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有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告一
今年以來,根據縣委、縣政府在各級機關開展“深化作風建設年”活動的總體部署和要求,我局深入開展了“深入作風建設年”活動。在縣委作風建設領導小組指導下,全局各單位和全體黨員干部嚴格按照我局實施方案的要求,認真部署,突出重點,結合實際,務求實效,各項活動扎實深入開展。通過開展“深化作風建設年”活動,干部職工中存在的“滑、阻、野、假、貪”現象得到有效治理,干部職工的事業心和責任感明顯增強,呈現了外圍條件向好、內部士氣向上、工作成效開始顯現的良好局面。現將工作總結如下:
局黨組始終把“深入作風建設年”活動作為一項政治任務來抓,加強了對活動開展的組織領導,精心部署各項工作。一是局黨組進行了專題研究。傳達學習縣委意見、工作方案,明確了局“深化作風建設年”活動領導小組和責任處室。二是制定實施方案。按照縣委意見和工作方案,結合我局工作實際,研究制定了局“作風建設年”活動實施方案,明確開展活動的工作目標、主要任務、方法步驟和需要重點解決的問題。。三是抓好工作部署。全面部署“深化作風建設年”活動的各項工作,研究制定了各階段實施計劃和工作日程表,明確工作任務,確保了活動按計劃、有步驟地開展。
我們始終把執法隊伍素質建設作為重要工作來抓。針對近年來執法隊伍中存在的執法隊員素質較差、執法方式簡單、執法不文明、執法不公平公正、執法效能低下等問題,我們強化了對執法隊伍的學習教育。
體制機制是我們能夠抓好工作的根本。在“深化作風建設年”活動中,我局著力體制機制建設,不斷開拓一個良好的執法平臺。
在“深化作風建設年”活動中,我局領導率先垂范,深入一線,開展廣泛調查研究,針對群眾反映的熱點難點問題,明確了城市管理中存在的三大難題,實行領導破解難題責任制,狠抓工作落實,著力解決群眾反映強烈的一些突出問題。
這次“深化作風建設年”活動,對照市委、市府對城市管理執法工作提出的新要求,對照城市管理執法面臨的新形勢和新任務,對照群眾的新期盼,我局的工作還存在的許多問題和不足。對此,我們要在今后的工作中認真加以解決。
有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告二
一是加強精神文明建設。
按照市局創建全國文明城市工作方案的文件精神,結合我區城管執法工作實際,制定我局《創建全國文明城市工作方案》。
二是實施標準化執法,規范執法行為。
進一步加大標準化執法推行力度,使行政執法行為更加規范化、合理化、人性化,要做到文明執法,按事處罰,杜絕違法執法現象。
三是為切實加強城管執法隊伍的建設。
重點是加強規范化中隊建設,強化內部管理,規范執法行為,不斷提高我局城管執法隊伍依法行政水平,進一步提升城管執法隊伍形象,從五月下旬到六月下旬開展為期一個月的進一步加強中隊規范化建設活動。
四是加強宣傳和報道工作。
為進一步提高信息報送質量,推進我區城管執法系統信息工作的規范化、科學化管理,及時有效地為領導決策提供優質、可靠的信息服務,結合城管執法系統信息工作實際,制定并實施《灞橋區執法局信息工作考核評比制度》。
五是加強城市管理工作。
根據《西安市城市管理綜合行政執法局關于加大城管執法工作力度清理取締各類非法占道經營百日整治活動實施方案的通知》精神,從5月15日起在全區開展為期百日的夏季占道經營集中整治活動。通過本次集中整治活動,要努力實現全區主次干道無占道經營,背街小巷無集結性占道經營,無違規戶外宣傳行為,無非法早市、夜市,無自發性勞務市場,無各類出店占道違規作業,為打造東部新城提供一個良好的環境。
六是繼續下大力氣抓好違法建設及亂搭亂建的查處工作。
加大巡回檢查力度,對違法建設做到早發現、早介入、早查處,對違法建設拆除工作做到分階段、有步驟地開展。
七是繼續加強非法拉運和沿途拋撒車輛的管理工作。
對全區建設工地出入口道路硬化、濕法作業、容貌監督員配備以及沖洗設備設置情況實施監管,在重點路段和重要出入口設立檢查點,對不符合城市管理條例要求的建筑工地,以及沿途拋撒車輛、亂倒、偷倒垃圾的車輛進行嚴管重罰。
八是對全區洗車場(站)進行全面整治。
針對占道洗車場(站)、夜間偷洗車輛的現象,我們將加大管理力度,對搞“游擊戰”、“障眼法”的洗車場(站)要加強巡查力度;對不符合要求的洗車場(站)按照規定要求進行整改,直到其符合要求,方可允許開門營業。對整改后仍然達不到要求的堅決予以取締。
九是繼續抓好百條示范街工作。
嚴格按照市執法局關于示范街的整體要求,大力整治,積極申報。__年,將在以前年度申報示范街的基礎上,再創建、申報城市管理示范街,以達到在全區創建多條城市管理示范街的目標。
十是堅定不移地做好其它各項執法工作。
聯合教育、建設、環保等部門,繼續加強對噪音污染的治理工作,重點解決群眾反映強烈的學校周邊、商業區噪音擾民問題。做好轄區飲食服務業超標排污行為、燒烤攤點未使用清潔燃料及“門前三包”責任制的監督執法工作。
有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告三
今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,縣綜合行政執法局以十八屆六中全會、十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導,突出市容秩序管控和環衛長效保潔兩條主線,抓好體制改革、市容管控、環衛管理、隊伍建設和“三改一拆”等五方面重點工作,積極助推經濟實力強、特色功能強和生態美、生活美的寧波現代化濱海城區建設。截止9月底,依法查處行政處罰案件共1653起,開展集中整治328次、執法力量3658人次,辦理行政審批233件、廣告5153份,咪表人行道違停抄告7911張,辦結人大建議和政協提案26件,受理信訪舉報件7902件,處置生活垃圾176654噸。現將上半年行政執法各項工作總結如下:
(一)攻堅“四大役”,有效提升市容秩序管控
一是強化示范路及保序路創建。化整為零,新立坐標,確定省級街容示范街1條、市級示范路7條、市級保序道路5條,16處地段為重點敏感區域。并自覺拉高標桿,深化責任落實,調整勤務模式,加強對水果店、鋁合金加工店等重點行業、地段、時段街面管控能力。累計更新維修硬隔離設施106處,教育跨門占道商戶860余戶,勸離流動攤580余人次,暫扣流動攤159起。
二是強化戶外廣告整治。重點整治各類擅自設置、不規范設置、存在安全隱患和影響市容環境的屋頂廣告、大型支架式廣告、墻體廣告及店面招牌、標識標牌等戶外設施。累計上門入戶登記宣傳800余次,拆除道路兩側廣告120余處,并在拆后進行外立面的美化、亮化。出臺《關于構建戶外廣告長效管理機制的意見(試行)》,進一步明確職責,規范戶外廣告設施設置審批、管理、運行等長效機制。
