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員工合同書樣本(通用17篇)

時間:2025-05-17 作者:溫柔雨

通過學習合同樣本,我們可以提高我們起草和審閱合同的能力。我們為您提供了一些常見合同樣本的示例,您可以根據實際需求進行修改和定制。

員工合同書樣本(通用17篇)篇一

甲方:_________有限公司(以下簡稱甲方)。

乙方:_________(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方于__年__月__日簽訂為期年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

1.自__年__月__日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續后實際支付乙方人民幣元(大寫)。

3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、住房公積金)至__年__月__日止。

5.乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

甲方(蓋章)_________有限公司。

乙方(簽字或蓋章)_________。

法定代表人或授權委托人。

(簽字或簽章)。

員工合同書樣本(通用17篇)篇二

乙方:_____________________。

身份證號碼:_______________。

甲方聘用乙方成為______________有限公司(以下簡稱甲方)的正式人員,就聘用事宜,雙方達成如下協議:

1.雙方本著真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協議。

2.乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3.乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的會員申請表,并辦理甲方相關手續,經甲方核實無誤后方可成為甲方業務人員,取得會員卡一張,并獲得銷售獎勵編碼。

4.乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。

5.甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,并按其規定發放獎金,甲方不承擔乙方任何費用。

6.如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站,甲方均給予乙方一次性獎勵,按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予______________的獎勵,個人所得稅由乙方自行負責。

7.為便于乙方拓展市場,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書,并配合乙方作好銷售服務工作。

8.乙方可享用甲方提供的各種促銷方案、促銷品、招商政策及各項獎勵政策,并接受甲方專業化市場培訓,營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9.乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息,并及時準確的提供給甲方。

10.甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行為,并嚴格執行甲方的市場保護政策,嚴禁惡意降價、抬價、擾亂市場,否則甲方將取消乙方資格。

11.如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。

12.如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

13.以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。

14.本協議有效期為一年,期滿后可續簽。

15.本協議一式叁份,甲方、乙方及當地聯盟店各執一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。

公司簽章/代表人簽字:___________。

員工合同書樣本(通用17篇)篇三

乙方:____________。

地址:____________以乙方身份證地址為準。

依據《勞動法》與《勞動合同法》及相關法律法規,經甲乙雙方友好協商,簽署本勞動合同。

自______年____月___日起至______年____月___日止;試用期自______年____月___日起至______年____月____日止。除一方在本合同屆滿前30日內以書面形式明確向對方提出異議,否則本合同自動續展一年。

二、工作情況:工作崗位為公司職員;工作地點:xx或甲方指派的其他地點。

三、勞動報酬:乙方正常工作時間基本工資為,員工績效獎勵及其他待遇按公司制度執行。績效獎金與其他補貼不屬正常工作時間工資。如若涉及加班工資與補償金等以正常工作時間工資為基數計。

四、作息制度:乙方按公司作息制度上下班,公司可根據需要調整工作時間,乙方應配合執行;甲方可根據工作需要安排加班,如若乙方加班的,應經公司書面審批同意,否則公司可不予確認。

五、社會保險與勞動保護:甲乙雙方按照法律法規規定執行,但乙方應當予以積極配合,若由乙方原因導致無法辦理,甲方不承擔責任。

六、勞動紀律:乙方應當遵守公司制定的各項規章制度和勞動紀律;公司有權對員工履行制度情況進行檢查督促、考核和獎懲;乙方因過錯造成公司損失,應予賠償,公司可按國家規定從工資中抵扣。

七、保密和競業限制:乙方應當嚴格保守商業秘密(客戶資料與交易價格等)。乙方在甲方工作期間不得為第三方工作。若乙方違反本條款,應支付至少相當于乙方六個月工資待遇的違約金給甲方。若乙方另行簽署《保密承諾書》的,相關責任以《保密承諾書》為準。

八、勞動合同解除:

1、乙方嚴重違反公司制度,甲方可解除合同并不支付補償金。

2、乙方解除勞動合同時,應依法提前通知甲方;否則,甲方可暫不予辦理離職手續。

3、無論因何種原因終止本合同,乙方均應妥善辦理離職交接工作,將所掌握的資料或物品交付甲方,否則乙方同意甲方暫不發放相關工資待遇,不作克扣工資處理。

九、其他情形:

1、甲方《員工手冊》、《保密承諾書》以及公司其他規定等均為本合同附件。

2、乙方簽署本合同時已閱讀該等文件并愿意遵守。

3、本合同所載地址為雙方確認的聯系地址,若涉及函件往來以該地址為準,文件自寄出之日起五日內生效。

4、本合同自雙方簽署之日生效,一式兩份,并已各領取一份。

甲方(蓋章):____________乙方(簽名):____________。

員工合同書樣本(通用17篇)篇四

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

身份證號:

甲乙雙方根據2008年1月1日施行的中華人民共和國勞動合同法及有關法律、法規和規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本勞動合同。

第一條合同期限。

本勞動合同為有固定期限的勞動合同,合同有效期自年月至年月日止,共五年。

第二條乙方享有的工作條件與辦公設施。

1、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方在人身不受侵害、人體健康不受損傷的環境條件下工作。

2、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,向乙方提供必要的辦公用品與設施條件。

3、甲方將根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓,包括參加各種行業研討和培訓會。

第三條乙方工作崗位、工作報酬和福利。

1、甲方根據工作需要,聘請乙方擔任甲方。以上崗位的工作內容和崗位職責由甲方員工規章制度等內部管理制度予以規定。

2、甲方根據工作需要及乙方的專業特點、業務能力和工作表現,可隨時調整乙方的工作崗位。

3、甲方根據合同簽署時乙方的工作崗位和職位,保證乙方的月均工作報酬不低于元人民幣,并向乙方提供各種保險,包括但不限于養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金。若合同簽署后,遇甲方工作需要,需要調整乙方的工作崗位,則乙方具體的薪酬待遇由甲乙雙方協商一致確定。

4、職工有權享受國家規定的法定假節日、婚嫁等假期,具體標準見公司考勤管理規定。

第四條工作紀律。

1、乙方應遵守中華人民共和國法律、法規和甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理與人事調度。

