通過編寫工作計劃書，我們可以更好地評估和衡量自己的工作進展，及時調整和改進工作計劃。以下是一些大家在編寫工作計劃書時常犯的錯誤和應對策略，供大家參考避免類似問題。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇一

工作計劃網發布黨風廉政個人工作計劃開頭語例文，更多黨風廉政個人工作計劃開頭語例文相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。

(一)認真踐行群眾路線，全面落實“為民、務實、清廉”的總要求。深入開展群眾路線教育實踐活動，全面落實“為民、務實、清廉”的總要求，充分做好教育實踐活動的思想、工作和組織準備，抓好學習教育、查擺問題、整改落實、鞏固提高、總結指導五個環節，做到真學真懂、真信真用，真抓真改，切實把中央關于群眾路線教育實踐活動的要求落實到位，弘揚正氣，祛除“四風”，取得實效。認真履行監督職責，加大問責力度，徹底解決“不作為、慢作為、亂作為”的問題，切實鞏固作風建設成果。

(二)切實加強教育引導，促進干部廉潔自律。依托“廉潔教育講堂”進行全方位、個性化的法紀教育和正反典型教育，積極開展“廉政教育”主題活動，努力創建富有革命老區特色的等廉政文化品牌，促進干部對廉潔價值的`認同感。堅持用制度管人、管事、管權、治局，不斷修訂和完善反腐倡廉各項制度，用制度的籠子關住權力，真正發揮制度的治本功能，規范和約束干部的行為。引導部分村莊做好廉政文化示范村的創建活動。采取“看、談、訪”相結合的方式，提高日常督查實效。倡導全鎮黨員干部培養健康有益、積極向上的生活方式。

(三)積極構建懲防體系，強化黨風廉政建設責任。按照責任分解、責任考核、責任追究要求，細化分解反腐倡廉建設的目標和任務、量化考核的標準和要求、明確責任單位和人員，落實黨風廉政建設責任制要求。加強對鎮村干部的監督，落實黨員干部“一崗雙責”要求，在全鎮范圍內形成上下聯動、協同配合、齊抓共管的廉政建設合力。積極抓好村級換屆選舉工作，充分發揮村級監督委員會的監督作用。深化村級民主決策機制建設，凡是涉及群眾切身利益的集體“三資”管理、惠農強農資金使用、公益項目建設、救災救濟款物發放等重大事項，全部按照“四議兩公開”的程序進行民主決策，切實保證決策符合群眾意愿。認真落實公共資源交易中心職責，對鎮村兩級工程建設及物資采購全部進入交易中心進行交易。加強村級財務審計，確?；蒉r強農資金在陽光下運行。積極探索源頭治理，使預防更加有效，懲治更加有力。

(四)嚴肅查辦違法違紀案件，保持懲治腐敗的高壓態勢。嚴格執行《中國*紀律處分條例》等黨紀法規，加大信訪舉報調查核實力度，嚴肅查辦鎮村干部中濫用職權、貪污賄賂、以權謀私、利用職務便利謀取不正當利益或為為親屬牟利提供便利條件等違紀違法案件;嚴肅查辦發生在工程建設、財務管理等領域的違法違紀案件;嚴肅查處干部作風方面存在的突出問題，特別是接受吃請、以各種名義收受禮品禮金等損害群眾利益的問題。加強和改進案件監督管理工作，健全和完善有關制度，更加注重依紀依法、安全文明辦案，更加注重辦案的政治效果、社會效果和法紀效果統一。充分發揮查辦案件的治本功能和震懾作用，保持懲治腐敗的高壓態勢，為全鎮的中心工作提供堅強的組織和紀律保障。

(五)大力提升履職能力，加強紀檢監察干部隊伍建設。按照市紀委“創四型組織、建四有隊伍”要求，選好配強紀檢監察干部隊伍。加大培訓力度，積極參加上級部門開辦的紀檢監察業務培訓班，力求把培訓成效體現在紀檢監察干部工作方式的轉變上，體現在履職能力的提升上，體現在全鎮重點工作、品牌項目創新上，充分展示紀檢監察干部隊伍形象自重、思想自省、紀律自警、工作自勵的良好風貌。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇二

__年我局黨風廉政建設工作以d_p理論和“____”重要思想為指導，深入貫徹__大、中紀委二次、省、市、區紀委全會精神，堅持反腐倡廉戰略方針，加強黨員干部作風建設，積極提高干部隊伍素質，轉變工作作風，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。

一、抓好教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防線。

黨的__大明確提出“堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務”。為幫助干部職工從鞏固黨的執政地位和黨的興亡的高度來認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，堅定干部職工對反腐倡廉工作的信心和決心，筑牢干部職工反腐防變的思想防線。

1、深入學習大報告精神，把干部職工的思想和行動統一到__大報告精神上來，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。

2、認真搞好以“學習實踐____、全面落實科學發展觀”為主要的主題教育，增強干部職工責任意識，切實做好機關事務管理服務工作。

3、組織全局人員學習有關黨風廉政建設和反腐敗工作的文件、領導講話材料等，使全局工作人員統一思想、提高認識，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性。

4、開展法律法規和警示教育活動，每年安排二至三次專場講解相關法律法規;組織干部職工參觀學習相關的知識展覽;組織全局人員觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強干部職工的紀律意識和法制觀念，使干部職工在行政勤政過程中自重、自警，身體力行，自覺依法行政和廉潔從政。

5、以宣傳正面典型和先進人物為重點，號召干部職工向先進單位和模范學習，用先進典范照亮自己，同時培養樹立本單位的先進典型，一人先進，全體看齊，做到學有榜樣，趕有目標，以推動干部職工自覺搞好文明優質服務，擴大社會影響力，樹立廉潔高效的熱情周到的后勤人服務新形象。

黨風廉政建設和反腐敗任務艱巨而繁重，為使黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處，取得實效，繼續抓好黨風廉政建設責任制的落實，實行“黨組統一領導、黨政齊抓共管、依靠干部職工支持和參與，一把手負總責，股室各負其責”的反腐倡廉工作體制。

1、組織修訂黨風廉政建設工作職責。對全局的黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實。一把手與兩名主管副職分工負責，保證黨風廉政工作落到實處。

2、一把手要管好班子，帶好隊伍，親自部署廉政建設和反腐工作并抓好落實，其他班子成員做到黨風廉政工作與其他業務工作緊密結合。

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個人廉政工作計劃（通用16篇）篇三

某某鎮深入學習貫徹黨的十九大精神和_新時代中國特色社會主義思想按照中央、省、市、縣紀委部署強化“四個意識”樹牢“兩個維護”強力推進黨風廉政建設和反腐敗工作齊心協力建設“某某”、“某某小鎮”黨風政風持續向好。現將我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況總結匯報如下。

一、主要做法及成效。

(一)黨委重視，“兩個責任”落實有力。一年來，鎮黨委全面落實從嚴治黨主體責任，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。各村、各鎮直單位黨風廉政建設情況與干部述職、述廉及領導班子民主生活會，干部評議、考察和任用，鎮村兩級領導干部工作任務目標考核相結合。修訂完善并嚴格執行“三重一大”等集體議事決策制度。召開年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會、“講、嚴、立”專題民主生活會，開展批評與自我批評，傾聽意見和建議，自覺接受社會監督，不斷加強班子自身建設。黨委書記帶頭履行第一責任人責任，以上率下，層層傳導壓力;班子其他成員在抓好分管工作的同時，切實擔負起分管范圍內的黨員干部教育管理和監督責任，切實加強對駐點聯系村的黨風廉政建設和反腐敗工作指導。在“”期間和“講、嚴、立”專題教育中，鎮領導班子成員分別到聯系村和有關單位上黨課，開展黨紀法規宣傳進行廉政教育。鎮紀委聚焦主業深化“三轉”，切實履行監督執紀責任。鎮紀委書記不再分管黨風廉政建設和作風建設以外的工作。20鎮紀委受理處置信訪舉報和違紀線索25件，立案審查8件，開除黨籍1人，給予黨內警告處分7人;予以誡勉談話3人，通報批評問責2人;對1個黨總支進行通報批評問責。召開廉政教育專題報告會1場次，組織開展上黨課、集中收看廉政教育警示片28場次，廣大鎮村黨員干部普遍受教育。

(二)專項整治，履職能力提升提效。今年以來，認真開展履職能力提升年月專項活動，相繼開展了民政優撫，脫貧攻堅、庫區移民、危房改造、扶貧互助資金、工程建設、村級三資管理等方面的專項督查，累計發現問題線索8件，查處問題5例，給予4人提醒談話，1人通報批評，挽回經濟損失萬元。配合林業部門進行公益林補助資金專項清理，查處違規侵占公益林補貼資金的黨員干部9人，給予黨內警告處分2人。對發現不符合條件的2戶五保戶進行了核銷，1例死亡四年庫區移民戶口未注銷問題，對相關責任人予以通報批評問責。

(三)監督檢查，助推正風肅紀。開展形式主義官僚主義問題自查自糾，重點扶貧領域作風問題專項治理。督查干部包保走訪情況、幫扶措施落實情況、村檔戶檔資料收集情況是否務實，有無作風漂浮著重檢查。開展三公支出情況自查自糾，開展了“酒桌辦公”專項整治，加強對公務用車、公務用餐的規范管理。對鎮村干部在節假日值班、遵守廉潔紀律情況進行督查，對信訪維穩值班、外出請假報備等制度執行情況的督查，整治鎮村干部慢作為懶政作風。干部扶貧包保起早貪黑，與貧困戶結成親情，成為貧困戶精神支柱。村民到鎮村辦事“門難進臉難看”成為過去式，使廣大群眾真切感受到作風建設帶來的新風。

(四)落實整改，鞏固巡視巡察成果。開展“查漏洞、抓反彈、補短板”中央巡視整改情況“回頭看”自查自糾。在“黨的領導弱化”、“黨的建設缺失”、“廉政風險較大”“落實長效機制”等方面再梳理、再排查、再深化，認真開展了“回頭看”問題查找和整改工作。開展省委巡視、縣委巡視整改。通過認真觀看一場警示教育片、參觀一次警示教育基地、上一堂廉政黨課、開展一次專題討論“五個一”活動等，以陳俊、許衛東案以及省、市、縣查處的省管、市管、縣管干部嚴重違紀違法案件為反面教材，進一步筑牢拒腐防變思想防線，提高廣大黨員干部遵紀守法意識，切實提升做好巡視整改工作的思想自覺和行動自覺。開展了黨政干部違規兼職取酬自查清理、公職人員職稱、職業資格掛靠取酬自查清理、“轉非”干部管理、案件質量問題整改等。開展了“酒桌辦公”、公務接待費自查自糾、案件質量大排查大提升、警示教育等，進行巡視反饋問題整改工作，落實了長效機制。開展市委第四輪脫貧攻堅專項巡察整改。市委第四輪脫貧攻堅專項巡察組巡察我鎮廟崗集村，反饋3個方面7個問題，制定整改方案逐一進行整改。對村三資管理責任不力的廟崗集村黨總支予以通報批評進行問責，對相關人員予以提醒談話。開展市委第五輪脫貧攻堅專項巡察整改。對照市脫貧攻堅第五輪專項巡察我縣反饋問題，舉一反三，對反饋的共性問題進行全面梳理，針對存在問題，發現一例處置一例。查找是否存在違規用村集體資金送禮問題、違規發放津補貼問題、村干部以權謀私、本人及直系親屬插手工程問題。全面清查近年來發放的春荒、冬令等救助是否存在被村干部違規冒領問題。鎮組織的自查中，沒有發現違規用村集體資金送禮等問題。對少數村在召開黨員會議時發放務工補貼問題督促整改，對少數村干部違規領取黨員會議務工補貼的予以清退，并進行提醒談話。認真貫徹執行《_霍山縣委關于進一步貫徹落實中央八項規定精神深入推進作風建設實施細則》，按照《霍山縣開展扶貧領域作風問題專項治理實施方案》，突出扶貧領域作風問題治理。因扶貧工作作風問題1人受到黨內警告處分，誡勉談話1人，問責2人。

(六)完善制度，建立預防腐敗長效機制。年初簽訂年度黨風廉政建設目標責任書。完善“三重一大”等事項集體決策制度，修訂完善了《下符橋鎮效能建設相關制度》《下符橋鎮三資管理辦法》《下符橋鎮項目管理辦法》。各村制定了工作餐和會議用餐制度。各項制度的完善，形成了用制度管權、管事、管人的長效機制，固化權力運行和有關業務操作程序，堅持把制度建設落實到黨風廉政建設的各個環節，從源頭杜絕腐敗。

