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聘用意向書和錄用通知書(二十四篇)

時間:2025-05-27 作者:儲xy
簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《聘用意向書和錄用通知書(二十四篇)》及擴(kuò)展資料,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在百分文庫還可以找到更多《聘用意向書和錄用通知書(二十四篇)》。

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

聘用意向書和錄用通知書篇一

您好!

經(jīng)過雙方的面試與溝通,非常高興與您達(dá)成聘用意向!

錄用正式生效條件如下:

1)您已與原單位解除勞動關(guān)系;

2)您的身體健康狀況符合公司錄用條件;

3)您的學(xué)歷符合公司錄用要求;

4)您能夠按期到 報到,擬定報到時間為:__x年_8_月_4_日。

公司例行報到時間為每星期一、三上午8:30

地點:

聯(lián)系人:

注意事項

請您在入職前仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,以便順利辦理報到手續(xù)。

一、報到所需證明文件和材料

1、有效身份證明

身份證或護(hù)照等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件,身份證需要正反面復(fù)印)。

2、原單位解除勞動關(guān)系的有效證明

a.離職證明(原件)須由具有獨立法人資格的單位開具并加蓋單位公章。若您的離職證明是由分公司或辦事處開具的,您須于報到時同時提交與分公司或辦事處簽訂的勞動合同(原件或復(fù)印件均可),二者的公章必須一致。若離職證明為上海市退工單的,可提供復(fù)印件;

b.出國留學(xué)人員,若在出國前有工作經(jīng)歷的,可以免交離職證明,但須書面承諾與原工作單位沒有任何經(jīng)濟(jì)與法律方面的糾紛;

3、學(xué)歷、學(xué)位證書

a.國內(nèi)最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件(編號未能在網(wǎng)上查驗的,還需提供學(xué)歷“驗證證明”),驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件);

b.留學(xué)人員請?zhí)峁┯纱笫桂^出具的《留學(xué)回國人員證明》,或中國有效機(jī)構(gòu)學(xué)歷驗證證明。

注:由于網(wǎng)上查驗不到20__年以前畢業(yè)的部分學(xué)歷證書,需煩勞您前往深圳市羅湖區(qū)寶安北路人才大市場六樓文憑驗證室進(jìn)行查驗;驗證周期為20個工作日,

請您安排好時間!驗證室咨詢電話:

4、資格證書

外語等級證書、計算機(jī)等級證書、職業(yè)資格認(rèn)證證書等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

5、照片

免冠白底一寸彩色照片兩張。

6、常規(guī)入職體檢報告或健康證

深圳市區(qū)級以上醫(yī)院或防疫站進(jìn)行檢查,半年內(nèi)的檢驗結(jié)果有效。

從事特殊工種的員工,須提交在原單位的特殊工種體檢證明。

7、工資卡

中國銀行-長城電子借記卡。

8、原單位薪資、收入證明

提交原單位連續(xù)三個月“工資條”;如沒有,可提供工資卡明細(xì)清單(連續(xù)三個月入賬記錄)。

9、深圳社保卡

曾經(jīng)繳納過深圳社保的員工,請?zhí)峤弧吧钲谏绫?ā保炘魪?fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

未辦理過深圳社保的,提供“數(shù)碼照相回執(zhí)”。(“數(shù)碼照相回執(zhí)”在深圳市社保局指定照相館均可辦理)

10、流動人口計劃生育證

限非深戶女員工。

二、其他事項說明

1、深戶員工,入職一個月內(nèi)需要辦理《就業(yè)登記》。入職時,請協(xié)助提供: ①招用員工通知(勞動局紅頭文件)②勞動合同原件③白底一寸彩色照片2張。

2、住宿安排

公司在蛇口和愉康花園準(zhǔn)備有員工宿舍。如有需要的員工,入職前請先告知人力資源部,我們會根據(jù)宿舍的入住率盡量安排。集體宿舍內(nèi)提供基本家居設(shè)施,入住時您只需攜帶床上用品及個人生活所需物品。

3、落戶和人事檔案

根據(jù)深圳市人事政策和公司相關(guān)規(guī)定,員工入職時暫無法辦理戶口調(diào)入和人事檔案接收,相關(guān)政策詳見公司制度。

4、黨組織關(guān)系

新入職員工可將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入深圳市共進(jìn)電子黨支部。如從深圳市內(nèi)轉(zhuǎn)入,出具的介紹信接收單位為:“深圳市共進(jìn)電子有限公司黨支部”;深圳市外轉(zhuǎn)入的,出具的介紹信接收單位為“深圳市南山區(qū)組織部”,轉(zhuǎn)入單位為“深圳市共進(jìn)電子有限公司”。

__x

____年__月__日

聘用意向書和錄用通知書篇二

甲方:____________聘任單位(蓋章)

乙方:____________應(yīng)聘人員(簽字)

根據(jù)羅甸縣關(guān)于人員聘用制度實施意見的文件精神,以及《________學(xué)校教師聘任實施方案》。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立如下聘約:

一、甲方聘任乙方為_____班班主任職務(wù),任_____班_____學(xué)科教學(xué)工作,聘期從20____年____月____日至20____年____月____日。

二、任職期滿前,甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實績,提出連聘和解聘的意見,并通知乙方。

三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé):

1、擁護(hù)中國中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨的教育政策,實施素質(zhì)教育,遵紀(jì)守法,熱愛學(xué)生,教書育人,為人師表,做學(xué)生的表率。

2、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中華人民共和國義務(wù)教育法》以及《栗木中學(xué)教師管理制度》等法律法規(guī),愛崗敬業(yè),自覺執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度,積極參加學(xué)校開展的各項活動,完成學(xué)校分配的各項任務(wù)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,做一個讓學(xué)校滿意、社會各界尊重、家長滿意、學(xué)生愛戴的人民教師。

四、具有以下情況之一者,可以解除聘約。

1、在聘任期內(nèi)違法合同的,連續(xù)曠工超過10個工作日或一年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的。

2、在工作期間被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整工作的。

3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生安全責(zé)任事故,或者失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的。

4、未經(jīng)單位同意在外兼職,嚴(yán)重影響本職工作,或嚴(yán)重?fù)p害本單位合法權(quán)利的。

_________學(xué)校

20____年____月____日

聘用意向書和錄用通知書篇三

尊敬的elizabethwhite女士:

經(jīng)過我所考查,現(xiàn)擬聘請您為執(zhí)行營銷經(jīng)理。

一、工作主要資料:

(一)市場營銷

(二)客戶關(guān)系管理培訓(xùn)

二、工作方式及時光要求:您的工作方式為坐班制,如在外開展業(yè)務(wù)工作,每年實際工作日不少于120天。

三、工作報酬

(一)基本待遇:您的月薪擬為人民幣*元人民幣。

(二)其他待遇:如您成為本公司正式員工,將按勞動合同履行。

(三)擬聘用期限:xx年9月1日至xx年8月31日。

四、工作期間,您務(wù)必遵守我所的各項規(guī)章及《勞動法》,依據(jù)您的工作表現(xiàn)我所保留有縮短或延長任命期限的權(quán)利。

單位名稱并加蓋公章

20xx年*月*日

應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生聘用意向書格式

甲方:幽幽集團(tuán)有限公司

乙方:

