演講稿首先必須開頭要開門見山,既要一下子抓住聽眾又要提出你的觀點,中間要用各種方法和所準備的材料說明、支持你的論點,感染聽眾,然后在結尾加強說明論點或得出結論,結束演講。那么演講稿該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編為大家整理的演講稿,歡迎大家分享閱讀。
青春擔當演講稿篇一
大家好!
我們的青春是重要的,語文有許許多多的人會在青春時期“斷了命”;或者又說青春是給以后的人生鋪下了毯子。在以后的人生中只要看看你腳下的毯子是紅是綠,是新是舊就可以大概的了解到你的青春是否迷茫,又或者停滯不前。
夢想是遠大的,也是顯而易見的。夢想不是一兩天能夠完成的,但是,一兩天之內,是能建立夢想的。有的人的青春不迷茫,所以她的夢想很容易就能建立,但那些停滯不前的那些人,想要建立起夢想就要努力了!
我的夢想就是想當一個歌手,把動聽的歌唱給世界的每一個角落的人們聽。當然,有這樣的夢想是好的,但是現狀是:我要好好讀書。只有讀書好了之后,才能完成這樣的夢想。
但每次我看課外書,想增長些知識的時候,我的上眼皮和下眼皮就會打一個kiss,使我慢慢陷入夢境中。這次,我看書時,由于是中午,中午是我最不喜歡睡覺的時候,所以我上眼皮和下眼皮還牢牢的待在原定位置。我的是《小酒吧里走出的爵士歌王》。那一篇文章講的是一個青年人的夢想,那個青年是納京高。納京高青年時期長年累月地坐在一個小酒吧里彈奏鋼琴。有一次,因為顧客的建議,納京高不得已的唱了一小段。哪知道他不唱則已,一唱驚人,大家都被他那流暢自然男人味十足的唱腔吸引了。從此納京高走上了歌壇。
要不是那次偶然的開口一唱,納京高可能永遠地坐在酒吧里做一個三流的演奏者。其實,我們每個人從事的事業不一定是最適合我們的工作。當我們熟悉了一項工作之后,往往害怕變化。我們就在時光的流逝中失去了自己真正的才華。開闊視野,多去嘗試一下,或許你會在別的領域做得更好。
年輕是生活最大的資本,因為青年可以做任何嘗試,更重要的是我們這個時代應該承受失敗。
固然,嘗試就意味有失敗,但從哲學上講,未知的世界就有并且只有百分之五十的可能。因而失敗是正常的,失敗更是可貴的。失敗的積累將直接影響到下一個人生階段。
青春擔當演講稿篇二
擔當是夜行在風雨中的航船前面屹立的燈塔,擔當是烈日下朵朵鮮花頭上的那棵參天大樹;擔當是洪水肆虐時那道堅固的堤壩。
擔當是接受并擔負責任,是偉岸人格的表現。
擔當家庭重擔的人,可以演繹精彩人生。家是人們避風的港灣,是人們心靈的暖房。當災難來襲,家庭的重擔由誰擔當?堅強少年洪戰輝一自己的經歷,為人們講述了一段擔當與責任的故事。家徒四壁不沮喪、父病妹弱不逃避,用稚嫩的肩膀擔當起家庭的重擔。雖然生活艱辛,但在人生的道路上留下燦爛的人性之光。這位少年的擔當,怎不令人欽佩?“感動中國十大人物”便是對他的肯定!
家庭構成社會,為社會勇挑重擔之人同樣令人敬重。一個人不僅看到小我,更應著眼大我,這不能不說是一種境界。獅子山下的“愚公”,香江邊上的賢伉儷,散盡家財,投身教育,為了學生甘為孺子牛。胡鴻烈、鐘期榮,他們堅信教育能改變社會,放棄錦衣玉食,固執地投入毫無商機可言的教育,為教育界做出楷模,擔當教育者樹人育德的重任。一批批優秀學子從樹仁學院脫穎而出,這是遠比金錢珍貴的。
擔當國家重擔的人,必將千古流芳。擔當國家之重擔者,一生擁天下蒼生入懷,以天下為己任。擔當國家之重擔,是諸葛亮“鞠躬盡瘁,死而后已”、是范仲淹“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”、是顧炎武“天下興亡,匹夫有責”、是周總理“為中華之崛起而讀書”。他們擔當國之重任,成為民族的脊梁。
當每一位中華兒女都勇于擔當之時,一個繁榮昌盛的國家將崛起于世界的東方!
