自查報告可以引導(dǎo)我們提升自我意識，清晰認識自身需要改進的方面。自查報告的寫作需要我們注重內(nèi)容的完整性和邏輯性，以下是小編為大家整理的自查報告范文，希望能給大家一些寫作上的思路和方法。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇一

學(xué)校高度重視兩支隊伍建設(shè)，行政一班人都十分注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力的培養(yǎng)提高，二級班子以上干部都持證上崗。在工作中，行政一班人學(xué)習(xí)風氣濃，每月組織理論學(xué)習(xí)，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，深入課堂聽課、評課，作風民主，廉潔自律，大膽進行管理，真正成為了全體教職工的表率，干群關(guān)系和諧。

學(xué)校加強教師隊伍建設(shè)，嚴格按縣教委的師德師風標準和教師職業(yè)道德規(guī)范要求教職工，建立了嚴格的教師師德師風考核方案，教職工的政治思想水平和業(yè)務(wù)水平得到不斷提高，教師的工作態(tài)度、敬業(yè)精神有了轉(zhuǎn)變，保持了教師隊伍的穩(wěn)定。

我校制定有教師教育培訓(xùn)計劃并認真組織實施，積極參加上級安排的培訓(xùn)，校本培訓(xùn)工作開展好，教師超學(xué)分完成了規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分任務(wù)；中青年骨干教師和學(xué)科帶頭人培養(yǎng)有成效。目前，我校已有縣級骨干教師8名。學(xué)校還制定了關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)等的考核和獎懲辦法，以增強激勵機制，切實提高教師隊伍的水平。我校教師嚴格按照《銅梁縣教育局關(guān)于進一步加強和完善教職工隊伍常規(guī)管理工作的意見》精神，學(xué)校教師嚴格遵守重慶市“教師從教行為的六條規(guī)定”，無體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象，無違規(guī)補課和有償家教行為，遵守工作紀律，無教師隨意離崗或抽調(diào)現(xiàn)象，無集訪事件發(fā)生，教師敬業(yè)奉獻意識強。

二、內(nèi)部管理。

我校在教育教學(xué)工作方面本著“以人為本”的教育思想，扎實開展教育教學(xué)工作。學(xué)校努力貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》，繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革，加強校本培訓(xùn)力度。

（一）堅持以教學(xué)為中心，搞好了基礎(chǔ)教育改革。

我校堅持以教學(xué)為中心，打好總體戰(zhàn)。每期開學(xué)前學(xué)校都制定了科學(xué)的教育教學(xué)工作計劃，結(jié)束時對本期的教學(xué)工作作了全面細致的總結(jié)。學(xué)校行政及教導(dǎo)處每周研究學(xué)校教育教學(xué)工作,教委柏主任及其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多次到我校檢查、指導(dǎo)教改工作，教師的觀念得到迅速轉(zhuǎn)變，參與教改的積極性空前高漲。本期，全校的語文數(shù)學(xué)老師，不分年齡、不分班級，每人都要根據(jù)學(xué)校的課改模式上至少一節(jié)研究課，以查問題、找毛病為主，課后組織聽課教師討論，擬定解決問題的辦法。教師集體評課達到40多節(jié)次，教導(dǎo)處檢查指導(dǎo)，并將教研教改情況匯總成簡報，及時上傳教委相關(guān)科室。黨政工團和全體教職工都重視、支持、配合抓好教學(xué)工作，班主任和科任教師以及后勤保障部門作用發(fā)揮好,保證教學(xué)工作的順利開展。學(xué)校的行政深入課堂，二級班子均上主科。

（二）教學(xué)常規(guī)管理入格到位。

我校教學(xué)常規(guī)管理入格到位，認真落實了教學(xué)常規(guī),規(guī)范學(xué)校教學(xué)工作,“六認真”有明確的書面要求，有嚴格的檢查、有認真的記載。教學(xué)常規(guī)的執(zhí)行情況與教師的期末考核掛鉤,教師的課堂教學(xué)合格率較高.

（三）認真開展教育科研活動。

雖然我校只有教學(xué)班15個,但我們認真開展教改教研活動,教學(xué)改革、教學(xué)研究、教育科研有切實可行的計劃，負責人、時間、記載落實。本學(xué)年共開展校級教研活動30余次,承擔的課題《農(nóng)村小學(xué)生良好書寫習(xí)慣培養(yǎng)研究》即將開題。教師在參加各級教育主管部門組織開展的教研論文評選中,有10人次獲市、縣等級獎,本學(xué)年,我校派出教師外出聽課、聽講座達30余人次,廣大教師在教改教研活動中得到了提高,增長了才干。

（四）高度重視科技育工作。

我校嚴格按照教委文件要求，扎實地開展了科技教育工作。有科技工作的計劃和總結(jié)。認真開展科技周工作，嚴格按照科技周工作計劃開展工作，認真實施，切實讓學(xué)生感受科技的魅力。認真組織學(xué)生參加每學(xué)期的科技模型大賽。本年度學(xué)生獲得縣級三等級獎的有5人次。

（五）認真開展語言文字工作。

我校認真地開展語言文字工作，學(xué)年初制定了計劃，年末搞好了總結(jié)。每月按時布置，每月一次月報，每期至少一次主題講座、一次以上家長會、至少舉行一次安全事故應(yīng)急演練，組織學(xué)生安全知識競賽，對師生進行安全宣傳教育活動，做到“時時講安全、處處講安全、事事講安全”，增強師生安全防范意識。

（六）安全隱患排查整治。

學(xué)校積極開展日常安全檢查，由安全管理人員每天定時或不定時進行排查，特別堅持每期開學(xué)前、放假時、雷雨天氣后、地震后對校舍場地、設(shè)備設(shè)施等進行安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向?qū)W校報告，能夠整改落實專人負責及時整改，不能整改的及時向上級主管部門匯報。同時落實安保力量，做好校園重點部位及周邊巡邏防控工作，加強巡邏巡查，白天不少于3次，夜間不少于2次。加強違禁物品的收繳工作，每周班級自主開展一次清繳工作，每月學(xué)校統(tǒng)一組織一次清繳工作。加大了對教師之間、師生之間、生生之間的矛盾排查化解工作，曉之以理，動之以情，使排查出的矛盾得以全部化解。

（七）日常安全保衛(wèi)。

學(xué)校加強安全管理，設(shè)立校警辦公室，建立校園報警點，添置對講機、鋼叉等警械設(shè)備，安裝了校園視頻監(jiān)控系統(tǒng)。聘請4名專職保安，每個班設(shè)安全信息員2名，每個寢室1名，學(xué)生放學(xué)實行路隊制，每一路設(shè)路長一名。堅持24小時政務(wù)值班制度。加強課間十分鐘的安全巡邏，加強對住校生夜間巡查，要求分別做好值班記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理和報告。同時學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)加大安全值班的督查力度，隨時對安全工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。按時上報安全工作資料和參加上級組織召開的安全工作會議。落實經(jīng)費，使安全保衛(wèi)工作有經(jīng)費保障。

（八）、基本建設(shè)和后勤管理。

在過去的一年里，我校的財務(wù)建設(shè)在行政班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在全校教職員工的'共同監(jiān)督下，堅持“以人為本”的思想，做到了公平、公正、透明。經(jīng)費管理得當，無違紀違規(guī)行為，各項經(jīng)費透明、公開，公用經(jīng)費支出合理。無擠占預(yù)算公用經(jīng)費的現(xiàn)象，設(shè)置了固定資產(chǎn)明細帳，按規(guī)定設(shè)置帳簿，核算準確，資金使用合理，無擠占、挪用現(xiàn)象。本年度，學(xué)校投入巨資對學(xué)生宿舍、食堂、垃圾臺、操場、廁所等進行了改造，使硬件建設(shè)又上一個臺階；在基礎(chǔ)建設(shè)中，我校成立了基建領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴格監(jiān)督施工進度，保證施工質(zhì)量，施工過程安全，無意外事故。食堂管理方面，采購、驗收、出、入庫制度完善，飯菜質(zhì)量好，家長學(xué)生滿意。

（九）注重培訓(xùn)，提高了教師運用遠程教育資源的能力。

有了優(yōu)質(zhì)的資源，不等于就有了高質(zhì)量的教學(xué)，關(guān)鍵還在于能夠把優(yōu)質(zhì)資源有效地用于課堂教學(xué)中。我校對全體教師進行有關(guān)遠程教育知識的培訓(xùn)，學(xué)校專門召開了遠程教育動員會，從思想上讓廣大教師了解遠程教育，重視遠程教育，認識到利用現(xiàn)代遠程教育資源的必要性、現(xiàn)實性及長遠性，在使用中體會遠程教育實際意義，逐步達到人人愛遠程教育、管遠程教育，在教育教育工作中離不開遠程教育。

我校建立了一套有效的培訓(xùn)機制，以校本培訓(xùn)為主要途徑，落實培訓(xùn)計劃，完成培訓(xùn)任務(wù)。學(xué)校多次組織大規(guī)模的培訓(xùn)，根據(jù)學(xué)校發(fā)展實際，培訓(xùn)內(nèi)容盡量選擇一些短、平、快的實用技術(shù)，讓大家盡快進入角色，盡快適應(yīng)環(huán)境，在實踐中提高、在應(yīng)用中精練、在回味中反思。培訓(xùn)內(nèi)容如計算機基礎(chǔ)應(yīng)用、課件制作、遠程教育資源應(yīng)用、數(shù)字校園使用、展示臺使用、學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)等，從而不斷提高全員素質(zhì)。目前，我校所有老師均能運用遠教資源輔助教學(xué)，中青年教師大多具有信息的獲取、分析、處理、應(yīng)用能力和編制課件的能力。

（十）、黨群工作。

我校的黨政工團隊工作在學(xué)校支部行政的領(lǐng)導(dǎo)下，工作緊緊有條，各項工作和活動開展得有聲有色，取得了較為優(yōu)秀的成績，其具體工作如下：

我校黨建工作在支部的領(lǐng)導(dǎo)之下，定期組織黨員學(xué)習(xí)，每月一次民主生活會，并根據(jù)學(xué)校支部黨員的工作情況和表現(xiàn)隨時召開支部會議，整頓作風。學(xué)校工作中，共產(chǎn)黨員勇挑重擔，不管是在學(xué)校管理，教學(xué)一線工作中，哪里有困難，哪里有重擔，都是共產(chǎn)黨員挺身而出。

在“12371”黨建平臺的管理和使用中，學(xué)校要求黨員每周登錄平臺，管理員認真履行職責，每月都在平臺上發(fā)布工作動態(tài)信息和開展網(wǎng)上活動，每月都在1—2篇（次）及以上，黨組織和黨員信息完善達到100%，利用平臺開展統(tǒng)計工作。

四、均衡發(fā)展。

我校嚴格按照教育行政主管部門統(tǒng)一要求組織招生，嚴格規(guī)范招生行為。確保規(guī)定服務(wù)范圍應(yīng)入學(xué)適齡兒童少年全部入學(xué)接受義務(wù)教育。我校在校學(xué)生鞏固率100%，均在籍，我校在編班、教師配備上，實行均衡編班、均衡配備教師，從沒辦過尖子班或者實驗班。而且在創(chuàng)建國家義務(wù)教育發(fā)展基本均衡區(qū)工作中，學(xué)校主動作為，積極爭取，辦學(xué)基本標準達標，同時內(nèi)部管理規(guī)范，師生及家長滿意度較高，沒有出現(xiàn)影響創(chuàng)建工作大局的情況。

五、辦學(xué)特色。

六、其他工作。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇二

****項目部認真貫徹落實集團公司和路橋分公司的工作部署，20xx年12月份進場至今，項目部各職能部門充分發(fā)揮自身效能，認真貫徹落實企業(yè)安全生產(chǎn)措施、推動黨風廉政建設(shè)，節(jié)約生產(chǎn)經(jīng)營成本，提高項目經(jīng)濟效益，促進公司今年各項工作任務(wù)的實現(xiàn)，全面落實集團公司建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)的重要作用。

現(xiàn)將效能監(jiān)察自查情況匯報如下：

根據(jù)工作安排和要求，項目經(jīng)理、項目副經(jīng)理、項目總工和其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按照集團公司效能監(jiān)察工作通知的要求，認真開展了自查。合約部、工程管理部、技術(shù)室、質(zhì)檢室、實驗室、機材室、測量組、安全部、綜合辦公室負責人及班組安全生產(chǎn)第一責任人對所管理職責范圍安全生產(chǎn)制度執(zhí)行情況認真進行自查。自查的重點是各項安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行落實是否到位，是否按規(guī)定認真履行職責，工作是否達到制度規(guī)定的要求及取得效果。項目領(lǐng)導(dǎo)班子及各個部門負責人都能夠認真履行職責，沒有不作為，消極應(yīng)付、失職瀆職等行為。

以下為領(lǐng)導(dǎo)及各部門的崗位職責履行自查情況報告：

1、項目經(jīng)理：在這個項目開工至今一直對公司經(jīng)理負責，全面負責項目部的日常工作;貫徹執(zhí)行有關(guān)的`法律法規(guī)和其他要求，對工程項目整合型管理體系的有效運行負責;負責向項目部員工傳達滿足法律法規(guī)要求的重要性;貫徹執(zhí)行分公司的管理方針，確保了項目部目標、指標的制定;核準項目部的機構(gòu)設(shè)置、職能分配、人力資源，并確保資源的合理配置;負責項目部的內(nèi)外接口工作，保證了項目對外關(guān)系的緊密聯(lián)系。

2、項目總工：分管項目部的施工技術(shù)、質(zhì)檢和試驗等管理工作，管理技術(shù)室、質(zhì)檢部及試驗室的工作，對工作過程中存在的問題進行及時調(diào)整;在開工初期進行了整合型管理體系的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作;分管好質(zhì)量管理體系的運行工作，至今項目沒有出現(xiàn)嚴重質(zhì)量問題;組織精心編制《**大橋施工組織設(shè)計》，組織圖紙復(fù)核和一般設(shè)計變更的控制工作;組織對不合格品的評審、處置。

3、項目副經(jīng)理：組織編制了項目年、季(月)施工計劃并組織實施;嚴格控制了工程機械設(shè)備、設(shè)施的使用，控制了施工用電;分管物資采購的管理工作，審查合格供方，控制了項目材料成本;分管職業(yè)健康安全管理體系運行方面管理工作;所分管的工程管理部在項目的建設(shè)上一直按照施工規(guī)范嚴格施工，施工隊沒有出現(xiàn)偷工減料的現(xiàn)象、現(xiàn)場橋涵結(jié)構(gòu)物合格率100%。

4、技術(shù)室：全面負責項目部工程技術(shù)文件和資料檔案的管理工作;精心編制了施工組織設(shè)計、項目管理計劃、項目質(zhì)量計劃，編制各分部、分項工程開工報告和技術(shù)交底報告;負責施工圖的復(fù)核審查、發(fā)送、保管和整理，組織技術(shù)交底會議;負責項目施工過程中臨時、輔助設(shè)施等的設(shè)計;撰寫各類工程技術(shù)報告，參加工程驗收和技術(shù)鑒定會議;負責項目變更意向申報工作;參與質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系策劃工作;建立收集本地區(qū)天氣、水文情況和相關(guān)氣象資料，并進行整理與歸檔;組織項目部有關(guān)工程技術(shù)管理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流工作;及時的完成了項目部領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作。

5、合約部：在項目建設(shè)過程中做好了施工合同的跟蹤管理工作和本項目的服務(wù)采購控制;及時的收集顧客意見，并與顧客溝通，使合同能夠及時簽訂，材料進場時間及時、不拖延;負責hcs系統(tǒng)運用、管理及維護;負責好本部門記錄管理。

6、工程管理部：負責編制了本項目年、季(月)施工計劃并實施;歸口管理整合型管理體系運行方面的工作;組織項目職業(yè)健康安全管理體系策化工作，并參與質(zhì)量、環(huán)境管理體系策劃工作;組織編制了項目職業(yè)健康安全管理體系的應(yīng)急計劃和程序，并實施應(yīng)急演練;組織職業(yè)健康安全績效的監(jiān)視測量工作;負責現(xiàn)場施工管理，并對重要環(huán)境因素/需控制的風險進行有效的管理;監(jiān)視測量質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全運行控制的績效;對職業(yè)健康安全的事件、事故、不符合、糾正和預(yù)防措施進行控制;負責材料的采購控制;對顧客財產(chǎn)進行控制;對原材料的產(chǎn)品標識進行控制;負責采購物資的貯存、防護;組織設(shè)備的維修保養(yǎng)工作;負責項目部能耗的統(tǒng)計工作。

7、質(zhì)檢部：開工至今很好的貫徹落實了國家有關(guān)公路工程質(zhì)量管理辦法和法規(guī)結(jié)合項目的合同文件、技術(shù)規(guī)范、施工圖紙，全面監(jiān)督和檢查施工過程中工程質(zhì)量，并實施工程質(zhì)量管理與控制，建立現(xiàn)場質(zhì)量管理制度、檔案管理制度;執(zhí)行公司、項目部有關(guān)工程質(zhì)量管理辦法和制度，建立完善質(zhì)量保證體系;配合上級主管機構(gòu)的質(zhì)量監(jiān)督檢查，并跟蹤處理有關(guān)質(zhì)量問題，及時完成檢查發(fā)現(xiàn)問題、處理問題、反饋問題的工作;建立工程質(zhì)量動態(tài)管理，實行工地檢查制度，組織實施糾正預(yù)防措施并驗證其有效性;加強內(nèi)業(yè)資料質(zhì)量管理，規(guī)范施工自檢、評定資料的收集與整理，定期檢查，資料收集、整理評定情況，確保其真實性、可靠性和對工程質(zhì)量的客觀評定;負責產(chǎn)品的檢驗工作和狀態(tài)的標識，負責檢驗、測量、試驗設(shè)備的控制。

8、綜合辦公室：負責項目部人力資源的調(diào)配;配合分公司實施培訓(xùn)計劃，建立培訓(xùn)檔案;組織崗位能力的識別工作;對項目部特殊崗位人員進行控制;配合公司/分公司做好有毒有害工作崗位人員職業(yè)病的體檢工作;負責接待和處理來信、來訪工作;負責項目部汽車的調(diào)配管理工作;負責項目部印章的保管與使用;負責項目部的綜合治安及計劃生育工作;組織項目環(huán)境管理體系策劃工作;歸口管理環(huán)境管理體系工作。

9、試驗室：負責校準、檢測試驗儀器;抽檢或檢驗原材料、半成品和構(gòu)件;負責試驗記錄的控制及分析統(tǒng)計，及時提交試驗報告和統(tǒng)計分析報告;定期分析試驗數(shù)據(jù)和結(jié)果，應(yīng)用統(tǒng)計技術(shù)，不斷提高檢測和實驗水平。負責試驗設(shè)備的管理;負責試驗方面的內(nèi)外接口與協(xié)調(diào)。

10、機材室：負責材料的采購控制;對顧客財產(chǎn)進行控制;對原材料的產(chǎn)品標識進行控制;負責采購物資的貯存、防護;組織設(shè)備的維修保養(yǎng)工作;負責項目部能耗的統(tǒng)計工作;建立本項目設(shè)備臺帳、填報機械使用報表、動態(tài)表、保養(yǎng)計劃表。

11、測量組：負責現(xiàn)場施工測量工作;對測量設(shè)備進行管理，建立測量設(shè)備臺帳;負責測量設(shè)備的使用、保養(yǎng);負責本部門記錄的管理。

12、安全部：負責項目職業(yè)健康安全管理體系策劃工作;編制項目職業(yè)健康安全管理體系的應(yīng)急計劃和程序，并實施應(yīng)急演練;負責職業(yè)康健安全績效的監(jiān)視測量工作，組織安全教育;對現(xiàn)場施工重要環(huán)境因素/需控制的風險進行有效的管理;對職業(yè)健康安全的事件、事故、不符合、糾正和預(yù)防措施進行控制;負責安全管理系統(tǒng)運用、管理及維護;負責項目部勞動保護用品的管理。

有鑒于施工企業(yè)勞動用工的現(xiàn)狀及特點，對現(xiàn)場施工人員中的并非公司內(nèi)部員工的人員，數(shù)量大，來源復(fù)雜，且出現(xiàn)工傷等勞動風險的幾率較大，必須特別審慎對待，在與分包單位簽署施工合同時一一做相應(yīng)的協(xié)議予以明確，防范非勞動關(guān)系被認定為勞動關(guān)系所帶來的法律風險。

而對于大量的施工勞動力，項目部盡量通過有資質(zhì)的勞務(wù)公司，依法與農(nóng)民工簽訂勞動合同并辦理工傷、醫(yī)療或者綜合保險等社會保險。并接受分公司對用工情況和工資支付的監(jiān)督。

對于本公司的辦公人員和現(xiàn)場施工人員，區(qū)分其不同性質(zhì)：根據(jù)自身的具體情況確定勞動合同的形式。對于保潔、保安等輔助性崗位人員辦理非全日制用工，屬項目施工管理、試驗、測量、材料倉管、財務(wù)、司機、檔案管理和特種作業(yè)人員的，一律辦理勞務(wù)派遣用工手續(xù)。對于拒不同意簽訂書面勞動合同的人員一律不與錄用。此外，對于愿意長期在企業(yè)發(fā)展，也屬于企業(yè)需要長期留任的其他人才，企業(yè)在經(jīng)過嚴格審查后，可以選擇與其訂立無固定期限勞動合同，以保證基本發(fā)展。

不管是本公司職工還是臨時用工，項目部通過規(guī)范完善內(nèi)部規(guī)章制度和激勵措施，致力于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系與公司的核心競爭力。

本項目的工程材料管理人員都是具備三年以上的施工現(xiàn)場管理實踐經(jīng)驗，具備較高的工作責任心、自覺性和原則性，吃苦耐勞，熱愛本職工作。

項目所購買的材料都是經(jīng)過精挑細選，優(yōu)質(zhì)優(yōu)廉的。

項目部規(guī)定工程管理人員堅持主材料必須進場驗收。凡主要材料進入工地，須會同監(jiān)理人員對材料質(zhì)量和數(shù)量的驗收并同時簽證，必要時，還須有顧客簽證。作好記錄以備檢驗。

所進場的建筑材料、構(gòu)配件及設(shè)備質(zhì)量應(yīng)當符合下列要求：

1、符合國家或行業(yè)現(xiàn)行有關(guān)技術(shù)標準規(guī)定的合格標準和設(shè)計要求;

2、符合在建筑材料、構(gòu)配件及設(shè)備或其包裝上注明采用的標準，符合以建筑材料、構(gòu)配件及設(shè)備說明、實物樣品等方式表明的質(zhì)量狀況。

所進場的建筑材料、構(gòu)配件及設(shè)備或者其包裝上的標識應(yīng)當符合下列要求：

1、有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗合格證明;

2、有中文標明的產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)廠廠名和廠址;

3、產(chǎn)品包裝和商標樣式符合國家有關(guān)規(guī)定和標準要求;

4、設(shè)備應(yīng)有產(chǎn)品詳細的使用說明書，電氣設(shè)備還應(yīng)附有線路圖;

5、實施生產(chǎn)許可證或使用產(chǎn)品質(zhì)量認證標志的產(chǎn)品，應(yīng)有許可證或質(zhì)量認證的編號、批準日期和有效期限。

在工程質(zhì)量監(jiān)督過程中，現(xiàn)場質(zhì)量監(jiān)督人員堅持科學(xué)、公正的原則，按照國家和企業(yè)的相關(guān)標準，施工作業(yè)規(guī)范，開展質(zhì)監(jiān)工作。正確處理好顧客、企業(yè)、施工隊三者的相互關(guān)系，事事處處顧及企業(yè)的利益和信譽。

工程管理人員按合同和規(guī)范要求逐項、逐條進行進場材料驗收，并在進場材料驗收單上簽字認可。

項目辦負責人、工程項目管理人員對工程項目質(zhì)量負責，作為公司項目質(zhì)量的第一責任人員，施工現(xiàn)場如有違規(guī)行為，一律按公司相關(guān)規(guī)章制度處理，如屬重大失職行為，造成公司利益損失的，作下崗處理并賠償損失并承擔相應(yīng)責任。

為明確財務(wù)責權(quán)，健全財務(wù)制度，特設(shè)立工程項目財務(wù)管理制度。此項制度主要針對的是工程項目施工過程中所消耗的施工隊工程款、材料費、臨時設(shè)施費、及項目管理費用。

施工隊工程款每個月由合約部按時并經(jīng)雙方簽認后進行結(jié)算，并通過公司財務(wù)部進行結(jié)算支付工程款。

進行材料費包括工程施工中直接耗費的材料(半成品、成品)、低值易耗品(構(gòu)配件、零部件)及周轉(zhuǎn)材料費用等。

1、外購材料費。各種材料的購買均應(yīng)先做好采購計劃，做出預(yù)算并經(jīng)部門負責人和項目經(jīng)理簽字后方可購買，對于工程建設(shè)材料的購買，均應(yīng)與廠家訂立合同后購買，購買時填寫材料資金審批表，經(jīng)項目經(jīng)理簽字，公司審批后發(fā)貨。

2、采購人員將所采購物料運至項目工地時，采購人員憑物料原始單據(jù)及倉管員開具的入庫單至財務(wù)部核銷帳款;采購原始單據(jù)上必須注明所購材料的名稱、品牌及規(guī)格。

