社會是人類生活的基本單位，我們應該關心社會問題，積極參與社會發展。接下來小編為大家推薦一些寫作總結的范文，希望能夠幫助大家更好地寫出優秀的總結。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇一

為認真貫徹落實市委、市政府《關于創建“平安__”的意見》，按照《__市綜治委成員單位及機關事業單位社會治安綜合治理考評辦法》，結合我局實際情況，制定本責任書。

一、總體目標。

局下屬各單位負責人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項規章制度，使本單位的治安工作取得較好效果。

具體目標：

(一)刑事案件立案數控制為零。

(二)受治安處罰、勞動教養處罰的職工違法人數控制為零。

(三)火災和其他重大治安災害事故數控制為零。

(四)參加“__”等邪教或其他非法組織的人數為零。

(五)重大交通及其他安全生產事故為零。

(六)實行信訪工作責任制。本單位負責人要經常預測、定期排查，摸清所屬人員思想動態，做到“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅決杜絕發生群體上訪，越級上訪。

二、職責任務。

總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

(一)抓好綜治組織工作的落實。(20分)。

1、單位一把手要親自抓，有分管領導、有機構和人員具體負責，把社會治安綜合治理工作納入本單位的工作要點。(5分)。

2、把任務責任分解到人，做到任務明確，責任清楚。(5分)。

3、建立健全考核制度，每月對本單位安全隱患和不穩定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進行不定期抽查。(10分)。

(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭的自覺性。(20分)。

1、加強法制教育，積極參與法制宣傳教育活動，使普法工作的普及率、合格率達標，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動。(5分)。

2、深入開展同“__”及其他邪教非法組織的斗爭，創建“無邪教活動單位”，保證所屬單位全年內不發生政治案件和非法集會、游行、請愿以及群體上訪等鬧事活動。(10分)。

3、強化對與單位有關的法律、法規、條例的學習和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)。

(三)加強安全防范，確保本單位的安全。(30分)。

1、對所屬的重點部位要有專人負責，完善安全生產責任制，嚴格按規程規范作業。(6分)。

2、加強對所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災害事故的安全教育，不得出現任何漏洞。(6分)。

3、要把人防與技防有機的結合起來并經常檢查，及時消除隱患。(6分)。

4、加強對所屬人員的交通法規教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)。

5、認真履行禁毒禁賭工作職責。對所屬單位職工中原吸毒人員要認真落實幫戒措施，保證年度內不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“六合彩”賭博，保證所管轄的院內(含家屬區)沒有“六合彩”賭博窩點。(8分)。

(四)加強信訪穩控工作，杜絕群體性上訪和越級上訪現象。(30分)。

1、落實“誰主管、誰負責，黨政同責，一崗雙責”，信訪工作責任機制，成立信訪工作領導機構，明確專人負責信訪工作。(10分)。

2、及時掌握信訪工作動態，搞好信息情報工作。(10分)。

3、作好息訪穩控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現象，將問題解決在基層。(10分)。

三、獎勵與處罰。

全年安全目標考核分數在95分以上的為先進單位，80分以上的為達標單位，80分以下為不達標單位，社會治安綜合治理實行一票否決制，不達標的單位，不能評為先進單位，責任人不能評為先進個人，并視情給予批評或局內通報批評，發生重大責任事故的，要追究當事人和單位領導的責任。

__市商務局負責人(簽字)：

二級機構負責人(簽字)：

20__年__月__日。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇二

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇三

為了進一步加深貫徹黨的xx大會議精神和集團公司工作會議精神，加快平安企業、和諧霍煤建設，確保我公司綜治各項工作任務落到實處，依照集團公司綜治委下達的綜治目標責任，結合我公司實際，特制定20__年度社會治安綜合治理目標責任書。

一、綜治目標。

(一)、杜絕指標。

1、杜絕重大政治案件和重大政治事件;。

2、杜絕嚴重刑事犯罪案件;。

3、杜絕造成嚴重影響的群體性治安案件;。

4、杜絕惡性治安安全責任事故;。

(二)、控制指標。

2、控制職工違法犯罪，做到職工違法犯罪率不超過千分之二;。

3、控制群體性上訪，做到矛盾糾紛處置及時妥善，減少赴省進京上訪事件;。

4、控制火災事故，做到不發生重特大火災事故，少發生一般火災事故。

(三)、管理指標。

1、治安保障到位;2、管理控制到位;3、打防建教到位;4、基礎管理到位。

二、基層管理目標責任。

(一)、組織基礎管理。

2、每月召開一次治安工作會議，研究分析本單位的治安問題，有安排，有落實，有記錄;。

3、單位重視，做到綜治工作與生產、經營工作“同規劃、同部署、同評比、同獎懲”。

(二)、治安管理。

2、單位職工無參與“黃、賭、毒”等社會丑惡行為;。

3、單位職工無違反公司綜治、治安各項規章制度的行為;。

4、單位職工無破壞公共設施，安全設施，消防設施，擾亂公共秩序的行為;。

5、單位領導無強令職工冒險作業的行為;。

6、單位職工無重復違法(違紀)犯罪行為;。

7、單位不發生治安責任事故，責任區域不發生失竊、侵占、傷害案件，不發生“三類”可防性案件和“八類”刑事案件。

(三)、消防部位管理。

1、消防重點部位制度健全，責任明確，執行到位;。

4、用火用電手續齊全，措施到位，責任明確，崗位人員達到“四懂四會”;。

5、年度無重大火險隱患，不發生任何火災事故。

(四)、五管要害管理。

1、制度健全，措施到位，崗位責任明確，各類臺帳，簿冊齊全，填寫規范;。

2、人防、物防、技防實施齊全，設計安裝合理，避雷設施有專業檢測報告，有專人管理;。

3、物資分類存放或擺放合理，符合安全防火要求，帳物相符;。

4、隱患整改及時徹底，責任落實到人，無重復隱患，工作人員政審合格，認真負責，不違規上崗。

(五)、穩定工作。

1、矛盾糾紛排查及時，調處到位，矛盾糾紛不上交;。

2、職工無參與非法邪教和有害氣功組織，無非法邪教組織在本單位活動;。

5、全年無越級上訪或群體性事件，無民轉刑案件。

(六)、法制宣傳教育。

3、積極配合公司綜治、法事部門開展法制宣傳活動，按時完成交辦的工作。

三、考核獎懲。

(二)、根據季度考核結果，每半年進行一次半年考評，第一名對單位責任人獎勵200元，最后一名給予單位責任人處罰200元，并報請綜治領導組批準給予黃牌警告。

(三)、全總評第一名給予單位1000元，責任人500元獎勵，并推薦為集團公司綜治工作年度先進集體，先進個人，最后一名給予單位500元處罰，責任人300元處罰，責令單位責任人寫出檢查，并報請公司綜治領導組批準，視情節給予黃牌警告或綜治一票否決。

(四)、考核結果有綜治辦負責在季度綜治工作會議上通報，并報送公司企管辦納入各單位經營考核，獎罰兌現。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇四

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，切實加強對學校安全工作的監督管理，杜絕學校重大安全責任事故的發生，維護正常的教育教學秩序，保障公共財產和師生人身安全，落實學校安全工作目標責任制，經研究，特制定本責任書。

一、責任對象：政教副校長。

二、主要任務：增強安全防范意識，及時排除不安全隱患，防止事故發生，確保學校師生人身安全和公共財產不受損失。

三、原則：排除隱患，預防為主,常抓不懈，責任到人，確保師生安全。

四、管理目標。

(一)事故控制指標：

l、造成師生人身死亡重大責任事故為零。

2、學校重大消防安全責任事故為零。

(二)工作目標。

1、學校校長牢固樹立安全第—的思想觀念，將學校安全工作擺到學校管理工作中的重要地位,掌握和自覺遵守現行的各類安全法律、法規和行業安全規程、規定，定期對學校安全進行檢查，常抓不懈。堅持做到“—日一小查、一周一大查、一月一匯報”。

2、健全學校安全工作管理機制，安全管理機構、人員、設施、措施到位。完善學校安全管理制度，建立學生“一日安全常規”及安全工作檢查、考核、報告制度，對學校教育教學工作中各個環節有明確具體的安全要求，并認真予以落實，同時建立健全學校安全檔案。

3、堅持開展安全教育。通過安全教育讓師生樹立安全第—的思想，通過學校安全知識教育和進行安全技能訓練，提高師生防范事故的能力和在緊急狀態下自救、互救的能力。安全教育的內容包括正確的人生觀、世界觀、價值觀教育，安全意識教育，安全防范教育(交通、消防、社會治安、食品衛生、傳染病預防、自然災害、預防觸電、預防溺水和煤氣中毒、校內外活動等)。使師生達到相應的安全教育目標。

4、嚴禁組織學生進行大型校外集體活動。嚴禁組織學生參加防汛、防洪活動。

5、重視校舍的安全管理。要特別重視對校舍的監控，定期進行勘驗檢查，發觀校舍險情立即停止使用并積極采取有效措施。

6要重視消防安全工作，處理好防火與防盜的關系。要根據《消防法》的規定，配合消防部門定期對學校設施進行排查。學校實驗室，儀器室、圖書室、微機室等重點區域和教室、食堂、餐廳、宿舍等人員密集場所，按照消防規定配置消防設施,確保安全通道的暢通。

