描述廉報告是一個對廉潔工作進行總結和概括的重要工具，它旨在提高個體或組織的廉潔水平和管理能力。以下是小編為您整理的一些精選述廉報告范文，供您參考和學習。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇一

“兩學一做”學習教育方面。

（一）突出抓“學”

立足本職，認真學習黨章黨規，深刻領會習近平總書記系列重要講話精神，強化了干部的黨員意識。

（二）重點抓“做”

開展踐行“四講四有”主題黨日活動，引導全系統黨員干部擔當作為、無私奉獻。我局分包的恩村二街南水北調城區段綠化帶征遷工作，在山陽區率先完成任務，受到市委、市政府表彰。

（三）著力抓“改”

年度目標任務完成方面。

部門承擔重點工作推進落實方面。

（一）加快推進大沙河生態治理。

單位承擔的“三包三化”工作，目前正在全力推進，確保按時高標準完成任務。

五

群眾關心的熱點難點問題方面。

（一）抓水利扶貧。

工作作風方面。

領導點評。

副市長王建修點評：

市水利局班子緊緊圍繞服務發展大局，勇于擔當，務實重干，各項工作取得了顯著成效，主要表現在以下幾個方面：

一是工作思路清。市水利局班子緊扣市委、市政府“生態立市、高標一流”的要求，以國家水生態文明城市創建為載體，以隊伍建設促工作提升，堅持以點帶面、示范先行、真抓實干，全方位推進水生態文明體系建設。對重要工作和重點項目實行集體研究、臺賬管理，明確責任、要求和時限，嚴格督導問效，為中心工作開展提供了堅強保障。綜合考慮全市生態屏障功能及水資源綜合開發、利用、保護要求，參與研究確定了總投資46億元的11個具有示范作用的重點工程。

二是爭先意識強。市水利局班子注重內強素質、外樹形象，著力打造“五型機關”.想企業之所想，急企業之所急，高效率完成水行政事項審批事項。以來受理的行政審批（服務）事項100%按時辦結。嚴把質量關，爭創優質工程，11個水生態文明城市建設示范工程有效推進，19項量化考核指標已達標12項，有望明年通過國家驗收。水資源管理連續四年在全省考核中獲優秀格次，受到省政府表彰；高效節水灌溉技術推廣工作位居全省前列。

三是善于克難攻堅。市水利局作為水生態文明城市創建、大沙河生態治理等重點工作牽頭部門，不講條件，勇挑重擔，班子成員帶頭，抽調人員成立項目攻堅組，全力推進重點工程項目建設。學習借鑒外地市成功做法，大力推進市水生態建設投資開發公司籌建，采取ppp模式吸引社會資金投資，為加快項目實施提供了資金保障。

在肯定成績的同時，市水利局在體制機制創新、建后管理等方面仍存在薄弱環節，務必在以下幾個方面繼續努力：

7月25日上午，第二次市直機關領導班子述職評議大會召開之后，我局隨即召開黨組擴大會議，傳達會議精神，強化思想認識，并就下步工作進行安排。

一、“三評”工作是對班子建設的促進提升。

領導班子建設，決定著一個單位班子的凝聚力、向心力和戰斗力，關系著部門工作開展和事業發展成效。通過五大班子領導層、代表委員社會精英層、200家基層單位服務對象及微信平臺社會公眾層四個層面對參評單位領導班子進行評議，有力地促進了參評單位強化管黨治黨“兩個責任”落實，增強“四個意識”,進一步提升政治建黨、思想建黨的能力和水平。

二、“三評”工作是對水利工作的全面檢閱。

“評班子”是“三評”活動的一項重要內容。通過廣泛開展民議調查、真誠開展批評與自我批評等一系列“評班子”活動，一方面促進了領導班子的團結和諧，凝聚力、核心力進一步增強，擔當作為、奮發進取的精神狀態進一步激發；另一方面全方位展示水利工作，接受社會各界的全面檢閱，聽取方方面面的.意見和建議，為統籌加快推進全市水利事業持續健康發展、扎實做好本職工作奠定了堅實基礎。

三、以嚴肅認真的態度全力抓好問題整改。

下一步，我們將以此次評議為契機，進一步轉作風、強措施，以問題為導向，重點做好以下幾個方面的工作：

必須強化“四個意識”

――一論強化管黨治黨責任加強領導班子建設。

焦作日報評論員。

在剛剛召開的第二次市直單位領導班子述職評議會議上，“評班子”是“三評”活動的一項重要內容，而一個單位的領導班子建設水平如何，政治上強不強、組織上力不力、作風上硬不硬、廉政上嚴不嚴，直接決定了班子的凝聚力、向心力、戰斗力。

強化管黨治黨責任、加強領導班子建設，必須強化“四個意識”,堅決與黨中央保持高度一致。凡益之道，與時偕行。黨中央提出“四個意識”,即政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，順應了時代發展的要求，是新時期思想建黨、作風強黨的重要內容，是當前黨員干部修身、為政、成事的重要遵循，也為在全黨開展的“兩學一做”學習教育指明了實踐方向。只有正確理解和強化“四個意識”,才能使我們黨更加團結統一、堅強有力，才能凝聚起巨大的發展動力。

政治意識鑄忠魂。“兩學一做”學習教育把“講政治、有信念”作為合格黨員的首要標準，具有鮮明的現實針對性。增強政治意識，就是要矢志不渝對黨忠誠，把忠誠融入血液、浸入骨髓，無論任何時候、任何地點、任何情況下，都把對黨忠誠作為立身之本、為政之基。每一位黨員領導干部都應繼承和發揚這些優良傳統，始終保持黨的先進性和純潔性，做到心神寧靜、堅如磐石、穩如泰山。

大局意識鑄智魂。要大局，就要“破局”,這需要大智慧、大胸襟。部門、個人都是大局的一部分，既受制于大局，也影響著大局。在日常工作中，我們要自覺把工作與大局聯系起來，積極配合，主動擔當，堅持個人服從集體、局部服從全局、眼前服從長遠，把問題全面地看、關聯地看、發展地看，明確定位，自覺服從服務于建設“四個焦作”、早日躋身全省“第一方陣”的大局。

核心意識鑄黨魂。無論學習還是工作中，核心意識對我們都有重要的指導作用。有了核心意識，才能抓住工作的重點，才能明確具體的發展目標和方向。我們要聚焦核心，把深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神作為增強核心意識的重要抓手，將其理論體系、哲學思想、歷史眼光和為民情懷，轉化為做好各項工作的強大動力。

看齊意識鑄精魂。看齊，不僅是一種政治擔當，更是一種精氣神的凝聚。齊則有序，齊則有力，齊則有效。我們要有看齊意識，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊。要時刻牢記使命，矢志不移，有“向我看齊”的底氣，身體力行嚴格規范自己，以實際行動樹立作風建設的新榜樣。

全面從嚴治黨，永遠在路上；強化管黨治黨責任、加強領導班子建設，任重而道遠。衡量一個班子強不強，首要標準就是看政治上過硬不過硬。我們要把講政治作為第一位要求，牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，堅定不移地維護黨中央權威，對中央號召的堅決響應，對中央決定的堅決照辦，對中央禁止的堅決杜絕，任何時候都在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

市委十一屆四次全會明確提出，當前及今后一個時期，全市上下要以黨建為統領，以迎接黨的十九大召開和學習、宣傳、貫徹黨的十九大精神為主線，統籌推進各項工作。全市各級各部門都要把喜迎黨的十九大作為當前最大的政治任務，提升站位、胸懷大局，心往一處想、勁往一處使，凝聚起加快焦作發展的磅礴力量。要把鮮明的政治態度轉化為堅定的具體行動，立足部門實際，緊貼中心工作，扎實做好“一賽一節”“四城聯創”和脫貧攻堅以及轉型攻堅等各項重點工作，以優異成績向黨的十九大獻禮。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2019年，在縣委、縣政府的正確領導下，在鄉、村兩級干部的共同努力下，道東堡鄉認真學習貫徹落實黨的十九大、***三中、四中和省、市、縣委***精神，圍繞年初制定的各項工作目標，團結和帶領全鄉廣大干部群眾，履職盡責，凝心聚力，使黨的建設、經濟建設和社會各項事業均取得了顯著成績，先后榮獲市村“兩委”換屆先進單位、市文明單位、市綜治維穩先進集體、市基層宣講先進集體。

一、加強學習提高綜合素質。

始終把學習作為提升領導班子素質、能力、境界的內在要求，把學習************系列講話以及省、市、縣領導的重要講話作為重點，制定了集中學習制度，通過系統學習、深入學習，不斷用最新理論成果武裝頭腦。一是認真學習貫徹十九大精神。通過中心組理論學習、通讀全文、手抄報告、撰寫心得體會文章、參加專題研討班等方式，使領導班子成員對十九大精神有了更深刻更全面的了解。二是推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。落實“三會一課”等基本制度，把每月的第一個星期五作為支部主題黨日，帶頭學習《黨章》、《黨規》，習******系列重要講話，組織舉行了“爭做合格黨員”演講比賽、“七一”重溫入黨誓詞、唱紅歌、紀念毛主席誕辰125周年等一系列活動，促使黨員更加主動的爭做合格黨員。2019年，共組織開展集中學習30余次，使鄉領導班子整體決策能力得到提升，各位班子成員的素質得到提高，為推動各項工作順利開展提供了有力保障。

二、圓滿完成村“兩委”換屆。

道東堡鄉在5月份完成11個試點村“兩委”換屆的基礎上，于8月中旬全面啟動剩余19個村的村“兩委”換屆選舉工作。工作中高度重視，精心組織，嚴格把關，分批推進，截至到8月31日圓滿完成了全鄉30個村支部換屆選舉工作，村委會換屆在10月5日全部圓滿結束。通過換屆選舉，使村“兩委”班子，特別是支部書記在年齡結構、知識結構實現了進一步優化。目前，50歲以下的支部書記19個，占比60％；高中以上學歷26個，占比86.7％；致富帶頭人、優秀退伍軍人、在外務工成功人士、村醫等優秀人才占比達到79％；一人兼21個村，占比70％，高標準完成了省、市、縣要求的“5686”目標。

三、精準發力打好脫貧攻堅戰。

道東堡鄉共有建檔立卡貧困人口267戶636人，今年預計脫貧人數126戶438人，共投入扶貧資金172.72萬元，另有106.4萬元縣級扶貧資金正在走招投標程序。道東堡鄉始終把脫貧攻堅工作作為首要的政治責任、最為緊迫的政治任務，重點做好臺賬資料、政策落實、產業項目和群眾滿意度四個方面工作。緊緊圍繞“兩不愁三保障”指標和全省退出標準，在扶貧項目上實現了全覆蓋，其中種植項目覆蓋8戶24人，戶增收2500元；養殖項目覆蓋11戶40人，戶增收3000元；光伏發電項目覆蓋252戶549人，戶增收2000元，為脫貧退出奠定了堅實的基礎。

