時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰，是時候開始寫計劃了。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編帶來的優秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇一

1、所有夜班期間作業人員必須嚴格按照公司各項安全、質量管理規定開展作業活動，杜絕因夜班期間無車間**和安全、質量**人員而出現工作散漫、違章作業、違章指揮、違反勞動紀律等現象。

2、夜班生產中，公司**、調度和車間各值班人員，要采用不定時進行安全檢查，公司**值班，每晚檢查不少于一次，調度值班每晚檢查不少于兩次，車間值班每晚檢查不少于三次，發現違章、**現象立即制止，并按照公司規定進行處理，值班要有相應的記錄。

3、所有作業人員應嚴格遵守作息時間，嚴禁出現遲到、提前下班、代班、脫崗現象，應時刻繃緊安全這根弦，保持良好的工作狀態，做到**在與不在一個樣。

4、夜班期間當班班組長為本班組安全、質量第一責任人，無班組長時，車間要臨時指定帶班負責人，帶班負責人即為本班安全、質量第一責任人；負責對當班班組人員的安全、質量、進度、勞動紀律、工作態度及思想狀況進行**、檢查。禁止員工出現違章作業、違反勞動紀律及懶散、松懈等不規范行為。

5、夜班生產應和白班一樣，堅持班前會**，車間值班人員或班組長（帶班負責人）班前應對當班上崗人員進行安全教育，安排工作的同時，有針對性的對員工進行安全提示和安全技術交底，對作業

現場的設備、電氣、工具、環境進行安全檢查和安全確認，并留有記錄。

6、夜班期間，班組長（帶班負責人）應實行生產過程的全過程**，做好生產現場的**管理工作。對于夜班期間出現的工序流轉，應嚴格執行自檢、互檢**，進行交接確認簽字，嚴禁不交接私自把不合格產品流入下道工序；對當班出現安全違章、**和**現象進行制止并做好記錄，并于次日上報車間。

7、夜班生產中，原則上不進行裝卸車、大構件翻轉，因工期要求或特殊情況下需進行裝卸車、大構件翻轉時，車間必須有相應的安全技術措施保障，車間必須安排具有責任心強，經驗豐富的管理人員或班組長在現場進行安全**。

8、夜間生產、包括裝卸車必須有足夠的照明，若區域內照明不足時，必須安裝臨時照明燈，確保現場光線充足。

9、車間安排夜班生產人員時，在同一工作區域內必須有2人以上作業，人員盡可能安排在同一住宅小區或居住較近人員同路上下班。

10、夜班作業人員，未經車間班組長（帶班負責人）或車間值班人員同意，不允許擅自離開工作崗位，如遇特殊情況時，必須經車間值班人員同意，并簽發出門證方可離崗。

11、夜班員工必須嚴格遵照設備安全技術操作規程操作本崗位的生產設備，不得使用、操作其它非職崗位的機械設備，如需要時，必須經車間值班人員同意后方可使用。

12、夜班人員不得挪用其它崗位的設備設施和工具，借用的工具

必須在下班前歸還并做好交接工作。

13、夜班生產中，員工發現異常情況及危機人身、設備安全情況時，必須立即停產，迅速向車間值班**、調度值班匯報，必要時及時向公司總值班匯報。

14、各值班人員檢查時若發現有違反安全、質量、勞動紀律等方面的**行為除對當事人按公司規定雙倍處罰外，同時將對車間**、班組長（帶班負責人）及公司包保**給予處罰。

15、公司各值班人員包括班組負責人，必須嚴格執行公司各項規定，嚴格管理，做到有錯必究、違章必處，確保公司夜班的安全生產。

本**自下發之日起執行

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇二

十月份，隨著大二同學實習的歸來，咱宿管部十月的工作量也比往常要大出很多。而這就需要同學們的極力配合，從而使我們的工作更加順利的開展下去。而以下就是我們部門對十月份的工作作出的工作計劃：

