作為一名職場(chǎng)新人，我覺(jué)得寫一份述職報(bào)告對(duì)于自我成長(zhǎng)很有幫助。以下是我為公司撰寫的述職報(bào)告，希望能為大家提供一些借鑒和參考。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xx學(xué)院黨總支以“一個(gè)中心、兩條主線”為目標(biāo)，以“聚焦主戰(zhàn)場(chǎng)、當(dāng)好主力軍”為使命，為建設(shè)以財(cái)富管理為特色的開放式高水平財(cái)經(jīng)類大學(xué)努力貢獻(xiàn)xx智慧和xx力量。現(xiàn)將2019上半年黨建工作總結(jié)報(bào)告如下。

一、主要工作。

1、抓政治引領(lǐng)。第一時(shí)間組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神、中央重要文件和全國(guó)“兩會(huì)”精神，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。黨總支中心組學(xué)習(xí)x次、教職工政治理論學(xué)習(xí)x次。積極推廣應(yīng)用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)平臺(tái)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，以優(yōu)良黨風(fēng)正院風(fēng)、促教風(fēng)。

2、抓支部黨建。把“一切工作到支部，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用”，列為2019年度黨總支書記抓基層黨建突破項(xiàng)目。召開專題會(huì)議部署支部黨建工作。制定黨支部建在教研室、選優(yōu)配強(qiáng)支部書記、嚴(yán)格“三會(huì)一課”制度、嚴(yán)把黨員發(fā)展質(zhì)量、加強(qiáng)雙帶頭人培育、創(chuàng)收助力支部黨建、班子成員聯(lián)系支部、黨建業(yè)務(wù)密切融合等x項(xiàng)措施，加強(qiáng)支部黨建工作。組織學(xué)生黨員和入黨積極分子赴x開展黨課實(shí)踐教育活動(dòng)。

3、抓安全穩(wěn)定。開展“強(qiáng)學(xué)習(xí)、提站位、深反思、促整改”專題教育和專項(xiàng)排查活動(dòng)。制定《xx學(xué)院黨總支落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法》。召開專題會(huì)議部署平安和諧文明校園創(chuàng)建和考試安全工作。與各二級(jí)單位簽訂了安全穩(wěn)定（消防安全）責(zé)任書。強(qiáng)化節(jié)假日和敏感時(shí)間節(jié)點(diǎn)值班。

4、抓師德師風(fēng)。一是積極營(yíng)造氛圍。二是典型示范引領(lǐng)。x老師入選“x最美教師”；

x老師被評(píng)為學(xué)校女教職工建功立業(yè)標(biāo)兵；

x老師被評(píng)為學(xué)校巾幗讀書榜樣；

x老師發(fā)表esi高被引論文x篇。三是案例警示教育。召開教職工大會(huì)，通報(bào)高校違規(guī)違紀(jì)違法典型案例，特別是發(fā)生在我省我校的典型事件，進(jìn)行警示教育。

5、抓特色建設(shè)。組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)富管理特色建設(shè)三個(gè)文件。制定《x》。打造“財(cái)富xx金課”，郭林老師《x》獲學(xué)校2019年在線開放課程建設(shè)立項(xiàng)。加大財(cái)富xx相關(guān)專業(yè)建設(shè)。參與完成《x》教材編寫任務(wù)。按照“學(xué)科+財(cái)富管理”融合發(fā)展思路，完成xx第四輪學(xué)科建設(shè)“定特色、定方向、定團(tuán)隊(duì)”工作，x老師x項(xiàng)目首批入選財(cái)富管理特色建設(shè)項(xiàng)目庫(kù)。舉辦第二屆大學(xué)生xx文化節(jié)，加強(qiáng)財(cái)商教育。

6、抓人才工作。加強(qiáng)人才思想政治工作，努力創(chuàng)造愛才、敬才、用才、容才、聚才的環(huán)境。修訂發(fā)布xx學(xué)院2019年人才招聘啟事，動(dòng)員全體教職工廣泛推送。赴南開大學(xué)等高校進(jìn)行了人才招聘。擬全職引進(jìn)日本神戶大學(xué)博士、副教授王立華，申報(bào)泰山學(xué)者特聘專家入圍第一輪答辯會(huì)。擬引進(jìn)北京大學(xué)侯欣、澳門大學(xué)張帥琪2名博士后，報(bào)黨委會(huì)研究通過(guò)。

7、抓開放辦學(xué)。積極推進(jìn)英谷教育贊助大數(shù)據(jù)實(shí)驗(yàn)室、雙元教育贊助創(chuàng)新工作室（20萬(wàn)元）的落實(shí)落地工作。獲批7項(xiàng)教育部產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項(xiàng)目。加強(qiáng)與x市大數(shù)據(jù)局、x等政企交流合作。目前已形成專業(yè)共建、課程嵌入、就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)新訓(xùn)練等多種校企合作模式。

二、突出問(wèn)題。

一是基層黨建還不深入。“中溫下冷”的問(wèn)題還沒(méi)有根本解決。二是角色認(rèn)知還不到位。還存在模糊認(rèn)識(shí)，戰(zhàn)斗力沒(méi)有完全爆發(fā)。三是自主辦學(xué)能力不強(qiáng)。還存在“等靠要”的依賴思想和遇事就找學(xué)校、外歸因的思維定勢(shì)。

三、解決之道。

1、狠抓基層黨建工作。深入學(xué)習(xí)貫徹校黨委《xx的意見》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部建設(shè)的實(shí)施意見》，抓好2019年度黨總支書記抓基層黨建突破項(xiàng)目，切實(shí)解決“中溫下冷”的問(wèn)題。

2、強(qiáng)化班子角色認(rèn)知。書記、院長(zhǎng)和班子其他成員，都要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨委《意見》，強(qiáng)化角色認(rèn)知，澄清模糊認(rèn)識(shí)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨委決策部署上來(lái)。完善“雙負(fù)責(zé)人”制和“雙議事”制，堅(jiān)持一切重大問(wèn)題必須經(jīng)過(guò)院（部）黨組織會(huì)議、黨政聯(lián)席會(huì)集體討論決定，形成整體合力。

3、提高獨(dú)立作戰(zhàn)能力。深化自主辦學(xué)意識(shí)，破除“等靠要”依賴思想，破除遇事就找學(xué)校、外歸因的思維定勢(shì)，擔(dān)當(dāng)作為，轉(zhuǎn)變觀念，在深化體制改革、完善治理結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)宏觀管理、健全責(zé)任追究制度、多方籌措辦學(xué)資源、推進(jìn)財(cái)富管理特色建設(shè)等方面充分發(fā)揮主力軍作用，整合內(nèi)外資源，凝聚全部力量，干在一線，走在前列。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇二

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神。我們結(jié)合工作實(shí)際，制定了具體的學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的實(shí)施方案，開展了學(xué)習(xí)貫徹“十個(gè)一”系列活動(dòng)，在單位上下營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。通過(guò)黨組中心組專題學(xué)習(xí)研討、專家輔導(dǎo)、心得交流、專題黨課、主題演講、知識(shí)測(cè)試等形式，掀起了學(xué)習(xí)十九大精神的高潮，促使黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)十九大精神實(shí)質(zhì)和思想內(nèi)涵。

(二)規(guī)范開展支部主題黨日活動(dòng)。從2020年1月起，各支部在每月第一周周四下午，按照機(jī)關(guān)工委安排的內(nèi)容，開展支部主題黨日活動(dòng)，做到了活動(dòng)月月有主題，上半年機(jī)關(guān)所屬各支部累計(jì)開展主題黨日活動(dòng)38期，并且做到了做了學(xué)習(xí)活動(dòng)有方案、有總結(jié)、有實(shí)效。黨組班子成員均能以普通黨員身份參加所在支部的活動(dòng)，為所在支部黨員講授黨課，以上率下。

(三)抓好“三會(huì)一課”制度的落實(shí)。黨組把各支部落實(shí)“三會(huì)一課”制度情況納入工作目標(biāo)考核及評(píng)選先進(jìn)單位的主要內(nèi)容。對(duì)“三會(huì)一課”的內(nèi)容，黨支部都事先有準(zhǔn)備、有安排，做到重點(diǎn)突出，確保活動(dòng)實(shí)效。本人和領(lǐng)導(dǎo)干部率先示范，自覺(jué)服從支部安排，帶頭參加雙重組織生活，班子成員對(duì)黨員和入黨積極份子上黨課均在2次以上。

(四)完成支部換屆、發(fā)展黨員和黨費(fèi)收繳工作。今年，我們按照上級(jí)要求，保質(zhì)保量完成了黨員和黨組織信息系統(tǒng)建設(shè)工作。對(duì)屆滿的5個(gè)支部按要求、按程序及時(shí)進(jìn)行換屆，保證各支部活動(dòng)正常有序開展。2020上半年，我們按計(jì)劃發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子1名。建立健全黨費(fèi)收繳管理制度，足額及時(shí)地做好黨費(fèi)的收繳工作，機(jī)關(guān)6個(gè)支部共收繳黨費(fèi)xx元。

(五)重視基層基礎(chǔ)保障。委黨組高度重視黨建基層基礎(chǔ)保障工作，在財(cái)力上、物力上、精力上予以重視，保證基層黨組織工作有力量、辦事有經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)有陣地，為基層黨建工作提供了有力保障。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇三

二、履職盡責(zé)情況。

三、存在問(wèn)題及原因分析。

四、下步努力方向。

三是堅(jiān)持黨建先行，助推中心工作。堅(jiān)持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，注重把黨建工作與疫情防控、為民服務(wù)等中心工作相互融合、相互促進(jìn)、共同發(fā)展。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇四

今年以來(lái)，我嚴(yán)格按照市委關(guān)于加強(qiáng)黨建工作各項(xiàng)決策部署，聚精會(huì)神抓黨建，全力以赴打基礎(chǔ)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、履職工作主要情況。

（一）學(xué)習(xí)二十大精神開啟新征程。始終把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)和重要政治內(nèi)容，召開*次黨委中心組專題會(huì)議，研究部署貫徹落實(shí)工作。全局各級(jí)黨組織開展宣講報(bào)告*場(chǎng)次，學(xué)習(xí)討論知識(shí)測(cè)試*余場(chǎng)次，制作專題微信*期，推送學(xué)習(xí)短信*余條，撰寫心得體會(huì)*余篇，舉辦“學(xué)習(xí)新思想、奮進(jìn)新征程”歌詠、朗誦比賽，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，成立由我為組長(zhǎng)、班子其他成員為副組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把黨建工作與全局重點(diǎn)工作同部署、同落實(shí)、同考核。逐級(jí)簽訂《基層黨建隊(duì)建工作目標(biāo)責(zé)任書》，層層傳壓加責(zé)。走訪調(diào)研基層黨支部*余個(gè)，督促指導(dǎo)下級(jí)黨組織書記進(jìn)一步理清工作思路，明確努力方向。

（二）基層黨建工作實(shí)現(xiàn)新突破。始終把黨的政治建設(shè)擺在重要位置，召開黨委中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)*次，班子成員深入各部門單位講黨課*次。創(chuàng)辦學(xué)習(xí)“微課堂”、“微平臺(tái)”，開設(shè)“短信黨課”，每天定時(shí)動(dòng)態(tài)發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容和黨建知識(shí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)。舉辦系列活動(dòng)*場(chǎng)次，開展各類談心談話活動(dòng)*場(chǎng)次，編發(fā)各類黨建簡(jiǎn)報(bào)、信息*期。各級(jí)黨組織開展專題黨課學(xué)習(xí)教育、專題研討*場(chǎng)次，同市上*家單位開展黨建結(jié)對(duì)共建，全員政治理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)參與率100%。按期完成各級(jí)黨組織換屆選舉，發(fā)展黨員*名，完成*名黨員電子身份信息登記。扎實(shí)開展黨支部評(píng)星定級(jí)活動(dòng)，啟動(dòng)黨員教育管理紅黃預(yù)警，整頓軟弱渙散黨組織*個(gè)。對(duì)群眾反映的*個(gè)問(wèn)題和*條意見建議逐一核實(shí)、梳理歸類，細(xì)化整改措施，下發(fā)督查通報(bào)*份，停止履行職務(wù)、警告、通報(bào)批評(píng)*人。

（三）四建四強(qiáng)四提升樹立新形象。優(yōu)化黨組織設(shè)置，加強(qiáng)全局業(yè)務(wù)窗口服務(wù)單位黨組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)支部班子，率先實(shí)行“一門式受理、一站式辦結(jié)、零距離服務(wù)”“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”“3+3”等便民服務(wù)新模式，辦理各類業(yè)務(wù)*萬(wàn)余件，接受群眾咨詢*萬(wàn)余人次，切實(shí)使窗口成為展示黨的形象、熱心服務(wù)群眾的主陣地。

（四）黨建促業(yè)務(wù)取得新成效。抓牢黨建工作“牛鼻子”，把黨的組織建在工礦企業(yè)、中小微企業(yè)中，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持學(xué)做互促、知行合一。上半年全市工業(yè)固定資產(chǎn)投資同比增長(zhǎng)*%，規(guī)上工業(yè)增加值增長(zhǎng)*%，電信業(yè)務(wù)總量同比增長(zhǎng)*%，全市社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成*億元，同比增長(zhǎng)*%，努力實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“開門紅”，黨建促業(yè)務(wù)作用進(jìn)一步發(fā)揮。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

一是戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分。一些黨支部片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)重、人員難集中，對(duì)黨建工作要求不高、標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)。二是黨員教育管理不全面。對(duì)干部職工教育管理部署要求多，談心談話少，個(gè)別黨員把自己等同于普通群眾，先鋒模范帶頭作用不明顯。三是黨建工作開展不均衡。個(gè)別支部黨員人數(shù)相對(duì)較少，黨建工作創(chuàng)新力度小，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)、走套路，缺少亮點(diǎn)特色。

反思問(wèn)題原因，一是抓黨建思想認(rèn)識(shí)不到位，日常督促巡查力度不夠強(qiáng)，個(gè)別支部書記對(duì)抓黨建帶隊(duì)建促業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí)不足。二是從嚴(yán)管理考慮不周祥，對(duì)打造新時(shí)代思想政治工作升級(jí)版研究不夠深入，干部職工全方位、深層次、常態(tài)化學(xué)習(xí)教育仍需加強(qiáng)。三是抓黨建工作創(chuàng)新不足，注重了“點(diǎn)上開花”，忽視了“全面提升”，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建能力仍需提高。

三、下一步工作思路和措施。

（一）狠抓學(xué)習(xí)教育，把好“總開關(guān)”。牢固樹立“抓好黨建是最大政績(jī)”理念，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，采取理論與實(shí)踐、歷史與現(xiàn)實(shí)、當(dāng)前與未來(lái)相結(jié)合的方法，深學(xué)篤行，進(jìn)一步增強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、依法辦事本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。扎實(shí)組織開展好學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，筑牢政治忠誠(chéng)。每周堅(jiān)持安排1天時(shí)間專門學(xué)習(xí)黨建知識(shí)，班子成員每季度開展專題調(diào)研1次，每半年聽取黨建工作匯報(bào)1次。利用大講堂、專題講座、主題黨課、演講征文等多種形式，依托“一網(wǎng)兩微”等自媒體平臺(tái)，教育引導(dǎo)全體干部職工切實(shí)增強(qiáng)忠誠(chéng)核心、擁戴核心、維護(hù)核心、捍衛(wèi)核心的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)，堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）狠抓組織建設(shè)，鍛造“大熔爐”。牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，全面落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，健全完善黨委書記負(fù)總責(zé)、班子成員具體抓、總支支部一崗雙責(zé)黨建責(zé)任體系，以提升水平抓好責(zé)任落實(shí)，理清抓基層黨建問(wèn)題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單。堅(jiān)持黨員到哪里，黨的工作就覆蓋到哪里，黨組織的作用就發(fā)揮到哪里，補(bǔ)齊短板抓好重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。扎實(shí)開展活動(dòng)，根據(jù)各單位業(yè)務(wù)不同，加強(qiáng)基層黨建工作調(diào)研指導(dǎo)力度，持續(xù)深化非公經(jīng)濟(jì)黨建工作，切實(shí)發(fā)揮好政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬、服務(wù)群眾、作風(fēng)扎實(shí)的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。在鞏固提升現(xiàn)有*個(gè)黨建典型基礎(chǔ)上，力爭(zhēng)再培育*個(gè)黨建示范點(diǎn)，全年至少組織*次黨建“互學(xué)互查互評(píng)”交流活動(dòng)，把每根“神經(jīng)末梢”都打造堅(jiān)固的前沿陣地。開好民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，用好批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)決執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，把黨的建設(shè)抓在日常，嚴(yán)在經(jīng)常。堅(jiān)持用法治思維、法治方式謀劃推動(dòng)工作，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。

（三）狠抓從嚴(yán)治黨，架起“高壓線”。牢固樹立“嚴(yán)是最大的關(guān)愛”理念，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到作風(fēng)建設(shè)新部署、新要求上，每季度堅(jiān)持開展*次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)，常態(tài)化開展干部職工思想狀況分析研判，查擺糾正突出問(wèn)題。每季度開展*次廉政約談，每年舉辦*次領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，打牢貫徹執(zhí)行兩項(xiàng)法規(guī)思想根基。開展違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題“回頭看”，堅(jiān)持抓常抓細(xì)抓小，強(qiáng)化日常作風(fēng)養(yǎng)成，使全體干部職工習(xí)慣在有約束的環(huán)境中工作生活，為切實(shí)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代賦予的新使命提供強(qiáng)有力的保證。

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上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇五

（一）堅(jiān)定政治立場(chǎng)，狠抓意識(shí)形態(tài)工作。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，組織黨員干部對(duì)黨的十九大、省市縣委全會(huì)精神進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，今年以來(lái)，召開中心組學(xué)習(xí)7次，舉辦專題講黨課7次、“院壩會(huì)”146次。嚴(yán)格落實(shí)黨管意識(shí)形態(tài)“四個(gè)責(zé)任”，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)，召開意識(shí)形態(tài)專題黨委會(huì)4次、專題研判2次，開展轄區(qū)內(nèi)黨組織意識(shí)形態(tài)全覆蓋專題督查2次。

（二）堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，全力抓好整改落實(shí)。針對(duì)省委和縣委巡視反饋的存在問(wèn)題，以及2022年黨建述職查找問(wèn)題，鎮(zhèn)黨委高度重視，成立了問(wèn)題整改領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題黨委會(huì)4次，就存在的思想認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)方面的問(wèn)題全面進(jìn)行安排部署，建立問(wèn)題整改臺(tái)賬，逐一落實(shí)責(zé)任辦所和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，制定整改措施，明確整改時(shí)限，壓實(shí)整改責(zé)任。并自發(fā)組織全體機(jī)關(guān)干部及幫扶單位，對(duì)12個(gè)村所有貧困戶進(jìn)行全覆蓋交叉檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題145個(gè)，已全部完成整改。同時(shí)加大督查力度，嚴(yán)肅處理整改不力機(jī)關(guān)干部1人、村干部5人，扣發(fā)考核獎(jiǎng)金1500元。

（三）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提升基層黨建質(zhì)量。堅(jiān)持把抓好黨建工作作為首要職責(zé)，督促班子成員強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實(shí)，全年先后主持召開鎮(zhèn)黨委會(huì)26次，專題研究支部建設(shè)、村干部隊(duì)伍建設(shè)、抓黨建促脫貧攻堅(jiān)等工作，帶隊(duì)深入村（社區(qū)）開展黨建專題調(diào)研23次。季度組織召開黨建工作會(huì)、“支書論壇”，聽取黨建工作匯報(bào)。堅(jiān)持“專題化學(xué)習(xí)、經(jīng)常化活動(dòng)、導(dǎo)師化幫帶、制度化管理、前沿化實(shí)踐”的“五化”干部培養(yǎng)機(jī)制，對(duì)全鎮(zhèn)35歲左右在家青年進(jìn)行全覆蓋摸底調(diào)研，遴選村級(jí)后備干部20名，開展為期3天后備干部培訓(xùn)。加大資金投入力度，整合各類資金120余萬(wàn)元，新建或改擴(kuò)建活動(dòng)陣地3個(gè)。

（四）突出黨建引領(lǐng)，匯聚脫貧攻堅(jiān)合力。堅(jiān)持“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”思路，投入資金450萬(wàn)元，完成xx村桃李基地350畝、xx村楊梅基地320畝、xx村花椒產(chǎn)業(yè)基地500畝，修建溫氏養(yǎng)殖農(nóng)場(chǎng)5個(gè)，預(yù)計(jì)可帶動(dòng)230余戶貧困戶脫貧致富。加快推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，投入資金6500萬(wàn)元，硬化村級(jí)道路100公里，解決32戶飲水困難問(wèn)題和320戶飲水不安全問(wèn)題。穆村順利迎接全國(guó)脫貧攻堅(jiān)成效考核評(píng)估檢查。

（五）從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)，營(yíng)造良好政治生態(tài)。一是履職盡責(zé)，狠抓“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。先后組織專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作4次、黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)宣傳7次、黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)工作5次、正風(fēng)肅紀(jì)3次，處分黨員6人。二是加強(qiáng)效能督查，確保中心工作落實(shí)到位。組織對(duì)重點(diǎn)工作推進(jìn)情況進(jìn)行專項(xiàng)督查4次，發(fā)通報(bào)4期，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，實(shí)行加扣分制，加扣分值計(jì)入各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部年終目標(biāo)考核綜合分值。三是守正創(chuàng)新，打響廉潔名片。創(chuàng)新開展“黨風(fēng)廉政我來(lái)評(píng)”和“黨風(fēng)政風(fēng)齊趕場(chǎng)”活動(dòng)，有力助推黨風(fēng)廉政社會(huì)評(píng)價(jià)工作。