青春擔當演講稿篇三
今天我演講的題目是《展現自我風采,讓青春飛揚》
青春是什么
有的人說青春是絢爛多彩的花季,是陰晦而纏綿的雨季,是青翠嫩綠融融的春,是浪漫而熾熱的夏,有的人說青春是歡笑時淚水,是流淚時的微笑,是輕松的壓抑,是沉重的放縱,還有的人說青春是一壇醇香的酒,是一束鮮艷的話…………每個人對青春都有自己的詮釋,每個人都有每個人的答案。正是為了尊長這種自迥異的答案與詮釋,人們才匆匆走上一條條屬于自己的道路,去探尋屬于自己的謎底,破譯青春的密碼。
青春驚得起磨練卻經不起消磨,經得起開發卻經不起揮霍。保爾·柯察金曾經說過:“人最寶貴的是生命,生命對于每過忍耐只有一次,人的一生應當這樣度過”,當他回首往事的時候,他不會因為虛度年華的悔恨,也不會因為碌碌無為而羞愧,當他臨死的時候,他能夠說:“我的整個生命和全部精力,都已經獻給了世界上的最偉大的事業—人類的解放而斗爭”。所以我們應該珍惜青春,乘著自己還年輕,盡自己所能,在青春的舞臺上展現自己亮麗而獨特的風采,讓青春飛揚!就像無數的星星在生活的星空中發出自己耀眼的光芒。
在職教中心學習生活將近1年了,在這段時期內,我深刻地感受到——原來職高內的生活也能營造得如普高內一般緊湊,也有充分展現自我才能的機會。造物主給予每個恩一樣的頭腦和四肢,也給予我們同樣的思維能力和行為能力,還公平地給予我們一天24個小時。那么我們為什么沒不抓住機遇,盡情地展現自我呢其實我們可以在學習方面展現自己扎實的基礎和出的成績,在實習期間展現自己過人的領悟力和嫻熟的技巧,在每年舉行的運動會上展現自己靈巧的動作和矯健的步伐,在歌詠比賽中展現自己輕脆的歌喉和精湛的舞臺表演……或許,有些自卑的人會說:“我不行”。但是機遇是人生的翅膀,抓住它,就可以帶你飛的很高很高。它偏愛于強者,因為強者做好了一切準備,它往往逃避弱者,因為它無法忍受弱者那呆滯的眼神。一位成功者說過:“百分之九十所謂失敗者,其實不是被打敗而是自己放棄了機遇和成功的希望”抓住機遇試一試,怎么就知道自己不行呢鄧建軍就是一個很好的例子,他和我們一樣,在職高學習,由學校分配工作,可是他不甘于在小小的工作崗位上呆一輩子,抓住各種機遇,最終實現了自己的人生價值。
當然要想把自己最好的一面展現在大眾面前,剛靠單純的等待是機遇是遠遠不夠的,而需要對自己有充分的自信心和大膽的創新精神。
自信心是個體對自己認識活動和實踐活動的成果抱負有成功把握的一種預先反映。事業有成的人都相信,居里夫人說:“我們應該對自己有信心,我們要相信,我們的天賦是用來做某件事情的,無論什么代價,都要把這件事做好。:這是自信心對于我們的重要性。拿破侖也有一句名言:“應為我做每件事都很自信,所以帆我做過的事都取得了成功。”成功人士和失敗者之間的差異是:成功人士往往的最積極的思考,最樂觀的精神和最輝煌的經驗支配和控制自己的人生。失敗者卻恰恰相反,他們的人生是受過去種種失敗與疑慮做引導和支配的。我們應有青春這一夢幻般的黃金季節,對自己充滿信心,將自己的才能發揮得淋漓盡致。
