擁有一個詳盡的工作方案可以幫助我們更好地分配工作，合理規劃工作流程。工作方案的制定離不開實踐和經驗，下面是一些經驗總結和教訓，供大家參考。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇一

的。

各村要將這些要求寫進村選舉工作實施方案，對“十五個不能”有意參選的，鎮黨委將主動聯系或約談，勸導他們主動退出選舉。

(二)優化班子結構。村民委員會由主任、副主任和委員共3至7人單數組成，具體職數由鎮黨委政府根據行政村規模確定。要重點考慮合并行政村、移民搬遷村、戶籍人口2000人以上規模較大村等實際情況，統籌兼顧自然村干部配備并上報縣農村“兩委”換屆試點工作領導小組。按照“兩委”班子“精干、高效、簡約”的原則，一村一策，分類指導，全面實施村“兩委”主干“一肩挑”，村黨組織書記通過法定程序擔任村委會主任。提倡村委其他班子成員由中共黨員擔任，推行交叉任職。優化班子年齡結構，培養村級年輕后備干部和婦女干部，因村施策，對35歲以下的年輕干部和婦女干部實行專職專選、定位產生，每個村“兩委”中必須有一名有35歲以下年輕干部和婦女干部，并逐步提高班子中35歲以下年輕干部和女性干部正職的比例。積極拓寬選人視野，注重從帶富能力強的村民、退役軍人、大學生村官(選調生)、鄉村教師、鄉村醫生、退休干部職工等中提名推薦村委會成員候選人。

對于下派書記的村，按上級文件要求，若符合法定資格，可按程序，依法選任為村委會主任，實施“一肩挑”;若不符合法定資格的，拓寬用人視野，可從回歸人才、退役軍人、帶富能力強的選民中，選拔村委會主任。

本次村民委員會換屆工作從2020年10月開始，原則上按照“先村黨組織、后村民委員會”的順序進行，到2021年2月基本結束。大體分為三個階段：

第一階段為準備階段(2020年12月22日之前)。

在調查摸底、掌握情況的基礎上，重點做好成立換屆選舉領導機構、制定選舉工作方案及預案、啟動農村干部經濟責任專項審計、加強宣傳培訓、落實工作經費等。

第二階段為實施階段(2020年12月23日至2021年1月31日)。重點做好以下五個環節的工作：

(一)推選村民選舉委員會。鎮、村兩級黨組織要嚴加把關,既要嚴格依法辦事，又要保證把公道正派、群眾公認、能夠擔當、經驗豐富的人選進村民選舉委員會。要堅持黨對村民選舉委員會工作的領導，精心組織好村民選舉委員會主任的推選工作，積極引導群眾依法推選村黨組織書記任村民選舉委員會主任。對于村黨組織書記擬競選村委會主任的，在組建村民選舉委員會時，要配備好組織放心、群眾認可的黨員骨干擔任副主任。待村黨組織書記被提名為候選人后，由副主任主持好選舉工作。可將符合選民登記條件的鎮包村干部、第一書記、駐村工作隊員等駐村工作人員推選進入村民選舉委員會。村民選舉委員會要在12月底產生，成員名單要及時報鎮選舉工作領導小組審核備案。

(二)制定村級選舉工作實施方案和細則。村民選舉委員會要在村黨組織領導下及時擬定選舉工作實施方案及選舉細則，提請村民會議或者村民代表會議討論通過并公布。村選舉工作實施方案及選舉細則，要報鄉鎮審核備案。實施方案要對村民代表的推選時間、選民資格、本村擬產生班子成員職數、候選人的資格條件、選舉日期、投票方式、委托投票以及流動票箱的設置等具體內容做出科學規定。村選舉工作實施方案要向鎮換屆選舉領導小組履行報備程序。整個換屆選舉工作安排，要做到時間到天、任務到人。

(三)進行選民登記并張榜公布(最早在2021年1月1日)。要依據有關法律法規規定，結合實際確定選民登記形式，按法定時間張榜公布、確認選民名單、發放選民證。要采取靈活多樣的方式做好選民登記，讓符合條件的人員盡可能多地參與進來，提升參選率，進一步夯實換屆的群眾基礎。外流人員多的地區，要加強與外出務工經商人員的聯絡溝通，動員有條件的人員回來參選。要嚴把選民資格關，絕不允許被剝奪政治權利的人員違法參加換屆選舉。未進行選民登記的，當選無效。在村任職一年以上的大學生村官(選調生)和被選派到村任黨組織書記一年以上的機關事業單位人員，經村民選舉委員會確認，可按規定在村進行選民登記。

(四)提名確定候選人。選舉采取提名確定候選人的方式進行，村委會成員的候選人由本村選民直接投票提名產生。在村黨組織領導下規范村民委員會候選人的提名辦法。村民委員會候選人的預選日期原則上安排在選舉日前7到10日，采取直接投票提名的方式，應當經選民過半數以上投票，方為有效。提名采取等額提名、無記名投票、公開計票的辦法，并根據得票多少的順序依次確定候選人。

各村要科學制定今后的發展規劃和具體目標、任務，堅持鎮黨委前置審核，防止虛假夸大，創新承諾方式和候選人與選舉人見面方式，強化群眾監督和組織檢驗。組織候選人圍繞目標和任務開展競職承諾、創業承諾、辭職承諾(統一格式)。規范競職行為，推行換屆選舉“全程簽字”制度，在各個重要環節，由參與競選人員簽字認可，確保法定程序、步驟嚴格執行不變通。

(五)正式投票選舉(包括另行選舉)并公布選舉結果。正式投票選舉的日期原則上安排在2021年1月21至1月28日。選舉大會由村民選舉委員會主持，嚴格按照選舉規程執行，由鎮統一規范印制選票。采用村委會主任票單設一張，副主任和委員票另設一張的形式，也可采用主任票、副主任票、委員票各單設一張的形式。杜絕一些人在選票上做文章操縱選舉和賄選。根據規范選舉投票、搞好疫情防控等需要，合理設置投票點、投票現場，優化領票、寫票、投票等流程。嚴格規范投票現場組織工作，嚴密組織投票選舉，全面實行秘密寫票制度。嚴格規定委托投票條件，嚴格控制流動票箱使用。嚴格落實候選人現場回避制度，選舉日候選人先集中投票，再集體回避，嚴禁在選舉現場影響選舉人自主投票。嚴禁在填寫選票處拍照，要科學設置唱票、計票區域，防止任何人掌握選舉人劃寫選票情況。投票結束后，要統一在選舉大會會場公開開封檢票、核對選票、公開唱票和計票，選舉結果經村民選舉委員會確認后當場公布，封存選票。

(六)在法律規定時間內，完成下列后續工作任務。新一屆村委會選舉產生后，未合并村10日內推選村民代表，注重把村黨組織成員及黨員推選為村民代表，提高黨員在村民代表中的比例;10日內主持召開村民小組會議，推選或者直接投票選舉村民小組長;20日內主持召開村民代表會議，推選或者直接投票選舉產生村務監督委員會，村務監督委員會主任由非村民委員會成員的村黨組織班子成員兼任。在10日內，還要做好村委會新老班子交接工作。并及時召開新一屆村黨組織、村委會聯席會議，結合推進“黨建引領、三治融合”村社治理新體系工作，制定完善各項規章制度，建立選舉檔案，明確村委會班子和村干部任期目標，加強考核管理。

第三階段為總結驗收階段(2021年2月1日至2月28日)。

各級村委會換屆工作領導機構組織有關部門進行全面驗收，及時總結經驗做法。

(一)加強領導，明確職責。鎮黨委全面領導全鎮的村級“兩委”換屆工作。村黨(總)支部書記擔任同級領導小組組長，履行“直接責任人”的職責。全鎮形成黨委領導、人大監督、政府實施、有關部門密切配合的工作體制和運行機制。各包村領導、下鄉干部要包點指導有序推進換屆選舉工作，各成員單位、各職能站所要各負其責、履職盡責、密切配合，按照職能職責分頭加強工作指導，形成工作合力。鎮組織部門要牽頭抓總，統籌抓好村委換屆工作：民政辦要具體指導村民委員會換屆工作;經管站要牽頭做好村民委員會成員任期和離任經濟責任審計,具體指導村級集體經濟組織、合作經濟組織換屆工作;紀委監委要及時查處基層干部在換屆選舉中的違紀違法問題,參與查處賄選等問題;人大負責法規解釋和法律監督;派出所要嚴厲打擊黑惡勢力，維護選舉秩序和社會穩定，保障選舉村特別是重點難點村正常的選舉秩序;鎮宣傳部門負責村委換屆政策宣傳和網絡輿情監測引導;信訪辦要及時接待并處理好選舉期間群眾的來信來訪，發現嚴重問題及時報告,防止出現重大集體上訪;財政所要保證宣傳、培訓等必要經費;共青團、婦聯要加強對優秀青年和婦女進入村委班子的指導。

(二)嚴肅紀律，全程監督。堅持把紀律和規矩挺在前面，嚴明政治紀律、組織紀律、工作紀律、嚴格執行換屆選舉“六個做到、六個嚴禁”要求及有關法律法規，營造公開、公正、公平的換屆環境。堅持教育在先、警示在先、預防在先，采取有效形式宣傳換屆紀律，形成良好輿論導向。全面推行鎮黨委與候選人選前談話制度、選舉紀律專門培訓、簽訂遵守換屆紀律并公開張貼。實行村民選舉委員會推選、候選人提名、候選人公開競爭、投票選舉等關鍵環節全程監督。對選情復雜、矛盾突出的重點難點村，可實行司法提前介入，及時消除隱患、化解危機。嚴肅查處破壞選舉秩序特別是賄選等違法違紀行為，及時、果斷、穩妥、有效處理。對于候選人及其親友直接或指使他人用財物或者其他利益手段收買選舉人、選舉工作人員或者其他人員，影響選舉人意愿的九種賄選行為，要堅決制止、嚴厲打擊。對以賄選等手段被確定為候選人或當選的，查實后依法取消其候選人或當選人資格。對因換屆選舉引發的群體性事件，要早發現、早報告、早解決，做到小問題不出村、疑難問題不出鎮、大問題不出縣，嚴防越級上訪和進京赴省到市非正常上訪現象的發生。發現的違規違紀問題要露頭就打，嚴肅查處，做到發現一起、查處一起，確保換屆始終處于嚴肅查處不法行為的高壓態勢。

(三)宣傳培訓，營造氛圍。集中時間、集中精力對換屆工作人員進行培訓，學習《中華人民共和國村民委員會組織法》、《山西省村民委員會選舉辦法》和《山西省村民委員會選舉規程》。充分利用各種宣傳工具和手段，深入宣傳與村委會換屆有關的法律法規，引導和教育農村廣大黨員和群眾正確行使民主權利，自覺維護換屆的公正性和嚴肅性。要堅持正面宣傳為主，形成強大聲勢和良好氛圍。嚴禁任何單位任何個人發布不利于換屆的言論，為開展換屆試點創造有利環境。要建立新聞報道審批報備制度，統一對外宣傳口徑。有關換屆的新聞媒體采訪，需報鎮換屆工作領導小組辦公室同意。未經允許，任何個人不得擅自接受采訪或發布換屆信息。

村委會換屆選舉工作結束后，鎮換屆工作領導小組將在規定期限內組織檢查驗收進行全面總結，各村也要對換屆工作進行全面總結，并及時將情況報告鎮換屆工作領導小組。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇二

為進一步加強學校安全防范工作，全力構建“平安校園、和諧校園”，根據全國綜治維穩工作會議精神和縣委縣政府及教育局文件要求，結合我校實際決定從5月4日起開展維護學校安全專項治理活動，特制定方案如下：

以科學發展觀為指導思想，以全面綜治維穩工作會議精神為依。

據，圍繞建設“平安長嶺”“法制長嶺”的總體要求，進一步落實責任，強化措施，求實維護學校及校園周邊的安全穩定，為師生的學習生活和健康發展營造良好環境。

本次專項智力活動的整體目標是：校園及其周邊治安環境明顯。

改觀，師生的安全感明顯增強，建立起維護校園及其周邊治安秩序的長效機制。

（一）、校園及其周邊治安秩序明顯改善。影響學校及師生的各類隱患基本消除，不發生刑事案件，治安案件明顯減少。

（二）、妨害學校教學生活秩序，影響師生身心健康的經營場所、活動商販、違章建筑等各類隱患得到徹底清除和整治。

（三）、建立健全安全防范責任制成立突發事件應急管理組織，并成立了校保安隊，新制定了保衛制度，宿舍管理制度、外來人員管理制度等各項管理制度，使各項措施落到實處。

三

本次專項治理活動分五個階段進行（5月4日————6月30日）。

（一）、組織部署階段（5月5日到5月7日）。

（二）、排查摸底階段（5月8日到5月15日）。

對學校周邊的各類安全隱患開展深入細致的排查摸底，不留死角死面，對排查來的問題，進行梳理歸納總結上報，為下步工作打好基礎。

（三）、集中整治階段（5月16日到5月30日）。

校長是校園安全的第一責任人，要嚴格按照相關要求配足配強校園保衛人員，要健全門衛制度及各項安全管理制度，嚴格落實外來人員進校盤查驗證登記制度，禁止無關人員和校外機動車入內；禁止將非教學用的易燃易爆管理器具入校園；要完善校園安防設施，在學校門口等重點區域安裝視頻監控探頭，與110報警系統聯網，確保一旦有警情公安機關能快速反應；要在上學、放學時間安排當日帶班領導、教師和保安到校門口值守，有秩序地引導、護衛學生進出校門；高峰期間要能及時發現不安全因素及可疑人員采取妥當措施處置；要加強對師生的安全教育，切實提高自身安全防范能力；要加強對有精神疾病和心理不健康的師生、有劣跡學生、不安分學生排查管控；加強舍務管理，建立健全舍務教師工作責任，保衛好學生宿舍，實行夜間巡查、值守制度，并重點加強對女生宿舍的安全管理；要制定相關的預案，并加強演練，在第一時間做出反應，將影響和損失降到最低程度；在有關部門的配合下，堅決杜絕教師亂辦輔導班現象；加強食品衛生管理和安全保衛工作防止食物中毒和投毒事件；加強師生消防知識教育，經常對學生宿舍、食堂等人員集中場所的消防安全進行檢查，防止火災。全體教師及領導應行動起來深入工作，排查化解各類社會矛盾，及時消除各類不安全隱患。

