就職需要建立良好的職業形象,展現自己的專業和個人優勢。以下是一些關于建立個人品牌和職業形象的建議,希望對大家有所啟示。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇一
尊敬的主任、各位副主任、秘書長、各位委員:
根據政府x省(市、縣)長的提名,我作為商務局局長人選,三屆人大會第二次會議將進行表決。我很榮幸能成為政府組成人員人選,如表決通過,也深知擔子和責任之重,感到壓力不小。隨著經濟全球化和我國加入世貿組織,加快內外貿一體化進程,促進內外貿協調發展,我省(市、縣)人口最多,地域最大,商貿流通戰線長、網點密,深化流通體制改革,建立健全統一、開放、競爭、有序的商場體系,任務艱巨;同時,擴大對外開放,加快發展開放性經濟,對深化涉外經濟管理體制改革,促進外經貿的增長也提出了新的更高的要求。新組建的商務局,是新時期新形勢下政府對我省(市、縣)內外貿實施一體化管理的綜合職能部門。
當選我首任商務局長,我自知能力有限。雖然能力有限,但我愿變壓力為動力,盡其所能;有決心、有信心履行我職責。這是因為:一是有省(市、縣)委、政府的堅強領導和人大的正確指導與監督;二是我省(市、縣)內外貿流通戰線有一支能干的隊伍,通過多年來改革的推進和業務的發展,已經奠定了較好的工作基礎,人大會如通過對我的提名,予以任命,我將恪守職責,奮發有為,鞠躬盡瘁,不辱使命。
自我具體要求是:
第一,立足本職,著眼全局,努力發揮部門職能作用。商務工作是經濟建設的有機組成部分,商務的發展對國民經濟的增長發揮著重要的促進作用。為此,本職崗位上,我一定要牢記發展第一要務,強化服務意識、大局觀念,以高度的事業心、責任感,認真貫徹執行黨和國家的路線方針政策,全面落實省(市、縣)委、政府的工作部署,切實履行職責,積極組織完成本部門所肩負的各項工作任務。
第二,解放思想,開拓進取,增強部門工作的主動性和創造性。一是要圍繞深化改革、擴大開放、加快發展和科學發展觀的要求,加強調查研究,力爭盡可能短的時間內,盡快實現全省(市、縣)內外貿管理的有機融合。尤其是近期內,面對機構調整、職能和人員整合的實際,要特別注重統籌謀劃,積極做我各方面工作的銜接,避免脫節;切實抓我人員調整、歸并后的思想工作,維護團結。二是要抓緊進行我省(市、縣)商貿流通和涉外經濟發展中長期規劃的研究和制訂,提出發展的重大戰略、基本任務和產業政策,為省(市、縣)委、政府決策和全省(市、縣)經濟發展服務。三是要努力轉變政府經濟管理職能,全面做我省(市、縣)商務發展宏觀調控、計劃指導、監督協調的同時,切實把本部門的經濟管理職能轉到主要為場主體服務和創造良我發展環境上來。四是要積極探索并不斷推出擴大開放、搞活流通的新舉措,增強全省(市、縣)商務發展活力,力求任期內使我省(市、縣)商務水平跨入全國(省、市)前列。
第三,自覺接受人大監督,認真執行人大決議,積極辦理人大議案和代表建議。作為政府組成人員,堅持依法行政,規范職務和部門行為,是履行職責的本職要求;自覺接受人大監督,認真執行人大決議,切實辦理人大議案,積極采納人大代表建議,是遵守憲法、執行法律、履行義務,對黨和人民事業負責的集中體現。為此,我要從三個方面做起:一是溝通渠道,自覺接受人大監督。凡屬商務局召開的重要會議,開展的重要活動,都要主動邀請人大領導到場指導。各個時期的商務工作運行情況,各類重大事件,都要及時向人大會及其委、辦報告,認真聽取指示和指導性意見。同時,經常接觸人大代表,廣泛征求社會各界對商務工作的意見和建議,切實把個人職務行為和部門行政行為置于人大會及代表的監督之下,使商務工作納入依法行政的軌道。二是快捷高效,貫徹執行人大決議、決定。凡是人大會作出的有關對商務工作的決議、決定,一定要不折不扣地貫徹執行,并將貫徹執行情況及時向省(市、縣)人大會匯報。三是不推不拖,積極辦理人大議案和代表建議。對人大議案、會交辦件和人大代表平時視察、調查、檢查中對商務工作提出的建議,要高度重視,認真辦理,做到件件有落實,事事有回音,并把辦理的質量作為衡量辦理的最高標準。
第四,全面加強自身建設,不斷提高依法行政水平。努力加強學習,提高思想政治素質、政策理論水平和領導管理能力,增強政治上的堅定性、敏銳性,工作上的創造性、預見性。牢記黨的宗旨,切實加強黨風廉政建設,以身作則,率先垂范,嚴格執行黨員領導干部廉潔自律的各項規定;端正行風,自覺樹立部門的良我形象。樹立正確的政績觀,深入實際,面向基層,求真務實,轉變作風,帶我班子,帶我隊伍,努力創建服務型機關,為我省(市、縣)商務振興和經濟社會的發展做出應用的貢獻。
主任、副主任、秘書長、各位,如果這次會議不能通過我的任命,我一定認真總結和反思自己,不氣餒,不埋怨;更加勤奮學習,更加努力進取,力爭把本職工作做得更扎實更出色,積極發揮一個黨員領導干部應有的作用。以上是我對擬任職務的表態,呈請人大會審議。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇二
作為副鎮長,就要嚴格按照法定程序辦事,定期向人大報告工作,自覺接受人大代表、政協委員、社會各界的監督,認真聽取建議和意見,在群眾監督之下辦好利民為民之事。下面由本站小編向你推薦副鎮長就職表態演說,希望你滿意。
今天我能夠任職副鎮長這個職位,我深知,這不僅是一種權力,更是一種責任。為了履行好自身職責,我將做到以學為先,與時俱進;以干為本,務實敬業;以和為貴,搞好團結;以廉為上,嚴格自律。具體做到:
一、奮發進取,做好學上進的政府干部。工作中,帶著責任、帶著熱情,虛心地向干部學、向群眾學、向實踐學,使學習的過程,變成彌補不足、充實提高的過程,變成拓展思路、謀求發展的過程,變成埋頭苦干、狠抓落實的過程。
二,明確責任,做守土盡責的政府干部。緊緊依靠黨委政府的集體領導,按照既定的思路,不達目的不罷休,不見成果不松勁,以最佳的狀態,求真務實的作風,埋頭苦干,真抓實干,把上級的部署落實,把發展的事業抓實,把群眾的事情辦實。
三、堅持團結,做胸襟寬闊的政府干部。工作中注重溝通,注重團結,注重合作。一要正確對待自己,擺正位置,謙虛待人;正確對待同志,互尊所長,相互理解,坦誠相見;正確對待不同意見,一切圍繞區委中心工作,同唱一首歌、同下一盤棋,擰成一股繩,齊心協力推進本地經濟發展。二要自覺接受黨委領導。嚴格地把自己置身于黨委的領導之下,對黨委確定的工作部署,及時、認真地抓好落實,對于關系全局的重大事項和決策,及時、自覺地請示匯報,使政府工作始終與黨委保持高度一致。三要自覺接受各界監督。主動接受人大的法律監督,嚴格按照法定程序辦事,定期向人大報告工作,自覺接受人大代表、政協委員、社會各界的監督,認真聽取建議和意見,在群眾監督之下辦好利民為民之事。
謝謝大家!
尊敬的各位代表,承蒙各位代表的厚愛,選舉我為副鎮長,這既是對我的認可和接受,更是對我的信任和支持,在此,我表示衷心的感謝!
作為政府班子的一員,我感到既有壓力,更有動力,我有信心、有決心在黨委的領導下,在人大的監督下,迅速轉變角色,端正態度,擺正位置,踏實工作,切實履行好工作職責:
首先是加強學習,不僅學習法律法規知識,更要學習涉農惠農政策;不僅向身邊的領導、同事、朋友學習,更要積極主動向在坐的各位代表,向我們的村組干部學習好的農村工作經驗,不斷豐富完善自己,才能更好地為廣大老百姓服好務。
其次,當好副職,發揮好副職的參謀助手作用,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協調配合,積極為主要領導獻言獻策,盡自己最大的努力為我們鎮的發展作出自己的貢獻。希望在今后的工作中,也能得到各位代表一如既往的支持。我想,說得太多,不管用,關鍵還是看行動,我將用自己的實際行動接受各位代表,接受廣大老百姓的監督、檢驗。
謝謝大家!
感謝各位人大代表對我的信任。當選副鎮長這個職位后,不僅是一種權力,更是一種責任。為了履行好自身職責,我將做到以學為先,與時俱進;以干為本,務實敬業;以和為貴,搞好團結;以廉為上,嚴格自律。具體做到:
一、奮發進取,做好學上進的政府干部。工作中,帶著責任、帶著熱情,虛心地向干部學、向群眾學、向實踐學,使學習的過程,變成彌補不足、充實提高,拓展思路、謀求發展,埋頭苦干、狠抓落實的過程。
二,明確責任,做守土盡責的政府干部。緊緊依靠黨委政府的集體領導,按照既定的思路,不達目的不罷休,不見成果不松勁,以最佳的狀態,求真務實的作風,埋頭苦干,真抓實干,把上級的部署落實,把發展的事業抓實,把群眾的事情辦實。
三、堅持團結,做胸襟寬闊的政府干部。工作中注重溝通,注重團結,注重合作。正確對待自己,擺正位置,謙虛待人;正確對待同志,互尊所長,相互理解,坦誠相見;正確對待不同意見,一切圍繞鎮黨委政府的中心工作,同唱一首歌、同下一盤棋,擰成一股繩,齊心協力推進本地經濟發展。
自覺接受黨委領導。嚴格地把自己置身于黨委的領導之下,對黨委確定的工作部署,及時、認真地抓好落實,對于關系全局的重大事項和決策,及時、自覺地請示匯報,使政府工作始終與黨委保持高度一致。
自覺接受各界監督。主動接受人大的法律監督,嚴格按照法定程序辦事,定期向人大報告工作,自覺接受人大代表、政協委員、社會各界的監督,認真聽取建議和意見,在群眾監督之下辦好利民為民之事。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇三
身為領導,我將與大家一道擔負起完成董事會交給我們的任務,行使公司章程賦于我們的權力,履行管理職責。下面就由本站小編為你分享領導就職表態演說稿,歡迎欣賞。
同志們:
今天,我當選為xx鎮人民政府鎮長,這是人民代表和全鎮人民對我的信任和重托。在此,向各位代表和全鎮人民表示真誠的感謝!
在新的工作崗位上,我深感自己身上的責任與份量。我必將恪盡職守,不辱使命,勵精圖治,不負眾望,認真履行人民賦予的權力,不遺余力地做好各項工作。
鎮長的任期是有限的,但責任是無限的,我決心從今天開始,用三句話來書寫自己的任職檔案:
一是把維護人民群眾利益作為一切工作的出發點和立足點。鎮長是人民代表選出來的,為人民服務就是鎮長的天職,要帶著對人民的深厚感情去工作,努力做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,立黨為公,執政為民,關注弱勢群體,為老百姓辦實事,解難題,謀福利,把自己的全部力量和才智獻給東吳人民的事業。
二是以經濟建設為中心,千方百計促進經濟和社會事業全面發展。鎮長和政府的工作說到底就是七個字:“落實、落實、再落實”,就是落實鎮黨委的決策。我決心和鎮政府班子一道,在以為班長的鎮黨委領導下,在鎮人大、政協的監督支持下,緊緊依靠全鎮人民群眾,圍繞“創現代化強鎮,建生態型東吳”的總體目標,堅持以人為本,突出抓好三農問題、工業強鎮和城鄉一體化等三個方面的工作,為確保本次大會通過的經濟發展總體目標而努力奮斗。
三是建設一個服務型的政府領導班子,進一步優化發展環境。我作為鎮主要領導之一,將身體力行,率先垂范,努力實踐“執政成本經濟型、機關辦事效率型、政策措施效果型”的執政理念,團結和帶領政府班子成員,認真擔負起全面建設小康社會的領導責任和歷史使命。
當前,xx鎮政通人和,正面臨一個解放思想、干事創業、加快發展的大好機遇,我相信,有鎮黨委的堅強領導,有鎮三套班子、老領導、老同志、全體代表和全鎮人民的支持、配合和監督,有歷屆政府打下的良好的經濟發展平臺,東吳人民有能力建設一個更加開放、富裕、美麗的新東吳!