1．盡快熟悉部門內部成員，從而方便工作的順利開展。

2．實行雙簽到（秘書處簽一次，部門部長簽一次）制度。

3．宿管部成員務必加入學生會qq群xxx與生活部qq群xxx。

4．將工作任務具體分配下去，核實經貿系宿舍在各棟的分布情況。

5．針對周一的全院宿舍衛生大掃除以及周三的宿舍衛生抽查提出實施可行的方案。

6．對大一干事的考核。

7．強調勿以個人名義在學生會qq群里發布宣傳廣告。

8．定時召開宿管部會議以及班級生活委員會議。

9．強調大一干事進行計劃與總結以及word和excel的學習。

10．部門內部成員相互討論對部門或部門成員的意見與建議。以上就是宿管部十月份的工作計劃。希望宿管部的成員們能克服一切困難，盡自己最大的努力將事情做到最好。為學生會的美好明天而努力奮斗！

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇三

宿管科是一個為住宿學生營造舒適安全的生活環境而成立的服務性部門，在新學期、新形勢下，宿管科將加大監管力度，采取更為有效和規范的管理和工作方針，積極進取，認真布置，切實抓好工作的每一環節，及時完成上級領導布置的任務，爭取更好的工作成績，本學期將開展的工作如下：

一、常規工作

規范晚就寢紀律，確保學生安全，防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患，宿管科將嚴抓常規，進一步提高學生的自我管理能力，以清潔的環境培養人，以嚴格的管理培育人，以細心的服務幫助人。

1、本學期的工作以“兩個基本”為原則。以保證寢室衛生內務為基本，以杜絕夜不歸宿為基本，狠抓住宿紀律。

2、施行定期檢查和不定期抽查的方式對各部進行衛生安全檢查。

a、定期組織各部進行檢查，嚴格按照評分細則進行打分。

b、每周不定期的對某棟樓進行重點檢查，把每一次日常檢查的結果進行匯總，把優秀寢室和不合格寢室通報全校。

二、內部工作制度建設

為了擁有一個團結向上，積極踴躍，事實上進的宿管科，擬制定以下制度：

1、以積分的形式對每個宿管員進行管理，對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰，每月評出兩位優秀老師進行表揚，評出兩位表現較差的老師進行批評。

2、施行專人負責制，把宿舍樓分塊，由不同的人負責，要求做事積極、認真，及時掌握宿舍內的各種動態變化情況，以便各種工作的順利開展。

3、每周召開一次部門例會，每月召開一次學生自管會男女生部長會議，加強交流，使我們的工作取得好的成績。

4、定期在住校生中進行對宿管員的調查以便及時發現問題并并加以改正。對長期學生不滿意的宿管員給予辭退。

三，其他

1.將宿舍管理制度與班主任工作制度進行有機的連接，把宿舍工作作為班主任工作的一部分。

2.將宿舍每周衛生評比情況與班級的衛生考核相結合。

3.為每一位住校生建立成長檔案。

4.進一步完善民漢各宿舍之間的手拉手活動，以便加強住宿生的民族團結意識。

5.加強學生宿舍文化建設，望校方能給予大力支持。

6.逐步改善宿舍的硬件條件。

在新的學期里，我們將以新的姿態，新的形象服務于同學，我們的目標是：明確工作思路，完善自身管理，在校領導的指導下我們部門要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使宿管科的工作更規范更有效率。

我們的宗旨是“從學生中來，到學生中去，全心全意服務于同學”，愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務于實驗學子，共建溫馨和諧家園。以上是我科室的主要計劃，相信在領導和老師的指導幫助下，在我科室全體成員的一同努力下，上述計劃會得到圓滿的執行。

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇四

為了加強夜間值班管理保證公司財產安全，特制定本**。

中層及一般管理人員。

綜合管理辦公室負責**值班工作的執行情況、每月值班表的制定及值班情況的**檢查、考核。值班人員負責配合保安對廠區范圍內的檢查及反饋。

1、夜間值班人員由中層**及一般管理人員組成（不含女性、銷售員及退休返聘）。

2、值班室設在辦公樓三樓。

3、所有值班人員需按規定錄入指紋。

4、值班時間為晚6:00----次日早8:00值班人員在值班期間必須到廠區內及各車間進行巡查。在夜間10:00后至少進行一次夜查。夜查內容包括生產車間設備狀況、消防安全情況、各科室人員在崗情況等。