（四）、檢查驗收階段（5月31日到6月10日）。

迎接縣綜治委、縣委、縣政府、教育局對專項智力活動開展情況的驗收工作，納入年終綜治考評。

（五）、鞏固提高階段（6月11日到6月30日）。

對前四個階段的工作進行“回頭看”力爭各項整治工作取得明顯成效。要進一步總結完善維護校園安全的領導機制，工作機制，監督機制，考核評估機制和責任追究機制。確保校園及周邊長治久安。

（一）、提高認識。

這次專項治理行動作為維護人民群眾切實利益的大事抓緊抓。

好，真正從思想上高度重視起來，狠抓各項工作措施的落實，全力維護學校安全穩定。

（二）、真抓實干。

對影響學校及其周邊安全的突出問題要采取超常規措施，一次性解決到位。對師生反映強烈的問題，實行掛牌督辦，限期解決，務求實效，讓廣大師生和人民群眾切實滿意。

（三）、齊抓共管。

根據各自職能，既要相互配合、密切合作，又要分工負責，各司其職，構筑社會、家庭、部門聯動格局，實現統一行動、聯合整治。

（四）、落實責任。

要按照“誰主管、誰負責”，“誰檢查、誰負責”和“屬地管理”的原則，實行安全責任追究制，相關責任人進行黨紀、政紀處分及追究刑事責任。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇三

學校安全工作關系到社會的穩定，關系到學校的教育教學工作能否正常開展，它的責任重于泰山，必須常抓不懈，時時警鐘長鳴。為了建設平安校園、和諧校園，使我校安全工作經常化、制度化、規范化，以維護學校正常的教育教學秩序，確保全校師生的人身和財產安全，結合我校實際，制定本方案。

一、加強領導，健全網絡，落實責任。

建立有效的工作網絡，明確各自的職責是學校安全工作正常運轉的有效保證。學校安全工作“責任重于泰山”。健全學校安全工作領導機構和各項安全工作責任制度，依法落實各項安全措施，做到負責到人。根據“誰主管，誰負責”的原則，層層落實安全責任制。校長是學校安全工作的第一責任人，學校把安全工作作為對每位教師年度考核的重要內容，并實行“一票否決制”。安全工作領導小組成員和職責：

1、領導小組成員：

組長：_。

副組長：__。

組員：_x___。

2、成員職責：

組長：負責安全方案、安全工作計劃、安排的審定，全面監管、督查安全方案、安全工作計劃、安排的實施、執行情況，并提出指導意見或評價。

副組長：配合組長制定學校安全工作計劃、方案、安排等，進行各項工作的具體安排、實施，指導開展各項具體工作，具體負責校內外安全工作。

組員：依據工作方案或根據學校安排的各項工作，具體、深入地開展和落實安全工作。

二、目標要求：

本學期學校安全工作的目標要求是：認真貫徹省、市、縣教育行政部門、

學區關于加強安全工作的有關文件精神，努力杜絕一切因學校工作失誤造成的安全責任事故，消除學校的安全隱患，使教師有一個安全祥和的工作環境，學生有一個安全文明的學習環境。

三、工作要點：

(一)教育教學安全。

1、各科任教師要與學生建立良好的師生關系，用科學的方法教育學生，積極研究學生的心理、生理變化，加強心理輔導，嚴禁體罰和變相體罰學生。

2、由學校組織的各項活動，各班都要周密考慮，分工明確，責任到人，嚴格管理。各責任人要切實負起責任來，不能有絲毫的大意。

3、加強對各班各室的用電管理，不準私拉電線，亂接開關，不得使用電爐等大功率用電器。

4、體育課及其他室外游戲，教師應全程監督學生的活動，活動量較大的要向學生講清要求，問清學生能否參加，不得勉強。

5、各班主任開學初要制定班級安全工作計劃、班級安全工作制度，學期末要有安全工作總結。計劃內容要涉及全面，措施要得力，責任要明確，如值日生、班長、學習委員等(班干部安全工作職責)。

6、各班主任要備齊足夠全面的安全知識宣傳資料，一式兩份，上交學校一份，教師張貼一份。

(二)學生在校安全。

1、各班做好學生的教育和管理，使之嚴格遵守校規校紀，從根本上杜絕各類事故的發生。

2、課間，少先隊派出得力人員巡查，發現追逐打鬧或玩危險游戲的同學及時制止，對違紀的進行處理和上報。

3、中午，由值周員負責巡查，發現問題，及時解決。少先隊安排專人門口值勤。

4、課外活動由各班主任負責組織或跟隨，少先隊派出人員配合組織，值周員檢查。

(三)交通安全。

1、各班主任應把嚴格遵守交通法規作為每天的必講內容，長假前要教育學生不坐三輪車、摩托車、無證車和超載車，走路要走人行道。

2、教育、訓練學生堅決嚴格按照交通規則行路。

3、嚴禁學生騎車上學。

4、加強門衛的工作責任，校門口不得亂停車輛，禁止閑雜人員進入校園，外來人員進校要辦理登記手續。值周員全天緊鎖校門，沒有允許校長允許，任何人無權開校門。午休期間，值周員、輔導員要親自在校門口值勤。

5、學校和家長、學生簽訂上下學交通安全責任書，共同教導，要求學生遵守交通規則，否則按責任書內容執行。

6、上學路上，要求兩人以上必須走成路隊，由大同學負責管理小同學，指周老師早期出外巡查。

7、中午、下午放學，全體教師出動，專人護送路隊過規定地點。

8、在教室內張貼交通安全知識宣傳圖畫并利用班會、集會、隊會等由小組成員對學生進行安全常識教育。

(四)校產校舍安全及水、電、取暖安全。

l、定期組織校舍安全檢查，每周不少于一次，特殊天氣隨時檢查，發現險情及時匯報排除。

2、每個教師都應確立主人翁的思想，保持高度警惕，關心校產校舍及其它設施安全，發現問題及時匯報。

3、加強保衛工作，防盜防火。

4、由值周員和護校人負責看護校產，誰出問題誰負責。

5、冬季預防煤氣中毒，教室宿舍留出通風口，預防火災發生，堅決做到人走火熄。

6、學校教育學生遠離學校電路、電線，不得觸摸閘刀、開關，教室內插板、開關設置在學生觸摸不到的地方：教師宿舍內人走火熄和關閉電熱毯，以防止電路起火。

(五)教學設施安全。

1、電器、教具使用前要進行安全檢查，如有故障要及時排除。按規定接插線，插線前應檢查電線絕緣皮是否完好，禁上亂拉電線。

2、體育器械在使用前體育教師或活動課輔導教帥要先認真檢查一遍，確定完好后方可組織學生使用，使用時教師不得離開現場，要隨時關注學生的活動，加強保護，防范事故的發生。

3、加強對學小進行日常行為規范教育，進出教室輕走、不擁擠，嚴禁在教室內追跑打鬧。

(六)切實確保學生活動安全。

校內組織運動會、各種集會、升降旗儀式、課間操等集體活動時，值周教師、班主任是安全工作直接負責人，要保證學生上、下課出進教室有序，上廁所進出有序，預防學生踩踏事故發生。組織學生集體外出活動，必須先報主管領導批準后方可進行，并有學校領導帶隊，有足夠的老師管理，有活動安全預案才可。

(七)、認識到位高度警惕。

安全工作是學校的頭等大事，全體教職工要積極行動起來，人人講安全，人人關心安全，時時處處繃緊安全這根弦，才能把我校建成安全、文明的學習樂土。安全工作無小事，任何人必須高度重視，工作必須落到實處，堅決不能麻痹大意，掉以輕心，更不能抱僥幸心。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇四

堅持以人為本，以“生命至上、安全發展”為主題，按照《教育系統關于開展20xx年“安全生產月”活動工作方案的通知》的精神，以“查隱患，保安全”為目標，扎實開展20xx年全區學校“安全生產月”活動，進一步加強學校安全教育與管理，消除隱患，努力構建平安校園，現結合我校安全生產和校園安全的實際情況，制定我校“安全生產月”活動方案。

生命至上、安全發展。

6月1日起至6月30日。

組長：

副組長：

成員：

（一）加強領導，狠抓落實。各部門要充分認識“安全生產月”活動對學校安全教育管理的重要意義，深入學習上級文件精神，認真執行活動領導小組所安排的相關工作。學校保證必要的活動經費，并安排專人組織實施，確保“安全生產月”的各項活動落到實處。

（二）精心策劃，注重實效。結合本校實際，開展主題鮮明、形式多樣、貼近學校的活動，并突出隱患排查治理這條主線，通過自上而下隱患、找漏洞、出實招，提出解決問題的方法和途徑，完善應急預案，建立學校安全工作長效機制。

（三）加大宣傳，營造氛圍。充分運用宣傳櫥窗、黑板報等宣傳陣地，結合學生安全教育階段性工作，切實做好宣傳報道，擴大宣傳效果，進一步提高廣大師生安全意識及自救互救技能。

（一）啟動階段。

根據區教育系統和鄉中心校安全生產月活動的安排，召開一次全體教師安全生產月專題培訓會議部署本活動具體安排，并結合本校實際，制定實施方案，落實相關職責，同時做好宣傳動員工作。

（二）實施階段。

1、圍繞活動主題，深入開展“五個一”系列活動：

（1）開展一場安全知識教育專題講座。重點教育學生掌握傳染病預防知識、防暴力傷害、防震防火、防擁擠踩踏、防觸電、防雷擊、防溺水、防食物中毒等方面的常識，進一步增強學生的安全防范意識。

（2）開展一次交通安全教育活動，采用師生喜聞樂見的形式，對學生進行交通安全教育，通過教育一個學生，影響一個家庭，帶動整個社會，促進和諧的交通氛圍。

（3）開展一次應急逃生演練活動。開展防震及突發事件緊急疏散燈應急演練，不斷提高學校應對突發事件的處置能力和學生對各類安全事故的防范能力。

（4）上一堂心理健康教育課。高度重視學生的心理健康教育，教育學生要以積極健康的心態正確對待學習生活，不斷提高學生心理調適能力，避免學生極端行為的發生。

（5）開展一次安全知識征文活動。按照《關于開展中小學生安全教育征文活動的通知》要求，加強宣傳，精心組織，廣泛動員師生參與，以提高師生的安全意識和自護能力。

2、開展一次安全隱患大排查，對校園及周邊的安全隱患再進行全面、徹底的無縫隙排查，并確保排查出來的隱患得到及時有效的整改。

3、做好陣地宣傳教育。充分發揮校園宣傳主陣地作用，辦一期以“防暴力傷害、防震防火、防擁擠踩踏、防觸電、防雷擊、防溺水、防交通事故、防疾病傳染”為主要內容的安全教育專欄，每個班級出一期以“科學發展，安全發展”為主題的黑板報，營造濃厚安全教育氛圍。

（三）總結階段。

講求活動實效，切實解決實際問題。進一步完善安全管理制度，加強安全應急管理，建立安全長效機制，進一步提升學校安全管理水平，杜絕發生校園安全責任事故，努力創建平安和諧校園。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇五

該方案從目的、要求、方法、方法、進度等方面都是一個具體、細致、可操作性強的方案“方案”，即案例前獲得的方法，案例前呈現的方法為“方案”。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

紅網保靖縣分站6月19日（通訊員鄭靜妮）近日，湖南省保靖縣鄉鎮村（居）兩委大選啟動，縣公安局克服任務重、防控壓力大、警力不足等困難，結合各村實際，全力做好大選穩定工作。

為確保全縣村居兩委轉會正常順利進行，該局黨委對本次大選安全工作的重要政治任務和近期維持社會和諧穩定的頭等大事，切實按照縣委、縣政府的要求，副縣長、公安局長石紹峰、黨委副書記、政委何緒林多次組織工作部署會議，發布《關于切實做好（居住）兩委大選安全穩定工作的通知》，要求13個派出所全力維持轄區大選順序，明確指出心中的30名應急隊員，24小時等待警力支持。

該局將信息采集和糾紛解決作為村級選舉前期的主要工作，各派出所提前介入，積極配合鄉鎮黨委政府，積極對轄區內所有村莊，尤其是行政區后的合并村進行全面排查，廣泛采集可能影響交替順利進行的各種不穩定因素，逐一梳理，總結研究后向局黨委匯報。選舉期間，各派出所根據本轄區的選舉日程，有針對性地制定工作預案，主張糾紛矛盾不出村，立足于警務合作區的警力預處理。參加大選的村民人數較多，有嚴重相關苗頭危險和矛盾糾紛突出的村莊，合作區聯絡局領導直接向局主領導匯報后，調整局警力支持。

截至6月15日，該局已有100余名警察到水田河鎮、清水坪鎮、葫蘆鎮等鄉鎮村委會選舉現場進行秩序維護。副縣長、公安局長石紹峰多次聯系村清水坪鎮，對選舉進行實地考察和回訪。

為了確保渡頭塘教師群體（離退休教師、幼兒教師、原民辦教師、在職教師）在特護期間的穩定，杜絕赴省、京上訪事件的發生、確保特護期間上訪率為零，特制定次方案。

組長：歐陽青天。

副組長：李嫦姣。

1、由渡頭塘鎮夕陽紅活動中心進行自治，具體由信訪維穩聯系人經常聯絡，將中心學校及上級有關精神及時傳達給全體離退休教師。聯系人同時將離退休教師的情況及時反饋給中心學校。離退休教師信訪維穩工作聯絡員：婁底、石井方向：聶福斌、李共文；斗笠山、漣源方向：田少春；渡頭塘片區：成建國；愉興、增加、杉山：黃再斌；三新、洪家：黃兆修。

2、實行離退休教師學校包保制度。離退休教師由原工作所在學校具體負責，學校校長為包保人。

3、重點對象實行重點監控，由中心學校主要領導實行一一監控到位。

幼兒園由主管幼兒教育、成人教育的副校長廖漢才同志負責。學前班幼兒教師由學校所在地小學校長監管。

渡頭塘原民辦教師群體總體穩定。重點監控對象為三元村易國兵。對易國兵中心學校和渡頭塘鎮人民政府密切配合實行24小時盯控，具體盯控人為增加聯校教師易正陽，責任人為增加聯校校長易慶英；渡頭塘鎮三元村村長易思谷、責任人渡頭塘鎮人民政府副鎮長顏建樹。

