體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經驗總結。我們如何才能寫得一篇優質的心得體會呢?以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇一
又是一個學期結束了,望著即將升入初中的畢業生,讓我的心潮起潮伏,讓我的心靈震撼。是他們深深地感動著我、激勵著我,讓我從不同的視覺角度來審視教師這個職業,許多以前處于朦朧狀態的問題迎刃而解,眼前豁然開朗。
十幾年的教學,我深深體會到只有努力提高自身的文化素養,豐富自身的知識底蘊,傾情投入教育教學工作,積淀方法,摸索經驗,在活動中歷練,才能促成自身的專業成長。要想在教育教學工作中有一番出色的表現,沒有捷徑,只有靠自己,一步一個腳印,實實在在地去學習,去探索,去實踐,去思考。教師,作為培養人才的人,教學素質必須要跟上時代的步伐,必須樹立現代教學思想,掌握淵博的知識,具有較強的信息素質和學習能力。我作為教師中的一員,必須不斷學習才能適應教學工作,必須腳踏實地地學習研究,才能在自己的專業素養上成長起來。
贊賞孩子、信任孩子、鼓勵孩子,贊賞每一個孩子的獨特性,贊賞每一個孩子所取得的哪怕是極其微小的進步,贊賞每一個孩子所付出的努力和所表現出來的善意。幫助孩子揚長避短,克服自卑,樹立自信心,讓孩子感到學習是自己的一種榮譽。
愛,可以給孩子以心靈的溫暖,愛,可以讓孩子更自信。愿我們每一位教育工作者都獻出一點愛,時時、事事呵護孩子的自尊心,與孩子共同享受教育的美麗。高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”這句話我感受最深的就是一個“愛”字。我想,我們做為一名教師要熱愛學生,熱愛自己的事業;還要有強烈的創新意識,不照搬書上的東西,要勇于創新、敢于標新立異。最關鍵的是要保持寬容的心境,在今后的工作中遇到困難要不斷的向有經驗的同事請教,與同事要互相關心、和睦相處。
從教生涯,教會我作為人師者,在工作中如何追求與奉獻,在生活中如何投入與面對,如何使自己的觀念不斷地體現于自己的教學行為中,也讓我學會自省,學會了反思,學會了回過頭來看過去。我愿意做“教師成長”中的一名成長教師。我想,不只是我,我們全校許多同事都將在這次學習中逐漸成長起來。
不斷的學習、實踐與反思,讓我在教學過程中日益成長。我相信只要堅持不懈,以良好的心態對待成長中遇到的困難和挫折,不斷求知,善于實踐,積極反思,就會成為一名符合現代教育需要的成功的教師!
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇二
我學 我研 我進步
我思 我行 我成長
幼兒園三樓會議室
:王xx
全體青年教師
青年教師培養團隊:管xx等
活動過程:
2、領導關注
(1) 請王書記從教師思想、師德等方面對大家提出要求。
(2) 請劉園長從班級管理等方面對大家提出要求。
(3)請蔣園長對青年教師提出期望。
(4) 宣讀青年教師培養方案。
3、暢談心聲:請青年教師代表發言
4、激勵進步
(1)宣布xx年暑期青年教師基本功考核結果
(2)宣布xx年暑期青年教師基本功考核前十名的表彰結果
(3)與會領導頒發獎金
5、發放《青年教師成長手冊》
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇三
在全國優秀教師代表座談會上的講話上指出:大力發展教育事業,是發揮我國人力資源優勢、建設創新型國家、加快推進社會主義現代化的必然選擇。而推動教育事業又好又快發展,培養高素質人才,教師是關鍵。沒有高水平的教師隊伍,就沒有高質量的教育。
要進一步在全社會弘揚尊師重教的良好風尚,把廣大教師的積極性、主動性、創造性更好地發揮出來。他呼吁:全社會尊重教師,廣大教師更應該自尊自勵,努力成為無愧于黨和人民的人類靈魂工程師,以人民教師特有的人格魅力、學識魅力和卓有成效的工作贏得全社會的尊重。為此,他對全國廣大教師提四點希望:一是希望廣大教師愛崗敬業、關愛學生。二是希望廣大教師刻苦鉆研、嚴謹篤學。三是希望廣大教師勇于創新、奮發進取。四是希望廣大教師淡泊名利、志存高遠。
一、愛崗敬業、關愛學生
教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎的。“育苗有志閑逸少,潤物無聲辛勞多”。一個熱愛教育事業的人,是要甘于寂寞,甘于辛勞的。這是師德的首要條件。