(七)教育關懷，處分一人教育一片。開展受處分人員教育關懷活動，同受處分的黨員進行談心談話，為2名因病困難黨員申請了工會困難職工補助(其中一人做心臟搭橋手術，一人摔跤、腦溢血致行動困難)。為行動不便的老黨員送《十九大讀本》《中國_紀律處分條例》等送學上門。通過教育關懷調動工作積極性和政治熱情，讓其充分感受到了組織的關懷和溫暖。并要求在今后的工作中，進一步提升規矩意識，同時以更好地工作、更大的熱情，來回報組織的關懷和溫暖。

(八)跟班學習，加強自身建設。今年以來，抽調紀檢干事到縣紀委黨風政風監督室跟班學習4個月，抽調人員參加市、縣扶貧巡察近2個月。鎮紀委3人參與縣紀委組織的春季培訓班。在村換屆后，對各村紀檢委員、新選出的村務監督成員進行業務培訓，實行村監委工作月報制，督促“三務公開”執行，發揮村監委的監督作用。這些舉措促進了我鎮紀律審查工作水平和能力提升。

二、存在問題。

一是監督執紀問責“四種形態”運用不夠規范。二是執紀審查不夠規范。在案件辦理過程中存在考慮不細致，審查的安全性全面性不夠，審查文書、卷宗整理不規范等問題;三是黨風廉政宣傳教育力度不夠，部分農村黨員對最新的黨規黨紀理解不夠，知曉不足;四是預防腐敗長效機制有待進一步健全，制度的執行力有待加強。五是紀委工作人員自身理論知識水平有待提高，對有關專業知識還需進一步加強，工作能力有待提高。

三、工作打算。

20黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：深入學習貫徹黨的十九大精神和_新時代中國特色社會主義思想，堅定不移推進全面從嚴治黨。不折不扣執行中央“八項規定”和省市縣有關規定精神，落實上級紀委的部署，切實加強監督執紀審查，持續深入推進“三轉”，防范和從嚴查處發生在群眾身邊的“小四風”、“微腐敗”，打造風清氣正的政治生態。

(一)注重教育防范。繼續開展新《憲法》新《條例》學習，加強農村基層黨員干部黨風廉政宣傳教育，創新教育載體，開展崗位廉政教育、先進典型示范教育和反面警示教育，重點突出工程建設領域反腐倡廉教育，提高教育實效。加強廉政文化建設，開展豐富多彩的廉政文化活動，營造廉榮腐恥的良好氛圍。

(二)注重監督檢查。把推動黨委、政府決策部署的貫徹落實作為重要任務，進一步加強監督檢查的力度。要充分發揮職能作用，嚴格執行和維護黨的紀律尤其是政治紀律，及時發現、嚴肅查處各種違反紀律的行為，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，保證政令暢通。開展對執行中央八項規定、脫貧攻堅、農村“三資”管理、土地流轉、惠民資金、民生保障領域不正之風等專項檢查，以堅決的態度嚴懲頂風違紀行為。同時，抓住重大節日關鍵點，采取提前預防、明察暗訪等方式，嚴防“四風”反彈。

(三)注重執紀審查。貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，堅決查辦違紀案件。開展執紀審查與掃黑除惡結合起來，嚴查嚴辦涉黑涉惡“保護傘”。嚴格依紀依法安全文明辦案，深入剖析違紀案件發案特點、原因和規律，為廉政教育提供教材，為制度建設提供依據，為實施監督提供重點。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇四

工作計劃是對一定時期內的工作進行安排和計劃時，提前制定工作計劃。事實上，有許多不同類型的工作計劃，不僅有時間長度，而且有范圍大小。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據黨建工作的總體要求，20xx年工作總的指導思想是：緊緊圍繞學院教育改革發展中心，以開展“兩學一做”主題教育為主線，以提高黨組織的凝聚力、戰斗力和干部、黨員、教師隊伍整體素質為目標，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范作用，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，為黨的建設提供強有力的思想保證、政治保證和組織保證。積極探索網上理論學習的新形式，不斷提高理論學習的靈活性、時效性，推動黨建工作創新爭優，提升黨建工作水平。

加強對黨員進行黨風黨紀教育，嚴格黨員義務與權利，要求黨員領導干部帶頭學習，提高認識，自覺接受黨組織和群眾的監督，經受黨內生活的鍛煉，把學習理論與推動工作結合起來，把解決思想問題與解決實際問題統一起來，樹立黨員形象。按照學院黨委精神積極組織好“五大建設”、“四德教育”、“四個一”等活動。發揮黨員的模范作用，重點解決個別黨員黨性不強、作用發揮不突出的問題。一是制定學習計劃。根據上級安排部署，結合我系工作實際，在黨員中開展學習黨章黨規，學習習近平總書記系列重要講話，做合格共產黨員“兩學一做”學習教育。

（2）在教職工中開展“四項教育”（即社會主義核心價值觀教育、愛崗敬業的職業道德教育、以身立教的法紀教育、廉潔自律的黨性教育）活動。通過教育活動，使全體教職工做到，在社會上做一個好公民，在學校做一個好教師，增強教職工的責任意識、奉獻精神。

一是認真學習有關黨風廉政文件精神，增強廉政意識。認真落實“一崗雙責”，堅持落實廉政責任制，接受群眾和上級的監督。要求每一個黨員“自省、自警、自重、自慎”，始終做到清正廉潔。二是抓好廉潔自律，塑造黨員的良好形象。堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，切實抓好《中國共產黨員紀律處分條例》的學習宣傳和貫徹；認真執行領導干部廉潔自律和各項規定，要健全發現問題，糾正錯誤，追究責任的機制，保證全體黨員對自己的決策和所分管工作負責。按照要求開展警示教育和涉廉重點崗位負責人談廉活動，防范于未然。

一是認真組織好學生圍繞踐行社會主義核心價值體系、構建和諧校園等內容的學習，采取上黨課、聽報告、座談會、看影片、學習經驗交流會、主題班會等形式，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是開展有針對性的“紀律、安全，愛心，愛國主義，專業技能養成，誠信”等主題教育，提高學生的人文素養。三是開展“十佳寢室”“文明教室”創建工作,保持教室和寢室衛生,做到責任落實,衛生整潔干凈，并作為班級考核的重要依據。四是增強安全意識,加強安全防范。教育學生做好防火、防盜、防搶和防騙工作；遵守交通規則,社會公德,確保全系師生安全和政治穩定。

一是加強教師繼續教育。爭取給我系教師提供更多參加培訓機會，更新專業教師知識結構，特別是加強心理學、教育學相關知識培訓，提升教師課堂控制能力。二是發起教學競賽，促進教師自我提高。繼續通過說課比賽、競教、等方式，不斷促進教師教學能力的提高。三是繼續支持和完善教師隊伍的老帶新活動，縮短新教師入職適應期。四是派遣系內骨干教師到兄弟院校參觀學習，為提升我系教育層次做準備，同時支持教師盡可能到企業考察或者頂崗實習，充實他們的實踐經驗和技能，以在教學中突顯職業技術教育的特色。

一是積極支持工會履行組織職能，深化系務公開工作，不斷提高廣大教職工民主管理、民主監督水平。積極維護教職工合法權益，充分發揮教職工在教學、管理中的主力軍作用。二是關心共青團工作。以“黨建帶團建”的方式，認真研究共青團工作，充分發揮團的工作在青年教師和學生中的影響和作用。支持團總支圍繞院、系的中心工作開展適合學生特點的豐富多彩的活動，幫助學生豐富知識,增長才干，不斷增強創新意識和實踐能力。

在新的學期里，黨總支將堅持按照創建學習型黨組織的要求，廣泛開展爭創系列活動，開展形式多樣的主題實踐活動，構建黨員聯系和服務群眾的長效機制。進一步提升全體黨員綜合水平，牢固樹立大局意識、集體意識和奉獻意識，確保我系各項工作的順利完成。

xx年我局黨風廉政建設工作以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹xx大、中紀委二次、省、市、區紀委全會精神，堅持反腐倡廉戰略方針，加強黨員干部作風建設，積極提高干部隊伍素質，轉變工作作風，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。

一、抓好教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防線。

黨的xx大明確提出“堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務”。為幫助干部職工從鞏固黨的執政地位和黨的興亡的高度來認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，堅定干部職工對反腐倡廉工作的信心和決心，筑牢干部職工反腐防變的思想防線。

1、深入學習shijiuda大報告精神，把干部職工的思想和行動統一到xx大報告精神上來，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。

2、認真搞好以“學習實踐xxxx、全面落實科學發展觀”為主要的主題教育活動，增強干部職工責任意識，切實做好機關事務管理服務工作。

3、組織全局人員學習有關黨風廉政建設和反腐敗工作的文件、領導講話材料等，使全局工作人員統一思想、提高認識，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性。

4、開展法律法規和警示教育活動，每年安排二至三次專場講解相關法律法規;組織干部職工參觀學習相關的知識展覽;組織全局人員觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強干部職工的紀律意識和法制觀念，使干部職工在行政勤政過程中自重、自警，身體力行，自覺依法行政和廉潔從政。

5、以宣傳正面典型和先進人物為重點，號召干部職工向先進單位和模范學習，用先進典范照亮自己，同時培養樹立本單位的先進典型，一人先進，全體看齊，做到學有榜樣，趕有目標，以推動干部職工自覺搞好文明優質服務，擴大社會影響力，樹立廉潔高效的熱情周到的后勤人服務新形象。

黨風廉政建設和反腐敗任務艱巨而繁重，為使黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處，取得實效，繼續抓好黨風廉政建設責任制的落實，實行“黨組統一領導、黨政齊抓共管、依靠干部職工支持和參與，一把手負總責，股室各負其責”的反腐倡廉工作體制。

1、組織修訂黨風廉政建設工作職責。對全局的黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實。一把手與兩名主管副職分工負責，保證黨風廉政工作落到實處。

2、一把手要管好班子，帶好隊伍，親自部署廉政建設和反腐工作并抓好落實，其他班子成員做到黨風廉政工作與其他業務工作緊密結合。

為了認真貫徹開發區黨風廉政建設會議精神，全面提高全體干部的理論素質，增強拒腐防變的能力，現就2010年黨風廉政建設工作安排如下：

一、指導思想。

以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大、自治區第十次黨代會、中紀委十七屆三次會議和自治區十屆三次會議精神、市紀委會議精神和開發區紀工委重要部署，堅持反腐倡廉戰略方針，加強黨員干部作風建設，積極提高干部隊伍素質，轉變工作作風，深入基層，深入群眾，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。

二、學習時間、內容與要求。

（一）學習時間。

在每周二為固定政治理論學習時間，全體干部都要參加集中學習，每次學習時間不少于2小時。在堅持集中學習的同時，每個人都要有抓好自學，自學要有學習筆記，閱讀有體會。

（二）學習內容。

主要學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論關于黨風廉政建設理論和江澤民同志“三個代表”重要思想、胡錦濤總書記的一系列重要講話精神；學習黨的十七大報告和《中共中央關于加強黨的作風建設的決定》；學習《黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《中共中央國務院關于進行節約制止奢侈浪費若干規定》以及中央《八項規定》和《廉政準則》等內容。

（三）學習要求。

1、干部學習實行簽到制。全體干部要進一步端正學風，率先垂范，堅持做到不遲到、不早退。若有特殊情況不能學習的必須請假，并及時按照學習內容和要求進行補學。

2、每位干部均要認真學習，準備充分，記好學習筆記，并結合各自工作的實際，時時對照檢查工作、作風方面存在的具體問題，做到警鐘長鳴、防微杜漸，自覺抵制各種腐敗現象。

1、加強領導，落實責任。要堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，把貫徹落實《實施辦法》列入黨委、政府重要議事日程，同全鄉經濟社會發展工作一起部署、一起落實、一起檢查。要嚴格執行黨風廉政建設責任制，黨委書記負總責，領導班子中確定一名同志負責具體抓，其他成員根據分工抓好職責范圍內的工作。紀委要認真履行職責，充分發揮組織協調作用，協助黨委抓好任務分解和落實，制定工作方案，明確目標要求，加強督促檢查。

3、加強監督，完善機制。鄉黨委要完善督查機制，加強督促、檢查和指導，發現問題及時解決。要把貫徹落實《實施辦法》情況作為巡視工作的重要內容。完善考核機制，要把貫徹落實《實施辦法》情況列入對領導班子和領導干部的考核評價范圍，作為工作實績評定和干部獎懲的重要內容。完善獎懲機制，總結典型，推廣經驗，表彰先進，鞭策后進。對不認真履行職責、貽誤工作、造成不良影響的，要追究有關人員的責任。

四、組織領導。

干部的黨風廉政建設理論學習由分管領導負責。辦公室負責人員的召集，并做好學習記錄和討論記錄，搞好服務工作。每位干部要高度重視黨風廉政建設理論學習，不斷提高自身的政治理論水平和拒腐防變能力，把單位的黨風廉政建設工作深入持久地開展下去。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇五

