心得體會是我們對某一事件、經驗或學習的感受和體驗的總結和反思。接下來，我們將閱讀一篇優秀心得體會的范文，一起來欣賞一下吧。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇一

第一段：引言及背景（200字）。

采訪是一種獲得信息、了解他人經歷和思想的重要方式。通過采訪，我們可以從受訪者的角度了解事情的真相，同時也可以擴大自己的知識面。在這次采訪錄活動中，我有機會與一位成功的企業家進行了深入的交流，這次經歷給了我很多珍貴的體會與啟示。

第二段：采訪過程及感受（300字）。

在采訪的過程中，我首先準備了充分的問題。我了解了受訪者的背景，研究了他所經歷的行業以及相關的經驗和見解。通過這些準備，我能更好地引導對話，使其更加有針對性和具有深度。在采訪中，我積極傾聽受訪者的觀點和經驗，并結合自己的理解進行提問和溝通。受訪者的分享讓我深受感動和啟發，他們的智慧和勇氣讓我重新審視自己的人生和目標。

第三段：采訪成果及價值（300字）。

通過這次采訪，我獲得了豐富的信息和有價值的見解。我學到了很多關于企業經營和管理的知識，也了解到了成功的背后隱藏著艱辛與付出。另外，通過與受訪者的交流，我初步構建了與他們的信任關系，這在未來的工作和人際關系中將發揮重要的作用。此外，這次采訪還為我提供了一個思考自己職業發展方向的機會，我意識到自己對企業管理和創業有濃厚的興趣，并希望能在這個領域取得突破。

第四段：反思與啟示（200字）。

通過這次采訪，我意識到自己在準備上還存在不足，我沒有充分預料到受訪者可能的回答和各種情況的發生。在今后的采訪中，我將進一步完善準備工作，提前了解受訪者的經歷和思想，以便更好地引導對話。另外，我也認識到在采訪中保持一種靈活的心態是至關重要的，我將努力提高自己的傾聽和溝通能力，以便與更多的人進行有意義的對話。

第五段：總結與展望（200字）。

通過這次采訪錄活動，我不僅獲得了寶貴的知識和經驗，還強化了自己的采訪能力和人際交往能力。這次經歷讓我更加堅定了自己的職業目標，并激發了我繼續追求成功的動力。我會繼續努力學習和實踐，以成為一個出色的采訪者和積極向上的人。我期待未來更多的采訪機會，以及與更多成功人士的交流，為自己的成長和發展增添更多的能量。

總結：通過這篇關于“采訪錄心得體會”的連貫的五段式文章，我回顧了自己在采訪錄活動中的經歷和收獲。這次經歷不僅讓我學到了很多知識和經驗，還讓我深刻認識到了自己的不足和改進的空間。我相信通過不斷地學習和實踐，我會成為一個出色的采訪者，為更多的人提供有價值的信息和見解。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇二

采訪是一項重要的工作，在采訪中需要對被采訪者進行深入了解，并準確地記錄下他們的觀點和意見。通過采訪，我不僅學到了許多知識，還提高了自己的口才和表達能力。在這篇文章中，我將分享我在采訪中的心得體會。

第一段：準備工作。

在進行采訪之前，我通常會花費一定的時間做準備工作。首先，我會仔細研究被采訪者的背景資料和相關領域的知識，以便能夠更好地理解他們的觀點和意見。其次，我會準備一些問題，幫助我引導對話和探索更多信息。最后，我還會提前確認采訪的時間和地點，確保一切準備就緒。

第二段：溝通能力。

在進行采訪時，溝通能力是非常重要的。我會盡量保持友好和自信的態度，讓被采訪者放松并愿意分享他們的觀點。同時，我也會仔細聆聽被采訪者的回答，并提出一些進一步的問題，以便深入了解他們的觀點。有時候，我還會用適當的表情和肢體語言來表達我的理解和共鳴，這有助于建立更好的溝通和信任。

第三段：注意細節。

在采訪中，細節可以決定一切。我會盡量確保我的記錄準確無誤，并詳細記錄被采訪者提供的信息。同時，我還會留意被采訪者的非語言表達，比如表情、聲音和姿勢等，這些都可以幫助我更好地理解他們的情感和態度。我還會在采訪完畢后，盡快整理和歸納采訪內容，以便后續的處理和分析。

第四段：尊重和理解。

在采訪中，尊重和理解是至關重要的。我會盡量避免對被采訪者的觀點進行質疑，而是以開放和包容的態度去理解他們的觀點和意見。無論我們是否認同對方的觀點，我們都應該尊重他們的權利和自由表達。同時，我也會盡量避免干擾和打斷被采訪者的發言，讓他們有足夠的時間和空間來表達自己的觀點。

第五段：總結反思。

通過這次采訪，我學到了許多知識和經驗。我明白了準備工作的重要性，以及良好的溝通和記錄能力的必要性。我也意識到了尊重和理解的重要性，這有助于建立互信和共同的語言。在以后的采訪中，我會更加注重這些方面的培養和提升，力爭取得更好的效果。

總結起來，在進行采訪時，我們需要做好充分的準備工作，保持良好的溝通能力，關注細節，尊重和理解被采訪者。通過不斷的實踐和反思，我們可以不斷提高自己的采訪水平，為更好地傳遞信息和理解他人做出貢獻。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇三

在采訪的過程中，除了要掌握好基本的采訪技巧和方法，還要注重自身的思考和反思。通過采訪，可以更好地了解社會、拓寬視野，同時也能夠提高自身的能力和素質。下面就是我在采訪中的一些心得體會，希望能夠和大家分享。

第二段：思考采訪對象。

在進行采訪之前，我們應該先對采訪對象進行思考。不同的對象需要不同的采訪方式和方法。對于普通民眾，我們需要關注他們的生活、工作、學習等方面；對于專業人士，我們需要了解他們的專業知識、經驗和思路。同時，在采訪對象時，我們也要尊重他們的意見和觀點，讓他們感受到被尊重和重視。

第三段：掌握好采訪技巧。

采訪是一門藝術，需要我們掌握好基本的采訪技巧。首先要注重提問技巧，問題要具有明確性和針對性，同時也要注意問題的開放性和引導性。其次要注重觀察力，通過觀察可以了解對象的情感和態度。還有就是耐心，有時候采訪中可能會遇到不太愿意回答問題的對象，我們需要保持耐心和恰當的溝通技巧。

第四段：認真記錄采訪內容。

采訪的過程中，我們需要認真記錄采訪內容。可以采用筆錄、錄音、攝像等方式，選擇合適的記錄方式。記錄中要突出重點，盡可能地保證內容的完整性和準確性。在采訪結束后，我們還要對記錄內容進行整合和歸納，以便后續處理和制作。

第五段：反思采訪體會。

采訪結束后，我們還需要對整個采訪過程進行反思和總結。首先要分析采訪成果是否達到了預期目的，采訪是否符合定制的主題和范圍。其次要對采訪過程中出現的問題和困難進行總結，并提出改進意見和建議。最后還要總結自身在采訪中的收獲和不足，為今后的采訪工作做好準備。

結尾。

在采訪的過程中，我們需要不斷學習和探索，在實踐中不斷提高自身的能力和素質，為提高采訪效果和質量做出努力。采訪也是一種交流，通過采訪可以更好地了解他人的想法和觀點，借此拓寬自己的認知和視野，為自己的成長和發展打好基礎。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇四

第一段：引言（提出采訪的背景和目的）。

采訪是新聞報道中不可或缺的一環，它可以讓我們了解事件的真相，發現背后的故事，并且給予事件更豐富的描述和解釋。在這次采訪中，我有幸與一位經驗豐富的記者一起合作，從中學到了許多技巧和經驗。通過這次采訪，我對于如何進行有效的采訪和撰寫一篇有趣的新聞稿件有了更深入的了解。

