撰寫一個精心準備的述職報告可以增加自己在單位內的認可度和影響力。建議大家根據自己的工作經驗和職責來進行適應性學習和借鑒。
德育干事述職報告(實用13篇)篇一
時光荏苒,一轉眼本學期接近尾聲,在這繁忙、井然有序的工作中,我的的感受就是每天過得很充實,我很榮幸也很慶幸能成為北大附中廣州實驗學校的一名教師,成為德育處的德育干事,因為在這四個多月的德育兼職工作中,在領導的指導和幫助下,做為新手的我各方面都得到了鍛煉,我收獲頗多,受益匪淺。下面我就談談我的收獲和體會:
一、思想方面:
作為新手,在史主任的指導下,吳碧媛老師的幫助下,我通過各方面的了解和學習,對德育工作的性質和自己的工作職責有了多方面的了解,本著學校“高起點、高品質、高速度、高成果”的辦學策略,本著“對孩子一生負責”的辦學理念和教育理念,本著“全心全意為班主任服務”的宗旨,我做任何一項工作都高標準高質量的要求自己,有了這些先進思想的武裝,我都能細心、認真、耐心的去完成領導交給我的每一項工作。
二、本學期我的主要工作和業績:
1、抓好學校一日常規工作:
根據《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,再結合學校的實際情況和規章制度,本學期一日常規的檢查項目有:班主任班會檢查,每天的早讀、大課間、讀報時間、晚自習、水果餐、牛奶餐的衛生檢查,學生的儀容儀表檢查,大課間的節電檢查,午休的安全檢查,眼操檢查,新聞課檢查,大課間、放學的安全檢查,學生出勤檢查等,每周安排一個文明班級協助德育處進行一日常規的檢查工作,培訓和指導學生會紀檢部干部抽查一日常規的相關檢查項目。我每天也積極的去抽查各班級的一日常規情況。并及時反饋到各級部,各班主任老師。
2、做好午休的安全檢查工作:每天午休期間對各班級進行巡視,督促學生迅速進宿舍午休,檢查教室的安全情況,以避免安全意外事故的發生。
3、課間對學生進行巡視,避免學生追逐打鬧,打架斗毆,意外事故的發生。每周安排值周的紀檢部干部協助德育處進行監督巡視工作。
4、全心全意為每一位班主任服務:及時向領導上報班主任的在班級管理中的需求和意見,及時向班主任反饋每天的一日常規檢查結果,讓班主任即時處理班級存在的問題,及時傳達領導的指示和下發學校的相關工作部署的表格和資料。及時向學校總務領取班主任在班級管理中所需要的相關物品。
5、收集整理匯總學校的評學、評教的相關資料。收集整理各班級的課堂實錄。
6、積極參與學校“祖國六十周年”主題冬季運動會,積極領取和下發各班所需要的運動會物品,協助體育部領取各項比賽的體育用品,收集匯總祖國六十年的相關資料,制定“祖國運動會”精神文明班級的評比方案和評比表格。
7、每日匯總各項檢查表格,每月匯總本月各班的一日常規檢查得分,協助領導,與級部合作,評比出每月的文明班級,制作好文明班級獎狀。
8、每周五中午定期對紀檢部的學生干部和各班的紀律委員進行培訓和指導,對一日常規的各項評比細則,和檢查時的文明禮儀,氣質等方面進行指導,并監督他們的工作態度,發現問題,及時解決,及時指導。
9、每周五積極送校車,并對班主任送坐車學生的情況做出考勤登記。
10、負責學生出門卡和學生證的辦理。
德育兼職工作是一個事務繁多瑣碎的工作,但我忙而有續,忙中不亂,認真、細心、耐心、盡心盡職的去完成領導交給我的每一項任務。“金無足赤,人無完人”在工作中我也存在一些不足的地方,希望領導多批評多指導,在以后的工作中,我會發揚優點克服不足,力爭20____年的德育兼職工作再上一個新臺階!
德育干事述職報告(實用13篇)篇二
xx年是不平凡的一年。一年來,為了扎實抓好學校的養成教育工作,使學校的德育工作更上一個新臺階,保證學校的教育教學順利進行并取得優異成績,我和校委一班人同舟共濟,努力工作,拼搏進取,取得了一定的成績。下面談談自己的做法和體會。
只有建設一支職業道德優秀的教師隊伍,才能保證學校教育教學質量的提高。班級是學校的基層,每個班級的工作搞好了,學校的工作也就一帆風順。而班主任起著至關重要的作用,一個好班主任會帶出一個好的班集體。為此,我在該項工作上投入了不少精力。每周一的班主任工作例會和周五的全體教職工例會,我都親自主持,總結上周,安排下周,并進行專題學習培訓,提高了教職工和班主任的工作能力和思想素質;進行師德故事征文比賽,“我的教育觀”大討論,組織召開班主任工作經驗交流會,先按年級交流,然后推出九名先進典型(每年級三個)在學校教職工會上交流,并將經驗材料裝訂成冊,供大家學習。暑期培訓專門對全校教職工進行班主任工作培訓,要求不光是班主任,全校教師都要學會當班主任。除此之外,結合學校實際,經常召開班主任工作會議,就學校出現的新情況、新問題及時討論、研究,指導班主任工作。平時,經常和班主任座談,了解班級動態,掌握新情況,幫助班主任解決困難。在此基礎上,輔以班務考核,用制度和杠桿來指導和促進班級工作。經過耐心細致的工作,目前我校的教師和班主任隊伍思想水平高,業務素質強,出現了以老帶新、互學互進、你追我趕的積極上進的良好局面。
學校教育,最關鍵的`學生日常行為規范的養成教育。為了抓好這項工作,把重心全部投入到了這上面:
一是抓《守則》、《規范》的貫徹落實,除每學期開始開展《守則》、《規范》教育外,平時結合具體情況,不間斷地進行教育。同時,結合學校實際,制定了一系列行為規范和規章制度。
二是狠抓班級管理。按照班級考核方案,對各班的工作進行認真考核,要求每班要有班規、班訓,認真上好班、團隊課,從日常生活的點滴小事抓好學生的行為習慣教育,如不追逐打鬧,不吃零食,不隨地吐痰,不亂扔雜物,不說臟話等,對考核的情況逐月公布,既增加了透明度,又促進了班級工作。
三是認真抓好文明禮儀監督和班級值周,對值周中出現的問題及時暴光,及時處理,每天監督師生的言行,查胸卡、查衛生、查課間操,每天評比、打分、公布,促進了學生良好習慣的自覺養成。
四是繼續實行了《學生養成教育全員全程管理積分卡》管理,使每一個教職工都是管理者,學生的行為時時處處有人管,有效地規范了學生的行為。
五是以人為本,注重學生的特長和潛能,讓每個學生都得到發展,學生認識到自身的價值,從而自覺地遵規守紀,養成良好的習慣。如春季開學伊始,就召開表彰大會,不僅表彰三好學生和三好學生干部,還表彰一大批在十個方面表現突出的特長生。
秋季開學,組織開展了“感動班級人物”評選活動,極大地調動了學生的積極性,激發了學生的主人翁意識和上進心。學生要求進步的多了,自覺維護學校、班級榮譽的多了,校園內廢紙雜物少了,追逐打鬧等不文明現象少了,良好習慣逐步養成。今年秋季,我校被評為縣和市級養成教育先進集體,我本人也被評為縣養成教育先進個人。
一年來,結合學校和學生實際,組織學生開展了一系列豐富多彩的活動,為弘揚和培育民族精神,養成學生良好的習慣,起到了促進作用。親自組織每周一的升旗活動,對學生進行愛國傳統教育;召開表彰大會,中華魂讀書演講會,開學典禮大會,法制教育報告會,新團員入團宣誓儀式;開展學雷鋒活動、廣播操歌詠比賽等,對學生進行尊師愛校、遵規守紀、文明上進等教育;邀請縣特警隊的官兵為初一學生進行了為期一周的軍訓,讓學生接受集體主義和團隊精神教育;為紀念五四運動xx周年和祖國xx年,組織舉辦了“我愛我的祖國”主題校園歌手比賽,為紀念“5.12”四川大地震,組織全校師生進行了室內外應急疏散和自救自護演練,均收到良好效果。開展“文明三中,從我做起,三中文明,我的責任”的“做一個有道德的人”主題實踐活動,“校園是我家,清潔靠大家”,全體師生從不丟一片廢紙、不隨地吐痰、教師不在校園抽煙做起,養成衛生文明的好習慣。開展班級文化建設活動競賽,用環境育人等等。每項活動從組織到開展,無不經過精心籌劃,嚴密操作,確保了活動的正常進行,對學生起到了潛移默化的教育作用。
德育干事述職報告(實用13篇)篇三
