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職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)

時間:2025-06-06 作者:ZS文王

學(xué)校是一個培養(yǎng)人的搖籃,孩子們在這里不僅學(xué)習(xí)知識,還塑造了自己的品格和價值觀。以下是小編為大家整理的一些學(xué)校生活的經(jīng)典語錄和名言警句,與大家共勉。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇一

為了加強對安全生產(chǎn)制度的管理,及時評審和修訂安全生產(chǎn)制度,確保安全生產(chǎn)制度的適宜性和有效性,特制定本規(guī)定。

本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)評審和修訂。

2.引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。

《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》。

3.1安全科組織有關(guān)的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)制度,并送達(dá)相關(guān)部門、單位進行會簽,征求修改意見。

3.2安全科根據(jù)會簽提出的修改意見,對初稿進行修改,形成審批稿。

3.3審批稿經(jīng)分管經(jīng)理審核后由總經(jīng)理審批,發(fā)布實施。

4.評審與修訂。

4.1.1評審的頻次:正常情況下,每年組織評審一次;當(dāng)出現(xiàn)以下情況時,可隨時組織評審。

a)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化;。

b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;。

c)安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機構(gòu)發(fā)生重大變化;d)管理機構(gòu)的管理職責(zé)發(fā)生重大變化時;。

4.1.2評審組織:安全生產(chǎn)制度評審,本著制訂部門組織相評審的原則。

4.1.3評審內(nèi)容。

a)與法律、法規(guī)符合性;。

b)與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性;。

c)與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性;。

4.1.4評審輸出。

4.1.4.1評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。

4.1.4.2評審結(jié)果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。

4.2.1修訂頻次:正常情況下,每兩年組織修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況,可隨時組織修訂。

b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;。

c)新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn),現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理;。

4.2.2修訂組織:安全生產(chǎn)制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則,當(dāng)制訂部門發(fā)生職能變化時,由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時,需了解該制度的制訂的原始背景。

4.2.3修訂依據(jù):

4.2.3.1國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。

4.2.3.3制度執(zhí)行過程中,員工提出其它合理建議。

4.2.4修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,要履行會簽手續(xù),最后由總經(jīng)理審批后,修訂版發(fā)布實施。

因特殊原因,終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度,按原審批程序申請批準(zhǔn)終止執(zhí)行。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇二

1外協(xié)隊伍的安全管理堅持“誰用工,誰負(fù)責(zé),”和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則。

2外協(xié)隊伍的安全管理實行項目部、作業(yè)隊、施工隊三級管理。施工隊必須設(shè)置專兼職安全員,并將人員名單報作業(yè)隊、項目部備案。

3項目部負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)實施檢查、監(jiān)督;作業(yè)隊負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的日常管理;施工隊負(fù)責(zé)施工過程安全的控制。

4在施工合同和協(xié)議簽定時,應(yīng)明確雙方安全生產(chǎn)的義務(wù)和責(zé)任,外協(xié)隊伍必須服從項目部和作業(yè)隊的安全管理。保證所施工的工地達(dá)到安標(biāo)工地的要求。

5勞務(wù)工進場48小時內(nèi),施工隊必須向項目部申報辦理從業(yè)人員意外傷害保險,向作業(yè)隊申報進行安全教育培訓(xùn)。提供身份證和相關(guān)證件、資料。未辦理意外傷害保險和未經(jīng)安全培訓(xùn)考試合格,不得安排上崗。

辦理從業(yè)人員意外傷害保險和安全培訓(xùn)的有關(guān)費用由施工隊承擔(dān)或者按合同約定。

6外協(xié)隊伍安全教育和培訓(xùn):

6.1上崗前,所有教育及培訓(xùn)由各項目部安質(zhì)部組織,并開展工作。不得委托外協(xié)隊伍自行培訓(xùn)。教育經(jīng)費由用人單位承擔(dān)。外協(xié)隊伍自行教育的內(nèi)容,可作為安全教育的組成部分,但不能取代崗前教育及用人單位的監(jiān)督義務(wù)。

6.2安質(zhì)部必須針對工程特點進行安全生產(chǎn)教育,對班組長、安全員以及從事特種作業(yè)人員進行現(xiàn)場培訓(xùn)。

6.3學(xué)習(xí)內(nèi)容:安全生產(chǎn)必備的國家、行業(yè)、建指、局指、上級的安全法律、法規(guī)、政策、規(guī)定、安全操作規(guī)程以及基本技能,提高安全自我防范意識。

6.4特種作業(yè)人員安全教育。由項目部協(xié)助或施工隊自行組織送外安全培訓(xùn)取證,經(jīng)考試合格,并持有專門機構(gòu)頒發(fā)的特種作業(yè)操作證方可上崗,同時建立特種作業(yè)人員培訓(xùn)臺帳。

6.5新工藝、新設(shè)備、新技術(shù),使用前由作業(yè)隊總工程師組織,施工技術(shù)、安質(zhì)人員參加,對相關(guān)人員進行安全操作、技術(shù)應(yīng)用的培訓(xùn)。

7勞務(wù)工日常管理納入作業(yè)隊日常管理內(nèi)容,與本單位職工同等對等。按安全管理辦法同布置、同檢查、同考核(見相關(guān)安全管理辦法)。

8積極改善勞務(wù)工的生活、生產(chǎn)條件和勞動保護條件,外協(xié)隊伍的勞動保護用品使用和發(fā)放,由相關(guān)施工隊負(fù)責(zé)免費提供,應(yīng)按本單位員工同等對等。

9不準(zhǔn)使用不滿16周歲的人員和使用女工從事有禁忌的勞動;不宜使用超過60歲的勞務(wù)工;特種作業(yè)人員、高空作業(yè)人員須經(jīng)體檢合格后方可上崗。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇三

主扇風(fēng)機房、主泵房、凈化站、物資庫、劇毒物品庫、化驗室、檔案室、資料室等和其他要害特殊部門均屬于特殊崗位。

二、特殊崗位錄用的員工,必須具備一定的文化程度和個人素質(zhì),錄用前必須認(rèn)真接受審查經(jīng)考核合格后,方可錄用。

三、特殊崗位的員工要嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅守工作崗位,不得擅離職守,對特殊崗位及其周邊要經(jīng)常進行巡回檢查。

四、嚴(yán)格執(zhí)行出入制度,非工作人員一律不準(zhǔn)入內(nèi),凡參觀、視察、培訓(xùn)、實習(xí)及工作需要必須進入特殊崗位的人員,應(yīng)由公司辦公室批準(zhǔn),并有專人帶領(lǐng),在指定的范圍內(nèi)從事工作和活動,同時做好出入登記手續(xù)。

五、未經(jīng)公司同意不準(zhǔn)對特殊崗位的建筑物、設(shè)備及有關(guān)資料進行攝像、拍照、抄錄和測繪。

六、易燃、易爆和劇毒物品要設(shè)專人保管,建立健全收發(fā)帳目,完備收發(fā)手續(xù)。防火、防爆措施應(yīng)符合安全技術(shù)規(guī)定,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除。

七、特殊崗位的員工,要時刻注意警惕,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事應(yīng)立即向本單位領(lǐng)導(dǎo)報告。

八、特殊崗位的設(shè)備需要檢修時,應(yīng)對參加檢修的員工、人員進行必要的培訓(xùn)和說明,并對人員、檢修項目、時間等作出詳細(xì)記錄。

九、、特殊崗位的員工,要認(rèn)真執(zhí)行保衛(wèi)制度和交接班制度。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇四

1.嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,杜絕一切隱患。

2.夜班和節(jié)假日值班人員要堅守崗位,不得擅自離崗,隨時關(guān)好門窗。非產(chǎn)房人員一律不得入內(nèi)。

3.每周檢查一次水電開關(guān),做一定期檢查、維修、發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防止意外發(fā)生。

4.掌握消防滅火知識,熟練滅火器的使用方法,消房栓固定放置,并熟練操作步驟,保證每人能應(yīng)急使用,消防栓鑰匙固定放置,人人皆知火警電話(119)。

5.毒麻藥品加鎖,交接班專人負(fù)責(zé),使用后補充登記。

6.貴重儀器定位放置,性能良好,專人保管。

7.產(chǎn)房內(nèi)禁止吸煙、明火、以防發(fā)生意外。

8.氧氣使用后注意蓋安全帽,做到“四防”:防火、防油、防震、防熱。

9.高危妊娠及子癇的產(chǎn)婦應(yīng)專人守護,防止墜床。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇五

摘要:當(dāng)今社會科技迅猛發(fā)展,信息及知識日新月異。

針對中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和長遠(yuǎn)發(fā)展的情況,重視對青年教師的培養(yǎng),采取積極有效的措施,及時總結(jié)青年教師培養(yǎng)工作的經(jīng)驗教訓(xùn),使青年教師傳承優(yōu)良的師德師風(fēng),提高教育教學(xué)能力,創(chuàng)新教育科研,不斷增長育人水平。

文檔為doc格式。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇六

為了加強學(xué)校設(shè)施設(shè)備的安全管理,確保設(shè)施設(shè)備的安全運行,延長設(shè)施設(shè)備的使用壽命,經(jīng)學(xué)校研究,特制定學(xué)校設(shè)施設(shè)備安全管理制度,自公布之日起實行。

1、學(xué)校房屋建筑設(shè)施;

2、校園道路建筑設(shè)施;

3、運動活動場地設(shè)施及體育設(shè)施;

4、臨時建筑設(shè)施;

5、水、電設(shè)施;

6、實驗、微機教學(xué)設(shè)備。

1、學(xué)期開學(xué)之前和結(jié)束之后進行檢查;

2、每月中旬定時檢查;

3、大風(fēng)、大雨之后及時檢查;

4、大型活動之前全面檢查。

1、檢查房屋是否有損壞、變形;

2、檢查地基是否有沉降;

3、檢查供水、排水是否暢通;

4、檢查用電電路是否損壞;

5、檢查防火規(guī)定是否落實;

6、檢查溝、梯、欄是否有隱患;

7、發(fā)現(xiàn)問題,提出整改措施。

安全檢查必須按要求做好記錄,建立檢查情況匯總檔案。

相關(guān)部門根據(jù)檢查發(fā)現(xiàn)的.問題,確因某種原因不能整改的,要及時報主管部門和校長室或封閉設(shè)施設(shè)備,停止使用。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇七

一、消防工作實行“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針。由院分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、組織實施。各部門、院系明確防火責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)本部門、院系的消防安全工作。

二、消防安全責(zé)任人應(yīng)經(jīng)常對教職工、學(xué)生進行防火宣傳教育。對本部門所配置的消防器材要指定專人保管,所有人員要了解放置位置和一般性能。要愛護消防設(shè)施,禁止隨意搬動、損壞和挪用。

三、建立大學(xué)生義務(wù)消防隊,建立定期培訓(xùn)制度,熟悉院內(nèi)重要防火部位和各種滅火器材的性能及使用方法。

四、嚴(yán)格用火、用電安全管理,不準(zhǔn)在室內(nèi)外焚燒廢紙、垃圾、樹葉等雜物。冬季使用電熱水器要由專人負(fù)責(zé)。

五、加強用電安全管理,遵守安全用電的有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)禁私自亂拉電線。凡需增加用電設(shè)備,需經(jīng)有關(guān)部門審批。經(jīng)批準(zhǔn)使用的用電設(shè)備要切實加強管理。

六、任何人發(fā)現(xiàn)火險、火情都有義務(wù)和責(zé)任及時報警、奮力撲救并注意保護現(xiàn)場。一切火險損失,耗費滅火器材情況,都要及時報學(xué)院保衛(wèi)處。

七、如發(fā)生大的火災(zāi),在義務(wù)消防隊無法控制和撲滅時,應(yīng)及時報火警“119”,爭取將傷亡和損失減少到最低限度。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇八

(1)嚴(yán)格遵守門禁制度,張貼“閑人免進”標(biāo)志,控制無關(guān)人員進入。如工作需要,應(yīng)進行登記后方可進入。

(2)嚴(yán)格制定本崗位規(guī)章制度、消防應(yīng)急預(yù)案、監(jiān)控報警跑點程序等,并將值機員上崗證復(fù)印件張貼上墻。

(3)每班次值班人員不得少于2人;禁止在工作崗位上吸煙、飲酒、會客、睡覺等,禁止將火種帶入機房。

(4)崗上人員要熟知中控室內(nèi)設(shè)備設(shè)施的功能、工作原理、操作程序、一般故障處理方法等;報警跑點要迅速、準(zhǔn)確無誤。

(5)消防中控室的各種設(shè)備(如電腦、自動報警、滅火系統(tǒng)、防排煙、應(yīng)急廣播的控制柜等)要隨時保持完好,干凈整潔,靈敏有效。

(6)作為應(yīng)急備用的消防服、應(yīng)急包、對講機、維修工具等要保證配置齊全、有效,取用方便;應(yīng)急萬能應(yīng)當(dāng)加封處理,并有使用登記。

(7)定期監(jiān)測和清洗消防自動報警設(shè)施,按期對自動滅火系統(tǒng)進行水壓測試,每年檢修各種消防器材,保證各種防火、滅火設(shè)施有效運行。