2、乙方實行坐班制,正常工作時間必須在崗。遲到、早退、病假、事假等不在崗狀況按照公司考勤管理規定計扣薪酬。

第五條勞動合同的履行和變更。

1、甲方與乙方嚴格按照本勞動合同,全面履行各自的義務。

2、甲方與乙方協商一致,可以變更勞動合同。變更勞動合同應當采用書面形式。

3、甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或投資人等事項,不影響勞動合同的履行。

4、甲方發生合并或分立等情況,勞動合同繼續有效,勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續履行。

第六條勞動合同的解除和終止。

1、甲方與乙方協商一致,可以解除勞動合同。

2、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。具體程序見員工辭職管理辦法。

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時可以解除聘用合同。

(4)被依法追究刑事責任的。

4、有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除聘用合同:

(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位后,仍不能勝任工作;

(4)甲方頻臨破產進行法定整頓期間或生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。

5、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同:

(1)乙方因工患病或負傷在規定的醫療期內的;

(2)女職員在孕期、產期、哺乳期內的;

(3)法律、法規規定的其他情形。

6、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬,或為乙方繳納各種保險和公積金,乙方可以通知甲方解除聘用合同。

7、有下列情形之一的,勞動合同終止:

(1)勞動合同期滿的;

(2)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;

(3)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(4)用人單位被依法解散、前算或宣告破產的;

(6)法律、行政法規規定的其他情形。

員工合同書樣本(通用17篇)篇五

甲方(用人單位):

單位名稱經濟性質法定代表人或委托代理人地址聯系電話傳真。

乙方(勞動者):

為確立雙方的勞動關系,明確雙方的權利和義務,根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國船員條例》等有關法律、法規、規章,經甲乙雙方平等自愿,協商一致簽訂本勞動合同,并共同遵守本合同所列條款:

第一條合同類型和期限。

甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自年月日起至年月日止,共個月。

(二)無固定期限,自年月日起至法定終止情形出現時即行終止。

(三)以完成一定的工作任務為期限:自年月日起至年月日工作任務完成時即行終止。

其中在第(一)種和第(二)種形式下,試用期為個月,自年月日起至年月日止,試用期工資為元/月(rmb)。

如在合同期滿時,船舶仍在航行中,或停泊在不適合遣返地港口時,本協議可延長到下一適宜安排遣返地港口。

第二條錄用條件。

(一)乙方具有符合有關部門認可的,有效的船員適任證書,專業訓練合格證書,船員服務簿,海員證,船民證,健康證明,當地公安派出所出具的沒有未了結的刑事或民事案件的證明。

(二)船員任職條件按公司安全管理體系文件要求執行。

第三條工作內容和工作地點。

(一)根據甲方工作需要,乙方同意在甲方船上或甲方指定的公司及所屬公司的船舶擔任崗位工作。乙方保證與原單位的勞動關系已經終止或理清,不影響本合同的履行。

(二)乙方應認真履行甲方制定的工作職責,按時、按質、按量完成其本職工作;未經甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

(三)甲方可根據生產經營需要及乙方的能力、表現,經協商可以調整乙方的(職務或調換船舶)工作,乙方的工作崗位調整后,其勞動報酬作相應調整。

第四條工作時間和休息休假。

乙方所在崗位執行工時制度按下列第項確定:

(一)標準工時工作制。

(二)綜合計算工時工作制。

(三)不定時工作制。

甲、乙雙方必須嚴格執行國家有關工作時間規定。甲方對乙方實行休息休假制度按法律法規等規定或甲方依法制定的規章制度執行。

第五條勞動報酬。

(一)乙方同意從上船工作之日起至離船之日的實際工作日計算支付工資,工資于每月日前發放。

(二)乙方合同期內的標準工資為元/月。

(三)乙方在船工作期間伙食費標準:每天為元。

(四)乙方工資實行一包裝工資制,乙方月工資為元(稅前工資)。其中包括標準工資、崗位工資、加班費、年休假、社保補貼及通信費等。

(五)乙方應按國家規定繳納個人所得稅,個人所得稅由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(六)乙方待命期間、公休期間和工傷休養期間均按標準工資計發。

第六條勞動保護和勞動條件。

(一)甲、乙雙方都必須嚴格執行國家有關勞動安全、勞動保護、職業衛生等規定。甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程和甲方的各項規章制度。

(二)甲方根據有關法律,建立安全生產制度。乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

(三)甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。如乙方從事有職業危害作業的,甲方應如實告知乙方,并按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。

(四)甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

(五)乙方須增強自我保護意識,在勞動過程中嚴格遵守安全操作規程。如由于乙方違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任,并應對甲方造成的經濟損失進行賠償。

第七條社會保險和福利待遇。

(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,并按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。若乙方不愿參加社會保險,由乙方向甲方提供書面聲明,甲方將單位承擔部分以貨幣形式發放給乙方,以后不承擔任何責任。

(二)參加社會保險后,乙方不得拒絕甲方代為扣繳應由其個人繳納的費用。若乙方拒絕代為扣繳,甲方則有權終止其繼續投保,由此所發生的后果由乙方承擔。

(三)乙方患職業病或因工負傷的待遇,因工死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養直系親屬生活困難補助費等均按有關法律、法規、規章、政策或雙方的約定執行。特別約定:經協商以標準工資作為計算依據。

(四)乙方因病或非因工負傷的醫療期及其待遇等均按法律、法規、政策和甲方的規定執行。特別約定:經協商以標準工資作為計算依據。

(五)甲方為乙方在合同期內辦理船員人身意外險,保險金額為人民幣元,由甲方支付,保險受益人為甲方.一旦出險,甲方從保險人得到的賠付款項應足額支付給乙方,按規定若有不足的部分再由甲方補足。

(六)乙方的福利待遇按國家及甲方的規定執行。

第八條勞動紀律和規章制度。

(一)甲方依法建立和完善各項規章制度,甲方應將制定、變更的規章制度及時進行公示或者告知乙方,乙方應嚴格遵守。

(二)乙方自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德,維護甲方的聲譽和利益。

(三)乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業或活動,并保守甲方的商業秘密和知識產權,不得對外泄露甲方經營計劃、業務數據和有關機要信息。

(四)乙方違反勞動紀律和規章制度的,工作崗位不適崗、甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰,直至通知解除本合同。