鑒于:乙方為即將畢業(yè)的大學(xué)在校生,乙方期望到甲方進(jìn)行畢業(yè)見習(xí)以鍛煉勞動技能,雙方就見習(xí)問題達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方到甲方部崗位見習(xí)。見習(xí)期間,乙方應(yīng)完成甲方安排的見習(xí)資料,甲方不收取見習(xí)管理費(fèi)并付給乙方務(wù)必的見習(xí)補(bǔ)助,補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)為元/月。

二、本意向書生效期間,乙方需嚴(yán)格遵守甲方各項管理制度;若乙方嚴(yán)重違反,則甲方有權(quán)解除本意向書,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償損失。

三、乙方畢業(yè)后,本意向書自然失效,乙方若無違反甲方制度、不適合甲方安排的工作等狀況,甲方與乙方簽訂勞動合同,勞動合同期限為一年。在簽訂正式的勞動合同之前,甲乙雙方不是正式勞動關(guān)系,有關(guān)問題按勞動部、教育部有關(guān)大學(xué)畢業(yè)生實習(xí)問題的規(guī)定處理。

甲、乙雙方對本意向書資料已清楚知悉,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本意向書,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),共同遵守履行。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)

日期:日期:

聘用意向書和錄用通知書篇四

甲方:聘任單位(蓋章)

乙方:應(yīng)聘人員(簽字)

根據(jù)羅甸縣關(guān)于人員聘用制度實施意見的文件精神,以及《____中學(xué)教師聘任實施方案》。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立如下聘約:

一、甲方聘任乙方為_____班班主任職務(wù),任_____班_____學(xué)科教學(xué)工作,聘期從20__年9月1日至20__年8月31日。

二、任職期滿前,甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實績,提出連聘和解聘的意見,并通知乙方。

三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé):

1、擁護(hù)中國中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨的教育政策,實施素質(zhì)教育,遵紀(jì)守法,熱愛學(xué)生,教書育人,為人師表,做學(xué)生的表率。

2、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中華人民共和國義務(wù)教育法》以及《栗木中學(xué)教師管理制度》等法律法規(guī),愛崗敬業(yè),自覺執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度,積極參加學(xué)校開展的各項活動,完成學(xué)校分配的各項任務(wù)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,做一個讓學(xué)校滿意、社會各界尊重、家長滿意、學(xué)生愛戴的人民教師。

四、具有以下情況之一者,可以解除聘約。

1、在聘任期內(nèi)違法合同的,連續(xù)曠工超過10個工作日或一年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的。

2、在工作期間被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整工作的。

3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生安全責(zé)任事故,或者失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的。

4、未經(jīng)單位同意在外兼職,嚴(yán)重影響本職工作,或嚴(yán)重?fù)p害本單位合法權(quán)利的。

__x中學(xué)

20__年8月25日

聘用意向書和錄用通知書篇五

甲方(聘用單位):

乙方(受聘人員):

性別: 民族: 出生年月: 年 月

最高學(xué)歷:

畢業(yè)院校、專業(yè):

身份證號:

聯(lián)系電話:

家庭住址:

甲、乙雙方在平等自愿的前提下經(jīng)友好協(xié)商,初步達(dá)成本《聘用意向書》:

1、乙方擔(dān)任崗位(工種):

2、聘用合同期:從 年 月至 年 月

3、月薪待遇: 元/月

4、其他福利待遇:

本《意向書》表示雙方有聘用和求職意向,正式聘用時雙方需簽訂《勞動合同書》。

本《意向書》一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,旌德縣就業(yè)管理中心留存壹份。

甲方(聘用單位)蓋章: 乙方(受聘人員)簽字:

年 月 日 年 月 日

聘用意向書和錄用通知書篇六

甲方:________有限公司

乙方:________

鑒于:乙方為即將畢業(yè)的大學(xué)在校生,乙方希望到甲方進(jìn)行畢業(yè)見習(xí)以鍛煉勞動技能,雙方就見習(xí)問題達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方到甲方________部________崗位見習(xí)。見習(xí)期間,乙方應(yīng)完成甲方安排的見習(xí)內(nèi)容,甲方不收取見習(xí)管理費(fèi)并付給乙方一定的見習(xí)補(bǔ)助,補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)為____元/月。

二、本意向書生效期間,乙方需嚴(yán)格遵守甲方各項管理制度;若乙方嚴(yán)重違反,則甲方有權(quán)解除本意向書,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償損失。

三、乙方畢業(yè)后,本意向書自然失效,乙方若無違反甲方制度、不適合甲方安排的工作等情況,甲方與乙方簽訂勞動合同,勞動合同期限為一年。在簽訂正式的勞動合同之前,甲乙雙方不是正式勞動關(guān)系,有關(guān)問題按勞動部、教育部有關(guān)大學(xué)畢業(yè)生實習(xí)問題的規(guī)定處理。

甲、乙雙方對本意向書內(nèi)容已清楚知悉,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本意向書,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),共同遵守履行。

甲方:________(蓋章) 乙方:________(簽名或蓋章)

日期:____________ 日期:____________

聘用意向書和錄用通知書篇七

甲方: __________ 電話:__________ 地址:_______________

乙方:__________ 電話:__________ 家庭地址:_______________

甲方因工作需要,公共聘用工作人員,為了更好地履行甲、乙雙方的權(quán)益和義務(wù),根據(jù)國家勞工法律、法規(guī)及規(guī)定,在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,雙方簽定本合同。

一、乙方的工作崗位為 ,必要時甲方可調(diào)整安排。

二、本合同采用固定期限形式:合同期為_____年,自20_____年_____月_____日至20_____年_____月_____日。

三、乙方必須將畢業(yè)證、技術(shù)職稱證、身份證、醫(yī)師(或護(hù)士)資格及注冊證放置身邊備查驗,并交一份復(fù)印供甲方備案(恕不退還)。

四、乙方應(yīng)及時完成甲方所分配的任務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)水平,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)定,遵守勞動紀(jì)律、職業(yè)道德、工作制度、崗位職責(zé)、做好本職工作。

五、乙方必需有良好的醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)、為醫(yī)清廉,不以醫(yī)謀私、不收受紅包等,嚴(yán)禁向患者及家屬索取小費(fèi)。

六、甲方有權(quán)對乙方履行各項制度進(jìn)行督促、檢查、考核和獎勵。甲方可視情節(jié)輕重,給予不同的處分,直到解聘開除。

七、乙方有下列情形之一的甲方有權(quán)解除聘用合同:

1、嚴(yán)重違反各項制度的,給甲方造成重大損失的;

2、被依法追究刑事責(zé)任的;

3、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的。

八、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因公負(fù)傷,不能從事原工作和甲方另行安排的工作的;

2、甲方認(rèn)為需要裁減人員時;