謝謝大家!
同志們:
首先祝賀各位經過競爭演講答辯和綜合考察,被聘任為公司及各廠的領導。我將與大家一道擔負起完成董事會交給我們的任務,行使公司章程賦于我們的權力,履行管理職責。
大家已經感到肩上的擔子的份量。是的,集團公司的幾千名職工的希望寄托在各位的身上,幾千名股東的希望寄托在各位的身上,集團的發展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發努力的同時,也應感到責任之大,壓力之大,實屬空前。在當前市場競爭異常激烈,以我們的學識和能力很難說有把握承擔起如此之重任。好在有團結如一,傾情實干的董、監兩會,有積極向上唯公司事業是舉的令他人羨慕的職工群體素質。這些足以使我們有變壓力為動力,與全體職工共同努力再創輝煌的膽量和豪情。
我們一定不要辜負全體職工對我們的期望,不要忘記我們在演講答辯過程中的承諾,把公司長期發展目標和優秀超群的經營能力,嚴以律已待人的模范品德,實施人性化管理和廣納人才,使集團持續、健康、快速發展作為我們追求的目標。做到在日常工作中處處做表率,與職工同舟共濟,謹慎行使公司章程賦于我們的權力,保證遵紀守法,公平公正,維護公司和股東利益,認真執著,為公司發展,為職工創造工作機會、提供生活保障、為股東謀取最大利益而傾其力、盡其能,爭取把公司建成國際知名企業。
在這里也要對大家提出要求:
公司對董、監兩會成員和高級管理成員的要求,同樣實用于各廠級領導,那就是各位在任職期間,只能在公司內投資,不能在其他經營實體投資,不能在其他經營實體從業,更不能在與公司有競爭或業務關系的企業任職或投資。否則,將予以解除。
勞動合同。
并將持有公司的股份全額按公司統一定價轉讓給公司其風險金全部沒收。
我們的任職是以完成**年公司生產經營目標為先決條件,必須千方百計,全力以赴確保圓滿完成全年的目標。不論什么原因凡三個月完不成計劃的都要予以解職,對屬于故意行為,將隨時予以解職,并予以解除勞動合同。
**年是我們公司十年一遇的大好機遇,我們必須好好把握這一機遇,把機遇變成現實。同時**年是公司全面提升管理的一年,各位公司領導和各廠都要把學習和推行現代化管理方法作為自己的重要工作,并且必須做好。
為了全面完成**年的經營目標,我們必須注重方針目標的展開,注重過程管理,每月都要有計劃,有檢查,有考核,按照上級考核下級的要求認真做好。**年在公司內部全面實施績效考核,并要制度化,規范化,并以此作為晉級和任職的依據。
通過競崗演講,發現了一批非常有管理潛能的人才,我們要給予保護和培養,可以建立特殊檔案,定期或不定期的對他們的工作和學習情況加以了解,可以多為他們提供外出學習的機會,使之盡快成為公司的管理骨干。通過演講答辯,我們當中的許多人應該發現自己學識水平已經難以勝任管理工作,因此要抓緊學習,盡快具備:
1)歡迎并能應對調整變化的個人精力:
2)創造能夠提高激勵他人的環境能力:
3)進行困難決斷的決斷力;。
4)堅持不懈進行實施的能力。
并把這些能力傳授給自己的部下。
同志們,讓我們集思廣益,發揮聰明才智,帶領全體職工,通過我們的努力奮斗,把集團建設的更加美好,更加強大,更加富裕。
原xx鄉、xx鎮的兄弟姐妹們:
你們好嗎?我想你們了!
一轉眼,離開工作近八年時間的鄉鎮已有半年了,調到到藍湖度假區工作,緊張有序,十分充實。但有一個地方,有一段時光,讓我永生不忘。那是我們在一起的日子,鄉村溝田走遍,苦辣酸甜盡嘗。
還記得嗎,我們剛到xx鄉工作時,xx鄉是全市最窮的鄉鎮,科級干部實行周一周二周四鄉鎮住宿執勤制度,周三周日單位統一接送回家。最怵的是冬天,鄉鎮的冬天特別冷,手腳起冷瘡,晚上睡覺兩床被蒙頭大睡,有時帶帽而眠卻凍著鼻子。有爐子,但不常點,笨手笨腳半大天一屋煙把爐子點著了,“有事了,馬上到村里!”幾個小時忙完,爐子早已沒有生機,在鄉里有一個副科級干部因一氧化碳中毒而向馬克恩報到的,所以,也懶得和它生氣。下雪天,外面下著鵝毛大雪,里面四個人打“把一”,贏飯票,其樂融融。政府院內有公路,幾年無路燈,通過外協,安了三盞燈,黨委書記為省電費幾易開安燈時間。一人一間土屋,早期職位弱的黨政班子成員沒有辦公室,兩人一間破舊的宿舍,一宿舍一口缸,一天放一個小時的自來水,不及時接放就沒有水喝用,在這樣的環境里建立起了最瓷實的感情。鄉里窮,但人窮志不窮,人杰地靈,十八戶村的“張氏三杰”都是師職軍官,大三合村就出了處級以上干部二十幾人。西張、二十一戶、東張、東宋等村都出了不少干部。
鄉里條件差,村里條件也不強。市、縣每年都安排市縣職部門包村工作組進駐,市教育局、水利局、油區辦、統計局等部門都在xx鄉駐村,機關干部寫道“下鄉,吹著冽冽西風,變成一粒沙,添到農家的一磚一瓦,哪怕風吹雨打;頂著炎炎烈日,化作一滴水,潤著田里的一樹一瓜,遍聽滿地鳴蛙。鄉下,揮汗如雨,汗雨催發新綠,疾風揚塵,輕塵故土難離。粒粒沙兒抱成團,把泥濘鋪開繁華,滴滴水兒匯成河,讓貧瘠開出奇葩!”包村組吃住在村,一線工作,給村里修通了公路,開挖了水庫,建設了新村,幾年時間小康文明村出現了十幾個。包村組一年半后要走,鄉親們提藍雞蛋,拿著花生,送別包村組,數手相握,言語哽咽,場面催人淚下,深情永生不忘。
記得那時,我們難得有周六周日的休息時間,為便于工作,一般設三五個工作區,各村分區而治。八點點名,七點半機關干部就上班,燕兒一樣的站在門聊天,你拉我侃,昨天新聞,鄉間趣事,一般就開成歡樂信息交流大會。早上點名,沙場點兵,安排工作,簡短準確。點名會后是工作區會,區長把工作安排給各包村干部。一上班就會一屋人,一攤事,一溜煙。辦公室工作主要負責辦文辦會辦事,一個活動,一個會議,都要準備好。
主持詞。
講話文件議程會標座次牌音響茶水記者等一系列工作,要熟記于心,調度妥當。包村干部要完成上情下傳任務催交等事務,機關干部下村的下村,出差的出差,一會兒,政府大院在暖暖的太陽下重歸平靜。
上面千根線,下面一根針。來調研的、來檢查的、來督導的,來參觀的,不論是市直縣直,還是兄弟鄉鎮,都要認真準備,精心接待。昨天三五幫,今天五六桌,在鄉鎮已是常態。中國人善于用酒來表達情誼,鄉鎮尤其明顯。吃要吃好,喝要喝高,吃飯陪客成了鄉鎮干部的負擔。幾年下來,成了好肚油肚,一肚好下水,一身高指標。
我知道,你們很忙。整天忙工作,上工程,迎接檢查,沒有星期天,節假日,娘親兒郎,想時只能打個電話。兄弟啊,再忙再累也要努力扛,因為妻兒老小看著我們,我們是家人的脊梁和希望啊。
祝:親情友情情深似海,晴天雨天天天開心!
兄弟:陳新明。
致禮!
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇四
各位領導、同志們:
市委決定我來擔任市委教育工委書記、市教育局黨組書記、局長一職,這是組織對我的高度信任。能有機會與在座的同志們一道為教育事業做貢獻也倍感榮幸。同時,我也深知這副擔子的分量,深感任務艱巨、責任重大。我有決心、有信心在市委、市政府的堅強領導下,在過來良好的工作基礎上,緊緊依靠全市教育戰線廣大干部教職員工,努力把滄州的教育工作做得更好,決不辜負組織的重托和百姓的期盼。盡快適應教育形勢的深刻變化、迅速進入工作角色,是我目前最主要、最迫切的任務。我在此表態:
一要當好一名學生。百年大計,教育為本。歷史發展到今天,教育已成為民生的重點和社會建設的首要任務。當前,滄州教育正處于歷史最好發展時期。從今天開始,我將接過“接力棒”,全身心投入到教育事業中來,虛心向前任班子學習,向老同志和在座的各位同志學習,盡快熟悉情況。堅持調查研究,力戒形式主義,不做表面文章,腳踏實地,埋頭苦干,努力開創滄州教育發展的新局面。
二要當好一名公仆。作為滄州教育行政部門負責人,我將與大家一道,積極當好市委、市政府的參謀。與時俱進謀創新,一以貫之抓落實,以奮發有為的工作狀態,竭盡全力推進工作,絕不虛占實位、蹉跎歲月!我也十分珍惜與大家共事的緣分,真心實意為大家辦實事、解難題;主動為基層服務、為群眾服務、為師生服務,永葆公仆情懷。
三要當好一名班長。我將和全體班子成員一道,堅決執行黨的教育方針,認真落實上級黨委政府和教育部門的工作部署,確保政令暢通;緊緊抓住教育發展的重點、難點、熱點問題和主要矛盾,帶頭改革創新,帶頭扎實苦干,帶頭攻堅克難,做到謀全局、抓大事、求善治、創佳績;認真堅持民主集中制原則,虛心聽取大家的意見,積極維護班子團結。嚴于律己、勤政廉政,自覺接受大家的監督。
最后,我引用《論語》里的一句話,來做為對自己的勉勵:“士不可以不弘毅,任重而道遠。”
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇五
副局長,要樹立執政為民、廉政為民的思想觀念,做到常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害。以下是本站小編為你整理推薦副局長就職表態演說稿,希望你喜歡。
尊敬的各位領導、同志們:
市局黨組任命我擔任xxx國稅局黨組成員、副局長,可以說又是我人生經歷的一次重大轉折,也是我工作的一次重大轉變。在這里我要衷心地感謝市局黨組對我的培養和信任,感謝各位領導和同志們對我的幫助和支持。面對新的工作崗位,我深知自己無論在思想水平、工作能力、業務技能、人生閱歷等方面,對肩負市局黨組賦予我的這份責任,還存在許多不足,但我堅信有在座的各位領導和同志們的幫助和教誨,我有決心也有信心在今后的工作中不斷學習和改進。為此,我將努力做到以下幾點:
一是當好助手,維護權威。作為一名副職,我將擺正自己的位置,正確處理好集體領導與個人分工負責相結合的關系,正確處理好個人與組織的關系,積極支持和配合一把手工作,努力當好班長的參謀助手;自覺維護好班子的權威和統一,特別是樹立和維護一把手的權威,確保政令暢通,確保黨組的各項重大決策的執行。做到對上級和領導交辦的任務,不推諉,不懈怠,千方百計,竭盡全力完成。
二是搞好團結,和諧共事。加強與班子成員的交流溝通,珍惜與大家在一起共事的緣分,用實際行動搞好與班子成員的團結,識大體、顧大局,肯吃苦,講奉獻,與班子成員真正做到政治上志同道合,思想上肝膽相照,工作上互相支持,生活上互相關心;虛心學習班子成員的領導方法和領導藝術,不斷提高領導能力;加強同志之間的情感交流,虛心聽取同志們的意見和建議,自覺接受同志們的批評和教育,希望和同志們結成良師益友,成為好伙伴、好兄弟、好姐妹,和諧相處,愉快工作。
三是虛心學習,提高素質。認真學習鄧小平理論和“三個代表“重要思想,用科學發展觀武裝頭腦,指導工作,不斷提高用辯證思維的方法,發現問題,認識問題和解決問題的能力;不斷強化稅收業務知識學習,堅持向實踐學習,向同志們學習,從稅收實踐中汲取營養,從同志們的教誨中汲取智慧,使自己的思維方式、工作方法盡快適應工作需要。
四是嚴格要求,遵章守紀。按照立黨為公、執政為民的基本要求,堂堂正正做人,清清白白做事,守得住寂寞,耐得住清苦,自覺用黨章和黨紀政紀約束自己,在實際工作中做到自重、自省、自警、自勵。
總之,到這里工作,應該說是我人生的新起點,工作的新轉折,生活的新開始,我一定加強學習,提高能力,工作高標準、嚴要求,決不辜負市局黨組和同志們對我的關懷和厚望。工作中我有什么缺點和不足,敬請大家及時提醒、指出,我一定認真加以克服和改正。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、同志們:
作為一名新任職同志,能夠在這里發言,我感到非常榮幸。首先感謝市局黨組對我們新任職同志的關心、信任和厚愛。
走上新的工作崗位,這不僅是組織對我的一種認同與接受,更是對我的一份希望和重托。讓我有更多的機會,為國稅服務,為事業添彩。可以說,沒有組織的培養和教育,沒有領導和同志們的厚愛和關懷,也就沒有我現在的成長進步。我將把新的崗位作為一個新的起點,以新的姿態、新的境界,盡快進入新的角色,以優異的成績,來回報領導和同志們的重托與期望。在此,我作個表態,在今后的工作生活中,力爭做到以下幾點:
一是始終堅定政治方向,時刻保持政治上的清醒堅定。堅決貫徹執行市局黨組的決策部署,顧全大局,服務全局,做到服從命令聽指揮,步調一致見行動。
二是不斷提升綜合素質,向書本學,向實踐學,向基層學,向同志們學,堅持把學習貫穿始終,努力用先進的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作,做到學以立德,學以增智,學以致用。
三是兢兢業業履職盡責,始終牢記“職務就是責任,責任重于泰山”,樹立責任勝于能力的觀念。一切從實際出發,察實情,謀實策,辦實事,求實效,以高度的事業心、責任感,全力以赴抓好各項工作的落實,向市局交出一份合格的答卷。做到把工作用力做完、用腦做好、用心做精。
四是繼續保持謙虛謹慎,戒驕戒躁的作風。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑。維護班子團結,維護廣大職工群眾的根本利益。珍惜共事緣分,珍惜當前來之不易的大好局面。認真執行廉潔自律各項規定,自覺接受組織和群眾監督。做到清清白白做人,干干凈凈做事。
能夠有這樣一個機會,在這里作表態發言,接受這樣的廉政教育,我們要再次感謝組織的幫助與關懷。今后,我將以一顆感恩心對待組織,以一顆進取心對待工作,以一顆平常心對待生活,以一顆友愛心對待同志。恪盡職守,勤奮工作,決不辜負市局黨組和廣大干部職工對我的信任、希望和重托。
謝謝大家!
