傳了各類法律知識，營造了良好的宣傳氛圍。
三、加強人員培訓教育，提升人員綜合素質(zhì)。
要求定期組織執(zhí)法人員進行法律培訓，并作好下一階段交通運輸系統(tǒng)執(zhí)法人員換證工作。
四、嚴格推進依法行政。
要求進一步完善政務(wù)公開制度，完善政務(wù)信息公開方式。嚴格落實一次性告知制、限時辦結(jié)制、跟蹤服務(wù)制和各項承諾措施，提高交通部門公信力和誠信度。法規(guī)股要做好行政權(quán)力清理工作。下半年要對全局2003年以來的各類規(guī)范性文件進行了清理。
五、執(zhí)政為民，樹立良好的交通形象。
今年，我局辦理的陽光熱線，辦結(jié)率、滿意率均為100%。為進一步把“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”各項工作落到實處，切實為企業(yè)減負做好服務(wù)，我們在查處超限運輸時，對運送鮮活農(nóng)副產(chǎn)品的車輛、有證據(jù)證明為工業(yè)園區(qū)企業(yè)運送工業(yè)原料的車輛及企業(yè)產(chǎn)品運出的車輛一律不予處罰。
六、加大行政執(zhí)法力度，營造良好的交通運輸環(huán)境。
下一階段在行政執(zhí)法工作中，著重要開展了以下幾項工作：
一是治理“黑車”，打擊非法營運。二是清理路障。三是治理超限運輸。
七、加強具體行政行為監(jiān)督，規(guī)范行政執(zhí)法行為。
堅決按照相關(guān)部門的要求，以明查暗訪、制度監(jiān)督等形式，對執(zhí)法隊伍進行監(jiān)督管理。
八、加強廉政，防止腐敗，創(chuàng)新思路。
要求組織全體執(zhí)法人員認真學習，深刻領(lǐng)會規(guī)范行政自由裁量權(quán)的意義和作用，在執(zhí)法實踐中嚴格按規(guī)定執(zhí)行，對違法行為是否給予處罰，給予何種處罰以及給何種處罰幅度對照細化標準實施，防止隨意處罰的發(fā)生，防止執(zhí)法腐敗。
3、討論發(fā)言。
4、會議結(jié)束。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇二
為切實推進依法行政工作，加強局各股室對依法行政考核工作重要性的認識，20xx年4月23日，縣規(guī)劃局在五樓會議室召開20xx年度本局全面推進依法行政工作會議。局黨組成員、局依法行政領(lǐng)導小組組長、局長到會講話，局黨組成員、局依法行政領(lǐng)導小組副組長、法制分管領(lǐng)導、副局長主持會議并講話。各位局領(lǐng)導、局全體職工40余人參加會議。
會議就20xx年我局推進依法行政考核工作進行了全面部署，就全局深入推進行政審批制度改革工作、規(guī)范行政執(zhí)法行為、開展規(guī)范性文件清理工作等工作進行了具體布置。
會議要求，20xx年，我局全面推進依法行政工作，要按照落實科學發(fā)展觀、建設(shè)社會主義和諧社會的要求，認真貫徹落實《國務(wù)院全面推進依法行政實施綱要》，進一步規(guī)范行政權(quán)力運行，深化行政審批改革，規(guī)范行政執(zhí)法行為，全面提高全局依法行政能力和水平，為我縣又好又快的發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。
一、局長就我局依法行政工作提出全面具體要求：
1、建立領(lǐng)導干部和工作人員學法制度。加大對全局領(lǐng)導干部依法行政知識的培訓力度，以《國務(wù)院全面推進依法行政實施綱要》為基礎(chǔ)，結(jié)合憲法、認真學習有關(guān)法律和法規(guī)，切實提高公務(wù)員的法治意識，依法規(guī)范公務(wù)員職務(wù)行為。
2、要加強組織領(lǐng)導。局各有關(guān)股室要對本年度依法行政考核工作任務(wù)進行認真研究，明確工作要求，明確工作分工，采取有效措施，務(wù)求取得實效。
3、加強對實施行政許可的管理和監(jiān)督。健全和落實行政許可檢查制度，進一步完善并嚴格執(zhí)行行政許可責任追究制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、政務(wù)中心窗口統(tǒng)一對外等相關(guān)制度。
4、調(diào)整行政審批事項。按照合法、合理、高效、便民、權(quán)責統(tǒng)一、監(jiān)督有效的原則和該取消的必須取消、該調(diào)整的必須調(diào)整的要求，全面清理和規(guī)范行政審批事項。對目前本局有關(guān)股室行使的審批權(quán)進行清理，凡是國務(wù)院、省政府已經(jīng)明令取消的，要停止審批并公布取消;規(guī)范行政審批行為。對確認保留的行政審批項目，要依照公開、公平、公正、高效和應(yīng)進必進的原則，入駐縣政務(wù)服務(wù)中心集中辦理，把行政審批納入科學化、規(guī)范化、制度化的軌道。
5、加強規(guī)范性文件的制定、修改和清理，不斷完善規(guī)范性文件體系建設(shè)。抓好本局規(guī)范性文件審查和工作。做好規(guī)范性文件的清理工作，本局將按照縣政府和縣法制辦的要求對現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件進行一次集中清理，對該廢止的進行廢止，對已失效的則公布失效，保證政策文件與法律、法規(guī)、規(guī)章的統(tǒng)一性。
6、完善政務(wù)公開制度。把涉及人民群眾切身利益的權(quán)力運行過程作為政務(wù)公開的重點內(nèi)容，建立健全政務(wù)公開基本制度，加快推進政務(wù)公開。
二、副局長對依法行政工作考核指標和評分標準逐條進行講解。并要求各有關(guān)股室根據(jù)安排，按照市依法行政工作要求，及早準備各項材料，務(wù)必使依法行政考核工作取得實效。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇三
地點：市政府西側(cè)二樓會議室。
主持人：朱春燕。
參加人員：賈兆德夏愛華王銳鄭增強張金橋。
李國德劉云飛王金樓王學農(nóng)臧忠和。
王連順孟祥普。
列席人員：靳振林吳公才耿兆良張義振王榮剛。
孔令杰佟建峰劉炳發(fā)王清彩張桐森。
張振斌李巖康學樹胡福崗。
會議內(nèi)容。
會議聽取領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于上半年我市依法行政工作情況匯報。賈兆德常務(wù)副市長就上半年的工作情況進行了匯報總結(jié)。
會議指出，上半年我市各行政機關(guān)單位切實加強依法行政工作，著力推進法治政府建設(shè)，取得了明顯成效。政府規(guī)范性文件處理工作不斷加強，制度建設(shè)質(zhì)量進一步提高。強化了行政執(zhí)法監(jiān)督，行政執(zhí)法行為進一步規(guī)范，行政效能進一步提高。行政機關(guān)工作人員依法行政意識不斷增強，依法行政能力和水平進一步提升。
會議強調(diào)，做好今后一段時期的依法行政工作，要做好三個方面的工作：一要進一步加強政府制度建設(shè)，為科學發(fā)展提供法制保障。突出重點，提高質(zhì)量，講求實效，切實提高各項行政措施的針對性、操作性、實用性、有效性。二要嚴格依法行政，增強工作的執(zhí)行力和落實力。要進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，確保各級行政機關(guān)及其工作人員嚴格依照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責。要進一步完善行政執(zhí)法體制機制，從根本上解決多頭執(zhí)法、職權(quán)交叉重復、執(zhí)法效率低下、執(zhí)法擾民和機構(gòu)臃腫等問題。要進一步健全行政執(zhí)法監(jiān)督體系和問責制度，把依法行政考核結(jié)果作為對領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部年度考核的重要內(nèi)容和考察任用干部的重要依據(jù)，與干部獎懲任用掛鉤，使依法行政成為考核行政機關(guān)及公務(wù)人員的“硬指標”、“硬約束”。三要強化執(zhí)法監(jiān)督，擴大群眾參與。要大力推進政務(wù)公開、政府信息公開，積極接受社會監(jiān)督。要暢通群眾參與管理的渠道，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)。要主動接受群眾監(jiān)督，對群眾檢舉、新聞媒體反映的問題，要認真調(diào)查、核實，及時作出處理，并將結(jié)果向社會公布。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇四
為認真開展好機關(guān)效能活動，深入學習落實科學發(fā)展觀，年4月25日桃冶社區(qū)全體黨政領(lǐng)導辦公室進行了年度依法行政工作專題學習和討論。
會上學習了縣年度依法行政工作考核方案了解了年縣公共服務(wù)重點單位依法行政考核評分細則，并針對我中心實際，部署了桃冶社區(qū)年度依法行政工作。
會議要求，年，我中心全面推進依法行政工作，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照落實科學發(fā)展觀、建設(shè)社會主義和諧社會的要求，認真貫徹落實黨的精神，進一步規(guī)范行政權(quán)力運行，規(guī)范行政執(zhí)法行為，全面提高依法行政能力和水平，為社區(qū)又好又快的發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。
社區(qū)中心主任就年我中心依法行政工作提出全面具體要求：
(一)要加強規(guī)范性文件的體系建設(shè)。
不斷完善規(guī)范性文件體系建設(shè)。抓好規(guī)范性文件審查和工作。做好規(guī)范性文件的清理工作，我中心將按照縣政府和縣檔案局的要求對現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件進行一次集中清理，對該廢止的進行廢止，對已失效的則公布失效，保證政策文件與法律、法規(guī)、規(guī)章的統(tǒng)一性。