3、合同期限滿,不再任用時。

九、甲方對乙方在工作期間內(nèi)提供的勞動工資,月基礎(chǔ)工資(包括甲方與乙方商定正常日延長工作時補(bǔ)貼在內(nèi)): 元。每月獎金(含伙食補(bǔ)助):元。工資發(fā)放日為每月 日,發(fā)放上一個月的工資,逾期未發(fā)從超出的第5日起每日勞動工資的1%標(biāo)準(zhǔn)賠給乙方。

十、如因工作需要,乙方在工作中需要加班時,甲方應(yīng)給予加班費(fèi)補(bǔ)貼,乙方不得以任何借口拒絕加班。

十一、一方違反合同,給對方造成損失時,根據(jù)損害的后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任。

十二、其它事項本合同沒有訂明的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。雙方當(dāng)事人需要變更合同內(nèi)容的,應(yīng)雙方自愿協(xié)商解決。

十三、本合同簽訂后雙方必須嚴(yán)格履行。合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等效力。

甲方(簽字): __________ 乙方(簽字):__________

日期:_____年_____月_____日

聘用意向書和錄用通知書篇八

甲方:_____(用人單位) 乙方:_____(聘用員工)

根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方,雙方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向:

一、工作內(nèi)容:甲方擬聘用乙方從事的崗位,從事_____工作。

二、擬聘用期限:從 年_____月____日到_____年___月____日止。為期____年

三、工資待遇:乙方月薪為元或年薪元/年。(不含福利補(bǔ)貼)

四、福利狀況:

1、甲方按照國家要求為乙方交納相應(yīng)的社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、公積金等),具體內(nèi)容雙方在勞動合同中約定。

2、由甲方為乙方提供工作地的員工宿舍。

3、乙方可享受每月休天的探親假,直至乙方結(jié)束分居的狀態(tài)時為止。

4、雙方約定,為了使乙方安心在甲方全身心工作,甲方同意將公司的 % 股份贈送乙方(比例按簽約時公司注冊資本為依據(jù))作為乙方的發(fā)展基金。在雙方簽訂勞動合同中應(yīng)予以體現(xiàn)。

5,其他相關(guān)待遇比照甲方同等外聘人員執(zhí)行。

五、乙方義務(wù):

1、乙方在簽訂意向書后,須在雙方約定時間內(nèi)向甲方報道;

2、乙方在接受甲方聘用條件后,不得將具體聘用條件泄露給第三人;

3、乙方在接受甲方轉(zhuǎn)讓股份后,不得轉(zhuǎn)讓給第三人。如乙方在約定工作期滿后退出甲方單位,應(yīng)繼續(xù)持有股份或者按現(xiàn)值折現(xiàn)。

4、乙方在勞動合同簽訂后必須遵守甲方的工作安排。

六、其他事宜待勞動合同簽訂時再行商榷。

七、協(xié)議簽字生效,一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_____乙方:____

時間:_____時間:____

聘用意向書和錄用通知書篇九

甲方(用人單位):聊城市東昌府區(qū)英太網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

乙方(員工):

根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向:一、工作內(nèi)容:甲方擬聘用乙方在世界證券交易員崗位,從事工作。

二、擬聘用期限:從 年 月 日起至 年 月 日至。

三、工資待遇:公司對員工采用基本工資+績效工資的考核方式。對參加崗前培訓(xùn)并達(dá)到合格要求的員工(單月業(yè)績達(dá)到20__美金或連續(xù)兩個月均達(dá)到1500美金以上即為合格),最低基本工資為20__元(人民幣),績效工資最低按照每月凈業(yè)績(業(yè)績收入—賬戶基本費(fèi)用200美金)的40%進(jìn)行計提。

四、關(guān)于培訓(xùn)期間的規(guī)定

員工簽訂《聘用意向書》之后,必須按照公司規(guī)定的時間參加崗前培訓(xùn),在崗前培訓(xùn)期間須遵守公司關(guān)于培訓(xùn)的相關(guān)制度。員工在此期間,公司不提供任何除培訓(xùn)本身之外的福利待遇。公司在培訓(xùn)期間,免費(fèi)向員工提供可以進(jìn)行實盤操作的賬戶,不收取任何費(fèi)用。

五、關(guān)于培訓(xùn)押金及其返還

員工在簽訂《聘用意向書》之后,須向公司繳納1000元(人民幣)押金,如果在培訓(xùn)期間,員工無視公司有關(guān)制度,隨意曠課,致使培訓(xùn)工作無法完成,押金不予退回;對能夠按時參加崗前培訓(xùn)(無論是否達(dá)到合格要求),培訓(xùn)期結(jié)束后,均返還押金;對于培訓(xùn)合格,由于本人原因不能與公司簽訂聘用合同的員工,押金不予返還。

六、關(guān)于簽訂正式用工合同的規(guī)定

對按時參加崗前培訓(xùn)并能達(dá)到合格要求的員工,公司將與員工簽訂正式的聘用合同,聘用期暫定為3年。

甲方: 乙方:

時間: 時間:

聘用意向書和錄用通知書篇十

尊敬的elizabeth white女士:

經(jīng)過我所考查,現(xiàn)擬聘請您為執(zhí)行營銷經(jīng)理。

一、工作主要內(nèi)容:

(一)市場營銷

(二)客戶關(guān)系管理培訓(xùn)

二、工作方式及時間要求:您的工作方式為坐班制,如在外開展業(yè)務(wù)工作,每年實際工作日不少于120天。

三、工作報酬

(一)基本待遇:您的月薪擬為人民幣___元人民幣。

(二)其他待遇:如您成為本公司正式員工,將按勞動合同履行。

(三)擬聘用期限:__年9月1日至__年8月31日。

四、工作期間,您必須遵守我所的各項規(guī)章及《勞動法》,依據(jù)您的工作表現(xiàn)我所保留有縮短或延長任命期限的權(quán)利。

單位名稱并加蓋公章

20__年_月_日

聘用意向書和錄用通知書篇十一

教師聘用意向書

甲方:聘任單位(蓋章)

乙方:應(yīng)聘人員(簽字)

根據(jù)羅甸縣關(guān)于人員聘用制度實施意見的文件精神,以及《x中學(xué)教師聘任實施方案》。經(jīng)雙方協(xié)商,特訂立如下聘約:

一、甲方聘任乙方為_____班班主任職務(wù),任_____班_____學(xué)科教學(xué)工作,聘期從20xx年9月1日至20xx年8月31日。

二、任職期滿前,甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實績,提出連聘和解聘的意見,并通知乙方。

三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé):

1、擁護(hù)中國中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨的教育政策,實施素質(zhì)教育,遵紀(jì)守法,熱愛學(xué)生,教書育人,為人師表,做學(xué)生的表率。

2、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中華人民共和國義務(wù)教育法》以及《栗木中學(xué)教師管理制度》等法律法規(guī),愛崗敬業(yè),自覺執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度,用心參加學(xué)校開展的各項活動,完成學(xué)校分配的各項任務(wù)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé)感,做一個讓學(xué)校滿意、社會各界尊重、家長滿意、學(xué)生愛戴的人民教師。

四、具有以下狀況之一者,能夠解除聘約。

1、在聘任期內(nèi)違法合同的,連續(xù)曠工超過10個工作日或一年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的。

2、在工作期間被證明不貼合本崗位要求又不一樣意單位調(diào)整工作的。

3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生安全職責(zé)事故,或者失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的。

4、未經(jīng)單位同意在外兼職,嚴(yán)重影響本職工作,或嚴(yán)重?fù)p害本單位合法權(quán)利的。

x中學(xué)

20xx年8月25日

聘用意向書和錄用通知書篇十二

先生/女士:

您好!真誠的歡迎您加入壹東集團(tuán)!