7、加強校園治安秩序管理，設專人分管校園治安工作，值班人員要晝夜值班，對重大滋擾校園治安的要立即向當地公安部門報告，并積極配合公安部門予以制止和處理。

8、加強教學環節的安全管理。學校實驗室要健全安全操作規程并加強管理。對易燃、易爆、放射、劇毒物品按照有關規定嚴格管理。嚴禁閑雜人員出入實驗室和儀器室。

9、要加強對體育設施、體育活動和學校衛生工作的管理。體育活動器械應符合體育活動安全要求，學校要關心學生身心健康，定期對學生體檢。

10、加強交通安全教育。在臨近街道的學校門口，要求設置明顯的警示標志。學校不得組織學生參加商業性質的慶典、演出等活動。

11、加強飲食衛生的安全管理。要嚴格執行《食品衛生法》、《學校衛生條例》、《學生集體用餐衛生監督辦法》、《餐飲業食品衛生管理辦法》，嚴防食物中毒及傳染病的發生。

12、學校教職工要自覺遵守社會公德、職業道德。嚴禁體罰或變相體罰學生，對造成學生致傷致殘、致死等嚴重后果的，要依法追究刑事責任。

13、學校發生安全事故要立即上報，采取有效措施控制事故的發展，查明事故的原因和責任人不得謊報、瞞報。

五、管理責任各科室負責人及班主任是安全工作第一責任人，全。

面負責安全管理工作。

六、獎懲辦法。

在安全管理工作中做出顯著成績的單位和個人給予表彰獎勵;對未認真履行職責，導致安全責任事故的，實行安全工作“一票否決”，并給予通報批評和相應的處罰;對因玩忽職守，失職、瀆職而造成重大事故的，要依法嚴肅查處。

學校負責人(章)。

責任人簽字：

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇五

為進一步改變我鄉城鄉面貌，改善人居環境，加快城鄉一體化的進程，推動全鄉城鄉環境治理工作上新水平，經鄉黨委、政府研究決定：將城鄉環境綜合治理納入全鄉“急、難、險、重”工作之一，特制定以下目標責任書。

一、工作范圍。

全鄉9個村、1個社區。

二、工作重點。

整治重點為1社區、9村居民集居點及其周邊環境，龍溪河沿線、底干路過境段周邊環境。

三、工作標準。

(一).衛生管理。

1、認真抓好清掃保潔工作。配備了保潔員的重點區域要做到每天有專人負責清掃和保潔，做到路面、街面無可視垃圾，及時清理公路邊溝淤泥、雜草、白色垃圾等，保證責任區內無衛生死角和白色垃圾。2、及時督促垃圾的清運，責任區內做到無垃圾溢池現象，督促保潔人員將責任區內的垃圾入池、入桶，保證垃圾池、桶周圍的清潔。不在場口和人口聚集地焚燒垃圾，建有生態池的村按規定做到垃圾分類入池。3、督促保潔人員定期清洗責任區內的垃圾池墻體，做到垃圾池外墻磚整潔明亮。督促保潔人員穿戴有明顯安全標志的作業服，并規范作業。

(二).村(社區)、場鄉容貌管理。

自行車、摩托車、板架車、三輪車等不得亂停亂放，必須按規定地點規定方法進行停放。4、不得在門面、戶外其他地方張貼小廣告(牛皮癬)，發現牛皮癬要及時清理;不得損壞公路、門前樹木，嚴禁在公路上，樹木上釘釘、牽繩、晾曬衣物;公路上不得亂拉廣告、橫幅，兩側不得隨意擺攤設點。5、不得有其他違反場鄉、村莊環境管理規定的行為。

(三)村莊衛生管理。

1、認真做好四清工作(即清垃圾、清污水、清雜物、清污泥)中的“清垃圾、清雜物”工作，重點清理房前屋后的污泥、清理道路、河道、河渠中的雜物。2、對村莊道路、場地、房前屋后、廁所定期清掃，重點整治環境衛生，保持村莊整潔。3、規范家禽、牲畜飼養和清潔衛生管理，減少禽畜糞便污染。4、開展庭院環境整治工作，著重治理亂搭亂建、亂堆亂放問題。不亂倒垃圾，保持房前屋后整潔;不得亂搭亂建、亂堆亂放柴草;無污水亂倒亂排現象。

四、考核辦法。

城鄉環境綜合治理納入各村、社區年終綜合目標考核，基礎分為100分，重點村在年底目標考核中加20分。考核由鄉黨務副書記牽頭，黨政辦和城-管辦具體實施考核。

(一)考核加減分及處罰。

1.各村、社區的年終綜合目標考核加分=(城鄉環境綜合治理年終考核得分/100)×5分。

2.加、減分及對包村(社區)部門的考核：受到市整治辦通報表揚和市級媒體正面報道的，每件次在考核中加20分;受到縣整治辦通報表揚和縣級媒體正面報道的，每件次加10分。受到市整治辦通報批評和市級媒體負面曝光的，每件次在考核中扣20分;受到縣整治辦通報批評和縣級媒體負面曝光的，每件次扣10分;鄉督查辦及城-管辦每月不定期對各村、社的環境治理進行督查，發現問題后進行通報，若不整改的將在考核中扣村(社區)及包片部門5分;若第二次通報后還不整改的，在考核中扣村(社區)。

及包片部門10分，以此類推;同一內容在不同級別報道，按最高級別加減分，不累計加減分。

3.被縣級以上部門或媒體通報批評或曝光：第一次給予全鄉通報批評，第二次進行誡勉談話，第三次組織問責。

(二)評先評優。

為鼓勵先進，推動工作，鄉黨委、政府將在年終根據各村、社區的最后得分，對城鄉環境綜合治理工作進行單項評比、表彰。先進集體：一等獎1個，二等獎2個，三等獎3個，分別給予該村(社區)和包片部門各1000，800，500元獎勵。

先進個人：在保潔人員和城-管隊伍中按總數的20%進行表彰。

(三)以底堡鄉城鄉環境綜合治理在全縣的考核等次、排名為依據，對相關部門和領導進行考核，給予相應的獎懲。

(四)本責任書一式兩份，鄉黨委政府、村(社區)各執一份。

責任人：xuexila。

日期：2017年xx月xx日

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇六

為貫徹《關于加強社會治安綜合治理的決定》和省市公安部門的有關規定，落實“誰主管、誰負責”的工作原則，確保物流園區人民生命、財產安全，特簽訂本責任書。

一、責任單位的第一把手為治安責任人，并具體明確一名主要領導負責治安工作，結合本單位實際情況，把社會治安綜合治理工作納入工作日程，抓好治安防范工作。

二、落實治安目標管理責任制，把工作目標和責任具體化，并健全檢查、監督、考核、獎懲制度。保證“誰主管、誰負責”的原則有效的貫徹執行。

三、對本單位員工要定期進行法制宣傳教育工作，加強員工的法制觀念，開展健康有益的文化活動，豐富企業文化生活。

四、責任單位認真落實“四防”工作。

1、做好各項防火措施，建立義務消防隊，健全消防制度，向員工宣傳消防防火常識。

2、做好防范管理工作，單位下班前要有專人檢查單位的門窗是否關閉，報警系統狀態是否正常，水、電、氣是否關閉。

3、做好車輛管理工作，對聘用的司機設立檔案，督促司機停車后將貴重物品及行車證件隨身攜帶，并鎖好車輛門窗，調好報警器，對已經辭退的司機要收回車輛鑰匙。

4、做好財務室的防范工作，督促財務人員，嚴格遵守財務管理。

制度，保險柜里過夜不得存放巨額現金(最多不得超過300元)，去銀行存取款不得少于兩人以上，并按公安機關“三鐵一器”(鐵門、鐵窗、保險柜、報警器)去落實。

5、做好安全生產，對新入職員工要進行安全生產教育，督促員工嚴守生產操作規程，防止勞動事故發生。

五、做好民事糾紛調解工作，及時化解各種勞資糾紛，對輕微違法人員做好幫教工作，并明確一名治安信息員，發生問題及時反饋公安機關。

六、本責任書自簽訂之日生效，按照責任書要求,做好本單位的治安工作。

七、本責任書一式兩份，責任單位、管理單位各一份。

責任人：xxx。

20xx年xx月xx日。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇七

為落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，把打造“平安__”，爭創省級平安縣區的各項要求落到實處，進一步促進我區社會治安綜合治理工作的深入開展，確保我區社會治安秩序的持續穩定，區委、區政府特與各街道辦事處簽訂維護社會穩定和社會治安綜合治理目標管理責任狀。

一、內容及指標。

1、積極開展平安街道、社區(村)的創建活動。農村要以加強群防群治網絡建設為重點，創安活動要與構建社會主義新農村結合起來，提高村民知法、守法、用法意識;城區要以抓好居民住宅樓樓道“光明”工程(樓道安裝感應燈)和單元對講防盜門的改造為重點，切實抓好城區物防建設。積極推廣技防設施。加強治安聯防隊員管理，發揮人防作用。

2、進一步強化基層基礎工作，做到組織、人員、制度三落實，年初有計劃，半年、年終有檢查、有考核、有總結;各項簿冊、記錄、資料健全;綜治檔案管理規范化;黨政一把手真正擔負起保一方平安的政治責任，每季度街道班子召開一次研究綜治工作的專題會議;與所轄單位100%簽訂責任書，切實加強管理。