創新則是以非習慣的方式思考問題的能力與別人相同的東西,卻一頭別出心裁,想出與別人內不同的東西。同樣的水滸,普通人燒出的來是開水,而瓦特卻燒出可蒸汽機。同樣是手被草葉子割破,而魯班卻發明了鋸,同樣是看到蘋果從樹上掉下來,果民見了只感到心疼,而牛頓卻由此發現了萬有引力定律。造成這種差別的根本原因是什么答案只有一個:就是瓦特,魯班牛頓對每件事都從不同角度去觀察去了解。我們也應該在青春這一超七蓬勃的日子里,激發自己的創新理念,發揮自己豐富的想象,讓世界變得煥然一新。
青春是無價而短暫的,展現自我是上蒼贈予我們最珍貴的禮物,我們應該最大限度地挖掘自己的才能,讓青春盡情飛揚,讓展現自己成為我們一生中最重要的課程。
謝謝大家,我的演講完畢。
青春擔當演講稿篇四
尊敬的各位評委,在座的各位觀眾你們好!
今天我演講的題目是青春的誓言!
作為新一代的我們理想是豐滿的,我們對未來充滿激情,但是我們卻不得不承認,現實是骨感的!因為青春不僅僅需要激情,同時也需要一顆求實進取的心!
青春是我們現在所擁有的最寶貴的財富,我們的生活應該充滿激情!
有這么一段話:生活賦予我們一種巨大的和無限高貴的禮品,這就是青春:充滿著力量,充滿著期待,充滿著求知和斗爭的志向,充滿著希望和信心的青春!"的確如此,青,是綠色,是生命的顏色,春,是季節,是成長的季節,青春是人生最美好的季節,青春是人生最鏗鏘的篇章,青春是摧枯拉朽的豪情,青春是旭日東升力量,青春的我們意氣風發,青春的我們敢為人先,青春的我們斗志昂揚!
少年興則國興,小年強則國強!此時的我們正當年少,正如一柄剛剛出爐的刀,容不得版刻的等待遇遲疑,否則只會在似水的歲月中慢慢氧化失去光澤,隨即斑駁、銹蝕、風化,最后成為一塊廢鐵!
青春擔當演講稿篇五
我是來自動力廠____車間的___,今天我演講的題目是《敢做荊門石化的責任擔當》。
擔當,是每位石化青年在企業向前發展,順利實現煉油加工500萬噸目標,實現其自身價值所要肩負的使命和要履行的義務。它是一種境界,也是一種責任,更是一種自覺!
清代武將顧炎青年的這份擔當演化為“天下興亡,匹夫有責”的慨嘆;身處亂世的孟子把這份沉甸甸的責任表述為“窮則獨善其身,達則兼濟天下”的釋然;責任時而是杜甫身居陋室“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”的濟世情懷,時而為北宋范仲淹心系天下的“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的曠達胸襟。
我們工作和生活的熱土——石化總廠,是一座集煉油、加工為一體的現代化、規模化,大型石油之城,也是推動和促進荊門及周邊地區經濟發展的重要支柱。建廠之初,我們的父輩們懷揣著最最樸實和真摯的夢想,用“蘆席棚里制氧氣”的精神、“長途板車運輸隊”的精神、“螞蟻啃骨頭”的精神,以及大慶“三老四嚴”、“四個一樣”的優良傳統,荊門石化“敬業愛崗、實干興廠”的企業精神,在東寶山荒山麓開山建廠。他們正視現狀、克服困難,用銳意進取、迎難而上的扎實作風成就了他們:用辛勤勞動將一條條管線、一座座煉塔、一個個廠房,建成一座雄壯的“十里油城”。使企業五年一小變,十年一大變,其生產規模也由建廠之初的10套增加到44套。固定資產原值從1975年底的2。95億元增加到20__年底的60億元,原油加工綜合配套能力達到600萬噸/年,成為全國石油煉制加工手段最齊全的骨干企業之一的宏偉夙愿。
