人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。那關于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。
教務處學期工作計劃篇一
總體思路:依據學校工作思路“以提高教學質量為中心任務,全面提升教學管理的科學水平”,從抓教學管理,抓教研,教改入手,力求抓住實效,不斷加強課堂的常規管理,以提高課堂教學效率為重點,進一步端正教風,培養良好的學風、班風,形成良好的校風,使我校的教育教學工作再上一個新臺階。
1、全力以赴抓好畢業年級復習備考工作,千方百計調動廣大畢業班任課教師工作積極性和使命感,完成或超額完成教育體育局下達的目標任務,以此促進高三學生全身心地投入到備戰高考。
2、繼續實施“學科周”活動,積極倡導“導學案”以及“10+30”的教學模式,充分調動學生學習的積極性,在活動中各教研組、備課組要群策群力,開展一系列教育活動,要將教研、課題、三課活動、競賽、演講、科技創新、研究性學習等結合起來,并將此活動做實、做精、做細、做新使每個教研組有各自的亮點、不同的風格。學校要進行考核獎勵。
3、積極開展課堂教學活動,推進骨干教師示范、引領作用,區級骨干上觀摩課、市級骨干上示范課,縣級骨干上公開課,繼續開展“同課異構”的微課競賽活動,繼續組織教師的“曬課”,“錄課”,教研組、備課組要認真安排布置青年教師的公開課。
4、切實抓好教學常規教學管理工作,向管理要質量,向管理要嚴謹,向管理要教學成績,積極開展教師培訓工程,突出抓好教師倦怠工作問題,扭轉在教學過程中帶著情緒上課,帶著“態度”看待問題的不良作風。
5、狠抓起始年級的學習習慣養成教育,將良好學習習慣養成教育滲透到每個學科教學過程中。積極發揮免費示范生以及新選調進教師的優勢,鼓勵他們,幫助他們,給他們搭建平臺,讓他們發揮他們特長,亮出他們的特色,相互學習、相互交流、共同進步。
6、繼續實施教學日志,以及期中與期末學生的評教工作,以及每月一次年級組對學生的學情會商,發現問題,及時溝通,及時處理。使教務處及時了解師生上課情況,并及時反饋。
8、加強教學工作的公正、公平考核。月度檢查與期中、期末的檢查客觀、公正、公平的考核,為績效考核提供真實的數據。
9、抓好學科競賽輔導工作和興趣小組活動,促進學生特長發展,在各級各類學科競賽中有三等獎以上的名次。
10、積極完成教育體育局限時制任務,努力提高教育教學質量。
11、制定相應的教研組計劃、備課組計劃、個人工作計劃,繼續落實、充實、完善“學科周”活動,形式多樣,不類同新穎,能夠真正激發師生熱情的活動,繼續開展三課活動,尤其微課、翻轉課堂的比賽活動,教學評比,作業評比,學生比賽,還有我們的手抄小報等形式。英語學科周可以邀請寧大的外教來講座,以激發學生學習英語的積極性。
12、做好高一年級提前文理分科分班后的文化建設。高一文理分科從原則上講,我們是超前了,為了今后的高考做好充分準備,希望高一年級組要認真合理依據學生志愿與期末成績來定,做好穩定工作以及習慣養成,組建各新班的凝聚力,希望各班主任認真負責,任課教師盡職盡責,盡快融入各班集體。充分做好高一年級會考科目課時加大工作,保證高考理綜成績的提高,以及高一年級研究性學習開題、結題工作,各教研組要安排英語口語以及能力競賽活動。
13、要認真做好高三年級的備考工作,以及全縣高三第一次高三聯考工作以及質量分析。
(一)強化常規管理,打造幸福課堂
1.備課
要認真備課,提前精心準備,不能上無準備的課,無教案的課,教案必須以教研組長“查”字為主,每月一查,每月一通報,不合格的教案在績效考核中評分為差,并且計入績效工資。認真上好每一節課,輔導好每一節課,嚴格時間,創造時間,周末放假要留一定量的作業,讓學生復習,互學,完成作業,上課五天放假加二天,認真準備了結果等于90分,否則等于0分,要在課堂上下功夫,課后練習上做文章,及時布批作業,及時輔導,不按普通版重點班的考核為主,我們將在期中、期末獎勵與學生一樣,老師與學生一起獎勵,離均差太大的老師要誡勉談話,在晉升評職稱方面考后。教務處要在每周對學生上課進行調研,繼續認真落實上學期的學生教學日志活動反映教師的上課情況,另外要求年級組每月對本年級學生學情進行會商,將年級組意見直接上報校長辦公室,進行談話,發現問題及時處理,不合格不能勝任的教師,意見大的教師,暫時換崗待崗。另外高一、高二兩個年級組的早讀,語文英語老師要安排好,要早給學生早打基礎,一人看兩班,要盡職盡責、要注意出現顧前不顧后的局面。每周安排學生到閱覽室閱讀課一節,增加學生的閱讀量,晚自習限制教師集中講課不超過30分鐘,一人看兩個班,主要解疑答惑,給學生自學時間。
2.上課
(1)做好課前準備
課前,教師應對所講授的內容和整個教學過程的安排做到心中有數。對將要使用的教具、課件和實驗設備進行檢查試用,以確保使用無誤。預備鈴響后,教師準時到相應課室等待上課。上課開始,教師應用飽滿的精神狀態喚起學生的上課意識,營造濃厚的課堂學習氛圍。積極嘗試翻轉課堂、微課的教學模式,以學生為主體,充分調動他們學習的積極性。
(2)正確把握課堂教學的目標和內容
課堂教學的目的要明確,課堂教學的一切活動都要圍繞學習目標進行。課堂教學內容要正確,不得出現知識性、常識性錯誤,重點要突出、難點要突破,脈絡要清晰,邏輯要嚴密。
(3)不斷完善課堂教學行為,打造幸福課堂
①要面向全體,注重差異,以學生的發展為本,努力促進全體學生的主動發展和每個學生的主體發展。突出教學個性化,為每個學生提供個性發展的時間和空間。
②教師既要用流暢、準確、簡潔、生動的語言進行授課,還要設計組織符合學生實際的各種操練、遷移、變式訓練以及綜合性的層次豐富的課堂活動。以使學生樂學、好學、會學。
③教師要善于引導學生提出問題、解決問題,啟迪學生思維,促進學生的參與意識,培養學生理解和應用知識的能力;要面向全體學生,提出符合學生智力水平、難易適度的問題;靈活運用多種方法,把學生引入“問題情境”,促進學生的思維發展,從而將老師的能力轉化為學生的能力。
④教師要充分合理地利用網絡、信息技術資源輔助教學,以增大課堂容量,優化教學過程,激發學生學習的興趣。
3、遵守課堂教學紀律