為深入貫徹黨的精神，加強黨的執政能力建設和黨的先進性建設，充分發揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，構建和諧社區提供堅強的組織保證和思想保證，開創我社區黨建工作新局面。圍繞這一總體目標，我鎮黨建工作應著重做好以下幾方面的工作：

一、指導思想。

堅持解放思想、改革創新，堅持黨要管黨、從嚴治黨，以加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以增強黨的基層組織活力為突破，以加強黨員隊伍建設為基礎，以強化黨建工作責任為關鍵，以創建學習型、服務型、創新型黨組織和開展為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為實現“四個翻番、兩個倍增”目標，全面推動富民強縣實現新跨越提供堅強的組織保證。

二、目標要求。

(一)總體目標。

到，使全縣90%以上的基層黨組織達到“五個好”(領導班子好、隊伍素質好、制度建設好、工作業績好、群眾反映好)目標，90%以上的黨員達到“五帶頭”(帶頭學習講政治、帶頭干事謀發展、帶頭創新建佳績、帶頭服務比奉獻、帶頭自律樹形象)標準，學習型、服務型、創新型黨組織建設取得明顯成效，基層黨組織堅強有力，黨員隊伍素質增強，制度體系科學規范，責任黨建、產業黨建、項目黨建、民生黨建品牌效應逐步顯現，群眾滿意度不斷提高，黨的建設科學化水平全面提升。

(二)具體目標。

基層組織堅強有力。統籌推進各領域的黨建工作，黨的基層組織體系健全，設置合理，實現黨的組織和工作全覆蓋，重點是社區黨組織100%實現“三有一化”，非公有制經濟組織和社會組織100%配備黨建工作指導員或聯絡員，成立非公有制經濟組織和社會組織黨工委，規模以上非公有制企業100%建立黨組織。鄉、村兩級工會、共青團、婦女、民兵、調解等組織健全完善。到20，實現全縣所有建制村的集體經濟年可支配收入均達1萬元以上，爭取年可支配收入超過3萬元的村達80%以上，力爭有3-5個村(社區)年可支配收入達50萬元以上。活動場所建設繼續向村(居)民小組黨組織延伸，力爭到年底實現村(居)民小組黨支部活動場所覆蓋率達到80%。創建一批黨建工作示范點，形成以點帶面、推動全局的良好工作局面。

黨員隊伍素質增強。加強黨員教育、管理和培訓，黨員理想信念堅定，宗旨觀念牢固，充分發揮先鋒模范作用。農村黨員“致富先鋒”和黨員致富能手隊伍不斷壯大，帶頭致富和帶領群眾共同致富的本領切實增強。重視從青年工人、農民、知識分子中發展黨員，黨員隊伍質量不斷提高，結構不斷優化。

制度體系科學規范。推進基層黨建標準化體系建設，不斷健全完善黨建責任、經費保障、陣地建設、組織覆蓋、隊伍培育、關愛幫扶、黨內民主、典型培樹、統籌城鄉等基層黨建工作長效機制，健全有錢辦事、有人管事、照章理事、健全規范的制度體系。強化基層黨建工作業務，推進基層黨組織書記培訓工作，切實解決基層黨建力量不足、黨建業務不精等問題。

品牌效應逐步顯現。認真落實黨委(黨組)抓基層黨建工作責任制，繼續完善并落實好三級書記聯述聯評聯考、基層黨建工作日常考核通報和基層黨建工作年度考核末位問責等制度，著力打造責任黨建品牌;認真落實《關于在產業發展中加強黨的建設的意見》，依托產業優勢推入黨建工作，以黨建活力增添產業活力，實現黨建提升、產業提質、發展提速，著力打造產業黨建品牌;把化解各種矛盾、推動項目建設作為基層黨建工作的著眼點，結合全縣的重點項目、重點工程抓黨建工作，著力打造項目黨建品牌;以開展“四群”教育和群眾路線教育活動為載體，以建設服務型黨組織為抓手，辦實事、解難事、惠民生，著力打造民生黨建品牌。

群眾滿意度不斷提高?；鶎狱h建工作體現群眾意愿，黨員干部聯系和服務群眾形成長效機制，群眾關心關注的實際困難和問題得到解決?？h鄉村組四級為民服務站點服務功能不斷完善，“一站式”服務和網格化管理進一步推進，靈活高效、貼近群眾需求的基層黨組織為民服務體系健全完善，黨群干群關系密切，群眾對基層黨組織的滿意率達95%以上。

三、主要措施。

(一)落實黨建工作責任制，凝聚黨建工作合力。

1、強化管黨責任。堅持黨要管黨、從嚴治黨。以健全黨委(黨組)抓基層黨建工作責任制為抓手，認真落實三級書記聯述聯評聯考、基層黨建工作日常督查通報、隨機調研、領導點評、定期研判和年度考核末位問責等制度，不斷增強各級黨組織書記“抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，認真履行“第一責任人”的職責，著力構建責任明確、運轉有序、常抓不懈、保障到位、充滿活力的黨建工作責任體系。

2、豐富黨建抓手。堅持改革創新，豐富黨建抓手，拓展黨建工作外延和內涵。扎實推進產業黨建、項目黨建、民生黨建品牌創建，促入黨建工作更好地圍繞中心、服務大局，進一步發揮黨組織和黨員在興產業、促跨越、建和諧、惠民生中的戰斗堡壘和先鋒模范作用。繼續開展“富民型農村黨組織、和諧型社區黨組織、效能型機關黨組織、服務型事業單位黨組織、效益型企業黨組織、活力型非公經濟和社會組織黨組織”等“六型黨組織”創建活動，促入黨建工作分類創建，分領域推進。抓緊抓好黨組織和黨員分類定級積分晉位工作，抓后進、解難題、促晉位、增活力，全面加強黨組織和黨員隊伍建設。繼續抓好“縣委抓黨建示范鄉鎮、鄉鎮黨委抓黨建示范村、村黨委(總支)抓村民小組示范黨支部，縣委帶頭抓、鄉鎮黨委書記帶頭抓、黨委委員帶頭抓、總支委員帶頭抓”的“三級示范四帶頭”活動，以“100個縣級部門黨組織幫扶100個村黨組織，培養1000名村級后備干部，培養1000名農村黨員致富能手，建立50個黨建示范村，建設50個有一定規模和效益的黨員示范基地”為主要內容的“雙百雙千雙建”活動，實現縣委、各黨(工)委、總支、支部四級聯動，城鄉黨建統籌推進。

3、凝集工作合力。健全完善縣委黨建工作領導小組工作制度，進一步強化領導小組成員的職能職責，強化工作統籌，整合黨建資源，形成黨建工作合力。健全完善黨建帶團建、帶婦建、帶工建的黨建工作機制，充分發揮群團組織在黨的建設中的積極作用，有力推入黨群共建、整體提升。

(二)完善經費保障制度，夯實基層工作基礎。

4、健全黨建經費投入保障機制。繼續實施“黨建經費保障千萬工程”，建立健全以財政投入為主、黨費留存補助為輔、社會籌集為補充的基層黨建經費保障機制，確保每年投入基層黨建經費不少于1000萬元，確保增幅與上年全縣公共財政預算收入增長率相當，充分保證基層黨組織日常活動的開展。縣財政繼續配套鄉鎮和縣級部門黨(工)委、村(社區)黨組織工作經費，農村(社區)和社會組織、非公有制經濟組織黨員活動經費，以及農村困難老黨員關愛資金。按規定提取落實機關(事業)單位、國有企業黨組織黨員教育活動經費。通過稅前列支、財政支持、黨費撥返、黨員自愿捐助等途徑，多渠道解決非公有制經濟組織和社會組織黨組織工作經費和黨員教育活動經費問題。

5、加強黨建經費整合使用?？茖W合理使用黨建經費，堅持黨建經費向基層黨組織尤其是農村黨組織傾斜的原則，構建統籌城鄉的黨建經費投入工作格局。堅持共建共享，把新農村建設、扶貧開發、產業結構調整等方面的經費與黨建經費進行整合，共同投資建設、共同開發利用。堅持厲行節約的原則，統籌安排、量入為出、節約高效使用黨建經費。

6、千方百計發展壯大村級集體經濟。制定《2021—2019年大姚縣村級集體經濟發展實施意見》，按照一村一策或一村多策的要求，整合力量和資源，增加財政投入力度，健全幫扶工作機制，采取切實有效措施，千方百計發展壯大村級集體經濟。從20起，每年整合100萬元的產業發展項目資金，支持村級組織發展壯大集體經濟。建立激勵機制，縣財政每年安排20萬元獎勵扶持基金，根據年度發展村級集體經濟的增長絕對數和增長幅度，每年評選12個發展集體經濟成效明顯的村(社區)進行獎勵。研究制定村集體經濟管理使用辦法，規范村集體經濟管理使用。

(三)健全基層組織體系，擴大黨建工作覆蓋面。

7、擴大黨組織覆蓋面。不斷調整優化基層黨組織設置，創新黨組織設置方式，積極探索“村企聯建”“村居聯建”黨組織等模式和依托產業協會、專業合作社、產業鏈等分類設置黨組織。加大在中小學校和基層醫療單位中組建黨組織工作力度。繼續做好在村(居)民小組組建黨支部工作，推動村、社區黨支部下移。深入開展機關黨組織聯系和服務社區活動，在社區全面推行網格化管理、組團式服務，重視抓好村改社區黨組織建設。依托行業協會、商會，加大在非公有制經濟組織、社會組織和流動黨員聚集區組建黨組織力度，努力實現黨的組織和工作全覆蓋。

8、認真做好發展黨員工作。制定《2021—2019年大姚縣發展黨員工作實施意見》，按照中央關于“控制數量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，制定發展黨員年度計劃，繼續抓好“三培養”工作，建立優秀村民庫、入黨積極分子庫、重點培養對象庫，重視從青年工人、農民、知識分子中發展黨員，積極做好在非公有制經濟組織和社會組織中發展黨員工作，鞏固消除黨員“空白”村民小組成果，優化黨員隊伍結構。把好黨員入口關，全面推行發展黨員推薦制、公示制、預審制、票決制，提高發展黨員質量。按照慎重發展、均衡發展的要求，適度控制發展黨員速度和規模，黨員數量年均遞增控制在1、5%左右，年均發展黨員數控制在450名以內，努力提高發展黨員質量，確保黨員隊伍的先進性和純潔性。

(四)加強活動陣地建設，筑牢黨的執政根基。

9、推入黨組織活動陣地配套建設。各級黨組織要按照黨組織規范化建設的標準，對所屬基層黨組織活動場所建設和使用情況進行一次排查。對沒有活動場所或活動場所還不達標的，要抓緊建設力爭達標。對活動場所設施不配套、服務功能不完善的，要按照“十二有”標準配套完善。對管理使用不到位的，要規范管理使用，確保發揮作用。積極爭取省州支持，進一步做好農村黨員干部現代遠程教育終端站點擴覆工作，努力推進村(社區)黨組織活動場所建設規范化。

10、加快村(居)民小組黨支部活動場所建設。制定《2021—2019年大姚縣村(居)民小組黨支部活動場所建設實施意見》，每年整合社會主義新農村示范點建設、民族團結示范村建設、扶貧整村推進、農村校點收縮、現代煙草合作項目以及“一事一議”財政獎補等項目資金不少于400萬元，加大力度推進村(居)民小組黨組織活動場所建設。從今年起，縣財政每年安排90萬元資金，對群眾熱心、集資到位、用地落實的村(居)民小組黨支部活動場所新建項目給予補助。建立健全縣級領導掛鉤聯系村民小組黨支部活動場所建設工作制度，幫助解決村民小組黨支部活動場所建設中的資金等問題。把活動場所建設與民兵、婦女、青年、老年組織活動室，以及地震恢復重建項目、農村社區服務站、現代遠程教育站點、“農家書屋”、衛生室、文化站(室)等建設結合起來，實現場所共建、一室多用。積極鼓勵社會各界、企業捐助和村民籌資投勞建設自然村活動場所，實現共建共享。力爭村(居)民小組黨支部活動場所覆蓋率每年提高10個百分點，到2019年達到80%。

11、切實加強活動場所管理使用。進一步健全村(社區)黨組織活動場所管理和使用制度，全面實施村(社區)活動場所“三優”(優美環境、優質服務、優良隊伍)、“五小工程”(小花園、小菜園、小食堂、小浴室、小接待室)建設，不斷完善活動場所綜合功能，提高活動場所綜合利用率。

