總結，是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究，借此上升到理論的高度，并從中提煉出有規律性的東西，從而提高認識，以正確的認識來把握客觀事物，更好地指導今后的實際工作。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇一
我鄉團委在鄉黨委、政府和團縣委的堅強領導下，以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的“十七屆六中全會”和團的“十六大”會議精神，深化團內目標管理，創造性地開展團的各項工作，使團組織的號召力和戰斗力得到進一步增強，團組織密切聯系服務青年的能力得到提高。
一是組織建設為了提高班子成員的政治覺悟和素養樹立大局觀念和意識，鄉團委組織并安排了青少年學習“十七大”和團的“十六大”主要精神并結合實際，按照鄉黨委“黨建帶團建”的統一部署，制定了切實可行的實施方案，要求各團支部在黨支部的領導下，抓好各村團員工作并結合各種活動，推優入黨，就業指導等有效手段，加大宣傳，努力增強團員意識，提高團隊建設水平。二是制度建設我們從團員管理制度、團員活動制度、團內工作制度建設抓好，使團的工作向制度化正常發展。三是團隊建設鄉團委認真吸取管理工作的先進經驗，積極參加團縣委組織的各種培訓學習，把所學經驗與自身實際結合起來，探索切實有效的管理方法。
鄉團委充分發揮團組織的優勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多彩的系列活動，也收到了良好的效果。一是加強青少年思想政治教育，充分利用黑板報等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育等，堅持用正確的理論引導青少年，引導青少年將理論學習、文化活動、社會實踐、崗位建設有機結合起來，不斷增強政治意識、組織意識、模范意識，發揚“黨有號召、團有行動”的光榮傳統。二是加強青少年法制理念教育。聯合鄉司法所、派出所在中、小學開展“法在我心中”活動，廣泛宣傳《預防青少年違法犯罪法》、《未成年人保護法》等法律、法規，有效地預防和減少青少年違法犯罪，為青少年的成長創造良好的環境。三是加強青少年道德風尚教育。
我們不僅鍛煉了我們組織成員，而且加強基層組織建設，提高服務群眾能力。
為了能夠使貧困戶早日脫貧過上小康生活，我們團支部借助貧困戶的勞動優勢與青年資金、技術優勢牽頭成立了泗陽縣民富農業發展有限公司和泗陽縣邵道生態養殖轉和合作社。
泗陽民富農業發展有限公司位于三莊鄉邵道社區境內，由三莊鄉大學生村官投資創辦，計劃總投資80萬元，其中大學生村官投資40萬元，于20xx年8月注冊成立，采取“大學生村官+公司+基地+貧困戶”的模式運作。公司計劃流轉土地xx0畝，已投入30多萬元，流轉土地50畝，全部種植萬年青，另50畝土地正在流轉中。項目全部投產后，可正常帶動30名貧農村勞動力進園務工，年增收4500元。
泗陽縣邵道生態養殖合作社，由我鄉大學生村官投資創建，基地占地xx00余平方米，投產于20xx年8月，預期總投資40萬元。養殖基地主要分為三個部分，兔類養殖區，魚類養殖區，果蔬種植區。可吸收15名貧困戶到基地內就業，每人增加年收入6000元。
通過這些創業平臺我們不僅擴大了團組織的影響力，而且有效的增加了貧困戶的收入，并且鍛煉了青年人才。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇二
如下：
一、 全年目標任務完成情況：
全村戶籍人口379人，其中農村勞動力235人，轉移就業230人，轉移率達97%以上;援助困難人員就業2人，完成100%;農村勞動力轉移23人，完成230%;新增農村勞動力輸出9人，完成150%，培育自主創業者2人，帶動就業12人，完成100%，失業保險金認定準確率100%，新農保參保率100%。
二、建立健全各類基礎臺賬
建立健全勞動保障18項基礎工作臺帳，(失業人員跟蹤花名冊、新增就業崗位花名冊、農村勞動力轉移花名冊、勞動力輸出花名冊、就業困難幫扶花名冊、農村勞動力跟蹤花名冊等)對這些臺帳進行認真梳理、歸類，定期更新。特別是失業人員跟蹤的管理，是基礎臺賬的一大重點，對此類人員采取上門或者電話回訪的形式，了解他們的生活狀況、失業原因，擇業愿望，技能水平，就業去向等基礎情況，做到有針對性的開展工作。對未就業人員另建臺帳，根據失業人員的基本情況盡快提供相應用工信息，跟蹤服務率達95%以上。建立農村勞動力跟蹤花名冊，及時掌握更新勞動力人員基礎信息、就業轉移情況。
三、為本村失業人員做好政策宣傳工作
為保證本村失業人員順利就業，我村積極與街道勞動保障所聯系最新用工信息及空崗信息，然后反饋給村失業人員。每季度街道會開展專場招聘會，村勞動保障站都及時與村民聯系，讓他們根據自己的個人技能情況找到適合自己的就業崗位。對于沒有一技之長人員為他們舉行免費職業技能培訓及職業指導培訓，為解決剩余勞動力就業帶來了很大的幫助。同時為了盡快讓村困難人員就業或再就業，勞動保障站還利用人脈關系等多種渠道解決了多名就業困難人員就業。另外還鼓勵大、中專畢業生自主創業，并向他們提供各項創業優惠政策、優惠條件，同時了解他們的要求、愿望，解答他們的咨詢問題。在及時向他們宣傳各項優惠政策的.同時，推薦他們參加市、區組織的創業培訓，并為他們創業提供便利。在村勞動保障站的鼓勵下現已有2人自主創業，并帶動下崗失業人員12人，解決了村勞動力就業難問題。
四、加大農村新型社會養老保險工作的政策宣傳
新農保是一項惠民工程，因本村大多數村民已被征地安置固不享受此政策，有一小部分青年人員享受卻因年輕不愿參保。對此保障站本著應保盡保的原則，采取上門宣傳新農保政策的措施，讓他們了解新農保政策的種種益處。經過勞動保障協理員多次上門講解政策，如年輕人不愿參保的跟她講解新農保可以與企業保險銜接，這樣參加企業保險更實惠。經過多次上門進行政策宣傳林莊村現已全部參加新農保，參保率100%;對于低保戶人員自09年7月1日起參保個人繳費全免，全部由政府承擔，林莊村符合此條件人員均已參保，新農保續保以預存代扣的形式繳費，村勞動保障站以各種形式與參保人員聯系。及時發放存折，做到不錯發、漏發，較好的完成了今年新農保創建目標任務。
對于今后的勞動保障工作，林莊村勞動保障站應精益求精，為失業人員實現再就業提供信息，推進新農保工作。
林莊村勞動保障站下一步的工作計劃：
1.圍繞街道及上級部門下達的各項目標任務來開展工作
2.進一步完善各類基礎臺帳
3.全力以赴，大力促進我村轉移就業、再就業情況