(五)乙方如要公休:1、必須提前月(天)上報甲方,由甲方統一安排后通知船長,由船長通知公休船員;2、乙方離船公休后必須在三天內攜帶本人所有證書來甲方報到,證書由甲方統一管理;3、乙方每次公休時間原則上定為二個月,公休期間每一個月向甲方報到一次(電話或本人)4、公休期滿乙方必須服從甲方統一安排上船。乙方違反以上任何一條規定的,甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰,直至通知解除本合同。

(一)乙方違反勞動法律、法規和甲方規章制度規定解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的事項,應當依法承擔賠償責任。

1、甲方為其支付的培訓費和招收錄用費;。

2、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失;。

3、本合同約定的其他賠償費用。

(二)乙方未提前三十天以書面的形式向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,作為曠工處理。

第十條勞動合同的變更、解除、終止和經濟補償。

(一)甲乙雙方變更、解除、終止、續訂勞動合同應當按照《中華人民共和國勞動合同法》和國家、省有關規定執行。

(二)甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

(三)乙方應當按照甲方有關規定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。

(四)按有關法律、法規、政策或雙方約定的經濟補償金經協商以標準工資作為計算依據。

第十一條當事人約定的其他內容。

第十二條勞動爭議處理及其它。

(一)雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向勞動爭議調解委會員申請調解:調解不成的,可以向勞動爭議仲載委會員申請仲載。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

(二)以下專項協議和規章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力:

(三)本合同未盡事宜,雙方可另協商解決,與今后法律法規等有關規定相悖的,按有關規定執行。

第十三條其它事項。

(一)勞動合同一式三份,甲方執兩份、乙方執一份。

(二)勞動合同涂改的部分、未經合法授權代簽,無效。勞動合同為解決雙方勞動爭議的依據。

(三)本合同自雙方簽署之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

員工合同書樣本(通用17篇)篇六

乙方(受聘人員)姓名:___________________。

性別:___________________________________。

出生年月日:_____________。

民族:___________________________________。

文化程度:_______________。

居民身份證號碼:_________________________。

家庭住址:_______________________________。

根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同:

一、聘用合同期限。

按下列第________款確定:

(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確具體)。

二、工作性質和考核指標。

乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。

三、勞動報酬。

乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發放制度。

四、甲方的權利和義務。

(一)甲方的權利。

1、依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2、合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。

3、具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

(1)在試用期內發現乙方不符合聘用條件的;

(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的;

(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的;

(6)乙方連續________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

(7)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。

4、具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十天以書面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(4)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。

5、乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

(二)甲方的義務。

1、遵守國家的法律、法規、政策,尊重職工的主人翁地位,創造有利于職工發揮積極性和創造性的企業環境。

2、負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

3、乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:

(1)乙方患職業病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

(2)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;

(3)乙方為女職工,在孕期、產期、哺乳期內的;

(4)法律、法規規定的其他情形。

五、乙方的權利和義務。

(一)乙方的權利。

1、在合同期間乙方享有參與企業民主管理,獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。

2、有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3、因疾病治療需要,有申請延長醫療期的權利。

4、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:

(1)在試用期內;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

(二)乙方的義務。

1、必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標,并接受甲方的考核。

2、自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3、必須以甲方工作人員名義開展業務,并服從甲方統一管理。

4、乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。

六、勞動保險和福利待遇。

甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

七、違約責任。

給對方造成損失的,應根據后果及責任大小予以賠償。

2、乙方在職期間,由甲方出資進行職業技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才,當乙方未滿約定服務年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金,其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%。

3、違反和解除聘用合同的經濟賠償金和經濟補償金,按國家現行有關規定執行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。

4、因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。

八、解除勞動合同的程序。

雙方協商一致,認為下述程序是公正而合理的。

1、提出書面通知;

2、填寫員工離職通知書。

歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

3、交接工作;

4、支付違約金和賠償金;

5、甲方出具終止或解除勞動合同證明;

6、辦理戶口、檔案和社會保險轉移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。

但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續并賠償乙方損失。

九、本合同未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執行。

甲方(蓋章)________________。

代表:________________________。

________年________月________日。

乙方(簽名)________________。

________年________月________日。

員工合同書樣本(通用17篇)篇七

承租方(以下簡稱乙方):_________。

根據《中華人民共和國合同法》及有關規定,經甲、乙雙方協商一致,就甲方出租租給乙方作居室的相關事宜達成協議如下:

一、室內設施及家具、家用電器。

1、設施:水電、水閥齊全,并安裝到位,門窗完好無損,排水管道暢通。

2、室內家具:寫字臺兩個,沙發一套,茶幾一個。

3、家用電器:電熱水器一個,洗衣機一臺,消毒柜一臺,冰箱一臺,電視兩臺。

4、以上設施、家具、家電均完好,乙方愛惜使用,如有損壞乙方承擔修復和賠償責任。

二、租用期限及相關約定:

1、租用期限:甲方同意乙方租用一年。

2、房屋租金:_____元/月。

3、付款方式:按___年交付,由乙方自承租之日起將__半年的租金交給甲方(乙方需在前一個租賃期內的`最后一個月的20日)將下一個租賃期內的租金交給甲方。乙方在交第一個租賃期租金時,另付押金100元,租房終止,甲方驗收無誤后,將租金退還給乙方,不計利息。第一次付款計4600元人民幣。

4、租賃期內乙方須自覺遵守國家法律法規,接受有關部門的管理,按時按規定交水、電、衛生等各項費用。

5、承租人不得在房屋內非法生產、儲存、經營易燃易爆、有毒有害及黃色等物品,或從事其它違法犯罪活動,如因乙方不遵守國家的法律法規,所造成的一切后果及經濟損失,由乙方承擔全部責任。

6、乙方不得將房屋轉租、轉借或互換房屋,如雙方有特殊情況需解除協議的,須提前一個月通知對方。

7、甲方不得在租賃期內租金加價,乙方都不能將押金轉換為房屋租金。

三、違約責任。

甲、乙雙方自覺遵守本協議,如有任何一方違約,將承擔壹仟元的違約金。

四、未盡事宜。

未盡事宜由甲乙雙方協商解決,協商不成按有關現行法規辦理。

五、附則。

出租方(簽字):_________。

身份證號碼:_________。

聯系電話:_________。

承租方(簽字):_________。

身份證號碼:_________。

聯系電話:_________。

甲乙雙方簽約日期:_________

員工合同書樣本(通用17篇)篇八

甲方:

