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疫情期間學校的管理制度(專業17篇)

時間:2025-06-14 作者:雅蕊

學校是培養未來社會棟梁的搖籃,它承擔著培養優秀人才的使命與責任。接下來是一些學校里的優秀案例分享,讓我們一起學習他們的經驗。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇一

一、應急物資儲備的品種包括自然災害類、安全事故災難類、衛生類、應急搶險類及其它。

二、應急物資儲備室由德育處加強管理,堅持“誰主管、誰負責”的原則,做到“專業管理、保障急需、專物專用”。

三、應急物資儲備定額由德育處根據實際應急需要確定,總務處負責落實經費保障,落實應急物資儲備情況,加強實物儲備。

四、應急物資應建立臺帳,并實行動態管理。已消耗的應急物資要在規定的時間內,按調出物資的規格、數量、質量重新購置。

六、總務處要加強對應急物資的采購、儲備、管理等環節的監督檢查,對管理混亂、冒領、挪用應急物資等問題,依法依規嚴肅查處。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇二

為深入貫徹落實黨中央國務院、省委省政府和教育廳、市、縣教育局關于疫情防控工作的部署,進一步加強我校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的防控工作,保障師生員工的生命安全與身體健康,維護校園安全穩定,結合我校實際情況,特制定本制度,具體內容如下現:

一、自xx月xx日起,校園實行封閉式管理,僅開放校園正大門,且每天晚上0:00至早晨6:00關閉校門,禁止通行;其他大門一律關閉。

正式開學后視情況開啟其他校門。

二、進校門需測體溫。

開學前師生不得提前返校,如有工作需要確需返校的教職工一律憑有效證件,保衛科登記并報當日值班校長同意后方可進入校園。

進校前必須進行體溫檢測,體溫(額溫)超37.2°c不得進校。

開學后,早晨上學時,師生員工按規定在校門口接受體溫測量,符合規定的方可進入校園,不符合規定的'在隔離室等待家長接去就醫。

除救護、消防、工程搶修、配送必需品車輛外,其它無關車輛一律禁止進入校園。

三、中途不得隨意進出校門。

疫情防控期間,中午不開放校門,如有特殊情況,中途需要離開學校的須經所屬年級部或行政部門同意、保衛科登記后放行,返校時同樣需要測溫后入校。

四、謝絕外來參觀學習。

嚴格控制外來人員進校,凡需入校辦理有關業務的外來人員,須事先聯系好學校有關部門,并經有關聯系部門確認、體溫檢測無異常的出示有效證件、履行登記手續、方可戴口罩進入校園。

五、不舉辦大型集會活動,停止大課間活動及升旗儀式,停辦奧賽等各類輔導班。

六、師生一律在校內用午、晚餐,不得外出或接受外賣食品。

在食堂就餐的人員嚴格遵守相關規定(佩戴口罩直到最后用餐時)。

七、加強消毒通風。

加強公共區域管理。

食堂每餐消毒,衛生間每課消毒,教室、宿舍要每天消毒、通風。

體育館、圖書館等場館一律不開放。

個人要講衛生,不串門,勤洗手。

八、凡外地歸xx教師,應主動隔離并向學校所在的部門或年級電話報備。

九、加強宿舍管理。

全體住宿學生在學校確定的開學時間前不得提前返校入住。

有回家條件的同學盡量不住校。

每天進入宿舍區均須測體溫,體溫異常的按規定就醫或回家隔離觀察。

十、上級有關部門如有補充意見隨時補充。

以上規定,請遵照執行。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇三

一、自20xx年1月28日起,學校已關閉南小門,所有人員車輛從南大門進出,實行進出登記制度,除工作和必要的保障車輛及人員外,禁止外來車輛和人員進校。

二、校內人員確因工作需要,在經部門同意的情況下,憑工作證、一卡通、身份證或車輛通行證等有效證件入校,并履行登記手續。28日前已居住在青教公寓等校內的教職工,所在部門應教育其盡量減少外出,確因特殊情況需要外出的,也要經部門同意,本通知發布之日起未入住青教公寓的,原則上按學校延期開學通知要求返校入住,情況特殊需提前返校的,應征得部門同意、分管領導同意并向疫情防控工作領導小組辦公室備案,部門應按確有必要原則審慎批準。校內人員進入校園時,均須出具部門同意的相關證明。

三、校外人員確因工作需要的,由需求部門報分管領導同意后,向疫情防控工作領導小組辦公室提出申請,申請要包括事由、來校人員單位、姓名、身份證號、進出時間等要素,辦公室核準后通知保衛部;外來人員及車輛入校時應在校門填寫登記表,并提供身份證、駕駛證等有效質押件,出門時銷號并取回證件;沒有有效證件的,一律不得入校;保衛部門要妥善看管好質押件,登記及證件相關信息不得外泄。

四、鑒于疫情防控期的特殊情況,征求部門、分管領導同意,向疫情防控工作領導小組辦公室提出申請等可通過電話短信、微信、oa等便捷方式進行。

五、所有進校人員要服從統一管理,自覺配合做好體溫檢測、登記等工作,對不服從管理和無理取鬧擾亂校園管理秩序的.校內人員按照相關規定從嚴處理,校外人員追究相關部門責任,并視情況提請公安機關處理。

六、審計署審計干部教育學院工作人員按校內人員相關規定執行。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇四

根據《傳染病防治法》、《學校衛生工作條例》以及《學校和托幼機構傳染病疫情報告工作規范(試行)》的規定,為了使我校和幼兒園的傳染病疫情等突發公共衛生事件報告工作統一、有序,特制定本工作規范。

4、負責組織開展對本單位全體人員傳染病防治知識的宣傳教育;

5、學校校長或者托幼機構主要領導是傳染病疫情等突發公共衛生事件報告的第一責任人。

(一)學校疫情報告人的設置要求。

1、工作認真負責,責任心強;

2、了解傳染病防控相關知識,專(兼)職衛生保健人員優先考慮;

3、必須為學校或者托幼機構的在編人員。

(二)學校疫情報告人職責。

3、定期對全校(托幼機構)學生的出勤、健康情況進行巡查;

4、負責指導全校(托幼機構)學生的晨檢工作。

三、學校和托幼機構傳染病疫情監測與報告建立由學生到教師、到學校疫情報告人、到學校(托幼機構)領導的傳染病疫情發現、信息登記與報告制度。

(一)學校和托幼機構傳染病疫情監測學校和托幼機構應當建立學生晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度。學校和托幼機構的老師發現學生有傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人以及因病缺勤等情況時,應及時報告給學校疫情報告人。學校疫情報告人應及時進行排查,并將排查情況記錄在學生因病缺勤、傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人患病及病因排查結果登記日志上。

1、晨檢應在學校疫情報告人的指導下進行,由班主任或班級衛生員對早晨到校的每個學生進行觀察、詢問,了解學生出勤、健康狀況。發現學生有傳染病早期癥狀(如發熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)以及疑似傳染病病人時,應當及時告知學校疫情報告人,學校疫情報告人要進行進一步排查,以確保做到對傳染病病人的早發現、早報告。

2、因病缺勤班主任應當密切關注本班學生的出勤情況,對于因病缺勤的學生,應當了解學生的患病情況和可能的病因,如有懷疑,要及時報告給學校疫情報告人。學校疫情報告人接到報告后應及時追查學生的患病情況和可能的病因,以做到對傳染病病人的早發現。

(二)學校傳染病疫情報告。

1、報告內容及時限。

(1)在同一宿舍或者同一班級,1天內有3例或者連續3天內有多個學生(5例以上)患病,并有相似癥狀(如發熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)或者共同用餐、飲水史時,學校疫情報告人應當在24小時內報出相關信息。

(2)當學校和托幼機構發現傳染病或疑似傳染病病人時,學校疫情報告人應當立即報出相關信息。

(3)個別學生出現不明原因的高熱、呼吸急促或劇烈嘔吐、腹瀉等癥狀時,學校疫情報告人應當在24相關信息。

2、報告方式當出現符合本工作規范規定的報告情況時,學校疫情報告人應當以最方便的通訊方式(電話、傳真等)向屬地疾病預防控制機構(或報告鎮衛生院防保組)報告,同時,向屬地教育行政部門報告。

(三)檢查報告流程:

班主任晨檢(發現)報告校疫情報告人報告校長,報告鎮衛生院和區中小學衛生保健所。

學校晨檢、午檢工作制度:學校堅持晨檢、午檢制度,每天早上學生到校后、中午上課前由班主任負責檢查班內學生身體狀況及教室環境衛生、學生個人衛生。班主任及時了解缺勤學生和在校生病學生情況,發現各類。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇五

本辦法所指疫情防控物資主要包括防護口罩、消毒類(公共區域和個人消毒品)、人體測溫儀器、消毒器械等物資。

1.學校疫情防控工作領導小組醫衛保障組根據政府要求和學校疫情物資需求和疫情防控需要,預測學校疫情防控物資需求品種和數量,編制學校疫情防控物資需求計劃。

2.資產與基建處據此實施緊急采購,組織落實貨源、催交催運和到貨驗收,每天向學校疫情防控工作領導小組醫衛保障組反饋疫情防控物資采購進展及庫存情況。

(一)口罩。

各學院、各部門按照上崗人數進行統計,原則按照每人每天配備1只一次性醫用口罩進行發放。口罩每天由各學院、各部門安排專人到資產處倉庫進行領取,每次領取數量需各單位負責人簽字蓋章,并經人事處進行核實確認。

注:正式開學前口罩領用請到黨政辦領取,開學后到資產處倉庫領取。

(二)消毒用品。

1.次氯酸鈉。該消毒劑由后勤處統一領取和使用,主要用于室外環境和公共衛生間的消毒。

2.抑菌噴霧劑。抑菌噴霧劑可用于手、皮膚消毒。各學院、各部門按照上崗人數進行統計,每人發放一瓶。領取地點:黨政辦。

3.75%酒精。75%酒精可用于桌椅、鼠標鍵盤、門把手擦拭消毒。每間辦公室配備一瓶(500ml)。請各單位安排專人到資產處倉庫進行領取,每次領取數量需各單位負責人簽字蓋章。

(三)晨午檢物品。

1.紅外線額溫槍。后勤處根據全校防控需要,統一到資產處倉庫領取。領取后根據學校確定的防控點安排發放。

2.水銀體溫計。學工處安排專人到資產倉庫領取。按照每個學生宿舍一個體溫計數量進行發放,同時提供足量的75%酒精棉球,并做好體溫計使用和消毒方法宣教,避免交叉感染。