(8)在崗值班人員要做好值班記錄、設(shè)備運行記錄、設(shè)備保養(yǎng)紀(jì)錄、設(shè)備故障及維修記錄等。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇九

第一條:為加強財務(wù)管理和經(jīng)濟核算,規(guī)范學(xué)院財務(wù)行為,提高資金使用效率,促進事業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國會計法》、《高等學(xué)院財務(wù)制度》和國家有關(guān)法規(guī),結(jié)合我院實際,特制定本制度。

第二條:財務(wù)管理的原則是:貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度;堅持勤儉辦學(xué)的方針;正確處理事業(yè)發(fā)展需要和資金供給的關(guān)系,社會效益和經(jīng)濟效益的關(guān)系,國家利益、集體利益和個人利益的關(guān)系。

第三條:財務(wù)管理的任務(wù)是:依法多渠道籌集事業(yè)資金;合理編制預(yù)算,并對預(yù)算執(zhí)行過程進行控制和管理;科學(xué)配置學(xué)院資源,努力節(jié)約支出,提高資金使用效益;加強資產(chǎn)管理,防止國有資產(chǎn)流失和損失;建立健全財務(wù)制度,規(guī)范院內(nèi)經(jīng)濟秩序;如實反映學(xué)院財務(wù)狀況;對我院經(jīng)濟活動的合法性、合理性進行監(jiān)督。

第四條:財務(wù)管理的主要內(nèi)容是:預(yù)算管理、收入管理、支出管理、結(jié)余及其分配管理、資產(chǎn)管理、負(fù)債管理、專用基金管理、財務(wù)清算管理、財務(wù)報告與財務(wù)分析管理、財務(wù)監(jiān)督等。

第五條:學(xué)院實行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),集中管理”的財務(wù)管理體制,按照《高等學(xué)院財務(wù)制度》規(guī)定,學(xué)院財務(wù)工作實行院長負(fù)責(zé)制,院長作為學(xué)院的法定代表人,對學(xué)院的.財務(wù)工作承擔(dān)經(jīng)濟和法律責(zé)任。

第六條:財務(wù)處作為學(xué)院一級財務(wù)機構(gòu),統(tǒng)一管理學(xué)院的各項財務(wù)工作。各系部、處室不設(shè)獨立的財務(wù)機構(gòu),其財務(wù)管理核算全部納入學(xué)院財務(wù)。后勤社化需要設(shè)置的財務(wù)機構(gòu),只能作為學(xué)院的二級財務(wù)機構(gòu),遵守和執(zhí)行學(xué)院統(tǒng)一制定的財務(wù)規(guī)章制度,按要求向財務(wù)處報送財務(wù)報表,其財會業(yè)務(wù)接受財務(wù)處的指導(dǎo)和檢查。

第三章:財務(wù)人員。

第七條:財務(wù)人員必須由持有財政部門頒發(fā)的《會計人員從業(yè)資格證》的人員擔(dān)任,實行持證上崗制。財會工作實行崗位責(zé)任制,可以一人一崗,一人多崗或一崗多人,但出納人員不得兼任稽核、會計檔案保管和收入、支出、費用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

第八條:財務(wù)人員應(yīng)遵守職業(yè)道德,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷加強后續(xù)教育和培訓(xùn)工作。要認(rèn)真履行職責(zé),準(zhǔn)確核算,如實反映和嚴(yán)格監(jiān)督各項業(yè)務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。同時,為了使財會人員全面掌握業(yè)務(wù),財會人員應(yīng)實行有計劃的輪崗制。

第四章:預(yù)算管理。

第九條:學(xué)院預(yù)算是指根據(jù)事業(yè)發(fā)展計劃和任務(wù)編制的年度財務(wù)收支計劃,內(nèi)容主要包括收入預(yù)算、支出預(yù)算。預(yù)算編制的原則是“量入為出、收支平衡”。收入預(yù)算堅持積極穩(wěn)妥,支出預(yù)算堅持統(tǒng)籌兼顧、保證重點、勤儉節(jié)約等原則。

第十條:學(xué)院經(jīng)費預(yù)算由財務(wù)處提出預(yù)算方案后,報學(xué)院院長辦公會和黨委會批準(zhǔn)后實施。在執(zhí)行過程中若因特殊情況需要調(diào)整預(yù)算的,需按正常程序報批。

第十一條:學(xué)院經(jīng)費預(yù)算要嚴(yán)格執(zhí)行,定期向院長辦公會和黨委會匯報預(yù)算執(zhí)行情況,分析說明執(zhí)行過程中存在的問題,并提出改進意見和措施。

第五章:收入管理。

第十二條:學(xué)院收入主要包括:財政補助收入、上級補助收入、事業(yè)收入、經(jīng)營收入、附屬單位上繳收入、其他收入等。

第十三條:學(xué)院按規(guī)定收取的預(yù)算外資金必須及時、足額上繳財政專戶,不得分成、提留和坐支,也不能直接計入事業(yè)收入;從財政專戶中核撥后記入學(xué)院事業(yè)收入,實行收支兩條線管理。

第十四條:預(yù)算外收入必須嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的收費范圍和標(biāo)準(zhǔn),使用合法票據(jù),建立健全票據(jù)領(lǐng)購、保管、使用、核銷制度,實行專人管理、專人負(fù)責(zé)。各項收入必須全部納入學(xué)院預(yù)算,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一核算。

第六章:支出管理。

第十五條:學(xué)院支出是指開展教學(xué)、科研及其他活動發(fā)生的各項資金耗費和損失,包括人員經(jīng)費支出、教學(xué)支出、科研支出、業(yè)務(wù)輔助支出、行政管理支出、部門包干經(jīng)費支出、后勤服務(wù)支出、福利保障支出、專項支出、設(shè)備購置支出、基本建設(shè)支出等。

第十六條:要正確劃分各類支出的界限,嚴(yán)格按預(yù)算確定的支出項目、范圍、額度安排支出,嚴(yán)格執(zhí)行國家及學(xué)院有關(guān)財務(wù)開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn),加強審核,防止弄虛作假,根據(jù)真實、有效的憑據(jù)辦理報賬手續(xù),不得以預(yù)算數(shù)和計劃數(shù)列支。

第十七條:學(xué)院應(yīng)加強對支出的管理,嚴(yán)格執(zhí)行國家、學(xué)院有關(guān)財務(wù)規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍、開支標(biāo)準(zhǔn)。各項支出應(yīng)按實際發(fā)生數(shù)列支,不得虛列虛報。包干使用的經(jīng)費和核定定額的費用標(biāo)準(zhǔn)要本著勤儉節(jié)約的原則科學(xué)合理的制定。

第七章:結(jié)余及分配。

第十八條:學(xué)院結(jié)余是指年度收入與支出相抵后的余額,包括事業(yè)結(jié)余、經(jīng)營結(jié)余、專項資金結(jié)余。

第十九條:結(jié)余分配是指按制度規(guī)定的程序、方法對各類結(jié)余進行結(jié)轉(zhuǎn)分配的賬務(wù)及處理。

第二十一條:專用基金是指學(xué)院按規(guī)定提取或設(shè)置的有專門用途的資金,包括:修購基金、職工福利基金、學(xué)生獎貸基金、勤工助學(xué)基金等。

第二十二條:專用基金實行先提后用,不得預(yù)支、透支;專款專用,不得互相擠占和挪用。

第九章:資產(chǎn)管理。

第二十三條:資產(chǎn)是指學(xué)院占有或者使用的能以貨幣計量的經(jīng)濟資源,包括流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和對外投資等。

第二十四條:固定資產(chǎn)的管理要嚴(yán)格按照學(xué)院的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條:負(fù)債是學(xué)院所承擔(dān)的能以貨幣計量的,需要以資產(chǎn)或勞務(wù)償還的債務(wù)。包括借入款、應(yīng)付及暫存款、應(yīng)繳款項、代管款項等。要對不同性質(zhì)的負(fù)債分別進行管理,及時清理并按照規(guī)定辦理結(jié)算,保證各項負(fù)債在規(guī)定的期限內(nèi)歸還。

第二十六條:經(jīng)國家有關(guān)部門批準(zhǔn)高等學(xué)校發(fā)生劃轉(zhuǎn)撤并時,應(yīng)進行財務(wù)清理。成立財務(wù)清理機構(gòu),在主管部門和財政部門、國有資產(chǎn)管理部門的監(jiān)督指導(dǎo)下,對學(xué)院的財產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)等進行全面清理,編制財產(chǎn)目錄和債權(quán)債務(wù)清單,提高財產(chǎn)估價依據(jù)和債權(quán)債務(wù)處理辦法,做好資產(chǎn)的移交、劃轉(zhuǎn)和管理工作,并妥善處理各項遺留問題。

第十二章:財務(wù)報告與分析。

第二十七條:財務(wù)報告是反映學(xué)院一定時期財務(wù)狀況和事業(yè)發(fā)展成果的總結(jié)性文件,包括財務(wù)報表和財務(wù)情況說明書。財務(wù)報表主要包括資產(chǎn)負(fù)債表、收支情況表、專用基金變動情況表和有關(guān)附表。要按規(guī)定及時向上級和學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)報告。財務(wù)報告要做到數(shù)字真實、內(nèi)容完整、計算準(zhǔn)確、報送及時。

第二十八條:財務(wù)情況說明書主要說明學(xué)院收入及支出、結(jié)余及其分配、資產(chǎn)負(fù)債變動、資金結(jié)余變動的情況,對本期或者下期財務(wù)狀況發(fā)生重大影響的事項,以及需要說明的其他事項。說明要結(jié)合學(xué)院自身特點和實際情況,全面詳細(xì),有情況、有分析、有建議,具有說服力。

第二十九條:學(xué)院的財務(wù)分析是財務(wù)管理的重要組成部分,要按業(yè)務(wù)主管部門的規(guī)定和要求,根據(jù)學(xué)院財務(wù)管理的需要,定期編制財務(wù)分析報告。財務(wù)分析報告的內(nèi)容,包括事業(yè)發(fā)展和預(yù)算執(zhí)行情況,資產(chǎn)使用管理情況,收入、支出專用基金變動以及財務(wù)管理情況,存在的主要問題和改進措施等。

第三十條:學(xué)院財務(wù)監(jiān)督包括兩個層次:一是外部監(jiān)督,即由國家有關(guān)部門組織實施的監(jiān)督,主要包括審計監(jiān)督、財政監(jiān)督、稅收監(jiān)督、銀行監(jiān)督、物價監(jiān)督。二是內(nèi)部監(jiān)督,即學(xué)院根據(jù)有關(guān)法規(guī)建立的內(nèi)部財務(wù)牽制制度和對院內(nèi)二級核算單位的財務(wù)活動進行的監(jiān)督。學(xué)院各項經(jīng)濟活動都要將事前監(jiān)督、事中監(jiān)督、事后監(jiān)督三種形式有效地結(jié)合起來,對全過程進行監(jiān)督。

第三十一條:學(xué)院財務(wù)人員有權(quán)按照《會計法》及有關(guān)規(guī)定行使監(jiān)督權(quán)。對違反國家財經(jīng)法規(guī)的行為,有權(quán)提出意見并向有關(guān)部門反映。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十

第1條為了加強酒店員工的安全意識,深入落實酒店的安全管理工作,特制定本制度。

第2條完善嚴(yán)格的安全管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要保障,一定要把安全管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)有機地結(jié)合起來。

第2章保安員守則。

第3條安保部值班實行輪班制,保安員的休息時間由安保主管根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排。

第4條上班前要整理好儀容儀表,提前10分鐘到達(dá)值班室簽到、集隊、接受當(dāng)天的作任務(wù)、領(lǐng)取警械器具和對講機等工作用具。

第5條在做好接班準(zhǔn)備工作后,保安員應(yīng)提前5分鐘從值班室列隊前往工作崗位接班。

第6條交接班時,交班保安員和接班保安員要認(rèn)真檢查崗位范圍內(nèi)的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時在登記本和交接班情況登記表上做好記錄,由交接班雙方簽名確認(rèn),并向主管報告情況。不能因交接班影響保安服務(wù)質(zhì)量。

第7條接班20分鐘后發(fā)現(xiàn)的'問題,原則上由當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)。

第8條對當(dāng)班期間發(fā)生的問題應(yīng)立即在當(dāng)值登記本上做好記錄,不能在下班時才補記錄,以免遺漏或拖延交接班時間。

第9條當(dāng)班期間不能擅自離開工作崗位,如需離開,必須報告主管,在主管安排人員頂崗后方能離開工作崗位。在返回工作崗位后,需向主管報告。

第10條部門經(jīng)理、主管和有關(guān)管理人員到崗位巡查時,保安員要在當(dāng)值登記本上做好記錄。

第11條做好對老、弱、病、殘、幼及孕婦等客人的扶助工作。

(1)主動詢問這類客人有什么困難需要幫助,如果客人需要輪椅車,可與前廳部聯(lián)系,盡量滿足客人要求。

(2)對沒有提出特殊要求的客人,仍要做好跟查,與其他崗位的保安員保持溝通,給予相應(yīng)的協(xié)助。

(3)主動幫助這類客人乘坐電梯和上、下樓梯,如需乘出租車離店,可安排其優(yōu)先乘車,并向其他排隊候車的客人做好解釋工作。

第12條熟悉崗位范圍內(nèi)各類設(shè)備、物品擺放的位置,發(fā)現(xiàn)移動設(shè)備、物品的可疑情況,要立即報告主管并迅速查明原因。

第13條在崗位上要注意觀察來往人員的情況及其攜帶的物品,發(fā)現(xiàn)可疑的人和物品要選擇適當(dāng)?shù)奈恢眠M行監(jiān)視,并報告監(jiān)控中心協(xié)助監(jiān)控和錄像。當(dāng)可疑人員離開本崗位監(jiān)控范圍時,要及時通知相關(guān)崗位的保安員繼續(xù)跟進。如果發(fā)現(xiàn)可疑人員實施犯罪活動時,應(yīng)立即設(shè)法將其擒獲。