(二)改進工作作風，促進機關(guān)效能建設(shè)。
我中心系管理服務(wù)型機構(gòu)，暫時不存在負責實施的行政權(quán)力。但是在管理服務(wù)中，可以注重改進工作人員的工作作風、加強機關(guān)效能建設(shè)，在工作中注重辦實事、講實效，進一步提高工作效率，進一步提升服務(wù)質(zhì)量，進一步降低行政成本，進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
主任強調(diào)說：
(一)要加強組織領(lǐng)導。不管存不存在負責實施的行政權(quán)力，都要對本年度依法行政工作高度重視，有領(lǐng)導有機構(gòu)。
(二)建立領(lǐng)導干部和工作人員學法制度。加大對全中心領(lǐng)導干部依法行政知識的培訓力度，結(jié)合憲法、認真學習有關(guān)法律和法規(guī)，切實提高法治意識，依法規(guī)范職務(wù)行為。
(三)強化日常監(jiān)督檢查工作。本中心要定期或不定期地對本單位是否具有依法行政情況、針對依法行政開展工作情況進行檢查，工作情況納入目標考核。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇五
自治區(qū)政府在銀川召開全區(qū)市縣政府依法行政工作會議。自治區(qū)政府副秘書長、法制辦主任任高民同志通報了我區(qū)近五年來依法行政工作情況，傳達了《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》的主要精神。隆德縣認真貫徹《決定》精神，結(jié)合前半年依法行政工作實際。現(xiàn)就我縣xx年前半年依法行政工作總結(jié)如下。
xx年依法行政工作在區(qū)、市黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)、市法制辦公室的耐心指導下，依法行政工作在加快縣域經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展，推進精神文明建設(shè)和維護社會穩(wěn)定方面，發(fā)揮了重要作用，主要做了以下工作：
（一）加強學習宣傳，營造依法行政氛圍。
我縣將職工學法和依法行政情況列入年度考核范圍，作為干部任職和晉升職務(wù)的重要依據(jù)。堅持縣委中心組集體學習制度，讓領(lǐng)導干部樹立依法行政、科學行政和民主行政思想，提高依法行政水平，做廉潔從政、依法行政的表率?？h直機關(guān)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)堅持每周二、五集體學習制度，組織廣大干部職工專題學習依法行政法律法規(guī)，觀看反腐警示片，加強作風紀律建設(shè)。同時，圍繞《公務(wù)員法》的實施，開展《憲法》、《行政復議法》、《行政許可法》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等公務(wù)員學法和依法行政培訓會，加強學習培訓教育。認真實施法律六進活動，各涉法單位、部門充分利用宣傳單、掛歷、卡通畫，借助各種媒體進行宣傳，在全縣營造了依法行政的良好氛圍，提高了干部職工依法行政能力。
（二）加強制度建設(shè)，為依法行政提供保障。
一是健全行政決策機制。我縣制定并公布縣人民政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府職責，機構(gòu)設(shè)置，自覺接受社會監(jiān)督，方便群眾辦事。成立縣人民政府效能建設(shè)投訴中心，制定職責。政府辦公室等部門（單位）明確公文處理流程、決策督查流程、和常務(wù)會議流程，提高工作效率。按照《自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)寧夏回族自治區(qū)政務(wù)服務(wù)中心組建方案的通知》（寧政發(fā)[xx]40號）文件要求，根據(jù)我縣實際，建立了縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心。代表縣人民政府對縣（區(qū)）直機構(gòu)進駐窗口和集中辦理服務(wù)事項進行組織協(xié)調(diào)、管理監(jiān)督和指導服務(wù)。服務(wù)中心采用一門受理，并聯(lián)審批，統(tǒng)一收費，限時辦結(jié)的模式，基本實現(xiàn)一站式服務(wù)。今年5月13日，自治區(qū)政務(wù)服務(wù)中心督導組高瑞莉一行5人到隆德縣檢查政務(wù)服務(wù)工作，督導組對隆德縣政務(wù)服務(wù)工作方法、措施給予高度肯定，并希望把隆德縣定為全區(qū)政務(wù)服務(wù)市縣級示范點。二是嚴把行政規(guī)范性文件制定關(guān)。今年以來，政府把嚴把行政規(guī)范性文件制定作為首要任務(wù)。政府常務(wù)會議和政策性較強專題會議法制辦必須列席，為領(lǐng)導決策提供了法律依據(jù)。參與了政策性文件的制定和修改工作，保證了政府決策的規(guī)范性和有效性。特別是圍繞《隆德縣xx年城鄉(xiāng)重點項目責任制、限時制》的通知要求，政府法制辦嚴把涉及群眾關(guān)心的征地拆遷等敏感環(huán)節(jié)，依法決策，有力推動了政府依法行政水平。對于違反行政規(guī)定，不符合隆德經(jīng)濟社會科學發(fā)展要求，以及相互打架的規(guī)范性文件，由政府法制辦牽頭，聯(lián)合其他相關(guān)部門，通過復核，該廢止的堅決廢止，該修訂的及時進行修訂。三是完善防范化解社會矛盾機制。制定并下發(fā)了《關(guān)于做好矛盾糾紛排查的通知》，要求各行政執(zhí)法部門、單位建立矛盾糾紛排查工作制度，認真、準確、及時做好各類矛盾糾紛化解工作。截至xx年5月底，共處理信訪案件67件、866（人）次，同比件（次）下降15.19%、人（次）上升125.46%。其中群體性案件23（批）次，803（人）次，同比件（次）上升43.75%，人（次）上升163.28%，接待群眾來訪65件866人（次），辦理上級交辦信件10件，基本做到了事事有著落、件件有回音。
（三）加強責任制建設(shè)，促進依法行政深入實施。
一是進一步加強和完善了行政執(zhí)法，確保法律法規(guī)的正確實施。嚴格按照法定權(quán)限和程序行使職權(quán)，履行職責，認真實行執(zhí)法人員資格管理制度，實行執(zhí)證上崗。xx年繼續(xù)推行桌牌明示制、掛牌上崗制、單位領(lǐng)導及工作人員去向示意制，逐步形成了按法定程序辦事的習慣。堅持由政府法制辦牽頭，相關(guān)部門參加組成檢查組，采取隨機檢查與專項檢查相結(jié)合的辦法，定期不定期對各部門行政執(zhí)法活動進行監(jiān)督檢查，重點對行政規(guī)范性文件、行政收費行為、行政處罰行為、行政強制措施進行了監(jiān)督檢查，提出限期整改要求。嚴格執(zhí)行行政機關(guān)經(jīng)費和罰沒收入收支兩條線規(guī)定，從源頭上、制度上防止和消除，查糾了賬外賬，私設(shè)小金庫行為，開展了兩節(jié)市場價格、教育收費、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料價格和涉農(nóng)收費等專項檢查，堅決制止了多種形式的亂罰款和亂收費。二是加快政府信息公開制度建設(shè)。通過有線電視、廣播、政府櫥窗，定期公示全縣重點工程進展情況，xx年按照《隆德縣xx年城鄉(xiāng)重點建設(shè)項目責任制、限時制》要求，定期組織全縣各部門（單位）一把手現(xiàn)場觀摩重點工程（項目）進展情況，增加了工作透明度，提高了工作效率。充分發(fā)揮政府信息中心職能，實現(xiàn)了四大機關(guān)信息聯(lián)網(wǎng)，便利了公眾對公開政府信息的獲取，整理了黨政內(nèi)網(wǎng)，提高了信息傳輸?shù)陌踩?。建立了隆德縣政府政務(wù)信息公開電子管理網(wǎng)，加大信息公開的透明度。
截至目前，我縣依法行政工作雖然取得了一定的進展，但仍存在一些問題。一是宣傳教育還不夠深入，特別是有關(guān)行政執(zhí)法人員存在認識不到位、理解不夠深；二是依法行政、科學行政、民主行政貫徹落實還沒有完全到位，部分行政機關(guān)的執(zhí)法主體存在畏難情緒；三是行政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能于有待進一步提高。
今后，我們繼續(xù)緊盯目標任務(wù)，采取有力措施，集中精力完成以下五項工作：一是依法行政。按照國務(wù)院《全面推行依法行政實施綱要》的要求，結(jié)合隆德實際，繼續(xù)推行行政執(zhí)法責任制，進一步明確行政執(zhí)法權(quán)限，減少行政執(zhí)法層次，規(guī)范行政執(zhí)法行為。對重點工程、重點項目及征地拆遷等涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的重大決策，廣泛聽取社會各界的建議和意見。對取暖費定價及收繳等與人民群眾利益密切相關(guān)的重大事項，實行社會公示或者聽證。努力提高政府依法決策、依法辦事、依法行政的能力。二是轉(zhuǎn)變職能。強化宗旨意識，在履行經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管職能的同時，推進政府管理創(chuàng)新，更好的發(fā)揮社會管理和公共服務(wù)職能，借助政務(wù)服務(wù)中心，努力建立統(tǒng)一、公開、公平、公正的政府服務(wù)體制，著力解決群眾關(guān)注的熱點問題，并提高應(yīng)對突發(fā)事件能力。三是強化責任。強化社會監(jiān)督，積極聽取社會各界意見建議，加強政府內(nèi)部監(jiān)督和審計監(jiān)察監(jiān)督，強化責任意識，運用好人民賦予的權(quán)力，承擔起相應(yīng)的責任，做到權(quán)責對等。四是完善制度。扎實開展治理商業(yè)賄賂工作。依法處置國有資產(chǎn)，嚴格操作程序。繼續(xù)實施會計委派制和財政投資項目評審制，改革政府采購方式，規(guī)范財政財務(wù)行為。完善土地有償使用制度，嚴格執(zhí)行經(jīng)營性用地招拍掛制度。加強對各項制度貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，維護制度的嚴肅性和權(quán)威性，切實從源頭上預(yù)防和治理。進一步完善領(lǐng)導干部帶頭學法、用法、守法制度，加強機關(guān)法規(guī)知識培訓，加強法制教育，切實提高干部隊伍的執(zhí)法能力和業(yè)務(wù)水平。五是提高效率。建立健全重大事項請示報告制度，堅決執(zhí)行國家和區(qū)、市政府的決策、決定，確保政令暢通。全面推行政務(wù)公開和公用事業(yè)單位辦事公開。加快電子政務(wù)建設(shè)步伐，推廣無紙化辦公。繼續(xù)實施行政機關(guān)效能監(jiān)察，全面開展行風評議活動，切實轉(zhuǎn)變工作作風，實現(xiàn)政府工作全面提速。