3.消毒器械。包括:移動式紫外線消毒設備、醫療廢物專用包裝袋、嘔吐物應急處置包、廢棄口罩專用的`收集桶。以上消毒器械由后勤處統一安排專人負責到資產處倉庫領取和使用。

1.各學院、各部門按照“重點區域、重點崗位、就急就重、按需配置”的原則,優先保障一線工作人員及重點風險崗位防控物資配備到位。

2.各學院、各部門應指定專人統一負責與學校疫情防控工作領導小組醫衛保障組進行工作銜接,做好防疫物資領用、發放、登記等管理工作。

3.各學院、各部門要建立單獨收發臺賬,針對口罩等防控物資,使用人員實名制簽收。相關收發臺賬及簽收表應存檔保存,以備核查。

4.各學院、各部門要加強疫情防控物資使用的監督檢查,確保防控物資用于辦公教學、服務經營。

5.學校疫情防控工作領導小組辦公室將各學院、各部門疫情防控物資發放及消耗管理工作納入督導范圍,對發現的問題嚴肅問責。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇六

根據全鎮疫情防控工作需要,為堅決防止疫情輸入擴散,堅決切斷疫情傳播鏈,現制定如下疫情防控期間村(社區)出入管理制度。

一、出村(社區)管理。

各村(社區)疫情監測點值班值守人員按以下流程查驗登記:

1.查看是否佩戴口罩,對未戴口罩者禁止外出。

2.查看是否持本人身份證,疫情防控工作需要的機關事業單位人員持單位開具的工作證明,證件不全者禁止外出。

3.疫情監測點工作人員對出村(社區)群眾測量體溫,戴防護手套登記外出群眾信息,認真填寫《朝邑鎮各村(社區)進出入登記表》(主要包括姓名、手機號、村組、外出具體時間、外出事由等),每村每天外出購買生活必需品人數最多控制在5至8人。

二、入村(社區)管理。

各村(社區)疫情監測點值班值守人員按以下流程查驗登記:

1.查看是否佩戴口罩,對未戴口罩者提醒并禁止進入。

2.查看是否持本人身份證,疫情防控工作需要的機關事業單位人員須持單位開具的工作證明,證件不全者不得進入。

3.疫情監測點工作人員對進村(社區)群眾測量體溫,戴防護手套登記信息,認真填寫《朝邑鎮各村(社區)進出入登記表》(主要包括姓名、手機號、村組、返回具體時間等)。

三、注意事項。

1.除救護車、消防車、垃圾清運車等特種車輛,以及持有大荔縣疫情防控工作領導小組辦公室通行證的車輛外,其它車輛一律不得進出。

2.非本村(社區)人員、車輛一律不得進入。

3.對垃圾清運車、持有大荔縣疫情防控工作領導小組辦公室通行證的車輛在出入村(社區)時須進行登記并消殺。

4.每村每天僅限5至8人外出采購生活必需品,外出時間不得超過2個小時(外出1小時30分鐘未歸者,由值班值守人員主動電話聯系督促返回)。

5.每個村(社區)只留一個緊急通道,其余路口全部封堵。

6.全體鎮村干部、黨員要帶頭執行村(社區)出入管理制度,為廣大群眾做好表率。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇七

為進一步加強疫情防控期間,學校開學后出入管理,嚴守陣地,確保校外疫情不進校園,校內疫情不擴散,依據上級部門相關規定,制定本制度:

一、進校管理。

1.學校實行封閉式管理。無關人員和車輛一律不得進入校園。

2.凡進入校園的師生,一律核驗身份,進行體溫檢測,并登記相關信息,確認符合相關規定后,方可進入校園。

3.發現發熱、干咳、乏力、體溫超過37.3度的,一律不得進入校園,立即啟動應急預案,按照疫情防控相關要求進行處置。

4.因公確需進入的外來人員,須經當日值班校(園)級領導批準,核驗身份證件。并履行“外來人員”登記、測溫、消毒手續。發現情況異常的,一律禁止進入校園。外來人員須由校內人員陪同,嚴格控制活動區域,完成相關工作后迅即離開校園。

5.謝絕一切因私來訪人員。如有特殊情況因私來訪的外來人員,一律不得進入校園,來訪者與被訪人在園外會面。被訪者返回后,履行測溫、消毒手續。

6.門衛管理人員為進入校園人員測量體溫時,要專區專用,要與被測人員保持適當距離,減少對話,用體溫槍等手持儀器測量時要嚴格按照使用說明規范操作,不得與被檢測人員發生肢體接觸。

7.禁止一切外來車輛入園。運送學生食材的超市配送車輛,在園外停放。運送人員需經過體溫檢測,無異常并進行手部消毒及“外來人員登記”后方可將食材送到食堂。

二、離校管理。

1.未按學校規定執行或非經學校批準同意,教職員工一律不得離開校園。必要的教師員工外出活動要進行記錄備案。教師離園時嚴格執行請、銷假制度。從外返回園內,必須再接受傳達室人員體溫測量,體溫正常方可入園。

2.來園學生沒有極特殊情況,不允許家長中途接走學生。如必須接走,家長需提前與本班教師說明情況,待本班教師同意的情況下,由本班教師將學生送至學校大門口處,將學生接走,家長不得進入校園。

3.實行分批、錯峰放學,避免校門口人員聚集。組織家長和學生快速離開校園,減少逗留時間。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇八

為進一步貫徹落實上級關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署要求,切實保障校園值班人員和在崗工作人員的生命健康安全,結合幼兒園《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的通知》工作安排,現將有關事項通知如下:

(一)上班途中。

值班、值守人員應正確佩戴醫用口罩,盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車到園,不拼車。注意往返途中的防寒、保暖,加強自身安全防護。

(二)入園前。

必須接受安保人員的體溫測量,體溫正常才能進入園區工作。若體溫超過37.3℃,請務進入園區。進入園區后請立即清潔雙手。

(三)入室辦公。

保持值班室空氣流通,開啟門窗通風換氣,禁止使用空調。做好室內衛生清潔、清除各類衛生死角。

(四)工作交流。

接打辦公電話、傳閱紙質文件前后均需洗手,面對面交流工作時,保持1.5米以上的距離。

1.對招生辦、傳達室等周邊區域堅持凡人員能碰觸的區域(桌椅、柜子、門窗、地面、電話、筆等)進行消毒,消毒采用清——消———清,消毒完成后做好記錄,并張貼在醒目位置,消毒時間在9點和14:00,每天2次。

2.嚴格落實值班、值守制度,做好電話接聽和回訪工作。如有緊急通知或突發事件應及時報告并妥善處理。

3.對進出校園的人員進行嚴格登記備案,測量體溫,體溫高于37.3℃的人員和無關人員嚴禁進入校園。

備注:84消毒液消毒流程。

1.開窗通風。

2.衛生清潔(清水):擦拭桌椅—書籍—門窗—其他辦公用品—地面。

3.消毒:戴好口罩、手套,避免直接接觸。與水(冷水)的配比為1:100,擦拭凡事能碰觸的地方(桌椅、柜子、門窗、書籍、電話、筆),用配比好的消毒水清潔地面。所有消毒時間約20分鐘。

4.衛生清潔(清水):20分鐘后再用清水擦拭一遍;

5.各類清潔、消毒用具歸位。

6.記錄消毒時間及消毒情況,張貼醒目位置。

xxx幼兒園疫情防控領導小組二0二0年x月x日。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇九

1、門衛人員要做好自身防護工作,要在每天上班前佩戴好防護口罩和一次性手套,能夠更有效的保障自身安全。

2、門衛要做好檢測管理工作,要求督促監督每一名員工佩戴好防護口罩,安全帽。排隊時人與人間隔要保持1米以上,逐個對員工進行體溫測量,及進行相關詢問,并做好登記工作。

3、門衛要加強外來人員管理工作,未在本工地復工花名冊上的人員一律不準進入施工現場。

4、對進入施工現場車輛進行消毒,對出場車輛例行檢查。

5、門衛人員必須加強工作責任心,嚴格各項制度的落實。

6、未經許可,任何人不得將公物及材料攜出工地大門。

7、負責做好門衛區域的環衛工作。

8、門衛值班人員得擅自離崗。亦不得隨便讓他人代崗。嚴禁酒后值班。

9、門衛值班人員必須認真填寫值班記錄,做好交接班的有關事宜。

篇二:

1、門衛人員要做好自身防護工作,要在每天上班前佩戴好防護口罩和一次性手套,能夠更有效的保障自身安全。

2、門衛要做好檢測管理工作,要求督促監督每一名員工佩戴好防護口罩,安全帽。排隊時人與人間隔要保持1米以上,逐個對員工進行體溫測量,及進行相關詢問,并做好登記工作。

3、門衛要加強外來人員管理工作,未在本工地復工花名冊上的人員一律不準進入施工現場。

4、對進入施工現場車輛進行消毒,對出場車輛例行檢查。

5、門衛人員必須加強工作責任心,嚴格各項制度的落實。

6、未經許可,任何人不得將公物及材料攜出工地大門。

7、負責做好門衛區域的環衛工作。

8、門衛值班人員得擅自離崗。亦不得隨便讓他人代崗。嚴禁酒后值班。

9、門衛值班人員必須認真填寫值班記錄,做好交接班的有關事宜。

篇三:

1、本制度針對疫情期間非本司員工、需進入公司內部的外來人員。門衛值班人員需做好本職工作,甄別進入大門人員是否為本司員工。

2、門衛值班人員需佩戴口罩上崗,同時做好消毒防護,每兩小時進行洗手消毒。

3、未佩戴口罩的來訪人員,值班人員需提示其佩戴口罩,詢問來訪意圖,并聯系相關責任人進行核實。未按照要求佩戴口罩的,嚴禁入內。

4、測溫。值班人員需使用測溫槍對來訪人員測量體溫,溫度超過37℃的嚴禁入內且第一時間通知公司行政部(電話xx),并及時指引其到公司隔離室暫行隔離。

5、驗碼。值班人員需驗證來訪人員健康碼、行程碼,綠色為正常,黃色或紅色第一時間通知行政部。

6、登記。值班人員需要求來訪人員填寫《來訪人員登記表》,并掃“場所碼”進行到訪登記,核實無誤后予以放行。

7、除送貨、裝貨、上級主管部門檢查、商務洽談客戶預約訪問等必須進入公司內部的車輛,其余車輛要求來訪人員停放在公司外圍停車位,嚴禁入內。

xx有限公司202x年xx月xx日。

篇四:

按照各級黨委政府關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,現制定我校新冠肺炎疫情防控門衛管理相關規定。