第二段：采訪的準備工作（事前調研和策劃）。

在進行采訪前，我們首先要進行充分的事前調研和策劃。通過閱讀相關的報道和資料，我們可以對被采訪對象的背景和經歷有一個初步的了解，并確定采訪的重點和方向。在這個過程中，我發現事前準備的重要性。只有通過充分的準備，我們才能在采訪中提出有深度和針對性的問題，從而獲得更有價值的內容。

第三段：采訪中的技巧和經驗（提問技巧和傾聽能力）。

在與被采訪對象交談時，提問技巧和傾聽能力是非常重要的。首先，我們要學會提出開放性的問題，給被采訪對象充分的回答空間。同時，我們還要學會傾聽，關注細節，并及時追問。在這次采訪中，我發現一位成功的記者不僅需要有良好的口才和問問題的技巧，還需要具備敏銳的觀察力和洞察力，能夠捕捉到被采訪對象的真實想法和感受。

第四段：采訪中的挑戰和應對策略（面對困難和壓力的應對）。

在采訪過程中，我們有時會面臨一些挑戰和困難，比如被采訪對象不愿回答某些敏感問題，或者采訪場地環境復雜等。在這些情況下，記者需要保持冷靜和應對能力。一方面，我們可以通過換個角度提問或者改變采訪策略來解決問題；另一方面，我們還可以在采訪中保持友好和謙虛的態度，與被采訪對象建立良好的關系，從而增加他們的信任和配合度。

第五段：采訪心得總結（取得的收獲和反思）。

通過這次采訪，我深刻體會到了采訪的重要性和挑戰性。有效的采訪需要良好的準備、提問技巧和傾聽能力，同時還需要應對各種挑戰的能力。作為一名初學者，我意識到自己還有很多需要學習和提高的地方，比如技巧的熟練度和對于新聞敏感度的培養。我將繼續努力學習，提高自己的專業素養，成為一名優秀的記者。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇五

采訪是一種獲取信息和了解他人故事的重要方式。通過與他人對話，我們可以收集到關于他們經歷、思想和見解的寶貴信息。但在采訪過程中，我們也許會面臨一些挑戰和困惑。在我最近的采訪經歷中，我深刻體會到了采訪的重要性以及一些有效的技巧。在這篇文章中，我將分享我關于采訪的心得和體會。

首先，一個成熟而清晰的問題和目的是做一次成功采訪的關鍵。在采訪開始前，我通常會花一些時間仔細思考我想要了解的內容，并列出一些問題作為基本的指導。這樣做有助于確保我的采訪有條不紊，并且我不會在關鍵問題上漏掉任何東西。此外，目標的明確性也使得整個采訪過程更加高效。

其次，尊重和傾聽是獲取真實信息的基石。在采訪中，我始終尊重對方的觀點和經歷，并給予他們足夠的時間和空間來表達自己。傾聽是一個基本但容易被忽視的技巧，雖然我們可能有很多問題想要問，但給予對方充分的回答時間非常重要。通過傾聽，我能夠獲得更多的信息，并對對方的觀點和感受有更深入的了解。

此外，合適的溝通方式也是采訪的關鍵因素之一。在現代社會，有很多種溝通方式可供選擇，比如面對面、電話、電子郵件等。在選擇溝通方式時，我會考慮對方的首選方式，并確保我們能夠在舒適和有效的環境中進行交流。選擇合適的溝通方式可以提高采訪的效果，使得信息的傳遞更加順暢和準確。

除了以上提到的技巧，采訪中的難度和挑戰也不可避免。有時候，采訪對象可能會對某些問題感到不舒服或不愿意回答。這時，作為采訪者，我們需要尊重他們的決定，并嘗試找到其他方式來解決問題。有時候，更深入的挖掘和開放性的問題可以幫助我們獲取更多信息。此外，創造一個放松和友好的氛圍對于建立信任關系和獲得真實信息也有很大的幫助。

通過這次采訪經歷，我學到了很多關于人際交往和信息收集的重要技巧。一個成熟的問題和目的、尊重和傾聽、合適的溝通方式以及應對困難和挑戰的能力是進行一次成功采訪的關鍵。采訪是一種社交技巧，而通過不斷的實踐和經驗積累，我們可以不斷提高自己的采訪能力。

總結起來，采訪是一種了解和獲取信息的重要方式。通過采訪，我們可以深入了解他人的思想和經歷，從而拓寬自己的視野。采訪需要成熟的問題和目的、尊重和傾聽、合適的溝通方式以及應對挑戰和困難的能力。通過不斷的實踐和經驗積累，我們可以提高自己的采訪能力，并成為更好的溝通者和交流者。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇六

采訪是一種非常重要的交流方式，通過采訪，我們可以更深入地了解一個人、一個事件或者一個社會問題。作為一個編寫報道的人，我的工作就是為讀者呈現一個真實、客觀的世界。在掌握了一定的采訪技巧之后，我通過采訪收獲了很多寶貴的心得體會。

第一段：采訪準備。

在進行采訪之前，必須對被采訪對象進行全面的調查和了解。只有掌握了足夠的背景知識，才能準備好提問。在我對一位企業家進行采訪時，我先調查了他的個人經歷、職業背景和公司情況，弄清楚了他所在企業的市場地位以及他的主要成就。這些準備工作能夠幫助我在采訪中更加深入地了解到他的人生態度和企業成長的動力。

第二段：溝通技巧。

與被采訪者的良好溝通是一次成功采訪的關鍵。在采訪過程中，我學會了主動傾聽和接納不同的觀點。我尊重被采訪者的意見，耐心聽取他們的回答，并時刻保持關注。這樣一來，不僅能夠建立起良好的溝通氛圍，還能夠收集到更有效的信息。

第三段：問題設計。

設計一個合理的問題是一次成功采訪的前提條件。問題應該具有針對性和清晰度，以便讓被采訪者能夠明確對問題進行回答。在一次對知名專家的采訪中，我通過提出開放性問題，讓他們有充分的空間來展示他們的專業知識和觀點。然后，我再提出具體的問題，確保采訪能夠沿著我所感興趣的方向進行。

第四段：采訪技巧。

在采訪中，有時候需要面對一些難以回答或者引起爭議的問題。面對這些情況，我學會了保持冷靜和尊重，不斷追問，并通過不同的方式來引導被采訪者開放心扉。另外，我還學會了靈活運用各種采訪技巧，比如反問、模擬等，以便獲取更加詳細和真實的信息。

第五段：采訪總結。

在采訪結束后，我會對整個采訪過程進行反思和總結。我會回顧采訪的目的和準備工作，并分析自己在采訪中所遇到的問題和挑戰。這樣一來，我可以不斷提高自己的采訪能力，為讀者呈現更好的報道。

總而言之，通過采訪，我學會了更好地溝通和傾聽，提出合理的問題，靈活運用采訪技巧，并通過反思和總結來不斷提高自己的能力。采訪是一種溝通的藝術，只有不斷積累和提升自己的經驗，我們才能成為出色的采訪者。這些寶貴的心得體會將繼續指導我在今后的報道工作中邁出堅實的步伐。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇七

采訪是我們常見的一種形式，它能夠幫助我們了解一個人或一個事件的真實情況。作為一個學生記者，我有幸參與了各種各樣的采訪，這使我對采訪有了更深的了解，并積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將分享我在采訪中學到的五個重要方面：準備工作、提問技巧、傾聽能力、溝通能力和尊重他人。

首先，準備工作是采訪的基礎。在采訪之前，我們應該充分了解被采訪者的背景和相關信息。這可以通過閱讀資料、查找相關資訊以及和其他人交流來實現。此外，我們還應該準備好提前想好的問題。在準備過程中，我們要學會提出開放性的問題，讓被采訪者有足夠的空間來發表自己的觀點。準備工作的充分與否直接決定了采訪的質量，一個良好的準備可以幫助我們更好地掌握主題，從而更好地引導和記錄采訪過程。