乙方:

甲方為了按時、按質、按量完成大明山保護區20xx年森林資源規劃設計調查工作,以經費包干的方式委托乙方負責完成本次森林資源調規劃設計調查的外業調查工作,為維護雙方的權益,經雙方協議,訂立以下條款,共同遵照執行。

一、調查的范圍、內容和要求:

1、調查范圍:保護區實驗區21、22、23、24林班;緩沖區21、22、23、24林班;核心區8、12、13、17、18、19、20、21、22、23、24、28、29、30、31林班。調查面積共約4206.2公頃。

2、調查內容:林地權屬、林木權屬、林地種類、林地面積、林種、樹種、林齡、林木蓄積量、郁閉度、林木生長類型以及與森林資源有關的立地條件因子等因素。

3、質量要求:根據自治區林業局20xx年10月印發的《廣西壯族自治區森林資源規劃設計調查技術方法》的要求,小班調查因子的允許誤差范圍采用《廣西壯族自治區森林資源規劃設計調查技術方法》規定的b級標準。

二、調查方法:

1、根據自治區林業局20xx年10月印發的《廣西壯族自治區森林資源規劃設計調查技術方法》的有關要求進行調查。

2、地類調查。

采用自治區林業勘測設計院提供的計算機室內處理的衛星遙感數據的地類界線,經配準等項處理后,打印1比1萬的工作圖為基礎,到實地核實地類,補充調繪小班界線;面積用gis電腦軟件求算。

3、蓄積量調查。

林木蓄積量調查采用小班常規角規調查法。

4、總體蓄積量抽樣控制采用隨機抽樣調查法。

5、質量檢查。

由質量檢查組負責,對調查的小班實行隨機抽樣,檢查量為完成調查工作量(小班和樣地數)的3-5%。

二、雙方責任。

(一)甲方責任。

1、編制調查工作方案,作為整個調查工作的依據。

2、組建外業質量檢查組4個,每工組技術人員2人,負責完成外業質量檢查。

3、負責衛星影像圖的整理,并室內區劃小班,制作外業調查的地類影像圖。

4、協助自治區級質量檢查組做好質量檢查和外業材料驗收工作。

(二)乙方責任。

1、按調查方法要求,負責完成承包范圍內的外業調查工作。

2、協助質量檢查組做好質量檢查工作。

3、負責提供合格的外業調查成果材料。

乙方于20xx年8月1日開始外業調查,于20xx年10月31日前完成外業調查工作。

五、承包經費。

1、甲方以每公頃9元的承包費發包給乙方,即承包費為4206.2公頃×9元/公頃=37855.8元。

2、經費支付方式。

(1)、第一次支付:10000元整,支付時間:合同書生效后三天內。

(2)、第二次支付:20xx0元整,支付時間:在乙方完成外業工作60%以后三天。

(3)、第三次支付:在甲方接收合格的外業調查資料后三天內一次結清余款。

六、違約責任。

違反本合同約定,違約方應當按照《中華人民共和國合同法》有關條款的規定,承擔違約責任。

1、由于乙方調查失誤等原因造成的質量責任由乙方承擔;。

2、由于甲方的項目經費不到位等原因造成的成果完成時間推遲由甲方承擔。

七、爭議的解決方法。

如執行本合同發生爭議,由當事人雙方協商解決,也可請求調解。雙方當事人和解或調解不成,可采用以下方式解決。

1、雙方同意由項目所在地仲裁委員會仲裁;。

2、向人民法院訴訟,約定合同履行地人民法院管轄。

八、其它。

1、本合同書一式肆份,甲乙雙方各執貳份。

2、本合同自雙方單位蓋章及代表簽字后生效,至本合同約定事項完成后失效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

員工合同書樣本(通用17篇)篇九

甲乙雙方經過友好協商,就房屋買賣一事,在平等、自愿、誠實信用的前提下,達成如下協議:

第一條甲方自愿將其名下現房出售給乙方,乙方也已充分了解該房屋具體狀況,并自愿買受該房屋。該房屋具體狀況如下:

(一)該房產座落于銀川市德勝工業園區東湖之春小區6#樓3單元102室,建筑面積為80、36平方米。

第二條、甲方保證如實陳述上述房屋權屬狀況和其他具體狀況,保證該房屋沒有設定擔保、沒有權屬糾紛,保證該房屋不受他人合法追索。

第三條按建筑面積計算價款,房屋總金額人民幣貳拾萬元整;房價款的支付方式為合同簽訂后,一次性付拾萬元整,余款一年內付清。

第四條本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事宜雙方可以簽定補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。

第五條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

員工合同書樣本(通用17篇)篇十

根據《中華人民共和國合同法》及有關規定,為明確甲、乙雙方的權利義務關系,經雙方協商一致,簽訂本合同。

第一條房屋基本信息

甲方將自有的坐落在________市________街________巷______號____________(小區)______棟______單元______樓______號的房屋______間(套),建筑面積______平方米、使用面積______平方米,類型______出租給乙方作______使用。裝修及設備情況:_____________________________________________.

第二條租賃期限

租賃期共______個月,甲方從______年______月______日起將出租房屋交付乙方使用,至______年______月______日收回。

乙方有下列情形之一的,甲方可以終止合同,收回房屋:

1.擅自將、分租、轉讓、轉借、入股或與他人調劑交換的;

2.利用承租房屋進行非法活動,損害公共利益的;

3.拖欠租金____個月或空置____月的。

合同期滿后,如甲方仍繼續出租房屋的,乙方擁有優先承租權。

因期滿而終止時,如乙方確實無法找到房屋,可與甲方協商酌情延長租賃期限。

第三條租金、交納期限和交納方式

甲乙雙方議定月租金______元,交納方式為________支付,計人民幣(大寫)________________________元(元)由乙方在______年______月______日交納給甲方。先付后用。以后每個______月付款一次,應在付款期末前______天支付。