一、門衛24小時在崗值守,關閉校門出入通道,任何人(疫情防控。

相關人員除外)不得進入校園。經學校批準可進入的人員必須進行登記,并佩戴口罩和接受體溫測試。

二、門衛佩戴口罩,每天進行2次體溫測試并作記錄。

三、制定開學新冠疫情防控校門出入登記表。

四、校門放置醫用口罩、體表測溫儀、醫用酒精、消毒制劑等衛生防疫物品。

五、學校值班行政要妥善安排師生、家長的涉校事宜,不得在學校聚集。發現有發燒、咳嗽等癥狀和來自疫區或接觸過高危人群的人員,立即聯系上級教育主管部門進行處置。

六、校門設置廢棄口罩專用垃圾箱(需有內袋并加蓋),按要求進行廢棄口罩的處置,每日三次對校門區域進行消毒。所有校外車輛不得進入校園,如確有需要進校,必須在進校前對車輛和設施也進行消毒。

七、外來人員進入學校需登記身份證,檢查體溫,問明事由,經學校值班行政允許方能進入學校,非學校教職工車輛一律不得進入學校。

金安區xx學校2020.4.2。

附:

為切實做好疫情防控,確保春季開學工作平穩有序,根據上級有關新冠肺炎疫情防控的要求,特制定本工作制度。

從管理者一律嚴肅處理),切實提高廣大師生疫情防控意識。

(二)落實好門衛值班值守制度。學校要加強校門安全。

保衛力量,校門突發事情按照學校《新冠肺炎突發公共衛生事件應急預案》執行處理,嚴格落實門衛24小時值班制度。

學校保安人員須經流行病學檢查合格后,方可上崗。值班保安須穿制服、佩戴紅袖章并攜持必要的安保器械,加強對校門及周邊的巡查管控。

(三)加強開學期間的體溫檢測秩序維護。疫情管控期間,在校門口設置學生入校體溫檢測專門通道或體溫檢測區域,安排人員對入校師生進行體溫檢測和登記,同時應合理安排力量維護現場秩序,堅決制止體溫異常人員進入校園。

(四)完善門衛安全防控物資保障。學校要按《中小學幼兒園安全防范工作規范(試行)》標準配備防衛器械。門衛值班室須增配體溫監測系統、消毒液和一定數量的口罩,并且對大門欄桿、過道、門把扶手等重要區域和部位進行定時消毒。

二、嚴格校門管理(一)開學前,學校加強與畈中社區等部門溝通,了解校園周邊疫情人員基本情況,并配合郭鎮派出所開展聯防聯控,嚴防出現特殊人群沖擊校園事件。

(二)疫情管控期間,嚴格執行教育部“五個一律”禁令,原則上外來人員、外來車輛一律不得進入學校。因公務確需進入校園的,值班保安應向學校領導報告確認,人員進行體溫檢測合格、車輛進行消毒處理并進行登記方可放行。

(三)上下學時段,嚴格落實平安護學要求,原則上一個大門進出,科學安排學生有序入校,錯峰放學;學校安排值班領導、值班老師、保安等人,在校門口值班值守護學。

(四)組織學校開展教職員工、學生返校必備條件查驗。

具體包括:身份核驗、體溫檢測、簽訂承諾書、《金安區教職員工疫情防控期間健康狀況登記表》或《金安區中小學生(幼兒)疫情防控期間健康狀況登記表》的每日記錄、“同意返校的一人一檔”表手機截圖,教職員工還需驗證安康碼,學校員工還需出具健康證明。

三、異常情況處置(一)凡發現體溫監測異常人員,應立即隔離,同時向。

疫情防控指揮部報告;對與體溫異常者相距1.5米以內的師。

生進行登記,專人守護在空曠地帶或是臨時隔離室,醫療機構進行流行病學檢查;對校門口主要通道、周邊地區和隔離地區立即進行全面消毒。

(二)對體溫異常且不服學校管理強行闖入校園的師生和外來人員,要果斷控制并報警,對所接觸人員進行登記,并落實14天隔離措施。對強行闖入者活動范圍進行消毒處理。

金安區xx學校。

2020.4.2。

篇五:

疫情防控期間人員出入、門衛管理制度1.每天上班前門衛及值班人員佩戴個人防護(防護口罩及一次性橡膠手套),做好秩序維護,應要求員工佩戴好防護口罩,排隊時人與人間隔1米以上,門衛逐個對出入人員進行體溫測量,及進行相關詢問(查驗健康碼及健康登記碼),值班員嚴格按照登記表登記。如體溫在37.2度以上的,或有與湖北以及其他疫情嚴重地區相關人員接觸的,有其他癥狀的,嚴禁進入項目工程區域內,要求該名員工立即單獨走到空曠處,值班人員立即向項目部負責人報告,等待下一步指示。考勤盡量使用人臉識別系統,如無法識別,采用手工登記方式。

2.大門內外區域、通道口及門衛室定期清理及消毒,登記使用物品應及時消毒(消毒液噴灑、酒精擦拭等)3.一般情況下,防控期間嚴禁非項目人員進入本工程區域內,如確需進入的,需報請項目部負責人同意后,門衛按員工檢查登記程序執行。

4.上班時間原則上不允許員工離開本工程區域,如因生產需要確需離開的,,門衛做好相關進出記錄,如離開本工程區范圍辦事的員工,進本工程區域前應側體溫,并做好相關外出路線登記,體溫正常方可進入公司。

5各班組長要嚴格管控約束本班組人員,要求上崗途中和作業時間內必須全程佩戴口罩,禁止成群結伴聚集;每天下崗后,自覺回住所洗漱、休息,禁止私自外出、閑逛、游玩等;施工、生活用品由班組長做好統計,定期統一集中購置,盡可能的做到減少外界接觸。

6、快遞人員嚴禁進入公司,各門衛負責快遞收發工作。所有員工到門衛處收發快遞時嚴禁進入門衛室。

7、內部車輛消毒管理(1)專人專車,嚴禁駕駛、用車混亂,便于防疫開展。

(2)對于外聯用車,應建立嚴格的消毒、滅殺制度,并停放至。

至項目指定區域,并不得用于內部活動;外聯車輛保持車內外整潔,及時對駕駛室、門把手等接觸部位進行消毒殺菌,進出項目均需消毒,并填寫消毒清理記錄,交綜合辦審核簽字確認。

(3)對于內部用車,應嚴禁駛出項目區域,用于內部人員上工、物料運輸等。

9、外部機械設備消毒管理(1)對于運輸車,吊車、砼罐車等服務于施工生產的設備,應在項目綜合場站進、出口區域或工作、存放場所區域進行定期噴灑消毒液等防疫措施。

(2)對于該類設備的操作人員加強體溫量測的頻率,每次對車輛噴灑消毒時,均對相應車輛的操作人員和隨車人員進行體溫量測,并詳細詢問、記錄車輛最新動態和有無異常情況發生等。

相關登記記錄匯總后交項目部存檔。

中國新興建筑工程有限責任公司6106項目部。

篇六:

篇七:

疫情防控期間門衛管理制度(精選6篇)在社會一步步向前發展的今天,制度使用的情況越來越多,制度是一種要求大家共同遵守的規章或準則。擬起制度來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的疫情防控期間門衛管理制度(精選6篇),歡迎閱讀與收藏。

疫情防控期間門衛管理制度1為加強新型冠狀病毒的肺炎疫情防控工作,切實保障員工的健康與生命安全,特制定制度如下:

1、疫情期間,所有進出單位的車輛、人員均從大門進出,不得翻墻,因為站內大門要關閉,實行封閉管理,嚴格出入,確保安全。

2、謝絕外來車輛(領導批示的特殊除外),如家屬,需與當事人核實,出具家屬合影。

3、檢查所有進站人員,一律佩戴口罩,做好測量體溫登記,如發現咳嗽、發熱等情況,向站長報備,立刻返回家中,同時,站內領導不得到員工家中看望,情感后續彌補。

4、門衛師傅負責對門口進行消殺工作。

5、門衛師傅自己也要注意防護,口罩由辦公室統一配齊。

6、發現突擊狀況,及時向單位領導匯報,確保國難當頭,其利斷金!疫情防控期間門衛管理制度2根據當前疫情防控形勢,應金陵尚府小區廣大業主要求,為了金陵尚府小區居住安全,有效管控外來人員出入,結合本小區目前實際情況,制定本小區加強門崗管理規定,并經公示,現公布如下:

1、快遞人員進入小區需佩戴口罩,由門崗工作人員詢問去向和查詢快遞信息后放行。

2、社區工作人員進入小區需佩戴工牌,門崗核實后放行。

份的相應證件或者抵押物換社區訪客牌,填寫訪客登記表,訪客掛牌進入小區,訪客離開時,取回個人相應證件或物品。為防疫要求中防止人員聚集,一次放行不超過3人。

針對1、2、3類進入小區人員,均只能從南門進入(西門只對小區業主和業主訪客進出開放)。

4、訪客人員進入小區,門崗工作人員需與訪客核對業主房號和姓名,同時訪客在門衛處給業主打電話確認身份,確認后放行。

針對1、2、3類人員均需登記(社區人員憑工牌可以不登記),測溫和查驗健康碼(行程碼),合格后放行。

5、業主進入小區需自行刷卡,遇特殊情況門崗通知當班班長給予開門(門崗取消隊員手中的遙控器或門禁卡)。

小區的門禁系統改造方案在調研中,后期將制定方案供業主討論。

6.業主非機動車可以進入小區,其他人員車輛一律不得進入小區。

疫情防控期間門衛管理制度3為科學、規范、有序地開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,維護廣大師生員工的身體健康和生命安全,根據學校總體部署,自即日起,學校加強對校園以及進出學校的人員、車輛進行管控,現將有關事項通知如下:

一、校園秩序管控1、學校校門全面封閉、管控,外來人員、車輛嚴禁私自進入,校內公共活動場所及外來租賃辦公單位暫時關閉。

2、全面了解職工去向及學生在家狀況,有無被隔離人員,統計在冊留存。

3、后勤保衛處聯合物業公司繼續對校園、校舍、辦公地點進行全面消殺,做好臺賬記錄,不留死角。

4、教師公寓住戶盡量減少串門、走親戚活動,嚴禁隨意帶領外來人員入校。

5、引導師生不信謠、不傳謠,不在網絡發布有關不實信息。

二、進出學校人員管控1、放假離校的學生在未接到學校返校通知前禁止提前返校。

2、在職教職員工憑有關證件進出學校,學校其他假期值班、物業服務及務工人員憑用工單位出具的證明進出學校;凡假期期間曾到疫情較嚴重地區出差、旅游的人員,不得進入學校,請自行居家隔離14天,無發燒、咳嗽等癥狀方可進入學校。