其次，提問技巧也是采訪的關鍵。在采訪的過程中，我們應該注意問題的設計和提問的方式。首先，問題應該具有針對性和導向性，能夠深入了解被采訪者的真實想法。其次，問題的語言應該簡潔明了，不應該使用太過復雜的措辭。最后，我們應該善于運用各種技巧，比如“是什么讓您對此事感興趣？”、“請您進一步詳細描述一下”等。這些技巧可以幫助我們獲取更多有用的信息，并引導被采訪者進行更加深入的回答。

第三，傾聽能力在采訪中發揮著重要的作用。采訪并不只是提問和記錄回答，而是應該將采訪過程看作是一個交流與對話的過程。因此，我們應該學會傾聽。傾聽不僅是一種技巧，更是一種態度。在采訪中，我們應該充分尊重被采訪者的意見和觀點，并且尊重他們的時間和空間。我們要將注意力集中在對方身上，通過積極的肢體語言和問問題的方式，表明我們的關注和尊重。同時，我們還應該學會提問并解釋回答，以便更好地理解對方的觀點，并避免出現誤解。

第四，溝通能力在采訪中也是必不可少的。在采訪過程中，我們需要與采訪對象建立良好的互動關系，這需要我們有良好的溝通能力。溝通不僅僅是指口頭表達，更重要的是有效地傳達信息并理解對方的意圖。為了與對方建立聯系，我們可以運用一些非語言溝通技巧，比如保持眼神接觸、微笑和傾聽，這些都有助于建立良好的溝通。另外，我們還要學會適應對方的語氣和姿態，在發現對方有不適應或不放松的跡象時，要適時進行調整，以維持良好的溝通效果。

最后，尊重他人是我們在采訪中應該始終遵循的原則。不管我們采訪的對象是誰，我們都應該尊重他們的權利、個人隱私和時間安排。在采訪過程中，我們應該保持謙虛和禮貌，并避免任何傷害或冒犯對方的言行。我們要明白，每個人都有自己的價值和觀點，我們無權加以評判或歧視。只有在充分尊重對方的前提下，我們才能夠真正地理解并傳達對方的觀點，從而獲得更精準、真實的信息。

綜上所述，采訪是一門需要多方面技能的藝術。通過準備工作、提問技巧、傾聽能力、溝通能力和尊重他人，我們能夠更好地進行采訪，并獲取到更多有價值的信息。希望這些心得體會對于將來的采訪工作有所幫助，讓我們能夠成為更出色的記者。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇八

伊能靜的訪談大概是兩個星期之前看的了，但是這期節目卻給我留下了深刻的印象。我感慨于伊能靜坎坷的人生經歷，感慨于她的奮力拼搏，感慨于她對生活對人生的深刻感悟。這樣一個女子，讓人既敬畏，又愛憐。

關于伊能靜，我不想再多作介紹。我想說的是，16歲就出道，全家都靠她養，這樣一個外表柔弱而內心無比強大的女子，是多么地讓人肅然起敬!面對生活的種種磨難，她沒有低頭，而是選擇堅強地面對一切困難，用她那瘦小的肩膀，背負起種種的壓力和責任。

牽手事件讓她陷入輿論的種種指責，將她推上風口浪尖，這一刻，她似乎成了千夫所指的罪人。不明真相的群眾和媒體被蒙蔽了眼睛，只是一味的人云亦云，卻不知，這些，對于這樣一個弱女子，是多么大的壓力!然而她沒有怪誰，也沒有恨誰，她只是將自己關在屋里，安靜地思考，她甚至找過心理醫生。風波過后，是一個更加強大的伊能靜。很多人都說，她是一個鉆石女人，所經歷的磨難越多，就像鉆石一樣，被打磨地越多，就越是折射出璀璨的光芒。

她是一個真正的性情中人，沒有人知道，她和庾澄慶究竟發生了怎樣的事情，他們的婚姻究竟出現了什么問題，她也不會去告訴任何不相關的人，而我們，也沒有必要知道這些。也許是不愛了，也許是有外部的因素。那又怎樣呢?我們只需知道結局，他們分開了。

相愛時一切美好，傳統的觀念也總是在諄諄告誡著我們，無論如何，即使以后不愛了，離婚也是極不負責任的行為。離婚真的是不負責任嗎?將自己捆綁在一個讓自己痛苦萬分的婚姻之中，整天面對著一個你早已不愛的人，這才是最大的不負責任，你對自己都不負責，你怎么對其它人負責?也許有人會說，離婚會對孩子造成極大的心理陰影，但是我想，如果不離，也未必不會對孩子造成心理陰影吧?因為你們的愛已經不存在了，這個家，也沒有了愛。關鍵是你要給予孩子足夠的關愛，一如伊能靜，我相信她的小王子是充滿愛的，因為伊能靜給了他很多的愛，而沒有向小王子傳輸任何的一如我恨你爸爸之類的信息，她說，不要教他恨，因為長大后，他也會恨你，要給他愛，滿滿的愛，這樣他才會愛你，愛這個世界。

她還說，你一定要先搞定一個饅頭的問題，那表示你有能力，你沒有能力，你就沒有資格談夢想，因為夢想是需要能力來完成的。一如我在蕭亞軒訪談感想里所說，夢想，必須建立在牢固的基礎之上，夢想，不是白日夢。并且，我們，終究只是世俗的一份子。

這樣一個外表溫柔美麗而內心強大的女子，這樣一個敢于愛敢于做多女子，讓人不得不欣賞。欣賞她的才情，欣賞她的堅強，欣賞她的魅力，欣賞她的言談，欣賞，這樣一個——伊能靜。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇九

作為一名記者，在采訪的過程當中，必須以旁觀人的態度，毫無傾向的精確表述爭議所在。下面是帶來的，希望大家喜歡。

每天敲的字不少，但很久沒有來博客了，我很想快點寫些東西和你們分享，每天的工作還是很愉快的，讓我學到不少新聞業務上的東西。

記者的工作除了采訪寫稿還得搶版面，這點很容易，只需要你是勤快的。每天都要自己去安排新聞點，比如我現在跟的是高校版，那么我在武漢每個高校bbs里都會注冊帳號，一遍觀察高校的新鮮事，做時事新聞的記者這點必不可少的，必須保持自我清醒狀態，了解自己版塊的風吹草動。采訪前，采訪中，采訪后需要做什么，我記得我以前寫過這樣的經驗，在此就不冗述。

其實我今天想和大家分享的是寫稿經驗，由于省報記者壓力更大，迫使稿子質量決定了記者的生活質量，這樣一來，寫稿的經驗可能會比較有價值。

首先，在采訪充分，掌握的背景資料都充分后，我們要做的是了解歷來類似的新聞其他報紙們的做法。比如對同一個招聘會，(最近高校版的做這塊的也比較多)我們可以看看《楚天都市報》、《楚天金報》的同仁們都怎么做的，如果，他們做的是關于招聘會的現場大致情況，還圍繞大學生就業心態或者職業傾向，采寫了一些用人單位和應聘者，我們就不能這么做了。我們可以根據當下金融危機的大背景來估計一下用人單位會不會借此招聘做公司內部的人員結構調整，猜測他們會不會減少招用普工，加大對銷售人員的招聘規模等。再通過一些具體真實的數據或者事實將自己要表達的中心表達出來。

所謂時事新聞，就是不能帶記者自己的觀點嘛，可是每篇稿子都要有記者獨特的思想。記者要牽著牛鼻子走，至于往哪個方向走很重要，這往往也是取勝的關鍵。因此，也要求記者的思維一定要活躍不可拘謹，要求變，不能和別人的想法趨同。假設那個招聘會記者跟著別人屁股后面走的話，還不如不寫，或者寫招聘會上的小花絮如“學生竟把會場入口大門玻璃擠破”都比嚼別人嚼過的飯有味道。