5、值班人員應對值班期間發生的特殊事件如實記載，并積極協調相關部門進行處理。重大事件或相關部門不能處

夜班值班人員管理**（擴展4）

——關于企業員工的加班管理**細則

關于企業員工的加班管理**細則

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇五

一、加強學習和研究，不斷提高日常工作管理水平

學生宿舍的日常管理工作瑣碎復雜，事關學生切身利益，我們將以高度的責任心，通過學習和調查研究，不斷提高業務能力、管理水平和服務質量，本學期將繼續做好以下幾項日常管理工作：

1、根據學校實際明確工作目標，即：培養學生自立、自理能力，促進學生良好生活習慣的養成，開展勵志教育。

2、對生活指導教師各項管理服務工作進行認真指導、檢查、監督和考評。及時完成各項工作計劃和任務。

3、規范宿舍程序管理，配合學校生活老師的教育管理工作。

4、做好宿舍學生的審批和管理工作。嚴格履行宿舍管理程序，要求學生認真填寫基本信息，做到學生家長知情，班主任知情，學校可查，生活指導處可查。

6、加強對校外住宿學生的統計、清查、管理工作。

二、完善各項規章制度，健全學生宿舍安全、衛生檢查、評比、督促和獎懲體制

本學期，生活指導處將結合我校學生宿舍的實際情況，貫徹“以生為本”服務理念，繼續研究宿舍管理中的新情況、新問題，逐步修訂和完善學生宿舍各項管理辦法。同時，生活指導處將健全學生宿舍安全、衛生檢查、評比、督促和獎懲體制，堅持“以教育為目的，以檢查為手段，以學生宿舍自治管理委員會為主要力量”的工作方式，規范檢查程序，加大日常檢查力度，督促學生遵守各項制度，用制度、規范約束學生在宿舍中的行為，并將檢查結果與優秀班級評比和班主任量化考核工作掛鉤，與學生的評優工作、文明寢室的創建工作相結合，調動廣大學生工作干部和學生的積極性，推進宿舍管理工作。

三、維護學生宿舍安全穩定大局，保障學校正常的教學、生活秩序

為確保我校學生宿舍安全穩定大局，務川思源實驗學校政教處將繼續堅持“預防第一、安全教育為主、安全檢查為基礎”的工作思路，時刻把安全穩定放在首位，認真做好生活指導教師值班工作的管理，對各類突發事件積極預防、妥善處置，確保學生宿舍的安全穩定，保障學校正常的教學、生活秩序。

1、認真做好生活指導教師值班的管理工作。政教處是做好學校宿舍區安全穩定工作的橋頭堡。生活指導教師將嚴格按照學校要求和政教處統一部署，做好值班工作，提高警惕，遇到問題

及時處理解決，保障學生宿舍的良好秩序。時刻關注學生思想動態，防止惡性事故發生。

2、制定學生宿舍區突發事件處理預案，確保突發、緊急事件應急工作的高效有序進行，做到積極預防、快速反應，妥善處置。

四、舉辦宿舍文化節活動，推進宿舍文化建設

本學期，政教處將舉辦以“弘德致美、和諧溫馨”為宗旨的“首屆學生宿舍文化節”活動，開展一系列健康向上、啟迪智慧、豐富知識、美化心靈、陶冶情操、形式多樣的宿舍文化活動，把提高學生的綜合素質貫穿于“學生宿舍文化節”的各項活動之中，以營造濃郁的宿舍文化氣息，推進宿舍文化建設。

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇六

工作一年來對宿管工作已經有了深刻的了解，作為宿管學生干部應該為大家營造一個健康、和諧、平安的生活學習環境。要讓大家感覺到寢室就是我們的家。我們的工作與大家的生活環境密切相關，我們的年工作密切關系到廣大同學的利益。我們要維護同學們的利益。