四、精心打造紅色小鎮片區。

道東堡鄉嚴格按照縣委薛書記提出的“簡約簡單、基礎配套、挖掘文化、體現特點、豐富內涵、提高品味的原則，逐步形成紅色文化、歷史文化、農耕文化特征顯著的美麗鄉鎮”要求，以田園綜合體的思維，采用政府搭框架，企業唱主角的形式，綜合利用相關政策整合資金，連體打造，努力建設集紅色教育，場景體驗，農業采摘，休閑娛樂于一體的紅色小鎮。截至目前，紅色小鎮標志建設已完工，成為一道靚麗的風景線；雪濤路北延兩側各150米的帶狀公園和芍藥園已完成租地工作，目前正在綠植；毛主席視察成安主題廣場項目已進入施工階段；紅色小鎮片區路網建設基本完成，目前正在綠化；紅井復原項目建設已完成。同時，紅色小鎮片區村莊曲村、東大姑廟、西大姑廟、道東堡、道西堡及小堤西六個村，投入資金2000多萬元進行了村容村貌改造提升，特別是小堤西村建設完成了周恩來總理視察紀念館、休閑小游園、下水道鋪設、墻體美化及路面改造工作，并代表成安縣接受全市城鄉建設大觀摩活動，受到了市、縣領導的高度好評。

五、全力筑牢和諧穩定基石。

道東堡鄉確立了“全員抓信訪、信訪考本事、上進看信訪”的基本思路。堅持在信訪工作中鍛造干部、錘煉干部，把信訪工作成效做為考量干部干事能力、選拔使用干部的重要依據。工作中，選調精干力量，成立了信訪穩定工作5人工作組；投資5萬元，高標準整修了“一委三中心”，配備了相關辦公用品；建立了排查、登記、分責、調度、回訪、結案等信訪工作流程。將信訪重心前移，變被動接訪為主動接訪，讓所有干部進村入戶，直面信訪群眾、直抓信訪案件，嚴格做到“抓早、抓小、抓源，消積案、強穩控、重打擊”。新案件，壓死責任，消除在基層；對積案，分清責任，包案到人，確保息訴罷訪；對一時解決不了的案件，重點監控，確保不離視線，控制在鄉。今年以來，共排查出矛盾隱患93件，實現全排除；受理信訪案件23件，全部妥善處理；涉軍54人，實現全穩控；信訪積案全清零，取得了十九大以來全鄉出縣訪為零的好成績。

六、大力提升農村人居環境。

道東堡鄉加強農村環境衛生整治工作，提升農村群眾的幸福生活指數，實行公司化運作，配備保潔員103人，實行公司和鄉雙重管理，建立環境衛生整治長效機制，做好日常保潔。

當前隱藏內容免費查看鄉環境衛生整治辦公室實行巡查制度，對發現問題做到立行立改，問題整改不過夜。全鄉共配備垃圾鄉120個，垃圾箱清運車5輛。今年以來，鄉村兩級組織集中清理活動130余次，動用推土機、自翻車、三馬車、鉤機等大型機械1700多輛次，人員6000多人次，集中清理、清運垃圾800多噸，極大改善農村環境衛生。同時，道東堡鄉以打造“紅色小鎮”為載體，以垃圾處理、廁所改造、污水處理、村莊美化為主攻方向，投入資金1500萬元，鋪設污水管網5500米，修建排水溝2.45萬米，建成曝氣生物濾池68處，拆除違章建筑、私搭亂建、殘垣斷壁410處，清理雜物1135處，硬化街巷3萬多平方米，鋪設便道4萬多平方米，安裝路燈685盞，美化墻體9.5萬平方米，整治空閑宅基215處，修建休閑游園22個，綠化溝渠坑塘21處，極大提升了農村人居環境。

七、抓好大氣污染防治工作。

一是堅決杜絕“小散亂污”企業反彈和異地重生。建立了網格化監管機制，每月組織鄉村干部對全鄉沙場、煤廠、非法加油點、小加工廠等進行一次拉網式排查，對排查出來的反彈“小散亂污”企業全部清理到位。二是扎實推進煤改電、煤改氣工作。由于時間緊、任務重，全鄉干部克服一切困難，加班加點推進該項工作開展，全面完成了12個村煤改氣任務和1個村200戶煤改電任務。三是做好全年禁燒工作。嚴格按照網格化管理工作機制，做到責任地塊分包到人，成立禁燒巡邏小組，對全鄉重點地塊、路段實行不間斷巡邏。同時，通過發放明白紙、喇叭廣播等方式，加大禁燒宣傳力度，確保實現不點一把火、不冒一股煙。四是實施村莊綠化工程。重點在紅色小鎮片區的6個村，對主要街道、空閑宅基地、農家小院以及環村道路進行了全方位綠化，共計植樹5萬余棵，實現了人在綠中、樹在林中的效果。五是加強安全生產監督工作。統一思想認識，堅持“安全思想”第一不動搖。

八、突出辦好惠民利民實事。

投入資金160多萬元對團結東干渠、東干四分支、十一支渠進行了徹底治理；全鄉37戶危房改造全部完工，確保貧困戶住房安全；新修13條共計56公里鄉級公路，極大地改善了群眾出行條件；土地衛片工作取得實效，共拆除違章建筑3處，恢復土地面積20余畝；新農合參保率達到100％，做到了應保盡保；新農保參保率達到99.7％，在全縣名列前茅；依托毛主席視察成安紀念館打造紅色文化，發展化店村書畫文化、東大姑廟村說唱文化、道東堡村的楹聯文化等，不斷豐富群眾業余文化生活。

九、落實黨風廉政建設主體責任。

制訂了《道東堡鄉黨風廉政建設和反腐敗工作責任制分工》，明確黨風廉政建設的黨委主體責任和紀委監督責任，在班子內部形成“一崗雙責”的責任體系和工作機制，對發現的黨員干部違紀問題絕不姑息遷就。2019年，共發現黨員干部違紀線索4條，給予4名村干部黨政紀處分。

十、強化法治觀念嚴格依法辦事。

一是要求班子成員結合工作實際，加強對相關法律法規的學習，提升依法決策、依法辦事的能力。二是帶頭遵守黨和國家的各項法律法規，始終堅持以“三嚴三實”的標準嚴格要求，切實加強自律，自覺接受監督，任何時候都守住政策“底線”、不越道德“紅線”、不踩法律“高壓線”，做好遵紀守法的表率。三是切實把法律意識融入到日常工作和生活之中，真正做到依法用權，運用法律手段來解決實際工作和生活中出現的新情況、新矛盾、新問題。同時，人大、武裝、民政、統戰、殘聯、文教衛生等其他各項工作均取得了較好成績。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇三

一、開展職工思想政治工作和精神文明建設取得新進展。

思想政治工作是我們醫院的一個優勢，是團結全院職工、搞好各項的中心環節。只有充分發揮思想政治工作這個政治優勢，把廣大黨員干部職工的智慧和力量凝聚起來，把各方面的積極性調動起來、發揮起來，才能戰勝前進道路上的風險和挑戰。實踐證明，醫院業務工作越繁忙，任務越艱巨就越要發揮好這個政治優勢，更要重視和加強思想政治工作。因此，以專題學習討論、到善洲林場學習等形式，引導黨員干部職工樹立正確的世界觀、生觀和價值觀，堅定建設中國特色社會主義的理想信念。我院始終堅持物質文明、政治文明和精神文明建設一起抓的方針，經常性的開展以下幾方面的創建活動。爭先創優活動扎實推進。

深入開展了創建“黨員先鋒崗”、“先進黨小組”、今年又開展創建《創建等級醫院》為突破口，不斷推進醫院文化建設，骨傷科得患者好評，加強法制宣傳和行風建設。我們緊密結合本院的中心任務和職工隊伍的實際，加大了職工職業道德建設和行風建設，組織職工學習《公民道德建設實施綱要》，把學習領會《綱要》同“四亮四評”的精神和行風建設緊密結合起來，在職工中引起強烈反響；二是進一步建立健全了各項規章制度，加強督促檢查，簽定責任書，開展創建綠色環保醫院等方法，強化了干部職工的責任意識和法制意識，改善了就醫環境，密切了醫患之間的關系，為構建和諧社會作出了新的貢獻。

0.00。

元，幫助建設黨員活動室，

二、黨建設工作進一步加強。

2013。

5

個黨小組，為做好新時期保持共產黨員先進性工作，促進黨員隊伍建設和黨的組織建設，提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，不斷開創中醫醫院衛生事業新局面提供了堅實的組織保障。

三、開展創建“學習型黨組織”活動，黨員隊伍素質有了明顯提高。

27。

人次到善洲林場參觀學習，緬懷楊善洲的豐功偉績，接受黨的優良傳統和作風教育，發展黨員工作成績顯著。醫院黨支部十分重視發展黨員工作，各支部認真貫徹落實黨委關于發展黨員工作計劃，自覺把“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”十六字發展黨員工作方針落實到發展黨員工作的每一個環節，對確定入黨積極分子、列為發展對象和預備黨員轉正前都實行公示，廣泛征求黨內外群眾意見。

2013。

年以來，共發展預備黨員。

1

人，入黨積極隊伍不斷擴大。由于加強黨的宣傳工作力度，

2013。

年以來有。

4

名優秀分子向黨組遞交入黨申請書，黨支部及時指定培養人，認真做好入黨積極分子的教育、培養、考察工作，幫助他們創造條件，早日加入黨組織。

四、按時繳納黨費。

全體黨員都高度重視黨費的收繳工作，特別是退休老同志，也能及時交繳黨費。

2013。

年年共交納黨費。

2241.00。

元，沒有不交黨費的黨員。

五、勤政廉政，以病人為中心。

健全監督機制。設意見箱。

6

個，幾年來，我們逐步建立健全了藥品采購、基建工程、醫療設備、醫用耗材招標采購制度、合理用藥制度、醫患雙方承諾制度、招待用餐填報接待（呈）批表等，從而使我院反腐倡廉工作有了制度保障。加強督促檢查。支部對廉政工作情況進行督促檢查。及時總結經驗和找出存在的不足，使該項不斷取得成績，一年來，我院大額采購、基建項目等全部公開招標，所有人事任免重大事項均由班子集體討論決定，從而有效地預防違法違紀的現象發生。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇四

根據三年行動計劃要求，今年計劃完成投資8億元。目前規劃提升基本完成，設計工作正在加快推進;迎賓路兩側2座景觀攔河壩、上游郊野公園段7個生態停車場開工建設;10月份焦武路至中原路10公里城區核心段生態治理工程將全面開工。

(二)積極創建國家水生態文明城市。

2020年以來，我市共投資31億元，11個示范工程完成6個，19項考核指標達標12項。今年再投資21億元，全面完成示范工程建設和考核指標達標工作，力爭明年順利通過國家驗收。