三是強化智慧城管功能。完善部門聯動,突破瓶頸制約,今年協同網絡單位擴展至42個,建立運作石浦分中心,街面高清視頻新增至45個并接入3278個公安視頻,有效擴大智慧城管工作覆蓋面。強化服務民生,受理各類案件26785件,結案26324件,按期處置25335件,按期處置率94.59%和處置率98.28% ,完成視頻督查1482件,路段督查1985件,96310熱線投訴3120件,與去年同期相比處置率得到有效提升。
(二)打好“組合拳”,城鄉環衛保潔統籌推進
一是落實日常保潔。持續推進道路清爽行動,實行“人掃、機掃、沖洗”三位一體的15—18小時動態保潔,城區總機掃率達55%,主要街道機掃率約75%。加大人行道、背街小巷細化管理與作業力度,消除城區保潔盲區。建立30分鐘到現場快速處理機制,有效執行應急任務50起。獲得市城市品質提升工作先進單位,在全市市容環衛行業競賽中獲得“市容環衛杯”獲獎單位等多項榮譽。
二是加快設施建設。嚴格抓好水桶岙垃圾填埋場整改提升工作,全部完成進場道路項目、封閉式管理圍欄及大門工程、調節池加蓋工程等配套工作,雨污分流系統二期正常使用,沼氣綜合處理項目運行良好,日發電量約3萬度。會源環衛綜合服務站進行土地政策處理階段,白鶴中轉站土建工程已全面完工,生活垃圾生態化循環改造項目于9月正式移交第三方機構管理,并逐步啟動建筑裝潢垃圾生態化循環處理項目。完成智慧環衛管理系統二期,各項管理工作得到進一步落實。
三是完善垃圾收運。中心城區推行果皮垃圾、餐廚垃圾上門直收處置試點,城鄉結合部地區接軌主城區實行垃圾以桶換桶收運。平穩推進餐廚垃圾集中回收處置,中心城區餐廚垃圾集中回收處置單位達70家,日收集處置量9噸左右,殘渣4.5噸,并對殘渣進行生物處理,有效解決終端處置問題。
(三)繪制“路線圖”,改善城區靜態交通秩序
一是嚴格執法,提高路面查處率。成立人行道違停查處網格小組,實行定人、定崗、定段,進一步密集巡查頻次,充分利用智慧城管視頻抓拍,點、線、面有機結合,整體推進人行道違停查處工作。今年以來共抄告人行道違停車輛8652起,有效改善人行道停車秩序。
二是人性管理,改善執法外部環境。創新以管代罰模式,對城區內非主干道路段、區域下發溫馨提示卡3000余張、點對點開進行短信提醒,督促市民主動糾正違章行為,引導正確停車,教育勸離違停車輛9000余車次。新增機動車公共泊車位500余個,全面推行機關事業單位停車場錯時免費開放,最大限度為市民出行提供便利。
三是智慧引領,探索違停治堵新模式。11月全面啟動中心城區智能化停車系統建設,運用“手機app+地磁車輛檢測器+視頻抓拍+巡邏車識別”技術,基于覆蓋城區主干道及主要停車場車位信息的大數據平臺,建立起集停車服務、停車繳費、車場聯營、車位信息發布、停車誘導、違停抓拍、監管執法等功能于一體的智能化停車誘導系統,力爭于今年12月前建成后臺系統及一期1000個智能化停車泊位,淘汰更新城區老舊咪表設施設備。
(一)開展建筑垃圾專項整治。一是緊盯疑難點,高壓管控嚴把源頭。加強工程項目建筑垃圾處置全程許可管理,開工前實行預告知制度,規范處置申報、方案報備、清運發證等審批核準工作,共受理建筑垃圾處置核準9件,處置建筑垃圾569620.04立方。二是把握著力點,加大執法查處力度。重點對建筑工地施工現場、亂傾倒多發點、清運車輛運輸等情況進行檢查,開展集中整治110余次,排查亂倒亂排、無資質清運、擅自設置消納場地等案件線索49起,其中立案40件,結案36件,定點設卡檢查31余次,下發限期改正通知書48份。三是找準切入點,有效破解處置難題。積極協調拓展建筑垃圾消納場地,全面落實好大目灣區塊、道人山區塊兩處作為建筑垃圾消納場所。探索建筑泥漿資源化利用渠道,積極扶持泥漿現場干化和工廠化干化項目,多舉措破解工程項目建筑泥漿處置難題。四是抓好關鍵點,整治治理雙管齊下。與相關部門建立工作協作機制,互通建設工程開工信息,規范建筑垃圾處置審批。與鎮鄉、街道建立農居民建房信息傳達機制,加強農居民建房垃圾亂傾倒治理。統籌建立常態執法巡查,快速處置違法違規問題,確保建設環境專項整治工作持續有效推進。
(二)穩步推進“一打三整治”。一是精管理,明晰責任。對城區范圍內四個菜市場定期開展巡查管控,加強夜間執勤,加大巡查頻次,組建菜場網格管理小組,實施菜場無休息日執勤。二是強整治,扎實推進。延伸管控觸角,延長執勤時間,實行錯時上班,盯牢“街巷市場”、“馬路市場”,共開展專項集中整治28次,出動執法人員1400余人次,查獲違禁漁獲物564.8斤,流動銷售違禁漁獲物行為得到有效管控。三是固成果,長效管理。強化督導考核,嚴格督促各屬地中隊常態化開展巡查整治,從管控力量上、管控時間上、管控布局上全面營造嚴打、嚴查、嚴管的高壓氛圍,使“一打三整治”工作從突擊整治向長效管理轉變。
(三)助推“最多跑一次”改革。一是推出“微信+上門”模式。通過列好清單、線上服務、微信咨詢等方式,打造“微信指導+上門服務”模式,累計通過手機微信預審批平臺辦理審批事項64件,通過微信回復咨詢70余件,事項辦結率為100%。二是梳理事項做好“減法”。精簡審批事項,優化辦事流程,通過全面梳理,取消人行道臨時行駛、停放機動車審批事項及不必要、沒有明確規定的13項申報證明材料,最大限度縮短承諾辦理時限。三是實行現場審批制度。對門面裝修等臨時占道審批事項實行現場申報制度,進一步減少申報時間,讓辦事群眾跑變成工作人員跑。
(一)“三改一拆”碩果累累。以城中村改造和拆后土地利用為重點,以“四邊三化”、“治危拆違”為抓手,堅持目標導向、問題導向、效果導向,全面推動“三改一拆”向縱深挺進。截至10月底,完成舊住宅區、城中村、舊廠區改造建筑面積339.39萬平方米,占年目標任務的377.10%,拆除違法建筑面積105.35萬平方米,完成市下達任務的117.05%,拆后利用率為79.46%,各單項任務均超額完成。并于5月成功創建全省首批“無違建縣”,18個鄉鎮全面創建省首批“無違建鄉鎮”。一是專項治理穩步推進。深入一線排摸,掌握違建底數,全面對歷史遺留違法建筑、設施農業用房、工業企業內嚴重影響消防安全和周邊環境的違法建筑等開展專項治理。二是全面監管狠抓長效。下發《關于進一步明確新增違建管控相關制度的通知》,要求各地繼續落實好新增違建月報制度、“四到場”制度、農村建房動態信息監管等,及時處置22處新增違建,加快問題整改進度,工作效率較2016年有了提升。三是統籌結合強化提升。深化“四邊三化”“兩路兩側”專項治理,開展整治問題“回頭看”查找出117個新問題點位,并逐一整改到位。同步開展盛寧線、環港公路的省級精品示范道路創建工作,全面完成s19甬臺溫高速復線象山戴港出口的形象提升工程。
(二)“環境保護”穩步開展。嚴格落實中央環保督察組提出的各項整改意見,共受理中央環保督察組交辦信訪件5件次,均已全部辦理及回復。深化落實五水共治“河長制”,開展“剿劣”攻堅戰,一把手每月定期帶隊對西大河開展巡查,對各類問題逐一整改整頓,并落實專人負責好巡查管控工作。建立并完善日常巡查巡護機制,及時發現、制止向河道亂扔亂倒垃圾等行為,清理城區河道地籠網50余只。組建“河小二”開展志愿服務,由協管員、城管義工、青年干部組成,采用“2+4”河道巡查模式,組織8次志愿服務活動,教育勸導不文明現象30余起,清理河道沿線垃圾50余袋。