3、校外人員謝絕進入校園,確因工作需要進校的,請提前與校內單位取得聯系,由校內單位提供來訪人相關信息,確認來訪人近期沒有到疫情較嚴重地區出差、旅游經歷,來訪人于來校當日在學校門衛接受體溫測試,登記個人信息,交驗證件,經確認無發燒、咳嗽等癥狀后方可進入學校,離校時登記離校時間。

4、外賣、快遞人員禁止進入學校。

2、請大家主動配合,共同努力戰勝疫情。

3、本通知相關管控措施解除時間另行通知。

疫情防控期間門衛管理制度4為做好學校疫情防控工作,進一步落實上級關于疫情防控工作的具體要求,確保校園安全穩定環境,現就疫情防控期間加強校園門衛管理有關事項通知如下:

1.嚴格加強出入管理。疫情防控期間,校園實施封閉管理,教職工非工作原因不得進校,因工作原因確需進校人員,需嚴格按照疫情防控要求進行測溫、掃碼,體溫正常的,配合門衛安保人員做好面部識別,經認證通過后方可入校;無關人員(含教職工親屬)一律不得進入校園;學生未接到返校通知不得擅自返校;暑期留校學生非必要不外出,特殊情況確需外出的,經業務主管部門或學院出具外出請假手續(主管老師簽字、部門蓋章有效),經門衛核查后方可在規定時間出入。

2.嚴格執行審批制度。外來人員因工作原因確需進校的,由業務部門向主管領導報告,經同意后向保衛處報備,入校時,由業務部門人員到東大門入口處引領,主動配合門衛安保人員落實登記、掃碼、測溫流程,體溫異常者禁止入校,入校后,由業務部門履行人員管理責任。

3.嚴格車輛出入管理。學校公車和教職工車輛應自覺從東大門車。

輛入口處“內部通道”進入校園,來訪人員車輛辦理相關入校手續后,從“來訪通道”進入,入校后按劃定的停車位有序停放,嚴禁機動車輛在校園內無證駕駛、亂停亂放、鳴笛、超速行駛。

一、校園全封閉管理,校門全部上鎖;預留一個應急通道,明確專人24小時值守管理,實行交接簽字。

二、校園內場地設施一律暫停對外開放,除因疫情防控工作等特殊原因急需進出校園的人員和車輛外,無關人員一律不得進入校園。

三、對所有進出人員和車輛,嚴格落實人員的身份信息驗證,逐一登記造冊,包括姓名、住址、事由、體溫、聯系方式等,保證隨時聯系到本人。

四、所有進出校園的人員必須戴口罩,并進行體溫監測,未戴口罩和體溫超過37.3℃的,堅決不準進入。

五、落實專人,對學校值守人員和留校人員每日進行體溫監測,并登記造冊。

六、對體溫檢測超過37.3℃或有發燒、咳嗽等其他異常狀況的,要落實詳細登記制度,并報學校防控辦、值班校領導和轄區衛生健康部門按規定流程處理。

七、校園內的家屬區房屋不論是出租、出售還是自己居住,不論實際居住的.是否為學校教職員工,都按照教職工管理要求執行。

八、門崗管理實行日記實、日報告、日督查。違反規定者予以嚴肅追責。

為加強小區新型冠狀肺炎的防控工作,根據上級部門指導意見和小區的實際情況,即日起,小區進一步加強小區門衛的管理:

1、保持小區的西門(紫竹路)的車輛和人行正常通行,小區北門(環慶路)和其他臨時人行通道門均實施關閉。防控疫情,門衛管制將對您的出行造成不便,也請您盡量居家生活。

2、小區活動室暫停開放。

3、請各業主和住戶告知親朋好友在疫情結束前不要來訪。

4、訪客車輛和外來車輛不準進入小區,未辦理月卡車輛的業主車輛進入小區需在門衛上核對業主信息后放可進入,特別提醒:二手房沒有來物業過戶業主信息的請立即致電物業xxxxxxx進行更名。

5、所有外賣、快遞等外來人員不允許進入小區,請自行前往門衛領取。

篇八:

為加強新型冠狀病毒的肺炎疫情防控工作,切實保障員工的健康與生命安全,特制定制度如下:

1、疫情期間,所有進出單位的車輛、人員均從大門進出,不得翻墻,因為站內大門要關閉,實行封閉管理,嚴格出入,確保安全。

2、謝絕外來車輛(領導批示的特殊除外),如家屬,需與當事人核實,出具家屬合影。

3、檢查所有進站人員,一律佩戴口罩,做好測量體溫登記,如發現咳嗽、發熱等情況,向站長報備,立刻返回家中,同時,站內領導不得到員工家中看望,情感后續彌補。

4、門衛師傅負責對門口進行消殺工作。

5、門衛師傅自己也要注意防護,口罩由辦公室統一配齊。

6、發現突擊狀況,及時向單位領導匯報,確保國難當頭,其利斷金!根據當前疫情防控形勢,應金陵尚府小區廣大業主要求,為了金陵尚府小區居住安全,有效管控外來人員出入,結合本小區目前實際情況,制定本小區加強門崗管理規定,并經公示,現公布如下:

1、快遞人員進入小區需佩戴口罩,由門崗工作人員詢問去向和查詢快遞信息后放行。

2、社區工作人員進入小區需佩戴工牌,門崗核實后放行。

3、對于進入小區至社區辦事的訪客,門崗需電話與社區核實該訪客所稱辦理事項是否屬實,得到社區電話確認后,訪客以能證明其身份的相應證件或者抵押物換社區訪客牌,填寫訪客登記表,訪客掛牌進入小區,訪客離開時,取回個人相應證件或物品。為防疫要求中防止人員聚集,一次放行不超過3人。

針對1、2、3類進入小區人員,均只能從南門進入(西門只對小區業主和業主訪客進出開放)。

4、訪客人員進入小區,門崗工作人員需與訪客核對業主房號和姓名,同時訪客在門衛處給業主打電話確認身份,確認后放行。

針對1、2、3類人員均需登記(社區人員憑工牌可以不登記),測溫和查驗健康碼(行程碼),合格后放行。

5、業主進入小區需自行刷卡,遇特殊情況門崗通知當班班長給予開門(門崗取消隊員手中的遙控器或門禁卡)小區的門禁系統改造方案在調研中,后期將制定方案供業主討論。

6.業主非機動車可以進入小區,其他人員車輛一律不得進入小區。

為科學、規范、有序地開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,維護廣大師生員工的身體健康和生命安全,根據學校總體部署,自即日起,學校加強對校園以及進出學校的人員、車輛進行管控,現將有關事項通知如下:

一、校園秩序管控1、學校校門全面封閉、管控,外來人員、車輛嚴禁私自進入,校內公共活動場所及外來租賃辦公單位暫時關閉。

2、全面了解職工去向及學生在家狀況,有無被隔離人員,統計在冊留存。

角。

4、教師公寓住戶盡量減少串門、走親戚活動,嚴禁隨意帶領外來人員入校。

5、引導師生不信謠、不傳謠,不在網絡發布有關不實信息。

二、進出學校人員管控1、放假離校的學生在未接到學校返校通知前禁止提前返校。

的證明進出學校;凡假期期間曾到疫情較嚴重地區出差、旅游的人員,不得進入學校,請自行居家隔離14天,無發燒、咳嗽等癥狀方可進入學校。

3、校外人員謝絕進入校園,確因工作需要進校的,請提前與校內單位取得聯系,由校內單位提供來訪人相關信息,確認來訪人近期沒有到疫情較嚴重地區出差、旅游經歷,來訪人于來校當日在學校門衛接受體溫測試,登記個人信息,交驗證件,經確認無發燒、咳嗽等癥狀后方可進入學校,離校時登記離校時間。

4、外賣、快遞人員禁止進入學校。

2、請大家主動配合,共同努力戰勝疫情。

3、本通知相關管控措施解除時間另行通知。

為做好學校疫情防控工作,進一步落實上級關于疫情防控工作的具體要求,確保校園安全穩定環境,現就疫情防控期間加強校園門衛管理有關事項通知如下:

1.嚴格加強出入管理。疫情防控期間,校園實施封閉管理,教職工非工作原因不得進校,因工作原因確需進校人員,需嚴格按照疫情防控要求進行測溫、掃碼,體溫正常的,配合門衛安保人員做好面部識別,經認證通過后方可入校;無關人員(含教職工親屬)一律不得進入校園;學生未接到返校通知不得擅自返校;暑期留校學生非必要不外出,特殊情況確需外出的,經業務主管部門或學院出具外出請假手續(主管老師簽字、部門蓋章有效),經門衛核查后方可在規定時間出入。

2.嚴格執行審批制度。外來人員因工作原因確需進校的,由業務部門向主管領導報告,經同意后向保衛處報備,入校時,由業務部門人員到東大門入口處引領,主動配合門衛安保人員落實登記、掃碼、測溫流程,體溫異常者禁止入校,入校后,由業務部門履行人員管理責任。

3.嚴格車輛出入管理。學校公車和教職工車輛應自覺從東大門車輛入口處“內部通道”進入校園,來訪人員車輛辦理相關入校手續后,從“來訪通道”進入,入校后按劃定的停車位有序停放,嚴禁機動車輛在校園內無證駕駛、亂停亂放、鳴笛、超速行駛。

一、校園全封閉管理,校門全部上鎖;預留一個應急通道,明確專人24小時值守管理,實行交接簽字。

二、校園內場地設施一律暫停對外開放,除因疫情防控工作等特殊原因急需進出校園的人員和車輛外,無關人員一律不得進入校園。

三、對所有進出人員和車輛,嚴格落實人員的身份信息驗證,逐一登記造冊,包括姓名、住址、事由、體溫、聯系方式等,保證隨時聯系到本人。

四、所有進出校園的人員必須戴口罩,并進行體溫監測,未戴口罩和體溫超過37.3℃的,堅決不準進入。

五、落實專人,對學校值守人員和留校人員每日進行體溫監測,并登記造冊。

六、對體溫檢測超過37.3℃或有發燒、咳嗽等其他異常狀況的,要落實詳細登記制度,并報學校防控辦、值班校領導和轄區衛生健康部門按規定流程處理。

七、校園內的家屬區房屋不論是出租、出售還是自己居住,不論實際居住的.是否為學校教職員工,都按照教職工管理要求執行。

八、門崗管理實行日記實、日報告、日督查。違反規定者予以嚴肅追責。

為加強小區新型冠狀肺炎的防控工作,根據上級部門指導意見和小區的實際情況,即日起,小區進一步加強小區門衛的管理:

1、保持小區的西門(紫竹路)的車輛和人行正常通行,小區北門(環慶路)和其他臨時人行通道門均實施關閉。防控疫情,門衛管制將對您的出行造成不便,也請您盡量居家生活。

2、小區活動室暫停開放。

3、請各業主和住戶告知親朋好友在疫情結束前不要來訪。

4、訪客車輛和外來車輛不準進入小區,未辦理月卡車輛的業主車輛進入小區需在門衛上核對業主信息后放可進入,特別提醒:二手房沒有來物業過戶業主信息的請立即致電物業xxxxxxx進行更名。

5、所有外賣、快遞等外來人員不允許進入小區,請自行前往門衛領取。

篇九:

疫情防控宣傳和人員入場教育制度。

春季復工期間,人員返場,人群聚集,這些因素增加了疫情傳播的可能性。

為進一步有效防控新冠狀病毒肺炎的發生,切實做好疫情期間人員復工工作,制定本制度。

2、嚴格要求入場人員進行個人防護,不合格者不予進場;

3、各分包單位需提前整理工人信息(身份信息、體檢證明等信息),報送到總包安全部進行核查,并安排入場教育時間。

4、進行入場培訓時實行人員分流制度,分時、分散人員進行培訓,避免人員聚堆;

4、加強人員入場培訓,并對入場人員進行專項疫情防控知識培訓;

5、由總包安全部對管理人員、勞務人員進行疫情防控知識的日常宣貫、普及,提高全體人員的防護意識,規范人員防疫期間的個人行為、作業行為、班前、班后行為,做到人人懂防疫,人人在防疫。

6、嚴格落實防疫宣傳培訓工作,對預防知識懸掛于各個辦公室、宿舍等區域,認真學習。

二、做好疫情防控宣傳1、為了更好地宣傳疫情防控知識,有效預防、及時控制疫情蔓延,保障本項目全員身體健康與生命安全;針對新冠狀病毒肺炎的發展趨勢、發病特點、預防措施,突出重點人群,采取多種有效宣傳教育手段和方法,廣泛開展衛生宣傳、健康傳播和行為干預,使工人掌握疫情的傳播途徑、預防措施,主動預防、科學預防、有效預防。

2、總承包單位根據當前疫情進展,印制《防疫指南手冊》,發放至各辦公區、宿舍、食堂、衛生間等場所,進行上墻宣貫。

3、在施工現場張貼條幅及宣傳畫加強工人對疫情防護知識的了解。

4、合理利用現場影像設備播放疫情防護知識培訓課件。

5、出入口的信息欄中設置“新型冠狀病毒感染的肺炎”防控疫情宣傳專欄;

對從上級有關疫情防控文件、疫情信息及單位疫情防疫工作方案、疫情工作期間機關管理制度、疫情防控指南、疫情防控應注意的事項等方面進行宣傳,圖文并茂,通俗易懂,使工人充分掌握疫情防控知識,形成自我防控、相互防控的濃厚氛圍,從而正確引導工人以實際行動抗擊疫情。

篇十:

根據省委、省政府和省國資委關于加強企業復工復產和疫情防控工作有關通知要求,按照淮南市突發公共衛生事件一級響應機制和集團公司《關于企業復工復產的通知》精神,集團公司從2月10日起全面復工復產。為統籌做好疫情防控和復工復產工作,特制定集團公司復工復產疫情防控工作方案。

一、加強組織領導集團公司把疫情防控作為復工復產后的重大政治任務,成立復工復產疫情防控工作領導小組,黨委書記、董事長和黨委副書記、總經理任組長,領導班子其他成員任副組長,機關部門主要負責人為成員,統籌負責集團公司復工復產疫情防控工作的組織協調。各單位要成立由黨政主要負責人為組長的復工復產疫情防控工作領導小組,設立專門工作機構負責復工復產疫情防控等工作。各級黨組織書記在疫情防控期間要把疫情防控作為第一要項工作。

二、積極復工復產各單位要切實加強統籌和調度,在確保防護到位和生產安全的前提下,積極、有序、安全組織復工復產,確保平穩過渡,逐步恢復正常生產經營秩序。各單位應要求生產輔助人員、勞務派遣人員及外委人員同步復工復產。特殊情況不能按期復工復產的,須經集團公司復工復產疫情防控工作領導小組批準。

三、嚴格履行復工復產備案手續。

各單位復工前,要根據單位特點和實際工作情況制定復工復產疫情防控工作方案,按屬地防疫要求將相關材料報所在縣區(園區)行業主管部門備案,并轉報當地疫情防控領導小組。集團公司統一將復工復產情況及時報省國資委。

四、細致做好人員摸排登記復工前,各單位要對所有復工復產人員自20__年1月27日以來活動軌跡進行詳細排查登記,重點排查是否有與下列"四類重點人員"的接觸史、身體狀況等,如與"四類重點人員"有接觸史且未滿14天的,一律不得返崗。

1.湖北省特別是武漢等重點疫區來淮人員和近期去過以上地區的回淮人員。

2.有以上地區接觸史人員。

3.接觸過確診病例和疑似病例的人員。

4.去過湖北省以外其他省份出現發熱癥狀的返回人員。

五、簽訂承諾書復工復產人員必須簽訂書面承諾書,承諾報告的內容真實、準確,未與上述"四類重點人員"接觸;如有接觸,距離最后一次接觸日起,隔離觀察期已超過14天。不同意簽訂承諾書的,不得返崗。

六、加強通勤管理復工復產人員不得乘坐公共交通工具,提倡乘坐私家車或單位統一安排的車輛。乘坐單位車輛的人員必須佩戴口罩,單位安排專人跟車負責測量體溫和消毒工作。

七、嚴格把好入門關疫情防控期間,復工復產人員憑證進出單位。各單位原則上進出口要分設,在入口處設立體溫檢測點和臨時隔離場所(配備防護口罩、手套、消毒液、額溫儀等),凡未佩戴口罩、未經體溫檢測合格人員,一律不得進入單位。檢測發現體溫異常(超過37℃)人員,立即聯系當地發熱門診醫療機構,及時規范送診,并視診治情況及時向所在社區(居委會)報告。

八、原則上實行封閉式管理有條件的單位要實行封閉式管理,憑證出入,外來人員及車輛嚴禁進入。實行封閉式管理的單位,復工復產人員到崗后無特殊情況的,不得離開單位,再次返回單位必須重新履行排查、測溫等防疫程序。

九、嚴格控制會議聚集取消一切大型集會活動,推廣使用網上辦公和視頻會議,對于確需召開30人以上現場會議的,須報經集團公司疫情防控領導小組辦公室批準。

十、加強個人防護復工復產人員要注重個人衛生防護,把戴口罩、勤洗手、常通風、不聚集等作為工作紀律嚴格執行。在公共區域必須全程佩戴口罩,非工作需要,避免串門走動。單位內部食堂、餐廳不配備公用餐具,所有人員就餐一律使用自帶餐盒、個別就餐,不得桌餐、聚餐,餐廳進出口實行單通道進出,購買飯菜不得停留。洗浴實行淋浴。宿舍內不得聚集娛樂、打牌。

十一、嚴格控制出差和檢查疫情防控期間,原則上不安排出差,不開展與疫情防控工作無關的各類監督檢查、調研服務等活動,確需出差或下基層開展工作的,須報集團公司疫情防控領導小組辦公室批準。

十二、嚴格公共場所衛生消殺職工食堂、宿舍、會議室、人行過道、電梯、浴室、衛生間等人員密集場所每天不少于2次防疫消毒。辦公室等工作場所由職工自行消殺、通風,各單位要加強對酒精等消毒用品的安全使用管理。嚴格執行《關于規范廢棄口罩收運處置的緊急通知》,做好防護用品的消毒、處置、銷毀工作,確保單位內衛生管理符合疫情防控要求。

十三、加強健康檢測疫情防控期間,要建立全員健康檢測制度,每天對職工進行體溫檢測和健康詢問,原則上每人一天測溫2次,并將健康狀況記錄在冊。

若發現發熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀的,立即聯系發熱門診醫療機構,及時規范送診,并視診治情況及時向所在社區(居委會)報告。

十四、加強宣傳教育集團公司黨委工作部、新聞媒體中心及各級宣傳部門要充分利用"報、臺、網、微、端"等主要宣傳陣地,全面加強疫情防控措施和防治知識的宣傳,提高全員防控意識和能力。基層單位要通過微信群、qq群、電話等方式,將疫情防控措施和要求明確傳達到每一位職工。

十五、強化督查檢查。

各單位要抽調專人成立督查組,加強對疫情防控組織、防疫措施落實、重點工作推進、宣傳教育引導、值班值守等情況開展現場動態監督檢查,發現問題立即予以糾正。對防疫措施落實不力造成不良后果的,按照相關規定嚴肅追責問責。

企業疫情防控工作機制新型冠狀病毒感染的肺炎是一種新發傳染病,由于企業人口密集、人員流動性高,是該病發生的高危場所,根據目前對該病的認知,特制定本防控指引。

一、復工前的防控準備工作1.制定完善本單位傳染病防控應急預案,責任到位,分工到人。

2.提前掌握員工的旅居及健康情況,對有湖北旅居史、接觸史的員工要進行重點關注,督促其進行居家觀察。建議員工每日測量一次體溫,并不得隱瞞病史或接觸史,返工前夜測量一次體溫,如有發熱不得返工。

3.單位應在員工進入工作場所前設置體溫檢測區。

4.要做好物資和防控人員準備,包括紅外線體溫計、必要的防護用品、消毒用品和防控人員必要的培訓等。

5.增設有害標識垃圾桶,用于投放使用過的口罩。

二、復工后的防控準備工作1.借助網絡開展新型冠狀病毒感染防控知識和技能培訓,培養員工良好的衛生習慣和技能,提高防病意識。

2.上下班途中正確佩戴一次性醫用口罩。盡量不乘坐公共交通工。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十

為了及時有效遏制傳染病的發生和蔓延,保障師生的身體健康和生命安全,根據有關要求,特制定我園傳染病疫情報告制度。

周麗梅主任為我園責任疫情報告人,幼兒園其他教職員工、幼兒發現傳染病疫情均有義務向責任疫情報告人和園長提供情況。

2、定期對全園幼兒的出勤、健康情況進行巡查;

3、負責指導全園幼兒的晨檢工作。

1、在同一班級,1天內有3例或者連續3天內有多個幼兒(5例以上)患病,并有相似癥狀(如發熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)時,幼兒園疫情報告人應在24小時內報出相關信息。