(三)全力打好污染防治攻堅戰。

高度重視，嚴格標準，落實措施，建立臺賬，現場督查，強化整改，調度水源，全力配合污染防治攻堅工作。

(四)扎實做好“四城聯創”工作。

單位承擔的“三包三化”工作，目前正在全力推進，確保按時高標準完成任務。

五、

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇五

圍繞年度目標任務，以項目建設為核心，以強化管理為抓手，突出抓好五項工作。

一是項目資金，爭取上級支持的水利項目8類26個，總投資5.6億元，其中上級投資4億元。

二是重點工程，完成投資2.5億元，實施重點項目18個，包含5個中小河流治理、2座水庫，以及移民后期扶持、小農水重點縣、農村安全飲水鞏固提升等，完善了我市民生水利基礎設施。

三是水資源管理，落實最嚴格的水資源管理制度，控制用水總量，提高用水效率，加強水功能區管理，我市連續四年在全省考核中獲得優秀。

四是防汛抗旱，落實以行政首長負責制為核心的防汛抗旱責任制，組織汛前排查，強化隱患整改，完善度汛預案，落實物資隊伍，提前預警預測，各項工作扎實推進。

五是水利改革，加快推進河長制和農業水價綜合改革，制訂了工作方案，正在建立完善相關制度機制，有序推進工作開展。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇六

各位領導、同志們：

2007。

年，在市委、政府的正確領導下，水利局黨委班子團結和帶領水利系統廣大干部職工，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實市委擴大會議精神，結合水利工作實際，牢固樹立科學發展觀和正確的政績觀，抓學習，抓協調，抓建設，抓廉潔自律，各項工作取得了一定的成績。

現將今年水利局黨委班子及我個人履行職責和廉潔從政情況匯報如下。請各位領導、同志們提出批評性的意見和建議。

一、加強班子自身建設，提高依法執政能力。

)

》及《紀律處分條例》等政紀條規。深刻領會胡錦濤總書記提出的“八榮八恥”內涵，并貫穿到日常工作、學習和生活中。堅持集體領導下的民主集中負責制，加強領導班子團結與協作。堅持重大事項集體決策制度，集體商議決定水管體制改革、人事調整、重點水利工程項目建設及群眾關心的供水管理等熱點、難點問題。完善了各項規章制度，切實加強了水利局黨委領導班子的自身建設，提高了依法行使部門職權的能力。

二、認真履行職責，繼續做好我市水利建設各項工作。

水利局黨委認真貫徹落實自治區、地區及市委、政府有關農田水利基本建設方面的安排部署，利用西部大開發的有利時機，在多方爭取國家項目資金的同時，鼓勵廣大農牧民群眾積極投身于水利建設，并取得了突破性進展。

一年來，全市共完成水利建設投入

5902.88。

萬元，完成任務的。

168.7%。

新建防滲渠。

141.33。

公里，超額。

21.33。

公里，配套水工建筑物。

410。

座；新建高新節水灌溉面積。

5.53。

萬畝。總投資。

2700。

萬元的“喀阿調水”工程于。

4

月開工建設，目前已完成主體工程。

90%。

爭取通水交付使用；總投資。

776。

萬元的城市防洪應急工程于。

9

月開工建設，目前已投入資金。

470。

萬元，開挖提防。

0.9。

公里；阿不都拉干渠改造工程完成。

6

公里渠道及配套水工建筑物建設內容；牧區水利試點項目完成投資。

150。

萬元，修建防滲渠。

7

公里；喀浪古爾灌區東干渠改造工程完成投資。

65。

萬元。

恰夏鄉及恰合吉牧場飲水安全工程于今年。

4

月開工建設；齊巴爾吉迭牧民定居點飲水安全工程完成投資。

200。

萬元，新打井。

1

眼、修建水塔。

1

座、開挖管道。

75.32。

公里；阿西爾鄉江木扎村飲水安全工程于今年。

9

月完工，完成年度投資。

65。

萬元；也門勒鄉喀拉窩依村飲水安全工程于今年。

6

月完工，完成年度投資。

25。

萬元。

重點推行了農民用水者協會參與供水管理方式通過實踐不斷完善相關制度，努力提高供水管理水平，進一步把新型管理模式推向深入今年，共有

50。

個村通過農民用水者協會實施供水，涉及面積。

38.28。

萬畝；實施供水到戶。

29。

個村，涉及面積。

19.54。

1.15。

億立方米，三座小型水庫蓄水。

0.14。

億立方米；灌溉用水量。

1.26。

億立方米，其中農業用水量。

0.83。

億立方米，林業用水量。

0.21。

億立方米。

完成了全市機電井普查工作，對現有的。

1652。

眼機電井進行了。

gps。

定位，核對了提水型號、成井時間、井深及灌溉畝數等數據；查處水事案件。

6

起，責令改正違法行為。

15。

起，有效維護了正常的水事秩序；征收各類規費。

16.5。

萬元，其中水資源費。

8

萬元、河道采砂費。

3

萬元、水土保持費。

1.5。

萬元、其它。

4

萬元；成立了禁漁執法小組，于。

4

月

20。

日至。

5

月

20。

日間晝夜開展巡查工作。共清退捕魚人員。

200。

人次，沒收漁網。

30。

余張、橡皮筏。

2

個、其它捕魚器。

12。

個，查處鐵柵欄電魚惡性事件。

2

起；為有效控制沿河亂建及隨意傾到垃圾現象，沿河兩岸設樁。

400。

多根，確定了。

30。

米保護范圍并設立了警示牌。定期開展城區河道巡查工作，查處向河道傾倒建筑垃圾行為。

3

起，拆除旱廁。

8

處、違章建房。

2

起。將城區河道劃定責任區分配給各單位，實行每周保潔制度，城區五條河道的環境衛生大為改觀；對全市大型采砂場進行集中管理，實行采砂許可一年一辦，嚴格控制開采面積和深度，規范做業方式及廢料定點堆放。通過簽訂《采砂承諾書》明確河道防洪義務，確保了河道行洪安全；通過對生產開發性建設項目的監督檢查，要求新建、改建及擴建項目按規定編制水土保持方案，并在竣工后按要求完成土方回填和綠化治理工作。

首先對該地

138。

眼機井進行調查摸底及作價工作，并對市委安排的。

7

戶牧民逐戶了解，補助。

2.1。

萬元。另外，組織機關干部職工參加植樹勞動，并為牧民修建。

5

個養殖圈，得到了市委及牧民的好評。

三、貫徹落實工作責任制，認真抓好基層黨建工作。

今年，水利局黨委以鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果為重點，不斷加強領導班子建設和提高黨員干部隊伍素質，牢固樹立科學發展觀，緊密圍繞水利中心工作，大力加強基層組織建設，為我市水利建設事業的健康快速發展，提供了強有力的組織保障。

結合工作實際

健全各項制度。修訂完善了黨建工作領導小組例會制度、黨建目標管理考核制度、黨員教育聯系會議制度、黨員領導干部聯系點制度、黨員經常性教育制度、廣泛征求群眾意見制度、加強流動黨員管理制度、黨員服務群眾承諾制度等，使黨員經常性教育有了制度保障。同時加強督導檢查，確保收到實實在在的效果。

根據《黨章》規定，按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴把入口關，確保黨員發展質量新發展黨員

4

名，其中基層工作人員。

3

名、機關人員。

1

16101.7。

元

我局黨委按照市委部署，經過實地調研，分別向三個所包的村做出了事項承諾目前，已兌現承諾給這三個村提供水泥

30。

4300。

多元。

四、狠抓黨風廉政建設，進一步轉變行業作風。

2007。

年，水利黨局委深入貫徹落實中紀委、自治區紀委及地區和市委、政府黨廉、紀檢、糾風會議精神，緊密聯系群眾，以黨風廉政建設和糾風責任制為主線，堅決查處各種違紀、違規案件，狠抓政風行風整頓工作，黨風廉政建設和部門作風有了明顯進步和好轉。

規范供水管理工作，將供水管理相關制度和監督舉報電話向社會公布，隨時了解供水情況，自覺接受用水戶的監督和投訴進一步完善黨廉、紀檢及糾風等方面的制度，積極推進依規理財、照章辦事、依法行政工作，從制度上約束和規范黨員干部的行為，堵塞管理漏洞通過聘請

9

名義務監督員方式，加強對內部從政行為的監督，有效促進了廉潔自律工作。

進一步加強了信訪舉報辦理工作，妥善處理信訪舉報反映的問題，并認真研究信訪工作中出現的新情況、新變化和新問題轉變工作方式，經常深入基層水管站所和村隊，調查了解損害群眾利益的事件，及時糾正和查處工作中存在的問題，切實做好服務工作針對以往泉水灌區管理不很到位、水事矛盾較為突出、群眾意見較大等問題，我們采取了“總量核定、定期收費”的管理辦法。進一步規范水利工程建設管理，水利工程招投標全程接受紀委、財政局等有關單位的監督，嚴格按照公開、公平、公正的原則進行。并在局黨委成立督查小組、工程督查小組和水量督查小組，嚴把工程質量關。根據水利行業特點和水價成本核算實際，水管單位實行財務集中核算制。水管總站下屬各站、所均采取報帳制，財務人員都建立了《資金日記帳》，切實加強了項目專項資金、水費、水資源費等水利規費和副業收入資金的監督和管理力度。深化“光明工程”的公開力度，按時公開政務、財務情況。并要求各基層水管站、所也每月把水量、水費及收費依據等情況公布。

五、大力開展爭先創優、績效考核工作，提高服務質量。

今年，我局大力推進爭先創優績效建設，制定了《水利局效績建設實施方案》。進一步完善工作措施，強化廣大干部職工為民服務意識、樹立良好工作作風，盡職盡責，提高效率，形成內部爭當先進、部門工作爭創一流的干事創業環境。繼續推行崗位目標責任制，同所屬各單位簽訂水管、水政、安全生產、宣傳報導等一系列責任書把任務和責任量化、細化，切實落實到人。另外，繼續開展市直滿意部門創建活動。認真落實塔城市“三級聯創”領導小組部署，履行好成員單位職責，認真完成上級安排的創建工作任務，如高新節水及防滲渠建設技術宣傳培訓，新農村建設水利發展規劃等工作，切實發揮水利行業優勢，做好服務引導工作，確保了聯創活動的順利開展。

通過努力，爭先創優、績效考核工作取得了良好的效果：轉變了部門作風，“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的狀況明顯改觀，群眾普遍反映較好；通過辦事程序的簡化，提高了工作效率。把責任分解到崗、到人，明確了各個環節的標準和要求，實現了工作行為規范化；通過建立了首問責任制、崗位責任制、服務承諾制、政務公示制等各項規章制度，提高了服務質量；密切了黨群、干群關系。通過開展優質服務，方便了群眾辦事，深受群眾好評，提高了黨和政府在群眾中的威信，“獻身、負責、求實”的水利行業精神得到了進一步發揚。