愛是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面。要做到能愛、善愛。要愛學生成長過程中的每一微小“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性。要愛他們在教育過程中的主體能動性;要愛他們成長過程中孕育出來才一串串教育勞動成果。“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;“愛”要以理解、尊重、信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向全體學生?!敖瘌P凰”固然可愛,而“丑小鴨”更需要陽光,多給他們一份愛心,一聲贊美,一個微笑,少一些說教。要多和他們談心,幫助他們查找“后進”的原因,真正做到對癥下藥,在學習上和生活細節上關心他們。
二、刻苦鉆研、嚴謹篤學
有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。
三、勇于創新、奮發進取
隨著新一輪課改由點到面展開,新的教學理念正逐漸滲透到教學中,無論是教學內容,還是教學方法都有新的變化。這就要求我們教師也要與時俱進,不斷提高自身的素質以適應這種新的變化,猶其是關注所教學生的學習情況,以校本教研為切入點,培養教師的反思意識、實踐水平、探究能力,把新課程的實驗過程變成教師實施行動研究,實現教師的專業成長。
四、淡泊名利、志存高遠從教十幾年來,我無時無刻不在告誡自己:我是一名教師,教育是靈魂工程,要時刻以嚴師慈母的標準來衡量自己,以勤奮不息、愛崗敬業的信條對照自己,用甘于清貧、無私奉獻的道德水準來要求自己。我愿意用我的真誠與摯愛同他們一起踏尋知識的幽徑,撐起理想的天空,用雙手去托起一輪輪明天的太陽。使我在教育教學這塊沃土上實現著人生的價值。
“一年樹木,百年樹人?!苯逃ぷ魇切量嗟模刻於歼M行著大量的平凡瑣碎的工作,日復一日,年復一年,備課、上課、批改作業,管理班級……但是,我會立足現今,著眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇。在教育、教學的工作實踐中,用高標準的師德觀念,規范自身的行為,提高自身的素質,在平凡的崗位上,發揮出不平凡的力量。
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇四
我校注重青年教師培養,舉辦了校組織的第十六期青年教師崗前培訓班。我作為一名學員,深切感受到了我校對青年教師成長的重視和關心,在這次培訓中,收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,發現自身的不足之處和需要學習不斷進步的地方。在不斷的學習和工作中,讓我慢慢熟悉了這所美麗的學校,結識了一批優秀的中青年教師。在我校領導的關心和同事的幫助下,我逐漸適應了工作,學習到不少的知識。今天我在交大工作,分享著交大過去的光榮與成績,但是要把這份光榮和成就傳承下去,就需要我們青年教師去拼搏,去贏取,去創造,為她掙得更多的榮譽。
。青年教師的 道 路 任 重 而
道 遠,只有 在 勤 奮 讀書 的 基 礎 上,才 能 與 時 俱 進,才能不斷地強化自我、實現自我。最后,王萍書記對我們提出了幾點希望,一是樹立崇高的理想,堅定職業信念,教育事業是人類最崇高的事業,教師是太陽下最崇高的職業,這個職業是光榮和偉大的,希望大家珍惜;二是處理好仰望星空與腳踏實地的關系,我們志存高遠,每個人都有遠大的理想,但是必須從腳下一步一個腳印走起,腳踏實地,擁有仰望星空的胸懷,同時,也要有腳踏實地的行動,機會總是留給時刻準備著的人。從具體的崗位需求,扎扎實實走好每一步。三是希望大家保持愉快工作,健康生活的心態,培養業余愛好,積極參加社會活動和體育鍛煉。伴隨熱烈的掌聲王萍書記的演講結束了。
副校長博士生導師黨建武教授,常青教授,教務處處長,研究生學院院長,土木學院甘肅省名師,分別就青年教師的培養計劃,課堂教學,青年教師教學,教學課觀摩課做了論述和自己的看法。這次座談,收獲頗豐,它使我對教師這一職業有了更加明確的認識,更加堅定了我的事業方向和教育追求。在以后的日子里,我會更加的嚴格要求自己,不斷提高自身素質和教育教學能力,提高自己的工作水平,向一名優秀教師靠攏,做一名優秀的、有思 想 的、有 教 學 特 色 的、深 受 學 生 喜 愛 的 教 師。