(三)“垃圾分類”穩步實施。宣傳動員先行。以媒體平臺為載體,開展系統性持續性宣傳,累計推送分類常識、資源化利用小竅門等信息80余條,組織垃圾分類宣傳進校園、進小區、進農村培訓活動約40批次,受眾8000余人次,印發宣傳冊2萬冊及相關資料8000余份。工作機制跟進。組建專項工作班子,并落實中心城區100余個督導員和30個保潔員,開展入戶指導和樓群分類成效檢查,基本建立起垃圾分類培訓、入戶指導、監督檢查、分類收運等工作體系。今年以來,中心城區22個小區、119家企事業單位和鎮鄉86個行政村已先后推廣垃圾分類工作,涉及居民數3631戶,農戶約18000戶。配套保障完善。調整縣垃圾分類工作領導小組,成員擴增至48個職能部門和單位。完善設備保障,積極落實專項經費,配設戶內廚余垃圾收集桶3631只、戶外四分類收集桶255只,落實5輛廚余垃圾收運車,建成廚余垃圾終端處置設施,確保垃圾分類從源頭到終端的無縫對接。開展垃圾分類工作督查3次,群眾知曉率達到85%以上。
一是深化綜合執法體制改革。主動加強與職責劃轉部門的協商對接,接收人防(民防)、城鄉規劃等已劃轉職能,依法開展市容環境、工商行政等13大類涉及260項職能工作。精簡機構、擴充人員,明確機關6個科室、直屬3個中隊、智慧城管及縣環衛處,新招錄28名公務員、17名事業人員、65名協輔人員,組建10個鎮鄉(街道)派駐中隊并做好人事調派,逐步形成統一領導、分級負責,條塊結合、以塊為主的綜合執法體系。
二是抓實規范化隊伍建設。實施兼職法制員制度,組織開展各類業務學習、培訓14次,全方位提升執法隊伍法律素養。建立9只基層綜合執法隊伍,強化要素保障,細化內部管理,統一標識執法車輛、配發制服及對講機、執法記錄儀、照相機等執勤裝備,力爭年底全部通過市星級中隊創建。
三是推行執法過程全記錄。落實現場執法記錄儀發放,逐一配備并要求執法過程中全程視頻記錄執法過程,嚴格按照程序執法。以市網上辦案系統為依托,大力推進傳統紙案卷向網上電子卷轉軌,做到案卷記錄電子化。
一是嚴字當頭,錘煉干部隊伍優良作風。突出抓好黨風廉政建設,以“兩學一做”、正風肅紀等學習教育為依托,堅持領導帶頭學習、率先垂范,強化領導班子團隊向心力、凝聚力。積極配合縣委第二巡察組開展巡查工作,針對突出問題及意見建議,逐一剖析自查,找準癥結、抓好整改。落實“三會一課”、每周學習日等制度,采取封閉集訓、學習講座、案例輔導、座談交流等形式,進一步提高執法隊伍整體素質和業務水平。深化正風肅紀檢查,落實婚喪禮俗整治,突出經常性常態化教育,今年共開展正風肅紀檢查25次,對9名違紀人員進行問責。
二是細上著力,打造履職盡責執法隊伍。充分貫徹落實“721”工作法,靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段,高效解決群眾投訴熱點、難點問題。累計共接到各類民生投訴多達300余件,投訴事項涉及房屋裝修、噪音污染、小區綠化、露天垃圾焚燒等多個領域,執法隊員變被動管理為主動服務,為群眾化解矛盾,實現了執法手段從單一處罰向管理服務執法三位一體的轉變。
三是實字托底,營造和諧良好執法環境。繼續開展縣“孫茂芳式‘五小’服務先鋒一月一主題”活動,充分發揮城管義工力量,組織開展慰問結對困難群眾、環衛工人、退休黨員,衛生服務進社區,垃圾分類進學校等活動,進一步宣傳城市管理工作,提升城管形象。強化媒體合作,通過完善政務網站建設、新聞媒體宣傳等,全方位展示城管工作新思路、新成效,共在省、市、縣報刊雜事發表報道78篇、電視新聞8條、各類綜合型網站宣傳報道45篇、各類微信公眾平臺發送動態消息90余條。
今年,在全體同志的共同努力下,我們的工作取得了一些成績,但仍有一些困難和不足,主要表現在:一是綜合行政執法體制機制尚未理順,改革工作還需深入推進;二是現有城市管理水平與“兩強兩美”寧波現代化濱海城區的建設目標尚有差距,城市治理能力還需提高;三是隊伍現狀還不能滿足綜合行政執法工作的需要,隊伍能力建設還需加強,等等。這些都需要我們在明年及以后的工作中逐一加以改進和提高。
有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告四
今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,縣綜合行政執法局以xx屆六中全會、十九大和系列重要講話精神為指導,突出市容秩序管控和環衛長效保潔兩條主線,抓好體制改革、市容管控、環衛管理、隊伍建設和“三改一拆”等五方面重點工作,積極助推經濟實力強、特色功能強和生態美、生活美的寧波現代化濱海城區建設。截止9月底,依法查處行政處罰案件共1653起,開展集中整治328次、執法力量3658人次,辦理行政審批233件、廣告5153份,咪表人行道違停抄告7911張,辦結*建議和政協提案26件,受理信訪舉報件7902件,處置生活垃圾176654噸。現將上半年行政執法各項工作總結如下:
一、全力提品質、建常態,市容環衛“成績單”可圈可點
(一)攻堅“四大役”,有效提升市容秩序管控
一是強化示范路及保序路創建。化整為零,新立坐標,確定省級街容示范街1條、市級示范路7條、市級保序道路5條,16處地段為重點敏感區域。并自覺拉高標桿,深化責任落實,調整勤務模式,加強對水果店、鋁合金加工店等重點行業、地段、時段街面管控能力。累計更新維修硬隔離設施106處,教育跨門占道商戶860余戶,勸離流動攤580余人次,暫扣流動攤159起。
二是強化戶外廣告整治。重點整治各類擅自設置、不規范設置、存在安全隱患和影響市容環境的屋頂廣告、大型支架式廣告、墻體廣告及店面招牌、標識標牌等戶外設施。累計上門入戶登記宣傳800余次,拆除道路兩側廣告120余處,并在拆后進行外立面的美化、亮化。出臺《關于構建戶外廣告長效管理機制的意見(試行)》,進一步明確職責,規范戶外廣告設施設置審批、管理、運行等長效機制。
三是強化智慧*功能。完善部門聯動,突破瓶頸制約,今年協同網絡單位擴展至42個,建立運作石浦分中心,街面高清視頻新增至45個并接入3278個公安視頻,有效擴大智慧*工作覆蓋面。強化服務民生,受理各類案件26785件,結案26324件,按期處置25335件,按期處置率94.59%和處置率98.28%,完成視頻督查1482件,路段督查1985件,96310熱線投訴3120件,與去年同期相比處置率得到有效提升。
(二)打好“組合拳”,城鄉環衛保潔統籌推進
一是落實日常保潔。持續推進道路清爽行動,實行“人掃、機掃、沖洗”三位一體的15—18小時動態保潔,城區總機掃率達55%,主要街道機掃率約75%。加大人行道、背街小巷細化管理與作業力度,消除城區保潔盲區。建立30分鐘到現場快速處理機制,有效執行應急任務50起。獲得市城市品質提升工作先進單位,在全市市容環衛行業競賽中獲得“市容環衛杯”獲獎單位等多項榮譽。
