社區工作計劃的實施需要各方的共同參與和支持，包括社區居民、社區組織和相關部門的合作。接下來，小編將為大家介紹一些成功的社區工作計劃案例，希望能給大家帶來一些啟發。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇一
一、指導思想：
堅持以*理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，認真貫徹執行上級黨委對社區黨建工作和發展黨員的部署和要求，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國*黨員發展黨員工作細則》為依據，以完善發展黨員工作制度為保證，按照“堅持標準，保證質量，注重結構，慎重發展”十六字方針要求，切實做好發展黨員工作，不斷深化社基層黨組織隊伍建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為新一輪跨越式發展提供堅強的組織保證。
二、目標要求：
201x年計劃發展黨員2-3名，其中非公企業黨組織1名。
三、具體措施：
1、要加強對發展黨員工作的領導，提高工作認識，切實把發展黨員工作作為黨建責任目標的一項重要內容納入議事日程。
2、認真落實與各基層黨支部簽訂的《黨建責任制》目標要求，加強對各基層黨支部發展黨員工作的跟蹤和指導。
3、加強對入黨積極分子的考察，培養和培訓，積極組織入黨積極分子參加街道黨工委，社區黨校組織的各類培訓活動，努力提高入黨積極分子的素質，使其早日成熟。上半年擬組織一次入黨積極分子參加區委組織部201x年度入黨積極分子培訓班。
4、建立一幫一黨員掛鉤入黨積極分子制度，及時了解入黨積極分子學習、思想和工作動態。對入黨積極分子不足之處和今后需要努力的方向及時給予幫助指導。
5、嚴格執行《關于支部大會接收預備黨員和預備黨員轉正實行票決的試行辦法》和發展黨員預審制，發展黨員公示制等規章制度，做好發展黨員工作。
6、加強預備黨員的考察和培養，做到按時按質給予辦理轉正手續。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇二
我鎮把村集體經濟發展作為農村基層組織建設的重中之重，當作事關全鎮改革發展穩定大局的一項重大舉措來抓，高度重視，多措并舉，多渠道增加村級集體經濟收入，現將具體情況報告如下：
我鎮以培育發展村級集體經濟為目的，切實轉變觀念，創新機制，充分調動村“兩委”發展壯大村級集體經濟的積極性，以脫貧攻堅為契機，通過大力發展特色產業，培育發展村集體經濟，通過一年的努力，4個非貧困村集體經濟收入明顯增加。我鎮村級集體經濟普遍薄弱，幾年來，到各村兩委都認識到了發展集體經濟的重要性,做了一些有益探索,取得一定的效果。全鎮共有8個行政村和1個社區,其中4個非貧困村，集體經濟收入有了較大增加，村級集體經濟收入主要采取土地流轉、產業周轉金入股分紅等模式。
(一)政策扶持，創優環境。鎮黨委制定了資金、土地、信息、技術等方面的優惠政策,為集體經濟發展提供強力支持。一是制定發展計劃。鎮黨委組織力量進行深入的調研摸底,摸清了集體經濟發展緩慢的主客觀原因,實行逐村“會診”,做到心中有數,幫助他們理清發展路子,制定出詳細的發展規劃,并把任務指標細化分解,責任落實到人。二是實行政策傾斜。各涉農部門的扶貧項目、開發項目、招商引資項目,科技部門的信息、技術等,有計劃有重點地向薄弱村集中。今年,對發展較快、后勁比較足的村,制定好發展規劃,堅持高標準規劃,結合政策,高標準發展。
(二)開闊思路,選準路子。一是利用各種專業合作社、家庭農場為依托助力集體經濟增收。專業合作社、家庭農場是實行“民辦、民管、民受益”的組織,既可以把村兩委解脫出來,讓群眾唱主角,也可以讓村級組織通過服務增加收入,是發展壯大集體經濟的有效形式。二是發展特色產業增收。目前全鎮已發展青脆李、獼猴桃、黃金梨800余畝,群眾對特色產業的認知程度比較高。三是搞好對上爭取增收我鎮引導各村發揮優勢,搞好對上對外爭取,對有價值的基礎設施建設等項目,積極申報,增加集體經濟收入來源。
三、制約村級集體經濟發展的主要因素。
（一）我鎮農村集體經濟基礎比較薄弱,鎮村項目少,農業發展不均衡,底子薄,自然資源缺乏,嚴重制約了集體經濟的發展。
（二）農民產業發展積極性弱，部分干部思想不解放,思路不清晰,創新精神不夠,存在畏難情緒等。
（三）農村集體經濟發展缺人才、缺資金、缺政策支撐依然是制約農村集體經濟發展的瓶頸。
四、下一步工作打算。
一是加大人才引進力度，積極發掘和培養創業致富能人，為此類人才給予最優惠的政策保障。
二是健全內部管理和民主理財機制,實行重大項目民主監督決策制度,避免出現投資失誤,實現投資的合理性和有效性。
三是加大資金投入力度，加強技術力量培訓和向上爭取政策資金的投入。
文檔為doc格式。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇三
為貫徹落實黨的、xx屆五中、六中全會精神，進一步加強黨的基層組織建設，增強黨員隊伍活力，提高新發展黨員的質量，在全面分析我支部黨員隊伍和入黨積極分子隊伍狀況基礎上，按照鎮黨委的工作部署今年發展黨員2名、考察積極分子4名。
一、指導思想。
20xx年發展黨員工作，要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的要求，嚴格執行發展黨員的“十六字”方針，做到成熟一個、發展一個，確保新發展的質量，不斷增強黨員隊伍的活力。
二、突出工作重點，不斷改善結構。
堅持把在生產工作一線、退伍軍人、農村致富帶頭人、外出務工人員、個私企業和高知識群體、青年和婦女中發展黨員作為工作的重點，著重落實教育、培訓和發展的三個方面加強：一是加大對集體、個私企業生產、一線優秀職工的培養教育力度。二是加強在青年居民和外出務工經商優秀青年中發展黨員工作，向退伍軍人和農民致富帶頭人傾斜。三是注重發揮共青團和婦聯組織的助手作用，使發展工作向婦女和35歲以下青年傾斜。
三、采取得力措施，擴大建黨積極分子隊伍。
化組織領導，不斷加大在“兩新”組織中建立黨組織的力度，做到成熟一個發展一個，組建一個鞏固一個，積極穩妥地做好發展黨員工作。第三，以社區黨員“雙培雙帶”活動為載體，以社區黨員聯絡站為平臺，在社區流動人口、致富帶頭人中培養、發展入黨積極分子，逐步擴大基層黨組織的工作覆蓋面。
四、落實各項制度，嚴格發展程序。
按照鎮黨委的部署和要求，將嚴格執行《黨章》規定的黨員發展工作程序，堅持入黨自愿、個別吸收的原則，成熟一個發展一個。繼續堅持發展黨員聯名推薦制、公示制、預審制、票決制和審批制度等，做到“不經培養不發展、不經考察不發展、不經票決不發展、不經預審不發展、不經公示不發展，努力提高黨員發展質量。
五、進一步提高認識，切實加強對發展黨員工作的領導。
發展黨員工作是黨的組織工作的重要內容，做好發展黨員工作，是本社區黨組織的基本職責和主要任務。20xx年，我支部要進一步加強對發展黨員工作的領導，加大督察指導力度，防止和克服發展黨員中的不正之風，切實保證每年一次自查制度的落實，堅決杜絕違反“黨章”和不按照制度違規發展黨員情況的發生，確保上級黨組織有關發展黨員工作的各項政策，在基層得到全面貫徹和落實。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇四
為了認真貫徹落實發展黨員工作的各項規定和要求，結合我村實際，制定畢崗社區20xx年發展黨員工作計劃。
一、指導思想。
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx屆六中全會精神，認真學習實踐科學發展觀，堅持新黨章規定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養教育工作，嚴格發展黨員工作程序，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發展提供組織保證和人才保證。
二、目標要求。
20xx年我支部發展黨員工作的目標是：培養入黨積極分子4名，按期轉正2名。
三、基本措施。
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為立足點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、鞏固基礎，加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作基礎，同時認真調查研究，拓寬選人視野，強化教育培養，加強跟蹤管理，努力把社會各方面的先進分子吸引到黨組織周圍。
2、突出重點，積極做好從致富帶頭，退伍軍人，務工回鄉優秀人員、大中專畢業生中發展新黨員，逐漸建立一支素質優良、結構合理、作用明顯的黨員隊伍。
3、規范發展程序，確保發展黨員質量。要認真貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，切實做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象。
