社區(qū)工作計劃是對社區(qū)問題和需求進行分析和評估，然后制定相應(yīng)的目標和行動計劃，以實現(xiàn)社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展。接下來是一些建立在實踐和經(jīng)驗之上的社區(qū)工作計劃的制定要點。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇一

1、人民調(diào)解委員會在城區(qū)黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本單位的調(diào)解工作。

2、調(diào)解工作堅持：“防激化、創(chuàng)三無、爭先進”為主要目標，積極維護社會穩(wěn)定。

3、經(jīng)常向職工進行法制宣傳教育使職工自覺學(xué)法、懂法、用法、不違法。

4、調(diào)查了解并及時掌握每個家庭及其它不安全因素，做到經(jīng)常分析、研究、及時進行教育，及時化解，使一般糾紛不出單位，重大糾紛及時報告。

5、建立調(diào)解登記薄，做到調(diào)解有登記，件件有著落，使調(diào)解工作逐漸走向制度化、規(guī)范化。

6、調(diào)解委員會要經(jīng)常組織調(diào)解人員進行學(xué)習(xí)有關(guān)黨的方針、政策、熟悉調(diào)解工作。

7、調(diào)解人員要經(jīng)常深入群眾，工作要扎實，方法要靈活，頭腦要清醒，政策要明確。

1、堅持“調(diào)防結(jié)合，以防為主”的方針，不斷加強民事調(diào)解組織建設(shè)網(wǎng)絡(luò)化。

2、及時發(fā)現(xiàn)，依法調(diào)解，妥善處理和疏導(dǎo)矛盾糾紛，減少訴訟，防止矛盾激化，避免民轉(zhuǎn)刑案件和非正常死亡的發(fā)生。

3、通過民間糾紛調(diào)解工作，宣傳有關(guān)法律、法規(guī)和政策，教育居民遵紀法，尊重社會公德，努力減少民間糾紛的發(fā)生。

4、搞好矛盾糾紛信息工作，及時將轄區(qū)內(nèi)民間糾紛的發(fā)生、發(fā)展和調(diào)處情況及建議，向和上級主管部門匯報。

矛盾糾紛排查制度。

1、各矛盾糾紛調(diào)處機構(gòu)要認真做好排查工作，及時排查處理各類不安定因素；

4、各排查單位將排查的不安定因素認真匯總，及時調(diào)處，按時上報，重大情況隨時上報。

矛盾糾紛登記制度。

(一)、當事人的基本情況。包括雙方當事人的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、所在單位、家庭住址等。

(二)、發(fā)生糾紛的情況。包括發(fā)生糾紛的時間、地點、原因、后果以及雙方當事人爭執(zhí)的焦點和要求等。

(三)、糾紛的調(diào)解過程。包括調(diào)解糾紛的時間、地點、方式、次數(shù)、主持調(diào)解人員和參加調(diào)解人員的姓名，調(diào)解人員在調(diào)解過程中做了哪些工作，收集了哪些證據(jù)，以及調(diào)解人早對糾紛的看法和處理意見等。

(四)、調(diào)解結(jié)果。調(diào)解結(jié)果包括調(diào)解成立和不成立兩種情況。不論哪種情況，均應(yīng)進行記載。調(diào)解成立的，主要記明雙方當事人達成協(xié)議的內(nèi)容，并由雙方當事人和調(diào)解人員簽名或者蓋章。調(diào)解不成立的，也應(yīng)該記載不成立的`主要原因。

(五)、對不屬于人民調(diào)解委員會調(diào)解的糾紛或調(diào)解不成功的糾紛應(yīng)注明移交的有關(guān)部門和移交的承辦人。

矛盾糾紛交辦制度。

1、縣城區(qū)辦事處調(diào)處中心對受理的各類矛盾糾紛進行認真梳理分類，分流交辦；

2、對應(yīng)分流交辦的矛盾糾紛，由調(diào)處中心填寫交辦單，當事人持交辦單到指定單位處理；

3、對于重大矛盾糾紛，調(diào)處中心在分流交辦的基礎(chǔ)上做好協(xié)調(diào)協(xié)助，共同處理。

督查、督辦制度。

1、調(diào)處中心對應(yīng)歸口辦理的矛盾糾紛實行轉(zhuǎn)辦、交辦制度，由對口單位負責(zé)辦理；

2、調(diào)處中心對分流案件的調(diào)處情況隨時進行督查督辦；

3、通過督查督辦，確保矛盾糾紛按照規(guī)定程序和時限得到依法、及時處理。

共同調(diào)解制度。

為使發(fā)生在我轄區(qū)及附近單位的民間糾紛得到及時、妥善正確的調(diào)處，結(jié)合單位實際，現(xiàn)制定本制度。

1、不論為主持調(diào)解還是協(xié)助調(diào)解，均應(yīng)本著對當事人負責(zé)，對群眾負責(zé)的精神，認真對待。

2、積極與有關(guān)各方保持聯(lián)系，進行調(diào)查研究，收集糾紛的事實材料；主動采取措施，防止糾紛激化；對當事人進行說服教育，促使當事人達成協(xié)議；敦促當事人履行調(diào)解協(xié)議。

矛盾糾紛調(diào)處回訪制度。

矛盾糾紛調(diào)處回訪制度是指人民調(diào)解委員會為了鞏固調(diào)解成果，防止糾紛反復(fù)，而對糾紛調(diào)解已達成者所進行的檢查訪問制度。

1、人民調(diào)解委員會對于糾紛調(diào)解已達成者或未造成者一律要執(zhí)行回訪制度。特別是對重大疑難糾紛，調(diào)解員要定期進行回訪。

2、人民調(diào)解委員會在糾紛回訪過程中，要注意發(fā)現(xiàn)、糾正調(diào)解工作中的錯誤，改進工作，聽取群眾的意見和要求，以鞏固調(diào)解的成果。

3、回訪的對象主要是當事人和知情人，聽取他們的意見。同時，要注意收集群眾的反映，以便全面了解情況。

4、人民調(diào)解委員會在進行回訪時，要了解當事人的思想動態(tài)，繼續(xù)進行法制宣傳與道德教育等思想工作，督促雙方履行協(xié)議。

5、對未能達成調(diào)解協(xié)議并結(jié)束調(diào)解后，人民調(diào)解委員會應(yīng)主動上門回訪糾紛當事人，了解矛盾糾紛解決與否及發(fā)展動態(tài)，勸告當事人冷靜、理智、正確對待，依法辦事，不可感情用事，擴大糾紛事態(tài)，以防止糾紛擴大激化或轉(zhuǎn)化。

6、人民調(diào)解委員會對每次回訪必須有詳細的回訪紀錄并存檔。

1、人民調(diào)解工作實行一年兩總結(jié)制度，半年初步總結(jié)，一年全面總結(jié)；

作。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇二

列夕鄉(xiāng)地廣人稀、地處偏遠，由于建整扶貧、山地開發(fā)、退耕還林等多項投入引發(fā)一些分爭，再加上百姓的法律意識在不斷的提高，造成轄區(qū)內(nèi)的民事糾紛較多，調(diào)處壓力大，為了切實的做到無因糾紛調(diào)處不及時而引起的集體性上訪事件、無民轉(zhuǎn)刑案件，做好黨政領(lǐng)導(dǎo)的左右手，我們鄉(xiāng)就民事糾紛的調(diào)處特制定本計劃，以期更好的搞好民事糾紛的化解及處理。

一、建立建全全鄉(xiāng)的調(diào)解組織。

列夕鄉(xiāng)共轄9個行政村，83個村民小組，本年度將在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)加強調(diào)解班子，村里要有班子，有工作開展情況，每個村民小組都要有義務(wù)調(diào)解員、綜治信息員，各調(diào)解組織要有制度、有牌子、有陣地、有章子、糾紛調(diào)解情況要極時記錄，按照鄉(xiāng)發(fā)的統(tǒng)一糾紛調(diào)解協(xié)議書填寫，當事人的簽字及調(diào)解委員會的章子要一齊全，每件糾紛都要存檔管理。

二、調(diào)解糾紛要層層捆死責(zé)任，做到按制度辦事。

糾紛的調(diào)解要嚴格按照民事糾紛調(diào)解制度去進行，做到不推、不拖，做到一般糾紛不出組，疑難糾紛不出村，重大問題不出鄉(xiāng)。各村的民事糾紛，必須先經(jīng)村里解決，村調(diào)解委員會做出具體的處理意見后方能上產(chǎn)給駐村干部，駐村干部調(diào)查取證做好工作以后調(diào)解雙方不能搭成協(xié)議的，要村調(diào)解主任及駐村干部簽字后方能上交給鄉(xiāng)調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組在糾紛受理后及時安排時間搞好調(diào)查，盡職盡責(zé)的作好調(diào)解，爭取不把矛盾上交給鄉(xiāng)政府或移交給法院。

三、調(diào)解搭成協(xié)議后搞好回訪。

以往的調(diào)解一旦下達調(diào)解協(xié)議書了之后就意味著此糾紛已解決完畢，至于協(xié)議履行情況往往不再過問，這就造成許多糾紛都沒得到真正解決。本年度我調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組決定，凡在鄉(xiāng)調(diào)解的糾紛，在協(xié)議履行的期限內(nèi)一定要督促各駐村干部協(xié)助雙方當事人履行協(xié)議，以減少矛盾再度激化的現(xiàn)象發(fā)生。