學校組織青年教師參觀校史館,進一步了解了我校的發展歷史及各位杰出的校友,然后來到蘭州交通大學光電技術與智能控制重點實驗室,參觀并學習了我校范多旺教授的團隊研制的通過歐標認證的全電子計算機連鎖系統,接著乘車來到位于蘭州新區的國家綠色鍍膜中心,觀看了光熱發電系統綠色鍍膜車間,收獲頗豐。
通過這次培訓我受益匪淺,下面是我個人的學習心得和體會:
1、時刻保持一個良好的心態。教師是一份平靜的職業,教師的工作是平平常常的,心態決定教師的素質和教育教學工作業績。教師要以良好的心態勇敢地面對挑戰,適應時代發展的需要。工作中有很多事情需要我們主動去做,這樣不但會鍛煉自己,也提高了自身的素質,同時也為自己爭取到更多的機會。作為一名教師要有奉獻精神,不去計較個人得失。如果什么事情都需要別人來告訴我們,我們就已經很落伍了。任何人都有自己的缺陷,都有自己相對較弱的地方,只要不斷學習,去吸收時代的、別人的、科學的、優秀的東西。學會學習,就會成功。
2、懂得感恩是教師成長的必備素質。要想成為一個優秀老師,得有一顆感恩的心,也就是要具有良好的教育心態。因為感恩,你才有愛心,才會愛生活,愛從事的工作;有了愛心,才能長智慧,有了愛心,你才會努力,才會勤奮,才會反思,才會堅持,才會成長??現在回顧自己的成長歷程,我覺得自己所付出的一切都源于感恩,是在感恩中靜心學習,盡心工作,用愛心回報社會。
3、做個有心人,及時的反思教學不斷提高自己的工作水平。美國教育心理學家波斯納說,沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。因此,他提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思。我們最需要反思的就是自己教學行為,從教材解讀與設計、教法與學法的選擇、課堂細節的處理等層面去反思。反思的深度,決定著教學所能達到的高度。作為一個老師,我們除了反思教學,還可以反思為人處事,反思一切可以反思的東西。
4、總結經驗,梳理出一套屬于自己的班級管理方法。毛澤東說:“加強紀律性,革命無不勝?!卑嗉壒芾碇v究藝術,要多動腦筋,考慮學生的需求。在安排各項工作要統籌兼顧,考慮問題要周密,使各項工作井井有條,井然有序。要制定明確具體,切實可行的管理目標。總之,一個好的班級,離不開教師的精心管理。古人云:“親其師,信其道?!币胗幸粋€積極向上的良好班級氛圍,使每一個學生都能健康、快樂地成長,作為管理者的教師就必須掌握學生發展的腳步,把工作做細、做好。做到心中有目標,眼中有學生,處處有教育,營造健康向上、個性張揚的班集體。
5、有愛心、耐心,認真對待每一個學生。人的智力是不等的,有差距的,也就造成了學習的差異。要想把學生都達到統一標準是不可能,也就是說教好所有的學生是不容易的。用統一的眼光看不同的學生是不對的。要用不同的尺子來量學生,發現學生與與眾不同的長處。千萬不要用一把尺子來量所有的學生,那樣你滿眼基本上都是差的學生。學生的發展有快有慢,我們怎能憑學生的一時表現,判斷他的一生呢?!學海無涯,藝無止境。自己的教育生活就是一種學術行為,自己的一言一行都應不斷反思。這應該成為自己需要時時溫習的功課。
以上是我個人在成長過程和對青年教師的一點看法和體會,不當之處請各位領導和老師批評指正。作為一位青年教師,我還需要不斷向前輩學習,在工作上快速提高自己。同時,也希望能夠不斷拓寬自己,在教學——這一教師的本職工作上,有更多學習鍛煉的機會,有更廣闊的發展。雖然參加教育工作的時間還很短,但這段時間的經歷可以說是我人生的第一次跨越。在這期間,有各位領導、老師的鼓勵和指導,有和我一起入校的新同事的關愛和幫助,這些都是我成長路上的寶貴財富,非常感謝賜予我財富的每一個人。學校既然給了我這樣一個舞臺,我就要把感動化為動力,以責任心和使命感為主旋律,奉獻精彩的演出!通過這次座談讓我感受到了學校領導對青年教師的關懷與重視,對于各位領導的關懷,以及為我們創造的這一系列成長平臺,我深表感謝。我會更加努力,更加認真的走好以后的每一步。
總之,又一次的學習使得我對教育的認識有了更深一層的理解,我將會繼續努力,不斷的超越自己,使自己盡快的成長成一名優秀的教師,并為了這個目標而不懈努力!