第14條對酗酒客人要做好跟控工作,及時通知監(jiān)控中心進行錄像,盡量依靠酗酒客人的親屬或朋友協(xié)助處理,防止意外事件的發(fā)生。酗酒客人返回房間或離店后,要及時檢查客人行走的路線有無嘔吐物,如有嘔吐物要做好現(xiàn)場控制,盡快通知管家部員工到場清潔處理。

第15條對在店內(nèi)公共場所吵鬧、嬉戲和追逐的客人或小孩要及時給予制止,確保酒店的正常經(jīng)營秩序。

第16條當(dāng)值期間如果出現(xiàn)突發(fā)事件,酒店各門口的保安員必須堅守崗位,控制好各出入口,不能離崗。其他各內(nèi)圍崗的保安員要服從當(dāng)班主管的臨時調(diào)動,及時趕往出事現(xiàn)場協(xié)助處理。

第17條接到監(jiān)控中心發(fā)現(xiàn)異常情況的通知時,有關(guān)崗位的保安員必須盡快趕到現(xiàn)場處理,并對可疑人員進行跟控或截查。

第18條在崗位上拾獲遺失物品時,應(yīng)即時報告主管到場處理,當(dāng)面清點后將拾獲的物品交客房中心處理,同時將有關(guān)情況知會前廳經(jīng)理。

第19條禮貌規(guī)勸客人不要在公共場所吸煙,并做好解釋工作。

第20條外單位人員來酒店進行拍攝或采訪活動,必須事先與酒店公關(guān)部或相關(guān)負(fù)責(zé)人員聯(lián)系,獲得同意后方能進行。

第21條如所在崗位有施工項目,要協(xié)助做好對施工現(xiàn)場的監(jiān)護工作。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十一

為了確保電梯的良好運行狀態(tài),保證設(shè)備安全運行,根據(jù)《廣東省電梯安全管理條例》制定本規(guī)定:

1、電梯工程師負(fù)責(zé)電梯方面的綜合管理,當(dāng)電梯檢驗合格證到期提前一個月申報年檢,由電梯工程師負(fù)責(zé)督促電梯公司做電梯年檢準(zhǔn)備工作;梯管理員負(fù)責(zé)電梯運行情況巡查和故障報告及維修保養(yǎng)跟進;清潔保養(yǎng)人員負(fù)責(zé)電梯、外表衛(wèi)生。

2、酒店電梯實行24小時運行,每日電梯開啟,關(guān)閉以及日常巡查由經(jīng)過培訓(xùn)的管理員專職負(fù)責(zé)。

3、電梯由消防中心安全員進行24小時運行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)乘客吸煙、打斗等不文明行為,或損壞電梯部件,用內(nèi)線電話制止并錄像,并及時通知巡邏安全員和工程部,按照規(guī)定進行處理。

4、嚴(yán)禁易燃、易爆等危險品和超長超重等物品進入電梯;特殊情況,必須報安保部同意后,做好一切安全防護措施后,方可運送。

5、遇電梯故障時,及時通知工程部值班人員及電梯公司,接到事故通知后,應(yīng)于30分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場,在職責(zé)范圍內(nèi)采取救援措施。若有人被困,請用內(nèi)線電話安慰乘客等待救援,并啟動應(yīng)急預(yù)案。

6、當(dāng)發(fā)生火災(zāi)時,消防中心安保員應(yīng)迅速將電梯迫降至底層;當(dāng)發(fā)生地震時,電梯必須由電梯公司專業(yè)人員檢測后報相關(guān)部門檢驗通過后方能運行;當(dāng)電梯進水時,應(yīng)將電梯停于進水樓層之上至少2層,并及時關(guān)閉電梯總電源,濕水電梯由電梯公司做濕水處理并提交報告。

7、電梯管理員每周應(yīng)配合電梯保養(yǎng)公司對電梯進行檢查保養(yǎng),并監(jiān)督保養(yǎng)人員認(rèn)真填寫保養(yǎng)記錄,同時對電梯發(fā)生的故障應(yīng)及時處理并作記錄。

8、電梯機房嚴(yán)禁吸煙,工作人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得入內(nèi),機房內(nèi)設(shè)備非電梯管理員、電梯公司專業(yè)人員禁止操作。

9、保持電梯機房整潔,不準(zhǔn)堆放雜物及通風(fēng)良好且雷雨天應(yīng)及時查看機房情況,電梯管理員每半月清潔一次并做記錄,同時巡查消防器材是否完好齊全。

10、電梯在檢修、清潔時,應(yīng)在電梯首層及轎廂擺放警示牌。

11、客、貨梯嚴(yán)格分流使用,嚴(yán)禁用客運電梯運載貨物。

12、在電梯出入口明顯位置張貼有關(guān)安全警示標(biāo)志、維修保養(yǎng)企業(yè)名稱以及應(yīng)急、投訴電話號碼。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十二

第一條為規(guī)范集團安全文化建設(shè)工作,建立長效工作機制,健全安全生產(chǎn)工作體系,營造濃厚的安全生產(chǎn)工作氛圍,激發(fā)全員安全生產(chǎn)源動力,使其牢固樹立“安全第一”意識,培育踐行“生命高于一切”的道德價值觀,培養(yǎng)形成遵紀(jì)守法、按章操作的思想自覺和行動自覺,不斷提升集團本質(zhì)安全水平,參照《企業(yè)安全文化建設(shè)導(dǎo)則》,結(jié)合集團實際,制定本制度。

第二條本制度所指安全文化,是指安全理念、安全意識以及在其指導(dǎo)下的各項行為的總稱,是全體員工所共享的安全價值觀、態(tài)度、道德和行為規(guī)范組成的統(tǒng)一體。主要包括安全觀念、行為安全、系統(tǒng)安全、工藝安全等。安全文化是集團文化的子文化,是集團文化的重要組成部分,安全文化建設(shè)應(yīng)與集團文化建設(shè)保持一致,并服從和服務(wù)集團文化。

第三條安全文化建設(shè)堅持以人為本、注重實效的原則,從構(gòu)建安全理念文化、制度文化、行為文化、物質(zhì)文化出發(fā),建立健全管理制度,強化全員的安全意識,規(guī)范各崗位員工作業(yè)行為,營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。

第四條本制度適用于集團及各子公司(下稱各單位),安全文化的主體是全體員工(包括正式工、合同工、臨時工)。

安全文化建設(shè)是安全生產(chǎn)管理的重要內(nèi)容,各單位應(yīng)將安全文化建設(shè)工作納入安全管理體系統(tǒng)一管理,實行同規(guī)劃、同運行、同考核、同激勵。

第五條各單位主要負(fù)責(zé)人對本單位安全文化建設(shè)工作負(fù)有全面管理責(zé)任,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決本單位安全生產(chǎn)文化建設(shè)工作中的重大問題,審批有關(guān)重要文件,保障安全文化建設(shè)投入的有效落實。

第六條各單位安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人直接領(lǐng)導(dǎo)本單位安全文化建設(shè)工作,組織并參與本單位安全文化建設(shè)工作計劃、活動方案、規(guī)章制度的編制、審核、落實、檢查和考核等工作。

第七條各單位其他分管負(fù)責(zé)人和各部門主要負(fù)責(zé)人依據(jù)職能分工,負(fù)責(zé)分管范圍的安全文化建設(shè)相關(guān)工作。

第八條各單位安全生產(chǎn)管理部門為本單位安全文化建設(shè)歸口管理部門,具體負(fù)責(zé)本單位安全文化建設(shè)工作計劃、活動方案、規(guī)章制度的編制、報批、落實及監(jiān)督考核等工作。

第九條各單位全體員工應(yīng)積極參加本單位安全文化建設(shè)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握安全文化建設(shè)相關(guān)知識和技能,成為本單位安全文化建設(shè)的參與者、實踐者和傳播者。

第十條安全承諾。

(一)各單位應(yīng)建立包括安全價值觀、安全愿景、安全使命和安全目標(biāo)等在內(nèi)的安全承諾。

(二)安全承諾應(yīng)符合下列要求:

1.切合本單位經(jīng)營特點和管理實際,反映共同安全意愿和決心;

2.明確安全問題在本單位內(nèi)部有最高優(yōu)先權(quán);

3.聲明所有與本單位安全有關(guān)的重要活動都追求卓越;

4.含義清晰明了,并被全體員工和相關(guān)方所知曉和理解。

(三)各單位各級主要負(fù)責(zé)人應(yīng)以上率下,對安全承諾作出表率,接受全體員工對履諾實踐的監(jiān)督。

(四)全體員工應(yīng)充分理解和接受本單位安全承諾機制,并結(jié)合自身崗位進行承諾踐諾。

(五)必要時應(yīng)要求相關(guān)供應(yīng)商、承包商、承租商等相關(guān)方提供相應(yīng)的安全承諾。

第十一條行為規(guī)范和程序。

各單位應(yīng)建立并完善安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和責(zé)任體系,明確各級各崗位員工在安全生產(chǎn)工作中的責(zé)任與權(quán)限;健全并細(xì)化安全生產(chǎn)各項管理制度、操作規(guī)程和工作程序,教育全體員工嚴(yán)格按照規(guī)定程序開展生產(chǎn)經(jīng)營活動,有效規(guī)范各崗位員工生產(chǎn)作業(yè)行為。

第十二條安全行為激勵。

各單位應(yīng)結(jié)合實際建立健全安全績效評估(考核)體系,建立科學(xué)有效的獎罰制度,獎優(yōu)罰劣,全面強化各崗位員工安全意識,促進安全生產(chǎn)各項管理制度和操作規(guī)程的落實。

在決定實施處罰前,應(yīng)審慎對待員工的差錯,仔細(xì)權(quán)衡處罰措施,避免員工因過多關(guān)注錯誤本身和處罰措施而隱瞞錯誤。

第十三條教育培訓(xùn)。

各單位應(yīng)建立有效的崗位適任資格評估和安全教育培訓(xùn)制度機制,確保全體員工充分勝任所承擔(dān)的工作,并安排必要的培訓(xùn)和定期復(fù)訓(xùn),建立有效的安全學(xué)習(xí)模式,實現(xiàn)動態(tài)發(fā)展的安全學(xué)習(xí)過程,保證安全生產(chǎn)水平和管理能力的持續(xù)提升。

第十四條宣傳與溝通。

各單位應(yīng)健全安全信息宣傳體系,設(shè)立安全生產(chǎn)宣傳陣地,綜合利用板報、宣傳欄、微信群、簡報等媒介,宣傳安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)、概念定義、實踐經(jīng)驗、典型案例等內(nèi)容。同時,建立良好的安全事項溝通程序,確保本單位與屬地政府監(jiān)管機構(gòu)和相關(guān)方、本單位內(nèi)部各類各級員工之間在安全生產(chǎn)方面進行有效溝通,暢通信息渠道。

第十五條參與機制。

各單位應(yīng)根據(jù)自身運營實際,以簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書、召開安全生產(chǎn)會議、開展安全生產(chǎn)檢查、組織安全競賽活動、開展崗位風(fēng)險隱患自查自糾和教育培訓(xùn)等活動,讓全體員工和相關(guān)方參與本單位安全生產(chǎn)事務(wù),強化全體員工和相關(guān)方安全責(zé)任意識,促進本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制和相關(guān)方安全責(zé)任的有效落實。

第十六條審核與評估。

各單位應(yīng)參照《全國安全文化建設(shè)示范企業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)》,對自身安全文化建設(shè)情況進行定期的全面審核與評估。審核與評估要實事求是,客觀反應(yīng)本單位安全文化建設(shè)狀態(tài),著眼安全文化建設(shè)各要素的完備性和實效性,找出存在的問題和不足,針對性地提出改進措施并嚴(yán)格落實,保證安全文化建設(shè)持續(xù)改進。

第十七條推進與保障。

各單位應(yīng)充分認(rèn)識安全文化建設(shè)的階段性、復(fù)雜性和持續(xù)改進性,由本單位主要負(fù)責(zé)人組織制定本單位安全文化建設(shè)的長期規(guī)劃和階段性計劃,并保證為安全文化建設(shè)提供必要的人力、物力、財力保障。