3.3——3.7：廖漢才、李讓謙。

3.8——3.12：李嫦姣、黃學軍。

3.13——3.17：聶仲國、聶惠軍。

3.18——3.23：羅芝福、劉桂華。

校長歐陽青天全程值班。

2017年信訪維穩工作計劃為深入貫徹落實科學發展觀，落實上級部門“平安先行學校”工作方案，認真，加強創建文明校園，切實落實領導責任制，履行綜治工作的職則，為建立平安校園盡職盡責。

1、進一步建立健全學校的綜治工作機構，制定出科學可行的工作制度，明確各部門的職責。

2、進一步完善學校的法制教育與宣傳，建立扎實的法制教育陣地，不斷提高師生的法律意識。

3、加強各項工作的排查工作力度，確保年內校內無失火、失竊等治安事件發生。

4、確保年內無群體性上訪事件發生。

5、確保年內師生、家屬、子女無任何危害社會的事件發生。

6、加強校車安全管理工作，認真落實上級部門工作會議精神。

1、成立領導班子和工作機構，明確職責，分工合作。

明確一位領導專管治安綜合治理工作，對本單位的治安防范、綜合治理負有直接的領導責任，負責確定本單位及所屬各處室的治安防范目標和要求。

2、認真執行上級有關治安保衛工作指示、決定和規章制度。

結合本單位實際，做到治安防范工作與教育教學管理工作同布置、同落實、同檢查、同考核。出臺好綜治維穩工作方案和工作獎懲制度。

3、加強師生的政治思想及法律法規教育。

開展法制課和法制考試，經常對本單位員工進行法制宣傳、消防安全教育、保密法規教育和校紀校規教育，加強法制觀念、安全方法意識以及保密觀念。搞好每年的法制宣傳月、宣傳周、宣傳日。

4、健全防范機制，強化目標管理。

建立治保組織、義務消防員隊伍，建立治安防范責任制，明確治安防范目標，把對綜合治理的考核列入創建文明單位考評范疇。層層簽訂責任狀，嚴格按責任辦事。

5、關心員工生活、工作及思想狀況。

及時調解員工之間的矛盾糾紛，及時上報不安定因素，并認真做好疏導、教育工作，防止因矛盾激化而發生事端。

6、認真開展好部門自查自究工作，切實做好排查工作。

7、加強要害部門的保衛力度，強化門衛的工作責任，建立健全門衛工作記錄。

8、加強教職工家屬子女的教育及管理，嚴格規范流動人口管理，杜絕任何違法犯罪活動。

9、嚴格按制度辦事，堅持以“以人為本”、“預防為主”的工作理念，強化監督，實行“誰主管，誰負責”，“誰違反，處理誰”的原則。不斷提高師生素質，守好自己的門，看好自己的人，堅持穩定壓倒一切，責任重于泰山，把師生的生命和財產放在工作的首位。

10、認真搞好校內的危房改造，抓好學校的食品、飲水工作。

11、加大投入，強化領導工作到位。

加強對貴重物品及重點設備的管理，根據公安局制定的各類安全標準，落實治安防范措施，防止盜竊案件的發生。加強單位內部的治安防范，落實人防、物防及技術防范措施，確保單位內部安全，防止各類案件和事故的發生。

12、加強綜合治理工作的經常性安全檢查工作，發現問題及時維修，確保安全。

13、根據學校要求，制定應對突發事件、“敏感期”穩定工作以及節日長假期間的應急預案，并加強安全防范措施。

14、暢通信息反饋渠道，發現問題，及時匯報，立即處置，掃除一切有礙學校綜合治理工作的不安全因素。

綜合治理工作管理是動態的，循環過程，不可能一勞永逸，按照綜治管理的自身規律，從長計議，抓好落實，在經常性上下功夫，花氣力，積極創建平安先行學校工作。

為進一步加強我校治安安全工作，杜絕校園治安案件的發生，保障學校正常的教育教學秩序，建設平安和諧校園，根據《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》、《山西省學校安全管理辦法》的有關規定及中央、省、市、區、鎮綜治維穩工作專題會議精神，結合我校實際情況，制定本方案。

以中央、省、市、區、鎮綜治維穩工作專題會議精神為指導，堅持“以人為本”的科學發展觀和“安全第一，預防為主”的方針，協調配合鎮黨委政府、鎮職能部門徹底解決當前影響我校治安安全管理的突出問題，遏制校園惡性傷害案件發生，為創建“平安校園，和諧校園”，促進教育事業持續、健康發展提供有力保障。

1、堅決遏制學校師生傷害事件，建立長效機制，確保學校長治久安;。

2、著力解決學校及周邊的治安問題，整治存在治安隱患的校園周邊環境;。

3、進一步加強師生的道德和法制宣傳教育。認真開展預防青少年違法犯罪教育活動，達到教育為先、防范在前的工作要求。

4、大力開展“平安學校”創建活動，以此次集中整治為契機，將學校及周邊治安環境綜合治理納入規范化、法制化的軌道，把學校建設成為安全文明示范單位，讓學生及家長滿意，讓領導、社會各界放心。

5、進一步落實學校內部安全管理措施，提高學校自身安全防范能力。

通過此次專項整治行動，使學生法治安全意識得到增強，學校周邊環境得到改善，青少年違法犯罪現象得到遏制，學校校風校紀得到根本好轉。

組長：(校長)。

成員：班主任任課老師門衛保安。

四、整治范圍及重點：

整治范圍：學校、幼兒園及周邊環境。

1、全面排查校園內打架斗毆、偷、盜、搶、以大欺小等危害校園治安的安全隱患。

2、排查校園周邊治安安全的不安定因素，上報、請求區教育局、北格鎮黨委、政府及相關職能部門協助化解。

3、凈化學校周邊地區治安環境，清理違法經營的文化娛樂場所和違法攤點，上報、請求區教育局、北格鎮黨委、政府及相關職能部門進行取締，嚴厲整治校門內外車輛亂停亂放行為。

4、學校建立治安安全綜合治理長效工作機制，加強師德師風建設，構建完善安全責任網絡，細化落實各級各人安全責任。

5、加強安保隊伍建設，充實安保力量，增設安保設施。

6、定期召開家長會，邀請民警配合對學生、家長進行法制安全教育，明確學校與家長的安全管理責任。

1、召開師生大會傳達流澗學校安全綜治穩定會議精神，統一思想，提高認識。

2、學校召開好三個會議，一是全體教師會，使老師明確學校的《學校安全綜治穩定工作的實施方案》;二是由班主任分班召開家長會，使家長懂得孩子安全教育的.重要性，明白自己的職責，配合學校的工作;三是班主任召開法制安全主題班會，加強對學生的法制安全知識的教育，懂得保護自己。

3、充實安保力量，強化安保工作。

(1)按規定配齊達標保安人員、保安器械及服裝。明確保安職責，建立無事故獎勵機制。

(2)門衛、保安堅持24小時輪流巡校、值班、記錄，掌握校園、周邊動態，隨時向分管領導匯報情況。

(3)嚴格執行外來人員出示身份證、請示登記準入制度，隨時關注、揣摩外來陌生人員精神神態及動機，做好應急準備。

(4)校園實施封閉式管理，通學生上、放學憑胸卡入、出校門，平時學生必須出示班主任準假條，登記后尚可離校。控制時段，嚴防無業人員、精神病患者、流竄人員闖進入校內。

(5)安裝視頻監控報警裝置，監控情況，作好記錄。

5、協調鎮政府和相關職能部門做好學校周邊環境的安全隱患排查和整治工作。

6、教師較上課時間提前30分鐘到崗，村校有學生到校前老師必須到校。值周老師起床鈴響之前必須到崗，輪流巡查校園情況。學生午休，值周教師至少有一人在宿舍樓值班。值周教師晚上10點才能離崗下班。

7、學生上、放學時，值班門衛、保安、值周教師和值周領導要到校值班巡查，安全執勤教師按時到崗。

8、強化班主任安全管理職責。

(1)班主任必須落實“六到位”工作制。

(2)班主任每周至少對學生進行一次法制安全教育，有教案。抓好學生心理健康教育。每位學生要自覺地寫內容為“遵守學校的作息時間，按時到校回家，不私自下河、塘、堰、庫、池等洗澡、不進網吧”的保證書。

(3)班主任充分利用家校通保持與家長的信息暢通，隨時向家長匯報學生的情況，交流對學生的管理。

(4)班主任對問題學生進行摸底建檔，制定幫教措施，進行心理疏導。

(5)班主任對問題家長要心中有數，多與他們進行溝通，使他們了解老師，理解老師、支持老師，達到共識，產生共鳴。

(6)班主任寫班級綜治穩定承諾書，切實擔當起本班的安全教育管理的責任。

9、德育處強化學生的政治思想工作，開展豐富多彩的娛樂、教育活動，把學生的精力引導正道上來。

10、加強師德師風建設，幫助老師樹立正確的價值觀、人生觀、需求觀、消費觀;樹正氣，開展好首席教師、模范班主任的評選活動;充分利用績效工資的激勵機制調動老師的工作積極性。對問題教師進行摸底，多于他們交心，及時進行心理疏導，幫助他們正確認識自己，正確對待他人。

11、加強食品安全衛生管理。

(1)使學生懂得飲食衛生的安全常識，養成不吃零食或少吃零食的良好行為習慣;。

(3)定時或不定時對食堂進行食品質量、衛生，環境衛生、消毒督查，杜絕剩飯剩菜賣給師生。

蕭山網2月14日今日上午9時，蕭山區公安機關召開專題會議，全面部署村級組織大選穩定安全工作。區委常委、公安局局長樂華出席會議，進行重要講話。

會議要求，全區公安機關要把村級組織的選舉穩定安全工作當做當前的重大政治任務，堅決按照區委、區政府的整體布局，全警動員，全力以赴，精心組織，加強措施，切實維持選舉期間的社會穩定，確保選舉工作順利進行。

會議強調，全區公安機關要積極主動、迅速行動，深入開展信息信息采集工作，全面了解影響大選的各種不穩定因素，集中開展重點人員調查，對各種極端暴力傾向的人、有不滿情報社會的人、事故精神病人等重點人員逐一落實管理措施，積極防范，嚴厲打擊破壞大選的各種違法犯罪活動，堅決確保大選工作正常順利進行，積極配合小區有關部門和各鎮，認真負責考生資格審查。

為確保村級組織大選期間社會治安穩定，區公安局已開展打擊黃賭毒惡違法犯罪專項行動兩個月，在全區進行治安大規模整治的同時，落實400名集中籌備，隨時準備處理各種突發事件。

穩定壓倒一切，在全國上下掀起“構建和諧社會”的大浪潮中，我校倍感責任重大，高度重視此項工作，通過認真研究,特制定維穩工作實施方案。

成立以校長為組長，副校長為副組長，學校行政、后勤、工會、團隊人員為成員的維穩工作領導小組。

組長：楊賢清。

副組長：韓進忠。

組員：王愛民虎治華虎仙琴。

（一）堅持以人為本，切實解決事關群眾切身利益的問題。全面落實科學發展觀，牢固樹立正確的政績觀，自覺做到“作決策時把穩定作為重要價值取向、作部署時把穩定作為重要內容、抓落實時把穩定作為重要環節、搞獎懲時把穩定作為重要依據”，始終視人民群眾和學生利益為最高利益，切實解決事關人民群眾切身利益的問題，努力從各個環節和方面促進源頭治理。

（二）強化維穩機制建設，積極預防和妥善處置群體性的事件。進一步健全完善維護穩定的主體責任、預測預警、協調督辦、快速反應、經費保障、考評獎懲等工作機制。進一步健全處置突發事件和群體性的事件工作體系，完善應急處置預案。堅持對不穩定因素開展定期排查，對排查發現的突出不穩定因素堅持實行掛牌督辦、跟蹤督辦、重點督辦、限期解決、回復消帳制度，做到早發現、早報告、早預防、早處置，切實把矛盾解決在當地，化解在基層。

（三）加強基層基礎工作，認真收集并及時反饋涉穩信息。進一步加強維護穩定“五道防線”建設，確保層層工作正常開展，層層作用有效發揮。不穩定因素定期排查做到有會議記錄，有臺帳資料，有化解措施和方案。切實加強維穩調處網絡建設，發展信息員隊伍，擴大信息來源，暢通信息渠道。認真堅持涉穩信息報送制度，按要求準確填報維穩報表，重大緊急情況做到及時報告，無遲報、漏報、瞞報信息。

（一）形成學校治安綜合治理“點”、“線”、“面”網絡。明確責任，健全工作制度，建立充分發揮群眾、整合各種社會力量參與學校治安防范的工作機制。認真履行社會治安綜合治理成員單位職責，積極參與各項活動，充分發揮職能作用。

（二）堅持學校治安綜合治理工作定期排查、建立臺帳、掛牌督辦、零報告、責任查究等制度。

（三）增添措施，深入推進平安創建活動。

（一）加強正面建設。認真落實遂安教發[2015]75號文件精神，把防范和處理穩定工作納入基層組織建設，夯實基層基礎工作，完善教長效機制。

（二）加強法制教育。

（三）嚴密防范監控。實現教育系統“零進京”、“零進省”、“市區非正常信訪為零”的“三零”目標，確保教育系統大局穩定。

1、退休教師的安撫工作。

亂，如果有什么要求和困難要先向學校反映，決不私自采取上訪等過激行為。（分工見附表）。

（2）實行“聯系人制度”。包保人要經常聯系被包保的退休教師，了解其動向和心理趨勢，交流思想，做到“動之以情，曉之以理”，消除退休教師和單位之間的隔閡，使退休教師有家的感覺，感化退休教師。

2、做好在職教師穩定工作。

學校維穩領導小組加強對教師的訪談工作，時時了解教師思想狀況，有針對性地做其思想工作。組織學習宣傳黨的各項方針、政策。（分工見附表）。

3、原解聘民師和代課教師。

凡是在原中小學從事過教學工作的被辭退的民師、代課教師等人員，學校抽調專人經過復雜的摸排調查，翻閱相關資料，進行了登記造冊。并想方設法與這些人員取得了聯系，傳達了上級部門有關的政策法規和優撫措施。只要符合參加社保條件的人員動員他們積極參加了社會養老保險。現我校所處轄區的這批人員情緒穩定。