(五)加大培養教育力度，切實提高隊伍素質。

12、加強基層黨組織帶頭人隊伍建設。樹立正確的用人導向，完善選拔方式，把行業系統中黨性強、業務精、作風正、工作實的優秀黨員選拔到基層黨組織帶頭人隊伍中來。大力加強基層黨組織帶頭人教育培訓工作，每年由上級黨組織對所屬黨組織帶頭人集中培訓不少于一次，時間不少于5天。縣委重點培訓縣級部門、鄉鎮領導班子成員和村(社區)“三職”干部，鄉鎮做好全員培訓，新任黨組織書記在半年內完成任職培訓。進一步加大選配大學生村官工作力度，加大力度選拔大學生村官進入村黨組織領導班子，為大學生村官成長進步、發揮作用搭建平臺。

13、強化黨員隊伍教育管理。繼續開展“黨員亮身份，公開踐承諾”活動，在公開承諾中增強黨員意識。推行無職黨員設崗定責制度，讓每一名黨員都能找到施展才能和體現先進性的舞臺。堅持黨員黨性定期分析和民主評議制度，保障黨員主體地位，落實黨員民主權利。結合黨組織分類定級活動，全面推行黨員分類定級積分晉位制度，定期開展黨員分類定級，查找存在問題，督促整改提高，實現積分晉位，強化黨員教育管理。繼續推行不合格黨員處置辦法，對連續兩年評定為“后進”又不思整改的黨員，及時予以除名，健全黨員能進能出機制，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。

(六)健全激勵關懷機制，激發黨員隊伍活力。

14、注重黨員人文關懷。繼續實施“農村致富先鋒”行動計劃，深入開展農村黨員“紅色信貸”工作，幫助農村黨員帶頭致富、帶領群眾致富。繼續開展農村困難老黨員關愛工作，建立健全節日慰問、住院看望、受災救助、生日祝賀等關愛黨員的長效機制，做到政治上發揚民主，經濟上優先扶持，生活上扶助關愛，感情上溝通交流，增強黨員榮譽感、歸屬感，激發黨員隊伍活力。

15、提高村干部待遇。制定《2021—2019年大姚縣村干部待遇“倍增計劃”實施意見》，全面實施村干部待遇“倍增計劃”，以“財政補、業績增、兼職添”等方式，從2021年起，連續3年按每年人均不低于220元的標準，提高村“三職”干部基礎補貼(2021年，在年初對村黨組織書記、村委會主任和村黨組織副書記、村委會副主任分別增資240元、160元的基礎上，從今年7月起再增加村“三職”干部基礎補貼每月人均60元)。同時，因地制宜推行村“三職”干部兼任“三大員”，到2019年村“三職”干部基本補貼每人每月平均不低于1300元，綜合補貼每人每月平均不低于1500元。

(七)充分發揮黨員作用，搭建創先爭優平臺。

16、健全服務網絡。以服務型黨組織建設為載體，進一步完善縣鄉村組四級為民服務網絡，開展便民利民服務，構建全新的黨組織和黨員服務群眾體系。繼續推進社區“三有一化”建設，推行社區網絡化管理、區域化社區黨建，不斷提高基層黨組織和黨員服務群眾的能力和水平。

17、豐富實踐活動。廣泛設立黨員服務窗口和黨員示范崗、黨員責任區、黨員服務區等，堅持開展“黨員亮身份，公開踐承諾”、“三亮四進”、“四亮四創四評”等主題實踐活動，引導基層黨組織和廣大黨員履職盡責創先進、立足崗位爭優秀，充分發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，不同領域、不同行業創先爭優的主題實踐活動特色鮮明、內容豐富、成效明顯。

(八)整合城鄉黨建資源，實現城鄉黨建一體化。

18、構建城鎮區域化黨建格局。深入開展社區在職黨員“雙管雙帶”、“三亮四進”社區、機關黨組織聯系村(社區)等活動，充分發揮駐社區機關黨組織引領作用，帶動社區各類組織和群眾積極參與社區黨的建設和社會發展管理，推進社區“共駐共建”，構建城鎮區域化黨建工作新格局。

19、建立城鄉互幫互助機制。以黨的群眾路線教育實踐活動和“四群”教育、“雙百雙千雙建”活動為抓手，以城鄉結對扶貧、干部直接聯系群眾等工作為基礎，建立健全縣鄉村三級機關、企事業單位與貧困農村之間的黨建工作共建共享機制，促進統籌城鄉經濟社會發展，以城鄉黨的基層組織建設一體化，帶動城鄉經濟社會發展一體化。

20、建立城鄉一體的流動黨員管理服務機制。改進和創新流動黨員的教育、管理和服務機制，廣泛開展組織找黨員、黨員找黨員活動，保證黨員不管流動到哪里都能有效納入組織管理，參加組織生活。實行流動黨員“一方隸屬、多重管理”模式，重點抓好大學畢業生和農民工流動黨員工作，采取直管、雙管、暫管等辦法，加強流入地管理，推動黨員服務中心和黨員信息庫建設，構建城鄉一體的流動黨員管理機制。

(九)積極發展黨內民主，增強黨的創造活力。

21、推入黨代表發揮作用制度。繼續落實《大姚縣黨代表大會代表提案制度(試行)》、《大姚縣黨代表大會代表提議建議制度(試行)》、《大姚縣黨代表大會代表調研視察制度(試行)》、《大姚縣黨代表大會代表列席黨內重要會議制度(試行)》、《大姚縣黨代表大會代表學習培訓制度(試行)》等五項制度。探索試行黨代表聯系服務群眾制度。

22、健全民主決策機制。擴大黨內選舉中的民主，建立健全黨內事務聽證質詢、黨員定期評議基層黨組織領導班子成員等制度，充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用，激發黨員參與黨內事務的積極性和干事創業的熱情，促入黨內和諧，凝聚黨心民心。

23、加強基層民主監督。繼續推行“四議(三議)兩公開”工作法和黨務公開制度，在村(居)民小組一級全面推行黨員首議制，全面推行村財鄉管、組財村管，進一步規范村組財務管理。

(十)注重挖掘培樹典型，打造黨建示范品牌。

24、加強黨組織示范點建設。繼續推行黨建工作年度考核排位表彰制度，繼續開展“三級示范四帶頭”活動，繼續推行“三級書記雙向述職、三級組織整體聯動、三級黨員服務推動、三級示范典型帶動”的“四個三工作法”，繼續創建“南永線、姚石線”黨建示范帶，建立覆蓋機關、事業單位、農村、社區、企業和社會組織等各領域的區域化黨建示范聯合體，構建立體式基層黨組織示范體系。

25、著力培樹優秀黨員典型。定期評選表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者，在窗口服務行業開展“每月評星”活動，大力培樹黨員先進典型，以身邊事教育身邊人。積極開展向楊善洲等先進典型學習活動，營造全社會“知典型、學典型、趕典型、做典型”的創先爭優氛圍。

26、推入黨建工作隨機調研常態化、長效化?？h委領導帶頭示范、組織部門牽頭主抓、相關部門共同參與，上下聯動，整合隨機調研工作力量。點面兼顧，擴大隨機調研工作覆蓋面。虛實結合，創新隨機調研工作方式。考評應用，提升隨機調研工作實效，以隨機調研常態化推動黨建工作長效化。

四、組織保障。

(一)加強組織領導。各級黨組織要高度重視，把基層黨建工作擺上重要議事日程，加強領導，狠抓落實，確保取得實效。各級黨組織書記要切實擔負起黨建工作職責，抓規劃、抓示范、抓督導、抓落實。各級黨建工作領導小組及其辦公室要加強自身建設，強化對黨建工作的統籌協調、分類指導和跟蹤問效，確保基層黨建工作各項措施落到實處。

(二)強化督促檢查。深入推進隨機調研，加大黨建工作督促檢查和考核力度，強化考核結果運用，對領導不重視、措施不得力的黨組織要通報批評，限期整改。健全基層黨建工作責任追究制度，對黨建工作責任制履行不到位，出現重大失誤、造成嚴重影響的實行問責。

(三)加大輿論宣傳。各級黨組織和各類宣傳媒體要充分運用各種宣傳手段，采取多種宣傳形式，加大宣傳力度，廣泛深入地宣傳基層黨建工作的重要意義、基本要求和階段重點工作，及時總結推廣經驗，宣傳先進典型，營造良好工作氛圍。

(四)推進工作創新。尊重基層首創精神，各級黨組織要積極探索加強基層組織建設的有效途徑，以改革創新精神黨建工作熱點、難點問題，增強黨建工作活力，使黨的基層組織建設始終與時代發展同步。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇六

20xx年學校黨風廉政建設和反腐壞工作要以“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，認真學習宣傳貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神和中紀委全會精神，堅定不移地按照中央、省、市、區委對黨風廉政和反腐壞工作的總部署，落實中共中央《建立健全懲治和預防腐壞體系20xx-年工作規劃》等各項規定，圍繞教育改革與發展，堅持求真務實精神，突出重點，標本兼治，懲防并舉，注重預防，加大從源頭上預防和治理腐壞的力度，不斷健全完善管理機制，推進學校的黨風廉政建設和反腐壞工作。

一、加強教育，提高政治思想水平。

1、制定《201x年思想政治工作計劃》，把思想政治教育納入學校工作議事日程，進行有確定思想政治教育內容和負責人的教育活動，使教育落到實處。

2、組織黨員教師認真學習“三個代表”重要思想、科學發展觀，學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神，落實好《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐壞體系實施綱要》和《建立健全懲治和預防腐壞體系20xx-年工作規劃》，深刻領會精神實質，把思想道德教育和紀律教育納入政治思想學習的重要內容，提高教師的政治思想素質。

3、落實《黨員干部廉潔從政學習教育制度》，組織黨員干部深入學習《中國共產黨章程》和《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，結合黨性、黨風、黨紀教育，開展“反腐倡廉”活動，增強黨員干部的黨紀觀念。

4、制定《201x年警示教育活動實施方案》，通過案例解剖進行警示教育，加強對黨員干部的理想信念和權利觀教育，把自律和他律、教育與管理結合起來，引導黨員干部樹立正確的世界觀，人生觀、價值觀，幫助黨員干部筑牢思想防線，增強拒腐防變的能力。5、學習貫徹《黨員權利保障條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》，增強黨員干部接受監督的意識，主動接受黨組織和黨員的監督。6、落實黨員干部教育制度。制定學校中心組成員學習制度，先在學校中心組層面上進行教育。制定黨員干部的學習制度、思想政治教育制度、警示教育制度等，每學期至少安排3次以上的集中學習教育，學習法律法規，傳達上級文件精神、上黨課等，建立和鞏固預防職務犯罪工作思想意識。爭取建立與其他學校的黨支部共建聯合教育制度，通過聯絡員制度和共建方案，發揮共建支部的影響力，加強黨員干部教育的力度。完善《學校開展“廉潔教育進校園”活動的工作方案》，明確具體措施。

1、根據區教育局黨委對教育系統對黨風廉政建設和反腐壞工作的具體要求，嚴格按照各級要求，制定相關細則，層層落實，逐級負責，落實崗位責任。

2、學校定期召開黨風廉政建設工作會，對存在的問題進行分析，提出整改措施，根據相關規定，落實責任分工，建立健全把黨風廉政建設責制與其他工作實行一起部署、落實檢查、考核和獎勵的有效機制。

3、把黨風廉政建設作為衡量學校領導干部政績的一項重要指標，作為選拔、任用、獎懲學校中層干部的重要依據，通過教代會評議學校領導干部的方式來實現。

4、自覺嚴格落實學校領導干部“一崗雙責”的要求，自覺抓好職責范圍內的`黨風廉政建設和反腐壞工作，對工作不到位的，要通過民主生活會形式，進行批評和自我批評，對違法紀律的，要嚴肅追究其責任。

三、加強檢查，規范黨員干部從政行為。

1、嚴格執行八項規定和糾四風要求。學校黨員干部要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，尤其要嚴格遵守八項規定和糾四風要求。

2、貫徹執行湖里區開展集中打擊賭博違法犯罪活動專項行動工作的要求，繼續采取措施，嚴禁和防范黨員干部參與賭博等非法彩票活動。

3、嚴禁違反不準收送現金，有價證券、支付憑證的規定。學校黨政主要領導不得收取禮品等價值的物品。

5、嚴格按照區教育局規定，嚴格遵守招生規律，不準擅自擴大招生計劃，嚴禁在招生中利用職務和工作便利降低招生標準，私自特批未達到錄取條件的學生入學以謀取利益的行為。嚴禁假借學校招生，私自收取“介紹費”等非法行為。

1、按照學校相關規定，落實好“思想教育、制度規范、監督制約、查案懲處、干部保護、廉政責任”等“六個機制”。

2、以黨風廉政建設責任制為契機，進一步規范學校黨風廉政建設工作，強化各項工作的落實，使各項工作的規范化。

3、認真開展學校黨風廉政建設與反腐壞工作，不斷完善學校黨政干部加強黨風廉政建設的相關規定，對照規定，嚴格落實學校黨員、領導干部任職的黨風廉政情況自查工作，發現問題的，對照制度進行整改。