3、各街道辦事處要指定一名領導具體負責綜治工作，并配齊得力專兼職工作人員具體負責。

4、綜合治理信息每月至少反饋一次，重大案件、事故必須在12小時內上報。

5、加強矛盾糾紛排查與調處工作，定期分析轄區內治安形勢，每半個月召開一次矛盾糾紛排查調處及治安分析會，并將矛盾糾紛排查調處工作情況報區綜治辦。重大矛盾糾紛在24小時內要上報區綜治辦。

6、刑事案件發案率：興海、興盛、興隆、創新地區不突破總人口的(下同)70/萬，可防性案件控制在發案總數的30%以內;于樓、渤海、新工、振興街道刑事案件不超出50/萬，可防性案件不超過發案總數的20%;其它街道發案率不超出30/萬，可防性控制在發案總數的15/萬。破案率達90%以上。全街不發生影響全區的重大事件。

7、治安案件發案率控制在30/萬以內，查處率要達到100%，查結率達到80%以上。

8、民間糾紛調解率達到100%，調解成功率達到95%以上。

9、社會違法率(指少管、勞教)不超過總人口的5/萬;社會犯罪率(指判刑)不超過總人口的7/萬。

10、認真做好刑釋解教人員和劣跡青少年的幫教工作，街道、社區(村)建立幫教對子，對符合安置條件的刑釋解教人員安置率要達到100%(含自謀職業)，重新犯罪率不超過3%。發揮社區(村)作用，加強青少年的法制教育。

11、建立健全群防群治組織，充分發揮街道、社區治安聯防隊的作用，做好轄區內的治安巡邏和安全防范工作，協助公安機關維護好本轄區的社會治安秩序。

12、廣泛發動群眾，積極組織協調相關部門，深入開展打黑除專項斗爭，堅決掃除橫行城鄉、欺行霸市的地痞、流氓、棍霸及各種犯罪團伙。

13、不發生一次死亡2人以上的重特大火災、生產、交通及治安災害事故;農村火災事故同比下降20%。

14、積極開展法律進社區活動和“__”普法教育，各社區均有固定的法律宣傳標語，全年普法宣傳達4次以上，受教育面達95%以上。

15、轄區內不發生群眾鬧事等政治事件(指非法游行、示威、情愿、罷工及集體無理上訪等)和其它造成嚴重后果的問題。加強宗教場所的管理，防止__分子和各種邪教實力滲透或混入宗教組織插手宗教事務。

16、加強出租房屋和流動人口的管理。出租房屋登記率達98%，流動人口的登記率達98%，暫住人口的辦證率均達到90%以上，做到本轄區內流入流出人口、房屋出租情況清楚，并實行微機管理，積極開展為流動人口的服務工作，加強對流動人口法律宣傳工作，遏制流動人口犯罪。

17、不斷開展“掃黃打非”專項斗爭，加強禁毒、禁賭宣傳，積極開展爭創“無毒街道”、“無毒社區”活動，杜絕“黃賭毒”等社會丑惡現象。無毒社區達到90%。

18、深入開展以平安家庭為基礎的創建活動。

19、打擊和取締“__”等邪教組織，做好教育轉化和防控打擊工作，保證發輪功等邪教組織分子去省、進京兩個為零。

20、積極組織有關部門，深入開展打擊非法傳銷活動。

21、班子集體或成員沒有受黨紀、政紀和刑事處分(處罰)，職工(含社區工作人員)、治安聯防對員無違法犯罪行為。

22、與油田、鐵路、電力、通訊、地震監測等單位開展企地工建和聯防聯護。

23、積極配合各級法院搞好已審結案件的執行工作。

24、積極開展綜治宣傳，使轄區內群眾對平安創建活動知曉率達85%以上。

25、街道黨政一把手在12月初，對區綜治委進行綜治工作述職。

26、及時完成區綜治委、綜治辦部署的各項工作任務。

二、獎懲規定。

1、全面完成責任狀指標的為100分，沒完成的在100分的基礎上進行減分。年終評比共分三個檔次，既優勝、合格、不合格。

2、對優勝單位又區委、區政府統一表彰。

3、對合格單位不獎不懲。

4、不合格單位或轄區內發生重大責任事故、特大嚴重暴力案件的單位，進行通報批評和一票否決。

5、被否決的單位當年不能進入綜合性先進行列，責任人不能評為各類先進，不能晉職、晉級。對那些社會治安長期混亂，釀成重大影響而不積極整改的單位的主要領導，報請紀檢監察部門給予黨紀、政紀處分(一票否決的時效為一年)。

三、責任人。

各單位的領導班子擔負組織領導本部門、本單位綜治維穩工作的政治責任，黨政一把手負主要領導責任，其他領導班子成員負相應領導責任，具體的綜治工作人員負直接的工作責任。

四、資金來源。

獎金：由區財政列支。

五、時效。

從20__年1月1日到20__年12月31日止。

六、責任狀簽發人。

街道書記簽：

街道主任簽：

社區主任簽。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇八

本文目錄。

為切實搞好社會治安綜合治理和創建“平安企業”工作，努力創造一個良好的社會環境，促進我司“三個文明”建設健康發展,更好地使社會治安綜合治理工作服務于經濟建設，確保廣大員工安居樂業，營造穩定安全的企業發展環境，結合我司實際，特制定本目標責任書。

一、目標責任人按照“誰主管，誰負責”的原則，公司綜合治理領導小組為公司治安和綜合治理領導機構，公司負責人為綜合治理工作第一責任人，對公司綜合治理工作全面負責，公司副總及工會主席為綜合治理第二責任人，對各自分管的部門負責，承擔分管領導責任，各科室負責人對各自分管內的綜合治理工作負責，承擔直接領導責任。

二、綜合治理責任各部門負責人必須充分認識綜合治理工作的重要性，堅持“預防為主、打防并舉”的方針，堅持定期巡查、排查、通報、及時上報等工作制度，重點排查可能造成安全事故的設備隱患，并結合各科室實際情況，完善落實綜合治理各項制度及相關措施，嚴格按照公司工作相關制度和目標責任書，各司其職，齊抓共管，全面落實綜合治理要求。

1、完成公司組織的法律法規知識培訓，并結合工作實際，因地制宜采取行之有效的學習方式在員工中廣泛宣傳法律法規，確保員工知法普法率達100%，使員工的法律意識不斷增強。

2、加強對部門人員的教育管理工作，引導員工積極參與社會治安綜合治理，不斷提高干部群眾知法、用法、守法的意識，杜絕打架斗毆、聚眾賭博等影響社會治安的事件發生。

3、切實做好本部門員工的思想政治工作，營造積極健康奮發向上的精神風貌，建立團結友愛，和睦相處的良好人際關系。加強對員工工作作風的監管，嚴禁有損公司及用戶利益的行為發生。

4、強化員工責任、保密意識，規范部門文件、檔案等資料的管理工作，健全制度，防止資料丟失。

5、要不定期巡查工作場所，嚴防“法掄功”各種破壞活動，及時處理各種突發事件，維護穩定。

6、要以創建平安企業為目標，切實搞好安全生產工作，加強安全生產管理，及時消除安全隱患，防止安全事故發生，確保公司財產和員工的人身財產安全。積極支持配合公司各項工作的順利開展，確保任務的圓滿完成。

三、責任追究。

1、為維護公司的穩定，打造平安企業，凡發生打架斗毆，違紀違法行為和安全責任事故及影響我司平安企業創建達標的，各科室負責人視其情況和后果的嚴重程度給予相應的處罰。

2、對部門內出現影響社會治安事件或有違綜合治理目標責任書要求的，除追究當事人責任之外，視其情況輕重追究所屬部門領導直接責任和分管該部門的分管領導責任。

3、綜合治理目標責任完成情況作為部門考核一項重要內容，在本年度部門發生影響社會治安案件及重大綜合治理責任事件的，部門負責人不得參加年度“先進個人”評選，部門不得參加“先進集體”評選。

(蓋章)???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????科室目標責任人：

年????????????????月??????????????日。

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一、為在全校師生中深入開展校園環境綜合治理工作，根據《中共汶川縣委汶川縣人民政府關于加強城鄉環境綜合治理的實施意見》、《汶川縣城鄉環境綜合治理工作意見》和縣教育局《關于加強校園環境綜合治理的實施意見》等文件精神，特制定目標管理責任書。

二、本責任書由各科室負責人（中層干部）、班主任、責任教師向學校校長簽訂。

三、本責任書期限從xx年春季學期起至xx年秋季學期止。

四、本責任書的考核工作由學校愛國衛生工作領導小組負責。

五、本責任書考核內容：校園環境綜合治理。

工作方案。

學校衛生評分標準，由值周行政監管相關責任人實行量化打分。

六、獎懲：對在組織、落實、實施校園環境綜合治理工作中成效顯著的科室、班級、辦公室及個人，由學校根據縣教育主管部門的相關規定給予通報表彰和獎勵；對工作不力、效果不明顯的責任科室、班級、辦公室及個人通報批評和績效獎勵工資的降級處罰，并不得參與任何形式的評優、選先、晉級等。

七、各科室、班級、責任教師及相關人員，除按任務分解外，其他按常規管理執行，一旦發生衛生問題，必須實行責任追究制。

八、本責任書一式三份，分別由學校和科室（中層干部）、班主任、責任教師各持一份。

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根據集團公司及市、區政法工作會議精神，為把機場區域社會治安綜合治理工作落到實處，維護社會穩定，促進內部及駐場單位的各項工作的有序進行，確保機場航空運輸生產安全和區域的治安穩定，特制定本責任書。