一、上一學期工作總結

總的來說上一學期的工作完成的還是非常不錯的，但是扎起這一學期里所暴露出的問題也是很多的。

1. 在上學期里本公寓堪稱全院最優秀的公寓，在上學期共評出了37個優秀文明寢室。本樓棟優秀文明寢室是全院最多的樓棟，而且個個都是經過嚴格審核。從這方面可以看出本樓棟是比較優秀的，這與我們學生干部的辛勤工作十分不開。

2. 在上學期學院組織的寢室文化節中本樓棟取得了優異的成績，在所評比的四個項目中本樓棟共獲得：3個冠軍、3個亞軍、1個季軍、1個最佳創意獎，這樣的成績在全院是最優秀的，而且參與的寢室和人數也是最多的。這全是在學生干部干部的帶領下所獲得的優異成績，從中也可以看出我們學生干部的工作態度，工作能力，學生干部的群眾基礎，積極地宣傳才能有這樣的結果。

3. 在上學期里本樓棟未發生一起大的安全問題，這也真正塑造了平安、和諧、健康的生活學習環境。

4. 衛生情況也可以說做的不錯，宿管會副會長王良平帶領衛檢組來本樓棟視察為上情況，通過與她溝通發現本樓棟與其他樓棟相比較做的是相當優秀的。

5. 本樓棟對于大功率電器的管束是相當嚴格的，一旦發現堅決沒收，由于管理嚴格在宿管會過來突發檢查的時候，本樓棟的大功率電器與其它樓棟相比較是最少的。

6. 晚歸未歸的檢查是我們最常規的檢查，我們學生干部每晚都要進行晚歸未歸的抽查，還有每周定期的晚歸未歸的徹查。這樣的長期檢查是同學們了解到晚歸未歸的嚴重性，同學們由于意識到這個問題，所以晚歸未歸的情況越來越少。

7. 學生干部之間相互協作還不夠，遇到非本樓層的情況不知道與其他樓層的層長相互協作，只知道在會議上提及這種事情，其實這種事情完全可以私下與其他樓層的協商解決。比如：晚間樓下或者樓上的同學很晚不睡覺，擾亂同學們休息。

8. 學生干部的群眾基礎還不夠牢靠，遇到問題沒有同學們協作解決，作為學生干部沒有群眾基礎是不行的，必須有群眾基礎才能贏得大家的支持，工作才能很好的展開。

9. 學生干部的積極性仍然不夠，雖然上學期與第一學期相比有了很大的進步，作為一個學生干部必須有積極性，必須時刻想著自己的工作。現在學生干部們最大的問題在于給安排工作就干，沒有安排工作就無所事事，有時候有些工作雖然完成了，但是是在不斷的催促中完成的。

10. 學生干部對于同學的了解不夠，我們的工作性質是行政管理與服務，如果不了解同學們的情況就不能夠很好的位同學們的服務，更別提管理，所以政方面是我們必須要加強的。

11. 在b1公寓內仍然存在大功率電器，嚴重的違反了學校的規章制度，同時也嚴重那個的威脅著同學們的生命安全。

12. 在本公寓內大部分的同學的寢室內務還是不錯的，但是有部分寢室的內務情況仍然很差，主要問題在于：垃圾堆放過多，寢室內有異味，寢室內亂搭亂掛的情況比較嚴重。

13. 由于上學期同學的物品維修不及時，所以同學們怨聲很多，同學們對我們的工作有些了不滿。

二、工作計劃

根據上學期所出現的問題做出相應的工作計劃，以及相應的工作安排和整改方案

1. 建立學生干部聯合工作機制，以便加強學生干部之間的相互協作，使有些問題學生干部之間能夠解決的就自行協作解決。通過這個問題也看出了學生干部之間的凝聚力和相互了解的情況還是不夠，必須加強學生干部之間的凝聚力，加強學生干部之間的了解程度。