是領導干部與所屬單位群眾之間的思想感情和工作見解交流的渠道。以下是整理的干事述職報告,歡迎閱讀!【篇一】干事述職報告即將過去的20xx年,領導班子對我工作的開展給予了極大的重視、信任和支持,作為行政辦主管,主要職責是協助公司領導、配合辦公室主任作好公司內部事務的管理,向公司領導班子經營、決策提供可靠依據,為股份公司下達各項指標的完成及時提供翔實的信息、數據,配合、協調各部(室)努力完成物業公司下達的各項任務及指標,為公司完成各項工作提供有力的后勤保障。但是縱觀全年工作職責的履行情況,概括起來應該說有得有失,現就具體情況述職如下:
一、我配合辦公室主任負責起草了《電話接聽管理辦法》、《打卡制度》、《加班管理辦法》、《就餐管理辦法》等六項制度,修訂了《效績考核辦法》。通過起草和修訂各項制度,使我對公司的經營、運作和管理有了較為深刻地認識,但同時在具體落實中存在頗深的問題,如員工打卡未能做到統計公布,失去了監督和考核作用;效績考核的檢查存在缺乏深度和力度,沒有起到通過檢查提高員工崗位技能的作用,這是需要做深刻自我檢討的。
二、較好地完成了去年底的“三定”目標和工資逐月分解目標,雖在年初表現出各崗位工資水平偏低現實,但自4月份以后工資水平得到逐月上升(排除被考核因素)。
三、
嚴格按去年底核準的調整基數,按時足額繳納社會保險(其中有兩個月因資金周轉問題產生了滯納金),未出現斷檔現象,針對以前遺留的斷檔,現已對大部份進行了補錄,還有個別斷檔的原始資料查詢存在一定困難,但在本月保證全部予以解決。同時將做好20xx年社保基數的調整工作。
四、因今年進出員工頗為頻繁,幾乎每月都有辭職的員工和新增的員工,故給員工花名冊的動態管理增加了難度,但每月的人員結構表都得到了翔實統計和上報,招聘與解除手續都按程序進行,但存在問題是新員工的培訓工作沒能嚴格按程序開展,給部門培訓造成了難度。
五、作為公司合同專管員,對協議、合同的起草基本上做到了格式規范、條理清晰,較嚴格地按公司給的合同范本中條款執行,但也存在問題:
1、有的合同、協議無編號。
2、雖然股份公司不再審批權限以下的合同,但公司內部審批手續不完整。
3、與外地簽訂的緊急合同應在傳真執行后要求對方郵遞原件并逐頁加蓋合同章,這點應加以彌補和改正。
六、及時完成了公司營業執照、組織機構編碼、收費許可證等公司證照的年審工作。
七、按要求負責起草了公司的文件、請示、函等各類文稿,但在請示上報后,催問工作不及時,存在報與公司后就不再催問的現象。這也是失職的地方,今后要加以注意和改正。
是不可原諒的失職。
九、在對外工作中,也是有得有失:對物業、物價部門協調工作,取得了支持,其中在收費許可證年審費上通過努力減少了1000多元年審費;但在社保局組織的企業參保情況檢查中,因重視不夠,準備工作不充分,造成較大工作失誤,這一點應作深刻檢討,并且在今后工作中要汲取教訓,引以為戒。
十、在宣傳工作中,修改稿件60余篇,發表40余篇;制作板報2期,其中一期參加綜治辦比賽獲得二等獎;協助商務中心制作橫幅40余幅,且多為加班時間,為物業公司宣傳工作作出了一定成績。但也存在四季度修改稿件篇幅少、發表稿件少的實際。
工作缺乏條理性、計劃性,導致工作完成不及時、拖沓、延誤等情況,這有主觀學習不夠、精力分散的原因,也有客觀辦公室人員變動較為頻繁的原因,但主觀原因還是主要的。縱觀全年工作,上半年略好于下半年,但并不是說上半年工作就做的好,整體上嚴格地說,今年的工作很不盡如人意,如用是否稱職來作自我評價,我認為只能是勉強稱職。
當代的中學生成長在改革開放的年代,學到了不少新知識,也受到某些方面的不良影響,因此對學生的思想教育工作就顯得尤為重要,只有狠抓學生的思想教育工作,才能使學生能夠自覺遵守學校的各項規章制度,做到有令要有禁,做到一切行動聽指揮,并能從小樹立遠大的理想,端正的學習態度,給學生創造一個良好的學習環境,學生才能井然有序的搞好學習,去年學校“分年級管理”給政教工作提出了新的要求,尤其是我們畢業班更為重要,因此我根據要求及時調整工作思路,調整計劃,加大工作力度,采取前有利的措施收效明顯。我部學生精神面貌發生了翻天覆地的變化,違紀學生明顯減少,打架斗毆的現象得到了有效的控制,違紀可恥,守紀光榮,已成為學生的自覺行動。所有這些關鍵是班主任老師對學生思想工作做得好,有超前意識,把工作做到前頭,把問題消滅在萌芽狀態。
再就是:做好了后進學生轉化工作是降低學生違紀的方式。這就是如何解決好管理與被管理這一對矛盾,學生違紀并不是就可以采取打、罵、諷刺、挖苦等手段殘酷對待,雖然違紀了,他們也是人,需要幫助,需要伸出溫暖的手拉以下、幫一把,他們也由人格也有尊嚴,這就需要我們在做違紀學生的思想工作時,必須嚴肅指出問題的危害性,讓他們自覺自愿改正,這也是我在工作中得到的一些啟示。
二、緊跟學校要求,開展切實有效的各項評比活動。
我們學校為了創建周邊名校,在管理上大膽采用了“分年級管理”的模式,極大的提高了競爭性,紀律、衛生、活動等評比開展的轟轟烈烈,師生們更是激情高漲,每周的學校簡報上的數據成為我們工作和奮斗的目標,一學期我們利用這個有效的方式使我們的各項工作緊張有序的開展,得到總部領導的好評。
三、做好學升學工作,積極為學生創造學習氛圍。
具體我們做了以下工作:
1、加強周日考試制度,及時有效的發現學生的弱勢,為任課教師提供可靠的數據進行培優補差工作,尤其是糾錯本的堅持使同學們可以集中有效的糾正自己知識點上的不足之處。
2、做好學生綜合素質評定的工作的素材積累工作。開學初各班下發印制好的評比統計表,并張貼在顯要位置接受監督,嚴格按照各班懸掛的評定標準計分。這一舉措極大的提高了學生們的學習、活動等積極性,起到了不小的作用。
3、充分利用學生會干部的檢查和監督作用。開學初我把學生會干部分為紀律和衛生兩組,分別做好我部的常規管理工作。工作中涌現出了周蕙、郭喜鵬、杜昊和韓爽等優秀干部,每天都能夠堅守在自己的工作崗位上,有力的協助了老師的工作,為我部學生的穩定和發展做出了不小的貢獻。
4、重視校園文化生活建設。通過板報的舉辦,為學生展示才華搭建平臺;通過參加學校組織的春季運動會,增強學生的體質;通過每周例會通報好人好事,提高學生的思想品質;積極參與感恩和獻愛心活動等。以上活動涌現出書寫能手陳桃;體育健將王海濱、王銳、程龍等;拾金不昧的段佚蓓、許宏濤等;每周有家長反應孩子的懂事、為二外重病的蘭倩倩踴躍捐款。
5、重視和家長的溝通。認真周密的組織了兩次家長會,有效的做到了社會、學校、家庭三位一體的溝通,為我們創建名校,得到了有力的良好的外部環境。
6、加強“兩操一活動”的開展,為今年學生的體育中招考試做好平時的鍛煉,每天班主任親自跟操,課外活動時間組織老師到操場帶領學生有目的的進行鍛煉,在中招體育考試中取得了良好的成績。
7、重視衛生防疫工作,注意及時做好疾病預防工作,“水痘”、“流感”發生期間,我們成立專門領導小組,開展大力宣傳科學防患知識,建立晨報制度,做好預防預案,經常進行全校性消毒,利用早操集會時間向學生宣傳有關衛生防疫知識等。
8、當然也出現了不和諧的現象:徐世元和王挺無故毆打倪秋雨、張坤和魏承奎吸煙并私自外出等。
以上材料權作。
總結。
材料,從中可看出我部政教工作極待加強,在新的一年里,我們將努力加強政教工作,加快向創建“一年起步、兩年騰飛、三年創周邊地區名校”邁進的步伐!【篇三】干事述職報告尊敬的主席、部長們,親愛的同仁們:
大家晚上好!很榮幸能有這樣一次機會為大家做我的述職報告。下面我將從對職務的理解和認識、工作的總結和感悟以及近期工作展望三方面開展我的述職。
首先是我對所在職務的認識。作為干事,工作主要為兩部分:對內,聽從安排協助各位部長進行紙質文件的收集、電子文件的制作、各項會議的記錄及考勤和辦公室的日常衛生維持及辦公室值班;對外,支援其他部門開展活動、負責各項會議的通知。
護幾方面開展。
在這兩個月我所參與的工作主要有:
1、參與辦公室值班表格的制作2、對校會通訊錄進行更新和排版3、參與優秀提案評選活動的宣傳工作4、參與了值班培訓、學生會日常工作規范培訓兩次培訓的后勤工作5、辦公室物品清點和記錄6、百家講壇等大型活動簽到工作7、學生會成員的電子檔案錄入8、學生會干事試用結果公布名單的排版制作在兩個月的工作中,我對責任有了更深的認識:熱情不能維護一分堅守。選擇學生會可以是一時熱情,可是重復平淡的工作會磨滅熱情。愛好容許一時沖動,但工作不允許。干事工作會直觀的占用學習、娛樂的時間,而它的回饋并不是直觀可感的,更多會帶來的是獨來獨往和忙碌。最初選擇學生會是抱著對自己大學生活負責的態度。而辦公室的經歷使我明白:責任感不應該只是針對自己。對部長的選擇負責,就不應輕言放棄;對干事的職位負責,就需要全力以赴;對同事的期待負責,才有不須言說的默契。、一個部門才能限度的發揮它的`作用和職能,才能和其他部門一同配合,而更好的為校會、為廣大的長大學子服務。
最后,對下一階段,我的工作展望如下:
1、在部長的帶領下,除整個校會制度建設外建立自己的部門管理制度,規范內部工作細則。致力于部門內部建設和認可度的提升。
2、將各部紙質資料備份電子版,為各部資料柜配鎖,避免資料丟失。定期對辦公室物品進行清點。
3、創建辦公室內部qq群、飛信群等網絡交流社區,增進內部成員的交流,促進緊密合作。
4、在工作中觀摩、在學習中進步,提升能力完善自我。本著為學生服務的宗旨,優化辦公室形象。
干事的工作就像一杯檸檬水:沒有部長工作濃墨重彩的份量、更多時候我們是名單中的那個“等”字,嘗不到受人矚目的甘甜;但比起淡而無味的普通工作,它又有自己獨特的要求和感悟,恰如檸檬淡淡的清香。一片檸檬的留香時間是七十二小時,我認為這份工作帶給我的體會和收獲是長久而珍貴的,將伴隨我在學生會的所有時間直到最后。
在院團委的正確領導下,在院、系兩級學生部成員的共同努力下,學生部工作取得了豐碩的成果。成績的取得雖與我個人的努力分不開,但各級領導的大力支持、學院迎評工作的開展及學生部原有的工作基礎為我的工作提供了良好的客觀環境,這是述職之前所要說明的。下面,我依據院團委職能部門部長負責制的要求,將本學期來的主要工作匯報如下:
第一、本學期大概工作一:學期初,我們新一屆學生部成員選拔工作在院團委和廣大同學們的大力協助支持下取得了圓滿成功,此次共8名09級新生的加入為我們院學生部的學生工作集體注入了新鮮的血液。
二:每周一的例會我都會準時召集大家開會談心,不僅是為了讓部門的工作更好開展,更是鍛煉他們的語言表達能力和膽量,以及在一起更加相互了解成為一個團結美好的集體!三:每周三的大檢,我們08的帶09的去個個班級檢查,我自己更是親自帶頭,在晚檢過程中教會新成員如何晚檢打分如何為人處事。
四:每雙周三召集各分院學生部開會,吩咐工作以及討論交流晚檢情況。沒月底制作班級考核表,并親自交給各分院學工老師,同時和他們溝通交流,了解部門工作的不足和經念。
五:每周不定期抽一晚上自己去個個分院查看班級紀律等情況,了解各分院班級的具體情況做到自己心里有底。并常和學工老師談話,相互協助支持。
六:由于總總原因,本學期我部未能舉辦任何活動,雖然我在10月份曾設想召集09級各班班長召開“班級考核交流會”,讓09新生明白我們院團委的性質我們學生部的工作等。但不管怎樣學生部還是積極配合協助了兄弟部門的每次活動。希望下學期自己會帶領學生部成員舉辦一些有意義的活動。
第二、本學期心得感受我們做任何一項工作,出色的完成任務是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。我們做學生工作的出發點是為同學們服務,落腳點是成人達己,互利共贏。完成任務,成人的目的達到了,那么達己就要求我們從一項工作,活動中有所領悟,有所啟發,不能單純的只為了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態度等。能夠有所領悟,并結合自身實際情況應用于實踐,如此,我們方能在工作中學習,在學習中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。這是我角色轉換的第一個學期,我當初還是以我作為干事時的心性去做事,自我感覺有時候是對的,可有時候又顯得那么的愚笨,或許我很有激情做事很努力但是要有所考慮有所謀慮要多去想想。
實最純樸的語言,這雖不能一時使我的文字流光溢彩,卻能在字里行間找回一個真我。似乎大學的記憶是從進學生部才真正的開始。在這樣的一方天空里,我學會了很多。這或許會成為我一生都受用不完的禮物。在嘈雜的世事面前,當我在無力尋找一份美麗的寧靜時,我學會了試著讓自己微笑。
第三、存在的不足1、是個人在學習和工作統籌上不夠合理,活動期間工作消耗了我大半的課余時間,影響了學業的鞏固提高,離工作和學習“雙贏”的要求還有一定的差距。
2、和老師溝通交流不夠,相互間還不夠默契。
3、性格較直率,有些時候表達方式欠考慮。
4、在用人技巧方面尚待提高。
這些問題我將在今后學習、工作中認真加以改正和提高。
第四、工作展望1、提高學生部內部人員素質以及工作能力,堅持務實、高效的工作作風。
2、進一步加強內部成員的工作方法、工作態度的學習。
3、工作中要開動腦筋,主動思考,探索工作的新方法和新思路。
總結過去,昭示現在,指導未來,我將繼續努力,不斷提升自我,完善自我,把學生會工作做的更好。
院團委是一個很鍛煉人的地方。學生部更是一個可以磨煉心態的地方。就像我和09的成員說的一樣“能夠在學生部堅持呆下來的人一定是個很不錯的人”。在這里我們會收獲很多其他同學不曾得到的經驗,我們會學會如何更樂觀的面對壓力,如何珍惜和愛護自己。這為我們以后面對社會增添了一個籌碼。在接下來的團委日子里,希望我們能一起相信頭頂的晴空,和足下堅實的土地,心中永遠涌動著青春如潮的呼喚,在你我各自徐徐展開的遠景,一樣的深情,一樣的瀟灑!最后,再一次感謝關心和支持我工作的各位領導和老師們,感謝和我一起為學生部發展作出辛勤工作和不懈努力的各位同事及一直關注和支持學生部的廣大同學們!謝謝!以上是我的個人述職報告,若有不妥之處,盡請老師們批評指正。
【篇五】干事述職報告在本學年在學校的安排下本人兼職教務干事的工作,從接受安排到今天,基本上圓滿完成了本學斯各項職責內事務,受到了良好效果,現總結如下:
一、工作思路和理念作為教務年工作人員,應樹立服務。
教學。
的思想,維護教務處在教學管理中的形象和尊嚴,為此,平時教育教學中,本人廣泛團結同志,樂于協作,做好為每位教師的支持和服務,不僅僅使工作落實到位,也爭取與每位教師關系和諧。注重工作方法,講求工作實效,不拖拉、不應付、不扯皮。把每項工作都放在學校工作的大局當中去考慮,把瑣碎繁雜的小事與教學工作當作一樣的重要去認真對待,努力做到勤與同事研討,勤與領導請示,及時總結經驗。
二、具體工作及成效本學期主要負責教學資料的分發與收交、眼保健操的檢查、校內體育競賽的組織,教務處的值周工作、班級的數據匯總及其安排的臨時性工作。
在資料收發過程中,突出工作的及時性和準確性,做到不耽誤,不漏交,注重規范,認真整理,避免差錯。在學生眼保健操檢查中,嚴格細節檢查并持之以恒,及時督促,認真記錄,較好地促進了學生良好習貫的培養。
對于校內的體育競賽要作,認真謀劃,科學合理地做好安排,廣泛征求意見,盡量消除活動當中可能出現的問題,使競賽起到應有的作用。
在值周工作中,恪盡職守,嚴守值周紀律,堅守崗位,抓好工作的細節,力爭做到勤檢查,及時反饋解決存在的問題,不留死角,不走過程,縱觀本學期值周工作末出現任何差錯。
在班級創建的資料匯總和其它保項臨時性工作中,本人也能做到樂于接受,認真對待,積極做事,注重質量,從末出現工作的失誤。
三、不足及今后努力的方向教務處的兼職工作頭緒多,面廣量大,如何做的科學合理,扎實有效也還是一個值得今后研究的課題,在今后工作中本人還將努力做到精心研究,提高效率,消除兼職工作與教學工作的沖突,力爭使自己的工作對教務處的工作起到應有作用和貢獻。
德育干事述職報告(實用13篇)篇四
各位領導,老師們:
下午好!
回首過去一學年所走過的路,我的心中只有兩個字那就是感激!所以,今天我述職的題目就是——心存感激!