根據上級有關要求，為了切實做好信訪穩定工作，防止本轄區不安定因素引發事端，確保本轄區不出現非法聚訪鬧訪事件和群體性極端事件，確保社會穩定，特制定此方案。

切實加強本轄區不安定因素的排查，對重點對象做好說服教育工作，化解矛盾隱患，確保我區教育系統大局穩定。

文苑街道小學成立信訪穩定工作領導小組。

組長：邱小幫。

副組長：徐廣智李海平。

組員：李衛平喬獻花韓秋云仝麗霞柳老憨。

張小影周小芳鄒艷芳李金霞趙毅。

何秀平聶白旦抄龍虎。

(一)落實工作責任制。實行在職教師包村制，包村教師要密切關注民師穩定工作。發現不穩定因素或上訪苗頭，及時上報學校領導。

韓平陵：韓秋云13693915473。

周平陵：仝麗霞13721476874。

史平陵：柳老憨15036504430。

欽平陵：張小影15993781357。

盧堡村：周小芳15978779008。

南李萬：鄒艷芳18739102599。

和屯、永興屯村：李金霞13782607219。

仇化莊：趙毅13608634258。

張建屯：何秀平13783912624。

住郭莊：聶白旦15839113329。

抄平陵：抄龍虎13839100722。

（二）配合社會事業局和鄉鎮街道黨委政府或職能部門做好重點涉穩對象的談話和慰問工作。

（三）實行24小時報告制，發現不穩定因素或上訪苗頭，包村教師要在第一時間上報，堅決杜絕各類安全事故和極端事件的發生。

包村教師要查清重點涉穩對象的底子，掌握“重點對象”基本情況并記錄在冊，及時向文苑街道小學匯報情況，配合做好穩控工作。若因工作不到位引發群體性事件、越級上訪或其他極端事件，由相關責任人承擔維穩的紀律責任。

提前部署，確保安全措施到位。局黨委高度重視，立即成立選舉安全領導小組，研究制定馬多縣公安局村(社)兩委選舉安全穩定工作方案，召開專題會議，全面傳達學習省、州、縣有關選舉工作文件精神，詳細安排選舉期間安全穩定工作，進一步細化工作措施，明確目標任務，明確工作要求，要求全體人民、(輔助、村)警察在思想上、行動上與縣委、縣政府高度一致。與此同時，在換屆選舉期間，副縣長、局黨委書記、局長韓文思等在家局黨委班成員單獨承包，深入各選舉點監督安全措施的執行和選舉推進情況，確保換屆選舉順利進行。

深入摸索，確保危險的調查。一是以百萬警察進入千萬家百城警察大訪問活動為契機，以河源22基礎社會管理工作模式為線索，事先組織警察進入各村(社區)、城鎮，認真開展矛盾糾紛滾動調查解決工作，加強情報信息收集研究，管轄區內報復社會，極端暴力傾向在進行教育指導、矛盾解決的同時，逐一實施管理措施，嚴防個人極端暴力事件。二是加強社會治安管理。選舉前夕，縣公安局治安大隊組織特警、網絡安全、刑警各派出所等部門在全縣開展集中調查整備行動，調查各重點場所、重點部位的安全危險。同時，特警大隊提前啟動武裝聯勤巡邏工作模式，扎實開展巡邏預防管理，確保社會面平穩有序。

營造氛圍，宣傳引導到位。一是各派出所以百萬警察進入千萬家百城警察大訪問一村一警察一事實活動為契機，深入管轄區域，通過進入村莊、警察懇談等方式加大村莊(社區)兩委員會交替選舉工作的重要意義、政策規定和相關法律法規知識的宣傳，大眾充分認識交替選舉工作的重要性，破壞選舉工作的危害性，積極引導大眾參加交替選舉。二是充分利用微信公眾平臺、微博等在線宣傳和懸掛橫幅、標語等在線宣傳方式，不斷加大村(社區)兩委的交替宣傳力度，營造良好氛圍。

突出重點，確保秩序維持。選舉期間，一是對選舉村的具體情況進行分類，組織局機關和派出所民警加強選舉現場秩序維護，嚴防破壞選舉秩序等不穩定事件。二是全力配合醫療衛生等部門嚴格執行選舉點疫情對策，全力進行選民體溫檢測、信息登記、消毒防護等疫情對策，確保選舉工作安全有序進行。三是交通警察部門全力維護各選舉點道路交通安全秩序，切實引導人員、車輛交通，嚴防交通事故。

本次村(社區)兩委選舉安全工作中，全縣公安機關共投入警力160人，車輛40人，有力維護全縣30個行政村和2個社區選舉秩序，為村級選舉工作提供了良好的治安環境。

為落實省市縣安全維穩工作會議精神和有關文件精神，推動“三項行動”和“三項建設”活動的有序開展，牢固樹立“安全第一、預防為主”的安全責任意識，全面構建學校安全維穩工作長效機制，雙鳳中學始終把安全放在第一位，配合各職能部門，努力把學校綜治工作做好。現將近期來我校的綜治維穩工作簡要總結如下：

我校在多年的工作中，始終將綜合治理工作放在工作的首位，并把其作為一項重點工作來抓。多年來，我校的綜合治理工作卓有成效，得到了上級有關部門的一致好評，今年我校更是在以往工作的基礎上，做好了全年的規劃，并將各項工作責任到人，落實到位。在工作初始，就召開全校領導會議，成立了學校綜合治理工作領導小組。

為了加強消防工作，學校定期對消防設施進行排查，發現問題及時解決;今年為每幢教學樓配備了滅火器，還有為電教室等有電子設備的場所配備了滅火器，經常檢查，確保消防器材能正常使用。學校還成立了義務消防隊，并進行了消防演練，以防萬一。學校還聘請警官為全校師生進行消防安全講座，提高了師生的防患意識。今年，學校組織全校學生進行了消防疏散演練，本次活動得到了上級的好評。

要使大家都提高安全意識，經常性的教育工作是必不可少的，所以學校經常組織全校師生進行安全教育。首先，學校開展了安全教育，校長每周一講，每次講一個專題，解決一個具體問題。提高了師生的安全意識，杜絕了安全事故的發生;教育學生互相友愛、互相幫助，不罵人、不打架斗毆，不聚眾玩耍，不從事危險性的活動(如：玩水、玩火、爬樹等);其次，學校還組織開展了安全教育活動月活動，并在全校召開了“安全伴我在校園，我把安全帶回家”主題班隊會，并組織了“安全教育大家談”的班級討論活動，進行了“安全大家談“的征文比賽，獲獎文章在校安全教育專欄內展示，使安全意識扎根于學生心中;另外，我們在每天的晨會上通報前一天的值日情況，對不安全的事情要進行通報，在每周的教師會上，學校也及時對上周的安全問題進行通報，以引起全體教師和學生的重視。遇到有重大活動，我們都要對學生進行安全教育，上級如有有關安全的文件、通知、精神，都認真及時地學習傳達，學校經常定期召開師生安全知識講座，收到了良好的效果。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇六

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇七

為確保我校的平安穩定，努力解決安全維穩的突出問題，清除安全隱患，化解矛盾糾紛，強化領導責任，切實落實學校安全管理責任，扎實開展我校安全維穩工作，確保我校師生生命和財產安全，促進我校教育教學工作持續發展，根據市局要求，結合我校實際情況，特制訂本方案。

一、指導思想。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神，堅持生命至上、安全第一，牢固樹立安全發展理念。結合我校“六個一”的辦學理念，落實“四個校園”建設目標。切實加強和改進學校安全管理工作，進一步增強廣大師生安全防范意識和自我保護能力，建立健全我校安全工作的長效機制，徹底消除各類安全隱患，做到嚴密防范，不漏險情，排除隱患，確保安全。

二、組織機構。

為確保安全維穩工作的落實，成立安全工作領導小組，明確工作職責，負責組織領導、指揮、協調學校安全工作。校長任組長，副校長任副組長，具體負責學校安全工作，各班子成員、各班科任教師明確分工，各盡其職，各負其責。其組成人員如下：

組?長：張輝。

副組長：楊超。

領導小組下設辦公室，李巍同志兼任辦公室主任。

（一）嚴格落實安全工作責任制。

明確校長責任制，學校校長為學校安全工作的第一責任人，分管領導(副校長)是安全工作的直接責任人，輔導教師是本班學生安全工作的第一責任人，任課教師是學科時間內學生安全第一責任人，學校職工是從事職責范圍內的安全第一責任人。

（二）推行“一崗雙責”制。

即工作必須做好安全范圍內的安全工作。將安全工作的各項職責層層進行分解，落實到人。教務部主任全面負責教學過程的安全管理和教育工作，質量中心全面督促、指導校園安全工作，學工部部長全面負責學生的安全教育和和管理工作，各二級學院院長具體落實、檢查、監督本部門職能范圍內的人員安全教育及財產安全管理工作。招生就業處負責學生實習、就業工作中學生安全管理和教育工作。學校與全體教職工簽訂安全目標責任書，嚴格落實崗位安全責任，把履行安全工作職責情況納入教職工年度考核范圍，調動積極性，激發創造性，全面積極做好學校安全工作。

三、工作目標。

通過開展安全隱患排查整治行動，進一步強化安全監管措施，提高安全責任意識，及時消除各類安全事故隱患，確保學校安全工作實現“五個零”目標，即：重大人身傷亡責任事故為零；較大學校食物中毒事故為零；學校重大消防安全責任事故為零；校園暴力死亡事故為零。

（一）健全學校安全工作組織機構，使責任明確，制度完善，檔案建設規范，高度重視我校安全工作。

（二）積極開展安全宣傳教育工作，開好安全課并進行安全知識教育，提高我校師生的安全意識和自我保護能力。

（三）全面排查校園安全隱患，使我校的安全管理水平有大幅度提高，并建立安全隱患排查治理賬本，及時整改學校安全隱患。

（四）加大安保資金投入，堅持以防為主，防治結合，“人防”、“物防”和“技防”并興的原則，增強保衛力量，提高技防水平。

（五）在校內開展“八防”活動，以“八防”(防火災、防盜竊、防溺水、防中毒、防暴力、防倒塌、防車禍、防疫病)為重點，組織開展活動，嚴格落實，及時檢查安全效果，做好檔案管理工作。以清查整治學校的校舍及學生公寓、清查整治學校食堂、清查學校責任制度的落實為關鍵，使我校的安全防范內容、檢查方法、更具體、更具有指導性和可操作性，有效地促進學校安全管理工作的落實和應急預案的完善及演練工作，堅決預防學校各類安全責任事故，確保不發生重大安全責任事故。

四、工作重點。

（一）完善制度，規范管理。

要建立健全各項安全工作制度，使學校的安全工作進一步完善、規范。

1.建立安全工作會議制度。各部門、各學院每周例會要開設安全工作議題，各輔導匯報各班安全情況，各教職員工匯報職能范圍安全情況，納入會議紀要。查找工作中的不足，及時解決，使之形成一種經常性的制度，做到人人常記安全第一。安全工作小組每月召開一次安全工作會議，并及時反饋工作成效，并做好會議記錄，對會議的時間、地點、內容、與會人員以及會議具體內容等情況詳細記錄。

2.建立安全工作隱患排查制度。學校要定期對安全情況進行全面檢查，做到每天查，每周查，每學年開學前、放假后更要重點排查，值班人員天天查，輔導教師、任課教師時時查，及時查找并整改各類安全隱患，將問題解決在萌芽狀態。

3.建立和完善學生上課前、就寢前點名制度。正常上課時間由任課教師負責照管嚴格考勤學生，任課教師、輔導教師必須課前按時到位，清點人數。就寢前進行檢查，清點人數。加強中專生管理，特別加強對女生的安全管理。無論上課還是就寢，一旦發現學生無故不到或者出現意外情況，輔導教師要及時與家長取得聯系，迅速查明學生去向，妥善處理，并第一時間向學工部門長匯報。

4.嚴格值班值宿管理制度，防范校園暴力事件發生。要建立學校值班制度，尤其是寄宿學生查宿值班、節假日值班，更要加強值班保衛工作，嚴格值班期間安全情況登記，嚴格值班交接手續。嚴格限制外來人員隨便進入校園，嚴禁任何人員攜帶管制刀具或有毒、有害、易燃、易爆物品進入校園，若有特殊情況，應經保安人員檢查，并登記個人具體信息和時間，學校保安和值周人員要加強警惕，按時進行巡邏，防止暴力事件發生。學生在上學期間出校園，嚴格執行《學生請假制度》。晚上就寢熄燈前，保安及值班人員應對學校行巡查，保證無安全隱患。

5.建立學生安全信息通報制度，將學校規定的學生到校和放學時間、學生非正常缺席或者擅自離校情況、學生身體和心理的異常狀況等關系學生安全的信息，及時告知其監護人。對有特異體質、特定疾病或者其他生理、心理狀況異常行為的學生，各班級要做好安全信息記錄，妥善保管學生的健康與安全信息資料，并在教育教學活動中采取必要的防護措施。

6.堅持學校安全事故登記報告制度。要建立安全事故登記薄，如果發生死亡或特別重大安全事故，必須在接到事故報告或發現事故發生之時起立即上報學校；發生重大事故的，必須在接到事故報告或發現事故發生之時第一時間上報學校。

7.建立安全事故責任追究制度。學校教職工未履行相應職責，因工作不力發生安全責任事故的，要按照“四不放過”的原則，即事故原因沒有查清的不放過、事故責任者沒有得到嚴肅處理的不放過、教職工沒有受到教育的不放過、防范措施沒有落實的不放過，嚴格追究有關人員的責任，觸犯刑律的，要移交司法部門追究刑事責任，決不姑息遷就。

8.建立學校風險分散制度。積極開展社會保險和商業保險“兩險”工作，做好校(園)方責任保險、學生平安保險的宣傳工作，同時做好城鎮學生基本醫療保險工作、農村學生新農村合作醫療工作；努力使學生自愿投保和學校投保成為一種自覺行為。以此提高學生的風險防范意識，有效地降低學校和學生家長的風險，促進學生對安全工作的重視。