2、當幼兒園發現傳染病或疑似傳染病病人時,幼兒園疫情報告人應當立即報出相關信息。

3、個別幼兒出現不明原因的高熱、呼吸急促或劇烈嘔吐、腹瀉等癥狀時,幼兒園疫情報告人應當在24小時內報出相關信息。

4、幼兒園發生群體性不明原因疾病或者其它突發公共衛生事件時,幼兒園疫情報告人應當在24小時內報出相關信息。

當出現符合本制度規定的報告情況時,幼兒園疫情報告人應當以最方便的通訊方式向鎮教辦報告。

幼兒園建立幼兒晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度。幼兒園的老師發現幼兒有傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人以及因病缺勤等情況時,應及時報告給幼兒園疫情報告人。幼兒園疫情報告人應及時進行排查,并記錄排查情況。

1、晨檢應由班主任或當班教師對早晨到園的每個幼兒進行觀察、詢問,了解幼兒出勤、健康狀況,并做好晨檢記錄。如發現幼兒有傳染病早期癥狀(如發熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)以及疑似傳染病病人時,應當及時告知幼兒園疫情報告人,幼兒園疫情報告人要進行進一步排查,以確保做到對傳染病病人的早發現、早報告。

2、班主任及任課老師應當密切關注本班幼兒的出勤情況,對于因病缺勤的幼兒,應當了解幼兒的患病情況和可能的.病因,如有懷疑,要及時報告給幼兒園疫情報告人。幼兒園疫情報告人接到報告后應及時追查幼兒的患病情況和可能的病因,以做到對傳染病病人的早發現。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十一

一、每周日晚上至周五下午全天封閉;周五下午第二節課下課(16:10-16:20)起為放學時間,周日為學生返校時間(晚修前必須到校)。因國家規定放假或者學校工作而調整的封閉時間,由學校另行規定。內宿學生一律住在校園內宿舍,任何學生非經學校研究批準,不得私自租住校外任何地方,防止不法侵害和不良影響。

二、內宿學生一律在校內食堂用餐,不得私自到校外任何地方用餐,防止食物中毒。

三、在封閉時間內學生不得離開校園,確有特殊情況而需離開校園的,須經班主任和學生科批準,并在校門口值班室登記方可出校。學生上課期間、課余時間,一般不得私自離開校園,到校外游玩、溜達。

四、學生課余時間、節假日需要外出,需經班主任、保衛批準,門衛憑條才能放行。

五、學生進出校園必須出示學生證或佩戴校章。學生證和校章只準本人使用,任何外借、委托、偷用等行為都將嚴厲懲處。外宿生在上學和放學時間憑外宿學生校章進出校門,放學離校后不得在校園周圍逗留。

六、學校門衛和保衛必須加強管理,凡來賓一律先登記,問明情況后才放行,對可疑人員一律拒在門外,對滋事者請保衛協助處理。

七、嚴禁任何學生攀爬圍墻出校園,一經發現交學生科教育并通報批評,嚴重者紀律處分。

一、學生非特殊情況不得請假,購物、剪發、取款等準備工作請于周日進校前完成。

二、班主任非特殊情況只能同意校內請假。如校醫室就診,回宿舍休息等(不須學生科審批)。

三、需請假外出,班主任應嚴格審查核實學生請假原因是否屬實,并督促學生按學校規定進行審批。

四、周日晚上請假的學生,周一由班主任本人或同班同學到學生科代請,學生持醫院證明或家長證明銷假。

五、請假后,返校時必須銷假,否則以曠課論處。

二、班長負責實施周考勤制度及考勤日報制度,即各班班長詳細記錄本班學生的出勤情況,并每日第一時間向班主任匯報。按規定填寫好日報相關內容,以作為審查依據。

三、學生科將抽查學生的出勤情況并核實老師與學生的記載。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十二

全面加強防控,堅決防止新型冠狀病毒感染肺炎疫情在我市建筑工地蔓延、擴散,并指導各縣區住建部門和工程項目做好相關防控工作。

(二)編制依據。

根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《國家突發公共事件總體應急預案》、《新型冠狀病毒感染肺炎防控知識手冊》編制。

(三)適用范圍。

本預案適用于全市建筑工地新型冠狀病毒感染肺炎疫情的預防控制應急工作。

(一)組織體系。

成立全市建筑施工領域新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導組,領導組成員如下:

組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:xxx。

(二)工作職責。

1、領導小組及其辦公室工作職責。

在市委、市政府和省住建廳的指導下,組織指揮全市建筑工地做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情的防控應急工作,積極做好應急信息收集、統計等工作。

2、各成員單位工作職責。

(1)質安科:負責建筑施工領域節后返崗返工人員疫情防控的綜合協調工作,指導各縣區在建工程項目做好返崗返工人員疫情防控工作。

(2)辦公室:負責局機關及局屬各單位防控指導工作,安排疫情期間應急值班值守工作,確保信息渠道暢通。

(3)城建科:負責指導市政道路、橋梁、場館、廣場等建設工程參建單位做好返崗返工人員疫情防控工作。

(4)市場科:負責指導全市建筑施工企業、監理企業做好返崗返工人員疫情防控工作。

(5)黨組辦公室:負責做好返崗返工黨員干部的疫情防控宣傳教育工作。

(6)財務科:負責協調政府工程財政物資保障工作。

(7)各縣區住建局負責各自轄區內建筑工程項目返崗返工人員疫情防控工作。

(一)住建系統職工返崗。

局機關及局屬各單位工作人員于2月3日正式上班,在疫情期間,嚴格按照《xxx市住房和城鄉建設局關于疫情期間上下班工作的通知》要求,上班人數按實有人員的25%比例執行。

(二)在建工地返工。

全市新建項目和已停工項目,原則上不早于3月16日開復工,因疫情防控、污染治理、民生工程實際,需連續作業和應急處置的工程項目,經市、縣(區)人民政府批準后,可按審批時間開復工。

1、嚴格落實人員管控。

xx及周邊省份從業人員疫情解除前不得返同;途經xx從業人員一律自行隔離14天;省內其他城市回同人員一律自行隔離14天;已去往xx人員禁止返同;因工作等原因計劃去往xx的人員疫情解除前不得前往;所有從業人員必須隨身攜帶身份證,無身份證人員公安系統原則上按在逃人員處理。

開工后工地每日都要進行體溫檢測和健康記錄登記,符合疫情防控要求的方可進入施工現場,一旦發現有發熱等癥狀的人員,項目負責人要及時報告,并對相關人員第一時間進行隔離,同時通知就近發熱門診安排就醫。

2、嚴格落實防控應急準備。

春節過后,全市各建筑工地陸續進入開、復工準備階段,輸入性疫情風險急劇上升。各工程項目務必做足防控疫情的各項應急準備工作,制定疫情防控專項應急預案,做好“五個明確”。明確防控第一責任人和各方責任,備足備齊防疫物資設備、個人防護用品、消毒設備滿足工程項目應急需要;明確疑似病例報告程序、時限和處置方式;明確距離項目部最近的定點專門醫療機構的名稱、位置、聯系方式及病例轉運方式;明確疑似病例接觸者的隔離觀察等處置措施;明確應急值班值守制度。

(1)建筑工地辦公區、生活區(工地食堂、宿舍及廁所)要每日進行消毒通風,保持環境清潔干凈。

(2)施工現場嚴格實行門禁制度,防止施工人員、外界人員隨意進出。工地入口處要對所有進出人員實行體溫檢測、身份、健康狀況登記,一旦發現有發熱癥狀的人員,第一時間隔離觀察,并及時報告。

(3)工地食堂嚴把食材進貨關,嚴禁食用野生動物。工人餐具專人專用,每日進行高溫消毒,防止交叉感染。工人就餐區域要設置洗手池,配置洗手液等。

(4)施工現場全部人員需佩戴醫用口罩,落實每日體溫檢測等措施,逐一記錄做好統計。項目部要及時掌握工地人員健康狀況,發現問題及時上報、及時處理、及時隔離。

4、嚴格落實聯防聯控。

各工程項目參建單位要在屬地建設主管部門的統一部署下強化建筑工地疫情防控措施落實,強化與住建、衛健、公安、社區街道等部門的聯動,密切信息溝通和協調配合,特別是積極配合衛健部門嚴格落實疫情防控各項舉措,及時發現報告并有效處置疫情。

(三)城市公園管理。

1、全市各公園管理中心嚴格落實領導帶班和24小時值班制度,確保公園的異常情況得到及時處理解決。工作人員上崗時需進行體溫測量,并正確佩戴口罩。安保人員加大巡查力度,做好檢查游客入園體溫和佩戴口罩情況,不得進行聚集活動。

2、對公廁、座椅、垃圾箱、欄桿扶手、體育健身器材等公共設施進行全面消毒,確保游園環境干凈整潔。

3、加強宣傳,在入口處等明顯位置發布疫情期間的溫馨提示、疫情防控工作重要通知等,并通過廣播、標語、人工勸阻等方式引導市民居家鍛煉。

4、大同公園管理中心關閉動物園,對野生動物做好巡查監測。

根據建筑工地疫情防控的可控性、嚴重程度和影響范圍,建立以下應急處置程序。

(一)建筑工地一旦發現有來自xxxx等疫情嚴重地區的人員,應立即封閉施工現場,就地隔離相關人員,1小時內報告住建、衛健有關部門,采取醫學觀察措施。

(二)建筑工地發現有發熱癥狀的人員,應立即封閉施工現場,第一時間采取隔離觀察措施,1小時內聯系就近定點醫院就醫,有疑似狀況報告住建、衛健有關部門。

(三)建筑工地發現有確診或疑似病例接觸人群應立即封閉施工現場,停產停工,第一時間對相關人員實施隔離,1小時內聯系就近定點醫院采取醫學防護措施并報告住建、衛健有關部門。各縣區建設行政主管部門1小時內報告市級建設行政主管部門和各縣區人民政府。

(一)疫情終止。

根據市委、市政府指示要求,新型冠狀病毒感染的肺炎疫情得到有效控制后,終止本預案。

(二)評估。

新型冠狀病毒感染肺炎疫情的應急工作結束后,領導小組及時組織有關人員對全市建筑施工防控工作進行評估。評估內容主要包括:全市建筑工地總體情況、現場處置情況、所采取的的措施效果、在應急處置過程中存在的問題、取得的經驗及工作建議。

(三)預案管理。

本預案由大同市建筑施工領域新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導組制定,根據工作需要及時進行修訂完善。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十三

為確保課堂教學規范化地進行,使教師在課堂教學過程中做到為人師表、教書育人、嚴格管理,提高課堂教學素質,特定教師課堂常規如下,望每位教師遵照執行。

1、上課鈴響后,教師立即進入課堂,示意值日生喊“起立”,老師迅速檢查學生起立致敬情況,要求學生向教師行注目禮,培養學生良好的行為規范,然后再向學生說:“同學們好”。學生齊答:“老師好”后,教師向學生鞠躬致謝。