其次，需要記者有人文關懷，懂得人情世故，這個并不和“記者需客觀報道，不得摻雜個人感情”相沖突。做人也一樣，部分場合絕對剛正不阿的人也并不是時時都受好評，記者要懂“人情世故”的意思也就是要記者做稿子的時候通情達理，防止讀者審美疲勞，我們記者不可終日一副面孔，始終嚴肅理性和始終感性動人都一樣不是好東西。高考作文還分文體，新聞稿也是五花八門的，比如最近寫一個老教授過世的稿子，主要描述老教授生前的好人好事，就不得一副宣讀文件的表情去寫這稿子，應以情感為重，其事跡確實感人至深更需投入感情，帶動大家，讓文章的感染了影響到讀者的行為是最好。

而對于學術上有爭議的觀點則必把自身置之度外，以旁觀人的態度，毫無傾向的精確表述爭議所在，比如今天寫的稿子，關于劉道玉(前武大校長)先生提出來的整頓高校十條意見，并不是每一條都是絕對的，如廢除自學考試制度這條，爭議最大，雖然我自己明白自學考試現狀是如何的“亂”但在采訪的時候還是會照顧到反方的聲音，完全將他們的話整理出來，自己絲毫不可發表見解，畢竟咱不是專家，也不必要去負這個責。寫這個稿子之前就該考慮到稿子出來一般會比較學術化，一般的老百姓讀起來會枯燥無味，因此，文章前面介紹自考狀況這個部分，就多用簡單易懂的自考學生或者自考輔導班老師的經歷來說明問題，這樣避開了學術詞匯，且可讀性大大加強，必會是吃香的稿子。

最后，像這種時事新聞，標題所占的分量可謂重中之重。我們不是提倡標題黨，但我們追求的就是那個效果，我的經驗就是只沒說錯，就大膽放開了去寫，百姓關系什么就拿什么做文章，新聞面對的人群關注什么就放大什么，這也是記者的主觀能動性，老實的記者總是不討好的，只要保證自己的文章標題是準確無誤的，并且它不具備傷天害理反黨反組織的內容都可以大膽的寫出來，這個純粹關系到個人的閱歷和知識儲備了。我們不是黨報，不需要委屈自己中規中矩。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十

采訪是新聞報道中非常重要的一個環節，它不僅能夠提供新聞事件的事實資料，還能夠讓讀者更深入地了解新聞事件的背后故事。作為一名采訪者，我在進行采訪的過程中，收獲了很多寶貴的心得體會。

第二段：選擇和準備。

在進行采訪前，我們需要充分了解被采訪者的背景、興趣愛好、個人經歷等信息。只有充分了解被采訪者，才能更好地選擇采訪的話題和問題，并為后續的采訪做好準備。此外，在采訪前，我們還需要準備好采訪的工具和材料，如錄音筆、攝像機、問卷等，以便更好地收集和整理采訪資料。

第三段：溝通和交流。

在進行采訪的過程中，與被采訪者進行良好的溝通和交流是非常重要的。在問問題前，我們需要先與被采訪者熟絡感情，讓他們感到放松和舒適。在問問題時，我們需要注意問題的形式和語氣，避免過于生硬和冷漠。同時，我們還需要耐心傾聽被采訪者的回答，及時提出補充和深入的問題，以獲取更全面和詳細的信息。

第四段：記錄和整理。

在采訪過程中，我們需要及時記錄被采訪者的回答，并做好整理和歸納。這樣可以避免采訪資料的遺漏和混淆，同時也可以為后續的新聞報道和分析提供重要的參考資料。在進行記錄和整理時，我們需要注意準確性和客觀性，避免主觀判斷和武斷解讀。

第五段：反思和總結。

結論：

作為一名采訪者，我們需要具備豐富的知識和技能，以便更好地完成采訪工作。在采訪過程中，我們需要關注被采訪者的感受和需求，注重與被采訪者的溝通和交流，及時記錄和整理采訪資料，并對采訪過程進行反思和總結。只有不斷提升自己的采訪能力，才能為我們的新聞報道提供更好的服務。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十一

再一次做訪談，不同于上一次的是這次關注的點與上次是很不一樣的，這次我們把視角放在了我們學校食堂工作人員的身上，通過這次的訪談，體會到了一種之前自己不了解的生活體悟，感慨頗深。

剛開始我們雖說有了上次的經驗提供借鑒，但是面對不同的群體，我們還是顯得有點緊張。上一次采訪的是學生，大家比較有共同的話題，而這一次雖說都是身邊的食堂工作人員，但是畢竟顯得很陌生也很有隔閡。

我們懷著緊張的心情先是在食堂里轉悠了一圈，物色比較適合的切入口。我們擔心會被他們拒絕，更擔心他們會覺得我們是在浪費他們的時間，心里滿是矛盾。

最后我們終于鼓起勇氣，從平時經常去的麻辣香鍋店下手，看到他們正在吃飯，就從食堂的伙食開始講起，我們之前設計了很多很多要問的問題，但是在實際跟他們溝通過程中，覺得那些都用不到了，食堂工作人員很樂于與我們交流，他們甚至告訴了我們很多很多我們之前沒有設想到的問題。之前我們構想的很多種面臨的困境也都沒有遇到，反而進行得如此順利，原來這些熟悉又陌生的食堂工作人員是真的很平易近人，很貼心。

慢慢地，在漸漸溝通了解了彼此的基礎上，大家也都放開了，“小記者”們和被訪問者打成了一片，打開了各自的話匣子，于是我們順利的瞄準了下一個被采訪者食堂的主任。

與上次溝通遠遠不同的是，我們在勸主任接受采訪時就吃了個“閉門羹”，主任畢竟是主任，他肩上的責任重，生怕我們目的不純，而且據他所說，他的領導明文規定不允許他接受任何形式的采訪。不過在我們堅持不懈的努力下，主任還是熱心的坐下來和我們聊起了天。在整個與主任聊天的過程中，我深切的`體會到食堂，包括學校，對我們學生認真負責的態度，他們做的一切都是在為學生服務。在與主任告別時，主任還語重心長的囑咐我們，好好享受大學生活，大學才是最純凈的一塊地方，以后踏上了社會，會遇到很多不情愿的事。我們似懂非懂地定了點頭。

伴著泛紅的夕陽，我們結束了今天的采訪，我們付出了很多，但同時收獲到的更多，我們了解到了食堂工作人員內心真實的感受，他們每天起早貪黑上班，很少有休息的時間，他們的生活比我們想象的要累得多。我們應該給予他們更多的支持和理解。不過在他們的生活中，工作并不是全部，他們說，在學校看著學生來來去去，他們也非常喜悅，感覺自己也像學生一樣，而在食堂里同工作人員一起干活或者玩樂，也讓他們多了一幫兄弟姐妹，他們也很享受這種生活。

同時，這次的訪談也讓我收獲了很多。我們組的成員可能之前大家都并不是太過的熟悉，彼此之間的配合一開始還欠缺了一些。但是通過我們兩次訪談，我發現了我們彼此之間互相所不知道的優勢和長處，我們互相了解了許多，一方面，我們通過這次訪談拉近了我們組員之間的關系，大家在一起做訪談都充斥這歡樂的氣氛；另一方面，我們小組成員通過這次訪談也練就了更加默契的配合，一個小組的成員大家各有所長，優勢互補，這是一個優秀的團隊所最為人看重的一點。

我感謝這次訪談，我感謝我們組所有人的努力，我們順利地完成了這次訪談，了解了許多我們之前所不知道的秘密，同時更要感謝食堂工作人員默默為我們做得這一切，謝謝他們！

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十二

第一段：引言（字數：100）。

作為求職者，與人力資源(HR)的接觸往往是在面試的過程中。在這個競爭激烈的職場中，HR扮演著至關重要的角色。他們是連接求職者與公司之間的橋梁，所以了解HR的想法和運作方式對于成功求職至關重要。最近，我有幸與一位HR經理進行了一次深入的采訪，通過這次采訪，我深刻體會到了HR的工作職責和他們對于求職者的期望。