第四條租賃期間的房屋修繕

甲方對出租房屋及其設備應定期檢查,及時修繕,做到不漏、不淹、三通(戶內上水、下水、照明電)和門窗好,以保障乙方安全正常使用。乙方應當積極配合。

第五條租賃雙方的變更

2.乙方需要與第三人互換用房時,應事先征得甲方同意,甲方應當支持乙方的合理要求。

第六條違約責任

1.甲方未按本合同第一、二條的約定向乙方交付符合要求的房屋,負責賠償______元。

2.租賃雙方如有一方未履行第四條約定的有關條款的,違約方負責賠償對方______元。

3.乙方逾期交付租金,除仍應補交欠租外,并按租金的`______%,以天數計算向甲方交付違約金。

4.乙方擅自將承租房屋轉給他人使用,甲方有權責令停止轉讓行為,終止租賃合同。同時按約定租金的______%,以天數計算由乙方向甲方支付違約金。

5.本合同期滿時,乙方未經甲方同意,繼續使用承租房屋,按約定租金的______%,以天數計算向甲方支付違約金后,甲方仍有終止合同的申訴權。

第七條免責條款

1.房屋如因不可抗拒的原因導致損毀或造成乙方損失的,甲乙雙方互不承擔責任。

2.因市政建設需要拆除或改造已租賃的房屋,使甲乙雙方造成損失,互不承擔責任。

因上述原因而終止合同的,租金按實際使用時間計算,多退少補。

第八條爭議解決的方式

本合同在履行中如發生爭議,雙方應協商解決;協商不成時,任何一方均可向管理機關申請調解,調解無效時,可向委員會,也可向人民法院起訴。

第九條其他約定事宜

1.______________________________________________________________.

2.______________________________________________________________.

第十條本合同未盡事宜,甲乙雙方可共同協商。

本合同一式2份,甲乙方各執1份。從簽字之日起生效,到期自動作廢。

甲方(簽章):__________乙方(簽章):__________

員工合同書樣本(通用17篇)篇十一

注冊地址_________________________。

乙方_____________性別________。

居民身份證號_____________________。

出生日期_____年_____月_____日

在甲方工作起始時間____年____月____日。

簽訂日期_________年_____月_____日

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同。

第一條本合同為______________期限勞動合同。

空格填寫"固定期限、無固定期限"。無固定期限合同可以說是長期合同。建議一般不要簽訂無固定期限合同。本合同于_____年_____月_____日生效,其中試用期至_____年_____月_____日止。勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。

以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。本合同于_______________________終止。如果是無固定期限合同,本款應當刪去。

第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任______________________崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應達到________________________標準。本條視企業具體情況決定是否需要約定。

第四條乙方工作時間安排為以下第_____項:

1.執行標準工時制。乙方每日工作時間8小時,每周工作44小時。

2.執行綜合計算工時工作制。乙方平均每天工作時間不超過8小時,平均每周工作不超過44小時。

3.執行不定時工作制。在保證完成甲方工作任務情況下,乙方自行安排工作和休息時間。根據情況選擇一項。關于每日工作時間和每周工作時間是法律明確規定的,不可作更改,改了也無效。

第五條甲方安排乙方加班,應符合法律、法規的規定。

甲方安排乙方延長工作時間,應支付不低于工資的150%的工資報酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的,應支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方法定休假日工作的,應支付不低于工資的300%的工資報酬。該比例是法律明確規定的,不可更改,改了無效。乙方加班工資基數為每日________元或按_____________執行。折算后不得低于本地最低工資標準。

第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作范圍和勞動安全衛生制度。

第七條甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。

第八條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_____元或按___________執行。乙方在試用期間的工資_____________________________。

_________________________________。填寫計件標準,如填寫不下的,可以在合同后附頁,或填"見公司計件工資標準"。

在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。第九條甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為______元。不得低于本地最低工資標準。

第十條甲乙雙方按國家和----------盛市、自治區的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續。

第十一條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、________盛市、自治區有關規定執行。甲方按____________支付乙方病假工資。不應低于最低工資標準的80%,各地政府有具體標準。

第十二條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和----------盛市、自治區的有關規定執行。

第十四條甲方根據生產經營需要,依法制定規章制度和勞動紀律乙方違_紀律和甲方的規章制度,甲方有權根據規章制度進行處理,直至解除本合同。有些企業簽訂合同時,將企業規章制度匯編成《員工手冊》并發放給職工的,應在合同中注明"簽訂本合同時,乙方已領榷員工手冊》"。

第十五條乙方應遵守勞動紀律的規章制度,遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高自身素質。

第十六條有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續:

(一)甲乙雙方協商一致的;

(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的;

(三)訂立本合同所依據的法律、法規、規章發生變化的。

第十七條當事人依據第十六條第(二)項的約定,一方要求變更本合同的,應將變更要求書面通知另一方,另一方應在15日內(含15日)書面答復對方;15日內未答復的視為不同意變更本合同。

第十八條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反甲方的規章制度的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(六)被依法追究刑事責任的。法律明確規定,不可修改。因此解除合同,不支付經濟補償金。

第二十條有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應當提前30日以書面形式通知乙方,并額外支付勞動者一個月工資可以解除勞動合同:

(二)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經雙方協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。法律明確規定,不可修改需支付經濟補償金。

第二十一條甲方有下列情形之一,確需裁減人員的,應當提前30日向全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經向勞動和社會保障部門報告后,可以解除合同:

(一)依照企業破產法規定進行重整的;

(二)生產經營發生嚴重困難的;

(三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

(四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。法律明確規定,不可修改。需支付經濟補償金。

第二十二條乙方有下列情況之一的,甲方不得依據本合同第二十條、第二十一條解除本合同:

(二)在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

(三)患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;

(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;

(五)在本單位連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

(六)法律、行政法規規定的其他情形。法律有明確規定,不得修改。

第二十三條乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,甲方應予辦理相關手續。但乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢的除外。

第二十四條有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:關于第(四)項,法律沒有明確規定,在使用時,可以根據具體情況決定是否進行約定。

第二十五條本合同期限界滿后,因甲方原因未辦理終止手續而形成事實勞動關系,乙方要求解除勞動關系的,勞動關系即行解除.