第十八條本制度最終解釋權(quán)歸集團安全管理部。

第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十三

醫(yī)院負(fù)責(zé)接待醫(yī)療糾紛的部門是醫(yī)患關(guān)系協(xié)調(diào)部,醫(yī)患關(guān)系協(xié)調(diào)部接到病人醫(yī)療投訴后,初步判定不存在醫(yī)療過錯,向病人耐心解釋,必要時,請當(dāng)事科室協(xié)助向病人或其家屬解釋;初步判斷存在或可疑存在醫(yī)療過失行為的,將按以下原則和程序操作:

1、醫(yī)患關(guān)系協(xié)調(diào)部向當(dāng)事醫(yī)務(wù)人員及科室送發(fā)《醫(yī)療爭議事件說明書》,當(dāng)事人或科室應(yīng)如實作出回復(fù);回復(fù)材料中必須就是否存在醫(yī)療不當(dāng)行為作出回答,并由科主任簽署意見后送交醫(yī)務(wù)科。

2、經(jīng)過調(diào)查,當(dāng)事科室和院方均認(rèn)為無醫(yī)療不當(dāng)行為的,由醫(yī)患關(guān)系協(xié)調(diào)部和當(dāng)事科室負(fù)責(zé)向患方解釋或書面答復(fù)。

3、如果當(dāng)事科室認(rèn)定無醫(yī)療過失,但與院方初步調(diào)查結(jié)論相左者,將提交院安全醫(yī)療委員會討論。

4、如果當(dāng)事科室和院醫(yī)療安全管理部門均認(rèn)定有醫(yī)療過失者,由醫(yī)患關(guān)系協(xié)調(diào)部和當(dāng)事科室共同與患方協(xié)商解決。

5、如果患方不滿意院方的答復(fù)或者與院方的協(xié)商不能達(dá)成一致,可向衛(wèi)生行政部門申請行政調(diào)解或提出醫(yī)療事故技術(shù)鑒定申請,由衛(wèi)生局委托溫州市醫(yī)學(xué)會進行醫(yī)療事故技術(shù)鑒定。

6、醫(yī)療糾紛下列情況之一者,醫(yī)院原則上不負(fù)賠償責(zé)任。

(1)院方判定不屬醫(yī)療事故,或不存在醫(yī)療過失的;

(2)存在醫(yī)療不當(dāng)行為,但未造成患者人身損害后果。

7、醫(yī)療糾紛進入醫(yī)療事故技術(shù)鑒定程序時,當(dāng)事醫(yī)務(wù)人員必須參與鑒定會進行申辯和接受質(zhì)詢。

8、醫(yī)療事故爭議進入司法解決程序的,當(dāng)事醫(yī)務(wù)人員必須出庭;科主任原則上作為院長委托代理人出庭抗辯,醫(yī)務(wù)科亦派員出庭抗辯。

9、當(dāng)事科室有義務(wù)協(xié)同醫(yī)患關(guān)系協(xié)調(diào)部共同向患方做必要的解釋和糾紛處理工作。

10、病歷復(fù)印先經(jīng)醫(yī)患關(guān)系協(xié)調(diào)部審批,統(tǒng)一在醫(yī)院病歷室進行,醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)陪同患方復(fù)印資料,復(fù)印時患者必須在場。

11、發(fā)生醫(yī)療事故爭議時,對不允許患者復(fù)印的病歷資料應(yīng)當(dāng)在患者在場的情況下進行封存及啟封。

12、死亡病例的醫(yī)療事故爭議,為明確死因,尸體應(yīng)在48小時內(nèi)由取得相應(yīng)資格的機構(gòu)進行尸解。醫(yī)患雙方均應(yīng)按此規(guī)定進行,任何一方拒絕尸解,由拒絕方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

13、出現(xiàn)醫(yī)療事故或可能為醫(yī)療事故時,醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)立即向所在科室負(fù)責(zé)人報告,科室負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)及時向醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控的部門報告。

14、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控的部門接到報告后,應(yīng)當(dāng)立即進行調(diào)查、核實,將有關(guān)情況如實向本醫(yī)療機構(gòu)的負(fù)責(zé)人報告,并向患者通報、解釋。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十四

一、牢記:安全生產(chǎn),人人有責(zé),樹立“安全第一”的思想,積極參加各項安全活動,接受安全教育,努力提高自我防護意識。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握本工種的安全操作規(guī)程及有關(guān)的安全生產(chǎn)知識,自覺遵守施工現(xiàn)場一切規(guī)章制度,聽從現(xiàn)場安全員指揮,不違章作業(yè),不冒險蠻干。

三、正確使用個人防護用品,愛護現(xiàn)場一切安全設(shè)施,嚴(yán)禁隨意拆解腳手架、安全網(wǎng)、防護欄桿、防護門等,嚴(yán)禁隨意開動他人使用的電力設(shè)備、運輸設(shè)備,嚴(yán)禁無證操作特殊工種作業(yè)。

四、經(jīng)常檢查工作崗位的安全狀態(tài),保證安全作業(yè)面,努力貫徹不傷害自己、不傷害他人,不被他人傷害,做好文明施工。

五、工人有拒絕違章作業(yè)、違章指揮的權(quán)力,有越級上報安全生產(chǎn)情況的權(quán)力,任何人不得阻撓、壓制。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十五

1、貫徹執(zhí)行國家及公司安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度,在廠長和安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全監(jiān)督管理工作。

2、負(fù)責(zé)公司安全標(biāo)準(zhǔn)化工作的方針、目標(biāo)的制訂、分解、實施和考核;參與安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)書的編制。組織相關(guān)部門進行安全生產(chǎn)績效和安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)書的考核工作。

3、負(fù)責(zé)組織編制、修訂有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)章制度、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)規(guī)程等,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

4、組織安全大檢查。協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。并做好相關(guān)記錄。

5、參與新建、擴建、改建及大修、技改工程的“三同時”監(jiān)督工作。

6、負(fù)責(zé)新入廠職工的廠級安全教育;組織開展各種安全活動;負(fù)責(zé)監(jiān)督車間及相關(guān)部門的車間、班組安全教育和班組安全活動計劃。

7、負(fù)責(zé)動火證、高處作業(yè)證、設(shè)備內(nèi)作業(yè)證的簽發(fā)工作。

8、負(fù)責(zé)監(jiān)督有關(guān)部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用勞動防護用品。

9、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查,督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題,糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

10、參與人身傷亡、火災(zāi)、爆炸事故的調(diào)查處理,參加各類公司事故的調(diào)查、處理和工傷鑒定,發(fā)生重大事故時,組織到公司匯報。

11、建立健全安全管理崗位,指導(dǎo)基層安全工作,加強安全基礎(chǔ)建設(shè),定期開展安全專業(yè)人員會議,并作會議記錄。

12、負(fù)責(zé)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的考核、評級管理工作及其它安全管理工作。

13、會同生產(chǎn)部部門負(fù)責(zé)壓力容器、安全設(shè)施附件和罐區(qū)安全監(jiān)督工作。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十六

在當(dāng)下社會,越來越多地方需要用到制度,制度對社會經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對社會公共秩序的維護,有著十分重要的作用。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧,下面是小編精心整理的有關(guān)安全管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

(一)目的:為加強全員安全生產(chǎn)意識,充分貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針,落實各項安全管理措施,保證生產(chǎn)經(jīng)營正常進行,根據(jù)國家有關(guān)法令、法規(guī),結(jié)合公司的實際情況,特制訂本制度。

(二)適用范圍:本制度適用于生產(chǎn)經(jīng)營的安全管理。

(一)安全生產(chǎn)組織機構(gòu)

1、設(shè)立安全生產(chǎn)委員會,由總經(jīng)理任主任委員,由生產(chǎn)副總經(jīng)理任副主任委員。

2、公司安全生產(chǎn)委員會委員,由各部門負(fù)責(zé)人、車間負(fù)責(zé)人組成。

3、公司安全工程師任專職安全生產(chǎn)管理員,各部門及車間設(shè)立兼職安全生產(chǎn)管理員。

4、綜合辦公室為管理安全生產(chǎn)的職能部門。

(二)安全職責(zé)

1、總經(jīng)理安全職責(zé)

(1)總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本公司的安全生產(chǎn)管理工作。

(2)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對本公司的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(3)積極改善勞動條件,消除事故隱患,組織制訂、修改、審批安全生產(chǎn)和勞動條件改善規(guī)劃,使生產(chǎn)經(jīng)營符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。

(4)建立健全安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員,組織安全管理人員制訂安全生產(chǎn)管理制度及實施細(xì)則。支持安全部門工作,對安全生產(chǎn)工作有突出貢獻(xiàn)者給予獎勵,對失職者或事故責(zé)任者給予懲罰。

(5)認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定,合理使用安全費用。

(6)參加或組織重大傷亡事故及重大經(jīng)濟損失事故的調(diào)查、分析和處理,認(rèn)真落實整改措施并做好善后處理工作。

2、生產(chǎn)副總經(jīng)理安全職責(zé)

(1)堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時要計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

(2)定期研究安全生產(chǎn)狀況,及時解決有關(guān)安全的重大問題,及時消除安全生產(chǎn)事故隱患。

(3)認(rèn)真組織好各類安全大檢查及專業(yè)性的安全檢查,確保安全生產(chǎn),對查出的安全事故隱患采取措施及時進行整改。

(4)參加重大傷亡事故及重大經(jīng)濟損失事故的調(diào)查和處理。

3、綜合辦公室安全職責(zé)

(1)綜合辦公室作為安全生產(chǎn)管理的職能部門,協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行勞動安全管理制度,組織公司安全生產(chǎn)管理委員會委員對公司安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理情況進行定期檢查。對存在的安全隱患責(zé)令責(zé)任部門及時整改,并跟蹤驗證。

(2)負(fù)責(zé)公司新員工的安全教育培訓(xùn)工作。

(3)負(fù)責(zé)公司安全文書檔案的管理,做好防火工作。

(4)負(fù)責(zé)工傷員工的社保索賠支付事宜。

(5)負(fù)責(zé)所屬員工的崗位安全教育及所轄車輛的年審工作管理。

(6)負(fù)責(zé)公司安全消防設(shè)施的管理。

4、安全生產(chǎn)管理員安全職責(zé)

(1)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、勞動保護的相關(guān)制度和法規(guī),及時向車間領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反應(yīng)安全生產(chǎn)中存在的問題,提交安全生產(chǎn)工作的建議。

(2)開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作,總結(jié)安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗,對新工人和換崗工人進行上崗前的安全教育。

(3)經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,遇有險情有權(quán)暫停作業(yè),并立即報告公司領(lǐng)導(dǎo)解決。

(4)參加新添或自制機械設(shè)備的驗收工作,不符合安全衛(wèi)生要求的不準(zhǔn)使用。

(5)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全檢查,制定技術(shù)措施計劃和事故隱患整改計劃,并督促實施。

5、設(shè)備部安全職責(zé)

(1)組織下屬員工文明生產(chǎn),嚴(yán)格控制加班加點,確保安全生產(chǎn)。

(2)負(fù)責(zé)下屬員工崗位安全教育工作,加強員工安全操作規(guī)程執(zhí)行的監(jiān)督檢查。

(3)負(fù)責(zé)編制、審查本部門安全技術(shù)規(guī)程、安全操作規(guī)程。

(4)協(xié)助綜合辦公室對本部門員工的安全教育和考核。

(5)加強易燃易爆物品的領(lǐng)取、使用、管理,防止火災(zāi)發(fā)生。

(6)負(fù)責(zé)新投產(chǎn)的設(shè)備包括自制設(shè)備,符合安全技術(shù)要求。

(7)負(fù)責(zé)本部門特種設(shè)備等操作人員的培訓(xùn)。

(8)對本部門發(fā)生的安全事故進行調(diào)查分析并提出處理建議和整改措施。

(9)參加安全生產(chǎn)檢查,對本部門存在的安全隱患及時整改。

(10)負(fù)責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)的消防器材的使用保管。

(11)負(fù)責(zé)全廠的電氣、機械、起重、鍋爐、壓力容器、環(huán)境保護等設(shè)備的安全管理,保證安全附件齊全、靈敏,按照安全技術(shù)規(guī)范定期進行檢查和檢驗,使全部設(shè)備保持良好狀態(tài)。

6、生產(chǎn)車間安全職責(zé)

(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、制度,對員工在生產(chǎn)過程中的安全與健康負(fù)直接責(zé)任。

(2)在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時,必須同時把安全工作貫徹到每個具體環(huán)節(jié)中,做到安全生產(chǎn)經(jīng)常化、制度化、具體化、標(biāo)準(zhǔn)化。

(3)負(fù)責(zé)組織本車間的員工安全教育,對新員工、調(diào)崗人員進行崗位安全教育后,方可上崗,并做好相關(guān)原始記錄。

(4)堅持安全值班制,每月至少進行一次全面性的安全檢查,召開一次安全例會,對檢查出的事故隱患要及時組織整改。對本車間無法整改的應(yīng)及時報綜合辦公室,由綜合辦公室負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門進行整改。

(5)按照公司安全生產(chǎn)目標(biāo),編制安全技術(shù)措施,負(fù)責(zé)組織實施,不斷改善勞動條件。

(6)發(fā)生工傷事故時,要立即組織搶救,保護現(xiàn)場及時上報并負(fù)責(zé)查找原因,采取防止事故重復(fù)發(fā)生的措施,對安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)或事故的責(zé)任者,提出獎懲意見。