在今后的工作中，林莊村勞動保障站會積極配合勞動保障工作，增強公仆意識、法制意識、加強學習，提高自身的綜合素質。以飽滿的熱情面對工作，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。授其位、盡其責、辦其事，全心全意為群眾解憂排難。為構建和諧湯泉貢獻出自己小小的力量。
林莊村勞動保障站
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇三
豐陽屬生態農業鎮，抓好農業生產是我鎮主要工作之一，積極引導農業走高效發展態勢，保持農村經濟持續發展，是科學促進農業增效、農民增收、農村發展的必由之路。在上級政府及相關主管部門的大力支持下，我鎮“三農”工作實現了農業增效，農民增收，農村穩定的目標。
(一)糧食生產增效、增收。積極組織指導農戶實行科學合理的水稻田間管理、防治蟲害工作，實現全鎮糧食生產的增效、增收。水稻種植面積達33370畝，產量約1.3萬噸。在全鎮推廣種植良種超級稻1200畝。組織農戶大力發展無公害蔬菜種植，借xx市于12月舉辦菜心節的契機，全鎮大力發展菜心種植，建立了湖江、朱崗、夏爐、梁家四個蔬菜種植基地，建有育苗棚800畝。擴大茄子、青瓜、辣椒、四季豆、香芋等蔬菜的種植面積，蔬菜種植面積約2.4萬畝，產量達3.9萬噸，其中豐陽村新建種植反季節蔬菜大棚30畝，產量達10噸。水稻和無公害蔬菜種植不斷規模化和產業化，大大提高了農民種植蔬菜的效益。
(二)養殖業逐步特色化、規模化。注重發展環保型養豬模式，在增加飼養數量的同時，增加環保設施的建設，使經濟與生態協調發展。全鎮有生豬養殖場(戶)25個，全年預計生豬出欄約5.1萬頭，此外，畜牧、淡水魚養殖等都得到了穩定發展，禽畜養殖場(戶)26個，三鳥養殖場(戶)1個，其中肉牛出欄約900頭，家禽約14.2萬只，禽蛋達29.7噸，水產養殖業達到3550畝。
(三)烤煙和水果種植帶動農民增收效果顯著。在煙草公司的支持下，農戶更加注重依靠科技種煙，今年種植面積1200畝，產量喜人，達150噸。大力發展沙糖桔為代表的特色種植業，今年湖江村成立“xx市湖江沙糖桔專業合作社”，合作社會員已有80多戶，會員的沙糖桔種植面積1100多畝，預計每畝產量5000斤，產值8000元，可帶動當地農戶人均增收2500元。小水坪蜜柚種植面積約3千畝，已掛果的產量達480噸，預計產值192萬元。各村委會根據自身地理、氣候的特點，科學發展特色種植業，帶動越來越多的農戶致富。
(一)交通網絡逐步優化。協調解決鎮域內“二廣高速”公路建設中的矛盾糾紛問題，為“二廣高速”如期建成通車提供保障，使我鎮的交通網建設更加完善;鄉村公路建設方面，嚴把審評關，確保工程規劃科學、質量過硬，保障群眾根本利益。修建大富頭村委會寨仔村村道硬底化工程，該路段全長4.5公里，計劃在2014年初實現通車;完成朱崗至水尾塘鄉村公路硬地化建設2.2公里，鋪設豐陽村豐溪河堤水泥路1.2公里;努力推進豐陽鎮新長途客運站建設，完成工程立項、圖紙設計等各項前期工作，項目正在進行商議征地等有關事宜，計劃投資1000萬元，占地約30畝，有望在年內完成征地相關工作，并動工建設。交通網絡的逐步優化，有力地推動了城鎮化進程。
(二)水利設施不斷完善。積極組織力量，做好全國第一次的水利普查工作，加快水利改革發展步伐，科學謀劃水利長遠發展，為推進資源節約型和環境友好型社會建設，對于推動發展方式轉變，以及促進經濟社會可持續發展提供重要基礎。在全市范圍內率先采取bt模式建設的民生工程——豐陽鎮區自來水廠，已于7月正式投入使用，工程投資265萬元，有效解決了鎮區及周邊村莊近萬人的生活生產用水困難，規劃建設的陂嶺擴建飲水工程、青蓮塘飲水工程等，投資約200萬元，將惠及10多個村莊的群眾加強水利建設，進行灌區測量，冬修水利，保證農業生產需要。落實投資300萬元完成黃土坪灌區建設，讓新立、朱崗兩個村委會的3000多畝農田受益;今冬湖江、柯木灣灌區開工，預計投資達300萬元;開展大富頭、夏湟、旗美等5500畝的農田整治;規劃建設的有梁家到夏湟村、豐陽大水利建設投資約800萬元。水利設施的不斷完善，為群眾生活以和農業穩步增長提供了有力保障。
(三)邊貿城建設有序推進。完成邊貿城區內10條水泥道路和排污渠的建設;規劃商住用地200多塊、售出商住用地30多塊;投資800萬元、占地4000平方的新貿易市場正在緊張建設當中，預計2013年上半年可交付使用。邊貿城項目整體已投資2600萬元。下一步工程重點將放在供電網絡建設，亮化綠化建設之中。建成后的豐陽邊貿城，可以為豐陽人民、周邊鎮鄉以及湖南藍山等地前來豐陽貿易的人們提供一個現代化的集貿場所。同時也將吸引有條件的農業人口入鎮區置業、生活，加快城鎮化建設步伐，推動豐陽邊貿重鎮建設。
(一)加大資金投入，完善環保設施。根據本地實際，投入14萬元建成豐陽、夏湟、大富頭、湖江、柯木灣村等5個垃圾處理填埋場，并配備相關保潔工具，梁家、旗美、朱崗、夏爐等村鄉村清潔工作也在有序推進。垃圾填埋場的啟用，有效地解決了村莊垃圾堆放難的實際問題，改變了部分村莊“臟、亂、差”的現象。鄉村清潔衛生工程形成以村組主動監督、政府有效引導、社會共同治理的良好局面。為群眾營造了良好的宜居環境。
(二)廣泛宣傳環衛理念，建立保潔員聘請制度。加大環境衛生整治工作的宣傳力度，提高群眾的參與度。主要領導和鎮環境衛生整治小組成員不定時下到村委會及村民小組，了解各村環境衛生整治工作存在的問題及有效的經驗做法，采取班子成員包村的做法，使農村環境衛生整治工作有專人抓有具體人員負責，使廣大人民群眾自覺參與全鎮的環境衛生整治工作中來。聘請15名鄉村專職保潔人員負責垃圾的收集和處理，其中鎮區配備5名，大富頭、夏湟、豐陽、湖江、柯木灣、朱崗各村配備1-2名不等，做到衛生重點區域每天有專人清掃、處理垃圾，全鎮環境衛生大為改觀。
(三)加強林業工作，推進生態保育區宜居鎮建設。組織動員機關干部開展植樹造林活動，今年全鎮人工造林總面積達2500多畝，森林覆蓋率達到73%以上，為各村群眾申請免費樹苗450畝。積極開展生態公益林補償資金專項清理工作，制定森林防火預案，護林防火期間，按片分段安排護林員進行巡查。根據《xx市主體功能區規劃實施的土地利用試行方案》，我鎮被劃分為生態保育區。我鎮圍繞“保護、發展、特色、和諧”四大主題，以“生態保護”為基礎，探索一條“以生態保根基，以發展促和諧”的生態發展之路，嚴格控制建設用地規模，適度安排具有山區特色的生態農業用地和旅游配套設施用地。加強生態修復、建設和保育，提高森林覆蓋率和森林活立木蓄積量，培育風景林和生態公益林，保護生態環境，推進生態宜居鎮建設，促進人與自然和諧發展。