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇五
作為一名本學期剛來的教師,帶著二中各位校領導的信任與支持投入教學中,同時也感謝各位教師對我生活與工作的鼎力相助,使我很快地適應初中的教學模式和二中的工作環境。回顧這半年來的工作,雖然有過不少失敗與茫然,但更多的我想是收獲了屬于自己的那份心得。
一、教學備課方面
作為新教師,在教學上難免存在很多的不足,基本功不扎實,上課隨意性比較大,缺乏經驗。在此我非常感謝九年級化學組有經驗的教師,他們在我教學過程中給予了很多幫助和真誠的指導。通過幾次聽課后也確實受益匪淺,更加明確授課思路??傊?,自己首先必須做好的是平時不斷學習來增強教學技能,提高課堂教學效率,使自己的講述更清晰明了,讓自己盡快成長。
二、授課方面
工作以來才深感站上講臺不難,但站好講臺不容易。在聽了幾位教師的課后,發現自己的授課確實存在很多漏洞,備課是上好一節課的前提。我所教的科目是化學,在學好理論知識的同時還得考慮如何使得課堂變得豐富多彩,適當穿插實驗能力動手操作環節,化學實驗視頻,或加上幾段音頻、視頻,從而提高學生的積極性。我會在今后的教學過程中不斷摸索與虛心學習,縮小與優秀教師之間的教學差距。現在我還是得扎扎實實做自己的本職工作,研究透教材,認認真真給學生上課。
三、認真批改作業
要。我通過看作業了解學生的學習情況,做到有效的反饋。當然一些知識方面的反饋技巧,還得多多請教。
四、做好課后輔導工作
學生的智力發展并不是同步的,而且基礎也存在很大的差異。課后輔導要注意層次,在班級里分為幾個學習小組,好學生帶動學困生,中等學生努力上進,成績平穩增長,班級平均分整體提高。晚上作業個別幾個同學單獨布置。課后還經常對他們給予鼓勵性教育,努力意識到學習中也有快樂可尋。當然方法也要在實踐中改正,多和優秀教師探討。
五、嚴肅課堂教學紀律
臉上的笑容,而要用自己的實力征服他們,對開小差的同學變相提醒。對回答精彩的同學及時表揚。很多上課應該注意的問題,我想我還在學習中,應該一節比一節更完善。
六、總結不足,提高修養
1、繼續向老教師學習,不懂就要問
情感的培養。
3、關注差生,給予他們更多的鼓勵和幫助,不要讓他們喪失學習的興趣。
4、學高為師,身正為范。提高自身專業素養,精通自己所學專業知識,且要不斷充實自己。時刻謹記自己是一名教師,注意自己的形象。
在這半年來與學生的相處中,我體會到做老師的滋味,有傷心,有感動…在此,我深深感謝一直以來幫助我教學工作的化學組全體教師以及給予我大力支持的學校各位領導,祝您們身體健康、工作順利、桃李滿天下!同時也祝福靜海二中蓬勃發展,再創佳績!
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇六
1、了解青年教師在思想、學習、工作、生活和成長各方面的情況,聽取他們對學院管理上、教師成長等方面的意見建議,為他們排憂解難,鼓舞斗志,讓他們增強從教的幸福感,增強實現職教夢想的信心。
2、引導青年教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,向青年教師提出更高更明確的要求:“充滿激情、勤于學習、熱愛生活,做個幸福的人”,激勵青年教師成為技師學院的`生力軍,為實現全國一流技師學院努力奮斗!
三樓會議室
1、學院領導。
2、近二年新進青年教師。
3、教學部、人事部、各系主要負責人。
1、座談會致辭(馮德學)
3、青年教師工作情況反饋
4、周院長講話
參加座談會的青年教師要結合工作實際,暢談思想、學習、工作和生活的心得體會。
青年教師座談會方案2
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇七
教研組組長發言內容(從三個方面去談)
1、本組的情況:介紹本組的年齡結構情況
3、今后準備怎樣幫助青年教師更快的成長為本組的骨干?
青年教師發言內容(主要從三個方面去談)
2、反思自己:反思自己與優秀教師還存在著怎樣的差距?