①教師應嚴格按課程表上課,不得私自調課。
②嚴格按照作息時間表上下課,不遲到、早退,中途不走出課室,不拖堂。
③正確處理違紀學生,不得把學生趕出課堂或隨意停課。
④教師在課堂上必須語言文明,尊重學生的人格,不得譏諷學生,應堅持正面教育,不得體罰和變相體罰學生。
⑤在實驗室和功能室上課,要嚴格執行有關規定,切實做好組織工作。
(5)做好教學反思,經常總結教學得失。
4。作業布置與批改
(1)作業的安排有利于鞏固所學的知識,有利于訓練、鞏固和發展學生的基本技能,有利于培養學生的創新能力和應用能力。
(2)作業形式要多樣,題型應多變,以激發學生作業的興趣,培養學生運用所學知識解決實際問題的能力。
(3)作業份量要適中,不要給學生增加過重的課業負擔。要承認差異,區別對待。既要有統一要求,又要有根據教學內容與學生實際,對不同層次水平的學生提出不同的要求,布置不同的作業。
(4)加強指導,督促學生按作業的規范化要求,按時按質按量獨立完成作業,培養學生良好的作業品質。
(5)書面作業應及時批改,批改方式以教師全收全改為主。對作業中出現的共性問題,要及時進行集體講評。對作業中出現的個性問題,要進行個別輔導或面批及時講評。
5、考試工作(高一、高二)
(1)試題的.命制:月考試題、期中考試與聯考試題的命制,要求備課組先召開會議,共同商榷進度,然后指定命題教師,實施高一高二交叉命制試題,要把握考試知識點、重難點的覆蓋,注意試題的難易度的把握,以基礎知識為主線,以能力立意為突破點,保證試題的保密、真實、質量。盡早向高考接近。并有詳解答案與評分標準。
(2)試題的閱卷:繼續做好“月考”,期中、期末考試,機讀卡閱卷同時也要繼續嘗試網上閱卷。
(3)試題的分析與講評:試題的講評要及時,要分類講解并適當進行拓展,找出共性與個性,錯題原因與以后學習要注意的地方,做好糾錯本的整理。
(4)高三年級的聯考工作。教務處要組織聯考前模擬,并且做好聯考考務工作,確保學生考試順利通過。
(三)、加強教研組隊伍建設
1、學校的骨干教師擔當著學科教學質量提高的艱巨重任,是學校發展必須緊密依靠的中堅力量,骨干教師在做好教學工作的同時,要加強自身學習,不斷給自己“充電”,做到學用一致,在教學活動中要起示范和帶動作用,積極承擔觀摩課、示范課、展示課、研討課。
2、課堂活動要更加生動、和諧。要使學生從變通學到樂學再到我要學,各教研組、備課組要改變以往的慣例,要求創新,要求青年教師每人參與課題,每人參與教研專題,青年教師以課題或論文為參評晉職依據,不再是憑先進優秀為主,馬上xxxx年進入課程改革,走班制,學生選你而不是你選學生,以“學科周”為主線,各教研組要放任務壓擔子,給青年教師創新機會,使青年教師發揮特長,憑借你們的優勢,爭取創新成果有所展示,這些活動教科室,特級工作室牽頭,要有始有終,激發學生興趣,積極創造和諧積極向上的教研氛圍形成各自的教研特色。
3、狠抓教師的培訓與培養。各教研組以期末教師培訓為契機,依托“一師一優課,一課一名師”平臺,本學期主要以教師的信息技術為抓手,開展以翻轉課堂,微課,開展青年教師的大賽,積極參加各類課程培訓與觀摩,盡管我校的翻轉課堂,微課不成熟,但是可以借助與要求各教研組提出1—2節進行大膽嘗試,進行示范比賽,這樣使我們的青年教師盡快融入角色,融入回中,融入當前教學改革的潮流,盡快成為回中的中堅力量,這幾項課程的創新,對我校來講是新穎的,但對外我們的教學方式明顯落后,希望各位比賽教師大膽嘗試創新,爭取在市區上是優質課上、公開課上能發揚光大,耳目一新,過程簡單,獲獎機會較大。這樣會使我們大批教師快速成長,我更希望我們的老教師也要不斷更新知識結構,使業務能力更加扎實。
4、各教研組的課題申報立項,立項一次獎勵一次。為了進一步提高我校教師專業化水平,提升我校教育科研的發展,各教研組、課題組組長要組織本組老師認真學習相關文件,結合本組的實際,積極鼓勵本組老師參與教學科研,同時加強指導,作好科研課題的選題、申報等相關工作,確保申報后能順利開題研究。從11月份開始將對區市級立項課題開展情況檢查。在開學時各教研組都必須有自己的課題,有開題、有過程、有結題,最后統一檢查,由俞主任負責,堅決反對形式主義以及只有頭無過程甚至無尾的課題。
5、為進一步提高教育質量,組織開展賀蘭回中與兄弟學校之間結對幫扶教學教研交流活動,組織兩校青年教師同課異構大賽,達到資源共享、互助互動、優勢互補、共同提高的效果。
6、組織部分青年教師參加教學技能大賽。為促進我校青年教師教學技能水平的提高,鼓勵青年教師鉆研教學,培養優秀青年教學骨干,從10月份開始,我校將積極組織部分青年教師參加區內教學技能大賽。
(四)、抓好年級組,強化教學質量的階段性目標管理
教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。根據各年級學生實際,抓好教學質量的階段性目標管理,對三個年級的教學情況進行客觀評價,形成清醒認識,并采取行之有效的措施,提高教學質量。
高一年級要面向全體學生,注重學習習慣的養成,重點在抓銜接、重基礎、促養成上做文章,防止學生過早地出現兩極分化現象,著眼于提高學生學習興趣來提高教學效率,各學科要加強集體備課和作業的統一管理,確定教學起點,加強學習方法的指導,讓學生學會記憶,學會思考,學會總結,提高學生的自學能力,養成良好的學習習慣,盡快步入良性軌道。
高二年級要為高考做準備,早動員,早準備,除了常規教學外,要做好高二年級實驗會考以及物理技能大賽,生物、化學競賽,數學競賽的輔導工作。語數外、必修、選修學科都要有對應的教學策略,合理安排好教學進度,強化訓練,爭取優良成績。
高三年級要實行精細化管理,重點在抓三門、重匹配、求突破上做文章。按照不同班型和復習進程,找準復習節奏,分類分層指導,有效調控。借鑒歷屆高三教育教學的成功經驗,注重尖子生各學科的有效匹配,力求在本一出線率和尖子生培養方面做出成效。教師要研究高考趨勢,精選資料,精練精講,留給學生自主學習、全面發展的空間。把好三個關口:課堂教學關、命題練習關、質量分析關。同時,不斷研究高考新動向,及時調整課堂教學,提高教學的有效性。本學期高三年級重點是夯實基礎,抓好基礎教學和一輪復習。
(五)加強畢業年級的教學跟蹤和指導