五、加強監督，杜絕源頭上的腐壞。

1、根據相關要求做好黨務、校務公開工作，落實好湖年度績效考核工作，強化工作任務的明確布置和執行落實要求。

2、根據學校的要求，按照各級規定，結合學校實際，工會處制定《20xx年劉家廟小學校務公開工作計劃》，把學校收費、招生事物、重大改革項目、財務管理、工程建設項目、大宗物資采購、教職工獎懲、干部人事工作、教職工切身利益事項、領導干部重要事項的公開作為校務公開工作的重點，通過加強校務公開工作管理的科學化和民主化，落實校務公開工作各項任務，規范校務公開工作的內容與形式，增強校務公開工作的針對性、實效性，使校務公開工作規范化和制度化，做到讓群眾放心、滿意。

3、嚴格遵守學校各項財務制度，嚴格執行“收支兩條線”規定，發揮教育系統“會計核算中心”的參謀、理財、監督等作用，切實加強財產物資的安全保管和合理使用，規范對學校財務的管理。建立健全學校的各種財務內部控制制度，接受教代會的審核，接受上級主管部門對學校的財務的管理與監督。

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個人廉政工作計劃（通用16篇）篇七

今年，局黨組黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：以_新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆二中、三中、xx全會精神，大力弘揚紅船精神，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，按照省市區黨委、紀委的部署，以黨的政治建設為統領，以鍛造紅船旁經信商務鐵軍為抓手，忠實履行黨章和憲法賦予的職責，更加注重日常廉潔教育和監督管理，更加注重制度落實和紀律執行，不斷推進黨風廉政建設，為全區工業經濟健康發展提供堅強紀律保證。

一、加強組織領導，落實主體責任。

落實管黨治黨政治責任，把黨風廉政建設列入黨組重要議事日程，與經信商務業務工作一同研究、一同部署。黨組主要負責人切實履行好第一責任人的職責，班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負起領導責任，做到對黨風廉政建設工作主動抓、全面抓、嚴格抓。強化“一崗雙責”的管理機制，把“一崗雙責”切實落實到班子主要負責人和每個成員身上，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。堅持和完善黨風廉政建設年度檢查考核機制，加強責任落實情況監督檢查和考核成果運用，推動“兩個責任”的全面落實。

二、加強紀律建設，確保政令暢通。

嚴明黨的政治紀律，堅決貫徹黨章和維護黨章，自覺維護中央權威，堅定不移地貫徹全面從嚴治黨的各項決策部署，把嚴明政治紀律和政治規矩放在首位，全面貫徹廉潔自律準則和黨紀處分條例，強化監督檢查和執紀問責，督促黨員特別是領導干部牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，同_保持高度一致。決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自為政、陽奉陰違。著力推進“三不”機制建設，強化不敢腐的震懾作用，完善不能腐的制度籠子，增強不想腐的思想自覺。嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律，堅決克服組織渙散、紀律松馳問題，堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現象。嚴格執行民主集中制和“三重一大”事項決策制度，保證黨的路線方針政策貫徹落實，確保政令暢通。堅決查處違反黨的紀律的行為，確保紀律剛性約束。

三、加強廉政教育，營造清廉氛圍。

鞏固“”主題教育成果，扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，建設清廉機關，結合我局每月組織的學習活動，深入學習《中國_章程》、《中國_廉潔自律準則》和《中國_紀律處分條例》等黨紀條規，采取舉辦黨風廉政建設專題報告會、領導干部上廉政黨課、觀看典型案例警示片、實地參觀等形式，把廉潔從政教育納入黨組中心組學習、全局學習計劃、黨支部“三會一課”和黨員教育培訓的重要內容，引導全局黨員遵守維護黨章，堅定理想信念，對黨絕對忠誠。注重把作風建設各項要求與思想政治教教、機關文化建設有機結合起來，強化遵紀守規的文化氛圍。大力推進廉政文化進機關，爭創廉政文化示范點，加強廉政文化建設，通過組織黨員干部讀廉政書籍等活動，讓廉政文化熏陶道德情操，營造機關清廉氛圍。

四、加強源頭管理，完善懲防體系。

堅持用制度規范黨員干部行為，圍繞權力運行大力推進制度建設，提高制度執行力。認真落實黨內監督條例，嚴格執行“一把手”履職用權行為的若干規定和貫徹落實“三重一大”集體決策制度的意見。堅持和完善干部選拔任用“一報告兩評議”、領導干部個人有關事項報告制度。進一步完善領導干部廉政檔案，嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》。嚴格執行民主集中制，堅持五個不直接分管、末位表態等制度。嚴肅黨內生活，堅持和強化民主生活會制度。完善實施權力清單和責任清單制度，進一步推進黨務，政務公開。加強工信資金審核和政府購買服務工作的監管，健全工作制度，按照相關資金管理辦法，明確相關科室責任，推進資金使用透明化、制度化、規范化；堅持公開公正，探索建立項目評審、審計等關鍵環節的“雙隨機一公開”機制，做到項目與專家隨機抽取，結果及時向社會公開；加強涉資中介監管，健全涉及工信資金相關中介服務的考核監管和信用評價體系，建立黑名單制度，嚴控違規中介損害企業獲取的政策紅利。

五、加強監督檢查，強化執紀問責。

高標準落實中央八項規定及實施細則精神和省委“36條辦法”，聚焦形式主義、官僚主義“10種表現”，全面檢查各項規章制度執行情況。加大正風肅紀力度，堅決查處各類違規行為，持續保持遏制腐敗的高壓態勢，防止“四風”反彈。加強對局領導班子、領導干部尤其是“一把手”行使權力的制約和監督，認真落實黨內監督各項制度。加強廉政風險防控機制建設，加強對重點處室、重點崗位廉政教育和崗位廉政風險防范工作，根據崗位職能，開展風險點排查。嚴格預算管理，嚴控“三公”經費支出；精簡會議，嚴格執行會議費開支范圍和標準；嚴格執行外出學習考察、因公出國(境)審批、公務接待審批等制度。加大政務事務公開力度，進一步推進財務收支、“三公”經費使用、社會購買服務等事項的透明度。加強日常工作紀律、作風等方面監督檢查，對發現的問題及時進行約談提醒。

六、加強隊伍建設，提升服務水平。

將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解到各黨支部，細化到人、量化到崗，切實發揮基層黨組織對黨員干部的日常教育、管理和監督作用，形成一級抓一級，層層傳導壓力的工作常態。自覺接受紀檢組監督，支持、配合紀檢組履職，落實相關要求。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇八

認真貫徹落實學校黨風廉政建設工作的總體要求和校黨委書記滕建勇同志在xx師范大學20xx年黨風廉政建設工作會議上的講話精神，推進標本兼治，逐級夯實從嚴治黨主體責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展，推動學校繼續教育的三個轉型發展：

1）從“學歷教育”向“非學歷培訓”的結構轉型；

2）從“二級學院辦學”向“院校合作辦學”的體制轉型；

3）從“合作辦學”向“師大品牌”的內容轉型，助力學校一流大學建設；以良好精神狀態和優異工作成績迎接黨的xx大和學校第七次黨代會的召開。

二、工作要點。

（一）強化紀律規矩意識，落實管黨治黨主體責任。

1、嚴明黨的紀律、強化管黨責任。引導廣大黨員牢固樹立“四個意識”，堅決貫徹《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國_黨內監督條例》等黨規黨紀，使全體黨員始終在思想上政治上行動上與_為核心的_保持高度一致；堅持黨要管黨、從嚴治黨，認真履行“第一責任人”的職責。

2、強化紀律教育。要把紀律教育擺在突出位置，常抓不懈。不僅要嚴格執行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度。而且要在全體教職工中深入開展紀律教育，使全體教職工明紀律、守紀律，懂規矩、講規矩；著力營造守紀律、講規矩的良好氛圍。

3、嚴格執行民主集中制。堅持黨的民主集中制原則，堅決不搞一言堂，“三重一大”事項要堅決貫徹民主集中制原則，充分聽取各方意見，促進科學決策。

（二）層層落實黨風廉政建設責任制。

1、建立廉政風險排查預警與防范點。以“廉政風險預警防范機制”建設為抓手，建立廉政風險排查預警與防范點，從制度程序、崗位條線職責等方面，排摸崗位條線中可能存在的風險點，以及風險內容與表現形式，并制定和完善風險防范措施，完善本學院相關制度和工作流程。從思想、制度、流程、警示、處置等方面加強廉政防范，使廉政職責在各項工作中得到及時有效地貫徹；使崗位人員在規范的權力運行中及時有效地開展工作。

2、層層落實黨風廉政建設責任制。在黨政“一把手”負總責的基礎上，建立《黨風廉政建設責任分工》把黨風廉政建設工作職責分解落實到每名班子成員，制訂“一崗雙責”崗位責任細則，明確分管領導“一崗雙責”中黨風廉政建設的具體任務和領導責任，明確懲戒性規定。并以簽定《廉政書》《招生公正廉潔責任書》《治安防范綜治責任書》以及建立的“會議管理辦法”、“財務內審規定”的形式將責任制向部門、個人進行延伸，做到目標明確，責任到人。把握運用好“四種形態”，夯實主體責任。通過有效履行監督責任推動主體責任落實，狠抓壓力傳導。

（三）嚴抓八項規定精神落實。

1、加強干部作風建設。聚焦“四風”問題，狠抓“八項規定”的落實，嚴格執行《上海師范大學因公出國境管理辦法》《上海師范大學公務用車管理辦法》等制度，嚴控“三公”經費出口，嚴守高壓線；以作風建設為重點，圍繞“兩學一做”學習教育的要求，將“崗位創建行動”落到實處；強化對各類辦學的規范管理，嚴格執行“繼續教育項目合同審批實施細則”，牢牢抓住學校的辦學權和教學權，管控風險，消除隱患，努力提升辦學質量。

2、提升全員廉潔自律意識。結合黨支部的三會一課建設，通過“做合格黨員，建模范支部”的創建和教職工學習計劃各項活動，采取多種形式開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育，深入推進廉政文化建設，提升全院教職工廉潔自律意識和履職水平。積極倡導“做事講規范、講原則、講程序”的工作守則，以及努力營造“簡單生活、快樂工作”的良好氛圍。

（四）強化監督管理。

1、規范黨務政務財務公開。強化黨務院務公開，重點要在規范公開程序和內容上下功夫，明確公開的內容范圍，按規定的公開程序，針對黨總支、班子會等討論決的重大事項、財務收支情況等，要利用全院教職工會議、公開欄、學院主頁等形式把群眾最關心的事情及時公開；要通過征求意見、召開座談會等形式，進一步拓寬公開渠道和監督渠道，接受群眾監督。

2、加強對黨的政治紀律執行情況的監督檢查。嚴懲黨員干部公開發表或散布同黨的理論和路線方針政策、中央決策精神相違背的言論，突出加強對保持黨的純潔性工作落實情況的監督檢查，對違反黨的政治紀律的嚴肅處理。

3、加強黨風廉政建設責任執行情況的監督檢查。黨總支對落實黨風廉政建設責任執行情況情況進行監督檢查和督導，并將結果作為責任追究和年終考核的依據。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇九

為深入貫徹落實《關于開展廉政文化“六進”示范點建設及命名工作地通知》文件精神，充分發揮社區在傳播廉政文化中的基礎性作用，不斷擴大廉政文化的影響力和覆蓋面，營造尊廉崇廉的良好社會氛圍，推進社區廉政文化建設示范點創建活動，現就進一步推進廉政文化進社區工作提出以下實施方案：

一、指導思想和目標任務：

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以促進和諧社區建設為主題，以推進群眾性的反腐倡廉宣傳教育為重點，以開展社區文化活動為載體，使廉政文化融入社區文化、滲透到社區活動中，為營造清正廉潔的社會氛圍奠定堅實的群眾基礎。

二、主要內容按照《社區廉政文化示范點建設標準》，在積極創建廉政文化示范社區基礎上，進一步深入開展以下工作：

(一)加強社區廉政文化宣傳教育。充分利用社區文化活動中心、黨員活動室、文明學校、宣傳欄、公開信、宣傳標語、社區等各類社區服務設施和條件，建立起覆蓋社區黨員、社區居民、外來人員等群體的社區廉政文化宣傳教育陣地，重點宣傳黨和政府有關廉政建設的方針政策、法律法規，宣傳反腐倡廉建設的要求，宣傳“為民、務實、清廉”的先進典型。以社區居民為對象，開展反腐倡廉主題教育;以黨員干部家庭為對象，開展“家庭共筑防腐墻”的家庭助廉主題活動;以青少年學生為對象，開展“敬廉崇潔”為主題的愛廉教育活動。通過廣泛開展宣傳教育和主題教育，讓黨和政府有關廉政建設的方針政策在社區扎根，把廉政文化植根于和諧社區建設之中。