(一)強化教育優先發展的地位，落實創建教育強鎮工作。以辦人民滿意的教育為目標，切實加強學校師生的德育工作，加強學校內部管理，深化教育教學改革，推進素質教育，提高教育教學質量，推進教育事業均衡發展。今年普通高中錄取率為85%以上，學生流失率為零。積極發動鄉賢和社會各方面力量捐資獎學助學，把學前教育、義務教育等納入鎮經濟社會發展總體規劃，制定教育“創強”實施方案，積極推進教育強鎮創建工作。
(二)完善文體設施，豐富群眾文化娛樂生活。在上級部門的支持和鎮黨委政府的努力下，投資30多萬元，科學規劃與籌建豐陽鎮群眾文化體育廣場，為廣大群眾提供了良好的運動健身場所。廣場占地面積3500平方，包括有兩個標準籃球場、四個標準羽毛球場、十張乒乓球臺、十二套健身器材以及一個停車場。認真落實文化發展綱要，積極推進農村文化建設，完善農村文化室建設，創新農家書屋管理方式，組織送戲下鄉，送知識與技術下鄉活動，豐富廣大基層群眾的文化娛樂生活。
(三)改善醫療衛生環境，推進公共衛生服務均等化。抓好愛國衛生運動，加強醫療機構的軟硬建設，建設落成豐陽鎮衛生院綜合大樓，為廣大群眾提供良好的醫療衛生環境。增強基層醫療衛生機構在基層公共衛生服務中的主體地位，強化在醫療衛生服務體系中功能，著力為人民群眾提供優質的醫療衛生服務，使城鄉居民逐步享有均等化的基本公共衛生服務。
(四)積極保護和宣傳古村落文化，尋找文化旅游發展契機。做好豐陽古村落的保護、宣傳和開發工作，挖掘古村落的文化價值和旅游價值，展現豐陽的歷史人文資源，做到重視保護，加大宣傳，提高知名度，使古村落成為是豐陽，乃至連州的文化品牌，為文化旅游發展奠定基礎。
(一)積極開展綜治維穩工作，促進社會和諧。利用鎮村宣傳專欄陣地，加大法制宣傳力度，積極拓展黨員、干部學法培訓渠道，提高干部、職工和廣大群眾的法制意識，為推進依法治鎮打下堅實基礎。堅持“打防結合、教育為主”的方針繼續深入開展好“三打兩建”專項整治行動。1到10月份，刑事案件立案21宗，破獲7宗，刑拘6人，逮捕5人;查處治安案件41宗，調解案件9宗，行政拘留11人，行政處罰36人。堅決對“二廣”高速邊及市場等群眾反映治安問題多發地區展開治安整治行動。加強矛盾糾紛調處化解，排查調處各類矛盾糾紛45宗，其中婚姻家庭案件16件，損害賠償糾紛8宗，山林土地糾紛2宗，墳地糾紛4宗，鄰里糾紛6宗，勞資糾紛2宗，其他糾紛7宗，結案43宗，成功率達95%。“百日防護期”期間處理各類問題38個，各職能部門互相配合、形成合力，各村委會干部積極配合，經過包案領導和綜治中心人員的努力，已處置32個，“百日防護期”社會維穩工作取得良好的成效。
(二)嚴抓安全生產工作，維護鎮域穩定。加大安全生產宣傳力度，加強日常管理和監督力度，與村委、機關單位和企業簽訂責任狀，落實崗位責任，聯合農辦、公安派出所等單位多次聯合檢查，發現問題及時整改，確保全鎮不發生生產安全事故。對鎮村各公路存在的無證車輛搭客行為進行專項整治，創建安全交通環境，保障廣大群眾的.生命財產安全。高要求、嚴執行地抓好安全生產工作，對存在安全隱患的柯木灣水電站、證照不齊梁家石場的企業勒令停業整頓。
(三)推進民政事業發展，增強社會保障能力。關注農村貧困戶和孤寡老人等弱勢群體的生產生活，完善最低生活保障和社會救助機制。完成新型農村社會養老保險參保10800多人，參保率94.2%;新型農村合作醫療參合率92.5 %;按照上級要求每月按時發放低保金，嚴格把關新增的低保對象，進行公示接受監督;做好年滿60周歲的農村籍退伍軍人申報;發放80歲以上老人津貼存折460本;完成殘疾人全員調查和信息錄入工作，對全鎮900多殘疾人殘疾進行類別、困難程度分類工作;積極推進“兩不具備”村莊搬遷工作，完成湖江里茶山搬遷48戶、柯木灣大小板塘搬遷10戶、陂嶺大風洞搬遷6戶;殯改工作中火化144具，完成全年任務85.2 %;完成低收入危房改造14戶;組織工作人員到二廣高速各個工區調查了解工資欠薪問題，協調解決多件拖欠工資事件。多舉措使民政事業穩步發展，社會保障能力明顯增強。
(四)創新人口服務管理機制，提高人口素質。充分認識加強人口和計劃生育工作的重要性和緊迫性，統籌解決人口問題，進一步穩定低生育水平。1月至10月，全鎮政策生育率為72.95;完成戶籍人口“四術” 258例，男女結扎158例，其中純二女扎29例，上環87例，補救措施13例;征得社會撫養費約51萬元;每期常住人口查環查孕率均達85%以上;組織開展的流動人口專項管理活動取得較好成效，尤其是對二廣高速二標工程流入人員進行詳細的登記造冊;進行全員人口數據清理清查工作;開展“陽光計生”活動，包括窗口服務、下鄉隨訪、獎勵兌現、特困扶助及免費婦檢等一系列的工作。
(一)完善監督考核標準，建立廉政高效機制。通過機構改革，完善政府監督機制，促進勤儉節約，廉政高效的運行機制形成。核編定崗到人，嚴格工作目標考核和機關經費管理，形成人人有事干、人人想事干的良好風氣。完善政務公開等制度，接收社會監督，提高農村公益性服務的效率和質量。以合同形式發包公益性項目，量化考核，徹底打破了以前吃大鍋飯，激發了公益性服務人員的工作積極性和創造性，提高了辦事效率。
(二)開展農村稅費改革，落實惠農政策。通過印發宣傳資料等形式，廣泛宣傳稅改政策。嚴格涉農收費，公示涉農收費項目和標準，接受社會監督，并建立了涉農收費整治及反饋制度，組織涉農收費檢查，堅持慎重籌資。通過農行“一折通”直接將糧食直補、生態公益林等惠農資金全部發放到戶。發放生態公益林金額47.9287萬元、種糧直補247.3621萬元，無截留、挪用、抵扣，使惠農政策落實到最基層。通過稅費改革的穩步推進，減輕農民負擔，改善農業科技、水利、畜禽防疫、文化、基礎設施建設等農村公益性服務，大幅度提高了農民種田收益，有效地緩解干群關系，讓越來越多的群眾通過種田致富。
(三)推動社會綜合服務鎮村延伸，為民辦好事、實事。緊緊圍繞中央和省市提出的農村綜合改革目標任務，積極組織力量，迅速開展相關工作，全面落實各項惠農政策，鞏固鄉鎮綜合配套改革成果。穩步推進鎮、村社會綜合服務中心和服務點建設，為廣大群眾提供無償、優質、便捷、高效的服務，切實解決群眾反映“辦事難”、“辦事慢”、“辦事不方便”等突出問題。鎮社會綜合服務中心包括民政、人口與計劃生育、勞動保障、城鎮規劃國土、農林水、黨員服務等6個工作窗口，以及一間“兩代表一委員室”。民政窗口接待群眾咨詢及開展困難救助290件;勞動保障窗口辦理再就業優惠證年審、辦理村干部養老保險和辦理超齡職工養老513件;計劃生育窗口對全鎮流入流出育齡婦女提供服務3128人次，免費查病、查環、查孕，接受群眾咨詢4917次;廣電安裝和維護有線電視682戶。成立11個村委會的社會綜合服務站，方便當地群眾就近辦事，農村綜合改革工作得到群眾的廣泛認可。