4、要加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇五
抓好入黨積極分子的隊伍建設，是做好發展黨員工作的基礎。并進一步規范發展黨員工作，提高新發展黨員質量。下面是本站小編帶來關于20xx社區發展黨員。
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為加強基層組織建設，進一步壯大黨員隊伍，優化黨員結構，充分發揮黨員在構建社會主義和諧社會和新農村建設中的先鋒模范作用，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，制定本計劃。
一、指導思想。
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，科學發展觀為指導，嚴格遵守發展黨員的程序，遵循發展黨員“十六字”方針和“四化”標準，嚴把黨員發展“入口”關，切實抓好黨員發展工作，確保黨的事業后繼有人。
二、發展目標。
20xx年是我社區建設社會主義新農村、建設生態文明村的關鍵時期，需要廣大干部、群眾的共同努力，更需要廣大共產黨員發揮先鋒模范作用。推進我社區的經濟社會的發展，真正發揮黨員的表率作用，在黨員發展上，要做到“廣”、“高”。“廣”，即發展黨員的面廣，要廣泛培養、發展黨員，不斷鞏固黨的執政基礎，擴大黨的群眾基礎;“高”，即發展黨員要做到高標準、嚴要求，把文化水平高、思想覺悟高、懂科技、善管理的人才吸納到黨的隊伍中來，優化黨員結構。20xx年計劃發展黨員2名，入黨積極分子保持2-3名，在入黨積極分子隊伍建設上，嚴格按照“三個50%”的要求，建立入黨積極分子隊伍。
三、主要任務。
1、把黨員發展工作納入黨支部議事日程，定期召開支委會議，研究此項工作，把《中國共產黨發展黨員工作細則》貫穿于整個發展黨員工作過程中，扎實做好黨員發展工作。
2、高度重視發展新黨員，尤其是要在農村生產第一線發展文化高的青年、婦女入黨，充分發揮村級業余黨校的陣地作用，定期開展黨性教育培訓，著重解決黨的力量較薄弱的村民組發展新黨員的問題，通過召開會議、舉辦培訓班等形式，加大黨員的培養、教育、管理力度。
3、加強支部建設。黨支部在經濟發展和社會建設等各項工作中的戰斗堡壘作用將越來越重要。因此，要建強支部，加大黨員的發展力度。
4、加大對黨員、入黨積極分子的培訓力度，加強黨性教育、宗旨意識教育，繼續深入、廣泛地開展“三個代表”重要思想的學習、宣傳、培訓、教育力度，不斷鞏固保持共產黨員。
先進性教育。
活動取得的成果，全面提高綜合素質。
5、加強對要求入黨先進人員的思想政治教育，組織他們參加支部或黨小組召開的會議，不斷增強他們對黨的認識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。
6、對入黨積極分子實行定向幫助和培養，嚴格考察，成熟一個，發展一個。
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，根據黨建責任目標要求，按照街道黨工委的部署要求，經社區黨委研究，結合社區實際，制定20xx年發展黨員工作計劃如下：
一、嚴格“入口”關，切實加強入黨積極分子隊伍建設。
一是打破傳統觀念，進一步拓寬選人育人渠道。通過民主推薦、民主測評等形式征求黨員、群眾意見，擇優確定重點培養對象，建立檔案。特別要注意培養農村致富帶頭人，教學科研骨干、企業管理骨干和技術骨干，社區積極分子、私營企業主中的先進分子和群團組織負責人、村委會成員和其它配套組織的負責人、各類經濟專業組織的主要成員。
二是改進工作方法，切實做好教育引導工作。做好引導和宣傳發動工作，宣傳黨的政治主張，激發群眾的政治熱情。對一些素質較高、事業心較強、群眾反映好的重點發展對象，對教學科研骨干和各類拔尖人才，黨支部要指定聯系人加強培養教育。
三是突出抓好入黨積極分子的教育與管理。在日常培養上，做到聯系人職責、組織培養措施、培養對象。
思想匯報。
“三落實”，注意了解掌握入黨積極分子的思想動態;在培訓學習上，做到組織形式、培訓內容、理論考核“三落實”，堅持分類指導，因人施教，實現理論提高和業務提升齊頭并進;在考察上，做到跟蹤談話、征求意見、政治審查“三落實”，對不符合條件的入黨積極分子，要及時進行調整。20xx年，要切實抓好入黨積極分子隊伍建設，入黨積極分子隊伍數量與發展對象的比例一般要保持在3:1左右。(社區黨建工作計劃)。
二、嚴格“程序”關，切實加強發展黨員規范化建設。
要在認真執行發展黨員“一推三公示”、“票決制”、“責任追究制”等三項制度的基礎上，積極探索、科學設置發展黨員“兩地考察、兩地公示”和“入黨積極分子設崗定責”的工作制度，全面推行黨員發展“全程紀實”制度，建立健全工作機制，具體要突出“五個注重”：
一要注重群眾公認。通過民主推優、群團推優、公開選優等方式，定期組織公開推優和民主測評相結合的辦法，把各方面表現出色、群眾信任的對象培養為入黨積極分子。
二要注重初審把關。各黨組織對發展對象情況要進行全面認真審查，做到審查前移。首先把好程序關，全面分析培養過程，發現程序不到位的堅決退回;其次把好標準關，深入進行考察，廣泛聽取群眾意見，全面掌握發展對象的政治素質、現實表現和群眾反映。
三要注重擴大民主。在黨員大會討論接受預備黨員、預備黨員轉正等關鍵環節，必須都要實行票決制，采取無記名投票的方式進行表決。
四要注重群眾監督。在確定入黨積極分子、發展對象和預備黨員轉正等環節均要向群眾公示增加黨員工作透明度。
五要注重監督檢查。做到定期檢查與不定期檢查相結合，全面檢查與專項檢查相結合，嚴肅查處發展黨員中的違規行為，對違反有關規定的黨組織及責任人要實行責任追究。
三、推行好“二制”，努力提高發展黨員的質量。
一是切實實行發展黨員“承諾制”。入黨積極分子在黨組織確定其為發展對象前，要向黨組織就基本情況、社會關系、遵紀守法表現和其它需要說明的問題做出政治合格的書面承諾，簽訂發展對象。
承諾書。
并進行公示同時入黨積極分子要圍繞入黨動機、思想動態及政治表現等內容以競崗演講的形式向黨員群眾進行口頭承諾。
二是探索試行發展黨員“服務積分制”。結合入黨積極分子的實踐培養，建立志愿服務積分制度。通過合理設置服務項目，科學設置服務分值，將入黨積極分子的理論學習情況、工作表現情況和志愿服務情況量化累積成分數，以此作為入黨積極分子能否確定為發展對象的重要參考。對積分超過一定標準的入黨積極分子，黨組織可以優先考慮其確定為發展對象，對積分未達到一定標準的入黨積極分子，黨組織不得將其確定為發展對象。四、強化分類指導，切實加強黨的基層組織建設。一是分類加強班子建設。要針對不同情況，采取“調整、整頓、充實、提高”等方式，切實加強班子建設，要重視基層黨務干部隊伍建設。認真開展保持共產黨員先進性教育活動，切實提高黨員的素質。
三是分類加強制度建設。要堅持規范和創新“兩手抓”，建立健全各項制度，努力實現基層黨組織活動開展經常化、民主決策程序化、運行機制規范化。
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2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇六
1、**x年檔案歸檔。
2、制定寒假工作計劃，組織開展青少年寒假活動。
3、做好居民需求調查報告，制定社區教育工作計劃、青少年教育保護工作、預防青少年違法犯罪工作計劃及社區上半年教育培訓課程表。
1、籌備召開**x年本社區教育工作會議，調整教育領導小組成員，明確成員單位職責。
2、做好轄區居民數字化普及工作。
1、組織開展第七屆社區學習節宣傳、教育活動。制定學習節方案，做好社區籌備工作。
2、做好社區教育半年。
工作總結。
(重點是課程培訓，發現問題，及時解決并更改課表)。
3、開展“六一”相關活動及親子教育。
1、制定下半年教育培訓課表。
2、制定暑假。
組織開展暑假活動做好暑期期刊。
3、積極申報第二批全國特色課程。
1、深入樓院調查研究，進行志愿者培訓。
2、調整志愿者隊伍，制定及調整各種制度。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇七
根據鎮黨委的要求，為進一步做好新形勢下發展黨員工作，努力建設一支素質優良、結構合理的黨員隊伍，不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力，現結合社區實際，制定20xx年度發展黨員工作計劃如下：
一、指導思想。
認真貫徹落實精神及縣鎮黨代會精神，按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》要求，遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，緊緊圍繞經濟建設這個中心，不斷增強黨員隊伍整體素質，為“堅定不移推進經濟社會建設，努力建設和諧社區，提供堅強有力的組織保證。
二、目標計劃。