作為一名稅務戰線上的黨員干部,一名即將走上黨風廉政建設和反腐-敗斗爭第一線的紀檢干部,我深感責任重大。全新的工作崗位對我來講意味著新的考驗和挑戰,我深深感到唯有廉潔自律,做好表率,才能真正擔此重任,才能不辜負領導和同志們對我的信任與期望。此時此刻,我的心中有著巨大的壓力,但更多的是充滿著對未來的信心和對做好這份工作的決心。在新的崗位上,我將在縣、市局黨組的正確領導下,以自身的廉潔從政的和踏實肯干的拼搏精神,樹立稅務紀檢干部的新形象,開創絳縣地稅黨風廉政建設的新局面!
一、強化自律意識,構筑拒腐防變的思想防線。
注重理論學習和黨性修養,樹立正確的權力觀、地位觀、金錢觀,是解決領導干部在改革開放和社會主義市場經濟條件下自覺抵制腐朽思想侵蝕的根本途徑。因此,我將繼續強化學習,不斷提升自身綜合素質。在學習上,我將從四個方面入手,一是深入學習政治理論。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想以及黨的xx屆三中、四中全會精神。二是認真學習黨紀政紀條規。自覺學習黨風廉政建設的有關規定,通讀、精讀“兩個條例”、“兩個綱要”等廉潔從政的各項黨內法規,通過不斷的學習,努力強化廉政自律意識,提高拒腐防變能力。三是學習先進模范人物。以孔繁森、鄭培民等先進人物為標桿,學習他們立黨為公、無私奉獻、執政為民的精神,努力在工作中樹立正確的人生觀、價值觀,進一步堅定政治信仰,提高工作的責任感、使命感。四是學習新的稅收業務知識,不斷提高業務技能。本著與時俱進的原則,按照終身教育的理念,學習研究稅收知識、相關法律和信息化知識,積極拓寬知識面,提高自身文化素養。
二、加強自我約束,努力踐行廉潔自律各項規定。
自己是黨和人民培養教育起來的干部,手中的權力是黨和人民賦予的,自己只有扎扎實實地為黨和人民謀利益的義務,而沒有任何謀私利的權力,特別是在當前改革開放的新時期和市場經濟的大潮中,更要嚴格約束和規范自己的言行,做到光明磊落,堂堂正正,自覺接受黨組織和廣大稅干、納稅人的監督。堅決做到在生活上嚴格要求自己,不搞特殊化,以政治堅定立德、以廉潔從政立身,以愛民為民立本,堅持自重、自盛自警、自勵,以身作則,言行一致。在個人品質上,堅持做到為人正直,堅持原則,嚴以律己,寬以待人,勇于開展批評與自我批評,不以權謀私,隨波逐流,不攬功諉過,不阿諛奉承。在工作上,以主人翁精神對待工作,以較強的事業心、責任感和進取心,開創性地工作,并勇于負責,不怕苦,不怕累,任勞任怨。在工作作風上,講究民-主,善于調查研究,認真聽取各方面意見,堅持理論聯系實際,密切聯系群眾。在廉潔自律上,堅持用廉潔準則規范自身行為,不利用職權謀私利、辦私事,不借工作之機拉關系、交人情,不在工作中貪便宜、要好處,不接受與公務有關的吃請、禮品,不在工作中耍特權,刁難群眾和納稅人。
三、堅持從嚴治隊,構建反腐倡廉的良好機制。
在新的崗位上,做為一名副職,按照廉政建設“一崗雙責”的要求,除保持自身廉潔外,還積極配合一把手和局黨組努力盡到對全系統全體稅干的廉政教育和管理的職責。為此,我將做到,一是嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督,把功夫下在持之以恒的日常教育、管理和監督上,堅持以人為本、以德治稅的原則,積極開展形式多樣的主題教育活動。有效增強干部的責任心、事業心、進取心;二是注重把功夫下在黨風廉政建設責任制和執法責任追究制的落實上,從“斜處管起,從“細”處抓起,用紀律管人,用制度管事。真正把法律、紀律、他律轉變為稅務干部的自律,自覺筑起“不能腐-敗、不愿腐-敗”的防范和自律機制;三是嚴格抓監督落實和違規違紀案件的查處,不斷純潔優化地稅隊伍;四是注重發揮自身的表率作用,帶頭堅持“兩個務必”、遵守兩個“條例”,執行“六條禁令”,時刻做到“言正、心正、身正、行正”,用言正聚人,用心正服人,用身正帶人,用行正感人,真正在管人環節帶個好頭。
雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。在新的征途上,我堅信,依靠各級領導的關心與支持,依靠同志們的理解與配合,依靠自己的勤奮與努力,在新的工作崗位上,我將擺正位置,大膽工作,牢固樹立執政為民、廉政為民的思想觀念,做到常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害。我將以飽滿的熱情,高昂的斗志揚起堅定的理想信念之帆,把穩廉潔自律之舵,為推動地稅之舟穩步前進做出自己應有的貢獻。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇六
領導干部要增強學習意識,熱愛學習,善于學習,努力在建設學習型機關和學習型社會中起到表率作用。下面就由本站小編為你分享干部就職表態演說稿,歡迎欣賞。
同志們:
根據領導干部廉潔從政有關規定,今天在這里對我們新任的領導干部進行任前廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!此次任前廉政談話的目的,是為了提高大家對黨風廉政建設重要性的認識,增強廉潔勤政意識,使我們每一位新提任的干部,把握好自己新的人生航程,在黨風廉政建設方面開好頭、起好步,在新的崗位上不掉隊、走正路,做一名讓組織滿意、讓人民群眾滿意的黨員領導干部,為我區經濟社會又快又好發展作出更大的貢獻。下面,我向大家提出以下幾點要求:
一要增強學習意識,提高自身綜合素質。
學習是增長才干、提高素質的重要途徑,是做好各項工作的重要基礎。領導干部要增強學習意識,熱愛學習,善于學習,努力在建設學習型機關和學習型社會中起到表率作用。要圍繞提高執政能力加強學習,按照科學執政、民主執政、依法執政的要求,著力加強對經濟、科技、社會管理、法律等方面知識的學習,并且要把學習黨紀條規作為加強自身建設的重要內容,筑牢思想道德防線,全面提高自身綜合素質。
二要增強自律意識,培養健康生活情趣。
堅持廉潔自律,既是領導干部從政的道德規范和基本準則,也是領導干部實踐“三個代表”重要思想的具體行動和踐行科學發展觀的必然要求。要自覺抵制誘惑,模范遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,執行廉潔自律各項規定,自覺抵制各種歪風邪氣,時刻注意檢點自己,嚴格約束自己,做到“四慎”:慎初,堅決防止邁向腐化墮落的第一步,在廉潔紀律上堅決不破首例;慎獨,在臺下、在家里、在八小時以外都自覺管好自己,不論人前人后、明里暗里,都嚴守防線、矢志不渝;慎微,從小節做起,從小事防起,不能把吃點、拿點、收點不當一回事;慎交,警惕社會交往關系,凈化社交圈,慎交友,交好友。要明榮知恥,講操守、重品行、修美德,培養健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。
三要增強公正意識,公正規范使用權力。
權力是一把雙刃劍,用得好可以為人民群眾謀福祉,用得不好,害已害人。我們要做一名誠實正直的領導干部,公正規范使用權力。公正出自公心,正派源于正氣。要把正氣作為修身立命之本,把正氣看作是一種人品,一種修養,一種氣節,做到以心正服人。公正規范使用權力,重點在于監督:一要敢于接受監督,自覺接受上級的監督,自覺接受班子內部或同級對自己的監督,自覺接受下級對自己的監督;二要加強自我監督,要時時想到自已是人民的公仆,手中的權力是黨和人民賦予的,是用來為人民服務的,絕不能把市場經濟等價交換原則帶到工作中來,更不能利用手中的權力為自己謀取私利;三要堅持民主集中制,要善于聽取不同的意見,不搞“一言堂”、“小圈子”,不搞個人說了算,遵循用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的工作機制,做到辦事不離章,行為不越軌。
四要增強爭先意識,爭做優秀領導干部。
要追求高尚的品格,樹立積極進取、樂觀向上的人生態度,做好“五個表率”:一是做勤政為民的表率,做到身體力行,努力踐行為人民服務的宗旨;二是做愛崗敬業的表率,以更加勤勉的工作作風和更加敬業的工作態度干好本職工作,不畏難、敢創新、善突破;三是做科學發展的表率,尊重規律、運用規律,確保作出的決策符合社會發展的需要,符合人民群眾的意愿;四是做開拓創新的表率,不怕艱苦,銳意創新,克服因循守舊、固步自封的思想,以開放的思維,創新的理念,抓落實、抓突破;五是做勇爭一流的表率,在工作姿態上要爭先恐后、精神狀態上要奮發向上,做到“干在實處、走在前列”。要保持一顆強烈的事業心,增強工作的責任感,樹立良好的工作作風和“官風”,做一名優秀的領導干部,不辜負組織和領導的期望。
同志們,廉潔從政是對一名領導干部最基本的要求。這次任前廉政談話,是對新任領導干部進行的一次廉政教育,是一次從政提醒,是組織的關心和愛護,更是對各位健康成長的殷切期望。剛才,我從四個方面與大家相互進行了探討,提出了要求,就個人而言,我覺得這不僅僅是一次與大家交心談心的過程,也是一次探討如何做人、處事、為官的過程,更是一次相互勉勵、共同提高的過程。最后,祝大家在新的崗位上工作愉快,事業有成!