1、社會治安綜合治理目標責任制實行“條塊結合，以塊為主”屬地管理原則。

2、堅持“打防并舉，標本兼治，重在治本”的方針，全面落實機場區域社會治安綜合治理。

3、按照“誰主管，誰負責”的原則，實行社會治安綜合治理領導負責制，確保各部門真正做到“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”。對本部門發生的重大治安問題由部門領導負主要責任，綜合治理責任人負直接責任。

1、各部門、駐場單位要把內部安全防范工作列入重要議事日程，建立健全內部安全防范領導機構和辦事機構。各單位要由單位的一名主要負責人擔任綜合治理責任人，并配有綜合治理工作人員，落實綜合治理目標，責任到個人，綜合責任書簽約面達100%。

2、公安分局要健全安全保衛組織，制定防范措施，發揮預先防范作用，結合單位實際，爭創“四無”單位，確保治安秩序好。

3、各部門或各單位區域內無黃、毒、賭“六害”活動等刑事、治安案件發生;對于本部門員工有吸毒、賭博等輕微違法犯罪行為，應采取“一幫一”的幫教措施，同時建立幫教檔案，積極開展多種形式的法制教育和人性教育，確保因幫教不力造成重大事件發生。

4、各駐場單位“防爆炸、防破壞、防事故、防火災”制度健全，措施落實，無治安災害事故發生，無職工干部違法犯罪。

5、單位內部調解作用好，一般民事糾紛治安問題調解率在95%以上，達到一般糾紛不出本單位。重大糾紛及時疏導制止。無群體性鬧事、械斗等影響機場安全事件的發生。

6、各駐場單位要開展經常性的安全教育活動，不能讓職工在飛行控制區域從事各項影響飛行活動的作業，在機場有飛行生產任務時，任何人員不能進入機坪、聯絡道、跑道及橫穿跑道。

7、任何人不能在機場劃定禁止區域內放養各類動物及從事影響飛行安全的各項活動。

8、各部門要管理好本單位職工，不得損壞機場區域的各類航空安全設施及公物。

9、各部門要加強綜合治理信息收集、傳遞、上報工作，對于本部門發生案件事故及其他的治安問題要及時報告綜合治理辦公室;嚴禁瞞報、遲報、漏報，否則將嚴肅處理。

10、綜合治理未能達標，實行“一票否決”制，對各部門負責人不重視綜合治理工作，治安責任不落實，存在重大問題隱患的單位，經公司黨委綜合治理領導小組會議研究，實行“一票否決”，給予通報批評，取消其部門和個人年度各類評選資格，并扣發責任人年度考核薪金的10%-100%;對發生重大案件和事故的部門及個人或三年內連續不達標的;還將建議公司黨委給予其行政降職、撤職或開除處分，對于駐場單位則取消其駐場資格。

1、本責任書由部門主要領導簽，并組織實施。

2、本責任書一式兩份，年終組織考核驗收提出獎懲意見。

3、責任承包期：××××年××月××日至××××年××月××日。

××××有限責任公司各部門或駐場單位：

綜合治理領導小組負責人綜合治理負責人：

簽：簽：

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為深入貫徹落實《中央、國務院關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》，大力推進《xx省社會治安綜合治理條例》的實施，切實增強各級黨員干部“保一方平安”的政治責任，全力維護社會穩定，深化“平安”建設。鎮黨委、政府決定與各村(社區)、單位(企業)簽訂本責任書。

(一)社會治安綜合治理領導責任制落實。各村(社區)、單位(企業)切實加強對綜治工作的領導，定期分析本轄區社會治安形勢，研究部署工作任務。

(二)預防化解矛盾糾紛工作扎實有效。堅持發展楓橋經驗，加強矛盾糾紛調解，全力維護社會穩定。深入開展“”普法宣傳，進一步加強基層民主法制建設。

(三)隱蔽戰線工作有效開展。進一步增強國家安全意識，深化鞏固國家安全人民防線建設。切實加強防范處理邪教問題的各項工作，密切關注意識形態領域對社會穩定的影響。

(四)加強平安創建。深入推進“民安工程”建設，深化“平安村居(社區)、企業、學?！眲摻ǎe極開展平安示范點工程建設。

(五)社會治安綜合治理工作成效明顯。深入開展禁毒、禁賭、反邪教的宣傳制止活動，“黃賭毒”問題、社會治安狀況比上年明顯改善。

(六)各項治安管理和安全生產措施得到落實。減少火災、交通事故數和死亡數，不發生在全國、全省和全市有影響的重特大惡性治安災害事故和安全生產事故。

(七)綜治組織建設進一步規范化。大力開展“基層基礎年”活動，落實“綜治八大員”。

1、本責任書執行情況，由鎮社會治安綜合治理委員會辦公室負責檢查監督，制訂考評辦法，每年進行一次考核。xx年第四季度，組織實施全鎮性檢查考評。

2、各村(社區)、單位(企業)定期對各項工作目標的完成情況進行自查，每半年至少一次。

3、鎮綜治辦將各村(社區)、單位(企業)履行本責任書情況匯總后上報鎮黨委、政府。

1、本責任書責任目標列入村(社區)、單位(企業)社會治安責任人任期目標，作為其政績考核和晉級的重要依據。

2、在對各責任單位履行本責任書情況進行檢查考評的基礎上，鎮黨委、政府將予以表彰和獎勵。

3、凡因失職、瀆職、領導不力、管理不善，制度不嚴、工作不落實等原因，達不到責任目標或造成治安秩序混亂、案件多發，使國家、集體利益和人民群眾生命財產遭受重大損失，致使發生嚴重危害社會穩定重大問題，要按照有關規定對該責任單位主要領導和責任人實施責任查究，對其評先、表彰、獎勵等資格實行一票否決，違反黨紀、政紀的，按規定給予處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

本責任書考核期為xx年1月1日至xx年12月31日。此間如有人事變動，由繼任領導完成責任目標。

中共xx鎮委員會村(社區)、單位(企業)。

書記：黨支部書記：

xx鎮人民政府村(社區)委會、單位(企業)。

代表人：代表人：

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇九

為加強社會治安綜合治理工作，確保政治穩定和治安穩定，根據中共中央國務院《關于加強社會治安綜合治理的決定》精神，結合我項目經理部實際情況，制定社會治安綜合治理責任狀。

一、目標和任務。

按照屬地管理和預防為主的原則，堅持以人為本，加強本項目經理部治安防控體系建設，強化法制宣傳教育和項目內部治安管理，無刑事犯罪、社會治安事件，項目文明、祥和。為廣大干部職工營造一個平安和諧的良好環境，保障項目建設的順利進行。

二、承諾內容。

1、認真落實治安防范措施，積極貫徹執行項目經理部社會綜合治安治理制度措施。

2、切實執行報告制度，每月對本部門的治安情況進行一次梳理檢查，并在當月的綜治例會上想綜治領導小組報告反映。

3、進一步深化法制教育，力爭不發生各類刑事案件，把違法亂紀率控制為零。

4、加強對本部門(本人)值日、值班管理，做到按時上班下班，認真履行崗位職責。

5、加強對本部門(本人)的思想教育，杜絕違法違紀行為，堅決杜絕打架斗毆，偷盜現象。

6、認真落實安全用電制度，做到人走斷電，不允許私接電源。

7、加強防火、防盜工作，認真開展各項檢查，及時消除事故隱患，不發生火災和被盜事故。

8、確保本部門治安穩定，在考核期內不出現群眾到項目辦、地方政府上訪、重大財物損失或其他影響較大的綜合治事件。

三、獎懲措施。

將個人在綜治方面的實際表現情況，納入其月度崗位考核嚴格獎懲，對不履行崗位職責、不服從項目綜治領導小組管理而出現影響項目治安形象的，扣發當月綜合考評獎，年度不作為評優評先人選;對不履行崗位職責，出現違紀違規等重大刑事、治安事件的直接責任人員，依據相關法律、法規，交由相關部門處理。

監督人(項目綜治領導小組)：簽訂人：

日期：日期

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十

各村兩委要高度重視環境綜合整治工作，將此項工作納入村兩委重要議事日程。要建立健全工作機制，明確村支部書記、村委會主任為此項工作第一責任人，負總責親自抓，各小組長具體抓，并將責任落實到人。

二、強化措施，狠抓落實。

(一)各村兩委要在轄區內采取多種形式加大對環境整治工作的宣傳力度，做到家喻戶曉。

(二)各村負責清掃本轄區內的街巷、居住區、集市、公路沿線、河道、公廁、污溝、堰塘等區域的垃圾和雜物，確保清潔，打造良好生產、生活和旅游環境。

(三)各村兩委認真貫徹落實劉奇葆書記關于“治理工作要向基層延伸、村莊延伸、盲點死角延伸”的重要批示精神，狠抓背街小巷、“城中村”、邊遠偏僻鄉村等薄弱環節的治理。

(四)負責規范轄區內的廣告、牌匾等管理，杜絕廣告字畫亂貼亂畫亂掛。

(五)負責規范街道攤點經營管理，不得亂設擺，杜絕無序經營，更不得在規劃區內亂搭亂建。

(六)負責轄區內主要交通干線車輛停放管理，不得亂停亂放。

(七)在條件具備的情況下，負責抓好本村垃圾處理設施的建設，要因地制宜采取“沼氣厭氧”、“濕地凈化”等方式，對農村生活污水進行集中處理;在重點集市、景區，要進一步加強生活垃圾處理工作，在有條件的情況下，試點推行生活垃圾分類收集;在農村，要按照減量化收集、無害化處理、資源化利用的要求，強力推進“戶分類、組定點、村收集、鄉鎮運輸、縣處理”機制建設;要加強環衛保潔隊伍建設，要明確相關機構和人員負責清掃保潔管理，并配齊配足清掃保潔人員。