(二)積極開展社區廉政文化活動。將反腐倡廉文化活動納入社區文化活動計劃之中，結合和諧社區建設工作，開展靈活多樣、豐富多彩、寓教于樂的廉政文化活動，使社區居民廣泛參與到廉政文化建設中來。利用社區文化資源，發動有文化藝術專長的社區黨員干部和群眾創作、表演廉政文藝節目，廣泛宣傳、普及廉政文化。利用社區文體活動場所和陣地，舉辦以“尊廉崇潔”為主題的社區文藝演出、書畫攝影比賽、演講會等，努力營造“以廉為榮、以貪為恥”的社會氛圍。發揮社區老黨員、老干部、先進模范人物的作用，定期或不定期給社區黨員、群眾宣講反腐倡廉形勢和相關政策。發揮社區黨員的表率、社區志愿者的參與作用，協助開展廉政文化宣傳教育工作，努力營造“以廉為榮、以貪為恥”的社會氛圍。

(三)推進社區廉政文化載體建設。設立廉政文化宣傳景觀。如廉潔公益廣告、廉政文化長廊或櫥窗、廉政文化特色樓道等。開辟廉政文化活動載體。結合社區居民的思想實際，探索開展廉政文化宣傳教育主題活動，如開設廉政文化課堂、廉政讀書角，舉辦主題演講會、社區、開展專場演出、書畫展覽等。擴展廉政文化網絡。在社區建立廉政監管網絡，發揮社區民情室、居民意見箱等的民主監督作用，聘請一定數量的老黨員、駐社區的人大代表和政協委員擔任社區廉政義務監督員和宣傳員。讓廉政文化深入居民的日常生活，植根于群眾心里，促進人人崇尚廉潔社會風尚的形成。

(四)強化居務公開制度落實。建立健全面向社區全體成員的居務公開制度，嚴格落實居務公開制度，做到政務、事務、財務公開;內容、程序、時間公開;事前、事中、事后公開。一般的社區居務事項至少每月公開一次，涉及居民利益的重大問題以及群眾關心的事項要及時公開。對經十分之一以上居民或者五分之一以上社區居民代表聯名要求公開的其他事項，也應納入居務公開內容。對群眾提出要求答復或解釋的事項，要耐心做好答復、解釋工作。進一步規范社區民主議事、民主決策程序，在社區物品購置、扶貧救助款物發放、低保家庭申報等重大事項的處理中，做到公開、公正、透明，切實保障社區居民的知情權、參與權、決策權和監督權。

(五)深化以“情滿社區、奉獻居民”為主題的爭當優秀社區工作者活動。加強社工作者廉潔自律教育，深入開展“?情滿社區、奉獻居民?，爭當優秀社區工作者”活動，以深化社區為民服務代理制工作為推動，通過暢通一條“居民熱線”、發放一張“連心服務卡”、每天走訪一戶家庭、記好一本“百姓日記”等有效形式，積極拓展服務領域，創新服務載體，豐富服務內容，完善服務機制，以清正廉潔作風，為社區居民提供優質便捷高效的服務。通過社區工作者的模范帶頭作用，團結、凝聚、帶領群眾共建文明、共創和諧，推進社區廉政文化和和諧社區建設的深化發展。

三、工作要求：

(一)提高認識，加強領導。廉政文化進社區是加強廉政文化建設的重要組成部分，是和諧社區建設的重要內容，是深入開展反腐倡廉建設的重要環節，是發展基層民主政治的內在要求。要充分認識廉政文化進社區工作的重要意義，進一步加強組織領導，完善計劃方案，強化創建落實，扎實有效地推進廉政文化進社區工作。

(二)以人為本，注重實效。推進社區廉政文化建設，要著眼于提高居民的政治素質和思想境界，增強居民的崇廉意識和助廉意識，建立健全居民參與機制，依靠社區居民力量、發揮群眾作用，積極營造崇尚廉潔、文明向上的社會氛圍。要立足社區實際，充分發揮社區優勢和特色，從能辦到的事情入手，以靈活多樣的形式，不斷增強廉政文化建設的吸引力、滲透力和感染力。

(三)典型示范，整體推進。把廉政文化進社區工作納入和諧街道、和諧社區、和諧樓院、和諧鄰里、和諧家庭等創建活動中，精心培育社區廉政文化建設的先進典型，探索和總結廉政文化建設的有效途徑和方法，不斷提高社區廉政文化與和諧社區建設的整體水平。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇十

認真學習貫徹黨的、十_屆三中全會、中央紀委三次全會和系列重要講話精神，緊緊圍繞“為民務實清廉”這一主題，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為載體，深入開展黨風廉政教育，扎實推進廉政文化建設，努力提高黨員干部勤政廉潔、拒腐防變的意識，切實增強反腐倡廉工作的自覺性和主動性。

二、教育內容。

1、深入開展以“為民務實清廉”為主題的黨的群眾路線教育實踐活動。通過組織廣大黨員干部認真學習、十_屆三中全會和系列重要講話精神，學習中央“八項規定”以及《廉政準則》等黨紀條規，深入開展理想信念教育和宗旨教育、黨風黨紀和廉潔自律教育，切實抓好為民務實清廉教育和政治紀律教育等，著力強化黨員干部黨的意識、組織意識和群眾觀念、紀律觀念，促使黨員干部嚴格自律、清正廉潔。

2、扎實開展示范教育和警示教育。注重培養和發現勤廉兼優先進典型，通過領導上廉政黨課和組織學習先進榜樣等活動來開展示范教育，積極宣傳學習先進典型，營造風清氣正氛圍，激勵黨員干部勤廉從業。認真開展警示教育活動，觀看警示教育片，參觀警示教育基地等活動，以案施教，以案明紀，以案說法，以案釋理，使黨員干部引以為戒、防微杜漸。

3、積極拓展廉政文化宣傳陣地，扎實推進廉政文化建設。有效利用農廉網站，開設《廉文薦讀》專欄，組織開展“讀清廉書，做清廉蘇莊人”活動，幫助黨員干部樹立正確、健康的價值導向;充分利用電子顯示屏設置滾動廉政警句和開展節假日發送廉政短信提醒活動，深化崗位廉政承諾，積極開展“5.10思廉日”活動和預防職務犯罪教育，使廣大黨員干部深受多種形式廉政文化的熏陶，從而引導黨員干部常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，始終做到自重、自省、自警、自勵，在全中心營造“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍，充分發揮反腐倡廉輿論宣傳作用。

三、具體安排。

一季度：

1、學習中紀委、市紀委關于__年元旦、春節期間切實加強作風建設的一系列規定。

2、學習中共十_屆三中全會精神和系列重要講話，《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《損害群眾利益典型案例剖析》等。

3、學習《中國共產黨章程》，學習《認真學習黨章嚴格遵守黨章》的重要講話，開展新黨員宣誓、老黨員重溫入黨誓詞活動。

二季度：

1、深入學習中共十_屆三中全會精神和系列重要講話。

2、觀看反腐倡廉電教片。

3、參觀廉政教育基地，開展“5.10”思廉日活動。

三季度：

1、深入學習中共十_屆三中全會精神和系列重要講話。

2、開展廉政文化專題講座。

3、上廉政教育黨課。

四季度：

1、深入學習《廉政準則》等黨紀條規。

2、學習嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定。

四、工作要求。

1、開展黨風廉政教育活動是加強中心黨員干部隊伍自身建設的一項重要舉措。要高度重視，把此項工作放上議事日程，按照教育內容和要求，結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真組織實施，切實加強領導，確保教育活動扎實開展。

2、開展黨風廉政教育活動要緊密聯系實際，統籌兼顧，合理安排，堅持集中學習與個人自學、專題輔導與參觀考察、學習研討與心得交流相結合的原則，不斷創新教育方式。要根據自身特點，組織開展形式多樣、富有特色的廉政教育活動，使教育活動既有聲有色又卓有成效。

3、開展黨風廉政教育活動領導要帶頭，人人參與。領導干部要帶頭學習，帶頭參加活動，以身作則，率先垂范，做為民務實清廉的表率。全體黨員干部要積極參與各種形式的廉政教育，積極參與黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨性鍛煉、改進工作作風，有效構建社保廉政風險防控網，切實提高管理工作水平。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇十一

xx社區黨總支以落實街道黨工委關于《建立健全教育、制度、監督、懲治和預防體系實施綱要意見》為重點，按照加強黨風廉正建設所布置的工作要求，組織開展了以深入領會中紀委全會精神，廉潔自律、黨風廉政、黨性鍛煉為要點的班子專題學習活動。大家一致認為20xx年是繼續開展完善體制，提高素質活動關鍵一年，也是構建教育、制度、監督并重懲防體系，建設廉潔社會重要之年，做好今年的黨風廉政建設工作至關重要。為此，xx社區黨政班子根據火星街道黨工委對加強黨風廉政建設提出的要求，制訂了20xx年社區黨風廉政建設工作計劃：

一、落實黨風廉政建設責任，合力反腐倡廉。

黨風廉政建設要以廉政責任為著力點，認真落實黨風廉政建設責任制，堅持誰主管，誰負責，一手抓社區建設工作，一手抓黨風廉政建設，把黨風廉政建設與社區建設工作緊密結合起來，形成齊抓共管，各負其責的黨風廉政建設責任機制。首先是要完善反腐倡廉工作機制建立懲治體系的評估和預警機制，為廉政教育、制度防范和強化監督提供準確的決策依據，確保懲治體系建設任務落到實處。同時切實加強對黨風廉政建設和反腐倡廉工作的組織領導，要及時研究黨風廉政建設和反腐倡廉工作，并將黨風廉政建設納入社區管理總體工作之中，依靠干部群眾支持和積極參與的反x領導體制和工作機制，形成反腐倡廉整體合力。

二、加強黨風廉政教育，增強拒腐防變能力。

來自社區黨總支要緊緊圍繞發展黨執政興國的工作計劃第一要務，加強黨的執政能力建設，堅決貫徹黨要管黨，從嚴治黨的方針，著力構建思想道德和黨紀國法兩道防線，切實抓好黨風廉政教育，不斷提高黨員干部政治思想素質。繼續采取定期和集中相結合方式，認真組織社區黨員干部學習《黨章》，鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果。深入學習科學發展觀重要思想，集中社區黨員進行廉政勤政教育，將開展先進典型示范教育與開展反面典型警示教育有機結合起來，進一步提高反腐倡廉教育的效果。使社區黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立立黨為公，執政為民，全心全意為人民服務的基本理念和廉政意識。

三、加大監督力度，進一步健全各項制度，加固防腐墻建設。

進一步完善黨風廉政建設規章制度，堅持社區黨支部每月一次的學習制度，黨政班子專題學習活動全年不少于四次。充分發揮社區黨總支的領導核心作用，認真做好在職黨員的社區聯系制度，開好領導干部專題民主生活會，推行領導干部述廉述職制度和誡勉談話制度，嚴格執行黨員干部和社區干部述職述廉的評議制度。社區工作者必須嚴格遵守五個不許、四大紀律、八項要求和廉潔自律各項規定；全面落實居務政務公開制度和民主管理制度，強化黨內監督和社會監督的力度，加固防腐墻建設，以此增強黨的基層組織的戰斗力，發揮黨員干部廉政的示范作用，解決好群眾最關心，最直接、最現實的利益問題。

四、加強隊伍建設管理監督，深化貫徹執行廉潔自律工作。

自我監督和互相監督相結合，首先從自我做起，深切貫徹廉潔、自律工作，切斷了x的源泉，就能樹立起清正廉潔的黨政干部形象，起到模范帶頭作用。各部門小組每周要召開會議，總結工作中的問題，一旦出現腐化的現象要及時杜絕，不能讓x的種子在任何一個地方萌芽。牢記共產黨員的職責，切實履行為人民服務的宗旨，要起到先進的帶頭作用。堅持黨的路線，奉行黨的宗旨，深刻履行廉潔自律，從我做起，牢固樹立廉政意識。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇十二

引導廣大黨員、干部從鞏固黨的執政地位和黨的興亡的高度來認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，筑牢廣大干部、教職工拒腐防變的思想防線。

1.用“四個全面”統一思想認識。組織廣大黨員干部認真學習黨的十八屆六中全會、中紀委七次全會精神，重點學習_關于全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的系統論述。通過學習和教育等活動，引導廣大黨員干部深刻認識以_同志為_的_治國理政的全新布局和頂層設計，深刻領會統領當代中國發展的總綱，準確把握當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的嚴峻形勢和主要任務,全面把握工作的總體要求，認真落實中央、市委和局黨組的決策部署，并與實現學?！皟墒痉兑换亍钡慕ㄔO目標相結合，增強廉潔自律的自覺性，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。