清雜費是指直接費用以外用于施工過程的各項費用，主要含：工程臨時費用、現(xiàn)場清理費用及二次搬運費用等。清雜費用由各單體工程項目負責人按工程項目預(yù)算進行核批后，憑項目經(jīng)理簽字確認后的原始憑證進行核銷。超出工程項目預(yù)算部分，須由該單體工程負責人向經(jīng)理申報，由公司核批。

間接費用是以項目管理小組為組織、管理施工活動所發(fā)生的費用，主要包括：臨時設(shè)施費、工程項目管理費。

臨時設(shè)施費是指工程項目施工搭建臨時設(shè)施所發(fā)生的各項資金耗費，例如臨時水電費用(見工程項目臨時水電管理條例)等。臨時設(shè)施費用由工程部負責人按工程項目預(yù)算進行核批后，各單體工程憑項目經(jīng)理簽字確認后的相關(guān)原始憑證進行核銷。超出工程項目預(yù)算部分，須由該單體工程負責人向經(jīng)理申報，由公司核批。

工程項目管理費用是指組織工程項目施工所發(fā)生的各項開支，主要含：管理人員工資、辦公用品管理費用、交通車輛費、差旅費、臨時辦公住所費、通訊費、工作餐費等。

1、管理人員薪資是指各單體工程項目管理人員每月薪資，主要含：基本工資、效益工資、項目補貼。其中基本工資及效益工資按公司管理條例中規(guī)定之崗位級別發(fā)放;項目補貼按公司規(guī)定的各人標準在每月薪資中體現(xiàn)。

2、辦公用品管理費用。主要包括：文具費用、電腦耗材、辦公輸出等費用。綜合管理部依據(jù)項目工程量大小，按預(yù)算比例劃撥至公司帳戶，做為工程項目辦公用品管理費用。綜合管理部依據(jù)工程項目辦公用品申領(lǐng)單，并結(jié)合公司當前配置狀況，對符合申領(lǐng)條件的，在項目經(jīng)理簽核后進行統(tǒng)一置辦、配發(fā)。特殊情況如需在外自行購置的，應(yīng)由項目經(jīng)理向綜合管理部另外申請，公司核批，方可自行購置。各單體工程項目相應(yīng)發(fā)生的相關(guān)辦公用品費用，綜合管理部核辦后，提交財務(wù)部計入公司管理成本。其他辦公用品管理按公司相關(guān)辦公用品管理條例執(zhí)行。

3、交通車輛費用。是指項目施工期間項目管理小組所發(fā)生的交通費用，財務(wù)部依據(jù)綜合管理部提供的車輛統(tǒng)計費用，將此項費用計入項目工程項目之管理成本中，并在每月的資金使用計劃體現(xiàn)。

4、臨時辦公住所費。主要包括：辦公設(shè)施、日常用品、房租水電、煤氣等。綜合管理部依據(jù)各單體工程項目的此項預(yù)算及公司資源配置狀況，酌情辦理部分資源購置及辦公設(shè)施、日常用品之出入庫手續(xù)。

5、通訊費用。是指項目管理人員日常對外對外交流所發(fā)生的通信費用(手機、固話、上網(wǎng)費用)，由各項目經(jīng)理核批后，該項費用由財務(wù)部計入項目之管理成本。

6、差旅費。是指工程項目管理人員在工程項目地點之外發(fā)生的用于工程項目管理及采購事宜的費用，由各部門人員按實際發(fā)生的金額進行核批后，以經(jīng)部門負責人和項目經(jīng)理簽字確認后的原始憑證進行核銷。

各種相關(guān)原始憑證，須在票據(jù)后詳列發(fā)生時間、地點、費用發(fā)生事由及費用相關(guān)人員，由費用發(fā)生人按公司財務(wù)制度辦理報銷手續(xù)。

項目部實行統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一行動的“五統(tǒng)一”管理。并使管理體系有效的運作，確保安全優(yōu)質(zhì)地完成施工任務(wù)。

通過落實管理機構(gòu)的職責，達到機構(gòu)落實、職責分明、事事有人管、人人有專職的管理格局，使項目部管理程序化、制度化和科學(xué)化，以確保工程施工項目的質(zhì)量、工期、安全、成本等目標的實現(xiàn)。

項目部制定了相對完善的人事管理制度、勞動紀律管理制度、安全生產(chǎn)管理制度、施工管理制度、環(huán)境衛(wèi)生管理制度、材料管理制度及獎罰制度。

開工至今，項目部所有員工都嚴格按照項目部制定的規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)違反制度的情況。

**項目是集團公司的重點項目，集團公司下達的年度目標任務(wù)艱巨，因此加強管理，提高效能，促進各級管理部門和管理人員正確履行職責顯得尤其關(guān)鍵，這次的項目效能監(jiān)察工作的開展一定能使新中三標項目的效能得到一定程度的改進和提高。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇三

今年以來，在綿竹市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，新市鎮(zhèn)黨委、政府以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以實施建設(shè)百億工業(yè)重鎮(zhèn)、實現(xiàn)跨越發(fā)展為目標，以招商引資和項目落實為抓手，以特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)和基層組織建設(shè)為重點，頑強拼搏，真抓實干，較好地完成了20xx年度的工作目標以及市委、市政府部署的各項中心工作任務(wù)，取得了的良好工作成績。現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年度目標任務(wù)落實情況報告如下：

一、主要經(jīng)濟指標完成情況。

20xx年，全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值實現(xiàn)6.23億元，工業(yè)總產(chǎn)值完成10.37億元，產(chǎn)品銷售收入9.65億元，利潤總額4600萬元，利稅總額6500萬元，工業(yè)技改投資1.51億元。招商引資4.6億元，財政收入2700萬元，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達2.7億元，農(nóng)民人均純收入達到7283元，較上年增加823元。

二、災(zāi)后重建目標完成情況。

1、大力實施項目用地拆遷。

災(zāi)后重建以來，我鎮(zhèn)面臨多宗征地拆遷任務(wù)，集鎮(zhèn)建設(shè)、企業(yè)發(fā)展、成綿高速公路、成蘭鐵路及成青路建設(shè)等項目征地面積大，涉及村組和農(nóng)戶多，其中龍蟒征地1580畝，涉及3個村500余戶農(nóng)戶，成綿高速復(fù)線征地涉及3個村，征地500多畝。全鎮(zhèn)干部充分發(fā)揚新時期綿竹精神，29天時間完成茂源黃磷征地任務(wù)，約9個月時間完成龍蟒1580畝征地任務(wù)。在涉及成綿高速復(fù)線拆遷的幾個鎮(zhèn)鄉(xiāng)中，率先完成拆遷任務(wù)。征地拆遷的高效推進，有力的推動了全鎮(zhèn)災(zāi)后重建工作。

2、全力抓好援建項目。

按照南通市對口援建計劃，南通市援建我鎮(zhèn)主要包括13個項目，總投資2.27億元。

其中：新市學(xué)校總投資6504.25萬元，觀魚學(xué)校總投資2326萬元，已于去年8月底峻工并交付使用；石亭江大橋維修加固屬交支票工程，總投資1028.38萬元，也于去年9月底交付使用。

觀魚衛(wèi)生院重建項目總投資202萬元，新市衛(wèi)生院維修加固和重建項目總投資430萬元；新市學(xué)校配套道路及景觀投資2159.57萬元；市政設(shè)施及村道建設(shè)投資2100萬元；敬老院由南通市崇川區(qū)慈善會捐建，總投資448萬元。以上項目均已完工并交付使用。

投資1500萬元的自來水廠及管道建設(shè)、投資80萬元的農(nóng)貿(mào)市場修復(fù)維修，投資1800萬元的污水處理站均已完工。投資3121萬元的醬園安置小區(qū)已經(jīng)交付使用。

3、加快推進基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)。

新市鎮(zhèn)以工代賑集中居住點基礎(chǔ)設(shè)施配套項目，總投資3303萬元，其中江蘇援建資金1615萬元，中央專項資金1688萬元，規(guī)劃集中居住點103個，主要實施道路、排水排污溝渠、橋涵等基礎(chǔ)設(shè)施配套項目，現(xiàn)已完工90個點基礎(chǔ)設(shè)施配套。

4、順利實施政權(quán)政法設(shè)施重建項目。

（1）投資1000萬元的新市鎮(zhèn)政務(wù)服務(wù)中心現(xiàn)已竣工并投入使用。

（2）村（社區(qū)）級綜合服務(wù)設(shè)施災(zāi)后恢復(fù)重建項目，總投資606.84萬元，其中中央災(zāi)后重建基金（就業(yè)和社會保障類）470.24萬元，中央特殊黨費136.6萬元。該工程包括15個子項目，拆除重建總面積1980m2，維修加固面積4641m2，活動場所5920m2。

（3）政權(quán)政法設(shè)施災(zāi)后恢復(fù)重建項目。總投資425.1萬元，包括2個子項目：新市鎮(zhèn)派出所重建項目，新建820m2；新市鎮(zhèn)政府辦公樓維修加固項目，維修加固面積3450m2。分為辦公用房、綜合用房及附屬設(shè)施。該項目正在開展前期工作。

三、區(qū)域特色目標完成情況。

20xx年我鎮(zhèn)積極拓展農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展領(lǐng)域，多方尋求農(nóng)村經(jīng)濟新增長點，全年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟指標完成良好。全年生豬出欄9.5萬頭；小家禽飼養(yǎng)量1653456只；蔬菜種植面積4703畝；水稻面積38880畝，比上年增加420畝，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)30900噸，比上年增加2198噸；糧食單產(chǎn)523公斤；全年全鎮(zhèn)勞務(wù)輸出7600人次。特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地數(shù)量9個，總投入資金4946萬元，帶動農(nóng)戶數(shù)11000戶，農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)7160元，比上年增加700元；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)27627萬元，比上年增加1315萬元，增長4.7%。具體特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況如下：

1、在金蘭村、石虎村建立縣級優(yōu)質(zhì)水稻超高產(chǎn)強化栽培示范片1個，規(guī)模3300畝，示范點平均畝產(chǎn)量達到700公斤，每畝較常規(guī)栽培增收350元，可實現(xiàn)增收115.5萬元，已于20xx年9月完成。

3、繼續(xù)大力發(fā)展石虎村秋四季豆產(chǎn)業(yè)，規(guī)模在去年的基礎(chǔ)上增加100畝，達到200畝，每畝增收3500元，可實現(xiàn)增收70萬元，20xx年12月完成。

4、繼續(xù)抓好蘭花產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大，結(jié)合蘭花產(chǎn)業(yè)發(fā)展旅游觀光業(yè)和餐飲業(yè)的發(fā)展，20xx年蘭苗種植規(guī)模爭取達到200萬苗，修建精品蘭室20個，年產(chǎn)值1000萬元，純收入300萬元，發(fā)展規(guī)模種植大戶50戶。

5、大力發(fā)展食用菌生產(chǎn)，20xx年木耳達到120萬袋。

6、20xx年在蛋雞養(yǎng)殖規(guī)模、品質(zhì)安全以及環(huán)境整治上加大工作力度，規(guī)模達到30萬只，產(chǎn)值過4500萬元，純收入400萬元，無公害品牌雞蛋銷售達到30%以上。引進雞糞加工企業(yè)生產(chǎn)生物有機肥料，爭取政策修建化糞設(shè)備，達到國家排放標準，徹底解決規(guī)模養(yǎng)殖發(fā)展場雞糞帶來的污染問題。

7、充分利用新市鎮(zhèn)廣闊的河灘地的有利條件和合作社的發(fā)展平臺發(fā)展花邊鴨養(yǎng)殖，20xx年達到年出欄花邊鴨200萬只，產(chǎn)值4500萬元的規(guī)模，純收入300萬元。

8、20xx年計劃出欄肥豬9.5萬頭，養(yǎng)殖能繁母豬4200頭，實現(xiàn)產(chǎn)值10259萬元。

9、規(guī)范奶牛養(yǎng)殖，建立標準化奶站。

四、共同目標完成情況。

（一）黨風廉政建設(shè)。

為確保黨風廉政建設(shè)工作的順利開展，鎮(zhèn)黨委高度重視，把此項工作擺在重要位置，納入重要議事日程，認真組織實施。由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長負總責，對重大問題親自過問，一管到底；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員也根據(jù)分工，把工作責任明確到具體部門、單位和人員，形成一級抓一級，真正抓到位的良好局面。

今年以來，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子從教育、制度和監(jiān)督入手，進一步完善了懲防體系建設(shè)制度。首先開展形式多樣、富有成效的教育活動。其次從建章立制入手，建立長效管理機制。如完善崗位考核制度，對目標責任考核、非生產(chǎn)性開支規(guī)范等進行了完善，強化了工程項目管理，規(guī)范了財務(wù)及內(nèi)審制度。再次是規(guī)范監(jiān)督措施，加大監(jiān)督力度。如落實政務(wù)公開，完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)和效能建設(shè)追究辦法，進一步加強黨風廉政建設(shè)等工作。

（二）組織工作。

今年以來，我鎮(zhèn)充分利用鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)、民主生活會等形式，建立起長效的學(xué)教機制，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持爭創(chuàng)四好班子，落實好工作措施。積極發(fā)展年青黨員、黨員的培訓(xùn)、教育及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，配合相關(guān)部門進行實用技術(shù)、技能培訓(xùn)，增長他們的專業(yè)技術(shù)知識，為發(fā)展我鎮(zhèn)的特色產(chǎn)業(yè)服好務(wù)。把惠農(nóng)政策全面貫徹到黨員群眾中，增強黨群、干群關(guān)系，不斷提高班子的工作能力，增強班子成員的宗旨意識，強化班子成員的服務(wù)意識。

根據(jù)市委組織部關(guān)于黨組織換屆工作的統(tǒng)一安排部署，我鎮(zhèn)黨委高度重視此次換屆選舉工作，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，按照公推直選的要求，經(jīng)過黨員民主推薦、村民代表民主推薦、組織考察、黨委審批、黨員大會選舉，對全鎮(zhèn)13個村、2個社區(qū)黨支部進行了換屆選舉。鎮(zhèn)黨委嚴格程序，扎實推進，各村黨支部都按照要求，順利產(chǎn)生了新一屆的黨組織班子成員，我鎮(zhèn)村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面進步提供了強有力的組織保證。

（三）群眾信訪工作。

今年以來，我鎮(zhèn)信訪辦進一步健全完善了矛盾糾紛排查調(diào)處機制，接待群眾來信來訪270余次，認真做好了信訪接待工作，妥善處理社會矛盾。

（四）綜治維穩(wěn)防邪工作。

進一步健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制，認真做好信訪接待工作，妥善處理社會矛盾；完善社會治安防控體系，深入開展綜合治理；高度重視安全生產(chǎn)，抓好食品、藥品和成品油市場的專項整治，關(guān)愛留守婦女、留守兒童及空巢老人，妥善解決群眾反映的熱點、難點問題，為構(gòu)建和諧新市打下堅實的基礎(chǔ)。

（五）統(tǒng)戰(zhàn)工作。

今年以來，新市鎮(zhèn)黨委始終關(guān)心和重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，調(diào)整和充實了統(tǒng)一戰(zhàn)線工作小組。建立了由黨委副書記王友鳳分管統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)體制。吸納了統(tǒng)戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的人士，建立了黨外人士聯(lián)系信息庫，掌握了各方面統(tǒng)戰(zhàn)對象的基本情況，組織召開了新老黨外代表人士座談會，積極推薦黨外人士后備干部，把培養(yǎng)和推薦黨外干部的工作落到實處。按時完成上級布置的統(tǒng)戰(zhàn)工作任務(wù)。

（六）群團工作。

鎮(zhèn)工會緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，積極主動地、有針對性地開展各項活動，有力地推進了我鎮(zhèn)黨組織建設(shè)的進步，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的發(fā)展。

鎮(zhèn)團委規(guī)范完善了我鎮(zhèn)黨建帶團工作制度，定期向鎮(zhèn)黨委匯報工作，認真落實上級安排的各項工作任務(wù)。以各種群眾喜聞樂見的活動形式開展青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)等等工作，我鎮(zhèn)20xx年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作取得了良好的成績。

鎮(zhèn)殘聯(lián)完成了年初殘疾人基本情況統(tǒng)計，完成城鎮(zhèn)殘疾居民未參加合作醫(yī)療摸底。為全鎮(zhèn)20個白內(nèi)障患者向市殘聯(lián)申請手術(shù)補助。為3戶貧困精神患者爭取住院補助。為5戶貧困殘疾人向上爭取困難補助。繼續(xù)做好第二代殘疾證的換發(fā)工作。

20xx年鎮(zhèn)婦聯(lián)開展了一月尊老愛幼宣傳月工作、三八婦女節(jié)紀念活動、關(guān)愛下一代慶六一活動、關(guān)愛5.12遇難者家屬的幫戶助耕活動等等，召開廣播會和慰問活動，慰問兒童5000余人，老人250余人，贈送慰問禮品價值達15000余元；表彰先進個人40人，先進集體2個，評選表彰好孩子50余名，送去禮金5千余元；幫戶助耕9戶，助耕面積達107畝。舉辦科技培訓(xùn)班26期，受訓(xùn)人員近千人。組織機關(guān)女同志外出學(xué)習(xí)一次，增強了廣大婦女特別是女干部的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。積極、認真完成婦女兒童發(fā)展綱要的迎檢資料準備工作。積極認真地完成好黨委、政府的中心工作。

今年以來，鎮(zhèn)科協(xié)召開農(nóng)業(yè)實用新技術(shù)的培訓(xùn)，動物春、秋季防控技術(shù)和畜牧養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)，自主創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與科技趕場活動。全年建立了農(nóng)民增產(chǎn)增收的合作組織11個，召開技術(shù)培訓(xùn)26班（次），培訓(xùn)農(nóng)民865人次。3月舉辦了新市鎮(zhèn)第四屆蘭花交易會，參加人員上萬人，共達成交易額125000元。10月在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展犬只捕殺、疫苗接種行動，歷時半月保證疫點捕殺率達到100%，非疫點區(qū)免疫率達100%，對未免疫犬只捕殺率達100%；犬只栓養(yǎng)率達100%，對未栓養(yǎng)的犬只捕殺率達100%；對犬只傷者正確處理率達100%，全程注射人用狂犬病疫苗率達100%。

（七）行政效能建設(shè)。

我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，提高機關(guān)黨員干部推進科學(xué)發(fā)展的能力和水平，提高行政效能建設(shè)。引導(dǎo)黨員干部嚴守政治紀律、崇尚實干、維護團結(jié)、推動發(fā)展，把工作落實和效能建設(shè)為黨風廉政建設(shè)重要內(nèi)容。大力營造深入群眾、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的風氣，增強機關(guān)干部的公仆意識和服務(wù)意識；大力營造敢于接受監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督、習(xí)慣接受監(jiān)督的風氣，提高各級干部依法行政的水平。

（八）武裝工作。

我鎮(zhèn)從3月開始民兵整組兵役登記工作，通過整組，我鎮(zhèn)保持了一支由2535人組成的普通民兵隊伍，其中基干民兵316人，退伍軍人268人。我鎮(zhèn)又組成了一支15名復(fù)退軍人組成的應(yīng)急分隊，13名民兵組成的二炮通信分隊，220人的步兵分隊，10人的空軍防衛(wèi)分隊通15人的雷達勤務(wù)分隊和25人組成的情報信息分隊。

今年4月和7月，我鎮(zhèn)按市人武裝部的統(tǒng)一安排，共組織新入隊的15名民兵和2名干部參加軍事訓(xùn)練。參訓(xùn)的全體人員嚴格訓(xùn)練，嚴格要求，發(fā)揚不怕苦，不怕累的精神，順利圓滿地完成民兵訓(xùn)練大綱內(nèi)容。通過上級考核，我鎮(zhèn)參訓(xùn)人員均取得良好成績。

今年10月起，我鎮(zhèn)認真做好20xx年冬季征兵工作，派出所、武裝部經(jīng)過嚴格的政審為部隊輸送了一批優(yōu)秀的青年，并確保了無政治責任退兵，鎮(zhèn)黨委，政委對武裝工作還特別制定了征兵獎勵措施，從而使人員經(jīng)濟費得到了保障。我鎮(zhèn)報名人數(shù)達到96人，上站人數(shù)90名。體檢合格人數(shù)18人，圓滿地完成了征兵任務(wù)。

五、單項目標完成情況。

（一）新型工業(yè)化發(fā)展。

支持本地企業(yè)發(fā)展，加強招商引資工作，積極做好產(chǎn)業(yè)對接。20xx年，鎮(zhèn)黨委政府高度重視工業(yè)發(fā)展，在黨委副書記王友鳳的帶領(lǐng)下，逐一走訪了漢興宏萍磷化工、億豐化工、鵬程精細化工、茂源黃磷等規(guī)模性企業(yè)，了解了其生產(chǎn)規(guī)模、銷售量、發(fā)展計劃、面臨的困難等多方面情況，并積極為各企業(yè)想辦法、找出路，推進工業(yè)經(jīng)濟的突破。

20xx年招商引資任務(wù)2個，完成了3個，招商任務(wù)10000萬元，其中省外資金7500萬元，現(xiàn)完成4.6億元。目前正在跟蹤成都惠恩公司、綿竹寬遠燈泡廠和成都天星照明電器公司等企業(yè)。同時，認真做好成都周邊鈑金行業(yè)協(xié)會、家具行業(yè)協(xié)會及服裝行業(yè)協(xié)會等的產(chǎn)業(yè)對接工作。

（二）整縣推進新農(nóng)村建設(shè)。

20xx年，我鎮(zhèn)積極拓展農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展領(lǐng)域，多方尋求農(nóng)村經(jīng)濟新增長點，成立了以鎮(zhèn)長為組長的農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增收領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了相關(guān)規(guī)章制度以及考核獎懲措施，明確農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)的目標和任務(wù)，鎮(zhèn)長親自抓，領(lǐng)導(dǎo)小組成員具體抓，責任落實到人，全年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟指標完成良好。全年生豬出欄9.5萬頭，小家禽飼養(yǎng)量1653456只，蔬菜種植面積4703畝，水稻面積38880畝，糧食總產(chǎn)30900噸，勞務(wù)輸出7600人次。特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地數(shù)量9個，總投入資金4946萬元，帶動農(nóng)戶數(shù)11000戶，預(yù)計農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)7160元，比上年增加700元；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)27627萬元，比上年增加1315萬元，增長4.7%。

大力發(fā)展、扶持科技示范戶和規(guī)模種養(yǎng)殖專業(yè)大戶，如：金蘭村的鑫盛養(yǎng)殖有限公司、魯安村的綠通生豬養(yǎng)殖合作社、石虎村的新星奶牛養(yǎng)殖專業(yè)合作社等，建立起專業(yè)大戶檔案，各部門為他們服好務(wù)。積極爭取落實農(nóng)民專業(yè)合作組織扶持資金，支持農(nóng)民專業(yè)合作組織申請承擔有關(guān)涉農(nóng)項目建設(shè)、興辦農(nóng)產(chǎn)品加工及銷售企業(yè)。

（三）新型城鎮(zhèn)化發(fā)展。

我鎮(zhèn)成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)長為副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把場鎮(zhèn)建設(shè)工作及經(jīng)濟發(fā)展列入政府重要議事日程，每月召開一次專題會研究部署推進新型城鎮(zhèn)化工作。年初制定了工作方案，明確目標，制定了相關(guān)措施。本年度完成了茂源黃磷搬遷安置37戶103人，援建項目建設(shè)及工業(yè)集中發(fā)展區(qū)征地拆遷建安置房在場鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)征地370畝安置73戶164人，場鎮(zhèn)農(nóng)轉(zhuǎn)非并購了社保新增人口1174人，城鎮(zhèn)建成區(qū)新增面積330畝。城鎮(zhèn)道路嚴格按照規(guī)劃建設(shè)，符合人流和交通需要，硬化率達100%，各種標志完善，主要干道100%設(shè)置路燈，亮燈率達到100%。

（四）城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治。

我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，鎮(zhèn)上有專人負責此項工作，黨委、政府召開各單位負責人會議3次，專題研究城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作6次。在江蘇南通無私援助下，新建南通街1500米，新增污水管道1000米，并對大石橋支渠進行了整治，對成青路步行街、建設(shè)路等人行道進行了打造。

新市鎮(zhèn)城鎮(zhèn)管理所印發(fā)宣傳資料15000余份發(fā)放到全鎮(zhèn)各農(nóng)戶和場鎮(zhèn)居民戶手中，與各商鋪經(jīng)營戶分別簽訂門前五包責任書。新增垃圾桶36個、安裝果皮箱34個，電瓶垃圾清運車1輛，現(xiàn)有清潔、保潔人員16人。

（五）商貿(mào)金融。

成綿高速復(fù)線、成蘭鐵路從我鎮(zhèn)穿境而過，使我鎮(zhèn)的區(qū)位優(yōu)勢凸顯，新市將融入成都一小時經(jīng)濟圈，憑借這一機遇，我鎮(zhèn)大力發(fā)展物流倉儲服務(wù)業(yè)。同時，充分依托對口援建的成果，發(fā)揮地理、人文、政治、經(jīng)濟等綜合環(huán)境方面的優(yōu)勢，科學(xué)規(guī)劃，統(tǒng)一風貌。以南通街為重點，通過完善商業(yè)規(guī)劃、改善營商環(huán)境等舉措，深入挖掘傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)的發(fā)展?jié)摿Γ攸c規(guī)劃四川劍南春森林公園，以項目引資，以項目促發(fā)展，著力改造和提升傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)，促進了新市鎮(zhèn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進一步完善了新市鎮(zhèn)鄉(xiāng)村休閑旅游和配套設(shè)施，促進我鎮(zhèn)金融商貿(mào)發(fā)展更上一個新臺階。