六、以身作則，努力做好個人分管的各項工作。

按照分工，我主管黨務、組織、人事和水政監察工作，今年又協助局長負責“喀阿調水”、喀浪古爾大型灌區續建配套與節水改造、阿不都拉干渠改造、牧區水利試點項目工程的建設管理，以及協助對全市防滲渠建設開展指導督查等工作。在工作中，本人嚴格要求自己，不管干什么工程，從選方案到施工以節約和高質量、發揮效益為主。所以，對施工單位監理人員和同事都一個要求：干的好表揚，干的差嚴歷批評，或者給于處分紀追究責任。一年來，我主管或分管的黨建、水政監察、防滲渠建設、黨風廉政建設、重點水利工程項目建設管理等工作，都取得了一定的成績，得到了市委、政府主管領導和上級水利部門的認可。

另外，在。

2007。

年的工作中，我堅決貫徹執行中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，并要求責任范圍內各單位認真落實，確保了黨風廉政建設責任制落到實處。加大了對分管部門糾風工作的指導力度，并嚴格要求家人和親戚朋友，加強對身邊工作人員廉潔自律的教育和管理，受到了干部職工和周圍群眾的好評。

作為一名黨員干部，要想在群眾中樹立威信，贏得群眾的信任，首先必須加強自身政治學習尤其是我分管組織人事和重點水利工程建設工作，整天與黨員干部和施工老板打交道，深知自己一言一行給下屬及他人帶來的影響因此，除了加強自身學習外，經常告誡自己和其他干部職工，不要放松對自己的要求，切實把好“人情關”一年來，我始終把加強學習作為強化自身黨性修養和提高政治理論水平的重要手段深入學習了《黨章》、黨內兩個《條例》、《實施綱要》、《干部教育培訓工作條例》和社會主義榮辱觀教育知識，同時認真貫徹落實上級黨委關于黨風廉政建設的有關規定，始終牢記“立黨為公、執政為民”的宗旨發揚艱苦奮斗的優良傳統，嚴格執行黨風廉政建設責任制的各項規定，自覺抵制不正之風，筑牢拒腐反變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力身為主持黨委工作的書記，本人能夠堅持重大事項進行集體研究，并按照集體的決定和分工，履行自己的職責。日常工作中，我能按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。對方針政策性的重大事項和全局性問題，由領導班子集體討論作出決定，并最終按決定執行。在平時的局黨委會上，能夠經常性地開展批評和自我批評，及時發現和檢討工作中的得失，虛心接受同志們的意見和建議，切實維護和增強領導班子的凝聚力和戰斗力。我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，無論在任何情況下都能穩得住心神、抗得住誘惑、經得起考驗。在開展工程建設管理工作中，本著節約的原則，能不開支的則不開支，不接受施工單位的宴請，也沒有發生過私人有關費用用公款報銷的情況，沒有利用手中權力為親屬和子女謀利益。對公款招待平時也能從嚴控制，沒有利用其它事宜借機斂財。本人的通訊工具補貼也是按規定隨工資一起發放，此外沒有再報銷其它通訊費用。沒有發生過用公車外游、接送親屬子女上班、上學及婚喪嫁娶等。另外，我局的中層干部都是由局黨委集體研究產生，沒有發生任人唯親或營私舞弊情況。

2007。

年，局黨委及我個人雖然取得了一些成績，但工作中還有諸多不足之處。如由于夏天忙于工程建設，機關的政治學習、日常考勤抓得不夠緊，干部職工的整體素質還有待于進一步提高。同時，工作中方法有待進一步提高，有時因脾氣不好，看到工作出現問題，批評同事方法不對，有損某些同志的自尊性和人格，最后也沒找他談心，接受他們原諒，因為我想我沒壞心，他們會涼解吧。再次，對他們說一聲對不起。今后，我將帶領水利局黨委班子以黨的十七大精神為指導，進一步鞏固保持共產黨員先進性教育活動取得的成效，認真貫徹落實市委、政府的總體安排與工作部署，團結一心、奮力拼搏，繼續深入開展水利建設，推動我市水利工作再上一個新臺階，為全面推進我市的社會主義新農村建設做出我們應有的貢獻。

我的述職述廉匯報完了，請各位領導、同志們提出批評性的意見和建議。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇七

各位領導、同志們：

20__年，我和黨委一班人在市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞全場發展大局，認真依照以剛崗雙責的要求，團結和依靠全場廣大干部群眾，齊心協力、奮力拚搏，_的完成了市委六屆五次全委(擴大)會議制定的各項工作任務，全場經濟社會持續健康發展，黨風廉政建設得到了完善和加強，個人也在工作中得到了進一步錘煉。回顧一年來的學習、思想和工作，作為我本人著重在以下方面同大家一道做了些努力，現述職如下：

一、強化學習，提高思想素質和執政水平。

理論是實踐的基礎，是創新的基石。作為黨政一把手我深刻認識到在新的歷史時期加強政治理論、業務知識、黨紀政紀條規學習的重要性和緊迫性。在學習中著重抓好以下四個方面：一是學習政治理論。認真學習“三個代表”重要思想、十七大精神及黨的方針政策，深刻領會十七屆三中全會精神，通過學習對“科學發展觀”、構建社會主義和諧社會有了更加清晰的認識;學習《實施綱要》、《建立健全懲治和預防_體系2010-工作規劃》筑牢拒腐防變的思想道德防線。

作為黨政一把手，我正確的處理工學矛盾，堅持每日早點名傳達學習上級重要文件和會議精神，帶頭參加黨委組織的各項活動，主持召開學習會議，樹立了帶頭學習、堅持學習的典范。二是學習先模人物典型事跡。以“天山先鋒”姜英、胡曼等先模人物為榜樣，學習他們愛崗敬業，無私奉獻的公仆本色，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，進一步堅定信念和加強黨性修養，不斷增強責任感、使命感;三是注重加強知識更新。當今世界經濟社會形勢日新月異，本人在思想上努力做到與時俱進，認真學習市場經濟、法律法規、科技文化等新知識，不斷使自身思想素質和業務水平跟上新形勢發展的客觀要求。四是作為理論中心組組長，我以身作則嚴格要求自己，按時參加黨委中心組和機關黨支部組織的各類學習，按時按質完成學習任務，認真撰寫讀書筆記和心得體會，使自己在學習中成長，在學習中堅定，打牢了黨委一班人的思想基礎。

二、堅持發展第一要務，解放思想、搶抓機遇、狠抓經濟建設。

場黨委一班人牢固樹立和堅持全面、協調、可持續的科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府提出的“四大主導產業”和“六個決定”，結合牧場實際，制定出圍繞糧食、蔬菜、畜牧、特色林果四大產業發展牧場經濟的發展思路，著力加強農業基礎設施建設，大力發展現代農業的經濟發展思路，不斷提高人民群眾生活水平，努力開創以經濟建設為主的“新農村”建設新局面。

一是抓調整，求發展，做精、做優第一產業。緊緊圍繞農業產業結構調整，進一步加大科技投入，狠抓糧食生產不放松，種小麥1.68萬畝;大力推行農業政策性保險，做到應保盡保，增強農牧民自主抵御風險的能力;按照“兩年定居、三年規范、五年完善”的發展思路，新建93座牧民定居房、75座采光板構造暖圈，并貯備牲畜過冬飼草料6萬方，黃貯池15座、青貯池9座，新建奶站兩座，新購高產奶牛50頭;義務投工投勞加大農田基礎水利建設，全面完成19.8公里錫四支渠主體工程的改建，新修防滲渠2.8公里，新打抗旱井5眼。

出臺抗旱井與增壓滴灌相_政策，大力推廣高新節水實用先進技術，安裝增壓滴灌1.46萬畝，節水灌溉技術的大面積推廣應用，確保了農牧民在大旱之年持續增產增收;做優蔬菜產業，制作西瓜宣傳標識樹品牌提效益，農戶采取西瓜、蔬菜兩茬輪作耕種方式，全年實現銷售收入35萬元，人均增收64元;按照適地適樹、突出重點、規模種植與庭院種植相結合的原則，放寬植樹造林政策，種植特色林果139.1畝，“三北四期”防護林213.7畝，三期生態林200畝。通過產業調整，加大科技投入使得農民收入穩步提高，據測算，我場農牧民人均收入5850元，較上年增加550元，實現9%的增幅。

二是抓轉移，求富民，加快第三產業開發工作力度。今年我們進一步加大了勞務輸出工作力度，成立了勞務輸出領導小組和組織機構，結合我場實際制定《富裕勞動力轉移實施方案》與各隊簽訂責任書。采取介紹轉移、本村轉移、項目轉移三措施加大富裕勞動力轉移，帶領農牧民創市場，多渠道、多方位的增加農牧民收入，今年累計轉移勞動力260人，實現勞務收入__0萬元，人均增收100元。

三是多措并舉，社會主義新農村建設穩步推進。按照新農村建設、抗震安居、牧民定居“三結合”方針，扎實推進抗震安居工程建設，完成新建抗震房160戶(任務152戶)，完成率106%;以“五清、五改、五有”為內容進行村容綜合整治工作，著力改變村容村貌，新修道路排水防滲渠3.2公里，出工車輛200臺次，清理垃圾86噸，清理殘垣斷壁210米，拆除障礙房2座，道路綠化53畝;出臺新建門面房、圍墻補助紅磚的優惠政策，新建圍墻5400米，新建門面房2座，補貼建墻資金10.7萬元。

四是支部+協會，發展新經濟實體。__年年，我場成立了___牧場國盛養殖專業合作社經濟實體，20合作社建成了有標準豬舍4幢，生豬存欄500頭，采用國內先進低污染零排放的“發酵床”養殖法的生豬養殖小區。合作社經濟實體的建成，不僅帶動了農業結構調整，促進了特色產業發展，同時也提高了農業生產的組織化程度，通過支部+協會，實現了黨建與富民共進。

五是社會事業協調發展。計劃生育工作切實開展，人口政策出生符合率達100%，年內發放計生獎勵金21.3萬元;“兩基”迎“國檢”工作扎實推進，籌資10萬元改善辦學環境、完善教學手段;積極開展愛國衛生運動，全面做好農村合作醫療工作，目前已有2038人678戶參加了農村合作醫療，參合率達到95%以上;民政工作順利推進，全年發放低保金__.3萬元，發放救災面粉2噸;精神文明創建有效開展，全場文明村隊屆滿復驗合格率100%，機關順利通過地區級文明單位驗收;群眾性文體生活得到不斷豐富，_法制建設得到加強，平等、互助、和諧的社會主義民族關系不斷鞏固和發展;場黨委高度重視群眾來信、來訪工作和糾紛調解工作，扎實開展平安牧場創建活動，貫徹落實綜治工作三級責任制，抓好矛盾糾紛排查調處，突出嚴打重點，認真解決群眾關心的熱點難點問題，及時化解矛盾，確保小事不出隊、大事不出場，維護我場社會政治穩定。