冉冉升起的太陽,每天都是新的。當我們置身于與我們工作、生活、未來等與之息息相關的企業,“我要安全保平安、強化管理增效益”、“我要安全保平安、比學趕超爭上游”一年一個的職工思想政治特色主題活動,動力廠樸實、務實、扎實的“三實”精神,以及前輩們盡職盡責、無私奉獻的工作作風便潛移默化地規范著我們的一言一行,也從此,我們,也有了一個和老一輩革命家一樣光榮而神圣的名字:“石化人”。
當我們頭戴藍色安全帽,身背綠色巡檢包穿行在熊熊燃燒的cfb鍋爐旁,觀測于高速運轉的氣輪機組工況,監控汨汨流淌的供水管線內水的流量,還有接連荊門石化各生產裝置以及家屬區域的供電線路的數據代表前時,荊門石化賦予的莊嚴使命,便使我們肩上的重擔更加莊嚴。父輩們勤于創業,開拓進取,一步一個腳印也在時刻感召和推動著我們不斷前進。在他們的教導和鼓勵下,我們也是因為有著像父輩們一樣“飛”一般的激揚夢想。我所在的動力系統,隨著企業發展的需要,cfb鍋爐取代原有的燃油鍋爐、荊門石化電工培訓基地、漳河水源地引入荊門石化、動力系統文化長廊等一系列舉措,在全廠各生產裝置以及生活區內織起了一道由水、電、氣、風、氮共同交織而成的涌動“暖流”。擔當著為荊門石化提供不懈動力的“源泉”。
孔子說過:“不義而富且貴,于我如浮云。”這種強烈的崇德義的意識,只有通過社會實踐,才會盤脈傳承。這就是一種自覺的擔當。我們青年職工要有老一輩石化人的敬業精神,更要有一個兄弟三個邦的亦誠。因為,一名真正的“石化人”,就是要求我們以博大的胸懷,睿智的心靈以及朝陽一般迸射出的激情立足崗位,勇于創造的。
或許再過二十年、三十年、五十年……荊門石化所承載的史命將不僅僅只是煉油加工;或許我們的產業工人也不僅僅只是創造價值的勞動者,而是參與生產實踐、企業管理和創新創效的姣姣者;或許,隨著科學技術的不斷進步,我們的煉塔內、管線中的石化產品,不僅僅用只于國民經濟和航空航天,他將會在浩瀚的宇宙連接人類與其他生命和物種的橋梁和紐帶;荊門石化也將會以更加雄壯、昂揚的氣勢,成為全國、乃至世界的經濟發展和技術發展的璀璨明珠。
樹立信念,放飛夢想!我們前進的步伐會目標更加明確,才會激情不斷。憧憬未來,敢于擔當!我們才會擁有一個更加燦爛的明天。不斷發揚老一輩“石化人”的創業精神,緊隨總廠黨政領導,認真貫徹落實各項生產指令和要求,為把荊門石化做大、做精、做強的積極步伐,匯聚成為勤奮學習、不斷創新的“火花”和智慧,去詮譯我們的責任擔當,用勇氣、責任和信心去充實我們人生理想!
讓我們乘著夢想的翅膀,一起在荊門石化蓬勃發展的步伐中展翅高翔吧!
我的演講到此結束,謝謝大家!
青春擔當演講稿篇六
大家好!
很榮幸有機會作為學生代表在這里發言。在此,我謹代表全體優秀團員感謝各位老師和同學對我們給予肯定,我們將再接再厲,和大家一起繼續努力!
此刻,我看著那隨風飛舞的五星紅旗,看著我們胸前的團徽,我感受到了中華民族數千年來綿延不絕的激昂力量;此刻,我站在這里,看到大家眼里閃爍著的屬于青春的光芒,那是對迎接未來,勇于挑戰的必勝信念,那是中華民族積淀至今帶給我們的鐵血榮光!而這份屬于我們的榮耀,需要年輕的我們,用青春的臂膀來擔當、傳承和守護!