同志們:
今天,市委選派的22名年富力強、現實表現優秀、工作成績突出的干部,在市委組織部尤占海副部長的帶領下,來新區掛職鍛煉,到這片開放開發的熱土奉獻才智。
我提議,讓我們用最熱烈的掌聲,對他們的到來表示歡迎!(掌聲)對長期以來支持新區建設發展的各位領導和同志們表示感謝!(掌聲)借此機會,我也代表新區黨工委、管委會,向在座的為新區建設舍小家、顧大家、揮灑汗水、貢獻智慧、加班加點、無怨無悔的每一名同志,表示由衷地感謝!(掌聲)。
建設新區是市委、市政府落實國辦意見和省委區域發展戰略的重大舉措,是“再造”實現率先跨越發展的重要支撐,全市人民熱切關注,市委、市政府寄予很大的期望,提出了很高要求。產業立區、生態建區、人才興區,人才是最可寶貴的因素,新區起步,缺資金、缺技術、缺項目,最缺是人才,選派優秀干部到新區掛職,充分表明了市委、市政府急新區之所急,是對新區工作的極大關心和支持。
來新區掛職鍛煉的22名同志,是市各行業、各崗位上的骨干人才,責任心強,工作認真踏實,有的同志在原單位擔任領導職務,積累了豐富的工作經驗,能夠獨當一面開展工作;有的同志已經被選拔進入后備干部庫,工作業績突出,發展潛力較大;部分同志學歷較高,有的還是研究生畢業,知識儲備豐富;有的同志年輕有為,35歲以下的就有7人,發展后勁很足。從現在開始,我們共同奮戰在了新區開發建設的第一線,衷心希望你們珍惜掛職鍛煉的機遇,放下包袱、放開手腳,充分發揮自己的聰明才智,很快成為新區建設的中堅力量;希望大家敞開心扉,融入新區,向年輕同志多傳授工作經驗,為新區發展多提出寶貴意見;希望大家發揮優勢,主動作為,把心思和精力放在工作上,為新區建設出力,為派出單位爭光。也請大家放心,我們會盡一切可能為你們施展才能提供機會、創造條件、搭建平臺,并及時了解大家在工作和生活中的想法和困難,想方設法妥善解決。
讓我們攜手并肩,團結奮斗,共同譜寫新區建設發展的華彩篇章。不遠的將來,這片充滿生機的熱土將會煥發出更為嶄新的容顏,一幅“生態綠城、多湖水城、現代新城”的美麗畫卷將會展現在我們面前,而每一個為新區建設付出了辛勤汗水的人,必將會載入新區輝煌發展的史冊。
我堅信:我們的明天會更加美好!
謝謝大家!
在座的各位,除了主席臺上的都熟悉和市四套班子主要打過照面外,上都不認識。為說上?有幾位同志出于對我的,在得知我的任職消息后就提早到省城我的家里幫助我搬家事宜了,是市委辦公室和機關事務管理,但并搬成,我不需要幫忙。我是孤身一人來上任,行李一拎就來了,連車子的后備箱也裝不滿的。,駕駛員送我后就回去了。至于我的老婆孩子,都不會調來工作的,也請幾個曾經跟我的不要費心張羅了。我對城市的熱情表示感謝!順便說一下,我來之前,這里市委宣傳部的同志就讓報社幾位同志去我原來工作的地方“調研”了,超前的做法是敬業精神的,但也不要做過頭了,其實我在那里的工作是很的,既提過。
口號。
也出色的戰略。看我今后的工作吧!我只希望宣傳工作者不要揣摩我喜歡而要我監督我今后的工作。
來之前我讀了不少你們城市的材料,瀏覽了這里的幾個網站,是很有名的民間網站,看了論壇里的不少帖子。這里是歷史文化名城。更是改革開放的前沿城市,名氣大,實力強,我能來這里工作是幸運的。當然我希望里能。我覺得上屆做的事情,符合的百姓滿意的就做,不用另立門戶,再提口號方針;有不的地方,我就。百姓迫切要求解決的干部腐敗問題,侵犯百姓利益問題,我會盡力去解決的,但也不敢打保票。我是反對“新官不理舊事”的潛規則的。日積月累,一屆屆的“舊事”被沉淀,百姓就遭殃了。我看到一則帖子說在“三講”時,一處嚴重的機關的違章建筑被低調,好處的官員受到任何處分,不知事實如何。對類似的問題我是會較真的。至于經濟社會發展問題,我也主張從,不要瞎起哄。比如經濟發展轉變問題,要從本地,動輒科技,你搞得過蘇州嗎?動輒鋪攤子搞產業帶高科技園區,誰來呀?誰投資?這里民營企業發達,有人說可惜鋪天蓋地而頂天立地(質量),的。大家高科技,科技人員就來不及“生產”了。
其實我對這里發言權,只是略表心跡罷了。客套話我就不說了。
今后各位有事可以隨時找我,不必秘書。我的辦公室電話和手機號碼公開。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇七
各位代表、同志們:
首先,感謝上級黨組織對我的信任,讓我在充滿活力和美好前景的擔任黨委書記一職,我感到十分榮幸。其實我跟早有淵源,對很熟悉,并一直關注建設和發展。廣大干部職工奮發有為、團結進取,有著不畏艱難、艱苦創業、勇往直前的拼搏精神,多年來,我們x人努力發展生產,積極構建社會主義和諧,生活水平不斷提高,職工群眾安居樂業,幸福指數不斷提升,各項指標均排在我縣幾個前列。我剛到,今天就趕上召開的第九屆三次職工代表大會,參加了全體職工政治生活中的這件大喜事,真正感受到了我單位廣大干部職工團結奮進、積極向上的良好精神面貌,倍感欣慰和自豪。
在此,我謹代表x黨委向前來參加指導會議的縣領導表示衷心感謝!向在座的各位代表致以崇高的敬意和誠摯的慰問!向為會議成功召開付出辛勤勞動的工作人員表示衷心的感謝!
各位代表在會上認真聽取了作的《工作報告》、作的《場經濟責任和管理制度》的報告、作的《財務收支情況報告》,代表們不辜負全體職工的重托,能夠以企業當家作主的主人翁精神、高度政治責任感和工作熱情,認真履行職責,充分發揚民主,暢所欲言,建言獻策,認真聽取并審議通過了會議的三個報告。會議通過的各項決議和部分管理制度,充分反映了新時期、新形勢下發展的要求和職工切身利益的需要,集中體現了職工的意志和愿望。
工作報告,認真總結了九屆二次會議以來的生產經濟發展情況,從發展全局和戰略的高度,全面分析了經濟發展的方式和經濟結構的調整,明確提出了發展經濟的總體要求和主要任務。《經濟責任和管理制度》集中體現了全體職工的智慧,也是實現“富民強x”新跨越的基本保障。我們一定要認真學習領會,堅決貫徹落實。
過去的20xx年,是實施“”規劃的開局之年,是中國共產黨成立90周年,我在縣委、縣政府及上級有關職能部門的正確領導和支持關懷下,全場廣大干部職工群眾以科學發展觀為統領,緊緊抓住經濟建設這一中心工作,克難攻堅、奮發進取,不斷調整種植結構,積極發展生產,推進建設,順利實現了“”發展的良好開局,圓滿完成了年初職代會確定的各項工作目標和任務,實現了經濟持續穩步增長,職工安居樂業,生活水平逐年提高,幸福指數不斷提升。我榮獲了20xx年度“五一勞動獎”和“xx縣基層工會標兵單位”的光榮稱號,這些成績的取得是領導班子凝心聚力、勤奮敬業、開拓創新的結果,是我廣大干部職工同心同德、團結奮斗和無私奉獻的結果。
各位代表,大會就要結束了。應該說,我們已經理清了思路,明確了發展方向。回到工作崗位上,希望各位代表與職工要認真貫徹落實好這次大會精神,以嶄新的姿態投入到新一年緊張的工作中去。下面,我代表x黨委提四點意見:
一是各單位(科室)領導及各位代表要把這次大會的精神作為近期宣傳工作的重點,把會議的精神傳達到每一位職工中去,使職工了解我工作思路和發展目標,明白自己的努力方向,自覺地把自己與命運緊密聯系在一起,為推動x科學發展發揮自己的聰明才智。
二是各單位(科室)要更新思想觀念,結合新形勢、研究新情況,分析新問題,確定新舉措,引導和帶領廣大干部職工,以科學發展觀為統領,開拓進取,創造性的開展各項工作。
三是中層領導干部作為中堅力量,要不斷加強學習,提高自身素質,既要保持政治上的清醒,又要掌握與本職工作有關的業務知識,做到工作態度端正、工作作風正派,思想不斷進步,能力不斷提升,讓領導放心、職工群眾滿意。
四是全體職工代表回到工作崗位后,要以身作則,帶動全廣大職工努力工作,真抓實干,共謀發展,以強烈的事業心和責任感,以頑強拼搏、昂揚向上的精神狀態,為圓滿完成這次大會確定的各項工作目標和任務而努力奮斗!以更加優異的成績、更加突出的貢獻,向黨的獻禮!
最后,祝大家身體健康,萬事如意,鼠年大吉!
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇八
親愛的公司同仁:
今天我被正式任命為公司總經理,當得知被任命時,我感覺到身上的擔子和所承擔的責任。我自知能力有限,這個職位對我來說是一個很大的壓力,但迎難而上是我的個性,所以我站在這里給大家表個態,責任重大,勇于承擔。擔此重任,我的目標只有一個:和公司的同仁一起成長,在大家的支持、配合和努力下,共同開創公司一個新的未來。
在過去的幾年中,我先后擔任公司研發中心主任、事業部經理、中心總監,得到了同仁們的理解、支持和包容。是大家的關愛和支持,讓我對公司各中心的工作有了全盤的了解,也正由于這些年的經歷,讓我對公司的工作能統籌兼顧、全盤操控,為今后總經理這一職位工作的開展打下了基礎:
總經理,是公司上層和中下層各級崗位的銜接點,必須把為董事長分憂和服務于員工作為出發點和落腳點.把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧,合理安排,做到:“調研圍繞市場轉,服務圍繞客戶轉,決策圍繞信息轉”。從而使產品研發,生產經營、公司管理、營銷策略各項工作運轉更加順暢。
要做好總經理,我深知任重而道遠。當下,我們面臨著復雜的行業環境:無序的市場競爭、不穩定的的價格供應鏈、高漲的人力資源成本等等。但商機總是在危機中孕育,機遇在挑戰中競生。我將和公司的同仁們一起,風雨同舟、竭盡所能,力爭獲得更大的收獲與成功。
上任后我將從以下四個方面著手開展工作:
首先是打造企業戰略化思想,提升戰略執行力。所謂戰略就是指導戰爭全局的方法和策略,戰略是有層次性的,不是高層才有戰略,公司要戰略,部門要戰略,個人也要戰略,大家為了一個共同的企業戰略而確定不同層次的對應戰略才是團隊共同成長和成功的根本。我希望大家都站在企業的隊伍里,找到合適自己的位置來開展我們未來的工作。
第二推行企業職業化管理,完善全員職業素養。職業素養分為職業價值觀、職場道德、職場禮儀、職場溝通、職場協作、時間管理六個模塊,企業的每一個人都是企業“鏈條”中重要的一環,每一環的意義重于堅守崗位職責,勇于承擔責任。第三強化企業規范化建設,成為企業管理系統典范。公司在過去的幾年中已經獲得企業標準化良好企業的先進單位,未來我期望將從簡化流程更快速高效的管理公司的運營上群策群力。
第四聚焦市場差異化運營,實現企業價值最大化。大家都知道,中國的服裝行業已經經過了20多年的產業積累,完全進入超量過剩的階段,關鍵的問題在于緩解來自于設計、制造、銷售、品牌、終端的全面壓力,實現企業價格最大化。廣告與銷售的協同,不同媒體的傳播效果的保證,銷售模式的創新與通路利益協調,分銷過程中的經銷商選擇、管理與服務,貼牌與自有品牌的渠道區隔,組織的配置與能力養成,市場秩序的控制,直營區域與加盟大客戶的發展、分等、分類、分策等等,這些問題等著我們大家一起共同努力去解決,讓我們怎么走出一條屬于公司獨特的道路。
這是我對今后工作的一些初步設想,但設想要變成現實,需要大家的支持和配合。我們公司是一個大家庭,對于我來說,各位同仁就是我的家人,在自己家里,有困難大家一起解決,遇到難題大家共同出謀劃策,有收獲大家一起分享。我雖身為總經理,但我也是大家的一份子,我跟大家一樣,都希望伴著公司一起成長,公司的發展就是我們的發展,公司的前景就是我們的前景。團隊的力量是無窮的,我期望所有的人都能以大局為重,同舟共濟、群策群力,為了公司發展這個共同的愿望,為了我們共同的美好明天,不懈努力!