心存感激!我應該感激學校的各位領導,她讓我知道了該怎樣把工作想細,做實。在工作中他們沒有責備與埋怨,有的只是理解與支持,正因為如此,才使我能放開手腳去做;在工做中大膽創新,同時,從他們身上我還懂得了與人相處,以誠為本,寬厚待人的為人處事之道。心存感激,我應該感激初一年級組的組長和各位班主任老師,是他們對學生終身負責、教會學生學會做人的教育理念和對黨的教育事業的執著與奉獻,時刻鞭策著我,使我在工作中不敢有絲毫的推諉、拖拉與怠慢,使我的工作熱情和主動性不敢有絲毫的減弱。
心存感激,我應該感激初二年級組的組長和各位班主任老師,是他們的大力支持與配合,才使團校的培訓工作圓滿完成。
心存感激,我應該感激初三年級的各位班主任老師,面臨中考的重壓,卻非常重視班級團組織的發展工作,使得初三年級發展新團員和團費收繳工作順利開展。初三年級本學期發展團員538名。
心存感激,我應該感激科室的領導和同仁,是領導的關懷、信任、理解與支持,同志們強烈的團隊精神和真誠無私的幫助,才使得我所從事的工作無差錯,并且順利開展。
心存感激!我應該感激孩子們。德育處的工作整天要和學生打交道,只有鉆在孩子堆里才能發現問題,才能使不安全事故消滅在萌芽狀態。剛開始,當我課前課間深入到學生中去的時候,確實覺得有點不適應,看到他們吵吵鬧鬧,像小猴子一樣竄來跑去,心里有點煩。時間一長,孩子們跟我熟了,見了老遠就喊“老師好“,見了面圍一圈,像小鳥一樣嘰嘰喳喳,那一張張笑臉,那一雙雙清澈的眼睛,讓我陶醉,讓我忘記了工作和生活中的疲倦與煩惱。一年多的朝夕相處,濃濃的師生情誼,讓我和孩子們心靈相通,心心相印,很多孩子愿意主動跟我談心,作為一個德育干事,我感到很自豪。
心存感激,我應該感激團學聯的學生干部,是他們高度的責任感和無私奉獻的精神,保證了校園的干凈整潔,保證了各項檢查的井然有序。
心存感激,我應該感激國旗隊的20名孩子,是他們強烈的使命感、責任感和吃苦耐牢的精神保證了周一校會的順利召開。
心存感激,我應該感激政治教研組的各位老師,本學期,由于政治教師人員不足,教學處安排我臨時代課,由于較長時間沒有代課,對教材比較生疏,再加上經驗不足,我總擔心做不好。但是政治教研組的同志們給了我大力的支持與幫助,他們的敬業精神和對工作的執著與奉獻,也深深的感動著我、鼓舞著我,使我在擔任教學工作時,能克服困難,盡心盡力,盡職盡責,兼顧協調好各方面的工作,并且能勤勤懇懇,兢兢業業干工作。
心存感激,我要感激的太多太多………。
心中常存感激,便不會有浮躁與狂妄之氣,便不會為個人的利益斤斤計較,從而更加踏實和平靜。心中常存感激,便會以一種感恩的心態感動身邊的事,感謝周圍的人。帶著感激回首,心中便多了些充實與坦然;帶上感激前行,心中又多了些自信與勇氣。懷揣感激之情,抬頭看路,埋頭干事,相信我在今后會做得更好!
謝謝大家!不妥之處,請各位海涵并指正。
德育干事述職報告(實用13篇)篇五
本學期工作已結束,為反思工作中的經驗及不足,更好的做好今后的分工工作,先把本學期工作簡要述職如下。
1、參加了縣、鎮有關會議,迎接了縣、鎮各方面檢查,書寫了各類相關總結及其他材料。
2、開學前結合實際重新對各年級的主題教育進行了規劃,每個年級、每個學期有不同的主題,為與實際工作及上級檢查吻合,還需進一步研究修改。
3、在校長親自要求下大力推行星級管理,開學前進行了集中培訓,一是希望引起足夠重視,二是希望年級、班級能大力研究。期中對星級管理進行了研討,平時工作發現好的典型及時表揚,每學月及時檢查班級星級管理檔案以對這項工作督促推進。星級管理是班級對學生量化結果的進一步利用,旨在進一步激勵學生,使用較好的班級學生在各方面的表現一定很好。今后希望各年級進一步重視起來,同時我們將根據實際情況在進一步提升一步提升以更好的激勵學生。
4、開學后進行了班主任的"主題班會教案展評",不少年級、班主任非常的重視,起到了鍛煉激勵作用。結合開學典禮進行了首次"陽光少年頒獎典禮"取得意想不到的效果。
5、四月份,我校10名班主任參加了傳統文化的學習,回來后我們開始推廣了系列活動,如每次升旗儀式時的《弟子規》誦讀,班級每天生活指導時間《弟子規》誦讀,餐前誦讀"感恩詞"等,同時組織外出學習老師進行了傳統文化的學習交流。
6、推動文明禮儀及彎腰精神活動,這方面一是平時在每次升旗儀式上不斷總結強化,二是平時發現的不好現象隨時通報;在第一學月及期中、期末分別進行了評選推動。
6、每學月末按時進行衛生、宿舍及綜合的年級及班級的評選,周一組織相關年級聽主題班會觀摩班會課并研討。
7、及時評價日常工作,隨時發現通報及表揚,如衛生、學生證、校服、零食現象、各種違紀、5分鐘放學、5分鐘餐前集合;特別是周末周末放學管理,每周都在最擁擠的地方疏導家長車輛及過往車輛。
8、參與衛生檢查,安全檢查,發型檢查,校服檢查,學生證抽查,零食檢查,餐廳秩序、習慣檢查,宿舍文化、衛生、紀律、習慣檢查等。
10、值周班工作監督,這項工作我們是按年級輪流進行的,要求年級安排學月獲a類班級的班嚴格按照方案開展工作,有的年級、班級工作很好而有的很不力。
11、明霞工作室工作,加入工作室后工作量更大了,每周要按時活動、按時寫作,自己盡力完成任務,通過參加工作室教研及寫作對自己提高很大。
12、六年級六班管理,今年對班級相對靠的很實,可以說奉獻的還是比較多的,幾乎對全體學生進行了家訪,對學生能全部的細致指導,對問題學生能最大程度的付出力求他們在六年級能得到根本轉變。
13、積極進行課堂改革,本學期進入"明霞工作室"后,根據學校安排到泰山附中、德州阜盛小學及即墨28中進行了參觀學習,自己不論是覺悟上還是業務能力上均有很大提升,努力把看到的、思考的積極在課堂上探索嘗試取得了一定的成績。
1、開展活動的過程中,有些活動的實施細節還需要完善提升,年級對活動的重要意義認識還不是很深刻,要進一步轉變觀念。
2、班主任工作的積極性、自覺性差距較大。教育意味著奉獻、班主任工作更是一個良心活,班級管理的質量與班主任對學生的無私付出有很大關系。作為班主任必須站到對學生將來負責的角度扎實開展各項活動,充分研究落實學生日常習慣的養成,真正關心每一個學生,學校要積極思考落實如何激勵班主任的積極性。
3、德育管理的細化不能完全到位。星級管理需進一步研討深化,有些班級的星級管理有應付現象,各類優秀學生的評選有些年級、班級把關不是很好,培養學生習慣方面全校教師需要共同去抓。
4、主題教育的詳細安排需進一步研究、進一步細化,使對學生的德育教育真正得到落實,同時必須設法提高班主任的認識,避免主題教育形式化。
6、德育教研的常態化是需要認真研究的德育課題,目前工作中有較多的探索,獲得了不小的成績,但是還是處于探索階段。
在今后的工作中,德育處首先加強自身建設,進一步增強奉獻意識,完善人員負責制,帶動年級及班級工作的提高及主動性;進一步加強和處室、年級及教師的常態溝通,促使德育工作更具整體性、可操作性、科學性,層次性,創造性;進一步提高班級的自主管理促進班主任整體素質的提高;進一步對主題教育、實踐活動、家校聯合、傳統文化、德育課程等大力研究,努力提升德育的實效;進一步優化德育品牌建設,用品牌工作促進整合各方面工作;進一步探討"四項制度"的落實,以求結合實際創造性的開展德育工作。
德育干事述職報告(實用13篇)篇六
本學期,德育處以班級建設為主線,強化校園各項常規制度,狠抓學生良好習慣的養成教育,全面提高學生的綜合素養,加強德育隊伍建設,主要開展了以下工作:
1、本學期,德育處在務實創新上做了一些努力,抓各項工作做到有計劃、有布置、有檢查、有評價,各項工作力求有實效、高效。如對班主任各項活動的出勤、班會的組織以及對學校要求的落實等方面能及時掌握;對學生管理中出現的問題能及時向校領導反饋。
2、本學期繼續開展以年級組為單位的管理模式,要求全體組長做到“三勤”、“五到位”,即眼勤、腿勤、耳勤,思想到位、責任到位、管理到位、檢查到位、教育到位。各年級都能夠積極主動地開展工作。