9.要加大隱患排查整改力度，建立隱患排查整改登記制度。要重點對飲食衛生、壓力容器、危險化學物品，在建工程，道路交通，辦公、居住、活動場所、用電、用氣、校園營運等內部安全進行排查，對排查出的安全隱患要建檔登記、明確責任、確定專人、按期整改，切實做到防患于未然。要根據上級有關要求和安全工作形勢，把學校門衛值班、節假日值班、校舍危房、實訓室、食堂及食品衛生、樓梯間、通道、校園網絡以及學生經常活動的場所和可能存在安全隱患的場所作為安全防范和檢查的重點，及時組織檢查，及時發現問題，及時整改消除，切實保障師生和學校財產的安全。

（二）強化教育，積極演練。

1.加強安全教育工作。結合早操講話、利用宣傳教育材料及課本中的安全知識，多渠道、多形式地開展安全教育活動。任課教師要將安全教育融入到日常教學中去，加強安全管理，特別是實訓課程，必須加強安全實訓教育與管理。在開學第一天及放假前、大型活動前、寒暑假前對全體師生進行安全教育，增強師生防范意識和自我保護意識。

2.輔導教師落實安全主題班會和日常安全宣貫，以交通安全、消防安全、食品衛生安全、用電安全、實踐活動安全、體育活動安全、緊急疏散安全等方面的知識為主要內容，廣泛開展安全教育，普及安全知識，增強廣大學生的安全意識。有針對性的開展防溺水警示教育“六個一”活動，提醒學生家長切實加強學生在家時特別是節假日、暑期的安全教育和監管。

3.教務部每學期開學前召開一次全校教職員工安全工作會議，認真學習《安全生產法》、《湖南省學校學生人身傷害事故預防和處理條列》等法律法規，進一步提升廣大師生的安全意識和法治觀念。學校每學期組織一次安全知識測試，試卷裝訂成冊并存檔。克服安全教育流于形式、走過場、效果差的情況。把安全知識灌輸給每個師生，使之入耳入腦，內化為自身一身一世的自覺行動。

4.利用“119”消防宣傳日、“6.26”國際禁毒日等時間，結合“122”素質教育體系，使安全教育貫穿整個學生素質教育，使安全意識深入人心。開展“安全教育月”活動，組織學生觀看安全教育視頻，向學生講解安全故事，組織教師對學生做安全專題講座，解答安全問題，要求學生寫出學習心得體會等，使學生懂得關注健康，珍惜生命。

5.努力營造校園安全文化氛圍，充分利用校園廣播、宣傳欄、今日校園、三一先鋒號等宣傳陣地，開辟安全知識教育專欄，有重點地開展安全宣傳教育，做到日有專題、周有專欄、月有專版。校園內重點部位要設置安全警示語，提醒廣大師生注意安全。

（三）全面排查，及時整改。

按照“全面排查，重點治理，不留死角，責任到人”的原則針對我校的實際情況，牢牢把握安全工作的規律性，突出重點，認真排查，徹底整改，狠抓落實。開展“一檢、三前、五個一”活動。每學期開學初學校安全工作領導小組要對學校安全工作進行一次全面的檢查，消除隱患，保障正常的教育教學秩序。在開學第一天及放假前、大型活動前、寒暑假前對全體師生進行安全教育，增強師生防范意識和自我保護意識。

（1）健全保安人員、值班領導、值班輔導教師值班制度，切實落實平時安全值班和節假日值班制度，堅持24小時值班。學校建立“外校人員登記制度”、“節假日值班制度”、“輔導教師節假日值班制度”、“學生請假制度”等各項規章制度，嚴把校門關口。外來人員必須登記、并說明原因方能入校，學生必須具有合規的請假手續方能出校。

（2）切實強化安全管理。切實加強校舍及教育教學設施設備安全、教學活動安全、校園消防安全、食品衛生安全、校園保衛和周邊環境治安安全、網絡安全等學校安全常規管理，完善隱患排查整改消除制度，建立健全安全隱患臺帳和應急預案，杜絕重特大案件和安全事故，避免各類案件和火災的發生。

（3）教學樓內的照明燈要及時檢查保證正常照明，樓梯的欄桿、扶手要及時檢查，保證樓道、樓梯，校園通暢，能夠及時疏散。

（4）用電安全。一是學校電工要進行知識技能等培訓，二是是每學期初要對校內電線電路及一切用電設備設施進行檢查，及時更換已經老化、破損的線路。夏、冬季用電量較大，要堅決做好線路改造工作，防止用電負荷過大，線路不能承載而引發火災。三是配電箱等的管理，注明“有電危險”等提示語，嚴禁學生隨意接觸。四是規范用電行為，嚴禁私拉亂接電線、電器，一些專用電器設備要嚴格按規定安裝漏電保護裝置及接地設施。要不定期的對學校的照明線路、用電設施進行檢查，消除隱患，確保萬無一失。

（5）體育活動安全。一是要加強對體育教學活動的組織，強化體育運動的技術指導與安全保護，防止發生學生人身傷害；二是開展體育活動要遵循學生身心發展規律，符合學生年齡、性別和個性差異等特點，符合體育教學標準要求，嚴禁超強度開展活動；三是學校體育器械的安裝與使用必須符合安全和衛生標準，定期檢修維護，保證正常使用，投擲類器材必須在教師指導下安全使用；四是嚴禁組織學生在馬路上跑操或開展活動。

（6）校舍安全。對學校所有的建筑物（教室、倉庫、圖書館、實驗室、機房、食堂、會議室、廁所以及其他房屋）和附屬設施（圍墻、操場、道路、欄桿、文體設施）進行逐個安全普查，關鍵部位、隱蔽部位要重點排查，發現安全隱患必須立即整改，暫時無法整改的，要登記造冊，制定整改計劃，指定分管領導負責，限期整改。

（7）樓道疏散。一是每層都要張貼安全警示語，告誡學生上下樓“輕聲、慢步、右行、禮讓”。二是值班教師要定時間、定人員、定崗位、定責任，形成制度，學校領導要隨時查看值班教師到崗情況。三是要堅決改造學生活動場所，樓道走廊、樓梯轉彎處要有應急照明設施，并確保正常使用便于學生疏散，避免踩踏事故發生。學校內容易發生碰撞、滑倒等意外事故的場所設置醒目的安全警示標志，值班人員加強監督。

（8）消防安全。提高學校消防安全“四個能力”（檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、消防宣傳教育培訓）為重點：一是學校要保障疏散通道暢通無阻，要通過加強值班保衛等方法確保學生安全；二是在教學樓內要制定并張貼消防安全制度、緊急出口示意圖，并及時做好消防安全常識教育，要求學生遵守規章制度，樓道內應急照明設施要確保正常使用。

（9）其他方面安全。加強對校園計算機網絡的管理，采用現代信息技術防止反動、色情、暴力等不健康的內容影響學生；做好學生防溺水教育，嚴禁學生擅自到溝渠、坑塘、河流游泳；是嚴防和及時處置發生在校園內的不穩定因素；五是協同當地公安、工商等部門加強校園周邊環境的治理。

（1）健全和完善食品安全的有關規章、制度，強化日常監督措施；嚴格內部管理，從食品采購、加工、貯存、供應等各個環節嚴把食品安全關，嚴守進貨檢查驗收。增強學校食品安全保障能力。不供應生吃半生吃水產品和直接外購熟食品，不供應剩飯、剩菜。切實做好學校食堂食品留樣工作，認真落實學校食堂餐(飲)具消毒保潔措施，洗滌、消毒、保潔設施必須齊全，工作人員必須掌握相應的消毒保潔知識。炊管人員必須體檢，體檢合格后持健康證上崗；嚴格食堂滅鼠、滅蠅藥物管理；食堂食品儲藏間、操作間等處門窗要完好無損，嚴禁非食堂工作人員出入，嚴防投毒事件發生。

（2）建立食品安全預警體系和食品安全應急處理機制，有效預防食品安全事故的發生。一旦發生重大事故，必須及時報告學校，對照有關規定及時啟動應急預案，果斷采取有效措施，切實控制事故蔓延，最大限度地減少事故損失和影響，全力保障師生身體健康和生命安全。

（1）加強學校交通安全教育和監督管理工作。各學校要切實加強學校交通安全管理和教育工作，增強師生的交通安全意識，督促加強學生上學放學的交通安全管理。

（2）要加強交通管理，確保學生交通安全。要求學生不乘坐黑車、超員超載車輛，嚴禁無牌、無證、無保險的“三無”車輛接送學生，嚴禁報廢車、三輪車、載貨車、拖拉機接送學生，周末值班輔導教師要到校門口進行交通協管，要重點監督周末學生乘車安全。

（3）高度重視做好學生出游和校外集體活動的安全工作。加強校外集體活動的安全教育，建立和完善安全制度，增強師生安全防范意識，針對可能出現的問題，提出明確的要求和注意事項，把安全防范措施落到實處。在組織師生員工校外勞動、社會實踐和其他集體活動時，一定要嚴格審批制度，從嚴組織、精心安排、防患于未然。要責任到人，使用車輛的性能要良好，對駕駛員要加強安全教育，消除隱患，防止交通事故的發生。

五、工作要求。

（一）開展活動，提高水平。

1、持續開展“創建平安校園”活動。嚴格按照平安校園標準，深入開展創建活動，提高學校安全工作整體水平。

2、持續開展安全管理培訓。組織全體教職工，特別是班主任學習安全知識，開展應急演練，提高教職工的責任意識和保護能力。

3、持續深入開展安全整治活動。要認真排查安全隱患，查漏補缺，積極整改，堅決杜絕發生重大安全責任事故。

（二）加強監管，狠抓落實。

1.學校安全管理是學校管理中的核心內容，學校管理實際上是一種安全管理。增強校園安全是當務之急，校園安全工作是一切工作的基礎，校園安全是一項關乎學校興衰成敗的大事，要站在講政治的高度來認識安全工作，引起師生的高度重視，積極采取措施，將安全工作安排到位，責任到位，措施到位，行動到位，切實把安全教育當作一項首要工作，常抓不懈，抓出成效。

2.組織教職工，認真實施方案，領會精神實質，并結合實際，制定各班的安全管理工作實施方案，制定和完善各項安全工作制度和應對各類突發事件的應急預案，并注重落實。

3.要牢固樹立安全第一和“責任重于泰山的觀念”，充分認識安全工作的艱巨性、長期性和復雜性，面對新的安全工作形式，絕不能有任何僥幸心理，絕不能有絲毫松懈麻痹思想，切實做到警鐘長鳴，常抓不懈。

六、應急處置。

如發生緊急突發事件，保衛處、學生處、相關院系主要負責人，值班干事、輔導員必須第一時間趕赴現場，立即開展應急處置工作。

職責分工：

1.安全維穩工作領導小組職責：（1）全面負責事態判斷、應急處置決策、現場指揮；（2）負責與上級及社會機構的溝通聯系、善后處理；（3）按事態性質、范圍，組成一個或多個現場處置組。

2.現場處置組職責（處置組由分管院領導和有關職能處室、院（系）主要負責人組成。）：（1）根據領導小組的決策，執行現場指揮，直接參與制止和平息事態或現場救援工作；（2）根據現場臨時出現的情況，提出現場處理意見，采取應急措施。

3.職能部門職責。

（1）領導小組辦公室（保衛處）：主要負責事發現場秩序的維持，校園內的巡邏值班，門衛管理，要害部位的布控，與公安機關、國家安全部門的聯系，協助有關部門進行現場保護和調查取證等工作。

（2）黨政辦公室：主要負責校內總值班的安排，校內力量的調遣和協調，負責相關信息的上傳下達，突發事件輿情監測和研判，突發事件網上輿論引導，突發事件信息的對外發布，媒體機構的接待聯系。

（3）信息化建設與管理中心：主要負責校園網絡的安全和正常運行。

（4）學生處：主要負責學生總體信息的掌握，現場學生的疏導，學生思想工作和應對措施的建議，學生輔導員力量的調配及善后處理。

（5）教務處：主要負責正常教學秩序的維持，教學計劃和活動調整的建議等。

（6）后勤處：主要負責突發事件應急處置的后勤保障和服務。

（7）各院（系）：主要負責本院（系）師生的思想工作、信息溝通、動態掌握、現場處理等。

（8）其他部門：應處于常備狀態，隨時聽從領導小組的調遣，按時到位，堅決執行。

（9）緊急聯系電話：0731-********。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇八

穩定壓倒一切，在全國上下掀起“構建和諧社會”的大浪潮中，我校倍感責任重大，高度重視此項工作，通過認真研究,特制定維穩工作實施方案。

成立以校長為組長，副校長為副組長，學校行政、后勤、工會、團隊人員為成員的維穩工作領導小組。

組長：

副組長：

組員：

（一）堅持以人為本，切實解決事關群眾切身利益的問題。全面落實科學發展觀，牢固樹立正確的政績觀，自覺做到“作決策時把穩定作為重要價值取向、作部署時把穩定作為重要內容、抓落實時把穩定作為重要環節、搞獎懲時把穩定作為重要依據”，始終視人民群眾和學生利益為最高利益，切實解決事關人民群眾切身利益的問題，努力從各個環節和方面促進源頭治理。

（二）強化維穩機制建設，積極預防和妥善處置群體性的事件。進一步健全完善維護穩定的主體責任、預測預警、協調督辦、快速反應、經費保障、考評獎懲等工作機制。進一步健全處置突發事件和群體性的事件工作體系，完善應急處置預案。堅持對不穩定因素開展定期排查，對排查發現的突出不穩定因素堅持實行掛牌督辦、跟蹤督辦、重點督辦、限期解決、回復消帳制度，做到早發現、早報告、早預防、早處置，切實把矛盾解決在當地，化解在基層。

（三）加強基層基礎工作，認真收集并及時反饋涉穩信息。進一步加強維護穩定“五道防線”建設，確保層層工作正常開展，層層作用有效發揮。不穩定因素定期排查做到有會議記錄，有臺帳資料，有化解措施和方案。切實加強維穩調處網絡建設，發展信息員隊伍，擴大信息來源，暢通信息渠道。認真堅持涉穩信息報送制度，按要求準確填報維穩報表，重大緊急情況做到及時報告，無遲報、漏報、瞞報信息。