7、班組長安全職責(zé)

(1)對班組的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任,對所轄范圍內(nèi)的員工安全教育負(fù)責(zé)。

(2)堅持“安全第一”的方針,帶領(lǐng)全班做到把安全放在首位,決不做任何違章的事。

(3)貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程,領(lǐng)導(dǎo)班組安全開展工作。

(4)堅持開展日常性安全檢查,做到班前有布置,班中有檢查,班后有總結(jié)。發(fā)現(xiàn)隱患,必須及時處理或上報車間領(lǐng)導(dǎo)解決。

(5)開展日常性安全教育,組織班組員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程和安全制度,教育職工遵章守紀(jì)。

(6)發(fā)生事故要立即組織搶救,并立即報告上級和保護現(xiàn)場,配合上級做好事故檢查分析,不隱瞞、不掩蓋,如實報告事實真相。

8、一線員工安全職責(zé)

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,不違章作業(yè),并勸阻制止他人違章作業(yè)。

(2)精心操作,做好各項紀(jì)錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

(3)正確分析,判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故,要果斷正確處理,及時如實地向上級報告,嚴(yán)格保護現(xiàn)場,做好詳細(xì)記錄。

(4)作業(yè)前認(rèn)真做好安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時處理和報告。

(5)加強設(shè)備維護,保持作業(yè)現(xiàn)場整潔,搞好文明生產(chǎn)。

(6)上崗必須按規(guī)定著裝,妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。

(7)積極參加各種安全活動。

(8)有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。

9、技術(shù)部安全職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量改進、新產(chǎn)品開發(fā)的設(shè)計和實施中的安全和環(huán)境因素管理。

(2)負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝、新材料中的安全生產(chǎn)管理。

(3)負(fù)責(zé)下屬員工的安全生產(chǎn)管理。

(4)協(xié)助綜合辦公室對本部門員工的安全教育和考核。

(5)加強易燃物品、危險化學(xué)品的領(lǐng)放和使用管理,防止火災(zāi)發(fā)生。

(6)負(fù)責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)的消防器材的`使用保管。

(7)負(fù)責(zé)下屬員工崗位安全教育工作,加強員工安全操作規(guī)程執(zhí)行的監(jiān)督檢查。

10、倉庫安全職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)制訂倉庫安全管理的規(guī)章制度,負(fù)責(zé)倉儲物品和危險品的安全管理。

(2)負(fù)責(zé)倉庫物品的整齊堆放,保持安全通道暢通。

(3)負(fù)責(zé)下屬員工崗位安全教育工作,加強員工安全操作規(guī)程執(zhí)行的監(jiān)督檢查,并對特種設(shè)備操作人員加強培訓(xùn)。

(4)加強易燃、易爆物品的發(fā)放、保存管理工作,防止火災(zāi)發(fā)生。

(5)負(fù)責(zé)本部門區(qū)域內(nèi)的消防器材的使用保管。

(6)負(fù)責(zé)下屬員工崗位安全教育工作,加強員工安全操作規(guī)程執(zhí)行的監(jiān)督檢查。并對特種設(shè)備操作人員加強培訓(xùn)。

11、財務(wù)部安全職責(zé)

(1)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付防護用品、保健食品、防暑用品等費用。

(2)按時支付員工勞動保險費用。

(3)按照國家規(guī)定負(fù)責(zé)員工安全教育費的支付。

(4)負(fù)責(zé)下屬員工的崗位安全教育。

12、銷售部安全職責(zé)

負(fù)責(zé)下屬員工的崗位安全教育。

(三)考核辦法

1、本公司各級領(lǐng)導(dǎo)和員工如不履行國家有關(guān)安全生產(chǎn)政策和規(guī)定,不遵守公司制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,以致造成安全事故者,根據(jù)情節(jié)輕重分別給予口頭警告、書面警告并處以50—1000元的罰款,直至開除,觸犯法律的將送司法機關(guān)處理。

2、當(dāng)月發(fā)生一般及以下安全事故者,扣除責(zé)任人和部門主管績效成績10分/人次,發(fā)生一般以上事故者,責(zé)任人和部門主管當(dāng)月績效考核成績?nèi)∠⑷∠?dāng)年度晉級資格。

為了加強部門之間安全工作的溝通,及時了解公司的安全狀態(tài),推進安全管理,特對安全生產(chǎn)會議要求如下:

(一)職責(zé)

1、綜合管理辦公室負(fù)責(zé)召開本公司的安全會議。

2、各車間、部門定期召開安全生產(chǎn)例會。

3、安委會負(fù)責(zé)召開每季度末安全會議及年度總結(jié)、表彰大會。

(二)安全會議組織

1、安全生產(chǎn)會議是協(xié)調(diào)和處理公司生產(chǎn)組織過程中存在的問題,確保生產(chǎn)計劃順利實施的主要形式。因此,為了保障生產(chǎn)信息流的暢通,安全生產(chǎn)會議必須及時召開,并形成會議記錄,需要時向有關(guān)部門、單位和公司領(lǐng)導(dǎo)傳遞,并對存在的問題及時協(xié)調(diào)處理。

2、公司安全生產(chǎn)會議每月召開一次,各車間根據(jù)具體情況每周召開一次,并形成會議記錄備查。

3、公司安全生產(chǎn)例會由綜合辦公室組織召開,地點根據(jù)具體情況確定,具體時間在召開會議前臨時通知。參加會議的人員一般有:公司總經(jīng)理、公司生產(chǎn)副總經(jīng)理、各車間部門等有關(guān)負(fù)責(zé)人和專職安全員,并根據(jù)有關(guān)情況對與會人員按需要隨時增減。

4、各車間安全生產(chǎn)會議召開時間、地點和人員由各車間自定。

5、公司安全生產(chǎn)會議采用到會人員簽名制,對無故不參加會議者,按公司有關(guān)規(guī)定進行處罰。

6、公司安全生產(chǎn)會議參加人員應(yīng)是本車間、本部門的主要負(fù)責(zé)人或主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo),必須熟悉本車間、本部門的生產(chǎn)情況,不得隨意安排他人替代參加會議。

7、公司安全生產(chǎn)會議召開時間原則上為當(dāng)月十五日,若節(jié)假日順延一天,具體時間以綜合辦公室通知或電話通知為準(zhǔn)。

8、各車間安全生產(chǎn)會議的組織形式可參照公司安全生產(chǎn)會議的組織形式進行。

9、當(dāng)公司發(fā)生重大事故或突發(fā)性事故時必須及時召開會議。

(三)會議內(nèi)容

1、總結(jié)和分析近期的安全生產(chǎn)形勢,各部門提出已經(jīng)發(fā)現(xiàn)或隱藏的安全隱患,并針對隱患做出具體的安排和部署。

2、傳達(dá)貫徹上級有關(guān)安全工作的文件、會議精神和指示。

3、 研究和決定對各項安全責(zé)任事故的處理以及對有關(guān)責(zé)任人的處理意見。按“四不放過”原則認(rèn)真分析,吸取教訓(xùn),制定防范措施。

4、研究決定對各項安全有功及年度安全先進部門和先進個人的表彰。

5、公司安全會議由綜合辦公室負(fù)責(zé)組織,安全員做好記錄。安全會議之后,安全員將會議精神和會議紀(jì)要下發(fā)和張貼,并跟蹤了解重大安全措施的執(zhí)行情況。

6、部門每周進行的生產(chǎn)例會,由各車間主任做好會議記錄并保存。

為使安全生產(chǎn)區(qū)域、安全設(shè)施、安全系統(tǒng)等設(shè)備保持安全狀態(tài),規(guī)范車間管理人員和員工的安全檢查行為,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,特對安全例檢工作要求如下:

(一)每月進行一次全面的安全生產(chǎn)大檢查,對檢查的結(jié)果進行匯總分析,制定整改措施,并由綜合辦公室以書面材料存檔待查。

(二)車間班組進行經(jīng)常性的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告公司領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員,迅速組織處理,決不允許帶“病”作業(yè)。

(三)專職安全員進行經(jīng)常性的安全檢查,對查出的重大安全隱患和問題應(yīng)立即通知有關(guān)車間和部門采取措施,同時匯報主管領(lǐng)導(dǎo)。

(四)對電氣裝置、起重機械、運輸工具、防護用品等特殊裝置、用品和重要場所每年要請安全管理部門和專業(yè)技術(shù)人員進行專項檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要寫成書面材料,建檔備查,并限期解決,保證安全生產(chǎn)。

(五)對防雨、防雷電、防中暑、防滑等工作進行季節(jié)性的檢查,及時采取相應(yīng)的防護措施。

(六)節(jié)假日期間必須安排專職安全員值班進行安全檢查,同時配備一定數(shù)量的安全保衛(wèi)人員,搞好安全保衛(wèi)工作。

為強化公司生產(chǎn)過程管理的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,進一步改進和加強對生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理與現(xiàn)場管理,更好地落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,特對領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場帶班工作要求如下:

(一)定義

1、領(lǐng)導(dǎo)干部:指公司總經(jīng)理、各副總經(jīng)理、各部門部長和各車間主任。

2、現(xiàn)場帶班:指帶班領(lǐng)導(dǎo)對本班內(nèi)所有作業(yè)范圍內(nèi)的現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作進行全過程的監(jiān)督和管理。

(二)現(xiàn)場帶班工作內(nèi)容:

1、現(xiàn)場帶班人員要把保證安全生產(chǎn)作為第一位的責(zé)任,切實掌握當(dāng)班的安 全生產(chǎn)狀況,認(rèn)真落實走動管理相關(guān)規(guī)定,加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視。

2、排查隱患并要求相關(guān)部門立即落實整改,現(xiàn)場無法整改的隱患問題,必須下達(dá)整改通知單;協(xié)助制定防控和整改措施,限期整改并按期復(fù)查驗收;發(fā)現(xiàn)較大隱患立即停止作業(yè)并報公司安委會研究處理。

3、嚴(yán)格落實制止“三違”相關(guān)規(guī)定,及時制止違章違紀(jì)行為,在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章問題,立即糾錯并按規(guī)定給予處罰。嚴(yán)禁違章指揮。

4、解決生產(chǎn)中的突發(fā)問題;現(xiàn)場無法解決處理的,立即報技術(shù)部。嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)。

5、對車間領(lǐng)導(dǎo)干部走動管理執(zhí)行情況進行監(jiān)督考核,落實不到位的,按規(guī)定進行處罰。

6、嚴(yán)查“跑冒滴漏”現(xiàn)象,并按規(guī)定進行處罰。

7、現(xiàn)場發(fā)生危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問題時,帶班人員要立即組織采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急處置措施,并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)、安委會報告。

(三)相關(guān)要求

1、現(xiàn)場帶班人員要高度重視,認(rèn)真履行帶班職責(zé),深入現(xiàn)場靠前指揮,切實把安全生產(chǎn)工作的各項任務(wù)落到實處。

2、現(xiàn)場帶班人員有特殊情況必須向安委會請假,并通知綜合辦公室,由綜合辦公室安排人員替班。

3、現(xiàn)場帶班人員必須嚴(yán)格勞保穿戴,不準(zhǔn)著便裝進入生產(chǎn)現(xiàn)場。

4、現(xiàn)場帶班人員要認(rèn)真記錄檢查問題,并由現(xiàn)場負(fù)責(zé)人簽字。

5、現(xiàn)場帶班人員在巡查中所發(fā)現(xiàn)的違章行為,按照規(guī)定對現(xiàn)場責(zé)任人進行處罰,并對違章人員進行幫教。

6、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場帶班制度,把主要精力用在安全生產(chǎn)上,切實深入一線真抓實干,為員工創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

(四)考核規(guī)定

1、現(xiàn)場帶班人員未按規(guī)定執(zhí)行的,每次扣罰責(zé)任人50元。

2、現(xiàn)場帶班人員請假后,綜合辦公室未及時安排人員造成空崗的,每次扣罰負(fù)責(zé)人50元。

3、帶班期間出現(xiàn)安全事故的,一并給予嚴(yán)肅處理和處罰。

4、對限期整改的隱患問題未及時復(fù)查驗收的,每次扣罰責(zé)任人50元;因防控措施或整改措施制定不合理造成后果的,視情節(jié)給予責(zé)任人不低于100元的處罰。

5、由綜合辦公室負(fù)責(zé)對帶班執(zhí)行情況進行監(jiān)督考核。

(一)本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

(二)本制度的制定、修訂由綜合辦公室負(fù)責(zé),總經(jīng)理批準(zhǔn)。

(三)本制度最終解釋權(quán)歸公司綜合辦公室。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十七

第一條為了規(guī)范長江過閘船舶安全檢查活動,保障船舶過閘航行安全和長江三峽及葛洲壩樞紐安全,根據(jù)《長江三峽水利樞紐安全保衛(wèi)條例》《內(nèi)河交通安全管理條例》等法律法規(guī),制定本辦法。