公司擬錄用您在 部門擔(dān)任 崗位,工作地點為 。在入職后您的試用期為 個月,您在試用期的月薪為稅前 人民幣。

希望您于 年 月 日之前來我公司 報到,逾期報到此錄用意向書自動失效。

您報到時請配合提供以下資料:

1、身份證或護(hù)照、畢業(yè)證、學(xué)位證、英語等級證,以上證件均需提供原件及復(fù)印件; ? 與原單位解除勞動關(guān)系的證明原件;

? 健康體檢證明(入職所在地二級以上醫(yī)院及體檢中心均可,六個月內(nèi)有效),體檢必備內(nèi)容為:胸透,心電圖和腹部b超;

? 一寸白底彩色照片8張,一寸白底電子版證件照一張(做工卡用);

? 本錄用意向書原件,請在錄用意向書上簽名確認(rèn)。

此錄用意向書并不等于雙方確立勞動關(guān)系的勞動合同,報到也并不等于公司同意錄用和勞動合同的開始,具體是否錄用需視您提供資料的真實性、健康體檢證明而定,符合入職條件的,公司將與您簽署正式勞動合同。

若有任何疑問,請聯(lián)系: 電話: 電子郵箱:

壹東集團(tuán)

入職具體分公司名稱

簽名:

年 月 日

聘用意向書和錄用通知書篇十三

聘用意向書

__ __先生:

您好!

經(jīng)過雙方的面試與溝通,非常高興與您達(dá)成聘用意向!

錄用正式生效條件如下:

1)您已與原單位解除勞動關(guān)系;

2)您的身體健康狀況符合公司錄用條件;

3)您的學(xué)歷符合公司錄用要求;

4)您能夠按期到 報到,擬定報到時間為:20xx年_8_月_4_日。

公司例行報到時間為每星期一、三上午8:30

地點:

聯(lián)系人:

?注意事項

請您在入職前仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,以便順利辦理報到手續(xù)。

一、報到所需證明文件和材料

1、有效身份證明

身份證或護(hù)照等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件,身份證需要正反面復(fù)印)。

2、原單位解除勞動關(guān)系的有效證明

a.離職證明(原件)須由具有獨立法人資格的單位開具并加蓋單位公章。若您的離職證明是由分公司或辦事處開具的,您須于報到時同時提交與分公司或辦事處簽訂的勞動合同(原件或復(fù)印件均可),二者的公章必須一致。若離職證明為上海市退工單的,可提供復(fù)印件;

b.出國留學(xué)人員,若在出國前有工作經(jīng)歷的,可以免交離職證明,但須書面承諾與原工作單位沒有任何經(jīng)濟(jì)與法律方面的糾紛;

3、學(xué)歷、學(xué)位證書

a.國內(nèi)最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件(編號未能在網(wǎng)上查驗的,還需提供學(xué)歷“驗證證明”),驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件);

b.留學(xué)人員請?zhí)峁┯纱笫桂^出具的《留學(xué)回國人員證明》,或中國有效機(jī)構(gòu)學(xué)歷驗證證明。

注:由于網(wǎng)上查驗不到20xx年以前畢業(yè)的部分學(xué)歷證書,需煩勞您前往深圳市羅湖區(qū)寶安北路人才大市場六樓文憑驗證室進(jìn)行查驗;驗證周期為20個工作日,請您安排好時間!驗證室咨詢電話:0755-82122347

4、資格證書

外語等級證書、計算機(jī)等級證書、職業(yè)資格認(rèn)證證書等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

5、照片

免冠白底一寸彩色照片兩張。

6、常規(guī)入職體檢報告或健康證

深圳市區(qū)級以上醫(yī)院或防疫站進(jìn)行檢查,半年內(nèi)的檢驗結(jié)果有效。

從事特殊工種的員工,須提交在原單位的特殊工種體檢證明。

7、工資卡

中國銀行-長城電子借記卡。

8、原單位薪資、收入證明

提交原單位連續(xù)三個月“工資條”;如沒有,可提供工資卡明細(xì)清單(連續(xù)三個月入賬記錄)。

9、深圳社保卡

曾經(jīng)繳納過深圳社保的員工,請?zhí)峤弧吧钲谏绫?ā保炘魪?fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

未辦理過深圳社保的,提供“數(shù)碼照相回執(zhí)”。(“數(shù)碼照相回執(zhí)”在深圳市社保局指定照相館均可辦理)

10、流動人口計劃生育證

限非深戶女員工。

二、其他事項說明

1、深戶員工,入職一個月內(nèi)需要辦理《就業(yè)登記》。入職時,請協(xié)助提供: ①招用員工通知(勞動局紅頭文件)②勞動合同原件③白底一寸彩色照片2張。

2、住宿安排

公司在蛇口和愉康花園準(zhǔn)備有員工宿舍。如有需要的員工,入職前請先告知人力資源部,我們會根據(jù)宿舍的入住率盡量安排。集體宿舍內(nèi)提供基本家居設(shè)施,入住時您只需攜帶床上用品及個人生活所需物品。

3、落戶和人事檔案

根據(jù)深圳市人事政策和公司相關(guān)規(guī)定,員工入職時暫無法辦理戶口調(diào)入和人事檔案接收,相關(guān)政策詳見公司制度。

4、黨組織關(guān)系

新入職員工可將黨

組織關(guān)系轉(zhuǎn)入深圳市共進(jìn)電子黨支部。如從深圳市內(nèi)轉(zhuǎn)入,出具的介紹信接收單位為:“深圳市共進(jìn)電子有限公司黨支部”;深圳市外轉(zhuǎn)入的,出具的介紹信接收單位為 “深圳市南山區(qū)組織部”,轉(zhuǎn)入單位為“深圳市共進(jìn)電子有限公司”。

聘用意向書和錄用通知書篇十四

甲方:

乙方: 身份證號碼:

甲乙雙方就乙方入職甲方公司工作,通過平等自愿,協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 工作崗位

甲方已向乙方介紹本公司情況,以及乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、面試,同意錄用乙方任職 客服部 客戶服務(wù)員崗位;乙方已向甲方介紹自身情況,并通過對甲方的'了解,愿意到甲方就職并在約定日期 到甲方報到。

第二條 合同期限以及薪酬福利

1、合同期限

乙方入職試用期合格,甲方聘用乙方初次合同期限 3 年(其中試用期 3 個月),試用期從乙方正式入職之日起計算。

2、薪資

①乙方試用期基本工資為人民幣 元/月,轉(zhuǎn)正后工資為人民幣 元/月。 ②根據(jù)公司業(yè)績以及個人績效另行發(fā)放獎金。

以上收入均為稅前人民幣收入,每月18日左右發(fā)至員工國內(nèi)銀行賬號上。

3、福利

①年假:乙方每工作滿12個月,享有5天帶薪年假(自然日),年假有效期12個月。 ②餐補(bǔ):公司提供免費(fèi)午餐。

③保險:轉(zhuǎn)正后,公司將根據(jù)國家勞動部門規(guī)定為員工繳納社會保險。

④其他福利參照公司相關(guān)規(guī)定。

4.工作時間

每周工作5天,每天8小時。國家法定節(jié)假日休息。

第三條 協(xié)議的生效

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后即生效。

本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲、乙雙方各執(zhí)一份。其它未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

甲方:上海瑞納酒店管理有限公司 乙方:

代表簽名:

日期: 日期:

公司地址:上海市 區(qū) 路 號 大廈 室

電話:+86-21- 傳真:+86-21- e-mail:

聘用意向書和錄用通知書篇十五

__ __先生:

您好!