(1)高三年級做好學生的百日沖刺活動。在沖刺的最后階段,教師要一如既往,恪盡職守,和同學們甘苦與共。我們要精誠團結,通力合作。要刻苦鉆研,潛心備課,不斷更新教育理念,努力完善教學方法。同時我們還要隨時關注高考動態,采集高考最新信息。
(2)做好高三年級備考工作,狠抓教學質量,努力完成甚至超額完成17年高考目標任務。要求高三年級要認真做好高三年級計劃、尤其一輪復習,夯基礎,抓環節,抓細節,要將細節落實到位,要將計劃到月、周、天,高三年級的第一次月考,做好高三年級的三百日沖刺動員大會,要求各備課組長統一進度,爭取在三月初至少在中旬結束第一輪復習,四月份的專題訓練,按時培養五月份三輪復習的模擬考試計劃要上報,加強備考計劃的落實,安排出日程,并且計劃上墻,做好三類生“尖子生、藝術生、學困生”的輔導,繼續實施承包責任人,繼續實施教師過程性獎勵的及學生的獎勵,認真研讀考綱及考試說明,積極參加區市縣各級研討會,認真準備四月份全縣聯考,尋找原因,找出措施,爭取完成或超額完成教育局下達的目標任務。
(2)邀請心理專家舉辦高三學生考前心理健康輔導工作。xxxx年高考在即,每到臨考前考生都會出現不同程度的考試焦慮癥狀,如失眠、情緒煩躁、注意力不集中等。為幫助考生緩解考前焦慮,輕松自信地迎接高考,舉辦考生考前心理輔導講座,疏導考生心理問題、緩解心理壓力,使緊繃的心得到舒展,同時樹立正確的應考心態,增強為自身發展而拼搏、奮進的信心,達到助力高考的目的。
(3)高三做好12月上旬全縣第一次聯考工作以及質量分析工作。各教研組要認真研究考綱、考試說明,抓好考點,關注熱點,優化復習過程,注重夯實基礎,提高復習訓練的實效性。
(4)高考成績直接關系到學校的聲譽和發展,為了完成學校的高考目標,教務處將加大對高三年級教學工作的管理力度,積極指導、配合高三年級做好高考復習的備考工作。高三教師必須加強自身學習,認真研究教材、教法,注重學法的指導和能力的培養。正確把握高考命題趨勢,明確教學重點、難點,并根據學生實際制定出切實有效教學計劃,精心設計每個教學環節,組織好每一節課,課堂教學力求科學高效。
(5)全體畢業年級教師樹立信心,鼓足干勁,爭分奪秒,發揚敢于吃苦的精神,認真落實備考工作計劃,把高考一輪復習和最后的沖刺工作做到實處。
(6)四是每兩周召開一次年級組會,對復習進度和狀況進行分析,發現問題及時改進;要認真分析學生的實際情況,做到心中有數,要加強對攻尖班、臨界生、提高班的輔導組織管理,對攻尖班、提高班的學生成績要進行跟蹤統計,重視臨界生薄弱學科的輔導效果,激發學生的競爭意識,爭取提高上線率。
(7)定期召開備考教學分析研討會,以及回校的反饋會議。及時查漏補缺,及時提出應對措施。
(8)教務處仍實行畢業年級優先的原則,保證畢業年級的教學時間,保證優先使用教學設施,優先安排測試場地。協同高三年級組搞好各類模考、聯考組織工作和成績分析統計工作。做好服務、做好信息搜集與整理、做好高三學生高考志愿書的訂購,高三學生檔案的建立及錄取工作。
(六)、抓好體育、與藝術教育工作
1、加強體育工作。積極開展陽光體育運動,認真貫徹實施體育衛生工作兩個條例,執行好《學生體質健康標準》,上好“兩課、兩操、兩活動”,保證學生每天不少于一小時的體育活動時間,提高全體學生的體質和健康水平。加強對校體育運動隊訓練工作的指導,力爭在各級體育競賽中取得良好成績。充分準備春季運動會。
2、搞好藝術教育。要以藝術班為依托,將美育滲透于學校教育教學活動,豐富學生的校園生活,增強學生的審美體驗和審美能力。在藝術活動中讓學生展示智慧,陶冶情操、增長知識,提高能力。通過活動及時發現藝術苗子,組建音樂、美術興趣小組,定期定向培訓,促進學生個性化和全面素質協調發展。
(1)明確教務處工作人員的工作職責,規定工作期間必須堅守工作崗位,完成教務處常規工作,同時,熱忱為教師提供優質服務;實驗員在學校現有條件下,必須積極創造條件,與科任教師協作,完成教學演示實驗和學生實驗;圖書管理員要進一步規范工作制度,倡導優質服務;電教中心要切實作好資源的整合利用以及網絡設備、電子白板的維護,錄播室的有效利用,切實保證各類現代教育技術設備高效運作。
(2)做好教處務工作教務處常規工作要求做到:(1)開學初印制好各年級任課教師配置表、各年級課程表、晚自習值班表、教學日志表(2)認真落實教務處的查課制度,嚴格做到課堂教學不空堂、不缺崗;(3)積極組織教師參加各級各類教學活動,為提高教師教學業務水平提供全方位服務。
(3)做好各功能室的開放準備工作,圖書室、閱覽室的搬遷工作,各功能室的服務工作,保證各個功能室清潔衛生,安全有序的開放。
加強組織領導,材料準備分工合作。教務處負責全盤規劃和監督材料準備工作。各項指標均責任到人,材料匯總工作繁重,教務處專職人員整理、歸檔。所有材料的收集、整理,均依情況及時完成。
教務處學期工作計劃篇二
為保證學校各項工作的順利開展和有序進行,學校有整體的工作思路和工作方案,教務處的各項工作必須服從學校的整體安排和步署,切實完成好學校布置的各項具體工作,保證學生身心的健康成長,穩步提升整個學校的教學質量。
以教代會通過的《英山一中教師教育教學考評方案》為依據,對教師的備、講、練、輔、考、作業批改、周考、學生座談、教學反饋、計劃、總結、教研等各項常規工作扎實有效地進行,狠抓過程管理,向課堂要效率,提高教學質量。
高一、高二、高三與復讀年級計劃本學期舉行四次考試,其中自己命題兩次,與兄弟學校聯考一次,參加市統考一次。各個年級一定要組織好“月考”,把握好命題、審題、監考、改卷、登分、總分,評講、分析、總結各個環節,充分發揮月考的導向作用,檢查前一段時間教師的教學和學生的學習情況,并及時向老師們反饋,并督促教師們調整。
為了加強對高三年級的領導和管理,探索級部管理的模式,學校決定校級所有領導對高三年級進行分級管理。教務處要落實好級部管理的相關要求,發揮校級領導的作用,引領高三年級的教師更好地發揮主動性、積極性和創新性,力爭xx年高考的勝利。
xx年湖北省整體推進新課程改革,實行二年以來在實際工作中取得了一些成績,但也遇到了很多的困難和困惑;做了很多具體工作,但也有很多需要做的工作沒有做;積累了一些經驗,但還有很多的東西還是末知數。xx年全校三個年級都進入新課改,教務處要把新課程的相關理念和具體要求落實好。尤其是xx年是新課程下的第一屆高考更應引起足夠的重視,加強研究、加強探討,縮小與名校間的距離。