二、存在的問(wèn)題。

（一）黨建工作責(zé)任落實(shí)還不夠。雖明確了班子成員抓黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，但對(duì)黨建工作說(shuō)得多、做得少，習(xí)慣通過(guò)召開會(huì)議、下發(fā)文件部署工作，在督查檢查上做得不夠深入，投入的時(shí)間精力不足，存在一手硬一手軟現(xiàn)象。如紅巖村雖然通過(guò)軟弱渙散村黨組織整頓轉(zhuǎn)化，但是還是存在班子不夠團(tuán)結(jié)現(xiàn)象。

（二）發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)辦法不多。全鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟(jì)點(diǎn)好面差、發(fā)展不平衡。多數(shù)非貧困村底子薄，再加上缺項(xiàng)目和資金投入，收入來(lái)源渠道單一，多數(shù)依靠山林承包、魚塘承包、自來(lái)水站等增加村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入。2022年集體經(jīng)濟(jì)不足5萬(wàn)元的有12個(gè)，占比100%，村黨組織的引領(lǐng)、帶動(dòng)作用亟待增強(qiáng)。

（三）干部隊(duì)伍培養(yǎng)力度不夠。村干部年齡普遍偏大，學(xué)歷普遍偏低，部分村干部崗位選拔“后繼無(wú)人”，村干部后備人才培養(yǎng)不足，村官難選，村干部存在“想干的能力不足，能力夠的因待遇問(wèn)題而放棄”現(xiàn)象。我鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部年齡50歲以上的有24人，占比24%，30歲以下僅6人，占比6%，在外務(wù)工人員對(duì)進(jìn)入村干部隊(duì)伍的意愿不強(qiáng)。

三、下一步工作打算。

（一）強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，落實(shí)黨建工作責(zé)任。進(jìn)一步強(qiáng)化黨委書記“第一責(zé)任人”責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持每季度召開黨委專題會(huì)研究部署黨建工作，推進(jìn)廉政教育常態(tài)化。推行基層黨建例會(huì)制和協(xié)調(diào)會(huì)制度，調(diào)優(yōu)配強(qiáng)黨建力量，做到層層有人管、有人抓、有人辦，努力形成齊抓共管的黨建工作格局。

（二）強(qiáng)化點(diǎn)面結(jié)合，壯大集體經(jīng)濟(jì)。利用好5個(gè)溫氏規(guī)模化養(yǎng)豬場(chǎng)，強(qiáng)化專業(yè)技術(shù)人才對(duì)接承包，預(yù)計(jì)可為xx村、xx村、xx村各帶來(lái)集體經(jīng)濟(jì)收入6.8萬(wàn)元，為xx村帶來(lái)集體經(jīng)濟(jì)收入4萬(wàn)元；并且大力發(fā)展花椒、桃李、楊梅種植，優(yōu)化區(qū)域建設(shè)，提升品牌效益，為集體經(jīng)濟(jì)增收提供路徑，力爭(zhēng)明年打破我鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟(jì)無(wú)10萬(wàn)元記錄。

（三）強(qiáng)化人才培養(yǎng)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍后勁。繼續(xù)深入實(shí)施村級(jí)后備干部“薪火計(jì)劃”，大力推行“試任職”，通過(guò)“五化”方式培養(yǎng)10名村級(jí)骨干力量。加強(qiáng)村級(jí)干部隊(duì)伍培訓(xùn)力度，通過(guò)集體培訓(xùn)、外出考察學(xué)習(xí)等方式對(duì)村干部進(jìn)行政治理論、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、電子商務(wù)和法律法規(guī)等方面培訓(xùn)，全面提升村干部綜合能力素質(zhì)。

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上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇六

述職報(bào)告。

是指各級(jí)各類機(jī)關(guān)工作人員，一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績(jī)業(yè)務(wù)為主，少有職能和管理部門陳述，下面小編帶來(lái)市委書記上半年黨建工作述職報(bào)告范文，歡迎大家閱讀學(xué)習(xí)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

去年以來(lái)，特別是教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，在中央和省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與市委一班人精心謀劃推進(jìn)基層黨建工作，并取得了一定成效。現(xiàn)述職如下：

一是堅(jiān)持以上率下，精心部署推動(dòng).把抓好基層黨建工作。

二是創(chuàng)新工作栽體，培育打速亮點(diǎn).給組織部門出題目、給縣區(qū)黨委壓任務(wù)，深化農(nóng)村基層黨建“三項(xiàng)工程”.提出在全市街道社區(qū)推行“一委一居一中心’，領(lǐng)導(dǎo)體制和社區(qū)黨委、網(wǎng)格黨支部、黨員中心戶、志愿服務(wù)隊(duì)“四位一體”的工作模式以及“四訪三議兩跟蹤”工作法.采取成立個(gè)體私營(yíng)企業(yè)黨委、非公黨建工作站、非公黨建聯(lián)盟等措施，培育樹立了利源精制等一批非公企業(yè)黨建典型.

—是存在“一手硬一手軟”的問(wèn)題。對(duì)基層黨建工作投入精力不足，調(diào)查研究不夠，領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)不到位，有時(shí)忙起來(lái)甚至把黨建當(dāng)成“副業(yè)”，還沒(méi)有真正管到位、嚴(yán)到份.

二是農(nóng)村黨建保障條件有待ac41-.破解黨建保障方面難題的方法不多。目前全市村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)年均6.56萬(wàn)元，扣除村干部工資所剩無(wú)幾，很難維持正常運(yùn)轉(zhuǎn).村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱，年經(jīng)營(yíng)性收入5萬(wàn)元以上的村占比不到50%，90%的村有負(fù)債.村干部平均報(bào)酬偏低，年均只有1.21萬(wàn)元，影響了工作積極性和崗位吸引力。

三是非公企業(yè)和社會(huì)組織“短板”突出.在推進(jìn)非公企業(yè)黨建全覆蓋方面研究不夠深入，缺少有效方法.全市7人以上非公企業(yè)、社會(huì)組織黨組織覆蓋率只有42%，低于全省平均水平.

四是部分基層黨組織軟弱渙散.對(duì)基層組織建設(shè)的現(xiàn)狀缺乏深入調(diào)研，對(duì)基層黨組織薄弱帶來(lái)的消極影響估計(jì)不足，跟進(jìn)措施不及時(shí)、不到位。20xx年村“兩委’換屆時(shí)，全市45歲以下村黨組織書記和35歲以下村黨組織委員兩項(xiàng)指標(biāo)沒(méi)達(dá)到全省要求，有7。3%的村無(wú)合適人選，只能從鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派或跨村任職.目前全市村黨組織書記年齡偏大、后繼乏人問(wèn)題突出，50歲以上占47.4%.落實(shí)“四議兩公開一監(jiān)督”等民主管理制度還有差距，個(gè)別村干部作風(fēng)和形象比較差.去年以來(lái)查處村干部違法違紀(jì)案件142件.

五是基層黨組織服務(wù)群眾能力不強(qiáng)。對(duì)抓服務(wù)型基層黨組織建設(shè)缺乏深刻認(rèn)識(shí)，聚焦不到位。在職黨員到社區(qū)開展服務(wù)的形式比較單一，考評(píng)機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制還有待于完善.農(nóng)村基層黨組織帶富致富能力不強(qiáng)，在滿足人民群眾精神文化需求等方面還有很大差距。有的村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)沒(méi)有達(dá)標(biāo)，部分村部綜合服務(wù)功能不完善，發(fā)揮作用不充分，群眾辦事難的問(wèn)題沒(méi)有得到有效解決，聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里’還沒(méi)有完全打通.

六是部分黨員不能充分發(fā)揮先鋒模范作用。對(duì)基層黨員的思想政治建設(shè)工作重視不夠，抓得不實(shí).一些基層黨員的宗旨意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)別黨員把自己等同于普通群眾，沒(méi)有充分發(fā)揮先鋒模范作用;少數(shù)基層黨組織形象不佳，影響力凝聚力不強(qiáng)，群眾入黨的積極性受到影響，目前全市35歲以下黨員僅占14。6%.

產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要體現(xiàn)在五個(gè)方面：

一是政績(jī)現(xiàn)有偏差，從我內(nèi)心深處，存在重發(fā)展輕黨建的問(wèn)題，認(rèn)為抓經(jīng)濟(jì)工作見效快，看得見，抓黨建工作見效慢，沒(méi)有擺正“顯績(jī)”與“潛績(jī)’的關(guān)系，對(duì)自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在模糊認(rèn)識(shí).

二是沒(méi)有形成有效的責(zé)任落實(shí)體系，主要是抓責(zé)任落實(shí)有欠缺，考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)約束等制度缺失或乏力，問(wèn)賁不到位，抓與不抓一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，導(dǎo)致責(zé)任落不實(shí)，工作抓不實(shí)，基層黨建工作缺少壓力和動(dòng)力，難以取得大的突破.

三是缺乏以“釘釘子’精神創(chuàng)新抓好工作落實(shí)的韌性。在抓非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作方面，視野還囿于傳統(tǒng)，破解困難和障礙的招法不多，有時(shí)存在畏難情緒;在整頓軟弱渙散基層黨組織方面，雖然也意識(shí)到造成薄弱村的最根本原因就是缺少好的帶頭人和強(qiáng)有力的黨組織，但對(duì)基層基礎(chǔ)工作投入精力不足，對(duì)新形勢(shì)下農(nóng)村基層黨組織書記的培養(yǎng)選拔缺少前瞻性統(tǒng)籌謀劃，也沒(méi)有做到抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)。

四是對(duì)基層黨組織建設(shè)的投入保障重視不夠。由于自己對(duì)基層黨建重要性認(rèn)識(shí)不足，在本地區(qū)經(jīng)濟(jì)總量小、財(cái)力弱的情況下，把有限的資金更多地用在了發(fā)展經(jīng)濟(jì)、城市建設(shè)和民生保障上，對(duì)黨建工作的投入缺少緊迫感。

針對(duì)存在的問(wèn)題，我將與市委班子同志一道，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全市各級(jí)黨組織，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省委要求，以建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主線，以強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)為抓手，下大氣力研究解決各種重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題.

一是強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)，從我做起，進(jìn)一步樹立黨委書記作為黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任意識(shí)，牢固樹立抓好黨建是最大政績(jī)的正確政績(jī)觀。建立定期議黨、專題議黨制度，逐級(jí)健全黨建工作責(zé)任制和督查機(jī)制.改進(jìn)完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)體系，突出抓好一把手履行管黨治黨責(zé)任的考核.對(duì)抓黨建工作不重視、不到位的嚴(yán)肅問(wèn)賁，對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的及時(shí)調(diào)整。建立軟弱渙散基層黨組織動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和常態(tài)整頓機(jī)制，強(qiáng)力推動(dòng)整改提升.

三是強(qiáng)化基層經(jīng)費(fèi)保障，推動(dòng)工作重心和資源向基層下沉，優(yōu)先保障基層黨建資金投入.建立市級(jí)財(cái)政對(duì)縣區(qū)基層黨建經(jīng)費(fèi)適當(dāng)補(bǔ)充機(jī)制，堅(jiān)持將村、社區(qū)黨組織工作經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，并逐年提高標(biāo)準(zhǔn)。力爭(zhēng)明年6月底前，村級(jí)組織年運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)達(dá)到10萬(wàn)元以上，社區(qū)每年工作和服務(wù)群眾經(jīng)費(fèi)達(dá)到20萬(wàn)元以上。

四是鞏固和拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果.堅(jiān)持思想建黨和制度治黨相結(jié)合，突出抓好黨性教育和警示教育，落實(shí)好各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人談心談話制度，促進(jìn)思想政治工作經(jīng)常化。著力完善民主集中制，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，建立健全從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部、民主評(píng)議黨員等制度，不斷提高制度治黨水平.落實(shí)好加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作規(guī)劃、市委聯(lián)系基層和群眾“六個(gè)一”等29項(xiàng)制度，推動(dòng)服務(wù)群眾工作常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇七

深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆歷次全會(huì)精神，始終堅(jiān)持學(xué)在前、走在前、干在前，努力爭(zhēng)當(dāng)“三個(gè)表率”，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)就支部黨建工作報(bào)告如下。下面是本站小編為您推薦2023年市局上半年基層黨建工作述職報(bào)告范文。

今年以來(lái)，我嚴(yán)格按照市委關(guān)于加強(qiáng)黨建工作各項(xiàng)決策部署，聚精會(huì)神抓黨建，全力以赴打基礎(chǔ)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、履職工作主要情況。

（一）學(xué)習(xí)二十大精神開啟新征程。始終把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)和重要政治內(nèi)容，召開x次黨委中心組專題會(huì)議，研究部署貫徹落實(shí)工作。全局各級(jí)黨組織開展宣講報(bào)告x場(chǎng)次，學(xué)習(xí)討論知識(shí)測(cè)試x余場(chǎng)次，制作專題微信x期，推送學(xué)習(xí)短信x余條，撰寫心得體會(huì)x余篇，舉辦“學(xué)習(xí)新思想、奮進(jìn)新征程”歌詠、朗誦比賽，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，成立由我為組長(zhǎng)、班子其他成員為副組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把黨建工作與全局重點(diǎn)工作同部署、同落實(shí)、同考核。逐級(jí)簽訂《基層黨建隊(duì)建工作目標(biāo)責(zé)任書》，層層傳壓加責(zé)。走訪調(diào)研基層黨支部x余個(gè)，督促指導(dǎo)下級(jí)黨組織書記進(jìn)一步理清工作思路，明確努力方向。

（二）基層黨建工作實(shí)現(xiàn)新突破。始終把黨的政治建設(shè)擺在重要位置，召開黨委中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)x次，班子成員深入各部門單位講黨課x次。創(chuàng)辦學(xué)習(xí)“微課堂”、“微平臺(tái)”，開設(shè)“短信黨課”，每天定時(shí)動(dòng)態(tài)發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容和黨建知識(shí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)。舉辦系列活動(dòng)x場(chǎng)次，開展各類談心談話活動(dòng)x場(chǎng)次，編發(fā)各類黨建簡(jiǎn)報(bào)、信息x期。各級(jí)黨組織開展專題黨課學(xué)習(xí)教育、專題研討x場(chǎng)次，同市上x家單位開展黨建結(jié)對(duì)共建，全員政治理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)參與率100%。按期完成各級(jí)黨組織換屆選舉，發(fā)展黨員x名，完成x名黨員電子身份信息登記。扎實(shí)開展黨支部評(píng)星定級(jí)活動(dòng)，啟動(dòng)黨員教育管理紅黃預(yù)警，整頓軟弱渙散黨組織x個(gè)。對(duì)群眾反映的x個(gè)問(wèn)題和x條意見建議逐一核實(shí)、梳理歸類，細(xì)化整改措施，下發(fā)督查通報(bào)x份，停止履行職務(wù)、警告、通報(bào)批評(píng)x人。

（三）四建四強(qiáng)四提升樹立新形象。優(yōu)化黨組織設(shè)置，加強(qiáng)全局業(yè)務(wù)窗口服務(wù)單位黨組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)支部班子，率先實(shí)行“一門式受理、一站式辦結(jié)、零距離服務(wù)”“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”“3+3”等便民服務(wù)新模式，辦理各類業(yè)務(wù)x萬(wàn)余件，接受群眾咨詢x萬(wàn)余人次，切實(shí)使窗口成為展示黨的形象、熱心服務(wù)群眾的主陣地。

（四）黨建促業(yè)務(wù)取得新成效。抓牢黨建工作“牛鼻子”，把黨的組織建在工礦企業(yè)、中小微企業(yè)中，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持學(xué)做互促、知行合一。上半年全市工業(yè)固定資產(chǎn)投資同比增長(zhǎng)x%，規(guī)上工業(yè)增加值增長(zhǎng)x%，電信業(yè)務(wù)總量同比增長(zhǎng)x%，全市社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成x億元，同比增長(zhǎng)x%，努力實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“開門紅”，黨建促業(yè)務(wù)作用進(jìn)一步發(fā)揮。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

一是戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分。一些黨支部片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)重、人員難集中，對(duì)黨建工作要求不高、標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)。二是黨員教育管理不全面。對(duì)干部職工教育管理部署要求多，談心談話少，個(gè)別黨員把自己等同于普通群眾，先鋒模范帶頭作用不明顯。三是黨建工作開展不均衡。個(gè)別支部黨員人數(shù)相對(duì)較少，黨建工作創(chuàng)新力度小，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)、走套路，缺少亮點(diǎn)特色。

反思問(wèn)題原因，一是抓黨建思想認(rèn)識(shí)不到位，日常督促巡查力度不夠強(qiáng)，個(gè)別支部書記對(duì)抓黨建帶隊(duì)建促業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí)不足。二是從嚴(yán)管理考慮不周祥，對(duì)打造新時(shí)代思想政治工作升級(jí)版研究不夠深入，干部職工全方位、深層次、常態(tài)化學(xué)習(xí)教育仍需加強(qiáng)。三是抓黨建工作創(chuàng)新不足，注重了“點(diǎn)上開花”，忽視了“全面提升”，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建能力仍需提高。

三、下一步工作思路和措施。

（一）狠抓學(xué)習(xí)教育，把好“總開關(guān)”。牢固樹立“抓好黨建是最大政績(jī)”理念，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，采取理論與實(shí)踐、歷史與現(xiàn)實(shí)、當(dāng)前與未來(lái)相結(jié)合的方法，深學(xué)篤行，進(jìn)一步增強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、依法辦事本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。扎實(shí)組織開展好學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，筑牢政治忠誠(chéng)。每周堅(jiān)持安排1天時(shí)間專門學(xué)習(xí)黨建知識(shí)，班子成員每季度開展專題調(diào)研1次，每半年聽取黨建工作匯報(bào)1次。利用大講堂、專題講座、主題黨課、演講征文等多種形式，依托“一網(wǎng)兩微”等自媒體平臺(tái)，教育引導(dǎo)全體干部職工切實(shí)增強(qiáng)忠誠(chéng)核心、擁戴核心、維護(hù)核心、捍衛(wèi)核心的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)，堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）狠抓組織建設(shè)，鍛造“大熔爐”。牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，全面落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，健全完善黨委書記負(fù)總責(zé)、班子成員具體抓、總支支部一崗雙責(zé)黨建責(zé)任體系，以提升水平抓好責(zé)任落實(shí)，理清抓基層黨建問(wèn)題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單。堅(jiān)持黨員到哪里，黨的工作就覆蓋到哪里，黨組織的作用就發(fā)揮到哪里，補(bǔ)齊短板抓好重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。扎實(shí)開展活動(dòng)，根據(jù)各單位業(yè)務(wù)不同，加強(qiáng)基層黨建工作調(diào)研指導(dǎo)力度，持續(xù)深化非公經(jīng)濟(jì)黨建工作，切實(shí)發(fā)揮好政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬、服務(wù)群眾、作風(fēng)扎實(shí)的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。在鞏固提升現(xiàn)有x個(gè)黨建典型基礎(chǔ)上，力爭(zhēng)再培育x個(gè)黨建示范點(diǎn)，全年至少組織x次黨建“互學(xué)互查互評(píng)”交流活動(dòng)，把每根“神經(jīng)末梢”都打造堅(jiān)固的前沿陣地。開好民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，用好批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)決執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，把黨的建設(shè)抓在日常，嚴(yán)在經(jīng)常。堅(jiān)持用法治思維、法治方式謀劃推動(dòng)工作，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。

（三）狠抓從嚴(yán)治黨，架起“高壓線”。牢固樹立“嚴(yán)是最大的關(guān)愛”理念，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到作風(fēng)建設(shè)新部署、新要求上，每季度堅(jiān)持開展x次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)，常態(tài)化開展干部職工思想狀況分析研判，查擺糾正突出問(wèn)題。每季度開展x次廉政約談，每年舉辦x次領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，打牢貫徹執(zhí)行兩項(xiàng)法規(guī)思想根基。開展違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題“回頭看”，堅(jiān)持抓常抓細(xì)抓小，強(qiáng)化日常作風(fēng)養(yǎng)成，使全體干部職工習(xí)慣在有約束的環(huán)境中工作生活，為切實(shí)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代賦予的新使命提供強(qiáng)有力的保證。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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按照會(huì)議要求，現(xiàn)將本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

一、履行職責(zé)情況。

1、抓落實(shí)，強(qiáng)責(zé)任，嚴(yán)格履職盡責(zé)。上半年，我共組織召開x次黨委會(huì)議專題研究黨建工作。與x個(gè)基層黨組織簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任狀和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。到基層“巡聽”黨建工作x次，為全系統(tǒng)黨員講黨課x次，參加基層黨組織生活會(huì)x次。組織開設(shè)黨建微信學(xué)習(xí)平臺(tái)x個(gè)。

2、抓班子，帶隊(duì)伍，夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。一是配齊配強(qiáng)基層班子，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。認(rèn)真組織基層黨組織換屆，有x名優(yōu)秀黨員選入基層班子。我始終堅(jiān)持“三重一大”事項(xiàng)集體研究，組織召開黨委會(huì)x次，解決重大事項(xiàng)x件。二是嚴(yán)格執(zhí)行“周五學(xué)習(xí)日”，率先垂范把學(xué)習(xí)落靠。自覺(jué)做到“三個(gè)基本”，即：學(xué)習(xí)掌握基本內(nèi)容，吃透領(lǐng)悟基本精神，理解把握基本要求，參加集中學(xué)習(xí)x次。三是活化學(xué)習(xí)形式，提高黨員素質(zhì)。親自組織開展“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走上臺(tái)”、“雙講”活動(dòng)x次，編印了《黨員品讀》“口袋書”。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，轉(zhuǎn)變風(fēng)氣；