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專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇六
地點：市政府西側(cè)二樓會議室。
主持人：朱春燕。
參加人員：賈兆德夏愛華王銳鄭增強張金橋。
李國德劉云飛王金樓王學農(nóng)臧忠和。
王連順孟祥普。
列席人員：靳振林吳公才耿兆良張義振王榮剛。
孔令杰佟建峰劉炳發(fā)王清彩張桐森。
張振斌李巖康學樹胡福崗。
會議內(nèi)容。
會議聽取領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于20xx年度上半年我市依法行政工作情況匯報。賈兆德常務(wù)副市長就上半年的工作情況進行了匯報總結(jié)。
會議指出，上半年我市各行政機關(guān)單位切實加強依法行政工作，著力推進法治政府建設(shè)，取得了明顯成效。政府規(guī)范性文件處理工作不斷加強，制度建設(shè)質(zhì)量進一步提高。強化了行政執(zhí)法監(jiān)督，行政執(zhí)法行為進一步規(guī)范，行政效能進一步提高。行政機關(guān)工作人員依法行政意識不斷增強，依法行政能力和水平進一步提升。
會議強調(diào)，做好今后一段時期的依法行政工作，要做好三個方面的工作：一要進一步加強政府制度建設(shè)，為科學發(fā)展提供法制保障。突出重點，提高質(zhì)量，講求實效，切實提高各項行政措施的針對性、操作性、實用性、有效性。二要嚴格依法行政，增強工作的執(zhí)行力和落實力。要進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，確保各級行政機關(guān)及其工作人員嚴格依照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責。要進一步完善行政執(zhí)法體制機制，從根本上解決多頭執(zhí)法、職權(quán)交叉重復、執(zhí)法效率低下、執(zhí)法擾民和機構(gòu)臃腫等問題。要進一步健全行政執(zhí)法監(jiān)督體系和問責制度，把依法行政考核結(jié)果作為對領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部年度考核的重要內(nèi)容和考察任用干部的重要依據(jù)，與干部獎懲任用掛鉤，使依法行政成為考核行政機關(guān)及公務(wù)人員的“硬指標”、“硬約束”。三要強化執(zhí)法監(jiān)督，擴大群眾參與。要大力推進政務(wù)公開、政府信息公開，積極接受社會監(jiān)督。要暢通群眾參與管理的渠道，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)。要主動接受群眾監(jiān)督，對群眾檢舉、新聞媒體反映的問題，要認真調(diào)查、核實，及時作出處理，并將結(jié)果向社會公布。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇七
一年來，我縣以建設(shè)法治政府為目標，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和國務(wù)院以及省、市政府關(guān)于推進依法行政的各項部署和要求，按照“強化領(lǐng)導、科學決策、規(guī)范行為、公開高效、嚴格監(jiān)督、提升素質(zhì)”的思路，不斷強化工作措施，嚴格工作考評，狠抓工作落實，促進了政府依法行政工作再上新臺階，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好的法制環(huán)境。
一、強化組織領(lǐng)導，立足一個“實”字健全工作機制。
超過5個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府不超過3個。出臺《xx縣依法行政示范單位考核驗收辦法》,列出縣直部門9大類47項和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府9大類37項百分值考核標準，明確創(chuàng)建方向，解決創(chuàng)建活動中存在的問題。四是落實目標考核。把依法行政納入政府年度目標管理考核體系,結(jié)合群眾路線教育實踐活動和政風行風評議活動，對縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府依法行政工作進行考核，重視結(jié)果運用。做到年初有部署、年中有督促、年末有考核。
二、強化科學決策，著眼一個“公”字提高決策水平。
生一起潁上縣真理教在我縣張寨鎮(zhèn)以農(nóng)民建房為由違法建設(shè)教堂，準備在圣誕節(jié)召集各地信眾違法聚會事件，縣政府在第一時間實施決策風險評估，決定以“非宗教方法解決宗教問題”，迅速拿出預(yù)案，兩天內(nèi)依法妥善處置該重大隱患。三是決策行為公開化。所有規(guī)范性文件草案均按照《xx縣政府規(guī)范性文件草案網(wǎng)上征求意見暫行辦法》上網(wǎng)征求意見，正式文件出臺后也及時在政府網(wǎng)站公示。落實公開評議制度，縣政府繼續(xù)加強本級法律顧問及專家?guī)旖ㄔO(shè)，同時要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣直主要執(zhí)法單位在2015年全部聘請法律顧問，對重大決策行為一律實行法律顧問和專家論證、公開評議制度，切實提高決策參謀的專業(yè)化水平。
三、強化體制創(chuàng)新，圍繞一個“改”字規(guī)范行政行為。
把簡政放權(quán)作為政府工作的應(yīng)有之義，把體制創(chuàng)新作為政府工作的自我革命，積極深化行政體制改革。一是改定位。印發(fā)了《2014年全縣政務(wù)公開政務(wù)服務(wù)工作要點》、《xx縣三級聯(lián)動為民服務(wù)體系建設(shè)實施方案》和《關(guān)于進一步深化行政審批制度改革的實施意見》等文件，扎實開展縣級行政審批項目再清理和政務(wù)服務(wù)標準化工作，最大限度減少預(yù)審和前置審批環(huán)節(jié)。清理后保留縣級行政審批項目目錄108項、取消34項、合并64項、凍結(jié)18項、轉(zhuǎn)變?yōu)閭浒钢苹蛉粘１O(jiān)管的88項，比2013年清理保留的審批項目減少60%、轉(zhuǎn)變管理方式項目增加33%。主動承接省市下放的行政審批項目30項?？h物價局、法制辦組織對全縣涉企行政事業(yè)性收費、政府性基金、行政審批前置服務(wù)項目收費和政府性保證金進行清理，清理成果印發(fā)《xx縣縣級涉企收費清單》，各類收費（含政府性基金、保證金、抵押金）項目總體上由245項減少到92項，精簡了62%。其中涉企行政事業(yè)性收費33項，比市55項減少22項，精簡39.3%；政府性基金8項，比市19項減少22項，精簡57.9%；行政審批前置服務(wù)收費47項，比市65項減少18項，精簡27.7%；政府保障金（抵押金）4項，比市8項減少4項，精簡50%。清單中公布的各項收費標準均按照省、市制定的最低收費標準執(zhí)行。經(jīng)估算，我縣對企業(yè)實行的取消、緩征、降低標準等優(yōu)惠政策，每年可為企業(yè)減負近xx萬元。二是改流程。強化以縣政務(wù)服務(wù)中心窗口為主導的審批運行模式，推進行政審批標準化建設(shè)。按照流程最優(yōu)、程序最簡、時限最短、效率最高的要求，對保留的行政審批事項進行流程再造。繼續(xù)打造“六零服務(wù)法”xx名片，推廣重大項目、規(guī)模企業(yè)直通車服務(wù)、綠色通道、全程代辦等審批方式，全面提升行政效率。如為解決住宅小區(qū)驗收亂象，在全市率先開展住宅小區(qū)綜合查驗。縣政府出臺《xx縣住宅小區(qū)綜合檢查驗收辦法》，在各類小區(qū)交付使用前，由政辦牽頭，組織住建、規(guī)劃等10個部門和工程質(zhì)量監(jiān)督、園林、供排水、污水、供氣、供電、通訊等7個職能單位，對住宅小區(qū)各項建設(shè)指標完成情況進行核查，規(guī)范了11項與小區(qū)業(yè)主權(quán)益密切相關(guān)、之前又反映比較強烈的問題。三是改重心。結(jié)合基層執(zhí)法工作實際，以“精簡、效率”為目標，繼續(xù)推進綜合行政執(zhí)法工作，建立縣農(nóng)委派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法機構(gòu)和安監(jiān)局駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)及經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的勞動保障監(jiān)察中隊，將綜合執(zhí)法重心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、向基層下移，綜合執(zhí)法快速反應(yīng)能力明顯提升。四是改管理。出臺《關(guān)于推行政府權(quán)力清單和責任清單制度的通知》，按照法治政府和服務(wù)型政府建設(shè)要求，圍繞行政審批、行政處罰、行政征收、行政給付、行政獎勵、行政強制、行政確認、行政裁決、行政規(guī)劃及其他等十類事項開展政府和部門職權(quán)清理，抽調(diào)專人，倒排進度，力求盡快編制完成政府權(quán)力清單和責任清單。在梳理職權(quán)職責的同時，繪制權(quán)力運行流程圖，查找權(quán)力行使風險點，編制責任清單，接受社會監(jiān)督。各部門在梳理權(quán)力、履職分析的基礎(chǔ)上，按照轉(zhuǎn)變政府職能和簡政放權(quán)的要求，對現(xiàn)有權(quán)力提出取消、轉(zhuǎn)移、下放、整合、嚴管、加強等具體調(diào)整意見。縣政府將此項工作納入依法行政和政務(wù)公開年度考核，嚴格監(jiān)督檢查，落實行政問責，確?？h級政府權(quán)力清單和責任清單于2015年3月1日前正式對外公布運行。