(八)負責建立轄區內安全生產和安全隱患排查制度，確保災后重建群眾生命財產安全。特別要加強轄區內學校周邊環境的整治，確保校園安全。

(九)協助做好“七進”工作。

三、強化考核，嚴格責任追究。

(一)鄉政府將此項工作納入本單位和村兩委年度目標考核綜合管理。

(二)嚴格實行“問責制”和“責任追究制”。鄉環境綜全整治督導組將不定期開展督查，凡因工作不力影響全鄉工作的，將追究主要責任人和相關責任人的責任。具體工作中，我們采取對第一次發現問題，給予通報批評;第二次發現問題，除進行全鄉通報外，相關村主要責任人到鄉黨委政府說明整改辦法和措施;第三次發現問題，給予全鄉通報的同時，相關村第一責任人向鄉黨委、政府領導述職;第四次發現問題，除通報以外，相關村主要責任人停職待處理。

本責任書一式兩份，鄉環境綜合整治辦和各村委會各執一份。

責任人：

日期：20xx年xx月xx日

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十一

為進一步落實上級文件精神，堅持“誰主管，誰負責”的原則，落實“保穩定、保安全、保運轉”的措施，保障學生身體健康和生命安全、保證學校正常教學秩序、維護社會的穩定，充分認識加強學校安全工作的重要性、緊迫性和長期性，牢固樹立學校教育“健康安全第一，責任重于泰山”的指導思想，切實承擔起教育、管理和保護學生的職責。校長與各教職工簽訂20xx年學校綜合治理和安全工作目標管理責任書。

一、教職工應努力實現以下責任目標。

1.提高認識，加強領導，把維護學生健康和生命安全放在首位;學校校長(學校法人代表)是綜合治理和安全的第一責任人，分管教育教學、后勤工作的副校長要切實負起各自的領導責任。成立由校長負總責的學校綜合治理和安全工作領導小組，全面負責學校安全工作;辦公室、教導處、總務處要將此作為本部門的一項重要工作，給予密切配合和指導，并制定措施，落實責任。學校領導和各科室負責人要特別重視與相關部門的聯系、溝通，做到遇事聯動、解決協同。

2.教導處、總務處和各班主任要切實加強教育環節管理，增強學生的自我保護意識，提高他們的自我防范能力。

一是加強法制紀律教育，認真貫徹《預防未成年人犯罪法》和《中小學生日常行為規范》，增強學生的法制觀念，做到遵紀守法，并學會用法律武器保護自己，努力杜絕在校學生刑事作案事件的發生。

二是加強安全教育。根據季節、地域、環境等不同特點選擇重點內容，有針對性地進行比較系統的防溺水、防雷、防交通事故、防綁架、防傳染病、防食物中毒及防其他意外傷害等安全知識教育和技能訓練，增強學生的自我保護意識和能力，做好學?！鞍踩ぷ饔涗洝薄?/p>

三是加強健康教育。大力開展愛國衛生運動，增強師生公共衛生和食品衛生安全意識。要按照上級的要求，落實好健康教育課，結合季節性、突發性傳染病及食物中毒的預防，通過黑板報、宣傳櫥窗等宣傳途徑，大力普及科學衛生知識，提高學生的防病抗病能力。

四是加強心理健康教育。建立和完善心理健康教育機構，進一步推進學校心理健康教育。要盡快建立心理健康教育指導中心或心理咨詢室;要加快師資隊伍的培訓和提高，積極開展心理健康教育的研究和督導，對有心理疾患的學生，要逐個分析研究，提出針對性教育、防范措施，落實工作責任人。教育學生珍惜生命，教育學生體悟生命的意義和價值，走好人生之路。

五是要加強領導與教師之間、教師與教師之間、教師與學生之間及學生與學生之間的矛盾化解工作，要把矛盾化解在萌芽狀態，學校要保持“零事件、零事故和零上訪”狀態。

3.各值周領導、各值周教師要認真做好本職工作，對在自己所管理的時間段里因管理不善或失職造成的安全事故的，要負第一責任。(包括各課余時間、各類集會、就餐、就寢、及校園周邊環境等)。

4.各班主任、各任課教師要嚴格執行教育、教學工作制度，對在自己所管理的時間段內所發生的非意外安全事故的，要負第一責任(包括自己的上課時間;班主任的日常管理、各集會、學生就寢等)。相關科室要時常檢查落實情況。

5.組織重大活動要嚴格按教育行政部門規定，向主管校長認真匯報、審批，學校發生死亡和重大傷害、學生出走等事故，各負責的有關教師要及時報告有關科室和校領導。學生集體外出乘車，租用車輛要嚴格執行交警部門的要求。學生體育興趣、社會實踐、勤工儉學等各種戶外活動，必須做到嚴密組織，確保安全。

6.做好住校生安全管理工作。分管宿舍的領導、值宿教師、宿舍管理人員要認真管理，加強對寢室室長的領導，建立每日匯報制度,及時處理有安全隱患的一切事宜。

7.學校設施和校內建筑做到符合安全標準，防火、防盜、防水、防雷、防靜電功能齊全?？倓仗幰ㄆ跈z查校舍，及時維修破舊房屋，發現危房及時查封，不出現倒房傷亡事故。加強對生活設施的安全管理;食堂工作人員、電工要嚴格用電、用水及用鍋爐管理，時常檢查設施的安全狀況。

8.實驗教師要嚴格對各種實驗設備、器材設施的安全管理，定期檢查、維護。體育教師要嚴密組織體育活動課和課外訓練活動，嚴格管理參加活動的學生、運動員，確保安全。

9.學校食堂、小賣部工作必須符合衛生部門要求，出售食品要做到衛生、安全、新鮮、質優。總務處要落實好學校食品衛生安全措施。

10.各位教職工要認真分析工作范圍內的安全要點，明確職責，落實措施，做到責任到人，責任到崗。

二、有關事項。

2，本責任書一式三份，簽約雙方各執一份，分管領導留存一份。

3，本責任書有效期限自簽訂之日至x20xx年12月31日。

學校校長：教職工：

x年xx月xx日。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十二

加強社會治安綜合治理，維護社會安定穩定，增強人民群眾安全感，是構建社會主義和諧社會的必然要求，社區黨支部、居委會主要領導和具體責任人員要全面落實科學發展觀，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會大目標和總要求，牢固樹立“發展是第一要務，穩定是第一責任”的思想。按照中發[__]14號、中辦發[__]25號文件要求和各級政法綜治工作會議的部署，強化綜治領導責任，深化“平安集美”建設，加大打擊防控力度，創新社會管理機制，狠抓工作措施落實，為新一輪跨越式發展構建和諧穩定的社會環境。

一、落實綜治責任，推進平安建設。要牢固樹立抓發展是政績，抓穩定也是政績的政績觀，正確處理改革、發展、穩定的關系，做到一手抓發展，一手抓穩定，把保一方平安作為一項重要的政治責任，擺上重要議事日程，納入為民辦實事項目，切實加強組織領導。要加大平安建設宣傳力度，形成聲勢更大、氣勢更足，氛圍更濃的輿論宣傳氛圍，進一步提升人民群眾對平安建設的知曉率、參與率，鞏固提高人民群眾對黨委政府抓社會治安的滿意度和對社會治安的滿意率。要以“平安社區”考評驗收辦法為標準，認真對照檢查找差距，從人民群眾反映最強烈的事情抓起，從平安創建最關鍵的環節抓起，鞏固和提高創建成果。

二、積極化解矛盾，維護社會穩定。要把矛盾糾紛排查調處作為社會治安綜合治理和平安建設的大事來抓，認真貫徹市人大常委會頒布的《關于完善多元化糾紛解決機制的決定》，按照“同一受理、集中梳理、歸口管理、依法辦理、限期處理”運作模式，不斷完善調解工作機制，形成多渠道、多種方法排查調處格局，努力實現“發現得早、化解得了、控制得主、處置得好”和矛盾糾紛調處率100%成功率95%以上的目標，確保不發生赴省進京上訪和影響重大的群體性事件。尤其對重點工程建設過程中的矛盾糾紛和群體性事件，要積極座位，扎扎實實做好群眾工作，保證重點工程建設順利進行。要加強國家安全人民防線工作，深化與“邪教”邪教組織和非法宗教組織的斗爭，繼續做好民間“保釣”人員的教育勸導工作，積極參與邊海防管理，確保不發生危害國家安全和影響轄區社會穩定的問題。

三、強化打擊防控，提高防范能力。要繼續堅持“嚴打”方針，始終保持對刑事犯罪的高壓態勢，全力支持公安機關嚴厲打擊嚴重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、毒品犯罪、網絡犯罪及“兩搶一盜”等侵財犯罪。要認真落實區、街社會治安防控體系建設三年規劃，在鞏固現有的基礎上，加大人防、物防和技防力度，擴大防控覆蓋面，消除防控盲區，努力形成全時空、立體式的治安防控網絡。鼓勵各社區通過整合松散型小區建立物業管理的方式提高居民的自我防范能力。要加強群防群治隊伍建設，整合資源，充分調動各方面參與社會治安綜合治理的積極性，群防群治隊伍的教育管理和使用更加規范有序，不斷提高社會治安防范整體效能。針對轄區部分路面犯罪猖獗，公共復雜場所多，旅游景點多的特點，科學合理布局治安巡防力量和治安執勤點，構建具有地方特色的防控網絡。