全社區20xx年度計劃發展新黨員3名，其中，發展女黨員不少于1名，初、高中及以上學歷3名。
三、具體要求。
(一)提高認識，加強領導。各黨支部要不斷增強做好發展黨員工作的主動性和責任感，確保發展黨員工作的各項要求落到實處。每年要有優秀分子加入黨員梯隊建設中來，不得出現發展黨員空白黨組織。黨(支部要嚴格把關，研究解決工作中存在的問題，切實擔負起抓好發展黨員工作的重要職責。
(二)突出重點，完善結構。要進一步加大發展黨員力度，拓寬視野，暢通渠道，以致富能手、回鄉大中專學生、退伍軍人等為主，積極發展思想進步、符合條件的優秀青年。要著力發展生產服務一線的年輕優秀分子，全面改善黨員隊伍結構，擴大黨的群眾基礎，促進黨的隊伍不斷壯大。
(三)規范程序，保證質量。要緊緊圍繞“堅持標準、保證質量”這一核心，堅持質量重于數量的原則，各黨支部嚴格實行發展黨員試點工作實施意見，切實做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，認真履行入黨手續，堅持成熟一個，發展一個，切實把好“入口”關，確保發展的黨員質量，不斷提高社區黨員隊伍的整體素質。各黨支部在發展黨員過程中，要嚴把程序關，書記要認真履行職責，嚴格執行發展黨員工作相關規定，收集、完善檔案材料，并及時將檔案資料轉交社區黨總支，以便社區黨總支在時限內完成審批工作。
(四)嚴格考核，落實責任。社區黨總支將把發展黨員工作作為基層組織建設工作年終考核的重要內容。各黨支部要進一步健全發展黨員工作責任制，明確分工，落實責任，建立和完善發展黨員工作機制。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇八
以馬克思主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大四中全會等一系列精神，嚴格按照《黨章》要求，認真執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，把質量第一放在發展的首位，堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。
二、統一思想、落實責任。
1、為進一步增強新時期發展黨員工作的責任感和緊迫感，明確任務，把加強黨員隊伍建設，提高黨員政治素質作為一件大事來抓，切實抓出成效，以增強黨組織的生機和活力。
2、建立目標責任制，定期檢查，保證發展黨員工作有計劃的落到實處。切實把發展黨員工作作為黨建工作的重點，擺在支部議事日程，建立發展黨員工作責任制，明確任務，做到思想、措施、責任、行動四到位，形成支部書記親自抓、負總責，組委具體抓的工作格局。
三、加強領導，強化發展黨員措施。
黨支部要嚴格按發展黨員程序，始終把發展黨員工作作為一項重要任務來抓，充分調動各方面的積極性，努力形成發展新黨員的氣候。
1、重視抓好入黨積極分子隊伍建設。建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，及時發現苗子，抓緊培養教育培訓，定期對他們進行跟蹤考察。
2、抓重點攻難點，認真按照發展黨員標準，嚴格履行入黨手續程序，在保證質量的前提下重點發展35歲以下具有高中以上文化程度的優秀青年入黨。
3、抓黨建、促團建。進一步做好推優工作，在抓好黨建工作的同時，加大團組織、工會等推薦工作，把優秀團干、團員等作為重點“推優”對象。在廣大青年中廣泛開展黨的基本知識教育，啟發青年向組織靠攏，激發和喚起社區青年的政治進取心。
4、加強對黨員跟蹤管理。支委會要形成專人指導入黨積極分子聯系和談話制度。每個入黨積極分子必須有兩名正式黨員負責培養考察，做到培養時間、培養對象、介紹人、談話人四落實。重點抓好預備黨員的教育和考察，實行預備黨員跟蹤考察考核制度，使每個黨員組織上入黨的同時做到行動上入黨，以全面提高新黨員的素質。
5、明確計劃。支部提出具體可行性措施，對本年度重點發展對象具體落實到人和具體發展時間，計劃今年發展黨員1名。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇九
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，根據黨建責任目標要求，按照街道黨工委的部署要求，經社區黨委研究，結合社區實際，制定20__年發展黨員工作計劃如下：
一、嚴格“入口”關，切實加強入黨積極分子隊伍建設。一是打破傳統觀念，進一步拓寬選人育人渠道。通過民主推薦、民主測評等形式征求黨員、群眾意見，擇優確定重點培養對象，建立檔案。特別要注意培養農村致富帶頭人，教學科研骨干、企業管理骨干和技術骨干，社區積極分子、私營企業主中的先進分子和群團組織負責人、村委會成員和其它配套組織的負責人、各類經濟專業組織的主要成員。
二是改進工作方法，切實做好教育引導工作。做好引導和宣傳發動工作，宣傳黨的政治主張，激發群眾的政治熱情。對一些素質較高、事業心較強、群眾反映好的重點發展對象，對教學科研骨干和各類拔尖人才，黨支部要指定聯系人加強培養教育。
三是突出抓好入黨積極分子的教育與管理。在日常培養上，做到聯系人職責、組織培養措施、培養對象思想匯報“三落實”，注意了解掌握入黨積極分子的思想動態;在培訓學習上，做到組織形式、培訓內容、理論考核“三落實”，堅持分類指導，因人施教，實現理論提高和業務提升齊頭并進;在考察上，做到跟蹤談話、征求意見、政治審查“三落實”，對不符合條件的入黨積極分子，要及時進行調整。20__年，要切實抓好入黨積極分子隊伍建設，入黨積極分子隊伍數量與發展對象的比例一般要保持在3:1左右。(社區黨建工作計劃)二、嚴格“程序”關，切實加強發展黨員規范化建設。要在認真執行發展黨員“一推三公示”、“票決制”、“責任追究制”等三項制度的基礎上，積極探索、科學設置發展黨員“兩地考察、兩地公示”和“入黨積極分子設崗定責”的工作制度，全面推行黨員發展“全程紀實”制度，建立健全工作機制，具體要突出“五個注重”：
一要注重群眾公認。通過民主推優、群團推優、公開選優等方式，定期組織公開推優和民主測評相結合的辦法，把各方面表現出色、群眾信任的對象培養為入黨積極分子。
二要注重初審把關。各黨組織對發展對象情況要進行全面認真審查，做到審查前移。首先把好程序關，全面分析培養過程，發現程序不到位的堅決退回;其次把好標準關，深入進行考察，廣泛聽取群眾意見，全面掌握發展對象的政治素質、現實表現和群眾反映。
三要注重擴大民主。在黨員大會討論接受預備黨員、預備黨員轉正等關鍵環節，必須都要實行票決制，采取無記名投票的方式進行表決。
四要注重群眾監督。在確定入黨積極分子、發展對象和預備黨員轉正等環節均要向群眾公示增加黨員工作透明度。
五要注重監督檢查。做到定期檢查與不定期檢查相結合，全面檢查與專項檢查相結合，嚴肅查處發展黨員中的違規行為，對違反有關規定的黨組織及責任人要實行責任追究。三、推行好“二制”，努力提高發展黨員的質量。一是切實實行發展黨員“承諾制”。入黨積極分子在黨組織確定其為發展對象前，要向黨組織就基本情況、社會關系、遵紀守法表現和其它需要說明的問題做出政治合格的書面承諾，簽訂發展對象承諾書，并進行公示，同時，入黨積極分子要圍繞入黨動機、思想動態及政治表現等內容以競崗演講的形式向黨員群眾進行口頭承諾。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十
社區黨員應當接受社區黨組織的領導和管理，按照社區黨組織的部署和要求，積極認真地做好社區的各項工作。下面是有20xx鄉鎮社區發展黨員工作計劃，歡迎參閱。
為了認真貫徹落實發展黨員工作的各項規定和要求，結合我村實際，制定畢崗社區20xx年發展黨員工作計劃。
一、指導思想。
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx屆六中全會精神，認真學習實踐科學發展觀，堅持新黨章規定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養教育工作，嚴格發展黨員工作程序，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發展提供組織保證和人才保證。
二、目標要求。
20xx年我支部發展黨員工作的目標是：培養入黨積極分子4名，按期轉正2名。
三、基本措施。
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為立足點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、鞏固基礎，加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作基礎，同時認真調查研究，拓寬選人視野，強化教育培養，加強跟蹤管理，努力把社會各方面的先進分子吸引到黨組織周圍。
2、突出重點，積極做好從致富帶頭，退伍軍人，務工回鄉優秀人員、大中專畢業生中發展新黨員，逐漸建立一支素質優良、結構合理、作用明顯的黨員隊伍。