學校需要讀書聲,同樣需要笑聲、球聲、歌聲等等。教務處計劃本期組織些課外活動:如各學科課外興趣小組、英語沙龍、適應新課程需要的社會實踐活動、高一、高二年級的演講比賽;高三年級的“關于高三復習備考的家長學生座談會”等等。具體活動會隨著實際情況的需要作必要的的調整。
評選英山一中十大名師是英山一中第一次開展的名師評選活動,如何做到公正、公平,有效地調動所有教師的積極性,起到良好的導向作用至關重要。因此制訂好評選方案,并按章操作是教務處的一項重要工作。
轉學、休學、留級、借讀、學籍管理以往基本上由各年級分管,學校缺乏統一的管理,問題弊端比較多。實際上由普高轉進一中的學生95%以上是差生,對一中、對各普高都造成了不好的影響,建議杜絕轉學等。同時一中的學生轉學、休學、留級等,令整個年級和學校的工作比較被動,尤其是新課程,一個學生的問題,往往導致整個班、整個年級的信息無法上傳,不能按時完成規定的任務。
一中的年輕教師比較多,加上本期新進一中的教師也較多,一個學校最關鍵的地方是教師。新教師從熟悉課堂、到一個好教師,優秀教師,到一個骨干教師,名師要經過較長時間的鍛煉,要經過很多人的指導,所以一中要把教師的培養放在首位。計劃多給年輕教師創造鍛煉和表現的機會,讓名師多對他們進行指導。是不是開一個青年教師座談會?讓他們暢所欲言,讓他們有意識地開展活動,充分發揮他們的特長。
學校要加強對全校教學工作的管理,加強教務處的工作職能。作為教務處在這種轉型時期有很多工作要做,有很多事要理順,教務處會按學校的要求逐步實現這種過渡,抓好全校的教學工作。
教務工作要做的很多很多,上面所說的只是其中的一些方面,肯定有不全面和不完善的地方,在實際工作中只有勤奮努力,把事情一件一件地做好,既有效地落實學校的政策,又要開創性地開展工作;既要讓領導放心,又要能讓教師們滿意;既要讓整個學校平衡健康地向前發展,更要上一個新臺階。
教務處學期工作計劃篇三
堅持“以人為本”“德育為先”的方針,以提高教師的師德修養,學生的禮貌素養為重點,深入開展校園一日常規及其他豐富多彩的活動,努力營造良好的教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的氛圍,使教師的個人素養得到提高,學生的德智體美等方面都能得到發展。
以構建學生發展為本的德育工作體系為目標,抓細抓實學生的常規教育、養成教育,愛國主義教育,心理健康教育。規范班級及中隊量化考核辦法,完善班級各項綜合考核評比措施;加強對班主任、中隊輔導員及政教組長的培訓,促進不一樣層次德育工作者的專業成長。
(一)嚴格常規管理,促進良好校風的構成
1、做好學生路隊、衛生、課間操及眼保健操、衛生的檢查評估工作。實行政教組長值日制度,培訓好學生督查員,嚴格按照評估細則進行檢查,做到日檢查,周公布,月評比,把學生的養成教育落到實處。每月評比時采用過程評價與終結評價相結合,精確評價與模糊評價相結合,反饋到教師用分數,反饋給學生采用評價。
2、組織開展好班隊會。要求各班級按規定的主題組織召開班隊會,并對開展狀況進行檢查,及時上*隊會材料,每月抽查一次班隊會材料,并將檢查狀況及班隊會材料檢查成績一并計入班級及中隊量化評估。
3、促進班級文化建設,營造良好學習氛圍。班級布置要有主題,貼合本班實際,突出班級特色,資料豐富,營造用心向上的學習氛圍。
4、出好每月一期的黑板報。規定每期主題,定時檢查評比。
(二)加強家校聯系,促進學生健康成長
1、充分發揮家長委員會作用,開展系列活動。根據教育局要求召開相關的會議,開展活動。
2、開好全體家長會與部分家長會。學期初召開全體學生家長會,要求家長會時布置教室,會前*主任及任課教師發言材料,會后上交材料。以后每月召開一次部分家長家長會,并于月底上交材料,時間自主確定。
(三)開展各項活動,促進學生成長
1、開好秋季運動會。各班級要做好運動員的選拔與培訓,認真組織,周密安排,成績計入班級量化考評。
2、辦好冬季越野運動會,為參加縣冬季越野運動會選拔動員。并力爭在縣冬季越野運動會上取得好的成績。
3、進行廣播操比賽,規范學生的做操行為。
4、學生成長檔案袋評比。
5、針對節日、紀念日開展相關活動。如“中秋節”“教師節”、“國慶節”、元旦等節日,開展愛國主義、傳統文化等教育,讓學生在活動中感悟德育。
6、開展愛我校園活動,組織系列的活動,讓學生在活動中受到教育。如:手抄報、小制作、作文評選等。
(四)進行培訓學習,提高德育工作水平
1、定期開展班主任、中隊輔導員的學習培訓活動,每月推薦學習材料,在博客上撰寫學習筆記、學習體會,提高班主任及中隊輔導員的個人素養及工作潛力。
2、培訓政教組長,成為班級管理的領頭雁。讓政教組長明確職責,既協助政教處作好各項檢查評比工作,又能帶領本組成員做好各項常規工作。
(五)組織好教師值日工作。安排好大門口教師值班,帶領學生督查員組織學生的路隊及入校工作,督促學生養成良好行為習慣,確保學校正常、有序的教學秩序。
(六)充分利班級博客。及時上傳資料、定期檢查評比。不斷充實資料,使其成為宣傳推介學校的窗口,教育教學資源交流的平臺,家庭、學校、社會三者聯系的紐帶。
(七)加強校內外德育陣地建設。辦好紅領巾廣播站,不斷完善和豐富德育室建設,開展豐富多彩的教育活動,豐富學生課余生活。
教務處學期工作計劃篇四
樹立科學發展觀,以提高教育教學質量為核心,以提高管理質量為保證,深化課堂教學改革,使學校的教育教學質量再上新臺階,為把我校辦成全縣人民滿意的學校而努力。
面對普通高中教育發展的新形勢,教務處要有步驟進行教育思想建設,牢固確立學生的主體地位,牢固樹立學習的主體意識,適應不同層次學生的需求,為新的課改張本,真正向素質教育轉化,為學生奠定知識、思維、人格、心理基礎,保證學生有明顯的學習、發展后勁,中學畢業后能較快地適應升學和就業的需求。