總之，今年我鄉(xiāng)的調(diào)解工作，在黨委、政府的帶領(lǐng)下，我們相信我們的工作會更上一屋樓，會為了列夕經(jīng)濟的發(fā)展，社會的穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻的。

文檔為doc格式。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇三

社區(qū)年度人民調(diào)解工作計劃為適應(yīng)我社區(qū)深化改革，加快發(fā)展，維護穩(wěn)定的需要，進一步推動我社區(qū)調(diào)解工作的改革和發(fā)展，充分發(fā)揮人民調(diào)解工作在解決社會矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定中的重要作用，根據(jù)黨的十八大精神和中共中央辦公廳，國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《最高人民法院，司法部關(guān)于進一步加強新時期人民調(diào)解工作的意見》精神及省、市、區(qū)、街道的要求，結(jié)合我社區(qū)實際，現(xiàn)對人民調(diào)解工作安排排提出如下意見：

一、健全、鞏固、發(fā)展展我社區(qū)人民調(diào)解組織，發(fā)發(fā)展多種形式的人民調(diào)解組組織，健全人民調(diào)解工作組組織網(wǎng)絡(luò)。

要按照《社社區(qū)民委員會組織法》、《《人民調(diào)解委員會組織條例例》及司法部頒布的《人民民調(diào)解工作若干規(guī)定》，結(jié)結(jié)合社區(qū)基層組織建設(shè)，進進一步建立健全社區(qū)人民調(diào)調(diào)解委員會，使我社區(qū)人民民調(diào)解隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。

要適應(yīng)新形式下化解民間間糾紛及維護社會穩(wěn)定的需需要，杜絕只占位置不工作作或半工作的不良作風(fēng)，建建立和完善社區(qū)調(diào)解委，逐逐步規(guī)范到人民調(diào)解工作范范疇并開展實施。

黨黨的路線、方針、政策，學(xué)學(xué)習(xí)有關(guān)的法律、法規(guī)，學(xué)學(xué)習(xí)人民調(diào)解工作的基本理理論和知識，每年要組織11-2次人民調(diào)解委員會培培訓(xùn)，不斷提高人民調(diào)解員員思想政治素質(zhì)，政策法律律水平和工作技能，努力造造就一支適應(yīng)新形勢需要的的高素質(zhì)的人民調(diào)解員隊伍

伍。

二、規(guī)范人人民調(diào)解工作程序和工作制制度。

人民調(diào)解工作堅持持依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和和社會主義道德，在雙方當當事人自愿平等的基礎(chǔ)上進進行調(diào)解的原則，而不限制制當事人訴訟權(quán)利，不該因因未經(jīng)調(diào)解或者調(diào)解不成而而阻止當事人向人民法院起起訴。我們要按照“公開、、公平、公正”的需要，完完善人民調(diào)解的工作方式，，工作程序，工作紀律，建建立健全民間糾紛受理登記記制度，調(diào)解人員回避制度度以及調(diào)解協(xié)議書履行情況況跟蹤反饋等制度，增強人人民調(diào)解的公正性，要特別別重視提高人民調(diào)解協(xié)議的的規(guī)范化水平，逐步規(guī)范協(xié)協(xié)議書的內(nèi)容及形式，使調(diào)調(diào)解協(xié)議書內(nèi)容、形式符合合司法部部頒規(guī)章的要求，，保證有民事權(quán)利義務(wù)內(nèi)容容的調(diào)解協(xié)議書具有法律約約束力，促進人民調(diào)解工作作與審判工作的良性互動，，提高人民調(diào)解委員會的工工作水平和社會公信力。

各各社區(qū)調(diào)解委員會要實行““六統(tǒng)一”，人民調(diào)解員須須遵守《人民調(diào)解委員會組組織條例》規(guī)定的的紀律，，同時，要積極探索建立健健全調(diào)處跨地區(qū)，跨單位糾糾紛的聯(lián)合調(diào)解工作機制。

三、努力拓展展人民調(diào)解工作領(lǐng)域，充分分發(fā)揮人民調(diào)解工作在維護護社會穩(wěn)定中的作用。

人人民調(diào)解委員會和人民調(diào)解解員，要在社區(qū)“兩委”、、街道人民調(diào)解委員會的的指導(dǎo)下，自覺圍繞黨和政政府的中心任務(wù)，以維護社社會穩(wěn)定為首要任務(wù)，認真真貫徹《人民調(diào)解工作意見見》，堅持“調(diào)防結(jié)合，以以防為主，多種手段，協(xié)調(diào)調(diào)作戰(zhàn)“的方針，廣泛深入入地開展人民調(diào)解工作。

要要深入地開展民。

間糾紛排查查活動，注意分析民間糾紛紛產(chǎn)生的原因，科學(xué)地把握握民間糾紛演化的規(guī)律，及及時發(fā)現(xiàn)有可能導(dǎo)致矛盾糾糾紛的潛在因素，增強對民民間糾紛發(fā)生的預(yù)測，控制制能力，加大預(yù)防工作力度度，減少糾紛，防止因民間間糾紛轉(zhuǎn)化成刑事案件和群群體性事件的發(fā)生，使人民民調(diào)解工作真正成為維護社社會穩(wěn)定的“第一道防線””。

結(jié)合起來。，是是貫徹落實黨的十八精神的的具體表現(xiàn)，是堅持依法治治社區(qū)，以德治社區(qū)，實現(xiàn)現(xiàn)全社區(qū)居民安居樂業(yè)。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇四

1、時刻把握時事動態(tài)。人民調(diào)解委員會不定期地組織全體調(diào)解工作人員學(xué)習(xí)各種政策、法律，掌握最新的時政動態(tài)，為調(diào)解工作的深入開展做到理論上的依據(jù)。

2、堅持矛盾糾紛排查分析制度。堅持“屬地管理，誰主管誰負責(zé)”的原則，明確職責(zé)，落實措施，著眼于“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早解決”，把預(yù)防工作作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，重點落實好“三排查”：即落實社區(qū)每周的定期排查;落實特殊時期以及重大節(jié)假日其間的重點排查;落實對矛盾糾紛重點地區(qū)、重點人群、重點行業(yè)的重點排查。防范和化解社會矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定。

3、堅持報告制度。人民調(diào)解委員會定期上報每月調(diào)解報表。

4、做好接待工作。人民調(diào)解工作是面向普通百姓的基層工作，是黨和政府的窗口，人民調(diào)解員要以熱情的態(tài)度和積極的方式，為當事人解答疑惑或幫助解決所反映的矛盾糾紛，耐心地聽取當事人來訪的意圖，弄清事情的來龍去脈，做好接待記錄，使當事人明明白白地離去。

5、依法調(diào)解。在調(diào)解工作中，對涉及居民切身利益的相關(guān)事項，進行事先法律咨詢和科學(xué)分析，注意實施之前的整個過程，要公平、公正、公開，要按照法律規(guī)定的程序進行，認真、虛心，接受群眾的監(jiān)督。

6、做好以案釋法工作。調(diào)解工作是人的思想工作，也是人對法律的認知工作，調(diào)解員在做好調(diào)解工作的同時，應(yīng)向當事人各方宣傳有關(guān)的法律法規(guī)，借助調(diào)解中的實際案子開展切身的法律宣傳工作，使當事人不僅解決了矛盾糾紛，同時也從調(diào)處過程中學(xué)習(xí)和懂得了法律的重要性，從而提高當事人的法律意識。

7、明確目標。接待率達xx%、調(diào)解范圍內(nèi)的調(diào)解率xx%、調(diào)解成功率達xx%以上，沒有因調(diào)解不當造成的民轉(zhuǎn)刑或非正常死亡。

8、鞏固社會矛盾糾紛調(diào)處服務(wù)中心建設(shè)，進一步提高維護社會穩(wěn)定的水平。要堅持“調(diào)解優(yōu)先，以調(diào)促和”的原則，大力加強調(diào)解能力建設(shè)，提升街道社會矛盾糾紛調(diào)處服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)層次，提高調(diào)處矛盾糾紛的能力，充分發(fā)揮大調(diào)解的作用;建立健全社會矛盾糾紛調(diào)處成功率的評價考核體系，各街道要明確專人負責(zé);繼續(xù)加強訴調(diào)對接、公調(diào)對接、檢調(diào)對接的力度，總結(jié)典型經(jīng)驗;探索環(huán)保、勞動用工、交通事故等專業(yè)調(diào)委會的組建，限度發(fā)揮調(diào)解作用。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇五

1、利用宣傳欄等村內(nèi)宣傳陣地，張貼法制宣傳的各種文字和圖片材料，積極營造全民學(xué)法氛圍。

2、組織人民調(diào)解信息員通過會議、講座等形式，宣傳講解人民調(diào)解工作業(yè)務(wù)知識、法律常識，并通過他們在廣大群眾當中宣傳人民調(diào)解工作精神。

村內(nèi)穩(wěn)定工作要以人為本，始終堅持急村民之所急，想村民之所想的工作原則，認真遵守民事調(diào)解工作職責(zé)，改善工作方式，提高調(diào)解效率，采用公開、公正的操作程序，杜絕人情調(diào)解、暗箱操作，努力提高廣大人民群眾的滿意程度。

我村20xx年的調(diào)解工作，仍然以防止民轉(zhuǎn)刑、民間糾紛激化、群眾性上訪事件作為調(diào)解的工作重點，同時充分利用村級組織和基層民間的力量，力爭使民間糾紛調(diào)解率和調(diào)解成功率達到100%和98%。