第二段：了解招聘流程（字數：200）。

在采訪中，HR經理向我詳細介紹了他們公司的招聘流程。他們首先會篩選簡歷，找出符合崗位要求的候選人進行面試。然后，在面試過程中，他們會重點關注候選人的溝通能力、團隊合作能力、問題解決能力以及對公司文化的適應度。面試結束后，候選人還會接受背景調查和技能測試。最終，表現出色的求職者將獲得錄取通知。

第三段：了解候選人各個方面（字數：300）。

在采訪中，HR經理強調了一些在招聘過程中常被忽視的關鍵點。他提到，除了專業知識和技能外，求職者的個人素質也是HR們關注的重點。HR經理們希望找到積極主動、有承擔責任意識、具備團隊合作能力并且對工作充滿熱情的人才。此外，溝通能力和應變能力也是考察的重點內容。招聘時，HR經理會通過提問和觀察求職者的回答和行為來評估其在這些方面的能力。

第四段：建立良好溝通（字數：300）。

采訪過程中，我發現HR經理非常注重候選人與面試官之間的溝通。他們希望求職者能夠清晰、有條理地表達自己的觀點和經歷，并能夠準確回答問題。同時，HR經理也希望求職者能主動展示自己的技能和經驗，讓面試官對其有深刻的印象。因此，建立良好的溝通是成功求職的關鍵之一。

第五段：總結與展望（字數：200）。

通過與HR經理的采訪，我意識到在求職過程中，了解HR的心理預期和工作職責是非常重要的。作為求職者，我們應該關注自己的個人素質和職業技能的發展，并通過溝通能力的提升來提高自己的競爭力。此外，我們也要學會與HR建立良好的溝通，積極展示自己的優勢和實力。與HR的接觸不僅僅是好運氣，更是積極的努力和準備的結果。

在競爭激烈的求職市場中，了解和理解HR的心理預期和工作職責對于成功求職至關重要。通過深入的采訪，我對HR的職責和期望有了更深刻的認識，同時也明白了自身需要不斷提升的能力和技巧。與HR的接觸不僅僅是一次面試，更是求職者向職場成功邁進的關鍵一步。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十三

通過和楊老師的對話，讓我明白了自己原來是這么的沒有信心，沒有勇氣，我懂得了，當一個人想要好好做一件事時，是需要勇氣和決心的，一個人得知道自己做什么，為什么要這么做，自己到底想要當什么，自己能為自己和別人做些什么。我還懂得了，想做大事的人，還得有一顆包容的心，包容自己和別人。從現在就想好自己想做的事，每天都提醒自己該干什么。“真正的成功者總是善于從黑暗中找到光亮，在逆境中找到力量，并發現成功的契機。逆境能打敗弱者，也能造就強者。天無絕人之路，奇跡多是在經歷磨難和挫折后賜予那些勇敢者的最大獎賞。”楊老師說的太好了，太對了。

你的心態就是你真正的主人。要么是你駕馭生命，要么是生命駕馭你。而你的心態，決定了誰是坐騎，誰是騎師。如果一個人的心態是快樂的，那他自然就會是快樂的；如果他的頭腦里充斥的都是些憂郁的想法，那他就會真的十分憂郁。很多時候，病態的思想真的會使人身心憔悴，而樂觀的心態卻會讓人身心快樂。

還記得我以前聽過一個故事：一位婦人走到屋外，看見前院坐著三位長著又長又白胡須的老人。雖然她并不認識他們，但是依然十分友好地對他們說：“我想也許我們并不熟悉，但是我想你們應該很餓了，請進來吃點東西吧。”

“家里的男主人在嗎”老人們問。

“不在，”婦人說，“他出去了。”

“那我們不能進去。”老人們回答說。

傍晚丈夫回到家里，婦人將事情的經過告訴了他。丈夫說：“告訴他們我在家里了，請他們進來吧!”于是，婦人將三位老人請進屋內。

“我們不可以一起進一個房屋。”老人們說。

“為什么呢”婦人感到迷惑不解。

其中一位老人指著他的一位朋友說：“他的名字是財富。”然后又指著另外一位說：“他是成功，而我是愛。”接著又補充說：“你現在進去和你丈夫商量一下，要我們其中的哪一位到你們的家里。”

婦人進去告訴了丈夫。丈夫非常興奮地說：“那趕快邀請財富進來!”

婦人卻表示不同的貧見：“親愛的，為什么不邀請成功進來呢”

他們的兒媳婦在屋內的另一個角落聆聽他們談話，并提出自己的意見：“我想應該先邀請愛進來。”

思考了一下，丈夫對婦人說：“就照兒媳婦的意見吧!”于是，婦人又來到屋外，問道：“請問哪位是愛”愛起身朝屋子走去。另外二者也跟著他一起進入屋內。

婦人驚訝地問財富和成功：“我只邀請愛，怎么連你們也一道來了呢”

老者齊聲回答：“如果你邀請的是財富或成功，另外二人都不會跟進，而你邀請愛的話，那么無論愛走到哪，我們都會跟隨。”

這個故事告訴了我：

世間哪兒有愛，哪兒就會有財富和成功的身影；而一個缺乏愛的人或團隊，是很難談得上什么財富和成功的。俗話說：“將心比心”。你要想讓眾人真誠對待自己，那么你自己就要先真誠對待眾人，只有播下愛和真情的種子，才能收獲人情的累累碩果。這就是人心啊，快樂的心。

楊老師的話也讓我懂得了，要珍惜你身邊所擁有的東西。

有一個青年人，他總是抱怨自己太窮了。

“要是我能擁有一大筆財富，那該有多好啊！到那個時候，我的生活將會是多么快樂呀！”他總是哼著這樣的老調。

有一天，一個老石匠從他家門口路過，聽到青年人的這番話，就問他：

“我還有財富？”年輕人驚訝起來，“我有什么財富呀？”“你有一雙眼睛!你只要拿出一只眼睛，就可以得到你想要的任何東西。”石匠說。“你說到哪兒去了？”年輕人說，“不論你給我什么寶貝，我都不會拿眼睛去換的！”“那好吧，”石匠說，“那就讓我砍掉你的一雙手吧，你也可以拿這雙手去換許多黃金！”“不行!我不會拿自己的手去換黃金的！”年輕人說。

“現在，你該知道了吧，你是很富有的。”老石匠說，“那么，你還抱怨什么呢相信我的話吧，年輕人！一個人最大的財富就是他的健康和精力，這是無論用多少金錢都買不來的。”

上面那個故事說明了：

堅強的意志，可以創造奇跡。對于一個遭遇不幸的人，首先要戰勝的就是心理的陰影，這個過程是艱難的。而這種艱難往往是人為制造的，一方面來自自身的自卑和沮喪，另一方面則來自濫施同情或者心術不正的人們。但是不幸的人一旦戰勝這一切，就會成為一個比平常人更加堅強的強者，一個超越苦難的成功者。

實現夢想，還得要為自己制定好短期目標和長遠目標，有了目標，才會有方向。只要認定一個目標，就要持之以恒地加以實現，很多人因此獲得了成功。而一切領域所有的重大成就無不與堅韌的品質有關。成功更多依賴的是人的.恒心與忍耐力，而不是天賦與才華。布爾沃說：“恒心與忍耐力是征服者的靈魂，它是人類反抗命運、個人反抗世界、靈魂反抗物質的最有力支持。”