2、在課堂教學過程中,教師要認真貫徹小學生守則和課堂規范,引導學生認真聽講,積極思考,集中精力學習,有良好的課堂學習習慣,努力提高課堂教與學的效率。

3、在課堂教學中教師要重視學生站姿,坐姿,看書寫字姿勢。要求學生站直坐正。

4、上課時,教師要用普通話進行教學。

5、教師必須既管教又管導,嚴格課堂常規紀律,搞好組織教學,對違反課堂常規要求的學生要及時的提醒,及時教育,堅持正面教育,以理服人。

6、教師在課堂上必須使用禮貌語言、職業語言、講究語言藝術,嚴禁語言粗俗,動作粗魯。教育學生時可以嚴格,但不得打罵學生,不得搞任何形式的體罰和變相體罰學生,不得在課堂上發泄個人怨氣。

7、下課鈴響后,教師應結束授課說:“下課”。值日生喊“起立”,全體學生起立站好后齊說“謝謝老師”,教師向學生行鞠躬禮后離開教室。如校內或外地人員聽課,教師應示意學生請聽課人先離開教室,必要時鼓掌歡送。

8、.教師必須做到上課不遲到,不提前下課,不拖堂,中途不隨便離開。如安排有眼保健操,任課教師應督促學生認真做操。在各個功能室授課時,教師必須教育學生嚴格執行有關規定,愛護各功能室的儀器,認真指導學生掌握實驗操作,切實搞好組織工作。

9、教師在課堂上不穿奇裝異服、濃妝艷抹,應落落大方。教師不得坐著講課,不得吸煙,手機調至整蕩狀態。

10、教師必須嚴格課堂常規紀律,搞好組織教學,對違反課堂常規要求的學生要及時的提醒,及時教育,堅持正面教育,以理服人。教師在授課過程中要面向全體學生,重視每個同學的站姿、坐姿、看書姿勢和聽講狀態,根據情況要及時糾正。

11、教師未經批準不得私自調課,不得私自將音、體、美、思、社等課改上其它課。上課時間不得離開課堂。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十四

一、做好上課準備,預備鈴一響,每位同學應立即就座,準備好學用品,靜候老師上課;班長要督促檢查。

二、上課鈴響后,班長喊“起立”,師生立正互相問好;學生坐下后,副班長應向老師報告出勤情況,老師登記在出勤表上;下課鈴響,班長喊“起立”,師生互相敬禮后下課。

三、學生遲到,必須在教室門口喊“報告”,經老師允許后方可進教室就座。

四、上課坐姿端正、專心聽講,做好課堂筆記,積極思維,踴躍回答老師的`問題,做到腦到、眼到、耳到、手到。發言應先舉手,老師指名提問時,學生應該起立,回答問題用普通話。

五、做好預習、復習和作業:

做好預習、課后復習和作業,是鞏固舊課、上好新課的重要條件。

1、預習:今天預習明天的新課,弄清教材輪廓,劃出難點要點。

2、復習:復習時先回憶課堂教學內容后翻看筆記和課本,在理解基礎上,對公式、定理、概念等,該記憶的要及時背誦或默記。

3、作業:在復習基礎上,認真、獨立、保質、保量、按時完成作業。

六、早讀和自修:

1、早讀時按規定讀語文或外語,不許利用早讀時間抄襲作業或做別的事。

2、自習課要認真讀書或做練習,不許喧嘩和吵鬧,要做到老師在和老師不在一個樣。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十五

當前,疫情防控形勢嚴峻復雜,為維護校園安全穩定,根據國家、省及屬地疫情防控要求,落實學校疫情防控各項部署和措施,進一步嚴格規范學生出入校管理,特發布此通知,請遵照執行。

各學院要根據學校疫情防控工作要求,按“非必要不離(返)校、非必要不離(返)黃、非必須不離(返)皖”的原則,從嚴從緊規范學生出行,各學院領導及輔導員務必認真審核返校學生近14天行程碼及健康碼,對存疑或把握不準的返校人員,須報校防控辦核準。

(一)學生申請短暫出入校,需填寫《常態化疫情防控期間學生外出審批表》紙質材料,學院審批完成后,憑該表出入校門。門崗如實填寫出入校門時間,審批表填寫不完整的一律不予放行。學生返校時審批表由門崗收回留存,附聯交由輔導員留存。

(二)學生離屯,需在釘釘中填寫《離黃(屯)外出審批》;學生返屯,需在釘釘中填寫《離黃(屯)人員返校審批》。釘釘線上審批流程進行的同時,學生還必須提前填寫并完成《常態化疫情防控期間學生外出審批表》紙質材料審批手續,線上線下兩個審批都完成后,學生方可出行。

(一)學生申請外出,必須如實、完整紙質外出審批表,輔導員、學院根據結合學生申請實際,從嚴、從實、從緊進行審批。

(二)學生因病就醫,須先到校醫院就診(緊急情況可直接撥打120)。確需校外就診的學生,校醫院會及時開具轉診證明,學生憑轉診證明申請出校就診。

(三)學院加強進出校園學生的閉環管理。學生因事請假離屯,要及時準確掌握行程軌跡和具體返校時間;學生因病出校就診,返校后應憑病歷材料銷假;學生因事短暫出校,要嚴格遵守兩小時出入時間。以虛假理由外出的,一經查實,參照《關于疫情防控期間進一步嚴格學生管理的補充通知》相關條款給予處理。

(四)學生如遇特殊、緊急情況,可直接報告學院,聯系保衛處和防控辦緊急處置,做好及時報備工作。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十六

(2)嚴格按照教案規定時間、內容、方法講課。

(3)注意調動學生注意力,妥善處理課中出現的意外干擾,保證教學順利進行。

(4)教師要注重儀容教態,力求樸素端莊、從容大言、精神飽滿。板書工整、字體大小適中,布置合理。

(5)結束課后負責寫該班班務日志,注明學生出勤、紀律情況及教效果。語言力求準確、清晰、簡練、生動、通俗、邏輯性強、速度適中、語調應有抑揚頓挫。

(6)作好課后教學反思,及時總結本課得失并寫入教案。

(7)教務處在上課期間對教師課堂教學情況進行巡視,并及時做好登記,對違反教師上課紀律的行為根據管理制度作出嚴肅處理。

疫情期間學校的管理制度(專業17篇)篇十七

根據學校疫情防控常態化工作要求和《鹽城師范學院教職工請銷假若干規定》、《后勤基建處、后勤保障集團人力資源管理暫行辦法》等制度規定,結合處(集團)實際,就做好職工(含編外用工)考勤和請銷假工作通知如下:

各科室(中心)要高度重視疫情防控工作,把疫情防控作為當前最緊迫、最重要的政治任務。要認真貫徹落實學校疫情防控決策部署和相關要求,落實落細疫情防控各項措施,扎實做好應對工作,嚴防出現聚集性疫情和散發病例傳播擴散,確保各項工作平穩有序。

1.各科室(中心)要明確一名考勤負責人,按逐級考勤流程抓好日常考勤工作。

2.員工由各條塊班組長負責考勤;班組長由分管科長(主任)負責考勤。

3.考勤時間:當月1日至當月月底。

4.考勤報送:考勤表需經考勤負責人和科室(中心)負責人簽字確認,次月5日前將紙質版和電子版送交人力資源科(遇節假日可順延)。(附件1:后勤基建處、后勤保障集團職工考勤表)

5.各科室(中心)的考勤負責人務必堅持原則、實事求是、嚴格考勤,不得弄虛作假,凡是當月發生病假、事假、離職、工傷等情況,必須將相關假條、通知單等材料一同附上,如有弄虛作假,一經發現將追究考勤人員及科室(中心)負責人的責任。

6.各科室(中心)職工要認真履行崗位職責,嚴禁私自調班和請人代班,考勤負責人一旦發現此類情況,要及時匯報科室(中心)負責人,并向人力資源科備案。

1.請假

(1)在編人員

實行網上申請流程,通過“企業微信”app辦理請假手續。選擇“所在二級學院或部門疫情防控工作領導小組負責人”時,向科室(中心)負責人、人力資源科科長、處(集團)分管領導、黨總支書記、處長(總經理)同時發起請假申請。