2.開展政治紀律教育和法制教育活動。組織全體黨員干部學習《黨章》，學習黨風廉政建設的理論，重點學習貫徹中央新修訂的《廉政準則》、《紀律處分條例》等法律法規，教育引導黨員干部對黨的法規制度心存敬畏、模范遵守、堅守底線。認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的問題。深刻領會全面推進依法治國的重大意義，加強法制宣傳教育，牢固樹立法治意識，聘請學校法律顧問，堅持依法治校，使黨紀國法入心入腦，嚴明黨紀筑牢思想防線，切實把嚴格執行和維護黨的紀律尤其是政治紀律擺在首位，提高拒腐防變的能力。

二、抓好責任制，確保黨風廉政建設工作落實。

1.深入落實“主體責任”，強化責任擔當。認真落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，進一步增強主體責任和監督責任意識，切實保持層層壓實的工作態勢。堅持“黨委書記負總責，黨委班子成員各負其責、齊抓共管，紀檢委員監督執紀”的領導體制，在黨風廉政建設責任制領導小組的領導下，全力推進黨風廉政建設責任制各項工作的落實。按照主體責任的要求，結合學校實際，進一步細化責任、健全制度、強化措施，將黨風廉政建設的各項任務指標分解落實，制定《201-年學校黨風廉政建設責任分工安排》。堅持每年召開廉政專題會議、確定廉政工作目標，做到責任明確、制度規范、措施有力。

2.有效落實“一崗雙責”，深化責任意識。堅持“誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實”的原則，領導班子成員要將分管業務工作與黨風廉政建設和反腐敗工作同部署、同落實、同檢查、同考核。要通過行政會、黨員會、教職工大會等形式加強廉政教育，推進“一崗雙責”的有效落實。

3.推進落實“監督責任”，促進責任落實。推行責任清單，定期進行履責情況自查，促進責任落實。加強黨風廉政建設工作的全程痕跡管理;建立領導干部廉政工作檔案;實行黨務公開和校務公開;加強對涉及“三重一大”事項的監督;嚴格執行財經紀律、。

三、認真落實全面從嚴治黨、依規治黨要求，加強黨的紀律建設。

1.嚴明黨的政治紀律和政治規矩，確保政令暢通。全體黨員、干部要嚴明黨的政治紀律和政治規矩，黨的規矩包括黨章、黨的紀律、國家法律、黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。要遵守“五個必須”(必須維護黨的團結，必須遵循組織程序，必須服從組織決定，必須管好親屬和身邊工作人員)，要做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講規矩，確保上級和學校各項決策部署有效貫徹落實。

2.嚴明黨的組織紀律，強化紀律剛性約束。各黨支部要加強組織紀律教育，強化黨員的組織紀律意識。每位黨員必須嚴格遵守“四個服從”(即黨員個人服從黨的組織，少數服從多數，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會)和黨內組織生活等組織制度，自覺接受組織安排和紀律約束。各黨支部要嚴格教育、嚴格管理，加強對黨的各項紀律遵守情況的督促檢查，強化紀律的剛性約束。

四、持之以恒加強作風建設，保持作風建設常態化。

1.持續深化作風建設。進一步改進工作作風，嚴格執行中央八項規定，持之以恒地落實《丹陽市中小學校長履職行為十項規定》《丹陽市中小學教師履職行為十項規定》《丹陽市中小學教師師德行為“十個嚴禁”》等規定。加大對厲行節約、公務接待、職務消費等規定執行情況的監督檢查力度，加強對干部作風狀況的評價考核，保持作風建設常抓的韌勁和長抓的耐心，鞏固和深化作風建設的新常態。

2.切實保持糾正“四風”的持久態勢。嚴格執行上級規定，認真落實上級要求，做到制度健全，運行規范，管理嚴格。合理控制“三公”經費支出。密切聯系實際，不斷改進學風、文風、會風。抓住重要時間節點，通過校訊通、學校微信平臺發布廉潔自律提示，同時加大監督檢查力度，嚴防“四風”問題反彈。

3.大力加強黨員干部廉潔自律教育。學校要從預防、監督、警示入手，建立健全反腐倡廉教育的長效機制，把廉潔自律教育貫穿于干部成長的全過程，實行黨委與干部進行任前廉政談話;將廉政教育作為黨員干部培訓的重要內容，堅持做到經常講、反復查、嚴格抓和嚴肅究，積極引導黨員干部自重、自省、自警、自勵。

五、加強風險防控，促進懲治和預防腐敗體系建設。

1.落實工作規劃，完善懲防體系。切實貫徹上級建立健全懲治和預防腐敗體系的要求。深入調查研究，結合學校實際，制定懲防體系建設工作實施的具體落實辦法，促進學校懲防體系建設，努力完善不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制和不易腐的保障機制。

2.深入推進廉政風險預警防控工作。建立健全《省--崗位廉政風險教育防控制度》，扎實推進崗位廉政風險點防控運行機制的落實，對崗位廉政教育重點對象進行崗位廉政風險排查，做好風險防控工作的動態管理和檢查工作。著力構建預防超前、監督有力、制度完備的廉政風險預警防控長效機制。

六、加強監督執紀問責，確保廉潔務實。

加強對黨員干部執行廉潔自律規定的監督檢查考核。堅持維護紀律、愛護干部，加強信訪受理工作。凡是群眾反映的情況，要及時受理、回復、核查。嚴肅查處黨員干部違紀違法，侵犯群眾、學生權益的問題。堅持抓早抓小，嚴管真抓，對黨員干部身上問題早發現、早處置，及時約談、函詢、誡勉，促進黨員干部及時警醒總結、審慎自律、檢點自己，防止小錯釀成大錯。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇十三

為確保我局黨風廉政建設和反腐敗工作在下一階段的全面實現，為我局經濟全面、協調、可持續發展提供可靠的政治保證，按照上級的有關部署，以三個代表重要思想、科學發展觀為指導，認真學習宣傳貫徹黨的十_大、十_屆三種全會精神和中紀委全會精神，堅定不移地按照中央、省、地委對黨風廉政和反腐敗工作的總部署，落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20__-20__年工作規劃》的實施辦法的各項規定，圍繞教育改革與發展，堅持求真務實精神，突出重點，標本兼治，懲防并舉，注重預防，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，不斷健全完善管理機制，扎實有效地推進黨風廉政建設和反腐糾風工作，現制定20__年度工作計劃。

一、進一步推進各項改革，不斷深化源頭治本工作。

1、建立健全干部選拔任用和管理監督機制。繼續推行和完善民主推薦、公開選拔、競爭上崗、差額考察、票決制、任前公示等各項制度，注意預防和治理選人用人上的不正之風和腐敗現象，繼續完善社區決策機制，對違紀案件及時采取措施進行處理，并如實向上級匯報，同時要積極配合執行執紀部門查辦案件。

2、加強對農業局財務管理資金、預算外資金支出的監管與績效審計工作，增加支出透明度，及時掌握和監督本我局資金的去向和動態。

3、繼續深化黨務公開。健全財務公開、居務公開，農業局辦理的行政事項，能夠公開的都要向群眾公開，切實保障人民群眾對農業局經濟事務的參與權、知情權和監督權，提高農業局工作的透明度，切實防止亂開支、亂消費、亂發錢的行為，嚴格財經制度，按規定上級審批。

二、進一步加大工作力度，切實履行監督監察職能。

1、強化黨內監督。要深入學習貫徹落實《黨內監督條例》，以決策和執行為重點環節，完善并嚴格執行議事規則和決策程序;認真落實和完善民主評議、民主生活會、談話誡勉和經濟責任審計等制度。要發揚黨內民主，健全民主集中制，貫徹黨員權利保障條例，保障黨員自由行使表決權、選舉權和對黨內事務的建議權和批評權，使黨員更好地參與和監督黨內事務。

2、增強監督的公開性。大力構建陽光工程體系，進一步規范政務公開的內容，逐步推進黨務公開，不斷拓寬公開的載體，比如聘請老黨員黨風廉政監督員，半年定期一次征求意見等，健全公開監督的保障措施和責任追究辦法，加強對落實情況的檢查，防止形式主義和走過場。

3、繼續堅持教育在先，預防為主的方針，認真落實領導與相關干部定期談話、任前廉政談話、誡勉談話等三項制度。

三、進一步強化教育，規范黨員干部廉潔從政行為。

農業局在建立黨風廉政責任制工作領導小組的基礎上，認真組織、精心安排，每年至少開展兩次組織黨員干部學習準則、規定及有關黨政紀條規，組織集中授課6次以上廉政教育活動，注意把學習習近平總書記重要講話精神與學習貫徹三個代表重要思想和十八屆三種全會和中紀委全會精神結合起來，與學習中央、自治區、地委紀委全會精神結合起來，深刻領會講話和《實施綱要》的精神實質，進一步增強做好工作的使命感和責任感，并見諸于行動。

四、進一步加強作風建設，著力解決群眾反映的突出問題。

1、要在全局大力倡導求真、務實、清廉、高效的工作作風，糾正黨員隊伍中存在的得過且過、作風漂浮、歇氣松勁的不良傾向，保持旺盛的斗志和艱苦奮斗、勤儉節約的作風。要繼續完善和規范農業局相關服務項目的運作，探索建立高效可行的制度，為本轄區內企業和群眾提供便捷優質的服務，營造活力高效的政務環境。

2、要重視廉政文化建設，在我縣民中廣泛開展愛國、守法、誠信、知禮教育活動，加強社會公德和家庭美德教育。

3、堅決制止吃、拿、卡、要等腐敗行為，切實糾正不正之風。

4、組織學習相關違紀案件通報，開展案例剖析討論。

五、進一步落實黨風廉政建設責任制，深入推進反腐保廉各項工作。

1、密切結合中央、自治區和地委全會中廉政建設的相關精神，制農業局黨支部班子成員廉政責任制，做到責任到位，狠抓落實，做好任務分解，列出時間表，責任到人，任務到人。

2、每年召開2次以上專題會議，及時分析研究責任范圍內的黨風廉政建設狀況。

3、要加大監督檢查、責任考核和責任追究力度，保證各項任務落到實處，每半年書面專題向黨委報告黨風廉政建設責任制落實情況，每年年終組織支部、農業局主要領導對照執行黨風廉政工作責任制的落實情況，用書面形式專題報告黨委。

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個人廉政工作計劃（通用16篇）篇十四

在縣委、縣政府及縣紀委監委的堅強領導和監督下，在上級**機關的關心和指導下，我局認真貫徹落實黨的十九大精神和__系列重要講話精神，以_新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實和準確把握十九屆中央紀委四次全會、_第三次廉政會議和中央**委員會第三次會議精神，切實落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作。現工作總結如下：

一是深刻領會上級精神，認真落實意見。按照縣委、縣政府關于黨風廉政建設的部署和要求，結合我局實際研究制定了黨風廉建設工作計劃、目標要求和具體措施，并研究成立了以嘎瑪扎西同志為組長的黨風廉政建設工作領導小組，持續抓好各項工作的落實，召開年初安排部署會議和述職述廉會議。二是強化責任清單，落實工作任務。根據制定的主體責任清單、主要領導“第一責任人”責任清單和班子成員“一崗雙責”責任清單，嚴格按清單要求進行落實。三是簽訂廉政從政等承諾書。與我局干部職工分別簽訂了《廉潔自律承若書》和《黨員不信教承諾書》，各5份，明確全體**工作人員的工作紀律和要求，扎緊制度的籠子。

一是高度重視并及時學習和貫徹落實各級下發的有關黨風廉政建設和反腐敗等文件，以支部集中學習和個人自學相結合的方式，加強對《黨章》《憲法》《監察法》《**法》等為內容的學習，并組織參加相關知識測試。支部已制定3個學習活動的實施方案，召開3次動員大會，撰寫各類心得體會10多個，召開支部學習會議30余次，上報噶黨廉主體辦貫徹落實情況6份，通過狠抓學習交流增強了干部職工在政治、工作、廉潔自律上的思想認識，做到防微杜漸、警鐘長鳴，形成反腐倡廉長效工作機制。二是把加強黨風廉政建設擺在重要議事日程，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，回顧了支部主題教育工作的推進過程，總結了成效和經驗；嚴格落實“三會一課”制度，不定期檢查我局黨員干部的學習筆記，鼓勵我局黨員干部積極參加支部組織生活會，勇于開展批評和自我批評。三是開展經常性的廉政教育。每月至少一次，組織干部職工觀看電教片、學習相關文件通報，在重要節日來臨前，組織學習相關紀律規定，重申廉潔過節要求，強化工作人員遵紀守法和廉潔自律意識，提高對紀律規矩的敬畏之心。四是深入開展黨風廉政宣傳。嚴格按照縣委制定的宣傳方案和計劃，在我縣四鄉一鎮積極宣傳了“三資”管理和黨風廉政等相關法律法規，提高農牧民及村干部的法律意識和監督意識，共計宣講5場次。