四、強化制度建設(shè)，突出一個“細”字加強權(quán)力約束。
你們好！
首先，我代表xx縣政府對各位領(lǐng)導來我縣調(diào)研指導工作表示熱烈的歡迎。下面，就我縣的依法行政工作情況向各位領(lǐng)導做一匯報！
2012年以來，我縣的依法行政工作堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》（以下簡稱《綱要》、《決定》）的要求，緊緊圍繞構(gòu)建法治xx的目標，扎實推進依法行政各項工作，經(jīng)全縣上下共同努力，依法行政工作體制不斷健全，執(zhí)法隊伍不斷加強，行政執(zhí)法行為進一步規(guī)范，全民法制意識普遍增強，依法行政工作取得了新成績。現(xiàn)將主要工作匯報如下：
加強組織領(lǐng)導，積極推進依法行政。2004年以來我縣高度重視依法行政工作，印發(fā)了《xx縣全面推進依法行政五年規(guī)劃》，成立了以縣長為組長、常務(wù)副縣長為副組長，政府各部門主要負責同志為成員的依法行政工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組經(jīng)常聽取依法行政工作匯報，研究工作中存在的問題，對相關(guān)工作進行指導，并幫助解決實際困難。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也相應(yīng)成立了依法行政工作領(lǐng)導小組，形成了政府統(tǒng)一領(lǐng)導，部門各司其職，有關(guān)方面協(xié)調(diào)配合，社會各界廣泛參與的依法行政工作新局面。每年年初,縣政府召開常務(wù)會議，專題研究依法行政工作，同時印發(fā)xx縣人民政府推進依法行政工作安排，部署依法行政工作，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和政府各部門著力從認真學習貫徹《綱要》、《決定》精神、切實增強推進依法行政的緊迫感、責任感，提高行政機關(guān)工作人員依法行政能力和水平等方面切實將依法行政工作落到實處。
加大法制宣傳培訓力度，強化干部群眾學法用法意識。為切實增強行政執(zhí)法人員對依法行政工作重要性的認識，提高行政機關(guān)工作人員依法行政的能力，縣政府制定出臺了《xx縣行政執(zhí)法人員培訓制度》，為法制培訓提供了制度保障。2004年以來，縣政府按照《綱要》要求，每年舉辦2期依法行政培訓班，邀請有關(guān)專家、學者對我縣執(zhí)法人員進行培訓。培訓的主要內(nèi)容是：國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》、《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政許可法》和《行政強制法》等。通過培訓，行政執(zhí)法人員執(zhí)法能力得到進一步加強，執(zhí)法水平明顯提高，領(lǐng)導干部進一步增強了法律觀念，提高了法律素養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)，依法決策、依法行政和依法管理的水平。
二、建立科學民主決策機制，完善行政決策程序。
1、建立科學民主決策機制。我縣制定了《xx縣重大行政決策聽取意見制度》、《xx縣重大行政決策聽證制度》、《xx縣重大行政決策合法性審查制度》、《xx縣重大行政決策集體決定制度》、《xx縣重大行政決策實施情況后評價制度》、《xx縣行政決策責任追究制度》等規(guī)范性文件，實行依法決策、科學決策與民主決策，積極開展公眾參與、專家論證、重大事項集體決策和聽證活動，特別是對涉及群眾切身利益的行政決策，通過座談會、聽證會、論證會、政府網(wǎng)站等形式廣泛征求社會各界意見，確保重大行政決策的適當性、民主性、科學性和可操作性。
2、健全決策跟蹤反饋和責任追究制度。堅持按照“誰決策、誰負責”的原則，實行決策權(quán)和決策責任相統(tǒng)一，健全了決策跟蹤反饋和責任追究制度，對縣人民政府各種會議作出的決策和決定進行跟蹤督查，限期向縣人民政府報告。對工作不力、作風不實、紀律不嚴及其他違反黨紀政紀的，嚴格實行責任追究，由縣紀委、監(jiān)察、組織、人事等部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定，予以通報批評、并記入年終考評檔案。
三、深化行政執(zhí)法體制改革，規(guī)范行政執(zhí)法行為。
1、積極探索相對集中行政許可權(quán)。成立政務(wù)大廳，將行政許可機關(guān)分散在內(nèi)部多個機構(gòu)的行政許可權(quán)歸到政務(wù)大廳，努力減少辦理環(huán)節(jié)，從源頭上解決“兩頭辦理和授權(quán)不到位”問題。
2、為了深化行政管理體制改革，切實解決城市管理領(lǐng)域長期存在的多頭執(zhí)法、職權(quán)交叉、重復處罰、執(zhí)法擾民和行政執(zhí)法機構(gòu)膨脹等問題，提高行政執(zhí)法效率和城市管理水平，降低行政執(zhí)法成本，改善市容市貌，提高城市品位，堅持依法行政，我縣于2001年在全市率先成立了城市管理行政執(zhí)法局。該局以“實施六項重點計劃，提升城市形象”為目標，以“科學管理，嚴格執(zhí)法”為手段，以“強化執(zhí)法隊伍建設(shè)”為根本，以“改善市容市貌，提升城市品位”為重點，進一步加大城市管理執(zhí)法力度，提高城市綜合管理工作，為創(chuàng)建整潔有序、和諧文明的城市環(huán)境做了大量工作。同時為在更多、更廣泛的領(lǐng)域?qū)嵤┫鄬行姓幜P工作進行了探索，積累了經(jīng)驗。
3、深入推行行政執(zhí)法責任制工作。我縣各行政執(zhí)法機關(guān)對行政執(zhí)法責任進行了層層分解，做到了崗位到人，責任到人，認真落實了行政執(zhí)法責任制、行政執(zhí)法檢查制度、行政執(zhí)法責任追究制度、行政執(zhí)法投訴制度、行政復議和行政應(yīng)訴等相關(guān)制度，進一步明確了行政執(zhí)法機關(guān)的執(zhí)法目標和執(zhí)法責任，規(guī)范了執(zhí)法行為，行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平有了明顯提高，執(zhí)法效果有了較大改善。
執(zhí)法部門的行政處罰及行政許可案卷進行了評查，從執(zhí)法主體、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、執(zhí)法時限、文書制作等方面進行了評查。評查工作結(jié)束后，還專題召開情況通報會，各評查小組分別對評查情況進行了通報。通過開展執(zhí)法案卷評查工作，進一步掌握了我縣的行政執(zhí)法基本情況，及時發(fā)現(xiàn)了執(zhí)法工作中存在的不足，為進一步提高行政執(zhí)法水平奠定了基礎(chǔ)。
四、堅持政務(wù)公開制度、努力化解社會矛盾。
我縣堅持把推進政府信息公開工作列入部門、單位年度工作考核的一項重要內(nèi)容，以政府網(wǎng)站為依托，開設(shè)了政務(wù)公開專欄、部門信箱欄目等。對不按政府信息公開制度辦事，暗箱操作，或只公開不承諾、只承諾不踐諾、敷衍應(yīng)付等行為堅決追究責任，切實保障了人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。成立政務(wù)大廳，將行政許可機關(guān)分散在內(nèi)部多個機構(gòu)的行政許可權(quán)歸到政務(wù)大廳，努力減少辦理環(huán)節(jié)，從源頭上解決“兩頭辦理和授權(quán)不到位”問題。
省政府依法行政目標責任考核組各位領(lǐng)導來我區(qū)檢查指導，這是對我區(qū)依法行政工作的關(guān)心和支持，我代表區(qū)委、區(qū)政府表示熱烈歡迎和衷心感謝。下面，我就就xxxx2012年依法行政工作情況向考核組做一匯報。
法行政實施綱要》、《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》、《國務(wù)院關(guān)于加強法治政府建設(shè)的意見》為指導，以加快和創(chuàng)新社會管理、深化行政審批制度改革，落實依法科學民主決策機制，依法防范和化解社會矛盾為重點，推動法律法規(guī)正確實施，推進政府工作法制化、制度化、規(guī)范化、程序化的進程。總結(jié)起來，主要做了以下幾個方面的工作。