六、民生工程完成情況。

進一步推進社會保障體系建設(shè)，完善城鄉(xiāng)最低生活保障、農(nóng)村五保戶供養(yǎng)、特困戶生活救助等社會救助體系，全鎮(zhèn)醫(yī)療保險覆蓋率達到96.5%。全年發(fā)放農(nóng)村五保供養(yǎng)金46.62萬元，發(fā)放城鎮(zhèn)居民低保金40.89萬元，發(fā)放城鎮(zhèn)低保一次性生活補助共計4.56萬元。進一步做好農(nóng)村低保擴面工作，全鎮(zhèn)1160戶、1200人納入20xx年農(nóng)村低保，全年共發(fā)放農(nóng)村低保金87.12萬元。對全鎮(zhèn)五保戶、重點優(yōu)撫對象減免各種醫(yī)療費用16萬余元。新增征地農(nóng)轉(zhuǎn)非參保人數(shù)507人，辦理城鎮(zhèn)居民參加醫(yī)療保險4350人。加快園區(qū)企業(yè)恢復(fù)，千方百計擴大就業(yè)，組織開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和農(nóng)民工崗前培訓(xùn)，通過對口支援、勞務(wù)輸出、定向招工、以工代賑、創(chuàng)造公益性崗位等多種措施，不斷拓寬輸出領(lǐng)域，擴大輸出規(guī)模。鼓勵和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，共對8名創(chuàng)業(yè)大學(xué)生發(fā)放創(chuàng)業(yè)獎金和補助金4萬元。

七、否決指標完成情況。

（一）穩(wěn)定工作。

我鎮(zhèn)今年以來定期召開全鎮(zhèn)治安例會13次，對全鎮(zhèn)矛盾糾紛進行排查分析，并做好全鎮(zhèn)涉穩(wěn)隱患及重點人員、群體調(diào)處穩(wěn)控工作，特別是春節(jié)、全國省市縣兩會、清明節(jié)、5.6、5.12地震兩周年紀念期間、全國社會治安綜合治理工作會議期間、世博會、亞運會期間。

（二）安全生產(chǎn)工作。

在災(zāi)后重建全面結(jié)束的繁重工作任務(wù)和背景下，20xx年1至12月，全鎮(zhèn)共發(fā)生各類傷亡事故3起，比去年同期下降40%。其中道路交通發(fā)生安全事故2起，傷2人。花園新街發(fā)生火災(zāi)意外事故1起。均屬于非安全生產(chǎn)責任事故，未突破市上下達的死亡控制指標。

（三）計劃生育工作。

我鎮(zhèn)計劃生育村民自治工作從計劃生育的管理型、自治型和服務(wù)型三類管理辦法，做到自我管理、自我教育、自我服務(wù)和相互監(jiān)督的原貝，計劃生育扶助獎勵501人。20xx年1-9月長期外出務(wù)工人員682人，其中育齡婦女573人；辦證481人，已婚育齡婦女辦證436人，辦證率70.5%；流入人員70人，其中育齡婦女69人。20xx年1-9月違法生育一孩4人，違法生育二孩以上29人，黨員違法生育3起。

（四）領(lǐng)導(dǎo)班子反腐敗工作。

新市鎮(zhèn)嚴格落實一把手負責制。一把手堅持做到了凡涉及黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要活動，認真組織研究和部署；凡涉及廉政建設(shè)的重大事件，親自過問；凡上級頒布的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，帶頭示范。其次，將黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作各項任務(wù)分解細化，落實到了分管領(lǐng)導(dǎo)、責任到了各辦公室。再次，認真落實了反腐倡廉宣教任務(wù)，進一步打牢了干部職工執(zhí)政為民的思想基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，增強了黨員干部廉潔從政的自覺意識。全年，我鎮(zhèn)全體領(lǐng)導(dǎo)干部職工，未發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇四

__年，是實施“___”規(guī)劃的最后一年。一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“決勝災(zāi)后重建，實現(xiàn)重心轉(zhuǎn)移，加快經(jīng)濟發(fā)展，構(gòu)建魅力__”這個中心，團結(jié)拼搏、與時俱進、扎實工作，圓滿地完成了年初確定的各項目任務(wù)。現(xiàn)將__年綜合目標考核工作自查情況報告如下：

一、經(jīng)濟目標圓滿完成，社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)國民經(jīng)濟快速增長。

__年，全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值達到8.13億元，同比增長16%;國地兩稅收入達到1515.6萬元，同比增長20%;工業(yè)總產(chǎn)值1.66億元，同比增長28.3%;規(guī)模以上企業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值達到3.8847億元，同比增長28.3%;民營工業(yè)增加值同比增長25%;固定資產(chǎn)投資達到14.77億元，是目標任務(wù)的136%;招商引資到位資金6910萬元;生豬出欄6.9萬頭;新增農(nóng)村專合組織2個，專業(yè)大戶23戶;農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達4.23億元，較上年增長6.3%;耕地保有量0.4504萬公頃;基本農(nóng)田保護面積0.4113萬公頃;實現(xiàn)勞務(wù)收入2億元，農(nóng)民人均純收入達7102元，較上年增加723元;政策生育率達91.65%，人口自然增長率控制在1.75‰以內(nèi);糧食總產(chǎn)量達2.6275萬噸;新農(nóng)合參合率98.5%。

(二)災(zāi)后重建全面完成。

開年以來，中共中央政治局常委__、四川省省委政府主要領(lǐng)導(dǎo)、對口援建的遼寧省省委政府主要領(lǐng)導(dǎo)和中央組織部領(lǐng)導(dǎo)先后對我鎮(zhèn)的災(zāi)后重建工作進了視察，國家審計署和省市縣審計部門先后對我鎮(zhèn)災(zāi)后重建資金的管理、使用進行了審計。他們對我鎮(zhèn)的災(zāi)后重建工作給予了充分的肯定。

受災(zāi)群眾全部住上了永久性住房。“5.12”大地震造成我鎮(zhèn)98%以上的農(nóng)村住房不同程度受損，農(nóng)村住房受損10725戶，需重建的7637戶，需維修加固3089戶。全鎮(zhèn)城鎮(zhèn)住房受損11358戶，需重建的736戶，需維修加固10622戶。截止今年5月30日，全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)住房重建和加固維修全面竣工，6.8萬城鄉(xiāng)居民都搬進了自己災(zāi)后新建或加固后的新房。特別值得一提的是;我鎮(zhèn)抓住災(zāi)后重建機遇，依據(jù)“兩點一線”思路新建的前進十三組小區(qū)、柏楊五組小區(qū)不但受到當?shù)厝罕姷钠毡闅g迎，而且受到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人及國內(nèi)專家學(xué)者的高度評價。

地震損毀的公益設(shè)施全部投入使用。地震損毀的學(xué)校、醫(yī)院、幼兒園、廣播通訊等公益設(shè)施，經(jīng)過一年多恢復(fù)重建已全部竣工投入使用。1.8萬多名中小學(xué)生在今年春季開學(xué)時全部搬進了新校舍，__名適齡搬進了新全區(qū)。移址重建的中醫(yī)院、婦幼保健院、計劃生育服務(wù)站、鎮(zhèn)衛(wèi)生院、22個村級衛(wèi)生室、廣播電視大樓、電信郵政大樓等于今年5月前全部投入使用。部分設(shè)施功能超過震前水平，如__小學(xué)在校學(xué)生由震前的1100多學(xué)生增加到現(xiàn)在的2800多人，住校生由震前的零達到現(xiàn)在的__余人;鎮(zhèn)衛(wèi)生院的病床位由震前的36張增到現(xiàn)在的60張。農(nóng)村損毀的道路、水利設(shè)施和23個村(社區(qū))基層組織陣地全部竣工投入使用。

城鎮(zhèn)街道面貌煥然一新。一是街道實現(xiàn)了“三化”。在去年的基礎(chǔ)上，今年又完成了對解放街、大南街、中心街、廣興街約4公里的街面黑色柔性路面鋪設(shè)，提升了臨街商鋪住房風貌，安裝了300盞路燈，配置綠化帶，至今年5月，全鎮(zhèn)53條街道約40公里的街道全部實現(xiàn)了綠化亮化美化。二是繞城環(huán)形路基本形成。白茅寺至安昌河濱河路，濱河路至遼安路，遼安路至遼寧路，遼寧路至白茅寺繞成環(huán)形路。白茅寺至安昌河濱河路50余米尚未完成連接外，其他路段均已竣工，且已完成綠化亮化工程。三是城鎮(zhèn)建設(shè)日新月異。“5.12”后新建的銀都寶座、發(fā)豪名苑、興盛名城、安州花園4個居民住宅區(qū)和花城公寓、麗景云天、安江花園、華西名苑等6處高層電梯公寓無處不透露著災(zāi)后__新城的現(xiàn)代化氣息。

(三)縣城建設(shè)服務(wù)卓有成效。

按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的要求，我們以“服務(wù)新縣城，打造新__”為目標，竭盡全力做好新縣城建設(shè)服務(wù)工作。一是征地拆遷安置取得歷史性突破。我們采取“剛性化政策、人性化拆遷、個性化服務(wù)”的方式，新征城市建設(shè)和工業(yè)用地8000余畝，協(xié)調(diào)處理建設(shè)用地和舊城改造中出現(xiàn)的矛盾70余起，安置拆遷戶400余戶。二是重點項目順利進場。全力抓好新縣城(城區(qū))濱河路建設(shè)及水環(huán)境治理工程的協(xié)調(diào)服務(wù)，確保工程的順利進場。遼安工業(yè)園、銀河科技產(chǎn)業(yè)園，華晨汽車零部件工業(yè)園、華祥公司汽車零部件生產(chǎn)線、福隆公司汽車注塑零部件、好醫(yī)生制藥公司cgmp標準生產(chǎn)基地建設(shè)等重點項目順利進場施工。三是縣城框架進一步拉大。文苑路東西段延伸、金鴻路東西段延伸、益昌路西段延伸，銀河路北段延伸等5000多米的擴建工程竣工，新建的長1.2公里四車道寬玉林路不但順利建成，且完成道路的綠化亮化美化工程。四是舊城改造扎實推進。大南街10000多平方米的舊房改造正在緊張的施工。老城區(qū)的街道已全面實現(xiàn)街面黑色柔性化，并完成了亮化工程。五是第三產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。全鎮(zhèn)現(xiàn)已形成以經(jīng)營建材、服裝、餐飲、服務(wù)等不同類別的個體工商戶3113戶，這些商業(yè)的引入，有效地帶動了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。六是創(chuàng)衛(wèi)成果得以鞏固。結(jié)合縣城秩序整治和舊城改造，我們投入了大量的人力、物力和財力，全方位服務(wù)于城鎮(zhèn)管理，使創(chuàng)衛(wèi)成果得到了有效的鞏固。

(四)新農(nóng)村建設(shè)步伐加快。

按照縣委“夯基礎(chǔ)、立規(guī)劃、謀產(chǎn)業(yè)、抓主體、搞試點”的要求，扎實推進新農(nóng)村建設(shè)并取得了顯著的成效。一是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施進一步改善。全年改擴建村道13公里，新建水泥村道35公里，整治因災(zāi)損毀的沉井29口，機井21口，山坪塘315口，疏通溝渠6435米，新建引水渠1380米、“三建五改”1275戶新建小二型水庫2個，新建農(nóng)村集中供水站9個。二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化步伐加快。規(guī)模化蛋雞養(yǎng)殖發(fā)展到150萬只，年產(chǎn)值1.6億，圣康蛋雞養(yǎng)殖合作社占地80多畝的標準化養(yǎng)殖場和種雞場投入使用，水稻制種基本穩(wěn)定在8000畝左右;森泰農(nóng)業(yè)開發(fā)公司繼“好農(nóng)”牌雞蛋通過農(nóng)業(yè)部有機農(nóng)產(chǎn)品認證并被評為四川省第九屆名牌產(chǎn)品后，又通過國家級標準養(yǎng)殖示范基地驗收;6000畝綠色水果基地建成;3500畝特種水產(chǎn)養(yǎng)殖區(qū)在雍峙、農(nóng)興等沿河村形成并取得巨大效益，前進、聯(lián)豐等引進業(yè)主在發(fā)展工業(yè)企業(yè)的同時，大力發(fā)展養(yǎng)豬業(yè)，使全鎮(zhèn)出欄生豬達到3.8萬頭;畜豐養(yǎng)殖生態(tài)家園建設(shè)已基本完成，聯(lián)豐的300萬只肉鴨養(yǎng)殖基地建成開始正常運營;龍興、雍峙村的4000畝蔬菜和羅林、前進等村的3000畝花卉培育市場前景看好。截止目前，全鎮(zhèn)已建成了利民生豬養(yǎng)殖專業(yè)合作社、圣康蛋雞專業(yè)合作社、益昌薯業(yè)合作社、肉鴨養(yǎng)殖專業(yè)合作社、東蘭水果專業(yè)合作社、森泰農(nóng)業(yè)開發(fā)公司、綿陽聯(lián)豐農(nóng)業(yè)開發(fā)公司等農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織和龍頭企業(yè)13個，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展勢頭。繼貓兒溝休閑莊、月亮灣休閑莊之后，今年在獅子村投資3500萬元的“飛鷹山莊”正在加緊施工，預(yù)計明年7月將竣工營業(yè)。三是農(nóng)民生活質(zhì)量顯著提升。農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的改善，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展，特別是農(nóng)業(yè)專合組織的興起以及近__畝土地的集中流轉(zhuǎn)，有效地拓寬了農(nóng)民增收的渠道，小康生活在農(nóng)村基本實現(xiàn)。拒不完全統(tǒng)計，全鎮(zhèn)農(nóng)村近各式家用轎車就達470多輛，家用電氣化普及率達98.3%，出行動力機械化達76.5%。四是村容村貌明顯改觀。我們緊緊抓住災(zāi)后重建的大好機遇，在農(nóng)村重建規(guī)劃設(shè)計上，力求布局合理，安全經(jīng)濟適用，風貌格調(diào)統(tǒng)一。在布局上堅持“宜聚則聚，宜散則散”的原則;在風貌上，堅持川西北民居格調(diào)。對7637戶農(nóng)房重建戶統(tǒng)一要求為“灰瓦白墻纏腰帶”。對3089戶加固的農(nóng)房和22個村莊38個院落，投資4000多萬元進行了風貌提升。通過重建和風貌提升及大力度地城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，全鎮(zhèn)農(nóng)村的村容村貌基本實現(xiàn)了美觀整潔。五是文明新風基本形成。在發(fā)展生產(chǎn)，加大村容整治的同時，我鎮(zhèn)以整治農(nóng)村陋習(xí)為切入點，強化了對封建迷信、__的取締。在此基礎(chǔ)上，開展“遵紀守法戶”、“文明家庭”、“好婆婆”、“好媳婦”、“好鄰里”的評選活動和豐富多彩的文化體育活動，并利用災(zāi)后新建的“農(nóng)民文化活動中心”、村級多功能活動室和黨員遠程教育終端站，進行文明知識、現(xiàn)代生活、致富技術(shù)教育和培訓(xùn)，促進了“革陋習(xí)、講文明、學(xué)技術(shù)、助致富”風氣的形成。六是農(nóng)民的“四權(quán)”得到保障。村務(wù)公開、財務(wù)公開、重大事項公開和“一事一議”得到貫徹落實，農(nóng)民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)得到保障。

(五)環(huán)境治理扎實推進。

搞好城鄉(xiāng)環(huán)境治理，打造“宜居宜商”是我鎮(zhèn)今年除完成災(zāi)后重建，加快經(jīng)濟發(fā)展的另一個工作重心。工作中，我們按照省、市、縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的總體部署，將“清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化”作為城鄉(xiāng)環(huán)境治理的唯一檢驗標準，針對地處__縣城和永安路穿城而過的特殊地理位置，強化了重點單位、重點路段、重點區(qū)域進行重點部署、重點整治，重點維護工作。

整治行動開展以來，落實城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治專項資金141.2萬元，投入人力1.4萬多個，出動清運車386臺次，清運垃圾廢物2100多噸，清理“五亂現(xiàn)象”323處(個)，提升災(zāi)后重建農(nóng)房風貌1578戶，永安路__段沿線統(tǒng)一打造的川西北特色民居工程全面完工。

(六)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

——科技興鎮(zhèn)卓有成效。今年以來，我鎮(zhèn)先后與農(nóng)業(yè)局、科技局、教體局、社保局、扶貧辦和四川農(nóng)業(yè)大學(xué)等有關(guān)部門和院校共同舉辦科技培訓(xùn)班15期，參加人數(shù)達5000人次，一大批新技術(shù)、新方法、新品種得到推廣應(yīng)用。

——“兩基”衛(wèi)生業(yè)績卓著。基本普及九年制義務(wù)教育和基本掃除剩余文盲保質(zhì)量保持良好的勢頭，全鎮(zhèn)小學(xué)適齡兒童入學(xué)率100%，中學(xué)入學(xué)率達99%，15周歲受初等教育率100%，“普九”成果得到鞏固。掃盲成果得以鞏固，“復(fù)盲”現(xiàn)象得到杜絕，全鎮(zhèn)青壯年非文盲率始終保持在99.99%以上。全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)兒童免疫接種率達99.5%。居民醫(yī)保工及農(nóng)村新型合作醫(yī)療高標準、高質(zhì)量完成。截止目前，全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起大型流行病例。

——計生安全再創(chuàng)佳績。始終把計劃生育工作作為全鎮(zhèn)重中之重工作來抓落實，層層簽訂目標責書，適齡婦女落實節(jié)育率88.9%，計劃生育實現(xiàn)預(yù)期目標。鎮(zhèn)政府與轄區(qū)范圍內(nèi)的學(xué)校、企業(yè)、村委會簽訂安全生產(chǎn)責任書，層層分解落實任務(wù)。按照“屬地管理”原則，加強對鎮(zhèn)區(qū)范圍內(nèi)的石場、磚廠、橋梁的管理，杜絕了不安全事故的發(fā)生。

——社會治安穩(wěn)定和諧。加大了對涉黑、涉惡和街霸、路霸的打擊力度,“兩黑兩霸”惡勢力呈下降趨勢。在農(nóng)村以村為單位建立了聯(lián)防隊，堅持輪流巡邏制度;在機關(guān)，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部“接待日”制度，把不穩(wěn)定因素化解萌芽狀態(tài)之中。與此同時，我們還加大了對困難家庭、缺勞戶、五保戶等貧困人口的幫戶力度。128戶城鎮(zhèn)低保戶、特困戶住進了新建的廉租房，城鄉(xiāng)居民低保戶實現(xiàn)了應(yīng)保盡保，“雙擁”工作成效顯著，為我鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造了一個安定祥和的社會環(huán)境。

(六)政府自身建設(shè)進一步加強。

今年以來，我們以建設(shè)服務(wù)型政府為方向，繼續(xù)加強了機關(guān)作風建設(shè)，堅持依法行政，強化效能監(jiān)察，改進工作作風，提高工作效率，政府及其職能部門工作人員整體素質(zhì)進一步提高，工作作風進一步改善。

“爭先創(chuàng)優(yōu)”扎實開展。以“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動為載體，大力推行政府信息公開，全面落實首問責任制、限時辦結(jié)制和責任追究制，定期召開災(zāi)后重建項目推進專題會，設(shè)立了“政府服務(wù)中心”，行政效能不斷提升，全年受理服務(wù)事項2萬件，現(xiàn)場辦結(jié)率99.6%，群眾滿意率99%。

依法行政不斷推進。認真貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》和《行政許可法》，自覺接受“三個監(jiān)督”，人大、人民群眾和新聞媒體監(jiān)督的作用得到落實。

廉政建設(shè)切實加強。全面落實災(zāi)后恢復(fù)重建財政、稅收、金融、產(chǎn)業(yè)扶持、就業(yè)和社會保障等政策。規(guī)范管理災(zāi)后重建重點領(lǐng)域、重點部門和重點資金的使用。重大項目全程公開招投標、嚴格督查督辦，懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)更加完善，黨風廉政建設(shè)責任制全面落實，廉潔從政、陽光行政、依法執(zhí)政受到群眾廣泛稱贊。

二、基層黨建不斷創(chuàng)新，和諧__建設(shè)扎實推進。

按照“黨要管黨”要求，我們始終堅持“舉旗幟，抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的方針，著力加強當?shù)鼗鶎咏M織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”上狠下功夫，為全鎮(zhèn)災(zāi)后重建、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定提供了堅強的組織保證。

(一)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”，賦予基層組織建設(shè)的生命力。

一是深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。今年，我鎮(zhèn)把“三級聯(lián)創(chuàng)”作為新形勢下加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要載體和主要抓手，不斷為“三級聯(lián)創(chuàng)”活動注入新的生機與活力，使基層黨組織成為拉動全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟跨越式發(fā)展的“火車頭”。

二是繼續(xù)實施“星級連創(chuàng)”活動。在去年底結(jié)束五年一輪的“星級連創(chuàng)”活動后，今年我們在過去的基礎(chǔ)上繼續(xù)深入開展第二輪星級班子連創(chuàng)活動，通過黨員活動制度化、規(guī)范化、透明化，使村班子的各項工作和黨員的行為自覺接受人民群眾的監(jiān)督，增強黨員的責任感和榮譽感。形成了一個“比、學(xué)、趕、超”的爭先創(chuàng)優(yōu)局面。

三是積極開展“三向”培養(yǎng)。我們把既有較高政治素質(zhì)，又有較強的致富本領(lǐng)作為“三培養(yǎng)”重要條件，廣泛開展了“把黨員培養(yǎng)成致富能手，把致富能手培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成村組干部”的“三向培養(yǎng)”活動，通過“三培養(yǎng)”，涌現(xiàn)出了一批以杜少友、劉玉華、紀廷寶、鐘世杰、劉寶劍、卿發(fā)富、王世友為代表的50多位科技致富示范戶典型，建立了一批以柏楊村、聯(lián)豐村、紅武村、前進村為代表的養(yǎng)殖、種植示范村基地，25名“三培養(yǎng)”對象光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。今年七.一，劉寶劍等10名同志榮獲縣級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號，刁華明等93名同志榮獲鎮(zhèn)黨委授予的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進個人稱號。

四是開展“四強”創(chuàng)建活動。今年年初，鎮(zhèn)黨委把“推動發(fā)展能力強、服務(wù)群眾能力強、凝聚人心能力強、促進和諧能力強”為主要內(nèi)容的“四強”黨組織創(chuàng)建活動作為一項重要工作加以認真落實，制定了“四強”黨組織的具體標準和評定辦法。通過活動的開展，有力地推動和促進了基層黨組織建設(shè)與經(jīng)濟社會發(fā)展的對接，構(gòu)建了與科學(xué)發(fā)展觀相符合的基層黨建運行發(fā)展新格局。

(二)創(chuàng)新機制，增強基層黨建工作的活力。

一是創(chuàng)新黨組織設(shè)置的方式。對產(chǎn)業(yè)相近、地域相仿、優(yōu)勢互補的村，在不打破原有行政區(qū)劃的情況下，采取“強強聯(lián)合、以強帶弱”等形式，跨村建立產(chǎn)業(yè)黨支部、黨小組。近年來，我們以支部為單位，為黨員定崗定責，設(shè)置了“參政議政組”、“科技致富組”、“治安聯(lián)防組”、“民事調(diào)解組”，“外出流動組”、“特殊照顧組”讓各類黨員對號入座，作用得到充分發(fā)揮。目前，成立的聯(lián)豐村、紅武村聯(lián)合黨支部工作高效正常，紅武村的各項工作成效明顯。

二是創(chuàng)新“黨員學(xué)習(xí)日”制度。結(jié)合“星級黨員”民主評議活動的開展，我們制定了“黨員學(xué)習(xí)議事日”制度。規(guī)定每月15日為黨員的學(xué)習(xí)議事日制度。在黨員學(xué)習(xí)議事日時，開展“五學(xué)四議三幫”活動。在形式上采取“集中學(xué)習(xí)、座談討論、參觀交流、典型引路、主題實踐”的方法，既保證了“黨員學(xué)習(xí)活動教育制度的貫徹實施，又確保了黨員學(xué)習(xí)活動不流于形式。黨員在議事會上踴躍發(fā)言，共商發(fā)展大計，最大限度地做到公正、公平的解決好問題，民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的作用得到了充分的發(fā)揮。

三是創(chuàng)新“支部+專業(yè)合作社”運行模式。按照“農(nóng)村黨支部參與、領(lǐng)辦專業(yè)合作社”的工作思路，即由黨支部領(lǐng)辦、農(nóng)村黨員參與、組織農(nóng)民參加專業(yè)合作社。專業(yè)合作社社長由黨支部書記兼任，為農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)，增強了農(nóng)民群眾抵御市場風險的能力。鎮(zhèn)黨委成立專門協(xié)調(diào)服務(wù)機構(gòu)，幫助村黨支部建立完善各項章程制度，給予監(jiān)督指導(dǎo)，實行規(guī)范化管理工作。目前，__鎮(zhèn)柏楊村“圣康”蛋雞養(yǎng)殖專業(yè)合作社發(fā)展良好，養(yǎng)殖蛋雞150萬只，年產(chǎn)值達1.8個億，僅此項，就可為柏楊村民人均增收達2萬元。同時，全鎮(zhèn)還有10個類似的專業(yè)合作社。