青春年少時，不可畏首畏尾，抓住機遇更要拼搏進取。不必唉聲嘆氣，后悔既往的幾步錯棋。對一個前進的人來說，未來才是最重要的。人類所具有的種種力量中，最神奇的莫過于夢想的能力。一切偉大的行動均來自于光榮的夢想，夢想是牽動人走向成功殿堂的“紐帶”。是金子總會發光。只要你具備了優良的素質，同時又踏實肯干，人們不會忽視你的存在，也不會任由你的努力沒有報酬。有多少失落就會有多少回報，對于有心有志者，這是一條永恒的定律。在這個世界上。有許多人都活得很充實。但這個充實的背后卻是不一樣的，有的人是激發生命，而有的人卻只是為了某個值得活下去的目標。當那個目標實現后就再也沒有了后續的目標，這樣的結果一定是很可怕的。

有光榮的夢想，才能成就偉大的事業。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十四

近年來，隨著社會發展，人們對于多種信息的需求越來越強烈，而采訪作為一種傳遞信息的方式，也受到了越來越多的關注。在我看來，通過閱讀采訪，我們不僅可以獲得更多的信息，還可以從中獲得很多的收獲和體會。

第二段：閱讀采訪的好處。

閱讀采訪的好處是顯而易見的。首先，采訪是一種權威的信息來源，因為采訪往往能夠直接從當事人口中得到真實的信息。其次，采訪還能夠讓我們了解到一些不為人知的事實，或者揭示一些問題的真相。最后，通過閱讀采訪，我們可以了解到不同領域內的專業知識和發展動態，這對我們提高綜合素質是非常有益的。

第三段：閱讀采訪的技巧。

閱讀采訪需要具備一定的技巧。首先，我們需要了解采訪的背景和目的，例如在哪里，何時，以及采訪對象是誰等等。其次，我們需要注意采訪的方式和內容，例如采訪的問題是否充分，被采訪者的回答是否具有說服力，是否存在漏洞等等。最后，我們需要分析采訪的原因和影響，也就是為什么采訪會展現出現在這個樣子，以及對于我們自己的影響是如何的。

閱讀采訪的途徑是多種多樣的。最常見的方式就是通過報刊雜志，因為這些媒體的專業性能夠保證采訪的質量和深度。此外，使用互聯網也是一種方式。我們可以通過搜索引擎找到感興趣的采訪內容，這種方式更加靈活方便。但是需要提醒的是，互聯網上的采訪內容沒有經過審核，有可能存在虛假、夸張等情況，因此需要保持一定的警惕。

第五段：結論。

通過對于閱讀采訪的好處、技巧和途徑的了解，我們可以更加深入地認識到采訪對于我們的影響是如何的，以及我們通過采訪獲得的收獲和體會。在日常生活中，我們要學會運用采訪的思維方式來分析問題、得出結論。在閱讀采訪的過程中，我們既要注重信息的真實性，又要關注對采訪者的批判性思維。只有這樣，我們才能夠從閱讀采訪中得到真正的收獲。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十五

HR（HumanResources）是企業中負責人力資源管理的部門，他們擔負著招聘、培訓、薪酬等關鍵任務。作為一名人力資源專員，我曾經有幸與HR經理進行了一次深入的采訪。這次采訪讓我對HR的工作有了更深的了解，同時也讓我體會到了HR所面臨的挑戰和需要具備的能力。以下是我采訪HR的心得體會。

首先，HR需要具備良好的溝通能力。在采訪中，HR經理強調了溝通在他們工作中的重要性。他們需要與員工、管理層以及候選人進行溝通，確保信息的流暢和準確傳達。尤其在招聘過程中，HR需要與候選人進行面試、協商薪酬等工作，因此良好的溝通能力是必不可少的。

其次，HR需要具備良好的人際關系技巧。HR經理告訴我，他們需要與各個部門合作，了解崗位需求，并與候選人建立良好的關系。此外，他們還需要與上級領導、同事以及員工保持良好的關系，以便更好地了解公司的需要。良好的人際關系能夠幫助HR更好地完成工作，并為公司創造更好的人力資源環境。

第三，HR需要具備靈活的思維和解決問題的能力。HR經理在采訪中強調了靈活性在他們工作中的重要性。例如，在招聘過程中，有時候會遇到一些挑戰和難題，HR需要擁有靈活的思維方式，以便快速解決問題。此外，HR還需要在制定員工培訓計劃、薪酬設計等方面展現出靈活性，以適應公司的需求和變化。

第四，HR需要具備敏銳的觀察力和分析能力。HR經理告訴我，他們需要通過觀察員工的表現和交流，準確判斷員工的工作能力以及潛在的問題。同時，他們需要分析員工的數據和信息，以便制定有效的培訓和激勵計劃。敏銳的觀察力和分析能力使得HR能夠更好地了解公司的人力資源狀況，并為公司的發展提供有效的支持。

最后，HR需要保持終身學習的態度。HR經理告訴我，人力資源行業發展迅速，新的法律法規和管理方法不斷涌現。因此，作為一名HR專員，持續學習和更新知識是非常重要的。HR需要不斷了解最新的人力資源管理理論和實踐，并學習如何將其應用到實際工作中。只有保持終身學習的態度，HR才能不斷提升自己的能力，為公司提供更好的人力資源支持。

通過這次與HR經理的采訪，我深深體會到HR在企業中的重要性和挑戰。HR不僅是企業人力資源管理的核心，也是員工和管理層之間的橋梁和紐帶。他們需要具備良好的溝通能力、人際關系技巧、靈活的思維和解決問題的能力，以及敏銳的觀察力和分析能力。同時，HR也需要保持終身學習的態度，不斷提升自己的能力和知識水平。我相信，只有不斷提高和學習，HR才能更好地支持公司的發展，并為員工提供更好的工作環境和發展機會。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十六

剛接到這個暑假作業的時候，我十分苦惱。因為很難在這么短的時間內找到一個校友，并且愿意接受我的采訪，另外我家遠在遼寧。如果這個作業是在學校期間布置的，我想我會完成的很好。就是這樣一件讓我一籌莫展的事情，卻讓一件十分偶然的事情解決了。我不僅順利地完成了我的暑期任務，而且還受益匪淺。

采訪前我通過各種關系了解了校友現在的生活和工作情況，其次我通過上網，查閱書籍等方式，搜集了大量與采訪有關的資料。這樣我可以在了解采訪對象的基礎上，通過一些提問及采訪技巧來使此次采訪順利的進行，從而挖掘一些我想要的答案。

畢業的她，已經工作8年了，現在也已經是2歲孩子的媽媽，但當我問及她的大學生活，從她嘴角露出的微笑，我能感覺到她心里的那份快樂與幸福。"大學生活是難忘的，值得回憶的"她肯定的說。隨后她回憶江財的校園，一草一木，問我學校的變化，就這樣，我們的談話在回憶與現實這八年的對比中開始了。

清晨湖邊的瑯瑯讀書聲，中午食堂里擁擠的打飯場景，還有夜晚宿舍的臥談，這些都是我們的共鳴。當我說起江財的變化時，學姐露出驚訝和羨慕的神情，說"條件是越來越好了""什么時候回去看看母校，看看老師，那里的花草，我住過的宿舍，我走過的江財的每一條路。都是回憶。""憶往昔"的開場，拉近了我們的距離，打開了被采訪者的心。回憶就像老電影一樣，在腦海中一幕幕的上演。她的腦海里是江財的過去，我的話語中是江財的現在，就仿佛我們做了一次時空的轉換，我回到了過去而她旅了一次游，我把她帶回了母校。

不知為什么，突然在想：三年后，我真正的離開了江財，會是什么感覺，什么心情，悲傷？喜悅？戀戀不舍？迫不及待？可能我自己也說不清楚，就像是打翻了五味瓶，喜憂參半吧！但有一點我敢肯定地是，我不會忘記，我的大學生活，我的老師同學，我的母校。不論我在哪里也不論我在干什么，我依舊是江財人。也許兩年，也許十年，抑或是更長的時間，我才會回到母校，我希望看到江財的變化，我希望聽到令我驚訝的消息，就像現在學姐的表情一樣，為江財的進步而驕傲，也為自己曾經是江財人而自豪。