（共青團工作計劃）。

村的多樣性決定了調(diào)解工作的復(fù)雜性，因此，本年度將不斷拓寬思想，改進工作方法，針對不同矛盾糾紛多討論、多思考，努力尋求新的工作策略，從多方面吸取經(jīng)驗，以達到更好的調(diào)解效果，計劃從四個方面入手：

1、組織村內(nèi)調(diào)解信息員進行一至二次的培訓(xùn)和教育，不斷提高他們的理論水平和實踐能力。

2、努力提高自身業(yè)務(wù)水平，加強宣傳，規(guī)范調(diào)解協(xié)議書的制作。

3、進一步完善調(diào)解信息員、村民小組長工作網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮他們的信息優(yōu)勢，引導(dǎo)他們?nèi)轿话l(fā)揮群體優(yōu)勢參與到調(diào)解工作。

4、深入開展村內(nèi)矛盾大調(diào)解機制建設(shè)和運行，嚴格按照《社會矛盾糾紛調(diào)解工作考核細則》的有關(guān)標準，對照執(zhí)行。

20xx年要按照工作進度，做好每個階段工作，突出重點，狠抓細節(jié)，不輕易終止調(diào)解，使調(diào)解率達到100%，調(diào)解成功率達到98%以上。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇六

今年我村將通過積極參與創(chuàng)建大調(diào)解機制，以大調(diào)解建設(shè)為平臺，努力做好來信來訪和糾紛處置工作，及時化解各類惡劣矛盾，積極為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

一、強化大調(diào)解隊伍建設(shè)。我村將圍繞一一二二隊伍建設(shè)的整體要求，及時調(diào)整調(diào)解隊伍，配強配齊兩名專職調(diào)解員，各組落實一名調(diào)解小組長，結(jié)合小技防入戶工程及時調(diào)整充實好十戶調(diào)解信息員隊伍，保證做到事事有人管，人人有事做；小事不出村，大事不出鎮(zhèn)。

二、強化大調(diào)解工作基礎(chǔ)建設(shè)。今年我村將按照村居三室建設(shè)的要求，調(diào)整建設(shè)調(diào)委會辦公室和調(diào)解室。

三、完善大調(diào)解工作制度建設(shè)。專職調(diào)解員每旬進行一次矛盾糾紛的排查，發(fā)現(xiàn)糾紛及時化解；村調(diào)委會每月召開一次例會，分析矛盾糾紛發(fā)生發(fā)展的形勢；村調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組每季召開一次會議，研究本村調(diào)委會的工作重點，進行適時的工作安排；村調(diào)委會每年召開兩次包括專職調(diào)解員、調(diào)解小組長、十戶調(diào)解信息員參加的調(diào)解員培訓(xùn)班，對調(diào)解員進行思想和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。

四、創(chuàng)新大調(diào)解預(yù)防機制建設(shè)。為進一步暢通群眾訴求渠道，規(guī)范信訪秩序，有效控制和化解全村的矛盾糾紛，按照黨委政府的要求，我們將積極推行群眾訴求事項代理制度。，切實為群眾排憂解難。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇七

20xx年，xx社區(qū)人民調(diào)解工作將圍繞以人為本、科學(xué)發(fā)展的思路，堅持預(yù)防為主的工作方針，本著公開、公平、公正、合情、合理、合法的原則，努力化解一切民間矛盾糾紛，減少社會矛盾糾紛的激化，維護人民群眾的合法權(quán)益，維護本地區(qū)的穩(wěn)定，定此工作計劃如下：

1、時墾握時事動態(tài)。人民調(diào)解員會不定期地組織全體調(diào)解工作人員學(xué)習(xí)各種政策、法律，掌握最新的時政動態(tài)，為調(diào)解工作的深入開展做到理論上的依據(jù)。

2、堅持矛盾糾紛排查分析制度。堅持“屬地管理，誰主管誰負責(zé)”的原則，明確職責(zé)，落實措施，著眼于“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早解決”，把預(yù)防工作作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，重點落實好“三排查”：即落實社區(qū)每周的定期排查；落實特殊時期以及重節(jié)假日其間的重點排查；落實對矛盾糾紛重點地區(qū)、重點人群、重點行業(yè)的重點排查。防范和化解社會矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定。

3、堅持報告制度。人民調(diào)解員會定期上報每月調(diào)解報表。

4、做好接待工作。人民調(diào)解工作是面向普通百姓的基層工作，是黨和政府的窗口，人民調(diào)解員要以熱情的態(tài)度和積極的方式，為當事人解答疑惑或助解決所映的矛盾糾紛，耐心地聽取當事人來的意圖，弄清事情的來龍去脈，做好接待記錄，使當事人明明白白地離去。

5、依法調(diào)解。在調(diào)解工作中，對涉及居民切身利益的相關(guān)事項，進行事先法律咨詢和科學(xué)分析，注意實施之前的整個過程，要公平、公正、公開，要按照法律規(guī)定的程序進行，認真、虛心，接受群眾的監(jiān)督。

6、做好以案釋法工作。調(diào)解工作是人的思想工作，也是人對法律的認知工作，調(diào)解員在做好調(diào)解工作的同時，應(yīng)向當事人各方宣傳有關(guān)的法律法規(guī)，借助調(diào)解中的實際案子開展切身的法律宣傳工作，使當事人不僅解決了矛盾糾紛，同時也從調(diào)處過程中學(xué)習(xí)和懂得了法律的重要性，從而提高當事人的法律意識。

7、明確目標。接待率達100%、調(diào)解范圍內(nèi)的調(diào)解率100%、調(diào)解成功率達100%以上，沒有因調(diào)解不當造成的民轉(zhuǎn)刑或非正常死亡。

8、鞏固社會矛盾糾紛調(diào)處服務(wù)中心建設(shè)，進一步提高維護社會穩(wěn)定的水平。要堅持“調(diào)解優(yōu)先，以調(diào)促和”的原則，力加強調(diào)解能力建設(shè)，提升街道社會矛盾糾紛調(diào)處服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)層次，提高調(diào)處矛盾糾紛的能力，充分發(fā)揮調(diào)解的作用。

隨著開放的不斷深化，我們要根據(jù)社會轉(zhuǎn)軌變型的不斷推進，人民群眾的思想和工作、生活的變化，隨時調(diào)整我們的工作思路，除了要做好傳統(tǒng)意義上的工作外，還要緊緊抓住法治這根主線，始終堅持將各項矛盾的解決納入法治軌道，全力維護社會穩(wěn)定。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇八

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇九

xx年新街社區(qū)人民調(diào)解工作將以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，圍繞社區(qū)司法調(diào)解工作大局，認真貫徹落實十七大三中全會精神，以市、區(qū)司法行政會議精神，大力加強矛盾糾紛調(diào)處工作，維護和諧穩(wěn)定。為此，為確保全年社區(qū)民事調(diào)解工作落到實處，鞏固，完善和提高，全面推進社會矛盾糾紛大調(diào)，特制定如下工作計劃：

一、加強法制宣傳教育。

1、利用宣傳欄等社區(qū)宣傳陣地孕，張貼法制宣傳的各種傻。

文字和圖片材料。

鉗2、組織人民調(diào)解信息淑員和樓長，通過會議、浚講座等形。

式，宣傳州講解人民調(diào)解工作業(yè)務(wù)避知識，法律常識并通過多他們廣泛宣傳人民調(diào)解隨工作精神。

二、完善組喲織機構(gòu)，及時調(diào)解和充吱實調(diào)解力量。

根據(jù)社琴區(qū)人員的變動及工作需踢要，及時調(diào)解人民調(diào)解友委員會的組織成員，按掌時對文化程度，基本素諸質(zhì)以及工作積極性等方帶面不能適應(yīng)形式發(fā)展需飛要的人員進行更新，確搞保社區(qū)調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)的兇生機和活力。

三、更新訴機制制度，提高調(diào)解效丙率。

善工。

作方式，提歌高調(diào)解效率，通過公考悄，公正的操作程序，杜孝絕人情調(diào)解，暗想調(diào)解涂，努力提高群眾的滿意韌程度。

四、突出工作重翼點，確保目標到位。

辱xx年的調(diào)解工作，仍服然以防止民轉(zhuǎn)刑，民間袖糾紛激化，群眾性上訪艷時間作為排查的工作中享心，任然調(diào)防結(jié)合，充素分利用社區(qū)組織和民間鈾的力量，力爭使民間糾吟紛調(diào)解率和調(diào)解成功率慌達到100%和98%衛(wèi)以上。

五、創(chuàng)新工作方池法，提高工作水平。

腐社區(qū)的多樣性決定了調(diào)熟解工作的復(fù)雜性，因此哉，本年度將不斷拓寬思脂想，改進工作方法，針緣對不同矛盾糾紛多討論齋，多思考，努力尋求新嘻的工作策略，從多方面淡吸取經(jīng)驗，以達到好的屯調(diào)解效果，計劃從五個遲方面入手：