3、規范發展程序，確保發展黨員質量。要認真貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，切實做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象。
4、要加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，根據黨委文件精神，結合鼓樓區屏山社區的發展黨員工作實際，特制定20xx年度發展黨員工作計劃。
一、指導思想。
以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國共產黨黨員發展黨員工作細則(試行)》為依據，以完善發展黨員工作制度為保證，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，正確處理好發展數量與保證質量、突出重點與黨員工作程序，保證新黨員的質量。
二、主要措施。
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為立足點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作基礎。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作，直接關系到發展黨員的質量。建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，是做好發展黨員工作的關鍵。各黨支部要認真做好入黨積極分子的教育、培養工作，今年要新增入黨積極分子1-2人，并建立好入黨積極分子名冊和發展對象名冊，落實好聯系人，經常對其進行跟蹤考察、培養教育。
2、規范發展程序，確保新黨員質量。要全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》各項要求，切實做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象。根據我社區實際，今年計劃發展黨員1人，支部要根據本支部實情，重點培養，確保把思想、行動與上級保持高度一致的先進性分子發展成為黨員。
3、突出重點，改善黨員隊伍的分布和結構。一是要在社區干部隊伍中選拔工作積極、勇于干事的優秀人員。二是要從政治素質好、懂經營的婦女中發展黨員。三是要正確把握好在新的社會階層中發展黨員，激發和喚起其政治進取心。
4、加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要根據不同行業、崗位、年齡、文化的預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。要堅持預備黨員每季度向黨支部作一次書面。
思想匯報。
黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況制度。
20xx年，為進一步加強我社區發展黨員工作，使發展黨員工作有領導、有計劃地進行，確保新發展黨員的質量，按目標考核安排，結合社區實際，制定本計劃：
一、指導思想。
以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的三中全會等一系列精神，嚴格按照《黨章》要求，認真執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，把質量第一放在發展的首位，堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。
二、統一思想、落實責任。
1、為進一步增強新時期發展黨員工作的責任感和緊迫感，明確任務，把加強黨員隊伍建設，提高黨員政治素質作為一件大事來抓，切實抓出成效，以增強黨組織的生機和活力。
2、建立目標責任制，定期檢查，保證發展黨員工作有計劃的落到實處。切實把發展黨員工作作為黨建工作的重點，擺在支部議事日程，建立發展黨員工作責任制，明確任務，做到思想、措施、責任、行動四到位，形成支部書記親自抓、負總責，組委具體抓的工作格局。
三、加強領導，強化發展黨員措施。
黨支部要嚴格按發展黨員程序，始終把發展黨員工作作為一項重要任務來抓，充分調動各方面的積極性，努力形成發展新黨員的氣候。
1、重視抓好入黨積極分子隊伍建設。建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，及時發現苗子，抓緊培養教育培訓，定期對他們進行跟蹤考察。
2、抓重點攻難點，認真按照發展黨員標準，嚴格履行入黨手續程序，在保證質量的前提下重點發展35歲以下具有高中以上文化程度的優秀青年入黨。
3、抓黨建、促團建。進一步做好推優工作，在抓好黨建工作的同時，加大團組織、工會等推薦工作，把優秀團干、團員等作為重點“推優”對象。在廣大青年中廣泛開展黨的基本知識教育，啟發青年向組織靠攏，激發和喚起社區青年的政治進取心。
4、加強對黨員跟蹤管理。支委會要形成專人指導入黨積極分子聯系和談話制度。每個入黨積極分子必須有兩名正式黨員負責培養考察，做到培養時間、培養對象、介紹人、談話人四落實。重點抓好預備黨員的教育和考察，實行預備黨員跟蹤考察考核制度，使每個黨員組織上入黨的同時做到行動上入黨，以全面提高新黨員的素質。
5、明確計劃。支部提出具體可行性措施，對本年度重點發展對象具體落實到人和具體發展時間，計劃今年發展黨員1名。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十一
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，保持黨的基層組織生機與活力，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，根據黨的精神和有關規定，結合本社區發展黨員工作實際，制定本年度發展黨員工作計劃。
一、指導思想：
根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則》規定，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的發展黨員工作方針，正確處理突出重點與改善結構，宏觀規定與具體指導，加強培養與跟蹤管理的關系，切實保證新黨員的質量，同時要逐步改善黨員隊伍的結構，全面提高黨員隊伍的素質，提高黨的戰斗力，促使社區發展黨員工作再上一個新臺階。
二、主要措施：
1、抓基礎、保常數、加強入黨積極分子隊伍建設。入黨積極分子隊伍建設，是發展黨員的基礎性工作，要按照黨員發展工作方針的要求，建立一支數量充足、素質較高、結構合理、保持常數的入黨積極分子隊伍。要建立申請入黨人員名冊，入黨積極分子花名冊、檔案，制定培養教育計劃。要建立同入黨積極分子聯系和談話制度，指定專人培政地位的戰略高度和提高黨的戰斗力的政治高度，充分認識抓好發展黨員工作的重要性，增強緊迫感和責任感，切實把發展黨員工作抓緊好。
2、嚴格抓好“入口關”，確保新黨員質量。
發展黨員是一項非常嚴肅的工作，在實際操作中要把保證質量放在第一位，注意克服追求數量，勿視質量的現象。做到未列入重點發展對象的不發展，培養時間不夠的不發展，未經政審的不發展，未經黨委委任人談話的、未經集中培訓的不發展，未按規定報送上級黨委預審的不發展，未經公示通過的不發展。嚴格履行入黨程序，做到成熟一個，發展一個，絕不能降低黨員標準，堅持杜絕發展黨員工作中的不正之風。
3、制定計劃，有步驟的開展工作。
結合本社區的實際情況，支部發展新黨員的方針按照堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展的原則，支部經討論研究按照“成熟一個，發展一個”的原則，在本年度列入培養考察對象的同志，在考察期間定期聽取本人的思想匯報。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十二
根據《xx區20xx年發展黨員工作計劃》精神，結合xx社區發展黨員工作實際，制定20xx年社區發展黨員工作計劃。
一、總體要求。
20xx年發展黨員工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，堅持解放思想、改革創新，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，明確目標、突出重點，健全機制、務求實效，不斷提高發展黨員工作科學化水平，著力把各方面的先進分子和優秀人才更多地吸收到黨內，努力建設一支信念堅定、素質優良、規模適度、結構合理、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍，夯實黨執政的組織基礎。
二、工作目標。
根據中央、省、市、區關于發展黨員工作總量、結構和質量的要求，按照區委組織部20xx年的發展黨員計劃，社區20xx年發展黨員計劃數為7名(包括區黨建示范點發展名額1名)。其中，35歲以下占75%以上;高中以上文化程度占75%左右;女黨員占45%左右;管理人員、專業技術人員黨員力爭達到35%。