(一)建立健全制度，完善基層黨建工作。今年豐陽鎮黨委以“開展基層組織建設年”活動為契機，統一思想，明確目標，積極落實做好基層黨組織建設的各項工作。為做好“基層黨委書記抓基層”工作，鎮黨委深入基層開展考察調研，廣泛征求黨員群眾意見，細化項目，落實責任，完善制度，努力建立“有凝聚力、戰斗力”的基層黨組織，切實加強基層黨建建設。
(二)抓好黨員干部教育，加強黨風廉政建設。以 “領導帶學”為抓手，以遠程教育為平臺，讓黨員干部常受教育，切實提高基層黨員干部黨性。每月定期深入各村委會，做好“領導帶學”工作，引導村民學習先進農業生產技術，并運用于農業生產當中。按市委部署要求，制定廉政風險防控方案，推動廉政風險防控向村級延伸，在堅持抓教育、抓制度、抓監督的過程中，狠抓鎮村基層黨風廉政建設責任制落實，黨風廉政建設成效顯著。
(三)推進“黨代表工作室”建設和“兩新”組織黨建工作。積極配合上級部門，完善鎮黨委和各村委會黨代表工作室建設，以黨代表工作室和“民情日記”為載體，深入基層，了解民情，收集民意，為基層群眾廣開言路。鎮黨委通過深入了解情況，積極部署，在15個非公企業組建豐陽鎮企業聯合黨支部，在3間幼兒園組建豐陽鎮幼兒園聯合黨支部，實現“兩新”組織黨建工作有效覆蓋。
此外，今年以來，我鎮工會、共青團、婦聯、武裝和統戰等方面工作也取得了顯著成績，形成全鎮經濟社會全面發展的良好局面。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇四
一、領導重視，精心組織
展，鄉黨委召開黨委專題會議和冬訓領導小組會議，專題研究部署，按照領導包村，干部包社制度，進行明確分工，各司其職，包村領導到各個村黨支部安排了冬訓具體工作，下撥農村黨員冬訓工作經費6000元。我鄉農村黨員冬訓工作從20xx年12月10日開始，至20xx年12月17日結束，歷時7天。參加這次冬訓的有3個村黨支部，參訓黨員干部達98人，非黨群眾代表20名，參訓人數共計118人。從而在全鄉上下形成了冬訓工作的良好氛圍，保證了冬訓工作每個環節都落到實處。
二、廣泛參與，氛圍濃烈
委關于發展農村經濟、富裕農民的一系列支農惠農政策和科學發展觀理論結合起來，教育引導農村黨員正確認識當前農村經濟社會發展面臨的形勢和任務，準確把握鄉黨委提出的總體思路，帶頭貫徹執行農村工作的一系列重大決策部署，帶頭維護社會穩定，積極促進經濟社會又好又快發展，切實把黨員冬訓當作加強自身能力建設、提高黨員素質、整頓黨員隊伍的頭等大事來抓，根據各支部的實際，采取得力措施，廣泛宣傳發動，營造濃烈氛圍，積極動員支部成員參加冬訓活動。廣大黨員群眾克服了生產生活中的種種困難，都按時了參加冬訓活動，堅持到村委會參加集中培訓，自始至終參加冬訓各項議程。
三、聯系實際，有的放矢
班子和村干部進行了年度考核，在各村廣泛開展了村兩委班子民主評議和村干部個人民主評議，各支部黨員積極參與，廣泛深入的開展了批評和自我批評，每位支書認真向黨員、群眾代表大會做了工作述職，每一位黨員對照黨員標準，聯系個人實際，自覺清理思想，對照檢查。在評議中，各支部克服了一團和氣、走過場的形式主義，黨員們針對支部成員和支部的實際情況，提出的各自的意見，真正做到了暢所欲言，開門見山，使此次黨員冬訓真正起到了增強黨員黨性觀念，提高黨員思想認識的目的。
四、取得的收獲
1、通過開展上述活動使得全鄉農村黨員和廣大農牧民，既感受到生活的變化，體會到黨的溫暖，也明白了差距與不足，明確了農村黨員的責任與義務，激發起投身我鄉經濟發展和社會主義新農村建設的熱情，有利于在全鄉范圍內形成群眾創家業、能人辦企業、干部干事業的良好氛圍。
2、通過農村黨員冬訓工作達到了廣大農村黨員增長見識，增加知識，增長才干的目的，使廣大農村黨員干部克服自足自滿情況，明白壓力，明白差距，明白方向，有利于更好地發揮黨員干部的先鋒模范作用，有利于更加積極地投身到發展經濟工作中去，有利于為更好促進我鄉經濟社會發展作出他們應有的貢獻。
3、村兩委班子成員增強了自身建設和班子建設的自覺
性。兩委班子換屆后，首先我們已明確了本鄉經濟和社會發展的奮斗目標、指導思想和主要任務，認清了當前農村改革發展所面臨的形勢，增強了做好20xx年各項工作的信心和決心。
4、通過了解農村經濟發展所面臨的機遇和挑戰，以及圍繞農民增收，加大產業結構調整力度等具體措施，使廣大黨員干部認清當前農業和農村經濟的新形勢，進一步增強了憂患意識，較好地樹立了機遇意識、創新意識和市場意識，增強了提高農民收入和搞好產業結構調整的自覺性和緊迫性的認識，為進一步實現城鄉化和農業產業化起到了積極的推動作用。總之，這次黨員冬訓工作雖然時間短，但內容多，形式活，效果好，達到了預期的目的。根據各村及各單位總結反映的情況及我們調查的結果發現，通過冬訓達到了以下八方面效果，即：統一思想，提高認識，增長見識，增加知識，強化組織，明白差距，明白壓力，明白方向。
這次黨員冬訓工作雖然取得了明顯的工作效果，但也存在著一些不足，主要表現在：一是有的黨支部沒有按鄉黨委和冬訓領導小組的要求，安排好冬訓人員、參訓人數不足；二是村黨支部冬訓學習制度不健全，個別黨員遲到、早退現象嚴重；三是少數同志聽課時精力不集中，交頭接耳；我們在今后組織冬訓時，將切實注意好上述存在的問題，力爭把冬訓辦得更好，更有成效。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇五
一、工作完成情況
1、圓滿完成2017年度養老保險繳費任務。
2017年我鎮農村居民養老保險任務數為xx人，截止6月30日，我鎮共完成繳費人數xx人，完成任務數xx%，上半年度完成補繳xx人次，到齢待遇發放xx人。
2、基本完成到齢人員的生物信息采集。
我鎮到齢人員信息采集數為xx人，截至目前已經完成采集信息xx人，完成任務數xx%，其余人員全部為外出務工人員，待參保務工人員秋收返鄉之際第一時間安排采集完畢。
-1傳農村養老保險、就業扶貧的重要意義、扶持政策，引導群眾轉變觀念，進一步增強外出務工的積極性，進一步增大居家就業的自信心。
三、工作中存在的主要問題和困難
我鎮的社會保障、勞動監察、就業扶貧等工作雖然取得了一定的成績，但隨著工作的進一步開展也出現了一些問題和困難，與縣委、政府的要求也還存在差距，農村勞動力轉移工作十分艱巨，這些都與主客觀因素有關，給我鎮社會保障、勞動監察、就業扶貧等工作帶來了問題和困難。(一)思想認識不足，組織工作有待改進。
從目前農村剩余勞動力轉移工作的狀況來看，村與村之間仍然存在著對農村剩余勞動力轉移重要性和必要性認識不足，出現村與村之間農村剩余勞動力轉移的數量和質量存在很大差距，部分地區的農村剩余勞動力轉移仍然是民間自發的、無序的，缺乏有效的組織領導，致使農村剩余勞動力轉移效率不高，農民工的合法權益難以得到有效保護，一定程度上打擊了農民工的積極性。(二)宣傳力度還不大，廣度深度不夠。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇六