第二條本辦法適用于長江過閘船舶安全檢查(以下簡稱“過閘安檢”)活動。

第三條交通運輸部主管過閘安檢工作。

長江航務(wù)管理局(以下簡稱“長航局”)負(fù)責(zé)監(jiān)督管理過閘安檢。

長江三峽通航管理局(以下簡稱“三峽局”)負(fù)責(zé)實施過閘安檢。

長江海事局和長江航運公安局按職責(zé)分工,指導(dǎo)過閘安檢業(yè)務(wù)工作。

第四條長江流域港口行政管理部門應(yīng)督促港口、碼頭經(jīng)營人、管理人依照相關(guān)法規(guī),加強船舶裝載作業(yè)管理,落實水路旅客運輸實名制有關(guān)要求,強化旅客安全檢查,消除過閘船舶安全隱患。

第五條過閘船舶所有人、經(jīng)營人和管理人應(yīng)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,按照規(guī)定建立過閘安全保衛(wèi)制度或船舶保安計劃,健全安全自查制度,督促過閘船舶加強設(shè)備維護保養(yǎng),開展自查。

第六條過閘船舶應(yīng)于每次過閘前接受過閘安檢。未通過過閘安檢的船舶,不得通過長江三峽船閘、升船機或葛洲壩船閘。國家法律法規(guī)規(guī)定免檢的除外。

第七條過閘船舶接受過閘安檢前應(yīng)開展安全自查,及時排查消除安全隱患,確保船舶適航、船員適任、貨物適裝、安保情況正常。

第八條過閘船舶應(yīng)自查本船證書、文書、文件是否齊全、有效。

第九條過閘船舶應(yīng)自查本船下列設(shè)備設(shè)施是否處于正常工作狀態(tài):

(一)機電設(shè)備,主要包括:主機、輔機、操舵裝置等機電設(shè)備,應(yīng)急電源、應(yīng)急操舵裝置等應(yīng)急設(shè)備。

(二)航行和通信設(shè)備,主要包括:甚高頻(vhf)、衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)、船舶自動識別系統(tǒng)(ais)、雷達(dá)、羅經(jīng)、電子航道圖系統(tǒng)等。

(三)消防設(shè)施設(shè)備,主要包括:消防設(shè)施、器材和消防安全標(biāo)志是否按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)配置;火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、水滅火系統(tǒng)等固定消防消防設(shè)施和消防器材是否保持完好有效;是否建立消防安全責(zé)任制,制定安全制度、操作規(guī)程、滅火及應(yīng)急預(yù)案;是否保持疏散通道、安全出口暢通,是否擅自改變船舶防火分區(qū);是否組織防火檢查和有針對性的消防演練。

(四)救生設(shè)備,主要包括:救生艇筏、救生器材。

第十條過閘船舶應(yīng)自查船員配備是否滿足船舶最低配員要求,是否人證相符。

第十一條過閘船舶應(yīng)自查貨物是否合理配載和有效系固,是否載有禁運貨物。

第十二條過閘船舶應(yīng)自查本航次申報的過閘方式、時間、始發(fā)港、目的港、船舶尺度、裝載情況等過閘信息是否與實際一致,是否滿足過閘要求。

第十三條過閘船舶應(yīng)自查本船是否建立健全安全管理制度,是否制定相關(guān)應(yīng)急預(yù)案并定期開展演練,船員是否掌握船舶應(yīng)變部署表內(nèi)容。

第十四條從事客運的過閘船舶還應(yīng)自查本船是否向旅客宣傳過閘安全及應(yīng)急逃生注意事項,是否按規(guī)定對旅客進行實名制登記;載客100人以上的客船還應(yīng)自查本船船舶保安計劃執(zhí)行情況。

第十五條載運危險貨物的過閘船舶應(yīng)自查本船危化品裝載是否滿足隔離要求,是否隨船攜帶本航次所載貨物托運單(合同)或貨物清單和危險化學(xué)品安全技術(shù)說明書,是否按規(guī)定配備安全保衛(wèi)人員,是否有除核定船員和押運人員外的其他人員隨船。

第十六條船舶過閘安檢前,應(yīng)按自查辦法第七條至十五條規(guī)定的項目,并填寫自查記錄表,經(jīng)船長簽字隨船備查。

第十七條三峽局應(yīng)配備與過閘安檢相適應(yīng)的人員和設(shè)備,按照過閘安檢工作程序和安檢項目開展過閘安檢工作。

第十八條從事過閘船舶安檢的人員(以下簡稱“安檢人員”)應(yīng)當(dāng)通過必要的背景調(diào)查,接受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

第十九條實施過閘安檢時,安檢人員應(yīng)不少于2人,檢查時應(yīng)向船方出示工作證件,并全程視頻記錄檢查過程。

第二十條實施過閘安檢時,船長應(yīng)指派專業(yè)人員配合檢查,如實回答安檢人員提出的問題,按照要求提供相應(yīng)的文件、文書,操縱和測試船舶設(shè)施、設(shè)備。

第二十一條安檢人員應(yīng)將過閘安檢發(fā)現(xiàn)的問題、整改建議及過閘安檢結(jié)果書面通知船長。

第二十二條安檢人員作出過閘船舶未通過過閘安全決定前,應(yīng)當(dāng)聽取過閘船舶的對有關(guān)問題的陳述和解釋,理由合理的應(yīng)當(dāng)予以采信。

第二十三條安檢合格的船舶,三峽局應(yīng)安排過閘;安檢合格的客船,應(yīng)優(yōu)先安排過閘。

安檢不合格的船舶,應(yīng)按要求整改,重新申請過閘安檢,復(fù)查合格后方可安排過閘。

第二十四條安檢合格的過閘船舶,在待閘期間船舶適航、貨物裝載、船員配備以及船舶安保等情況發(fā)生變化的,應(yīng)重新申請過閘安檢。

第二十五條過閘安檢中發(fā)現(xiàn)船舶或人員涉嫌違法違規(guī)的,三峽局應(yīng)及時通報長江海事局或長江航運公安局依法調(diào)查處理。

第二十六條長航局應(yīng)制定過閘安檢工作年度監(jiān)督檢查計劃,對過閘安檢工作開展監(jiān)督檢查。

第二十七條三峽局應(yīng)建立并實施過閘安檢工作管理制度,確保過閘安檢質(zhì)量和效率。

第二十八條長航局應(yīng)公開舉報電話、信箱和電子郵件地址,受理并調(diào)查過閘安檢工作中的舉報事件。

第二十九條過閘船舶有下列行為之一的,暫停其12—24個月的船舶過閘遠(yuǎn)程申報,并列為失信船舶。

(一)未按本辦法第七條至十五條內(nèi)容開展安全自查;

(二)不如實填寫安全自查記錄表;

(三)涂改、故意損毀、偽造、變造過閘安檢文書;

(四)提供虛假貨物托運單(合同)或貨物清單、危險化學(xué)品安全技術(shù)說明書;

(五)謊報船名、吃水、貨種、主尺度和實載運量等過閘信息;

(六)制造虛假船位信息申報過閘;

(七)安檢合格的過閘船舶,在待閘期間船舶適航、貨物裝載、船員配備以及船舶安保等情況發(fā)生變化,未重新申請過閘安檢。

第三十條安檢人員徇私舞弊、玩忽職守或者濫用職權(quán)的,三峽局應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定作出處理,構(gòu)成犯罪的移交司法部門依法處理。

第三十一條本辦法所稱的過閘船舶,是指擬通過長江三峽船閘、三峽升船機或葛洲壩船閘的各類船舶。

第三十二條過閘安檢人員及過閘安檢設(shè)備配備標(biāo)準(zhǔn)、過閘安檢項目及工作程序、船舶誠信管理規(guī)定、過閘船舶自檢記錄表等與過閘安檢相關(guān)的制度、標(biāo)準(zhǔn)和文書由長航局制定。

第三十三條過閘安檢不替代海事管理機構(gòu)港口國監(jiān)督檢查、船旗國監(jiān)督檢查、船舶現(xiàn)場監(jiān)督和長航公安機關(guān)治安消防監(jiān)督檢查。過閘安檢也不免除船舶、船員及相關(guān)方在船舶安全、防污染和保安等方面應(yīng)履行的法定責(zé)任和義務(wù)。

第三十四條本辦法自xx年xx月xx日起施行。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十八

第一條本規(guī)定根據(jù)有關(guān)消防、防火法規(guī),結(jié)合本公司具體情況,為了保證本企業(yè)消防設(shè)施、器材的持續(xù)有效性,杜絕廠區(qū)火災(zāi)隱患的存在,確保生產(chǎn)過程中不發(fā)生火災(zāi)事故,增強員工防火意識制定。

第二條本規(guī)定旨在加強公司的防火安全工作,保護生設(shè)備、企業(yè)財及工作人員生命安全,保障各項工作的順序進行。

第三條本公司的防火安全工作,實行“預(yù)防主,防消結(jié)合”的方針,由防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實施。各部門及人員按照各自的安全職責(zé)分工負(fù)責(zé),并與安委會簽訂消防安全責(zé)任書。

第四條確保各項防火安全措施落實,公司成立以總經(jīng)理組長的消防領(lǐng)導(dǎo)小組,成員包括各部門經(jīng)理及安全主管部門有關(guān)人員。

第五條各部門、各班組均實行防火安全責(zé)任制,設(shè)防火責(zé)任人。公司的防火責(zé)任人由總經(jīng)理擔(dān)任,各部門防火責(zé)任人由各部門行政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,班組的防火責(zé)任人分別由班組長擔(dān)任。此外,各生班組和要害工作部位設(shè)立負(fù)責(zé)抓消防工作的兼職防火安全員。

第六條防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組要建立義務(wù)消防隊,以防在萬一發(fā)生火災(zāi)及專業(yè)消防隊未到達(dá)前,能起到控制火勢漫延或把火撲滅在初起階段的作用。

第七條全體職工都應(yīng)增強消防意識并有安全防火的責(zé)任和義務(wù)。

第八條公司防火責(zé)任人和各班組的防火責(zé)任人分別對本公司和本班組的防火安全負(fù)責(zé)。

第九條各級防火安全責(zé)任人的職責(zé)是:

1.貫徹上級的消防工作指示,嚴(yán)格執(zhí)行國家消防法規(guī);

3.執(zhí)行防火安全制度,依法糾正違章;

4.協(xié)助調(diào)查火災(zāi)原因,提出處理意見。

第十條防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是:

1.處理本公司防火安全工作;

2.制定本公司的防火安全制度和措施;

3.組織防火安全檢查,主持整改火災(zāi)事故隱患;

4.組織交流經(jīng)驗,評比表彰先進。

第十一條各生班組和要害工作部位的兼職防火安全員在防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,落實本工作部位的防火安全措施。

第十二條義務(wù)消防隊接受防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組的指揮調(diào)動,認(rèn)真履行消防職責(zé)。

第十三條公司的防火安全工作,要本著以“預(yù)防主,防消結(jié)合”方針的原則,防患於未然。

第十四條各部門在生和工作中,都應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行公司防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組頒布的有關(guān)防火條例,并根據(jù)自己的實際情況,定出具體措施。

第十五條防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)經(jīng)常對全體干部、職工進行防火安全教育,并組織義務(wù)消防隊進行消防訓(xùn)練。

第十六條各生班組、要害部位的兼職防火安全員,應(yīng)在每日下班和交接班前,對本工作部位進行一次防火安全檢查;各部門的防火責(zé)任人應(yīng)每月對本公司的防火安全工作做一次檢查;本公司防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組半年進行一次檢查,每季度進行抽查;完善逐級檢查制度以保證及時發(fā)現(xiàn)和消除火險隱患。

第十七條給生班組、倉庫各要害部位及職工宿舍區(qū)配置相應(yīng)種類和數(shù)量的消防器材,并保證有效,上述消防設(shè)備及器材不得藉故移作他用。

第十八條對從事電工、電焊工易燃易爆等特殊工種的人員,要按規(guī)定進行防火安全技術(shù)考核,取得合檢證方可操作,提出動火申請後方可進行。

第十九條施工單位在作業(yè)中需用明火的,要按規(guī)定由動火單位填寫《臨時動火作業(yè)申請表》按不同級別事前進行審批。

三級動火作業(yè)由防火安全責(zé)任人提出意見,經(jīng)總經(jīng)理審核,報消防監(jiān)督機關(guān)審批。要嚴(yán)格辦理審批手續(xù),待批準(zhǔn)後發(fā)給《臨時動火許可證》方可進行動火作業(yè),下班前要嚴(yán)格執(zhí)行檢查制度,確認(rèn)安全後方可離開。全體職工不論在宿舍或工作區(qū),嚴(yán)禁使用電爐。

第二十條倉庫的庫存物資和器材,特別是對易燃、易爆有害物品,要嚴(yán)格管理。

第二十一條任何人發(fā)現(xiàn)火險,必須及時、準(zhǔn)確地向保安員或消防機關(guān)報警,并積極投入叁加撲救。各部門接到火災(zāi)報警後,應(yīng)及時組織力量配合消防機關(guān)進行撲救。

1.安全主任負(fù)責(zé)消火栓系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)、火災(zāi)報警系統(tǒng)和滅火器、消防救援器材的日常巡檢工作,發(fā)現(xiàn)圈占、損毀和失效的消防器材,及時匯總上報處理。