1、組琺織社區(qū)調(diào)解信息員進行沽二至三次的培訓(xùn)和教育場，不斷提高他們的理論哉水平和實踐能力。

縮2、努力提高自身業(yè)務(wù)給水平，加強宣傳，規(guī)范輿調(diào)解協(xié)議書的制作。

目

3、進一步完善居民锨組長，單元長工作網(wǎng)絡(luò)露，充分發(fā)揮。

他們的窄信息優(yōu)勢，引導(dǎo)他們?nèi)穹轿话l(fā)揮群體優(yōu)勢參與辭到調(diào)解工作。

4、驕深入開展社會矛盾大調(diào)樊解機制建設(shè)和運行，嚴食格按。

照《社會矛盾亭糾紛調(diào)解工作考核細則洞》的有關(guān)標準，

對照。

執(zhí)覓行。

5、依據(jù)開發(fā)擠區(qū)工作要求，認真組織躁矛盾糾紛調(diào)解數(shù)據(jù)統(tǒng)計面。

制度。

準確按時上報。

由

六、對照標準，努力爭毅創(chuàng)優(yōu)秀調(diào)解委員會。

撥xx年要以創(chuàng)市優(yōu)秀調(diào)結(jié)解委員會為。

工作。

目標，退按照序時進度，做好每蜘個階段工作，突出重點雙，狠抓每個細節(jié)，不輕黔易終止調(diào)解，使調(diào)解率筑達到100%，調(diào)解成綠功率達到98%以上。

轄

總之，xx年調(diào)解歷工作要以提高居民的自爛身素質(zhì)為著眼點，不斷鉚轉(zhuǎn)變他們的思想理念，瞳以人為本，從多方面來迸實現(xiàn)民事調(diào)解工作的深逼入開展，標本兼治，努砸力實現(xiàn)和諧的社區(qū)人居服環(huán)境。

新街社區(qū)xx年腳2月。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十

為做好20xx年我社區(qū)村民委員會工作，特做如下計劃和安排。

1、認真組織學(xué)習(xí)宣傳《三中會全精神》和黨在農(nóng)村新時期的各項方針政策，抓好政策的貫徹落實。結(jié)合政策，抓住城鄉(xiāng)一體化建設(shè)的發(fā)展機遇。在道路、農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、集體經(jīng)濟發(fā)展上積極對上爭取項目和資金，促進村域經(jīng)濟和社會事業(yè)全面發(fā)展。

2、建好村務(wù)公開硬件設(shè)施，進一步加強基層民主管理，認真按要求做好村務(wù)、財務(wù)、政務(wù)公開工作，發(fā)揮好民主理財小組和監(jiān)督小組作用，積極探索新形勢下村級民主管理的有效實現(xiàn)形式，充分調(diào)動村民參與村級民主管理和文明新村建設(shè)的積極性、創(chuàng)造性。

3、認真做好社會保障工作，關(guān)心、關(guān)注失地農(nóng)民。一是做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的服務(wù)工作，搞好失地農(nóng)民和農(nóng)村剩余勞動力的就業(yè)培訓(xùn)，進一步加強企地聯(lián)系，鼓勵支持他們創(chuàng)業(yè)就業(yè)，爭取政策、資金，做好服務(wù)，讓他們在第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中逐步轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，最終實現(xiàn)由農(nóng)民到市民身份的轉(zhuǎn)變。

4、抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力增加農(nóng)民收入。一是要抓好產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，由農(nóng)業(yè)向第三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，從事第三產(chǎn)業(yè)的人員要達到1000人以上，第三產(chǎn)業(yè)收入要達到1500萬元以上，抓住城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的政策機遇和地處城郊的區(qū)位優(yōu)勢，大力發(fā)展商業(yè)、服務(wù)業(yè)、運輸業(yè)、加工業(yè)、餐飲業(yè)以及打工經(jīng)濟，努力增加農(nóng)民第三產(chǎn)業(yè)收入，繼續(xù)抓好蔬菜、雷竹產(chǎn)業(yè)發(fā)展，搞好產(chǎn)品的深加工和市場銷售，提高產(chǎn)品的競爭力和經(jīng)濟效益。鼓勵村民大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，使養(yǎng)豬養(yǎng)羊養(yǎng)雞逐步形成規(guī)模，鼓勵村民興辦家庭農(nóng)場、專業(yè)合作社等新型經(jīng)濟實體，并爭取政策給予支持，努力增加農(nóng)民種養(yǎng)收入，確保農(nóng)民人均收入增長目標的實現(xiàn)。

5、抓好公益事業(yè)發(fā)展，不斷改善人居環(huán)境和生產(chǎn)條件。20xx年基本解決人口稠密區(qū)通戶道路硬化，計劃硬化通戶道路2公里;全面完成九子溪危橋改造加固工程和熊家大灣道路改造維修工程;新建末級渠500米，檢查維修溝渠10公里;爭取資金解決好因066基地搬遷原六組村民飲水問題;爭取資金政策和職能部門支持，對九子溪河道重點地段進行清淤，繼續(xù)爭取政策對土坯房進行改造，兌現(xiàn)落實好已改造土坯房資金。繼續(xù)加大對村莊環(huán)境的整治力度，建立健全對保潔人員的的考核機制，增強責(zé)任心;新增2個垃圾回收點，進一步改善衛(wèi)生環(huán)境。

6、認真做好安鹿渡改橋、縣婦幼保健院、自來水管網(wǎng)、遠左線征地剎尾工作，完成好政府交辦新的項目征地拆遷工作和其它工作。

7、努力做好九子溪旅游項目的申報工作，爭取納入縣全域景區(qū)化建設(shè)項目，積極爭取移民新村建設(shè)項目取得進展，為村域經(jīng)濟發(fā)展、民生改善注入新活力。

8、高度重視“普法”和社會治安綜合治理以及安全生產(chǎn)工作，認真做好治保調(diào)解、民兵工作，發(fā)揮好治調(diào)中心戶的作用，全力化解好基層的社會矛盾，全力維護好基層的和諧與穩(wěn)定，確保全年無集體上訪事件發(fā)生，無民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生，無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。今年為抓好上述工作，一是要在村民中繼續(xù)加大普法教育，安排普法授課一次;二是對治調(diào)中心戶進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)一次;三是在熊家大灣危險路段安裝700米波型護欄，確保行人、車輛安全;五是在安全生產(chǎn)月對全村道路安全、食品安全、礦山安全、用電安全等方面進行一次大排查，消除人為的安全隱患。

9、認真做計生、婦聯(lián)、共青團工作，扎實做好基礎(chǔ)性工作，宣傳落實好新的計生政策和計生家庭獎扶、農(nóng)村獨女戶中、高考加分政策，為育齡婦女提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，關(guān)懷、關(guān)愛單親母親和留守兒童，幫助婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，確保20xx年無計劃外生育，計生政策落實無差錯。

10、做好民政優(yōu)撫工作。一是落實好民政優(yōu)撫政策，對孤寡老人、殘疾人、特困群眾加大救助力度;三是搞好農(nóng)村危房、土坯房申報、改造、驗收工作;三是加大對自然災(zāi)害監(jiān)控及災(zāi)后的救助力度;四是做好走訪慰問工作。

11、全面完成經(jīng)濟普查和宅基地的確權(quán)登記工作，以及20xx年農(nóng)村合作醫(yī)療及社保費的征收工作。

12、認真做好社區(qū)村民委員會的換屆選舉工作。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十一

2010年新街社區(qū)人民調(diào)解工作將以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，圍繞社區(qū)司法調(diào)解工作大局，認真貫徹落實十七大三中全會精神，以市、區(qū)司法行政會議精神，大力加強矛盾糾紛調(diào)處工作，維護和諧穩(wěn)定。

為此，為確保全年社區(qū)民事調(diào)解工作落到實處，鞏固，完善和提高，全面推進社會矛盾糾紛大調(diào)，特制定如下工作計劃：

一、加強法制宣傳教育1、利用宣傳欄等社區(qū)宣傳陣地，張貼法制宣傳的各種文字和圖片材料。

2、組織人民調(diào)解信息員和樓長，通過會議、講座等形式，宣傳講解人民調(diào)解工作業(yè)務(wù)知識，法律常識并通過他們廣泛宣傳人民調(diào)解工作精神。

二、完善組織機構(gòu)，及時調(diào)解和充實調(diào)解力量根據(jù)社區(qū)人員的變動及工作需要，及時調(diào)解人民調(diào)解委員會的組織成員，按時對文化程度，基本素質(zhì)以及工作積極性等方面不能適應(yīng)形式發(fā)展需要的人員進行更新，確保社區(qū)調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)的生機和活力。

作方式，提高調(diào)解效率，通過公考，公正的操作程序，杜絕人情調(diào)解，暗想調(diào)解，努力提高群眾的滿意程度。

四、突出工作重點，確保目標到位2010年的調(diào)解工作，仍然以防止民轉(zhuǎn)刑，民間糾紛激化，群眾性上訪時間作為排查的工作中心，任然調(diào)防結(jié)合，充分利用社區(qū)組織和民間的力量，力爭使民間糾紛調(diào)解率和調(diào)解成功率達到100%和98%以上。

五、創(chuàng)新工作方法，提高工作水平社區(qū)的多樣性決定了調(diào)解工作的復(fù)雜性，因此，本年度將不斷拓寬思想，改進工作方法，針對不同矛盾糾紛多討論，多思考，努力尋求新的工作策略，從多方面吸取經(jīng)驗，以達到好的調(diào)解效果，計劃從五個方面入手：

1、組織社區(qū)調(diào)解信息員進行二至三次的培訓(xùn)和教育，不斷提高他們的理論水平和實踐能力。

2、努力提高自身業(yè)務(wù)水平，加強宣傳，規(guī)范調(diào)解協(xié)議書的制作。

3、進一步完善居民組長，單元長工作網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮他們的信息優(yōu)勢，引導(dǎo)他們?nèi)轿话l(fā)揮群體優(yōu)勢參與到調(diào)解工作。