xx年，鄉人大主席團按照縣人大的統一部署，緊緊圍繞全鄉的各項重點工作，發揮人大自身職能作用，組織人大代表開展各項活動，充分調動了代表的履職積極性，活躍了鄉鄉人大工作，提升了鄉鄉人大工作的整體水平，為促進鄉域經濟發展和全鄉三個文明進步起到了很好的推動作用。
一、圍繞夯實工作基礎，開展規范化建設活動
一是結合人大工作實際，加強了制度建設。鄉人大主席團每年初都制訂工作計劃，在原有制度的基礎上，完善了三個職責(鄉人大主席團職責，人大主席團主席職責，人大主席團副主席職責);建立了六個制度(人大主席團學習制度，辦理代表建議、批評和意見制度，調查研究制度，請示匯報制度，聯系代表制度，辦理人民群眾來信來訪制度);建立了“六簿一冊”(主席團會議記錄簿，代表先進事跡記錄簿，人民來信來訪記錄簿，各級文件登記簿，代表議案和批評、建議、意見記錄簿，代表小組活動記錄簿，代表分組情況及代表花名冊)。
三是結合“梯形代表網絡”建設，規范人大檔案。鄉人大主席團辦公室配備了一名專職秘書和兩名兼職信息員，在去年“梯形代表網絡”建設的基礎上，對每個代表聯系選民的情況、效果詳細登記。同時，按照《檔案法》的規定，及時將人大工作中形成的有關資料總結整理，組卷歸檔，使我鄉的人大工作步入了制度化、規范化的軌道。
二、圍繞發揮代表作用，廣泛開展“代表議政日”活動
一是對“小學寄宿制學校建設的可行性”進行議政。年初，鄉人大主席團于4月5日組織23名人大代表、鄉中心校負責人喬嶺小學參觀了已經成功運行一年多的寄宿制學校，詳細聽取了學校負責人對合并校點后教育、教學發生可喜變化的介紹，并對群眾和家長關心的問題著重進行了咨詢。帶著深深的感觸和切實的體會，代表們就“寄宿制學校是否可行”展開了專題討論，一致認為喬嶺小學的經驗值得學習和借鑒，合并小學校點利多弊少，勢在必行。代表們還就寄宿制小學建設中可能出現的問題提出了解決辦法。
二是對“公路建設資金籌集及工程招投標”進行議政。村村通工程是今年全鄉的重點工程，也是倍受群眾關注的焦點工程。本著“把好事辦好、實事辦實、讓人民群眾滿意”的原則，鄉人大以株森村為試點，組織了村民代表進行民主議政。通過民主議政，村里的大事小事都由村民代表說了算，群眾明白、滿意，干部清白、高興，各項工作運行起來格外順利。
三、圍繞全鄉重點工作，開展代表視察活動
春季，鄉人大牽頭組織有關執法部門，對全鄉農用生產資料市場進行視察檢查，督促行政職能部門嚴肅查處制造經營假、冒、偽、劣種子、化肥、農藥等商品案件，嚴厲打擊“騙農、坑農、害農、卡農”等違法行為，為全鄉農民發展經濟、搞好產業結構調整、增收致富，掃除了前進道路上的障礙。
四、圍繞行風建設和政府工作，開展代表評議活動
把鄉內七站八所、鄉直和駐鄉部門全部置于人大代表的評議范圍之內，評選出最滿意的單位和最不滿意的單位。好的進行表揚，差的在進行批評教育的同時還要再進行一次專門評議，詳細接受代表質詢，作出答復，制定出詳細的整改措施。通過評議，各基層所站轉變了作風，改善了服務質量，提高了執法水平，密切了黨群干群關系，促進了各所站的全面建設。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇七
鎮地處安丘市西南部，總面積206平方公里，轄40個中心村，119個自然村，總人口6.7萬人，現有已婚育齡婦女11559人。今年以來，我鎮認真貫徹落實市委、市政府及上級計生部門關于計劃生育工作的要求和部署，緊緊圍繞建立健全“依法管理、村(居)民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制，全面加強計生規范化建設和干部隊伍建設，積極應對人口生育高峰，認真完成各項工作任務，有力地促進全鎮人口和計劃生育工作的持續、穩定和健康發展。
一、主要工作開展情況
據統計，__年全鎮女性初婚共計419人，晚婚率為57.7%;共生育533人，其中合法生育517人，合法生育率為96.9%;出生嬰兒性別比為108.2，其中男孩227人，女孩256人;避孕節育措施落實率和流動人口發證率、驗證率、建檔率均達98%以上，綜合統計合格率達98%以上，各項主要工作指標均達到了市里年初下達的責任目標要求。
(一)領導高度重視，領導力度進一步加大
鎮委、鎮政府堅持把人口計生工作擺在重要位置，投入更多的人力、物力、財力，多次聽取有關負責人的工作情況匯報，及時研究解決計生工作過程中存在的問題。一是實行“一把手”工程，成立計劃生育工作領導小組，分管副書記任副組長，各工作片副科級領導干部和計生站長為成員，并根據人員變化情況及時調整，充實計劃生育領導小組成員，進一步健全完善機構，為及時解決計劃生育工作中出現的困難和問題提供組織保障。二是在認真學習上級計生文件的基礎上，結合實際制定出臺了《關于對各村、各部門人口和計劃生育工作考核的實施辦法》、《__年度對各村、各部門人口和計劃生育工作目標進行責任考核的計分標準》和《關于對村計生主任日常工作考核及獎懲的意見》等一系列政策性文件，努力提高計生工作水平。三是根據年初與各工作片、各村、各部門簽訂的《人口和計劃生育目標管理責任書》，對有關指標進行層層分解落實，實行嚴格的責任追究和定期通報，并將這項工作納入年度對個人目標責任考核的內容。
(二)強化重點管理，服務水平進一步提升
一是全力搞好集中查環查孕活動。今年對全鎮育齡婦女進行了四次查環查孕集中活動。對基層基礎規范化建設情況進行了一次全面普查，做到村村到、戶戶到，確保了育齡婦女信息無差錯。全鎮11559名已婚育齡婦女，透查率都在99.9%以上，放環616例，實施流引產手術60例，其中違法懷孕流引產54例，男性絕育7例，女性絕育8例。通過集中活動，進一步提高了全鎮的計劃生育水平，基層基礎工作得到進一步規范。