什么是青春?我想,我們可以從中華民族一步一步的腳印中找到答案:我們對未來的憧憬,我們對苦難的悲痛,我們對成功的喜悅……這就是屬于我們的青春!時代將責任推到我們年輕人的面前,我們要用這最美好的青春來擔當!
細數改革開放的開放以來我們中華民族取得的成功,又有哪次沒有年輕人的助力?如今,國家發展向好,我們接受著高質量的教育,享有優渥的生活條件。年輕的身體,青春的.臂膀給了我們在這大好山河中砥礪前行的信心和勇氣,我們要用青春的臂膀去解決路上的難題,去撐起我們的祖國,去承載民族的希望!這便是青年人應有的底色。
談及青春,五四精神給了專屬于在我們民族的青年人中能激起共鳴的民族情懷。五四精神在民族苦難中誕生,也在苦難中發揚和傳承。我們民族在一次又一次與苦難的斗爭中用青春的力量鋪就歷史的坦途,五四精神在艱苦奮斗之中一再疊唱。那么作為祖國的接班人,我們必將讓這民族精神大放光華,讓青春的底色保持這無畏困難的光芒。
夢想的終點不是喊一句口號,懷一時熱血便能到達。我們會身處困頓,我們會遭受質疑,甚至有可能會想要放棄。我們擁有年輕的身體,活躍的思想,擁有這個時代最能追尋夢想的底氣,但或許我們也將遇到更大的困難。看那耶魯村官秦玥飛幾載的辛苦才找尋鄉村發展更好的道路;敦煌文化的守護者樊詩錦自青蔥年華堅守幾十載光陰,終成一處更美的文明宮殿;四川木里縣的消防隊員更是付出生命為國捐軀……這就是我們青年的榜樣,一次哭泣,摔跤無法阻擋我們一往無前的信心和責任擔當!
“青年一代有理想,有擔當,國家就有前途,民族就有希望!”那么,同學們,就用我們青春的臂膀去擔當起這份家國理想,去書寫更美的青春華章!
謝謝大家!
青春擔當演講稿篇七
大家好!
擔當即一種責任,一種對社會、對他人、對時代的責任。學會擔當,才是人生價值的體現,勇于擔當,是中國時代精神的彰顯。
勇于擔當,是一個人道德修養的體現。“天下興亡,匹夫有責。”顧炎武慷慨激昂,他將救亡圖存歸為自己的責任,也有多少個仁人志士如同他這般勇于擔當。“巾幗不讓須眉”的花木蘭,一位奇女子,擔負起原本不屬于她的責任,替父從軍,正是有了這份擔當,她的忠、孝、義、才得以彰顯,他們所體現的道德修養也是一個時代的展現。
勇于擔當,是一個人有深深責任感的體現。作為一名中國人,著名京劇影員程硯秋就有他自己的使命感,承擔著他作為一名中國人的責任,面對日本特務機關的強迫,他當即拒絕,不卑不亢,愛國、高尚這些崇高的民族氣節也是他責任感的體現。勇于擔當,不是象征著一個人的勇敢,而是彰顯了整個名族的高尚氣節。
勇于擔當,成就了一個國家的繁榮昌盛。王昭君,主動要求嫁到匈奴和親,這位文弱的女子,用她瘦弱的身軀抗起本就不屬于她的責任,她用她的智慧換取了漢朝與匈奴之間長達60年之久的和平,她用她的智慧打動了單于,開辟了少數民族的地方政權,她用她的努力使漢朝的發展繁榮昌盛。這位奇女子,擔負起的責任,使她贏得了尊重與愛戴。一個人的勇于擔當,可能就為整個國家乃至整個民族的發展提供了好的條件。
勇于擔當,擔當的不一定是你愛做的事,但正是因為有了一份深深的責任感,那份擔當才顯得寶貴與珍重。勇于擔當,是我們每個人都應該做到的。
青春擔當演講稿篇八
尊敬的各位領導,各位同事:大家好!