組織黨員干部為貧困戶謀劃脫貧措施x個(gè)，送去錢物x萬(wàn)余元；

帶頭參與社區(qū)活動(dòng)x次，組織黨員為社區(qū)清理巷道垃圾x延長(zhǎng)米；

帶頭開展重溫入黨誓詞和廉政警示教育活動(dòng)。

二、存在問(wèn)題及原因。

一是抓黨建工作開拓力不夠。工作思路不寬，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，還停留在上級(jí)安排什么就干什么的狀態(tài)。二是從嚴(yán)教育管理黨員不夠。在黨員教育管理上，依靠基層黨組織抓的多，自己親自抓的少，致使部分黨員干部不在狀態(tài)，責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。三是對(duì)黨員干部監(jiān)管不夠。對(duì)黨員干部辦公效率低下等問(wèn)題，只是在會(huì)上點(diǎn)到為止，缺乏行之有效的監(jiān)督措施。

分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因：一是思想不夠解放，過(guò)于求“穩(wěn)”。認(rèn)為剛剛到交通局工作半年，在工作上存在求穩(wěn)怕亂的心理。二是對(duì)黨員干部的管理失之于寬，失之于軟。有時(shí)自己礙于“情面”，沒(méi)有處理好個(gè)人感情與工作的關(guān)系，特別是對(duì)部分年齡偏大的黨員干部存在“差不多就行”的思想。三是缺乏及時(shí)有效監(jiān)管制約手段和激勵(lì)問(wèn)責(zé)機(jī)制，沒(méi)有傳導(dǎo)足夠的壓力和動(dòng)力。

三、下步工作思路。

1、把學(xué)做實(shí)，在創(chuàng)新黨建工作上下功夫。帶頭調(diào)研，找準(zhǔn)機(jī)關(guān)黨建與中心工作切入點(diǎn)；

深入基層開展“巡聽”活動(dòng)，全年“巡聽”不少于x次；

率先垂范，組織開展“星級(jí)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。

以星級(jí)黨員評(píng)比活動(dòng)為載體，組織黨員干部對(duì)照標(biāo)尺，引導(dǎo)黨員履職盡職、擔(dān)當(dāng)作為；

組織開展“主題黨日”、“黨性錘煉日”和“十個(gè)一”系列活動(dòng)；

結(jié)合“千名干部下基層幫聯(lián)扶、促發(fā)展”活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作。

認(rèn)真履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，帶頭執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行“一問(wèn)三責(zé)”，發(fā)現(xiàn)苗頭問(wèn)題及時(shí)約談，讓“咬耳扯袖，紅臉出汗”“四種形態(tài)”成為常態(tài)，讓督查問(wèn)責(zé)成為常態(tài)。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇九

2018年以來(lái)，市中院黨組堅(jiān)持“抓黨建帶隊(duì)建促審判”工作思路，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，全面推進(jìn)法院黨的建設(shè)向縱深發(fā)展。

院黨組把黨建工作牢牢抓在手中，成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確主要職責(zé)、議事規(guī)則和成員單位主要職責(zé)，完成機(jī)關(guān)黨委和工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)等群團(tuán)組織換屆工作，黨建工作齊抓共管的局面基本形成。

制定《2018年度黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記、班子成員、黨支部書記抓基層黨建工作責(zé)任清單》，明確了黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記、班子成員和支部書記正、負(fù)面清單，基本形成了責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、規(guī)范有序、保障到位的工作機(jī)制。

把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題作為壓實(shí)黨建責(zé)任的突破口，緊盯問(wèn)題不放松，反饋的9個(gè)問(wèn)題已整改到位，2個(gè)問(wèn)題作為長(zhǎng)期整改目標(biāo)常抓不懈。黨建工作的引領(lǐng)有力地促進(jìn)了審判工作的發(fā)展。

院黨組把講政治作為全面履行主體責(zé)任的第一要求，堅(jiān)持重要事項(xiàng)、重大問(wèn)題和重要案件審理情況及時(shí)向市委和市委政法委匯報(bào)。嚴(yán)格執(zhí)行中院《2018年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任實(shí)施意見》和相關(guān)配套制度，細(xì)化班子成員責(zé)任清單，督促認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。全力支持駐院紀(jì)檢組轉(zhuǎn)換職能、聚焦主業(yè)，自覺(jué)接受駐院紀(jì)檢組對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的派駐監(jiān)督。院領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課，帶頭參加雙重組織生活，帶頭聯(lián)系指導(dǎo)基層黨組織生活會(huì)。嚴(yán)格按照程序選用干部，確立正確選人用人導(dǎo)向。

按照“讀原著、學(xué)原文、悟原理”的要求，開展全員讀書活動(dòng)，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國(guó)理政》（二）、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨規(guī)黨紀(jì)和黨的十九大精神，教育引導(dǎo)黨員干部認(rèn)識(shí)和把握新時(shí)代，切實(shí)打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠(chéng)使命的思想根基。對(duì)照市委學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)組反饋的七個(gè)方面的問(wèn)題，深入剖析，找準(zhǔn)癥結(jié)，細(xì)化整改措施，明確整改時(shí)限和責(zé)任單位，提高了做合格黨員的自覺(jué)性。

扎實(shí)推進(jìn)“支部主題黨日”活動(dòng)，督促引導(dǎo)支部和黨員干部嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、談心談話、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等組織制度，確保“支部主題黨日”活動(dòng)常態(tài)化、規(guī)范化。及時(shí)做好黨員組織關(guān)系集中排查，對(duì)全院204名黨員逐一建檔。認(rèn)真開展黨費(fèi)收繳工作專項(xiàng)檢查，規(guī)范黨費(fèi)收繳。開展“兩新”組織黨組織集中組建和合格支部建設(shè)，規(guī)范發(fā)展黨員工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)組織生活基本制度。深化“先鋒黨支部”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，努力營(yíng)造黨支部創(chuàng)“星”示范、黨員爭(zhēng)“星”創(chuàng)優(yōu)、干警追“星”爭(zhēng)先的良好氛圍。

持續(xù)開展司法巡查、審務(wù)督查和紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)督查。堅(jiān)持問(wèn)題意識(shí)、問(wèn)題導(dǎo)向、問(wèn)題牽引，及時(shí)整頓庸懶散慢作風(fēng)。大力開展廉政警示教育、廉政文化教育，筑牢拒腐防變思想防線，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。加強(qiáng)對(duì)重要崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管，形成全程留痕的監(jiān)督體系。繼續(xù)緊盯違反審判執(zhí)行紀(jì)律的問(wèn)題，加大查處力度，全市法院共約談函詢25人次，組織處理3人，紀(jì)律處分8人，2名干部受到刑事追究。

推進(jìn)“支部+審判團(tuán)隊(duì)”建設(shè)融合,把審判隊(duì)伍建設(shè)與加強(qiáng)法院黨的建設(shè)結(jié)合起來(lái)。建立黨建微信群，豐富黨建工作內(nèi)容和形式。動(dòng)員黨員干部積極參與“魅力中國(guó)城”競(jìng)演和全國(guó)文明城市爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。扎實(shí)開展抓黨建促脫貧活動(dòng)，動(dòng)員黨員干部捐獻(xiàn)幫扶資金5余萬(wàn)元支持xx發(fā)展家庭養(yǎng)殖業(yè)。注重法院文化建設(shè)，先后開展了“不忘初心牢記使命”演講比賽等系列文化活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)黨建工作與法院工作的深度融合。

學(xué)習(xí)教育活動(dòng)記錄規(guī)范性有待加強(qiáng)；

‘三會(huì)’、組織生活會(huì)落實(shí)力度不夠;機(jī)關(guān)黨建工作存在被動(dòng)應(yīng)付多，創(chuàng)新亮點(diǎn)少；

機(jī)關(guān)黨委與支部、支部與黨員之間聯(lián)動(dòng)合力不夠”等問(wèn)題，我們重點(diǎn)從以下幾方面進(jìn)行了整改：

逐條剖析原因，注重從主觀上分析，為制定整改措施奠定基礎(chǔ)。

按照“條條要整改，件件有著落”的要求，制定了整改清單，明確了整改措施、完成時(shí)限和責(zé)任人。

副書記委員黨內(nèi)評(píng)先評(píng)優(yōu)的依據(jù)，并加大對(duì)支部書記約談力度。

回顧過(guò)去半年的。

黨建。

服務(wù)審判和隊(duì)伍建設(shè)等中心工作不夠，仍然存在聯(lián)系不緊、融入不夠；

工作創(chuàng)新不夠，導(dǎo)致特色品牌不多。

活動(dòng)，教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”。化、基礎(chǔ)規(guī)范化。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，抓整改不放松，促工作上質(zhì)量。建立完善指導(dǎo)、督查、通報(bào)、問(wèn)責(zé)等常態(tài)化督辦機(jī)制，促工作落地生根。評(píng)議考核為抓手，推進(jìn)合格支部建設(shè)。以建設(shè)“四鐵”黨員隊(duì)伍為抓手，進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范黨員日常教育管理。

創(chuàng)新方式方法，豐富活動(dòng)載體，促進(jìn)基層黨建工作與審判工作、隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)融合，相互發(fā)展。深化“雙十星”創(chuàng)建活動(dòng)，堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作品牌與黨建工作品牌聯(lián)創(chuàng)，激發(fā)黨員干部立足崗位爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十

根據(jù)xx農(nóng)業(yè)大學(xué)黨委關(guān)于201*年年終述職述廉測(cè)評(píng)工作的有關(guān)精神安排，現(xiàn)將201*年履行崗位職責(zé)和廉政情況報(bào)告如下。

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底。

201*年，在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)院班子成員以及廣大黨員干部的支持配合下，作為基層黨委書記，嚴(yán)格執(zhí)行中央和省委、高校工委關(guān)于履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“第一責(zé)任人”的職責(zé)，強(qiáng)力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

本著“工作思路抓創(chuàng)新、基礎(chǔ)工作抓規(guī)范、重點(diǎn)工作抓特色、責(zé)任機(jī)制抓完善”的原則，緊緊圍繞“夯實(shí)基礎(chǔ)、提高水平、培育亮點(diǎn)、突破難點(diǎn)”的黨建工作思路，切實(shí)履行黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)省委“五句話”總要求和省委十屆七次全會(huì)精神，著力鞏固拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)精神，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)看齊意識(shí)、黨性意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)，立足崗位履職盡責(zé)。

本年度認(rèn)真參加學(xué)校黨委組織的集體學(xué)習(xí)和干部培訓(xùn)，通過(guò)專題講座的學(xué)習(xí)，對(duì)十八大以來(lái)黨的方針政策進(jìn)行了系統(tǒng)地、深入地學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想政治素質(zhì)、政策理論水平和黨性修養(yǎng)。

二、取得較好成績(jī)的幾項(xiàng)工作。

(一)黨員組織關(guān)系集中排查方面。

我院黨委在排查中認(rèn)真核查畢業(yè)生黨員花名冊(cè)，將2007年至2015年畢業(yè)生黨員全部核查登記造冊(cè)，建立排查檔案，依照花名冊(cè)，逐一排查核實(shí)黨員信息以及黨組織關(guān)系情況，并做好記錄。從2007年畢業(yè)生黨員查起，共有學(xué)生畢業(yè)生黨員734名，教工黨員35名，經(jīng)排查，學(xué)生畢業(yè)黨員中23人沒(méi)有聯(lián)系到，其中1人已經(jīng)去世，1人疑似傳銷，排查出5名“口袋黨員”(其中有一名2002級(jí)“口袋黨員”不在本次排查范圍內(nèi)，經(jīng)黨委組織部研究決定，同意將其納入本次“口袋黨員”處理范圍)，有1名“口袋黨員”根據(jù)本人意愿自愿td，另外4名“口袋黨員”學(xué)院黨委經(jīng)研究同意他們重新開具黨員組織介紹信，學(xué)校黨委組織部同意他們的申請(qǐng)。此外，按照學(xué)校要求，按時(shí)上交了各種排查情況表格。

(二)“兩學(xué)一做”’工作方面。

我院黨委結(jié)合實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的活動(dòng)方案，并及時(shí)召開了全體黨員大會(huì)，安排部署了“學(xué)黨章黨規(guī)，學(xué)總書記系列講話，做合格黨員”主題教育活動(dòng)的開展工作。院黨委認(rèn)真組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件，向全體黨員傳達(dá)了“兩學(xué)一做”活動(dòng)的具體要求，細(xì)化責(zé)任落實(shí)，分解工作任務(wù)，切實(shí)確保每一位黨員都能深刻領(lǐng)會(huì)到開展“兩學(xué)一做”活動(dòng)的精神內(nèi)涵，將思想嚴(yán)格統(tǒng)一到校黨委開展“兩學(xué)一做”活動(dòng)的中心上來(lái)，使每一位黨員教育都能從“兩學(xué)一做”活動(dòng)中受益，都能從具體的學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)，堅(jiān)定理想信念，為教育發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。并且針對(duì)所學(xué)內(nèi)容，組織全體黨員師生進(jìn)行了黨課考試，成績(jī)理想，學(xué)習(xí)成效顯著。

(三)參加各級(jí)各類大學(xué)生競(jìng)賽方面。

參加“第九屆高教杯全國(guó)大學(xué)生先進(jìn)成圖技術(shù)與產(chǎn)品信息建模創(chuàng)新大賽”，獲團(tuán)體一等獎(jiǎng)1項(xiàng)，個(gè)人一等獎(jiǎng)3項(xiàng)。二等獎(jiǎng)2項(xiàng)，三等獎(jiǎng)3項(xiàng)。

參加“第四屆全國(guó)大學(xué)生農(nóng)業(yè)建筑環(huán)境與能源工程相關(guān)專業(yè)創(chuàng)新設(shè)計(jì)競(jìng)賽”，獲一等獎(jiǎng)1項(xiàng)，二等獎(jiǎng)2項(xiàng)，三等獎(jiǎng)1項(xiàng)。

參加中國(guó)農(nóng)業(yè)機(jī)械學(xué)會(huì)、中國(guó)農(nóng)業(yè)工程學(xué)會(huì)、教育部高等學(xué)校農(nóng)業(yè)工程類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)組織的“第二屆“東方紅”杯全國(guó)大學(xué)生智能農(nóng)業(yè)裝備創(chuàng)新大賽”，獲二等獎(jiǎng)1項(xiàng)。

參加“第七屆全國(guó)大學(xué)生機(jī)械創(chuàng)新設(shè)計(jì)大賽(xx賽區(qū))”，獲一等獎(jiǎng)2項(xiàng)，三等獎(jiǎng)1項(xiàng)。

參加“第七屆全國(guó)中、高等院校學(xué)生斯維爾杯建筑信息模型(bim)應(yīng)用技能大賽”，獲專項(xiàng)二等獎(jiǎng)4項(xiàng)，全能三等獎(jiǎng)4項(xiàng)。我校獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

(四)組建大學(xué)生航模團(tuán)隊(duì)，開展農(nóng)用航空技術(shù)的應(yīng)用和示范。

江西昌久世紀(jì)飛防有限公司贈(zèng)送我校5架植保無(wú)人機(jī)，價(jià)值10萬(wàn)多元。假期學(xué)生參加當(dāng)?shù)仫w防作業(yè)共計(jì)3萬(wàn)多畝，產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。

三、不太滿意、需要改進(jìn)和加強(qiáng)的工作。

在開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，存在敷衍塞責(zé)，學(xué)習(xí)消極怠慢，學(xué)習(xí)中不能嚴(yán)格要求自己，學(xué)習(xí)效果不明顯;學(xué)習(xí)形式、手段過(guò)于傳統(tǒng)，不能創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，開發(fā)更豐富的學(xué)習(xí)平臺(tái);理論與實(shí)踐的結(jié)合不夠。除此之外，對(duì)失聯(lián)黨員排查不夠仔細(xì)展。究其根本，既有客觀的原因，更有主觀的原因。

四、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任完成情況。

作為院黨委書記，在年初及時(shí)召開會(huì)議，研究部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反****工作，明確院黨委、基層單位黨支部、機(jī)關(guān)各股室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的目標(biāo)任務(wù)，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，將院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工和職責(zé)落實(shí)，按照主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)抓各線、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的原則，確保全院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有序開展，與此同時(shí)強(qiáng)化督查考核即將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核納入院年度目標(biāo)管理績(jī)效考核，將考核結(jié)果作為各系、辦公室室和黨員干部職工評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。在年中、年末聽取專題匯報(bào)，分析研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織力量定期、不定期開展督查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，有力維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。回顧2016年的廉政建設(shè)工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但還存在著不足的地方。主要是:一是制度的執(zhí)行力度還需加大，有的制度有了，但執(zhí)行不夠，落實(shí)不夠，還需加強(qiáng)監(jiān)督檢查。二是廉政文化建設(shè)和對(duì)師生的廉政教育還不夠深入，形式還需多樣化，以增強(qiáng)教育的針對(duì)性和實(shí)效性。三是需進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全體職工的教育，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。四是需進(jìn)一步發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

針對(duì)自己在實(shí)際工作中存在的問(wèn)題，在今后的工作中，扎實(shí)落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，牢固樹立馬克思主義的群眾觀，全心全意為人民服務(wù)，勤政務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，從自身做起，從小事做起，扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作，每一件事，提高自身綜合素質(zhì)。

以上是我的述職報(bào)告，請(qǐng)同志們?cè)u(píng)議。

校長(zhǎng)述職報(bào)告|班主任述職報(bào)告|教師述職報(bào)告。

校長(zhǎng)述職報(bào)告|班主任述職報(bào)告|教師述職報(bào)告。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

堅(jiān)持大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍、黨員隊(duì)伍建設(shè)，努力提升黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、服務(wù)能力，形成以黨建為統(tǒng)領(lǐng)、黨務(wù)政務(wù)居務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展的區(qū)域化黨建新局面。

一、主要做法及成效。

1、搭建三座平臺(tái)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍履職盡責(zé)能力。一是以經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議為平臺(tái)，不斷激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部工作熱情。我結(jié)合社區(qū)工作實(shí)際，探索建立了一周兩會(huì)、工作交流匯報(bào)會(huì)等制度，使班子成員能夠經(jīng)常總結(jié)工作亮點(diǎn)、開展工作互評(píng)，同時(shí)我對(duì)每位干部工作情況做出點(diǎn)評(píng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部始終有沖勁、不懈怠。二是以黨校社區(qū)分校為平臺(tái)，不斷提高全體干部理論修養(yǎng)。爭(zhēng)取黨校支持，建立了社區(qū)分校，定期邀請(qǐng)黨校骨干教師講解政治經(jīng)濟(jì)、熱點(diǎn)時(shí)事、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等課程，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的把握大局能力和落實(shí)能力。三是以服務(wù)機(jī)制為平臺(tái)，提高工作效能。我要求班子成員分別牽頭，組建服務(wù)小組，實(shí)行居民滿意度打分制度，增強(qiáng)各小組責(zé)任感。一年來(lái)集中協(xié)調(diào)解決熱點(diǎn)問(wèn)題22件。

2、堅(jiān)持三個(gè)原則，激發(fā)社區(qū)黨員隊(duì)伍活力。一是堅(jiān)持全程把關(guān)，保證發(fā)展黨員質(zhì)量。在接收、培養(yǎng)、考察等環(huán)節(jié)，按照黨外群眾、黨支部委員和黨工委成員x的分值比例，對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行全方位考核，避免帶病入黨。2019年，有x名被取消發(fā)展資格。二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)推動(dòng)，提高黨員綜合能力。依托“社區(qū)大講堂”，舉辦專題輔導(dǎo)、演講體會(huì)、模擬服務(wù)等活動(dòng)x場(chǎng)，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動(dòng)全員綜合素質(zhì)不斷提升，有x人通過(guò)社會(huì)工作師資格考試。三是堅(jiān)持典型示范，增強(qiáng)黨員服務(wù)熱情。以居民黨員、全省道德模范為樣板，建立社區(qū)道德基地，營(yíng)造互學(xué)互促、爭(zhēng)當(dāng)先鋒的良好氛圍。目前，已有x人被評(píng)為全市道德模范，達(dá)到了以一點(diǎn)帶動(dòng)一大片的效果。

社區(qū)文藝團(tuán)黨小組創(chuàng)作出xx、xx等優(yōu)秀作品，組織各類文藝演出x場(chǎng)，引領(lǐng)了社區(qū)文化新風(fēng)。三是規(guī)范內(nèi)控運(yùn)行機(jī)制，注入?yún)^(qū)域化黨建新動(dòng)力。為使各項(xiàng)工作更加便民高效，規(guī)范完善社區(qū)原有內(nèi)部管理制度x項(xiàng)，新建ab頂崗、錯(cuò)時(shí)工作制度x項(xiàng)，同時(shí)開展“體驗(yàn)日”活動(dòng)，主動(dòng)請(qǐng)居民體驗(yàn)社區(qū)工作，為黨員干部找不足，提措施，打通了服務(wù)群眾“最后一公里”。

二、存在主要問(wèn)題。

1、沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)到和發(fā)揮好社區(qū)陣地的綜合作用。主要體現(xiàn)在我比較重視各社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所的正面宣傳導(dǎo)向作用，但是就社區(qū)陣地日常接待群眾休閑娛樂(lè)如何管理還沒(méi)有足夠經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有開發(fā)出符合各社區(qū)場(chǎng)所規(guī)模和社區(qū)居民特點(diǎn)的活動(dòng)項(xiàng)目，沒(méi)有發(fā)揮好社區(qū)場(chǎng)所的群眾文化服務(wù)功能，不能滿足群眾多樣化需求。

2、沒(méi)有充分重視社區(qū)志愿者隊(duì)伍長(zhǎng)效服務(wù)機(jī)制。主要問(wèn)題集中體現(xiàn)在當(dāng)前志愿者隊(duì)伍已經(jīng)具有一定規(guī)模，但是我忽略了志愿者也需要對(duì)其進(jìn)行經(jīng)常的思想和專業(yè)培訓(xùn)，以確保志愿服務(wù)的時(shí)效性和長(zhǎng)效性，對(duì)當(dāng)前存在的志愿服務(wù)活動(dòng)隨意無(wú)序、服務(wù)與需求脫節(jié)的現(xiàn)狀束手無(wú)策，阻礙了志愿服務(wù)的常態(tài)化和社會(huì)化進(jìn)程。