六是創新體制，求真務實、真抓實干。

一是加強班子建設。健全完善了各項規章制度，以求真務實為重點，切實加強作風建設，在班子內部大興“_、團結”之風，對重大事項堅持_集中制，努力協調好和班子成員之間的工作關系，打造了一個團結的、有戰斗力的、能夠切實為人民服務的領導班子;二是加強黨員干部隊伍建設。機關干部采取全員競聘制，實施效績考核，擇優錄用;建立激勵關愛機制，充分發揮黨支部書記的核心作用,今年對5個村隊實行書記、隊長一肩挑。著重抓好村隊后備干部隊伍建設，先后選拔了優秀后備干部23人，已有6名后備干部走上了村隊崗位。新發展黨員10名。三是加強黨員干部教育培訓。

舉辦村隊兩委班子培訓班，進一步提高思想認識、知識層次和領導水平;抓好“黨員示范戶”建設，深入開展“天山先鋒”和“三級聯創”活動,發揮黨員干部的先鋒模范和示范帶頭作用。四是加強制度建設。對現行的干部管理制度進行了修訂，完善了車輛管理制度，加強了后勤管理。同時加強制度教育，領導干部身體力行率先垂范帶頭執行制度。五是抓穩定，“四知四清四掌握”工作穩步推進。穩定是實現經濟又好又快發展的基礎，通過制定實行《包巷包戶制度》、《農牧民基本情況登記卡制度》、《定期分析制度》等制度，詳細掌握轄區社情動態，及時有效的解決群眾實際困難，扎實做好維穩工作。

三、堅持從嚴治政，全面落實黨風廉政建設責任制。

我們始終把落實黨風廉政建設責任制作為場黨委班子的重要職責，作為牧場經濟健康發展的重要保障，加大從源頭上預防_的力度，認真落實廉政工作措施，開創了黨風廉政建設的新局面。

(一)、強化廉政教育，提高思想認識。場黨委堅持把黨風廉政教育作為源頭治腐的重要工作來抓，組織全體黨員干部集中學習《實施綱要》、《工作規劃》，深入開展第十個黨風廉政教育月主題活動，以“7.27”槍擊案為戒，開展以案學法大討論。召開“樹新風、話廉潔”家庭助廉座談會，與干部家屬簽定家庭助廉承諾書，筑牢家庭這道拒腐防線。

(二)、明確廉政責任，狠抓工作落實。堅持黨委書記、場長負總責，班子成員分工明確，科室站所各司其責，一級抓一級，層層抓落實，加強對黨風廉政建設的領導。定期分析、研究黨風廉政建設責任制工作情況，做到組織到位、思想到位，措施到位。結合實際，我們實行了目標責任制的管理，場黨委把黨風廉政建設和反_工作列入重要議事日程，納入到全場目標管理體系之中，做到同部署，同落實，同檢查，同考核。

(三)、完善規章制度，強化監督檢查。場黨委抓黨風廉政建設，注重建立健全相關制度，強化對黨員干部的監督檢查，全面落實黨風廉政建設責任制。一是建立一套聯系群眾的工作機制。完善黨委委員基層聯系點制度，要求每個黨委委員每月下聯系點督促檢查工作不少于10天。每月參加義務勞動不少于10天。機關干部與群眾一幫一結對子，為群眾辦實事、好事。二是進一步完善了舉報、信訪接待制度，開辟信訪工作室，設立舉報信箱，公布了舉報電話，建立了信訪臺帳，專人負責接待和處理群眾來信來訪，全年共接待和處理群眾來訪5件次，辦理5件次，做到件件有回音，事事有著落。此外，我場還建立健全了公務接待、車輛管理、財務管理等制度。三是加強群眾監督評議制度、提高廉政勤政水平。聘請退休老干部為義務監督員，每季度召開監督員例會，廣泛征求群眾意見和建議，接受群眾的社會監督，從源頭上治理和預防_。

(四)、嚴于律己，努力樹立良好的干部形象。

作為___牧場黨風廉政建設第一責任人，我自覺把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應不答應作為想問題、辦事情、作決策的根本出發點，時刻牢記“群眾的利益無小事”的訓誡，深入實踐，深入基層。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇八

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇九

xx年，本人分管縣防汛抗旱、水政水資源、水利執法、民兵武裝等工作，在縣委、縣政府和局黨組織的正確領導下，通過全局干部職工的共同努力，本人在副局長的崗位上盡心盡職，為水利事業的發展努力工作，完成了各項工作目標任務。現把本人一年來的思想、工作、廉政情況簡述如下：

一、講學習，講黨性，思想上與縣委、縣政府保持高度一致。

作為局班子成員，能自覺加強政治理論學習，增強黨性觀念，思想上與黨保持高度一致。一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，注重提高自己的馬克思主義理論素養和政治素質，增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。提高運用科學理論分析和解決問題的能力。二是全面加強政策法規、業務知識學習，提高業務水平，增強依法行政能力。防汛工作責任重大，水政執法關系全局，本人在思想上充分認識到防汛抗旱、水政執法等工作的極端重要性，自覺增強抓好防汛工作和執法水利政治責任感和歷史使命感，認真貫徹國家、省、市、縣防汛工作和水利執法工作法規精神，落實防汛工作責任，履行好水利執法工作職責。

二、講責任，顧大局，自覺完成各項工作任務。

防汛、水利執法等工作政策性強，原則性強，必須具備很強的工作責任感，堅持統籌兼顧，服務大局，才能全面完成各項工作任務。

1、防汛工作。是水利大縣，防汛任務十分艱巨。一是熟悉情況，掌握我縣河流、水庫、山塘的分布情況、病險情況，防御洪水情況。二是明確責任，建立健全防汛抗旱工作各項規章制度，嚴肅防汛紀律，加強防汛值班、督查。三是落實措施，從主動查找問題著手，提前消除安全隱患，重點檢查各鄉鎮防辦能力建設，山洪地質災害防御，在建工程安全度汛，水庫管理員落實和山洪預警系統使用情況，對檢查發現的問題限期進行了整改。從強化監測預警著手，及時做好防汛預警工作，主動與縣氣象、水文、地礦部門進行會商，在暴雨來臨之前做好防汛預警和工作部署。從扎實備汛著手，落實防汛應急措施，體現在對防汛工作早謀劃、早部署，組建了搶險隊伍，儲備了防汛物資，完善了防汛抗旱應急預案，在責任上、制度上、措施上、保障上得到了進一步落實。xx年積極做好防汛值班，及時預報預警，科學調度，確保了全年無山塘水庫垮壩，無人員傷亡。在旱期協同組織實施了人工降雨，有效降低了全縣旱災災情，取得了防汛抗旱工作的全面勝利。

2、水政執法工作。一是健全執法機制，成立了縣水利局行政執法責任制工作領導小組。加強了執法隊伍建設，落實了執法人員編制，裝備和經費，加強了執法人員業務法規知識培訓。嚴明了執法行為。建立健全水行政執法公示制度、案件審核把關制度，提高了執法水平。xx年我縣處理水行政案件中無行政復議，行政敗訴和行政賠償案件。二是嚴格依法執法。依法加大對水資源、水域、水工程、防汛抗旱和水文監測等有關實施的保護力度，重點加強對占用河道灘地、河道違章建設，水庫庫區攔建筑壩、可道采砂等領域的執法力度。制定整治方案由縣政府牽頭對桃江河城區段餐飲船進行了清理整頓，6艘餐飲船全部停業;處理水庫攔庫漢3起，辦理非法在桃江大橋、上游河灘壩棄廢土，雙溪口和崇仙老龍寨羊角壩非法淘金，鐵石口鐵路橋上下游森采區非法采砂等案件8件，維護了良好的.水事秩序。

3、積極完成組織上分配的其它工作任務。如農村小型水利建設、水庫除險加固、農村安全用水、民兵武裝、農村“三送”工作等。

三、講廉潔、求實效，保持艱苦樸素的黨的優良作風。

一是能深入基層，掌握情況，解剖麻雀。對防汛、水政執法等工作中的實際問題加以調查研究，認真分析工作中產生問題的原因，提高工作措施的針對性和有效性，解決好分管工作中的矛盾和問題。二是堅持原則，依法辦事，勤政廉潔。防汛抗旱、水行政執法工作都是原則性、責任性強的工作，在實際工作中，我自覺遵守各項規章制度，做到了把握政策、堅持原則、依法辦事、公道正派。生活中保持了艱苦奮斗的優良傳統，做到了勤儉節約，艱苦樸素，清正廉潔，尊重領導，團結同志，互相幫助，共同進步。

四、工作上不足之處。

工作原則性過強，靈活性不夠;做政治思想工作的辦法不多，調動干部工作的積極性不夠。針對自身不足，本人在今后工作中會虛心學習，克服缺點，取長補短，提高領導能力、協調能力和工作水平。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇十

我是20xx年x月任副局長，主持區水利局工作，同年x月，受區人大常委會任命，擔任區水利局局長職務。任職以來，我認真貫徹區委、區政府的工作要求，自覺接受區人大的監督，盡職盡責，踏實工作，講究方法，注重實效，積極開拓水利事業，各項工作都取得了較大進展。現將任職三年來的工作向常委會述職，請予審議。

我剛調到區水利局，正逢水利系統“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中，情緒波動較大，士氣不振，而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求，按照“對外重塑形象，對內調動積極性，從穩定人心做起，從自我做起”的工作思路，講究方法，穩步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作，一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏，從調動干部職工的工作積極性入手，做了大量的思想教育工作，有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部，堅持“正視錯誤，吸取教訓，立足發展，用其所長”的原則，多和他們談心，幫助他們放下包袱，面對現實，動之以情，曉之以理，尊重他們，關心他們，調動其主觀能動性，這樣既穩定了上下情緒，又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。此外，利用各種會議和活動開展思想政治工作，使干部職工認清形勢，正確對待當時的輿論環境，轉移視線，鼓舞士氣，把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調查研究的基礎上，調整充實了中層干部，將一些群眾反映較大的調整下來，并任用了一部分德才兼備的年輕干部。在用人問題上講寬容，重實干，大膽起用有爭議的干部，使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調整下來的干部如在工作中表現較好，成績突出，根據需要重新使用，做到“用其之長，避其所短”，實踐證明，這種把用人和育人有機結合起來的做法最后得到了大多數干部職工的認可。總之，通過三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調動積極性、重工作實績使用干部”，全局上下精神狀態和工作面貌有了很大的改觀。