四、強化基層基礎，提高管理水平。要在加強社區黨的建設的同時，進一步抓好基層綜治組織、治保會、調解會、警務室、群防群治隊伍、外口管理站建設，規范有效運作，充分發揮他們在基層綜治創安工作中的作用。要通過集中授課、崗前培訓、業務交流等種.種途徑，加強對基層綜治骨干的教育培訓，進一步增強綜合業務素質，提高工作水平。進一步加強社會管理，按照“誰主管、誰負責和屬地管理”的原則，把越來越多的“社會人”納入各種組織之中，把社會管理各項工作納入有人負責的嚴密管理之中。加強對流動人口、服刑人員未成年子女、閑散青少年、輟學生、流浪兒童、吸毒人員和刑釋解教人員的管理教育，真情關懷，真心愛護，切實幫助解決實際困難和問題。要積極參與鐵路護路聯防工作，努力建設平安鐵道線，確保不發生路外死亡事故。要切實加強青少年法制教育，努力做好預防青少年違法犯罪工作。

半年和年終，各社區應向街道黨工委、辦事處和街道綜治委書面報告履行責任情況。年底，由街道黨工委、辦事處組織檢查考評。

本責任書一式兩份，街道、社區各執一份。

黨工委書記：辦事處主任：

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十三

為落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，把打造“平安__”，爭創省級平安縣區的各項要求落到實處，進一步促進我區社會治安綜合治理工作的深入開展，確保我區社會治安秩序的持續穩定，區委、區政府特與各街道辦事處簽訂維護社會穩定和社會治安綜合治理目標管理責任狀。

一、內容及指標。

1、積極開展平安街道、社區(村)的創建活動。農村要以加強群防群治網絡建設為重點，創安活動要與構建社會主義新農村結合起來，提高村民知法、守法、用法意識;城區要以抓好居民住宅樓樓道“光明”工程(樓道安裝感應燈)和單元對講防盜門的改造為重點，切實抓好城區物防建設。積極推廣技防設施。加強治安聯防隊員管理，發揮人防作用。

2、進一步強化基層基礎工作，做到組織、人員、制度三落實，年初有計劃，半年、年終有檢查、有考核、有總結;各項簿冊、記錄、資料健全;綜治檔案管理規范化;黨政一把手真正擔負起保一方平安的政治責任，每季度街道班子召開一次研究綜治工作的專題會議;與所轄單位100%簽訂責任書，切實加強管理。

3、各街道辦事處要指定一名領導具體負責綜治工作，并配齊得力專兼職工作人員具體負責。

4、綜合治理信息每月至少反饋一次，重大案件、事故必須在12小時內上報。

5、加強矛盾糾紛排查與調處工作，定期分析轄區內治安形勢，每半個月召開一次矛盾糾紛排查調處及治安分析會，并將矛盾糾紛排查調處工作情況報區綜治辦。重大矛盾糾紛在24小時內要上報區綜治辦。

6、刑事案件發案率：興海、興盛、興隆、創新地區不突破總人口的(下同)70/萬，可防性案件控制在發案總數的30%以內;于樓、渤海、新工、振興街道刑事案件不超出50/萬，可防性案件不超過發案總數的20%;其它街道發案率不超出30/萬，可防性控制在發案總數的15/萬。破案率達90%以上。全街不發生影響全區的重大事件。

7、治安案件發案率控制在30/萬以內，查處率要達到100%，查結率達到80%以上。

8、民間糾紛調解率達到100%，調解成功率達到95%以上。

9、社會違法率(指少管、勞教)不超過總人口的5/萬;社會犯罪率(指判刑)不超過總人口的7/萬。

10、認真做好刑釋解教人員和劣跡青少年的幫教工作，街道、社區(村)建立幫教對子，對符合安置條件的刑釋解教人員安置率要達到100%(含自謀職業)，重新犯罪率不超過3%。發揮社區(村)作用，加強青少年的法制教育。

11、建立健全群防群治組織，充分發揮街道、社區治安聯防隊的作用，做好轄區內的治安巡邏和安全防范工作，協助公安機關維護好本轄區的社會治安秩序。

12、廣泛發動群眾，積極組織協調相關部門，深入開展打黑除專項斗爭，堅決掃除橫行城鄉、欺行霸市的地痞、流氓、棍霸及各種犯罪團伙。

13、不發生一次死亡2人以上的重特大火災、生產、交通及治安災害事故;農村火災事故同比下降20%。

14、積極開展法律進社區活動和“__”普法教育，各社區均有固定的法律宣傳標語，全年普法宣傳達4次以上，受教育面達95%以上。

15、轄區內不發生群眾鬧事等政治事件(指非法游行、示威、情愿、罷工及集體無理上訪等)和其它造成嚴重后果的問題。加強宗教場所的管理，防止__分子和各種邪教實力滲透或混入宗教組織插手宗教事務。

16、加強出租房屋和流動人口的管理。出租房屋登記率達98%，流動人口的登記率達98%，暫住人口的辦證率均達到90%以上，做到本轄區內流入流出人口、房屋出租情況清楚，并實行微機管理，積極開展為流動人口的服務工作，加強對流動人口法律宣傳工作，遏制流動人口犯罪。

17、不斷開展“掃黃打非”專項斗爭，加強禁毒、禁賭宣傳，積極開展爭創“無毒街道”、“無毒社區”活動，杜絕“黃賭毒”等社會丑惡現象。無毒社區達到90%。

18、深入開展以平安家庭為基礎的創建活動。

19、打擊和取締“__”等邪教組織，做好教育轉化和防控打擊工作，保證發輪功等邪教組織分子去省、進京兩個為零。

20、積極組織有關部門，深入開展打擊非法傳銷活動。

21、班子集體或成員沒有受黨紀、政紀和刑事處分(處罰)，職工(含社區工作人員)、治安聯防對員無違法犯罪行為。

22、與油田、鐵路、電力、通訊、地震監測等單位開展企地工建和聯防聯護。

23、積極配合各級法院搞好已審結案件的執行工作。

24、積極開展綜治宣傳，使轄區內群眾對平安創建活動知曉率達85%以上。

25、街道黨政一把手在12月初，對區綜治委進行綜治工作述職。

26、及時完成區綜治委、綜治辦部署的各項工作任務。

二、獎懲規定。

1、全面完成責任狀指標的為100分，沒完成的在100分的基礎上進行減分。年終評比共分三個檔次，既優勝、合格、不合格。

2、對優勝單位又區委、區政府統一表彰。

3、對合格單位不獎不懲。

4、不合格單位或轄區內發生重大責任事故、特大嚴重暴力案件的單位，進行通報批評和一票否決。

5、被否決的單位當年不能進入綜合性先進行列，責任人不能評為各類先進，不能晉職、晉級。對那些社會治安長期混亂，釀成重大影響而不積極整改的單位的主要領導，報請紀檢監察部門給予黨紀、政紀處分(一票否決的時效為一年)。

三、責任人。

各單位的領導班子擔負組織領導本部門、本單位綜治維穩工作的政治責任，黨政一把手負主要領導責任，其他領導班子成員負相應領導責任，具體的綜治工作人員負直接的工作責任。

四、資金來源。

獎金：由區財政列支。

五、時效。

從20__年1月1日到20__年12月31日止。

六、責任狀簽發人。

街道書記簽字：

街道主任簽字：

社區主任簽字。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十四

加強社會治安綜合治理，維護社會安定穩定，增強人民群眾安全感，是構建社會主義和諧社會的必然要求，社區黨支部、居委會主要領導和具體責任人員要全面落實科學發展觀，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會大目標和總要求，牢固樹立“發展是第一要務，穩定是第一責任”的思想。按照中發[__]14號、中辦發[__]25號文件要求和各級政法綜治工作會議的部署，強化綜治領導責任，深化“平安集美”建設，加大打擊防控力度，創新社會管理機制，狠抓工作措施落實，為新一輪跨越式發展構建和諧穩定的社會環境。

一、落實綜治責任，推進平安建設。要牢固樹立抓發展是政績，抓穩定也是政績的政績觀，正確處理改革、發展、穩定的關系，做到一手抓發展，一手抓穩定，把保一方平安作為一項重要的政治責任，擺上重要議事日程，納入為民辦實事項目，切實加強組織領導。要加大平安建設宣傳力度，形成聲勢更大、氣勢更足，氛圍更濃的輿論宣傳氛圍，進一步提升人民群眾對平安建設的知曉率、參與率，鞏固提高人民群眾對黨委政府抓社會治安的滿意度和對社會治安的滿意率。要以“平安社區”考評驗收辦法為標準，認真對照檢查找差距，從人民群眾反映最強烈的事情抓起，從平安創建最關鍵的環節抓起，鞏固和提高創建成果。