度，領(lǐng)導干部學法制度，領(lǐng)導干部任職前法律知識測試制度，后備干部入庫法律知識測試制度，專題舉辦依法行政研討班和法制講座，對全區(qū)行政執(zhí)法人員進行法律法規(guī)的培訓。三是按照《國務(wù)院關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》和省、市2012年依法行政工作重點，區(qū)依法行政工作領(lǐng)導小組印發(fā)了《xxxxxx2012年依法行政工作要點》和貫徹落實全市依法行政工作會議精神的實施意見，明確了全區(qū)依法行政工作指導思想，目標任務(wù)，方法步驟，具體要求和工作進度。四是完善了以行政機關(guān)主要負責人為第一責任人的行政執(zhí)法責任制制度，明確了承辦人、審核人、批準人責任，使依法行政工作有人管有人抓。
二、注重培訓，大力宣傳《行政強制法》。
《行政強制法》頒布以來，我區(qū)高度重視，今年1月份起，在區(qū)電視臺滾動播出《行政強制法》相關(guān)條文。3月份進行了《行政強制法》實施主體、強制事項的清理工作，經(jīng)清理具有行政強制實施主體19個，強制事項127個。5月份開展了為期一個月集中宣傳活動，印發(fā)宣傳材料4000余份，懸掛《行政強制法》宣傳條幅6副，解答咨詢100多次，接受宣傳人數(shù)達4000余人次。全區(qū)行政機關(guān)將《行政強制法》納入周學習的重要內(nèi)容，逐條逐款進行學習。區(qū)政府法制辦向政府常務(wù)會議組成人員及列席人員講解了《行政強制法》。結(jié)合“聯(lián)村聯(lián)戶，為民富民”行動，開展了以《行政強制法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《國家賠償法》、《土地法》、《民法通則》等法律法規(guī)為主要內(nèi)容的法制宣傳教育活動和矛盾糾紛排查活動。2012年11月20至24日，舉辦了2012年度領(lǐng)導干部法制講座和依法行政的培訓班，邀請市法制辦領(lǐng)導對全區(qū)各執(zhí)法機關(guān)的350多名執(zhí)法人員進行了集中系統(tǒng)的培訓。
三、完善制度，確保規(guī)范性文件的質(zhì)量。
為進一步加強規(guī)范性文件的管理，我區(qū)及時制定了《xxxxxx規(guī)范性文件制定程序規(guī)定》。從規(guī)范性文件的審查、決定、發(fā)布、解釋、備案等幾個方面作了詳細規(guī)定。堅持“兩審一簽發(fā)”制度，未經(jīng)廣泛征求意見的不審查，未經(jīng)法制辦合法性審查的不上會，未經(jīng)制定機關(guān)集體討論決定的不制發(fā)，一經(jīng)制發(fā)必須報上級政府和同級人大備案，報備率達100%,未出現(xiàn)報備規(guī)范性文件被撤銷或責令改正情況。自2009年起，全面執(zhí)行了規(guī)范性文件兩年清理制度和五年的有效期制度，防止了過去規(guī)范性文件“有生無死”和“家底不清”的現(xiàn)象，為規(guī)范性文件的立、改、廢提供了方便。
四、健全機制，不斷提高行政決策水平。
熱點難點問題進行決策時均邀請社會各界人士參與討論。
為了把實事辦好，辦實，把重大行政決策落到實處，區(qū)政府始終堅持每一項重大行政決策完成后都要對其產(chǎn)生的效益、負面的影響和存在的不足作出評價。重大決策的執(zhí)行機關(guān)在具體的執(zhí)行過程中，要及時向決策制定機關(guān)反饋執(zhí)行意見，對決策執(zhí)行不力造成嚴重后果的都要依照《xxx重大行政決策制度》追究責任，對違反決策規(guī)定，出現(xiàn)重大失誤、造成損失的，按照“誰決策，誰負責”的原則，嚴肅追究責任。
為了保證政府決策的合法有效，政府常務(wù)會議、區(qū)長辦公會都要求法制辦負責人參加。提交會議討論的重大決策、規(guī)范性文件，都必須先提交政府法制機構(gòu)審查。未經(jīng)法制機構(gòu)審查或經(jīng)法制機構(gòu)審查未通過的一律不準提交會議審議。同時，區(qū)政府高度重視政府法制機構(gòu)的建設(shè)工作。在區(qū)法制辦原有行政編制3人的基礎(chǔ)上，新增行政編制2人；在財政撥付正常業(yè)務(wù)經(jīng)費的基礎(chǔ)上，為政府法制機構(gòu)專門預(yù)算了行政復議經(jīng)費，并要求逐年增長，使依法行政工作經(jīng)費有了保障。
五、明確依據(jù)，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。
為了更好地貫徹落實好區(qū)委關(guān)于《開展2012年效能風暴行動實施方案》的精神，區(qū)政府根據(jù)我區(qū)依法行政的現(xiàn)狀和要求，及時制定下發(fā)了《xxxxxx開展效能風暴行動實施方案，進一步規(guī)范執(zhí)法行為》的通知，要求全區(qū)各執(zhí)法機關(guān)在行政執(zhí)法活動中，必須做到主體合法，依據(jù)法定，事項明白，制度完善，人員合格。
一是對行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法人員進行了重新登記清理。對各執(zhí)法機關(guān)行使的行政處罰、行政強制、行政許可、行政確認等八個方面的執(zhí)法依據(jù)進行了系統(tǒng)梳理。通過認真梳理符合法定條件的行政執(zhí)法主體69個，行政處罰2011項，行政許可176項，行政強制127項，行政征收36項，行政確認41項，行政裁決7項，行政給付8項，其他具體行政行為183項，持有行政執(zhí)法證件的人員432名。
2、3%。
三是依據(jù)區(qū)政府與市政府簽訂的2012年依法行政工作目標責任制度，使行政執(zhí)法責任制落實到具體的崗位，具體人員。各行政執(zhí)法機關(guān)在完善本部門行政執(zhí)法相關(guān)制度的基礎(chǔ)上，報區(qū)政府法制辦備案的各類規(guī)章制度410個。為方便各執(zhí)法主體和社會公眾查閱使用，方便社會公眾獲取各執(zhí)法主體現(xiàn)行的執(zhí)法依據(jù)的信息，方便社會公眾的監(jiān)督，我區(qū)將上述三項內(nèi)容歸納整理編印成冊，下發(fā)各執(zhí)法機關(guān)。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇八
會議地點：小會議室。
會議內(nèi)容：
一：質(zhì)檢-----。
1.確定所有的交接工作，制度的整合和環(huán)境認證，做好跟蹤記錄。
記得下回送吳老師一盒茶葉。
2.明天自查交接工作，確定沒有問題后到財務(wù)處交接erp及賬單表。
3.新的質(zhì)檢制度請在王總處跟蹤更新。
4.每月進行一次質(zhì)檢會議。
二：行政工作。
1.加強前臺工作，牢記接轉(zhuǎn)電話時的相應(yīng)禮貌用語。
2.前臺相關(guān)工作事務(wù)要做到合理規(guī)劃，使之具備統(tǒng)籌性以及條理性，excel表格要加強學習。
3.需要與辦公區(qū)人員接觸時最好使用電話與之聯(lián)系，如存在個人快遞時通知其自行領(lǐng)取。如下班時，會議室仍然有人使用時，通知其部門管理者，在會議結(jié)束后進行相關(guān)收尾工作。
4.做好監(jiān)督前臺衛(wèi)生工作。辦公用品需增加存量，以便日后方便送貨。
5.周一上午9點到10點半，行政部預(yù)約大會議室進行員工入職。
前臺做好入職人員的相關(guān)資料（預(yù)約優(yōu)先）。
1.東方文典的營業(yè)執(zhí)照銷戶。
2.一起進行共享文件夾的整理工作及質(zhì)檢相關(guān)文件需要加密的工作。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇九
自上而下轉(zhuǎn)變觀念與否，各部門提供支持與配合的程度如何，都是人力資源工作成敗的關(guān)鍵。所以人力資源部在制定年度目標后，在完成過程中懇請公司領(lǐng)導與各部門予以協(xié)助。
其它工作包括以下幾項：
(一)目的:保障酒樓的人員穩(wěn)定和正常營業(yè)狀態(tài)。
(二)招聘方式、招聘對象。
1、每月在當?shù)嘏c武清區(qū)人才市場聯(lián)系，定期進行每月/每周人才市場招聘工作，(招聘對象:工程部、后勤部、安保部的員工)。
2、隨時通過網(wǎng)絡(luò)進行人員招聘，(招聘對象：辦公室、財務(wù)部、收銀部、部分服務(wù)員及安保)。
3、8月開始聯(lián)系國內(nèi)大中專院校，進行某某年冬季學員和某某年夏季學員的招聘。(樓面服務(wù)員、出品部員工的招聘)。
4、通過其他方法進行人員招聘，以滿足酒樓的人員需求。
(一)目的：
1、使新入職員工初步了解酒樓的具體概況、企業(yè)文化、規(guī)章制度、以及酒樓福利。
2、通過培訓強化員工的酒樓服務(wù)意識，以便在今后的工作中更好的為顧客服務(wù)，提升酒樓的形象。
3、通過消防安全培訓，加強員工的安全意識，強化員工的安全技能，以保證員工及酒樓的安全。
4、對新入職的學員進行體能培訓，通過簡單的體能培訓加強學員的身體素質(zhì)與心理素質(zhì)，為正式上崗做鋪墊。
(二)培訓方式。
1、每月10日培訓上月新入職員工;培訓內(nèi)容：企業(yè)文化、員工手冊、消防知識。培訓前與各部門負責人協(xié)調(diào)，制定完善的培訓議程。并對培訓員工進行考核，(不合格需補考),并對考核結(jié)果進行存檔。
2、需要安保部配合對新入職的學員增添體能培訓，原因是學員沒有任何的工作經(jīng)驗，沒有受過學校以外的任何訓練，在體能方面有所欠缺。
(一)、評選優(yōu)秀員工。
1、目的:。
a、增強員工作積極性;。
b、起到工作帶頭作用。
2、時間：
a、人事部擬定時間、總經(jīng)理審核時間：7月中旬。
b、具體實施時間：待審核通過后次月開始生效;。
c、每月月底30日部門經(jīng)理將該部門的月優(yōu)秀員工評定表交到人事部。7—9月為三季度，于9月底各部門上報三季度優(yōu)秀員工。
10—12月為四季度，于12月底各部門上報四季度優(yōu)秀員工。
3、評選方式。
(1)由人事部制定評選標準，各部門負責人根據(jù)評選標準及部門主管的審核評價予以評定，經(jīng)總經(jīng)理批準方可生效。
(2)各部門每月評選優(yōu)秀員工兩名，季度優(yōu)秀員工一名，年優(yōu)秀員工一名。
4、獎勵措施。
(1)在酒樓宣傳欄的優(yōu)秀員工一欄張貼照片。