我到區水利局初期班子成員只有二個人，20xx年下半年組織安排我兼任區堤塘建設指揮部副總指揮，后又兼任常務副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重。為此，我工作兩頭跑，兩手抓(思想建設和工程建設)，踏實工作，埋頭苦干，經常放棄休息時間檢查工地，也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)。現在回過頭來想想，非常值得，因為通過三年的努力，圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務，這里面有自己的一份汗水和努力。

一是順利建成百里高標準堤塘，增強了城鄉防臺抗災能力。我到區水利局時，正值堤塘建設進入關鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、xx十塘、三甲九塘已經完工，進入配套掃尾。其他工程正陸續開工或施工到關鍵階段，工程面廣量大，而且好多前期尚未發現的問題到工程中后期都暴露出來，協調管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力，大部分堤塘在20xx年臺汛前基本完工，葭芷農村段六標到20xx年臺汛前完工，柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。xx堤塘建設施工環境復雜，能夠取得這樣的成績，應該說老天幫了大忙，當然，工程的進度和質量還是靠人抓出來的。從去年上半年開始，我區堤塘進行分批初步驗收，到去年底全線堤塘全部通過省、市組織的初步驗收，大部分被初評為優良工程。去年xx月，我區獲“xx省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年3月，我區被省政府授予“xx省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時，我區還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中，我積極當好區委、區政府的參謀，上下聯絡，促成了項目上馬，并在工期緊、施工難度大、質量要求高的情況下，圓滿完成了紀念碑施工任務，為xx爭得了榮譽。三是圍墾造地穩定推進。完成十塘圍墾一期工程，主堤長2258米，付堤長xxx米，設計標準為20xx年一遇，工程總投資2438.4萬元，新增土地面積165x畝。20xx年x月，十塘圍墾二期工程動工興建，圍涂面積xxxx畝，設計標準為xx年一遇，圍墾主堤長xxx米，概算投資xxxx萬元，計劃到20xx年底完工。

百里堤塘建成后，水利工作抓什么?我根據變化了的形勢，及時提出了“三個轉變”。即水利工作重點從標準堤塘建設轉變到內河疏浚整治上來，恢復和提高河道的泄洪、航運和蓄水抗旱能力;水利工作任務從多年以來的重建輕管轉變到建管并重上來，加強對河道、堤塘等水利工程的管理工作，提高水利工程的綜合效益;水利工作目標從工程水利轉變到資源水利、產業水利、環境水利上來，加強對水資源的統一管理，提高水資源的利用率和使用效率，改善水體和河岸環境質量。通過三大轉變，水利工作重點及時轉移到河道整治、加強水工程管理和水行政執法等工作上來，推動水利工作不斷向前發展。二是堤塘管理和水行政執法力度不斷加大。堤塘建成后，及時把堤塘管理問題擺上重要議事日程。首先是爭取建立管理機構，經編委批準，成立了區堤塘涵閘管理站和城區、椒南、椒北三個堤塘管理所，新增編制17名。管理人員不斷充實到位，并建成椒南、椒北兩個堤塘管理房，城區堤塘管理房工程已招標。其次是完善堤塘管理硬件配套設施，在全線堤塘埋設堤塘里程樁、管理界樁、保護樁和警示牌，配備堤塘觀測儀器及設備;設立沉降、位移觀測點。城區江堤12座通道閘門啟閉機均配備電動機、變壓器和備用發電機組。同時還加強堤塘管理制度化規范化建設。組織全體堤塘管理所人員進行水準測量、沉降觀測的培訓學習。編制了堤塘日常管理一系列的記錄表。三個堤塘管理所經常性開展日常巡查和觀測工作，確保工程安全運行。

加強河道管理，確保河網暢通。開展河道巡查，在每年的臺汛期前對全區主干河道組織清障，拆除阻水魚網、鴨棚、違章建筑。依法從嚴審批各類涉河項目。大力開展水法宣傳，加大水行政執法力度，對發現的水事違法案件予以嚴肅查處，嚴厲打擊。如為打擊向河道、塘腳傾倒建筑垃圾、泥漿的違法運輸戶的囂張氣焰，區水政監察大隊多次組織深夜伏擊，當場查獲違法運輸戶。又如20xx年x月x日，我局申請區法院在市水利局、市中級法院的配合支持下，對前所的*東江船舶修造廠違法占堤案進行強制執行和處罰，其未批準的船排軌道和堤塘邊亂搭亂建的房屋統一予以拆除，市水利局組織了全市水政監察員近百人參加了強制執行。此案件成為全市首例終審判決的海塘案件。

三是加強水資源統一管理，推進水土保持工作。針對原來主城區的井馬、水倉里、明珠里水庫均由當地鎮(街道)分散管理的局面，不利于水資源的統一管理和水利產業發展，通過采取各種途徑，多方協調，把水庫的管理權統一收回到水利部門，把有限的水資源和潔凈水環境統一管理起來，推進水資源的優化配置。依法推進水土保持工作，成立x區水土保持監督管理站，編制了《x區水土保持規劃》，區政府予以頒發實施。完善水保巡查制度，涉河項目回頭看制度，對凡涉及到河道審批項目，要求先編制水保方案后，方可審批涉河項目，做到從源頭開始抓水保工作。同時，依法推開水保“兩費”征收工作。

繁重的工作任務要靠全體水利干部職工共同努力、齊心協力去完成。我覺得，工作靠人做，管事先管人，把握住人的因素就抓住了工作的主動權，因此我十分重視水利隊伍自身建設。

一是開展系統思想作風教育整頓，切實加強制度建設。為加強水利隊伍建設，我到水利局后不久就在全系統開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作。局班子成員經常同機關干部開展談話談心活動，摸準思想脈搏，對癥下藥。在局機關實行機關干部戒勉制度，對群眾有反映經確認的，由局領導找其談話，實行告知戒勉。加強機關凝聚力工程建設，關心職工生活，開展各項活動，活躍干部職工業余文化生活。同時修訂和完善了規章制度，在原有基礎上，完善了財務制度、接待制度、用車制度、學習制度、考勤制度、工作目標考核制度等，用制度來規范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法，弘揚了正氣，凝聚了人心，激勵了斗志。

二是加強黨風廉政建設。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓，做到警鐘長鳴，多次專題召開系統大會，邀請市、區紀委領導為全系統干部職工上黨風廉政教育課，生動形象的案例使大家深受教育。作為局一把手，注意在黨風廉政建設中做好表率，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，認識到權力是人民給的，在市場經濟大潮中，應經得起各種誘惑，做到既干事又干凈，為人民用好權、慎用權，增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執行廉政準則和各項規定，比較注意小節，做到自重、自省、自警、自勵，以自己的實際行動推進黨風廉政建設。

三是加強班子建設。我十分珍惜班子的團結。作為一把手，自己重視處理好統與分的關系，充分發揮班子副職的作用，讓副職有用武之地，自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作，建立了周前民主通氣會制度，使班子成員做到多通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。三年來，開始時班子成員少，工作比較忙，以后班子成員配齊了，工作相對比較有序，大家心情都比較舒暢，整體戰斗力比較強。同時注重加強自身的黨性修養和各方面涵養，在工作中堅持以誠待人，公正處事，敢抓敢管，敢于負責。

三年來，我自覺接受區人大監督，認真落實區人大及其常委會的決議，決定和建議意見。重視和認真辦理好區人大建議和意見，把它作為推動水利事業發展的措施來落實。在工程建設和防汛檢查過程中，主動邀請區人大常委會組織視察活動，認真負責地向區人大常委會匯報工作進展情況，落實好區人大常委會提出的建議和意見。

回顧三年來的工作，取得了一定的成績，靠的是區委、區政府的正確領導和區人大常委會的監督支持，靠的是局班子集體領導和全局上下的共同努力，靠的是各街道、有關部門的配合。在總結取得成績的同時，我也認識到自身存在的缺點和不足：一是深入細致做思想政治工作還不夠，有時忙于應付日常工作，對學習工作抓得不緊。二是下基層調查研究少，對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠，對基層干部職工的思想動態掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴，少數下屬單位財務管理不夠規范。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設過程中碰到政策處理難落實，資金難落實以及堤塘管理任務繁重的情況下，出現過急躁和畏難情緒，有時覺得無能為力。批評同志有時不顧情面，傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇十一

根據省委、省政府確定的我省經濟保持適度增長的總體目標，近幾年來，我們結合水利實際，突出工作重點，抓任務分解，明確責任;抓關鍵環節，解決重點問題;抓工作落實，把各項任務落到實處，順利完成了各項水利工作任務。

一是全力以赴奪取防汛抗旱斗爭的勝利，為全省經濟和社會發展提供安全的水環境。防汛抗旱工作事關改革發展穩定的大局，事關人民生命財產的安全。作為水利廳長，我深感重擔在肩，絲毫不敢有半點松懈。2000年以來，我省淮北地區出現了建國以來最為嚴重的干旱，給人民生產生活帶來了嚴重影響。我們一方面指導防辦加強科學調度，及早做好蓄水保水工作，提高水的利用效率，努力變洪水為資源。另一方面我和其他廳領導多次到受旱地區了解旱情，研究具體的抗旱措施。同時加強對蘇北五市用水考核，促進節約用水，努力增加抗旱水源，出現了大旱大豐收的好局面。2000年8月30日，響水等地遭受特大暴雨襲擊，暴雨中心響水日降雨量達737毫米，為我省歷史最大值，響水、灌南、灌云、連云港等地受澇十分嚴重。

暴雨發生前后，我和廳其他領導一起在省防汛指揮部24小時值班，調度石梁湖水庫兩度關閘，支持連云港市區及薔薇河排澇。災情發生后，我帶領防辦同志趕赴響水、灌云、連云港等地，積極協調，幫助指導地方抗災，在較短的時間內排除了澇水，將災害損失降低到最低限度。2002年長江干流汛情來得早，大通站最大洪峰流量65200立方米每秒，我省沿江潮位兩度全線超警戒，六圩、揚中等一些堤段發生險情。進入梅雨期后，金壇、句容、溧水等地降雨強度超歷史，出現嚴重內澇。在這期間，我和其他同志密切關注雨情、澇情，超前部署相關措施，現場指揮排澇工作，及時調撥搶險設備和物資，奪取了抗洪排澇斗爭的全面勝利。

二是認真貫徹國務院《決定》和省委、省政府長治久安的戰略部署。切實加強重點水利工程建設。1991年國務院作出了《關于進一步治理淮河、太湖的決定》。省委、省政府也就江蘇水利的長治久安作出戰略部署。近幾年來，我們提出“高起點規劃，高標準設計，高質量建設，高效能管理”，緊緊圍繞水利現代化建設大局，整體推進治淮治太、江海堤防達標、省重點水源工程等重點工程建設，取得了新的進展。2000年以來，全省重點水利工程建設計劃投資733億元，實際完成738億元。一是治淮治太工程。治淮工程共完成投資40億元。