經(jīng)過雙方的面試與溝通,非常高興與您達(dá)成聘用意向!

錄用正式生效條件如下:

1)您已與原單位解除勞動關(guān)系;

2)您的身體健康狀況符合公司錄用條件;

3)您的學(xué)歷符合公司錄用要求;

4)您能夠按期到 報到,擬定報到時間為:__年_8_月_4_日。

公司例行報到時間為每星期一、三上午8:30

地點:

聯(lián)系人:

注意事項

請您在入職前仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,以便順利辦理報到手續(xù)。

一、報到所需證明文件和材料

1、有效身份證明

身份證或護(hù)照等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件,身份證需要正反面復(fù)印)。

2、原單位解除勞動關(guān)系的有效證明

a.離職證明(原件)須由具有獨立法人資格的單位開具并加蓋單位公章。若您的離職證明是由分公司或辦事處開具的,您須于報到時同時提交與分公司或辦事處簽訂的勞動合同(原件或復(fù)印件均可),二者的公章必須一致。若離職證明為上海市退工單的,可提供復(fù)印件;

b.出國留學(xué)人員,若在出國前有工作經(jīng)歷的,可以免交離職證明,但須書面承諾與原工作單位沒有任何經(jīng)濟(jì)與法律方面的糾紛;

3、學(xué)歷、學(xué)位證書

a.國內(nèi)最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件(編號未能在網(wǎng)上查驗的,還需提供學(xué)歷“驗證證明”),驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件);

b.留學(xué)人員請?zhí)峁┯纱笫桂^出具的《留學(xué)回國人員證明》,或中國有效機(jī)構(gòu)學(xué)歷驗證證明。

注:由于網(wǎng)上查驗不到20_年以前畢業(yè)的部分學(xué)歷證書,需煩勞您前往深圳市羅湖區(qū)寶安北路人才大市場六樓文憑驗證室進(jìn)行查驗;驗證周期為20個工作日,

請您安排好時間!驗證室咨詢電話:

4、資格證書

外語等級證書、計算機(jī)等級證書、職業(yè)資格認(rèn)證證書等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

5、照片

免冠白底一寸彩色照片兩張。

6、常規(guī)入職體檢報告或健康證

深圳市區(qū)級以上醫(yī)院或防疫站進(jìn)行檢查,半年內(nèi)的檢驗結(jié)果有效。

從事特殊工種的員工,須提交在原單位的特殊工種體檢證明。

7、工資卡

中國銀行-長城電子借記卡。

8、原單位薪資、收入證明

提交原單位連續(xù)三個月“工資條”;如沒有,可提供工資卡明細(xì)清單(連續(xù)三個月入賬記錄)。

9、深圳社保卡

曾經(jīng)繳納過深圳社保的員工,請?zhí)峤弧吧钲谏绫?ā保炘魪?fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

未辦理過深圳社保的,提供“數(shù)碼照相回執(zhí)”。(“數(shù)碼照相回執(zhí)”在深圳市社保局指定照相館均可辦理)

10、流動人口計劃生育證

限非深戶女員工。

二、其他事項說明

1、深戶員工,入職一個月內(nèi)需要辦理《就業(yè)登記》。入職時,請協(xié)助提供: ①招用員工通知(勞動局紅頭文件)②勞動合同原件③白底一寸彩色照片2張。

2、住宿安排

公司在蛇口和愉康花園準(zhǔn)備有員工宿舍。如有需要的員工,入職前請先告知人力資源部,我們會根據(jù)宿舍的入住率盡量安排。集體宿舍內(nèi)提供基本家居設(shè)施,入住時您只需攜帶床上用品及個人生活所需物品。

3、落戶和人事檔案

根據(jù)深圳市人事政策和公司相關(guān)規(guī)定,員工入職時暫無法辦理戶口調(diào)入和人事檔案接收,相關(guān)政策詳見公司制度。

4、黨組織關(guān)系

新入職員工可將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入深圳市共進(jìn)電子黨支部。如從深圳市內(nèi)轉(zhuǎn)入,出具的介紹信接收單位為:“深圳市共進(jìn)電子有限公司黨支部”;深圳市外轉(zhuǎn)入的,出具的介紹信接收單位為“深圳市南山區(qū)組織部”,轉(zhuǎn)入單位為“深圳市共進(jìn)電子有限公司”。

__

__年_月_日

聘用意向書和錄用通知書篇十六

聘用意向書

甲方(用人單位):聊城市東昌府區(qū)英太網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

乙方(員工):

根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向: 一、工作內(nèi)容:甲方擬聘用乙方在世界證券交易員崗位,從事工作。

二、擬聘用期限:從 年 月 日起至 年 月 日至。

三、工資待遇:公司對員工采用基本工資+績效工資的考核方式。對參加崗前培訓(xùn)并達(dá)到合格要求的員工(單月業(yè)績達(dá)到20xx美金或連續(xù)兩個月均達(dá)到1500美金以上即為合格),最低基本工資為20xx元(人民幣),績效工資最低按照每月凈業(yè)績(業(yè)績收入—賬戶基本費(fèi)用200美金)的40%進(jìn)行計提。

四、關(guān)于培訓(xùn)期間的規(guī)定

員工簽訂《聘用意向書》之后,必須按照公司規(guī)定的時間參加崗前培訓(xùn),在崗前培訓(xùn)期間須遵守公司關(guān)于培訓(xùn)的相關(guān)制度。員工在此期間,公司不提供任何除培訓(xùn)本身之外的福利待遇。公司在培訓(xùn)期間,免費(fèi)向員工提供可以進(jìn)行實盤操作的賬戶,不收取任何費(fèi)用。

五、關(guān)于培訓(xùn)押金及其返還

員工在簽訂《聘用意向書》之后,須向公司繳納1000元(人民幣)押金,如果在培訓(xùn)期間,員工無視公司有關(guān)制度,隨意曠課,致使培訓(xùn)工作無法完成,押金不予退回;對能夠按時參加崗前培訓(xùn)(無論是否達(dá)到合格要求),培訓(xùn)期結(jié)束后,均返還押金;對于培訓(xùn)合格,由于本人原因不能與公司簽訂聘用合同的員工,押金不予返還。