4、徒弟教師還要從師傅對自己的幫助談一談。
師傅教師發言內容(從三個方面去談)
1、輔導徒弟:聯系實際談一談在輔導自己徒弟時做了哪些工作?
2、反思成效:輔導之際是否有成效?
3、對徒弟的寄語:對自己的徒弟還有什么要求?
青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
大家晚上好!
一、要善于學習、勤于反思
有人說,年輕就是資本;
然而這種資本很容易受到時間的限制。于是,人們很快認識到資本是可以通過積累而逐漸增多的,學習便成了積累資本最有效的方法。俗話說得好——“要想給人一勺水,自己得有一桶水”,這話既道出了資本的重要,又提醒教師得不斷學習,時時充電。作為年輕教師我們學習的途徑是很多的??梢韵驎緦W習,也可以利用網絡媒體學習,不只學習自己的專業知識,還應該學習與之相關的知識。現在網絡這么便捷,它為我們的學習提供方便。每天就抽半個小時用于學習,過不了多久,你就會發現自己的變化。會學習的人永遠走在路的前面,提高自身的涵養才能保證桶中的水永不枯竭。還可以向我們身邊的同仁學習,我們周圍有在教育戰線上奮斗多年的老教師,也有初出茅廬的新思想,這些都可以成為我們學習的資源。甚至向學生學習,學習他們活躍的思想、無限的創造力。學習的內容可以是教育理論專著、可以是教學研究之類的、也可以是與課堂教學緊密聯系的相關知識。說實在的,學習理論知識必須趁年輕,真是到了你年歲大點了有時候想學都記不住了。
一個有經驗的教師必然是一個勤于善于反思的人。教育教學的“反思”,這最容易為普通教師所忽視,“反思”可以說是教學理論與實踐的最佳結合點,是撬動教師專業成長的支點,也是教師體驗教育教學幸福的必經之路,教育家葉瀾教授曾指出:“一個教師寫一輩子教案不可能成為名師,如果一個教師寫三年教學反思就有可能成為名師”。蘇州大學的博士生導師朱永新教授說:誰能堅持每天寫一篇教育反思,10年后必成大器。其實反思在我們身邊無處不在,可以反思所得,反思遺憾,反思快樂。如果能及時地動筆把我們的反思記錄下來,我想每個人積累的不僅是厚厚幾本的文字,而是我們心理歷程,是我們成長的痕跡。因此我希望我們的年青老師不僅善于反思、總結還要善于記錄,不說每天一篇,每周一篇或者每月一篇應該不成問題的。不然我們為學生勞碌一輩子到頭來自己什么痕跡都沒有是非??上У摹;蛟S這樣會比較辛苦,但當你回頭時,你一定會為自己曾有的堅持和努力喝彩的。
二、要研究教學、聚焦學生
對青年教師來說,有兩方面的事情要做:一是努力提高自己的水平和素質。二是努力做好教書、育人和科研工作。做好這兩方面的事,都不容易,都要下很大功夫,付出很多辛苦。
首先要研究教材。對于教材,應該有鉆進去的力量,又要有穿越出來的底氣。如果沒有豐富的理論知識,沒有精湛的業務能力,一句話,沒有厚實的功底,怎么可能熟練地駕馭課堂?如果我們老師沒有厚實的底蘊,與孩子一起分享課堂收獲將是一句空話、一紙空文。老師們要加強學習,勇于實踐,敢于創新,趁年輕充足“電”、備足“糧”。其次要研究教法。要加強教學研究,把教學研究作為自己專業成長的途徑之一,多聽別人的課,多請別人聽自己的課,開展互相學習和研討,在課堂教學上要有競爭意識,要不甘落后,要抓住一切發展和提高自己的機會,因為課堂教學是我們教書生涯中永久的事情,也是我們專業能力的重要方面。記得李鎮西曾說:教師四十歲以前要集中精力研究教學,把書教好,把學生管好,四十歲以后再當校長才能搞好學校管理,這說明了年輕時提高專業技能的重要。三是要研究學生。我們面對的是什么樣的學生,家庭文化素養怎樣,這都是我們老師們應該面對的。比如我們的生源狀況就不是很好,家長也是指望不上的,如果對于這些老師們沒有一個清醒的認識,一味抱怨家長,抱怨學生,不僅不利于工作,還可能影響心情,影響身體和心理健康。