淮河入海水道工程按照朱總理的指示精神，建設工期從原來的7年調整為4年半。截止目前已完成工程投資308億元，占工程總投資的77%。到今年年底可以達到主體工程基本完成，明年汛前具備行洪條件的目標。東調南下二十年一遇工程已基本完成。治太工程共完成投資15億元。望虞河、太浦河工程全面完成，環太湖大堤應急加固工程正在實施;湖西引排燒香港三期工程、北河整治二期工程、九曲河樞紐工程等正在抓緊實施;常州新閘控制工程、丹金閘樞紐工程已基本完成。二是江海堤防建設工程。共完成投資199億元。護砌工程、小型涵閘、填塘固基等基本完成，土橋翻水站、瓜洲樞紐、碾砣港閘、大浦閘等大中型水工建筑物加固正在抓緊實施，年底前基本完成長江堤防建設。

三是重點水源工程。共完成投資63億元。實施泰東河新通揚運河段工程;淮陰二站工程基本完成;積極爭取國家支持實施灌區改造、節水灌溉工程。同時，抓緊抓好水利信息化建設。省以上報汛站遙測率達到83%，90%縣水利局與省水利骨干網聯網，實施防汛指揮決策支持系統、江水北調水資源監控調度系統、辦公自動化系統等應用系統。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇十二

在工作中，我始終堅持深入工作一線，抓住重點項目、民生工程、重大工程和水利工程的重要環節，嚴把工程質量關，上下協調溝通，實地調查研究。在工作中取得了顯著的效果。

1、深入基層，嚴把質量關口。在工程質量監督工作中，認真貫徹執行中、省有關水利工程質量監督管理的政策和規定，切實履行政府對水利工程實行質量監督的職能。不斷探索在新形勢下質量安全監督管理工作的發展趨勢和途徑，更好地適應經濟社會的發展。多次帶領質監站和有關科室同志對渭河綜合整治項目、涇渭新區渭河防洪工程重大項目、亭口水庫等重點水利工程和中小河流治理、病險水庫除險加固、農村飲水安全、水土保持、灌區續建配套和節水改造等重點民生水利工程質量進行監督檢查，對發現的問題，落實責任，要求立即整改，確保了水利工程的順利推進。截止目前重點水利工程亭口水庫樞紐工程泄洪排沙洞隧洞段已完成，反調節蓄水工程泄洪洞貫通，集中臨建土建主體已完成。

進一步加強對在建水利工程的監督檢查，確保了工程質量和進度，目前沿渭興平、武功、秦都、渭城、秦漢新城五個縣市區的渭河綜合治理工程已完成總任務的80%;旬邑縣柏嶺寺水庫實施導流洞及圍堰工程完成了60%;青村至柏嶺寺段5.7公里上壩道路及13公里高壓輸電設施已完成80%;建設管理站辦公樓管理用房及其他附屬設施已基本完成。

禮泉縣南坊水庫、小河水庫、乾縣黑豹峪水庫、紅巖水庫、永壽縣三岔河水庫、彬縣彌家河水庫、旬邑縣潭溝水庫、蒼兒溝水庫等8座病險水庫除險加固項目，2010年度中央財政小型農田水利重點縣建設項目，淳化縣冶峪河防洪工程等通過了竣工驗收。開展了羊毛灣灌區2006-2008年度灌區節水改造工程、三水河旬邑縣城區段綜合治理工程、引石過渭輸水線路和凈水廠工程、涇陽文涇水電工程、各縣、市(區)2010-2011年農村飲水安全工程、各縣、市(區)2010年度農業綜合開發(水利)項目的質量監督和竣工驗收工作。通過以上工作，有力確保了水利工程建一處、成一處、收效一處。

2、關注民生，加強依法行政。全力抓好漁業工作。其中非常重要的一項就是水產品質量安全，民以食為天，食以安為先，食品安全無小事，確保食品安全，也就是維護了人民群眾的權益。今年以來，積極實施水產品藥殘監測計劃，確保水產品質量安全。全市共檢測樣品1398個，合格率達到99.9%。加大相關法律法規宣傳力度，營造良好的社會氛圍。印制各類宣傳資料2萬份。向廣大群眾、養殖及經營戶散發，提高了全社會水產品質量安全意識。

在咸陽水利信息網站公布了水產品質量安全有關資料，為社會各界監督、舉報違法行為提供方便。加大漁政執法力度，切實規范水產養殖經營行為，同各縣市區水利局簽訂了“2011年漁業安全目標責任書”。組織市、縣兩級認真開展“嚴厲打擊漁業非法添加和濫用添加物專項整治工作”，從源頭保障了水產品質量安全。全市共出動漁政執法人員2218人次，累計對1232個水產養殖戶、超市、農貿市場進行執法檢查。對記錄不完善的119家養殖戶及59家無產地證明或檢疫證明的經營戶下達了責令改正通知書。組織對全市漁業船舶進行了調查摸底，對36艘養殖漁船進行了隱患排查。

打擊證照不全、不符合建造規定和三無漁船下水運行，保證了漁業船舶的安全航行、作業和漁民生命財產安全。結合我市漁業實際，積極向市政府匯報、爭取，出臺了《咸陽市人民政府關于進一步加快漁業發展的實施意見》(咸政發[2011]32號)，“實施意見”從機構保障、經費支持、體系健全、隊伍建設等方面都給予了政策上的傾斜，為我市漁業又好又快發展提供了強大的政策支撐。預計到12月底，全市可完成水產品產量8730噸。比計劃任務的8600噸增長1.5%。實施技術推廣項目，提高漁業科技含量。共落實推廣面積4900畝，其中示范面積1000畝，輻射面積3900畝。投放魚種50萬公斤，投喂配合飼料358萬公斤。成魚總產量4341噸，畝均886公斤;總產值5210萬元，純收入674萬元，畝均收入1376元，均超額完成了項目任務。

3、多方協調，完成招商任務。積極挖掘、爭取招商引資項目。經過搜集、篩選，上報策劃包裝柏嶺寺水庫、咸陽湖二期工程兩個項目，目前已完成3600萬元的招商引資任務，完成年初下達任務的120%。

三、廉潔自律，強化勤政廉政意識。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇十三

一是加強政治理論學習。認真學習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，始終保持著與時俱進的思想意識;二是加強業務知識學習。結合工作實際，認真學習法律法規、水利業務和財務管理知識，不斷提高自己的業務管理水平和能力;三是注重學習方法，做到理論聯系實際，學習指導工作。

二、切實履行工作職責，抓好各項工作。

2014年根據局黨組安排，我具體負責“三送”、招商引資、安商服務、征地拆遷工作，分管黨建、計劃生育、組織、人事、工青婦、老干部、宜居創建以及機關后勤和財務等工作，分管人秘股。一年來，在局黨組的正確領導下較好完成了所分管的各項工作。

1.征地拆遷工作。近年來，本人一直負責單位的房屋征拆任務，共計14戶。14戶均簽訂征拆協議并領取征收補償，其中：10戶房屋全部拆除到位，4戶建好新房，4戶在建，2戶領取征收補償，另4戶因政府基礎設施建設原因未交付使用正等待興建。

2.“三送”工作。主要做了以下三方面工作：(1)、帶領工作隊及村組干部認真開展黨的群眾路線教育實踐活動的學習、宣傳;(2)、繼續實行責任包干，建立干部幫扶制度;(3)、實行公開承諾，建立群眾監督制度;(4)、為民辦實事：完成油石村埕塘山塘、石洞水渠、陳屋門口涵洞維修;完成新田村洋坪頭山塘、太陽仚山塘維修;分別資助2名貧困大學生入學;繼續深入開展土坯房改造安置工作，以及其他民生工程建設;(5)、結合路線教育實踐活動走訪群眾193戶次，調解了民事糾紛12起;落實低保戶97人。

3.招商引資、安商服務工作。一是確保每兩周一次以到安商企業進行溝通聯系，今年分別與交管、城管部門溝通協調解決了停車難、門前亮化、綠化等問題(劃了停車位，種植景觀樹、安裝照明路燈);二是完成年內招商任務：1、成功引進市家具有限公司入駐電子商務孵化園，目前項目已運營;2、引進綠色生態發展有限公司，項目總投資1.2億元。目前已完成山地流轉1332畝，開挖通山公路17.3公里，新建山塘6座，開挖山場330畝，已定購苗木6.6萬株;三是做好日常工作，及時上報招商引資和安商服務工作的有關報表和資料。

4.協助黨組認真抓好水利局黨的群眾路線教育實踐活動的開展。作為學教活動的具體負責人，自己與活動辦人員緊緊圍繞《實施方案》，按步驟，緊扣環節，堅持從群眾中來，到群眾中去，堅持開門搞活動，共征集意見建議137條;提出6項專項整治、8項制度建設和10項具體問題整改任務，10月下旬已全部整改落實到位，確保了整改成效“不空”、“不偏”、“不虛”;截止10月底活動資料已全部整理歸檔并順利通過縣督導組的抽查驗收。

5.宜居創建工作。為切實履行責任區域牽頭單位職責，一是組織各負責單位對責任區域內路段進行分工，細化工作任務，確保不留死角;二是向管轄路段商戶組織發放《創建宜居城市倡議書》200余份、入戶宣講50余次;三是組織各責任單位干職工參加每周五下午集中整治活動。

6.主動熱情做好老干部工作。一是在重陽節組織老干部召開座談會并舉辦釣魚比賽活動;二是堅持春節走訪慰問老干部，傾聽他們對水利事業的意見和建議;三是積極為老干部學習、活動服務，老干部生病住院能堅持到醫院看望，及時幫助老干部解決實際困難;四是組織離退休老干部做好健康體檢。

7.建立和完善各項規章制度，嚴格各項工作紀律，狠抓廉潔自律。為確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效，扎實推進整改落實工作，組織起草了《縣水利局機關工作和管理制度》，其中重點完善了財務制度，如在來客招待就餐規定、機關公車使用規定等有效地推動了全局廉潔自律工作的規范化和制度化。

8.統籌兼顧抓好其它工作。切實抓好支部、群眾團體及計劃生育工作。組織黨員干部積極參與社會公益活動，如黨員自愿者深入社區、基層辦實事活動;在“三送”掛點村局工會、團委、婦聯分頭組織干職工結對幫扶聯系224戶家庭;計劃生育工作常抓不懈，按時組織育齡婦女參加環孕檢查，同時協助做好三送掛點村的計生工作。

三、廉潔自律，自覺遵守黨紀政規。

積極發揮參謀助手作用，思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致;能自覺遵守廉潔從政的有關規定;團結同志，踏實做事，清爽做人，遇事堅持集體討論民主決策。在工作中能做到：尊重領導，自覺維護主要負責人的形象;服從安排，對局黨組的決策，對局主要負責人交辦的工作，從不討價還價，保質保量完成;團結協作，牢固樹立大局意識，和班子成員之間互信互容，團結協作。

2014年工作雖然取得了一些成績，但與組織的要求相比還存在一定的差距，在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，發揚優點，克服不足，履職盡責，盡責為民。

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水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇十四

各位領導、各位代表：

大家好!