執(zhí)行。

5、依據(jù)開發(fā)區(qū)工作要求，認真組織矛盾糾紛調(diào)解數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

制度。

準確按時上報。

六、對照標準，努力爭創(chuàng)優(yōu)秀調(diào)解委員會2010年要以創(chuàng)市優(yōu)秀調(diào)解委員會為。

工作。

目標，按照序時進度，做好每個階段工作，突出重點，狠抓每個細節(jié)，不輕易終止調(diào)解，使調(diào)解率達到100%，調(diào)解成功率達到98%以上。

總之，2010年調(diào)解工作要以提高居民的自身素質(zhì)為著眼點，不斷轉(zhuǎn)變他們的思想理念，以人為本，從多方面來實現(xiàn)民事調(diào)解工作的深入開展，標本兼治，努力實現(xiàn)和諧的社區(qū)人居環(huán)境。

新街社區(qū)2010年2月。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十二

為深入貫徹黨的__大精神，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，為構(gòu)建和諧村提供堅強的組織保證和思想保證,開創(chuàng)我村黨建工作新局面，結(jié)合我村實際特制定今年支部計劃：

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞縣城發(fā)展穩(wěn)定的大局，緊密結(jié)合村建設(shè)的實際，以服務(wù)居民群眾為重點，健全機制,強化功能,不斷提高村黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧村。

二、目標任務(wù)。

村黨的建設(shè)要努力實現(xiàn)“五個好”的目標要求：

(1)領(lǐng)導(dǎo)班子好。領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，密切聯(lián)系群眾，政治堅定，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，團結(jié)協(xié)作。

(2)黨員干部隊伍好。村工作者能夠發(fā)揮骨干帶頭作用，共產(chǎn)黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用。

(3)工作機制好。村黨組織工作制度健全、運行規(guī)范，村黨建工作協(xié)調(diào)機制完善。

(4)工作業(yè)績好。村各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，民政事務(wù)、綜合治理、計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生、文化娛樂工作成績再新臺階。

(5)群眾反映好。村群眾和轄區(qū)單位村黨組織的工作滿意，村黨組織得到村群眾的擁護。圍繞這一總體目標，今年著重做好四個方面的工作。

(一)切實加強村領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)。

建立健全和落實支部抓村的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。一是支部必須加強對村工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo);二是要明確規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、交流典型，了解、反映和解決村工作中存在的突出問題;三是要明確職責(zé)分工，和做好各項工作的相互協(xié)調(diào)，工作人員的相互協(xié)作。通過加強村隊伍的建設(shè)，打造一支思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力、團結(jié)協(xié)作精神強、有奉獻精神的村干部隊伍。

(二)扎實有效地抓好村黨員的教育管理。

嚴格黨的組織生活制度。認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動，對黨員進行經(jīng)常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議，組織黨員積極開展批評與自我批評。做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，做好從居民中發(fā)展黨員的工作，至少發(fā)展1名黨員。

1、村建立黨建工作聯(lián)席會議制度。村黨建工作聯(lián)席會議每季度召開一次，分析形勢任務(wù)，安排部署工作，協(xié)調(diào)村內(nèi)各種力量和各方面關(guān)系，深入開展黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞、文體活動聯(lián)誼等共駐共建活動。

2、健全黨組織工作運行機制。進一步明確村黨組織的工作重心和村居委會的功能定位，建立村黨組織領(lǐng)導(dǎo)、村負責(zé)、社會協(xié)同、居民參與的工作機制，發(fā)揮好村黨組織在村建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

3、健全村居民自治機制。建立健全村居民代表會議制度，完善村居民自治組織，實現(xiàn)居民群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)。村黨組織要支持和保障居民自治組織依照法律和章程履行職責(zé)，村居民自治組織要自覺接受村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。

(四)不斷強化村服務(wù)功能。

1、健全完善村服務(wù)體系。首先把解決就業(yè)問題作為一項重要民心工程來抓，與勞動就業(yè)局建立長期的聯(lián)系，積極推薦下崗和失業(yè)人員的就業(yè)。村成立便民服務(wù)站，全面推行“一站式辦公”和“一門式服務(wù)”，不斷提高村服務(wù)的質(zhì)量和水平。要在村內(nèi)廣泛建立服務(wù)網(wǎng)點，積極開展面向村弱勢群體的社會救助，面向村居民的便民利民服務(wù)。

3、濃厚村文化氛圍。利用村夕陽紅文藝活動隊帶動村居民群眾，依托體育中心文化場館、體育設(shè)施等文體資源，搭建每個單位、每個市民都能參與的活動舞臺，每年組織舉辦10場以上轄區(qū)單位、居民群眾參與的文藝匯演，完善合唱團、文藝隊、健身球隊、柔力球隊，秧歌隊、太極拳等文體隊伍6支，做到周有廣場文體自演、季有庭院文體自樂，年有轄區(qū)廣場文化活動。展示村居民熱愛生活、追求美好理想的內(nèi)心世界，又成為黨聯(lián)系群眾、凝聚群眾的重要橋梁和紐帶。

4、全面推進村各項事業(yè)。村黨組織要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，提高村居民群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，增強居民對村的認同感、歸屬感。深入開展“文明村”、“文明家庭”、“文明市民”評選和創(chuàng)建“平安小區(qū)”活動，推動村各項事業(yè)不斷進步。

三、重點工作。

(一)關(guān)注民生，落實黨的惠民政策。村居干要細致了解民情，對特困戶經(jīng)常關(guān)心，并上門慰問，積極進行宣傳和實施醫(yī)療救助，每戶救助對象做到入戶調(diào)查，資料審核，開展民主評議并及時向外公示，接受居民的監(jiān)督.村積極籌集資金，開展送溫暖工作，關(guān)愛殘疾人、精神病人，為他們提供力所能及的幫助，村救助制度落到實處。

(二)城鎮(zhèn)低保做到了動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。村通過各種渠道來宣傳國家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時掌握低保對象的信息，堅持全程實行民主評議和“三榜公示”制，做到公平、公正、公開。

(三)全面鋪開城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作。為了貫徹__大以民為本的思想，村大規(guī)模的宣傳聲勢，主動聯(lián)系到轄區(qū)單位集中辦理、提供代收代繳優(yōu)質(zhì)服務(wù)等多種形式，將惠民政策惠及千家萬戶和每一位居民。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十三

一、進一步做好軟弱渙散村黨組織整頓工作。

根據(jù)《關(guān)于在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中整頓軟弱渙散基層黨組織的通知》(馬組〔201_〕21號)要求，對整頓工作進展情況進行“回頭看”。

1、開展“五個一”活動。一是抓好一次集中學(xué)習(xí)。各鎮(zhèn)(園區(qū))要組織軟弱渙散村兩委干部開展一次集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容要緊扣貫徹落實國家主席在慶祝中國共產(chǎn)黨成立__周年大會上的重要講話和視察安徽重要講話精神。二是“亮?xí)瘛币淮握D情況。對照《軟弱渙散村黨組織整頓“一村一策”登記表》和《軟弱渙散基層黨組織整頓對策登記表》進行“七查”，即查領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系幫扶人員責(zé)任是否落實、查整頓工作承諾書是否簽訂、查第一書記作用是否發(fā)揮、查存在主要問題是否得到整改、查具體整頓措施是否落實、查各項工作是否按時推進、查黨員群眾是否滿意。對整頓成效不明顯或尚未完全完成整頓任務(wù)的，要繼續(xù)采取有力措施，確保完成整頓任務(wù);對已整頓取得階段性成效的，要扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，使整頓轉(zhuǎn)化和學(xué)習(xí)教育相互促進。在軟弱渙散村黨務(wù)村務(wù)公開欄和村級先鋒網(wǎng)頁“亮?xí)瘛闭D成果，讓廣大群眾真實掌握整頓工作的進展、效果和下一步的對策措施，全面接受群眾監(jiān)督。三是開展一次走訪調(diào)研。各軟弱渙散村黨組織掛點聯(lián)系黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和軟弱渙散村黨組織第一書記所在結(jié)對幫扶部門負責(zé)同志，要于近期到所聯(lián)系的軟弱渙散村開展一次走訪調(diào)研，了解掌握整頓工作進展情況，幫助協(xié)調(diào)解決具體問題，加強對整頓工作的幫扶和指導(dǎo)。四是征集一批“金點子”。軟弱渙散村黨組織要有針對性地召開村干部、村民代表、選派第一書記和大學(xué)生村官、“雙培雙帶”示范戶、外出務(wù)工經(jīng)商人員座談會，廣泛征詢黨員群眾的意見建議，收集一批建設(shè)美麗鄉(xiāng)村、全面建成農(nóng)村小康社會等方面的“金點子”，在此基礎(chǔ)上，認真梳理、研究確定下一階段工作目標和具體任務(wù)，并進行公開承諾。五是規(guī)范一套工作制度。各鎮(zhèn)(園區(qū))要指導(dǎo)軟弱渙散村黨組織結(jié)合實際進一步健全按章辦事、民主理事、廉潔干事等工作機制，使軟弱渙散村黨組織整頓工作常態(tài)化、長效化、規(guī)范化。要重視做好宣傳工作，充分發(fā)掘軟弱渙散村黨組織在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中涌現(xiàn)出的先進典型和成功經(jīng)驗，及時進行宣傳報道。