2. 加強學生干部與同學之間的溝通，這樣不但解決了學生能夠干部的群眾基礎問題，還解決了學生干部對同學的了解。作為學生能夠干部得到同學的認可才能夠算是一個合格的干部，了解同學們的問題以及及時發現同學們的所遇到的問題才算是優秀的學生干部。但是在這個前提下最重要的是學生干部的積極性，只有提高學生干部的積極性才能學生干部走到群眾中去，所以以上問題都在學生干部的積極性與責任上面。

3. 本學期又有一批新的學生干部計入b1公寓樓管會，對于大一新生來說面對一個新的環境，新的工作是陌生的，我們老成員要做好引導工作。首先要讓他們認識自己的身份，讓他們意識到自己的工作性質，讓他們了解自己的工作方式和工作目的。只是作為老成員需要正確引導的。對于大一新干部來說欠缺的是工作經驗，老干部們要向新干部們傳授自己的一些工作經驗，當然大一新干部更要積極地想老干部們學習。

4. 大功率電器是一直是人頭疼得問題，不但違反了學校的規章制度，而且還嚴重威脅同學們的生命財產安全。本學期一定要嚴抓大功率電器，必須做到每周必查，一旦查出必須予以沒收，交與值班室保管。對于這種原則性問題決不能手軟或留有情面。如在檢查過程中遇到不服從管理者要進行嚴格處理，該給予紀律處分的要堅決給予紀律處分。

5. 晚歸未歸情況經過上學期一學期以來的工作，現在已經有所好轉，但是本學期人要放在重點上進行工作。晚歸違規每周要組織安排1~2次徹查，各層長要自發性的做到每晚必查。在統一徹查期間要做到只要有人晚歸未歸就必須登記上報，在各層長自發進行檢查期間要進行催促其盡快回寢室，如有不服從管理者直接將晚歸違規者的情況匯報值班室進行登記處理。

6. 衛生檢查要做到每月6次，其中5次是常規檢查，一次是突發檢查，檢查時間安排在下午。在檢查期間層長要配合衛檢組做好檢查工作，衛檢成員每次檢查完衛生要與層長溝通以便層長及時掌握本樓層的清潔衛生情況。本公寓的有些寢室內衛生較差的寢室可以說已經成為有名的 釘子戶 ，對于這種寢室各層長要先對其進行宣傳教育，如實在不改者將會對全寢室的同學給予紀律處分。

7. 關于維修要做到早發現早登記報告，以免在學校維修不來維修之時能夠及時為同學們進行維修。如遇到長久不來維修的物品要及時向主管老師反映，以便主管老師及時向學校有關部門取得聯系，并及時解決同學們的困難。 三、本學期工作制度

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇七

為進一步加強全院護理人員管理，科學合理安排護理人員夜班，經院部研究決定，出臺護理人員夜班管理相關**，請各科室遵照執行。

1、凡被醫院聘用的護士，在取得護士執業資格證書并經考核合格后方可**上崗，并按規定參加夜班工作，夜班天數、工作情況與考核、評優、晉升掛鉤。

2、上級部門評選的護理相關先進榮譽及醫院管理護理崗位原則上從夜班護士中擇優選拔。

3、醫院根據科室工作需要招聘協議護士，應聘人員必須取得護士執業資格，經考核合格后方可簽訂協議，并按規定參加夜班工作，同工同酬。

4、**護理人員按醫院護理人員夜班規定執行，若安排非夜班崗位按非護理人員崗位人員處理，不再享受護理人員相關待遇。

5、非管理崗位不上夜班護理人員績效根據在本院上夜班的年數拿相應績效工資，未上過夜班拿所在科室*均績效；夜班時間5年以內拿；6至10年的拿；11至15年的享受；15-20年的拿；20年以上的按病房護理人員系數。分配或**醫院上夜班到45周歲后不上夜班的均按20年以上計算。下列情況護理人員可以申請不上夜班：