對于我們這樣的生源狀況,我們要對每個學生負責,讓每個學生盡量不掉隊,不僅要備好課,提高課堂45分鐘的效率,還必須付出時間和精力對學困生進行輔導,因此我們比其它生源好的省級示范學校的教師就要更辛苦。我們學校有一大批敬業、奉獻的教師,他們早到校、晚回家,還有的中午都不休息給學生輔導,正因為有了這些老師的努力和奉獻,我們的教學質量才有今天的成效。我們教師的工作才因此得到家長、社會和上級的認可。認真負責的老師,教學效果好的老師家長就會喜歡,就會受到尊敬。其實有些老師他們受尊敬的程度并不亞于一個校長。天道酬勤一點不假,有付出才有收獲,榮譽、地位等等都是與一個人的付出相等同的。做一個教師要每時每刻都要意識到這一點:教育教學對自己而言,不只是為學生成長所作的付出,不只是別人交付任務的完成,它同時也是自己生命價值的展現。
三、要涵養愛心、放寬心態
我一直記著這樣一句話,選擇了教師這一職業,也就選擇了一生的奉獻。一生談不上,那至少是幾十年的奉獻,需要持之以恒的意志和吃苦耐勞的品格。既然我們已經踏入了教師這一行列,就要以對學生負責的高度責任心贏得肯定。責任心不只是表現為你每天上好課,還應該是及時發現學生問題,哪怕是細節,也應該去關注,并通過自己的努力去不斷地解決。責任心強的老師往往表現出對工作的熱情和興趣,在我們身邊就有很多老師,比如xxx等,也包括在座的很多年輕教師,他們熱愛工作,肯花時間和精力,享受著作為教師的特有的快樂。
這個社會很復雜,誘惑也很多。學校不是獨立地存在于社會之外,老師也不是獨立地生活在理想王國,就必然要受到來自于社會矛盾的干擾,所以這需要我們調整好心態正確面對。老師也是平常人,我們都有七情六欲,遇到不順心的事情、遇到感到困惑的問題、遇到難以處理的煩惱,我們要學會換一種角度去理解、換一種方式去處理,換一種心態去接受,這樣才能使自己活得輕松愉快。才能使我們每天以燦爛的笑容和孩子們交流,也才能使我們正確處理好與領導、與同事、與家長的關系,這是工作得以順利進行或快樂開展的關鍵。
最后,我想和大家共勉:做教育就是做慈善。每天堅持一點點,就是領先的開始!每天多做一點點,就是成功的開始!每天創新一點點,就是卓越的開始!
;青年教師座談會心得體會青年教師座談會心得體會篇九
召開教師座談會的目的是了解教師在學習、工作、生活和成長各方面的情況及聽取他們的意見,那么,以下是本站小編給大家整理收集的青年教師座談會方案,供大家閱讀參考。
座談會宗旨:
1、了解青年教師在思想、學習、工作、生活和成長各方面的情況,聽取他們對學院管理上、教師成長等方面的意見建議,為他們排憂解難,鼓舞斗志,讓他們增強從教的幸福感,增強實現職教夢想的信心。
2、引導青年教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,向青年教師提出更高更明確的要求:“充滿激情、勤于學習、熱愛生活,做個幸福的人”,激勵青年教師成為技師學院的生力軍,為實現全國一流技師學院努力奮斗!
x年12月 13 日(星期 四 ) 下 午14:30 開始
三樓會議室
1、學院領導。
2、近二年新進青年教師。
3、教學部、人事部、各系主要負責人。
1、座談會致辭(馮德學)
3、青年教師工作情況反饋
4、周院長講話
參加座談會的青年教師要結合工作實際,暢談思想、學習、工作和生活的心得體會。
我學 我研 我進步
我思 我行 我成長
幼兒園三樓會議室
:王
全體青年教師
青年教師培養團隊:管等
活動過程:
2、領導關注
(1) 請王書記從教師思想、師德等方面對大家提出要求。
(2) 請劉園長從班級管理等方面對大家提出要求。
(3)請蔣園長對青年教師提出期望。
(4) 宣讀青年教師培養方案。
3、暢談心聲:請青年教師代表發言
4、激勵進步
(1)宣布xx年暑期青年教師基本功考核結果
(2)宣布xx年暑期青年教師基本功考核前十名的表彰結果
(3)與會領導頒發獎金
5、發放《青年教師成長手冊》