四是創(chuàng)新干部管理激勵機制。針對部分基層組織軟弱的現(xiàn)狀，我們在村級班子“星級連創(chuàng)”活動中，將iso9001-__質(zhì)量管理體系導(dǎo)入規(guī)范農(nóng)村基層組織建設(shè)，著力提高基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在村級班子建設(shè)上，我們采取“開放式”選人、“儲備式”育人、“重組式”用人和“兩推一選”的方法，完善和擴大基層黨內(nèi)民主。同時，將“星級連創(chuàng)”的評議結(jié)果按照倒排的方法確定10%左右的村進行整頓建設(shè)，重點幫助其理清發(fā)展思路、建強村級班子、促進他們進檔升級，并嚴格實行績效考核機制，把考核結(jié)果與經(jīng)濟效益和評先創(chuàng)優(yōu)直接掛鉤，增強了管理效果。

五是非公經(jīng)濟黨組織覆蓋面擴大。為充分發(fā)揮廣大黨員在非公經(jīng)濟中的先鋒模范作用，促進非公經(jīng)濟的迅速發(fā)展。今年，我們有意識地邀請和吸收非公經(jīng)濟企業(yè)業(yè)主參加黨的知識培訓(xùn)，并按照成熟一個建立一個的原創(chuàng)，在綿陽市森泰農(nóng)業(yè)開發(fā)公司建立了黨支部。截止目前，全鎮(zhèn)已先后在繅絲廠、圣康蛋雞專業(yè)養(yǎng)殖合作社建立了基層黨支部。非公經(jīng)濟黨組織有去年的1個增至現(xiàn)在的3個。

(三)提升素質(zhì)，激發(fā)基層黨建工作新動力。

一是基層組織陣地重建有序展開。全鎮(zhèn)23個村(社區(qū))的活動陣地已經(jīng)基本建成，近期便可投入使用。

二是加強基層干部教育培訓(xùn)。今年，我們重點從兩個方面加大了對基層干部的思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。充分利用集中組織學(xué)習(xí)、邀請專家授課、外出參觀學(xué)習(xí)、優(yōu)秀村組干部事跡巡回報告等形式，先后舉辦了村黨支部書記培訓(xùn)班、村委會主任培訓(xùn)班、村會計培訓(xùn)班、村計生專干培訓(xùn)班，對村組干部進行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了村組干部的貫徹力和執(zhí)行力。今年，鎮(zhèn)黨委舉辦各類主體培訓(xùn)班9期，培訓(xùn)干部583人次。

三是加強對黨員技能技術(shù)培訓(xùn)。采取校鎮(zhèn)聯(lián)姻的方式，以“農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)中心”為陣地，充分發(fā)揮高等院校、科研院所智力和成果的優(yōu)勢，對黨員技能技術(shù)培訓(xùn)，使農(nóng)村青壯年黨員培訓(xùn)率達100%，均掌握了1—2門實用技術(shù)，提高黨員的致富能力。目前，全鎮(zhèn)農(nóng)民技術(shù)員已達237人，其中高級職稱7人，中級職稱25人，人均純收入3萬元以上的黨員戶達27.8%以上。既促進了村經(jīng)濟的發(fā)展，又推動了農(nóng)村人才開發(fā)。

(四)群團工作正常開展。

進一步完善了共青團組織機構(gòu)、充實了人員，健全了制度，使共青團真正災(zāi)后重建和經(jīng)濟發(fā)展的生力軍。今年，鎮(zhèn)婦聯(lián)廣泛開展了以“三學(xué)一樹”和“拒絕暴力、關(guān)愛女嬰”為主題的婦女維權(quán)活動。

(五)人大監(jiān)督職能充分發(fā)揮。

組織人大代表對鎮(zhèn)中學(xué)、鎮(zhèn)中心小學(xué)、衛(wèi)生院、益昌社區(qū)、派出所、工商所、檢疫所等窗口單位進行視察和督察。

一年來，我鎮(zhèn)的工作取得了可喜的成績。在總結(jié)成績的同時，我們?nèi)匀豢吹剑嗫h委、縣府的要求還有一定差距，面對問題，我們在以后的工作中要進一步轉(zhuǎn)變作風，改進方法，力爭在二o一一年的工作中做出更好的成績。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇五

20__年，我局充分結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》及四川省《實施細則》等各項規(guī)章制度，黨建工作取得了較好的成效。現(xiàn)將我局20__年黨建工作情況自查報告如下：

一、黨組織建設(shè)基本情況。

縣投資促進局機關(guān)黨支部共有正式黨員9人，設(shè)支部書記1人，組織委員1人，宣傳委員1人。目前共有男性黨員9人，全部為大專及以上學(xué)歷。

二、黨建工作基本情況。

(一)抓機關(guān)黨建工作責任落實情況。

一是完善制度。建立完善機關(guān)黨建工作責任制，始終堅持把黨建工作作為機關(guān)第一要務(wù)來抓，黨組織負責人和班子成員認真履行“一崗雙責”，通過抓黨建，促進機關(guān)效能建設(shè)。完善我局民主生活會、發(fā)展黨員、民主評議黨員、黨員黨風廉政建設(shè)等工作制度，使黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

二是明確分工。把黨建工作內(nèi)容分為組織領(lǐng)導(dǎo)、班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、黨風廉政、工作機制、制度建設(shè)等幾個方面來具體抓，并安排分管領(lǐng)導(dǎo)和具體負責責任人，通過分工合作，把每個方面都制定工作計劃，切實將黨建工作細化、具體化，確保取得良好實效。

三是扎實開展活動。積極組織全局黨員認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，黨的群眾路線教育實踐活動以來，通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、開展五項專題討論、研討交流、觀看教育片、重溫入黨誓詞等學(xué)習(xí)形式與載體，扎實開展學(xué)習(xí)教育。班子成員分別撰寫了40個學(xué)時以上的學(xué)習(xí)筆記和1篇以上的學(xué)習(xí)心得體會，完成調(diào)研報告2篇。通過學(xué)習(xí)教育，全局黨員干部從內(nèi)心深處真正理解了“我是誰、為了誰、依靠誰”，始終站在群眾的角度想問題、干事情。補足了精神之“鈣”、筑牢了思想之魂，奪取災(zāi)后重建勝利，創(chuàng)建為民務(wù)實清廉黨組織的信念更加堅定。

(二)機關(guān)持續(xù)深入改進作風情況。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動、“9+2”、止懶治庸、庸懶散浮拖等專項整治活動的開展，我局不斷深入開展改進作風建設(shè)工作。

一是深入廣泛征求社會各界意見建議，一方面，及時將省市縣各級督導(dǎo)組反饋意見和其他途徑提出的意見建議進行梳理匯總，向領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進行反饋，主動查找班子和班子成員在“四風”和作風建設(shè)等方面存在的主要問題。

另一方面，以“走基層、化矛盾、辦實事”、“快車教育三幫三走進”、開門接訪、定點下訪等實踐活動為載體，重點收集了在滎企業(yè)和災(zāi)后重建聯(lián)系鄉(xiāng)、聯(lián)系村、聯(lián)系戶的意見建議。通過各種渠道共收集梳理各類意見建議48條，圍繞聚焦“四風”，本著“原汁原味”的原則，歸納梳理出班子四風方面10個問題，其他方面問題7條。

二是緊扣打好重建“硬仗”、補上發(fā)展“欠賬”的工作，針對班子和個人存在的“四風”方面的突出問題深入開展談心交心，聚焦四風對照剖析，局領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員班子成員個人對照檢查材料經(jīng)過9次及以上的修改，共查擺出問題33條，其中班子查擺出問題15條，兩名黨員班子成員18條。對照檢查材料數(shù)易其稿，每一次修改都是一次靈魂洗禮、一次思想蛻變。

三是深入開展庸懶散浮拖專項整治活動。按照省委、市委、縣委統(tǒng)一部署，我局集中開展庸懶散浮拖問題進行專項整治活動，重點治理辦事拖拉、服務(wù)態(tài)度差、工作標準不高、創(chuàng)新能力不強，工作紀律松弛、管理不嚴等問題，并與“科學(xué)重建”、“廉潔重建”和依法治縣等重點工作相結(jié)合，緊扣群眾路線教育實踐活動各項目標任務(wù)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進。

四是建立制度機制。整改落實了省委巡視組反饋的有關(guān)事項，開展了“誠信招商”專項整治，制定了正風肅紀“9+2”、止懶治庸、庸懶散浮拖等專項整治方案，先后協(xié)調(diào)解決攀研新材料電力戶頭變更、線路遷改停產(chǎn)問題，協(xié)助雙榮新材料解決辦理氣象、消防兩個手續(xù)，幫助中能礦業(yè)解決工商注冊住所問題。為固化活動成果，我局對加強作風建設(shè)的相關(guān)制度文件進行全面梳理，在充分吸納已有制度成果和廣泛征求各方面意見建議的基礎(chǔ)上，按照“廢、改、立”要求修改完善制度25個。

(三)機關(guān)基層黨組織黨內(nèi)生活和思想政治工作情況。

二是定期向縣委、政府口黨委匯報思想政治工作。我局全體黨員干部均按照要求，按期向黨支部匯報年度述職報告等個人思想?yún)R報;及時形成抓黨建工作述職報告;領(lǐng)導(dǎo)干部定期向上級黨委匯報個人述責述廉報告等。

三是嚴格實行黨務(wù)公開。我局嚴格按照要求，制定黨務(wù)公開專欄，包含黨支部構(gòu)成、黨員情況、黨內(nèi)生活開展情況等，并及時公開黨費情況、黨內(nèi)事務(wù)情況、民主評議黨員情況、發(fā)展黨員等情況，做到單位的每位黨員對黨支部事務(wù)及時知曉、及時參與，保障了每位黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

(四)機關(guān)基層黨組織協(xié)助黨委履職情況。

我局分屬于滎經(jīng)縣政府口黨委，我局黨支部作為滎經(jīng)縣政府口黨委的下屬支部，積極參與政府口黨委牽頭組織的各項活動，認真協(xié)助政府口黨委做好基層黨建、黨員發(fā)展、黨代表述職和測評、黨員民主評議、評優(yōu)評先和各類黨內(nèi)報表統(tǒng)計等工作。

三、今后努力的方向。

在今后的工作中，縣投資促進局黨支部將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以習(xí)近平總書記重要講話精神為引領(lǐng)，不斷鞏固黨的執(zhí)政地位和提高黨的執(zhí)政水平，充分發(fā)揮機關(guān)黨支部的凝聚力、號召力以及廣大黨員的先進性，把機關(guān)黨建工作不斷推上新的臺階。

一是繼續(xù)堅持學(xué)習(xí)教育。把教育實踐活動與實施機關(guān)黨建工作結(jié)合起來，夯實思想陣地基礎(chǔ)。對全年的學(xué)習(xí)工作進一步細化，引導(dǎo)全局職工堅定理想信念，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，立足本職崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

二是扎實推進反腐倡廉建設(shè)，統(tǒng)籌推進教育、制度、監(jiān)督、懲治、改革等各方面的工作，特別是要抓好預(yù)防，抓好各項專項整治，加大巡視工作力度，綜合施策，把反腐倡廉建設(shè)不斷引向深入。

三是適應(yīng)新的形勢對機關(guān)黨建工作提出的新的要求，把黨建與招商引資工作有機結(jié)合，與時俱進地優(yōu)化活動形式，以推進招商引資事業(yè)不斷發(fā)展，促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇六

一、中心工作(共100分)。

1、工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(20分)。

工作完成情況：馬金鎮(zhèn)現(xiàn)有工業(yè)企業(yè)60家，其中新增規(guī)上企業(yè)2家。20xx年全年工業(yè)總產(chǎn)值7.8億元，工業(yè)固定資產(chǎn)投資3.07億元，工業(yè)入庫稅金505萬元。基本完成馬金工業(yè)功能區(qū)一期建設(shè)，遠興機械、盛遠碳素等一批企業(yè)建成投產(chǎn)，先后被評為省級農(nóng)產(chǎn)品加工示范基地和小企業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地。

2、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)(10分)。

工作完成情況：大力推廣新品種、新技術(shù)，努力提高農(nóng)民積極性。全鎮(zhèn)糧食復(fù)種面積2.9萬畝，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)1.3萬噸;水稻統(tǒng)防統(tǒng)治畝;提升綠色農(nóng)業(yè)基地3500畝，完成麻塢共富油茶專業(yè)合作社國家級基地500畝建設(shè)任務(wù);培植食用菌栽培大戶5戶(50萬袋)。

3、發(fā)展生態(tài)文化休閑旅游業(yè)及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)(10分)。

工作完成情況：以開展貼近農(nóng)家生活、吃農(nóng)家飯、住農(nóng)家屋、干農(nóng)家活、享農(nóng)家樂活動為載體，依托農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)資源，為游客提供吃住農(nóng)家、娛樂農(nóng)家、農(nóng)事參與的休閑體驗，建設(shè)以“農(nóng)家樂”為主要模式的鄉(xiāng)村旅游項目，目前霞山省級“農(nóng)家樂”示范村已創(chuàng)建成功，并通過驗收，新發(fā)展農(nóng)家樂示范點11個。馬金小商品市場完成建設(shè)，并交付使用。

4、生態(tài)建設(shè)與環(huán)境保護(6分)。

工作完成情況：按照“因地制宜、突出特色、合理布局、和諧發(fā)展”的要求，努力將馬金打造成生態(tài)馬金、旅游馬金、魅力馬金，大力發(fā)展休閑旅游業(yè)，以“鄉(xiāng)村清潔工程”為依托，挖掘民俗文化潛力，積極修繕明清徽派建筑的馬金老街和霞山古民居群。順利通過國家級生態(tài)縣復(fù)評工作，建成石柱村焚燒爐和馬金集鎮(zhèn)垃圾中轉(zhuǎn)站。嚴格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)項目準入制，凡是入駐馬金的項目，均要進行環(huán)評，對不符合產(chǎn)業(yè)政策和生態(tài)要求的'實行一票否決。

5、“生態(tài)鄉(xiāng)村”建設(shè)(20分)。

工作完成情況：完成9個整治村，3個提升村，3個精品村和徐塘中心村建設(shè)任務(wù)，積極推進霞山歷史文化村落建設(shè)。結(jié)合新農(nóng)村電氣化建設(shè)，實施“摸黑路”亮化改造工程，實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)府所在地和中心村、重點村主要道路亮化。開展了“荒山、荒坡、荒溝、荒灘”造林綠化活動，今年共落實完成人工新造林2618畝。認真抓好農(nóng)房改造、河道管理、森林資源管理等工作。

6、農(nóng)村清潔工程(共10分)。

建群村、瑤坑村、石柱村成功創(chuàng)建市級衛(wèi)生村。

自評得分：10分。

7、全社會固定資產(chǎn)投資(6分)。

工作完成情況：積極推進鎮(zhèn)綜合文化中心、馬金小學(xué)、水資源綜合利用、后山小區(qū)、工業(yè)功能區(qū)、中小流域治理等一批重點工程建設(shè)。著力加大項目推進力度，促進有效投資，全年完成全社會固定資產(chǎn)投資3.2億元。。

8、農(nóng)民人均純收入(4分)。

工作完成情況：不斷拓寬農(nóng)民就業(yè)增收渠道，努力在提升農(nóng)民工資性收入上下功夫，農(nóng)民收入繼續(xù)保持快速增長勢頭，農(nóng)民人均純收入達9020元，同比增長12%。

9、群眾增收致富奔小康工程建設(shè)(6分，最高倒扣2分)。

工作完成情況：建立重點項目考核推進機制，實行重點項目領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、“聯(lián)席會辦”等制度，基本完成馬金工業(yè)功能區(qū)一期工程，后山小區(qū)全面開工建設(shè)，2個來料加工廠房基本完工，馬金小學(xué)遷建主體工程結(jié)頂。

10、全面清理查處違法建設(shè)工作(8分，最高倒扣2分)。

工作完成情況：成立鎮(zhèn)清理查處違法建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織各村對全鎮(zhèn)違法建筑進行全面摸排，制定鎮(zhèn)違法建筑整治實施辦法，全力推進全鎮(zhèn)違法建筑整治工作。。

二、基層基礎(chǔ)工作(100分)。

1、平安綜治建設(shè)(12分)。

工作完成情況：扎實做好“六五”普法宣傳活動，發(fā)放宣傳資料1000余份，解答法律咨詢30余次。在春節(jié)、國慶等重大節(jié)假日和全國兩會及黨的十八大召開期間，重點抓集鎮(zhèn)周邊的治安巡邏，出動民兵小分隊配合公安抓好社會治安工作。加強特殊地點管控力度，配合公安機關(guān)開展校園安全及周邊環(huán)境專項整治行動。深入實施“兩排查一促進”活動，對重點人群、安全隱患進行一次全面梳理排查;對矛盾糾紛進行一次有效疏導(dǎo)。

2、信訪工作(8分)。

工作完成情況：加大信訪糾紛化解力度，與各村簽訂《信訪維穩(wěn)目標管理責任書》，嚴格落實信訪維穩(wěn)工作定期研判機制，定期召開信訪維穩(wěn)形勢研判會，對于上級交辦的信訪件要求村主職干部親自包案處理，確保“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)”。全年共受理各類信訪件26件，辦結(jié)率達100%。

自評得分：8分。

3、安全生產(chǎn)(8分)。

工作完成情況：重點加強對問題突出的石材礦山、道路交通、消防安全、建筑安全、飲食衛(wèi)生、民爆物品等重點領(lǐng)域的安全生產(chǎn)管理，有效防止了各類安全事故的發(fā)生。全鎮(zhèn)沒有發(fā)生重大應(yīng)急險情和責任事故。

4、計劃生育(9分)。

工作完成情況：高度重視計生工作，出臺鎮(zhèn)干部計劃生育聯(lián)村責任制考核辦法，村級主要干部和村級計生聯(lián)系員計劃生育考核辦法，鎮(zhèn)財政專門拿出10余萬元，用于各村計生考核，同時我們將計生工作與項目安排緊密結(jié)合起來，有效調(diào)動了各村的工作積極性，全鎮(zhèn)計劃生育率達90.57%。

5、民生事業(yè)(12分)。

工作完成情況：認真落實上級利民、惠民各項政策，完善公共服務(wù)，加大財政扶持，民生保障得到了進一步加強，緊緊圍繞“以服務(wù)為主線、以農(nóng)民群眾滿意不滿意為標準”扎扎實實開展各項工作。全年辦結(jié)11330件服務(wù)事項，其中：合作醫(yī)療3825件、城鄉(xiāng)居保3255件、計生806件，土管、城建1077件，民政912件，農(nóng)業(yè)723件，林業(yè)738件，辦理率達99.9%。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇七

優(yōu)秀作文推薦！按照高委辦發(fā)201143號和高目督發(fā)201113號文件精神，我鎮(zhèn)認真全面地開展了機關(guān)效能工作自查，自查得分100分。我鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè)工作，緊密結(jié)合推進電子政務(wù)大廳建設(shè)的要求，以細化落實“三項制度”為重點，加快機關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè)，全面推進機關(guān)效能建設(shè)，現(xiàn)將全年機關(guān)效能建設(shè)工作自查情況匯報如下：

按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，我鎮(zhèn)開展了機關(guān)效能建設(shè)活動，并按照高委辦發(fā)201143號文件的要求，完成了各方面的規(guī)定建設(shè)，成立了機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組：

并明確了各自的責任：鎮(zhèn)黨委張文舉負總責；李濱、彭君負全責，并具體負責效能建設(shè)督查督辦工作；趙斌、唐龍、粟澤榮負責效能建設(shè)具體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由趙斌兼主任，負責日常工作。

我鎮(zhèn)把機關(guān)效能建設(shè)擺在了突出位置，按照區(qū)政府辦的文件精神，制定了實施方案，并認真貫徹落實。積極開展電子政務(wù)建設(shè)，規(guī)范便民服務(wù)中心運行，改革行政審批制度，我鎮(zhèn)進一步健全落實了民主集中制，完善了科學(xué)民主決策機制，重大問題堅持黨委集體研究決定，不搞個人說了算；優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，對外來投資者盡量減少辦事環(huán)節(jié)，盡可能地為他們提供幫助，給他們形成我鎮(zhèn)投資環(huán)境較好的印象。我鎮(zhèn)還精簡了機關(guān)辦事環(huán)節(jié)，盡量方便群眾，提高辦事效率。通過機關(guān)效能建設(shè)的開展，完善了機關(guān)管理各項制度，提高了機關(guān)管理水平和機關(guān)形象。

按照《中華人民共和國政府信息公開條例》，推行了黨務(wù)政務(wù)辦事“四公開”；進一步規(guī)范了公開內(nèi)容、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事時限、需要提交的全部材料目錄和申請示范文本以及辦事結(jié)果和辦事紀律等；一把手和干部按照要求分別進行了公開承諾。

設(shè)立了效能建設(shè)監(jiān)督監(jiān)察組織，聘請了效能監(jiān)察員，建立健全了投訴有門、辦理有效、有訴必查、查明必處的效能投訴工作網(wǎng)絡(luò)；開展了效能綜合監(jiān)察和專項督查，加強了事前、事中、事后的監(jiān)督；在規(guī)定或承諾的時限內(nèi)辦理群眾來訪、來信、來電等方式的各類投訴事項，凡是查實屬違規(guī)違紀的堅決按規(guī)定處理，并及時進行反饋或說明；及時辦理上級交辦的投訴，協(xié)助、配合投訴調(diào)查；樹立了立黨為公、執(zhí)政為民的理念，全心全意為人民服務(wù)的思想，是真正為群眾在辦實事、做好事。

今年，我鎮(zhèn)按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署開展了機關(guān)效能建設(shè)活動，并緊緊圍繞“推進電子政務(wù)建設(shè)”和“落實三項制度”的要求，認真抓好了方方面面的工作，使全體機關(guān)干部職工作風得到了大轉(zhuǎn)彎，工作效率得到了大提高，服務(wù)意識提到了大增強。我鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè)深入推進，取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作，我鎮(zhèn)將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作，把制度建設(shè)深入到工作的各個層面，深入到機關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，確保機關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng)常化軌道，不斷改進工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量，為打造服務(wù)型政府做出更大的努力。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇八

藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院按照《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》和《中共教育部黨組關(guān)于加強普通高校基層組織建設(shè)的意見》，結(jié)合遼東學(xué)院基層黨組織建設(shè)工作考核的要求，對20__年的黨建工作進行了認真的回顧和總結(jié)，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、學(xué)院黨建工作基本情況。

學(xué)院現(xiàn)有教職工53人，學(xué)生723人，共有教職工黨員17人，學(xué)生黨員58人。總支下設(shè)三個支部(教工本科黨支部、教工高職黨支部、學(xué)生黨支部)，其中教工黨員比例為29%。學(xué)生黨員比例為9%，共有積極分子350人，占學(xué)生比例的54.3%，寫入黨申請書共有567人。

二、黨總支對考核工作重視并認真組織實施。

黨委組織部明確了年度考核工作的指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容、實施步驟和具體方法。我院召開黨總支委員會議和全體黨員會議，傳達會義精神，認真組織學(xué)習(xí)《考核意見》和《基本標準》，統(tǒng)一思想，提高認識。經(jīng)過學(xué)習(xí)討論全院黨員同志充分認識到此次黨建工作考核不僅是對我院一年黨建工作的全面檢查，更是對我院當前和今后工作的一次有力推動和促進。我們把它看成是一次難得的機遇。院里專門成立了迎接考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組并落實了工作任務(wù)和工作責任。

在實際工作中，全院各支部和黨員把開展黨建迎接考核工作與做好當前各項工作緊密結(jié)合起來，特別是與本科教學(xué)水平評估工作聯(lián)系在一起，促進了本科教學(xué)水平評估工作的開展。我們按照學(xué)校黨委提出的“以考促建，以考促改，完善提高，強化特色”的工作目標，細化目標任務(wù)，逐項逐條地落實到人，確定時間進度和質(zhì)量要求。對過去工作中不到位或做不夠的地方，我們堅持邊查邊改，逐項整改;對工作中不夠規(guī)范的地方，我們從嚴要求，確保與《基本標準》相一致;我們還努力創(chuàng)新黨的基層組織建設(shè)工作，建立長效機制，使黨建工作制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，從而增強了黨員實踐“三個代表”重要思想的使命感和責任感，為全院教育教學(xué)工作的健康有序開展提供了堅強的思想基礎(chǔ)和組織保證，開創(chuàng)了學(xué)院工作的新局面。

三、黨建重點工作回顧。

(一)認真貫徹《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》和《中共教育部黨組關(guān)于加強普通高校基層組織建設(shè)的意見》以及《cc學(xué)院黨建工作基本標準》，充分發(fā)揮學(xué)院黨總支的政治核心作用。

在實踐中，我們認識到學(xué)院黨總支要努力保證監(jiān)督黨和國家方針政策以及學(xué)校黨委的各項決定在本院的貫徹執(zhí)行，有效地發(fā)揮政治核心作用，領(lǐng)導(dǎo)好全院思想政治工作，任務(wù)艱巨，責任重大，必須充分行使自身職能，努力提高影響力。我們在實際工作中堅持做到：