接下來，我就開始提問我最關心的話題了。學姐現在的生活很幸福，有自己的家庭，有自己的工作，作為一個女人來講，真的是很好了。可我要問的是這樣的生活就是她想要的嗎？與她上大學時候的夢想，以及大學畢業時的夢想是一樣的嗎？她沒有正面地回答我，只是說理想與現實有一定的差距，如果你不能堅持你的理想，那么就要接受現實。也許你會說你可以堅持下去，但有些時候要付出意想不到的代價。

"能簡單的說說你的理想嗎？簡單的談談大學剛畢業時的理想就行。""大學剛畢業時，說實話我很矛盾，一點也不興奮，因為我在考慮留在南方還是回來（回遼寧），江財在南方還是很好的，所以我內心的真實想法是現在南方找找工作，闖一闖，因為還年輕，我想有我自己的事業。但我的父母是反對的，因為我是獨生女，這四年在南昌我們每年就只能寒暑假的時候見面，他們說很想念我，并且我一個人在南方他們不放心，南方那邊沒有親友，就只能我一個人，他們堅決不同意。一直勸我回來。在加上我沒有找到令我可心的工作，最終，我還是妥協了，我回來了。""你我一樣，背景差不多，所以你也要考慮到這一方面，除非你很有把握，在南方會有更好的發展。""那是不是也就意味著職業規劃是沒有用的呢？理想會被現實打敗？"我繼續追問，也不全是這樣的，如果當初我回來后的情況很糟糕，也許我還會去南方追尋我的夢想。理想就是一把尺子，一直在衡量現實的差距，一直在提醒著你的人生是否偏離了軌跡。也許你沒有達到理想中的那么完美，但也會達到一定的高度。這就是規劃的作用。"。

大一的時候，學校要求我們每個人寫一份職業生涯規劃，開始我認為很簡單，因為我的頭腦中一直有未來的規劃圖，有時候我很明確我想要的是什么，我該向哪個方向努力。但真正動起筆來形成文字，我苦惱了。我覺得我的理想就是一個海市蜃樓，只能遠遠的看見，我甚至連怎樣去實現理想都不知道。我試圖尋求一種可以快速、順利實現理想的路，我在思考畢業后的選擇，大學中該怎樣生活，該掌握什么知識…可我陷入了更加迷茫的境地，最后我不得不用"走一步看一步"這句話來安慰自己。

這次與學姐的談話，讓我有了再一次規劃的想法。沒錯，有理想的人就像看到燈塔的船，內心總是溫暖的、踏實的，不論現實有多么的殘酷，也都不會被打敗！

大學學什么？大學學到了什么？這一直是我關心的話題。記得有位教育家曾說過：教育就是忘掉一切后表現出來的東西。我很認同這個觀點，所以我想求證。

學姐現在從事的工作并不是自己所學的專業。我很想知道她對大學的態度。她告訴我，盡管這樣，大學時光以就是她最懷念的，人生的價值觀，世界觀，人生觀都是在那段時光最終形成的，那才是她真正的成長。"不僅僅學知識"她肯定的說，"就像現在我還在依舊保持著讀書的習慣。大學中有很多事需要學習的，如果你僅僅看到了專業課的那點東西，你肯定不會走很遠。其實大學的學習全靠自己，你肯定都聽了很多遍了，但有時候聽到不代表做到，你真的做到了嗎，自主學習？"我慚愧的搖搖頭。"圖書館的資源是很豐富的，你可以涉獵很多知識，你感興趣的課程都可以去旁聽，這就是大學，每人去干涉你的生活，一切由你做主，這真的是我的青春我做主啊！"沒錯，我也是深有同感的，衣食住行全靠自己安排，逐漸形成自己的做事風格，自己的思想。"還有一項更重要——要學會怎樣建立自己的人脈，建立自己的關系網，提高自己與別人說話辦事的能力。"終于說到我最痛疼得事了，人際關系是我一直很重視的環節，但有時并不如我所愿。"沒有人一出生就會做得很好，有可能你和陌生人接觸的少，沒有找到談話的技巧，慢慢來相信自己，總結經驗教訓，可以做的很好的。待人關鍵就是要真誠，真誠是很重要的，通過和你的談話，我覺得你的溝通能力還是很強的。""謝謝學姐給我的鼓勵，我會記住你說的話的，努力做得更好！"。

最后一個話題——情。友情，師生情，愛情。宿舍就是一個家，宿舍的四個人朝夕相處，總會有摩擦，來自天南海北，家庭環境都不相同，所以這也更能培養寬容的胸懷。"還記得我們寢室四個人每天晚上都會有臥談會，每天一個話題，我們按生日大小派名，現在想想覺得挺好玩的，我們之間的友誼還是很純的，即使吵架也都是些生活上雞毛蒜皮的小事，吵過了事情也就過去了。不會有人太往心里去。"。

師生情與其說是珍貴不如說是難得。有時只有上課的時候見到老師，時間很短，這就更需要自己多與老師溝通，交流學術問題，這就看你思考有多少了，老師還是很喜歡能夠有自己的想法，注重學習的學生。與老師的交流你也會得到的更多。有些知識來的更直接。

愛情，最敏感的話題。此刻學姐的表情是甜蜜的。"回憶起曾經的他了？""都已經過去了。""那你們還有聯系嗎？""沒有了。"就讓甜蜜留在她心里吧。鑒于她已經結婚了，我就沒有過多的問下去，因為那是她的獨家記憶。愛情不能強求，我依舊等待著屬于自己的那份真情的出現。

三個小時的聊天采訪很快就過去了。但這次談話內容卻讓我終生受益。這是一次老鄉校友間的親密談話。感謝學姐的配合，我才完成了這次任務，更重要的是完成了我內心的任務。

暑假過后，我就是一名大二的學生，認識自己，找準自己的定位十分重要。這次談話讓我梳理了自己的思路，讓我知道了該做什么，該注意什么。大學學什么？總結一句話就是學習如何提高自己的能力，各方面的能力：學習的能力，人際交往的能力，工作能力，生活能力等等。只有這樣才會不斷地進步，不斷地超越。人生的成功就在于每一天都在進步，即使它是一小步。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十七

第一段：引言（200字）。

人力資源管理是企業管理中非常重要的一個方面。作為HR負責人，他們負責為企業招聘和管理人才，處理員工問題，并確保公司的人力資源策略能夠與企業目標相一致。在我最近的一次采訪中，我有幸與一位經驗豐富的HR經理進行深入的交流，從中獲得了許多關于HR管理的寶貴經驗和見解。

第二段：溝通的重要性（200字）。

通過采訪HR經理，我深刻認識到溝通在HR管理中的重要性。HR經理強調了與員工和領導層有效溝通的必要性，以建立一個和諧的工作環境。他們以身作則，并提供解決問題的渠道，鼓勵員工分享意見和困擾。良好的溝通不僅可以促進團隊合作，還可以增強員工對企業的忠誠度和參與感。

第三段：人才招聘與發展（200字）。

采訪中，HR經理還分享了他們在招聘和發展人才方面的策略。他們強調通過合適的招聘流程，確保招聘到與企業文化相匹配的人才。他們還重視培養和發展員工的能力，以提高他們的職業技能和知識水平。同時，HR經理強調了為員工提供發展機會和晉升渠道的重要性，以提高員工的工作滿意度和績效。

第四段：員工問題處理（200字）。

在采訪中，HR經理還分享了他們在處理員工問題時的經驗。他們強調了公正、尊重和合理決策的重要性。通過提供有效的解決方案，建立信任和積極的關系，他們能夠有效地解決員工的問題，滿足員工的合理需求。他們認識到每個員工的個體差異，并且重視將每個員工視為獨一無二的個體，以提供個性化的解決方案。