3、加強班主任隊伍建設始終是我校德育工作的重點。本學期來,為切實提高德育隊伍的整體素質,德育處做了大量細致有效的工作:一是堅持每月至少一次班主任例會,總結前期工作,了解或幫助他們解決工作中存在的問題;二是加強了對班主任工作的考核和評估,貫徹落實班級量化、班主任量化等量化管理制度;三是加強班主任的培訓和理論水平的提高,從而更好的推進我校的德育工作。
1、堅持進行好每周的升旗儀式,利用國旗下講話加強對學生的教育,活動內容以培養學生的良好行為習慣為主。
2、認真做好督促檢查工作,促使學生形成良好的行為習慣。本學期,學校學生會發揮學生自管自理的作用,每天對各班的兩操(課間操、眼保健操)、紀律、衛生等認真進行檢查,每天公布各班得分情況,根據統計得分每月對先進班級頒發流動紅旗,并把評比情況作為班主任評優的條件之一。
3、要求各班學生學習《中學生日常行為習慣》、《中學生守則》,各班主任引導學生對照規范檢查自己的行為習慣。
4、班會是學生思想政治教育的重要陣地。本學期,德育處充分利用班會,要求各班主任老師對班會課認真組織、精心設計,并確保班會課主題鮮明,內容充實,形式活潑,從而進一步提高班會課的質量,起到教育學生的目的。本學期班會主題包括“文明養成教育”、“愛國主義教育”、“法制教育”、“安全教育”等。
5、為了更好地管理學生,我們在期中測試結束后,召開了家長會,老師和家長進一步對學生的近況做了了解,對學生的管理真正做到家校結合,并針對家長提出的一些意見和建議給予解答。
6、及時做好與違紀學生的談心及處理工作。認真處理好每次家長來訪工作,協調好班主任、家長、學生之間的關系。
1、在教師節期間開展“感恩老師、感謝父母”活動。借此節日,通過了解教師節,學會向老師說一句感激的話;親自做一份禮物;畫一幅美畫,寫一篇美文來感激老師對學生的無私付出和教導。
2、堅持做好每一期的班級板報,分別以感恩、禁毒、慶元旦為主題。
3、傳統習俗教育。九月九日重陽節是我國的傳統節日,通過主題班會,讓學生感受中華文化的博大精深。同時還進行了制作手抄報活動。
4、在國慶節來臨之際,舉行了“迎國慶、頌祖國”活動。我校通過觀看紅色經典革命影片,增強了廣大師生的愛國意識。
5、為了增強學生應知應會的法律知識的了解,結合12、4法制宣傳日,根據三亞市教育局文件要求,我校舉行了《憲法》晨讀活動。這次活動極大地調動了同學們學習法律知識的熱情,提高了同學們學法、用法的自覺性,更促進了青少年法律素養的提高。
6、本學期初,學校要求各班進行班級文化建設。各班按照學校要求,布置了文化墻、學習園地等。學校對于各班的文化建設進行評比檢查,展示了班級學生良好的精神面貌。同時,評比出了示范班、先進班及優秀班三個獎項,并對獲獎班級進行表彰。
7、安全工作緊抓不懈,確保整學期無安全事故發生。本學期,學校利用國旗下講話、班會、節假日放假前,都會對學生進行安全教育并發放告家長書。結合實際情況,每天利用“兩個五分鐘”進行安全主題教育,召開珍愛生命快樂成長主題班會。這些活動的開展,提高了學生的安全意識,防止不安全事故的發生。與此同時,日常教學中安全工作也始終不放松,每天教師在校門值周,安排校警巡視校園;周五放學期間,安排值班老師護送學生安全有序離校。
8、組織學生在12月參加三亞市經典誦讀比賽,我校所出節目《少年中國夢》、《前進,中國青年》以及《出師表》,均榮獲第三名,通過比賽讓學生們再次感受了祖國文化的豐富,感受到祖國文化的博大精深。
9、積極開展體育運動,協助體衛藝處認真組織開展了“第四屆校園田徑運動會”、“20xx年元旦晚會”。
1、學科教學德育滲透不夠。學科教學如何滲透“德育點”,提高各學科教師的德育能力,是實施學校德育工作的主要途徑。
2、針對個別班主任班級管理經驗不足等問題,今后要加強班主任的思想學習和培訓,轉變觀念,提高班級管理能力。
3、在問題學生中,存在家長不管或管不住的情況,給班主任、科任教師管理帶來極大難度。今后要在社會、學校、家庭三結合工作上努力探索好方法。
4、學生吃零食現象、隨手扔垃圾嚴重;文明禮儀還有待加強;愛護公物的意識較差;在下學期將列為重點培養任務。
總之,本學期,在學校領導的正確領導下,在全體教師的支持和幫助下,我校的德育工作取得了一定的成績。但也存在一些問題,有待于在今后的工作中倍加努力,繼續加強日常管理和監督檢查,爭取使我校德育工作更上一個新的臺階。
德育干事述職報告(實用13篇)篇七
各位領導,各位老師:
大家好!
本學期已將結束,為了發揚優點,彌補不足,特將自己一年的工作總結如下:
今年我繼續負責學校的德育工作,在校領導的關心下,在班主任教師和課任教師的大力支持下,我的工作得以順利完成。一年中,根據我校的實際情況組織學生參加了教育局舉辦的多項活動,并取得了較好的成績。上學期,組織參加了區23屆藝術節,我校群舞、二重唱,校園短劇、繪畫、手工制作獲得了區一等獎,集體舞獲得了區二等獎,二重唱、校園短劇獲得市文藝匯演三等獎,學校獲得優秀組織獎。組織學生參加區讀書節活動,原五年二班的張艷秋同學獲制作類一等獎,有多名學生獲得二、三等獎。組織我校教師參加了天津市學科德育論文活動,多名老師獲得市二等獎,市三等獎。一年里,努力做好與班主任的溝通,定期召開班主任例會,認真組織開好每周一的主題班隊會,努力做好學生的教育工作。加大對學生自修情況的'檢查,學生的學風,各班的班風都有了明顯的改善,學生的衛生、紀律等方面都有了較大的提高。主持召開了我校2010年讀書節活動、道德實踐工程二期工程和家長委員會成立啟動儀式,努力和全體教師進行溝通,社會實踐活動、主題班會、六一文藝匯演、演講比賽等活動得以順利進行。今年我校被評為天津市交通安全達標校。
本學年我同時負責學校的部分教務工作,一年中,我能按時高效地完成校領導安排的各項任務。認真完成對學校課任教師備課的檢查。近兩年我校的英語成績較原來有了退步,尤其是畢業班成績較以前退步了很多。作為負責英語工作的我,感到很大的壓力,是自己的工作沒有做好。一年里只要有時間我就會給其他班級上節課,以了解學生對知識掌握的情況,及時發現知識的漏洞。這個學期,我還會將此工作做下去,同時加大與我校英語教師在輔導學困生方面的溝通,交流轉化方法,盡快使我校的英語成績提高上來。
今年上學期我負責一個6年級的英語教學工作;本學期由于有老師調出,我擔任兩個四年級和一個六年級的英語教學。說實話教三個班問題不大,可同時負責德育工作的我,感到了壓力,尤其是德育科開展活動都是要求在規定時間內完成,再加上課間三個班的學生都一起找你問題,判作業、背課文,腦子都大了,真是太累了。可為了完成工作,只能更加努力,就像老師們說的雙才走路都提速了。去年的畢業班就成績來說都合格了已經不容易了,可名次讓我很失望。今年,放學后3:45到4點10分我會給全班同學進行輔導,讓他們感到我對他們成績的重視,對他們的關心,樹立他們學習的信心。每周我都會將學生在校的情況通過家校通告知學生的家長,加強教師與家長的溝通,許多家長說我是一個負責的老師。今年雖然困難更大,但我覺得這樣的工作更有挑戰性,我相信在我們英語組的共同努力下,會取得好成績的。
在自己的工作中也存在著一些不足:
1、由于忙于英語教學工作和德育工作,其他方面的工作做得相對少些。特別是參加聽課的次數較少。
2、自己在德育工作中還需更加用心,還需更體現德育工作的創新。
3、主動性不強,只能完成德育科布置的活動,而沒有學校的活動。
總之,一年忙碌的工作,換來的是生活的充實,體現的是生命的價值。我有信心在以后的教學工作中,繼續發揚優點,改正自己的不足,力求將各項工作做細,不斷提高自己的業務素質,努力為老師們服務,力爭取得更大的成績。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
德育干事述職報告(實用13篇)篇八
各位領導,各位老師:
大家好!