1、年滿45周歲以上。

2、懷孕7個月以上和哺乳期1年內。

3、因身體狀況不能勝任夜班的，須持有相關疾病證明并附病歷檢查報告單、個人申請報告，報院**討論決定。

4、其他特殊情況不能上夜班的，個人提出申請，院部核實經院**討論決定。

5、如果醫院有空缺非夜班護理崗位，醫院按夜班護理人員年紀大小并結合個人意愿安排。

6、非夜班護理崗位退休后醫院一般情況不再返聘。

本**自文件發布之日起開始執行，本**發布以前護理崗位按原來待遇執行。

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇八

為了加強公司廠區夜班安全生產管理，防止夜班期間因**不力造成安全、質量事故，根據公司實際，特制定本**。

1、所有夜班期間作業人員必須嚴格按照公司各項安全、質量管理規定開展作業活動，杜絕因夜班期間無車間**和安全、質量**人員而出現的工作散漫、違章作業、違章指揮、違反勞動紀律等現象。

2、夜班生產公司、調度和車間各值班采用不定時查崗**，公司主要**值班，每晚查崗不少于一次，調度值班每晚查崗不少于兩次，車間值班每晚查崗不少于三次，并有相應的記錄。

3、所有作業人員應嚴格遵守作息時間，堅決不允許出現遲到、提前下班、代班、脫崗現象，應隨時保持正常上班的工作狀態，做到**在與不在一個樣。

4、夜班期間當班班組長為本班組安全、質量第一責任人（無班組長時，車間要臨時指定帶班人員，帶班人即為本班安全、質量第一責任人）。負責對當班本班組人員安全、質量、進度、勞動紀律、工作態度及思想狀況進行**。禁止員工出現違章作業、違反勞動紀律及懶散、松懈等不規范行為。

5、夜班生產應和白班一樣，堅持班前會**，班組長（帶班人）班前應對當班上崗人員進行安全教育，安排工作的同時，有針對性的對員工進行安全提示和交底，對作業現場的設備、電氣、工具、環境進行安全檢查和安全確認，并留有記錄。

6、夜班期間，班組長應實行生產過程的全過程**，做好生產現場的**管理工作。對于夜班期間出現的工序流轉，應嚴格執行自檢、互檢**，進行交接確認簽字，嚴禁不交接私自把不合格產品流入下道工序；對當班出現安全違章、**和**現象進行制止并做好記錄，并于次日上報車間辦公室。

7、各值班人員檢查時若發現有違反安全、質量、勞動紀律等方面的**行為除對當事人按公司規定雙倍處罰外，公司**檢查時發現將對調度值班人員、車間值班人員、班組長（帶班人）根據情節每人處罰50—200元。調度值班發現時對車間值班人員、班組長（帶班人）根據情節每人處罰50—200元。車間值班人員發現時對班組長（帶班人）根據情節每人處罰50—200元。

8、公司各值班人員包括班組負責人，要嚴格執行公司各項規定，秉公執法，做到有錯必究、違章必處，確保公司夜班的安全生產。

本**自下發之日起執行

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇九

一、為保證各項目夜間管理有章可循，確保對項目夜間突發事件的有效處置，重慶分公司將在所轄各物業服務中心設立夜班值班經理崗位,負責督促、檢查本物業服務中心各區域當班的工作情況。

二、夜班值班經理成員為項目m類管理人員及部分優秀領班，夜班值班經理團隊至少由7名成員組成，每周每人值班一天。每周值班經理排班表于周一中午12點前交公司運營管理部報備；

三、值班時間與巡查頻次安排

1、值班時間為當日19:00-次日9:00（值班當日24:00后非巡查時間段可在宿舍休息），次日上午休息，下午13:30正常上班；

2、夜班值班經理帶領夜班協管領班巡查次數不得少于4次（24:00前2次：時間間隔2小時；24:00后2次，時間間隔3小時，并做好巡查登記，此亦為品質檢查的內容之一）；