第五段：結論（200字）。

通過這次與HR經理的深入交流，我意識到管理企業的人力資源是一個復雜而又挑戰性的任務。良好的溝通、人才招聘與發展策略的確立以及對員工問題的敏感處理是一個成功的人力資源管理團隊必備的條件。作為一個未來的HR經理，我將繼續不斷學習和實踐，以不斷提高自己的專業素養，并為企業的發展做出更大的貢獻。

（以上所寫的文字片段為AI生成的示例內容，僅供參考，并非真實的事件發生）。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十八

今天以各種方式對吳錫瑾—；原廣西水利廳廳長和趙木林—；廣西水利廳農水處處長兩位從清華水利系畢業的學長進行了訪談，收獲頗多。

首先，兩位校友，無論是否在位，都說了廣西水利發展急需人才。上一位到廣西工作的清華畢業生還要追溯到20多年前。根據自己今天在南寧市的觀察和水利廳領導的介紹，也的確發現廣西的發展是比較落后的，南寧作為一個省會城市，很多的基礎設施建設還不是很完善。

說是水利是公益事業，需要許多的資金，在現在資金不到位的情況下很難有大的發展，這固然沒錯，但是，水利發展更需要人才。正如吳學長所說，現在的水利事業很多事情做得事情是不符合科學規律的，雖然我們一直強調要發展水利事業，但是不符合科學規律的發展只會造成更壞的后果。

所以，作為清華大學的`學生，在社會的輿論一味導向金錢的時候，我們要找到自己的追求，找到真正自己值得追求一生的事業。一位老師說過：“清華的學生遲早不會缺錢，你們需要考慮的是人生的追求和對國家的奉獻。中國的發展需要你們挺起脊梁！”沒錯，吳廳長就是一個很好的例子，一個在基層工作過29多年的水利老前輩。

其次，兩位學長也說道。清華的學生不缺才，但是在大學中，學習專業知識固然重要，但是很多在工作中用到的知識在工作后的半年之內都會學到，在大學我們更要注重自己的多方面發展。很多人都說過，清華的學生在人際交往方面都會出現問題，在表達方面會有一定的不足。

這在很大的程度上都會對自己的長足發展帶來弊端。所以，在清華這樣好的平臺上，我們要做的不僅僅是學好專業知識，了解專業的發展。更重要的是全方面的發展，努力拓展自己的知識面。這讓我想起陳帥學長的一段話：“在清華，你不要把自己想成水利的，你是數學的，你是生物的，你是化學的，你是材料的，你什么都是，你什么都應該學！”除了這些基礎知識之外，我們還應該學習一些社會科學類的本領。一位教授曾經說過：“大學真正成功的地方在于你30年之后還能用到的東西。”而這些東西正是自己在平時的學習中應該積累的，也是平日的課堂中學不到的。

采訪公益人心得體會（熱門19篇）篇十九

埃德加·斯諾、法拉奇、霍默·比加特、威廉·勞倫斯、喬恩·富蘭克林這些知名記者的背后故事有很多，這些日子在網上細細瀏覽了他們的資料，心中感觸很大。其實對于一名記者，我理解的層面還是停留在中學時代那就是為人們吶喊。單純的理想讓自己報了這個專業，在學習中我曾經徘徊過，也曾經驕傲過，記者是一個“雜”家，更是一個需要勇氣和智慧的事業。

暑假實習的時候，開始的時候是自信滿滿，覺得終于可以把自己的潛力發揮出來了，終于可以實現自己最初的夢想。就這樣帶著七分興奮和三分膽怯走進了報社，走出了自己的第一步，后來就有了我的第一次采訪，第一次感動，第一次開始思考自己的專業，第一次開始有感于新聞采訪，有感于記者這個職業。

記者，這個被冠于“無冕之王”的角色，是一個在社會上有很多爭議的職業，在面對一些涉及信仰涉及利益甚至是涉及生命的時候，記者這個角色就有了很大的發揮空間。

法拉奇這個傳奇女子，采訪了著名的越南戰爭、印巴戰爭、中東戰爭和南非動亂，采訪過鄧小平，采訪過基辛格，每一次的采訪都作為了現代采訪界的典范永久被珍藏。這個被稱為“世界政治采訪之母”人物無論是在采訪戰爭還是在采訪政壇風云人物的時候，她的智慧、她的立場、她的視角，總是那么閃耀和無法企及。記得暑假實習那會總是會遇到不知從何采訪起的尷尬場面，有時候草草的收場，以至于收集不到好的新聞線索寫稿子的時候無從下手。

采訪前充足的資料準備，是取得采訪獨立性的“敲門磚”。法拉奇采訪基辛格的時候正是有這種充足的準備才在采訪的過程中不畏不懼，尖銳提問，態度上保持獨立性。欣賞法拉奇的人都知道她采訪的個性，講究的是獨立和現場。法拉奇的獨立是她看問題的角度。新聞的真實性也正是以這種方式得以實現的，只有在現場才能真正的見證事實，就如威廉·勞倫斯搭乘攜帶原子彈轟炸日本長崎的飛機，寫下了著名的空中目擊記《長崎投彈記》。有了真實的體驗在能夠把自己的新的體會寫在新聞報道中讓人們去體會。

想起了我在暑假實習的時候采訪一個聾啞的清潔工，不會說話更是聽不懂別人說什么。采訪的那天天氣很熱，因為開始之前有一個采訪，采訪完之后就已經快中去了，想到采訪這個肯定又要花很長時間不說采訪未必會成功，于是就回家了。在網搜上果然有一篇類似的稿子于是投機取巧，自己又重新編了一篇稿子給了老師，后來老師打電話來說這個稿子沒寫好，并一直說不要以為是聾啞人就采訪不到信息，說了一大堆批評自己的話，于是心中很是后悔過意不去。這件事是在實習的時候犯的一個最大的錯誤。

做新聞就是講究的是一個真實，失去了真實，還有什么資格稱的上新聞。霍默·比加特能夠走進《原子彈轟炸下的廣島》，那種惡劣的環境，那種時刻會丟掉生命的環境，都能夠寫下自己的所見所聞。我們還有什么值得去畏懼。沒有親身體驗過是無法去體會一種責任，一種義務。一個前輩記者告訴我，親身經歷的東西會感受更深，會更有東西寫。這句話是真理，是一個值得大家去理解和記住的真理。

還有就是一個人的信仰，記者的信仰很重要，因為一個記者的信仰關乎著這個記者的道德品質，埃德加·斯諾是我最欣賞的記者之一，在中國新民主主義革命時期能夠一直堅持為中國革命的勝利努力著，為世界的和平努力著。作為一名美國記者、作家，斯諾把二十世紀上半葉中國人民的苦難和中國共產黨人領導的革命真實展現在世界人民面前，是多么的偉大!

記得實習的時候老師經常給我們講到《楚天都市報》的記者陳世昌，是一個很具有正義感的、敢于說真話的記者。心中很是敬佩，覺得這個記者真正是個能干的人，或許這種記者就是自己未來心中向往的那種。

采訪寫稿子這些都在不斷的交替之中，實習中記憶就是問路采訪然后回家抓緊寫稿。寫稿子是一個對采訪的驗收吧，暑假里面老師不停的告訴我們要抓新聞點寫，要在一件事情中挖東西寫，要注意細節……寫稿子不是我的專長，我是一個理科生，經常會被班上學文科的同學調侃說“在文學的地盤上面濫竽充數”。其實寫新聞高并不是要多大的文采，但是卻要有自己獨到的創新和不錯的文筆，這個是我欠缺的。喬恩·富蘭克林的《凱利太太的妖怪》這是一篇新聞稿，寫的像小說一樣，但是它確實像描寫一樣把一個手術給活化了，細節抓的也恰到好處，這行新聞界值得借鑒的。

以上是我對新聞采訪的一點感悟，其實不僅是這些大家記者，更是這個暑期實習給我的。