二是加快設施建設。嚴格抓好水桶岙垃圾填埋場整改提升工作,全部完成進場道路項目、封閉式管理圍欄及大門工程、調節池加蓋工程等配套工作,雨污分流系統二期正常使用,沼氣綜合處理項目運行良好,日發電量約3萬度。會源環衛綜合服務站進行土地政策處理階段,白鶴中轉站土建工程已全面完工,生活垃圾生態化循環改造項目于9月正式移交第三方機構管理,并逐步啟動建筑裝潢垃圾生態化循環處理項目。完成智慧環衛管理系統二期,各項管理工作得到進一步落實。
三是完善垃圾收運。中心城區推行果皮垃圾、餐廚垃圾上門直收處置試點,城鄉結合部地區接軌主城區實行垃圾以桶換桶收運。平穩推進餐廚垃圾集中回收處置,中心城區餐廚垃圾集中回收處置單位達70家,日收集處置量9噸左右,殘渣4.5噸,并對殘渣進行生物處理,有效解決終端處置問題。
(三)繪制“路線圖”,改善城區靜態交通秩序
一是嚴格執法,提高路面查處率。成立人行道違停查處網格小組,實行定人、定崗、定段,進一步密集巡查頻次,充分利用智慧*視頻抓拍,點、線、面有機結合,整體推進人行道違停查處工作。今年以來共抄告人行道違停車輛8652起,有效改善人行道停車秩序。
二是人性管理,改善執法外部環境。創新以管代罰模式,對城區內非主干道路段、區域下發溫馨提示卡3000余張、點對點開進行短信提醒,督促市民主動糾正違章行為,引導正確停車,教育勸離違停車輛9000余車次。新增機動車公共泊車位500余個,全面推行機關事業單位停車場錯時免費開放,限度為市民出行提供便利。
三是智慧引領,探索違停治堵新模式。11月全面啟動中心城區智能化停車系統建設,運用“手機app+地磁車輛檢測器+視頻抓拍+巡邏車識別”技術,基于覆蓋城區主干道及主要停車場車位信息的大數據平臺,建立起集停車服務、停車繳費、車場聯營、車位信息發布、停車誘導、違停抓拍、監管執法等功能于一體的智能化停車誘導系統,力爭于今年12月前建成后臺系統及一期1000個智能化停車泊位,淘汰更新城區老舊咪表設施設備。
二、突出抓治理、謀精細,重點工作取得“大成效”
(一)開展建筑垃圾專項整治。一是緊盯疑難點,高壓管控嚴把源頭。加強工程項目建筑垃圾處置全程許可管理,開工前實行預告知制度,規范處置申報、方案報備、清運發證等審批核準工作,共受理建筑垃圾處置核準9件,處置建筑垃圾569620.04立方。二是把握著力點,加大執法查處力度。重點對建筑工地施工現場、亂傾倒多發點、清運車輛運輸等情況進行檢查,開展集中整治110余次,排查亂倒亂排、無資質清運、擅自設置消納場地等案件線索49起,其中立案40件,結案36件,定點設卡檢查31余次,下發限期改正通知書48份。三是找準切入點,有效破解處置難題。積極協調拓展建筑垃圾消納場地,全面落實好大目灣區塊、道人山區塊兩處作為建筑垃圾消納場所。探索建筑泥漿資源化利用渠道,積極扶持泥漿現場干化和工廠化干化項目,多舉措破解工程項目建筑泥漿處置難題。四是抓好關鍵點,整治治理雙管齊下。與相關部門建立工作協作機制,互通建設工程開工信息,規范建筑垃圾處置審批。與鎮鄉、街道建立農居民建房信息傳達機制,加強農居民建房垃圾亂傾倒治理。統籌建立常態執法巡查,快速處置違法違規問題,確保建設環境專項整治工作持續有效推進。
(二)穩步推進“一打三整治”。一是精管理,明晰責任。對城區范圍內四個菜市場定期開展巡查管控,加強夜間執勤,加大巡查頻次,組建菜場網格管理小組,實施菜場無休息日執勤。二是強整治,扎實推進。延伸管控觸角,延長執勤時間,實行錯時上班,盯牢“街巷市場”、“馬路市場”,共開展專項集中整治28次,出動執法人員1400余人次,查獲違禁漁獲物564.8斤,流動銷售違禁漁獲物行為得到有效管控。三是固成果,長效管理。強化督導考核,嚴格督促各屬地中隊常態化開展巡查整治,從管控力量上、管控時間上、管控布局上全面營造嚴打、嚴查、嚴管的高壓氛圍,使“一打三整治”工作從突擊整治向長效管理轉變。
(三)助推“最多跑一次”改革。一是推出“微信+上門”模式。通過列好清單、線上服務、微信咨詢等方式,打造“微信指導+上門服務”模式,累計通過手機微信預審批平臺辦理審批事項64件,通過微信回復咨詢70余件,事項辦結率為100%。二是梳理事項做好“減法”。精簡審批事項,優化辦事流程,通過全面梳理,取消人行道臨時行駛、停放機動車審批事項及不必要、沒有明確規定的13項申報證明材料,限度縮短承諾辦理時限。三是實行現場審批制度。對門面裝修等臨時占道審批事項實行現場申報制度,進一步減少申報時間,讓辦事群眾跑變成工作人員跑。
三、積極破難題、激活力,專項工作實現“新突破”
(一)“三改一拆”碩果累累。以城中村改造和拆后土地利用為重點,以“四邊三化”、“治危拆違”為抓手,堅持目標導向、問題導向、效果導向,全面推動“三改一拆”向縱深挺進。截至10月底,完成舊住宅區、城中村、舊廠區改造建筑面積339.39萬平方米,占年目標任務的377.10%,拆除違法建筑面積105.35萬平方米,完成市下達任務的117.05%,拆后利用率為79.46%,各單項任務均超額完成。并于5月成功創建全省首批“無違建縣”,18個鄉鎮全面創建省首批“無違建鄉鎮”。一是專項治理穩步推進。深入一線排摸,掌握違建底數,全面對歷史遺留違法建筑、設施農業用房、工業企業內嚴重影響消防安全和周邊環境的違法建筑等開展專項治理。二是全面監管狠抓長效。下發《關于進一步明確新增違建管控相關制度的通知》,要求各地繼續落實好新增違建月報制度、“四到場”制度、農村建房動態信息監管等,及時處置22處新增違建,加快問題整改進度,工作效率較20xx年有了提升。三是統籌結合強化提升。深化“四邊三化”“兩路兩側”專項治理,開展整治問題“回頭看”查找出117個新問題點位,并逐一整改到位。同步開展盛寧線、環港公路的省級精品示范道路創建工作,全面完成s19甬臺溫高速復線象山戴港出口的形象提升工程。
(二)“環境保護”穩步開展。嚴格落實中央環保督察組提出的各項整改意見,共受理中央環保督察組交辦信訪件5件次,均已全部辦理及回復。深化落實五水共治“河長制”,開展“剿劣”攻堅戰,一把手每月定期帶隊對西大河開展巡查,對各類問題逐一整改整頓,并落實專人負責好巡查管控工作。建立并完善日常巡查巡護機制,及時發現、制止向河道亂扔亂倒垃圾等行為,清理城區河道地籠網50余只。組建“河小二”開展志愿服務,由協管員、*義工、青年干部組成,采用“2+4”河道巡查模式,組織8次志愿服務活動,教育勸導不文明現象30余起,清理河道沿線垃圾50余袋。
(三)“垃圾分類”穩步實施。宣傳動員先行。以媒體平臺為載體,開展系統性持續性宣傳,累計推送分類常識、資源化利用小竅門等信息80余條,組織垃圾分類宣傳進校園、進小區、進農村培訓活動約40批次,受眾8000余人次,印發宣傳冊2萬冊及相關資料8000余份。工作機制跟進。組建專項工作班子,并落實中心城區100余個督導員和30個保潔員,開展入戶指導和樓群分類成效檢查,基本建立起垃圾分類培訓、入戶指導、監督檢查、分類收運等工作體系。今年以來,中心城區22個小區、119家企事業單位和鎮鄉86個行政村已先后推廣垃圾分類工作,涉及居民數3631戶,農戶約18000戶。配套保障完善。調整縣垃圾分類工作領導小組,成員擴增至48個職能部門和單位。完善設備保障,積極落實專項經費,配設戶內廚余垃圾收集桶3631只、戶外四分類收集桶255只,落實5輛廚余垃圾收運車,建成廚余垃圾終端處置設施,確保垃圾分類從源頭到終端的無縫對接。開展垃圾分類工作督查3次,群眾知曉率達到85%以上。