（一）形成學校治安綜合治理“點”、“線”、“面”網絡。明確責任，健全工作制度，建立充分發揮群眾、整合各種社會力量參與學校治安防范的工作機制。認真履行社會治安綜合治理成員單位職責，積極參與各項活動，充分發揮職能作用。

（二）堅持學校治安綜合治理工作定期排查、建立臺帳、掛牌督辦、零報告、責任查究等制度。

（三）增添措施，深入推進平安創建活動。

（一）加強正面建設。認真落實遂安教發[2015]75號文件精神，把防范和處理穩定工作納入基層組織建設，夯實基層基礎工作，完善教長效機制。

（二）加強法制教育。

（三）嚴密防范監控。實現教育系統“零進京”、“零進省”、“市區非正常信訪為零”的“三零”目標，確保教育系統大局穩定。

1、退休教師的安撫工作。

亂，如果有什么要求和困難要先向學校反映，決不私自采取上訪等過激行為。（分工見附表）。

（2）實行“聯系人制度”。包保人要經常聯系被包保的退休教師，了解其動向和心理趨勢，交流思想，做到“動之以情，曉之以理”，消除退休教師和單位之間的隔閡，使退休教師有家的感覺，感化退休教師。

2、做好在職教師穩定工作。

學校維穩領導小組加強對教師的訪談工作，時時了解教師思想狀況，有針對性地做其思想工作。組織學習宣傳黨的各項方針、政策。（分工見附表）。

3、原解聘民師和代課教師。

凡是在原中小學從事過教學工作的被辭退的民師、代課教師等人員，學校抽調專人經過復雜的摸排調查，翻閱相關資料，進行了登記造冊。并想方設法與這些人員取得了聯系，傳達了上級部門有關的政策法規和優撫措施。只要符合參加社保條件的人員動員他們積極參加了社會養老保險。現我校所處轄區的這批人員情緒穩定。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇九

根據市教育局及還地橋鎮中心學校信訪維穩安全工作會議精神，為切實抓好我校信訪和維穩工作，增強我校對突發事件的處置能力，及時、妥善調處化解不穩定因素，有效預防群體性事件，調處突發性事件，維護教育的和諧穩定，結合我校實際，特制定本工作方案。

指導思想。

以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十七屆四中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，以人為本，有序推進教育的改革與發展，建立暢通、有序、務實、高效的信訪工作新秩序，形成與構建社會主義和諧目標任務相適應的信訪工作新機制，切實保證群眾合法權益，著力解決影響穩定的突出問題，最大限度增加和諧因素，減少不和諧因素，維護穩定，努力構建“和諧還小”，將一些不穩定因素消滅在萌芽狀態，確保教育穩定發展。

二、領導機構。

組長：尹夭如。

副組長：吳高權吳高文。

成員：柯銀枝陳學民胡珠明黃漢章黃金輝。

下設信訪維穩辦公室，辦公室主任由吳高文同志擔任，負責日常事務和相關工作安排。

三、工作步驟。

1、分類排摸信訪維穩突出問題。

1）排摸涉及教職工切身利益的評職評優、福利待遇、民師、代課教。

師等歷史遺留問題和教師師德、績效工資等方面引發的矛盾糾紛與不穩定因素；（分管負責人：尹夭如柯銀枝黃金輝）。

2）排摸涉及學校教育工程建設、校舍、校產安全、財務管理等方面。

的矛盾糾紛與不穩定因素；（分管負責人：吳高權胡珠明柯銀枝）。

3）排摸涉及校園及周邊治安秩序引發的矛盾糾紛與不穩定因素；（分。

管負責人：吳高文胡珠明黃金輝黃漢章）。

4）排摸涉及事關民生的考試、招生、學校收費等社會熱點問題；（分。

管負責人：陳學民柯銀枝）。

5）排摸影響正常教育教學秩序和舉行非法集會、罷課以及組織較大。

規模群體性事件的動向，以及敵對組織或敵對分子插手教育矛盾糾紛可能引發的群體性事件的信息等。（分管負責人：陳學民黃漢章）。

2、制定措施調處和化解突出問題。各分管負責人對排摸出的信訪突出。

問題和矛盾糾紛，落實化解責任，擬訂解決方案，限期妥善解決，把問題解決在校內，把矛盾化解在萌芽狀態。對于無力化解的問題，提出處置要求，報請鎮黨委政府、市教體局及相關部門給予解決。

四、工作要求。

1、按照“誰主管、誰負責”和屬地管理、分級負責”的原則，堅持經常排查和集中排查相結合，及早發現信訪苗頭和傾向，及早調處和化解矛盾糾紛，真實反映情況，及時通報信息，防止矛盾升級、激化。

2、堅持學校接待群眾來訪制度。經常開展調查研究，傾聽群眾意見，

了解群眾愿望，關心群眾疾苦，及時為群眾排憂解難。

3、對群眾來訪要堅持文明熱情接待，對群眾來信要認真負責辦理，不。

推諉拖延或轉移矛盾，做到依法按政策，實事求是，客觀公正，處理到位，提高辦理質量。

4、進一步加強法制宣傳教育，把握正確的輿論導向，引導群眾以合理。

合法的形式提出信訪訴求，解決利益矛盾，自覺維護信訪秩序。

5、把信訪維穩工作納入學校工作目標進行考核管理。各學校的校長是。

信訪維穩工作第一責任人，對本校信訪維穩工作負總責，采取有力措施解決群眾的合理訴求。對因失職、瀆職、不作為、亂作為、違法行政、侵害群眾合法權益引發信訪問題，或對群眾反映的信訪問題推諉扯皮、敷衍塞責，不認真解決并造成嚴重后果的，要按照有關規定追究相關人員責任人的責任。

6、嚴格信息報送制度。凡涉及突發群體性事件等穩定信息，必須按照。

時限向中心學校及當地黨委、政府報送，不得遲報、漏報和瞞報。

還地橋鎮小學。

xx-3-8。

xx年還地橋鎮小學“慶六一，大家唱”歌唱比賽。

活動方案。

一年一度的“六一”國際兒童節即將到來，為了讓孩子們過一個豐富。

多彩、快樂的節日，給每個孩子一次展示自我的機會，同時，也為了展示。

我校素質教育取得的豐碩成果，經學校校委會研究決定，將在xx年“六。

十分為滿分，去掉一個最高分和一個最低分，然后算總分進行評比。

六、獎勵方法：

1、一等獎：4名（原則上按學前班、低、中、高年級段取總分第一名），

每名獎150元。

2、二等獎：6名（不分年級段，除一等獎后按名次排序選取），每名。

獎120元。

八、活動要求：

1、各班要認真編排本班節目，確保節目質量。

2、學生比賽當天統一穿校服，要求服裝整潔，佩戴紅領巾。

3、各班應對學生提前進行秩序、紀律、衛生及安全教育，確保學生。

有秩序、守紀律、講衛生、講安全。

4、班、科任教師要齊心協力安排和管理好本班學生，確保活動圓滿。

成功，學校將對整個活動中表現優秀的班級進行表彰，對組織差的班級和學生提出批評，對點名批評的班級對照評分標準扣除一定的分數。

5、活動工作人員根據自己所安排分管的內容，克服一切困難，保質。

保量地完成好自己所分管的任務。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十

實施方案是指對某項工作，從目標要求、工作內容、方式方法及工作步驟等做出全面、具體而又明確安排的計劃類文書，是應用寫作的一種文體。實施方案其中最常要用到是項目實施方案項目實施方案也叫項目執行方案，是指正式開始為完成某項目而進行的活動或努力工作過。以下是為大家整理的2022年信訪維穩工作實施方案【三篇】,歡迎品鑒!

20xx年全鎮信訪工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真學習和領會黨的xx大精神，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞全縣經濟社會發展目標謀劃和推動信訪工作。創新工作理念，完善工作機制，暢通信訪渠道，確保群眾合理訴求得到及時有效解決，著力構建大信訪工作格局，全力維護社會穩定，為構建和諧襄安做出新的貢獻。

信訪工作是黨和政府密切與人民群眾聯系的重要渠道和窗口，要以講政治、講宗旨、講穩定的高度來認識重視信訪工作，把信訪工作作為一項重要工作來抓，擺上鎮、村(社區)兩級組織和鎮各職能部門的重要議事日程，進一步加強對信訪工作的領導，形成主要負責人負總責，主要負責人、分管負責人親自抓，其他領導配合抓的工作體系，進一步調整和充實各村、社區、企事業單位的信訪工作組織，在全鎮建起橫向到邊，縱向到底的信訪工作網絡，達到領導整體重視到位，思想認識到位，工作措施到位。按照“誰主管、誰負責”和“分級負責，歸口辦理”的原則，繼續深化信訪工作領導責任制。

高度重視初信、初訪的處理，努力把問題解決在始發階段和萌芽狀態，堅決杜絕矛盾上交和推諉、拖延、扯皮現象，切實提高初信、初訪一次性辦結率。充分發揮司法信訪聯動服務中心作用，實行信訪與司法調解、綜合治理“三位一體”，力量統一調配使用，發揮整體合力。力求做到小事不出村、社區，一般事不出鎮，大事不出縣，形成就地化解矛盾糾紛的工作機制。加大對不安定因素的分析和預測，及時掌握信訪動態，靈通信息主動超前解決問題，發現信訪苗頭和重要情況，特別是群體性集體上訪苗頭，要及時報告并積極研究對策及采取措施，防止矛盾的擴大和激化，做到就地化解矛盾和解決問題。進一步完善矛盾排查調處預警機制。建立健全常規排查每半個月一次報，預警排查隨查隨報、應急排查即查即報、專項排查專查專報，牢牢掌握工作主動權，涉及村、社區和鎮有關部門切實增強政治敏銳性，全力做好解釋勸導。

切實加大調處力度，提高調處率，按照“分級負責、歸口辦理”，“誰主管、誰負責”的原則，建立領導包案調處、督查督辦工作機制。認真做好每件信訪案件，做到本職范圍內對符合法律、法規和現行政策規定的，及時處理，盡快解決，對條件暫不具備，一時解決有困難的，積極創造條件，爭取早日解決，對不符合政策規定或不切合實際的要求，耐心做好思想工作，向群眾解釋清楚，堅持說服疏導，爭取群眾的理解配合，對群眾反映的一些突出問題，要依據急事急辦，特事特辦，難事盡力辦的要求，做到一不推，二不拖，三不上交矛盾，合力采取各種辦法和措施，及時妥善加以處置，努力在解決實際問題上下功夫。

村、社區基層單位是信訪問題的發源地，也是化解矛盾的主陣地，充分發揮調解委員會的作用，完善村、社區、單位信訪領導組織，正確處理信訪領導小組與調解組織的關系，做到相互促進，良性運行。進一步完善信訪工作目標管理責任制和考核辦法，明確和分解工作職責，責任到人，將信訪工作列入干部崗位考核內容。加強民主監督，實行政務、財務公開，凡涉及村(居)民切身利益的熱點問題，必須提請村(居)民代表會議討論決定，對實事項目建設，實行招投標，并對項目的經費使用進行公布，提高工作透明度。要適時抓住信訪熱點、難點問題，有針對性開展重點治理活動。對傾向性、苗頭性、普遍性的問題，認真開展調研，及時總結經驗教訓，制定和完善政策，尋求切實可行的處理方法和解決途徑。對一些可能越級上訪的問題，要實行領導包案處理、集中化解和跟蹤督查。

要加強信訪工作組織網絡建設，建立健全縱向到底、橫向到邊的信訪工作組織網絡，通過加強學習培訓、開展活動等途徑提高信訪干部隊伍的政治素質和業務技能。繼續強化村、社區、基層單位信訪工作，發揮基層組織協調、化解矛盾的功能。樹立良好的信訪干部窗口形象，維護黨和政府的威信，密切黨群關系。加強學習，不斷提高政治業務素質，進一步增強政治責任感和事業心，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，自覺實踐“三個代表”，牢記群眾利益無小事，堅持與時俱進，更好地履行工作職責，努力為黨和政府分憂，為人民群眾解難，為維護穩定作貢獻。

根據縣委、縣政府統一要求和全縣綜治信訪工作會議精神，為將社會治安綜合治理各項工作落到實處，確保內部社會穩定。現結合我局實際，特制定-年政法綜治信訪工作計劃：

以“三個代表”重要思想為指導，堅持標本兼治和“打防結合，預防為主”的方針，建立健全“嚴打”的經常性、連續性工作機制，嚴格按照縣綜治委的要求，充分發揮部門的職能作用，大力整頓和規范行政審批，營造公開、公平、公正的環境，進一步加強對工作人員的管理教育，全力維護社會穩定，為構建和諧上栗創造良好的社會環境。

局機關成立上栗縣公共政務管理局“政法綜治信訪工作”活動領導小組，由局長-任組長，副局長-、-，政府采購中心主任-任副組長，局機關各科室、政府采購中心、行政服務中心各窗口為成員單位，領導小組設辦公室在局機關辦公室，由彭松林任辦公室主任。

一是集中開展行政審批許可事項、招標投標和政府采購的專項整治;二是嚴厲查處行政執法人員濫用的違紀行為;三是嚴厲查處行政中的不規范行為;四是開展打破行業壟斷和地區封鎖的執法行動;五是積極配合有關部門開展“掃黃打非”和整治周邊環境工作;六是積極配合有關部門全面開展出租房屋清理整頓工作。

要按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，認真受理人民群眾的來信來訪，要做到熱情接待、耐心解釋，把矛盾化解在萌芽中，采取有效措施制止集體上訪和越級上訪的事件發生。對發現有集體上訪和越級上訪苗頭的，要及時上報，并妥善處理。在受理群眾的來信來訪中，要講究工作方式方法，以滿腔熱情的態度，解決好群眾關心的熱點、難點問題，嚴禁推諉扯皮、辦事拖拉。要落實責任，看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事，出現重大后果和造成不良影響的要追究單位“一把手”責任。

(三)加強法制教育，從源頭上預防職務犯罪的發生。

要有針對性地對干部職工開展法律法規教育，在集中教育的基礎上，要自覺學習《行政許可法》、《信訪工作條例》、《預防犯罪工作條例》以及行業法等相關法律法規，增強法制觀念，做到學法、懂法、守法和依法行政。堅持教育、制度、監督和懲治一體的工作機制，實行打防并舉、以防為主、標本兼治的工作原則，有效預防違法犯罪的發生。