二、積極化解矛盾，維護社會穩定。要把矛盾糾紛排查調處作為社會治安綜合治理和平安建設的大事來抓，認真貫徹市人大常委會頒布的《關于完善多元化糾紛解決機制的決定》，按照“同一受理、集中梳理、歸口管理、依法辦理、限期處理”運作模式，不斷完善調解工作機制，形成多渠道、多種方法排查調處格局，努力實現“發現得早、化解得了、控制得主、處置得好”和矛盾糾紛調處率100%成功率95%以上的目標，確保不發生赴省進京上訪和影響重大的群體性事件。尤其對重點工程建設過程中的矛盾糾紛和群體性事件，要積極座位，扎扎實實做好群眾工作，保證重點工程建設順利進行。要加強國家安全人民防線工作，深化與“邪教”邪教組織和非法宗教組織的斗爭，繼續做好民間“保釣”人員的教育勸導工作，積極參與邊海防管理，確保不發生危害國家安全和影響轄區社會穩定的問題。

三、強化打擊防控，提高防范能力。要繼續堅持“嚴打”方針，始終保持對刑事犯罪的高壓態勢，全力支持公安機關嚴厲打擊嚴重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、毒品犯罪、網絡犯罪及“兩搶一盜”等侵財犯罪。要認真落實區、街社會治安防控體系建設三年規劃，在鞏固現有的基礎上，加大人防、物防和技防力度，擴大防控覆蓋面，消除防控盲區，努力形成全時空、立體式的治安防控網絡。鼓勵各社區通過整合松散型小區建立物業管理的方式提高居民的自我防范能力。要加強群防群治隊伍建設，整合資源，充分調動各方面參與社會治安綜合治理的積極性，群防群治隊伍的教育管理和使用更加規范有序，不斷提高社會治安防范整體效能。針對轄區部分路面犯罪猖獗，公共復雜場所多，旅游景點多的特點，科學合理布局治安巡防力量和治安執勤點，構建具有地方特色的防控網絡。

四、強化基層基礎，提高管理水平。要在加強社區黨的建設的同時，進一步抓好基層綜治組織、治保會、調解會、警務室、群防群治隊伍、外口管理站建設，規范有效運作，充分發揮他們在基層綜治創安工作中的作用。要通過集中授課、崗前培訓、業務交流等種.種途徑，加強對基層綜治骨干的教育培訓，進一步增強綜合業務素質，提高工作水平。進一步加強社會管理，按照“誰主管、誰負責和屬地管理”的原則，把越來越多的“社會人”納入各種組織之中，把社會管理各項工作納入有人負責的嚴密管理之中。加強對流動人口、服刑人員未成年子女、閑散青少年、輟學生、流浪兒童、吸毒人員和刑釋解教人員的管理教育，真情關懷，真心愛護，切實幫助解決實際困難和問題。要積極參與鐵路護路聯防工作，努力建設平安鐵道線，確保不發生路外死亡事故。要切實加強青少年法制教育，努力做好預防青少年違法犯罪工作。

半年和年終，各社區應向街道黨工委、辦事處和街道綜治委書面報告履行責任情況。年底，由街道黨工委、辦事處組織檢查考評。

本責任書一式兩份，街道、社區各執一份。

黨工委書記：辦事處主任：

社區黨支部書記：社區居委會主任：

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十五

為認真貫徹落實市委、市政府《關于創建“平安__”的意見》，按照《__市綜治委成員單位及機關事業單位社會治安綜合治理考評辦法》，結合我局實際情況，制定本責任書。

一、總體目標。

局下屬各單位負責人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項規章制度，使本單位的治安工作取得較好效果。

具體目標：

(一)刑事案件立案數控制為零。

(二)受治安處罰、勞動教養處罰的職工違法人數控制為零。

(三)火災和其他重大治安災害事故數控制為零。

(四)參加“__”等邪教或其他非法組織的人數為零。

(五)重大交通及其他安全生產事故為零。

(六)實行信訪工作責任制。本單位負責人要經常預測、定期排查，摸清所屬人員思想動態，做到“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅決杜絕發生群體上訪，越級上訪。

二、職責任務。

總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

(一)抓好綜治組織工作的落實。(20分)。

1、單位一把手要親自抓，有分管領導、有機構和人員具體負責，把社會治安綜合治理工作納入本單位的工作要點。(5分)。

2、把任務責任分解到人，做到任務明確，責任清楚。(5分)。

3、建立健全考核制度，每月對本單位安全隱患和不穩定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進行不定期抽查。(10分)。

(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭的自覺性。(20分)。

1、加強法制教育，積極參與法制宣傳教育活動，使普法工作的普及率、合格率達標，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動。(5分)。

2、深入開展同“__”及其他邪教非法組織的斗爭，創建“無邪教活動單位”，保證所屬單位全年內不發生政治案件和非法集會、游行、請愿以及群體上訪等鬧事活動。(10分)。

3、強化對與單位有關的法律、法規、條例的學習和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)。

(三)加強安全防范，確保本單位的安全。(30分)。

1、對所屬的重點部位要有專人負責，完善安全生產責任制，嚴格按規程規范作業。(6分)。

2、加強對所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災害事故的安全教育，不得出現任何漏洞。(6分)。

3、要把人防與技防有機的結合起來并經常檢查，及時消除隱患。(6分)。

4、加強對所屬人員的交通法規教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)。

5、認真履行禁毒禁賭工作職責。對所屬單位職工中原吸毒人員要認真落實幫戒措施，保證年度內不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“六合彩”賭博，保證所管轄的院內(含家屬區)沒有“六合彩”賭博窩點。(8分)。

(四)加強信訪穩控工作，杜絕群體性上訪和越級上訪現象。(30分)。

1、落實“誰主管、誰負責，黨政同責，一崗雙責”，信訪工作責任機制，成立信訪工作領導機構，明確專人負責信訪工作。(10分)。

2、及時掌握信訪工作動態，搞好信息情報工作。(10分)。

3、作好息訪穩控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現象，將問題解決在基層。(10分)。

三、獎勵與處罰。

全年安全目標考核分數在95分以上的為先進單位，80分以上的為達標單位，80分以下為不達標單位，社會治安綜合治理實行一票否決制，不達標的單位，不能評為先進單位，責任人不能評為先進個人，并視情給予批評或局內通報批評，發生重大責任事故的，要追究當事人和單位領導的責任。

__市商務局負責人(簽字)：

二級機構負責人(簽字)：

2017年__月__日。

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十六

為認真貫徹落實市委、市政府《關于創建“平安漣源”的意見》，按照《漣源市綜治委成員單位及機關事業單位社會治安綜合治理考評辦法》，結合我局實際情況，制定本責任書。

一、總體目標。

局下屬各單位負責人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項規章制度，使本單位的治安工作取得較好效果。

具體目標：

(一)刑事案件立案數控制為零。

(二)受治安處罰、勞動教養處罰的職工違法人數控制為零。

(三)火災和其他重大治安災害事故數控制為零。

(四)參加“__”等邪教或其他非法組織的人數為零。

(五)重大交通及其他安全生產事故為零。

(六)實行信訪工作責任制。本單位負責人要經常預測、定期排查，摸清所屬人員思想動態，做到“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅決杜絕發生群體上訪，越級上訪。

二、職責任務。

總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

(一)抓好綜治組織工作的落實。(20分)。

1、單位一把手要親自抓，有分管領導、有機構和人員具體負責，把社會治安綜合治理工作納入本單位的工作要點。(5分)。

2、把任務責任分解到人，做到任務明確，責任清楚。(5分)。

3、建立健全考核制度，每月對本單位安全隱患和不穩定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進行不定期抽查。(10分)。

(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭的自覺性。(20分)。

1、加強法制教育，積極參與法制宣傳教育活動，使普法工作的普及率、合格率達標，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動。(5分)。

2、深入開展同“__”及其他邪教非法組織的斗爭，創建“無邪教活動單位”，保證所屬單位全年內不發生政治案件和非法集會、游行、請愿以及群體上訪等鬧事活動。(10分)。

3、強化對與單位有關的法律、法規、條例的學習和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)。

(三)加強安全防范，確保本單位的安全。(30分)。

1、對所屬的重點部位要有專人負責，完善安全生產責任制，嚴格按規程規范作業。(6分)。

2、加強對所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災害事故的安全教育，不得出現任何漏洞。(6分)。

3、要把人防與技防有機的結合起來并經常檢查，及時消除隱患。(6分)。

4、加強對所屬人員的交通法規教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)。

5、認真履行禁毒禁賭工作職責。對所屬單位職工中原吸毒人員要認真落實幫戒措施，保證年度內不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“六合彩”賭博，保證所管轄的院內(含家屬區)沒有“六合彩”賭博窩點。(8分)。

(四)加強信訪穩控工作，杜絕群體性上訪和越級上訪現象。(30分)。

1、落實“誰主管、誰負責，黨政同責，一崗雙責”，信訪工作責任機制，成立信訪工作領導機構，明確專人負責信訪工作。(10分)。

2、及時掌握信訪工作動態，搞好信息情報工作。(10分)。

3、作好息訪穩控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現象，將問題解決在基層。(10分)。

三、獎勵與處罰。

全年安全目標考核分數在95分以上的為先進單位，80分以上的為達標單位，80分以下為不達標單位，社會治安綜合治理實行一票否決制，不達標的單位，不能評為先進單位，責任人不能評為先進個人，并視情給予批評或局內通報批評，發生重大責任事故的，要追究當事人和單位領導的責任。