第二十六條有下列情形之一的,本合同終止:

(一)勞動合同期滿的;

(二)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

(三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)甲方被依法宣告破產的;

(五)己方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

(六)法律、行政法規規定的其他情形。

第二十七條本合同期限界滿前30日,甲方應將終止或續訂勞動合同意向以書面形式通知乙方。

第二十八條其他約定事項:

1.關于競業禁止。在離開原單位________年內,未經原單位同意,不得從事同原單位業務有競爭性的業務。在此期間,甲方補償乙方每月補償金________元。

2.關于保守商業秘密。乙方在工作期間以及解除合同后,必須嚴格保守甲方的商業秘密。一般不超過兩年補償金不低于最低生活費。

九、違約責任。

乙方未滿合同期限解除合同的,須向甲方支付違約金______元,造成甲方損失還須賠償損失。違反競業禁止或保密約定的,處違約金________元,造成甲方損失還須賠償損失。

甲方乙方:

法定代表人:

___年___月___日。

員工合同書樣本(通用17篇)篇十二

發包人:_________(以下簡稱甲方)。

承包人:___________(以下簡稱乙方)。

甲方將“xxx監獄瀝青道路施工項目”承包給乙方施工。為明確責任確保工程按質按量完成,依據《中華人民共和國建筑法》和《中華人民共和國民法典》及其它有關法律、行政法規,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就本建筑工程施工事項協商一致,訂立本協議。

1、工程名稱:;

2、工程地點:xxxx監獄;

4、工程工期:30日歷天,質保期:2年。

5、項目暫定總價:小寫:360067.50元。

大寫:叁拾陸萬零陸拾柒元伍角。

6、履約保證金:小寫:36000.00元。

大寫:叁萬陸仟元整。

本工程包工包料;固定單價方式結算,以約定單價乘以實際完成工程量進行結算,最終施工價款以實際完成工程量結算。

詳見附后清單。

1、工程完工后付至合同價款的60%;審計決算結束后一個月內付至審計價格的90%并無息退還履約保證金;質保期結束后付清工程款;按規定在項目所在地繳納相關稅費。

2、乙方需提供增值稅專用發票。

1、工程質量:合格,驗收通過,符合甲方及圖紙要求,安全無事故。

2、工程質保期為自工程竣工驗收合格后兩年。若在質保期內出現任何質量問題,乙方在接到甲方通知后三天內安排具體人員進行維修,維修費用由乙方自行承擔。若因乙方原因在質保期內出現質量安全事故,由此造成的損失概由乙方承擔,且乙方將額外向甲方支付工程款的3%的違約金。甲方有權直接從乙方的尾款中予以扣除。

3、乙方處理好施工中引起的與周邊居民等糾紛。

4、乙方嚴格按照甲方要求進行施工。

乙方按建筑工程安全規范施工,嚴格遵守甲方的安全生產管理規章制度,服從甲方和總承包施工單位有關部門的管理,確保施工現場文明施工,若因乙方引起的安全事故甲方不負責任,由乙方全權負責。

本工程必須由乙方自行完成,禁止將承包工程進行轉包、分包或肢解分包,乙方必須配齊項目管理人員,有關管理工作人員必須在現場。

乙方必須服從甲方現場管理人員指揮,若乙方不聽從指揮,只發生一次,乙方需向甲方支付違約金500元,并承擔由此造成的一切損失。甲方現場負責人:,乙方工程負責人:

乙方就合同范圍內的工程質量及工期向甲方負責,并與甲方一起向建設單位連帶責任。

1、支付方式:銀行轉賬。

工程款必須匯入乙方單位基本賬戶,凡因甲方工程款匯入其他單位賬戶的原因,造成一切責任由甲方承擔。

2、乙方向甲方開具的.增值稅專用發票,乙方必須確保發票票面信息全部真實,票據的各要素與本合同相一致。

公司名稱:________________。

統一社會信用代碼:_____________。

地址、電話:________________。

開戶銀行:____________________。

開戶銀行帳號:_______________。

戶名:_______________。

納稅人識別號:______________。

地址、電話:______________。

開戶銀行:______________。

開戶銀行帳號:______________。

1、乙方自身做好安全防護工作,并承擔安全責任及相應的經濟支出。工程一切風險及安全事故由乙方自行承擔。

2、乙方在施工過程中,必須制定出嚴密的安全防范措施及應急預案,消除事故隱患,杜絕各種事故發生,加強對人員駐地、施工現場的安全管理及各項措施和設施落實。確保人員、設備、材料物資、工程的安全,費用自理。承擔因管理不善、防護設施不全以及違章操作等原因造成進入現場的施工人員、非施工人員傷亡事故責任及費用。乙方如果發生各種環境污染、人身傷亡、機械設備及其他事故均由分包人自行負責處理并承擔費用,甲方不承擔任何費用及連帶責任。

3、乙方應當嚴格按照合同約定組織施工,若因乙方原因延誤工期或無法繼續履行施工合同,乙方收到甲方清場通知單后,甲方有權扣除乙方履約保證金并處中標價20%罰款,且乙方須在2天內立即清場;若因乙方的工程質量未達到合同約定標準,返工的一切費用由乙方自行承擔、并需向甲方支付總工程款的20%的違約金,甲方有權從乙方工程款中予以直接扣除,工期不予順延。

4、乙方應當嚴格按照工期施工,每逾期一天,則需向甲方支付500元每天的違約金。

5、工程其它未盡事宜,雙方協商解決。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):__________。

法定代表人:___________法定代表人:___________。

簽訂日期:20_年_月_日

員工合同書樣本(通用17篇)篇十三

承租方:身份證號:,經中介方介紹,承租方愿承租出租方提供如下房屋作用途,為明確責任,恪守信譽,特簽訂本合同。

一、房屋簡介。

房屋地址號樓室,房屋結構,面積平方米,間數間,留用設施(附簽署設施清單),房屋產權性質,租賃許可證編號,治安準租證編號。

二、約定事項。

1須提前一個月與出租方協商或通過中介方再統一辦理續租手續。

2、租金,每月租金為元,付款方式,出租方、承租方向中介方支付服務費元,其中出租方支付元,承租方支付元。

3、租住人員,共人,其中男人,女人,16周歲以下兒童人,租用期間,承租方不得留宿他人及搭客居住,一旦發現,由出租方或中介方告知公安部門查處。

4、租用期間,水費、電費、電話費、物業管理費、有線電視收視費,有承租方自理。即:水費起噸,電費起度,煤氣費起度,電話費月起,有線收視費-月起,物業管理費月起,支付形式在其他的約定事項中體現。