3、沒(méi)有對(duì)部分黨員干部紀(jì)律松懈引起足夠警覺(jué)。主要表現(xiàn)在部分干部在工作落實(shí)中存在的拖沓怠工情況、工作效率不高問(wèn)題，以及部分管理人員缺乏擔(dān)當(dāng)問(wèn)題，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理并擔(dān)起第一位責(zé)任，客觀上助推了這種不良風(fēng)氣。

三、原因分析。

以上問(wèn)題出現(xiàn)雖然有客觀原因，但更重要的是我的主觀因素使然。經(jīng)過(guò)反思，我感到出現(xiàn)以上問(wèn)題，自己在以下幾方面負(fù)有責(zé)任：

1、奮斗意識(shí)不足。主觀上缺乏有條件要上、沒(méi)有條件創(chuàng)造條件也要上的思想，坐等上級(jí)改善條件，沒(méi)有主動(dòng)協(xié)調(diào)駐區(qū)單位開放現(xiàn)有場(chǎng)所，沒(méi)有組織社區(qū)充分利用現(xiàn)有條件舉辦豐富多彩、群眾歡迎的活動(dòng)形式，對(duì)人的主觀能動(dòng)作用估計(jì)不足。

2、群眾觀點(diǎn)不強(qiáng)。社區(qū)服務(wù)項(xiàng)目設(shè)置上自以為是，沒(méi)有真正做到尊重群眾，依靠群眾，沒(méi)有真正掌握居民不同程度的物質(zhì)文化需求，造成部分居民對(duì)社區(qū)工作參與興趣不高，支持力度不大。

3、有老好人思想。總覺(jué)得這些年社區(qū)廣大黨員干部比較努力，做了一些實(shí)事，取得了一些成績(jī)，不自覺(jué)地對(duì)自己、對(duì)干部放松了要求，認(rèn)為即使有點(diǎn)松懈也無(wú)礙大局，有了讓干部喘口氣的想法，說(shuō)到底還是在自己思想覺(jué)悟、宗旨意識(shí)方面根基不夠牢固，在面向未來(lái)的趕考面前，沒(méi)有做好足夠的思想準(zhǔn)備。

四、下步工作思路及措施。

下一步我要切實(shí)履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)，把黨建工作謀劃落實(shí)與個(gè)人素質(zhì)提升緊密結(jié)合起來(lái)，做好政治思想教育頂層設(shè)計(jì)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，努力做到管理和服務(wù)方面的四個(gè)到位。

1、把群眾需求訪到位，確保工作群眾滿意。要認(rèn)真加強(qiáng)自身實(shí)踐學(xué)習(xí)，提高政治思想意識(shí)，充分發(fā)揮黨委書記統(tǒng)籌謀劃職責(zé)，設(shè)計(jì)好訪民配套制度和健全反饋機(jī)制，確保責(zé)任明確落實(shí)到人。要結(jié)合“兩代表一委員”接待制度，引領(lǐng)帶動(dòng)黨代表、人大代表和政協(xié)委員定時(shí)定點(diǎn)訪民情、問(wèn)民需，通過(guò)“走下去”和“請(qǐng)上來(lái)”的方式，積極開展個(gè)別訪談和集體座談，運(yùn)用微信、微博、網(wǎng)站、電視、報(bào)紙等信息渠道，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、有獎(jiǎng)?wù)骷确绞剑皶r(shí)收集民情民意，為社區(qū)發(fā)展提供科學(xué)參考，為解決居民問(wèn)題提供有力依據(jù)。

2、把隊(duì)伍建設(shè)做到位，確保團(tuán)隊(duì)服務(wù)高效。今后要重點(diǎn)建立志愿者循環(huán)服務(wù)機(jī)制，以志愿者、社工、在職黨員為主力，按照文體娛樂(lè)、醫(yī)療保健、家政服務(wù)等不同類別組隊(duì)，在志愿者與志愿者、志愿者與居民間形成互幫互促的運(yùn)行新模式。要以社區(qū)大講堂和“社區(qū)黨校”為依托，提高服務(wù)技能和服務(wù)意識(shí)，確保思想認(rèn)識(shí)到位、服務(wù)優(yōu)化到位，使志愿者服務(wù)成為政府服務(wù)有力補(bǔ)充。

3、把文化正能量發(fā)揮到位，確保核心引導(dǎo)力提升。要舉辦廉政文化周、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、廣場(chǎng)文化活動(dòng)、百姓爭(zhēng)霸賽等健康向上、群眾喜聞樂(lè)見的文體活動(dòng)，深入挖掘草根文化，傳播群眾藝術(shù)，營(yíng)造格調(diào)高雅的文化氛圍。要圍繞公民道德建設(shè)，擴(kuò)大道德孵化基地規(guī)模，吸引更多居民參與到正能量傳遞中，起到引領(lǐng)帶頭作用。

4、把區(qū)域化黨建落實(shí)到位，確保形成聯(lián)動(dòng)合力。要積極探索社區(qū)老年人黨建工作新思路和區(qū)域化黨建新方法，拓展社區(qū)黨建廣度與深度。要將老年人黨支部建設(shè)與道德模范先進(jìn)社團(tuán)組織有效融合，形成資源互補(bǔ)，充分發(fā)揮宣傳、關(guān)愛、引導(dǎo)、教育等特色作用。同時(shí)，要進(jìn)一步健全黨建聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，加大資源共享，協(xié)調(diào)轄區(qū)優(yōu)勢(shì)資源，對(duì)活動(dòng)場(chǎng)所功能進(jìn)行改造和擴(kuò)大駐區(qū)單位場(chǎng)地對(duì)居民開放力度。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

今年上半年以來(lái)，xx黨委在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，牢牢把握“服務(wù)中心，建設(shè)隊(duì)伍”核心任務(wù)，扎實(shí)履行xx黨建工作責(zé)任，著力夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，創(chuàng)新黨建活動(dòng)形式，扎實(shí)推動(dòng)xx黨建工作全面落實(shí)。

一、完善組織建設(shè)抓黨建，發(fā)揮各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“我們必須以更大的決心和勇氣抓好黨的自身建設(shè)”。基層黨組織建設(shè)是xx工作的基礎(chǔ)，基層黨組織作用發(fā)揮的如何，關(guān)系到各項(xiàng)工作的成效，影響著隊(duì)伍建設(shè)工作的發(fā)展。xx緊緊抓住一個(gè)重點(diǎn)，以加強(qiáng)黨建工作為牽引，推動(dòng)隊(duì)伍向前發(fā)展。

在培養(yǎng)基層黨員方面，堅(jiān)持培養(yǎng)教育與考察同步實(shí)施的原則，確保黨員隊(duì)伍的純潔性；

定期組織開展黨委中心組和支部活動(dòng)，確定每周五為黨員活動(dòng)日，使全體黨員的組織活動(dòng)成為自覺(jué)。此外，每年還投入黨建經(jīng)費(fèi)xx萬(wàn)元，建立了黨建活動(dòng)室，搭建了網(wǎng)上黨課、黨員論壇、微信公眾號(hào)等黨建新平臺(tái)，確保了黨建工作有地位、有作為、有威信、有成效。

二、扎實(shí)履行工作責(zé)任，推動(dòng)xx黨建基礎(chǔ)工作落實(shí)。

（一）積極抓好黨建工作謀劃牽動(dòng)。年初開始，按照市委市直xx工委和局黨委的總體部署，圍繞全面深化“五大建設(shè)”，遵循“抓黨建、帶隊(duì)建、促工作、創(chuàng)一流”的思路，積極謀劃我單位黨建工作思路，結(jié)合新形勢(shì)新任務(wù)制定了《xx單位2019年黨建工作要點(diǎn)》、《黨建工作責(zé)任清單》和《黨建工作考核細(xì)則》，成立了黨委書記xx任組長(zhǎng)的xx黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了黨委抓黨建的主體責(zé)任，xx黨委的直接責(zé)任和基層黨組織的具體責(zé)任，完善了落實(shí)細(xì)則和考評(píng)辦法，切實(shí)將全面從嚴(yán)治黨的要求不折不扣地落實(shí)到基層，形成齊抓共管的黨建工作格局。

（二）確保“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。認(rèn)真落實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，扎實(shí)學(xué)習(xí)《中共共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，組織xx基層黨組織深入學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨政法工作條例》、習(xí)近平總書記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持底線思維著力化解重大風(fēng)險(xiǎn)專題研討班開班式上的重要講話精神，堅(jiān)持以習(xí)近平總書記系列重要講話為指引，教育引導(dǎo)全x黨員干部全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，準(zhǔn)確掌握核心要義，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，全身心投入到圓滿完成建國(guó)七十周年大慶工作任務(wù)當(dāng)中。

（三）深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。一是全面動(dòng)員部署。召開了主題教育動(dòng)員部署會(huì)議，對(duì)照初心使命和人民群眾新期待檢視問(wèn)題，把理論學(xué)習(xí)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題緊密結(jié)合，把檢視問(wèn)題貫穿全過(guò)程，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，真刀真槍解決問(wèn)題，推動(dòng)主題教育扎實(shí)開展。制定下發(fā)了《實(shí)施方案》和《學(xué)習(xí)計(jì)劃》，就學(xué)習(xí)貫徹工作作出具體安排。二是深入學(xué)習(xí)培訓(xùn)。訂購(gòu)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》、《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》等輔導(dǎo)用書，供各級(jí)黨組織和黨員干部學(xué)習(xí)使用。分層面組織班子成員、中層干部和基層黨支部書記參加上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)主題教育讀書班。x月x日，專門邀請(qǐng)xx黨校、大學(xué)專家教授對(duì)基層黨組織專職副書記、黨務(wù)干部、優(yōu)秀黨員進(jìn)行了培訓(xùn)，下步還將繼續(xù)分批組織培訓(xùn)，推動(dòng)學(xué)習(xí)主題教育在基層黨組織和黨員中全面落實(shí)。三是抓好貫徹落實(shí)。xx黨組織把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù)、根本任務(wù)，牢牢把握守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)的總要求，努力實(shí)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的具體目標(biāo)，發(fā)揚(yáng)自我革命精神，敢于直面問(wèn)題、刀刃向內(nèi)、修正錯(cuò)誤，干字當(dāng)頭、敢打敢拼、奮勇爭(zhēng)先，以履職盡責(zé)踐行初心、勇?lián)姑?/p>

（四）全面規(guī)范基層黨組織建設(shè)。深入落實(shí)《黨和國(guó)家xx組織條例》，加強(qiáng)局xx黨組織規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格依照程序完成了市局x個(gè)黨委、x個(gè)黨總支、x個(gè)黨支部的換屆選舉和增補(bǔ)委員工作，配齊配強(qiáng)各級(jí)黨組織干部，開展了x次專職黨務(wù)干部培訓(xùn)，進(jìn)一步夯實(shí)了黨組織根基，真正把黨組織打造成堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。建立了xx單位黨費(fèi)專用賬戶，制定《黨費(fèi)收繳公開制度》，嚴(yán)格履行黨費(fèi)收繳手續(xù)，做到黨員交納黨費(fèi)有票據(jù)、有登記、有公示，全單位xx個(gè)黨支部黨費(fèi)收繳使用全部符合上級(jí)規(guī)定。完善基層黨支部“三會(huì)一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、黨員發(fā)展、組織生活會(huì)，以及領(lǐng)導(dǎo)干部下基層、關(guān)懷慰問(wèn)老黨員困難黨員等工作制度，不斷提升xx黨建工作科學(xué)化水平。今年以來(lái)有x名預(yù)備黨員完成轉(zhuǎn)正，x名同志發(fā)展為預(yù)備黨員，x名入黨積極分子參加了黨員發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)。在上級(jí)組織的黨支部檢查中，xx被抽查的x個(gè)支部全部合格，《黨支部工作手冊(cè)》被評(píng)為優(yōu)秀，抽查優(yōu)秀率100%，彰顯了我單位基層黨建工作的水平。

（五）著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為xx黨建工作的重要內(nèi)容，組織基層黨支部在深入學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)，教育廣大黨員干部嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的基礎(chǔ)上，結(jié)合全面從嚴(yán)治黨新形勢(shì)新要求，將每月最后一個(gè)星期五確定為“警鐘日”，組織xx黨員干部集中開展警示教育，充分運(yùn)用身邊案例和反面典型的震懾作用，提升黨風(fēng)廉政教育的效果，營(yíng)造風(fēng)清氣正、不敢違紀(jì)、不能違紀(jì)、不愿違紀(jì)的良好氛圍。

三、創(chuàng)新黨建活動(dòng)形式，豐富黨建活動(dòng)內(nèi)容。

以豐富多樣的黨建活動(dòng)為載體，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，進(jìn)一步激發(fā)黨員的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。

（一）認(rèn)真開展主題黨建活動(dòng)。組織開展3.5學(xué)雷鋒志愿活動(dòng)、清明節(jié)祭奠革命先烈、重溫入黨誓詞等一系列主題黨建活動(dòng)，不斷激勵(lì)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、忘我工作的熱情。為隆重慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立98周年，迎接新中國(guó)70華誕，大力加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍理想信念教育和革命傳統(tǒng)教育，“七一”前夕xx組織開展一系列活動(dòng)，舉辦“我和我的祖國(guó)”演唱活動(dòng)，抒發(fā)了廣大黨員熱愛黨、熱愛祖國(guó)的炙熱情懷，充分展現(xiàn)了黨員干部朝氣蓬勃、積極向上的良好形象。召開“兩優(yōu)一先”表彰暨加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會(huì)議，對(duì)x名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、x名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、x個(gè)先進(jìn)基層黨組織進(jìn)行隆重表彰，交流抓黨建促團(tuán)結(jié)強(qiáng)隊(duì)伍的工作經(jīng)驗(yàn)，激勵(lì)廣大黨員擔(dān)當(dāng)新使命的工作熱情。開展“品讀紅色經(jīng)典·牢記初心使命”經(jīng)典品讀活動(dòng)，組織各基層黨組織和全體黨員讀經(jīng)典著作，學(xué)重要講話，開展讀書心得評(píng)比和紅色傳統(tǒng)教育，激勵(lì)引導(dǎo)廣大黨員繼承光榮傳統(tǒng)，爭(zhēng)做新時(shí)代合格黨員，在xx單位營(yíng)造傳承紅色精神、踐行初心使命的濃厚氛圍。

（二）抓實(shí)黨員隊(duì)伍教育培訓(xùn)。以提升黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo)，在xx開展政治理論大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大檢查，著力提升基層黨組織和黨員干部抓隊(duì)伍建設(shè)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，促進(jìn)業(yè)務(wù)能力和戰(zhàn)斗力提升。以教育培訓(xùn)為抓手，將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為晉升、業(yè)務(wù)培訓(xùn)的必修課，分期分批組織黨員干部進(jìn)行培訓(xùn)教育。以督導(dǎo)考核為牽動(dòng)，落實(shí)以考促學(xué)要求，建立每季度黨建工作督導(dǎo)檢查考核機(jī)制，組織開展政治理論測(cè)試3次，推動(dòng)政治理論學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效。

（三）積極開展文明志愿服務(wù)活動(dòng)。以創(chuàng)建文明城市為切入點(diǎn)，積極踐行“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)承諾，根據(jù)基層黨組織實(shí)際細(xì)致劃分、包片包點(diǎn)，確定聯(lián)系社區(qū)和街道為黨建工作和志愿服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)，定期開展聯(lián)系服務(wù)群眾志愿活動(dòng)，進(jìn)一步拉近與群眾的距離。xx名黨員干部注冊(cè)為文明志愿者，開展志愿服務(wù)活動(dòng)xx余次，并結(jié)合職業(yè)特點(diǎn)有針對(duì)性的開展志愿服務(wù)和宣傳工作，不斷提升黨員干部為人民服務(wù)的意識(shí)。

上半年，xx在黨建工作中初步摸索和建立出了一套符合局情、貼近實(shí)際的工作機(jī)制和措施，使隊(duì)伍煥發(fā)出了勃勃生機(jī)，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作的完成。下半年，我們將按照黨建工作的總目標(biāo)、總要求，振奮精神、鼓足干勁，用更加扎實(shí)的工作和有力的舉措推進(jìn)黨建工作再上新臺(tái)階。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照會(huì)議要求，現(xiàn)將本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

一、履行職責(zé)情況。

1、認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任。我始終牢記和履行黨委書記職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、雙重組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度。上半年召開專題黨建工作會(huì)議x次，組織各黨支部開展黨建聯(lián)席會(huì)議x次，下基層調(diào)研黨建工作x次，認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，實(shí)行黨支部書記抓黨建工作述職評(píng)議制度，上半年開展述職述紀(jì)活動(dòng)x次。

2、狠抓隊(duì)伍管理教育工作。為強(qiáng)化基層黨建工作，配強(qiáng)了支部專職副書記主抓黨建工作，積極籌措資金設(shè)立了黨員活動(dòng)室，并配備了電子顯示屏、電腦和電視機(jī)。全力支持黨建工作。積極參與城市基層黨建，組織xx名在職黨員到社區(qū)報(bào)到，積極參與了社區(qū)組織的志愿活動(dòng)，帶頭捐贈(zèng)衣物x件。指導(dǎo)各支部對(duì)系統(tǒng)內(nèi)xx名黨員檔案一一進(jìn)行了排查，全部建立臺(tái)賬，確保不遺漏x人。

3、扎實(shí)履行崗位職責(zé)。在業(yè)務(wù)會(huì)戰(zhàn)中，我?guī)ьI(lǐng)xx名黨員干部深入各村屯進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，帶頭引進(jìn)內(nèi)地客戶，組織企業(yè)無(wú)償為農(nóng)民提場(chǎng)地及相關(guān)設(shè)施，最大程度的減少了農(nóng)戶的損失。同時(shí)，為了執(zhí)行好政策，我經(jīng)常到基層指導(dǎo)工作，為農(nóng)民答疑解惑，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，2019年度共實(shí)現(xiàn)收購(gòu)xxx萬(wàn)噸，在工作一線錘煉了干部黨性。我?guī)ь^克服機(jī)關(guān)在職黨員年齡老化、業(yè)務(wù)骨干少等問(wèn)題，選派了xx名骨干成立了駐村工作隊(duì)，多次組織扶貧工作會(huì)議研討扶貧措施，組織xx名黨員與xx名貧困群眾結(jié)成“一對(duì)一”幫扶對(duì)子，切實(shí)為貧困戶解決問(wèn)題人均x件。

二、存在問(wèn)題及原因。

一是我對(duì)黨建基礎(chǔ)工作抓的不細(xì)，對(duì)黨員干部缺乏有效監(jiān)督，對(duì)黨員干部的管理和使用上存在著重使用、輕教育的現(xiàn)象。二是工作作風(fēng)不扎實(shí)。體現(xiàn)在我對(duì)黨建各項(xiàng)規(guī)章制度督促落實(shí)不夠深入，黨建工作重安排輕問(wèn)效，很多活動(dòng)開展不深入。三是職工隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)失衡的問(wèn)題。我作為一把手，沒(méi)有很好的統(tǒng)籌安排好年齡結(jié)構(gòu)上出現(xiàn)的問(wèn)題，沒(méi)有研究切實(shí)有效的解決措施。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因：一是我對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)上還有差距，認(rèn)為是業(yè)務(wù)部門，工作重心偏向業(yè)務(wù)工作多，黨建工作方式方法還沒(méi)有摸深摸透。二是深入基層調(diào)研不夠，對(duì)黨建工作多數(shù)安排部署在機(jī)關(guān)一層，對(duì)基層支部以及企業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展存在的問(wèn)題了解不深入。三是思想保守，缺少主動(dòng)研究解決辦法的韌勁，對(duì)x多年未進(jìn)新人現(xiàn)象沒(méi)有進(jìn)行深入細(xì)致的思考。

三、下步工作思路。

1、抓好黨建工作落實(shí)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。下半年，帶頭講黨課不少于x次，帶頭進(jìn)行作風(fēng)整頓問(wèn)題查擺，組織班子成員帶頭開展自查，召開組織生活會(huì)，通過(guò)批評(píng)和自我批評(píng)再次查找不足，制定措施及時(shí)整改。每季度下基層聽取和檢查黨建工作x次，與企業(yè)黨支部書記開展談心談話活動(dòng)，拉近與職工的距離，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題加強(qiáng)指導(dǎo)督促。

2、抓好黨員教育管理，提高黨組織凝聚力。召開x次專題會(huì)議研究部署黨員管理教育工作，在此次黨員信息排查基礎(chǔ)上，按照在職、離退休、下崗、失業(yè)、流動(dòng)等對(duì)黨員進(jìn)行分類，制定管理臺(tái)賬，如實(shí)記載黨員在學(xué)習(xí)教育、履行職責(zé)、參加組織活動(dòng)、交納黨費(fèi)等方面的情況。建立健全黨員學(xué)習(xí)教育長(zhǎng)效機(jī)制。抓好黨員經(jīng)常性教育，引導(dǎo)教育黨員做“四講四有”合格黨員，組織各黨支部集中學(xué)習(xí)不少于x次。

3、創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，發(fā)揮黨員先鋒作用。組織系統(tǒng)內(nèi)黨員干部開展“一幫一”扶貧結(jié)對(duì)子活動(dòng)，幫助每戶貧困戶解決生產(chǎn)和生活難題不少于x件，每人幫扶資金或者物品不少于x元。通過(guò)上黨課、交流研討、開展活動(dòng)等方式，實(shí)現(xiàn)與文采社區(qū)黨組織互相促進(jìn)、共同提升的目標(biāo)。與社區(qū)開展“聯(lián)學(xué)共建”聯(lián)席會(huì)議不少于x次，同過(guò)組織生活不少于x次，積極參與社區(qū)組織的各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十四