四、值班經理職責

1、在項目經理不在位時統籌全項目的管理，代行項目經理職責；

2、**檢查本物業服務中心夜班各崗位考勤情況及協管員交**情況；

3、檢查夜班各崗位執行公司規章**情況、項目安全及設備運行情況；

4、遵照公司相應預案處理項目各類突發事件，并做好相應記錄；

五、值班紀律及檢查、處罰

1、夜班值班經理在值班期間必須保證手機通訊的通暢；

2、夜班值班經理值班期間按公司考勤**嚴格考核，未經上級批準擅自調班的對當事人雙方均予以***50元的處罰；

3、值班經理在值班期間如存在**情況的視情節輕重按《員工手冊》的有關規定處以20-300元罰款，嚴重者予以**勞動合同。

六、本管理**自20xx年4月18日起在重慶分公司執行，人力行政部保留對本管理**進一步修改完善的**。

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇十

為進一步加強公司節假日、休息日、夜間值班安全生產管理和基礎管理，增強各級值班人員的工作責任心，有效**和督導生產經營活動，及時解決處理安全生產問題和突發事件，實現安全生產目標，特制定本**。

本規定適用于公司生產經營值班的管理。

1、本規定由公司安全環保部制定并負責解釋。

2、安全環保部對各單位的值班安全管理情況綜合**管理，生產管理部負責核查《值班人員簽到表》，考核值班人員的值班情況。

3、各單位在各自的職責范圍內依據本規定進行落實。

1、《安全生產法》

2、《危險化學品安全管理條例》

3、《突發事件應對法》

4、《*關于進一步加強安全生產工作的決定》

5、《危險化學品從業單位安全標準化規范》

1、各單位和職能部門根據實際工作情況合理安排值班人員，并做好管理，節假日、休息日、夜間值班人員名單每月底報公司安全環保部備案。

2、值班人員除認真執行生產管理部制定的《值班人員值班及簽到管理規定》

中有關規定外執行本規定，嚴格履行崗位安全職責，確保生產經營安全、穩定。

1、本規定嚴格按照“以防為主”和“誰在崗、誰負責”的原則落實值班責任，公司各級值班人員在值班期間為本級工作范圍內的負責人和責任人，行使同級主管安全工作**的職權和負****責任，負責協調值班期間的各項具體事務。

2、值班人員由各單位****成員組成，對公司各分點進行巡查——檢查存在的不安全因素或不規范操作，督促夜班輪班工作人員忠守職責，對存在的.問題及時進行處理。

3、值班人員負責協調轄屬工作范圍內的穩定正常生產，維護勞動紀律和工藝紀律，應具備能**解決工作轄屬內問題和應對突發事件的快速反應和應急處置能力；接獲重要情況應在第一時間采取措施妥善處置，并按照相關**要求及時上報主要**；負責相關信息的上傳下達；認真完成值班期間各項工作任務。認真學習有關應急救援預案，熟悉相關應急處置程序，對出現的問題未作出處理的在第二天向本級或上級主要負責人匯報等，認真作好值班記錄和交**。

4、值班人員在值班期間，要集中精力抓好本單位的安全生產工作，**和**本單位的安全、環保、消防、職業衛生等安全檢查工作。

5、值班人員有權拒絕執行違章冒險作業的指令，并立即向上級值班人員報告。

6、值班人員逐級隨時抽查下級值班人員履行崗位職責情況，做出處理意見。

7、值班人員值班要做到按時到崗到位，嚴禁酒后上崗，不得遲到或他人代簽到，****者將從嚴處理。

8、值班人員因公或其他事宜不能值班時，應親自向本單位負責人請假，由本單位安排替班人員。

9、各單位值班人員節假日、休息日、夜間通訊工具24小時必須保持暢通，當接到本單位值班人員按照有關**要求上報的安全問題后，視情節輕重緩急應及時采取措施，以便妥善解決處理。

10、值班人員遇有突發事件可先行處理，事后報告。如遇其職權不能處理的，應立即**并請示主管**辦理。

11、值班人員在值班時間內，擅離職守情節嚴重造成損失者，從重論處。

12、值班人員除巡檢外，應在本單位休息，凡在值班期間無法取得聯系者按脫崗處理。

13、各級值班人員在接到各類事故報警后，根據事故大小啟動相應級別事故應急救援預案，本級值班人員指揮協調，調度員、值班工長等逐級**實施。

14、各級值班人員每班對分管轄區，要深入現場，**定期、不定期安全檢查，確保設備、安全裝置、防護設施處于完好狀態。檢查各崗位人員的持證上崗和持票作業情況。發現隱患及時**整改，當時無力整改的要采取有效防范措施，及時向安全環保部書面報告，并填寫督察記錄。