5、租用期間,出租方交房前應確保房屋設施能正常使用,承租方應在年月日之前對出租房屋設施進行驗收,出租方的一切設施在簽署設施清單并經承租方查核后,承租方應向出租方支付元押金。

6、租用期間,承租方不得擅自改變房屋結構、墻壁、地坪、內部裝潢等用途設施,如需改變,須征得出租方同意,并與出租方簽訂協議后方可動工。如因不可抗力的原因導致損壞的,承租方和中介方不承擔責任。

7、承租方不得將房屋擅自轉租、轉讓或轉借他人,否則,出租方有權或委托中介方將房屋收回并扣留其房屋組經余款的全額作為違約金處理。

8、租用期間,出租方、承租方均不得擅自變更或解除合同。一方如因特殊情況需終止合同時,應提前一個月通知對方,并補償一個月房租金。

9、承租方租用期間,需在首期房租金到期一個月前支付下期房租,不得拖欠或。

拒交,吵過15天仍不付款,出租方有權責令承租方退房,還并可扣留一個月租金作為違約金處理。

三、各方責任。

1、出租、承租及中介方均應遵守國家法律、法規、江蘇省、蘇州及昆山市人民政府的有關房屋租賃管理規定。如有違反行為的,有關管理部門依法予以處罰;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

2、出租、承租及中介方均應積極接受、服務公安、工商、建委、衛生、計劃生育、物價、地稅管理部門的監督、檢查。

3、承租方應遵守社會公德,妥善處理好鄰里關系,遵守住宅小區管理制度。

四、關于委托管理。

在租用期間,出租方如委托中介方代為負責日常管理的,雙方應簽定委托管理協議書;出租方應向中介方支付一定的委托管理費;中介方應落實專職人員和有關管理制度,切實履行好委托管理責任和治安管理責任。

五、其他約定事項。

六、爭議解決方式。

本合同發生爭議可協商解決,協商不成可選擇:1、由蘇州市仲裁委員會仲裁。

2、向人民法院起訴。

七、本合同一式三份,出租、承租雙方、中介方各執一份。

出租方:承租方:中介方:單位或個人(蓋章)單位或個人:地址:

地址:地址:法定代表人:法定代表人:法定代表人:經辦人:委托代理人:委托代理人:聯系電話:聯系電話:聯系電話:

手機(bp):手機(bp):

簽訂地點:簽訂時間年月日。

員工合同書樣本(通用17篇)篇十四

甲方:

乙方:

甲乙雙方經友好協商,本著平等互利的原則,根據國家相關法律,經協商達成一致,簽定本合同,由雙方共同恪守履行協議條款。

第一條甲方授予乙方為“數碼節電器”地區銷售總代理商,該總代理權具有唯一性和不可轉讓性。甲方對“數碼節電器”產品的質量負責。

第二條乙方應積極做好“數碼節電器”的品牌推廣、銷售宣傳等工作,同時做好銷售網絡的維護工作。

第三條甲方是乙方的唯一供應商,乙方不得通過任何形式和渠道從第三方進貨,否則甲方有權單方面取消乙方在的總代理權,并追究乙方違約責任。

第四條甲方與乙方簽訂合同之日起,即乙方成為簽約地區“數碼節電器”唯一代理商,甲方不得在該區域內發展除乙方外第二家代理商。

第五條乙方向非代理區域越權竄貨行為,經查證屬實的,甲方將取消乙方代理資格,并且以電話、傳真或者電子郵件的形式通知乙方。乙方在其所代理區域有價格制訂權。甲方要為乙方進行價格保密。乙方嚴禁在電子商務網站(如淘寶網、易趣網)標價銷售本產品,造成竄貨以及影響公司市場價格策略,如有違約事實,取消代理資格。

第六條甲乙雙方本著利益原則,乙方在所經營區域內發現非甲方供貨的“數碼節電器”產品,乙方須通知甲方,甲方應當協助乙方妥善解決相關問題。

第七條甲方為乙方提供運作方案及產品相關技術支持,售后服務。廣告宣傳由乙方負責,甲方不負責任何廣告費用。甲方為乙方提供一定數量的相關宣傳資料(彩頁、海報、展架)。

第八條乙方必須按照甲方統一的營銷標準和政策經營,乙方為甲方提供必要的市場反饋信息和數據,維護“數碼節電器”產品在市場的統一形象、統一的業務管理,乙方要積極配合并協調甲方整體的營銷戰略。

第九條“數碼節電器”產品供貨價格為每臺元人民幣,甲方收到乙方匯款或者現金,三天內發貨給乙方,甲方發貨到乙方所指定收貨地點。一次性提貨500臺或500臺以上數量,運費由甲方負責。對于不可抗拒因素(地震、雷電、水災、戰爭等)造成貨物延誤,甲方不負任何責任。

第十條代理權期限為一年,從20xx年月日至20xx年月日。

第十一條對有質量問題的產品,一年包換新品(人為因素損壞除外),對于問題產品,乙方集中20臺以上發到甲方公司更換。甲方嚴格按照保修卡內容履行。

第十二條合同簽訂之后,乙方在必須提貨付款后合同自動生效。本合同到期自動終止,乙方享有優先續約權,甲乙雙方續簽合同應當在本合同終止前一個月內完成。

第十三條雙方發生糾紛應該積極協商、合理解決問題,對于無法協商解決時,可向仲裁部門提請仲裁或者向當地人民法院提起訴訟。

第十四條本協議如有不盡完善之處,雙方可以簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。

第十五條本合同經雙方簽字蓋章后生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

員工合同書樣本(通用17篇)篇十五

供貨方:

需貨方:

根據《中華人民共和國合同法》之規定,供需雙方經充分協商,特訂立以下合同條款以便共同遵守:

供方為需方提供建筑用各種規格的漣鋼、萍鋼鋼材總量約6000噸,供貨的規格、數量以工程施工實際情況為準。

1、送貨價格為:市場行情價確定。

2、供方根據需方實際要求,供方同意墊資1000噸鋼材,墊資時間一年。墊資達到1000噸以后每筆現款交易。對于墊資鋼材款需方按2分息支付供方利息,利息每兩個月支付一次。