四、堅持施法治、促民生,行政執法得到“深發展”
一是深化綜合執法體制改革。主動加強與職責劃轉部門的協商對接,接收人防(民防)、城鄉規劃等已劃轉職能,依法開展市容環境、工商行政等13大類涉及260項職能工作。精簡機構、擴充人員,明確機關6個科室、直屬3個中隊、智慧*及縣環衛處,新招錄28名公務員、17名事業人員、65名協輔人員,組建10個鎮鄉(街道)派駐中隊并做好人事調派,逐步形成統一領導、分級負責,條塊結合、以塊為主的綜合執法體系。
二是抓實規范化隊伍建設。實施兼職法制員制度,組織開展各類業務學習、培訓14次,全方位提升執法隊伍法律素養。建立9只基層綜合執法隊伍,強化要素保障,細化內部管理,統一標識執法車輛、配發*及對講機、執法記錄儀、照相機等執勤裝備,力爭年底全部通過市中隊創建。
三是推行執法過程全記錄。落實現場執法記錄儀發放,逐一配備并要求執法過程中全程視頻記錄執法過程,嚴格按照程序執法。以市網上辦案系統為依托,大力推進傳統紙案卷向網上電子卷轉軌,做到案卷記錄電子化。
五、從嚴肅作風、管隊伍,執法鐵軍展現“新風貌”
一是嚴字當頭,錘煉干部隊伍優良作風。突出抓好黨風廉政建設,以“兩學一做”、正風肅紀等學習教育為依托,堅持領導帶頭學習、率先垂范,強化領導班子團隊向心力、凝聚力。積極配合縣委第二巡察組開展巡查工作,針對突出問題及意見建議,逐一剖析自查,找準癥結、抓好整改。落實“三會一課”、每周學習日等制度,采取封閉集訓、學習講座、案例輔導、座談交流等形式,進一步提高執法隊伍整體素質和業務水平。深化正風肅紀檢查,落實婚喪禮俗整治,突出經常性常態化教育,今年共開展正風肅紀檢查25次,對9名違紀人員進行問責。
二是細上著力,打造履職盡責執法隊伍。充分貫徹落實“721”工作法,靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段,高效解決群眾投訴熱點、難點問題。累計共接到各類民生投訴多達300余件,投訴事項涉及房屋裝修、噪音污染、小區綠化、露天垃圾焚燒等多個領域,執法隊員變被動管理為主動服務,為群眾化解矛盾,實現了執法手段從單一處罰向管理服務執法三位一體的轉變。
三是實字托底,營造和諧良好執法環境。繼續開展縣“孫茂芳式‘五小’服務先鋒一月一主題”活動,充分發揮*義工力量,組織開展慰問結對困難群眾、環衛工人、退休黨員,衛生服務進社區,垃圾分類進學校等活動,進一步宣傳城市管理工作,提升*形象。強化媒體合作,通過完善政務網站建設、新聞媒體宣傳等,全方位展示*工作新思路、新成效,共在省、市、縣報刊雜事發表報道78篇、電視新聞8條、各類綜合型網站宣傳報道45篇、各類微信公眾平臺發送動態消息90余條。
今年,在全體同志的共同努力下,我們的工作取得了一些成績,但仍有一些困難和不足,主要表現在:一是綜合行政執法體制機制尚未理順,改革工作還需深入推進;二是現有城市管理水平與“兩強兩美”寧波現代化濱海城區的建設目標尚有差距,城市治理能力還需提高;三是隊伍現狀還不能滿足綜合行政執法工作的需要,隊伍能力建設還需加強,等等。這些都需要我們在明年及以后的工作中逐一加以改進和提高。
有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告五
20xx年,在局領導班子的正確帶領下,在分管領導的關心和支持下,按照局辦公室工作的具體要求,本人緊緊圍繞全年的工作目標,充分發揮辦公室上傳下達的綜合職能,忠于職守,嚴格要求,認真履行職責,較好完成各項任務,現就一年來的工作情況做如下匯報:
一、加強學習,不斷提高自身工作能力。
形勢在不斷發展變化,我們城管工作也在隨之改變,特別是今年以來,我局的工作方式和工作理念發生的了巨大的改變。我深知要適應新的工作需要,唯一的方式就是加強學習,只有通過學習才能時刻保持思想上的清醒和業務上的熟練。一年來,我堅持以領導為師、以同事為師、以實踐為師,自學了相關方面的業務知識,認真學習,仔細研讀,盡快進入角色,更好地勝任本職工作,確保在思想上、行動上緊跟時代步伐,在工作中不掉隊、不落伍,不斷提高了服務工作的主動性、自覺性和科學性。
二、勤勉敬業,踏踏實實做好崗位工作。
作為辦公室主任,我清醒地認識到,辦公室是綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處理、績效考核,有檔案管理、會議安排、迎來送往及車輛用油管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,本人都能做到努力強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。
三、嚴于律已,不斷加強作風建設。
在思想作風建設上,本人能嚴格做到廉潔自律,克己奉公,警鐘長鳴。時時刻刻嚴格要求自己,堅持按規定、制度辦事,光明磊落,表里如一,言行一致。推己及人,關心同志,調動積極性。注重辦公室人員的思想教育,及時了解她們的思想動態,事事從工作的角度,從大局的角度考慮問題、處理問題。使大家能安心工作,有所作為。一年來本人對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把工作的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于城管執法局形象的事不做,不利于城管執法局形象的話不說,積極維護我局的良好形象。
四、存在的問題和今后努力方向。
一年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:
第一,辦公室相對其他崗位而言,瑣碎事情較多,有待于進一步提高工作效率;
第二,有些工作還不夠細致,一些工作協調的不是很到位;
第三,學習還不夠深入,工作缺乏一定的計劃性、組織性。
在新的一年里,本人要努力做到:
第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習相關的專業知識和法律常識。對工作進行統籌規劃,做到心中有數;
第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領導的助手;
第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。
第四,不斷改進辦公室與各部門、各單位的配合能力、服務水平。
20xx年已經過去,20xx年已經到來,可以預料辦公室工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的業務素質更高更廣。為此,本人將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,在工作上做出更多的貢獻。
有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告六
各位領導、同志:
大家好!