三、嚴格標準，提高質量。
(一)始終把政治標準放在首位。嚴格按照黨章規定的黨員標準發展黨員。要突出政治上的先進性。從思想政治、能力素質、道德品行、現實表現等方面進行深入全面的考察，著重看發展對象是否具有堅定的理想信念和良好的道德品行，是否自覺為黨的綱領而努力奮斗，是否在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。要突出素質上的全面性。歷史地、全面地、辯證地看發展對象的綜合素質、一貫表現，防止降低標準和曲解標準，不能片面地以工作業績或能人標準代替黨員標準，忽視政治素質、思想品質和現實表現。要突出標準上的嚴肅性，防止把不具備黨員條件的人吸收入黨，確保新發展黨員政治合格。
(二)嚴格入黨積極分子培養教育。要把思想入黨作為重中之重，把思想教育貫穿發展黨員工作的全過程，把黨的先進性和純潔性教育貫穿入黨積極分子培養教育的始終，引導入黨積極分子未進黨的門、先做黨的人，提高思想覺悟，增強對中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信。要從不同群體、不同行業入黨積極分子的特點出發，有針對性地開展黨的歷史和優良傳統、黨的基本理論和基本知識、黨的路線方針政策和形勢任務教育以及社會主義核心價值體系教育，使他們懂得黨的性質、綱領、宗旨，懂得黨的組織原則和紀律，懂得黨員的義務和權利，端正入黨動機。探索實行黨校培訓與履職盡責、社會實踐、志愿服務、談心談話等相結合的入黨積極分子培養制度，通過給入黨積極分子交任務、壓擔子，讓他們在完成急、難、險、重任務和擔負社會工作、群眾工作的實踐中鍛煉成長。建立動態管理機制，及時調整不合格人員。注意入黨積極分子工作崗位變動時的相互銜接和接續教育。堅持入黨前短期集中培訓制度。
(三)擴大發展黨員工作中的民主。采取黨員和群眾推薦、群團組織推優等方式，在入黨申請人中確定入黨積極分子和發展對象。黨支部在討論接收預備黨員和預備黨員轉正時，要在適當范圍內對發展對象和預備黨員的基本情況進行公示，并在支部大會上采取無記名投票方式進行表決。要認真落實發展黨員公示制、預審制、票決制、全程記實制，不斷提高發展黨員民主化、公開化程度，防止和糾正發展黨員工作中的不正之風，從制度上保證發展黨員質量，提高發展新黨員的公信度。
(四)嚴格發展黨員工作程序和紀律。在入黨積極分子推薦確定、培養教育，發展對象的政治審查、公示，預備黨員的接收、教育、考察、公示和轉正的每一個環節，都要嚴格程序、嚴格把關。健全和落實發展對象政治審查制度，凡沒有通過政治審查的一律不得發展入黨。堅持發展黨員預審制，支部大會討論接收預備黨員前，基層黨委要對發展對象的條件、培養教育情況和入黨手續等進行全面審查，并報經上級黨委組織部門預審，還可根據需要聽取執紀執法等相關部門的意見，防止“帶病入黨”。強化發展黨員工作責任追究制，對不堅持標準、不履行程序和培養考察失職、審查把關不嚴的黨組織及其負責人、直接責任人要進行批評教育，情節嚴重的給予紀律處分。對違反黨章和有關規定發展黨員的典型案例要及時進行嚴肅查處和通報，對違反規定吸收入黨的，一律不予承認，切實維護發展黨員工作的嚴肅性。
四、組織領導。
(一)落實發展黨員工作責任制。各黨組織要加強領導，明確責任，將發展黨員工作列入重要議事日程，作為黨建工作述職、評議、考核和黨務公開的重要內容，全面落實發展黨員工作責任制，明確黨支部(黨委)書記為第一責任人，抓好落實。
(二)加強發展黨員總量調控。根據慎重發展、均衡發展的要求，各黨組織要按照社區明確的發展黨員計劃數和結構要求積極穩妥地對發展黨員數量和結構進行調控，使黨員數量年均增長控制在適當速度，黨員隊伍保持適度規模，黨員質量不斷提高，黨員隊伍結構不斷得到優化。堅持有計劃有步驟地發展黨員。社區黨委將加強對《入黨志愿書》的發放和管理，實行一次性領取制。xx區分配到xx社區黨委的發展黨員計劃數為7名(包括分配到黨建示范點的發展黨員計劃數1名)。
(三)制定發展黨員工作計劃。各黨組織要根據本計劃，結合實際研究制定黨組織20xx年發展黨員工作計劃，加強綜合平衡，做到有控、有保、有減、有增，防止和避免突擊發展、長期不發展、發展數量大起大落等不正常現象，及時研究解決黨員發展工作中遇到的困難和問題。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十三
為鞏固我鎮發展黨員工作成果，不斷壯大黨員隊伍，提高其整體素質，按照縣委組織部的有關要求，結合我鎮實際情況，特制定黨員發展工作規劃。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，嚴格執行發展黨員“十六字”方針，繼續以“公推、公示”為主渠道，以發展生產一線、非凡是能帶頭致富的優秀青年知識分子入黨為重點，加大從外出務工青年中培養入黨積極分子的力度，使全鎮黨員干部的結構和整體素質有大幅度的改善和提高，不斷增強黨員隊伍的影響力和凝聚力，始終保持隊伍的先進性，為基層組織建設及全面建設小康社會提供強有力的組織保證。
二、工作目標。
全年計劃發展黨員25名，其中35歲以下、高中文化程度以上的優秀青年占發展總數的75以上，生產一線的優秀青年占發展總數的75以上，婦女占25左右。并按照黨員數1：5的比例充實入黨積極分子儲備庫，使全鎮入黨積極分子儲備達125名。
三、工作重點。
20，我鎮黨員發展工作的重點：一是加強在農村優秀青年農民中發展黨員的力度，非凡要從回鄉畢業生、復員退伍軍人以及外出務工返鄉青年中發現和培養入黨積極分子，發展農民黨員占到全鎮發展黨員總數的50左右，其中35歲以下和高中文化程度要占到75以上。二是加強在優秀青年工人中發展黨員的力度，重點發展非公有制企業中的治理骨干和技術骨干入黨，全年發展工人黨員應占全鎮發展黨員總數的20左右，其中生產一線占75以上。三是加強在優秀青年及知識分子中發展黨員的力度，2021年，鎮直各單位發展知識份子黨員應占全鎮發展黨員總數的30左右，其中35歲以下的占75以上。
四、切實加大工作力度，確保目標完成。
1、制定規劃，抓好落實。
我鎮黨委依據縣委組織部的黨員發展規劃，結合本鎮實際，制定本規劃。本規劃報經縣委組織部審查批準后，將工作目標分解落實到各基層黨支部，在具體工作中，我們一定要嚴格按照十六大《黨章》及《中國共產黨發展黨員工作細則》的程序辦事，嚴禁違紀現象發生。
2、務實工作基礎，強化培訓教育。
培養一支數量足、素質高的入黨積極分子隊伍是做好發展黨員的前提和保證。我鎮要切實做好“入黨積極分子儲備工作，完善、充實入黨積極分子儲備庫資料，并結合“黨員先進性教育”活動有針對性地通過上黨課和培訓班等形式和途徑，組織入黨積極分子對鄧小平理論和十六大《黨章》及“三個代表”重要思想等理論進行系統地學習，幫助、強化入黨積極分子樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
3、嚴把“入口關”，確保新黨員質量。
我鎮黨委要按照十六大《黨章》規定，全面正確地理解和把握新時期的黨員標準，把好“入口關”。在工作中，積極探索和完善發展黨員工作“公推、公示”制和民主評議預備黨員制度，有條件的要結合“兩推一選”的方式開展，努力從制度上保證發展黨員質量。
要把發展黨員工作列入重要議事日程，每季定期研究發展黨員工作。要層層建立黨員發展工作責任制，黨委領導要經常深入基層，加強調查研究和具體指導，發現問題及時解決。今后，要把是否重視黨員發展工作作為衡量基層支部書記是否稱職的標準之一。果斷杜絕、消滅連續三年以上沒有發展黨員的村。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十四
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，保持黨的基層組織生機與活力，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，根據黨的十七大精神和有關規定，結合本社區發展黨員工作實際，制定本年度發展黨員工作計劃。
一、指導思想：
根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則》規定，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的發展黨員工作方針，正確處理突出重點與改善結構，宏觀規定與具體指導，加強培養與跟蹤管理的關系，切實保證新黨員的質量，同時要逐步改善黨員隊伍的結構，全面提高黨員隊伍的素質，提高黨的戰斗力，促使社區發展黨員工作再上一個新臺階。
二、主要措施：
1、抓基礎、保常數、加強入黨積極分子隊伍建設。
入黨積極分子隊伍建設，是發展黨員的基礎性工作，要按照黨員發展工作方針的要求，建立一支數量充足、素質較高、結構合理、保持常數的入黨積極分子隊伍。要建立申請入黨人員名冊，入黨積極分子花名冊、檔案，制定培養教育計劃。要建立同入黨積極分子聯系和談話制度，指定專人培養，經常對其進行跟蹤考察，培養教育，做到培養時間、培養人、介紹人談話人“四落實”。