我演講的題目是《青春勇擔當》。
青春是一詩,充滿著信心和力量!青春是一篇詞,充滿著希望和夢想!青春當堅定理想信念。“功崇惟志,業廣惟勤。”理想指引人生方向,信念決定事業成敗。青春當練就過硬本領。“學如弓弩,才如箭鏃”。學習是成長進步的階梯,實踐是提高本領的途徑。夢想從學習開始、事業靠本領成就。青春當矢志艱苦奮斗。“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。美好夢想的實現,離不開鍥而不舍、馳而不息的艱苦奮斗。有人說,“人生可以平凡,但不可以平庸;人生不一定偉大,但一定要崇高”。
他們勇于擔當,面對預算改革、績效評價、轉移支付、嚴控三公等新形勢,他們不推不拖,敢抓敢管、勇于擔當。他們忠誠敦厚,對黨忠誠,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。他們愛崗敬業,核實每一筆收支,做好每一筆賬目,搞好每一項預算,填好每一份報表,默默地把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇。
青春擔當演講稿篇九
青春,充滿著力量,充滿著期待,志愿,充滿著求知和斗爭的志向,充滿著希望和信心。這就是青春。
它是人生最美好的季節,我們就在裕安里享受我們人生最美好的季節。
回首我剛進裕安時,還是個剛從學校畢業的懵懂的孩子,沒什么經驗,一步步走到今天,對整個工作流程了如指掌,也可以從容應付突發的意外事件,這離不開裕安的培養,給了我展示的舞臺,更好的享受我的青春。同時也為裕安出自己的一份力量。
責任,是一種你無法選擇的目標。必須努力地實現它,也是一種巨大的力量,讓你永遠有努力拼搏的勇氣和勁頭。責任從來都是和職業聯系在一起的。大千世界,蕓蕓眾生,不管你從事什么工作,都無一例外地有自己的崗位職責。把內在的要求轉化為信念,把職業規范提升為個人責任,正是由于這種責任感,才會讓我們用心去把這份工作做好,這樣才能具備無可替代的道德價值。
財務這項工作要求細致,認真。有時候事情躲起來,自然會手忙腳亂,心情煩躁,就容易犯錯了。這是堅決不允許發生的!一個錯誤就會導致一系列的狀況發生,嚴重的甚至會影響到企業的正常運作。這時候必須讓自己冷靜下來,把事情按輕重緩急一件件理清理順,先后核對幾次,保證不出差錯的情況下,完成任務。
作為集團總部的一名財務人員,同時也是裕安團委的一份子。在努力做好本職工作的前提下,積極參與到公司的各項活動中去。豐富大家的業余生活,奉獻自己的一分力量。
在此,我向公司提出幾點意見:
1、希望公司可以加強對青年員工的重視及培養。
在我剛到裕安的時候,公司還沒有那么多的年輕人,兩年下來,我們這里的青年員工越來越多,也給公司帶來了很多的活力和生氣。希望公司可以針對不同的職務,組織我們青年員工參加一些學習及培訓。讓我們更好更專業的完成公司的工作,同時也能更好地為公司服務。
2、增加青年活動。
團委可以組織多舉辦一點活動,讓青年員工參與到活動中去。一方面可以豐富大家的業余生活,另一方面也可以增加企業員工的凝聚力。在平時的工作中,大家都埋頭做自己的事情,跟同事之間的溝通也許不夠,可以借著舉辦活動,增加了解,大家團結起來,會更有斗志,就能做出更好的成績!
3、賞罰分明。
建議公司可以增設一些獎項及懲罰。例如本月有突出表現的,設立一個出彩獎;這個月工作上做的不足或者發生嚴重失誤的,就給出一個紅牌警告。在獎罰分明的情況下,就更能夠調動起員工的積極性,更出色的完成工作。