六、關(guān)于簽訂正式用工合同的規(guī)定

對按時參加崗前培訓(xùn)并能達(dá)到合格要求的員工,公司將與員工簽訂正式的聘用合同,聘用期暫定為3年。

甲方: 乙方:

時間: 時間:

聘用意向書和錄用通知書篇十七

甲方:幽幽集團(tuán)有限公司

乙方:

鑒于:乙方為即將畢業(yè)的大學(xué)在校生,乙方希望到甲方進(jìn)行畢業(yè)見習(xí)以鍛煉勞動技能,雙方就見習(xí)問題達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方到甲方 部 崗位見習(xí)。見習(xí)期間,乙方應(yīng)完成甲方安排的見習(xí)內(nèi)容,甲方不收取見習(xí)管理費(fèi)并付給乙方一定的見習(xí)補(bǔ)助,補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)為 元/月。

二、本意向書生效期間,乙方需嚴(yán)格遵守甲方各項管理制度;若乙方嚴(yán)重違反,則甲方有權(quán)解除本意向書,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償損失。

三、乙方畢業(yè)后,本意向書自然失效,乙方若無違反甲方制度、不適合甲方安排的工作等情況,甲方與乙方簽訂勞動合同,勞動合同期限為一年。在簽訂正式的勞動合同之前,甲乙雙方不是正式勞動關(guān)系,有關(guān)問題按勞動部、教育部有關(guān)大學(xué)畢業(yè)生實習(xí)問題的規(guī)定處理。

甲、乙雙方對本意向書內(nèi)容已清楚知悉,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本意向書,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),共同遵守履行。

甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

日期: 日期:

聘用意向書樣本

尊敬的elizabeth white女士:

經(jīng)過我所考查,現(xiàn)擬聘請您為執(zhí)行營銷經(jīng)理。

一、工作主要內(nèi)容:

(一)市場營銷

(二)客戶關(guān)系管理培訓(xùn)

二、工作方式及時間要求:您的工作方式為坐班制,如在外開展業(yè)務(wù)工作,每年實際工作日不少于120天。

三、工作報酬

(一)基本待遇:您的月薪擬為人民幣___元人民幣。

(二)其他待遇:如您成為本公司正式員工,將按勞動合同履行。

(三)擬聘用期限:_年9月1日至_年8月31日。

四、工作期間,您必須遵守我所的各項規(guī)章及《勞動法》,依據(jù)您的工作表現(xiàn)我所保留有縮短或延長任命期限的權(quán)利。

單位名稱并加蓋公章

20__年_月_日

聘用意向書和錄用通知書篇十八

甲方(用人單位):聊城市東昌府區(qū)英太網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

乙方(員工):

根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向:一、工作內(nèi)容:甲方擬聘用乙方在世界證券交易員崗位,從事工作。

二、擬聘用期限:從 年 月 日起至 年 月 日至。

三、工資待遇:公司對員工采用基本工資+績效工資的考核方式。對參加崗前培訓(xùn)并達(dá)到合格要求的員工(單月業(yè)績達(dá)到20__美金或連續(xù)兩個月均達(dá)到1500美金以上即為合格),最低基本工資為20__元(人民幣),績效工資最低按照每月凈業(yè)績(業(yè)績收入—賬戶基本費(fèi)用200美金)的40%進(jìn)行計提。

四、關(guān)于培訓(xùn)期間的規(guī)定

員工簽訂《聘用意向書》之后,必須按照公司規(guī)定的時間參加崗前培訓(xùn),在崗前培訓(xùn)期間須遵守公司關(guān)于培訓(xùn)的相關(guān)制度。員工在此期間,公司不提供任何除培訓(xùn)本身之外的福利待遇。公司在培訓(xùn)期間,免費(fèi)向員工提供可以進(jìn)行實盤操作的賬戶,不收取任何費(fèi)用。

五、關(guān)于培訓(xùn)押金及其返還

員工在簽訂《聘用意向書》之后,須向公司繳納1000元(人民幣)押金,如果在培訓(xùn)期間,員工無視公司有關(guān)制度,隨意曠課,致使培訓(xùn)工作無法完成,押金不予退回;對能夠按時參加崗前培訓(xùn)(無論是否達(dá)到合格要求),培訓(xùn)期結(jié)束后,均返還押金;對于培訓(xùn)合格,由于本人原因不能與公司簽訂聘用合同的員工,押金不予返還。

六、關(guān)于簽訂正式用工合同的規(guī)定

對按時參加崗前培訓(xùn)并能達(dá)到合格要求的員工,公司將與員工簽訂正式的聘用合同,聘用期暫定為3年。

甲方: 乙方:

聘用意向書和錄用通知書篇十九

尊敬的__先生:

您好,感謝您對萬達(dá)百貨的關(guān)注。恭喜您通過面試環(huán)節(jié),我司擬聘用您擔(dān)任 柳州店營運(yùn)部經(jīng)理 (以下稱“該職位”),相關(guān)錄用意向與您確認(rèn)如下:

1、該職位的勞動合同期為自入職之日起 __ 年。

2、該職位的試用期為自入職之日起 六___ 個月(試用期含勞動合同內(nèi))

3、您的薪酬福利待遇如下:

(1)月薪(含交通和通訊補(bǔ)貼):試用期內(nèi),稅前月薪 _____ 元/月人民幣;試用期滿,稅前月薪 11300元/月人民幣。

(2)年終獎金:根據(jù)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成情況,年終獎相當(dāng)于1—5個月的基本工資(不做必要承諾,公司有權(quán)根據(jù)實際經(jīng)營情況等調(diào)整該年終獎金政策),工作不滿一年以實際工作月作為基數(shù)計算。

(3)采暖補(bǔ)貼:報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行__百貨相關(guān)制度 ;報銷單價按當(dāng)?shù)卣咭?guī)定執(zhí)行。

(4)外派補(bǔ)貼:您的招聘地為廣西南寧市。若因工作需要外派您至招聘地以外城市,則您可享受住房補(bǔ)貼:集團(tuán)高管人員稅后______元/月、股份公司行政職務(wù)部門副總和各地公司行政職務(wù)副總以上(非高管)人員稅后_____元/月。

(5)其他福利:

① 工作日公司提供免費(fèi)工作餐或發(fā)放每月稅后五百元整___ 元/月)人民幣餐補(bǔ),如有調(diào)整以公司統(tǒng)一制度為準(zhǔn);

②您的社會保險及公積金在入職當(dāng)?shù)毓局苯永U納,按照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定執(zhí)行;

③ 公司組織的不定期培訓(xùn)、集體活動等。

4、探親假、年休假等按____百貨相關(guān)制度執(zhí)行。

5、如您對以上信息確認(rèn)并同意加入________有限公司,我司將履行后續(xù)審批程序,通過背景調(diào)查、體檢等環(huán)節(jié)后以《錄用確認(rèn)書》的形式與您最終確認(rèn),在此之前,需請您在20__年1月13日(星期二)18:00前將以下所述文件電子版發(fā)送至郵箱(郵箱地址:)。