“五個一”活動開展情況，各鎮(zhèn)(園區(qū))要指導(dǎo)村做好相關(guān)臺帳資料的收集整理工作。

2、整頓時間。軟弱渙散基層黨組織整頓工作，原則上于7月底前基本完成，之后進行鞏固提高。年底前，要對整頓工作進行考核驗收，對驗收不合格的，繼續(xù)列為下一年度整頓對象，重新“回爐”整頓。

3、加強貧困村黨組織書記隊伍建設(shè)。根據(jù)市委組織部要求，請各鎮(zhèn)(園區(qū))要對本地建檔立卡貧困村進行集中摸底，逐村研究分析村黨組織書記是否符合“三有三帶”人選要求。對村黨組織書記不勝任現(xiàn)職或村黨組織書記尚未配備到位的，要及時調(diào)整配齊。對本村沒有合適人選的，可選派鎮(zhèn)(園區(qū))機關(guān)干部擔(dān)任或者由第一書記兼任，確保建檔立卡貧困村黨組織書記于9月底前全部調(diào)整配備到位，此項工作開展情況，8月31日前報農(nóng)組室。

二、開展“村級組織黨建標準化建設(shè)示范點”創(chuàng)建活動。

按照“先鋒堡壘示范工程”、“黨建標準化建設(shè)工程”、“村居干部職業(yè)化深化工程”、“基層服務(wù)保障工程”和全市基層黨建標準化建設(shè)要求，在村黨組織中開展“農(nóng)村基層黨建標準化建設(shè)示范點”創(chuàng)建活動。全縣擬創(chuàng)建命名村黨組織“示范點”30個左右，重點圍繞“五個好”村黨組織標準開展創(chuàng)建活動(創(chuàng)建標準見附件)。請各鎮(zhèn)于10月31日前申報，根據(jù)申報情況，于11月上旬進行考核驗收(如市委組織部有新的時間要求，按照市里時間安排)。

三、加強選派選聘工作。

1、加強第六批選派干部和大學(xué)生村官的日常管理。各鎮(zhèn)(園區(qū))要指導(dǎo)選派干部、大學(xué)生村官積極參與村級各項工作，選派干部要立足實際，幫助村解決實際困難，要主動與選派單位、幫扶單位保持聯(lián)系，邀請他們村開展項目扶持、幫扶慰問等，爭取他們的支持。選派干部要按照省委組織部“六句話”要求，認真落實《關(guān)于進一步嚴肅大學(xué)生村官在村工作紀律的通知》精神，切實履行好職責(zé)。

鎮(zhèn)(園區(qū))黨(工)委每周要督查一次在崗情況，每月在機關(guān)公布一次選派干部和大學(xué)生村官考勤情況，作為年度考核評先評優(yōu)的一項重要指標(考核時鎮(zhèn)、園區(qū)需提供村每月考勤表和公布表)。凡每月查崗2次以上不在崗的，不參加年度評先評優(yōu)。

8月份將開展大學(xué)生村官年度和聘期考核，10月份將開展選派干部第二年度考核。

2、加強選派項目實施情況的督查。各鎮(zhèn)(園區(qū))確定的聯(lián)系人和組織辦要不定期督查選派項目實施情況，以鎮(zhèn)(園區(qū))為責(zé)任主體，真實評估項目風(fēng)險，正確使用項目經(jīng)費，不得挪用、借用、占用，年底前，將會同縣財政、審計等部門，就選派項目經(jīng)費使用情況進行專項審計。

四、認真做好黨代表工作。

1、建立聯(lián)系機制。切實抓好《關(guān)于繼續(xù)在全市各級黨代表中開展“聯(lián)系群眾三四五，為民服務(wù)我先行”主題活動的通知》(含組明電[201_]19號)文件落實，8月4日前按要求上報相關(guān)表格。

2、切實抓好黨代表工作室建設(shè)。鎮(zhèn)(園區(qū))、村都要按照《關(guān)于進一步加強黨代表工作室建設(shè)的實施意見》要求，建設(shè)好黨代表工作室，同時，積極開展“紅心結(jié)”黨代表工作室創(chuàng)建活動，已命名表彰或新創(chuàng)建的，要進一步做好相關(guān)臺帳資料的收集整理和完善工作。

五、認真做好典型案例申報工作。

按照《關(guān)于總結(jié)上報農(nóng)村基層組織建設(shè)工作典型案例的通知》(含農(nóng)組函[201_]11號)要求，結(jié)合實際，認真總結(jié)今年以來農(nóng)村基層組織建設(shè)的特色和亮點工作方面典型案例，請于7月28日前報農(nóng)組室。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十四

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局和社區(qū)黨總支、居委會的中心工作。按照“屬地管理，分級負責(zé)，誰主管，誰負責(zé)”和“依法、及時，就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則，深入排查調(diào)處各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素。為打造平安社區(qū)和推進社區(qū)建設(shè)，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。各組各企業(yè)將按照“排查得早，發(fā)現(xiàn)得了，控制得住，解決得好”的要求，全面掌握有效調(diào)處本轄區(qū)、本單位存在的各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，著力解決影響社會穩(wěn)定的熱點、難點問題。真正將矛盾糾紛化解在本地，解決在萌芽狀態(tài)。

在完善調(diào)解組織的基礎(chǔ)上，要加強工作責(zé)任心，碰到居民戶發(fā)生矛盾不管是白天黑夜，要做到隨叫隨到，公平合理，及時調(diào)處好各類矛盾糾紛，同時要繼續(xù)保持吸收“五老”人員的良好方法。

一是調(diào)查摸底。對各類矛盾糾紛要進行全面梳理，登記造冊，做到底數(shù)清，情況明。二是全面排查。把不穩(wěn)定因素及群體性事件作為排查的重點，發(fā)現(xiàn)問題要層層分解任務(wù)，落實責(zé)任到人，明確解決時限。三是認真調(diào)處，要按照調(diào)解糾紛的程序和方法操作，做好格式化，做好耐心細致的思想教育工作，每月上報一次矛盾糾紛信息。同時，要認真貫徹落實《不穩(wěn)定因素排查表上報工作機制》，切實做到“小事不出組，大事不出社區(qū)”的原則，把矛盾隱患控制在萌芽狀態(tài)。

1、強化領(lǐng)導(dǎo)。各組、各企業(yè)充分認識做好新形勢下矛盾糾紛排查調(diào)處工作的重要性，狠抓落實。

2、務(wù)求實效。按照“面上不漏系統(tǒng)，系統(tǒng)不漏企業(yè)，社區(qū)不漏居民”的要求排查梳理到位。

3、健全機制。建立健社區(qū)、組、戶三級矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)，形成一級抓一級，一級對一級負責(zé)的工作格局。健全矛盾糾紛分析及應(yīng)急預(yù)警機制。使矛盾糾紛排查調(diào)處工作走上經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化的軌道。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十五

20xx年我村人民調(diào)解工作將以科學(xué)發(fā)展觀的重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實中央xx屆五中全會精神以及市、街道司法行政會議精神，緊緊圍繞城東街道司法調(diào)解工作大局，大力加強矛盾糾紛調(diào)處工作力度，切實維護社會和諧穩(wěn)定。為確保今年我村各項民事調(diào)解工作落到實處，特制定以下工作計劃：

1、利用宣傳欄等村內(nèi)宣傳陣地，張貼法制宣傳的各種文字和圖片材料，積極營造全民學(xué)法氛圍。

2、組織人民調(diào)解信息員通過會議、講座等形式，宣傳講解人民調(diào)解工作業(yè)務(wù)知識、法律常識，并通過他們在廣大群眾當中宣傳人民調(diào)解工作精神。

村內(nèi)穩(wěn)定工作要以人為本，始終堅持急村民之所急，想村民之所想的工作原則，認真遵守民事調(diào)解工作職責(zé)，改善工作方式，提高調(diào)解效率，采用公開、公正的操作程序，杜絕人情調(diào)解、暗箱操作，努力提高廣大人民群眾的滿意程度。

我村20xx年的調(diào)解工作，仍然以防止民轉(zhuǎn)刑、民間糾紛激化、群眾性上訪事件作為調(diào)解的工作重點，同時充分利用村級組織和基層民間的力量，力爭使民間糾紛調(diào)解率和調(diào)解成功率達到100%和98%。

村的多樣性決定了調(diào)解工作的復(fù)雜性，因此，本年度將不斷拓寬思想，改進工作方法，針對不同矛盾糾紛多討論、多思考，努力尋求新的工作策略，從多方面吸取經(jīng)驗，以達到更好的調(diào)解效果，計劃從四個方面入手：

1、組織村內(nèi)調(diào)解信息員進行一至二次的培訓(xùn)和教育，不斷提高他們的理論水平和實踐能力。

2、努力提高自身業(yè)務(wù)水平，加強宣傳，規(guī)范調(diào)解協(xié)議書的制作。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十六

要堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十七大精神，按照市紀委十三屆二次擴大會議精神的要求，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局和反腐倡廉建設(shè)總體部署，大力弘揚改革創(chuàng)新精神，著力加強思想政治和能力建設(shè)，努力使干部成為政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、恪盡職守、清正廉潔的干部。突出重點認真開展村級“進村入戶大走訪”、“村級便民服務(wù)站”及“群眾滿意基層站所”評選活動。緊緊圍繞建設(shè)“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村建設(shè)的目標和任務(wù)，深化省、市“黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村”創(chuàng)建活動，不斷推動農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)落到實處，為象珠鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供堅強有力的政治保證，努力推動我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作再上新臺階。

二、主要任務(wù)。

1、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中應(yīng)負的責(zé)任和分工。認真貫徹落實中共象珠鎮(zhèn)委員會關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策、部署與要求，結(jié)合本轄區(qū)工作，制定計劃，組織實施，抓出成效。