(2)向領(lǐng)導申請獎勵費用。
(二)、完善公告欄的員工園地一欄。
1、目的：使員工進一步了解酒樓“以人為本，員工至上”的公司理念。
2、實施時間;8月上旬。
3、具體方式：由人事部負責打印酒樓自開業(yè)以來的各項活動的照片，并進行張貼。
(三)、組織員工7—12月的各項體育活動。
(四)、8月中旬組織員工過中秋節(jié)的各項工作。
(五)、于每月月底組織好員工過生日。
1、時間：每月月底。
2、方法:。
(1)由人事部根據(jù)人員檔案列出名單。
(2)根據(jù)當月過生日的人數(shù)申購飲料、水果等。
(3)給當月過生日的人員發(fā)放賀卡，以示祝福。
1、目的:保障酒樓的正常運營。
2、時間：餐廳部通知后勤部需要支援時。
3、方法：
(1)根據(jù)餐廳部提供的需要人員數(shù)量與各個部門協(xié)調(diào)。
(2)宴會前根據(jù)餐廳部的安排提前熟悉好環(huán)境。
(3)組織支援人員在餐廳部規(guī)定的時間內(nèi)到達指定地點，做好相關(guān)的工作。
(一)、時間安排。
1、6.7.8月為五鉆評定的準備時間。
2、9.10月為申報時間。
3、11月為五鉆的預(yù)審和正式評審時間。
(二)、落實措施和計劃。
1、6月---7月上旬落實評定五鉆的三套編寫文件。
2、7月上詢---8月上旬。
(1)7月初酒樓(依據(jù)評定文件)進行自評根據(jù)評定結(jié)果進行改進和完善。
(2)補寫各部門的各類檔案文件，如：各部門的衛(wèi)生檢查表、工程部設(shè)施設(shè)備的檢測記錄、餐廳部宴會的設(shè)備檢查記錄、菜品營養(yǎng)分析單、成本卡、顧客意見反饋單等。
(3)落實員工等級證書的考試申報工作，員工需持證上崗評定五鉆需需員工具有等級證書。
1)高級服務(wù)員比例10%得滿分，2)中級以上服務(wù)員30%得滿分。
3)高級烹飪師25%得滿分，4)中級烹飪師65%得滿分。
5)后勤部要有勞動部門頒發(fā)的上崗證書。
6)管理者要有職稱證、學歷證明。
7)職工80%、50%可以提供崗前培訓的合格證書。
(4)需要庫房配合整理庫房的物品管理。(依照評定標準進行改善)。
(5)采購和庫房要找供貨商索要(整理好)三證。
(6)需出品部落實大島酒樓的招牌菜的工作。(評定五鉆要有12道招牌菜)需參加評定。
3、7月上旬——8月下旬需工程部及各個部門修復酒樓的壞損設(shè)施設(shè)備，將酒樓的設(shè)施設(shè)備完好率達到100%。
4、8月中旬——9月上旬人事部組織餐廳部、收銀部員工培訓手語、英語。
5、9月上旬開始由人事部進行評鉆申報，在申報期間根據(jù)評鉆文件進一步改進和完善。
6、進行初審和正式審核。
(一)、于每周五進行酒樓的衛(wèi)生大檢查，并進行打分評比，人事部于7月中旬制定衛(wèi)生評比欄，以促進酒樓各部門員工的衛(wèi)生意識。
(二)、于8月始整頓宿舍衛(wèi)生，每月一日對宿舍進行衛(wèi)生檢查同時予以評比，將優(yōu)秀宿舍和最差的宿舍予以公布表揚及批評。
1、每月辦公用品的申購工作。
時間：每月月底各部門將所申購的明細交到人事部匯總，由人事部匯總后經(jīng)總經(jīng)。
理批準予以申購。
措施：由人事部門把第一道關(guān)控制辦公用品的使用量，以節(jié)省資源。
3、聯(lián)系新入職員工的工服訂做和跟催工作。
4、根據(jù)工作需要做好各種廣告用品的制作工作。
5、做好各項領(lǐng)導交辦的臨時性工作。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇十
依法行政是指行政機關(guān)必須根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定設(shè)立，并依法取得和行使其行政權(quán)力，對其行政行為的后果承擔相應(yīng)的責任的原則。下面是小編收集整理的關(guān)于依法行政會議的紀要記錄，供大家查閱!
會議名稱：20xx年第十三次政府常務(wù)會。
時間：20xx年8月28日。
地點：市政府西側(cè)二樓會議室。
主持人：朱春燕。
參加人員：賈兆德夏愛華王銳鄭增強張金橋。
李國德劉云飛王金樓王學農(nóng)臧忠和。
王連順孟祥普。
列席人員：靳振林吳公才耿兆良張義振王榮剛。
孔令杰佟建峰劉炳發(fā)王清彩張桐森。
張振斌李巖康學樹胡福崗。
會議內(nèi)容。
會議聽取領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于20xx年度上半年我市依法行政工作情況匯報。賈兆德常務(wù)副市長就上半年的工作情況進行了匯報總結(jié)。
會議指出，上半年我市各行政機關(guān)單位切實加強依法行政工作，著力推進法治政府建設(shè)，取得了明顯成效。政府規(guī)范性文件處理工作不斷加強，制度建設(shè)質(zhì)量進一步提高。強化了行政執(zhí)法監(jiān)督，行政執(zhí)法行為進一步規(guī)范，行政效能進一步提高。行政機關(guān)工作人員依法行政意識不斷增強，依法行政能力和水平進一步提升。
會議強調(diào)，做好今后一段時期的依法行政工作，要做好三個方面的工作：一要進一步加強政府制度建設(shè)，為科學發(fā)展提供法制保障。突出重點，提高質(zhì)量，講求實效，切實提高各項行政措施的針對性、操作性、實用性、有效性。二要嚴格依法行政，增強工作的執(zhí)行力和落實力。要進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，確保各級行政機關(guān)及其工作人員嚴格依照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責。要進一步完善行政執(zhí)法體制機制，從根本上解決多頭執(zhí)法、職權(quán)交叉重復、執(zhí)法效率低下、執(zhí)法擾民和機構(gòu)臃腫等問題。要進一步健全行政執(zhí)法監(jiān)督體系和問責制度，把依法行政考核結(jié)果作為對領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部年度考核的重要內(nèi)容和考察任用干部的重要依據(jù)，與干部獎懲任用掛鉤，使依法行政成為考核行政機關(guān)及公務(wù)人員的“硬指標”、“硬約束”。三要強化執(zhí)法監(jiān)督，擴大群眾參與。要大力推進政務(wù)公開、政府信息公開，積極接受社會監(jiān)督。要暢通群眾參與管理的渠道，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)。要主動接受群眾監(jiān)督，對群眾檢舉、新聞媒體反映的問題，要認真調(diào)查、核實，及時作出處理，并將結(jié)果向社會公布。
為認真開展好機關(guān)效能活動，深入學習落實科學發(fā)展觀，20xx年4月25日桃冶社區(qū)全體黨政領(lǐng)導辦公室進行了20xx年度依法行政工作專題學習和討論。
會上學習了縣20xx年度依法行政工作考核方案了解了20xx年縣公共服務(wù)重點單位依法行政考核評分細則，并針對我中心實際，部署了桃冶社區(qū)20xx年度依法行政工作。
會議要求，20xx年，我中心全面推進依法行政工作，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照落實科學發(fā)展觀、建設(shè)社會主義和諧社會的要求，認真貫徹落實黨的精神，進一步規(guī)范行政權(quán)力運行，規(guī)范行政執(zhí)法行為，全面提高依法行政能力和水平，為社區(qū)又好又快的發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。
社區(qū)中心主任就20xx年我中心依法行政工作提出全面具體要求：
(一)要加強規(guī)范性文件的體系建設(shè)。
不斷完善規(guī)范性文件體系建設(shè)。抓好規(guī)范性文件審查和工作。做好規(guī)范性文件的清理工作，我中心將按照縣政府和縣檔案局的要求對現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件進行一次集中清理，對該廢止的進行廢止，對已失效的則公布失效，保證政策文件與法律、法規(guī)、規(guī)章的統(tǒng)一性。
(二)改進工作作風，促進機關(guān)效能建設(shè)。
我中心系管理服務(wù)型機構(gòu)，暫時不存在負責實施的行政權(quán)力。但是在管理服務(wù)中，可以注重改進工作人員的工作作風、加強機關(guān)效能建設(shè)，在工作中注重辦實事、講實效，進一步提高工作效率，進一步提升服務(wù)質(zhì)量，進一步降低行政成本，進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
主任強調(diào)說：
(一)要加強組織領(lǐng)導。不管存不存在負責實施的行政權(quán)力，都要對本年度依法行政工作高度重視，有領(lǐng)導有機構(gòu)。
(二)建立領(lǐng)導干部和工作人員學法制度。加大對全中心領(lǐng)導干部依法行政知識的培訓力度，結(jié)合憲法、認真學習有關(guān)法律和法規(guī)，切實提高法治意識，依法規(guī)范職務(wù)行為。
(三)強化日常監(jiān)督檢查工作。本中心要定期或不定期地對本單位是否具有依法行政情況、針對依法行政開展工作情況進行檢查，工作情況納入目標考核。
為切實推進依法行政工作，加強局各股室對依法行政考核工作重要性的認識，20xx年4月23日，縣規(guī)劃局在五樓會議室召開20xx年度本局全面推進依法行政工作會議。局黨組成員、局依法行政領(lǐng)導小組組長、局長到會講話，局黨組成員、局依法行政領(lǐng)導小組副組長、法制分管領(lǐng)導、副局長主持會議并講話。各位局領(lǐng)導、局全體職工40余人參加會議。
會議就20xx年我局推進依法行政考核工作進行了全面部署，就全局深入推進行政審批制度改革工作、規(guī)范行政執(zhí)法行為、開展規(guī)范性文件清理工作等工作進行了具體布置。