1、強化教師隊伍建設。要進一步加強師德修養,提倡奉獻和合作精神,真正做到“學高為師,身正為范”。要繼續組織青年教師學習教師職業道德規范,尤其是近年來進入嵐皋中學的教師要認真學習學校的各項規章制度,增強愛崗敬業、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學工作中去。鼓勵并支持教師參加不同層次的業務進修學習,學校為教師進修學習提供必要的條件。
2、用先進的教學理論指導教學。社會在發展,知識在更新,觀念在改變,學生在進步。我們必須利用教研組活動和課余時間學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念,跟蹤現代教育思潮,并用以指導教學實踐。認真開展新課程標準的學習,明確所教學科課程的基本理念、設計思路及目標要求,做好新課改理論研究和探索,為明年秋季新課改實施打下基礎。
3、加強教學工作常規管理。教學工作是學校的中心,學校只有嚴格常規管理,才能保證教學工作有序運行,才能保證教學活動按規律辦事,才能保證教學質量穩步提高。
1)、按照國家規定的計劃,開足各類課程,尤其是體音美和信息技術教育課從本學期在內容和形式上要有根本的改變。要求教師精心備課,盡職盡責上課,使學生愿學、樂學。加強體藝輔導的督查力度,使參加輔導的學生有所收獲,為國家培養藝術人才。
2)、起始年級要著重抓好學生的學習常規、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養良好的學習習慣。
3)、嚴肅課堂教學工作管理,嚴格執行座班制,對上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的老師,教務處派專人定期進行登記,按月小結,對違規者不但要給予批評,還要做出經濟處罰。
4、定期征求教學意見,按月檢查學生作業,定時調查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。
5、備課組長要配合教務處定期檢查教師教案,并做出評估,指導新教師備好課、上好課,促進新教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。
6、堅持觀摩性和檢查性聽課制度。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。高、中、初級職稱的教師聽課節數務必符合學校規定的節數。
7、倡導教師實施多媒體教學。利用現代信息技術,進行大容量、快節奏、高效率的現代課堂教學。
8、領導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當的方式向教師進行反饋。
9、為豐富學生的課余生活,培養學生的興趣,張揚學生的個性,把學校有限設施的作用發揮到極致,廣泛開展“第二課堂”活動。
近幾年我校調進和招聘的青年教師較多,一方面擴大了我校的教師隊伍,使教師年齡結構更加合理,為教師隊伍軀體注入了新鮮的血液;一方面青年教師教學閱歷較膚淺,教學經驗較欠缺,駕馭教材、課堂、學生能力的翅膀還不夠硬朗,需要組織和同事加以關心、扶持和培養,促使他們早日在三尺講臺的上空翱翔。
1、做好新教師的“結對幫扶”工作,學校為每一位新教師安排指導教師,并下達具體的指導任務,促使新教師迅速成長。
2、組織聽評新教師的匯報課,促使他們成為教壇能手。
3、組織聽評骨干教師的示范課,帶動他們提高教學水平。
4、鼓勵新教師積極參加賽教、論文比賽等活動,對賽教優勝、論文獲獎者,學校均給予一定的物質獎勵。
在上上下下的共同努力下,我校今年高考取得了令人矚目的佳績,上二本線以上人數223人,上三本線以上人數520人。高20xx屆學生的高考又擺在面前,為確保高考成績穩中有升,我們將落實以下幾項主要措施。
1、統一思想認識,形成爭先創優的氛圍。在團結協作的基礎上形成你追我趕的態勢,力爭全年級教師攜手進取。
2、加強領導,深入基層形成管理網絡。教務處隨時到年級巡查,聽課,分管領導要強化、細化管理。
3、因材施教,調整布局。應屆生和往屆生基礎和能力有著明顯的區別,教師在夯實基礎和提高能力上不可等量齊觀。
4、搞好教研,精講精練,精選試題,講評到位。年級集體備課必須定期、高質量展開。通過集體備課統一全年級教學進度、教學步驟。
5、認真組織各類檢測考試,以考促教。高三年級繼續實行月考制度,要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調整教學策略。
6、制訂考評細則,全力調動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底“,把工作做實做細。
7、做好分層教學研究,力求保尖、補差工作兩不誤。學習成績好的同學,要使其錦上添花;學習成績差的同學,要使其芝麻開花——節節高。
8、教育機會平等是現代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生——愛生如子——每名學生都是老師的子女。
希望每一名教師為提高我校教育教學質量做出應有的貢獻。
八月:
1、選配教師,編排課程表,發放課本,印發教學進度表等。
2、檢查實驗室、電教室、圖書室、閱覽室、體育保管室的準備工作。
九月:
1、指導教師填寫教學進度表。
2、召開年級部主任會,部署各年級教學工作,確定各年級備課組長。3、召開青年教師會,落實“結對幫扶”工作。4、檢查教案撰寫、作業批改情況。5、組織高三月考。
十月:
1、以教研組為單位,聽骨干教師上示范課或專題講座。
2、以教研組為單位,對新教師進行檢查性聽課。3、檢查各班開展“第二課堂”活動情況。4、檢查教案撰寫、作業批改情況。5、組織高二、高三月考。
十一月:
1、召開年級部主任會,對前階段工作進行小結,對后階段工作予以安排。
2、檢查實驗室、圖書室、閱覽室工作,了解學生實驗、圖書借閱情況。3、征求教學意見或建議。4、檢查教案撰寫、作業批改情況。5、組織高二、高三月考,高一期中考試。
十二月:
1、召開青年教師座談會,總結工作,肯定成績,指出不足,指出希望。
2、召開高三教師會,調研高考備考情況。3、檢查各學科教學進度,高三迎接語數外政四科畢業會考。4、檢查教案撰寫、作業批改情況。5、織高二、高三月考。
元月:
1、高一、高二年級參加市調研考試,做好備考工作。2、高三年級參加全省調研考試,做好備考工作。3、開展“優秀教師”、“優秀教研組長”、“先進年級部主任”評選活動,并加以表彰獎勵。4、教師撰寫教學總結或論文并上交。5、統計、上報各年級期評成績,收繳教師借閱、借用學校的圖書、儀器等。
**中學教務處
20xx年8月20日
教務處學期工作計劃篇五
以宋x校長學校工作報告為指導,以楊校長教學工作思路為抓手,以xx一中與xx師范大學合作辦學為契機,以學生、教師和學校的發展為根本,以課程改革為動力,以高效的課堂教學為重點,以教師隊伍建設為基礎,以教研組、備課組建設為保證,細化、深化、強化教學過程管理,向管理要質量;大力開展教育科研,向科研要效益。腳踏實地、高質量、高效益地實質性推行課程改革,全面提高教育教學質量。
1.強化責任意識,積極引領,進一步增強教師的事業心和責任心。
2.精細過程管理,向管理要質量。
3.推進集體備課,增強團結協作、互幫互學、合作探究意識,促進青年教師的成長。
4.加強教研組建設,規范教研活動,形成階段性教學教研成果。
5.樹立質量意識,重點服務高三,確保20xx年高考重點硬上線突破50人。
(一)強化教學常規管理
1、規范教學秩序,落實教學流程管理。上課期間(包括晚輔導期間)禁止使用多媒體播放與教學無關的視頻影像。
2、規范教學過程,對備課、上課、作業批改、單元檢測、課后輔導、學科競賽等提出明確要求,教務處指導、協助年級組、備課組做好檢查、反饋工作。
(1)備課:人人有教案,課課有教案,其中未帶滿三輪的教師須有詳案,有教學反思。備課組長負責每周檢查一次,并簽名,為年級組、教務處檢查把好第一道關。如遇推門聽課、突擊抽查無教案進課堂者,將視為教學事故予以處罰。
(2)上課:不遲到,不早退,不中途離堂,不接打手機,精神飽滿,尊重學生主體性,積極探索實效、高效的課堂設計。
(3)作業批改:按備課組要求完成一周作業布置與批改,由備課組長負責每周檢查一次并做好批改數量和質量的記載。
(4)單元測試:由備課組統一制定測試計劃,選好測試用卷,組織測試,及時批改,研究形成質量分析報告。
3、加強教務周志的收集和各項內容的統計,及時向學校、年級組反饋學生意見。
4、協助年級組加大檢查教師上課情況(漏課、遲到、提前下課、私自調課,不假外出等)力度,并做好記錄,及時公布。
(二)加強教研組建設
1、各教研組、各備課組要認真制定詳細的工作計劃,定人,定內容,定時間,定地點。
2、以集體備課為突破,建立高效、共享、反思的新型備課方式。從本學期開始各備課組一定要有集體備課的詳細計劃,并積極開展集體備課,倡導教師分工協作,目標明確,突破重點,備出精品,集體交流,注重反思。
3、以教學質量月為突破,建立互動,互助型聽課方式。講課聽課評課是教學質量月的重要模式。期中考試后,我校將在高一、高二兩個年級組織開展全員參與的講、聽、評課活動,學校將組織專家全程參與此次活動,問診把脈,促進我校課改的實質性推進,實現優質高效的課堂教學,提高教育教學質量。
4、各教研組要積極開展教研活動,有計劃,有內容,有特色,要充分準備,形式多樣,要有詳細記載。學期末學校進行優秀教研組評定。
(三)服務高三備考
高考是學校的生命線,抓好高三復習備考是本學期學校工作的重中之重。所以在抓好在高一、高二的教學工作同時,更要抓好高三的備考工作。
⑴、認真組織研究考試大綱,考試說明,研究課改省份近三年的高考試題。安排每月進行一次高考測試。加強綜合科考試的訓練力度。
⑵、指導高三陽光班教師認真制定教學計劃,增加訓練密度,提升訓練難度,提高訓練強度。協助年級組抓好重點學生的重點培養,提高沖擊600分的學生基數,特別是要有頂尖高手。以確保來年的高考取得更好的成績。
⑶、協助年級組科學規劃三輪備考,制定備考方案,落實備考措施。
(四)加強學生的綜合素質培養
1、提倡高一、高二開展單科競賽,教研組長負責組織,學校大力宣傳,給學生樹立各科學習榜樣。
2、建議各班由任課教師組織各學科興趣小組8——10人,開展豐富的課外小組活動。
3、加強對體育,藝術特長生的管理工作,注重學生學生個性發展。
(五)組織好期中、期末考試。把好考試、評卷、成績統計、質量分析四關。
(六)督促實驗教師完成實驗教學任務,保管好實驗物品。
(七)組織教師開展多媒體教學培訓,要求每位教師都能利用現有的電教設備,熟練使用多媒體組織課堂教學。
(八)協助教科處安排好老帶新工作,落實青年教師成長計劃。
總之我們全校師生要把握好xx一中與xx師范大學合作辦學這一千載難逢的機會,依托xx師大優質的資源,科學的管理,先進的辦學理念來提升xx一中的辦學水平和質量。機不可失,失不再來,我們全體教職工必須同心同德,齊心協力,以高度的責任感和事業心搞好自己的本職工作,為實現xx一中跨越式發展作出最大的貢獻。
教務處學期工作計劃篇六
教育教學是學校工作的中心,教學質量是學校的生命線,要提高教學質量,就必須堅持科學、嚴謹、高效的教學管理。本學期教務處將以深化高效課堂為契機,在教學管理上講創新、求嚴謹、重務實、抓全面,緊緊圍繞學校工作總目標,以精細化科學管理為保證,堅持精神引領和制度規范相結合,強化常規與創新發展相結合,積極促進高效課堂的有效落實、教育教學觀念的不斷更新、學生良好學習習慣的逐步養成,學校整體教育教學質量的不斷提升。
1、質量是生命的意識,提升辦學質量和社會聲譽。
2、嚴格執行課程計劃,開足開齊課程,加強教學過程的監督和管理,突出質量意識,聚焦課堂教學,切實提高課堂效益,全面提高教學質量。
3、轉變教師教學觀,提高學生參與課堂學習的主動性和積極性,全面提升教育教學質量。
4、加強教研組、備課組建設,規范教研組、備課組的活動,尤其加大教師常規工作的督導和檢查力度,切實提高備課組集體備課工作,改進課堂教學。
5、強化質量意識,力爭初三中考穩重有升,完成學校提出的具體目標;各年級各班級、各學科間均衡發展。
1、抓備課,在提高備課實效上做文章。做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數”,手中有“法”)。要在課前準備上下工夫,確保課堂教學正常實施。個人備課要做到備學情、備任務、備學法、備作業(檢測)、備過程,在充分理解和掌握學科知識內容的基礎上,加強對教材的深入研究,做到緊扣教材而高于教材,克服形式主義和照抄照搬教參教案等現象,突出教案的可操作性和課后反思的實效性。在保障教學質量的基礎上,鼓勵教師積極進行課堂教學的改革與創新,形成個性化教學特色和教學風格,彰顯課堂教學的個性特色。