(1)通過樹立良好的集體形象，增強感染力。一年來黨總支一班人在政治上始終保持與黨中央一致的鮮明態(tài)度，在工作上努力做到團結(jié)合作，以身作則，率先垂范，吃苦在前，在作風上求真務(wù)實，清正廉潔。

(2)通過深入細致的思想工作，增強凝聚力。學(xué)院黨總支堅持思想政治工作做到教學(xué)、科研、管理工作的第一線。主動關(guān)心幫助有困難的師生，積極協(xié)調(diào)解決各種困難和矛盾，注意解決實際問題，努力使教職工從黨總支的工作中得到實惠，從而增強了了總支的凝聚力。

(3)密切聯(lián)系群眾，增強吸引力。總支通過建立黨員干部聯(lián)系群眾制度，加強與師生的聯(lián)系，及時準確地了解群眾的呼聲，增強了工作的主動性，提高了決策的科學(xué)性，也增強了黨總支的吸引力。

(二)重視加強學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高班子成員的思想政治水平和工作水平。

(1)加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)，提高干部的政治思想素質(zhì)。一年來我們堅持和不斷完善以“科學(xué)發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng)的理論學(xué)習(xí)，制定了《藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院黨總支理論學(xué)習(xí)“中心組”學(xué)習(xí)制度》，把“中心組”學(xué)習(xí)當作領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)來看待。堅持每個月集中學(xué)習(xí)不少于一次，在學(xué)習(xí)方法上做到平時自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、交流討論相結(jié)合，在學(xué)風上堅持理論聯(lián)系實際，注重解決學(xué)院工作和干部個人思想上的實際問題。

(2)加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風建設(shè)，努力做到“三個代表”重要思想的實踐者。院黨總支認真貫徹中央、省和學(xué)校黨委有關(guān)加強和改進黨的作風建設(shè)的要求，增強使命感和責任感，努力改進工作作風，注意聯(lián)系群眾。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工聯(lián)系各教學(xué)系和黨支部，帶頭聯(lián)系黨外高級知識分子和黨外群眾，開展經(jīng)常性的談心活動;堅持院、系領(lǐng)導(dǎo)聽課制度，全面了解教師的實際工作。工作中倡導(dǎo)求真務(wù)實精神，力求重實際，察實情，謀實效。

(3)加強領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。我院認真貫徹《學(xué)院黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法》等一系列規(guī)章制度，建立了以院長和黨書記為第一責任人，對全院黨風廉政建設(shè)工作負總責，其他成員根據(jù)分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責任的責任制。領(lǐng)導(dǎo)班子定期召開民主生活會，對照責任制，開展批評與自我批評，進行積極的思想交流和溝通。一年來，我院領(lǐng)導(dǎo)班子成員中沒有出現(xiàn)違反黨紀政紀和廉政建設(shè)責任制規(guī)定要求的問題。

(三)認真落實黨政共同負責制，積極參與學(xué)院重大問題決策。

一年來，我院始終堅持黨政共同負責制，堅持發(fā)展規(guī)劃、師資隊伍建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、人事工作等重大問題由院黨政聯(lián)席會討論決定。為使黨政共同負責制能落實到實處，我院制定了《藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院黨政聯(lián)席會議制度》、《藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)議事規(guī)則》、《藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院關(guān)于加強民主集中制建設(shè)的規(guī)定》等規(guī)章制度。為了真正發(fā)揮好黨總支在決策中的作用，學(xué)院黨總支堅持決策前學(xué)習(xí)了解有關(guān)政策法規(guī)，做到政策清楚，并注意深入群眾了解實情，把握第一手資料;決策中善于提出具體建議和工作方案，并勇于堅持原則，維護群眾權(quán)益;決策后，黨總支全力支持學(xué)院各支部書記在其職責范圍內(nèi)獨立負責地開展工作，并積極宣傳、發(fā)動和組織群眾貫徹執(zhí)行。一年來，院黨總支抓大事，議大事，但不包攬具體事務(wù)，主動支持學(xué)院行政領(lǐng)導(dǎo)開展工作，順利的完成了新一輪人事制度改革工作，受到了行政領(lǐng)導(dǎo)及師生的一致尊重和好評。

(四)圍繞教學(xué)中心工作，積極開展黨建工作。

(1)組織教師黨員干部及學(xué)術(shù)帶頭人積極參與組織實施遼東學(xué)院藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院與中國杭州動漫中心合作辦學(xué)項目，并在此項目基礎(chǔ)上，申報審批了一個動漫本科專業(yè)，一個動漫專科專業(yè)，該專業(yè)現(xiàn)已錄取__級新生。

(2)組織學(xué)生黨員干部及業(yè)務(wù)骨干參與繪制200米丹東風景長卷，獲得上海吉尼斯總部大獎，并取得吉尼斯認定證書。

(3)以教學(xué)為中心，設(shè)立黨員工程立項：《發(fā)揮共產(chǎn)黨員先進性作用為藝術(shù)設(shè)計專業(yè)本科合格評估作貢獻》和《打造具有藝術(shù)類特色的大學(xué)生班級文化》等共計八個項目，現(xiàn)已結(jié)項。

(五)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是貫徹“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的直接組織者和推動者，廣大黨員是具體實踐者，時時處處代表黨組織的形象。一年來，黨總支十分重視加強黨支部的建設(shè)，通過實行目標管理，建立健全“三會一課”、民主評議黨員等制度，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。一年來涌現(xiàn)了大量的先進人物。

其中，教工一支部孫___同志是學(xué)院的辦公室主任，在管理過程中不怕得罪人，在創(chuàng)藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院教學(xué)先進單位和本科評估等各項工作中，作出了較大成績，被評為校年度先進工作者。教工二支部李_老師是學(xué)院教書育人鉆研業(yè)務(wù)的標兵，連續(xù)三年報考博士和國家注冊建筑師，有較廣博的專業(yè)理論知識，教學(xué)效果好，受到學(xué)生的一致歡迎。在本科評估過程中起到了黨員先鋒模范作用。黨總支副書記___同志，愛崗敬業(yè)，工作踏實肯干，具有科學(xué)發(fā)展和創(chuàng)新意識，在藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院學(xué)生管理崗位上成績突出，為創(chuàng)藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院學(xué)生管理先進單位作出了貢獻。老教師老黨員周__副教授兢兢業(yè)業(yè)教書育人，對工作一絲不茍，帶領(lǐng)學(xué)生外出考察不辭辛苦，取得了很好的成績，受到學(xué)生的一致稱贊，真正起到了黨員的模范先進作用。

(六)開展形式多樣的創(chuàng)新性黨建活動。

一年來，黨總支和黨支部始終重視黨員的教育工作，把提高黨員的政治理論素質(zhì)擺在重要位置，加強黨員教育活動的計劃性，學(xué)期初黨總支和黨支部都認真制定學(xué)期黨員教育計劃，一年來，我們重點安排學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十八大精神，《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。我們在工作中注意發(fā)揮藝術(shù)學(xué)院特點開展黨建工作。

(1)用中國近代藝術(shù)史開展大學(xué)生入黨教育。結(jié)合不同歷史時期的藝術(shù)發(fā)展和名人介紹黨史。例如：思想家，文學(xué)家魯迅，愛國戲曲大師梅蘭芳，常香玉，著名畫家徐悲鴻，著名古文字學(xué)家和詩人郭沫若，偉大領(lǐng)袖毛澤東等老一輩無產(chǎn)階級革命家的豐功偉績。強調(diào)藝術(shù)與中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展的關(guān)系，重點突出“三個代表”重要思想中先進文化藝術(shù)在黨的發(fā)展史中的歷史作用，使學(xué)生掌握文化藝術(shù)與政治導(dǎo)向的關(guān)系。強調(diào)任何歷史人物成長均離不開先進的政治社會環(huán)境和先進文化的熏陶，因此要成為對社會有用之才必須先把自己鍛煉成推進社會進步的政治精英。

(2)創(chuàng)建各種各種藝術(shù)平臺開展豐富多彩的黨建第二課堂活動。為了調(diào)動全院學(xué)生參與校園文化建設(shè)，展示藝術(shù)學(xué)生特長，豐富大學(xué)生政治、思想、文化生活，借以促進黨建第二課堂建設(shè)，藝術(shù)學(xué)院學(xué)生黨支部組建了各種以學(xué)生黨員和入黨積極分子為主體的文化團體，他們在不同時期以不同的形式宣傳介紹黨的中心工作，促進藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院黨建工作。

(七)重視黨員組織發(fā)展工作。

院黨總支始終把發(fā)展黨員工作作為促進全院發(fā)展和培養(yǎng)合格人才的重要舉措來抓，重視在青年教師和大學(xué)生中發(fā)展黨員。堅持把工作的重點放在對入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。對所有申請入黨的同志都落實了培養(yǎng)聯(lián)系人，分黨校每學(xué)期都舉辦一期的入黨積極分子培訓(xùn)班，聘請有關(guān)專家和分黨校教師授課，重點進行黨的基本知識、基本理論學(xué)習(xí)，一年中共培養(yǎng)入黨積極分子121人，共發(fā)展大學(xué)生黨員40多人，大學(xué)生黨員人數(shù)不多增多。工作中堅持標準，嚴格程序，同時，為了防止出現(xiàn)“重發(fā)展，輕教育”的現(xiàn)象，我們加大了大學(xué)生黨員的繼續(xù)教育工作。給學(xué)生黨員分任務(wù)、壓擔子，讓他們在發(fā)揮作用中接受培養(yǎng)和鍛煉，我們在學(xué)生宿舍建立了“黨員責任區(qū)”，設(shè)立“黨員責任崗”。為了增強黨員發(fā)展工作的透明度，堅持原則，我們建立了黨員發(fā)展公示制度。

(八)做好安全穩(wěn)定工作。

安全穩(wěn)定工作是一切工作的基礎(chǔ)，也是校黨委要求總支抓好的又一重點工作。特別是奧運期間的高校穩(wěn)定更加重要，沒有安全穩(wěn)定的大好局面，無從談起建立和諧社會，總支在學(xué)校安全穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，制定了《藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院安全穩(wěn)定工作責任制》，由院長書記共同與學(xué)校簽訂安全穩(wěn)定責任狀，成立了藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，責任到人，實行問責制，定期查找本院不穩(wěn)定因素，實行領(lǐng)導(dǎo)值班制度，隨時掌控可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定苗頭。學(xué)院被授予遼東學(xué)院安全綜合治理先進單位。

(九)抓好學(xué)風建設(shè)和就業(yè)指導(dǎo)工作，為培養(yǎng)和個人才服務(wù)。

學(xué)風建設(shè)和學(xué)生管理工作是黨總支的一項重要工作。一年來，黨總支按照培養(yǎng)“社會主義建設(shè)者和接班人”的要求，著力培養(yǎng)“四有”新人。在學(xué)生工作中堅持以人為本，做到政治上關(guān)心培養(yǎng)，學(xué)習(xí)上嚴格要求，生活上關(guān)懷幫助，堅持以情育人，以理服人，以高尚的師德熏陶人。工作中我們堅持以黨風帶動教風，以教風帶動學(xué)風，重視學(xué)生的思想道德建設(shè)和綜合能力培養(yǎng)，在低年級學(xué)生中開展了“職業(yè)生涯教育”活動，幫助學(xué)生盡快適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)和生活，指導(dǎo)學(xué)生制定個人發(fā)展目標。學(xué)院黨總支為每個學(xué)生都指派了有經(jīng)驗的教師擔任學(xué)生職業(yè)生涯設(shè)計班導(dǎo)師，經(jīng)過兩年的實踐，目前這項工作初見成效。我院__年學(xué)生就業(yè)率為86.5%，10年學(xué)生就業(yè)率92.6%，__年(88.6%、92%)被評為學(xué)校就業(yè)先進單位。

四、幾點體會。

回顧和總結(jié)一年來的黨建工作，我們有以下幾點體會：

(一)只有認真貫徹科學(xué)發(fā)展觀和《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》《cc學(xué)院黨建工作基本標準》，學(xué)院黨總支的工作才能順利開展，政治核心作用才能正常發(fā)揮，才能保證黨的路線、方針、政策和學(xué)校黨委的決定得到全面貫徹執(zhí)行，才能保證社會主義的辦學(xué)方向，才能進一步提高黨的執(zhí)政能力。

(二)黨建工作必須緊緊圍繞培養(yǎng)人才的根本任務(wù)和教育教學(xué)中心工作來開展。黨建工作是一項綜合復(fù)雜的系統(tǒng)工程，要做到堅強有力，必須要有其深深扎根的基礎(chǔ)，我們認為這個基礎(chǔ)就是學(xué)校的根本任務(wù)和中心工作，而不能就黨建抓黨建。

(三)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)合作是做好黨建工作的基礎(chǔ)。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)對學(xué)院各項工作至關(guān)重要，領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有全局意識，必須要在思想上真正重視黨建工作，要帶頭執(zhí)行民主集中制原則。同時領(lǐng)導(dǎo)干部的自身形象要擺得正。

(四)黨支部建設(shè)要正常化、規(guī)劃化。黨支部作為黨的工作的戰(zhàn)斗堡壘，作用十分重要，必須認真抓好、抓實。選配好黨支部書記是關(guān)鍵，加強制度建設(shè)是保證，創(chuàng)新活動方式是出路。

五、存在不足。

(一)用政治理論武裝廣大師生員工的工作有待于加強，教師政治理論學(xué)習(xí)的內(nèi)容、方式有待于進一步創(chuàng)新，效果需要進一步增強。

(二)教師黨建活動形式相對老化，應(yīng)進一步結(jié)合藝術(shù)專業(yè)特點開發(fā)新的活動方式。

(三)黨總支和黨支部工作還存在一些不夠規(guī)范的地方，通過自查已經(jīng)進行了一些整改，今后還需要進一步改進。

(四)少數(shù)黨員同志先進性不夠突出，自我要求不嚴，需要總支做深入細致的工作，學(xué)生黨員中存在著入黨前后表現(xiàn)不一致，入黨后放松自我要求的現(xiàn)象。

六、整改措施。

(一)我們將本著以評促建，以評促改的態(tài)度，進一步對照考核標準和考評組領(lǐng)導(dǎo)專家提出的整改要求，逐項落實整改措施，爭取在盡可能短的時間內(nèi)使我院的黨建工作達到較高的水平。

(二)以“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動為延續(xù)，加強我院黨員的先進性教育，重點解決少數(shù)黨員模范作用不突出的問題，力爭使我院黨員的整體素質(zhì)有明顯的提高。

(三)加強院領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)、作風建設(shè)，進一步解放思想，銳意進取，提高工作水平和駕馭復(fù)雜局面的能力，以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)全院各項工作。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇九

大力提高工作質(zhì)量和工作效率，強化財政監(jiān)督機構(gòu)自身建設(shè)，維護和樹立財政監(jiān)督檢查干部的良好形象，下面是小編為大家收集的效能監(jiān)察。

供大家參考借鑒希望可以幫助到有需要的朋友!

為進一步推動和深化機關(guān)效能建設(shè)工作，更好地規(guī)范權(quán)力運行，根據(jù)市監(jiān)察局《印發(fā)關(guān)于在市直單位開展重要崗位效能監(jiān)察的。

工作方案。

的通知》精神，我科高度重視，做到宣傳發(fā)動抓認識，精心部署抓落實，民主評議調(diào)研座談?wù)覇栴}，對照效能監(jiān)察的要求，查找在工作作風、履行職責、廉潔自律等方面存在的問題。現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：

審核一科主要負責管理行政政法部門67家預(yù)算單位的國庫集中支付工作;負責登記財政直接支付、財政授權(quán)支付額度，受理預(yù)算單位直接支付申請;負責審核預(yù)算單位財政直接支付申請和財政授權(quán)支付業(yè)務(wù);負責單位部門預(yù)算指標和用款額度的控制工作，監(jiān)督預(yù)算單位執(zhí)行部門預(yù)算;負責與預(yù)算單位做好對賬工作;定期匯總?cè)考兄Ц杜c集中核算單位重要財務(wù)信息，對市本級集中支付制度實施情況和部門預(yù)算執(zhí)行情況進行分析。根據(jù)工作需要設(shè)科長(1名)、副科長(1名)、初審(2名)、復(fù)審(1名)。主要職責是：

2.監(jiān)督各預(yù)算單位在支付款項時原始憑證是否真實、完整、合理、合法;。

3.監(jiān)督各預(yù)算單位將誤入單位帳戶的非稅收入、往來款項繳入財政專戶;。

4.凡需政府采購、招投標的貨物、服務(wù)、工程項目，督促各預(yù)算單位辦理相關(guān)手續(xù);。

5.凡需投資評審、招投標的工程項目，督促各預(yù)算單位辦理相關(guān)手續(xù);。

1、宣傳發(fā)動，端正認識。自開展效能監(jiān)察活動后，我科認真組織學(xué)習(xí)了《關(guān)于在市直開展重要崗位效能監(jiān)察的工作方案》，結(jié)合效能監(jiān)察的工作要求將任務(wù)分解到了個人，使全科人員對效能監(jiān)察的意義和重要性形成了共識，統(tǒng)一了思想，調(diào)動了大家共同參與的積極性。

2、公開承諾，接受監(jiān)督。3月份，我科按照市效能辦(優(yōu)化)辦的通知要求，圍繞市委經(jīng)濟工作會議精神和政府工作要點、圍繞解決群眾反映強烈的熱點難點問題和為民辦實事、圍繞加強機關(guān)效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境方面于3月12號做出了5項工作承諾，向社會公開，不斷提高服務(wù)水平、規(guī)范各項財政支出，提高財政資金使用效益。

3、開門納諫，征求意見。我科全體人員積極開展自清自查活動，除在科室內(nèi)部進行崗位自評、科室互評、領(lǐng)導(dǎo)點評外，還采取多種形式，廣泛征求所分管預(yù)算單位的意見，一是大興調(diào)研之風，深入到單位走訪、座談，了解單位報#f帳過程中迫切需要解決的問題，二是發(fā)出效能監(jiān)察與優(yōu)化環(huán)境情況調(diào)查問卷表，收集各預(yù)算單位反饋的信息。我科共發(fā)出調(diào)查問卷51份，收回51份，預(yù)算單位暢所欲言，對我們的工作提出了很多中肯的意見和建議。

7.對現(xiàn)有支付信息的發(fā)掘能力還有待提高，分析反饋職責履行不到位，導(dǎo)致信息對部門預(yù)算的制定影響不大。

針對上述問題，我們擬采取以下措施;。

一是鑒于目前會議費、國內(nèi)考察費等部分重點費用支出控制乏力，差旅費、慰問費等支出標準偏低的現(xiàn)狀，經(jīng)征求預(yù)算單位意見，我們對相關(guān)費用的控制標準和辦法提出了統(tǒng)一標準規(guī)范管理的建議，準備提請市財政局研究通過，以盡量與實際相符，避免單位變通執(zhí)行;二是進一步規(guī)范內(nèi)部審批程序，減少審批環(huán)節(jié)，簡化辦事流程，有明確規(guī)定的福利或單筆金額低于授權(quán)支付額度以下的現(xiàn)金開支提議由初審復(fù)審?fù)ㄟ^;三是年初修改了我局支出臺賬軟件，完成了對工作臺賬的調(diào)試，完善了支出分析模塊，重點費用按基本、項目、總額三項進行統(tǒng)計，公開“三公”經(jīng)費時考慮單位情況，市委、市政府開展的中心活動開支和掛靠的臨時機構(gòu)開支予以剔除，基本支出面向社會公開，項目和總額支出面向市委、市政府、市財政主要領(lǐng)導(dǎo)呈報;四是大力開展各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)和調(diào)研活動，全面提身干部工作能力，科務(wù)會定干部職工調(diào)研課題制度，鼓勵大家深入預(yù)算單位實地調(diào)研并充分挖掘臺賬信息資料，寫出有份量的。

近年來，財政監(jiān)督檢查股的工作，在財政局黨組和財政監(jiān)督檢查局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委、縣政府的部署xx縣財政中心工作，以促進縣域經(jīng)濟發(fā)展、服務(wù)于財政改革和財政管理為目標，創(chuàng)新財政監(jiān)督機制，規(guī)范財政監(jiān)督行為，依法履行財政監(jiān)督職能，切實提升工作效能。

1、落實上級精神，全面開展了20xx年“小金庫”專項治理工作。根據(jù)中央、省、市文件精神xx縣紀委的部署，制定了《xx縣20xx年社團和國有及國有控股企業(yè)“小金庫”治理辦法》。精心動員布置了全縣社會團體、國有及國有控股企業(yè)“小金庫”治理工作的開展。組織160個行政事業(yè)單位進行了認真復(fù)查，完成了縣民政局在冊登記的140戶社會團體、公募基金和4戶國有及國有控股企業(yè)“小金庫”專項治理工作，從加強內(nèi)部控制、外部監(jiān)督制度和機制入手，著重進行了行政事業(yè)單位整改工作，建立起了防治“小金庫”長效機制。

2、以提高財政資金運行質(zhì)量為重點，完成了縣政府及局領(lǐng)導(dǎo)部署的各項中心工作任務(wù)。一是組織開展了縣財政安排春節(jié)期間維穩(wěn)解困專項資金的跟蹤問效檢查。對檢查出的專項資金分配不合理、核算不規(guī)范等問題，提出了加強終端項目監(jiān)管等建議。二是完成了縣政府交辦的退耕還林專項資金情況調(diào)查。對檢查發(fā)現(xiàn)的弄虛作假套取補貼資金等問題進行了認真分析，寫出了高質(zhì)量的。

得到縣領(lǐng)導(dǎo)的肯定。三是完成了縣政府交辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)七站八所經(jīng)費財政保障情況的調(diào)查摸清掌握了鄉(xiāng)鎮(zhèn)七站八所財務(wù)收支一手資料并在此基礎(chǔ)上認真剖析了站所工作運行資金保障情況及存在的問題提出了合理化建議。

3、落實財政“大監(jiān)督”理念，積極組織完成了各項財政監(jiān)督檢查任務(wù)。一是認真組織進行了縣直行政事業(yè)單位和國有企業(yè)主管部門的會計信息質(zhì)量檢查，通過檢查規(guī)范了單位財務(wù)收支核算行為，提升了會計數(shù)據(jù)的真實性，維護了財經(jīng)紀律，促進了財務(wù)管理水平不斷提高。二是組織財政各業(yè)務(wù)部門開展了分管資金的跟蹤問效檢查，促進了財政各業(yè)務(wù)部門監(jiān)督職能的充分發(fā)揮，使財政管理績效得到了較大提高。三是加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政監(jiān)督工作的指導(dǎo)，積極開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政監(jiān)督檢查工作，規(guī)范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、財務(wù)和會計工作，提升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作水平。

財政監(jiān)督檢查股的工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和同志們的努力下，工作效能逐年提高，取得了一定的成效，但對比領(lǐng)導(dǎo)的要求，對比服務(wù)對象的要求，還存在如下問題：一是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政監(jiān)督業(yè)務(wù)指導(dǎo)作用仍需加強;二是程序文書和處理處罰尺度還需進一步規(guī)范;三是信息化建設(shè)滯后，數(shù)據(jù)共享還有待提高;四是促進財政各業(yè)務(wù)股室監(jiān)督職能發(fā)揮還有空間;五是財政監(jiān)督公示公告面不夠。今后，我們將以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)財政監(jiān)督工作，更好落實財政“大監(jiān)督”理念，大力抓好監(jiān)督力量整合，轉(zhuǎn)變監(jiān)督思維和方式，突出監(jiān)督重點，依法進行財政監(jiān)督，積極探索，勤奮工作，不斷推財政監(jiān)督工作健康發(fā)展。

根據(jù)縣委、縣政府對縣直機關(guān)效能建設(shè)工作的安排和財政局黨組的要求，在干部作風方面，我們嚴格執(zhí)行局機關(guān)“三個三”的規(guī)定，著力提升工作效能。一是“三個用心”，即用心履職、用心辦事、用心待人;二是“三個增強”，即進一步增強責任感、進一步增強緊迫感、進一步增強危機感;三是“三個完善”，即完善學(xué)習(xí)制度、完善督辦制度、完善考評制度。從建立股室崗位責任制，健全和完善相關(guān)制度，規(guī)范財政監(jiān)督檢查人員言行入手，努力營造“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的工作氛圍，大力提高工作質(zhì)量和工作效率，強化財政監(jiān)督機構(gòu)自身建設(shè)，維護和樹立財政監(jiān)督檢查干部的良好形象。

1、強化干部作風。以教育為手段，用制度促管理，對部分同志安于現(xiàn)狀、按部就班，敷衍馬虎、得過且過，心氣浮燥、不思進取的現(xiàn)象，狠抓思想教育，明確目標要求，嚴格制度管人，加強督促管理，努力使干部在思想上有觸動，在態(tài)度上有轉(zhuǎn)變，在行動上有改進。

2、規(guī)范監(jiān)督行為。以規(guī)范化、程序化監(jiān)督為形式，用科學(xué)、民主、依法監(jiān)督上水平，在財政監(jiān)督工作中，對要求不嚴、把關(guān)不緊、原則不強、效率不高的問題，認真完善崗位責任制，建立規(guī)則程序，加大約束控制，嚴格規(guī)范財政監(jiān)督行為。在規(guī)范行為，依法行政的同時，堅持做到實事求是，主動服務(wù)，履行好財政監(jiān)管職責，維護好縣域經(jīng)濟秩序。