講述,是人們在社會交往中普遍運用的一種口語表達方式,中學生學會講述,對于培養和提高口語交際能力,具有特別重要的意義和作用。講述故事是中學生喜聞樂見的一種溝通交流的講述方式。如何在口語交際訓練中講述故事呢?下面本站小編給您精心推薦的演講稿范文,歡迎參考。
各位領導、全體職工:
非常感謝院領導及全體職工對我的信任,選舉我做河北省微生物所所長。我深知這個選舉的分量,因為在它的身后,是微生物所63名職工的重托。
微生物研究所,有過輝煌的昨天。可是,由于各種原因,我們的優勢慢慢失去,在地區和同行中,我們已經落伍的事實一天天地暴露。
可以說,我們所處在一個十分關鍵的發展時期。當前,我們的面前,挑戰和機遇并在,積極迎接挑戰,就能贏得機遇。以實際行動,而不是口頭語言,迎接挑戰,現在比任何時候都重要。我們要在這個“關鍵的發展時期”大有作為,就必須在務實上下工夫。所謂務實,說到底就是要尊重歷史、尊重實際、尊重群眾。
如果說每一代人都有各自的使命的話,那么歷史所賦予我們這一代的任務就是迎接挑戰,在挑戰中爭取我們的發展機遇。
我今年已滿37歲,已近“不惑”之年,我理解,我的使命就是和全體職工、和在座的各位一道,共同奮斗,把我所的事情辦好。讓我們大家在院黨委的領導下,以問心無愧的工作來最終代表全體職工的根本利益。
感謝我的前任們的努力,他們過去的艱苦創業精神將鼓勵我前進;他們如今把擔子放在了我的肩上,我將帶領我們這個班子,團結廣大職工,在現有條件基礎上,把我們所的工作邁上一個新臺階。
當前我所面臨挑戰的情勢下,必須抓住三個方面(在竟職報告中我已闡明):1、今后研究所的生存問題,需要有一到兩個主導產品,克服目前我所沒有產品收入的現狀,在鞏固我所原有的優勢產業的同時,尋找新的產業,集中全所力量培養一至二項能夠形成產業、有市場前景的新項目,使我所盡快擺脫目前的困難局面,在市場上求生存,求發展,使職工有一個穩定的收入來源,我將盡我所能,在一年中完成好主導產業的建設。
2、解決好諸如富林酒樓等歷史遣留問題。
3.我將帶領全所職工,在增加職工收入及福利方面積極努力,增加研究所的收入,和領導班子一起充分考慮職工的利益,共同為增加職工收入及福利做出努力,按時足額交納三險一金,使我所的保險與社會接軌,解決職工的后顧之憂。逐步恢復包括暖氣補貼等一系列福利。
二十年來,我所在歷任院領導下,勤奮工作,不懈追求,在我省的建設史上留下了濃重的筆墨。今天,我當選為微生物所所長,感到無上光榮,并愿在今后的工作中盡職盡責,不辱使命,以回報大家的信任。
在感到光榮的同時,說心里話,我更感到巨大的壓力,而且大家越是默默注視著我,我的壓力就越大。我現在聽到的是同志們的鼓勵,想到的卻是一年以后怎么向院領導和全體職工交賬。我所長期積累的眾多困難,決定了振興我所的大事必將是持久戰,不會是速決戰。在這個過程中,既需要有大刀闊斧,只爭朝夕的銳氣,更需要臥薪嘗膽,長期堅持的韌性。對我來說,今天是一個新的起點,我會扎扎實實、盡職盡責地去做,做好每一天的工作,直到卸任的那一天。我的能力有限,水平不高,但我相信勤能補拙,愿意“笨鳥先飛”。我想,只要像愚公移山那樣,每天挖山不止,就一定會有成效。更重要的是,我們所人才濟濟,只要能夠把大家組織好,調動起大家的積極性,我所的事業就一定大有希望。
在此,我也誠懇地希望各位領導和全體職工的支持、監督、幫助,沒有大家的支持,我將一事無成,為了我所的發展,請全所職工獻計獻策,團結友愛,互幫互助,盡職盡力。我將團結和帶領全體職工,與時俱進,克難制勝,以嶄新的風貌、高昂的斗志、求實的作風,共同開創我所美好的明天。
最后一句話:不管前面的路途多么艱難,我將盡我所能。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇九
任何行業,永遠是公司為個人提供發展的平臺,是公司成就了個人,員工的發展離不開公司,那么你想知道關于公司員工就職會說些什么內容嗎?下面由本站小編向你推薦公司就職表態演說詞,希望你滿意。
大家下午好!
首先,感謝公司決策層的信任,給我機會走進;感謝在座各位優秀的兄弟姐妹們兩個月來的幫助,讓我能夠很快熟悉行業,熟悉情況;更要感謝的是,感謝這個大家庭,你以溫暖的懷抱熱情地接納了我,讓我感受到這個懷抱的溫暖和力量!感謝大家!
沒有優秀的個人,只有優秀的團隊。一枝獨秀,不可能實現公司業績翻一番,也不足以在公司發展的歷史上留下多深的印記。今天的成就,不是老總一個人干出來的,也不是在座哪一個人的個人力量撐起來的,而是我們在座所有*人共同用心血和汗水換來的!所以,今天,站在這里,我要大聲的告訴大家,我不可能,也沒有能力憑個人的一己之力把公司發展得如何如何好,怎樣怎樣優秀。我所能做的,就是想盡一切辦法,讓在座所有人能夠暢快淋漓地發揮自己的才能,進而能夠做到120%,甚至是150%地升華我們這個團隊的力量,共同推進公司的發展!也就是說,日常工作中,我就是大家的總后勤部長,為大家打掃干凈操作臺,提供好支持(包括精神上的,方法上的,協作上的支持),為所有人能夠大顯身手做好保障;在需要沖鋒的特殊時期,我也就是先鋒連的一個大頭兵,這一點也包括在座所有的中層,需要時,我們都可以是沖在最前面的卒!這是我今天要給大家表態的第一點:把握準一個前提——找準自己位置,我給自己找的位置就是:總后勤部長+先鋒官。
第二,堅持好一個原則:公司利益最大化。
離開公司,你什么都不是。這是中國打工第一牛人趙強的一本書,更是我在這里想要跟大家分享的一句話。
不管任何時候,任何行業,永遠是公司為個人提供發展的平臺,是公司成就了個人,而不是個人成就了公司。我們必須明白,我們所擁有的一切都是公司給的,隨時隨地維護公司利益是我們每一個員工的本分。而且,只有公司利益有保障了,個人利益才有可能。
如果一個員工能夠真正讀懂“公司利益最大化”這句話內涵,那么他會不斷用自己的行動去詮釋,那么長流水長明燈等資源浪費問題、遲到早退等態度問題、以及質量問題、執行問題、方法問題、溝通問題、協作問題、投拆問題甚至是廉潔自律等品質問題等等,統統都不是問題,員工心中自會有一桿秤秤得出孰輕孰重,秤得出該怎樣做。
所以,無論業務還是管理,無論是客戶關系還是員工關系,我的原則只有一條:公司利益最大化。凡是維護公司利益的,凡是維護公司長遠利益的,凡是維護公司最終利益的,都會得到肯定和發揚;反之則會被否決或取締。
一、工程質量第一、業績第一。但是,無論哪個次序,員工收入第一始終是處于中軸的位置的。也就是說,只要大家心中有公司,能腳踏實地跟著公司干,公司是不會忘記大家的!這點上不單單指收入,更包括個人能力的發展,空間的發展,等等,這些總平時給大家講的更多些,我不再贅述。
第四、演好角色。簡要給大家匯報一下開展工作的思路:主要是通過廣開客源、豎工程品牌、提高成交、確保客戶滿意度四個環節建立業務的良性循環,再通過業務的良性循環逐步滲透到團隊建設的良性循環和企業文化建設的良性循環。
那么,就讓我們一起來努力,把做到真正的第一,大家有沒有信心!(謝謝大家!)。
最后,感謝大家以往對我的幫助,更要感謝大家以后對我的幫助!謝謝!
尊敬的各位領導,各位親愛的伙伴們:
大家好!
今天對我來說是一個極不平常的日子,也是我人生中的一個重要轉折點,因為今天我被公司老總正式任命為我們公司的技術部經理,我的職位是由全體員工集體選舉出來,非常感謝大家!
感謝各位董事會成員、各位公司伙伴對我的信任以及集團公司對我的培養,給了我這個機會。在知道自己成為公司技術部經理之時,我感到這不僅是上級組織領導和各位伙伴對我的信任,更是賦予了我巨大的責任。今天我面對組織、面對領導以及面對集團公司的各位伙伴,我心情很激動,同時也很有信心帶領餐飲公司的管理團隊,發揚我們“追求無止境”的精神,建立“嚴格高效,善于思考,團結互助,溝通理解,積極主動,樂觀向上”的團隊優良作風,共同把公司管理好、發展好。在這里我向集團懂事會成員以及在座各位伙伴鄭重承諾:
我深信,企業的競爭就是人才的競爭。人才的競爭就是質量的競爭,質量的競爭就是品牌的競爭,品牌的競爭就利潤的競爭。“尊重”是我們以人為本的體現。在此由衷的感謝集團各部門、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛。我相信,我們的合作與交流是我們共同進步的源泉,讓我們伸出合作的手,把我們公司的事業推上一個新的臺階。
擔任總經理期間,我將秉承我們以往的精神,在新的崗位上,積極努力工作,認真履行總經理的職責,認真學習餐飲專業知識讓管理走上規范化的軌道,建立能有效按公司要求完成好工作和達成目標的團隊,做好產品研發,豐富產品。把我們“自然、健康、快樂”的全上品更大的服務于大眾。
我將要把我們餐飲公司的業績提高上去,在以往業績基礎上提供十個百分點,我們完全有能力做到著一些,只是由于我們的一些小細節的不夠導致了現在的業績沒有得到充分的提升。我之前就已經看到這些缺點了,我相信只要我重點將缺點找出來,加以改正,我們的業績就會上去。
如果我不能做到這一切,或是我們公司的業績下去了,那首要責任就是我的,我責無旁貸,我也不會掩飾我的錯誤,我將會辭職,退位讓賢,我說到做到!
在此我祝公司欣欣向榮,各位同仁身體健康,并通過你們傳達,祝你們家人健康、快樂、萬事如意。
謝謝大家。
尊敬的各位領導、同事:
剛才會上宣布關于事業部各二級班組長的任職的決定,在此衷心感謝公司的信任和關心,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝同事對我的信任和支持!