(2)編外人員

填寫《后勤基建處、后勤保障集團職工請假審批表》,按表格要求進行逐級審批,審批后送人力資源科備案。

2.銷假

請假期滿的,應在1天內到人力資源科履行銷假手續。

1.緊急情況不能及時辦理請假手續的,可通過電話請假,次日辦理補假手續。

2.如遇特殊情況需續假的,須按上述規定辦理新的請假手續,否則視為曠工論處。

3.未經請假或請假未準而擅自離職者,逾期不歸或補假不準者,及經查明所請假理由與事實不符者,一律視為曠工論處。

4.請假期間,必須保證24小時通訊暢通,以便工作聯系。因通訊不暢或失聯造成不利影響的,將嚴肅追究當事人責任。

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作文是一種思考的過程,通過思考可以培養學生的獨立思考能力和批判性思維。下面是一些在寫作比賽中獲得優秀成績的作文范文,讓我們一起來欣賞和學習。我是80后的“尾巴”
心得體會是在自己經歷了某個事件、完成了某個任務、學習了某門課程等之后,對所取得的經驗、感悟、收獲等進行總結和體會的一種文字表達形式。在這段時間的學習中,我深刻體
優秀作文需要具備良好的語言表達能力,以及對于所寫主題的深入思考和洞察力。在這里,小編為大家推薦了一些優秀作文范文,希望能夠給大家提供一些寫作思路。2.開學啦。“
優秀作文是指內容充實、結構合理、語言流暢、觀點獨特的作文。在這些作文里,我們可以感受到作者的真情實感和有力的語言表達。有兩個人在我們很小的時候就不惜一切代價把我
感謝信是表達對他人為我們所做之事的感激之情的一種書面形式。小編為大家準備了幾封優秀的感謝信范文,希望能夠對大家寫作有所啟發。親愛的老師:您好!也是收獲和感恩的季
優秀作文不拘泥于表面的美化,而是能夠真實地表達作者的情感和思想。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,僅供參考,讓我們一起來欣賞一下吧。這些范文涵蓋了各個領域的優
優秀作文能夠用簡潔明了的語言,表達出復雜的思想和情感。隨后,小編為大家準備了一些具有代表性的優秀作文,讓我們一起來欣賞和學習吧。二十一世紀,是一個科技迅速發展的
優秀作文必須有一定的觀察力和感受力,能夠從日常瑣事中發現真知灼見。欣賞一些優秀作文的范例,可以幫助我們更好地了解和掌握寫作的要領和技巧。雷鋒,原名雷正興,出在庚
月工作總結是一個重要的反饋機制,通過總結工作績效和結果,可以幫助我們更好地認識到自己的工作能力和水平,及時調整和改進工作方法和策略。下面是一些往年的優秀月工作總
英語學習的過程充滿挑戰,但只要跟上步伐,我們一定能取得好的成績。請大家仔細閱讀以下這些英語總結范文,相信會有不少收獲。【一】.本學期的指導思想與教材編排特點:在
寫培訓工作總結時,可以參考相關領域的理論知識和實踐經驗,提升總結的質量和水平。想要寫一篇精彩的培訓工作總結嗎?不妨參考一些范文,為自己的寫作增加一些靈感和思路。
合作是一種團隊合作的方式,通過共同努力達成共同目標。以下是一些合作中需要注意的事項和注意事項,希望能夠引起大家的重視。甲方:(生物工程系)乙方:xx職業技術學院
優秀作文需要結構緊湊、表達準確,同時又能夠觸動讀者的內心深處。以下是一些來自各年級學生的優秀作文,它們展現了不同年齡段學生的思維與創造力。從我出生到上小學,一直
租賃合同是為租賃關系提供法律保障和保證租賃權益的一種契約。下面是小編為大家整理的租賃合同模板,希望對大家有所幫助。甲乙雙方原于20__年十二月一日簽訂的`房屋租
優秀作文應該具備清晰的目的和明確的觀點,使讀者能夠從中獲得啟示和指引。學習優秀作文的寫作技巧和方法,可以從閱讀一些范文開始,以下是一些建議。大家一直以為陳臨峰是
教學工作計劃需要及時調整和修正,以適應學生的學習情況和教學實際需要。以下是一些經驗豐富的教師制定的教學工作計劃,值得我們學習和借鑒。2.動:采集與分享:中外音樂
心得體會可以讓我們更加理性地看待問題,并提煉出經驗和智慧。以下是小編為大家整理的心得體會范文,供大家參考和借鑒。《孤注一擲》講的是隨著互聯網信息技術的不斷創新迭
優秀作文是通過細膩的描寫和生動的場景再現來引起讀者共鳴的作文。接下來,我們一起來欣賞一些經典的優秀作文范文,不妨從中汲取一些寫作的智慧。康熙甲寅五年,陜西提督王
讀書心得是對所讀書籍內容、思想和感悟進行總結和歸納的一種重要方式。以下是小編為大家整理的幾篇讀書心得,希望能給大家一些啟發和參考。當然,每個人的閱讀體驗都是獨一
優秀的作文需要一定的創新和獨特性,不能沿襲常規的思維方式。在這里,小編為大家整理了一些優秀作文的寫作技巧和經驗,供大家學習借鑒。你也可以投稿:.o。今天我做了一
入團申請書是申請加入共青團的第一步,我相信我的申請書會給組織留下深刻的印象。為了幫助大家更好地寫出入團申請書,小編整理了一些范文,供大家閱讀和學習。
優秀作文是在寫作過程中,運用準確的詞語和豐富的修辭手法,表達出獨特的觀點和深刻的思考的一種文學作品,它可以激發讀者的興趣,引發共鳴,給人以啟示。接下來,讓我們一
一篇優秀作文需要有清晰的結構和合理的段落,使讀者能夠順暢地理解和領略其中的思想。在這些優秀作文中,我們可以看到作者用恰當的句式和詞匯,構建出了精彩的表達和形象。
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月工作總結是一種對自己工作狀態的全面梳理,有助于找出問題所在,做到有的放矢地提升自己的工作效率。以下是小編為大家收集的月工作總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧
優秀作文應當具備深入的思考和獨特的觀點,能夠引發讀者的共鳴和思考。現在,我們來看一些優秀作文的案例,希望能給大家帶來啟示和幫助。我還記得上第一節科學課時,原以為
作文是一種展示語言表達能力和思考能力的重要方式,寫好一篇優秀的作文是每個學生的目標。小編為大家挑選了一些優秀作文的賞析,歡迎大家一起欣賞和品味。上海之旅的第二站
優秀作文需要具備清晰的結構和層次感,使得文章的邏輯關系和內容安排合理有序。現在,請大家一起閱讀一些優秀作文的范文,希望能夠提高大家的寫作水平。今年寒假,媽媽帶我
優秀作文從細節入手,通過生動的描寫和精準的表達,將讀者帶入一個真實而飽滿的世界。借鑒他人的優秀作文,有助于我們發現自己的不足和提升空間。春天到了,陽光明媚,小樹
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規章制度的存在可以更好地規范員工的行為,保證工作效率和質量,確保組織的整體利益。接下來是一些規章制度的例子,希望能給大家提供一些啟示。醫院設備在使用過程中,必須
畢業生是企業招聘的主要對象,他們注定成為職場的新鮮血液。以下是一些值得一讀的畢業生總結范文,希望能給大家的寫作帶來一些啟發和借鑒。本人在碩士研究生學習階段,思想
優秀作文是在獨特的情感表達和真實的情感體驗中展現出作者的內心世界的作文。閱讀優秀作文范文不僅可以提高我們的語文能力,還可以培養我們的審美能力和創造力。
社會實踐報告是對社會實踐活動進行總結和反思的重要工具。下面是小編為大家搜集整理的幾篇社會實踐報告范文,希望能夠為大家的寫作提供一些思路和啟示。我的家鄉在美麗的同
范本具有啟發性和示范性,它們可以激發我們的寫作靈感,并指引我們在特定寫作領域中的表達方式。在這里我們收集了一些熱門話題的總結樣例,希望對大家的討論和思考有所助益
學會欣賞和分析優秀作文,可以提升我們的審美情趣和寫作能力。小編為大家搜集了一些獲獎作文,希望能夠給大家帶來寫作的啟示和動力。我追喜歡的一本書是《中國名人成長故事
感恩是一個陽光的心態,可以驅散我們內心的陰霾和焦慮。請大家仔細閱讀下面這些感恩表達的范文,它們可能會給你帶來一些靈感。是誰,給我們帶來了知識;是誰,給我們帶來了
心得體會是一種對自己學習和成長的記錄,可以幫助我們更好地規劃未來的發展方向。下面是一些寫心得體會的范文,希望可以為大家寫作提供一些思路和參考。人們都說:勞動最光
一篇優秀的作文能夠打動人心,讓讀者對于文學的魅力產生更深的體會。優秀作文是一種對學生思維能力和語言表達能力的考驗,寫一篇優秀的作文是每個學生的目標。如何寫一篇較
幼兒園大班是孩子們開始培養自理能力和團隊合作精神的時期。以下是一些精選的幼兒園大班總結范文,希望能給大家提供寫作的靈感和參考。1、了解端午的名稱,來歷及習俗,知
優秀的作文不僅僅是語言的堆砌,更是思想的充實和思考的深入。接下來是一些具有代表性的優秀作文,它們在思想深度和表達方式上都有一定的獨特之處。雪花,是天空的絮語,是
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優秀作文能夠通過生動的描寫、深入的思考等方式,給讀者帶來強烈的感受和啟發。下面是一些經典的優秀作文示例,希望對大家的寫作有所幫助。媽媽,您是我人生路上的指路牌,
作文是一種語言表達的藝術,而優秀的作文則是在表達中不僅僅能夠清晰準確地傳達意思,更能夠觸動讀者的心靈。通過閱讀以下范文,大家可以感受作者深刻的思想和對生活的獨特
培訓心得體會的總結過程中,我逐漸養成了自我反思和反省的好習慣。以下是一些成功人士在培訓課程中的經驗總結和心得體會,給大家分享一下。時間過得很快,一切都還來不及思
優秀作文是通過豐富的語言表達和生動的描寫,能夠給讀者帶來美的享受和思緒的激蕩。接下來是小編為大家精選的一些優秀作文范文,希望能給大家提供一些寫作的參考。
作文的優秀并不僅僅由詞語和句子的美麗與妙曼所決定,更需要內容和觀點的合理性和精準度。這些優秀作文范文是我們學習寫作的好幫手,可以幫助我們提升作文水平和思維能力。
通過月工作總結,可以發現自己在工作中的長處和短處,進一步提升工作效率。如果你對寫一份月工作總結感到困惑,可以看看以下幾篇范文,或許能幫你理清思路。隨著大事不斷的
學期工作總結是一個提高自我管理能力和學習效果的重要手段,它有助于我們更好地認識和把握自己。以下是一些學期工作總結的實例,希望能夠給你一些寫作上的幫助和參考。
在準備致辭時,首先要明確目標和主題,遵循邏輯結構,清晰明了地表達自己的意見和觀點。閱讀這些致辭范文時,大家可以思考其中的觀點和論述,形成自己獨特的視角和思考方式
優秀作文是對文學藝術的欣賞和創造,是寫作者的才華和情感的展示。小編特地整理了一些優秀作文的片段,希望能夠給大家提供一些寫作的思路和參考。最使我難忘的人最使我難忘
優秀作文要有深度,要有獨特的觀點,能夠引發讀者的思考,并且對問題進行全面的分析。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,僅供參考,希望能夠給大家一些啟示和借鑒。它們
一篇優秀的作文,不僅要有邏輯性,還要能夠在語言上給人帶來美的享受。這里有一些優秀作文的摘抄,希望能給大家帶來新的寫作思路和靈感。不知不覺一個學期就過去了,我們迎
優秀作文能夠給人以啟示和思考,引發對社會、人生等問題的思考和討論。這些優秀的作文范文充分展示了作者的思想和感情,每一篇都有其獨特的風格和特點。12月10日,我邁
編寫中班教案要注重培養幼兒的自主學習能力,激發幼兒的學習興趣和主動性。中班教案的實施需要教師對教學內容和教學方法進行全面思考和準備。1、感受兒歌的語流節奏和韻腳
二年級教案包括教學目標、教學內容、教學方法、教學步驟等方面的內容。借鑒他人的教案經驗和教學方法,能夠更好地指導自己的教學實踐。教學目標:結合生活情景及操作活動,
優秀作文要注重細節描寫和感情表達,給人以鮮明的形象和感受。小編為大家整理了一批優秀作文,希望能夠給大家以啟示和借鑒。小苗只有在雨露的滋潤下,才能茁壯成長,孩子只
優秀作文要具備獨立思考和創新思維,能夠給讀者帶來新的見解。小編為大家整理了一些膾炙人口的優秀作文,讓我們一起來欣賞和學習。一天,爺爺抓了一只蟬,送給了我,我非常
作文要注意思路的連貫和條理性,邏輯清晰,避免內容的散漫和跳躍。下面給大家推薦一些非常優秀的作文,供大家欣賞和學習。在我的家鄉有一座美麗非凡的公園。走進去第一眼看
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