一是高舉_新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹落實黨的各級會議精神和十九大精神，緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，持續糾治四風，嚴格落實我縣《解決形式主義突出問題我基層減負的工作清單》。二是完善制度規定。依據上級有關要求，完善了《工作管理制度》、《加強黨風廉政建設制度》、《**工作“八不準”》和廉潔自律等各項規定規定，全面約束工作人員的行為，整個**隊伍的凝聚力、戰斗力得到有效提高。三是堅持廉政談話制度。局領導充分利用我縣黨風廉政宣教月活動，對在職黨員干部進行了廉政談話，集體談話1次，個別談話3次，做到防患于未然。

一是突出風險防控。局領導積極落實“三重一大”事項及廉政風險防控措施。單位干部職工根據自己的風險防控措施進行自我監控。堅持重大事項集體研究。對重大問題決策、大額資金使用等事項一律集體研究決定，不搞個人說了算。

二是嚴格落實八項規定。**組人員嚴格工作紀律，不接受被**單位宴請，無特殊情況不在被**單位進餐。嚴格執行公款消費各項規定，沒有外出游玩、亂發獎金、補貼和實物等問題發生，同時我局目前暫時未配公車。

我局在黨風廉政建設工作中雖然取得了一定成績，但與上級的要求還有不少差距。一是在廉政教育活動的內容創新上還需進一步加強，相關工作還要進一步增強針對性。二是黨風廉政建設工作落實的自覺性和**廉政監督職能還有待進一步提高。今后，我們將按照上級要求，強化黨風廉政建設。一是強化制度約束。強化問題整改，切實解決工作中的問題。二是嚴格落實好各項規章制度。落實好從嚴治黨責任，按照責任清單的內容，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。三是加強對黨員干部的教育、管理和監督，牢固樹立依法獨立高效的**理念，全力打造一支“忠誠、干凈、擔當”的**隊伍。

2021我局嚴格執行縣委、縣政府的安排部署，認真貫徹落實縣紀委廉政工作會議精神，以推進反腐倡廉制度創新為要求，以開展黨風廉政建設教育為重點，以促進機關作風建設為目標，扎實有效地開展反腐倡廉工作，努力提高黨員干部的政治素質和思想素質，增強干部職工的服務意識、責任意識和廉潔從政的自覺性，促進各項工作的深入開展。堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面履行黨章賦予的職責。其中重點抓好以下幾個方面：

（一）落實主體責任，積極構建黨風廉政建設長效機制。堅持把落實黨風廉政建設“兩個責任”作為工作主線，認真把握責任分解、責任考核責任追究三個環節，在細化、深化、強化上下功夫，嚴格落實“一崗雙責”形成橫向到邊、覆蓋完整、責任落實的責任體系。

（二）加強宣傳教育，營造廉潔行政的良好氛圍。認真學習貫徹區、地、縣黨風廉政建設和反腐敗工作精神要求，貫徹落實好各級下發的有關黨風廉政建設和反腐敗等文件精神，堅持社會主義核心價值體系，以“兩學一做”和“四講四愛”活動及縣黨風廉政宣傳月為契機，深入開展思想教育、法制教育、廉潔自律教育等。把黨風廉政建設和業務工作有機結合起來，把反腐倡廉意識和觀念滲透到干部職工工作生活中，大力推進黨風廉政文化建設，為我局各項事業又好又快發展提供堅強的紀律和作風保證。

（三）2021我局將承辦我縣各部門委托的**事項，為縣直各單位支付相關資金提供依據，重點關注脫貧攻堅領域的項目建設和發揮作用情況，加大扶貧資金和項目績效**力度，揭示影響和制約深度貧困地區脫貧攻堅的關鍵問題和短板，推動各級各部門嚴格落實精準扶貧精準脫貧方略，持續開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，嚴肅揭示騙取套取、貪污挪用、吃喝送禮、優親厚友等侵害貧困群眾利益的違紀違法問題，保障扶貧資金安全，確保扶貧項目高效。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇十五

20xx年，黨風廉政建設工作堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為引領，在黨委的正確領導下，在紀委的正確指導下，認真貫徹x委工作會議、全x經濟工作會議和x精神，按照x、x紀委提出的黨風廉政建設和反腐敗工作總體部署，以黨員干部為重點，以完善制度為抓手，以強化監督為保證，明確反腐倡廉責任，推進廉政文化建設，為打造特色經濟強x提供堅強政治保證。

一、指導思想。

深入貫徹落實黨的十九大全會精神，按照各級紀委工作部署要求，緊扣x委x政府中心工作，堅持懲防并舉，以釘釘子的精神切實改進作風，以零容忍的態度堅決懲治x，以改革創新的方法強化對權力的制約，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作科學化水平，促進行政執法事業的有序發展，為把建設成提供堅強的紀律保障。

二、主要工作。

（一）強化責任落實，完善懲防體系。

1.成立黨風廉政建設領導小組。為切實加強對黨風廉政建設工作的領導，成立x黨風廉政建設工作領導小組。

2.落實黨風廉政建設責任制。認真落實黨風廉政建設責任制，強化各級領導干部一崗雙責意識。x對全x黨風廉政建設工作負全面領導責任，黨組書記為第一責任人，對全x黨風廉政建設工作負總責；黨組其他成員對x、x的黨風廉政建設工作負直接領導責任；x及x負責人為本x、本x黨風廉政建設工作直接責任人。簽訂2020年度黨風廉政建設目標責任書，強化監督考核，開展x領導帶隊、派駐紀檢組參與監督的黨風廉政建設責任制檢查考核工作，確保責任上肩。

（二）突出教育預防，推進廉潔從政。

1.開展廉政教育實踐活動。扎實開展廉政教育工作，始終把預防x教育擺在廉政工作的首位。深入開展x崗位廉政教育、警示教育；樹立x和x勤廉典型，以x為載體大力推進廉政文化進x建設，通過召開報告會、觀看廉政教育片等形式把廉政文化宣傳與建設工作融入工作當中，加強黨員干部廉政意識，提高黨性修養和道德品質。

2.健全反腐倡廉制度體系。以內務管理、業務管理、黨建工作等制度為基礎，深化黨務公開，推進政務公開，嚴格執行領導干部述職述廉制度、三重一大制度、個人重大事項報告制度、干部廉政談話和誡勉談話制度、廉政檔案制度等制度，通過不斷檢驗和完善，著力提高制度制定的科學化水平，確保反腐倡廉的全面性、針對性、可操作性。切實增強全體職工干部守紀意識和從上至下、從下至上的監督意識。

（三）完善信訪機制，提升服務效能。

個人廉政工作計劃（通用16篇）篇十六

1、嚴格履行主體責任。進一步強化責任擔當意識，推進從嚴治黨主體責任落地生根，定期召開黨組會，研究部署責任落實情況。嚴格落實領導班子成員黨風廉政建設負責制，將黨風廉政建設自覺融入到**和管道保護業務工作之中，與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核。同時，對黨風廉政建設責任進行細化分解，層層簽訂黨風廉政建設責任書，形成齊抓共管的工作格局。

2、明確廉政職責分工。嚴格落實黨政主要負責人擔負第一責任人的職責，認真履行領導責任、推動責任、監管責任和自律責任。嚴格落實班子成員的各自責任，自覺承擔“一崗雙責”，主動履行擔當責任、分管責任、指導責任和監管責任，認真抓好職責范圍內和分管領域的黨風廉政建設工作，做到班子成員履責齊上手。

做到沒有問題早預防、輕微問題早發現、一般問題早糾正。進一步建立完善報告報備制度，科級以上干部認真填報個人有關事項，加強個人事項、日常情況和重要事項的報告報備工作，建立黨風廉政建設工作臺賬。

4、強化廉政保障措施。健全完善集體討論決策機制，凡事關黨風廉政建設的重點工作、重大事項、重要安排，黨組領導班子集體討論決策，并安排部署、督查推進。領導班子成員認真抓好責任范圍內的談心談話，及時發現和糾正存在問題，并做好談心談話記錄，上半年、下半年各開展1次。

二、嚴明政治規矩，切實加強紀律建設。

5、加強紀律宣傳。充分運用黨組學習、專題講座、學習參觀、警示教育等多種形式，深入開展依法治黨、依規治黨宣傳，扎實推進黨紀黨規宣傳，使廣大黨員干部對黨紀黨規心存敬畏、心有戒律。6、強化規矩意識。進一步深化《黨章》和《準則》、《條例》等黨紀黨規的學習，把守紀律、講規矩擺在更加突出的位置，切實強化黨員干部規矩和紀律意識，在廉潔自律上追求高標準，在嚴守黨紀上遠離違紀紅線。領導干部以身作則、以上率下，帶頭遵守黨的紀律和規矩，帶頭遵守國家法律、法規。

大決策部署上來，確保市委、市政府和辦公室黨組各項決策部署得到有效落實。

三、加強廉政教育，筑牢思想道德防線。

8、切實強化黨性教育。繼續以深入開展“兩學一做”學習教育為抓手，教育引導黨員干部把黨章黨規和習近平總書記系列重要講話作為必修課、常修課，不斷加強思想引領，提高理論素養和黨性修養，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

9、開展廉政文化建設。強化廉政文化宣傳陣地建設，在辦公室、會議室、樓道、走廊等場所平臺展示廉政文化圖片、警語、格言，營造良好的可視廉政文化氛圍。在單位網站設立廉政建設專欄，不斷增強廉政文化的滲透力和實效性，擴大廉政教育的覆蓋面。

10、突出主題廉政教育。充分運用“三會一課”、黨員活動日、每周五集中學習日等載體，深入學習黨風廉政建設相關規定要求，認真開展理想信念教育和從政道德教育。積極開展廉政警示教育，組織參觀紅色教育、廉政文化教育基地接受警示教育等活動2次以上，觀看廉政警示教育片4部以上，切實增強廉政教育的說服力和感染力，提升干部職工的廉政意識和紀律觀念。

四、深化源頭治理，持續規范權力運行。

規范動議醞釀、民主推薦、組織考察、討論決定等程序，增強選人用人的公信度。

12、加強廉政風險防控。全面梳理責任清單和權力清單，理順部門職能職責，按“單”用權，按“圖”行權，確保權力公開透明運行。加強廉政風險防控，深入查找內設科室、工作崗位和權力運行中的廉政風險點，確定各個崗位的廉政風險等級，進一步明確各科室和崗位的防控責任，確定重點防控環節，完善風險防控措施。積極開展全員廉政承諾活動，干部職工結合工作崗位提出廉政承諾具體事項，建立承諾臺賬資料。

13、積極推進黨務公開。對涉及重要業務、重大經費使用、公務費用、干部任用、評優獎罰等群眾最關心、最直接的切身利益事項，利用機關網站、宣傳欄等載體做好黨務政務公示，主動接受社會各界的監督。

14、切實加強行風建設。認真執行上級有關規定，不斷強化對服務態度、服務質量、工作效率、工作作風等問題監督的針對性和有效性，努力提升服務質量、提高工作效率，切實解決實際問題，不斷提高群眾的滿意度。

五、轉變工作作風，營造風清氣正干事氛圍。

加強內部規范管理，做到以制度管人、以制度管事。

16、加強重要節點監督檢查。緊盯重要節假日、重大會議等重要時間節點，對嚴格貫徹落實中央八項規定精神提出具體要求，對重點科室、重要崗位進行監督檢查，做到時時提醒、事事監督，進一步增強全體黨員和干部職工的自律意識。認真處理群眾反映的熱點問題，鞏固深化“兩學一做”學習教育和正風肅紀成果。

17、嚴格執行工作紀律。進一步強化紀律意識和規矩意識，堅決克服組織渙散、紀律松弛等行為，對違反紀律的行為堅決制止、嚴肅查處。在工作中嚴格執行“十不準”，即：不準上下班無故遲到早退，按時在考勤機上簽到、簽退；不準無故外出、曠工，嚴格執行逐級請銷假制度；不準開會無故缺席、遲到、早退；不準在上班期間上網聊天、玩游戲、逛淘寶、看電影、炒股票，不得無故脫崗串崗、聚集聊天、高聲喧嘩；不準在工作日午間、執行公務和值班期間飲酒；不準拒不執行組織決定，有令不行、有禁不止；不準辦事敷衍塞責、推諉扯皮；不準傳播謠言、搬弄是非、破壞團結；不準工作態度冷漠生硬、傲慢無禮、作風粗暴；不準故意刁難、設置障礙、吃拿卡要。18、大力踐行宗旨意識。積極推動機關黨員干部走基層、轉作風、促落實，圍繞社會聚焦、群眾關切的重難點問題和薄弱環節，深入一線開展調查研究、解決實際問題、促進政策落地。積極對接油田和管道企業的工作重點和難點，及時妥善化解工農矛盾糾紛，通過全方位、高質量地服務，確保油田和管道企業開發建設順利進行。