今年以來(lái)，我嚴(yán)格按照市委關(guān)于加強(qiáng)黨建工作各項(xiàng)決策部署，聚精會(huì)神抓黨建，全力以赴打基礎(chǔ)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、履職工作主要情況。

(一)學(xué)習(xí)二十大精神開啟新征程。始終把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)和重要政治內(nèi)容，召開x次黨委中心組專題會(huì)議，研究部署貫徹落實(shí)工作。全局各級(jí)黨組織開展宣講報(bào)告x場(chǎng)次，學(xué)習(xí)討論知識(shí)測(cè)試x余場(chǎng)次，制作專題微信x期，推送學(xué)習(xí)短信x余條，撰寫心得體會(huì)x余篇，舉辦“學(xué)習(xí)新思想、奮進(jìn)新征程”歌詠、朗誦比賽，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，成立由我為組長(zhǎng)、班子其他成員為副組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把黨建工作與全局重點(diǎn)工作同部署、同落實(shí)、同考核。逐級(jí)簽訂《基層黨建隊(duì)建工作目標(biāo)責(zé)任書》，層層傳壓加責(zé)。走訪調(diào)研基層黨支部x余個(gè)，督促指導(dǎo)下級(jí)黨組織書記進(jìn)一步理清工作思路，明確努力方向。

(二)基層黨建工作實(shí)現(xiàn)新突破。始終把黨的政治建設(shè)擺在重要位置，召開黨委中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì)x次，班子成員深入各部門單位講黨課x次。創(chuàng)辦學(xué)習(xí)“微課堂”、“微平臺(tái)”，開設(shè)“短信黨課”，每天定時(shí)動(dòng)態(tài)發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容和黨建知識(shí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)。舉辦系列活動(dòng)x場(chǎng)次，開展各類談心談話活動(dòng)x場(chǎng)次，編發(fā)各類黨建簡(jiǎn)報(bào)、信息x期。各級(jí)黨組織開展專題黨課學(xué)習(xí)教育、專題研討x場(chǎng)次，同市上x家單位開展黨建結(jié)對(duì)共建，全員政治理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)參與率100%。按期完成各級(jí)黨組織換屆選舉，發(fā)展黨員x名，完成x名黨員電子身份信息登記。扎實(shí)開展黨支部評(píng)星定級(jí)活動(dòng)，啟動(dòng)黨員教育管理紅黃預(yù)警，整頓軟弱渙散黨組織x個(gè)。對(duì)群眾反映的x個(gè)問(wèn)題和x條意見建議逐一核實(shí)、梳理歸類，細(xì)化整改措施，下發(fā)督查通報(bào)x份，停止履行職務(wù)、警告、通報(bào)批評(píng)x人。

(三)四建四強(qiáng)四提升樹立新形象。優(yōu)化黨組織設(shè)置，加強(qiáng)全局業(yè)務(wù)窗口服務(wù)單位黨組織建設(shè)，配齊配強(qiáng)支部班子，率先實(shí)行“一門式受理、一站式辦結(jié)、零距離服務(wù)”“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”“3+3”等便民服務(wù)新模式，辦理各類業(yè)務(wù)x萬(wàn)余件，接受群眾咨詢x萬(wàn)余人次，切實(shí)使窗口成為展示黨的形象、熱心服務(wù)群眾的主陣地。

(四)黨建促業(yè)務(wù)取得新成效。抓牢黨建工作“牛鼻子”，把黨的組織建在工礦企業(yè)、中小微企業(yè)中，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持學(xué)做互促、知行合一。上半年全市工業(yè)固定資產(chǎn)投資同比增長(zhǎng)x%，規(guī)上工業(yè)增加值增長(zhǎng)x%，電信業(yè)務(wù)總量同比增長(zhǎng)x%，全市社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成x億元，同比增長(zhǎng)x%，努力實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“開門紅”，黨建促業(yè)務(wù)作用進(jìn)一步發(fā)揮。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

一是戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分。一些黨支部片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)重、人員難集中，對(duì)黨建工作要求不高、標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)。二是黨員教育管理不全面。對(duì)干部職工教育管理部署要求多，談心談話少，個(gè)別黨員把自己等同于普通群眾，先鋒模范帶頭作用不明顯。三是黨建工作開展不均衡。個(gè)別支部黨員人數(shù)相對(duì)較少，黨建工作創(chuàng)新力度小，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)、走套路，缺少亮點(diǎn)特色。

反思問(wèn)題原因，一是抓黨建思想認(rèn)識(shí)不到位，日常督促巡查力度不夠強(qiáng)，個(gè)別支部書記對(duì)抓黨建帶隊(duì)建促業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí)不足。二是從嚴(yán)管理考慮不周祥，對(duì)打造新時(shí)代思想政治工作升級(jí)版研究不夠深入，干部職工全方位、深層次、常態(tài)化學(xué)習(xí)教育仍需加強(qiáng)。三是抓黨建工作創(chuàng)新不足，注重了“點(diǎn)上開花”，忽視了“全面提升”，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建能力仍需提高。

三、下一步工作思路和措施。

(一)狠抓學(xué)習(xí)教育，把好“總開關(guān)”。牢固樹立“抓好黨建是最大政績(jī)”理念，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，采取理論與實(shí)踐、歷史與現(xiàn)實(shí)、當(dāng)前與未來(lái)相結(jié)合的方法，深學(xué)篤行，進(jìn)一步增強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、依法辦事本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。扎實(shí)組織開展好學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，筑牢政治忠誠(chéng)。每周堅(jiān)持安排1天時(shí)間專門學(xué)習(xí)黨建知識(shí)，班子成員每季度開展專題調(diào)研1次，每半年聽取黨建工作匯報(bào)1次。利用大講堂、專題講座、主題黨課、演講征文等多種形式，依托“一網(wǎng)兩微”等自媒體平臺(tái)，教育引導(dǎo)全體干部職工切實(shí)增強(qiáng)忠誠(chéng)核心、擁戴核心、維護(hù)核心、捍衛(wèi)核心的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)，堅(jiān)定做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(二)狠抓組織建設(shè)，鍛造“大熔爐”。牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，全面落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任，健全完善黨委書記負(fù)總責(zé)、班子成員具體抓、總支支部一崗雙責(zé)黨建責(zé)任體系，以提升水平抓好責(zé)任落實(shí)，理清抓基層黨建問(wèn)題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單。堅(jiān)持黨員到哪里，黨的工作就覆蓋到哪里，黨組織的作用就發(fā)揮到哪里，補(bǔ)齊短板抓好重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。扎實(shí)開展活動(dòng)，根據(jù)各單位業(yè)務(wù)不同，加強(qiáng)基層黨建工作調(diào)研指導(dǎo)力度，持續(xù)深化非公經(jīng)濟(jì)黨建工作，切實(shí)發(fā)揮好政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬、服務(wù)群眾、作風(fēng)扎實(shí)的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。在鞏固提升現(xiàn)有x個(gè)黨建典型基礎(chǔ)上，力爭(zhēng)再培育x個(gè)黨建示范點(diǎn)，全年至少組織x次黨建“互學(xué)互查互評(píng)”交流活動(dòng)，把每根“神經(jīng)末梢”都打造堅(jiān)固的前沿陣地。開好民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，用好批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)決執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，把黨的建設(shè)抓在日常，嚴(yán)在經(jīng)常。堅(jiān)持用法治思維、法治方式謀劃推動(dòng)工作，不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。

(三)狠抓從嚴(yán)治黨，架起“高壓線”。牢固樹立“嚴(yán)是最大的關(guān)愛”理念，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到作風(fēng)建設(shè)新部署、新要求上，每季度堅(jiān)持開展x次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)，常態(tài)化開展干部職工思想狀況分析研判，查擺糾正突出問(wèn)題。每季度開展x次廉政約談，每年舉辦x次領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，打牢貫徹執(zhí)行兩項(xiàng)法規(guī)思想根基。開展違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題“回頭看”，堅(jiān)持抓常抓細(xì)抓小，強(qiáng)化日常作風(fēng)養(yǎng)成，使全體干部職工習(xí)慣在有約束的環(huán)境中工作生活，為切實(shí)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代賦予的新使命提供強(qiáng)有力的保證。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十五

黨的建設(shè)不僅是一個(gè)黨的工作理念，更是一個(gè)黨務(wù)理念。它是指黨為保持自身性質(zhì)而進(jìn)行的一系列自我完善活動(dòng)，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)。黨的建設(shè)事關(guān)全局，事關(guān)全局。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

按照市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一部署，4月20日，我校召開2020年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評(píng)議暨2021年度黨建工作會(huì)議。常務(wù)副校（院）長(zhǎng)邢瑞出席會(huì)議并講話，市直機(jī)關(guān)工委工會(huì)主席宋春燕、市直機(jī)關(guān)工委辦公室副主任王忠琳到會(huì)指導(dǎo)。會(huì)議由副校長(zhǎng)周明主持，其他校委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各黨支部書記及支部委員、專（兼）職黨務(wù)干部、基層黨員群眾代表參加會(huì)議。

會(huì)上，黨群支部、教學(xué)一支部、行政支部和后勤支部書記各自就2020年抓基層黨建工作進(jìn)行述職，副校（院）長(zhǎng)劉純、副校長(zhǎng)張穎秋、副校長(zhǎng)周明和校委委員、副處級(jí)班主任高傳俊分別對(duì)四位支部書記的述職報(bào)告進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，2021年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年，也是“十四五”規(guī)劃和全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化佳木斯的開局之年。各黨支部和黨員干部要學(xué)深悟透做實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)重要論述和新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，進(jìn)一步提高政治站位，不斷增強(qiáng)做好新時(shí)代黨建工作的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，努力推進(jìn)黨校黨建高質(zhì)量發(fā)展。會(huì)上，對(duì)2021年我校黨建工作提出三點(diǎn)要求。一是堅(jiān)持黨校姓黨，提高政治站位，帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”。黨校姓黨，必須旗幟鮮明講政治，歸根到底就是要在思想上政治上行動(dòng)上自覺(jué)同黨中央保持高度一致，在學(xué)好用好講好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上作表率。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨性教育，壓實(shí)主體責(zé)任。二是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，采取務(wù)實(shí)舉措，爭(zhēng)當(dāng)攻堅(jiān)克難的時(shí)代先鋒。我們必須把黨建和業(yè)務(wù)有效結(jié)合起來(lái)，才能讓的黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹各個(gè)環(huán)節(jié)，發(fā)揮黨建引領(lǐng)的作用。準(zhǔn)確把握黨建和業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，發(fā)揮黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的作用，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。三是突出重點(diǎn)工作，狠抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)，有力推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。要牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，做好科學(xué)統(tǒng)籌、突出重點(diǎn)，抓住關(guān)鍵，以重點(diǎn)工作的突破，帶動(dòng)整體工作的提升，進(jìn)而推動(dòng)黨建工作質(zhì)量全面提升。突出抓好黨史學(xué)習(xí)教育，持續(xù)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)，突出抓好慶祝建黨一百周年主題活動(dòng)。

一年來(lái)，我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記視察江西重要講話精神，努力工作，廉潔自律，團(tuán)結(jié)支部一班人，知難而進(jìn)，完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了工作目標(biāo)，為教育事業(yè)、為學(xué)校的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將個(gè)人履行黨建工作崗位職責(zé)的狀況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評(píng)議。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記重要講話精神，貫徹落實(shí)中央、省委、景德鎮(zhèn)市委、市委關(guān)于基層黨建工作的重大部署，增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，做到兩個(gè)維護(hù)。

(二)加強(qiáng)組織建設(shè)工作，推進(jìn)黨支部“三化”建設(shè)。

1、認(rèn)真落實(shí)了“三會(huì)一課制度”、“民主生活會(huì)制度”、“發(fā)展黨員制度”、“黨費(fèi)收繳制度”、“黨員學(xué)習(xí)制度”等，以規(guī)范的制度提高黨內(nèi)生活質(zhì)量。本年我校共組織召開支部黨員大會(huì)4次，支部委員會(huì)16次，每個(gè)黨小組會(huì)至少12次，黨課4次，提升了黨支部的組織力，增強(qiáng)了全體黨員的政治頭腦。本年度召開了1次民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，列出清單，明確整改事項(xiàng)，制定整改措施，依據(jù)整改承諾逐一進(jìn)行整改，成效顯著。

2、進(jìn)一步增加黨建工作經(jīng)費(fèi)投入，強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。

2020年，我校積極訂閱黨刊報(bào)刊雜志，又根據(jù)本校黨員活動(dòng)室場(chǎng)所小的實(shí)際情況，按照“三化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，投入約3萬(wàn)元進(jìn)行了重新布置，讓人耳目一新，特別是以“中國(guó)共產(chǎn)黨的光輝歷程”為主題的文化墻，更讓我們感受到黨的偉大。

以后我們還要繼續(xù)增加黨建工作的經(jīng)費(fèi)投入，為我校黨建工作的順利開展提供強(qiáng)有力的基礎(chǔ)保障。

3、做好政治思想工作，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

我們結(jié)合學(xué)校教學(xué)管理、行政管理、財(cái)務(wù)管理等工作實(shí)際制定了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度，堅(jiān)持了校務(wù)(黨務(wù))公開制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為黨的建設(shè)和各項(xiàng)行政業(yè)務(wù)工作的重要內(nèi)容納入議事日程，并與教學(xué)管理、行政業(yè)務(wù)、師德師風(fēng)建設(shè)等工作緊密結(jié)合。要求教職工做到的，黨員干部要首先做到;關(guān)心職工生活，為職工排憂解難;在工作中尊重客觀規(guī)律，實(shí)事求是，努力做到公正、公平、公開。

我們要求黨員努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的素養(yǎng)。在工作中，一要帶頭做好意識(shí)形態(tài)工作，堅(jiān)持“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語(yǔ)權(quán)，堅(jiān)持正確的政治方向和輿論導(dǎo)向;二要帶頭學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想和教育理念，能夠站在教育發(fā)展的前沿來(lái)指導(dǎo)學(xué)校的教育教學(xué)工作;三要帶頭遵守學(xué)校規(guī)章制度，對(duì)于學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，凡要求教師做到的，黨員干部首先要做到，從而保證了學(xué)校各項(xiàng)制度在實(shí)際工作中得到了有效落實(shí)。

發(fā)展黨員，培養(yǎng)后備軍是支部建設(shè)的一項(xiàng)重要工作。目前，我校支部有31名正式黨員，1名預(yù)備黨員，還有2名發(fā)展對(duì)象，1名積極分子，4人交了入黨申請(qǐng)書。對(duì)于黨員發(fā)展工作，我們指定專人負(fù)責(zé)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)，在思想上引導(dǎo)、行動(dòng)上幫扶、生活上關(guān)心。同時(shí)，堅(jiān)持有計(jì)劃、按程序嚴(yán)格做好入黨積極分子的考察、發(fā)展工作，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，保證把優(yōu)秀分子及時(shí)吸收到黨的隊(duì)伍中來(lái)。

(三)發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

2020年是脫貧攻堅(jiān)收官之年，在我校黨支部積極組織下，全體教職工著實(shí)有效地開展精準(zhǔn)扶貧工作，從中心小學(xué)到各完小、幼兒園再到班級(jí)，層層落實(shí)責(zé)任，精心組織，認(rèn)真籌劃，真抓實(shí)干，對(duì)37戶精準(zhǔn)扶貧生落實(shí)了政策，圓滿完成了工作任務(wù)。我們還到樂(lè)平殘聯(lián)申請(qǐng)了殘疾兒童助學(xué)資金和殘疾人就業(yè)資金，給予了殘疾學(xué)生和職工的一些幫助，讓他們感受到黨的關(guān)懷和溫暖。

在疫情防控方面，眾黨員積極響應(yīng)黨和政府的號(hào)召，主動(dòng)到所在的村委會(huì)、社區(qū)報(bào)到，參與到疫情防控工作中。我們其中一位同志，家住耆德村，當(dāng)?shù)弥心季W(wǎng)格員的消息，就毫不猶豫地提交了申請(qǐng)，成功的被分到八一社區(qū)服務(wù)。

還有，我們把“雙創(chuàng)雙修”工作與“愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)”相結(jié)合，定期開展校園環(huán)境整治活動(dòng)，做到衛(wèi)生整潔無(wú)死角，向?qū)W生、家長(zhǎng)、村民宣傳防疫知識(shí)、雙創(chuàng)雙修的意義。志愿服務(wù)隊(duì)到社區(qū)報(bào)到，助力雙創(chuàng)雙修工作，主動(dòng)承擔(dān)起上學(xué)、放學(xué)時(shí)的維持交通通暢任務(wù)，還給孤寡老人、留守兒童送去關(guān)懷、愛心。

一個(gè)黨員就是一面旗幟，一個(gè)支部就是一座堡壘。

雖然我在工作中取得了一定的成績(jī)，但是，按照黨的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查，還不同程度地存在一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：

1、黨支部工作頭緒過(guò)多，資料整理不全面，個(gè)別工作存在實(shí)效性不足的問(wèn)題。

2、平時(shí)以忙于事務(wù)為借口，和教職工交流不夠，不能全面、及時(shí)、準(zhǔn)確地了解教職工的心聲。

1、進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升整體工作實(shí)效。

2、繼續(xù)完善“三化”建設(shè)，規(guī)范整理材料。

3、進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾、深入群眾，讓群眾感受到黨組織的關(guān)懷，做群眾的貼心人。激發(fā)工作熱情，提高教學(xué)能力，營(yíng)造和諧奮進(jìn)的工作氛圍。

我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責(zé)，務(wù)必加倍努力。在此，敬請(qǐng)諸位提出寶貴意見，給予指導(dǎo)，謝謝!

xxx現(xiàn)有基層黨組織x個(gè)，黨員xxx人，帶好管好這支隊(duì)伍，是我義不容辭的責(zé)任。年初以來(lái)，我嚴(yán)格按照縣委要求和部署，以聚精會(huì)神抓黨建的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以擼起袖子加油干的堅(jiān)定行動(dòng)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨在xxx落地生根。現(xiàn)將本人今年上半年抓黨建工作履職情況匯報(bào)材料如下。

1.落實(shí)第一責(zé)任，聚焦黨建工作合力。堅(jiān)持把落實(shí)主責(zé)主業(yè)作為推動(dòng)黨建工作的關(guān)鍵舉措來(lái)抓，始終把主要精力向黨建工作傾斜、把主要力量向黨建工作聚焦，嚴(yán)格落實(shí)“月安排、季通報(bào)、半年督查、年終評(píng)議”的工作機(jī)制，主持研究黨建工作x次，分析研判x次，組織開展黨建調(diào)研x次，重點(diǎn)工作督查x次，下發(fā)整改通知書x次，到包抓聯(lián)系點(diǎn)上黨課x次，對(duì)抓黨建不力的基層黨組織書記約談x人次，進(jìn)一步強(qiáng)化了主責(zé)主業(yè)意識(shí)。

2.突出第一建設(shè)，建強(qiáng)黨建工作班子。堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為推動(dòng)黨建工作的首要任務(wù)來(lái)抓，突出書記抓、抓書記，在調(diào)整充實(shí)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組、簽訂黨建工作責(zé)任書，注重向下傳導(dǎo)責(zé)任的同時(shí)，進(jìn)一步明確班子成員黨建分工，大力推行黨委委員包抓聯(lián)系制度，x個(gè)基層黨組織全部由黨委委員定點(diǎn)包抓，實(shí)現(xiàn)了對(duì)內(nèi)延伸責(zé)任，形成了黨委書記抓總、黨建辦主任抓面、分管領(lǐng)導(dǎo)抓點(diǎn)的工作模式和上下一心管黨建、齊心協(xié)力抓黨建的聯(lián)動(dòng)格局，切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”。

3.打造第一工程，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。堅(jiān)持把組織建設(shè)作為推動(dòng)黨建工作的基礎(chǔ)工程來(lái)抓，圍繞“五個(gè)好”目標(biāo)要求，注重在打基礎(chǔ)、建隊(duì)伍、強(qiáng)管理上下功夫。對(duì)照黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化各項(xiàng)要求，分機(jī)關(guān)、農(nóng)村、事業(yè)3個(gè)層次，細(xì)化任務(wù)清單，強(qiáng)化督查推進(jìn)，x個(gè)基層黨組織基本達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化要求。x個(gè)村書記、主任“一肩挑”工作全面完成的基礎(chǔ)上，村“兩委”年齡、文化結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化，村支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用不斷強(qiáng)化。x個(gè)社區(qū)黨委全部建立，成立網(wǎng)格黨支部x個(gè)、樓院黨小組x個(gè)，確定黨員中心戶x個(gè)，構(gòu)建起了“鎮(zhèn)黨委—社區(qū)黨委—網(wǎng)格黨支部—樓院黨小組—黨員中心戶”五級(jí)架構(gòu)組織體系，形成了“黨建引領(lǐng)、網(wǎng)格覆蓋、統(tǒng)籌推進(jìn)”的城市基層黨建工作新模式。