xx年以來,本人被任命為××區城管執法大隊長,一年來,在局黨委的正確領導下,思想上始終與黨中央保持高度一致,牢固樹立大局意識,積極組織開展各種環境綜合整治工作,堅持依法行政和工作創新,狠抓了行政執法的制度建設,監督檢查,隊伍培訓和對內對外的協調等工作,較好的落實了工作職責,為我局各項執法工作的順利開展做出了應有的努力。現將本人履職情況報告如下:
新的崗位意味著新的責任,為不斷提高自己的能力水平在日常工作中,我更加積極地對政治理論和業務知識進行了學習。一是利用電視,電腦,報紙,雜志等媒體關注國內國際形勢,認真學習黨的基本知識和有關政治思想文件,書籍,深刻領會胡錦濤書記有關科學發展觀的講話精神,并把它作為思想的綱領,行動的指南;二是認真鉆研業務知識,充分發揮自己業務上的優勢積極鉆研相關法律法規,把書本上的知識和工作實踐緊密結合,以理論指導實踐,不斷改進工作方法,不斷提高工作效率,為較好地履行職務打下良好的基礎。
(一)積極組織開展了%26quot;創城%26quot;迎檢工作
為圓滿完成%26quot;創城%26quot;迎檢任務,研究制定了專門的工作方案并認真組織各執法單位進行實施:一是實行了全員上崗。創城迎檢期間所有辦公室工作人員一律充實到執法第一線;二是開展了執法合作。向各街道辦派駐了執法人員,協助各街道辦事處開展迎檢工作,有效的形成了執法合力;三是延長了執法工作時間。迎檢工作期間,要求執法人員在文明城市測評工作開展期間各類休假一律停止,并實行了兩班工作制,保證了從早6:00—晚22:00均有執法人員在崗;四是嚴格落實了執法責任制。全面推行了網格式管理,建立了三級巡查機制,實行了大隊包區,中隊包片,個人包路段的管理模式,實行定崗定責,將責任落實到具體個人。并安排巡查小組對各執法部門負責的執法區域每日進行監督檢查,就檢查中發現的問題及時進行督辦并上報。通過全體執法人員的共同努力,全區的市容環境水平得到了明顯提升,我區在青島市提前組織的內部測評中也獲得了七區五市第一名的好成績,獲得了上級領導的一致表揚。
(二)組織開展了市容市貌專項執法工作
以創建文明城市和十一運召開為契機,組織各執法部門先后開展了店外經營,游商浮販占路經營專項整治活動,戶外廣告,門頭牌匾專項整治活動,道路撒漏專項整治活動,占壓人行道停放機動車專項整治活動和亂貼亂畫整治活動等各種專項整治活動,取得了良好的成效。并先后解決了鹽灘市場,臥棚市場和薛家泊子等市場的攤販冒市問題,取締了江山路鐵路小區,黃浦江路官廳市場,北江支路,××輪渡等十余處占路攤點群,并聯合街道辦事處,社區居委會采取疏導至附近空地或劃線規范經營范圍的方式對蕭山路,錢塘江支路,九華山路等群眾確實需要的占路市場進行了治理,解決了上述區域存在的交通擁堵,環境臟亂差的問題。截止到目前,共查處店外經營和占路經營案件2151起,罰款118765元;查處人行道違法停車案件174起,罰款11800元;查處道路灑漏污染案件353起,罰款72926元;拆除各類違法門頭牌匾,戶外廣告82處,面積1300平方米;清理亂貼亂畫13000余處,追呼廣告電話191部,停機61部,罰款4250元。(三)圓滿完成了各項重大活動的環境應急保障工作
為做好我區各項重大迎檢接待活動的環境保障任務,嚴格要求各執法單位在每次重大接待活動前均要制定迎檢預案,嚴格落實各項迎檢工作,做到定崗定人,責任明確,促使我局的各項迎檢工作不斷向制度化,規范化轉變。xx年以來,先后組織開展了鳳凰島國際民間藝術節,金沙灘文旅節,金鳳凰獎頒獎晚會,國際兒童電影節,文明城市測評,十一運比賽等重大迎檢保障工作20余次,均圓滿完成了迎檢任務,受到了各級領導的一致好評。
(四)認真組織開展了規劃,文化等專項執法工作
1,認真組織開展了對違法建筑的強制拆除工作。
一是嚴格組織執法人員依照《城鄉規劃法》的相關規定積極履行職責,對違反城鄉規劃擅自進行違法建筑的案件進行了嚴格查處,并和規劃局,街道辦事處等單位就違法建筑的認定和強制拆除工作建立了協調配合機制。到目前為止,我局執法人員共查處違反城鄉規劃案件38起,移交街道辦事處強制執行5起。
二是積極組織開展了區%26quot;清違辦%26quot;的相關職能工作。根據我區的相關文件精神積極組織協調各責任單位按照分工認真開展清違工作,有力的推動了全區清違工作的開展。xx年截止到10月份共受理違法建筑舉報269起,答復265起,組織各清違責任單位共拆除各類違法建筑物244處,面積23655平方米,已提前完成了我區全年的拆違任務。
2,組織開展了文化執法的各種專項整治活動。
以迎接國慶60周年凈化文化市場環境為目標,組織開展了各種文化執法專項整治行動,截止到10月份,累計檢查網吧2040家次,書店502家次,音像制品,電子出版物零售店432家次,印刷企業117家次,歌舞娛樂場所689家次;共查處網吧違法案件58起,罰款76000元,吊銷3家從事非法經營單位的《音像制品零售經營許可證》,取締非法攤點62處,收繳非法音像制品20252件(其中淫穢光盤840張),非法書籍563冊,為迎接國慶60周年營造了良好的社會文化環境。
3,組織開展了對私屠濫宰及非法用肉的專項整治工作。
針對目前比較嚴峻的食品安全形式,在xx年組織開展了我局職責范圍內的食品安全專項整治工作,有效解決了我區豬肉市場存在的私屠濫宰及賓館餐飲業等用肉單位使用無生產許可證產品等所帶來的食品安全問題,把全區的豬肉產品質量和食品安全提高到一個新的水平。到目前為止,生豬入市備案170146頭,日均559頭,對生豬含水率抽檢168例。
(一)組織制定了《行政執法法律文書制作規范》和法律文書電子模板
為彌補城管行政執法領域長期缺乏規范性,指導性的法律文書制作標準的問題,我結合多年執法業務實踐經驗研究設計案情,帶領局法規處研究制定了11萬字的《行政執法法律文書制作規范》和法律文書電子模板,并于xx年2月4日正式啟用。《行政執法法律文書制作規范》是法律文書制作的指導性說明,電子文書模板是基于青島市城市管理行政執法局執法文書格式,根據城管執法業務實際規范制作的包括市容環境執法,城鄉規劃執法等十六個具有代表性的一般程序案例,執法人員在辦案過程中,對同類型案件既可以直接套用模板,也可以在深入掌握模板十六個案例的基礎上,舉一反三,靈活運用,借鑒模板中文書制作的方式方法制作其他案卷,進而達到了提高案件辦理水平,規范法律文書制作的目的。《行政執法法律文書制作規范》和法律文書電子模板的啟用,填補了青島市城管行政執法領域的一項空白,推動了城管執法工作的規范化建設水平進一步提升。市,區兩級政府內部信息也分別對上述兩項創新措施給與了肯定。(二)組織開展了優秀案卷評選活動