15、各級值班人員在值班期間搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。

16、**開展值班期間外來人員（外來施工人員）安全培訓工作，**落實施工期間的各項安全措施，督察班組“安全日”活動。

17、對值班期間的檢修項目或日常的搶修項目，要親自做好安全教育、親自做好各檢修活動的風險辨識、親自到現場落實安全措施、****和親自**檢查。

18、值班期間各級值班人員負責辦理審批本轄區內的各類票證（動火、登高、受限空間作業等），并制定各類作業活動的風險辨識，現場落實安全措施。

19、值班期間不得聚眾聊天、打牌、下棋等**活動，違者按有關規定考核。

20、值班人員在值班期間外出時（離開工作崗位），必須明確專人代行職權。

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇十一

新的學期開始了，在這學期中我們將以飽滿的熱情投入工作，為全院同學服務，為了更好的迎接新學期的安排和工作，調動新生及老生的活動積極性，促進校園文化繁榮，豐富大家的課余生活，我部對本學期的有關活動作如下安排

一、招新

新學期新的開始，我院來的新同學是年輕充滿激情的，為了給他們一個展示自我，鍛煉自我的舞臺，同時也為了給宿管部注入新鮮的血液，宿管部將進行招新。

招新要求：

1、具有責任意識和合作意識以及團隊精神；

2、具有創新意識能夠為活動想出富有新意的創意；

3、工作踏實為人謹慎；

4、具有良好的口才和溝通組織能力；

招新安排：

1、本著公平公正公開的原則選擇符合上述任意一條的優秀人才；

2、會通過提問（包括對生活部的認識，活動設想，其特長等方面）選拔人才；

3、通過問題的回答來考察同學們的各種素質

二、管理

部員培養：

1、定期和部員交流工作經驗，讓部員盡快熟悉團學聯的工作以及各項基本本領；

2、帶領部員學習學生會的各項規章制度，加強管理；

3、積極帶領大家準備活動，共同商量活動策劃做到集思廣益完善活動；

4、實行責任到人制，強化分工，增加每個人的責任感；

5、定期對團學聯的活動進行總結，積累經驗教訓。

部門合作：

1、配合其他部門的工作；

2、積極參加各部的活動。

部長職責：

負責本部門的組織建設和活動方案策劃和活動通知方面，以及對外交流及會場布置方面和加強與各部的溝通交流、。

班級聯系：

1、開學初，匯總各班班委的聯系方式；

2、加強和各班班委的聯系，不定期召開班委交流會；

3、向各班班委通知部門活動，倡導大家積極配合。

如何管理好夜班工作計劃和目標 夜班如何安排合理篇十二

為維護區域內各單位正常工作秩序，確保區域**，嚴防不法分子進入盜竊和破壞，特制定本**。

一、認真貫徹執行公司安全管理**及措施。

二、值班人員在區域開展24小時晝夜值班巡邏，預防各類案件、事故的發生。負責區域內的安全**和糾正****現象。

三、杜絕治安案件、火災、盜竊事故、突發事件的先期處置，并做好記錄。做好現場保護工作。

四、盤查區域內各類可疑人員，檢查有關證件；禁止不法商販及閑散人員進入區域內。

五、做好各樓層及重點部位的安全保衛工作。

六、夜間值班時要檢查各辦公室門窗是否關好，電源是否拉掉，以免發生意外。

七、每個班值班期間對區域巡邏不少于4次。

八、盡可能地幫助服務區內每一位求助者。

九、承辦**交辦的其他臨時性工作。

夜班值班人員管理**（擴展3）

——夜班值班的管理**

夜班值班的管理**（精選10篇）