4.緊扣第一要?jiǎng)?wù)，推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新。堅(jiān)持把思路和舉措創(chuàng)新作為推動(dòng)黨建工作的重要路徑來(lái)抓，不斷提升黨建工作整體水平。持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，創(chuàng)新推行“6+1”紅色套餐、“送講研析”四種學(xué)習(xí)方式和“3663”工作方法，一大批群眾關(guān)心關(guān)注的道路、飲水、綠化等切身利益問(wèn)題得到解決。圍繞城市基層治理中存在的新問(wèn)題，創(chuàng)新開展社區(qū)“一站式”辦理、“三單制”服務(wù)，大力實(shí)施“五心”工程，城市治理效果明顯提升。緊盯扶持和壯大村集體經(jīng)濟(jì)“好路子、金點(diǎn)子”等核心問(wèn)題，算好增收、對(duì)比、分紅“三筆帳”，采取黨組織領(lǐng)辦，破解“無(wú)人抓”的難題，村企聯(lián)手，破解“無(wú)人帶”的難題，資源聯(lián)動(dòng)，破解“無(wú)錢賺”的難題，創(chuàng)新確定了資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)等x種發(fā)展模式，x個(gè)村預(yù)計(jì)年內(nèi)完成增收x萬(wàn)元的目標(biāo)任務(wù)，村集體經(jīng)濟(jì)入帳xx萬(wàn)元。結(jié)合工作實(shí)際和村級(jí)組織作用發(fā)揮，在xxx村將建成全縣第一個(gè)以黨員為主體、幫扶為主題、服務(wù)為主線的村級(jí)功能驛站，并派出鎮(zhèn)村干部開展駐點(diǎn)幫扶20天以上。

5.系牢第一紅線，傾心服務(wù)居民群眾。把加強(qiáng)基層黨的建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)這一紅線牢牢系在腰間，以便民利民和服務(wù)轄區(qū)群眾為最終目的。結(jié)合疫情防控工作安排，社區(qū)黨組織主動(dòng)化身“小巷管家”，深入樓院和居民家中開展宣傳引導(dǎo)、人員摸排、居家管控、設(shè)卡服務(wù)等大量工作，累計(jì)摸排人員xx人，其中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返xxx人，搭建臨時(shí)管控帳篷xx頂，聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員xx名，為全縣保持零確診和零疑似發(fā)揮了中流砥柱作用。社區(qū)、村圍繞民生問(wèn)題制定“三五”計(jì)劃，即最困難的五件事，最急迫的五件事，最短板的五件事，推行黨員包保責(zé)任區(qū)，著力解決民生問(wèn)題。創(chuàng)新開展了“進(jìn)百家門、聽百家言、知百家情、解百家難、交百家友”的“五百”活動(dòng)，密切了黨群干群關(guān)系，延伸了社區(qū)服務(wù)鏈條。依托社區(qū)便民服務(wù)中心，繼續(xù)推行“群眾點(diǎn)單、組織下單、黨員接單”的“三單制”服務(wù)和“一處跑、跑一處”的“一站式”模式，截至目前，各社區(qū)共接單xxx件，辦理xxx件，辦結(jié)率達(dá)到了xx%。

回顧上半年的基層黨建工作，我感到在以下幾個(gè)方面仍然存在差距和不足。一是在責(zé)任落實(shí)上還有差距。我在抓黨建上還缺乏“一竿子插到底的韌勁，全面從嚴(yán)治黨尚未完全落實(shí)到最基層，有的村、社區(qū)書記對(duì)黨建工作熱情不夠、辦法不多，抓黨建意識(shí)還需進(jìn)一步提高，黨建基礎(chǔ)工作還比較薄弱。二是在工作力度上還有差距。面對(duì)當(dāng)前基層黨建任務(wù)重、時(shí)間緊、要求高的新常態(tài)，個(gè)別村、社區(qū)書記對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)還不到位，工作中還存在降標(biāo)準(zhǔn)、走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象，對(duì)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興、城市基層治理等重點(diǎn)工作工作思考的不深、不透，方式方法單一。三是在創(chuàng)新推進(jìn)上還有差距。個(gè)別基層黨組織書記管黨治黨責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，工作只局限于上級(jí)的精神和要求，對(duì)做好新時(shí)代基層黨建工作的理念不夠新、路子不夠?qū)挘\(yùn)用新思維解決問(wèn)題的辦法不夠多，可學(xué)、可用、可推廣、可借鑒的經(jīng)驗(yàn)、亮點(diǎn)還不多。四是在黨員教育管理上還有差距。個(gè)別村、社區(qū)黨組織黨員教育管理方法單一，黨建工作進(jìn)展不夠平衡，特別是對(duì)農(nóng)村黨員、居民黨員和離退休黨員的教育力度不大、針對(duì)性不強(qiáng)，還沒(méi)有真正把群眾黨員團(tuán)結(jié)起來(lái)、發(fā)動(dòng)起來(lái)、引領(lǐng)起來(lái)。

出現(xiàn)上述問(wèn)題的原因盡管很多，但主因還在我這個(gè)“第一責(zé)任人”。深入查找起來(lái)，主要有四個(gè)方面：一是思想上重視不夠。面對(duì)當(dāng)前鎮(zhèn)村千頭萬(wàn)緒的工作任務(wù)、快馬加鞭的工作節(jié)奏和急壓險(xiǎn)重的工作壓力，我自覺(jué)不自覺(jué)地對(duì)“顯績(jī)”看得重一些，對(duì)“潛績(jī)”看得輕一些，有時(shí)在抓基層黨建上花的精力和功夫不夠，尤其在解決具體問(wèn)題上過(guò)問(wèn)、研究、推動(dòng)不夠，導(dǎo)致責(zé)任落實(shí)打了折扣。二是制度上落實(shí)不夠。雖然大部分基層黨建工作都建立了較完備的制度，但是我在親自抓落實(shí)、常態(tài)抓落實(shí)上用力使勁不夠，平時(shí)更多的是向分管領(lǐng)導(dǎo)和基層黨組織交任務(wù)、提要求，督查檢查較少，以至于黨員教育管理、干部作風(fēng)建設(shè)等方面還存在“失之于寬”、“失之于軟”的現(xiàn)象。三是方法上創(chuàng)新不夠。我對(duì)新形勢(shì)新常態(tài)下黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)、基層組織功能不強(qiáng)、基層治理機(jī)制不健全等方面，深入研究、解剖麻雀不夠，看到了問(wèn)題但沒(méi)有千方百計(jì)去想辦法破解，有依靠老經(jīng)驗(yàn)、老套路辦事的傾向。

我將以永遠(yuǎn)在路上的決心和行動(dòng)，時(shí)刻不忘管黨治黨是最大政績(jī)、是第一責(zé)任，爭(zhēng)取下半年工作中把xxx基層黨建工作抓得更加富有成效。

一是突出嚴(yán)實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，在落實(shí)管黨治黨責(zé)任上求突破。牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職，黨建出問(wèn)題是瀆職”的理念，堅(jiān)決落實(shí)黨委主體責(zé)任、書記第一責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任，建立完善機(jī)關(guān)、農(nóng)村、城市社區(qū)三層黨建目標(biāo)責(zé)任體系，分類確定黨建工作重點(diǎn)任務(wù)，細(xì)化優(yōu)化考評(píng)辦法，做到行有標(biāo)尺、做有規(guī)范。繼續(xù)推行日常自查、定期抽查、季度評(píng)比、半年評(píng)查、年度考核等機(jī)制，用好“黨組織書記論壇暨基層黨務(wù)干部月例會(huì)”制度，強(qiáng)化考評(píng)結(jié)果在評(píng)優(yōu)樹模、績(jī)效工資評(píng)定過(guò)程中的運(yùn)用，推動(dòng)黨建責(zé)任全面落實(shí)。

二是突出對(duì)標(biāo)對(duì)表，在強(qiáng)化黨員教育管理上求突破。對(duì)照黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化要求，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”和固定黨日定期召開、網(wǎng)上報(bào)備、全程紀(jì)實(shí)等制度，用活用好xx黨建網(wǎng)上平臺(tái)，增強(qiáng)組織生活嚴(yán)肅性和實(shí)效性。將黨員先鋒指數(shù)、一崗雙制和無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)有機(jī)整合，為農(nóng)村黨員戶統(tǒng)一制作崗位星級(jí)標(biāo)識(shí)牌，每季度考評(píng)進(jìn)行公示，促進(jìn)黨員作用全面發(fā)揮。建立黨員違紀(jì)清單，定期公示通報(bào)，嚴(yán)格按程序和要求處置不合格黨員，確保黨員隊(duì)伍純潔。

三是突出堡壘聚力，在發(fā)揮基層組織戰(zhàn)斗力上求突破。以整合、改造、提升為重點(diǎn)，充分發(fā)揮x個(gè)村級(jí)組織陣地優(yōu)勢(shì)，率先在全縣打造功能完善、定位準(zhǔn)確、服務(wù)到位的村級(jí)組織陣地。繼續(xù)擴(kuò)大xxx黨員幫扶驛站作用，結(jié)合“百名干部下基層”活動(dòng)，通過(guò)駐點(diǎn)幫扶、技術(shù)幫扶、政策幫扶等多種方式，延伸聯(lián)系服務(wù)群眾的“神經(jīng)末梢”。改造xxx村原有陣地，強(qiáng)化硬件，提升軟件，在改善駐村干部生活條件的基礎(chǔ)上，完善政策宣講、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)幫扶等政治功能，拓展服務(wù)群眾新模式。提升xxx村現(xiàn)有陣地，大力推行村干部坐班、輪班、值班制度，逐步實(shí)現(xiàn)小事不出村、大事不出鎮(zhèn)，為群眾提供更加便捷高效的服務(wù)，不斷密切黨群關(guān)系。四是突出問(wèn)題導(dǎo)向，在破解黨建難題瓶頸上求突破。針對(duì)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展渠道單一、增收困難的問(wèn)題，注重立足各村資源稟賦和資源環(huán)境，因地制宜、因勢(shì)利導(dǎo)，堅(jiān)持“以強(qiáng)帶弱、以富帶窮、抱團(tuán)發(fā)展”的工作思路，通過(guò)整合資源、盤活資產(chǎn)、爭(zhēng)取資金等方式，鼓勵(lì)農(nóng)民以多種方式入股參建，力爭(zhēng)年底x個(gè)村村集體經(jīng)濟(jì)收入突破xx萬(wàn)元，其中收入超過(guò)xx萬(wàn)元的村達(dá)到x個(gè)。針對(duì)基層黨建工作亮點(diǎn)不多、特色不夠的問(wèn)題，結(jié)合村、社區(qū)工作特點(diǎn)，善于總結(jié)、深入挖掘、注重培樹，力爭(zhēng)到年底培育一批理念先進(jìn)、內(nèi)涵豐富、經(jīng)驗(yàn)典型、效果突出的黨建特色品牌。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

根據(jù)市分行黨委關(guān)于黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核要求，現(xiàn)將黨委辦公室2018年的黨建工作情況述職如下，請(qǐng)?jiān)u議。

2018年，黨委辦公室緊跟市分行黨委決策部署，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，聚焦管理上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、重效率，服務(wù)上精細(xì)化、流程化、規(guī)范化“兩大主線”，對(duì)內(nèi)強(qiáng)化支部建設(shè)，對(duì)外塑造優(yōu)質(zhì)形象，積極履行黨委辦公室黨建工作職責(zé)。

（一）加強(qiáng)“三個(gè)突出”，推動(dòng)黨的十九大學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。

作為學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的牽頭部門，在分行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室重點(diǎn)圍繞“細(xì)、新、實(shí)”三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)全轄持續(xù)深入開展學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神熱潮。

一是方案執(zhí)行突出“細(xì)”。按照總行黨委學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神具體要求，將《方案》xx個(gè)方面、xx條細(xì)化安排全部落實(shí)到位，得到了總行黨委檢查組的充分肯定。

二是學(xué)習(xí)宣傳突出“新”。線上線下一起抓，在分行網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等媒體上建立貫徹黨的十九大精神學(xué)習(xí)專欄；編發(fā)《黨員應(yīng)知應(yīng)會(huì)資料匯編》，推動(dòng)黨的十九大精神深入基層。

三是督促檢查突出“實(shí)”。認(rèn)真組織所轄機(jī)構(gòu)開展自查，并對(duì)x家支行進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，對(duì)相關(guān)部門和條線下發(fā)2期督導(dǎo)單予以改正。

（二）貫徹“兩個(gè)聚焦”，提高黨辦履職能力。

一是聚焦黨務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)，提升精細(xì)化管理水平。作為分行黨委職能部門，我?guī)ьI(lǐng)部門立足黨辦職能定位，認(rèn)真落實(shí)本部作風(fēng)整頓的要求，堅(jiān)持以“三辦”和“三項(xiàng)制度”為標(biāo)準(zhǔn)，更加主動(dòng)做實(shí)“三個(gè)服務(wù)”，重點(diǎn)協(xié)助分行黨委做好以下六方面工作。

——服務(wù)黨委重大決策。圍繞分行黨委年度工作重心和重大決策部署，組織黨委（擴(kuò)大）會(huì)、行長(zhǎng)辦公會(huì)，及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要，組織起草市分行黨委2018年工作要點(diǎn)，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，推動(dòng)總分行黨委各項(xiàng)決策有效執(zhí)行。

——發(fā)揮黨建領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會(huì)議辦公室作用。每季度召集會(huì)議研究推進(jìn)黨建工作，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，進(jìn)一步落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求。

——強(qiáng)化督辦事項(xiàng)落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行《督辦工作實(shí)施細(xì)則》，抓住重點(diǎn)專項(xiàng)工作、重要會(huì)議決策部署和領(lǐng)導(dǎo)批示兩條主線督查督辦，通過(guò)掛銷號(hào)臺(tái)賬管理、企業(yè)網(wǎng)公示等措施，督促請(qǐng)示事項(xiàng)盡快落實(shí)。

二是聚焦固本強(qiáng)基，夯實(shí)黨建發(fā)展基礎(chǔ)。

——健全黨員管理機(jī)制。做好發(fā)展黨員對(duì)象的教育、培養(yǎng)、考察工作，不斷吸收優(yōu)秀骨干充實(shí)黨員隊(duì)伍，按計(jì)劃發(fā)展黨員1名。

——探索創(chuàng)新黨建工作的方式方法。多措并舉，強(qiáng)化學(xué)習(xí)。通過(guò)個(gè)人學(xué)、集中學(xué)、專題學(xué)、研討學(xué)、觀看教育片、參觀黨史紀(jì)念館等多種方式，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，通過(guò)“三個(gè)一”檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，確保學(xué)習(xí)教育覆蓋到每名黨員干部；持續(xù)發(fā)揮黨建微信群作用，拓展學(xué)習(xí)教育的陣地和空間，進(jìn)一步增強(qiáng)辦公室黨組織的戰(zhàn)斗力。

（三）落實(shí)“一個(gè)抓牢”，切實(shí)履行主體責(zé)任。

牢牢抓住主要負(fù)責(zé)人這一關(guān)鍵核心，形成“一把手”抓全面負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)抓分管負(fù)直接責(zé)任的責(zé)任機(jī)制。

一是帶頭提高政治站位。教育引導(dǎo)黨員干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，與總分行黨委保持高度一致，將xx的指示精神、總分行黨委的戰(zhàn)略要求作為各項(xiàng)工作的根本遵循。

二是帶頭發(fā)揚(yáng)民主集中制。扎實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、落實(shí)“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”決策制度，按程序決策，按集體決策結(jié)果實(shí)施。探索完善民主生活會(huì)制度等，做到黨務(wù)公開，關(guān)于涉及黨費(fèi)繳納情況、參加組織生活會(huì)情況、黨支部重大活動(dòng)等內(nèi)容的公開做到全面具體。

三是帶頭堅(jiān)持加強(qiáng)學(xué)習(xí)。建立黨員活動(dòng)日制度，安排專人詳細(xì)做好《黨支部工作手冊(cè)》記錄。全年開展集中xx次，自學(xué)x次，講授黨課x次。

四是帶頭增強(qiáng)廉潔自律。貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。強(qiáng)化理想信念、宗旨教育、黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔自律教育，不斷增強(qiáng)黨員干部的廉潔意識(shí)，筑牢思想防線。認(rèn)真履行黨員干部報(bào)告重大事項(xiàng)、述職述廉等制度，強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督，確保干部清正清廉清明。

隨著全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治行深入推進(jìn)、全行轉(zhuǎn)型發(fā)展進(jìn)入攻堅(jiān)階段，辦公室黨建工作也面臨著新的課題。

（一）黨的政治理論學(xué)習(xí)有待深入。

通過(guò)豐富學(xué)習(xí)形式、提高學(xué)習(xí)頻率，黨員干部整體理論素質(zhì)得到較好提升。但受人員變動(dòng)、崗位調(diào)整等等影響，仍存在認(rèn)識(shí)不到位、學(xué)習(xí)不深入的問(wèn)題，對(duì)黨的政治理論沒(méi)有學(xué)深悟透，考慮問(wèn)題高度不夠，運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力有待加強(qiáng)。

（二）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作仍需加強(qiáng)。

通過(guò)帶頭落實(shí)主體責(zé)任，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，辦公室黨支部黨員干部率先垂范、以身作則意識(shí)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，真抓實(shí)干的風(fēng)氣環(huán)境得到進(jìn)一步提升。但受辦公室事務(wù)性工作較多等原因影響，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求不夠細(xì)致，激勵(lì)問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善，支部成員仍需進(jìn)一步落實(shí)“一崗雙責(zé)”。

（三）戰(zhàn)略落實(shí)的助推能力有待增強(qiáng)。

當(dāng)前全行正在深入推進(jìn)實(shí)施xx，作為綜合協(xié)調(diào)和支持保障部門，辦公室可以大有作為，特別是在督促落實(shí)、信息反映、內(nèi)外宣傳、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)等方面，有條件也有責(zé)任為轉(zhuǎn)型發(fā)展做好支持服務(wù)。但面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，辦公室同樣也存在知識(shí)儲(chǔ)備不夠足、戰(zhàn)略視野不夠?qū)挕?chuàng)新的使命感和緊迫感不夠強(qiáng)烈，解決辦法不夠多等問(wèn)題，綜合技能有待提升。

（一）提高認(rèn)識(shí)，創(chuàng)新黨建工作形式。

切實(shí)樹立發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)的觀念，將圍繞中心工作開展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把黨建工作做到干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)上、放到作風(fēng)的改進(jìn)上，體現(xiàn)在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的落實(shí)上，形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、促進(jìn)的局面。

（二）強(qiáng)化管理，健全黨建工作機(jī)制。

健全黨建工作責(zé)任制，黨支部書記將勇挑黨建“第一責(zé)任人”的重任，把黨建作為整體工作的重要組成部分。強(qiáng)化精細(xì)管理，抓好過(guò)程控制，加強(qiáng)日常監(jiān)督，統(tǒng)籌安排協(xié)調(diào)，促進(jìn)全體黨員自覺(jué)圍繞中心任務(wù)開展工作，提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層的能力，形成黨建與業(yè)務(wù)工作齊抓共管的責(zé)任機(jī)制，切實(shí)提升黨務(wù)、行務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)效率。

（三）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升黨建工作水平。

完善和落實(shí)支部學(xué)習(xí)制度，精準(zhǔn)實(shí)施辦公室專業(yè)化培訓(xùn)，堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么、弱什么強(qiáng)什么。促進(jìn)知識(shí)結(jié)構(gòu)更新?lián)Q代、素質(zhì)能力升級(jí)換擋，把解決問(wèn)題貫穿學(xué)習(xí)教育全過(guò)程，不斷提升黨員干部適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展，加快打造最具價(jià)值創(chuàng)造力銀行的理論水平和專業(yè)水平，促進(jìn)辦公室貫徹分行黨委決策、助推戰(zhàn)略落實(shí)的能力進(jìn)一步提升。

一是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，健全制度機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作主體責(zé)任，層層簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書并做出公開承諾。全年召開黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議x次，研究黨建議題x件，解決黨建難題x件，調(diào)研指導(dǎo)黨建工作x次，督查督辦重點(diǎn)黨建任務(wù)x項(xiàng)，約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門負(fù)責(zé)人x人次。

二是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出整改落實(shí)。針對(duì)去年黨建述職查找的問(wèn)題，持續(xù)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)、基層干部不作為亂作為和“庸懶散浮拖”等專項(xiàng)整治，查找典型問(wèn)題x件，立案處理x件，處分x人，談話函詢x人，開展廉政審查x人次。成立非企工委，開展非公企業(yè)建黨“百日攻堅(jiān)”活動(dòng)，選派非公黨建指導(dǎo)員x人，單建“兩新”組織x個(gè)。舉辦專家講堂x期，開設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班x期，組織區(qū)級(jí)專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)x場(chǎng)次。

三是創(chuàng)新干部工作，突出人才引領(lǐng)。鮮明“三重”用人導(dǎo)向，堅(jiān)持“兩個(gè)集聚”，開展領(lǐng)導(dǎo)班子綜合研判，建立功能結(jié)構(gòu)模型。全年公開選拔招商局副局長(zhǎng)x名、駐外辦主任x名，調(diào)整和交流干部x人次，提拔科級(jí)干部x人，完成省、市調(diào)訓(xùn)任務(wù)x批次x人。全區(qū)人才資源總量新增x萬(wàn)人，新增市級(jí)以上創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、科技咨詢團(tuán)隊(duì)x個(gè)，開展科技人才和軍民融合咨詢講座x場(chǎng)。

四是夯實(shí)基層組織，強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，定期開展黨員民主評(píng)議，實(shí)施《黨員先鋒手冊(cè)》管理，推行黨員黨性量化考核，全年發(fā)展黨員x名。轉(zhuǎn)化升級(jí)后進(jìn)村(社區(qū))黨組織x個(gè)。全覆蓋培訓(xùn)基層黨組織書記x人次，全年落實(shí)黨建工作經(jīng)費(fèi)x萬(wàn)元。

五是堅(jiān)持知行合一，抓好學(xué)習(xí)教育。召開區(qū)黨工委會(huì)議研究“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化教育工作x次，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入聯(lián)系點(diǎn)講黨課x場(chǎng)，高質(zhì)量完成x次專題學(xué)習(xí)研討。帶頭參與“三走遍一深入”活動(dòng)，區(qū)黨工委班子整改“xx”問(wèn)題16個(gè)，黨員干部立行立改“xxx”問(wèn)題x個(gè)，慰問(wèn)困難群眾1820戶，幫助解決實(shí)際困難x件。