根據上年度發展黨員的情況看，發展黨員要抓好重點，攻克難點，重點加強本社區新經濟組織的發展黨員工作，在發展對象上，重點吸收35歲以下，高中以上文化程度的優秀青年入黨，尤其是在生產第一線，能認真執行黨的路線方針政策，政治素質好，能帶領群眾勤勞致富的優秀青年中發展黨員。
要把發展黨員工作列入考核領導班子和領導干部政績的主要內容，建立健全發展黨員工作責任制和黨務工作例會制度，定期研究發展黨員工作，做到認識、措施、責任、行動“四到位”，形成支部書記親自抓，組織委員具體抓的工作機制和領導格局，要加強對發展黨員工作的指導，檢查和督促，確保發展黨員工作計劃的落實。
三、幾點要求。
加強黨員隊伍建設，重視發展黨員是保持組織的生機與活力，狀大黨員隊伍，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用的一項基礎工作，也是堅持黨的基本路線一百年不動搖的重要組織保證，支部要認清形勢，明確任務和目標，從鞏固黨的執政地位的戰略高度和提高黨的戰斗力的政治高度，充分認識抓好發展黨員工作的重要性，增強緊迫感和責任感，切實把發展黨員工作抓緊好。
2、嚴格抓好“入口關”，確保新黨員質量。
發展黨員是一項非常嚴肅的工作，在實際操作中要把保證質量放在第一位，注意克服追求數量，勿視質量的現象。做到未列入重點發展對象的不發展，培養時間不夠的不發展，未經政審的不發展，未經黨委委任人談話的、未經集中培訓的不發展，未按規定報送上級黨委預審的不發展，未經公示通過的不發展。嚴格履行入黨程序，做到成熟一個，發展一個，絕不能降低黨員標準，堅持杜絕發展黨員工作中的不正之風。
3、制定計劃，有步驟的開展工作。
結合本社區的實際情況，支部發展新黨員的方針按照堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展的原則，支部經討論研究按照“成熟一個，發展一個”的原則，在本年度列入培養考察對象的同志，在考察期間定期聽取本人的思想匯報。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十五
為貫徹落實黨的、十八屆五中、六中全會精神，進一步加強黨的基層組織建設，增強黨員隊伍活力，提高新發展黨員的質量，在全面分析我支部黨員隊伍和入黨積極分子隊伍狀況基礎上，按照鎮黨委的工作部署今年發展黨員2名、考察積極分子4名。
一、指導思想。
20發展黨員工作，要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的要求，嚴格執行發展黨員的“十六字”方針，做到成熟一個、發展一個，確保新發展的質量，不斷增強黨員隊伍的活力。
二、突出工作重點，不斷改善結構。
堅持把在生產工作一線、退伍軍人、農村致富帶頭人、外出務工人員、個私企業和高知識群體、青年和婦女中發展黨員作為工作的重點，著重落實教育、培訓和發展的三個方面加強：一是加大對集體、個私企業生產、一線優秀職工的培養教育力度。二是加強在青年居民和外出務工經商優秀青年中發展黨員工作，向退伍軍人和農民致富帶頭人傾斜。三是注重發揮共青團和婦聯組織的助手作用，使發展工作向婦女和35歲以下青年傾斜。
三、采取得力措施，擴大建黨積極分子隊伍。
化組織領導，不斷加大在“兩新”組織中建立黨組織的力度，做到成熟一個發展一個，組建一個鞏固一個，積極穩妥地做好發展黨員工作。第三，以社區黨員“雙培雙帶”活動為載體，以社區黨員聯絡站為平臺，在社區流動人口、致富帶頭人中培養、發展入黨積極分子，逐步擴大基層黨組織的工作覆蓋面。
四、落實各項制度，嚴格發展程序。
按照鎮黨委的部署和要求，將嚴格執行《黨章》規定的黨員發展工作程序，堅持入黨自愿、個別吸收的原則，成熟一個發展一個。繼續堅持發展黨員聯名推薦制、公示制、預審制、票決制和審批制度等，做到“不經培養不發展、不經考察不發展、不經票決不發展、不經預審不發展、不經公示不發展，努力提高黨員發展質量。
五、進一步提高認識，切實加強對發展黨員工作的領導。
發展黨員工作是黨的組織工作的重要內容，做好發展黨員工作，是本社區黨組織的基本職責和主要任務。2021年，我支部要進一步加強對發展黨員工作的領導，加大督察指導力度，防止和克服發展黨員中的不正之風，切實保證每年一次自查制度的落實，堅決杜絕違反“黨章”和不按照制度違規發展黨員情況的發生，確保上級黨組織有關發展黨員工作的各項政策，在基層得到全面貫徹和落實。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十六
為進一步加強20xx年社區發展黨員工作，使發展黨員工作有計劃地進行，確保新發展黨員的質量，結合社區實際，制定好計劃。以下是本站小編精心搜集的20xx年社區發展黨員。
希望對你有幫助!
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，根據黨建責任目標要求，按照王家畈鎮黨委的部署要求，經社區黨總支研究，結合社區實際，制定20xx年發展黨員工作計劃如下：
一、指導思想：
認真貫徹執行上級黨委對社區黨建工作和發展黨員的部署和要求，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國共產黨黨員發展黨員工作細則》為依據，以完善發展黨員工作制度為保證，按照“堅持標準，保證質量，注重結構，慎重發展”十六字方針要求，切實做好發展黨員工作，不斷深化社區黨組織隊伍建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為新一輪跨越式發展提供堅強的組織保證。
二、目標要求：
三、具體措施：
1、要加強對發展黨員工作的領導，提高工作認識，切實把發展黨員工作作為黨建責任目標的一項重要內容納入議事日程。
2、加強對入黨積極分子的考察，培養和培訓，積極組織入黨積極分子參加黨校組織的各類培訓活動，努力提高入黨積極分子的素質，使其早日成熟。
3、建立一幫一黨員掛鉤入黨積極分子制度，及時了解入黨積極分子學習、思想和工作動態。對入黨積極分子不足之處和今后需要努力的方向及時給予幫助指導。
20xx年，為進一步加強我社區發展黨員工作，使發展黨員工作有領導、有計劃地進行，確保新發展黨員的質量，按目標考核安排，結合社區實際，制定本計劃：
一、指導思想。
以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的三中全會等一系列精神，嚴格按照《黨章》要求，認真執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，把質量第一放在發展的首位，堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。
二、統一思想、落實責任。
1、為進一步增強新時期發展黨員工作的責任感和緊迫感，明確任務，把加強黨員隊伍建設，提高黨員政治素質作為一件大事來抓，切實抓出成效，以增強黨組織的生機和活力。
2、建立目標責任制，定期檢查，保證發展黨員工作有計劃的落到實處。切實把發展黨員工作作為黨建工作的重點，擺在支部議事日程，建立發展黨員工作責任制，明確任務，做到思想、措施、責任、行動四到位，形成支部書記親自抓、負總責，組委具體抓的工作格局。
三、加強領導，強化發展黨員措施。
黨支部要嚴格按發展黨員程序，始終把發展黨員工作作為一項重要任務來抓，充分調動各方面的積極性，努力形成發展新黨員的氣候。
1、重視抓好入黨積極分子隊伍建設。建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，及時發現苗子，抓緊培養教育培訓，定期對他們進行跟蹤考察。
2、抓重點攻難點，認真按照發展黨員標準，嚴格履行入黨手續程序，在保證質量的前提下重點發展35歲以下具有高中以上文化程度的優秀青年入黨。
3、抓黨建、促團建。進一步做好推優工作，在抓好黨建工作的同時，加大團組織、工會等推薦工作，把優秀團干、團員等作為重點“推優”對象。在廣大青年中廣泛開展黨的基本知識教育，啟發青年向組織靠攏，激發和喚起社區青年的政治進取心。
4、加強對黨員跟蹤管理。支委會要形成專人指導入黨積極分子聯系和談話制度。每個入黨積極分子必須有兩名正式黨員負責培養考察，做到培養時間、培養對象、介紹人、談話人四落實。重點抓好預備黨員的教育和考察，實行預備黨員跟蹤考察考核制度，使每個黨員組織上入黨的同時做到行動上入黨，以全面提高新黨員的素質。
5、明確計劃。支部提出具體可行性措施，對本年度重點發展對象具體落實到人和具體發展時間，計劃今年發展黨員1名。
一、總體要求。
20xx年發展黨員工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，堅持解放思想、改革創新，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，明確目標、突出重點，健全機制、務求實效，不斷提高發展黨員工作科學化水平，著力把各方面的先進分子和優秀人才更多地吸收到黨內，努力建設一支信念堅定、素質優良、規模適度、結構合理、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍，夯實黨執政的組織基礎。