會議要求，20xx年，我局全面推進依法行政工作，要按照落實科學發(fā)展觀、建設(shè)社會主義和諧社會的要求，認真貫徹落實《國務(wù)院全面推進依法行政實施綱要》，進一步規(guī)范行政權(quán)力運行，深化行政審批改革，規(guī)范行政執(zhí)法行為，全面提高全局依法行政能力和水平，為我縣又好又快的發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。
一、局長就我局依法行政工作提出全面具體要求：
1、建立領(lǐng)導干部和工作人員學法制度。加大對全局領(lǐng)導干部依法行政知識的培訓力度，以《國務(wù)院全面推進依法行政實施綱要》為基礎(chǔ)，結(jié)合憲法、認真學習有關(guān)法律和法規(guī)，切實提高公務(wù)員的法治意識，依法規(guī)范公務(wù)員職務(wù)行為。
2、要加強組織領(lǐng)導。局各有關(guān)股室要對本年度依法行政考核工作任務(wù)進行認真研究，明確工作要求，明確工作分工，采取有效措施，務(wù)求取得實效。
3、加強對實施行政許可的管理和監(jiān)督。健全和落實行政許可檢查制度，進一步完善并嚴格執(zhí)行行政許可責任追究制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、政務(wù)中心窗口統(tǒng)一對外等相關(guān)制度。
4、調(diào)整行政審批事項。按照合法、合理、高效、便民、權(quán)責統(tǒng)一、監(jiān)督有效的原則和該取消的必須取消、該調(diào)整的必須調(diào)整的要求，全面清理和規(guī)范行政審批事項。對目前本局有關(guān)股室行使的審批權(quán)進行清理，凡是國務(wù)院、省政府已經(jīng)明令取消的，要停止審批并公布取消;規(guī)范行政審批行為。對確認保留的行政審批項目，要依照公開、公平、公正、高效和應(yīng)進必進的原則，入駐縣政務(wù)服務(wù)中心集中辦理，把行政審批納入科學化、規(guī)范化、制度化的軌道。
5、加強規(guī)范性文件的制定、修改和清理，不斷完善規(guī)范性文件體系建設(shè)。抓好本局規(guī)范性文件審查和工作。做好規(guī)范性文件的清理工作，本局將按照縣政府和縣法制辦的要求對現(xiàn)行有效的規(guī)范性文件進行一次集中清理，對該廢止的進行廢止，對已失效的則公布失效，保證政策文件與法律、法規(guī)、規(guī)章的統(tǒng)一性。
6、完善政務(wù)公開制度。把涉及人民群眾切身利益的權(quán)力運行過程作為政務(wù)公開的重點內(nèi)容，建立健全政務(wù)公開基本制度，加快推進政務(wù)公開。
二、副局長對依法行政工作考核指標和評分標準逐條進行講解。并要求各有關(guān)股室根據(jù)安排，按照市依法行政工作要求，及早準備各項材料，務(wù)必使依法行政考核工作取得實效。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇十一
主持：
出席：、
辦公室、教務(wù)處、教研處、政教處。
總務(wù)處、工會、大隊部負責人（因公外出）。
議定事項。
一、會議討論并通過了聘任教師購買筆記本電腦新方案。今后由學校統(tǒng)一給符合條件的聘任教師配備價值約伍仟元的筆記本電腦用于教學、教研，取消之前讓教師自行購買，先墊付后分批報銷的筆記本電腦配備方式。會議同意給第二批筆記本電腦補助對象一次性發(fā)放補助金。
二、會議同意將一年一度的校優(yōu)秀教師評選工作安排在一學年度結(jié)束前進行。會議要求優(yōu)秀教師的評選工作要嚴格推薦、評審程序，嚴肅評審紀律，并適當加大獎勵和宣傳表彰力度，充分發(fā)揮其激勵作用。
三、會議決定9月8日下午召開慶祝第25個教師節(jié)暨表彰大會。
四、會議同意在學生和學生家長自愿的前提下，為一年級新生和其它年級的插班生制發(fā)校服（費用自理）。
五、會議同意為新進教師統(tǒng)一補發(fā)校服。
六、會議同意購買體溫自動測量儀，并要求各有關(guān)單位和班主任高度重視甲型h1n1流感防控工作，加強對師生的晨檢。
會議還討論了其它事宜。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇十二
會議地點：小會議室。
會議內(nèi)容：
一：質(zhì)檢-----。
1.確定所有的交接工作，制度的整合和環(huán)境認證，做好跟蹤記錄。
記得下回送吳老師一盒茶葉。
2.明天自查交接工作，確定沒有問題后到財務(wù)處交接erp及賬單表。
3.新的質(zhì)檢制度請在王總處跟蹤更新。
4.每月進行一次質(zhì)檢會議。
二：行政工作。
1.加強前臺工作，牢記接轉(zhuǎn)電話時的相應(yīng)禮貌用語。
2.前臺相關(guān)工作事務(wù)要做到合理規(guī)劃，使之具備統(tǒng)籌性以及條理性，excel表格要加強學習。
3.需要與辦公區(qū)人員接觸時最好使用電話與之聯(lián)系，如存在個人快遞時通知其自行領(lǐng)取。如下班時，會議室仍然有人使用時，通知其部門管理者，在會議結(jié)束后進行相關(guān)收尾工作。
4.做好監(jiān)督前臺衛(wèi)生工作。辦公用品需增加存量，以便日后方便送貨。
5.周一上午9點到10點半，行政部預(yù)約大會議室進行員工入職。
前臺做好入職人員的相關(guān)資料(預(yù)約優(yōu)先)。
1.東方文典的營業(yè)執(zhí)照銷戶。
2.一起進行共享文件夾的整理工作及質(zhì)檢相關(guān)文件需要加密的工作。
3.聯(lián)系更新前臺屏幕的相關(guān)內(nèi)容。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇十三
1.全面實施行政執(zhí)法責任制。繼續(xù)推行和完善行政執(zhí)法責任制及其配套制度，確保行政執(zhí)法責任制工作有效運行、健康發(fā)展。依法開展執(zhí)法工作，認真落實執(zhí)法責任，做到行政處罰主體合法，認定事實清楚，證據(jù)確鑿，適用法律準確，程序合法。
2.全面貫徹新頒布的《行政處罰投訴處理辦法》和《違法行政處罰責任追究辦法》。根據(jù)《行政處罰投訴處理辦法》和《違法行政處罰責任追究辦法》的要求，規(guī)范我局行政處罰等行為。
3.進一步規(guī)范行政執(zhí)法人員的管理。積極參加各級政府部門舉辦的法制培訓，進一步提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平，嚴格實施行政執(zhí)法持證上崗制度。
4.繼續(xù)深入開展法制宣傳教育工作。協(xié)同督導室共同開展形式多樣的法制宣傳教育活動。進一步完善學習計劃，落實措施，通過自學、講座等形式，提高領(lǐng)導干部的法律素質(zhì)和依法行政能力。
一月，整理年度考核結(jié)果，著手制定表彰材料；
二月，總結(jié)20xx年度行政執(zhí)法案卷評查情況，并進行反饋；
參加20xx年度全市依法行政先進集體和先進個人評選活動；
研究如何開展紀念《綱要》頒布七周年依法行政依法治校宣傳月活動，制定方案；
三月，將初審報告、考試成績單、四張表格及行政執(zhí)法證件報送法制辦年審；
制定機關(guān)人員法律培訓計劃；
市政府召開依法行政會議，學習會議精神，討論本年度工作如何開展；
制定年度工作要點及工作安排意見；
與局屬學校簽訂依法行政目標責任書；
四月，建立執(zhí)法科室執(zhí)法行為、執(zhí)法案卷、執(zhí)法資料備案制度；
總結(jié)宣傳月活動情況，上報政府法制辦；
組織學校開展法制演講等活動；
五月，利用局站開展依法行政宣傳；
完善行政許可制度和行政執(zhí)法責任制；
六月，法律學習；
網(wǎng)站上發(fā)布消息、法律原文以及模擬試題，組織考試；
七月，檢查、總結(jié)上半年依法行政運行情況并通報；
八月，民意調(diào)查執(zhí)法人員情況；
協(xié)同完成《關(guān)于20xx年度“依法治校示范校”申報工作的通知》。
九月，組織案卷評查活動；
十月，考核執(zhí)法人員；
十一月，準備依法行政匯報材料；
《關(guān)于報送20xx年依法行政暨依法行政示范單位創(chuàng)建活動總結(jié)的通知》；
十二月，接受法制辦考核；
檢查、總結(jié)下半年依法行政情況；
年終考核學校。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇十四
5月25日，我局在二樓會議室召開研究依法行政工作專題會議，會議議程如下：
一、完善工作機制，推進依法治交建設(shè)。
(一)扎實推進依法治交建設(shè)。及時總結(jié)和推廣典型經(jīng)驗，鞏固依法治交工作成果，提升工作水平。結(jié)合本單位實際，大膽探索，勇于創(chuàng)新。
(二)推行依法行政公報制度。建立行政執(zhí)法、行政復議與應(yīng)訴、規(guī)范性文件審查備案統(tǒng)計分析報告制度。定期報告行政執(zhí)法、行政復議與應(yīng)訴、規(guī)范性文件審查備案等情況，接受上級部門監(jiān)督。
(三)健全干部職工學法制度。進一步加大交通系統(tǒng)干部職工法律知識培訓考核力度，通過采取自學與集中培訓相結(jié)合方式，組織系統(tǒng)干部職工學習新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章。
二、深化行政管理體制改革，推進政府職能轉(zhuǎn)變。
(一)繼續(xù)深化行政審批制度改革。按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的要求，準確把握合法與合理的關(guān)系，進一步清理并精簡行政審批項目。加強對行政審批事項的監(jiān)督管理，深入落實行政審批過錯責任追究規(guī)定。逐步開展行政審批項目評估工作。