六是健全治理體系，提升競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。深入推進(jìn)平安和法治建設(shè)。全年全區(qū)接處信訪xx件次，辦理信訪回復(fù)xx件次，調(diào)解各類矛盾糾紛x起，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接訪xx批xx人次。切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作，推薦市黨外代表人士候選人x名，組織少數(shù)民族干部培訓(xùn)x次，選派黨外干部參加省市培訓(xùn)x人次。組織安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽、行業(yè)技能比武等活動(dòng)x次，簽訂工資集體協(xié)議x份，建設(shè)“婦女兒童”之家x個(gè)。

一是干部管理抓得還不夠嚴(yán)。選人用人求穩(wěn)怕亂，從服務(wù)園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大膽創(chuàng)新使用專業(yè)型干部力度不夠大。干部考核評(píng)價(jià)不夠科學(xué)合理，目標(biāo)績(jī)效考核“吃大鍋飯”現(xiàn)象比較突出。管委會(huì)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能職責(zé)不夠明確，“小政府、大服務(wù)”的體制優(yōu)勢(shì)沒(méi)有得到充分體現(xiàn)，機(jī)關(guān)干部干事激情不足、創(chuàng)業(yè)熱情不高等作風(fēng)問(wèn)題還比較突出。

二是人才隊(duì)伍抓得還不夠細(xì)。人才隊(duì)伍建設(shè)還存在著總量不足，高學(xué)歷、高層次、高技能人才比較缺乏，創(chuàng)新根基嚴(yán)重不足等問(wèn)題，全區(qū)人才總量?jī)H占全市的x%，萬(wàn)人人才密度僅為x人，人才資源占人力資源的比例為x%。產(chǎn)學(xué)研協(xié)同平臺(tái)建設(shè)滯后，全區(qū)擁有研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)僅x家，人才聚集效應(yīng)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)功能沒(méi)有得到有效發(fā)揮。

三是基層黨建抓得還不夠硬。機(jī)關(guān)黨建“走在前頭”的要求還沒(méi)有完全落地，直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作推進(jìn)不扎實(shí)。農(nóng)村基層黨組織帶頭人隊(duì)伍年齡普遍老化、文化水平不高，全區(qū)村(社區(qū))黨組織書記平均年齡達(dá)x歲。商住小區(qū)的黨組織覆蓋率還比較低，還有x個(gè)商住小區(qū)沒(méi)有建立黨組織，聯(lián)系服務(wù)城市社區(qū)群眾“最后一百米”還沒(méi)有打通。“兩新”組織黨建基礎(chǔ)還比較薄弱，“缺錢、缺人、缺陣地”的問(wèn)題還比較突出。

四是反腐倡廉抓得還不夠緊。我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜，特別是原黨政主要領(lǐng)導(dǎo)人xx嚴(yán)重違紀(jì)違法案件發(fā)生后，個(gè)別干部思想認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)反腐敗新常態(tài)不適應(yīng)，班子成員對(duì)分管部門和分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體指導(dǎo)和檢查落實(shí)不夠，警示教育、反面教育做得不夠，廉政建設(shè)配套制度還不健全，用制度管人管權(quán)管事的“籠子”織得不密，還有空隙和疏漏。

認(rèn)真反思以上問(wèn)題，主要有三個(gè)方面原因：

一是對(duì)思想建黨認(rèn)識(shí)不到位。對(duì)黨員干部隊(duì)伍出現(xiàn)的理想信念動(dòng)搖、宗旨意識(shí)淡化、脫離基層群眾等現(xiàn)象，政治敏銳性不強(qiáng)，加強(qiáng)思想武裝建設(shè)主動(dòng)性和緊迫感還不強(qiáng)，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的一些新情況新問(wèn)題缺乏敏銳性，對(duì)形形色色的腐朽沒(méi)落文化和社會(huì)思潮缺乏高度警醒，對(duì)作風(fēng)問(wèn)題改進(jìn)不深入。

二是對(duì)基層黨建缺少緊迫感。研究解決園區(qū)黨建工作中面臨新情況、新問(wèn)題的緊迫感不強(qiáng)。特別在加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)園區(qū)發(fā)展上，在園區(qū)這個(gè)經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)、發(fā)展主陣地如何鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)上，在如何發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)化解區(qū)發(fā)展歷史遺留問(wèn)題上，缺乏主動(dòng)思考和深入研究，改革探索的動(dòng)力不足。

三是親力親為抓黨建不到位。抓黨建工作主要依靠區(qū)黨工委的分管領(lǐng)導(dǎo)，自己主持研究黨建工作、聽取黨建工作情況相對(duì)較少。在基層調(diào)研時(shí)，多是調(diào)研了解拆遷安置、項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)發(fā)展等經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面的問(wèn)題困難，對(duì)于基層黨建工作問(wèn)題困難調(diào)研了解相對(duì)較少，對(duì)園區(qū)黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題、新趨勢(shì)、新規(guī)律認(rèn)識(shí)和研究不足。

四是管黨治黨過(guò)寬過(guò)松過(guò)軟。人違紀(jì)違法案件給區(qū)帶來(lái)不可估量的負(fù)面影響，嚴(yán)重破壞了區(qū)的政治生態(tài)環(huán)境，近年來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢，罕有高新技術(shù)大項(xiàng)目落地，這些都反映出我區(qū)過(guò)去相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間忽視黨建工作、管黨治黨過(guò)寬過(guò)松過(guò)軟，從而制約了經(jīng)濟(jì)發(fā)展，惡化了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境。

一是始終把黨建責(zé)任扛在肩上。切實(shí)履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，督促區(qū)黨工委委員落實(shí)黨建“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持定期召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議，研究解決黨建難題。制發(fā)《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制實(shí)施辦法》，完善“三級(jí)聯(lián)諾聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考聯(lián)用”制度，加大黨建工作督查和考核結(jié)果運(yùn)用力度，健全黨建工作通報(bào)制度。對(duì)重點(diǎn)黨建工作親自抓落實(shí)，對(duì)黨建責(zé)任不落實(shí)、黨建工作任務(wù)推進(jìn)不力的黨組織書記從嚴(yán)問(wèn)責(zé)，形成抓黨建工作的整體合力。

二是始終把思想建黨放在首位。各級(jí)黨委(黨組)中心組集中學(xué)習(xí)全年不少于x次，專題討論不少于x次。在黨員干部中廣泛開展理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、宗旨意識(shí)、法律法規(guī)和社會(huì)主義核心價(jià)值觀等教育。建立健全干部作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持黨員黨性定期分析制度，每年召開x次科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)，查找解決突出問(wèn)題，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。

三是堅(jiān)持把干部人才作為關(guān)鍵。研究制定領(lǐng)導(dǎo)班子和干部人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，推進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技能人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才等x支人才隊(duì)伍建設(shè)，選派年輕干部到區(qū)內(nèi)企業(yè)掛職學(xué)習(xí)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者到機(jī)關(guān)部門掛職兼職。在全區(qū)試點(diǎn)推行“雇員制”和“聘任制”等市場(chǎng)化選聘制度和崗位管理制度，實(shí)行混編混崗、因事設(shè)崗、隨崗選人、職務(wù)能升能降的用人機(jī)制。實(shí)施高區(qū)人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)建一批高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、大學(xué)生和科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園，推進(jìn)人才對(duì)接平臺(tái)建設(shè)，實(shí)施人才專項(xiàng)政策，建立優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)制度。

四是重點(diǎn)把非公黨建作為突破。加大非公企業(yè)黨組織覆蓋面，對(duì)未單獨(dú)建立黨組織的企業(yè)逐個(gè)摸排，通過(guò)下達(dá)目標(biāo)任務(wù)、加強(qiáng)考核等措施加大單建力度，確保單建率達(dá)到30%以上。明年計(jì)劃單列黨建專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)xx萬(wàn)，解決非公企業(yè)黨組織陣地缺乏的問(wèn)題。通過(guò)黨建帶工建群建，重點(diǎn)提升規(guī)模以上和限額以上非公企業(yè)黨建工作水平，形成示范帶動(dòng)效應(yīng)，提升區(qū)綜合競(jìng)爭(zhēng)軟實(shí)力。

五是切實(shí)讓黨風(fēng)廉政成為常態(tài)。我們將針對(duì)xx二人違紀(jì)違法案件，加強(qiáng)反面典型案例的宣傳警示教育，組織黨員干部開展深入討論和反思，深刻吸取教訓(xùn)，引以為戒。在深刻吸取教訓(xùn)的同時(shí)，放下包袱，大膽作為，著力營(yíng)造良好的政治生態(tài)環(huán)境，努力推動(dòng)區(qū)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展。

5日上午，河源高新區(qū)召開2020年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)，聽取直屬黨組織及管委會(huì)機(jī)關(guān)黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告，對(duì)黨組織書記履職情況進(jìn)行評(píng)議考核。高新區(qū)黨工委書記孫鋒主持會(huì)議并講話，黨工委副書記、管委會(huì)主任劉大榮，黨工委副書記朱小強(qiáng)，黨工委委員、管委會(huì)副主任李先昌，黨工委委員、紀(jì)檢組長(zhǎng)彭錦益參加會(huì)議。

會(huì)上，河源高新區(qū)非公黨委、機(jī)關(guān)第一黨支部、機(jī)關(guān)第二黨支部、機(jī)關(guān)第三黨支部、機(jī)關(guān)第四黨支部、機(jī)關(guān)第五黨支部、機(jī)關(guān)第六黨支部、機(jī)關(guān)第七黨支部、機(jī)關(guān)第八黨支部、市監(jiān)分局黨支部、潤(rùn)業(yè)公司黨支部、高新區(qū)有限公司黨支部、先科公司黨支部書記依次述職。

孫鋒充分肯定了過(guò)去一年全區(qū)基層黨建工作取得的成效，同時(shí)也指出當(dāng)前基層黨建存在的突出問(wèn)題，深刻強(qiáng)調(diào)做好黨建工作的重要性，要求各黨組織書記要以黨建為引領(lǐng)，把黨建工作貫穿于各項(xiàng)工作的全過(guò)程，為高新區(qū)深入開展“二次創(chuàng)業(yè)”凝心聚力。他強(qiáng)調(diào)，全區(qū)上下要提高站位，充分認(rèn)識(shí)抓好基層黨建的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，不斷推進(jìn)黨建上水平、發(fā)展上臺(tái)階。

孫鋒對(duì)2021年黨組織書記抓黨建工作提出了要求，一是突出思想政治建設(shè)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，深入開展好黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。二是突出重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)，完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，切實(shí)提高黨建工作質(zhì)量，實(shí)施基層組織提升工程、黨建陣地優(yōu)化工程、黨員人才培育工程。三是突出黨建引領(lǐng)作用，聚焦改革發(fā)展大局，堅(jiān)持抓黨建促高質(zhì)量發(fā)展、抓黨建促社會(huì)治理，奮力推動(dòng)高新區(qū)在“十四五”開好局、起好步。四是突出作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍，堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，深入推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)反腐，為高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”高質(zhì)量發(fā)展提供政治和紀(jì)律保障。

孫鋒強(qiáng)調(diào)，抓好基層黨建工作意義重大、責(zé)任重大，要以此次述職評(píng)議會(huì)為新起點(diǎn)、新動(dòng)力，認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新部署、新要求，履職盡責(zé)，銳意創(chuàng)新，奮發(fā)有為，扎實(shí)工作，為推動(dòng)“示范區(qū)”“排頭兵”和“兩個(gè)河源”建設(shè)全面提效破局、努力構(gòu)筑新局提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，以優(yōu)異的成績(jī)向中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年獻(xiàn)禮。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好!

首先，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們一年來(lái)，在工作以及生活各方面給予我的熱心指導(dǎo)和幫助。在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，以團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的態(tài)度帶領(lǐng)社區(qū)兩委一班人圍繞加強(qiáng)社區(qū)黨建，促進(jìn)社區(qū)服務(wù)這一中心工作，本著“以人為本、提升服務(wù)”的宗旨，以團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，積極探索新時(shí)期以強(qiáng)化基層組織建設(shè)工作為核心，以服務(wù)群眾為重點(diǎn)，以黨員管理為抓手，以擴(kuò)大黨的覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力為目標(biāo)，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的社區(qū)黨建工作新路子。在工作中，堅(jiān)持理論聯(lián)系指導(dǎo)實(shí)踐，始終以為居民群眾和駐轄區(qū)單位提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)為己任，著力體現(xiàn)社區(qū)連接黨和政府與居民群眾橋梁紐帶作用。

擔(dān)任社區(qū)黨支部書記以來(lái)，我始終將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，不斷提升自己綜合素質(zhì)和為民服務(wù)水平做為根本。在工作中，以強(qiáng)化黨員隊(duì)伍管理、提高黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，提升社區(qū)辦公條件和為民服務(wù)水平，積極推進(jìn)社區(qū)自身建設(shè)為重點(diǎn)。社區(qū)辦公場(chǎng)所問(wèn)題是長(zhǎng)期困繞社區(qū)建設(shè)的核心，是制約社區(qū)發(fā)展的瓶頸，我將解決社區(qū)辦公場(chǎng)所問(wèn)題列為重中之重，年月積極協(xié)調(diào)區(qū)、街政府，利用國(guó)債投資，建設(shè)社區(qū)信息工作站的時(shí)機(jī)，投資近xx萬(wàn)元。在清算組的支持下，國(guó)資中心籌措資金xxx多萬(wàn)元，新建社區(qū)綜合辦公樓xxx平方米，活動(dòng)廣場(chǎng)xxx平方米。

目前社區(qū)有各類志愿者服務(wù)組織3個(gè)(助殘志愿者隊(duì)伍、義務(wù)治安巡邏志愿者隊(duì)伍、關(guān)心下一代志愿者隊(duì)伍)，志愿者人數(shù)達(dá)30多名，同時(shí)進(jìn)一步完善了社區(qū)黨建制度和社區(qū)黨建活動(dòng)室。使其充分發(fā)揮在社區(qū)建設(shè)發(fā)展中的作用。現(xiàn)將一年來(lái)學(xué)習(xí)、工作、黨廉開展情況總結(jié)如下：

一是積極探索積累社區(qū)黨員管理途徑和模式。社區(qū)黨支部針對(duì)社區(qū)黨員成分復(fù)雜，多層管理的狀況，積極探索和積累新時(shí)期社區(qū)黨員管理的途徑和模式，社區(qū)黨支部不等不靠，采取有效措施，大膽實(shí)踐，積極摸索和積累新形勢(shì)下社區(qū)黨員管理的模式，取得了一定的成效。

1、支部按照“一周一會(huì)制”，每周召開支部會(huì)議，聽各個(gè)黨員的工作匯報(bào)，分析研究存在的問(wèn)題，安排部署各項(xiàng)工作。通過(guò)這一管理模式，確保了黨支部每一名黨員參與到黨支部建設(shè)中來(lái)。

2、社區(qū)黨支部進(jìn)一步完善和規(guī)范以黨員“三會(huì)一課”為重點(diǎn)的黨員學(xué)習(xí)管理制度，認(rèn)真做好績(jī)效考核工作，進(jìn)一步健全和完善社區(qū)黨支部和社區(qū)各項(xiàng)規(guī)章制度，著力提升為民服務(wù)的水平和工作效率質(zhì)量。同時(shí)積極探索新時(shí)期黨員管理制度和途徑。如組織社區(qū)黨員與轄區(qū)單位黨組織聯(lián)合舉辦座談活動(dòng)，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，開闊視野。

3、支部始終將關(guān)心下崗職工黨員和家庭困難居民生活做為一項(xiàng)重要工作，支部以開展黨員“四百活動(dòng)”和入戶隨訪工作為平臺(tái)，及時(shí)了解和掌握他們的生活情況，對(duì)存在的困難，社區(qū)黨支部及時(shí)予以協(xié)調(diào)和提供幫助，同時(shí)支部在黨員中開展了黨員“一助一”幫扶活動(dòng)，號(hào)召支部黨員自愿幫助困難職工和殘疾群眾。

5、領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)黨支部以開展形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動(dòng)為載體，豐富社區(qū)黨員和居民群眾的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)社區(qū)黨支部的凝聚力和向心力。社區(qū)黨支部利用社區(qū)文化健身廣場(chǎng)舉辦了10幾場(chǎng)文化演出活動(dòng)，在活動(dòng)中，社區(qū)黨員帶頭組織，積極參與，活動(dòng)的開辦，深受轄區(qū)居民群眾的好評(píng)和歡迎。

二是著力打造社區(qū)志愿服務(wù)隊(duì)伍，全面開展為民助民工作。社區(qū)服務(wù)是社區(qū)建設(shè)工作中的核心任務(wù)。20xx年度，社區(qū)黨支部始終圍繞“以人為本、提升服務(wù)”原則，在社區(qū)建設(shè)中，深入開展社區(qū)服務(wù)工作，不斷探索和積累社區(qū)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，使社區(qū)志愿服務(wù)工作取得了顯著的成效，活動(dòng)的開展不僅為轄區(qū)居民及轄區(qū)單位提供了優(yōu)質(zhì)高效的便民服務(wù)，同時(shí)為促進(jìn)和提升社區(qū)居民的生活水平、生活質(zhì)量起到了積極的作用。在社區(qū)黨支部的帶領(lǐng)下，志愿者服務(wù)組織針對(duì)轄區(qū)單位、居民群眾的需求，組織開展了無(wú)償、低償、有償相結(jié)合的為民、便民服務(wù)。此項(xiàng)活動(dòng)的開展，有力的促進(jìn)了“我為人人、人人為我”、“互相幫助、救助困難”的良好社會(huì)風(fēng)尚的形成。社區(qū)志愿者活動(dòng)開展以來(lái)，社區(qū)志愿者服務(wù)組織和駐轄區(qū)單位志愿服務(wù)機(jī)構(gòu)累計(jì)為民提供志愿服務(wù)近百次，出動(dòng)人員200余次。

三是進(jìn)一步完善了社區(qū)社區(qū)黨建等制度。在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在轄區(qū)單位的大力支持和幫助下，為建設(shè)和諧社區(qū)提供了良好和寬松的大環(huán)境;為轄區(qū)黨員參與社區(qū)建設(shè)工作開創(chuàng)了新的渠道和途徑。

四是積極開展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，擴(kuò)大社區(qū)服務(wù)覆蓋范圍，提升服務(wù)領(lǐng)域。通過(guò)社區(qū)工作人員開展入戶調(diào)查登記進(jìn)行了解，通過(guò)召開社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)，與駐轄區(qū)單位黨組織協(xié)商，積極探討轄區(qū)駐地單位參與社區(qū)建設(shè)的渠道和途徑。20xx年度，轄區(qū)黨員根據(jù)社區(qū)的實(shí)際，開展了衛(wèi)生打掃除、扶貧幫困等社區(qū)事物近20起，參加黨員150多人次。體現(xiàn)出模范帶頭作用。

五是扎實(shí)認(rèn)真完成其他各項(xiàng)工作任務(wù)。一是召開低保工作會(huì)議10次，低保座談會(huì)3次。年內(nèi)調(diào)整低保戶30戶。二是扎實(shí)認(rèn)真實(shí)施了黨建帶團(tuán)建、婦建等工作，有力的推動(dòng)和提升了社區(qū)團(tuán)建、婦建等工作，使社區(qū)青年、婦女工作再上了一個(gè)新臺(tái)階。同時(shí)高度重視社區(qū)退休老干部工作，成立了專門機(jī)構(gòu)，認(rèn)真開展老干部服務(wù)工作。三是帶領(lǐng)社區(qū)努力構(gòu)建環(huán)境衛(wèi)生保潔網(wǎng)絡(luò)。針對(duì)社區(qū)是原xxx廠，因破產(chǎn)后社區(qū)環(huán)境一直不好，xxx場(chǎng)社區(qū)黨支部抓住問(wèn)題的關(guān)鍵，以開展環(huán)境衛(wèi)生整治工作為突破口，以開展衛(wèi)生保潔工作為重點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)駐轄區(qū)單位及居民群眾參與衛(wèi)生保潔工作，形成合力，目前已完成轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建，做到了任務(wù)明確，責(zé)任到人。

按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，圍繞街道社區(qū)建設(shè)、服務(wù)工作，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)支部黨員及社區(qū)工作人員，切實(shí)履行黨廉“一崗雙責(zé)”要求和廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)，堅(jiān)持廉潔從政，狠抓作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律等，以積極、務(wù)實(shí)的精神，較好的完成了本職工作。

一是個(gè)人廉潔自律情況能夠嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律，八項(xiàng)要求”和黨的工作紀(jì)律及以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持黨的基本理論、路線、綱領(lǐng)和經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針和政策，執(zhí)行上級(jí)黨工委、政府的重大決策部署，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。切實(shí)履行黨支部黨廉第一責(zé)任人工作職責(zé)，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，管好自己和身邊的工作人員，認(rèn)真落實(shí)糾正不正之風(fēng)、深入開展從源頭上預(yù)防和治理腐敗等反腐倡廉各項(xiàng)工作。

二是認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)。組織和帶領(lǐng)社區(qū)黨員認(rèn)真開展保持共產(chǎn)先進(jìn)性教育活動(dòng)，切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，采取有關(guān)措施。活動(dòng)開展以來(lái)，個(gè)人共撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)10篇、讀書筆記1萬(wàn)多字，牽頭組織召開社區(qū)專題黨廉工作會(huì)議3次，研究解決工作開展中出現(xiàn)的具體問(wèn)題。在日常工作中，將黨廉建設(shè)納入社區(qū)黨建工作的重要位置，在實(shí)際工作中做到了將黨廉糾風(fēng)工作同社區(qū)各項(xiàng)工作同部置、同安排、同檢查、同落實(shí)。帶頭加強(qiáng)廉潔自律落實(shí)工作，努力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效的社區(qū)黨員和干部隊(duì)伍。