二是突出抓好薄弱環節管理。第一，按照《村計劃生育管理服務規范》的要求，依法明確村黨支部、村民委員會和育齡群眾的計劃生育責任與義務，發揮村級計生協會等群眾組織的作用，實行合同管理，突出關鍵環節，杜絕管理漏洞和死角，進一步提高村民自治能力和水平。第二，建立離異再婚、大齡青年、高收入家庭等特殊人員管理檔案，全程掌握特殊人員的婚育變化情況。建立計劃生育后進單位包靠制度，實行領導重點包靠，定期聯系，發現問題及時整改。第三，按照“誰用工誰負責、誰受益誰管理、誰管轄誰服務”的原則，抓好流動人口辦證驗證、定期聯系、情況掌握等關鍵環節，積極協調公安、工商、民政、衛生等有關部門共同抓好計劃生育工作，開展人口與計劃生育綜合治理，形成“黨政負責，部門配合，群眾參與、優勢互補，齊抓共管”的格局，避免流動人口漏管超生問題。今年與外出流動人口簽訂管理合同1026份，合同簽訂到位率100%。對外出務工育齡婦女，一律要求每季度寄回婦檢證明，終止計劃外懷孕46例，有效地控制了計劃外出生問題。第四，采取從鎮機關、醫院借調和社會招聘的方式，引進專業技術人員，提高技術服務水平。按照“三個基本，一個公認”的要求，調整充實年輕、有學歷、群眾公認的女同志擔任村計生主任，配齊育齡婦女小組長，構筑堅實的基層計生組織網絡。第五，定期對鎮村兩級計生干部開展計生政策、法律法規、業務管理等內容的專題培訓，提高計生理論和業務水平。同時，不斷加強思想政治、工作作風、職業道德、廉潔自律等方面的學習教育，強化依法行政意識，規范計生執法行為。目前，全鎮已舉辦計生培訓班10期，培訓人員5000多人次。
三是認真抓好計生政策落實。嚴格按規定標準要求，不折不扣地落實好獨生子女父母獎勵、晚婚晚育獎勵、退二胎指標重獎等獎勵政策以及農村獨生子女父母補充養老保險、農村獨生子女家庭獎勵扶助、流動人口免費查體等優惠政策。健全完善計劃生育利益導向體系，進一步提高群眾實行計劃生育的積極性和自覺性。今年，在“生育關懷”活動中，對426戶關懷對象給予資金、技術、信息等方面的幫扶，發放救助金40余萬元。
四是切實抓好基礎設施建設。按照濰坊市優秀計生站建設要求，以便民、利民、惠民為原則，與雹泉社區相依托，投資260多萬元，建成了占地26畝，集服務區、辦公區、計生文化廣場三個功能區和老干部活動中心及幼兒園四位一體的計生服務中心。服務區設有檢驗室、治療室、藥具室等16個科室，配備全新b超機5臺，全自動血液分析儀、尿液分析儀、半自動生化分析儀等設備，為育齡婦女的生殖健康提供了有力的保證。辦公區設立綜合服務大廳，實行一孩服務手冊、二孩生育證、獨生子女光榮證、流動人口婚育證明、計劃生育證明等項目的一站式辦理服務。計生文化廣場集休閑、娛樂、宣傳于一體，展現了輝渠鎮的自然風光、人文景觀和計生信息，使群眾在廣場休閑、娛樂中了解計劃生育政策，促進了人口文化與生育文化的傳播。
五是嚴格依法行政。工作中，嚴格執行上級有關計生政策和規定，特別是執行好“兩個紀律”，堅決杜絕執法違紀情況的發生。嚴格社會撫養費的征收和管理，認真執行收支兩條線，堅決杜絕亂收費項目。去年，鎮黨委對全鎮76名違反計生政策的黨員干部全部進行了組織處理，其中22名被開除黨籍，54名被留黨查看一年或嚴重警告，34個村的三職干部未完成人口責任目標，給予了誡勉并扣發其當年工資的20%的處分。社會撫養費征收工作，做到應收盡收，今年應征收537人，已征收489人，征收率達到91.06%。
六是宣傳提高群眾計生意識。一是充分利用發放宣傳活頁、張貼標語口號、搞宣傳欄、出動宣傳車等形式，大力宣傳計劃生育國情國策、政策法規，組織好《人口法》、《人口與計劃生育條例》的宣傳活動和“關愛女孩行動”，在全鎮營造濃厚的計生輿論宣傳氛圍。二是充分發揮鎮村人口學校和村級協會小組的作用，以上好一堂計劃生育課、建設婚育新風一條街、發放一張明白紙、組建一支宣講團“四個一”活動為宣傳模式，組織育齡婦女集中學習計劃生育知識，定期組織以計劃生育為題材的演出演講活動，以群眾喜聞樂見、靈活多樣的形式，把計劃生育政策和知識傳播到每一個育齡群眾。三是全鎮119個自然村都組建了服務室，全部配備避孕藥具箱、工作臺，做到婦檢、藥具發放管理不出村，放環、取環、查孕、婦檢、康檢不出鎮。四是認真搞好隨訪活動，做到了孕后、產后、藥具后、術后及時隨訪，隨訪率、及時率均達到100%，確保服務及時，群眾滿意。今年共印發各種宣傳資料10000余份，書寫紅紙標語__多條，舉辦健康衛生講座20多場，更新板報墻報100多期，對已婚育齡婦女進行免費健康查體2萬多人次，舉辦計生文藝演出10多場，讓群眾切實感受到計生服務的溫暖，自覺實行計劃生育。
二、下一步工作打算
(一)依托村莊合并，探索農村計劃生育新路子。我鎮實行合村并居后，行政村由119個整合為40個，村莊擴大，人口增多，面臨的問題增多，特別是計劃生育問題，是當前面臨的重點和難點問題。我鎮結合鎮情、村情，早部署、早謀劃，積極探索計劃生育工作新路子。首先，在中心村由支部書記任命一名計生主任，負責中心村計劃生育全面工作，其余各村公開選聘一批素質高、年輕、責任心強的計生專干及計生小組長，負責本村計生工作，并負責鎮情、村情的上傳下達，對中心村計生主任負責。其次，充分發揮各社區計生服務站作用，由各片負責，進一步健全配套設施，將其建設成為民情收集站、便民服務站和政策宣傳站。第三，計生服務站各站長、片長與各工作片協同工作，深入基層，搞好信息調查、政策宣傳和服務下村。
(二)從社會保障抓起，探索扭轉生育觀念新途徑。我們除落實好上級對計生戶的各項優惠政策外，還積極改善鎮敬老院的條件，提倡對計生戶老人進行集中供養，計劃從收取的社會撫養費中提取一定比例，并動員社會捐助建立計生扶助基金，逐步扭轉農村“重男輕女、多子多福”的落后觀念。
(三)從依法行政抓起，探索依法執行的新辦法。特別是對有能力繳納社會撫養費而拒不繳納的超生對象，加大征繳力度，跟蹤服務，由多部門聯合行動，切實提高社會撫養費征收比例，降低全鎮人口違法生育率。
今年以來，我鎮計生工作穩步向前發展，取得了不錯的成績，但我們也清醒地意識到，離上級部門的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們將繼續按照上級的文件精神和《人口和計劃生育目標管理責任書》的職責要求，認真履行計生各項工作職責，進一步加強公安、工商、勞動、防疫等部門與計生部門的協作配合，明確任務，同時從注重實效上下功夫，切實把計劃生育優質服務工作提高到一個新水平。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇八
一、政治思想方面：
因為工作性質的關系，看多了生命的脆弱與短暫，所以我時常想起，曾看過的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的主人公保爾。柯察金說過的一句話：人最寶貴的東西就是生命醫|學教育網搜集整理，生命屬于我們只有一次而已。人的一生應該這樣來度過的：當他回首往事時，不因虛度年華而悔恨，也不因過去的碌碌無為而羞恥。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義，自己的人生更有價值。
二、業務水平方面：