本年度根據學校工作安排,我擔任學校德育處主任和高三年級副主任,還承擔了高三(2)班政治教學工作。本人在教育教學管理工作中,始終堅持黨的教育方針,教書育人,為人師表,工作責任心強,服從領導的分工,積極做好本職工作。
1、狠抓學生儀表規范教育。進一步完善和明確“欽州市第三中學生儀容儀表規范”標準,嚴格要求學生對照“學生儀容儀表規范”的標準和要求,從學期開學和新生入學的第一天起,通過班級自查、學工處、學生會突擊檢查等方式,采取現場整改、限時整改、公示整改名單等措施將該項工作先行抓實。在嚴格管理措施的同時,重視學生的美育教育,培養學生擁有一雙正確審視美的眼睛,使學生懂得“適合的才是美”,力爭將硬性管理化為自覺行為。
2、嚴抓學習紀律管理。繼續加強與教務處、團委、安穩辦等部門聯動,對學生遲到、早退、曠課、課堂使用手機等現象進行日常巡查,加強對自習課和早晚自習的紀律管理,并積極聯合其他處室及班主任開展學風建設活動,讓學生有事情做,有東西學。
3、重視文明行為養成。我高度重視學生的“文明教育”和“文化教育”,通過課間操集會、班會高頻率地向學生傳遞中國夢精神。把中華民族精神與日常生活結合起來,以“教師節”為契機,抓尊師愛師;以“重陽節”為契機,抓尊老敬老;以“國慶節”為契機,抓愛國愛校;以“美麗欽州”為契機,抓亂丟亂扔,通過上述活動的推進,讓學生與文明拉手,高雅通行。
4、在學校黨政領導下,實行班級管理模式、制訂班規班約,打造班級主流文化,幫助學生制訂人生規劃,從而打造我校品牌,樹立學校形象。
5、完善了教室、宿舍管理機制。以“達標教室、宿舍”評比這一常態工作為著眼點,制訂達標教室、宿舍標準,每天進行檢查評比并把檢查結果及時據反饋總結通報蹲點領導、班主任,以便及時地改正不足之處。從而樹立教室文化、宿舍文化,發揮文化的育人作用。
6、加強對課間操的管理,根據我校學生做課間操的實際情況,積極聯系團委、學生會參與課間操管理評比,把課間操評比結果與班主任、蹲點領導管理成效、直接掛鉤,提高工作的積極性,確保做課間操重量。
7、強化學生安全意識。牢固樹立“安全重于泰山”的思想觀念,積極會同安穩辦通過廣播板報等形式,對學生進行衛生防疫、防火、防盜、交通、住宿等方面的安全常識宣傳和安全日常巡查;特別加強節假日及學校大型活動等的安全防范工作,以確保學生人身財產安全。
8、加大對違紀學生的管理力度,做好問題學生的幫扶教育工作。依托家庭、社會和學校各方面力量,實施監督、教育和處分相結合的教育模式,貫徹“教育為主、處分為輔”的處理方式,對屢教不改、嚴重違反學校規章制度的學生加大處罰力度,從而加強對學生處分過程的管理,嚴格依照《學籍管理規定》和《學生違紀處分條例》處分學生,規范處理程序,提高處分實效。
9、做好清潔衛生工作。我校學生衛生意識差,管理難度大,如果班主任嚴格執行魏書生的班級管理模式,衛生管理工作可能就容易多了,但班主任總是無法執行下去,而且衛生工作范圍廣、內容多,所以清潔工作總是做得未夠徹底。本學期在翁副校長的指導下,德育處全體領導、干事共同想了很多辦法,一起監督檢查,衛生清潔工作有了很大的改進。
(1)開學初與寧秋副主任、衛生員認真研究了學校衛生工作的范圍以及工作的內容重點要求,根據各年級各班的學生特點,細致劃分了各班清潔區域,認真制定了清潔方案,盡量做到公平公正而且達到最大的效果。雖然剛開始有些班級還發生矛盾,也出現了一些工作漏洞,但在不斷的修改補充下,方案越來越完善,工作效果越來越好。
(2)貫徹落實達標教室達標、宿舍達標、清潔區的要求。每周巡查教學樓、清潔區三到四次,認真檢查,發現問題馬上向班主任提出整改,指導改進,督促反省。本學期教室、清潔區的衛生工作做得較好,女生宿舍也做得非常好,男生的衛生間洗漱間稍差。但本學期經過兩次徹底的清洗,情況好轉了很多。
(3)抓好衛生檢查員的工作。在翁副的指導下,本人的經常督促下,本學期衛生檢查員的工作越來越細致,并能做到及時向班主任反饋讓各班得到及時改正,并且每天把檢查結果放在班主任q群里,促進了班主任的責任感。
10、組織好有關德育方面的征文比賽,指導黃春榮副主任資助方面的征文比賽。圍繞“我的夢。中國夢”進行了征文、短信、對聯的比賽的組織活動。
11、組織好青少年心理生理健康教育活動。做好宣傳、資料發放、錄像等工作。
12、做好德育處所有工作。開學初修改《學海導航》、課間操的管理條例、處理學生遲到、睡覺、玩手機、遲到、打快餐、丟垃圾、破壞公物、抽煙、打架、偷竊、談戀愛等行為,學校衛生清潔工作、宿舍紀律等,商量決定每一周班主任工作、班會內容等。
13、指導寧秋副主任做好女生工作和衛生清潔工作、其他工作。
1、做好學生思想教育管理工作。召開了全級學生安全教育、守紀教育、衛生清潔教育、
如何與同學和諧相處、高三學生如何為高考努力等主題會議。指導學生會管理工作,指導他們做好每一天學生遲到、曠課等違紀記錄及處理、教育工作。
2、指導班主任如何打造優秀班集體、落實魏書生班級管理模式、確定學生奮斗目標的工作,處理日常與學生、家長發生的沖突。經常向班主任了解各班學生思想情況,交流管理方法,指導教育管理意見。每周不少于四次巡查教室,了解老師上課情況及學生課堂表現,及時向年級主管領導反饋,商量探討管理策略。多次檢查宿舍,向宿舍管理員了解學生宿舍清潔、休息紀律情況,督促班主任做好宿舍管理工作,特別抓好休息時間學生手機使用問題。
3、貫徹落實達標教室達標、宿舍達標、清潔區的要求,做好指導檢查工作。每周巡查本年級教室到七次,認真檢查,發現問題馬上向班主任提出整改,指導改進,督促反省。
4、處理年級學生每天發生的違紀行為,比如遲到、打快餐、丟垃圾、破壞公物、抽煙、打架、偷竊、談戀愛等行為,跟家長做好溝通工作。
5、打造高三教室的主流文化,為高考營造氛圍。
1、積極參加欽州市基礎教育名師培訓,業務上不斷努力學習,不斷接受新觀念,不斷提高自己的理論水平和實踐水平,不斷充實完善自己的教育教學思想,形成自己的工作思想和教育理念。
2、不斷地學習新的現代化教學手段。積極利用課余時間學習有關工具軟件,經常上網收集資料,制作課件,發送郵件給同級同科教師,達到資源共享。
3、教學成績突出。本年度所任教的班級的語政治成績很好。
1、日常工作不夠細心,考慮問題不夠全面。比如檢查教室和包干區衛生工作時不夠細致,對教室和包干區存在的問題檢查不到位,比較粗心大意。
2、宏觀工作能力有待提高,日常工作處理能力不夠高。對學校總體工作、處室工作的處理宏觀能力不夠高。對年級學生在教室、宿舍玩手機的問題想了很多辦法制止,但收效甚微。其它違紀現象發生雖然越來越少,但每到天氣轉冷,總是有很多人遲到,學生紀律性未夠強。學生抽煙現象也存在,不能防范。特別是衛生保潔問題,沒想出更好的辦法。
3、工作主動性不夠強。很多時候的工作都是領導布置后才去做,如宿舍是問題存在最多的地方,應該去檢查,但很少主動去巡查。
4、工作創新意識不夠。處理問題時常用慣用的方法來解決,沒有用新的方法來解決導致有的問題未能得到有效的解決。
總的來說,一年來,我都在努力的工作,同時在工作中還存在著很多不足的地方,在以后的工作中必須進一步的改進。我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
德育干事述職報告(實用13篇)篇九
尊敬的領導:
您好!
一個學期以來,我能按照自己制定的德育工作計劃進行工作,注意自己的師德形象,重視對學生進行品德教育,現將情況總結如下:
1、認真學習師德規范,結合學習教師職業道德規范,并以教師職業道德規范和十不準為標準,在家長中樹立起良好的形象。
2、根據學生的身心特點,把思想道德建設落實到實處,在學習中提升教師的道德標準,深入貫徹《綱要》精神,模范履行社會公德、職業道德、家庭美德,不斷提高教師的全面道德修養。
3、認真學習新課改,提高對新課程改革的認識和教育理念,并進一步提高自己的教學水平,使自己能更加適應日益發展的`教育形勢。
4、繼續學習報刊上有關的評論員文章及英雄人物先進人物的事跡,以加深自己對人生觀的進一步理解。
5、學習報刊上有關國內外形勢教育的文章。通過學習,及時了解和關注當前國內外形勢及我國各項改革的進展情況。為災區群眾積極捐款捐物,明確任務、增強信心、努力奮斗、扎扎實實做好本職工作。
6、繼續認真學習有關的教育法律法規,著重學習《教育法》、《教師法》等法律法規,通過學習統一思想,進一步明確自己的義務和法律責任,不斷提高對自己肩負特殊使命的認識。
7、制定了班級德育教學計劃,利用各種機會對學生實施德育教育,使班級內每個學生在個性心理和道德品質方面得到較大發展和提高。
另外,我能遵守學校的各項規章制度,積極參加政治學習,團結同事,作為班組長,努力協調好班級的各項工作。在工作中敬業愛崗,熱愛學生,為人師表,責任心強,在教育教學中為學生創設一個良好平和的環境,讓學生在寬松的氛圍里學習。尊重學生,不體罰,使他們身心得到愉快的發展。
在家校聯系方面,我除了通過家長會和家校聯系手冊向家長介紹班級的德育工作計劃、內容和實施方法外,還通過家訪或個別交談的形式,共同分析學生的情況,幫助家長形成正確的教育觀點和方法,取得家校教育的一致性。
總之,經過一個學期的教育和培養,學生在品德和行為習慣的形成方面已取得較大進步。在新的學期里,我將繼續努力,爭取把班級的德育工作做得更好。
此致
敬禮
述職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
德育干事述職報告(實用13篇)篇十
年終歲尾,回顧總結.在2009年年底,向上級領導做了述職報告.總結了一年來的工作.其實,所有工作都是政教人一起干的,尤其是大部分工作都是班主任做的.