二、工作目標。
根據中央、省、市、區關于發展黨員工作總量、結構和質量的要求，按照區委組織部20xx年的發展黨員計劃，社區20xx年發展黨員計劃數為7名(包括區黨建示范點發展名額1名)。其中，35歲以下占75%以上;高中以上文化程度占75%左右;女黨員占45%左右;管理人員、專業技術人員黨員力爭達到35%。
三、嚴格標準，提高質量。
(一)始終把政治標準放在首位。嚴格按照黨章規定的黨員標準發展黨員。要突出政治上的先進性。從思想政治、能力素質、道德品行、現實表現等方面進行深入全面的考察，著重看發展對象是否具有堅定的理想信念和良好的道德品行，是否自覺為黨的綱領而努力奮斗，是否在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。要突出素質上的全面性。歷史地、全面地、辯證地看發展對象的綜合素質、一貫表現，防止降低標準和曲解標準，不能片面地以工作業績或能人標準代替黨員標準，忽視政治素質、思想品質和現實表現。要突出標準上的嚴肅性，防止把不具備黨員條件的人吸收入黨，確保新發展黨員政治合格。
(二)嚴格入黨積極分子培養教育。要把思想入黨作為重中之重，把思想教育貫穿發展黨員工作的全過程，把黨的先進性和純潔性教育貫穿入黨積極分子培養教育的始終，引導入黨積極分子未進黨的門、先做黨的人，提高思想覺悟，增強對中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信。要從不同群體、不同行業入黨積極分子的特點出發，有針對性地開展黨的歷史和優良傳統、黨的基本理論和基本知識、黨的路線方針政策和形勢任務教育以及社會主義核心價值體系教育，使他們懂得黨的性質、綱領、宗旨，懂得黨的組織原則和紀律，懂得黨員的義務和權利，端正入黨動機。探索實行黨校培訓與履職盡責、社會實踐、志愿服務、談心談話等相結合的入黨積極分子培養制度，通過給入黨積極分子交任務、壓擔子，讓他們在完成急、難、險、重任務和擔負社會工作、群眾工作的實踐中鍛煉成長。建立動態管理機制，及時調整不合格人員。注意入黨積極分子工作崗位變動時的相互銜接和接續教育。堅持入黨前短期集中培訓制度。
(三)擴大發展黨員工作中的民主。采取黨員和群眾推薦、群團組織推優等方式，在入黨申請人中確定入黨積極分子和發展對象。黨支部在討論接收預備黨員和預備黨員轉正時，要在適當范圍內對發展對象和預備黨員的基本情況進行公示，并在支部大會上采取無記名投票方式進行表決。要認真落實發展黨員公示制、預審制、票決制、全程記實制，不斷提高發展黨員民主化、公開化程度，防止和糾正發展黨員工作中的不正之風，從制度上保證發展黨員質量，提高發展新黨員的公信度。
(四)嚴格發展黨員工作程序和紀律。在入黨積極分子推薦確定、培養教育，發展對象的政治審查、公示，預備黨員的接收、教育、考察、公示和轉正的每一個環節，都要嚴格程序、嚴格把關。健全和落實發展對象政治審查制度，凡沒有通過政治審查的一律不得發展入黨。堅持發展黨員預審制，支部大會討論接收預備黨員前，基層黨委要對發展對象的條件、培養教育情況和入黨手續等進行全面審查，并報經上級黨委組織部門預審，還可根據需要聽取執紀執法等相關部門的意見，防止“帶病入黨”。強化發展黨員工作責任追究制，對不堅持標準、不履行程序和培養考察失職、審查把關不嚴的黨組織及其負責人、直接責任人要進行批評教育，情節嚴重的給予紀律處分。對違反黨章和有關規定發展黨員的典型案例要及時進行嚴肅查處和通報，對違反規定吸收入黨的，一律不予承認，切實維護發展黨員工作的嚴肅性。
四、組織領導。
(一)落實發展黨員工作責任制。各黨組織要加強領導，明確責任，將發展黨員工作列入重要議事日程，作為黨建工作述職、評議、考核和黨務公開的重要內容，全面落實發展黨員工作責任制，明確黨支部(黨委)書記為第一責任人，抓好落實。
(二)加強發展黨員總量調控。根據慎重發展、均衡發展的要求，各黨組織要按照社區明確的發展黨員計劃數和結構要求積極穩妥地對發展黨員數量和結構進行調控，使黨員數量年均增長控制在適當速度，黨員隊伍保持適度規模，黨員質量不斷提高，黨員隊伍結構不斷得到優化。堅持有計劃有步驟地發展黨員。社區黨委將加強對《。
入黨志愿書。
》的發放和管理，實行一次性領取制。xx區分配到xx社區黨委的發展黨員計劃數為7名(包括分配到黨建示范點的發展黨員計劃數1名)。
(三)制定發展黨員工作計劃。各黨組織要根據本計劃，結合實際研究制定黨組織20xx年發展黨員工作計劃，加強綜合平衡，做到有控、有保、有減、有增，防止和避免突擊發展、長期不發展、發展數量大起大落等不正常現象，及時研究解決黨員發展工作中遇到的困難和問題。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十七
盲目的工作只會白忙活，所以制定一份工作計劃是必不可少的，下面是由小編推薦的社區發展黨員。
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，根據黨委文件精神，結合鼓樓區屏山社區的發展黨員工作實際，特制定20xx年度發展黨員工作計劃。
以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國共產黨黨員發展黨員工作細則(試行)》為依據，以完善發展黨員工作制度為保證，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，正確處理好發展數量與保證質量、突出重點與黨員工作程序，保證新黨員的質量。
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為立足點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作基礎。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作，直接關系到發展黨員的質量。建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，是做好發展黨員工作的關鍵。各黨支部要認真做好入黨積極分子的教育、培養工作，今年要新增入黨積極分子1-2人，并建立好入黨積極分子名冊和發展對象名冊，落實好聯系人，經常對其進行跟蹤考察、培養教育。
2、規范發展程序，確保新黨員質量。要全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》各項要求，切實做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象。根據我社區實際，今年計劃發展黨員1人，支部要根據本支部實情，重點培養，確保把思想、行動與上級保持高度一致的先進性分子發展成為黨員。
3、突出重點，改善黨員隊伍的分布和結構。一是要在社區干部隊伍中選拔工作積極、勇于干事的優秀人員。二是要從政治素質好、懂經營的婦女中發展黨員。三是要正確把握好在新的社會階層中發展黨員，激發和喚起其政治進取心。
4、加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要根據不同行業、崗位、年齡、文化的預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。要堅持預備黨員每季度向黨支部作一次書面。
思想匯報。
黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況制度。
20xx年，為進一步加強我社區發展黨員工作，使發展黨員工作有領導、有計劃地進行，確保新發展黨員的質量，按目標考核安排，結合社區實際，制定本計劃：
以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大三中全會等一系列精神，嚴格按照《黨章》要求，認真執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，把質量第一放在發展的首位，堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。
1、為進一步增強新時期發展黨員工作的責任感和緊迫感，明確任務，把加強黨員隊伍建設，提高黨員政治素質作為一件大事來抓，切實抓出成效，以增強黨組織的生機和活力。
2、建立目標責任制，定期檢查，保證發展黨員工作有計劃的落到實處。切實把發展黨員工作作為黨建工作的重點，擺在支部議事日程，建立發展黨員工作責任制，明確任務，做到思想、措施、責任、行動四到位，形成支部書記親自抓、負總責，組委具體抓的工作格局。
黨支部要嚴格按發展黨員程序，始終把發展黨員工作作為一項重要任務來抓，充分調動各方面的積極性，努力形成發展新黨員的氣候。
1、重視抓好入黨積極分子隊伍建設。建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，及時發現苗子，抓緊培養教育培訓，定期對他們進行跟蹤考察。