我的崗位是,首先就個人的基本情況做一個簡要介紹:
我叫,xxxxx年畢業xxxxxxx電氣工程及其自動化專業,xxxx年xx月至xxx年xx月就職北xxxxxxx擔任班長,xxxxx年xxx月至近期,就職于公司工程服務中心,擔任副組長。
“安全質量組副組長”對于我來書是一個即熟悉又陌生的崗位,熟悉是因為之前現場工作都牽涉到安全和質量,現場需要安全工作,個人需要工作安全,工作質量達標是最基本的要求;陌生是因為這是一個管理崗位:負責產品與工程的安全、質量工作,負責客戶回訪、客戶信息收集等工作,我深知安全和質量的重要性,但我缺乏類似的管理經驗,因此在今后的工作中我將從幾個方面努力工作:
2、以愛崗敬業的精神務實工作。盡快進入新角色、適應新環境、履行新職責,力爭在最短的時間里勝任新崗位,帶領班組的同事踏實、務實、勤奮、敬業的工作,努力完成領導布置各項工作。
我個人有很多缺點和不足之處,希望在今后的工作生活中,領導和各位同事多多批評提醒,我一定認真加以改進;在今后的工作中,我將恪盡職守,勤奮工作,決不辜負公司對我的信任。謝謝大家!
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇十
部隊是國防的基礎,對國家的穩定有很很重要的作用,那么你想知道部隊軍人就職到底要說些什么內容嗎?下面由本站小編向你推薦部隊就職表態演說稿,希望你滿意部隊就職。
發言稿。
范文。
從今天開始,從現在這個時刻開始,我將和同志們一起工作、學習、生活和訓練,我很高興!同時也很感謝上級領導和組織上對我的信任,才有了我和大家肩并肩在一起朝夕相處的機會,還在場站政治處當干事的時候,我就對咱們這個連隊有了一定的了解,咱們這個連隊,關鍵時候能夠拉得出、開得動、用得上,在幾次執行上級重要任務時,圓滿地完成上級所賦予的任務,受到了師里和站里領導和機關的好評!也就是前天,我接到上級對我的任命,我是一則喜,二則憂,喜的是:能到一個先進的連隊去任職,我很高興,也很榮幸。憂的是:擔心自己能否勝任這個具有光榮傳統連隊的指導員。繼往開來的把這根接力棒從手中傳好,把這面旗幟繼續扛下去!剛才,同志們嘹亮的歌聲和熱烈的掌聲,打消了我的顧慮和擔心,也使我看到了咱們的連隊良好的精神面貌和高昂的士氣,也更使我有信心、有決心把咱們連隊帶好,走在兄弟連隊的前面。
大家對我是陌生的,而我對指導員這個職務也是同樣陌生的。在這里,我只想提一個小小的希望,希望大家給我一時間,給我一點彼此相互了解熟悉的時間,給我一點熟悉咱們連隊工作、性質、任務的時間,使我能更早更好地進入“角色”進入“狀態”!
在這里我簡單地向大家表個態,也算是表個決心,也請大家監督。
在工作中,我會對自己高標準,嚴要求,主動配合好連長和其他連隊干部的工作,和大家一起,團結一致,同心同德嚴格按照江主席提出的“政治合格、軍事過硬、作風優良、紀律嚴明、保障有力”的總要求,堅定不移地做好我連的建設目標,使我們連隊的全面建設再上一個新臺階,把我們的工作完成得更出色。
在生活中,讓我們互相幫助。互相關心、互相愛護、同勞動同娛樂,緊密地團結在一起,在你們的心目中我愿真心得到朋友,兄長的認可,讓我們手拉手,心連心,為了一個共同的愿望,攜手共進,把我連的各項建設推向一個新的高峰!在學習中,讓我們互相促進,共同提高,養成愛學習的好風氣。達到學有所成,學有所得,學有所用,學有所為,使你們的頭腦和才智得到充實和發揮,也使我在指導員這個職位上得到更好的鍛煉。
也希望在今后的日子里,大家多給我一些鼓勵,多給我一些支持,多給我一些幫助。也愿我的加入,能奏響求實創新、團結奮進的進行曲,響遍大西北。
愿我們的連隊明天更美好。
同志們:
剛才,宣布了干部任職命令。到今天為止,20xx年度干部轉業接替工作基本上就結束了。大家知道,今年是干部隊伍精減調整的最后一年,因此,全團上下、各級干部,都非常關心、關注干部轉業接替工作。黨委能不能公平、公正地使用干部,能不能用對人、用好人,大家也在觀望、期待。為此,團黨委本著對部隊全面建設負責、對每一個干部前途命運負責的態度,苦心竭慮、反復研究、充分醞釀,下了很大功夫,做了很多工作,最后確定了**名干部轉業,名干部調整使用。這么大規模的轉業接替,近幾年也是不多的。在座的干部中,有的是提升任職,有的是平職調整,不論怎樣,都是一個進步。在此,我代表團黨委、團首長向你們的提升進步表示熱烈的祝賀。利用這個機會,我主要講三層意思。
一、把信任化為力量,無私奉獻部隊建設。
我們大家之所以能夠提升任職,自然有自身素質的原因,但更重要的是組織的信任、領導的信任和官兵的信任。沒有組織、領導和官兵的信任,就沒有你們的進步。組織和領導信任我們,我們應該怎么辦呢?我認為一定要有感激之情,報答之心,奉獻之志。
一是要有感激之情。真誠地希望同志們認識到這份信任,牢記這份信任,珍惜這份信任,不辜負這份信任,并把這份信任轉化為工作動力,全身心地投入到工作中去。而不能對這份信任無動于衷、麻木不仁,認為自己就比別人強,就應該得到提升,獲得進步。組織、領導和官兵信任我們,我們就要永懷感激之情。
二是要有報答之心。感恩圖報是做人最起碼的道德修養。作為干部,要有報效部隊、報效組織的強烈愿望,要有回報部隊、回報組織的強烈責任。如何報答組織的信任?一靠工作,二靠業績。惟有發揚真抓實干的工作作風,兢兢業業的工作態度,無私奉獻的工作精神,盡心竭力做好工作,創造出實實在在的工作業績,才能對得起組織和領導多年的教育培養,對得起同志們長期的關心和幫助。
三是要有奉獻之志。奉獻是一種境界,是一種覺悟。要經常想想對部隊建設付出了什么,奉獻了什么。特別是作為一名基層干部,更要甘于奉獻,樂于奉獻。有奉獻,才有收獲。個人的力量是有限的,只有把個人的理想、奮斗的目標與部隊建設事業緊密結合起來,在工作中奉獻青春、奉獻智慧、奉獻才華,才能成就事業,才能實現價值,才能生活得更有意義。
二、把任命視為考驗,努力做好本職工作。
大家要清醒地認識到,一紙任命并不代表工作能力的增強和工作水平的提高。職務的提升意味著大家的擔子更重了,責任更大了,要求更嚴了。對此,大家必須保持清醒的頭腦。走上新的工作崗位,更多的是對你們的考驗,考驗你們的政治覺悟、工作能力、業務水平和廉潔自律等等。每個同志能否經受住考驗,廣大官兵和各級領導都在拭目以待。希望同志們能夠把任命視為考驗,努力做好本職工作。如何做好?我提示幾點供同志們參考。
一是定好位置。我講的定位有兩層涵義,一層是指思想上的定位,就是解決好“當官為什么”的問題,這個定位帶有根本性。是為了撈取個人名利而當官?還是為了部隊建設而為官?答案不同,為官做事的出發點和落腳點就會迥然不同。只有正確的定位,工作起來才能心系部隊,甘于奉獻,才能辦事公正,處世公道。用老百姓的話來講,你就是一個好官。否則,就是一個不受官兵歡迎的官。另一層是指工作上的定位,能否找準自己的位置,既是發揮作用的基礎,也是一名干部應有的素質。只有位置擺得正,定位定得準,講話辦事才能得體。在座的有的由正職變成了副職,由主角變成了配角,而有的則由副職變成了正職,由配角變成了主角,大家都面臨著一個重新定位的問題。在實際工作中,有不少干部素質和業務能力都很強,就是與上級和同事的關系處理不好,結果自身的能力和水平難得施展。究其原因,主要是自己的位置沒有擺正。所以,大家要在工作中,正確處理好與領導、同事和下屬等方方面面的關系,做到有位有作為,到位不缺位,補位不越位。
二是進入角色。同志們到新的崗位后,都面臨著一個適應新情況、進入新角色、開創新局面的任務。相信同志們熱情很高,決心很大,都有干好工作盡快做出成績的強烈愿望。這次調整,大家的工作崗位也發生了很大的變化,有的從參謀到股長,有的從機關到基層,有的從軍事到政工等,大家都有一個適應新崗位的過程。能不能盡快進入角色,是一個人責任心的具體體現。上任后,大家要盡快熟悉新的崗位,盡快實現角色轉換,盡快進入工作狀態,盡快適應工作需要。今年各項工作的一個顯著特點,就是實打實的工作多,新的工作多,大家務必要增強緊迫感。
三是發揮作用。自我價值的實現是人生的最高追求,得到組織和官兵的信任與重用是人們的最大愿望,要想實現這樣的目標和抱負,就要立足本職,努力發揮作用,一步一個腳印地真抓實干,把自己分管的工作搞上去,才能證明自己的真正價值。今年,新任務、新情況、新問題很多,都需要我們埋下頭去研究,伏下心去落實,撲下身去實干。因此,大家都要視任命為考驗,樹立干一番事業的決心、干一番大業的信心。要立足本職科學謀劃,真抓實干,干出幾件實實在在、拿得出、叫得響的工作,向組織、向官兵交上一份滿意的答卷。
尊敬的各位領導、同志們:
根據總隊任職命令,我被任命為黃山風景區消防大隊大隊長。首先我衷心的感謝組織和各位領導多年來對我的培養和教育,感謝同志們的支持和幫助。我將更加珍惜組織對我的信任,更加珍惜組織賦予我的使命,在新的工作崗位,牢記使命,勤勤懇懇,兢兢業業,廉潔奉公,把新崗位作為新起點,爭創一流的工作業績。
一、加強學習,注重修養,努力提高綜合素質。我將繼續堅持把學習作為提高政治素質、增強工作能力的基礎,盡快適應新的工作環境,不斷提高駕馭工作、應對復雜局面、處理復雜問題的能力和水平。
二、勤奮敬業,恪盡職守,強力抓好工作落實。在新的崗位上,我將緊緊圍繞社會消防工作和部隊建設發展為中心,找準工作的切入點,始終保持與時俱進、奮發進取的精神,保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風,全力做好本職工作。
圍和干事創業的工作環境。
四、嚴以律己,廉潔奉公,樹立清正廉潔的新風正氣。在新的崗位上,我將繼續加強黨性修養,堅決做到,在任何情況下,都穩得住心神,管得住身手,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,經得起考驗,牢固樹立清正廉潔、求真務實的形象,以實實在在的的行動向黨和人民交一份滿意的答卷。
最后,我衷心期望各位領導、同志們關心、支持并監督我的工作,我一定在支隊黨委的正確領導下,在大家的幫助下,以高昂的斗志、飽滿的熱情努力工作,決不辜負總隊、支隊黨委和同志們的重托和期望。
謝謝大家!
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇十一
大家好!