2、抓作業,切實減輕學生課業負擔。每天各科作業除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調布置作業有針對性、有梯度性,作業布置分層。作業批改要認真及時,要指出錯誤或不當之處,有批改等第、日期。特別作文批改要提高批改的質量。作業批發之后,要讓學生自己訂正、修改,養成自我檢查和訂正的習慣。注重二次批改。各學科組要提前一周規劃好下周作業,上報年級部審批。嚴格做到“精、實、細”:“精”指作業布置要適量,要有質量,禁止隨意布置機械性、重復性甚至懲罰性作業,提倡布置活動性探究性作業;“實”指作業布置目標明確,針對性強,對不同層次的學生有不同的要求;“細”指批改仔細,盡量全批全改,鼓勵對重點學生面批面改,有鼓勵性、個性化的批語,及時進行反饋和補償。史地生政學科不得布置家庭作業。同時教師做好對錯題的收集、整理、分析和再利用。
3、抓課堂,扎實提高課堂教學質量。全體教師要認真落實新課程改革的要求,積極轉變教學觀念,以新的理念指導課堂教學,積極創設有利于學生主動參與和體驗的教學環境,充分落實學生的主體地位,幫助學生進行自主學習、探究學習、合作學習,引導學生質疑、調查、探究、體驗、實踐,培養學生的學習習慣、實踐能力、創新精神和終身發展能力。要下氣力研究課堂教學結構,精心組織教學,調動學生學習興趣。每位教師都要樹立課堂教學管理意識,先管理,后上課,實實在在的上課,上實實在在的課,引導學生養成良好的聽課習慣。對上課注意力不集中的學生,老師要及時提醒,批評教育,不能放任自流。要注重課堂教學各環節的規范性,向課堂要質量。
4、抓檢測,強化對教學質量的過程監控。要重視限時訓練、單元過關檢測,認真抓好單元教學效果的評估與反饋,力爭使教學步步為營、扎實推進,學習一點,掌握一點。要突出抓好期中、期末學習質量檢測,認真做好質量分析,及時了解教學現狀,分析教情學情,有針對性地調整教學和管理策略,及時總結教學工作的經驗教訓。
5、抓輔導,強化對學生的`學法指導。堅持個別輔導與指導自學為主的原則。結合學生實際,輔導內容要具體、有目的、有對象、有效果、有記錄,在解題能力上,要特別重視和加強學困生和學優生的差異性輔導。課外輔導要緊緊圍繞提優轉差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,具備高度的針對性和實效性,幫助學生選擇和構建適合其本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。
6、抓評價,健全教學工作的激勵機制。不把學業檢測成績作為評價教師和學生的唯一標準,積極健全完善多方位、多角度的教學評價機制,客觀地評價每位教師的業績和教學能力。要通過有效的、多樣性的評價方式,引導教師張揚個性,發揮特長,推進教學創新,提高教學效率。
本學期,要進一步強化對教師落實教學常規情況的檢查,重點抽查教案與課堂教學的一致性、同步性,避免教案中的形式主義;加強對作業布置、批改、分析、反思的檢查,提高作業的效用。加強隨堂聽課、推門聽課力度,引導每一位教師重視教學常規的落實,增強自已的責任感和使命感,對教學負責,對學生負責。
教學發展,科研先行。教研組、備課組是校本教研活動的重要組織保障。針對我校教學實際,本學期,教務處將落實各項教科研活動的開展,督促常規教研活動的有效開展,并不斷完善集體備課的組織形式。學校有重點的對教師“壓擔子”,多為他們提供外出學習、專家指導、課堂展示等機會。
1、教研組活動
各教研組活動要做到“四落實”(時間、地點、人員、內容),并要確立本組的課堂教學模式改革的研究方向,進行以提高學生的學習興趣,調動學生學習積極性的自主學習模式嘗試,以促進教學質量提高為目的的課堂教學改革。
2、備課組活動
備課組每周集體備課一次,在做到“四落實”“五統一”(教學目的、教學進度、教學重點、重點習題的答案、檢測)的基礎上,針對我校學生特點,備課組要精心編制活動案,設計出課堂上能夠進行集體教學、小組交流和個別輔導三結合的練習題或設計出利于把學生推到主體地位,利于主動獲取知識、形成能力的趣味性習題,以提高課堂教學的有效性。在集體備課的基礎上,教師必須結合學生的具體情況和自己的教學優勢,對活動案進行精加工,充分體現個人的教學特點和風格,切忌照搬照抄。
3、加強對中考的研究。組織初三備課組進行專題研究,及早制定積極的應對策略和具體的措施,切實提高復習的有效性。任課教師要吃透考綱,認真研究新課程標準、研究教材、研究學生、研究中考命題方向,組織考生進行適應性訓練,力爭使我校教學質量全面提升。
(三)抓好畢業班工作,加強過程管理,確保今年中考高考再創輝煌
1、開學初召開畢業年級質量分析會,認真分析上學期期末考試的情況,肯定成績,指出不足。
2、吃透《考綱》,了解考試熱點,制訂教學計劃,安排好新授課和復習課的時間。教務處要及時收集中考信息,了解最新動態。
3、組織有關專家教研員聽課把脈,針對發現的問題及時進行分析調整。
4、組織初三任課教師全面投入中考迎考工作,提倡奉獻精神,切實做好培優補差工作,精心組織好初三英語口語聽力測試、體育中考的訓練和模擬考試、文化課的模擬考試考試、理化生實驗技能考試、音樂、美術、勞技和研究性學習的考查等常規工作,同時組織好初二地理、生物、信息技術的結業考試。爭取20xx年中考取得較好的成績,努力完成學校制訂的各項中考指標。
二月份:
1、開學常規工作
2、教研組長、備課組長會議
3、初二、初三年級教學工作會議
4、學籍會審
三月份:
1、教學五認真檢查(一)
2、初中英語口語自動化測試模擬考試
3、初三學生電子信息錄入
四月份:
1、教學五認真檢查(二)
2、初三學生體檢
3、初中英語口語自動化測試
4、初三體育中考
5、初一、初二期中考試
五月份:
1、教學五認真檢查(三)
2、初三一模考試
3、初中理化生中考技能考查
4、初二信息技術、初三音樂美術會考
5、初三中考報名、填報志愿