20xx年以來，在xx公司及縣委縣政府的正確領導下，公司全體干部員工積極積極，團結奮進，腳踏實地，勇于挑戰，圓滿完成了全年各項工作任務。完成電網建設總投資xx萬元，售電量xx億千瓦時，售電均價xx元/千千瓦時，線損率xx%，電費回收率100%，實現安全生產長周期xx天的好成績，公司綜合實力和社會地位顯著提高。借此機會，我代表公司班子成員向所有關心、支持公司發展的各級領導和全體干部員工表示衷心的感謝和誠摯的敬意!

下面，我就自己擔任xx負責人以來的學習、生活、工作情況述職述廉如下，希望大家多提寶貴意見，以便我在新的一年更好地開展工作。

為了適應新形勢下工作需要，自己始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在業務學習方面，繁忙工作之余，能擠出時間堅持自學，系統認真地學習社會主義市場經濟、領導科學、系列法規及電力企業營銷管理、電力需求側管理等業務知識，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，增強領導才能。

自來到xxx，我就從心底把自己當成xx的一員，積極融入其中，為xx發展盡自己的力量。

一是著眼全局，營造和諧的決策環境。自己能夠堅持以建設“四好”領導班子為己任，與班子成員默契配合、通力合作。雖然分工不同，但我們始終堅持班子議事會制度，遇事先商量，多溝通，形成相互理解，相互支持的良好氛圍。對于在工作中發生的緊急事件或者是突發事件，能做到事先通氣，省時間不省程序，民主協商，共同決策，依靠集體的智慧走好發展的每一步。

二是積極推動“三集五大”體系建設。按照上級公司要求，結合臨猗公司實際情況，充分發揚集體智慧，通過與員工多次座談交流，尋找改革的最佳方案。同時，在改革期間，通過教育培訓等方式，提高員工的大局意識，維護公司穩定發展，確保各項工作平穩過渡。

三是創新活動開展方式。通過舉辦多種形式的演講比賽、技能培訓及豐富多彩的文體活動，為員工提供展現自身素質的舞臺，進一步提升員工技能水平，提高員工參與活動的積極性，營造積極向上的學習氛圍。

四是改革職工食堂。按照上級公司精神，采納職工意見，采取“132”的收費方式，改革了職工食堂的運作模式，給職工就餐提供方便，讓職工在熱乎的飯菜中感受到公司的溫暖。同時擴大職工食堂作用，減少外出吃飯的接待費用，節約經費開支。

作為一名共產黨員、公司負責人，自己既是班子的帶頭人，更是黨的形象代表，因此我更加注意加強自己的黨性修養和黨性鍛煉，能自覺而堅定地執行《廉政準則》中的相關規定，自醒、自警、自勵，日常工作中做到不到不健康的娛樂休閑場所，不參加各種賭博活動，不做特殊黨員、不搞特殊化，自覺地強化自身思想、作風建設，以公道正派為標尺，堅持做到光明磊落、心懷坦蕩、踏踏實實做人、明明白白做事。

任職以來，自己從未對工作中的各項重大事件及重要資金使用情況擅自做主，而是提請集體討論，沒有違反“三重一大”規定。在干部的任用方面，能堅持原則，以干部任免的標準來考察，不搞人情關系，嚴格按干部任用程序辦理。在發展黨員中，也是按照規定，嚴格把關，不搞不正當的手段。

一是理論學習不夠深入。自己雖然能夠積極參加各種學習，認真做好學習筆記，并寫好心得體會，但學習的主動性和自覺性不夠。

二是基層調研開展不深入。自己雖然能夠深入基層開展調研工作，但在調研過程中就問題談問題較多，創造性工作略少，每次深入基層進行調研總是來去匆匆，對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。

在今后的工作中，我將堅持以身作則，勤廉履職。常懷律已之心，嚴格要求自己，進一步筑牢拒腐防變的心理防線，做到慎微慎獨，勤政務實、不搞特權，不謀私利、勤儉節約、真抓實干，腳踏實地為社會、為企業、為員工多做好事，多干實事，努力開創臨猗公司新的美好篇章。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇十五

編制上報了4個規劃。規劃中小型水庫134座，總庫容81161.17萬m3，總投資106.21億元；規劃新建塘壩527處，蓄水容積1861.97萬m3，整治塘壩275處，蓄水容積745.91萬m3；規劃河流治理54項，總投資5.1億元，已列入全國中小河流治理規劃18項；規劃病險水庫除險加固25座，總投資6863萬元。編制完成《六盤水市水利發展“十二五”規劃》，明確了“十二五”期間水利發展目標和思路。

（二）加快推進重點水利工程建設。

白河溝水利工程水庫總庫容1670萬m3，預算投資47178萬元，主要任務是向紅果城區供水。xx年完成投資12424.8萬元，占年度計劃的103.5%；xx年1至7完成投資8135萬元，占年度計劃的33.8%。

雙橋水庫供水工程水庫總庫容9140萬m3，預算投資107937萬元，主要任務是向市中心城區供水，兼有灌溉及人畜飲水。完成投資6950萬元，占年度計劃的.25.27％。

魚洞壩水庫供水工程水庫總庫容2610萬m3，預算投資47214萬元，主要任務是向盤縣“煤（焦、化）-鋼-電”一體化循環經濟工業基地供水，并兼有農田灌溉、旅游功能。到位資金15390萬元，完成投資22800萬元，占總投資的48.29%。

卡河水庫供水工程水庫總庫容xx萬m3，預算投資33928萬元，主要任務是向“首鋼一體化工業基地”供水。已完成投資2263.34萬元，占年度計劃的15%。

舊院水庫供水工程水庫總庫容1458萬m3,預計投資33407萬元，主要任務是向六枝特區城區供水。到位資金5216萬元，完成投資4481萬元，占年度計劃27.96%。

萬家口子電站裝機180mw，預算投資164033萬元，到位資金66265萬元，完成投資82942萬元。xx年計劃投資43190萬元，完成投資5610萬元，占年度計劃的12.98%。

響水電站擴機工程裝機2×65mw，預算投資49225萬元，到位資金43950萬元，完成投資49225萬元。xx年計劃投資14000萬元，完成投資14225萬元，占年度計劃的101.6%。

毛家河電站裝機180mw，預算投資121803萬元，到位資金32867萬元，完成投資32918.7萬元。xx年計劃投資35000萬元，完成投資9182萬元，占年度計劃的31%。

泥豬河電站裝機103mw，預算投資39900萬元。xx年計劃投資5000萬元，完成投資4552萬元，占年度計劃的89%。

鱔泥坡電站裝機2×90+5.5mw，預算投資169049萬元。xx年計劃投資30000萬元，完成投資11100萬元，占年度計劃的37%。

（三）穩步推進民生水利工程。

病險水庫除險加固xx年完成4座病險水庫除險加固。xx年，組織實施病險水庫除險加固9座（含續建工程1座），總投資3727.07萬元，完成投資1580萬元，占年度計劃的52.2%。

農村飲水安全工程xx年解決農村飲水安全13萬人。xx年，年初計劃解決13.33萬人，現已爭取到18萬人（含學校師生2萬人），已委托招標公司進行管材招投標工作。

水土流失治理xx年完成重點小流域水土流失治理面積16.83平方公里。xx年，計劃水土流失治理50.24平方公里，完成治理水土流失面積34.52平方公里，占年度計劃的68.71%。

煙水配套工程xx年組織完成水利部門煙水配套工程8000畝，配合煙草部門完成煙水配套工程4.274萬畝。xx年，水利部門實施配套工程1.7萬畝，其中盤縣馬場鄉馬場、三寨村煙水配套工程，完成計劃的70%；水城順場鄉戛泥、紅巖村煙水配套工程，完成總體形象進度的90%。

水利局黨政領導班子述職述廉報告（專業16篇）篇十六

“榜樣的力量是無窮的”，這已經成為約定俗成的道理。我校切實加強領導班子隊伍建設，充分發揮學校領導的表率作用，建設了一支團結協作、朝氣蓬勃、敢于擔當的領導班子。

則，學校每筆開支均嚴格按規章制度辦事，嚴格執行財務支出5人會審制。

凡大宗購物、基建等項目，堅持多人在場，集體議價進入政府采購程序，從根本上杜絕違紀現象發生。

2.深入實際，調查研究。全體領導經常深入教師辦公室、班級了解情況，同教師談心、與學生聊天，搞好調查研究，掌握第一手資料，有針對性地開展工作。

3.雷厲風行，說到做到。首先對領導班子進行了充實、調整，印制、下發了《臨武三中領導成員分工表》，明確了各部門職責及班子成員分工和職責。同時要求各負其責、雷厲風行，要求班子成員堅持做到哪里有問題，就在哪里解決糾正;哪一層有問題，就在哪一層解決糾正。凡是副校長能做的工作，校長不做;凡是主任能做的工作，副校長不做;凡是副主任能做的，主任不做。這樣就形成了“人人有事干、事事有人干”的良好局面。

4.以身作則，身先士卒。領導們帶頭吃苦奉獻，帶頭做好本職工作，在學校管理中團結協作，迎難而上，面對困難挺身而出。他們在校長陳文發的帶領下用“白加黑和5加2”的工作精神，出色完成了學校各項工作，充分體現了臨武三中領導班子和中層職能部門極強的凝聚力和戰斗力。

5.校務公開，民主管理。我們在校園網設立了校長信箱，向廣大師生征求學校建設和發展的金點子，收集教職工對學校提出的意見和建議，對反映的問題及時予以解答。以此來了解師生信息，解決師生疑難，把關心愛護師生落到實處，同時也采納了不少好的建議。我們還在宣傳欄和校園網上開辟公示欄，進行校務公開，將教職工關心的規章制度、成績展示、經費收支、評優晉級、年度考核、績效工資分配等及時通報公示，增強了學校工作的透明度，使學校領導班子的威信進一步提高，教職工工作積極性進一步發揮，學校的凝聚力也空前增強。

6.以人為本，關心職工。我們在領導班子中提倡心中要有全體師生，對學生要有一顆愛心，要真誠地關心、愛護、幫助、理解全體師生。我們想方設法改善辦公條件和美化生活環境，添置窗簾、購置花木、配備電腦和空調，營造和諧氛圍。學校竭盡所能提高教職工的福利待遇和獎金。教職工生病住院，校領導親自看望，以情感人，以情促人，激發了教職工的工作熱情。

二、加強教師隊伍建設，打造高素質的教師隊伍。