自己今天走上新的領導崗位,成為縣委領導班子中的一員,是黨教育、培養自己多年的結果,是全縣各族人民信任、支持自己的結果,沒有組織的教育和培養,沒有各族群眾的信任和支持,也就沒有自己今天的成長和進步。
在這里,我表個態,今后我將繼續保持過去的思想作風、工作作風、生活作風,繼續發揚歷屆班子的優良傳統,按照提出的為民、務實、廉潔總要求,牢記宗旨,求實創新,勤奮工作,保持廉潔,牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,正確處理好為官與做人、權力與服務、地位與責任的關系,絕不辜負組織和人民對我的期望。在今后的具體工作實踐中,務必做到:
一是強化學習觀念。特別要強化理論觀念,只有理論上的清醒、堅定,政治上才能清醒、堅定。要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想的學習,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質,作為今后工作的指南。同時,加強業務知識的學習,努力做到學以致用,用以促學,學用相長,在不斷學習的過程中,提高自己研究新情況、解決新問題的能力,努力使自己成為一名組織工作的行家里手。
二是提升綜合素質。要模范執行黨的路線方針政策和黨委的決定、決議,嚴格遵守黨的紀律和干部紀律,約束和規范個人言行,維護縣委的集體形象;注重工作方式方法的創新,加強與班子成員之間的思想交流與溝通,積極配合、支持班子成員的工作,加強與班子成員之間的團結,維護縣委的凝聚力和核心領導,維護縣委的權威,維護班長的權威;加強個人修養,努力做到處事公道正派,不徇私情,辦事講原則、講方法、講策略;不斷提高領導藝術,不斷打造自身人格魅力,不斷提高自身駕馭工作的能力;堅持民主集中制原則,個人服從組織,下級服從上級,把自身工作置于班長和班子的領導之下;牢記黨的宗旨,一切為了群眾,把工作的出發點和落腳點放到人民群眾利益上來,積極深入基層,貼近群眾,關心群眾生產生活,幫助解決實際困難問題,切實做到情為民所系,權為民所用,利為民所謀。
三是認真履行職責。盡快適應新的工作環境,熟習新的業務,積極創新工作理念,推進組織工作上新的臺階。圍繞縣委對未來五年發展的謀劃,圍繞全縣政治、經濟、文化、社會建設和社會穩定工作,加強干部隊伍建設,著力配好配強各級領導班子,創新用人機制,抓好人才工程,加大干部培訓力度,大力培養后續人才隊伍;加強農村基層組織建設,組織搞好明年村級班子換屆工作,著力選好配強村兩委班子,為農牧業發展、農牧民增收和農牧區穩定作好政治和組織保障;加強組織部門自身建設,推進組織工作全面開展;積極調查研究,參與縣委重大決策,履職盡責,認真完成縣委交辦的各項工作任務。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇十二
尊敬的各位領導、各位同事:
這次任職既是各位領導、同事對我的信任和肯定,又是對我的鼓勵和鞭策。在此,我表示衷心地感謝!在以后的工作中我將以良好的業績,回報學校領導和同事們的重托與期望。
一、以立德為本,修身為上。認真履行教師職業道德規范,把培育自己的品質德行作為立身之本,做一個堂堂正正、忠誠厚道的人。
二、以師生為本,修和為上。維護學校形象,維護班子團結,擺正角色,顧全大局。
三、以職責為本,修能為上。加強學校辦公室的管理,抓好思想素質建設和作風建設,合理分工,明確職責,強化政治意識和創新意識,和辦公室的同事們一道求真務實、埋頭苦干,辦事公道,禮貌待人,文明辦公,為學校的領導和廣大師生提供更加優質的服務。
謝謝!
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇十三
同志們:
剛才,宣布了干部任職命令。到今天為止,20xx年度干部轉業接替工作基本上就結束了。大家知道,今年是干部隊伍精減調整的最后一年,因此,全團上下、各級干部,都非常關心、關注干部轉業接替工作。黨委能不能公平、公正地使用干部,能不能用對人、用好人,大家也在觀望、期待。為此,團黨委本著對部隊全面建設負責、對每一個干部前途命運負責的態度,苦心竭慮、反復研究、充分醞釀,下了很大功夫,做了很多工作,最后確定了**名干部轉業,名干部調整使用。這么大規模的轉業接替,近幾年也是不多的。在座的干部中,有的是提升任職,有的是平職調整,不論怎樣,都是一個進步。在此,我代表團黨委、團首長向你們的提升進步表示熱烈的祝賀。利用這個機會,我主要講三層意思。
一、把信任化為力量,無私奉獻部隊建設。
我們大家之所以能夠提升任職,自然有自身素質的原因,但更重要的是組織的信任、領導的信任和官兵的信任。沒有組織、領導和官兵的信任,就沒有你們的進步。組織和領導信任我們,我們應該怎么辦呢?我認為一定要有感激之情,報答之心,奉獻之志。
一是要有感激之情。真誠地希望同志們認識到這份信任,牢記這份信任,珍惜這份信任,不辜負這份信任,并把這份信任轉化為工作動力,全身心地投入到工作中去。而不能對這份信任無動于衷、麻木不仁,認為自己就比別人強,就應該得到提升,獲得進步。組織、領導和官兵信任我們,我們就要永懷感激之情。
二是要有報答之心。感恩圖報是做人最起碼的道德修養。作為干部,要有報效部隊、報效組織的強烈愿望,要有回報部隊、回報組織的強烈責任。如何報答組織的信任?一靠工作,二靠業績。惟有發揚真抓實干的工作作風,兢兢業業的工作態度,無私奉獻的工作精神,盡心竭力做好工作,創造出實實在在的工作業績,才能對得起組織和領導多年的教育培養,對得起同志們長期的關心和幫助。
三是要有奉獻之志。奉獻是一種境界,是一種覺悟。要經常想想對部隊建設付出了什么,奉獻了什么。特別是作為一名基層干部,更要甘于奉獻,樂于奉獻。有奉獻,才有收獲。個人的力量是有限的,只有把個人的理想、奮斗的目標與部隊建設事業緊密結合起來,在工作中奉獻青春、奉獻智慧、奉獻才華,才能成就事業,才能實現價值,才能生活得更有意義。
二、把任命視為考驗,努力做好本職工作。
大家要清醒地認識到,一紙任命并不代表工作能力的增強和工作水平的提高。職務的提升意味著大家的擔子更重了,責任更大了,要求更嚴了。對此,大家必須保持清醒的頭腦。走上新的工作崗位,更多的是對你們的考驗,考驗你們的政治覺悟、工作能力、業務水平和廉潔自律等等。每個同志能否經受住考驗,廣大官兵和各級領導都在拭目以待。希望同志們能夠把任命視為考驗,努力做好本職工作。如何做好?我提示幾點供同志們參考。
一是定好位置。我講的定位有兩層涵義,一層是指思想上的定位,就是解決好“當官為什么”的問題,這個定位帶有根本性。是為了撈取個人名利而當官?還是為了部隊建設而為官?答案不同,為官做事的出發點和落腳點就會迥然不同。只有正確的定位,工作起來才能心系部隊,甘于奉獻,才能辦事公正,處世公道。用老百姓的話來講,你就是一個好官。否則,就是一個不受官兵歡迎的官。另一層是指工作上的定位,能否找準自己的位置,既是發揮作用的基礎,也是一名干部應有的素質。只有位置擺得正,定位定得準,講話辦事才能得體。在座的有的由正職變成了副職,由主角變成了配角,而有的則由副職變成了正職,由配角變成了主角,大家都面臨著一個重新定位的問題。在實際工作中,有不少干部素質和業務能力都很強,就是與上級和同事的關系處理不好,結果自身的能力和水平難得施展。究其原因,主要是自己的位置沒有擺正。所以,大家要在工作中,正確處理好與領導、同事和下屬等方方面面的關系,做到有位有作為,到位不缺位,補位不越位。
二是進入角色。同志們到新的崗位后,都面臨著一個適應新情況、進入新角色、開創新局面的任務。相信同志們熱情很高,決心很大,都有干好工作盡快做出成績的強烈愿望。這次調整,大家的工作崗位也發生了很大的變化,有的從參謀到股長,有的從機關到基層,有的從軍事到政工等,大家都有一個適應新崗位的過程。能不能盡快進入角色,是一個人責任心的具體體現。上任后,大家要盡快熟悉新的崗位,盡快實現角色轉換,盡快進入工作狀態,盡快適應工作需要。今年各項工作的一個顯著特點,就是實打實的工作多,新的工作多,大家務必要增強緊迫感。
三是發揮作用。自我價值的實現是人生的最高追求,得到組織和官兵的信任與重用是人們的最大愿望,要想實現這樣的目標和抱負,就要立足本職,努力發揮作用,一步一個腳印地真抓實干,把自己分管的工作搞上去,才能證明自己的真正價值。今年,新任務、新情況、新問題很多,都需要我們埋下頭去研究,伏下心去落實,撲下身去實干。因此,大家都要視任命為考驗,樹立干一番事業的決心、干一番大業的信心。要立足本職科學謀劃,真抓實干,干出幾件實實在在、拿得出、叫得響的工作,向組織、向官兵交上一份滿意的答卷。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇十四
各位領導、同志們:
大家好!首先感謝市院領導對我工作的支持,并作了重要講話。組織任命我為市院黨組成員、檢察院黨組書記、檢察長。這不僅是對我個人的信任,更是對檢察院工作的大力支持。
下面,我簡要介紹一下我自己的情況:在來這工作之前,我曾在縣法院工作9年,在縣鄉鎮工作4年,在縣檢察院工作5年,在檢察院工作6年。先后擔任過辦公室主任、副鄉長、黨委書記、副檢察長兼反貪局局長、檢察長等職務。
這次組織安排我到檢察院工作,和大家一道來謀劃檢察院的新思路、促進檢察事業新發展。我感到很榮幸,同時也感到肩上的責任重大。
在此我想先說4句話:
第一句話是:區是市政府所在地,是全市的政治、經濟和文化中心,任何人都沒有理由不愿意來。所以,我果斷服從組織安排。
第二句話是:我非常愿意同大家一道工作,這也是一種緣份,我希望大家能夠接受我。
第三句話是:我很想在我的任期內取得成績,但需要我們大家的共同努力。
第四句話是:我很想為大家辦一些實事,但前提條件是,我們必須取得成績。
我還想明確兩點:
第一點,在一段時期內,我們院將保持現有機構、人員及年初的工作思路、工作目標不變。希望大家一如繼往地安心工作。
第二點,我們要理舊賬,尊重前任向前看。
我已經到任一周多了,在這一周多的時間里,通過走訪幾大班子、相關部門,同其他黨組成員談話,征求意見,我了解到,前幾任黨組書記對檢察院都做出了很大貢獻,在座的全體干警也付出了辛勤的汗水,使檢察院有了很大發展。在此基礎上,我于本月11號,就是上周四,組織召開了第一次黨組會,聽取了其他班子成員就分管工作的匯報,表明了自己的態度,提出了明確要求。我還將進一步同中層干部談心,征求對全院發展的意見和建議,以便達成共識,共同把檢察院建設得更好。
下面,我想借這次會議的機會,結合檢察院的實際,談一談我個人的一些不成熟的思路和想法,希望大家多提寶貴意見,以利黨組形成正確的、符合實際的決策意見。
第一,要明確總體工作思路。關于工作思路,我想提四句話。那就是:
提升素質,強化辦案,規范創新,務實爭先。
提升素質,就是要采取靈活有效的方式方法,不斷提高全院干警的綜合素質和整體素質,逐步培養出一批專家型、復合型檢察人才。
強化辦案,就是要充分利用我們的區位優勢,發揮技術設備的作用,調動全院干警的積極性,依靠市院和區委的正確領導,依法、嚴格、大膽地辦理一批有影響、有震動的大案、要案,樹立檢察機關的威信,為全區的社會穩定和經濟發展做出積極的貢獻。進而得到上級更大的支持,做到“有為有位”。
規范創新,就是要規范各項工作,包括規范辦案工作、規范機關治理、規范隊伍治理;同時還要大膽創新,要充分發揮每位干警的創新性思維,調動每位干警的積極性、主動性和創造性,每個部門都要創出自己的特色性工作,爭取被區委、市院,市委、省院,乃至省委、高檢推廣。做到“一招鮮,吃遍天”。
務實爭先,就是要發揚求真務實的精神,結合我們的實際,正確地評價和估價自己,不斷增強爭先創優意識,拿出適合自身情況的有效措施,并抓好落實,使全院各項工作都能夠爭先進位,提高全院整體工作水平。
第二,要打造檢察精神。為了落實這一總體工作思路,我想提出一個口號,就是:團結敬業,務實爭先。以此來激發全院干警的斗志,打造出雙橋檢察院奮發向上的精神。
第三,要重點抓好五項工作。當前我們要重點抓好下面5個方面的工作:
一是果斷完成業務目標;二是大力加強隊伍建設;三是全面加快信息化建設;四是突出抓好創新工作;五是積極做好服務中心工作。
第四,要完善三項工作機制。
一是規范辦案流程。要通過學習借鑒先進經驗,不斷制定并完善各業務部門的辦案流程,對執法和辦案活動實行流程治理,使執法辦案更加規范,防止隨意性。
二是制定業務工作規范。要加緊研究制定各項業務工作規范,使全院所有工作都有章可循、規范有序。
三是完善行政治理制度。要進一步整理完善機關各項治理制度,做到科學合理、切實可行。
第五,要落實三項保證措施。
一要強班子、抓中層、帶隊伍。隊伍建設是做好各項工作的基礎。首先要搞好班子團結。團結出凝聚力,團結出戰斗力,只有班子團結,才能形成統一一致的決策意見,才能成為堅強有力的領導核心,才能為中層干部及全體干警樹立良好的榜樣。中層干部是各部門的“排頭兵”,是各項工作的中堅力量,要努力建設一支高素質的中層干部隊伍,從而帶動全院整體隊伍的加強。
二要堅持從嚴治檢與從優待警相結合。要在對全院干警嚴格治理的同時,不斷制定并完善從優待警措施,使全院干警政治上有待遇,經濟上有實惠,工作上有支持,生活上有照顧。進一步解除干警的后顧之憂,增強干警的工作干勁。
三要加大督查監察力度,落實考評、獎懲措施。要通過加大督查監察力度,確保各項規章制度落到實處;要建立健全考核評價體系,科學制定獎懲措施,并嚴格搞好兌現,做到獎優罰劣,獎勤罰懶,激發干警的工作熱情,鼓勵爭先創優。
最后,我向大家提三點希望和要求:
第一,振奮精神,擺正位置,做好當前工作。希望大家要按照既定目標,以良好的精神狀態,找準自己的位置,一捫心思做好本職工作,不要有私心雜念。
第二,識大體,顧大局,講團結,謀事業。我們大家來自不同的地方,在一起共事不輕易,是一種緣份,24小時在單位的時間最長,我們要珍惜這個緣份,要樹立敬業奉獻精神,最起碼要對得起自己那一份工資。要共同謀劃工作,共同為檢察事業的發展獻計獻策。
第三,認真執行各項治理制度,嚴格遵守辦案紀律,切實保證辦案安全。這既是加強機關治理的要求,同時,也是保護干警的需要。我們大家只有依章辦事、依法辦案,才能做到既辦好案件,又保護自身,才能讓領導放心,讓家人安心。
以上所說,如有不妥之處請市院領導和大家批評指正,并多提寶貴意見。
我希望,大家要像支持前幾任領導一樣全力支持我的工作。我相信,只要我們緊緊依靠區委和市院的正確領導,上下一心,團結協作,共同謀劃,扎實工作,就一定能夠完成工作目標,求得自身發展;就一定能夠使隊伍整體素質得到新提升,各項工作取得新成效,干警待遇得到新提高,機關形象得到新改善。
我的話講完了,謝謝大家!