2.安全主任在廠區(qū)日常安全巡檢過程中,負(fù)責(zé)對消防通道、消防標(biāo)示、消防應(yīng)急燈的例行檢查工作,發(fā)現(xiàn)堵塞通道、鎖閉安全出口的情況,現(xiàn)場立即責(zé)令改正;將缺失、損毀、失效的消防標(biāo)示、應(yīng)急燈統(tǒng)計造冊,及時匯總上報處理。

3.消火栓、滅火器、專用工具等消防設(shè)施,按區(qū)域落實專人負(fù)責(zé)管理,妥善保管,定期檢查,不得隨意作為它用或圈占,確保時刻保持良好狀態(tài)。

[nextpage] 4.消防重點部位應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模、火災(zāi)危險特點、所使用危險化學(xué)品性質(zhì),制定相應(yīng)的消防安全方案。

5.消防泵房設(shè)有專業(yè)技術(shù)人員值班管理,制定消防設(shè)備的安全操作規(guī)程,設(shè)有值班記錄,保證消防系統(tǒng)時刻處在良好狀態(tài)。

6.配有消防專用配電柜或獨立回路,確保消防電源的可靠性;設(shè)有備用發(fā)電機,確保停電時的安全設(shè)施用電。

7.對工藝裝置、系統(tǒng)可能引發(fā)火災(zāi)、爆炸的部位,設(shè)置超溫、超壓等檢測儀表以及聲、光報警、聯(lián)鎖等安全裝置。

8.對存在可燃?xì)怏w(蒸汽)可能泄漏、擴散的地點,設(shè)置可燃?xì)怏w濃度檢測報警器,并與生產(chǎn)設(shè)備實現(xiàn)安全連鎖。

9.對使用危險化學(xué)品的生產(chǎn)車間和貯存區(qū),設(shè)置醒目的防火標(biāo)志和防爆電氣裝置;使用不產(chǎn)生火花的銅制、合金制或其它工具;禁止穿著能產(chǎn)生靜電火花的化纖織物衣服和帶鐵釘?shù)男M入上述區(qū)域。

10.機動車輛進入廠區(qū)必須按規(guī)定路線行駛,未經(jīng)批準(zhǔn),禁止機動車輛進入易燃、易爆生產(chǎn)區(qū)和倉庫區(qū);經(jīng)批準(zhǔn)進入上述區(qū)域的機動車輛,必須安裝阻火器。

11.不準(zhǔn)在辦公室和更衣室存放汽油,酒精等易燃、可燃液體;嚴(yán)禁任何人員在廠區(qū)、倉庫區(qū)吸煙和攜帶火種;嚴(yán)禁在防火間距、消防通道內(nèi)搭設(shè)建筑、構(gòu)筑物或堆放各類物品。

12.廢棄的沾油纖維物品,如:手套,棉紗等,以及可燃物品,應(yīng)放入有蓋的鐵制專用容器內(nèi),并存放在安全地點,定期清除。使用后剩下的廢料、廢渣,如廢汽油、煤油、機油、催化劑等不準(zhǔn)隨意亂倒,必須回收集中在一個安全的地方。嚴(yán)禁使用汽油等揮發(fā)溶劑擦洗設(shè)備、工具、地面和衣物。

13.建立消防設(shè)施檔案和防火檢查記錄檔案,火災(zāi)隱患整改紀(jì)錄檔案。

第二十二條對防火安全工作定期檢查評比,對取得下列成績的單位或個人,給予適當(dāng)?shù)谋碚煤酮剟睢?/p>

(一)進行消防技術(shù)革新,改善防火安全條件,促進安全生者;

(二)堅持防火安全規(guī)章制度,敢於同違章行作斗爭,保障安全者;

(三)不怕危險,勇於排除隱患,制止火災(zāi)爆炸事故發(fā)生者;

(四)及時撲滅火災(zāi),減少損失者;

(五)其他對消防工作有貢獻(xiàn)者。

第二十三條對無視防火安全工作,違反有關(guān)消防法規(guī),經(jīng)指出拒不執(zhí)行的部門或個人,應(yīng)視情節(jié)給予處分和包括經(jīng)濟制裁在內(nèi)的處罰。

第二十四條對玩忽職守造成火災(zāi)事故的,應(yīng)對直接責(zé)任者和所在部門的防火責(zé)任人追究責(zé)任,觸犯刑律的,還應(yīng)上報司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

第七章附則

第二十五條本公司下屬各部門可根據(jù)本制度制訂具體防火安全實施措施。

第二十六條本制度由公司防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

第二十七條本制度經(jīng)呈董事會核準(zhǔn)後公布實施,修改亦同。

第二十八條本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行。公司以前制定的有關(guān)制度、規(guī)定等如與本制度有抵觸的,按本制度行。

附:火災(zāi)防護

1.倉庫及工廠內(nèi)應(yīng)嚴(yán)禁吸煙及攜帶引火物品。

2.生車間工作時間大門不得下鎖。

3.易燃及爆炸等危險物品應(yīng)放于安全地點,除必要數(shù)量外,不得攜入工作場所。

4.倉庫應(yīng)指派專人看守,并標(biāo)明“嚴(yán)禁煙火”字樣,如系儲藏?fù)]發(fā)性易燃物,并應(yīng)注意溫度及通風(fēng)。

5.滅火設(shè)備應(yīng)照規(guī)定設(shè)置,放在明顯容易取用之地點,并定期檢查,應(yīng)保持隨時可用狀態(tài),同時要熟悉使用方法。

6.電線不得接過大保險絲,電力使用後,應(yīng)確實關(guān)閉電源。

7.使用氧氣乙炔焊接時,應(yīng)注意附近有無易燃物品,使用易燃物品的人員需經(jīng)嚴(yán)格訓(xùn)練。

8.電器設(shè)備應(yīng)經(jīng)常檢查,大風(fēng)、地震後更應(yīng)立刻檢查有無損害。

9.爐、煙囪、鍋爐等易燃易爆的設(shè)備應(yīng)經(jīng)常檢查。

10.使用電器設(shè)備或增接電器設(shè)備均應(yīng)請示上級後通知專門人員辦理。

11.首先發(fā)現(xiàn)起火的人,應(yīng)立即呼救,并停止工作,迅速關(guān)閉電源或其他火源,在場員工,均應(yīng)立刻協(xié)同滅火。

12.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)迅速將著火物附近的可燃物移開。

13.火災(zāi)發(fā)生時主管人員應(yīng)一面叁加搶救,一面沈著指揮救火,并迅速通知本公司防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組及義務(wù)消防隊,必要時應(yīng)通知本地消防隊協(xié)同搶救,同時通知其他單位戒備。

14.如火勢一時不能撲滅,主管人員應(yīng)一面指揮救火,一面指揮搶救人員及物品。

15.救火時,應(yīng)特別注意下列事項:

(1)油類或電線失火,應(yīng)用砂或地毯等物撲滅,切勿用水滅火。

(2)衣服著火,立即在地上打滾,較易撲滅。

(3)先救人,後搶物。搶救物品時,應(yīng)先搶救帳冊、憑證及重要文件或貴重物品。

(4)在煙火中搶救,應(yīng)用濕手巾掩著口鼻。

(5)如火焰封住出路,應(yīng)利用繩索或電線等物從窗口逃生

制定單位:

日期:

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇十九

1.1本則施工現(xiàn)場安全管理制度規(guī)定了本公司施工安全管理的管理職能、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核。

1.2本制度適用于本公司施工安全管理。

2.1《電業(yè)生產(chǎn)安全規(guī)程》(dl408—91)。

3.1本公司外包的電力建設(shè)工程由本公司生技股(負(fù)責(zé)外包的選擇與評價等)對工程建設(shè)中的安全施工進行歸口監(jiān)督管理。

3.2外包方,工程施工單位對工程建設(shè)中的安全施工進行具體實施和管理。

4.1建設(shè)單位對工程建設(shè)安全管理工作進行全面的監(jiān)督管理。

4.2審查投標(biāo)施工企業(yè)的資質(zhì)等級證書,營業(yè)執(zhí)照,項目經(jīng)理資質(zhì)及企業(yè)以往的工程業(yè)績,確保施工企業(yè)的能力符合工程建設(shè)的要求。

4.3在招標(biāo)文件中必須提出明確的安全技術(shù)要求,并監(jiān)督有關(guān)安全技術(shù)措施的落實。

4.4組織編制建設(shè)項目的安全管理制度和重大安全技術(shù)措施。

4.5當(dāng)施工企業(yè)的安全管理工作嚴(yán)重失控,施工安全沒有保證時,有權(quán)責(zé)令其停產(chǎn)整頓,由此產(chǎn)生的損失由施工單位承擔(dān)。

4.6工程甲,乙雙方在簽訂施工合同時,必須簽訂和執(zhí)行安全合同。

4.7在制定施工組織設(shè)計時,必須制定安全技術(shù)措施計劃,經(jīng)逐級審核,審定后組織實施,資料必須報建設(shè)單位審核備查。

4.8對本企業(yè)使用的臨時工和分包單位進行安全施工的資質(zhì)審查,并對其施工安全進行監(jiān)督,指導(dǎo)。

4.9施工單位安全生產(chǎn)管理:

4.9.1工程項目經(jīng)理應(yīng)對本單位勞動保護和安全施工工作負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真執(zhí)行安全施工規(guī)則制度,不違章指揮;制定和實施安全技術(shù)措施;經(jīng)常進行安全檢查,消除事故隱患,制止違章作業(yè);對職工進行安全技術(shù)和安全紀(jì)律教育;發(fā)生傷亡事故要及時上報,并認(rèn)真分析事故原因,提出和實現(xiàn)改進措施。

4.9.2工長,施工員對所管工程的安全施工負(fù)直接責(zé)任。組織實施安全技術(shù)措施,進行技術(shù)安全交底;對施工現(xiàn)場搭設(shè)的架構(gòu)和安裝的電氣,機械設(shè)備等安全防護裝置,都要組織驗收,合格后方能使用;不違章指揮;組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,教育工人不違章作業(yè);認(rèn)真消除事故隱患,發(fā)生工傷事故要立即上報,保護現(xiàn)場,參加調(diào)查處理。

4.9.3班組長要模范遵守安全施工規(guī)則制度,領(lǐng)導(dǎo)本組安全作業(yè);認(rèn)真執(zhí)行安全交底,有權(quán)拒絕違章指揮;班前要對所使用的機具,設(shè)備,防護用具及作業(yè)環(huán)境進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進措施;組織班組安全活動日開好施工前安全會;發(fā)生工傷事故要立即向工長報告。

4.9.4所有建設(shè)工程的施工組織設(shè)計(施工方案),都必須有安全技術(shù)措施:架線,立塔,爆破,吊裝,深坑,支模,拆除等大型特殊工程,都要編制單項安全技術(shù)方案,否則不得開工。安全技術(shù)措施要有針對性,要根據(jù)工程特點,施工方法,勞動組織和作業(yè)環(huán)境等情況提出,所有建設(shè)工程的施工組織設(shè)計(施工方案),都必須征得建設(shè)單位或監(jiān)理單位的審核同意方可實施。

4.9.5在有危險的電力生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)作業(yè),有可能造成火災(zāi),爆炸,觸電,中毒,窒息,燒傷等及有可能引起生產(chǎn)設(shè)備停電,停運事故時,發(fā)包方應(yīng)事先要求制定安全措施。

4.9.6實行逐級安全技術(shù)交底制度。開工前技術(shù)負(fù)責(zé)人要將工程概況,施工方法,安全技術(shù)措施等向全體職工進行詳細(xì)交底;班組每天要對工人進行施工要求,作業(yè)環(huán)境的安全交底。

4.9.7施工現(xiàn)場,木工間和儲備易燃易爆器材庫。要建立防火管理制度,備足防火設(shè)施和滅火器材,要經(jīng)常檢查,保持良好。

4.10施工現(xiàn)場安全紀(jì)律

4.10.1建設(shè)單位現(xiàn)場管理人員和監(jiān)理單位人員應(yīng)帶頭執(zhí)行施工現(xiàn)場安全紀(jì)律,其他人員無故不得進入施工現(xiàn)場。

4.10.2建設(shè)單位現(xiàn)場管理人員和監(jiān)理單位人員有督促和檢查現(xiàn)場安全紀(jì)律的職責(zé)。

4.10.3施工單位職工要嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,不得違章指揮和違章作業(yè),對違章作業(yè)的`指令有權(quán)拒絕,并有責(zé)任制止他人違章作業(yè)。

4.10.4各單位人員要按照作業(yè)要求正確穿戴個人防護用品,進入施工現(xiàn)場必須戴安全帽;在沒有防護設(shè)施的高空施工必須系安全帶,高空作業(yè)不得穿硬底鞋和帶釘易滑的鞋,不得向下扔物料,嚴(yán)禁穿高跟鞋,拖鞋進入施工現(xiàn)場。

4.10.5各單位人員在施工現(xiàn)場要注意安全,嚴(yán)格執(zhí)行裝設(shè)遮攔和懸掛標(biāo)示牌的規(guī)定不得攀登腳手架,井字架,龍門架子和隨吊盤上下。