3、提升工作效能。以工作效能為目標，用工作責任提效能，對于財政監(jiān)督工作中的問題，建立崗位問責考核制度，在財政監(jiān)督質(zhì)量考核上，以每個工作人員輪流擔任財政監(jiān)督檢查組組長，每項財政監(jiān)督檢查工作實行檢查組長負責制的規(guī)定。突出工作人員的責任，強化工作人員的主動性，提升了財政監(jiān)督工作效能。

4、拓寬監(jiān)督范圍。為使財政監(jiān)督運行更高效、措施更有力，將財政監(jiān)督納入財政管理的必要環(huán)節(jié)，實現(xiàn)對財政資金運行全方位、多層次的動態(tài)監(jiān)控，最大限度提高財政資金的使用效益。一是由以往只重階段性、集中性、突擊性的檢查，轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑皡⑴c預(yù)警、事中跟蹤防范、事后審核問效的全過程同步監(jiān)督檢查。二是由以往只重預(yù)算內(nèi)、外財務(wù)收支檢查，轉(zhuǎn)變?yōu)閷︻A(yù)算編制、執(zhí)行、各類專項資金安排、使用情況的全方位監(jiān)控。三是實施合力監(jiān)督。建立財監(jiān)局和各業(yè)務(wù)科室相互配合、相互制約、相互促進的監(jiān)督機制，同時協(xié)調(diào)好與紀檢、審計、稅務(wù)、等部門的關(guān)系，提高財政監(jiān)督的整體效能。四是由以往發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象，只重經(jīng)濟處罰，轉(zhuǎn)變?yōu)樘幜P整改并重，突出財政監(jiān)督長期效應(yīng)，為推動我縣經(jīng)濟社會的全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展服務(wù)。

5、完善機制建設(shè)。健全完善財政監(jiān)督機制，科學(xué)、民主、依法開展財政監(jiān)督檢查，是財政監(jiān)督工作效能提高的保證。為此，我們將狠抓了財政監(jiān)督機度建設(shè)：一是加強財政監(jiān)督工作制度建設(shè)。制定出臺《xx縣財政局關(guān)于構(gòu)建財政“大監(jiān)督”體系工作實施辦法》、《xx縣財政監(jiān)督檢查。

崗位職責。

》、《xx縣財政內(nèi)部監(jiān)督檢查辦法》、《xx縣財政監(jiān)督工作問責考核辦法》、《xx縣財政監(jiān)督工作紀律》等辦法和制度。二是規(guī)范財政監(jiān)督檢查程序。制定《xx縣財政監(jiān)督精細化管理工作規(guī)范》，從財政監(jiān)督檢查工作職責，法律、法規(guī)依據(jù)，工作流程，業(yè)務(wù)規(guī)范四個方面對財政監(jiān)督檢查工作的開展進行明確和規(guī)范。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十

根據(jù)武警部隊開展機關(guān)效能考評工作實施方案的要求，為切實家讓和武警部隊作風和效能建設(shè)，圍繞武警部隊保障推進高和跨越式發(fā)展，現(xiàn)對照個人的工作實際，將本人在機關(guān)效能建設(shè)中個人對照檢查情況匯報如下。

效能主要指辦事的效率和工作的能力。效能是衡量工作結(jié)果的尺度，效率、效果、效益是衡量效能的依據(jù)。作為一個服務(wù)機關(guān)人員，不能把自己擺得過高，要把服務(wù)放在第一位，把人民群眾放在第一位，把人民群眾滿意不滿意放在第一位。作為武警部隊機關(guān)工勤人員，是一個直接服務(wù)于社會、服務(wù)于群眾的一個服務(wù)型科室，我們的服務(wù)主體就是廣大用地機關(guān)、單位、企業(yè)、個人。我要從提高自己的服務(wù)水平，提高服務(wù)意識，積極工作，去發(fā)現(xiàn)自己工作和學(xué)習(xí)中的'不足，把服務(wù)工作做得更好。

我通過認真參加局組織的政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及爭先創(chuàng)優(yōu)活動，堅守基本的做人準則，嚴格要求自己，誠實守信、愛崗敬業(yè)，辦事公道，克服急功近利浮躁的處事態(tài)度。同時，不斷提高自身的行政職業(yè)道德素養(yǎng)，服務(wù)群眾、勤政廉潔、遵紀守法，遠離奢侈，立足本職工作，積極工作，做一名稱職的國家公務(wù)員。強化法制意識，堅持依法行政，用法律法規(guī)規(guī)范平時的行政行為。

日益復(fù)雜個武警部隊管理，我從工作實際出發(fā)，認真研讀武警部隊工作新規(guī)定、新要求，結(jié)合日常工作積累的經(jīng)驗，不斷改進和創(chuàng)新服務(wù)方式方法，提高服務(wù)能力，更好地為和田市經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。

從小事做起，從身邊事做起，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。結(jié)合局效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定，從細微處做起，不使用電腦做無關(guān)工作的事情，搞好辦公室的衛(wèi)生整潔工作，努力使自己始終處在緊緊有條的工作狀態(tài)之中，養(yǎng)成良好、規(guī)范的工作習(xí)慣。

通過自查自糾，我感到自己在不斷進步，但也看到了自身存在的諸多問題，與一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀干部的標準還存在很大差距。因此，機關(guān)效能建設(shè)不僅不能放松，而且要加大力度和全面深化。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己，深刻檢討自身工作中存在的問題，把自己的本職工作做得更好，在人民群眾中樹立良好的形象。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十一

根據(jù)區(qū)監(jiān)察局豐監(jiān)字[20xx]36號《關(guān)于開展機關(guān)效能建設(shè)情況檢查的通知》的要求，我局對貫徹實施《行政許可法》和推行全程辦事代理的工作情況以及落實機關(guān)效能建設(shè)情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。

建立了效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，負責制定效能建設(shè)工作計劃，明確職責和分工，對效能建設(shè)工作實行統(tǒng)籌管理對有關(guān)工作進行監(jiān)督、檢查。制定了實施方案和崗位責任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負責制等各種規(guī)章制度，并已裝訂成冊，部分內(nèi)容通過網(wǎng)絡(luò)等形式向社會進行了公示，接受社會監(jiān)督。

對效能建設(shè)工作實行年終評比考核，對在工作中模范遵守相關(guān)制度、工作滿意率較高、受到服務(wù)對象書面表揚及工作成績突出的科室和個人，給予表彰，并在評優(yōu)活動中優(yōu)先考慮；對在工作中搞不正之風、服務(wù)對象意見較大或因各種原因?qū)沂芘u的科室和個人，取消年終評比先進資格；造成嚴重不良影響的，將給予行政處分。

在政務(wù)公開方面，對我局的職能、內(nèi)部機構(gòu)、聯(lián)系方式、咨詢、投訴舉報電話、監(jiān)督電話、電子信箱等以網(wǎng)絡(luò)、電子觸摸屏、咨詢電話的形式進行常年公開；對年度工作目標、公務(wù)員、干部錄用、任免、考核等以張貼、發(fā)放材料的形式進行公開；對實施的行政許可事項和服務(wù)事項的依據(jù)、條件、程序、期限、收費、實施機關(guān)及需提供的材料、申請書、表格等分別以網(wǎng)絡(luò)、宣傳材料、咨詢電話的形式進行常年公開，并通過首都之窗按照規(guī)定的格式，將上述內(nèi)容和我局的職能、許可項目、服務(wù)項目、決策、工作動態(tài)等政務(wù)公開目錄進行了在線填報，對有關(guān)內(nèi)容的變動及時進行了在線修改和完善；對我局執(zhí)行的相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章等以網(wǎng)絡(luò)、咨詢電話的形式進行常年公開。

在工作動態(tài)方面，我局將落實區(qū)政府的折子工程和為民辦實事作為一項重要工作來抓，尤其是對煤炭和燃油質(zhì)量的監(jiān)管，局黨組要求大家從構(gòu)建和諧社會的高度來認識這項工作的重要性，要高標準、高質(zhì)量做好這項工作；對于年度工作目標的完成和考評工作，我局年初已制定了行政執(zhí)法和重點監(jiān)管工作的目標和實施方案及實施細則，實行季度考核，年終總評；對于廉正建設(shè)，我們上半年結(jié)合先進性教育和黨員兩個《條例》的學(xué)習(xí)，使廉正建設(shè)的教育和監(jiān)督得到深化，下半年我們要結(jié)合構(gòu)建和諧社會的教育進一步推進此項工作。

1、我局全程辦事代理制受理室在充分準備的基礎(chǔ)上，于去年6月21日開始運行。根據(jù)先易后難、先簡后繁的原則，我局將制造修理計量器具許可證簽發(fā)、部門和企事業(yè)單位的最高計量標準考核、受理投訴舉報、接待業(yè)務(wù)咨詢共四項業(yè)務(wù)納入受理室受理的業(yè)務(wù)范圍。其中行政許可2項，服務(wù)事項2項，全部免費。

2、我局負責實施的行政許可事項共7項，包括局行政機關(guān)負責實施的'制造修理計量器具許可證簽發(fā)、部門和企事業(yè)單位的最高計量標準考核、場（廠）內(nèi)機動車輛使用登記、特種設(shè)備使用登記、壓力管道使用登記和特檢所負責實施的特種設(shè)備制造安裝維修監(jiān)督檢驗及定期檢驗、計量檢測所負責實施的計量器具強制檢定。服務(wù)事項為4項，包括企業(yè)標準備案、企業(yè)執(zhí)行標準注冊登記、特種設(shè)備安裝告知和組織機構(gòu)代碼登記。其中，計量器具制造修理許可證簽發(fā)和部門、企事業(yè)單位最高計量標準核準兩項行政許可事項已納入全程辦事受理室業(yè)務(wù)范圍，嚴格按照行政許可法、許可程序和工作規(guī)則的要求辦理，實行受、審分離，由受理室受理許可申請，送達許可決定和證書。特種設(shè)備使用登記、場（廠）內(nèi)機動車使用登記和服務(wù)事項，尚未納入全程辦事受理室業(yè)務(wù)范圍。壓力管道使用登記工作，因條件不具備，目前尚未開展。特種設(shè)備檢驗由特設(shè)所受理室統(tǒng)一受理，并按市局規(guī)定的檢驗工作規(guī)則實施檢驗。

3、推進電子政務(wù)工作，可從我局的網(wǎng)站下載文件和表格，查閱我局的有關(guān)信息。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十二

按照《中共xxx市紀委辦公室關(guān)于開展機關(guān)作風效能建設(shè)專項檢查的通知》要求，為進一步轉(zhuǎn)變單位工作作風、加強效能建設(shè)，市行政服務(wù)中心高度重視，精心組織，深入扎實開展了作風建設(shè)自查活動，并對自查發(fā)現(xiàn)存在問題的及時進行整改。現(xiàn)將自查情況和整改措施匯報如下：

8月2日收到《中共xxx市委辦公室關(guān)于認真貫徹落實市委書記張兵同志重要批示精神的通知》后，市行政服務(wù)中心主要在中心黨組班子、全體干部職工、全市審改系統(tǒng)等三個層面，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、深入貫徹落實張兵書記的“全市各級各部門要切實提高辦事效率，真正做到‘案不積卷、事不過夜、馬上就辦、辦就辦好’”的重要指示精神：

中心黨組于8月10日召開黨組擴大會議，在全體黨組成員和中層正職以上干部中進行專題學(xué)習(xí)傳達了張兵書記重要批示精神，要求各黨組成員和中層干部要發(fā)揮表率作用，將張兵書記的“全市各級各部門要切實提高辦事效率，真正做到‘案不積卷、事不過夜、馬上就辦、辦就辦好’的重要指示貫徹落實到具體工作中去。

8月17日中心召開了“社情民意大走訪、‘八八戰(zhàn)略’大宣講、思想觀念大解放”活動部署會，在全體干部職工中傳達了張兵書記重要批示精神，并要求作為政務(wù)服務(wù)“第一窗口”的干部職工，要始終不忘為民服務(wù)初心、牢記改革發(fā)展使命，堅定“服務(wù)群眾是我們的最大責任、群眾滿意是我們的執(zhí)著追求”這一服務(wù)理念，切實做好窗口服務(wù)工作。

在8月15日和8月29日召開的全市行政服務(wù)中心主任會議上，要求全市各級行政服務(wù)中心將張兵書記重要批示精神貫徹落實到全面深化“最多跑一次”改革中去，盯緊群眾反映最強烈、最渴望解決、最難辦的事情，勇于啃下政務(wù)服務(wù)“最多跑一次”改革和公共資源交易市縣一體化改革領(lǐng)域的硬骨頭，重點圍繞辦事標準再規(guī)范、運行機制再完善、投資項目再優(yōu)化、政務(wù)服務(wù)再延伸、中介服務(wù)再提質(zhì)、“互聯(lián)網(wǎng)+”再升級、咨詢服務(wù)再加強等工作，讓群眾到政府辦事“少跑腿、不跑腿、更舒心”，努力讓百姓獲得感進一步提升、政府辦事效能進一步提高、發(fā)展環(huán)境進一步改善。

把領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理工作作為轉(zhuǎn)變工作作風、建設(shè)服務(wù)型政府的大事要事來抓，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新工作方法，提升辦理效率和質(zhì)量，有力地推動了各項工作落實。今年截止20xx年8月底，市行政服務(wù)中心共承辦市政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示件1件（胡市長11月4日〔20xx〕104號批示）。11月4日，胡海峰市長在市統(tǒng)計局《中介清理不到位急需引起重視》上批示“行政審批中介服務(wù)改革成效是辦事人、服務(wù)對象直接感受的重要基礎(chǔ)和前提。請審批服務(wù)中心閱研。建議市督考辦進行一次專項督查。”市行政服務(wù)中心11月6日收到批示文件后，根據(jù)批示要求，于11月22日至12月8日，立即由市委、市政府正縣（處）長級督查專員孫建良帶隊，市行政服務(wù)中心會同市市督考辦、審計局相關(guān)負責人，通過座談交流、查看有關(guān)工作資料等方式，對各縣（市、區(qū)）、xxx經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)（國際商務(wù)區(qū)）、xxx港區(qū)以及市民政局、市環(huán)保局、市科技局、市氣象局等4個市級部門行政審批中介服務(wù)清理規(guī)范情況，進行了專項督查。并于20xx年1月19日，將督查情況以及我市規(guī)范行政審批中介服務(wù)工作的有關(guān)情況、存在問題、工作計劃進行了反饋。

作為市“最多跑一次”改革辦公室成員單位，今年以來，市行政服務(wù)中心認真落實上級關(guān)于政務(wù)服務(wù)“無差別全科受理”的改革新要求，弘揚“敢于挑戰(zhàn)不可能，敢于變不可能為可能”的精神，在3月19日南湖區(qū)試點推進“無差別全科受理”的基礎(chǔ)上，進一步擴大改革覆蓋面，于5月底，在辦事事項全進駐的基礎(chǔ)上，在全省率先實現(xiàn)“無差別全科受理”市、縣（市、區(qū)）、鎮(zhèn)（街道）三級全覆蓋。目前，“無差別全科受理”走在全省前列，成為xxx品牌，相關(guān)改革經(jīng)驗得到《人民日報》專題報道和馮飛常務(wù)副省長批示肯定并在全省推廣。主要做法是：

（一）狠抓重點領(lǐng)域改革系統(tǒng)化突破，讓群眾和企業(yè)辦事“最多跑一次”。

以“四個全面”為抓手，系統(tǒng)性推進重點領(lǐng)域改革。

一是全面深化“一窗受理、集成服務(wù)”改革。在去年落實“一窗受理、集成服務(wù)”改革的基礎(chǔ)上，將行政服務(wù)中心原來分主題設(shè)置的企業(yè)投資項目、商事登記、醫(yī)保社保等主題窗口統(tǒng)一整合為“無差別全科受理”窗口，代表政府進行統(tǒng)一收件、出件，實現(xiàn)群眾辦事“只進一扇門，只跑一個窗，可辦千件事”。目前，全市共整合窗口369個，設(shè)置“無差別全科受理”窗口155個，“無差別全科受理”走在全省前列，成為xxx品牌。市本級行政服務(wù)中心原有窗口58個，整合后窗口39個，其中無差別全科受理窗口8個，主題窗口18個（社保醫(yī)保9個，公安服務(wù)4個，公積金服務(wù)5個）；窗口壓縮了19個，壓縮比例32.76%；無差別全科受理人員8人，出證補正窗口1人，比之前減少了19人，減少了57.71%。據(jù)統(tǒng)計，從4月16日實行無差別全科受理以來，8個“無差別受理”窗口每人日均受理12.3件，而20xx年窗口每人日均受理只有2.7件。目前，在辦事事項全進駐的基礎(chǔ)上，xxx在全省率先實現(xiàn)“無差別全科受理”市、縣（市、區(qū)）、鎮(zhèn)（街道）三級全覆蓋，相關(guān)改革經(jīng)驗得到《人民日報》專題報道和馮飛常務(wù)副省長批示肯定并在全省推廣。

二是全面推進企業(yè)投資項目高效審批。去年8月，作為唯一設(shè)區(qū)市試點，在全省率先上線一體化企業(yè)投資項目在線審批監(jiān)管平臺，全面推行企業(yè)投資項目“一口受理、在線咨詢、網(wǎng)上辦理、代辦服務(wù)、快遞送達”辦理模式。今年以來，進一步加大改革力度，出臺企業(yè)投資項目承諾制、“標準地”、發(fā)改牽頭服務(wù)等實施方案，創(chuàng)新實行“區(qū)域評價”“聯(lián)合圖審”“多評合一”“聯(lián)合踏勘”等改革舉措，企業(yè)投資項目落地效率明顯提升。目前全市已有3宗工業(yè)用地以“標準地”方式掛牌出讓，其中秀洲區(qū)1宗、嘉善縣2宗。嘉善縣實現(xiàn)企業(yè)投資項目從土地征轉(zhuǎn)用審批至建筑工程施工許可證辦結(jié)50個工作日內(nèi)完成，得到馮飛常務(wù)副省長批示肯定。

三是全面提升商事登記便利化水平。出臺商事登記便利化改革實施方案，全力推進“證照聯(lián)辦”“多證合一”改革。南湖區(qū)作為全市試點，常態(tài)化企業(yè)開辦基本實現(xiàn)當天辦結(jié)。探索推行“證照分離”改革，在xxx經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)等4個國家級開發(fā)區(qū)對98項行政許可等事項進行改革試驗，全市共制定配套制度42個，已辦結(jié)“證照分離”事項163個。南湖區(qū)在全國率先推行行業(yè)許可“一證化”改革，群眾只需到一個窗口、提交一次申請、報送一套材料，即可一次性辦理多個許可事項，平均少跑7次窗口，相關(guān)許可證書平均減少2個，審批時間比法定期限壓縮94.3%，被新華社《國內(nèi)動態(tài)清樣》刊載，得到車俊書記兩次批示肯定并在全省推廣。四是全面優(yōu)化便民領(lǐng)域辦事流程。深入開展“減證便民”行動，在梳理266項證明目錄清單的基礎(chǔ)上進一步清理證明材料，實行身份關(guān)系證明公安內(nèi)部流轉(zhuǎn)、地名證明部門聯(lián)動共享等，切實方便群眾辦事。大力推進不動產(chǎn)登記“最多跑一次”，在全省率先實現(xiàn)全市域不動產(chǎn)登記一小時即時辦，并同步辦理不動產(chǎn)權(quán)屬與電水氣和有線電視聯(lián)動過戶。今年重點推進不動產(chǎn)登記向鎮(zhèn)（街道）延伸，目前王江涇鎮(zhèn)、姚莊鎮(zhèn)等11個小城市培育試點鎮(zhèn)已能辦理不動產(chǎn)登記業(yè)務(wù)。

（二）狠抓便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)多元化突破，讓群眾和企業(yè)辦事“就近跑一次”。

以“兩延伸、兩覆蓋”為重點，大力推進“最多跑一次”改革向基層延伸。“兩延伸”就是推進政務(wù)服務(wù)向基層延伸、就近通辦向多點延伸。下沉政務(wù)服務(wù)資源，健全“鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）前臺綜合受理，縣級后臺分類辦理，鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）統(tǒng)一窗口出件”服務(wù)流程，全市平均向每個鎮(zhèn)（街道）延伸政務(wù)服務(wù)事項92項、村（社區(qū)）39項。推行“就近通辦”服務(wù)，梳理公布“同城通辦”“全市通辦”事項，目前，不動產(chǎn)登記等273項市級政務(wù)服務(wù)事項實現(xiàn)同一城區(qū)內(nèi)的“同城通辦”，護照辦理、機動車駕駛證申領(lǐng)等174項政務(wù)服務(wù)事項實現(xiàn)五縣兩區(qū)內(nèi)的“全市通辦”。嘉善縣公安局積極推動出入境業(yè)務(wù)向基層延伸，讓群眾辦理護照、申領(lǐng)港澳通行證、換領(lǐng)臺胞證“就近跑一次”，得到車俊書記批示肯定。“兩覆蓋”就是實現(xiàn)政務(wù)服務(wù)便民網(wǎng)點、政務(wù)服務(wù)綜合自助終端全覆蓋。完善便民服務(wù)網(wǎng)點，將銀行、郵政等企業(yè)和公共事業(yè)部門服務(wù)網(wǎng)點納入政務(wù)服務(wù)體系，編制政務(wù)服務(wù)體系網(wǎng)點便民手冊。目前，已有240家銀行網(wǎng)點能辦理公積金業(yè)務(wù)，14家郵政網(wǎng)點能代辦機動車、駕駛證業(yè)務(wù)，59家4s店能辦理新車臨牌發(fā)放業(yè)務(wù)。健全自助服務(wù)終端，在全市各級行政服務(wù)中心和部分鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）投放綜合自助終端設(shè)備，實現(xiàn)辦理事項預(yù)約、申請材料提交和辦事進度查詢的“24小時”自助服務(wù)。目前，各級行政服務(wù)中心均開辟了“24小時”自助服務(wù)專區(qū)，方便群眾在非工作時間隨時就近辦理相關(guān)事項。如在南湖區(qū)行政服務(wù)中心設(shè)立24小時自助服務(wù)區(qū)，升級智能化自助服務(wù)一體機，向市民提供市、區(qū)兩級證明類打印、政務(wù)服務(wù)、公共服務(wù)三大模塊500余項自助服務(wù)。20xx年底前，將在鎮(zhèn)（街道）便民服務(wù)中心和若干人流密集場所布設(shè)一批綜合自助終端設(shè)備，逐步實現(xiàn)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）政務(wù)服務(wù)綜合自助終端全覆蓋，讓群眾享受方便快捷的政務(wù)服務(wù)。

（三）狠抓政務(wù)服務(wù)方式數(shù)字化突破，讓群眾和企業(yè)辦事“不用跑一次”。

以“搭好三個平臺”為要求，持續(xù)合力打破“信息孤島”，實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享。

一是搭好數(shù)據(jù)共享平臺。構(gòu)建“一事通辦”“一證通辦”“一城通辦”“一網(wǎng)通辦”和公共數(shù)據(jù)云平臺的“四通一平”數(shù)據(jù)共享平臺。目前，“一證通辦”平臺已完成362類證明材料的共享，累計調(diào)用共享材料17.4萬次。政務(wù)云平臺已累計接入單位233個，業(yè)務(wù)系統(tǒng)352個，其中今年新增單位31個，業(yè)務(wù)系統(tǒng)35個。加快推進“最多跑一次”改革電子歸檔工作，目前已完成18個部門，321個事項的歸檔，累計歸檔次數(shù)3871次。借力智慧城市標桿市建設(shè)，推進城市綜合運營管理中心、大數(shù)據(jù)中心“兩個中心”運行，目前已接入43個部門12.3億條數(shù)據(jù)。

二是搭好網(wǎng)上辦事平臺。網(wǎng)上預(yù)約廣泛推行，推出“分事項、分時段”精細化預(yù)約服務(wù)，讓群眾辦事即到即辦，窗口平均等待時間節(jié)省1.5個小時。網(wǎng)上支付應(yīng)用有效拓展，群眾可“零上門”完成各類行政事業(yè)性收費，截至目前學(xué)校教育、出入境證照、不動產(chǎn)登記等59個收費項目實現(xiàn)了網(wǎng)上支付。網(wǎng)上便民服務(wù)持續(xù)提升，重點推進教育、衛(wèi)生、社保等領(lǐng)域應(yīng)用，海寧市對衛(wèi)生、社保、公積金等9個領(lǐng)域的132類事項實行“刷臉通辦”服務(wù)，群眾通過“人臉識別”后，10秒鐘內(nèi)即可完成身份驗證、數(shù)據(jù)調(diào)取、電子簽名、材料審核入庫等所有環(huán)節(jié)，得到馮飛常務(wù)副省長批示肯定。同時，推行“一碼全知”服務(wù)，運用二維碼技術(shù)，自收件起與文書同步生成二維碼，動態(tài)集成受理、審核、辦結(jié)各環(huán)節(jié)的流轉(zhuǎn)信息，群眾可隨時隨地掃碼掌握辦件進度及補正、領(lǐng)證信息，實現(xiàn)群眾查詢辦事情況“一碼在手，隨掃隨知”。