確認(rèn)人簽字:______________________ 南寧_____有限公司人力行政部 簽字日期: 年 月 日

__x 年 1月 12日 可到崗時間: 年 月 日

聘用意向書和錄用通知書篇二十

甲方:_____(用人單位)乙方:_____(聘用員工)

根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方,雙方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向:

一、工作資料:甲方擬聘用乙方從事的崗位,從事_____工作。

二、擬聘用期限:從年_____月____日到_____年___月____日止。為期____年

三、工資待遇:乙方月薪為元或年薪元/年。(不含福利補(bǔ)貼)

四、福利狀況:

1、甲方按照國家要求為乙方交納相應(yīng)的社會保險(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、公積金等),具體資料雙方在勞動合同中約定。

2、由甲方為乙方帶給工作地的員工宿舍。

3、乙方可享受每月休天的探親假,直至乙方結(jié)束分居的狀態(tài)時為止。

4、雙方約定,為了使乙方安心在甲方全身心工作,甲方同意將公司的%股份贈送乙方(比例按簽約時公司注冊資本為依據(jù))作為乙方的發(fā)展基金。在雙方簽訂勞動合同中應(yīng)予以體現(xiàn)。

5,其他相關(guān)待遇比照甲方同等外聘人員執(zhí)行。

五、乙方義務(wù):

1、乙方在簽訂意向書后,須在雙方約定時光內(nèi)向甲方報道;

2、乙方在理解甲方聘用條件后,不得將具體聘用條件泄露給第三人;

3、乙方在理解甲方轉(zhuǎn)讓股份后,不得轉(zhuǎn)讓給第三人。如乙方在約定工作期滿后退出甲方單位,應(yīng)繼續(xù)持有股份或者按現(xiàn)值折現(xiàn)。

4、乙方在勞動合同簽訂后務(wù)必遵守甲方的工作安排。

六、其他事宜待勞動合同簽訂時再行商榷。

七、協(xié)議簽字生效,一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_____乙方:____

時光:_____時光:____

聘用意向書和錄用通知書篇二十一

__ __先生:

您好!

經(jīng)過雙方的面試與溝通,非常高興與您達(dá)成聘用意向!

錄用正式生效條件如下:

1)您已與原單位解除勞動關(guān)系;

2)您的身體健康狀況符合公司錄用條件;

3)您的學(xué)歷符合公司錄用要求;

4)您能夠按期到 報到,擬定報到時間為:20__年_8_月_4_日。

公司例行報到時間為每星期一、三上午8:30

地點:

聯(lián)系人:

?注意事項

請您在入職前仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容,以便順利辦理報到手續(xù)。

一、報到所需證明文件和材料

1、有效身份證明

身份證或護(hù)照等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件,身份證需要正反面復(fù)印)。

2、原單位解除勞動關(guān)系的有效證明

a.離職證明(原件)須由具有獨立法人資格的單位開具并加蓋單位公章。若您的離職證明是由分公司或辦事處開具的,您須于報到時同時提交與分公司或辦事處簽訂的勞動合同(原件或復(fù)印件均可),二者的公章必須一致。若離職證明為上海市退工單的,可提供復(fù)印件;

b.出國留學(xué)人員,若在出國前有工作經(jīng)歷的,可以免交離職證明,但須書面承諾與原工作單位沒有任何經(jīng)濟(jì)與法律方面的糾紛;

3、學(xué)歷、學(xué)位證書

a.國內(nèi)最高學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件(編號未能在網(wǎng)上查驗的,還需提供學(xué)歷“驗證證明”),驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件);

b.留學(xué)人員請?zhí)峁┯纱笫桂^出具的《留學(xué)回國人員證明》,或中國有效機(jī)構(gòu)學(xué)歷驗證證明。

注:由于網(wǎng)上查驗不到20__年以前畢業(yè)的部分學(xué)歷證書,需煩勞您前往深圳市羅湖區(qū)寶安北路人才大市場六樓文憑驗證室進(jìn)行查驗;驗證周期為20個工作日,請您安排好時間!驗證室咨詢電話:

4、資格證書

外語等級證書、計算機(jī)等級證書、職業(yè)資格認(rèn)證證書等,驗原件,留復(fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

5、照片

免冠白底一寸彩色照片兩張。

6、常規(guī)入職體檢報告或健康證

深圳市區(qū)級以上醫(yī)院或防疫站進(jìn)行檢查,半年內(nèi)的檢驗結(jié)果有效。

從事特殊工種的員工,須提交在原單位的特殊工種體檢證明。

7、工資卡

中國銀行-長城電子借記卡。

8、原單位薪資、收入證明

提交原單位連續(xù)三個月“工資條”;如沒有,可提供工資卡明細(xì)清單(連續(xù)三個月入賬記錄)。

9、深圳社保卡

曾經(jīng)繳納過深圳社保的員工,請?zhí)峤弧吧钲谏绫?ā保炘魪?fù)印件(請攜帶a4尺寸復(fù)印件)。

未辦理過深圳社保的,提供“數(shù)碼照相回執(zhí)”。(“數(shù)碼照相回執(zhí)”在深圳市社保局指定照相館均可辦理)

10、流動人口計劃生育證

限非深戶女員工。

二、其他事項說明

1、深戶員工,入職一個月內(nèi)需要辦理《就業(yè)登記》。入職時,請協(xié)助提供: ①招用員工通知(勞動局紅頭文件)②勞動合同原件③白底一寸彩色照片2張。

2、住宿安排

公司在蛇口和愉康花園準(zhǔn)備有員工宿舍。如有需要的員工,入職前請先告知人力資源部,我們會根據(jù)宿舍的入住率盡量安排。集體宿舍內(nèi)提供基本家居設(shè)施,入住時您只需攜帶床上用品及個人生活所需物品。

3、落戶和人事檔案

根據(jù)深圳市人事政策和公司相關(guān)規(guī)定,員工入職時暫無法辦理戶口調(diào)入和人事檔案接收,相關(guān)政策詳見公司制度。

4、黨組織關(guān)系

新入職員工可將黨

組織關(guān)系轉(zhuǎn)入深圳市共進(jìn)電子黨支部。如從深圳市內(nèi)轉(zhuǎn)入,出具的介紹信接收單位為:“深圳市共進(jìn)電子有限公司黨支部”;深圳市外轉(zhuǎn)入的,出具的介紹信接收單位為“深圳市南山區(qū)組織部”,轉(zhuǎn)入單位為“深圳市共進(jìn)電子有限公司”。

聘用意向書和錄用通知書篇二十二

甲方(聘用單位):

乙方(受聘人員):

性別:民族:出生年月:年月

最高學(xué)歷:

畢業(yè)院校、專業(yè):

身份證號:

聯(lián)系電話:

家庭住址:

甲、乙雙方在平等自愿的前提下經(jīng)友好協(xié)商,初步達(dá)成本《聘用意向書》:

1、乙方擔(dān)任崗位(工種):

2、聘用合同期:從年月至年月

3、月薪待遇:元/月

4、其他福利待遇:

本《意向書》表示雙方有聘用和求職意向,正式聘用時雙方需簽訂《勞動合同書》。

本《意向書》一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,旌德縣就業(yè)管理中心留存壹份。

甲方(聘用單位)蓋章:乙方(受聘人員)簽字:

年月日年月日

聘用意向書和錄用通知書篇二十三

醫(yī)務(wù)人員聘用意向書范本

甲方 電話:

乙方: 電話: 家庭地址:

甲方因工作需要,公共聘用工作人員,為了更好地履行甲、乙雙方的權(quán)益和義務(wù),根據(jù)國家勞工法律、法規(guī)及規(guī)定,在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,雙方簽定本合同。

一、乙方的工作崗位為 ,必要時甲方可調(diào)整安排。

二、本合同采用固定期限形式:合同期為20_年,自20_年_月_日至20_年_月_日。

三、乙方必須將畢業(yè)證、技術(shù)職稱證、身份證、醫(yī)師(或護(hù)士)資格及注冊證放置身邊備查驗,并交一份復(fù)印供甲方備案(恕不退還)。

四、乙方應(yīng)及時完成甲方所分配的任務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)水平,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)定,遵守勞動紀(jì)律、職業(yè)道德、工作制度、崗位職責(zé)、做好本職工作。

五、乙方必需有良好的醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)、為醫(yī)清廉,不以醫(yī)謀私、不收受紅包等,嚴(yán)禁向患者及家屬索取小費(fèi)。

六、甲方有權(quán)對乙方履行各項制度進(jìn)行督促、檢查、考核和獎勵。甲方可視情節(jié)輕重,給予不同的處分,直到解聘開除。

七、乙方有下列情形之一的甲方有權(quán)解除聘用合同:

1、嚴(yán)重違反各項制度的,給甲方造成重大損失的;

2、被依法追究刑事責(zé)任的;

3、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的。

八、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因公負(fù)傷,不能從事原工作和甲方另行安排的工作的;

2、甲方認(rèn)為需要裁減人員時;

3、合同期限滿,不再任用時。

九、甲方對乙方在工作期間內(nèi)提供的勞動工資,月基礎(chǔ)工資(包括甲方與乙方商定正常日延長工作時補(bǔ)貼在內(nèi)): 元。每月獎金(含伙食補(bǔ)助):元。工資發(fā)放日為每月 日,發(fā)放上一個月的工資,逾期未發(fā)從超出的第5日起每日勞動工資的1%標(biāo)準(zhǔn)賠給乙方。

十、如因工作需要,乙方在工作中需要加班時,甲方應(yīng)給予加班費(fèi)補(bǔ)貼,乙方不得以任何借口拒絕加班。

十一、一方違反合同,給對方造成損失時,根據(jù)損害的后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任。

十二、其它事項本合同沒有訂明的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。雙方當(dāng)事人需要變更合同內(nèi)容的,應(yīng)雙方自愿協(xié)商解決。

十三、本合同簽訂后雙方必須嚴(yán)格履行。合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等效力。

甲方(簽字): 乙方(簽字):

日期:_年_月_日

聘用意向書和錄用通知書篇二十四

有限公司 聘用函

先生/女士 [ ],

我非常高興地通知您,您將按照本聘用函所規(guī)定的條件被聘用為[ ] 。在此崗位上,您將向[ ]。

入職日期:

您在[ ](以下簡稱“公司”)的入職日期是 年 月 日或之前或由公司和您商定的其他日期。

試用期:

您入職后的前[ ]月為您的試用期。

薪酬:

您的稅前年薪為人民幣[ ]元,您的上述薪金中已經(jīng)包含了各項法定或政府規(guī)定的補(bǔ)助、補(bǔ)貼或津貼。

獎金:

您享有公司的[associate bonus plan]獎金計劃,目標(biāo)獎金為您年薪[ ]%,公司在每年年終,將根據(jù)公司當(dāng)年業(yè)績、您的工作表現(xiàn)和您當(dāng)年在公司服務(wù)的時間,來決定向您發(fā)放一定比例的獎金。

稅收:

根據(jù)國家法律和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,公司將每月從您的薪金中代扣代繳您的個人所得稅。

法定保險費(fèi)用:

根據(jù)國家法律和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,您應(yīng)當(dāng)參加法定的社會保險和住房公積金計劃,公司和您都將按照規(guī)定的比例繳納社會保險和住房公積金的相應(yīng)費(fèi)用。您個人應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用將由公司每月從您的薪金中代扣代繳。

休假

您除了享有公司國家規(guī)定的法定休假外,每個年度還享有10個工作日的年休假

[保密協(xié)議]

一旦您被公司雇傭,您將與公司簽署一份保密協(xié)議確認(rèn)您受雇及其任何時間,不論出于何種原因和目的,不得向任何組織和個人泄露公司的保密或者專有信息。

聘用條件:

盡管公司已向您發(fā)出此聘用通知,但您與公司建立正式勞動關(guān)系還應(yīng)滿足以下條件:

1、 您的背景調(diào)查必須證明您的工作能力和表現(xiàn)符合聘用職位要求;

2、 您在規(guī)定的入職時間前來公司報到并開始實際工作;

3、 您應(yīng)在入職前到公司指定的醫(yī)院接受體檢并且由醫(yī)院證明您身體合格,并無嚴(yán)重的擴(kuò)散性傳染病;

4、 除應(yīng)屆畢業(yè)生外,您應(yīng)當(dāng)在入職時提交您前一用人單位的退工證明;

5、 您的個人檔案能夠由公司(或公司指定的第三方)保管;

6、 在您入職之后的一個月內(nèi),您的社會保險關(guān)系可以被轉(zhuǎn)移至公司;

7、 您無須向與公司有競爭關(guān)系的原單位承擔(dān)競業(yè)限制義務(wù)的;

8、 您應(yīng)在入職時與公司簽訂勞動合同;

9、 您向公司提供的信息和資料(如個人履歷、學(xué)歷證明、工作證明等)資料都是真實的。

您與公司建立勞動關(guān)系前,您確認(rèn)已經(jīng)與前任雇主終止了勞動關(guān)系,并且未與其他任何單位建立勞動關(guān)系。您的受聘行為將不會違反您向您的前任雇主承擔(dān)的任何義務(wù),也不會造成公司因聘用您而向任何第三方承擔(dān)任何法律責(zé)任。

您確認(rèn)本聘用函附屬于勞動合同。如果本聘用函與勞動合同有歧義,以勞動合同為主。

如果您對本聘用函的條款無任何異議,請您于[ ]年[ ]月[ ]日前簽署兩份原件并歸還一份給公司人力資源部。

期盼您的加入,您將發(fā)覺您的工作充滿挑戰(zhàn)和回報!

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隨著人們法律意識的加強(qiáng),越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同
在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分
隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么合同書的格式,你掌握了嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對
在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分
在人民愈發(fā)重視法律的社會中,越來越多事情需要用到合同,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對大
隨著人們法律意識的加強(qiáng),越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一
每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注
在人民愈發(fā)重視法律的社會中,越來越多事情需要用到合同,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考,大家一
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了
無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒
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范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整
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合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么合同
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人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我
報告是指向上級機(jī)關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,
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報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范
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范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是我為大家
隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希
隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠
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隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)
隨著個人素質(zhì)的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希
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心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。護(hù)
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整
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