一年來,只所以能夠較好地完成自己的本職工作,達到德育目的,得益于一支敬業奉獻,愛心無限的班主任隊伍.用教師新年小品的話說:班主任是十中蓬勃發展的生力軍.把幾句話送給一年來辛苦的班主任:
有的班主任,幾乎就是沒有休息日,每個周日都要到校,管理自己班級的住宿生;
有的班主任,可能都忘記了自己的生日,但成筐往學校拿雞蛋,給自己的學生過生日;
有的班主任,孩子只有2\3歲,但為了班級的孩子,很少能照顧自己的孩子;
有的班主任,家庭上有老人,下有孩子,但很少能顧及,重擔都壓給了愛人;
有的班主任,為了讓學生能有一個良好的午睡環境,自己天天和學生一起午睡.......
不一而足.付出得太多太多.應該向可敬的班主任說一聲,你們真的.辛苦了,真的應該謝謝你們!!
一年來,在全校教職工的大力支持下,在班子成員有效配合下,就學校德育、黨務和體育衛生,因校制宜地開展了一些工作。現總結匯報如下:
一、樹立三種意識,加強自身建設,為更好地履職奠定基礎
地加強自身建設,是一名教師更是一名干部需要用終身做出回答的實踐課題。
一是樹立服務意識,為全校師生服好務。有人說,領導就是服務。員工生病,主動看望;學生困難,除了自己幫助,調動更多人進行幫扶;老師有困難,只便說了盡最大努力幫助;教職工過生日,送去生日祝福等。
二是樹立大局意識,為構建和諧班子出好力。在班子當中,我是小老弟,一直本著一種尊重、理解的心理,與班子成員共事,謀事,干事。做好班子成員、當好班長副手。
三是樹立學習意識,為更好地履職打好基矗自己把學習作為生活不可或缺的重要部分。學習教育管理的相關知識和經驗,向名人學習,魏書生、李鎮西等成為我學習榜樣。向班主任學習,與他們談心、交流。向書本學習,每月至少讀一本書,年讀書筆記兩本,博客文章若干。
二、突出五個方面,因地制宜開展好德育工作,提高德育工作實效
把德育管理作為自己工作的重點,抓實抓好,盡最大努力抓出最大成效。
1、抓龍頭,加強班主任隊伍建設。班主任是學校德育的核心和主力。一是堅持例會制度,沒有特殊情況,雷打不動。總結布置工作,解決實際問題。二是堅持培訓制度。利用假期進行集中全員培訓。采取介紹經驗、研討等方式進行。三是外出學習培訓,全年選派優秀班主任外出學習培訓5人,提高了班主任隊伍的整體素質。2人評為市優秀班主任,1人參加省級培訓,1人獲市班主任基本功大賽特等獎。
2、抓規范,突出強調養成教育。二類校三類苗,這是我們必須面對的客觀存在,學生管理是一種新的挑戰。
一是制度規范。以《長春十中學生一日常規》《長春十中學生禮儀常規》《長春十中學生宿舍管理規定》落實為重點,通過層層落實,嚴抓嚴管,落實制度要求。
二是活動促進。上半年開展了“行為規范示范班、示范生”評選活動,評選示范班級2個,示范生48人,促進學生行為規范養成。
三是反思省悟。以反思日記和班級民主生活會為載體,強化學生反思,反思促規范。
四是榜樣引領。每學年都評選三好學生、優秀干部、文明誠信學生、校園之星等,樹立一批先進典型,以榜樣引領學生規范。
3、抓創新,堅持新的德育載體。
一是實施班級團隊管理。這是借鑒企業管理方式,打造校園企業文化的一種新的嘗試。是作為國家級課題的子課題來研究和實踐的。在團隊管理中,充分發揮學生的自主管理、自我教育、自主發展,有效促進了德育工作的開展。課題已于上半年順利結題。
二是實施小目標管理。以《目標管理記錄冊》、《學生發展手冊》為載體,記錄個人、團隊、班級目標的制定、實施情況。每月通過民主生活會進行總結、對比,找出不足與改進方向。結合目標管理,2009年評尋進步之星”48人,并進行總結表彰。
4、抓活動,堅持活動育人。結合學生實際,開展了“校園之星”評選活動,目的是給學生搭建培養個性、展示個性的平臺;開展了“實施四名工程,打造書香校園”的讀書活動,在五月份的總結表彰中,我校被評為先進單位;結合建國六十周年、成人節、一二九等重大節慶日,開展系列活動,豐富學生課余生活,提高學生綜合素質。
德育干事述職報告(實用13篇)篇十一
尊敬的各位代表,同志們:
大家好!
日月如梭,光陰似箭,轉眼間20__年即將過去,本人到二甲中學上班也已整整四個月,在這一百二十多天里,我和全體教職員工一起在上級教育主管部門的正確領導下,務實工作、開拓創新,在師資隊伍建設、教育教學管理、學生的思想道德建設和學校辦學條件的改善等方面做了一些工作,也取得了一些成績。在此,我就本學期的工作向各位代表匯報,請予評議。
一、明確學校“行為文化建設”的創特升整體目標。
1.“行為文化建設”總體思路的提出。
2.學校辦學文化體系進一步明確和完善:校訓、辦學理念等厘清。
3.“效益優先、質量第一”考核體制基本框架的構建。
4.進一步規范了值勤報告制度。
5.“青年沙龍”網上交流平臺——“教育行者”博客圈運行。
二、以教師成長為目的,大力開展校本培訓。
教師是學校之本,是學校成敗興衰的關鍵,是學校生存發展的有力保障。全面實施素質教育、全面提高教育教學質量關鍵是教師,基于這樣的理念,我把打造一支高素質的教師隊伍作為學校的重要工作。
1.通過“構建有效課堂,推進有效教學”大型教學研討月活動提升教師教學技能。
2.組織開展“為責任而讀書”的讀書月活動。
3.邀請特級教師、教育專家進校園進行幫教幫學。
4.組織部分教學線領導和教師赴白蒲中學考察學習,并在本校推進反思改革。
5.通州市高三生物復習研討會在我校成功舉行。
6.南通市高中化學優課評比活動在我校成功舉行,有效提升了我校化學組的研究氛圍。
7.組織初中部教師赴楊思中學參觀學習。
8.成功舉辦“校園開放日”活動。
三、以教學工作為第一要務,狠抓過程管理。
教學工作是學校的中心工作,教育教學質量是學校的生命,只有不斷提高教學質量,才能使學生得到發展,才能使家長滿意、領導放心、社會信任。也只有教學質量的提高,才能使我們教師辛勤的勞動得到回報,贏得尊重,確立二甲中學在通東地區應有的地位。
2.在“有效教學活動月”后,親自檢查教師聽課筆記。
3.規范對教師晨讀課、晚自修下班的管理。
4.加強教學線工作的督促和管理。
四、以活動為抓手,積極提高德育工作實效。
1.“我的班旗我設計”校本活動課程的.開展。
2.20__年秋季田徑運動會。
3.“心智家園”恢復運行,創建南通市二星級心理健康輔導中心。
五、以和諧為指引,努力做好后勤服務工作。
2.教師節、重陽節老教師慰問活動。
3.赴上海看望身患白血病的退休教師。
4.“和諧”杯教職工排球比賽。
六、勤奮廉潔,律己律人。
1.在原有的基礎上進一步規范了用車、用餐、采購制度。
2.做到了原則上個人不用公車。
3.堅持做到與學生教工同起身,同放學。
5.出版了兩本編著,在國家級刊物發表了兩篇論文。
各位代表,四個月來,盡管本人一直努力地工作著,也取得了一點成績,但存在問題也是很多的,比如,教職工福利待遇的期待與實際可能還存在一定的差距;有效教學體系還有待進一步完善;管理的理念還有待轉化為師生的自覺行動;對年輕同志具體的傳幫帶工作做得還不夠。在此懇請各位代表及全體教職工對我的工作多批評,對學校工作多提建議,謝謝。
德育干事述職報告(實用13篇)篇十二
尊敬的校長、各位凱旋銅仁:
大家好!