4.11施工現(xiàn)場安全檢查

4.11.1建設(shè)單位要定期和不定期組織對各施工現(xiàn)場安全文明施工進行抽查,重點檢查及組織各施工單位進行互查,通過召開現(xiàn)場會,評比等多種形式的安全檢查來促進安全文明施工。

4.11.2施工單位除應(yīng)經(jīng)常進行安全施工檢查外,還要組織定期檢查。檢查要發(fā)動群眾,要有領(lǐng)導(dǎo)干部,技術(shù)干部和工人參加,邊檢查,邊整改。

4.11.3對查出的隱患不能立即整改的,要建立登記,整改,檢查,銷項制度。要制定整改計劃,定人,定措施,定經(jīng)費,定完成日期。在隱患沒有消除前,必須采取可靠的防護措施,如有危及人身安全的緊急險情,應(yīng)立即停止作業(yè)。

4.12施工現(xiàn)場發(fā)生事故調(diào)查和處理

4.12.1施工單位發(fā)生傷亡事故,必須遵照國務(wù)院關(guān)于工人職員傷亡事故報告規(guī)程的規(guī)定辦理。事故報告要及時,不準(zhǔn)隱瞞,虛報或拖延不報。其中,施工單位發(fā)生傷亡事故要及時通報建設(shè)單位,監(jiān)理單位;分包單位發(fā)生傷亡事故要及時通報總包單位,建設(shè)單位,監(jiān)理單位。

4.12.2發(fā)生重大傷亡事故,各單位領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該立即組織調(diào)查,認(rèn)真從生產(chǎn),技術(shù),設(shè)備和管理制度等方面進行分析,要查清原因,查明責(zé)任,提出防范措施,嚴(yán)肅處理事故責(zé)任者。

職業(yè)學(xué)校安全管理制度(專業(yè)20篇)篇二十

第一條為加強公司生產(chǎn)工作的勞動保護,保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康,促進公司事業(yè)的發(fā)展,根據(jù)有關(guān)勞動保護的法令、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定,在實際生產(chǎn)中貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,結(jié)合公司的實際情況制訂本規(guī)定。

第二條車間安全生產(chǎn)實行全員責(zé)任制。車間主任是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對車間的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任;各級職能人員對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),員工在各自崗位上對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

第三條本制度適用于生產(chǎn)車間各級管理人員、各班組和所有員工。

1、車間主任的安全生產(chǎn)職責(zé)

第四條車間主任對車間的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任;

第五條督促檢查安全規(guī)章制度的貫徹落實,定期主持全車間安全活動和安全生產(chǎn)檢查;

第七條組織制定和執(zhí)行安全技術(shù)措施方案,并經(jīng)常到現(xiàn)場指揮,保證安全生產(chǎn);

第九條領(lǐng)導(dǎo)車間、班組安全活動,負(fù)責(zé)編制安全技術(shù)計劃、措施和安全操作規(guī)程;

第十條對新工人、調(diào)換工種員工進行安全教育;

第十二條對臨時性危險作業(yè)的安全防范措施負(fù)責(zé)督促實施;

第十三條負(fù)責(zé)輕傷事故、未遂事故的調(diào)查處理;

第十四條采用新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)、新材料時,要會同安全生產(chǎn)部、技術(shù)部等部門編制作業(yè)指導(dǎo)書。打通工藝流程后,立即組織制定安全技術(shù)操作規(guī)程,保證員工有章可循。

2、車間班組長的安全生產(chǎn)職責(zé)

第十五條認(rèn)真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)本作業(yè)區(qū)域的安全生產(chǎn)。

xxxx公司

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范文范本是一個寫作的助手,可以提供我們需要的寫作范例和參考材料。下面是一些經(jīng)典的范文范本,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭蛦l(fā)。尊敬的老師:。因_________
通過個人總結(jié),我們可以對自己的成長和進步進行反思和總結(jié)。以下是一些經(jīng)典的個人總結(jié)范文,希望對大家寫作個人總結(jié)時有所啟發(fā)。__年,在分行黨委、行長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,
學(xué)期工作計劃是我們在每個學(xué)期開始之前都要認(rèn)真制定的一份計劃書,它可以幫助我們明確學(xué)習(xí)和工作的目標(biāo)和路徑。希望以下的學(xué)期工作計劃范文可以啟發(fā)大家在規(guī)劃自己的工作時
承包合同是一種約束力強的文件,用于確保工程項目按照既定計劃和目標(biāo)順利進行。以下是一些承包合同的范例,希望可以給大家提供一些關(guān)于合同內(nèi)容和格式的幫助。
在質(zhì)量月期間,公司或組織會加大對質(zhì)量工作的檢查力度,進行質(zhì)量問題的跟蹤和整改,確保質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。以下是一些質(zhì)量月總結(jié)的例子,通過了解他人的經(jīng)驗,我們能夠更好地
通過編寫計劃書,我們可以更好地利用時間、發(fā)揮個人優(yōu)勢,實現(xiàn)個人和團隊的發(fā)展。要寫一份完美的計劃書,我們可以從范文中學(xué)習(xí),借鑒其中的方法和結(jié)構(gòu)。每個人都有多種價值
致辭要注重語言的藝術(shù)性和感染力,用恰當(dāng)?shù)脑~句和形象的比喻來打動受眾的心靈。對于初次寫致辭的人來說,以下這些優(yōu)秀范例會讓你更好地理解致辭的結(jié)構(gòu)和表達(dá)方式。
心得體會是對自己在某個領(lǐng)域經(jīng)驗、認(rèn)識和感悟的總結(jié)和歸納。小編為大家整理了一些經(jīng)典的心得體會案例,供大家欣賞和學(xué)習(xí),希望能夠幫助到大家的寫作。人才引進來,還要留得
在商業(yè)活動中,合同協(xié)議是一種保障交易安全和權(quán)益的重要方式。以下是小編為您整理的合同協(xié)議范本,供您參考使用,希望對您起草合同協(xié)議有所幫助。甲方:乙方:甲、乙雙方經(jīng)
通過演講稿的準(zhǔn)備和講述,小學(xué)生可以獲得自信和成就感,對其學(xué)習(xí)和成長具有積極的影響。接下來是一些小學(xué)生演講比賽中的佳作,一起來欣賞一下吧。尊敬的老師們、親愛的同學(xué)
在工作中,安全工作計劃是一種重要的管理工具,它可以幫助我們有目標(biāo)地進行安全管理,確保員工的安全和身體健康。趕快來看看以下的安全工作計劃范文,了解一些最佳實踐和經(jīng)
學(xué)校是培養(yǎng)人才的搖籃,為社會發(fā)展提供持續(xù)的人力資源。在這里,小編為大家整理了一些學(xué)校總結(jié)的寫作樣例,希望對大家有所幫助。1、學(xué)生的監(jiān)護人是學(xué)生的父母或依法確定的
學(xué)期工作計劃的制定可以幫助我們合理安排每一天的學(xué)習(xí)和工作計劃,并保持學(xué)習(xí)和工作的積極性和動力。下面是一些學(xué)期工作計劃的技巧和建議,希望能夠幫助大家更好地制定計劃
教學(xué)工作總結(jié)是系統(tǒng)評估教師教學(xué)能力和教學(xué)成果的重要依據(jù)之一。以下是一些教學(xué)工作總結(jié)范文,希望能夠給大家?guī)硪恍┬碌乃伎己挽`感,推動我們的教育教學(xué)工作不斷創(chuàng)新。
活動總結(jié)是對某個活動或事件經(jīng)過分析和總結(jié)后所得出的一份報告,它能夠幫助我們更好地認(rèn)識和理解活動的效果和成果。下面是一些經(jīng)典的活動總結(jié)范文,供大家參考,希望能給大
優(yōu)秀學(xué)生樂于分享自己的學(xué)習(xí)方法和經(jīng)驗,幫助其他同學(xué)提高學(xué)習(xí)成績。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀學(xué)生范文,希望能給大家一些啟示和參考。小店是一個資金投入低、消費人群廣
自查報告是通過對自身行為、思想和成果等進行全面檢查,以便找出存在的問題和不足之處的一種書面材料。找到自查報告寫作的靈感?請查看以下范文,從中獲得啟發(fā)和指導(dǎo)。
教學(xué)工作計劃需要注重實效性和可操作性,盡量避免過于理論化和空洞化。從這些教學(xué)工作計劃范文中我們可以看到教學(xué)目標(biāo)的設(shè)置和教學(xué)過程的安排。教學(xué)目標(biāo):1、讀通課文,學(xué)
安全演講稿可以啟發(fā)人們的思考,讓他們認(rèn)識到安全對于每個人來說都至關(guān)重要。別人家的安全演講稿是如何寫的?下面是一些優(yōu)秀的安全演講稿示范。老師們,同學(xué)們:早上好!今
工作計劃書還可以幫助我們及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中的問題和難題,以提高工作質(zhì)量和效果。以下是小編為大家收集的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠給大家提供一些啟發(fā)和幫助
教學(xué)工作計劃的編制應(yīng)該科學(xué)合理、具有可操作性,能夠真正發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,實現(xiàn)教育教學(xué)目標(biāo)。以下是一些優(yōu)秀教師的教學(xué)案例,希望可以給大家提供一些啟示和借鑒,一起
閱讀范文范本可以提高我們的審美眼光,讓我們更好地理解和欣賞優(yōu)秀的文章。以下是小編為大家搜集整理的一些范文范本,希望能對大家的寫作提供一些參考和借鑒。
月工作總結(jié)可以督促我們在下一個月中更好地規(guī)劃和安排工作。讓我們一起來閱讀一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,從中找到寫作的靈感和技巧。按照縣監(jiān)察局、縣財政局、縣審計局、縣
通過寫作,學(xué)生能夠提高批判性思維和邏輯思維能力,培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣和能力。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考學(xué)習(xí)。也許因為我的爸爸比較“老頑童”吧,
合同協(xié)議是商業(yè)社會的基石,它規(guī)范了商業(yè)交易的行為和規(guī)則,保障了合作雙方的權(quán)益。以下是一些常用的合同協(xié)議模板,有助于大家更好地了解合同的構(gòu)成和撰寫要求。
教師演講稿的核心是教師的教育觀念和思想理念,它需要反映教師的責(zé)任感、使命感和價值追求。在這里,小編為大家整理了一些教師演講稿的精彩范文,希望對您的演講稿寫作有所
無論是申請高校還是申請獎學(xué)金,更多申請書都是我們與招生官或評委溝通的重要方式之一。以下是小編為大家收集的更多申請書范文,僅供參考,希望能給大家提供一些靈感和參考
國旗下講話稿是一種莊重而莊嚴(yán)的文稿,用于在重要場合向人們傳遞重要信息和激發(fā)民族自豪感。這些國旗下講話稿范文是對國家的熱愛和對社會進步的期望的真實寫照。
工作心得不僅可以記錄個人的成長和進步,還可以從中發(fā)現(xiàn)問題和改進方法,提高工作的質(zhì)量和效率。接下來,讓我們一起來看看這些鮮活的工作心得范文,希望能為大家的工作總結(jié)
教學(xué)工作計劃應(yīng)該根據(jù)不同學(xué)科和不同教學(xué)環(huán)境的特點進行相應(yīng)的調(diào)整和優(yōu)化。教學(xué)工作計劃的范文如下,希望能對大家在編寫教學(xué)計劃時提供一些幫助。教學(xué)目標(biāo):1.認(rèn)識本課4
感恩是一種心態(tài),能夠使我們更加樂觀和積極面對生活中的挑戰(zhàn)。以下是一些感恩的音樂,它們能夠讓我們更加內(nèi)心平靜和感恩。當(dāng)你知道媽媽含辛茹苦把你養(yǎng)大時,你感恩了嗎?當(dāng)
述職報告能夠為我們提供一個機會,反思過去的工作經(jīng)驗并制定未來的目標(biāo)。這是一份關(guān)于述職報告的范文集合,希望能夠給大家提供一些寫作的思路和方法。時光飛逝,在這段時間
安全演講稿涵蓋了各個方面的安全內(nèi)容,如交通安全、火災(zāi)安全、網(wǎng)絡(luò)安全等。小編整理了一些優(yōu)秀的安全演講稿,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。。老師、同學(xué)們:大家好!
單位是一個相對獨立的經(jīng)濟實體,它有自己的組織結(jié)構(gòu)、人員配備、行政管理等特點。高效的員工培訓(xùn)和發(fā)展是單位長期發(fā)展的關(guān)鍵,以下是一些建議和實操。:對我的信任。這么久
通過工作心得體會的總結(jié),我們可以分享自己的工作經(jīng)驗和心得,為他人提供借鑒和啟示。在下面的范文中,我們將為大家分享一些對于工作心得體會具有重要意義的觀點和見解。
為了更好地指導(dǎo)教學(xué)工作,制定一份科學(xué)合理的教學(xué)計劃是非常必要的。掌握好教學(xué)計劃的編寫方法,對于提高教學(xué)質(zhì)量和效果非常重要。身為一位優(yōu)秀的老師,我們的任務(wù)之一就是
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