供方按國家相關質量標準提供建筑用鋼材。

1、需方提前三天向供方提供鋼材需求清單,供方接到需方通知三天內組織好相關事項,

2、供方材料到達工地現場后2小時內,需方貨物接收人按需求清單和送貨清單對所到鋼材的單價、規格、數量和重量進行清點核對。需方貨物接收人核對認為有差錯時,應立即電話通知供方,供方應在接到電話通知12小時內派人員到現場重新清點核對。

3、所供鋼材需方核對無誤后,需方接貨人應當即在供方送貨清單上簽字確認,送貨回單作為雙方結算的依據。

1、供方隨貨提供相應廠家質量證明書和出廠合格證。

2、鋼筋表觀質量應該符合國家標準。

3、鋼材到工地先送檢,檢測合格后再使用。未送檢就使用或送檢不合格使用所造成的損失由需方承擔。如果鋼材送檢不合格,需方應及時通知供方,供方應無條件退換并承擔退換鋼材所產生的費用。

1、鋼材款供方提供發票。需方非質量問題中途退貨,拒絕接貨,則需方應向供方支付該批次鋼材貨款總額10%的違約金。

2、需方臨時變更需求清單時,供方交貨日期相應順延;在已發貨的條件下,需方臨時變更需求清單須事先征得供方的同意,未對供方造成影響的前提下,供方應滿足需方需求。

3、變更接貨人,需方應在交貨前5天通知供方,交貨前需方應將新的接貨人的身份證復印件和需方授權書交于供方。

4、供方在合同規定的期限內不能交貨時,需方可以另行采購,供方還應向需方支付不能交貨部分的貨款總值10%的'違約金。

任何一方由于不可抗力(只限于戰爭、地震、水災、火災、雪災)的影響造成合同無法履行時,應及時向合同另一方通報不能履行合同或不能完全履行的理由,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或不履行合同,并根據實際情況可部分或全部免予承擔違約責任。

本合同如果發生糾紛,當事人應當及時協商解決,協商不成時,任何一方均可向_____方所在地人民法院起訴。

雙方提供的電話、聯系方式必須真實有效,長期處在暢通狀態。

合同執行期間內,任何一方均不得隨意變更或解除合同。合同如有未盡事宜,須經合同雙方共同協商,作出補充規定,補充規定與本合同具有同等效力。本合同一式四份,均為正本,具有同等法律效力,雙方各持兩份。

供貨方:{蓋章}需貨方:{蓋章}。

法人代表:法人代表:

委托代理人:委托代理人:

日期:日期:

員工合同書樣本(通用17篇)篇十六

為拓展市場,促進商品在市場的流通,提高產品知名度,甲乙雙方本著互惠互利、真誠合作的原則,各盡權利、義務,嚴格執行下列協商的條款。

一、甲方委托乙方作為甲方授權之。

二、乙方須具一定的汽車用品銷售經驗和網絡,有專業人員促銷,并承諾嚴格遵守國家法律。甲方根據乙方訂貨計劃,保證為乙方按期按品種提供貨源。產品質量和包裝必須符合國家的法律、法規和規定。在保質期內,甲方對產品質量負責。若在保質期內因產品質量問題造成的損失,由甲方承擔。因乙方運輸或保管不善造成的.貨損,由乙方負責。

三、甲方負責向乙方提供其產品在銷售過程中的一切有效證件。

四、乙方須在本合同執行之日起二個月內,將甲方產品鋪進乙方代理區域內80%的汽車配件公司及汽車配件用品商店。但不得以任何形式跨出規定區域經銷甲方產品,損害甲方及其他經銷商利益。否則按零售價兩倍處以罰款。

五、乙方須在本協議執行之日起,前三個月進貨量不低于2萬元,并向甲方每周提供庫存、發貨等資料,并提供甲方所需之市場的鋪市情況和相應的市場調查報告。首批進貨額不低于1萬元。

六、甲方在收到乙方貨款起五天內,由甲方負責將貨物辦理托運,運輸費由乙方承擔。有關貨物破損等事宜,必須在收貨之日起十日內以書面形式提出異議,過期甲方不予受理。

七、乙方享受甲方最優惠供貨價格。如產品調整價格,甲方必須提前30天以書面形式通知乙方方可生效。

九、甲乙雙方屬購銷方式,乙方將貨款電匯至甲方銀行帳戶內或將現金直接交到甲方財務部。款到發貨。

十、在沒有甲方公司蓋章專函承諾下,乙方有責任拒絕甲方任何人員以任何形式向甲方支取現金,代墊費用和調貨,否則產生一切后果甲方概不負責。

十一、在乙方嚴格履行本協議以上各條之前提下,甲方不得在乙方區域再發展經銷商。

十二、本協議執行之日起,違約方負責因違約而產生的一切后果,如遇合同糾紛,雙方友好協商。否則,向法律機構申請仲裁。

十三、本協議有效期暫定為20____________________年8月5日至20____________________年8月5日。期滿后如須續約,須經雙方同意。

十四、本協議一式兩份,同具法律效力,甲乙雙方各執一份,簽字蓋章生效。

十五、自本合同簽訂之日起十五日內乙方無進貨,則本合同自動取消。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

員工合同書樣本(通用17篇)篇十七

本合同簽訂后,甲乙雙方均應全面的履行本合同。

因vi策劃是乙方智力成果整體的體現,其工作特點并沒有明顯的階段性,乙方在開始著手策劃時就已經在全面的履行合同,鑒于此,甲方承諾如提前終止合同,仍承擔向乙方支付全部合同款的義務(甲乙雙方一致同意終止的除外)。

乙方如違約提前終止合同,所收取的費用應全部退還甲方。

合同附件為本合同一部分,本合同壹式肆份,自雙方簽字蓋章之日起生效,甲方執貳份,乙方執貳份,具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):_______________。

法定代表人(簽字):_________。

_________年________月______日。

簽訂地點:___________________。

乙方(蓋章):_______________。

法定代表人(簽字):_________。

_________年________月______日。

簽訂地點:___________________。

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