為激勵全局執法人員樹立競爭意識,不斷提高法律文書的制作水平,在執法監察大隊內部組織開展了優秀案卷評選活動,優秀案卷評選活動每月開展一次,以法律文書電子模板為標準在當月所有已辦結的行政執法案件的案卷中評選出優秀案卷進行通報表揚,并作為范本發各執法大隊參照學習,截止到10月,優秀案卷評選活動已開展10期,評出優秀案卷26份,有效的提高了我局法律文書的規范化制作水平。
(三)有效樹立了辦案大廳的窗口示范作用
為樹立行政執法局良好的對外形象,落實%26quot;以人為本%26quot;的執法服務理念,狠抓了對辦案大廳的管理工作,一是進一步優化了執法辦案大廳的窗口辦案流程,實施了%26quot;三公開%26quot;制度;二是加強了對大廳辦案人員的培訓教育,明確了崗位責任制,提高了服務水平并在辦案大廳加裝了攝像頭,加強了對執法人員辦案情況的監督,促進了文明執法,使辦案大廳真正成為了執法的平臺,普法的窗口,形象的展區。
(四)不斷完善暫扣物品管理制度
為加強對暫扣物品的管理,嚴格了對暫扣物品的出入庫的規定,要求暫扣物品入庫時種類,規格,數量必須與暫扣文書一一對應,并加強對回收文書檢查,有效的防止了暫扣物品入庫數量與文書不符的現象發生。使我局暫扣物品的管理水平又上了一個新臺階,截止到10月份,全局共辦理暫扣物品入庫1591起,出庫153起,無一差錯。
(五)進一步規范了暫扣物品拍賣制度
一是規定競拍人的資格,要求競拍人必須具有廢舊物品回收資格;二是加大了宣傳力度,動員更多的具備條件的業戶參加競拍;三是對符合條件并愿意參與競拍的業戶進行登記,提前一周通知其拍賣的時間和拍賣物品的種類和數量;四是在拍賣過程中嚴格按程序進行,按照公正,公開的原則進行叫價,競價,最后確定出價高者。上述措施的實行,創造了良好的競拍氛圍,保障了國家利益。到目前為止,我局共組織超期暫扣物品拍賣3起,拍賣款12586元。
一是組織建立了專門的案件登記臺帳,對各大隊已立案的重要案件進行登記,對案件的查處進程,結案情況進行全過程的督導檢查,防止立案不查,處罰不公等現象的發生,以保證各執法大隊能嚴格履行職責。
二是加大了對簡易,一般程序案件及回收文書的檢查力度,并就檢查情況每月形成督查報告上報局領導,xx年以來,僅我個人每年就審查各類行政執法案件3000余件,使我局的辦案質量得到了明顯提高,杜絕了錯案,冤案的發生。
三是在非訴執行和行政復議應訴工作方面,一方面落實案件督查制度,組織有關人員稽核案件執行情況,對超期不履行的案件,申請區人民法院強制執行。另一方面認真貫徹落實《行政復議法》,《行政訴訟法》和市,區法制辦有關工作要求,及時答復,應訴有關行政復議案件和行政訴訟案件,認真分析案情,全面收集相關材料,做到證據充分,答辯思路清晰,邏輯嚴密。到目前為止,由我負責應訴的行政復議及行政訴訟案件做到了無一敗訴,得到了上級領導的肯定。
(一)進一步樹立了人性化執法理念
一是組織開展了行風民主評議活動。通過召開執法對象座談會,發放調查問卷,明白紙等方式征求了執法對象對我局執法工作的意見和建議,增進了雙方的相互了解,有效地促進了我局行政執法工作的開展;二是深入開展了%26quot;忠誠執法,誠信守法%26quot;活動。通過完善與執法服務對象溝通交流機制和建立執法服務對象及道路設施檔案等工作,逐漸開始由%26quot;執法式%26quot;管理向%26quot;服務式%26quot;管理轉變;三是建立了新戶告知制度。組織執法人員對道路兩側新增,變更的單位和業戶在第一時間上門走訪,在調查了解相關信息的基礎上,以發放《友情告知書》等形式做好相關法律法規宣傳,有效避免了新增單位和業戶因不了解相關法律,法規的規定而產生違法行為,變以往的事后處罰為事前告知。
(二)業務培訓工作更加具有針對性
為進一步強化執法培訓的效果,有針對性的開展了執法業務培訓工作,我積極探索有效的培訓方式,特別是在學習的內容和形式上進行了改進和創新。一是制定出臺了《xx年行政執法局執法培訓計劃》,對全年的執法培訓及考試工作進行了統一安排,使業務培訓工作有章可循;二是培訓內容更加貼近執法實際,以自行編寫的《行政執法實務讀本》,《行政執法法律文書制作規范》和法律文書電子模板為主要教材開展業務培訓工作,并親自作為主講人主持培訓工作,做到既講理論,也講實踐;既學文書制作,也學案例評析,使執法培訓工作切實取得了實效;三是學習培訓工作實現長效化,把全體執法人員分成a,b兩組,保證每周培訓一組,每兩周完成一輪培訓,彌補了以往培訓不系統,不科學,沒有延續性的的缺點;四是嚴格落實了培訓紀律,為確保學習培訓紀律,培訓嚴格實施了參訓人員簽到制度,對存在無故遲到,缺勤的部門和個人,定期給予通報批評。xx年截止到目前,我本人共組織執法講座20期,培訓執法人員1400余人次。有效的提高了學習培訓的效果,增強了執法人員的法律素養。
一年來,我在工作中雖然取得了一些成績,但與上級領導對我的要求和期望相比,還有較大差距,我將在今后的工作中,發揚成績,克服不足,為促進我局行政執法工作的不斷發展,不斷提高我區的城市管理水平做出自己應有的貢獻。
述職人:xxx
20xx年x月x日
有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告七
為改進工作作風,提高行政效能,提升執法水平,努力實現群眾滿意、基層滿意和經濟主體滿意的目標,縣城管執法局在 “提升工作效率、服務發展承諾”活動中,做出如下承諾:
一、樹立親民理念,構建和諧城管。牢固樹立親民愛民、和諧城管的理念,堅持嚴格執法與文明執法有機結合,實行“首違不罰制”,做到宣傳教育為主、行政處罰為輔。管理中堅持“一敬禮、二亮證、三宣傳、四糾違、五處罰”的文明執法規范,真正使行政執法工作體現出人性化、文明化和規范化要求。