(四)做好國家安全保衛工作。

一是開展好對廣大干部和行政執法人員法律、國家安全、維護社會政治穩定和治安保衛工作的宣傳教育，增強法律觀念和安全防范意識。二是切實落實好安全保衛責任制，按照《檔案法》和《保密法》等有關規定，處理好文件的收發、歸檔、傳閱等工作，按照“誰主管、誰負責”的原則，確保無失密、泄密事故發生。三是完善社會治安綜合治理和維護社會穩定責任制，加強內部安全保衛和治安防范工作，消除不安全隱患，保證無火災、偷盜等重大事故發生。

(五)做好民族宗教和計劃生育工作。

要認真貫徹黨的民族宗教政策，堅持“保護合法，制止非法，抵御滲透，打擊犯罪”的方針，旗幟鮮明地反對非法宗教活動，加強局內部人員的教育管理，確保不出現任何人員參加非法邪教組織活動。要認真落實計劃生育政策，切實做好計劃生育工作，實行計劃生育工作“一票否決”制，確保本系統內無計劃外生育。

(六)進一步加強社會治安綜合治理一票否決權制的落實力度。

社會治安綜合治理一票否決權制仍然是今年地區目標管理的重要內容，我局要堅決執行，并抓好各項工作的落實，對發生嚴重危害社會穩定、造成惡劣影響和發生可防性重大案件的部門，要嚴肅追究部門領導的責任，直至做出組織處理。

(七)進一步加強社會治安綜合治理的宣傳和理論工作。

加強經常性宣傳，各科室、中心要切實按照《-縣-年政法綜治宣傳工作意見》(×政法字[-]12號)文件的要求，積極配合局綜治領導小組搞好社會治安綜合治理宣傳活動。加大信息工作力度，結合年終目標考核大力表彰在社會治安綜合治理工作中表現突出的部門和個人。要緊貼我局及本部門工作實際，加強對社會治安綜合治理理論工作的研究，總結成功經驗，不斷研究新情況、新問題，探索綜治工作的對策和規律，增強工作的預見性和主動性，推進社會治安綜合治理的規范化和法制化建設。

為突出信訪工作的重要地位，我局嚴格按照有關法規和文件精神，高度統一思想，明確工作目標，把信訪納入全局重要工作議程。

(一)成立領導小組。局領導班子樹立了“以人為本”新理念，及時調整了信訪工作領導小組，組長由一把手親自掛帥，紀委書記任副組長，局各科、室、負責人為小組成員，形成了高效、協調的工作運行機制，信訪工作得到了全局的高度重視，營造了良好的工作氛圍。另外，在今年奧運之年，我局還專門成立了奧運期間信訪領導小組，從奧運會開幕之際到殘奧會結束之時，每天都有領導坐班，保證通訊渠道24小時暢通。每位機關工作人員也都參加了奧運每日值班制度。

(二)完善領導信訪接待日。我們把領導班子所有成員都安排了信訪接待日，在接待日制度的同時還堅持信訪工作隨到隨接待的特別制度，要求局所有工作人員遇到信訪事件隨時匯報。

(三)信訪透明制度。做到了規章制度上墻，接待人員上墻，為信訪接待創造了良好的工作環境。

(四)加強人員培訓。我局十分重視信訪人員的學習培訓，購買了有關學習資料，督促信訪工作人員加強信訪基礎知識、理論知識和法律法規知識的學習，重點學習了《信訪條例》、《民事訴訟法》等法律法規及信訪職業道德、信訪工作主要任務、作用、信訪辦理知識等。通過學習，提高了工作人員的綜合素質和工作水平。

(五)嚴格信訪投訴責任制。我局信訪接待、投訴受理實行責任制，嚴格值班制度，保證做到信訪接待、投訴受理不缺位、不空崗，投訴電話0517-86805810.接到電話投訴后，要有記錄、有人出現場、有處理結果、有反饋;接聽電話用語要禮貌，現場執法要文明、規范。

信訪工作是一項十分艱巨復雜的工作，我們牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，熱情接待，認真辦理，及時反饋，做到了“件件有著落，事事有回音”，信訪工作質量明顯提升。

(一)做好接待、受理工作。首先在思想上糾正“好人不信訪，信訪無好人;好事不信訪，信訪無好事”的錯誤認識，持之以恒地開展“開門接訪”;二是在行為上確定“六心”要求。根據信訪工作的特點，我局在服務公開承諾基礎上，提出了信訪工作的“六心”要求，即接待來訪要熱心，聽取反映要誠心，了解情況要細心，說明解釋要耐心，排憂解難要真心，處理問題不偏心。三是對待來訪者做到“三個一”，一句問候、一張凳子、一杯茶，使來訪者有賓至如歸的感覺。

(二)認真辦理信訪、投訴案件。一是印制了專門信訪、投訴記錄本，做好接待、受理記錄;二是領導及時閱批來信來訪，做到一般性信訪由分管領導批轉辦理，重要信訪事項由班子成員集體研究處理;三是辦理信訪、投訴堅持原則，秉公辦事，做到了不違反政策，不激化矛盾。

(三)抓緊辦理領導批示件。一年來，我局共收到了縣領導批轉信訪4件，一般直接來信來訪10件次。我們及時做好與信訪同志的溝通,本著對信訪、投訴人“尊重、理解、關心、解難、高效”的原則，處理了事件,一年來，我局由于在信訪工作方面制度健全，信訪員遇事熱心周到，尤其是在今年奧運期間，我局未有集訪和到市、去省、赴京上訪事件發生，因此也被縣委縣政府表彰為“奧運期間信訪工作先進單位”。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十一

為維護我鄉寺廟領域社會和諧穩定，根據州委維穩工作專題會議精神和縣委有關部門安排部署，現就我鄉寺廟領域近期維穩工作做如下要求：

各駐寺工作組要加強駐寺工作力度，對重點寺院、重點僧侶嚴密監控，及時掌控寺院層面的動態和苗頭，做到預警在前，防范在先。一定要在思想上引起高度重視，把寺廟領域的維穩工作作為壓倒一切的政治任務加以落實，從各寺院的工作實際出發，做好寺廟領域和諧穩定工作，為我鄉乃至全縣恢復重建營造良好的社會氛圍。

第一、要在平時密切關注寺院層面的動態，及時掌握相關情況，組織開展政策和法制教育活動，通過座談討論。征求意見、個別談話等方式深入排查和解決影響寺院穩定的突出問題和矛盾隱患，果斷處理好涉及寺廟領域的每件事，發現苗頭，及時上報鄉黨委政府。

第二、要在人員管理上下功夫。

特別要注意外來人員在本地的活動情況，從加強寺廟教職人員、社會游僧、回國探親藏胞和外籍人員管理上入手，抓好基礎工作，確保寺院穩定。

第三、要深入調查研究，查擺問題。

通過調整民管會班子，完善機制、強化責任，進一步提高民管會管理寺院和團結教育僧人抵御分裂滲透的能力，通過落實寺院管理各項機制，提高政府部門作為管理主體把握政策、教育管理、維護穩定的能力。

以當前在全縣寺廟領域開展的“維穩思想政治宣傳教育和輿論引導工作”為契機，以寺廟和順為目的，以和諧寺院創建活動為統領，以寺廟活動場所重建工作為中心，繼續鞏固擴大寺院法制選出啊你教育成果，全力推進寺院的穩定工作。要圍繞“十個講清楚”，提高干部群眾和廣大寺廟人員的思想意識水平，使廣大僧尼在思想上保持清醒，能正確理解藏傳佛教基本教義，自覺抵制和消除寺廟極端思想的滲透和影響。

深化領導干部聯系寺院人士制度，做好寺廟界代表人士的思想工作，要求領導干部近期主動聯系各自的工作對象，深入所屬寺院做好教育防范工作，協調解決寺院和教職人員存在使得實際困難和問題，始終保持與寺院人士的密切聯系和溝通。

明確目標責任，落實寺院社會管理的分工任務，認真履行寺院社會管理職責。通過強化寺院社會管理制度，規范寺院和僧侶行為，有效調動全社會共同參與寺院社會管理的責任，主動聯系寺院，解決寺院重建和“四通”建設中的有關問題，把寺院的主要精力引導到建設上來，形成黨委領導、政府負責、駐寺工作組協調、社會各界協同配合、寺院僧尼參與的管理格局，確保大局穩定。

xxx鄉人民政府20xx年x月x日。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十二

為做好“春節兩會”期間我街信訪維穩工作，根據省委、省政府、市委、市政府、區委、區政府的安排、部署和要求，結合我街實際情況，制定本工作計劃。

總體目標是“六個嚴防”、“兩個保障”，即“嚴防重大事件、北京異常上訪、省大規模集訪、重大惡性刑事、治安案件、群體傷亡、敵對勢力、邪教組織破壞、暴力恐怖活動、政府和諧、社會健康”。

1月12日至3月20日，是全街“春節、兩會”信訪維穩的特殊保護期。在此期間，在聯合街道“春節、兩會”期間，成立了信訪維穩領導小組，全面指揮和調度全街信訪維穩、接訪、勸返等工作。

辦公室下設4個工作組：

1、綜合聯系調度組。負責日常值班調度、上傳、上傳，并分別向上級有關部門和單位報告日常情況。(負責部門：黨政府辦公室，負責人：肖玲玲)。

2、訪問穩定控制說服小組：負責對訪問者進行訪談，穩定控制訪問者，迅速轉移訪問者，并通知有關部門和單位接送說服。(負責部門：信訪辦公室，負責人：陸子軍，負責“春節、兩屆會議”期間信訪的具體工作和調度協調)。

3、應急處置行動小組：參與現場聯合行動，負責及時接待和處理，帶走訪問者，處理集體訪問等緊急情況，強制返回訪問者，收集固定異常訪問者的非法證據和預警信息。(負責部門：街道綜合管理辦公室、聯合派出所。負責人：肖元平、羅新民)。

4、監督檢查指導小組：負責檢查和督促各工作小組和街道有關部門和單位的工作實施，并提出指導意見。(負責部門：綜合治理辦公室。負責人：李德生)。

各社區居委會、村及相關坐落單位要迅速建立相應的工作機構，結合街道維穩工作實際制定方案，配足配強工作人員，負責值班、接訪、穩控、尋查、攔截、送返、信息、綜合、依法處理等工作;要安排適當的應急力量。不折不扣地服從區、街道工作領導小組的統一指導調度，扎實開展相應的工作。工作方案及工作人員名單一式二份于元月28日前分別報送街道綜治辦、街道信訪辦。

(一)矛盾排查化解要到位。各級各部門要把工作重點從事后處理轉移到事前排查化解上來，從被動應對群眾來信來訪轉移到主動化解矛盾糾紛上來，堅持齊抓共管、協調聯動，對不穩定因素要進行一次全面排查，深入到每個領域、每個行業、每個群體、每個環節。全面掌握信訪苗頭隱患、做到不留死角盲點，力爭小事不出本部門、大事不出街道，矛盾不上交。“春節、兩會”期間，要嚴格執行24小時值班備勤制度，做好突發事件應急準備工作。所有值班人員要熟悉業務，增強責任心，遇到重要事項或突發事件要立即請示報告。主要領導務必保持24小時通訊暢通，及時掌握動態、科學判斷形勢，快速處置不穩定因素，切實做到排查工作走在預防前，預防工作走在調解前，調解工作走在激化前。

(二)包案穩控到位。各級各部門要對重點人員、重點群體，特別是對有赴省進京上訪傾向的人員，實行領導包案，按照“五個一”的工作方法，強化包案責任。包案領導要堅持“四包”責任制，采取接訪、下訪、約訪等形式，深入基層，深入群眾，做好包案對象的化解穩控工作，做到訴求合理的解決到位，訴求無理的思想教育到位、行為違法的依法處理到位、生活困難的幫扶救助到位。要切實落實上訪老戶和重點群體骨干分子的穩控措施，嚴防死守，盯死看牢，千方百計把人員穩定在當地，穩定在基層，穩定在內部。

(三)接訪處置要到位。各單位要針對“春節、兩會”期間可能發生的信訪事項，制定完善周密的工作預案，確保快速反應、有效應對、妥善處置，把影響和損失減少到最低程度。一要加強接訪力量。做到現場接訪及時到位、隨有隨接、隨接隨送、送返過程穩控得力、不出問題，返回后專人接收、專人處理。二要加強接訪領導。發生20人以上集訪的，責任單位黨政主要負責人必須到現場接訪;發生5人以上20人以下集訪的，責任單位分管領導必須到現場接訪;如果上訪事項已有包案領導的，包案領導必須到現場接訪。接訪勸返工作中，各級各部門單位帶隊領導要在第一時間趕赴現場，靠前指揮，帶頭做工作，及時控制事態，防止矛盾激發、事態擴大。三要依法處置。“兩會”期間，對異常訪，要快速處置;對規模集訪，要采取必要的措施進行疏散和分流;對極少數已經多次教育仍無理纏訪鬧訪、擾亂會議秩序的，要依法強制帶離;對個別組織、煸動、挑起，有意滋事的骨干分子和實施過激行為的，要當場進行訓誡;構成治安處罰的，要依法給予治安處罰;對個別違法上訪人員要收集情況，固定證據，堅持依法打擊。

(一)要強化領導責任，各級黨政一把手要牢固樹立“發展是第一要務，維穩是第一責任”的觀念，切實負起第一責任人的責任，迅速研究部署本地本部門本單位的信訪維穩工作。要建立信訪維穩工作層級負責制，做到一級抓一級，一級對一級負責，不允許遇到問題繞道走，一有矛盾就上交，更不允許因履責不到位，釀成事端，造成損失。要認真批處群眾來信來訪，發生重大事件、突發事件、群體性上訪事件，敢于面對面溝通，帶頭做好群眾工作，以最小的成本取得最大的成效。

(二)要形成工作合力。各單位要把“春節、兩會”期間的信訪維穩工作，作為當前壓倒一切的頭等大事，動員一切力量，整合一切資源，形成合力，握成拳頭，打一場保穩定、促和諧的攻堅戰，切實做到哪里有上訪人群，哪里應有信訪維穩力量;哪里有矛盾，哪里應有調解組織。