漣源市商務局負責人(簽)：

二級機構負責人(簽)：

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十七

加強社會治安綜合治理，是維護社會治安秩序和社會穩定的根本方針，根據年初縣綜治委與各單位簽訂的20xx年社會治安綜合治理目標管理責任書的要求，真正做到“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”和“屬地管理”原則，為確保我鄉經濟跨越式發展和社會長治久安，為全面實現和-諧社會和平安，特與你單位簽訂如下責任目標:。

一、要認真學習各種法律、法規、做到學法、知法、懂法、守法、用法律保護自身的合法權益，自覺遵守各種法律、法規，做一個遵紀守法的好公民。

二、杜絕各類火災事故發生。嚴格執行消防條例，在平時用火時處處小心，做到人離火滅，嚴防各類火災事故發生。

三、嚴防各類盜竊案件發生，平時對寺廟的門窗和各種物品、貨物加強管理和保管，嚴防各類盜竊案件的發生，一旦發生各種案件，及時向公安機關報告。

四、處處、事事管好自己的門，管好自己的人。嚴禁酗酒滋事、打架斗毆、賭博等事情的發生，一旦出現上述事情，應及時向公安機關報告。

五、確保責任區衛生環境良好，平時本店的責任衛生區，要保持干凈、清潔，對雜物、垃圾，做到不到處亂放、亂丟。

六、寺廟負責人是社會治安綜合治理責任人，對本寺廟責任區內的社會治安工作負總責。

七、本責任書有效期為一年，每年換發一次，要妥善保管，若有丟失及時找核發部門補辦，補辦費為10元，一年內的抽查或檢查時，若丟失或找不到，根據本人態度罰款100一200元，才給予補辦。

八、各單位若遇到難以解決的問題，需要鄉黨委、政府出面解決的，可及時向鄉黨委、政府反映。

九、本責任書由承租雙方負責人簽字后生效。

責任人：

日期：20xx年xx月xx日

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十八

為深入貫徹落實《中央、國務院關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》，大力推進《xx省社會治安綜合治理條例》的實施，切實增強各級黨員干部“保一方平安”的政治責任，全力維護社會穩定，深化“平安”建設。鎮黨委、政府決定與各村(社區)、單位(企業)簽訂本責任書。

一、工作目標。

(一)社會治安綜合治理領導責任制落實。各村(社區)、單位(企業)切實加強對綜治工作的領導，定期分析本轄區社會治安形勢，研究部署工作任務。

(二)預防化解矛盾糾紛工作扎實有效。堅持發展楓橋經驗，加強矛盾糾紛調解，全力維護社會穩定。深入開展普法宣傳，進一步加強基層民主法制建設。

(三)隱蔽戰線工作有效開展。進一步增強國家安全意識，深化鞏固國家安全人民防線建設。切實加強防范處理邪教問題的各項工作，密切關注意識形態領域對社會穩定的影響。

(四)加強平安創建。深入推進“民安工程”建設，深化“平安村居(社區)、企業、學?！眲摻ǎe極開展平安示范點工程建設。

(五)社會治安綜合治理工作成效明顯。深入開展禁毒、禁賭、反邪教的宣傳制止活動，“黃賭毒”問題、社會治安狀況比上年明顯改善。

(六)各項治安管理和安全生產措施得到落實。減少火災、交通事故數和死亡數，不發生在全國、全省和全市有影響的重特大惡性治安災害事故和安全生產事故。

(七)綜治組織建設進一步規范化。大力開展“基層基礎年”活動，落實“綜治八大員”。

二、檢查辦法。

1、本責任書執行情況，由鎮社會治安綜合治理委員會辦公室負責檢查監督，制訂考評辦法，每年進行一次考核。xx年第四季度，組織實施全鎮性檢查考評。

2、各村(社區)、單位(企業)定期對各項工作目標的完成情況進行自查，每半年至少一次。

3、鎮綜治辦將各村(社區)、單位(企業)履行本責任書情況匯總后上報鎮黨委、政府。

三、獎懲規定。

1、本責任書責任目標列入村(社區)、單位(企業)社會治安責任人任期目標，作為其政績考核和晉級的重要依據。

2、在對各責任單位履行本責任書情況進行檢查考評的基礎上，鎮黨委、政府將予以表彰和獎勵。

3、凡因失職、瀆職、領導不力、管理不善，制度不嚴、工作不落實等原因，達不到責任目標或造成治安秩序混亂、案件多發，使國家、集體利益和人民群眾生命財產遭受重大損失，致使發生嚴重危害社會穩定重大問題，要按照有關規定對該責任單位主要領導和責任人實施責任查究，對其評先、表彰、獎勵等資格實行一票否決，違反黨紀、政紀的，按規定給予處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

本責任書考核期為xx年1月1日至xx年12月31日。此間如有人事變動，由繼任領導完成責任目標。

中共xx鎮委員會村(社區)、單位(企業)。

書記：黨支部書記：

xx鎮人民政府村(社區)委會、單位(企業)。

代表人：代表人：

綜合治理目標責任書（專業19篇）篇十九

加強社會治安綜合治理，維護社會安定穩定，增強人民群眾安全感，是構建社會主義和諧社會的必然要求，社區黨支部、居委會主要領導和具體責任人員要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會大目標和總要求，牢固樹立“發展是第一要務，穩定是第一責任”的思想。按照中發[20xx]14號、中辦發[20xx]25號文件要求和各級政法綜治工作會議的部署，強化綜治領導責任，深化“平安集美”建設，加大打擊防控力度，創新社會管理機制，狠抓工作措施落實，為新一輪跨越式發展構建和諧穩定的社會環境。

一、落實綜治責任，推進平安建設。要牢固樹立抓發展是政績，抓穩定也是政績的政績觀，正確處理改革、發展、穩定的關系，做到一手抓發展，一手抓穩定，把保一方平安作為一項重要的政治責任，擺上重要議事日程，納入為民辦實事項目，切實加強組織領導。要加大平安建設宣傳力度，形成聲勢更大、氣勢更足，氛圍更濃的輿論宣傳氛圍，進一步提升人民群眾對平安建設的知曉率、參與率，鞏固提高人民群眾對黨委政府抓社會治安的滿意度和對社會治安的滿意率。要以“平安社區”考評驗收辦法為標準，認真對照檢查找差距，從人民群眾反映最強烈的事情抓起，從平安創建最關鍵的環節抓起，鞏固和提高創建成果。

二、積極化解矛盾，維護社會穩定。要把矛盾糾紛排查調處作為社會治安綜合治理和平安建設的大事來抓，認真貫徹市人大會頒布的《關于完善多元化糾紛解決機制的決定》，按照“同一受理、集中梳理、歸口管理、依法辦理、限期處理”運作模式，不斷完善調解工作機制，形成多渠道、多種方法排查調處格局，努力實現“發現得早、化解得了、控制得主、處置得好”和矛盾糾紛調處率100%成功率95%以上的目標，確保不發生赴省進京上訪和影響重大的群體性事件。尤其對重點工程建設過程中的矛盾糾紛和群體性事件，要積極座位，扎扎實實做好群眾工作，保證重點工程建設順利進行。要加強國家安全人民防線工作，深化與“邪教”邪教組織和非法宗教組織的斗爭，繼續做好民間“保釣”人員的教育勸導工作，積極參與邊海防管理，確保不發生危害國家安全和影響轄區社會穩定的問題。

三、強化打擊防控，提高防范能力。要繼續堅持“嚴打”方針，始終保持對刑事犯罪的高壓態勢，全力支持公安機關嚴厲打擊嚴重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、毒品犯罪、網絡犯罪及“兩搶一盜”等侵財犯罪。要認真落實區、街社會治安防控體系建設三年規劃，在鞏固現有的基礎上，加大人防、物防和技防力度，擴大防控覆蓋面，消除防控盲區，努力形成全時空、立體式的治安防控網絡。鼓勵各社區通過整合松散型小區建立物業管理的方式提高居民的自我防范能力。要加強群防群治隊伍建設，整合資源，充分調動各方面參與社會治安綜合治理的積極性，群防群治隊伍的教育管理和使用更加規范有序，不斷提高社會治安防范整體效能。針對轄區部分路面犯罪猖獗，公共復雜場所多，旅游景點多的特點，科學合理布局治安巡防力量和治安執勤點，構建具有地方特色的防控網絡。

四、強化基層基礎，提高管理水平。要在加強社區黨的建設的同時，進一步抓好基層綜治組織、治保會、調解會、警務室、群防群治隊伍、外口管理站建設，規范有效運作，充分發揮他們在基層綜治創安工作中的作用。要通過集中授課、崗前培訓、業務交流等種種途徑，加強對基層綜治骨干的教育培訓，進一步增強綜合業務素質，提高工作水平。進一步加強社會管理，按照“誰主管、誰負責和屬地管理”的原則，把越來越多的“社會人”納入各種組織之中，把社會管理各項工作納入有人負責的嚴密管理之中。加強對流動人口、服刑人員未成年子女、閑散青少年、輟學生、流浪兒童、吸毒人員和刑釋解教人員的管理教育，真情關懷，真心愛護，切實幫助解決實際困難和問題。要積極參與鐵路護路聯防工作，努力建設平安鐵道線，確保不發生路外死亡事故。要切實加強青少年法制教育，努力做好預防青少年違法犯罪工作。

半年和年終，各社區應向街道黨工委、辦事處和街道綜治委書面報告履行責任情況。年底，由街道黨工委、辦事處組織檢查考評。

本責任書一式兩份，街道、社區各執一份。

黨工委書記：辦事處主任：

社區黨支部書記：社區居委會主任：