俗話說“活到老學到老”，這話用在醫生身上再貼切不過了。在很多人的眼里只有臨床醫生的壓力大，風險高，必須醫術精湛，以確保萬無一失，其實隨著科技的發展，大量現代化設備應用到了醫學上，絕大部分醫生在給患者診斷前，要依據醫技科室提供的各種報告、診斷，然后結合患者癥狀來下定論，這樣看，醫技科室才是沖鋒在前的排頭兵，風險系數才是最高的，生怕漏看，錯看，而讓自己的錯誤報告誤導醫生診斷。用如履薄冰，來形容我的工作心態絲毫不為過，對待每個患者的_光片，我不敢有絲毫懈怠，年度工作總結《鄉鎮個人年度工作總結》。也正是因為壓力大所以我不斷要求完美，力求在技術上更精湛，不因為自己的水平低而給患者造成更大的痛苦，給醫院抹黑。為了提高自己的業務水平，我不斷學習，豐富自己的理論知識，拓寬視野，讓理論輔助、指導自己的實踐工作，但理論與實踐終究存在著千絲萬縷的區別，很多時候面對新的病情我從書中找不到答案，一籌莫展，科室會診大家的意見也莫衷一是，所以我就到__中心醫院求教，終于解開心中疑團，回到醫院后很多同事對我的這種行為不理解，或許覺得討教的行為不光彩吧，但我認為在學術領域里，只有無知才是可恥的，求知無罪。
1、客觀上：設備落后、老化，致使成像清晰度低影響診斷，片子拿出去也影響醫院聲譽。有時候拿著別的醫院的cr片子，我的臉上滿是羨慕的表情，因為片子上，病人的病情清晰可見，漏診的幾率當然會大大降低。我希望我們醫院也能引進先進的設備，雖然成本很高，但是我們__醫院既然是鄉鎮中的一流醫院，就應該有高于其他醫院的設備，先進的設備在日后一定會帶給我們更高的回報，而不僅僅是經濟效益。
2、主觀上：科室成員水平不一，良莠不齊，又各自為政，醫|學教育網搜集整理這勢必會影響工作。
首先團隊意識不濃厚，大家互相幫助，互相學習的氛圍有待于提高。在一個團隊中只有大家齊心協力才會攻克道道難關，希望在今后的工作中能通過各種活動，聽講座學習，增強我們科室的團隊意識。
其次，報告書寫不規范，各寫各的，詳簡不一，沒有統一認可的標準，漏癥率較高，導致臨床醫生不信任醫技科室，如果是這樣的話那醫技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設。所以在下一年里希望醫院在搞業務學習時，能把一些時間放給各科室，各科室針對相應的業務問題，有針對性的學習，而我們科室，則可以開設一、兩節如何書寫規范報告的學習。
再次攝片質量不高，除去設備原因也有個別醫生技術不高，責任心不強等因素在里面。希望院領導能充分認識到醫技科室的重要性，給予我們科室更多的關注，分批分期派出去學習，傾力打造一支責任心強，技術過硬的醫療隊伍。
最后，個別醫生對患者服務態度較差，體現不出“以病人為中心”的服務宗旨。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇九
一、20xx年年各項經濟指標完成情況
街道20xx年農林牧漁總產值完成3868萬元，同比增加11%，工業總產值2305萬元，增長11%，社會消費品零售總額11.3億元，增長14%。城鎮居民人均可支配收入8162元，增長12%，農民年人均純收入3431元，增長11%。
20xx年全街道農作物種植面積10071畝，其中種植蔬菜5451畝，番薯470畝，早造水稻3580畝。出欄生豬5073頭，家禽9.79萬只，羊722只，存欄生豬6830頭，家禽4.67萬只，羊1106只，牛1429頭，農村工副業、運輸業和第三產業產值達到4387萬元。
二、工作落實情況
（一）推進項目發展，促進城鄉統籌
一是花園保障性住房周邊路網征地遺留問題；二是完成現代美居物流園征地工作，完成征地任務10.33畝；三是完成“三所”征地項目遺留問題的15.33畝征地工作，并解決了“三所”建設用地給當地農民帶來的不便。四是完成儒傳村委會國有儲備地的272.3畝土地的征收工作。
（二）在城市管理年活動中作表率，提升城市管理水平
一是深入開展“城市管理年”活動。全市拉開“城市管理年”攻堅戰序幕后，街道辦積極響應市委、市政府的號召，在拆違工作中，統一思想，加強領導，強化責任，層層落實，與區各聯系點單位眾志成城，克服阻力，加大宣傳教育力度，充分發揮輿論導向作用，利用登門入戶說服教育等各種宣傳形式，積極營造良好氛圍。街道辦及聯系點單位負責人深入一線對拆違工作進行部署指揮，采取強制拆除和動員自拆相結合，保障階段性打違工作平穩有序地推進。到目前為止，在區相關職能部門的積極配合下，我街道共出動干部職工360多人次，共拆除轄區內的違章建筑約20xx0平方米。拆除行動和諧有序。二是繼續抓好巷路的清掃和保潔，加強對居民的宣傳教育，綜合整治衛生，建立健全衛生工作的長效機制，層層簽訂衛生管理工作責任狀。實行街道、社區居委會和保潔員三級動態管理，形成一級抓一級、層層抓落實、齊抓共管的格局，使轄區衛生工作有制度、有管理、有成效。三是深入社區、小區宣傳“講文明、樹新風精神”，提高轄區居民們的文明意識，推動創建文明城市工作穩步進展。
（三）各項民生事業全面推進
自街道成立以來，我街道共辦理計劃生育各類服務證553件、《老年證》154份、失業登記11人次、城鄉居民醫療保險參保28960人，完成率80.9%，新農合參保1817人，農村養老和城鎮養老保險參保人員也均完成區里下達的任務；共解決居民、農民就業560人；醫療救助7人共發放39130元；新增受理廉租房、公租房等保障性住房申請50份，接受申請保障性住房50份；完成改廁200個，農村危房改造15戶，四間衛生室按時完工并交付使用。幫助貧困學生申請助學金10人。同時還幫助解決了那央村委會玉州村的水污染問題，幫助該村向上級申請開發一口150米的深水井，解決群眾飲水問題。
（四）計劃生育工作
我街道5個村5個社區總人口66945人，已婚育齡婦女13543人，本年度出生872人，人口出生率為13.1‰，出生男孩446人，女孩426人，出生性別比為104.69，法定內出生800人，符合法定生育率為91.74％，當年應落實長效避孕措施668人，已落實564人（其中結扎49人，上環515人），當年長效避孕措施及時率為84.43%。現登記跨省流入人口3233人，省內流入人口4306人，流動人口已婚育齡婦女1122人，流動人口出生27人。群眾對計劃生育滿意率為98％。
（五）加強社會治安綜合治理、維護轄區穩定
20xx年我街道緊抓社會治安綜合治理工作，一是對轄區各村、各單位影響社會穩定的因素定期進行排查和清理，按要求及時、準確向上級報送，現轄區排查出不穩定因素共計21件，調處矛盾糾紛23件，調處“12345”市政熱線35件。二是針對春節、兩會、五一、十一期間，制定了維穩工作預案，并認真落實了措施、人員、經費等應急保障，確保了轄區穩定。三是加強轄區治保會巡邏隊工作，各村（居）規范治保會隊伍建設，充實了專職巡邏隊員2人，實行定期定線巡邏和不定期巡邏相結合的，有針對性的采取防范措施，保障了轄區的良好治安狀況。四是及時整調武裝機構領導小組，充實了人員；按照區人武部和預備役師文件要求，按時圓滿地完成了20xx年秋季征兵工作。