二、堅持依法行政,切實履行職責。切實加強市容市貌、控違拆違、戶外廣告管理,公開行政處罰依據、程序,實施處罰前,告知當事人享有的各種權利,嚴格按照相關法律法規規定裁量處罰。不斷拓寬管民聯系渠道,對群眾反映的熱點、難點問題及時進行解決,營造“市容整潔、秩序規范、環境優美”的城市環境。
三、加強黨務政務公開,提升審批效率。通過不斷完善黨務政務公開制度和黨務政務公開欄、網站、群眾意見箱、舉報電話等公開形式,逐步實現黨務政務公開工作的制度化、規范化,進一步提升黨務政務公開工作的層次和水平。
廣泛公開審批事項、收費標準和審批流程,所有行政審批事項均采取市行政服務中心城管窗口統一受理,“一個窗口對外”、“一單清收費”、“一站式”服務和”限時辦結制”。
四、堅持服務從優,改善服務質量。進一步推行“首問負責制”。城管部門的每位工作人員,都是首問第一責任人,不論其職責是否與服務對象要求辦理的事項有關,都以禮相待,百問不厭,詳細解答。對服務對象要求辦理的事宜,實行急事急辦,特事特辦,難事巧辦,不以任何借口拖延。進一步提高執法效率和辦案速度,接到群眾舉報,執法人員及時趕到現場,查實情況后盡早與舉報人溝通,做到件件有回音,事事有結果。
五、堅持從嚴管理,塑造城管形象。嚴格執行責任追究制度,對執法人員行為不規范、不文明,服務態度粗暴,不履行承諾等違紀違規行為,一經發現或查實,將依法依規從嚴處理。嚴格按照相關規定獎優罰劣,努力形成一種想干事,能干事,干成事,不出事的工作氛圍。
承諾人:
xx年x月x日
有關執法局燃氣安全專項整治三年行動工作報告八
同志們:
這次全局安全生產工作會議,是經局領導研究決定召開的一次十分重要的會議。會議的主要內容是,總結 20xx 年我局安全生產工作,全面部署 20xx 年安全生產工作任務,動員全局上下牢固樹立以 xx 為指導,以更加求真務實的態度、奮發有為的精神、深入細致的作風,促進全局安全生產形勢進一步穩定。剛才,xx 已經傳達了 20xx 年市安委會工作會議精神和市反恐工作協調小組擴大會議精神,希望各單位會后認真學習,深刻領會;剛才下發給各單位的 20xx 年安全生產目標管理保證書,希望各單位按照目標管理保證書的內容和要求,根據實際工作情況,全力抓好落實。下面,我再講三點意見:
安委辦組織的年終目標考核中,我局檔案管理規范、各項工作開展較好,被市安委辦提出表揚,反恐工作得到進一步落實,較好地完成了全年安全生產工作任務,確保了局系統安全無事故。突出表現在:
(一)安全生產工作得到各級領導的進一步重視
20xx 年,xx 城市公用業管理局、市行政執法局領導高度重視安全生產工作。年初,與局直各二級單位簽訂了《安全生產目標管理保證書》,層層抓落實,把安全生產工作落到了實處,部分單位在經費緊張的情況,主要領導想方設法更換了消防器材,充實了安全生產人力、物力。
(二)“安全生產年”工作措施落到實位
認真開展了安全生產“三項行動”,把“安全生產年”各項工作落到實處。20xx 年 10 月份,根據市委、市政府安排,原公用事業局負責督查工業城安全生產工作。我們組織相關技術人員會同市安監局、工業城安委辦多次深入到工業城每家企業、每個項目工地進行隱患排查治理,把對工業城安全生產督查工作落到了實處。
(三)反恐力量得到進一步加強
在上級反恐部門的指導下,根據工作需要組織了由供水公司、燃氣公司組成的反恐應急搶險隊,多次組織反恐演習,為維護社會穩定和公眾的用水、供氣打下了堅實的基礎。供水、燃氣公司組成的 x 余人應急搶險隊,多次參加了市公安局組織的反恐拉練行動,取得了良好成績。
回顧 20xx 年的安全生產工作,在充分肯定成績的同時,我們應該清醒地認識到,目前,涉及到我局的供水、供氣、市政設施等安全生
產形勢依然嚴峻。事故量、特別是燃氣爆炸事件仍然較大,事故隱患仍然較多,安全基礎依然薄弱;安全生產工作還不平衡,有些單位依然存在安全生產意識淡薄、思想麻痹,重生產、輕安全現象;有些單位尚未真正落實安全生產責任制,缺乏應有的檢查、監督和責任追究制度;因此,我們必須把成績看得輕一點、淡一點,把問題看得重一點、準一點。多年來的經驗教訓告訴我們,在安全生產問題上,任何時候都不能輕言成績、輕言勝利,問題和禍端往往出現在盲目樂觀、思想松懈的時候。安全生產工作,沒有及格線,只有高壓線;沒有最高,只有更高。各單位要牢固樹立以人為本的理念,關注安全,關愛生命,用鐵的心腸、鐵的紀律、鐵的手腕,把安全生產工作抓細抓實抓好。
(一)嚴格落實安全生產責任制。這是加強安全生產工作的關鍵。實現安全生產,關鍵要有責任心;確保長治久安,根本在于責任制。各單位主要負責人要嚴格落實行政首長負責制,切實履行第一責任人的責任,做到親自抓、負總責,真正把安全生產與經濟發展放到同等重要的位置。要把安全生產責任制落實到每個環節、每個崗位、每個人。
(二)繼續深化安 全生產專項整治。今年,在全面深化安全生產
“三項行動”同時,我們要繼續做好重大危險源監管,落實監控監管責任人,要繼續抓好關鍵部位、重點領域和薄弱環節的專項整治工作。認真組織開展安全生產日常檢查和專項檢查,全年組織安全生產檢查不少于 4 次,并根據季節性和政治敏感期以及其它重要時段,適時開展專業性、針對性的安全大檢查。針對檢查中發現的隱患情況,現場提出整改,限期上報結果。現在,離今年的“茶文化”節即將來臨,各單位針對自己的工作特點,做好安全生產部署、檢查,迎接局安委辦的檢查。
(三)進一步加強對燃氣、供水等重點企業、重點部位的檢查。一是充分認識加強城市燃氣安全管理工作的極端重要性,加大宣傳力度,提高用戶安全意識。燃氣辦要舉一反三,進一步強化燃氣安全知識,要利用報紙、電視等新聞媒體廣泛宣傳安全用氣知識,通報燃氣事故案例,使市民吸取教訓,提高安全防范意識;二是經常性開展天然氣、液化氣、管道燃氣安全大檢查。要對各液化氣站、分銷站點、輸配管網、泄漏疑點、管線等重點部位進行嚴格檢查,要吸取前段時間武漢發生的液化氣爆炸教訓,扎實開展安全隱患排查工作,做到不放過一個死角。對排查出的隱患,必須明確到人,采取有力措施進行整改,整改不到位一律取締其資格證書;重點做好用戶戶內安全檢查。加班加點對居民和工商業