我是王朋濤,任凱旋雙語實驗學校德育主任,負責學生的德育管理工作(即安全、紀律、衛生)。任職幾年來,在校長的正確指導下,在我校全體教職工的大力支持配合下,我校的德育工作取得了較好成績,為學校教育教學工作順利開展奠定了基礎。上一學年的德育工作總結如下:
1、安全管理。小到一個人,大到一個家庭、一個企業甚至一個國家,安全無疑是最重要的,因為,安全是一切的保障。雖然我們也經常地強調安全,給學生上安全教育課,但是,上學年我校大大小小的安全事件也出現了幾例,這說明我們德育處的工作力度、深度還不夠,仍需要提高,更需要全體教職工的配合。
2、紀律管理(即學生管理)。隨著單親家庭子女,外出打工子女的不斷增多,學生思想和心理問題逐漸突出化和極端化,學生管理上新的問題也給我們提出了新的課題、新的思路。我校對于“問題”學生實行全員參與教育,進行對接幫扶活動,從心理、身心、思想、學習等方面幫扶學生。同時各班級還利用晨會、班會等途徑,對學生的思想教育、行為習慣的養成教育強化深入,努力形成良好的班風和學風。但是,在校園里仍能看見狂奔亂跑、罵人的現象,這告訴我,德育工作任重而道遠,同志還需努力。
3、衛生打掃。學校衛生是一個學校的臉面,是校園文化建設的基礎,也是和諧校園的重要組成部分。在德育處的帶領下,及各個職能部門負責人的配合下,無論是教室、校園、宿舍、餐廳、校車、洗手間等都是干凈整潔,得到了領導及家長的贊譽和認可,特別是加強學生的行為習慣教育,亂丟、亂扔的現象少了,但是,對于一些衛生死角處還有待提高。我們還定期給宿舍長召開例會,總結一個月以來宿舍的情況,比如:展示照片,讓他們知道什么是好什么是壞,從而帶動其他學生向好的方向前進,從而達到學校的目標。
1、對于學生習慣的培養,還需要加大力度,學生養成工作一刻也不能松懈,要持之以恒,長抓不懈。
2、少先隊活動開展不扎實,不具體,少先隊的先鋒作用沒有得到很好地體現。
3、放學時的候車紀律、衛生不理想。
4、吃飯時的路隊、唱歌、紀律仍需提高。
5、文明禮儀教育效果沒有得到好的彰顯。
(一)總體思路:實施“凈、靜、敬”
1、校園環境和學生語言要干凈。校園環境衛生要做到清潔,全天無垃圾,教育學生講究衛生,養成良好的衛生習慣。學生儀表要得體大方,語言要文明。
2、課堂、宿舍、餐廳、校車要安靜。課堂上學生要保持安靜,認真聽講,杜絕學生上課吵鬧的現象。夜晚宿舍熄燈后杜絕說話現象,吃飯時杜絕聊天喧嘩要保持安靜。乘車時要保持安靜,以防打擾司機開車。
3、全體師生態度要恭敬。全體師生要有基本道德準則,學生與學生之間、學生與教師之間、教師與教師之間要相互尊敬,相互理解,努力營造和諧校園。
(二)學生管理思路。
1、進一步強化學生的常規管理。全體師生一定要達成共識,對違背學校常規管理,尤其是對學校聲譽造成影響的學生和事件,一定要嚴肅處理。
2、一切圍繞育人。努力使學生做到行為上自律;學習上自主;生活上自理;人格上自尊;心理上自強。
各位領導、以上是我一學年來的工作、存在的不足及下一步努力的方向和打算,我知道以上的匯報是我應該做的工作、微不足到的工作,甚至離學校各位領導要求甚遠。在此我在以后的工作中會取長補短,加強學習,改進工作方法,我一定繼續堅持務實求新、真抓實干、勤勤懇懇、與老師們一起,促進我校德育工作再上新臺階。
德育干事述職報告(實用13篇)篇十三
我叫xx,xx年xx月出生,本科學歷,中共黨員,現任柳城高中政教副主任,分管學校高一年級政教工作。現就一年來的工作做如下述職。
一年來工作盡心盡責,思想上追求進步,時時處處以學生利益為出發點,始終以維護學校和教師利益為己任,工作方法得當卓有成效,工作中能夠配合學校領導,體察師生疾苦,很好地起到承上啟下的橋梁作用。轉眼間,一年已經結束,現就這一年來的工作和學習情況做以總結,以期在今后的工作中能夠繼續發揚優點,同時能盡量避免不足,也希望各位領導及同志們不吝賜教,從而促進自己不斷提高:
本年度所分管的政教管理工作本著維持成果、穩定秩序。改進方法,不斷增強學生自身管理能力,提高學生素養為指導。全面開展工作。
1、加強對班主任的管理和指導,發揮學生管理工作的主力軍作用,定期召開班主任工作會議,及時總結經驗,發現問題,修正工作路線,提出不同時期的具體工作要求和工作的重點。鼓勵和指導班主任老師做好學生的思想工作,增加班級的凝聚力和戰斗力。使班級工作由“管”逐步向“理”的方向發展,達到學生自主管理的目的。現在已有部分班級取得了一定的效果。
2、加強對政教管理教師的管理,及時指導和培訓,及時督促,增強他們的工作能力和工作技法。發揮他們在管理工作中的重要作用。鼓勵他們多與班主任溝通,了解各班級的具體情況,關注各班的特殊個體;鼓勵他們多向有經驗的班主任老師學習,當好年級組的大班主任。在做好日常的衛生檢查,紀律管理等工作的同時,要求他們做好學生干部的管理工作,掌握各班級主要學生干部的情況,定期召開學生干部會議,認真準備會議內容,把檢查中發現的問題具體到各個班級,并根據班級的情況提出具體的要求和改進方法和時限;要求他們做好學生干部的培養和培訓工作,除定期召開會議以外,要對其進行工作方法的指導和工作監督指導,指導班級干部如何處理學習與工作的關系,如何處理班級工作與學校工作的關系,以及如何處理班級內學生之間的事物,要對學生干部進行思想教育和素質的培養;要求他們做好特殊學生的思想工作,與這些學生做朋友,增進感情;要求他們做好與學生干部的溝通,保證信息的暢通,及時反饋學生情況,達到及時化解矛盾解決問題的目的。半年來,三名管理教師發揮了巨大的作用,收到了明顯的管理效果。
3、充分發揮學生干部的基層管理作用。在充分發揮班級學生干部的作用的同時,精選10名協助管理學生,做樓層管理工作,協調政教處與班級管理與溝通,組織晨檢檢查,衛生紀律督查,以及各類信息的溝通和傳達。對各級學生管理人員,首先由政教處做全面的考核和培訓,并設立獎勵機制,半年來的試驗證明,這種方法收到了良好的效果,提高了管理效率,達到了預期的目的。
1、及時完成日常衛生、紀律的檢查,做好各班級的量化積分,并采用列表公示方式進行及時公示,起到了警示、提示的作用,量化積分做到了及時、公正、公開、透明。
2、規范學生行為,對學生的日常行為做進一步的規范管理,大處著眼,小處著手,從點滴抓起,對學生的衣著打扮進行多次檢查規范,基本杜絕染發長發染發異服的現象、長期進行遲到、早退、吃零、走廊聚眾喧嘩等現象。
3、加強學生的文明禮貌教育,杜絕了樓內仍垃圾,說臟話等現象。加強了思想開導和心理疏通工作,政教管理人員多人次地與特殊學生進行談話教育,達到了預期效果,幾名典型學生轉化很大。
4、組織了大型考試活動的志愿服務,服務工作中,參加服務的師生任勞任怨,積極工作,得到各級主管部門的好評。
5、組織各班級晨讀活動,對各班的晨讀活動及時進行督查檢查,并列入量化管理,使早晨朗朗書聲又回蕩在校園。
6、及時組織各類管理會議,本學期組織班主任會議4次,政教處組織學生干部會議6次,組織高一學生廣播會議3次,除布置安排工作外,對學生干部,及全體學生做正面的思想教育。
7、有目的的組織主題班會,本學期組織年級主題班會3次,第一次針對分班管理工作,第二次針對期中后的學習狀況,第三次針對學習弟子規感想,前兩次效果很好,第三次由于中、高考事宜,部分班級未能完成。
8、進行了學期的評先選優工作,共評選出校級三好學生45名,優秀學生干部45名,另選出市級三好學生1名,市希望之星1名。
本學期工作雖有一定的效果,也還存在一些不足,這些不足也是我們下學期需進一步改進提高的內容,下學期在鞏固本學期成績的基礎上,進一步做好以下幾點:
1、加強思想教育的力度,增加學生正面教育的內容和形式,并適當開展這方面的活動。
2、進一步發揮學生干部參與管理的作用,發揮他們的主動性,積極性,并做好學生干部的進一步培養培訓。
3、加強班主任及政教管理教師的培訓和指導,尤其是對年輕班主任的工作指導,進一步發揮主力軍作用,培養出良好的班集體。
4、改進管理制度和相關規定。
總之,政教管理工作是一項需要長期努力奮斗的工作,我們全體管理人員有信心做好這項工作,維護秩序,保持穩定,打造良好的校園學習和生活環境。