三是搭好政務(wù)咨詢熱線平臺。加強“12345”統(tǒng)一政務(wù)咨詢投訴舉報平臺建設(shè)，所有非緊急類政務(wù)熱線實現(xiàn)“12345”一號通，群眾和企業(yè)可“撥打一個號碼，知曉全部事宜”。在“八統(tǒng)一”基礎(chǔ)上健全“最多跑一次”事項數(shù)據(jù)庫，確保“12345”熱線咨詢與行政服務(wù)中心窗口解答、政務(wù)服務(wù)網(wǎng)網(wǎng)上查詢同步一致。今年以來，共受理群眾咨詢投訴舉報21萬余次，同比增長66.1%，平臺直接答復(fù)或處理率90.3%。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十三

近年來，我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊密結(jié)合科技工作實際，以依法行政和規(guī)范辦事行為為重點,以建設(shè)一支“廉政、勤政、務(wù)實、高效”的科技干部隊伍為目標，加快機關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè)步伐，全面推進機關(guān)效能建設(shè)，并取得了一定的成效。

我局成立了以局黨組書記、局長肖愛國為組長，副局長李莉華、紀檢組長曹信君為副組長，有關(guān)科室室、下屬單位負責人為成員的機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立了機關(guān)效能建設(shè)辦公室，制定了局年度機關(guān)效能建設(shè)實施方案。同時我局建立了一把手負總責、班子成員分工負責的機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)目標責任制，由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負責、局效能建設(shè)辦公室具體抓落實，領(lǐng)導(dǎo)干部對分管科室和下屬單位聯(lián)系掛鉤，使全局形成領(lǐng)導(dǎo)負責、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管的有效工作機制，并在實際工作中將效能建設(shè)和行評工作結(jié)合起來，與業(yè)務(wù)工作一同部署，相互促進，共同發(fā)展。局里多次召開全局干部職工動員大會，傳達學(xué)習(xí)省、市、區(qū)有關(guān)效能建設(shè)的文件和會議精神，主要領(lǐng)導(dǎo)多次在召開的會議上就我局開展效能建設(shè)工作進行了具體部署，強調(diào)機關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性。全局干部進一步統(tǒng)一了的思想認識，明確了開展機關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想、目的意義和方法步驟，確保了效能建設(shè)有組織、有計劃，按步驟實施。

今年，作為全市七個民主評議政風行風單位之一，我局結(jié)合政風行風評議，積極加強機關(guān)效能建設(shè)，堅持開門整風，堅持重在整改，堅持強化監(jiān)督，增強服務(wù)意識、責任意識和法律意識，認真履行工作職責，以建設(shè)服務(wù)型機關(guān)實實在在的成效，贏得群眾滿意、基層滿意。在宣傳上，通過湖北電視公共頻道《楚天品牌》欄目，展示科技在自主創(chuàng)新、科技興農(nóng)、科技人才、科技信息服務(wù)等方面所取得的成績；通過《天門日報》向社會作出科技部門政風行風公開承諾；通過天門網(wǎng)嘉賓訪談，與網(wǎng)友互動，介紹科技工作職能、科技項目申報、知識產(chǎn)權(quán)保護情況；通過“科技服務(wù)民生”宣傳日活動，組織科技成果展、專家現(xiàn)場咨詢、廢舊電池現(xiàn)場回收、科技惠民文藝演出等活動，發(fā)放科技宣傳資料7000余份，吸引公眾參與近萬人；通過編制科技工作畫冊，向基層發(fā)放20xx余份，讓群眾更直接認識和了解科技工作職能。在自查上，通過印制征求意見函、召開座談會、短信平臺等方式，向各級干部、人大代表、政協(xié)委員和廣大群眾廣泛征求意見，收到意見、建議95條。在整改落實上，針對問題，我們積極加強整改，明確以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以行風建設(shè)為抓手，切實轉(zhuǎn)變作風，積極加強整改，確保收到實效。

我局密結(jié)合科技工作的實際，從講求實效，取信于民入手，把求真務(wù)實的要求落實到機關(guān)作風建設(shè)的各個方面，把優(yōu)質(zhì)落實到服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展上來。

廳市科技合作開啟先河。我們積極與省科技廳實施全方位對接，充分展示天門項目優(yōu)勢與技術(shù)需求，合理利用全省科技資源，扶持政策,在全市率先簽訂廳市科技合作協(xié)議,為天門企業(yè)開展創(chuàng)新活動搭建了良好平臺，奠定了堅實基礎(chǔ)。王延覺廳長帶著對天門事業(yè)的深情與厚愛，為天門干部和企業(yè)家作了科技進步與自主創(chuàng)新的輔導(dǎo)報告。

科技獎勵大會助推熱潮。我們成功召開了全市科技工作暨第八屆科學(xué)技術(shù)獎勵大會，對獲得企業(yè)創(chuàng)新獎、科技進步獎、優(yōu)秀論文獎的單位、企業(yè)和個人進行了隆重表彰。市委書記別必雄、市長張愛國出席會議并作重要講話。進一步助推全市科技創(chuàng)新熱潮的形成，凸顯了科技工作在經(jīng)濟發(fā)展中的支撐作用。

專利申報又上臺階。目前，全市專利申請185件，占年計劃的90%，其中發(fā)明專利40件，兩項重要指標位居地市州前列，三直管市之首。

項目申報再創(chuàng)新高。全年已組織申報國家、省級各類科技計劃項目35個，其中立項21個，共爭取項目資金800萬元，比去年同期增長160%。益泰藥業(yè)獲省級科技重大專項支持，天門紡機機械研發(fā)中心通過專家評審。組織天門紡機等4家企業(yè)成為了全省150家創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)試點。益泰藥業(yè)等6家企業(yè)進入了全省200家重點培育企業(yè)。近期，又有11家企業(yè)入圍第二批100家重點培育企業(yè)，經(jīng)省保薦機構(gòu)對這11家企業(yè)進行實地考核，有2—3家有望進入。

深入開展“百家企業(yè)尋找科技靠山”活動。我們依托武漢城市圈高校和科研院所的科教資源優(yōu)勢，深入開展“百家企業(yè)尋找科技靠山”活動。截止目前，全市58家企業(yè)與30多所高校院所合作開展技術(shù)攻關(guān)，有15家企業(yè)與高等院校合作建立了研發(fā)中心。

構(gòu)建政風行風建設(shè)的長效機制，關(guān)鍵在于制度建設(shè)。按照要求，我們突出源頭預(yù)防、糾建并舉，把健全制度、完善機制、加強管理擺在更突出的位置，積極探索建立符合科技工作實際的規(guī)范性制度和監(jiān)督、制約、激勵機制，以制度管人、以制度管事、以制度管權(quán)，從根本上解決政風行風建設(shè)中存在的問題。

一是建立政風行風建設(shè)監(jiān)督機制。局機關(guān)將政風行風建設(shè)工作納入年度工作計劃，統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署。在黨政機關(guān)、人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)部門和對象中聘請政風行風監(jiān)督員，常年接受監(jiān)督，每半年召開一次監(jiān)督員會議，征求意見和建議，使階段性、集中性評議向規(guī)范化、常態(tài)化監(jiān)督過渡。同時積極抓好上班簽到制、首問責任制、信息反饋制、舉報檢查制、崗位責任制、檔案管理制等相關(guān)制度。

二是建立季度工作匯報機制。每季度召開一次工作匯報會議，邀請機關(guān)干部、企業(yè)代表、服務(wù)對象、群眾代表參加，向他們通報科技工作情況，積極聽取對科技工作的意見和建議。

三是建立每月工作簡報制度。每月編制一期科技工作簡報，向市委、市政府、各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、科技示范基地、協(xié)會組織發(fā)放，及時通報每月科技工作。

四是建立常年網(wǎng)絡(luò)征求意見機制。充分發(fā)揮科技局網(wǎng)絡(luò)作用，及時更新工作動態(tài)，設(shè)立局長信箱，常年聽取各方面意見和建議，及時加強整改。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十四

為切實加強我鄉(xiāng)機關(guān)行政效能建設(shè)，進一步改進機關(guān)作風，提高工作效率，鄉(xiāng)黨委、政府扎實有序的開展行政效能建設(shè)年活動，促使機關(guān)黨員干部的精神面貌煥然一新，工作效率明顯提高，使全鄉(xiāng)上下形成了干實事、求實效、講效率、謀發(fā)展的良好局面。按照縣委、縣政府的部署和縣效能辦關(guān)于開展自查工作的要求，現(xiàn)將我鄉(xiāng)自查工作情況報告如下：

鄉(xiāng)上專門召開會議，研究制定了《龍沱鄉(xiāng)行政效能建設(shè)實施方案》，成立了由鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長為組長的行政效能建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組織精干力量組成辦公室，由鄉(xiāng)黨委副書記任辦公室主任，負責對行政效能建設(shè)的具體組織指導(dǎo)，確保把各項措施落到實處。

鄉(xiāng)上及時召開了全鄉(xiāng)行政效能建設(shè)會，對指導(dǎo)思想、目的意義、步驟方法和有關(guān)要求等作了具體的安排部署。采取懸掛橫幅標語、設(shè)置宣傳欄、張貼標語和書寫黑板報等多種形式，在服務(wù)窗口、辦公場所、重要公共場所營造濃厚的行政效能建設(shè)氛圍，使行政效能建設(shè)活動深入人心。

為加深干部職工對行政效能建設(shè)的認知程度，我鄉(xiāng)切實加大學(xué)習(xí)力度。采取集中學(xué)習(xí)、專題討論等方式，多次組織干部職工重點學(xué)習(xí)了《機關(guān)干部作風建設(shè)問責辦法》、通過集中學(xué)習(xí)討論，使廣大工作人員充分認識開展“行政效能建設(shè)”活動的重大意義，進一步增強了大局意識、責任意識、法制意識、效能意識和服務(wù)意識。

鄉(xiāng)政府各部門在查擺問題過程中，以改進作風，轉(zhuǎn)變職能，健全制度為切入點，突出“解決影響發(fā)展環(huán)境、損害機關(guān)形象”這個重點，通過自查、座談、問卷調(diào)查、征求群眾意見等形式，認真學(xué)習(xí)、對照檢查、深入評議，查找出工作中存在的諸多問題：

（一）學(xué)習(xí)理論自覺性不高，思想政策水平跟不上形勢發(fā)展要求。

有的干部學(xué)習(xí)缺乏自覺性，沒有處理好學(xué)習(xí)與工作的辯證統(tǒng)一關(guān)系；學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)內(nèi)無動力，外無壓力；學(xué)習(xí)針對性不夠強，沒有真正做到結(jié)合實際工作進行學(xué)習(xí)，解決復(fù)雜問題的能力不強。

（二）創(chuàng)新意識不強，缺少打開新局面的思路、魄力和干勁。

部分干部進取心不強，工作方式方法不適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求。面對新形勢新問題，缺乏新辦法、新點子和新舉措。抓工作只是簡單地按照布置的任務(wù)搞幾次活動，以文件落實文件，以會議落實會議，看起來轟轟烈烈，實際效果并不好，工作缺乏針對性和實效性。

（三）鉆研業(yè)務(wù)的勁頭不足，綜合素質(zhì)有待提高。

一些干部在機關(guān)工作多年，對計算機的基本操作技術(shù)不熟練，工作效率有待提高，在工作中謀劃能力、執(zhí)行力有待加強。

（四）作風不實，抓工作落實不到位。一些干部衙門習(xí)氣比較重，把為群眾辦事看作是有求于自己，有“四難”（門難進、臉難看、事難辦、話難聽）的現(xiàn)象出現(xiàn)；有推諉扯皮、消極應(yīng)付的事情發(fā)生。

針對上述突出問題，鄉(xiāng)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室特制訂如下整改措施：

（一）深化學(xué)習(xí)教育活動。

組織機關(guān)干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大力開展宗旨觀、權(quán)力觀、利益觀教育，確保牢固樹立人民利益至上的理念，使誠實守信、依法行政、從嚴治政、廉潔從政成為機關(guān)工作人員共同的價值取向和行為規(guī)范。努力塑造機關(guān)干部“學(xué)習(xí)好、服務(wù)好、績效好、形象好”的新形象。

（二）加強機關(guān)文化建設(shè)。

以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、誠信型、廉潔型機關(guān)為重點，把弘揚創(chuàng)新精神、提高干部素質(zhì)和服務(wù)能力，營造“團結(jié)、進取、勤政、務(wù)實”的人文環(huán)境作為機關(guān)文化建設(shè)的著力點和落腳點，增強機關(guān)的凝聚力和向心力，進一步改進和加強機關(guān)工作作風，準確把握機關(guān)工作定位，促使機關(guān)干部在服務(wù)中心、服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾上創(chuàng)造性地履行好職責，正確處理好對上負責和對基層群眾負責的關(guān)系。

（三）修訂和完善《龍沱鄉(xiāng)行政效能建設(shè)考核辦法》。

按照“服務(wù)、效能、便民”的原則，建立有效的機關(guān)績效考評機制。考核內(nèi)容和年度崗位責任制相銜接。注重平時考核結(jié)果，完善年度考核與平時考核相結(jié)合、領(lǐng)導(dǎo)考核和群眾、服務(wù)對象評議相結(jié)合的目標績效考核制度。建立機關(guān)干部的考核檔案，突出描述工作業(yè)績和工作潛能，加強對干部考核的全程跟蹤和審查評價。要建立考核結(jié)果與獎懲掛鉤制度，注重考核與崗位培訓(xùn)、評先評優(yōu)等管理環(huán)節(jié)的密切銜接。考核檔案和考評等次要作為獎懲的主要依據(jù)。

（四）建立合理的工作流程。

對鄉(xiāng)屬站所辦主管的各類辦理項目（含審批辦證）的內(nèi)容、條件和環(huán)節(jié)進行全面、認真的摸底和梳理，做好流程再造工作，縮短非必要的中間環(huán)節(jié)，通過流程固化指引工作，努力從“靠領(lǐng)導(dǎo)推動”轉(zhuǎn)向“靠流程推動”，簡化工作決策環(huán)節(jié)。

鄉(xiāng)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室抽調(diào)鄉(xiāng)紀委、鄉(xiāng)黨政辦相關(guān)人員組成督查組，采取“聽、看、查”的方式，對各村、各單位、各部門行政效能建設(shè)情況從組織學(xué)習(xí)情況、配套制度細化和落實情況、相關(guān)內(nèi)容公開公示情況等方面逐項進行了檢查，并按照《龍沱鄉(xiāng)行政效能建設(shè)考核辦法》進一步明確了行政效能建設(shè)的量化目標，確保全鄉(xiāng)的行政效能建設(shè)工作取得實效。

建立健全了學(xué)習(xí)制度、鄉(xiāng)黨委政府議事制度、民主生活會制度、工作制度、財務(wù)管理制度、龍沱鄉(xiāng)行政執(zhí)法和工作責任追究制度，機關(guān)干部行為規(guī)范等各項機關(guān)工作制度。修訂完善各站所及各崗位職責58項。將鄉(xiāng)機關(guān)工作人員照片、姓名、職務(wù)、職責、具體工作及各站所、各崗位職責、各站所工作流程圖進行了統(tǒng)一公示；統(tǒng)一制作各領(lǐng)導(dǎo)、各站所門牌及各機關(guān)干部桌牌、胸牌，做到了掛牌上崗、掛牌辦公、掛牌服務(wù)，促進了機關(guān)規(guī)范化建設(shè)，提高了機關(guān)依法行政水平和機關(guān)工作效率。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十五

今年以來，鎮(zhèn)黨委、政府按照市、區(qū)機關(guān)效能建設(shè)決策部署和要求，堅持以轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風為重點，以提高為民服務(wù)水平為目標，經(jīng)過健全制度、完善措施、加強督查等，機關(guān)效能建設(shè)明顯好轉(zhuǎn)。現(xiàn)將自查情景報告如下：

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合效能建設(shè)職能劃轉(zhuǎn)，及時調(diào)整充實了鎮(zhèn)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了職責分工，構(gòu)成了鎮(zhèn)黨委主要負責人親自抓負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、人人有職責的效能建設(shè)職責體系，構(gòu)建了“一級抓一級、層層抓落實”的工作格局，推動了各項工作的順利開展。

2.注重宣傳教育。一是以鞏固黨的群眾路線教育實踐活動為契機，組織鎮(zhèn)、村黨員干部重溫入黨誓詞、中央八項規(guī)定和省市區(qū)相關(guān)規(guī)定等，同時在年初開展了黨風廉政知識測試、百名黨員大走訪活動。二是創(chuàng)新形式，利用飛信、led顯示屏、宣傳彩頁等形式，廣泛宣傳機關(guān)效能建設(shè)“十項制度”和“十不得”、基本規(guī)范、問責辦法等制度，營造效能建設(shè)我知曉、我參與、我踐行的濃厚氛圍。三是及時通報區(qū)內(nèi)外先進和反面典型，發(fā)揮先進典型的正面引導(dǎo)和反面典型的警示教育作用。

3.狠抓督查落實。一是堅持每周至少開展一次效能督查，發(fā)現(xiàn)問題實名通報并做相應(yīng)處理。截至目前，已有近50人次因效能問題被鎮(zhèn)問責。二是按照市區(qū)效能建設(shè)規(guī)定，為機關(guān)各部門統(tǒng)一制作安裝了工作人員去向牌，并公布聯(lián)系電話，方便群眾辦事，理解群眾監(jiān)督。

4.做好工作結(jié)合。在抓好平時效能建設(shè)的同時，注重做好與階段性、中心性工作的結(jié)合，如在夏季防汛、夏秋禁燒、創(chuàng)城、征遷拆違等工作中，將效能督查貫穿始終。

主要完善了鎮(zhèn)機關(guān)考勤制度、值班制度、請銷假制度、車輛管理制度等，研究制定了《吳小街鎮(zhèn)聘用人員管理暫行辦法》，同時認真貫徹落實蚌埠市機關(guān)效能建設(shè)建設(shè)“十項制度”、“十不得”和基本規(guī)范。

一是效能建設(shè)各項規(guī)章制度還需進一步健全完善，并嚴格執(zhí)行;二是效能建設(shè)工作開展還不夠平衡，鎮(zhèn)機關(guān)在編工作人員明顯好與聘用人員;三是效能建設(shè)涉及面廣、工作量大與鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職人員少、辦公設(shè)備缺構(gòu)成突出矛盾。

一是進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷加大效能督查力度，嚴格落實職責制和職責倒查機制;二是不斷加大宣傳教育力度，重點做好《蚌埠市機關(guān)效能建設(shè)基本規(guī)范》的宣傳工作;三是加強鎮(zhèn)、村為民服務(wù)中心(工作站)規(guī)范化建設(shè)，狠抓工作人員日常管理，進一步提高辦事效率;四是持續(xù)開展作風建設(shè)，弛而不息抓作風，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的鎮(zhèn)、村干部隊伍。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十六

根據(jù)《全區(qū)“效能服務(wù)提升年”活動實施方案》文件精神，我局的“效能服務(wù)提升年”活動已按要求穩(wěn)步推進，現(xiàn)已圓滿完成自查自糾階段的各項任務(wù)。我局通過發(fā)送短信、召開座談會、調(diào)查問卷等方式，廣泛征求各部門、單位對我局服務(wù)效能方面的意見和建議，并深入查找我局在效能、服務(wù)等方面存在的突出問題，努力做到征求意見廣泛深入，查擺問題客觀公正，現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實工作基礎(chǔ)。

（一）加強對“效能服務(wù)提升年”活動的領(lǐng)導(dǎo)，確保效能服務(wù)提升工作落到實處，我局成立了以局長李曉同志任組長，其他黨組成員為副組長，各科室（工商所）負責人為成員的效能服務(wù)提升年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并抽調(diào)專人負責具體工作。同時制定了實施方案，明確了活動的指導(dǎo)思想、目標要求、方法步驟。

（二）我局召開了動員大會，及時傳達貫徹文件精神。并通過組織集中學(xué)習(xí)上級有關(guān)效能服務(wù)提升的文件及有關(guān)法律、法規(guī)，進一步提高了對加強效能服務(wù)提升重要意義的認識，增強了效能服務(wù)提升的主動性與積極性，把學(xué)習(xí)教育貫穿效能服務(wù)提升的始終，牢固樹立“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)地方、服務(wù)社會”的工作理念。

（三）我局通過羅莊工商在線等網(wǎng)絡(luò)平臺，以及各種有。

1效的載體，廣泛宣傳“效能服務(wù)提升年”活動的指導(dǎo)思想、工作目標、活動內(nèi)容、方法步驟和工作要求等。我局已經(jīng)在羅莊工商在線公布了紀檢組長和相關(guān)科室負責人的電話，增設(shè)了征求意見箱，廣泛征求企業(yè)和社會各界人士的意見和建議。

二、堅持從嚴自省，搞好自查自糾。

我局組織全體干部圍繞“重點項目突破年”和“城鄉(xiāng)環(huán)境提升年”兩大主題活動，立足工商職能，對照自己，開展了自查自糾，自我檢查、自我剖析。查擺中發(fā)現(xiàn)的主要問題是：

（一）干部素質(zhì)有待提升。紀律觀念不強，表現(xiàn)在工作時間有時不著裝，辦私事、偶爾因私耽誤工作；少數(shù)干部學(xué)習(xí)激情不高，對理論知識缺乏興趣，對他人經(jīng)驗缺乏謙虛，滿足于一知半解，工作能力明顯不適應(yīng)工作需要；敬業(yè)精神不強，業(yè)務(wù)不精通，方法不細致，群眾咨詢辦事不能“一口清”或“一單清”；不善于做宣傳解釋工作，對行政相對人管理和處罰缺乏教育說服的能力，擺不明事實，講不清道理，造成不少誤解，難以形成和諧執(zhí)法氛圍。

（二）履行職責意識需要加強。工商職責沒有主動全面履行到位，缺乏深度和廣度，群眾投訴時有發(fā)生。目前，打擊違法廣告、查處取締無照經(jīng)營、打擊假冒偽劣、流通環(huán)節(jié)食品安全和流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管等工作，還存在一定漏洞，需要進一步加強。

（三）執(zhí)行制度能力、服務(wù)質(zhì)量不容忽視。執(zhí)行制度不。

2嚴格，重制訂，輕落實，少監(jiān)督，難考核，不按制度辦事，工作隨意性較大；政務(wù)公開工作不系統(tǒng)，形式不適應(yīng)社會公眾需要。個別單位、少數(shù)干部服務(wù)意識不強，宗旨觀念淡薄，對行政相對人缺乏感情，從自身考慮多，換位思考少；服務(wù)工作能力缺乏超前能力和水平，而且服務(wù)態(tài)度差、服務(wù)質(zhì)量差、服務(wù)效果差的“三差”問題，行政相對人找上門的被動服務(wù)多，主動走出去的服務(wù)少，上級推動的服務(wù)多，自己安排的服務(wù)少；個性化服務(wù)措施不完善，政策法規(guī)宣傳培訓(xùn)力度不夠，與市場主體的溝通聯(lián)系不夠，幫助市場主體解決實際困難不夠。

（四）紀檢監(jiān)察和行風建設(shè)工作，有待進一步完善。通過查擺我們的紀檢監(jiān)察考核體系還不夠健全，有的部門負責人對紀檢監(jiān)察工作考評結(jié)果的重要性認識不夠深，重視程度不高，認為好壞都一個樣；單位領(lǐng)導(dǎo)紀檢監(jiān)察工作的責任心還不夠強，認為紀律監(jiān)察、效能考評就應(yīng)當是監(jiān)察部門的事，發(fā)現(xiàn)和糾正問題的主動性比較差；對行政權(quán)力運行全方位、全過程的監(jiān)控還存在一些漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，一些制度和措施的執(zhí)行力不夠強，建立的規(guī)章制度落實不到位；干部隊伍的違紀違法問題還未根本解決，少數(shù)干部法紀觀念淡薄，以權(quán)謀私的現(xiàn)象依然存在。

三、更新工作理念，提升服務(wù)效能。

我局強化“全局是窗口、人人是環(huán)境、事事講服務(wù)”的大局意識，擦亮羅莊工商窗口服務(wù)品牌，著力提升服務(wù)效能。

（一）高點定位，規(guī)范窗口服務(wù)。高度重視窗口建設(shè)，按照“一制通”要求，高點定位，規(guī)范設(shè)置，投資100余萬元對全區(qū)8個服務(wù)大廳進行升級改造，新配備微機、打印機、考勤機、查詢機、視頻設(shè)備、音響設(shè)備60余臺，配備電動執(zhí)法車50余臺，同時加快推進數(shù)字工商、電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)，建立了分局、工商所兩級上下聯(lián)動的便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，打造了“設(shè)施齊全，環(huán)境優(yōu)美，服務(wù)規(guī)范”的羅莊工商品牌，受到了社會各界的一致好評。

（二）下放權(quán)限，減少審批環(huán)節(jié)。今年5月份我局下發(fā)了《關(guān)于下放個體工商戶名稱預(yù)先核準受理權(quán)限的通知》，將個體工商戶的名稱受理權(quán)限下放到基層工商所，提高了行政效率，業(yè)戶只需一趟就能辦理完畢。目前已經(jīng)辦理名稱核準106件，極大的方便了群眾。

4許可內(nèi)容的登記材料原件，分別歸入設(shè)立登記檔案和食品流通許可檔案。

食品流通許可實施“四統(tǒng)一”證照一體化以來，凸顯4項成效。一是簡化程序。工商所一站式服務(wù)，許可程序從8個環(huán)節(jié)簡化為5個環(huán)節(jié)。二是提升效率。辦理時間從30天減少到3天，提交的材料從15份減少到10份。三是節(jié)約成本。每年可節(jié)約材料費用10萬余元。四是降低風險。全區(qū)已核發(fā)《食品流通許可證》1036份，有效堵塞了監(jiān)管漏洞和盲區(qū)，降低了食品安全監(jiān)管風險。