（六）扎實開展好黨建工作
一是抓好黨員隊伍的發展和管理工作。20xx年在黨員的發展工作中，我們嚴把入黨關，注重從年輕有為、致富能手中發展黨員，建街道以來共發展新黨員9名，培養了20名入黨積極分子，為黨員隊伍注入新活力；加強對村黨支部書記的培訓力度，組織他們學習了xx大、習總書記視察講話等精神，共開展各種培訓班3期，大大提高了基層干部服務群眾的水平。做好黨費的收繳、使用和管理工作，共收繳黨費10244元。二是深入開展基層組織建設年活動。結合本街道實際情況，將開展基層組織建設年活動與完成計劃生育工作、與新農村建設、與“五項工程”環境綜合整治、與維護社會穩定、與解決民生問題等中心工作相結合，靈活運用“文建明工作法”，通過創先爭優，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，以推動基層黨組織和廣大黨員更好地服務發展、服務社會、服務基層、服務群眾。三是加強黨風廉政建設。加強黨風黨紀教育，營造反腐倡廉的良好氛圍。街道工委專門組織街道、村（居）干部學習《廉政準則》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規定（試行）》，開展“5.10”廉政教育日等黨風廉政專項活動，提高黨員干部的拒腐防變能力。繼續完善村級黨務政務公開制度，將“三資委托”工作落到實處。
（七）選好配強“兩委”干部為統籌城鄉奠定組織基礎
20xx年是三年一屆的村（居）組織換屆年，全街道5個行政村、5個社區一次性成功選舉產生了村（居）“兩委”班子，基本實現了王飛書記在動員大會中布置的換屆選舉“六個目標”。作為兼具城鄉要素的街道辦，街道工委堅持把換屆選舉工作放在我市城鄉統籌發展的大局中來展開。在選舉過程中，我們牢牢把握工作主導權，引導村（居）民進行有序選舉，實現了書記、主任一肩挑100%（高出市級平均水平。。），交叉任職100%（高出市級平均水平。），順利完成市委提出的兩個100%目標。同時，在新一屆“兩委”班子中，無論是年齡結構（平均年齡42歲）還是學歷結構（大專以上學歷22人，占比37%），無論是班子的群眾認可度還是班子的綜合能力，均是近年來的的，也是的，符合省委選好配強“兩委”干部，提高基層組織的凝聚力戰斗力的基本要求。
鄉鎮工作個人工作總結 鄉鎮工作總結篇十
在進一步加快農業產業化步伐，加強農業結構調整，加強新項目、新技術、新品種的引進和推廣應用的同時，大力發展農村專業合作經濟組織，切實促進農民增收致富。完成農業增加值12530萬元，畜牧業產值占農業總產值比重達55%以上，農民人均純收入達到7220元;無公害果蔬生產投入品合格率達100%，完成任務數的100%，果蔬送檢合格率100%，農業產業化發展定單農業面積9000畝，帶動農戶6650戶，完成全年目標任務。
一、大田作物持續穩定發展：繼續推廣優質高效農作物產品和配方施肥、秸稈還田技術，作好農作物病蟲草鼠的綜合防治，全鎮糧食種植面積23770畝，糧食總產量1080萬公斤;今年小春小麥單產840斤/畝，比去年833斤/畝增加7斤/畝，油菜單產358斤/畝，比去年353斤/畝增加5斤/畝。水稻今年經歷了高溫干旱災害，單產達1192斤，每畝減產 80斤，玉米單產1037斤，每畝減產5斤;發放各種糧食補貼242281.4元。完成農業政策性保險產保面積14418.67畝，對水稻、玉米受災農戶保險理賠工作已基本完成。
二、發展多種經營，促進農民增收致富。
(一)水果。新增水果面積500畝，使水果總面積達到26780畝，技術改造面積1800畝，推行水果套袋技術300畝;新引進水果儲備品種3個;繼續探索“公司+農戶+協會”的水果銷售模式，促進水果業良性循環。充分利用果協優勢，開展果樹管理、農藥安全、水果無公害生產等技術培訓8次，共培訓人次1200余人，并加強廣泛的信息交流。同時，加強農村實用技術培訓達7300人次;完成農村鄉土人才統計工作。完成果園標準化建設300余畝。松林水果協會被國家科協評為國家示范性協會。
(二)蔬菜。以東廣村、太陽村為主建立無公害蔬菜種植基地面積達4200畝，積極籌建松林鎮萬畝果蔬標準化基地工作;抓好無公害蔬菜示范點的建設工作，果蔬抽樣檢測合格率達100%;推行林經立體種植模式，在紅堰村、東廣村、太陽村利用果園地間種黃豆、花椰菜、蓮花白等蔬菜3500余畝。
繼續穩定毛豬出欄，大力發展規模養殖，現有養豬規模戶13戶，養牛規模戶8戶，養羊規模戶15戶，養兔規模戶82戶，上半年共出欄毛豬27800余頭，牛1995余頭，小家禽74.3萬只，實現畜牧業產值9500萬元，占農業總產值的55%以上。全面完成畜牧血防工程。
(三)水利基礎設施建設。完成山坪塘整治掏淤3處，改造提灌1處，安全飲水工程2處，處理加固綿遠河堤滑坡1外，整治梅家堰垮方1處;溝渠硬化5000米，制訂完善了團結水庫、泰山水庫、鳳型水庫、景頂寺水庫和綿遠河的防洪防汛預案。
(四)林業完成了市局下達的天然林保護和退耕還林工作目標：加強天然林保護工程的宣傳，制止處理牛羊上山和亂砍亂伐行為1件;加強退耕還林的管護，補植退耕還林70000株，確保保成率和存活率都達到85%以上，認真落實退耕還林補償政策，發放退耕還林糧食補貼款50多萬元。
三、農經工作
年初對“一事一議”進行了政策宣傳，規范“一事一議”籌資籌勞，減輕農民負擔，對轄區內的四個專業合作社進行調查，并將合作社詳細情況錄入四川農民專業合作社名錄庫;加強對村社會計政策、法規和業務知識的培訓。籌建土地流轉服務中心。規范農村土地流轉，確保農民利益。完成全年各項報表和調查工作。
四、農機工作
鎮農機站與全鎮農機手簽訂了安全責任書，完成農機購置任務，農業綜合作業水平達61%，機械化插秧205畝。
五、農村能源工作及其他;
完成沼氣建設270口，水產品總量達380噸，新增加專業合作社1個，培訓農民工1600余人次，培訓新型農民115人次，新建示范村1個，新建集中居民點2個。
六、其它：規范農藥，肥料市場，特別是種子市場，確保種子和樹種品種純正，禁止高毒高殘留農藥在水果和蔬菜上的使用，積極倡導使用生態農藥和生態化肥，確保蔬菜和水果的農藥殘留達標，生產資料投入合格的達98%。處理農資糾紛案件2件。
(一)、加強組織領導工作：為確保完成各項任務，鎮村社干部要做到思路明確、措施得力，全鎮黨員干部思想要高度重視，始終圍繞減災增收搞好各項工作。
(二)、加強技術指導，保證農用物資供應：農業辦加強災后田間管理技術和病蟲害防治技術指導，制定各種補救措施，通過會議、廣播、現場指導等形式提高農民的管理水平，并積極組織所需農用物資，確保災害后農業生產的需求。
(三)、各村因地制宜，大力發展秋菜種植：減少了前期自然災害造成的損失。