六月份:
1、初三中考
2、初一、初二期末考試
3、教學五認真檢查(四)
七月份:
1、初一新生報名
2、七、八年級期末考試數學分析
3、九年級中考數據分析
教務處學期工作計劃篇七
一、指導思想本學期,中學部教務將緊緊圍繞學校整體工作思路,結合中學部教務工作實際,在校長室的具體指導下,創造性地開展工作。以學生、教師和學校的發展為根本,以課程改革為動力,以高效益的課堂教學為重點,以年級組教育教學工作考核為抓手,以教研組、備課組建設和課堂教學效益監控為保證,細化、內化教學常規,強化教學過程管理,優化教學活動,改革教學評價,不斷高效課堂教學探索、實踐,追求教學質量的進一步提升。
二、工作思路
立足常規,關注課堂,推進課改,措施得力,狠抓落實,科學評價,提升質量。
三、方法與措施
(一)、抓常規,重落實,提高課堂教學質量。
1.本學期我們將狠抓教師的備課、上課、批改、輔導、測評等環節。堅持"嚴格規范、嚴格訓練、嚴格檢查",實行教研組長、備課組長教學質量責任制和教案作業評估等級制,提高教學質量,修訂并實施《經開區中學部教學管理細則》,本學期將及時公布教學常規管理情況,包括教案、課堂考勤、作業量、批改情況、公開課情況及聽課情況、教師參加教研組、備課組活動情況,從嚴、從細、從實落實教學常規要求,規范教學行為,增強學校的內部活力。
2.教案檢查重點看“創新”、“改革”,看“實在”、“實用”,看“實質”、“實效”,看備課過程中體現出的智力價值、效益價值。防止教案檢查流于形式,教案檢查情況將作為年級組工作的考核依據之一。
3.抓好理、化、生實驗工作,提高實驗室的利用率。尤其是九年級的中考實驗題,督促理化生老師利用一切可利用的時間加班加點加強指導學生加強訓練。確保中考滿分率較上一屆有明顯提高。
4.繼續強化現代教學手段在教學中的應用。教師要充分利用多媒體和其它電教設備,使知識更直觀,形象,具體,易懂,系統性強,易接受,學生的學習興趣更濃,從而達到減輕學生負擔,提高教學質量的目的,培養學生的創新精神和動手能力。
(二)、全力以赴備戰20xx年中考,進一步提升學校教學質量。
密切關注20xx屆中考方案的調整,凝聚九年級全體師生,全力以赴,奮力拼搏,扎實推進九年級各項工作新措施,加強領導聯系班級制度,強化學科復習教學,高度關注各班尖子生、臨界生,根據實際情況,不斷調整課時和課后輔導安排。完成中考各項指標的分解,落實目標管理。組織好九年級月考、模考及考后的質量分析,啟動個別輔導工作,深入九年級了解教情、學情,為九年級分憂、排憂、解憂,為完成20xx年中考指標、創中考佳績打下堅實的基礎。
(三)、注重非畢業年級教學工作管理,促進學校教學工作可持續性發展。
本學期七、八年級應根據年級特點、學生實際情況、中考改革情況等進行認真細致的分析和研究,確定年級工作思路,加強重點、熱點、難點問題的研究,采取各種有效措施扎扎實實打好基礎,早為中考作準備。
1、七、八年級要根據各年級組工作計劃,擬定詳細、具體、有可操作性且行之有效的工作計劃,并召開年級教師大會,以便認真貫徹落實。
2、要下力氣狠抓課堂教學管理,有效制止課堂上不良行為,拒絕“坐堂上課”、 “放任自由課”等,建立良好教學秩序。
3、認真組織好七、八年級月考,抓考風,促學風,并注重質量分析和改進措施。
(四)、規范音、體、美、信息技術課課堂教學。
1.以音、體、美、信息技術課課堂教學常規為準則,加強檢查和考核,進一步規范課堂教學,杜絕音、體、美、信息技術 “自習課”現象。
2.樹立健康第一的思想,上好體育健康教育課,合理安排室內、室外課。
3.開展美術作品、書法作品展覽,提高學生審美能力、鑒賞能力。
4.信息技術課要嚴格按教材上課,同時開展課外活動興趣小組,積極參加省市縣教育部門組織的各項競賽活動。
(五)、提升教務處服務質量,提高辦事效率。
我們將繼續優化教務處的制度管理,明確“管理靠制度、協調靠氛圍、服務靠情感”的功能內涵,實行教務工作分工責任制,每月召開一次教務會,布置檢查總結工作。力爭做到教務管理工作深入細致、秩序井然。服務工作做到主動積極、熱情周到,同時充分發揮圖書室、實驗室、信息中心的作用,努力提高工作效率和管理水平。
教務處學期工作計劃篇八
(2)教研組針對老師上課情況組織評課、研討。
(3)觀摩優質錄像課并作相關研討。
4.集體備課
(1)備課組研究課(單周);
(2)個人自查備課、課堂教學和作業批改。
5.相關教研組業務學習展示交流活動。
6.抽查一次作業(三年級家庭作業,第二學段課堂作業)。
7.抽查音樂、體育、美術、微機等小學科教師備課、上課情況。
8.組織一~五年級部分學科教學質量抽測;六年級階段性質量抽測。
9.檢查各年級地方、綜合實踐課、校本課程開展情況。
10.抽查午間活動。
11.安排一組教師赴小伊鄉中心小學送教。
五月份:
1.業務學習
(1)青年教師同題會課。
(2)教學骨干一輪示范課;主題研討課(二)。
(3)個人自查備課、課堂教學和作業批改,教研組長檢查并及時與任課教師反饋。
2.集體備課
備課組研究課(單周);研討教學片斷設計,填寫好課堂教學改進個人自查表。
3.一年級~五年級語、數、英三科基礎知識質量抽測。
4.六年級階段性質量抽測。
5.安排一組教師赴浦南中心小學送教。
6.安排一次綜合實踐活動匯報課。
7.抽查一次作業(三年級~六年級大作文、小練筆,美術作業)。
8.抽查語、數、英教師備課情況。
9.隨機抽查校微機、科學等學科上課情況。
10.隨機點課。
11.抽查午間活動。
12.檢查各班課前一分鐘候課情況,隨機抽查室外課及專用室教師點名簿使用情況。
六月份:
1.業務學習:
(1)復習課會課,主題為“如何提高學生復習的高效性”
(2)個人自查課堂教學情況,集體互評,學校組織檢查。
2.集體備課:
(1)備課組研究課(單周);
(2)個人自查備課、課堂教學和作業批改,填寫好課堂教學改進個人自查表。
3.抽查家庭作業及備課情況。
4.小學科期末知識檢測。
5.加強補差提優工作;組織六年級模擬考試。
6.進行畢業班動員大會。
7.做好畢業班學籍管理工作。
8.做好期末考試各項工作。
9.組織教師交齊論文、教案、總結等材料。
10.組織六年級畢業考試。
11.協助學校做好一年級新生的招生工作。