(三)要加強督查督辦。“兩會”期間，各級黨政一把手要加強對信訪維穩工作的督促指導，確保各項維穩措施落到實處，信訪突出問題得到依法處理，矛盾糾紛得到及時化解、重點老戶得到有效穩控制。綜治、信訪辦對交辦案件要進行及時加強督辦、調度、報告。各單位以及各重點工程(項目)建設指揮部要堅決落實包案責任和穩控責任，決不能在“兩會”期間發生到市赴省進京上訪現象。

(四)要嚴格責任追究。信訪、維穩要依照《關于違反信訪工作紀律適用，〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》(中紀發[20xx]23號)、《關于違反信訪工作紀律處分暫行規定》以及《衡陽市信訪工作責任追究暫行規定》的有加規定，加強對“春節、兩會”期間信訪維穩工作的監督檢查，加大追責力度。“春節、兩會”期間，凡行動遲緩、措施不力的，要追究相關責任人的責任;因決策失誤，引發大規模集訪的，要追究要關領導的責任;發生到市赴省進京大規模集訪的，要追究主要領導責任。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十三

為切實做好本系統信訪維穩工作，妥善解決和化解當前信訪突出問題，確保衛計系統信訪工作有組織、有領導、有分工、有落實，根據當前信訪工作實際情況，為進一步落實包保責任，做好穩控工作，制定如下實施方案。

一、工作目標。

嚴格按照“預防為主，教育疏導，依法治理，防止激化”的原則，認真貫徹落實市區關于加強矛盾糾紛排查化解工作的一系列決策部署，對信訪反映出來的涉眾性、群體性矛盾，進一步強化穩控責任，做到動態信息排查不間斷、矛盾化解不間斷、跟蹤服務不間斷、協調落實不間斷，采取有效措施，切實解決影響社會穩定的突出問題和苗頭性、傾向性問題，最大限度地減少不和諧因素，確保重點人群穩控到位，不發生重大信訪群體性事件，確保和諧穩定。

二、信訪范圍。

1、改制后醫院退休人員；

2、鄉鎮大齡離崗鄉村醫生；

3、其它上訪人員。

三、責任分工。

委信訪穩定工作辦公室電話：xx。

四、維穩工作要求。

（街道）、園區及時采取果斷措施，全力以赴化解、引導、穩控。上訪情況處置后，督促有關責任單位或責任人落實后續穩控工作，掌握人員動態和目前狀況，確保不再發生越級訪、重復訪。

（二當前隱藏內容免費查看）落實包保，強化責任。各責任領導要全面負責所包保鄉鎮醫療衛生單位的信訪維穩工作，督促和帶領本組工作人員及醫療衛生單位負責人認真徹底排查隱患，及時解決問題，準確掌握情況，組織和參與對該片重點對象的穩控和接訪。按照“屬地管理、分級負責”的原則層層落實包保責任，要對重點上訪人安排專人進行重點包保，及時掌握時時信息，確保重點包保人在視線范圍內，在時時穩控中。要利用上訪人員的親屬、同學、朋友等各種社會和工作關系，動員一切可以動員的力量，利用一切可以利用的條件，積極做好相關上訪人員的疏導教育工作，尤其是重點上訪人員的思想工作，確保相關人員不帶頭、不策劃、不聽信、不參與各類群體性上訪活動。

（三）暢通信息，嚴格實行“零。

報告。

”

制度。

各單位要切實加強信息溝通工作，及時掌握各類。

安全。

維穩苗頭性信息，嚴格實行“零報告”制度，對緊急重大安全穩定信息及時報送。各鄉鎮醫院、衛生院、城區社區衛生服務中心，各鄉鎮計生服務中心，要確保24小時信息暢通，每天下午5：00前將本轄區安全穩定。

工作。

“零報告”表（見附件2）及時上報至區衛計委信訪辦郵箱，郵箱地址：xx，對瞞報、遲報、漏報、不報的單位，將嚴肅予以追責。

（四）嚴明紀律，治庸問責。各責任單位單位既要各司其責，又要密切配合，全力以赴努力形成信訪問題化解合力。對信訪問題涉及到的單位負責人未按照規定進行接訪的、交辦重點事項未在規定時限處置到位的、重點人員漏管失控的、處置方式方法不當導致重訪的，將按《信訪條例》等有關規定嚴肅追究有關人員責任，造成嚴重影響的，取消其責任單位年終評優評先資格。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十四

根據上級信訪維穩安全工作會議精神，為切實抓好我園信訪和維穩工作，增強我園對突發事件的處置能力，及時、妥善調處化解不穩定因素，有效預防群體性事件，調處突發性事件，維護教育的和諧穩定，結合我園實際，特制定本工作方案。

以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十八屆三中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，以人為本，有序推進教育的改革與發展，建立暢通、有序、務實、高效的信訪工作新秩序，形成與構建社會主義和諧目標任務相適應的信訪工作新機制，切實保證群眾合法權益，著力解決影響穩定的突出問題，最大限度增加和諧因素，減少不和諧因素，維護穩定，努力構建“和諧幼兒園”，將一些不穩定因素消化在萌芽狀態，確保幼兒園教育穩定發展。

組長：xx。

成員：xx。

1、分類排摸信訪維穩突出問題。

（4）排摸涉及幼兒園及周邊治安秩序引發的矛盾糾紛與不穩定因素；

（5）招生、幼兒園收費等社會熱點問題；

（6）排摸影響正常教育教學秩序和舉行非法集會、組織較大規模群體性事件的動向，以及敵對組織或敵對分子插手教育矛盾糾紛可能引發的群體性事件的信息等。

2、制定措施調處和化解突出問題。對排摸出的信訪突出問題和矛盾糾紛，落實化解責任，明確主要責任人、責任單位和責任人員，擬訂解決方案，限期妥善解決，把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態。對于無力化解的問題，提出處置要求，報請鎮黨委政府、鎮中心校及相關部門給予解決。

1、按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理、分級負責”的原則，堅持經常排查和集中排查相結合，及早發現信訪苗頭和傾向，及早調處和化解矛盾糾紛，真實反映情況，及時通報信息，防止矛盾升級、激化。

2、堅持幼兒園接待群眾來訪制度。經常開展調查研究，傾聽群眾意見，了解群眾愿望，關心群眾疾苦，及時為群眾排憂解難。

3、對群眾來訪要堅持文明熱情接待，對群眾來信要認真負責辦理，不推諉拖延或轉移矛盾，做到依法按政策，實事求是，客觀公正，處理到位，提高辦理質量。

4、進一步加強法制宣傳教育，把握正確的輿論導向，引導群眾以合理合法的形式提出信訪訴求，解決利益矛盾，自覺維護信訪秩序。

5、把信訪維穩工作納入幼兒園工作目標進行考核管理。園長是信訪維穩工作第一責任人，對本園信訪維穩工作負總責，采取有力措施解決群眾的合理訴求。對因失職、瀆職、不作為、亂作為、違法行政、侵害群眾合法權益引發信訪問題，或對群眾反映的信訪問題推諉扯皮、敷衍塞責，不認真解決并造成嚴重后果的，要按照有關規定追究相關人員責任人的責任。

6、嚴格信息報送制度。凡涉及突發群體性事件等穩定信息，必須按照時限向當地黨委、政府報送，不得遲報、漏報和瞞報。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十五

成員：李薇x、吳xx。

組長負責接待有關人員來訪及向上級有關部門匯報工作。

（一）建立幼兒園安全管理制度，做好來訪家長的盤查登記工作，不相關的閑雜人員一律不許進園。

（二）給每一位幼兒的家長發一份告家長書，明確告知幼兒園每天開門的具體時間，要求家長按時接送孩子。

（三）加強幼兒缺勤跟蹤制度，發現幼兒不來上學立即與家長進行聯系。

（四）落實報告制度，在幼兒園教室及教室門口的墻上粘貼當地派出所的報警電話。一旦發生事故，立即向上級部門匯報，并采取應急措施，做好事件的前期處置工作，防止事態擴大。

（五）嚴格落實幼兒的接送制度，放學時一律要求家長親自來接自己的幼兒，若家長委托他人代接，要預先電話告知帶班教師，方可接走幼兒。

（六）嚴格執行問責制。對不履行職責，導致安全事故發生的，要嚴厲追究相關責任人的責任。

此方案自20xx年3月1日起執行。

星星寶貝幼兒園。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十六

為切實做好當前涉訴信訪和維護穩定工作，根據自治區黨委、政府和崇左市委、市政府，以及憑祥市委、市政府有關工作部署和工作要求，切實預防和妥善處置“七一”前后各類信訪矛盾糾紛風險隱患，確保我鎮在迎接建黨一百周年期間的社會和諧穩定，結合本鎮工作實際，特制定如下工作方案。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆四中、五中全會精神，牢固樹立“四個意識”，提高政治站位和政治覺悟，牢固樹立底線思維，強化責任擔當，全力做好2021年“七一”前后夏石鎮信訪維穩工作。在市委、市政府及市政法委的統一部署下，思想上高度重視，工作上依法開展，措施周密有效，深入開展迎接建黨一百周年期間綜治維穩和處置突發應急事件工作，明確任務，分工明確，責任到人，全面排查轄區內各類不穩定因素及可能引發突發事件的各類隱患，做到工作負責，底數清，措施有力，及時妥善處置轄區內的突發應急事件，切實將可能引發的各類突發事件及隱患消除在萌芽狀態，確保“七一”期間的穩定。

為確保“七一”期間信訪維穩工作的組織領導，我鎮成立2021年“七一”期間信訪維穩工作領導小組，負責全鎮信訪維穩應急工作全面組織實施。具體成員如下：

工作職責。

做好涉訴信訪接勸返工作。對有非訪言行人員及時對接聯系當地責任部門、單位前往疏導、勸導其返回屬地解決。

1、全面排查化解矛盾糾紛。排查和收集轄區內各類不穩定因素及安全隱患，加強對轄區內重點人員、老上訪戶、敏感群體的管控，安排專人監控轄區內重點人員，加強對突出矛盾糾紛的穩控調處工作，切實掌握影響轄區社會穩定的各類不穩定因素。對排查出來的矛盾糾紛及熱點、難點問題，明確主要負責人、直接責任人和具體工作人員，做到鎮領導有專人包案。

2、建立聯動機制。同憑祥市信訪局、公安局以及夏石邊境派出所、鎮司法所等相關部門建立聯動機制，加強資源共享。

3、落實三敏感人員的監控。監控領導和村干按時進行監控上報。重點監控敏感人員5人。

1、實行24小時值班制度，每班必有一名領導帶班，值班人員要堅守崗位，保持通訊暢通，做到隨叫隨到。

2、鎮綜治辦實行輪流值班，在此期間外出須向鎮黨委政府領導請假，經同意后方可外出。(以書面形式向鎮黨政辦報告，由鎮主要領導簽字)請假前必須先調換好班次，以免出現漏班、誤班等情況。每日16︰00時前值班人員將當天鎮轄區內社會穩定情況向市維穩辦公室匯報，無事也要實行零報告。

3、值班人員必須從思想上高度重視，嚴陣以待，認真履行崗位職責，不能疏忽大意，不能存在僥幸心理。

4、嚴格落實責任制和責任追究制，鎮管控領導干部綜治履職要切實到位。在此期間如出現責任事故，將按照規定追究有關人員責任。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十七

為了確保渡頭塘教師群體（離退休教師、幼兒教師、原民辦教師、在職教師）在特護期間的穩定，杜絕赴省、京上訪事件的發生、確保特護期間上訪率為零，特制定次方案。

組長：歐陽xx。

副組長：李xx。

成員：xxx。

2、實行離退休教師學校包保制度。離退休教師由原工作所在學校具體負責，學校校長為包保人。

3、重點對象實行重點監控，由中心學校主要領導實行一一監控到位。

幼兒園由主管幼兒教育、成人教育的副校長廖漢才同志負責。學前班幼兒教師由學校所在地小學校長監管。

渡頭塘原民辦教師群體總體穩定。重點監控對象為三元村易國兵。對易國兵中心學校和渡頭塘鎮人民政府密切配合實行24小時盯控，具體盯控人為增加聯校教師易正陽，責任人為增加聯校校長易慶英；渡頭塘鎮三元村村長易思谷、責任人渡頭塘鎮人民政府副鎮長顏建樹。

3.3——3.7：xx、xx。

3.8——3.12：xx、xx。

3.13——3.17：xx、xx。

3.18——3.23：羅xx、劉xx。

校長歐陽xx全程值班。

校園維穩工作實施方案（優質18篇）篇十八

為了落實荊區綜治（20xx）13號《關于做好校園安全工作的緊急通知》和區教育局《創建平安校園》的文件精神，根據上級要求，結合幼兒園工作實際，進行了全面細致地安全隱患排查工作，并且召開教師會議，專門研究幼兒日常活動中的安全教育問題。

我們幼兒園組織全體教職工對幼兒園安全工作情況和形勢進行認真分析的基礎上，開展了一系列安全自查工作，我園特制定工作方案如下：

略

本園在當彌市學區的領導下，制定了切實可行的實施方案，層層建立了責任制和責任追究制度，簽訂了責任狀，把幼兒園安全管理工作具體落實到人；嚴禁亂人進園，所有來人都要在進行登記簽名，在園內進行安全工作排查，排除了幼兒園內部的安全事故隱患，進一步抓好對園內的各類建筑和水電氣食堂等基礎設施生活服務設施公共活動場所等進行全面排查，消除各種安全隱患，確保不留死角。制定和完善幼兒園內部安全保衛制度，消防與食品衛生等方面的管理制度。實現了幼兒園安全管理工作有法可依有章可循。

1、校舍。重點做好教室餐廳廁所圍墻等建筑物的排查，對排查中發現的危房現象要及時修復，從而確保師生安全。

2、飲食衛生及食堂管理。主要是飲食從業人員健康狀況和資格證明，及食堂衛生管理食品的選購加工出售存放等各個環節是否規范，食品的防疫保溫消毒防鼠等設備配置及使用是否到位情況等等。

3、學習集體活動場所及教學生活設施設備。包括幼兒園的通道運動嘗照明線路電教器材用具，防雷設施，消防設備等。