2、深入開展農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)建活動，進一步規(guī)范農(nóng)村“三項制度”，開展“農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村”創(chuàng)建活動，突出重點認真開展“進村入戶大走訪”、“村級便民服務(wù)站”及“群眾滿意基層站所”評選活動。

3、以改革和制度建設(shè)為重點，深化懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，深入推進農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，健全防范腐敗機制，維護群眾利益，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，推進源頭防腐治腐。

4、深入開展黨性黨風(fēng)黨紀和廉政教育，深入學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件和法規(guī)。認真完成上級部署的黨風(fēng)廉政教育任務(wù)，積極主動開展黨紀法規(guī)教育，加強示范教育、警示教育和崗位廉政教育。黨政“一把手”對本轄區(qū)黨員干部上一堂廉政專題教育課，促使黨員干部講黨性、重品行、作表率;加強廉政文化建設(shè)，創(chuàng)新教育載體，豐富教育形式，提高教育效果。

5、抓好本轄區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》及廉潔自律其他規(guī)定，嚴格要求自己和配偶、子女、身邊工作人員，切實糾正利用職權(quán)或職務(wù)影響謀取不正當利益。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告、述職述廉、廉政教育談話、誡勉談話和述廉報告公示等各項制度。

6、堅持民主集中制，規(guī)范黨組織的議事和決策程序，健全集體決策和重大事項議事制度。發(fā)揚黨內(nèi)民主，提高民主生活會質(zhì)量，保障黨員民主權(quán)利，虛心聽取群眾意見和建議，切實抓好問題的整改。

7、認真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》。嚴格按《條例》規(guī)定的原則、標準、程序和紀律選撥任用干部。健全制度，嚴格按照中央《關(guān)于進一步從業(yè)管理干部的意見》加強對干部的日常管理，防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。

8、嚴肅查處管理權(quán)限內(nèi)的黨員干部違紀違法案件。加強對本轄區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和整改管轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)方面存在的問題，堅決查處違反黨紀的案件，支持、配合執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)依法履行職責(zé)。

9、深化作風(fēng)建設(shè)。加大對本轄區(qū)機關(guān)干部作風(fēng)方面問題的查糾力度，健全作風(fēng)建設(shè)長效機制;加強行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng);深化“兩提高、兩降低”效能建設(shè)主題活動，切實降低行政成本，改進工作作風(fēng)，著力提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，提高群眾滿意度。

10、認真處理群眾來信來訪。落實《信訪條例》規(guī)定，切實解決群眾反映的熱點、難點問題，把問題解決在萌芽狀態(tài)，避免發(fā)生重復(fù)信訪、越級信訪、集體上訪等現(xiàn)象;按規(guī)定時間辦理、報結(jié)上級批轉(zhuǎn)的重要信訪件。

11、嚴格責(zé)任追究。對管轄范圍內(nèi)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴格依照黨中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)的暫行規(guī)定》，追究其責(zé)任。

三、工作要求。

1、全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨、政重大決策部署，保證政策措施落實到位，為推動經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供有力保證。

2、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會精神，加強對各項支農(nóng)惠農(nóng)政策以及農(nóng)村綜合改革措施落實情況的監(jiān)督檢查，保障農(nóng)村改革發(fā)展順利進行。部署開展“解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、科學(xué)發(fā)展、崛起浙中”主題實踐活動，全面推進農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)。

3、切實加強作風(fēng)建設(shè)，認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，切實解決黨員干部在作風(fēng)方面存在的突出問題，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十七

1、利用宣傳欄等村內(nèi)宣傳陣地，張貼法制宣傳的各種文字和圖片材料，積極營造全民學(xué)法氛圍。

2、組織人民調(diào)解信息員通過會議、講座等形式，宣傳講解人民調(diào)解工作業(yè)務(wù)知識、法律常識，并通過他們在廣大群眾當中宣傳人民調(diào)解工作精神。

二、更新機制制度，提高調(diào)解效率。

村內(nèi)穩(wěn)定工作要以人為本，始終堅持急村民之所急，想村民之所想的工作原則，認真遵守民事調(diào)解工作職責(zé)，改善工作方式，提高調(diào)解效率，采用公開、公正的操作程序，杜絕人情調(diào)解、暗箱操作，努力提高廣大人民群眾的滿意程度。

三、突出工作重點，確保目標到位。

我村20xx年的調(diào)解工作，仍然以防止民轉(zhuǎn)刑、民間糾紛激化、群眾性上訪事件作為調(diào)解的工作重點，同時充分利用村級組織和基層民間的力量，力爭使民間糾紛調(diào)解率和調(diào)解成功率達到100%和98%。

四、創(chuàng)新工作方法，提高工作水平（共青團工作計劃）。

村的多樣性決定了調(diào)解工作的復(fù)雜性，因此，本年度將不斷拓寬思想，改進工作方法，針對不同矛盾糾紛多討論、多思考，努力尋求新的工作策略，從多方面吸取經(jīng)驗，以達到更好的調(diào)解效果，計劃從四個方面入手：

1、組織村內(nèi)調(diào)解信息員進行一至二次的培訓(xùn)和教育，不斷提高他們的理論水平和實踐能力。

2、努力提高自身業(yè)務(wù)水平，加強宣傳，規(guī)范調(diào)解協(xié)議書的制作。

4、深入開展村內(nèi)矛盾大調(diào)解機制建設(shè)和運行，嚴格按照《社會矛盾糾紛調(diào)解工作考核細則》的有關(guān)標準，對照執(zhí)行。

五、對照標準，努力爭創(chuàng)優(yōu)秀調(diào)解委員會。

20xx年要按照工作進度，做好每個階段工作，突出重點，狠抓細節(jié)，不輕易終止調(diào)解，使調(diào)解率達到100%，調(diào)解成功率達到98%以上。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十八

20__年廣武門村黨建工作將堅持以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主導(dǎo)，全面貫徹區(qū)委第十次黨代會精神，全面開展基層組織建設(shè)年活動，緊緊圍繞服務(wù)基層經(jīng)濟社會發(fā)展大局的目標，不斷完善以村村黨建工作為基礎(chǔ)，以駐區(qū)單位網(wǎng)格管理為依托，以共同利益、共同需求為紐帶的區(qū)域化基層黨建工作體系，使工作水平和隊伍建設(shè)水平再上新臺階，工作及監(jiān)督長效機制進一步完善，為建設(shè)首善之區(qū)窗口村目標的實現(xiàn)打下堅實基礎(chǔ)。

在20__年的黨建工作中，村將按照基層組織建設(shè)年的活動要求進一步完善1315的村黨建工作思路，即以打造適應(yīng)新形勢下社會管理與服務(wù)的基層黨建工作體系為總體目標，以鞏固和完善區(qū)域化大黨建格局、推進基層黨組織三有一化保障力度、擴大非公黨建工作覆蓋面為三項重點工作，以提升黨員管理與服務(wù)水平為一條主線，開展構(gòu)建五大體系活動，即把握一線需求，構(gòu)建活力黨員志愿服務(wù)體系;創(chuàng)新載體，構(gòu)建方便快捷的黨群溝通體系;主動服務(wù)，構(gòu)建全新的村黨員管理體系;黨員示范，構(gòu)建健康有效的村組織發(fā)展體系;整合黨建資源，構(gòu)建多元共治的村建設(shè)體系。挖掘區(qū)域優(yōu)勢，打造黨建品牌。

一、思想建設(shè)。

村黨工委全面提升干部管理水平，積極引導(dǎo)干部職工進一步解放思想，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)和學(xué)習(xí)型黨組織為要求，完善機關(guān)學(xué)習(xí)制度，加強自學(xué)監(jiān)管考評機制，切實提高黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和實踐科學(xué)發(fā)展的能力。以黨的理論知識和黨建工作業(yè)務(wù)知識為主要內(nèi)容，狠抓干部理論學(xué)習(xí)，以三會一課和周一、四政治學(xué)習(xí)制度為基礎(chǔ)，大力開展黨性教育，立足適應(yīng)工作這一個基本要求，提高干部工作能力，提升干事品位，提升為人品行，為爭創(chuàng)一流業(yè)績提供保證。建立完善學(xué)習(xí)激勵和保障機制，認真落實各項學(xué)習(xí)制度，邀請專家學(xué)者開設(shè)村(村)綜合能力提升大講堂。給全街干部職工統(tǒng)一配發(fā)圖書卡、學(xué)習(xí)資料，進一步加大請進來、走出去的培訓(xùn)交流力度，拓寬層面，切實提高綜合素質(zhì)和工作本領(lǐng)。

二、組織建設(shè)。

村及各支部將不斷提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量，把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)的一項基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作，明確了各黨支部要對發(fā)展黨員工作實行計劃管理，全面執(zhí)行發(fā)展黨員公示制、票決制，增強發(fā)展黨員工作的計劃性、規(guī)范性。村黨工委在調(diào)查研究和總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對黨員隊伍建設(shè)狀況進行分析，根據(jù)需要提出發(fā)展黨員工作宏觀指導(dǎo)意見，逐級傳達到基層黨組織。基層各黨支部根據(jù)入黨積極分子的成熟程度，向村黨工委報送本支部下一年度發(fā)展黨員計劃，實現(xiàn)黨員隊伍的均衡化發(fā)展。