2、抓重點攻難點，認真按照發展黨員標準，嚴格履行入黨手續程序，在保證質量的前提下重點發展35歲以下具有高中以上文化程度的優秀青年入黨。
3、抓黨建、促團建。進一步做好推優工作，在抓好黨建工作的同時，加大團組織、工會等推薦工作，把優秀團干、團員等作為重點“推優”對象。在廣大青年中廣泛開展黨的基本知識教育，啟發青年向組織靠攏，激發和喚起社區青年的政治進取心。
4、加強對黨員跟蹤管理。支委會要形成專人指導入黨積極分子聯系和談話制度。每個入黨積極分子必須有兩名正式黨員負責培養考察，做到培養時間、培養對象、介紹人、談話人四落實。重點抓好預備黨員的教育和考察，實行預備黨員跟蹤考察考核制度，使每個黨員組織上入黨的同時做到行動上入黨，以全面提高新黨員的素質。
5、明確計劃。支部提出具體可行性措施，對本年度重點發展對象具體落實到人和具體發展時間，計劃今年發展黨員1名。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十八
為確保社區矯正工作的順利開展，根據司法所有關文件精神，特制定20xx年社區矯正工作計劃：
1、建立健全工作機構。根據人員變動情況，及時調整社區矯正工作領導小組成員，完善社區矯正工作網絡。建立以居委會主任為組長，支部書記為副組長，居支兩委為成員的社區矯正工作領導小組，領導小組辦公室設在居委會綜治工作站，進一步完善社區矯正工作網絡。
2、抓好社區矯正工作隊伍的建設。加強對社區矯正工作人員的培訓、管理和考核獎勵，不斷提高社區矯正工作者的業務水平。積極參加市上組織的社區矯正工作者集中培訓，使社區矯正工作者達到“六清”：矯正流程清、法律政策清、對象動態清、風險趨勢清、幫教措施清、考核獎懲清。為提高社區矯正志愿者和工作者的工作積極性，要建立一定的激勵獎懲機制，不斷加強隊伍的規范化建設。
1、進一步完善檔案臺帳管理制度。堅持電子臺帳與紙質臺帳“兩手抓”、“兩手都要硬”。社區矯正臺帳要做到整潔、規范、資料齊全、查找方便，按照矯正對象一人一檔的要求，建立每名矯正對象的個人檔案，及時、規范完善相關資料并錄入移動信息平臺。對每個解矯對象要提前辦理相關手續，防止超期解矯現象發生。對解除矯正的矯正對象檔案做到資料真實有效、歸檔材料齊全、裝訂順序正確。
2、進一步完善定期會議制度。矯正領導小組定期召開會議，形成例會制度。加強各部門間的協調溝通，發揮各職能部門的作用，及時研究解決工作中存在的問題和困難，形成齊抓共管的工作環境。
3、嚴格實行落實排查、走訪制度。在每月以及重大節日和社會敏感時期，對所轄區域內矯正對象報到情況、人數、動態、監管措施的落實以及矯正效果等進行排查走訪，對表現不好、再犯罪風險較高的對象、脫管漏管對象要嚴格監管，并及時將名單通報公安機關，確保矯正措施的針對性和有效性。
4、嚴格請示報告督查制度。社區矯正工作中出現的問題要逐級、及時、如實上報，特別是矯正對象再犯新罪、被刑事拘留、受到治安處罰、收監執行、以及需要與周邊地區協調或不能準確把握的事項等，遇有突發事件等緊急情況要邊處置邊上報。
1、創新教育矯正方式。堅持教育矯正為主的原則，強化分類管理、科學矯治理念，重視發揮心理矯正、恢復性矯正的特殊功能，加強對社區矯正對象法律知識、公民道德和時政教育，促使其認罪悔過、棄惡自新。
2、拓寬教育工作載體。加強與勞動和社會保障、工商等部門協作，強化對社區矯正對象的技能培訓和就業指導，鼓勵其自謀職業；充分利用社會資源，對矯正對象進行心理疏導和心理矯治，及時化解不良情緒和不安定因素。
3、探索社會化管理模式。動員工會、共青團、婦聯及社會各界，凝聚整合各方面的力量和資源，幫助社區服刑人員解決在就業、生活和心理等方面遇到的困難和問題。協調有關部門和單位，為社區服刑人員提供就業指導和就業信息，為符合條件的社區服刑人員提供最低生活保障，為社區服刑人員遇到的其他問題提供指導和幫助。
4、建立完善分析排查制度。通過定期分析排查，掌握轄區內那些情緒反常、不遵守監管規定、蓄意去省進京上訪、日常行動異常的社區矯正對象情況，實施重點分析、重點管控、重點轉化。
5、建立和完善監督管理措施。加強與公安、檢察和監獄等相關部門的協調，密切配合，履行職責，對社區矯正對象進行全方位監管，及時發現和制止社區矯正對象違法犯罪，嚴肅查處脫、漏管矯正對象，逐步建成社區矯正安全保證體系。
6、樹立矯正對象轉化改造典型。對矯正對象在矯正監管期間助人為樂、有重大貢獻等突出表現的，作為矯正對象的正面典型進行宣傳，激勵矯正對象積極改造；同時，對在矯正期間不服從管理，不遵守法律法規和矯正制度的矯正對象，予以一定的懲處，達到警示矯正對象的目的。
2023年社區發展辦工作計劃（專業19篇）篇十九
20xx年xxxx鄉堅持以?中國共產黨章程?和?中國共產黨發展黨員工作細則(試行)?為指導，認真貫徹執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的工作方針，有領導、有計劃地搞好黨員發展工作，截止目前，全鄉發展黨員xx名，其中女黨員x名，35歲下xx名，中專以上文化程度x名，村級黨員x名。在發展黨員中我們的主要做法是:。
(一)提高認識，加強領導。
鄉黨委高度重視發展黨員工作，把發展黨員工作作為加強基層組織建設的重要措施，著力在提高組織領導的認識程度和工作力度上下功夫。首先鄉黨委年初專門召開一次研究發展黨員工作會議，專題研究發展黨員工作中存在的問題和制定相關措施。其次立健全發展黨員，2012年我們專門制定和翻譯下發了發展2流程表，對培養、教育、考察、發展、轉正等各個環節提出了要求，黨委、支部齊抓共管，使發展工作走上了規范軌道。三是黨委及時討論審批，嚴格把關，保證黨員發展工作正常進行和新黨員質量。四是把發展黨員工作作為考核的重內容，列入年終進行綜合評比。
(二)狠抓培養，保證質量把發展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養教育上。一是抓好日常管理，保持教育培訓的經常性。堅持把黨員日常活動作為對入黨積極分子進行經常性教育培訓的重要載體，把入黨積極分子登記造冊，并按照活動制度，嚴格進行管理;認真組織學習黨的基本路線、基本知識，聯系入黨積極分子思想實際，有針對性地開展了形勢政策教育、法律法規教育，定期對入黨積極分子學習情況進行考核，對入黨積極分子的學習心得、思想匯報及時存入檔案，作為向黨組織推薦重點培養對象的依據。二是抓好集中辦班，增強教育培訓的實效性。為進一步提高入黨積極分子的思想政治素質，以鄉黨校，村文化室為主要陣地，每年舉辦1-xxxx為期一周的集中培訓。為增強學習效果，重點抓好了兩個方面。一方面聯系思想實際，按需培訓。每次培訓前，召集不同類型的入黨積極分子座談，了解他們對黨的認識和現實思想狀況，有針對性地確定培訓計劃和培訓內容。另一方面改進培訓方式，力求實效。在培訓過程中，注重了“三個結合”，即:專題講座與研討交流相結合，課堂學習與實地參觀相結合，典型引路與自我激勵相結合，對入黨積極分子進行生動形象的教育，收到了良好效果。三是抓好結對聯系，提高教育培訓的針對性。建立了支部委員與入黨積極分子結對聯系責任制，支部委員每人至少聯系一名入黨積極分子，經常交流思想，灌輸黨的知識，宣傳方針政策，提高思想覺悟和政治素質。
(三)突出重點，改善結構。
針對黨員隊伍年齡、文化結構等方面存在的突出問題，鄉黨委認真分析研究，明確了“三個重點”的發展黨員工作思路，即:重點在農村發展黨員，重點在生產、教學一線發展黨員，重點在35歲以下的青年和婦女中發展黨員;在具體工作中，還堅持了“三個傾向于”的工作方針，即:傾向于從村干部中發展黨員;傾向于從率先致富又能帶領和幫助群眾致富的致富帶頭人中發展黨員;傾向于從知識分子和退伍軍人中發展黨員。
(四)堅持標準，慎重發展。
在發展黨員工作中，我們始終把質量放在首位。主要堅持了三個原則。一是堅持質量第一，防止突擊發展。一方面注意從實際情況出發，科學制訂發展黨員工作計劃，另一方面不下達硬性指標，也不允許突擊、成批發展。尤其強調既不允許用任何方式把不符合黨員條件的人拉入黨內，也不把符合條件的人拒于黨外，堅持做到成熟一個，發展一個，真正做到從思想上入黨。二是堅持全面衡量，克服片面觀點。嚴格按照黨章規定的黨員標準來全面衡量發展對象，不降低標準，也不另立標準。對致富能人中的入黨積極分子，同樣注重考察入黨動機和政治覺悟、思想品質，看他能不能幫助群眾致富。三是堅持黨性原則，嚴格入黨手續。具體辦法是嚴把“四關”即:把好支部大會討論關。在到會黨員充分行使民主權利、發表意見的基礎上作出是否發展的決議;把好黨委審批關。在黨委審批之前，指派專人對?入黨志愿書?和有關材料進行審查，廣泛聽取黨內外群眾的意見，同申請人進行談話，作進一步的考察，然后上黨委會審議和表決;把好預備黨員轉正關。建立“預備黨員考察表”，嚴格考察制度，全面衡量，慎重對待;把好發展黨員公示關，對于每一名新發展黨員我們都做到了公示在前，廣泛征求意見，確保發展質量。
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