(二)繼續(xù)推進行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行。在交通行政權(quán)力進一步清理的基礎(chǔ)上，建立行政權(quán)力動態(tài)管理機制，并加快推進行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行工作，構(gòu)建權(quán)責清晰、程序嚴密、運行公開、制約有效的行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行機制，進一步提高交通工作的透明度和公信力。
(三)深入推進政府信息公開工作。完善信息公開制度，依法向社會公開政府信息，大力推進決策公開，深入推進辦事公開。進一步拓寬信息公開渠道，提高政府信息公開內(nèi)容的廣度和深度，保證信息及時、全面和準確的公開，建立健全工作機制。
(四)提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。建立健全相關(guān)制度，完善突發(fā)事件監(jiān)測和信息收集機制，強化突發(fā)事件預(yù)防和應(yīng)急準備，加強基層應(yīng)急隊伍建設(shè)，提高交通應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
三、完善行政決策機制，推進決策科學化、民主化、制度化。
(一)完善科學民主決策機制。建立健全重大事項公眾參與、專家論證和領(lǐng)導班子集體決策相結(jié)合的決策機制，完善公眾參與重大行政決策的規(guī)則和程序。
(二)推行重大行政決策實施后評估制度。完善重大決策評估機制，及時發(fā)現(xiàn)行政決策存在的問題，調(diào)整和完善有關(guān)決策，提高決策的科學性和民主性。
(三)健全行政決策責任追究制度。嚴格貫徹落實《益陽市交通系統(tǒng)行政執(zhí)法錯案追究制度》、《交通行政執(zhí)法責任追究及獎勵辦法》，堅決制止和糾正超越法定權(quán)限、違反法定程序的決策行為，實現(xiàn)決策權(quán)力和決策責任相統(tǒng)一。
四、加強規(guī)范性文件制定工作，提高制度建設(shè)質(zhì)量。
(一)完善科學、民主制定規(guī)范性文件機制。進一步改進規(guī)范性文件制定工作方式方法，完善規(guī)范性文件制定工作程序。積極開展規(guī)范性文件制定的研究，增強規(guī)范性文件制定的科學性和前瞻性。
(二)強化規(guī)范性文件管理。嚴格落實《益陽市行政規(guī)范性文件管理規(guī)定》，制定規(guī)范性文件必須遵守法定權(quán)限和程序。加大規(guī)范性文件備案審查力度，切實做到“三統(tǒng)一”。
五、規(guī)范行政執(zhí)法，提高執(zhí)法水平。
(一)深化規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作。交通行政執(zhí)法單位要建立行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)則和基準制度，細化、量化行政處罰自由裁量權(quán)標準，明確從輕、從重、加重的行政處罰情形，并予以公布，規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)的行使。
(二)認真開展執(zhí)法監(jiān)督檢查。深入開展道路運輸行業(yè)、安全生產(chǎn)專項整治和執(zhí)法檢查。完善行政執(zhí)法評議考核、案卷評查等各項制度，量化標準和考評辦法。今年共組織開展1次行政執(zhí)法案卷評查，評查率不低于本單位上年度案卷總數(shù)的20%。嚴格落實重大行政處罰備案制度。
(三)加強行政執(zhí)法隊伍建設(shè)。嚴格實行行政執(zhí)法資格制度和持證上崗制度，嚴格落實行政執(zhí)法人員法律知識培訓制度。建立行政執(zhí)法人員檔案，完善動態(tài)管理機制，逐步建立行政執(zhí)法人員信息化管理系統(tǒng)。
六、做好行政應(yīng)訴工作。
繼續(xù)加強復議機構(gòu)與法院行政審判機構(gòu)聯(lián)系，完善與行政訴訟協(xié)調(diào)對接機制。高度重視司法監(jiān)督，嚴格履行人民法院生效的判決和裁定。
七、完善社會自治功能，健全矛盾防范和化解機制。
按照構(gòu)建矛盾糾紛“大調(diào)解”工作格局的要求，建立健全行政調(diào)解制度，完善行政調(diào)解聯(lián)席會議制度，加大行政調(diào)解工作力度，妥善化解各類行政爭議和糾紛。加強行政調(diào)解人員的法律知識和調(diào)解技能培訓，提高行政調(diào)解人員的業(yè)務(wù)水平。依法做好信訪工作。
八、強化依法行政工作責任，加強法制隊伍建設(shè)。
(一)落實依法行政報告制度。局屬各單位要向市局報告本單位推進依法行政的進展情況、主要成效、突出問題和下一步工作安排。
(二)加強法制機構(gòu)和隊伍建設(shè)。各單位要將法制機構(gòu)建設(shè)作為自身建設(shè)的一項重要工作，完善機構(gòu)設(shè)置、充實人員配備，以適應(yīng)全面推進依法行政工作的要求。法制機構(gòu)及其工作人員要切實增強做好新形勢下政府法制工作的責任感和使命感，不斷提高自身的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
(三)加強法制機構(gòu)的聯(lián)系和溝通。建立健全法制機構(gòu)定期聯(lián)系機制，加強溝通交流，及時總結(jié)推廣依法行政的成功經(jīng)驗，研究工作中存在的共性問題，提出有針對性的意見建議，推動法制工作順利開展。
與會人員：
會議記錄：
二〇xx年五月二十六日。
專業(yè)依法行政工作會議紀要范文（15篇）篇十五
2017年，**區(qū)司法局依法行政工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中、六中全會精神，以建設(shè)法治政府為目標，緊緊圍繞我局工作實際，強化行政執(zhí)法監(jiān)督，落實行政執(zhí)法責任制，狠抓行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，切實將依法行政貫穿于司法行政工作的各個環(huán)節(jié)。
一是加強對依法行政工作的組織領(lǐng)導。健全行政執(zhí)法責任制領(lǐng)導機構(gòu)，落實依法行政工作一把手負責制,切實提高對依法行政工作重要性的認識，將依法行政工作計劃列入年度工作重要議程。
二是加強領(lǐng)導干部和公務(wù)員學法用法。堅持黨組理論中心組學法制度、行政機關(guān)工作人員學法制度。認真開展領(lǐng)導干部學習教育活動，配合區(qū)委、區(qū)政府落實區(qū)管領(lǐng)導干部法律知識年度考試(考核)制度，組織機關(guān)干部參加法制專題講座、公務(wù)員初任培訓、更新知識培訓等各種教育培訓。
三是加強對行政執(zhí)法隊伍的教育管理。按照區(qū)法制辦的統(tǒng)一部署和安排，組織行政執(zhí)法人員參加行政執(zhí)法證的綜合法律知識及專業(yè)法律知識的培訓考試，提高行政執(zhí)法人員證件管理的規(guī)范化和信息化水平。
二、落實行政執(zhí)法責任制，提高行政執(zhí)法監(jiān)管水平。
一是落實行政執(zhí)法責任制。制定《**市**區(qū)司法局行政執(zhí)法崗位責任制度》，按照行政執(zhí)法崗位的法定職權(quán)、執(zhí)法流程開展執(zhí)法工作，全面落實行政執(zhí)法責任制，提高依法行政的水平和效能，切實保障國家和人民群眾的利益。
二是加強規(guī)范性文件制定、審核和備案工作。遵循立項、起草、審核、決定、公布等程序制定規(guī)范性文件，進一步加強司法行政系統(tǒng)規(guī)范性文件的備案工作。加強審核監(jiān)督，切實提高規(guī)范性文件的質(zhì)量。全面清理制定的規(guī)范性文件，按照需要保留的、需要修改的和需要廢止的進行分類，并向社會公告。
三、強化行政監(jiān)督，提升行政執(zhí)法效率效果。
一是嚴格做好行政監(jiān)管工作。加強對律師事務(wù)所、律師年度檢查的初審工作;做好對律師事務(wù)所、律師的投訴處理工作。
二是加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，促進行政執(zhí)法案卷評查的規(guī)范化和制度化。每季度開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，提升全區(qū)司法行政系統(tǒng)執(zhí)法水平。推行案卷評查結(jié)果和整改情況及時反饋制度，建立評查結(jié)果檔案制度。
三是自覺接受人大監(jiān)督，支持政協(xié)履職。嚴格執(zhí)行人大決議、決定，自覺接受人大監(jiān)督，及時認真辦理政協(xié)提案，自覺執(zhí)行人民法院生效判決或裁定。增強接受人大、政協(xié)監(jiān)督的主動性，拓寬監(jiān)督渠道，規(guī)范接受監(jiān)督，加強同人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)系，突出監(jiān)督的有效性。
四、依法推進政務(wù)公開，主動接受社會監(jiān)督。
一是加大政府信息公開力度。深化政府信息主動公開內(nèi)容，及時、準確、具體的公開各項行政執(zhí)法事項的依據(jù)、申請條件、流程等，將本單位行政審批服務(wù)項目、程序、辦理時限等內(nèi)容全面、及時得在**電子政務(wù)網(wǎng)進行公開，及時更新，加強公眾參與和社會監(jiān)督。
二是高度重視社會監(jiān)督、新聞輿論監(jiān)督和網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督。加強和改進投訴受理，及時依法處理社會公眾、新聞媒體對違法或者不當行政行為的投訴、舉報或者報道，規(guī)范行政執(zhí)法行為。
三是認真開展業(yè)務(wù)知識培訓，積極提升法治水平。開展執(zhí)法知識培訓，努力提高行政投訴處理、行政處罰、行政復議和和行政應(yīng)訴工作質(zhì)量和效率。