三是積極探索新時(shí)期加強(qiáng)社區(qū)黨廉建設(shè)的途徑。

(1)完善和健全社區(qū)人、財(cái)、物管理制度和各項(xiàng)管理措施，切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。

(2)以服務(wù)群眾為重點(diǎn)切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真開展光明工程和居務(wù)公開工作，認(rèn)真做好信訪工作力，切實(shí)解決居民群眾的實(shí)際問(wèn)題和困難。

(3)加強(qiáng)教育宣傳工作力度，預(yù)防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

一是理論素質(zhì)有待于進(jìn)一步提升。自己感覺(jué)應(yīng)對(duì)處理實(shí)際工作多，相對(duì)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)少，在這方面需要加強(qiáng)，以應(yīng)對(duì)新時(shí)期對(duì)社區(qū)工作提出的新要求。

二是觀念更新不夠到位，習(xí)慣于舊的思維方法。社區(qū)各項(xiàng)工作無(wú)論在工作職能、任務(wù)、內(nèi)容上，還是工作范圍、服務(wù)對(duì)象以及工作環(huán)境上都已發(fā)生了根本的變化，要求我們必須用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬社區(qū)的發(fā)展，牢固樹立起科學(xué)、開放、發(fā)展的思想觀念，但社區(qū)在思考問(wèn)題、謀劃工作中，還未能完全擺脫舊的傳統(tǒng)觀念，往往習(xí)慣于舊的思維去觀察問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)、靠過(guò)去行政管理的方式開展工作，思想觀念還比較陳舊，缺乏改革創(chuàng)新精神。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)圍繞街道社區(qū)中心工作，服從服務(wù)于全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展大局，以團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，認(rèn)真履行本職工作，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，提升駕馭工作的能力，以適應(yīng)新時(shí)期對(duì)街道社區(qū)工作提出的新要求。以上是我本年度的述職，不足之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和大家批評(píng)指正。

為進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織書記抓黨建工作主體責(zé)任，按照區(qū)委組織部、區(qū)直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一安排部署，3月23日，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委召開2020年度機(jī)關(guān)黨支部書記抓黨建述職評(píng)議考核暨2021年機(jī)關(guān)黨建工作會(huì)議，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)黨委委員、紀(jì)委委員，機(jī)關(guān)各黨支部書記、副書記、委員及黨員代表共計(jì)50余人參加會(huì)議。區(qū)直機(jī)關(guān)工委2020年度基層黨建述職評(píng)議考核工作督導(dǎo)二組組長(zhǎng)、區(qū)直機(jī)關(guān)工委副書記、“一助一”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任蘇東海出席會(huì)議并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。

會(huì)議首先聽取了機(jī)關(guān)第一、第二、第八黨支部和區(qū)委巡察辦黨支部4位支部書記的現(xiàn)場(chǎng)述職，與會(huì)人員結(jié)合支部書記述職及年度工作開展情況，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)述職和提交書面報(bào)告的黨支部書記抓黨建工作情況進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)。隨后，區(qū)紀(jì)委常委、組織部部長(zhǎng)、機(jī)關(guān)黨委副書記、機(jī)關(guān)紀(jì)委書記李德亮對(duì)現(xiàn)場(chǎng)述職情況進(jìn)行了集中點(diǎn)評(píng)，指出各支部在黨建引領(lǐng)中心工作、黨建主體責(zé)任落實(shí)、黨員學(xué)習(xí)教育和黨建活動(dòng)等方面呈現(xiàn)的工作亮點(diǎn)以及存在的問(wèn)題和不足。

接著，機(jī)關(guān)黨支部書記分別簽訂了黨建工作責(zé)任書和承諾書，與會(huì)人員共同學(xué)習(xí)了中央、市、區(qū)關(guān)于開展黨史學(xué)習(xí)教育的相關(guān)精神以及《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，并集中觀看了警示教育片。

最后，就如何更好地開展2021年機(jī)關(guān)黨建工作、助推紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展，會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一是要堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，必須旗幟鮮明講政治、必須強(qiáng)化理論武裝、必須嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活；二是要進(jìn)一步夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，必須層層壓實(shí)黨建工作責(zé)任、必須全面提升黨務(wù)干部能力水平、必須加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)；三是要充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，必須圍繞中心服務(wù)大局、必須深化黨建引領(lǐng)基層治理；四是要進(jìn)一步激發(fā)黨建工作活力，必須豐富黨建活動(dòng)載體、必須精心組織開展建黨一百周年系列慶祝活動(dòng)、必須創(chuàng)造性地開展黨建工作；五是要落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，打鐵必須自身硬、必須深化以案為鑒、以案促改。

（一）黨建責(zé)任清單落實(shí)情況。

1.思想政治建設(shè)工作方面。

始終堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在突出位置，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，帶頭堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位、堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，努力把機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)抓細(xì)抓實(shí)抓出成效。一是開展“不忘初心、重溫入黨誓詞”主題黨日活動(dòng)。組織各黨支部認(rèn)真開展“不忘初心、重溫入黨誓詞”活動(dòng)，全臺(tái)3個(gè)基層黨組織，50多名黨員參加活動(dòng)。喚起了入黨初心，進(jìn)一步堅(jiān)定了對(duì)黨的莊嚴(yán)承諾。二是抓好黨的十九屆四中、五中精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹。按照縣委統(tǒng)一部署，多次召開總支會(huì)、支部會(huì)，通過(guò)集中宣講、專題輔導(dǎo)、座談研討、新媒體全方面學(xué)習(xí)等多種形式，掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九屆四中、五中精神新的熱潮。三是組織開展紅色家書誦讀活動(dòng)。要求各黨支部通過(guò)組織演講、分組討論、撰寫心得等方式，積極開展紅色家書誦讀活動(dòng)，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部銘記歷史、傳承紅色基因、堅(jiān)定理想信念。

2.黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面。

一是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政責(zé)任擔(dān)當(dāng)。書記與班子成員經(jīng)常開展談心談話，簽訂《黨員干部廉政承諾書》，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入黨總支重要議事日程，制定工作計(jì)劃和實(shí)施方案，將任務(wù)細(xì)化量化，落實(shí)到人。二是加強(qiáng)廉政教育。通過(guò)每周例會(huì)，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，讓全體干部職工及時(shí)掌握上級(jí)精神，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)和要求。組織觀看警示教育片，帶頭上廉政黨課，筑牢思想防線。三是強(qiáng)化黨規(guī)黨紀(jì)教育。通過(guò)微信公眾號(hào)，定期推送廉政“微黨課”、“微話題”、“微知識(shí)”，使黨員干部學(xué)習(xí)更加深入，清廉意識(shí)更加入心。

3.意識(shí)形態(tài)工作方面。

通過(guò)政治學(xué)習(xí)、中心組學(xué)習(xí)、黨員干部在崗學(xué)習(xí)等方式，注重利用新媒體手段，加強(qiáng)黨的路線方針政策宣傳教育，引導(dǎo)黨員干部做尊法學(xué)法守法用法的模范。定期推送宣傳、交流好的做法和典型經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大黨建工作的影響力。

（二）抓黨建突破項(xiàng)目、“雙基”工作推進(jìn)情況。

以規(guī)范化建設(shè)為切入點(diǎn)，夯實(shí)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)基礎(chǔ)工作。一是在機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)方面推行“規(guī)范化精準(zhǔn)化”。結(jié)合去年完成的支部換屆，遵照縣委組織部印發(fā)《關(guān)于基層黨組織規(guī)范化精準(zhǔn)化建設(shè)的實(shí)施意見》文件，推行“組織設(shè)置規(guī)范化、工作制度規(guī)范化、黨內(nèi)活動(dòng)規(guī)范化、隊(duì)伍管理精準(zhǔn)、工作保障精準(zhǔn)、責(zé)任落實(shí)精準(zhǔn)”的規(guī)范化和精準(zhǔn)化建設(shè)。在具體推行工作中，分別從明確規(guī)范化建設(shè)內(nèi)容、拓寬規(guī)范化建設(shè)認(rèn)知等階段精準(zhǔn)化壓茬推進(jìn)。二是堅(jiān)持把“初心教育”學(xué)習(xí)教育融入日常，抓在經(jīng)常。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活制度，對(duì)黨員交納黨費(fèi)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活、黨支部開展“三會(huì)一課”情況進(jìn)行常規(guī)督查。三是開展黨建工作檢查督導(dǎo)。6月份、12月份，我們組織對(duì)4個(gè)黨支部進(jìn)行了一次全面檢查，重點(diǎn)檢查制度建設(shè)、活動(dòng)開展、各項(xiàng)黨建資料保存情況，對(duì)去年縣委巡視發(fā)現(xiàn)的黨建問(wèn)題進(jìn)行“回頭看”，根據(jù)反饋的意見制定整改工作計(jì)劃和方案，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行整改。

（三）以黨建為抓手，力促黨建與業(yè)務(wù)工作融合共進(jìn)。

1.堅(jiān)持圍繞中心工作抓黨建，始終牢固樹立“黨建、業(yè)務(wù)”一盤棋的理念。通過(guò)打造“黨建+”平臺(tái)，突出業(yè)務(wù)特色。通過(guò)激發(fā)“黨員主題實(shí)踐活動(dòng)”活力，促進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合。同時(shí)，注重從“做合格黨員”入手，引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)黨員干部在學(xué)黨章中見行動(dòng)、學(xué)系列講話中出成果。臺(tái)入黨積極分子韓文鐸、姜莉莉、張虎積極參加縣直機(jī)關(guān)工委組織的微黨課演講比賽，并取得優(yōu)異成績(jī)。

2.以扎實(shí)開展黨日主題活動(dòng)為著力點(diǎn)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。在全臺(tái)全面推行黨日主題活動(dòng)。各支部根據(jù)自身實(shí)際每月固定用一天時(shí)間集中開展“三會(huì)一課”，黨員集體交黨費(fèi)。結(jié)合中心工作、業(yè)務(wù)工作，組織黨員開展主題實(shí)踐活動(dòng)，有效保證黨組織活動(dòng)經(jīng)常性開展。

（一）黨建工作短板和存在的問(wèn)題。

一是部分機(jī)關(guān)單位黨組織抓黨建主責(zé)意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)黨的建設(shè)重視不夠，主體責(zé)任落實(shí)不力。活動(dòng)開展支持不多，解決具體問(wèn)題比較少。

二是機(jī)關(guān)黨建創(chuàng)新力度不夠。黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)黨員的思想教育缺乏針對(duì)性，教育內(nèi)容枯燥，自主創(chuàng)新的活動(dòng)不多，特點(diǎn)不突出、亮點(diǎn)不明顯、缺乏活力。

三是一些基層黨組織和黨員作用發(fā)揮不夠好。各基層黨支部服務(wù)中心的意識(shí)不夠強(qiáng)，不能很好的結(jié)合單位工作開展黨的活動(dòng)。有的黨支部主動(dòng)關(guān)心黨員不夠，沒(méi)有了解、掌握黨員干部的心態(tài)、想法和困難，影響力凝聚力不強(qiáng)。

（二）在縣委巡視和全縣“不忘初心、牢記使命”主題教育中存在的重業(yè)務(wù)、輕黨建的，黨組會(huì)議記錄不系統(tǒng)不規(guī)范等問(wèn)題已經(jīng)整改完成。

（三）問(wèn)題存在的原因。

一是全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任沒(méi)有真正扛牢抓實(shí)。對(duì)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不到位，重業(yè)務(wù)、輕黨建的思想仍然不同程度存在，沒(méi)有把黨建工作擺在應(yīng)有位置，沒(méi)有真正樹立“抓好黨建是本職”的牢固意識(shí)。

二是黨建工作方式方法思路不寬。缺乏黨建創(chuàng)新，黨務(wù)工作人員思路打不開，視野不夠開闊，不知如何通過(guò)合理的載體，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情，活動(dòng)形式老套不新穎，對(duì)黨員沒(méi)有吸引力。

三是黨務(wù)干部隊(duì)伍能力素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高。黨建工作缺乏人員，對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。

2021年，利用建黨100周年的大好時(shí)機(jī)，切實(shí)做好以下幾方面工作：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”、三會(huì)一課，多層次深入開展十九大精神學(xué)習(xí)。

二是提高意識(shí)，提高黨員干部的“四個(gè)意識(shí)”，政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，通過(guò)學(xué)黨章規(guī)章、學(xué)系列講話、學(xué)準(zhǔn)則、條例，提高黨員干部的黨性修養(yǎng)和思想政治意識(shí)，牢固樹立為人民群眾服務(wù)的觀念。

三是提高黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力，抓好崗位技能培訓(xùn)，增強(qiáng)職責(zé)定位、努力方向，提高機(jī)關(guān)干部適應(yīng)復(fù)合型工作的能力和綜合素質(zhì)。

四是進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制。將黨建和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面，充分發(fā)揮好黨建工作的保障和促進(jìn)作用。充分認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作方向，科學(xué)制定黨建工作目標(biāo)計(jì)劃，積極開展各項(xiàng)黨建活動(dòng)，增強(qiáng)基層黨組織的感召力。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十六

在這半年的時(shí)間里，支部黨建工作雖取得了一定的成績(jī)，但仍然存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：

1、黨員工作地分散，各校(園)工作時(shí)間不統(tǒng)一造成支部活動(dòng)組織存在一定的困難。

2、黨員活動(dòng)形式有待進(jìn)一步創(chuàng)新。

3、黨建工作基本保障不足。

4、對(duì)黨員干部的管理不嚴(yán)。

上半年黨建工作述職報(bào)告大學(xué)（匯總17篇）篇十七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照會(huì)議要求，現(xiàn)將本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

一、履行職責(zé)情況。

村級(jí)換屆選舉我包的村每個(gè)環(huán)節(jié)都第一個(gè)開展，讓全體包村干部現(xiàn)場(chǎng)觀摩，確保按一個(gè)模式不走樣。

2、注重基礎(chǔ)建設(shè)，把經(jīng)費(fèi)保障落到實(shí)處。每個(gè)村從轉(zhuǎn)移支付里預(yù)留必要的黨建活動(dòng)費(fèi)用，確保了村屯村級(jí)黨建正常開展。爭(zhēng)取包村單位扶持一點(diǎn)、鎮(zhèn)黨委補(bǔ)貼一點(diǎn)、村級(jí)自籌一點(diǎn)，維修了x個(gè)村的辦公室，x個(gè)村屯配備了辦公設(shè)施。為了保證冬季村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所正常運(yùn)轉(zhuǎn)，我們從鎮(zhèn)經(jīng)費(fèi)中平均給每個(gè)村發(fā)放供暖補(bǔ)貼x元。

開展了黨員包組活動(dòng)；

協(xié)調(diào)市直x個(gè)單位和鎮(zhèn)政府共投入近x萬(wàn)元，用于設(shè)施更新和維修。二是抓好村“兩委”換屆工作。采取開展離任審計(jì)和考核現(xiàn)任班子、提前調(diào)查摸底黨員基數(shù)、提前走訪黨員和村民代表、提前分析支部班子組成形式和結(jié)構(gòu)、提前組織競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手見面溝通的辦法，全鎮(zhèn)x個(gè)行政村黨支部書記連任x人。

4、不斷創(chuàng)新載體，切實(shí)發(fā)揮黨員作用。在全鎮(zhèn)推行了帶頭包保制度，x名黨委委員包片、x名鎮(zhèn)干部包村、x名村干部包街、x名農(nóng)民黨員包組，負(fù)責(zé)組織科技推廣、信息發(fā)布、政策答疑、環(huán)境整治、矛盾調(diào)處和應(yīng)急疏散，既形成有效組織形式，又調(diào)動(dòng)了黨員和村民代表的積極性。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

1、村級(jí)黨組織管理規(guī)范程度低，日常工作開展不好。村級(jí)黨支部的日常活動(dòng)開展不平衡，有的村一年也開不幾次支部會(huì)議，支部軟件管理流于形式，不規(guī)范，有檢查時(shí)突擊補(bǔ)材料較多。這些問(wèn)題的出現(xiàn)，有地處偏遠(yuǎn)、黨員群眾居住分散等客觀原因，更主要的是黨委主觀重視不夠，影響了戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。

2、對(duì)農(nóng)民黨員的教育提升抓的不夠，黨員隊(duì)伍素質(zhì)偏低。對(duì)最基礎(chǔ)的知識(shí)和組織程序都不清楚，工作摸不到頭緒。甚至有的村發(fā)展黨員履行程序都漏項(xiàng)，導(dǎo)致個(gè)別黨員無(wú)法正常參加活動(dòng)。后備干部沒(méi)有形成梯次化，導(dǎo)致有些村屯出現(xiàn)斷檔，換屆時(shí)候無(wú)人可用。反思主要原因，有農(nóng)民外出打工、進(jìn)城居住造成的黨員發(fā)展培養(yǎng)面窄的原因，但主要還是黨委對(duì)黨員發(fā)展和黨員教育做的不夠。在黨員發(fā)展上沒(méi)有真正重視質(zhì)量，沒(méi)有真正把入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)鍛煉落到實(shí)處，導(dǎo)致了農(nóng)民黨員的培養(yǎng)不到位。

3、對(duì)黨員干部，特別是村級(jí)黨員干部監(jiān)督約束不到位。近x年來(lái)，村級(jí)干部有超過(guò)x人次受到了紀(jì)檢監(jiān)察部門的查處，有x名支部書記被免職，x名村主任和村會(huì)計(jì)被罷免和撤職。表面看是我們加大了懲治腐敗的力度，但出現(xiàn)這些問(wèn)題的根本原因就是平時(shí)對(duì)干部監(jiān)督不到位、約束不嚴(yán)格造成的。總覺(jué)得在一個(gè)地方工作多年，干部對(duì)自己工作支持很大，對(duì)干部一些小毛病，不能及時(shí)提醒了處理，導(dǎo)致他們膽子越來(lái)越大，最終小毛病釀成大錯(cuò)誤。有時(shí)候干部被上級(jí)差處，自己還去說(shuō)情，現(xiàn)在看來(lái)，說(shuō)是保護(hù)干部，其實(shí)是原則性不夠，導(dǎo)致了村級(jí)干部紀(jì)律意識(shí)較差，違紀(jì)現(xiàn)象頻發(fā)。

三、下步工作思路和主要措施。

1、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，力爭(zhēng)都有一個(gè)能形成合力的支部班子。重點(diǎn)是抓好班子的配備，要通過(guò)這次換屆，實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)每個(gè)村級(jí)支部班子都有一個(gè)政治素質(zhì)較好、責(zé)任心強(qiáng)的支部書記，有兩名能夠在村居住、積極參與村級(jí)工作的支委。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)年齡和文化結(jié)構(gòu)的有效改善。同時(shí)，抓好新上任支部班子的教育培訓(xùn)，利用冬閑時(shí)間，邀請(qǐng)黨校有計(jì)劃有針對(duì)性地對(duì)新任兩委成員進(jìn)行教育培訓(xùn)，今冬明春，至少完成村級(jí)兩委干部的輪訓(xùn)，重點(diǎn)在黨的知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí)、民主管理、科技信息等課程的培訓(xùn)，全面提升村級(jí)班子的整體素質(zhì)。

2、做實(shí)載體，力爭(zhēng)都有一支能發(fā)揮作用的黨員隊(duì)伍。本次換屆把有基礎(chǔ)、有威信的黨員選進(jìn)了支部班子，同時(shí)就要把村普通黨員參與村里工作的包組工作做實(shí)，更有效的發(fā)揮他們的作用，徹底扭轉(zhuǎn)支部干、黨員看、群眾怨的不利局面。嘗試采取黨員和村民代表共同建立網(wǎng)格化管理機(jī)制，劃分為若干個(gè)社會(huì)單元網(wǎng)格，每個(gè)網(wǎng)格制定一名有能力的黨員干部和一名村民代表作為網(wǎng)格負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)開展黨的政策落實(shí)、科技致富信息發(fā)布、社會(huì)矛盾調(diào)處、環(huán)境衛(wèi)生治理、惠農(nóng)政策監(jiān)督、基層民意反饋。實(shí)現(xiàn)基層民主管理和黨員模范作用發(fā)揮的雙贏，讓基層黨建和基層民主管理實(shí)現(xiàn)真正的社會(huì)化和日常化。

針對(duì)社會(huì)矛盾調(diào)處，采取網(wǎng)格負(fù)責(zé)人第一時(shí)間掌握資料、村民小組研究調(diào)處、兩委會(huì)和村民代表會(huì)集中調(diào)解和包村干部領(lǐng)辦的矛盾化解機(jī)制，最大限度發(fā)揮基層矛盾化解的能動(dòng)作用。

4、加大投入，力爭(zhēng)都有一處能正常運(yùn)轉(zhuǎn)的活動(dòng)場(chǎng)所。目前還有x個(gè)村的辦公室面積達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)，新班子上任第一件大事，就是要擴(kuò)建和維修辦公室，完善辦公設(shè)施，確保在有一面紅旗、有塊牌子、有個(gè)辦公地方的基礎(chǔ)上，再實(shí)現(xiàn)有個(gè)整潔辦公環(huán)境、有些必要的辦公室用品、有套統(tǒng)一的制度軟件、有個(gè)像樣的會(huì)議室、有個(gè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的辦公氛圍。

通過(guò)黨員評(píng)議選拔有能力有影響的黨員擔(dān)任網(wǎng)格負(fù)責(zé)人，參與村級(jí)事務(wù)管理；

加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)財(cái)務(wù)公開力度，最大程度爭(zhēng)取群眾的理解和支持；

定期開展工作考核和群眾滿意度測(cè)評(píng)，讓群眾參與監(jiān)督，最終實(shí)現(xiàn)支持理解的目的。