四、加強行政指導(dǎo)，服務(wù)地方發(fā)展。

我局把服務(wù)發(fā)展作為我們的最大職能，切實規(guī)范自身各項行為，大力弘揚“立說立行、馬上就辦、辦就辦好”的工作作風，確保履職到位，切實服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展。

（一）圍繞重點，貼近服務(wù)。圍繞重點項目做文章，主動將工商部門口袋里的生產(chǎn)力全部掏出來。對市、區(qū)重點項目實行跟蹤辦理制，將全區(qū)所有重點項目落實到人，出臺了《關(guān)于充分發(fā)揮工商職能服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟加快發(fā)展的意見》和《關(guān)于對重點項目實施全程服務(wù)的意見》。公布了重點項目跟蹤辦理聯(lián)系人，全力服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟加快發(fā)展。“中玻藍星”項目僅用三天時間就取得了營業(yè)執(zhí)照，保證了及時開展正常經(jīng)營。區(qū)委王行華書記和區(qū)人大山長青主任分別做出批示，對我局服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的舉措給予充分肯定。

（二）圍繞做強，助企發(fā)展。今年以來，共辦理動產(chǎn)抵。

5押登記51件，抵押物總價值27億元；辦理股權(quán)出質(zhì)18件，出質(zhì)股權(quán)3.2億元，累計融資13.8億元，居全市前列。今年3月份，組織召開了由各街道、鎮(zhèn)分管負責人和60余家企業(yè)參加的商標戰(zhàn)略專題培訓(xùn)，5月份，初擬了《羅莊區(qū)商標培育發(fā)展五年規(guī)劃》。目前，我區(qū)的地理標志證明商標——“塘崖貢米”、“沙溝芋頭”已進入公告期，積極幫助沂州集團、新光紡織、藍圖家具等3家企業(yè)申報馳名商標，10家企業(yè)申報著名商標。同時，繼續(xù)高度重視加強企業(yè)信用建設(shè)，指導(dǎo)3家企業(yè)申報省級守重企業(yè)、4家企業(yè)申報市級守重企業(yè)，增強廣大企業(yè)的信用意識。

（三）圍繞做優(yōu)，建言獻策。緊緊圍繞發(fā)展所需、企業(yè)所盼，深入實施“紅盾幫扶工程”。組織開展“進千企、進萬戶”活動，建立健全“一對一”的幫扶聯(lián)系制度，按照“定人定企、因企制宜、一企一策”的原則，有針對性地開展幫扶活動。先后走訪企業(yè)100余家，征集意見或建議200多條。積極引導(dǎo)支持具備條件的企業(yè)進行內(nèi)部二三產(chǎn)業(yè)分離。今年新分離三產(chǎn)公司4家，新增營業(yè)收入400萬元，增加地方稅收30余萬元。

二〇一一年七月二十八日。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十七

為切實加強機關(guān)行政效能建設(shè)，進一步改進機關(guān)作風，提高工作效率，我委按照縣委《關(guān)于加快推進機關(guān)效能建設(shè)的決定》精神，自去年8月以來，結(jié)合黨員先進性教育，深入開展了機關(guān)行效能建設(shè)，現(xiàn)將開展情況自查報告如下。

為切實加強對機關(guān)效能建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項措施落到實處，我們從加強組織領(lǐng)導(dǎo)著手，切實做好各項工作。一是建立機構(gòu)。成立以委主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，中層干部為組員的機關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立辦公室，具體負責日常工作；制定了《實施方案》。二是深入發(fā)動。注重從提高思想認識入手，充分利用動員會、座談會活動，引導(dǎo)全體職工增強責任感和自覺性，以滿腔的熱情，積極的姿態(tài)投入效能建設(shè)。三是完善制度。建立完善《保持黨員先進性長效機制》、《財務(wù)管理制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度》、《首問首接制》、《行政審批程序》等近百項規(guī)章制度，匯編成《機關(guān)行政效能建設(shè)規(guī)章制度匯編》和《保持共產(chǎn)黨員先進性制度匯編》兩冊制度文件集，共150多頁。四是實行機關(guān)上下班簽到制和商委工作預(yù)安排制，嚴肅工作紀律。嚴格實行簽到制度，一個月通報一次。每月末召開一次工作預(yù)安排會，對上月工作進行總結(jié)，對下月工作進行部署，讓每位領(lǐng)導(dǎo)、職工對全委各項工作進展情況都全面了解和掌握。五是建立工作情況監(jiān)督制度和重點目標任務(wù)進展情況定期報告制度，全面提高工作效率。為強化督導(dǎo)工作，確保重點目標任務(wù)的完成落到實處，以忠商直黨委〔20xx〕11號文件印發(fā)了《關(guān)于對各科、室、隊工作人員實施崗位目標責任制考核的通知》，層層簽訂目標任務(wù)責任書，建立責任保證制度、檢查督導(dǎo)制度和考核獎懲制度。要求各科室（隊）每季末月下旬將目標任務(wù)執(zhí)行情況報送商委辦公室，欠進度的項目要分析原因，提出整改補救措施。

(一)本單位自查問題的整改情況。在整改過程中本著“態(tài)度誠懇，行動迅速，作風扎實，措施到位，整改有力”的原則，以整改提高為重點，逐一討論研究，制訂整改措施并抓好落實。

1、關(guān)于進一步加強對商貿(mào)流通發(fā)展指導(dǎo)的問題。我們制定《忠縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展十一五規(guī)劃》，代縣政府起草出臺了《關(guān)于加快商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展和改革的意見》，召開了全縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)工作會，出臺相關(guān)大力發(fā)展三產(chǎn)業(yè)的政策措施，促進忠縣經(jīng)濟大發(fā)展。

2、關(guān)于糾正企業(yè)重組改制和關(guān)閉破產(chǎn)中侵害職工合法權(quán)益問題。我們進一步完善國有企業(yè)改革的有關(guān)政策，解決好國有企業(yè)改革中涉及職工利益的有關(guān)問題，切實維護了職工合法權(quán)益。如依法公開拍賣了忠縣糖酒公司，確保了國有資產(chǎn)不流失，順利推進企業(yè)改革；妥善處理雷金華(原生資公司)要求將其個人住院醫(yī)療費納入改制成本的信訪要求，及時息訪；及時召集原縣醫(yī)藥公司負責人籌集資金，于20xx年9月20日前支付了部分職工的安置費、撫恤金等，有效維護了職工的合法權(quán)益。

1、關(guān)于反映“部門配合工作差”的問題。一是定期召開部門聯(lián)席會，交流經(jīng)驗、互通情況，進一步加大與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、配合力度；二是對我委的行政許可職能進行認真梳理，使相關(guān)人員熟悉審批程序、審批內(nèi)容、執(zhí)法程序、執(zhí)法內(nèi)容；三是請縣法制科對我委從事行政審批和行政執(zhí)法的人員進行培訓(xùn)，提高相關(guān)人員的依法行政能力。

2、關(guān)于反映的“對洋洋百貨管理不力，出現(xiàn)堵道”的問題。一是經(jīng)常深入企業(yè)，了解他們的經(jīng)營狀況和困難；二是協(xié)助企業(yè)建立和完善相關(guān)規(guī)章制度，增強企業(yè)抵御市場風險的能力；三是協(xié)調(diào)勞動、就業(yè)、工商等相關(guān)部門，指導(dǎo)企業(yè)職工完備相關(guān)手續(xù)，提高職工的法律法規(guī)和自我保護意識；四是加強對企業(yè)矛盾糾紛的排查工作，把企業(yè)的矛盾糾紛解決在萌芽之中，避免造成不良的社會影響和不應(yīng)有的經(jīng)濟損失，營造和諧社會。

機關(guān)逐步形成“四種風氣”，增強“四種意識”。即形成努力學(xué)習(xí)的風氣；團結(jié)協(xié)作的風氣；勤政務(wù)實的風氣；事事為群眾著想的風氣。增強了群眾利益無小事的意識；工作肯干、實干、能干的意識；團結(jié)互助、構(gòu)建和諧機關(guān)的意識；公正廉潔的意識。商直機關(guān)黨委得知善廣鄉(xiāng)村民黃永明在洪水中勇救四孩痛失兩親的先進事跡后，立即組織商貿(mào)企業(yè)老總和廣大黨員積極捐款13000元，于8月16日上午，由主任葉世久，書記朱士方帶領(lǐng)企業(yè)老總及黨員代表前往善廣鄉(xiāng)，親自將捐款送到黃永明手中，并號召廣大黨員職工向他學(xué)習(xí)。

效能建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)。我們清醒地認識到，在效能建設(shè)上還有許多問題需要去處理，還有許多不足需要去整改。因此，在下一步的工作中我們將繼續(xù)以科學(xué)的發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng)，以提高“四個意識”，著力“三個規(guī)范”，達到“一個標準”，做到班子不散，目標不變，力度不減，整改不斷，以更加高昂的斗志，飽滿的熱情，正視反映出來的突出問題，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，全面實施整改責任，促進效能建設(shè)再上新臺階。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十八

2020年，我院黨委認真按照省市懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，加強以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè)，努力提高全院黨員干部預(yù)防腐敗意識，在反腐倡廉工作方面取得了良好成績。現(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報如下：

醫(yī)院黨委嚴格按照中央“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域”的戰(zhàn)略方針，按照市委、市紀委關(guān)于黨風廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的部署和要求，認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。

（一）強化思想認識，突出工作重點。年初，醫(yī)院黨委召開專題會議研究反腐倡廉工作，根據(jù)市委、市政府、市衛(wèi)生局要求，對全年反腐倡廉工作任務(wù)進行了全面的部署和安排。院長梁智斌在全院中層干部會上對加強黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作作了重要指示，確保黨風廉政建設(shè)工作落到實處。

（二）強化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)職責。一是醫(yī)院制定下發(fā)了《三門峽市中心醫(yī)院黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任分解》、《三門峽市中心醫(yī)院反腐倡廉工作重點》、《三門峽市中心醫(yī)院黨風廉政建設(shè)責任制工作意見》、《三門峽市中心醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風實施方案》、《三門峽市中心醫(yī)院民主評議行風工作實施方案》等文件，成立了以院長梁智斌為組長，班子成員為副組長，各相關(guān)科室負責人為成員的“黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，設(shè)立了辦公室，專人分管負責組織實施。二是完善工作機制，實行“一崗雙責”責任制，把黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作作為醫(yī)院綜合目標管理責任制的重要內(nèi)容，與醫(yī)院的業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。三是對班子成員黨風廉政建設(shè)工作進行了部門分工，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能部門合力抓，一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實，切實做到有方案、有措施、有落實、有檢查，時限黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作的經(jīng)常化、規(guī)范化、制度化。

（三）強化目標管理，狠抓責任落實。實行黨風廉政建設(shè)責任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。年初，按照“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則，切實落實“一崗雙責”。院長梁智斌與市委黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導(dǎo)小組簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》、院長梁智斌與醫(yī)院9名領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂了《2020年領(lǐng)導(dǎo)干部黨風廉政建設(shè)責任目標書》、與58個臨床、醫(yī)技、職能科室簽訂了《2015黨風廉政建設(shè)責任目標書》和《2015行風建設(shè)責任目標書》，做到了關(guān)口前移、預(yù)防為先，確保權(quán)力在陽光下運行，將黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作任務(wù)作為一項重要內(nèi)容納入到各科室目標任務(wù)中，按照局黨委和院黨委黨風廉政建設(shè)責任制工作的整體部署，以各部門為單位，結(jié)合黨風廉政建設(shè)責任目標的要求，認真對一年來反腐倡廉建設(shè)工作和年度工作完成情況進行自查，切實做到把反腐倡廉建設(shè)工作同年度業(yè)務(wù)工作同安排、同落實、同檢查、同總結(jié)。

（一）強化學(xué)習(xí)教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

醫(yī)院認真開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神和黨的十七大反腐倡廉工作方針，不斷提高黨員干部紀律觀念和廉潔從政意識，筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線，從抓好“三個緊密結(jié)合”著手，注重實踐。一是把黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉教育與經(jīng)常性教育緊密結(jié)合，通過辦公會、中層干部會、科務(wù)會、黨課等形式，組織醫(yī)院廣大醫(yī)護人員深入學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)黨風廉政和反腐倡廉有關(guān)文件及法規(guī)政策等，引導(dǎo)廣大黨員干部和職工充分認識反腐倡廉的重要性，提高廉潔自律和廉潔從醫(yī)的自覺性和主動性。二是把黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)與正反兩方面典型學(xué)習(xí)教育緊密結(jié)合，組織職工收看典型案例警示片和發(fā)生在衛(wèi)生系統(tǒng)的典型案件，進行認真剖析，利用反面典型進行警示教育，引導(dǎo)廣大醫(yī)護人員警鐘長鳴，增強自律意識。三是弘揚正氣，表彰先進，利用醫(yī)院工作信息形式，開展向醫(yī)院愛崗敬業(yè)、默默奉獻的先進醫(yī)護人員學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范及醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員“八不準”，通過定期召開重點部門廉政監(jiān)督會，約束重點部門、重點科室手中的權(quán)力，廣泛進行職業(yè)道德和醫(yī)療行為規(guī)范教育，增強廣大醫(yī)務(wù)人員遵紀守法、廉潔誠信、恪守醫(yī)德、抵制不正之風的自覺性。

（二）嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，大力推行院務(wù)公開。

按照衛(wèi)生部院務(wù)公開的標準和內(nèi)容，對涉及群眾切身利益的問題、職工關(guān)注和反映的熱點問題、社會和病人關(guān)注的醫(yī)療服務(wù)價格等重大問題實行院務(wù)公開。一是定期將行風工作、干部任免、人事調(diào)配、醫(yī)療藥品、醫(yī)用耗材采購等項目在院內(nèi)需聘任的高、中級人員，將自己的醫(yī)療技術(shù)、論文、論著、醫(yī)德醫(yī)風、個人進修等情況以圖文并茂的形式在醫(yī)院專家聘任領(lǐng)導(dǎo)小組會上進行了自我展示，專家評委與參聘者現(xiàn)場進行多角度的提問，最后，院領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)個人得分名次確定，這一重大舉措的實施，為醫(yī)院職稱聘任改革涂下了濃墨重彩的一筆，也為醫(yī)院人才梯隊培養(yǎng)、技術(shù)提升和用人機制方面奠定了基礎(chǔ)。二是運用電子屏幕、公示欄等多種形式，把醫(yī)生、護士情況向病員公開，將各類藥品價格、各種檢查、治療項目、護理項目、各類病房的床位費、各類手術(shù)、麻醉等收費標準公示與眾，尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán)，讓群眾“看明白病、吃明白藥、付明白錢”。四是完善投訴意見箱2個；開通兩部投訴電話，24小時接待投訴；每周1次的院長接待日和每天門診值班主任制度，在大廳隨時接待群眾投訴，現(xiàn)場解決出現(xiàn)的問題。黨委辦公室設(shè)有專人接待患者投訴，及時核實投訴事件，對當事人作出處理。對群眾和患者舉報醫(yī)院科室或個人有收受“紅包、回扣、開單提成”者，經(jīng)查實者，一次獎勵舉報人100—150元，真正把醫(yī)療服務(wù)行為置于陽光之下，置于全社會的監(jiān)督之下。

（三）遵守廉潔自律規(guī)定情況。

領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面，班子成員沒有用公款旅游和參與高消費娛樂健身；沒有用公款報銷或支付應(yīng)由個人承擔的費用；沒有超標準接待或接受超標準接待；沒有用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他親屬學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、旅游等費用；沒有用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他親屬出國（境）定居、留學(xué)、探親等向個人或機構(gòu)索取資助等情況；無私自從事營利性活動；無個人或借他人名義經(jīng)商、辦企業(yè)情況；無違規(guī)收送禮金和有價證券、支付憑證等情況，無在公務(wù)活動中收受禮金和有價證券、支付憑證等情況；遵守財務(wù)管理制度，無私設(shè)“小金庫”、挪用其它專項資金、違規(guī)借用公款公物、私存私放公款等情況；無利用職權(quán)違規(guī)干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動，謀取私利。

自2020年來，領(lǐng)導(dǎo)班子在職責范圍內(nèi)沒有發(fā)生違紀、違法案件。領(lǐng)導(dǎo)班子及主要負責人沒有受到市委、市政府、市紀委、監(jiān)察局以上機關(guān)的通報批評；縣級干部沒有發(fā)生違法違紀案件。

（一）高度重視、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責任。按照“誰主管、誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的原則，做到衛(wèi)生糾風工作與各項業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實、同考核。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子以開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的態(tài)度，結(jié)合醫(yī)院實際，制定下發(fā)《2020年糾風工作要點》將行風建設(shè)工作落實到醫(yī)療衛(wèi)生管理工作的各個環(huán)節(jié)，使行風工作思路清晰，方向明確，抓出實效。

（二）常抓不懈，建立反腐倡廉的長效機制。黨風廉政建設(shè)的好壞是醫(yī)院能否實現(xiàn)又快又好發(fā)展的決定性因素。加強黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。我院在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上進一步完善了相關(guān)制度的建設(shè)，逐步建立反腐倡廉工作的長效機制，拓展監(jiān)督渠道，開展全方位、多視角、多層次的監(jiān)督，促使黨員干部養(yǎng)成被監(jiān)督的習(xí)慣，嚴于自律。針對存在的問題，我們在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上完善了《三門峽市中心醫(yī)院經(jīng)費開支控制制度》和《三門峽市中心醫(yī)院車輛管理制度》，從制度上對全院經(jīng)費支出進行規(guī)范，并要求職能科室加強協(xié)同配合，嚴格執(zhí)行。另外，我們進一步規(guī)范了財務(wù)管理，公務(wù)費用支出實行計劃管理，完善報批手續(xù)，實行財務(wù)公開制度。

（三）嚴格控制藥占比例，規(guī)范診療行為。嚴格控制藥占比例，規(guī)范診療行為。制定各科藥占比。通過總體控制（藥占比不超出41%，抗菌藥物使用比不超過50%）、縱向?qū)φ眨ǜ骺朴靡郧皵?shù)據(jù)做參照，自行降低比例）、橫向比較（以周邊開展工作較好的醫(yī)院為榜樣）為各科室制定用藥比例，半年、年底考核小組進行考核，與科室評先掛鉤，將反腐倡廉建設(shè)與實際工作有機結(jié)合。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇十九

加強機關(guān)效能建設(shè)是踐行“三個代表”重要思想，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高辦事效率的迫切需要;是貫徹落實《行政許可法》，進一步推進行政管理體制改革的重要舉措;是推動我縣經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的必然要求。為確保更好地履行好我局各項工作職能，提高機關(guān)綜合工作效能，樹立“創(chuàng)新、務(wù)實、高效、廉潔”的機關(guān)新形象，根據(jù)縣委、縣政府的部署，結(jié)合本局的實際，制定了《機關(guān)效能建設(shè)工作部署》，局長與各科室負責人簽訂了《機關(guān)效能建設(shè)責任狀》，形成了“一把手”親自抓，各科室負責人抓落實，“誰主管誰負責，一級抓一級”的良好局面。

二、著力于抓制度建設(shè)，確保效能建設(shè)取得實效。

制度化、規(guī)范化建設(shè)是提高機關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)，沒有嚴格的制度就沒有管理和行為的規(guī)范，效能建設(shè)也失去了其核心內(nèi)容。我局從兩個方面入手加強制度建設(shè)：一是從建章立制入手。根據(jù)效能建設(shè)要求，以規(guī)范化、科學(xué)化、制度化為目標，先后制定了《局機關(guān)工作人員績效考核辦法》、《局文件檔案管理制度》、《局年各科室目標管理考核內(nèi)容》、《轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展計劃局違反“八條禁令”處罰實施辦法》、《局財務(wù)、資產(chǎn)管理工作制度》、《局學(xué)習(xí)制度》、《價格認證中心涉案資產(chǎn)價格鑒證制度》、《局機關(guān)工作崗位ab角制度》、《局服務(wù)承諾制度》、《局首問責任人制度》、《局機關(guān)請銷假考勤制度》、《縣政務(wù)公開實施方案》等制度，對機關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)和各項工作作出詳細的規(guī)定，統(tǒng)一了運轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程。二是從健全監(jiān)督制約機制入手。在建立健全各項制度的基礎(chǔ)上，加強監(jiān)督，狠抓制度的落實，先后制訂了《縣局否定報備制度》、《縣局一次性告知制度》、《縣局辦結(jié)制度》等制度，從制度上保證機關(guān)效能建設(shè)的有效性、規(guī)范性、長期性和各項工作的順利完成。

三、暢通投訴渠道，切實強化效能監(jiān)督。

加強監(jiān)督是效能建設(shè)的有力保證。權(quán)力的正確行使，必須通過監(jiān)督予以制約，通過監(jiān)督予以規(guī)范。在依托發(fā)展和改革局紀委監(jiān)督的同時，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視機關(guān)效能監(jiān)督渠道的暢通，去年起建立了漁農(nóng)村價格監(jiān)督機制，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了7個漁農(nóng)村價格監(jiān)督站，聘請8名聯(lián)絡(luò)員、110名監(jiān)督員，建立了縣、鄉(xiāng)、村“三級”價格監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，并經(jīng)常通過上門或邀請他們來局征求意見。同時，加強價格舉報工作，維護消費者合法權(quán)益。配備了專人負責舉報電話接聽、登記和受理，節(jié)假日專門安排人員值守舉報電話，并每天明確2名檢查人員隨時對舉報件進行查處，確保了投訴渠道的暢通，促進了全局機關(guān)效能建設(shè)的順利開展，為局機關(guān)進一步提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率打下了基礎(chǔ)。今年以來，機關(guān)效能建設(shè)的深入開展和先進性教育的扎實推進，尤其是去年《市行政效能責任追究暫行辦法》出臺后，經(jīng)過縣、局多次明查暗訪，突擊檢查，局機關(guān)無一列上班時間玩游戲、上網(wǎng)聊天等嚴重違反紀律的現(xiàn)象發(fā)生，全局上下無一列投訴現(xiàn)象發(fā)生。制度措施的落實，同時使全局干部的工作責任性和進取性得到進一步發(fā)揮，在履行職責和改革創(chuàng)新上有新的突破，在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進，全局面貌有了進一步改變。局費管科開展了商品價格監(jiān)測工作，對大米、面粉、肉、禽、農(nóng)資等31只商品進行每周監(jiān)測，定時上報，并動態(tài)跟蹤市場熱點商品價格變化趨勢，及時分析市場行情及對我縣經(jīng)濟的影響，為上級決策提供依據(jù)，當好參謀。檢查分局加強監(jiān)督檢查力度，做好舉報工作，迄今為止，無一例被上級追究的投訴事件發(fā)生。各科室正逐項落實各項年初下達的“各科室考核目標任務(wù)”。

總之，在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和紀委的大力監(jiān)督下，推進了我局機關(guān)效能建設(shè)，取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作，我局將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作，把制度建設(shè)深入到工作的各個層面，深入到機關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，確保機關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng)常化軌道，不斷改進工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量，為實現(xiàn)局機關(guān)新的目標和經(jīng)濟跨越式發(fā)展做出更大的努力。

效能考核自查報告（熱門20篇）篇二十

根據(jù)xx辦發(fā)106號《xxx20xx年行政效能考評工作辦法的通知》的要求，我xxx中心于8月16日對行政效能建設(shè)工作進行自查，現(xiàn)將自查報告如下：

一、開展自查基本情況。

在自查工作中，行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組均認真結(jié)合窗口（單位）工作實際，即查存在問題是否理清、制度建設(shè)是否完善、行政管理是否到位、機制體制是否健全等方面進行了自查，對自查出的問題進行梳理、分析，針對性提出整改措施，確保行政效能建設(shè)工作取得實效。

二、工作中存在的問題。

1、思想認識不夠到位，態(tài)度不夠端正，沒有正確對待行政效能建設(shè)工作、沒有深刻認識到行政效能建設(shè)工作的重要性。

2、宣傳力度不夠大，窗口（單位）工作人員參與率、知曉率不夠高，沒有對照“實施方案”及時安排，缺乏主動性、積極性。

3、xxx中心大廳的場地設(shè)施還有待完善；政務(wù)公開工作開展有待進一步加強。

三、下步工作整改措施。

1、突出思想教育，進一步提高行政效能建設(shè)的認識，從提高機關(guān)人員的綜合素質(zhì)入手，建立健全學(xué)習(xí)制度，開展專題學(xué)習(xí)，積極提高干部的服務(wù)水平和辦事效能。

2、完善制度建設(shè)，采取有效措施，著力解決存在的問題。一是完善服務(wù)制度建設(shè)，確保服務(wù)承諾的實現(xiàn)；二是強化服務(wù)過程監(jiān)督，建立以限時辦結(jié)率、當事人滿意率為主的考核體系；三是建立健全服務(wù)承諾制、政務(wù)公開制等內(nèi)容的服務(wù)體系。

3、強化監(jiān)督機制，行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對照行政效能建設(shè)的各項要求，組織人員對工作人員進行檢查，并聽取意見，切實找準存在的問題，推進行政效能建設(shè)。