以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，推進機關(guān)內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。要進一步建立和完善辦事制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、績效考評制、失職追究制等制度，簡化辦事程序，提高辦事效率。要嚴格考勤管理，堅持每日簽到、外出辦事進行登記、中心坐班管理制度，使管人管事有章可循，保證機關(guān)正常運轉(zhuǎn)，真正形成以制度管人、管事的管理機制。

三、作風(fēng)建設(shè)。

村黨工委將按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，定期組織開展各支部負責(zé)人向上級黨組織和黨員、居民群眾雙述雙評活動，主動接受各方面的監(jiān)督，村班子成員結(jié)合日常工作安排、組織生活會、干部職工會議等形式對各黨支部、黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評，并開展各部門、各村自查自糾和相互交流活動，從而將創(chuàng)先爭優(yōu)活動進一步推向深入。

加大考核力度，由黨政辦負責(zé)如實記錄履行崗位職責(zé)情況、領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)完成情況，并作為年終績效考評的重要依據(jù)。堅持把考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，努力形成能者上、平者讓、庸者下的用人機制，激發(fā)全街干部職工隊伍的生機和活力。

四、重點工作。

村黨工委將積極協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)黨建資源，通過基層組織建設(shè)年活動、干部下基層幫(車間工作計劃)扶活動、陣地建設(shè)等重點工作的推進，有效提升黨建工作的廣度和深度。

(一)開展基層組織建設(shè)年活動。

按照抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎的要求有序推進基層組織建設(shè)年活動，通過調(diào)查摸底，分類定級;健全組織，擴大覆蓋;整改提高，晉位升級;學(xué)習(xí)先進，創(chuàng)先爭優(yōu)等四個步驟，重點實施好管理創(chuàng)新、擴面提質(zhì)、機制創(chuàng)新、結(jié)對幫扶等四個項目，使基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，轉(zhuǎn)化一批后進黨組織，提升一批一般黨組織，鞏固擴大一批先進黨組織;基層黨組織書記素質(zhì)進一步提升，選任渠道不斷拓寬，教育培訓(xùn)得到加強，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的能力不斷增強;黨員隊伍生機活力進一步提升，發(fā)展黨員質(zhì)量得到提高，教育培訓(xùn)和管理服務(wù)得到加強，激勵關(guān)懷幫扶機制逐步完善，黨員黨性觀念和先鋒意識不斷增強;基層基礎(chǔ)保障水平進一步提升，黨務(wù)工作力量不斷壯大，報酬待遇有穩(wěn)定保障，經(jīng)費投入力度進一步加大，活動場所建設(shè)得到加強，基層黨建工作信息化深入推進;基層黨建制度化水平進一步提升，現(xiàn)有制度得到落實，新興領(lǐng)域黨建工作制度逐步健全，基層黨組織工作規(guī)范化、活動經(jīng)常化、決策科學(xué)化水平不斷提高。

(二)開展干部下基層幫扶活動。

按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，組織引導(dǎo)廣大機關(guān)黨員深入基層、深入群眾，與基層黨組織書記談心談話，和基層黨員一起過組織生活，面對面傾聽基層群眾意見建議，切實幫助基層加強組織建設(shè)。全面落實為民心貼心、富民手拉手干部下基層開展十大幫扶行動、百項惠民任務(wù)，解決發(fā)展難題。全面推行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度，廣泛開展蹲點調(diào)研，切實加強基層黨建工作。進一步做好新形勢下的群眾工作，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，努力構(gòu)建黨群連心新格局。

(三)深化三有一化。

以解決硬件瓶頸為核心，積極解決村及黃河沿村辦公用房問題，并在改善硬件設(shè)施的同時進一步村工作人員工作規(guī)范、村服務(wù)大廳工作規(guī)范，改善村黨建陣地建設(shè)情況，強化村服務(wù)職能，提升村服務(wù)水平，實現(xiàn)村、村黨建工作環(huán)境軟硬件兩手抓、兩提升。

村在20__年的黨建工作中要切實抓好突出主題、整體推進的工作，從各個環(huán)節(jié)高起點、高標準要求并實施。按照示范性黨建、服務(wù)型黨建的要求，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，發(fā)動全體黨員干部大興勤思勤學(xué)、創(chuàng)先爭優(yōu)、奮發(fā)進取精神，理清思路，完善制度，突出特色，使村黨建工作水平取得新突破。

村社區(qū)人民調(diào)解工作計劃（模板19篇）篇十九

要按照《村民委員會組織法》、《人民調(diào)解委員會組織條例》及司法部頒布的《人民調(diào)解工作若干規(guī)定》，結(jié)合農(nóng)村基層組織建設(shè)，進一步建立健全村人民調(diào)解委員會，使我村人民調(diào)解隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。要適應(yīng)新形式下化解民間糾紛及維護社會穩(wěn)定的需要，杜絕只占位置不工作或半工作的不良作風(fēng)，建立和完善村調(diào)解委，逐步規(guī)范到人民調(diào)解工作范疇并開展實施。

必須加強人民調(diào)解員隊伍的教育培訓(xùn)以適應(yīng)新時期人民調(diào)解工作的要求。有計劃地組織人民調(diào)解員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)有關(guān)的法律、法規(guī)，學(xué)習(xí)人民調(diào)解工作的基本理論和知識，每年要組織1-2次人民調(diào)解委員會培訓(xùn)，不斷提高人民調(diào)解員思想政治素質(zhì)，政策法律水平和工作技能，努力造就一支適應(yīng)新形勢需要的高素質(zhì)的人民調(diào)解員隊伍。

二、規(guī)范人民調(diào)解工作程序和工作制度。

人民調(diào)解工作堅持依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和社會主義道德，在雙方當事人自愿平等的基礎(chǔ)上進行調(diào)解的原則，而不限制當事人訴訟權(quán)利，不該因未經(jīng)調(diào)解或者調(diào)解不成而阻止當事人向人民法院起訴。我們要按照xxx公開、公平、公正xxx的需要，完善人民調(diào)解的工作方式，工作程序，工作紀律，建立健全民間糾紛受理登記制度，調(diào)解人員回避制度以及調(diào)解協(xié)議書履行情況跟蹤反饋等制度，增強人民調(diào)解的公正性，要特別重視提高人民調(diào)解協(xié)議的規(guī)范化水平，逐步規(guī)范協(xié)議書的內(nèi)容及形式，使調(diào)解協(xié)議書內(nèi)容、形式符合司法部部頒規(guī)章的要求，保證有民事權(quán)利義務(wù)內(nèi)容的調(diào)解協(xié)議書具有法律約束力，促進人民調(diào)解工作與審判工作的良性互動，提高人民調(diào)解委員會的工作水平和社會公信力。各村調(diào)解委員會要實行xxx六統(tǒng)一xxx，人民調(diào)解員須遵守《人民調(diào)解委員會組織條例》規(guī)定的的紀律，同時，要積極探索建立健全調(diào)處跨地區(qū)，跨單位糾紛的聯(lián)合調(diào)解工作機制。

三、努力拓展人民調(diào)解工作領(lǐng)域，充分發(fā)揮人民調(diào)解工作在維護社會穩(wěn)定中的作用。

人民調(diào)解委員會和人民調(diào)解員，要在村xxx兩委xxx、鄉(xiāng)人民調(diào)解委員會的指導(dǎo)下，自覺圍繞黨和政府的中心任務(wù)，以維護社會穩(wěn)定為首要任務(wù)，認真貫徹《人民調(diào)解工作意見》，堅持xxx調(diào)防結(jié)合，以防為主，多種手段，協(xié)調(diào)作戰(zhàn)xxx的方針，廣泛深入地開展人民調(diào)解工作。要深入地開展民間糾紛排查活動，注意分析民間糾紛產(chǎn)生的原因，科學(xué)地把握民間糾紛演化的規(guī)律，及時發(fā)現(xiàn)有可能導(dǎo)致矛盾糾紛的潛在因素，增強對民間糾紛發(fā)生的預(yù)測，控制能力，加大預(yù)防工作力度，減少糾紛，防止因民間糾紛轉(zhuǎn)化成刑事案件和群體性事件的發(fā)生，使人民調(diào)解工作真正成為維護社會穩(wěn)定的xxx第一道防線xxx。

我們要進一步拓展調(diào)解工作領(lǐng)域，加大對民間糾紛的調(diào)解力度，不僅要繼續(xù)加強對傳統(tǒng)拭目以待婚姻家庭、鄰里、賠償?shù)瘸Ｒ娦裕喟l(fā)性民間糾紛的調(diào)處工作，而且要積極介入公民與法人及其他社會組織之間發(fā)生的各種民事糾紛的調(diào)解。妥善調(diào)解農(nóng)村經(jīng)濟體制改革，稅費改革，村民自治過程中出現(xiàn)的糾紛，特別是有可能引起群體事件的民間糾紛，努力把可能激化的矛盾糾紛減少到最低限度，要把依法調(diào)解與開展社會主義思想道德教育結(jié)合起來。要注重從法律的角度對當事人進行教育，勸導(dǎo)和解釋，化解矛盾糾紛，促使當事人知法、懂法、守法、*，維護合法權(quán)益，自覺依法辦事，也要堅持社會主義思想道德教育，尤其那些法律上無明文規(guī)定的民間糾紛，不能放任糾紛激化。把矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)，全力維護社會穩(wěn)定。做好新時期我村的人民調(diào)解工作，是貫徹落實黨的十八精神的具體表現(xiàn)，是堅持依法治村，以德治村，實現(xiàn)全村居民安居樂業(yè)。