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇十五
總經理、各位同事:
首先非常感謝大家對我如此的信任,這樣的支持我就任常務副總這個職位,我深知這個位子的重要性,它包含著大家對我的信任與期望!
能夠得到大家的信任是我的光榮,通信行業是一個技術含量比較高的行業,現在公司的領導及員工在公司總經理的帶領下取得不菲的業績和效益。在去年的經濟危機中保持著穩健的發展步伐,這些離不開公司總經理的指導和公司全體員工的努力。今天我有幸站在這里接受這個職位我感到非常的榮幸,也非常感謝大家的支持與厚愛,你們的支持就是我最大的動力。
感到榮幸的同時我也感到了不小的壓力,今天對于我來說是一個新的起點,一個新的挑戰,一個新的機遇,我感覺自己現在像是一個考生,正面臨著的考題就是如何把公司發展的更好,讓公司取得更大的業績和效益,讓大家得到更多的紅利。或者說我現在就像一個等著接力的運動員,前面的領導已經把蒸蒸日上的公司交到我的手里,我該怎樣讓公司在我這一棒跑的更快,發展的更好,這是對我的一種檢閱,一種審視,一種挑戰。我將在今后的工作中恪盡職守,踏踏實實,勤奮工作,畢全部精力以求不辱使命,我想,只有這樣才能回報大家對我的信任和支持!
未來的時間,我將嚴格遵照公司章程和公司發展目標,以廣州電力通信工程施工和電力通信維護為基礎,以外省電力市場及集抄業務為輔,抓住機會,加強企業內部管理建設,提高企業平臺,完成今年計劃目標,為下一步公司的發展打下堅實基礎。我想和在坐的各位同仁一道,共同奮斗,努力把公司的各項工作做好,完成既定的各項工作指標,這就是我的職責,義務和使命之所在。
我伸知自己的能力有限,水平不高,盡管如此我還是會傾盡我所有,盡我所能,為公司的發展貢獻我全部的力量。我相信天道酬勤,勤能補拙,相信有付出必然會有收獲。我想,只要我努力踐行:“愛崗敬業、高效管理、拼搏進取、創新爭雄“的企業精神,努力扎實地工作,工作就一定會有成效。我堅信,有公司總經理的正確領導有公司全體員工的不懈努力,我們的目標任務就可以完成,也一定可以完成。我希望在明年的這個時候,得到的掌聲比現在更多,更熱烈,因為你們的肯定就是給我最大的褒獎。
最后我要說的是:我將銘記今天,我將忠實履行我的諾言!
謝謝大家!
尊敬的各位領導、同志們:
現在,根據會議安排,我作一個簡短表態發言。
首先是真誠感謝。感謝省公司領導對我長期以來的關心和關注,培養和信任。感謝市局領導班子對我長期以來的關注和培養,鍛煉和塑造。感謝在座的各位同事、朋友長期以來對我工作的幫助和支持,理解和關心。
在這里,我最想說的就是,在平時的工作中,我們通過互相學習、互相幫助、互相促進、互相支持,才取得了今天的進步,進步的取得,與各位領導、各位同事、各位朋友的理解、支持和信任是密不可分的,是緊密相聯的,在這里,我首先要真誠地感謝省公司領導、市局領導和在座的各位同事、朋友。
其次是自我要求。新的崗位、新的職務是一個新的起點,但更是一個新的考驗,在我的面前仍是挑戰與機遇并存的,在這里我對自己提幾點要求。
1、始終堅持在省公司的正確領導下,積極主動地開展工作。
2、始終緊緊團結在以局長為核心的班子周圍,顧全大局,服務全局,團結拼搏,和衷共濟,倍加珍惜來之不易的大好局面,與大家一齊把晉城郵政的事情做的更好。
3、始終牢記職務就是責任,責任重于泰山。多一次崗位、職務的變動,就意味著責任的重大。對我來講,最重要的就是責任,就是全心全意把自己分管的工作做好。一定要對得起省公司黨組的信任,對得起市局班子的支持,對得起廣大干部職工的關心。
4、始終保持謙虛謹慎,求真務實的工作作風。有什么樣的作風,就會有什么樣的精神面貌和效果,我要繼承和吸收晉城郵政多年來的優良傳統和好作法,并注重創新,進一步探索更新的思路和方法。
總之,我將在省公司的正確領導下,在以局長為班長的班子的領導下,與班子成員一道,與廣大干部職工一道,迎接挑戰,戰勝困難,搶抓機遇,頑強拼搏,取得勝利,以優異的工作實績回報省公司黨組的信任,各級領導和同志們的關心愛護。
尊敬的a總經理、各位同事:
首先非常感謝a總經理和大家對我如此的信任、理解和支持。
一、我對xx及我的崗位的認識。
近幾年,xx公司及員工在公司a總經理的帶領下,取得不菲的業績和效益。一個是效益顯著,另一個是在行業內有較高的知名度,第三是市場穩定擴大。在今年的經濟危機中還能保持著穩健的發展步伐,這些都離不開a總經理的領導和公司全體員工的努力。
近三個月來,我在這里,通過熟悉情況,與大家的溝通,我覺得還是比較愉快與順暢,沒有障礙,更沒有隔閡。使我對我們的公司,有了更加深刻的認識,有了更深的感情。來到xx公司,對于我來說,是一個新的起點,一個新的挑戰,一個新的機遇,我感覺自己現在像是一個考生,面臨著的考題就是,如何把公司發展的更好,讓公司取得更大的業績和效益,讓大家得到更多的利益。我現在就任副總這個職位,深知這個位置的重要性。所以說,我也只能在今后的工作中,只有更加恪盡職守,踏踏實實,勤奮工作,畢盡我的全部精力,以求不辱使命,也只有這樣,才能回報a總和大家對我的信任和支持!
二、xx與我的關系。
在感到榮幸的同時我也感到了不小的壓力,同時也有很多的感想。
一是,我來到xx,是機遇的選擇。我不改變xx公司,xx公司也不因我而改變。也就是說,xx公司還是xx公司,a總還是a總。我的到來,只能為xx增加一丁點的力量。我的到來,無從改變xx的性質,也不可能改變xx的性質。二是,xx公司是一個成功的企業,不能因為我的到來,而不有所進步。沒有最好,只有更好。我的到來,是為了更好。a總委我于重任,希望我能把公司從經驗管理型的企業轉變為規范化管理企業,我感覺任務艱巨性。我希望能與大家一同努力,實現這樣一個目標。三是我的到來,我們能在一起工作,是一種緣分,因此感到非常的榮幸,也非常感謝大家的支持與厚愛,也還需要你們的支持。希望大家能感覺到,公司多了一個管家(管大家)。多了一個助手(幫a總做些事)。多了一個朋友(大家的問題,在我這里能夠得到更好的溝通和解決,工作效率得到提高,工作能夠更加舒心和順暢)。總之,希望我的到來,xx還是原來的xx,只要公司能夠更好些,能夠發展的更好一些,這就是我的最低希望和要求。
三、我要做的工作。
我深知自己的能力有限,水平不高,盡管如此,我還是會盡我所有,盡我所能,為公司的發展貢獻我全部的力量。在今后的時間內,我將和在座的各位同仁一道,嚴格遵照公司章程和公司發展目標,以公司以往的管理經驗作為基礎,以抓好生產和經營管理,提高產品質量和穩定市場為抓手,加強企業內部管理建設,把各項工作做好,為公司的發展打下堅實基礎,共同奮斗,努力把公司的各項工作做好,完成既定的各項工作指標。這也是我的職責,義務和使命之所在。要做好工作,我相,我首先要以身垂范,將各項工作首先細分,抓住重點,有計劃、有步驟、有檢查,面面俱到。,特別是要務實求真,少說空話,多做實事,扎實地工作,共同做好以下幾點:
1、不斷總結經驗,完善公司的管理程序,使公司的管理具有科學性和先進性,特別要以身作則,確保公司各項工作的正常運轉。
2、加強學習,不斷提高管理水平,為董事長和總經理當好參謀和助手。
3、從員工的利益出發,關心員工的生活,使大家更加安心在xx工作,身體健康,把工資拿回家去。
4、不斷提高技術水平,認真抓好設計、技術、開發新產品、開發市場工作,使公司的生產、經營和技術水平都上一個新的臺階。
5、加大工作力度,確保安全生產和產品質量。
6、不斷提高業務水平,加強對外業務聯系,建立良好的關系,讓客戶信任和滿意,使公司的名譽與聲望不斷提高,增加經濟效益,。這就是我對我的工作的最低要求。
四、對大家的希望。
工作是做出來的,而不想出來的.更不是靠空講出來的。再好的。
工作計劃。
如果沒有員工的執行能力就不能夠得到很好的落實也不會達到預期的效果。因此也希望大家能配合我充分發揮你們的工作積極性加強團結、加強溝通把握好工作的進展協調好各個環節。今天參加會議的都是公司的管理層人員我希望大家能站在管理層的角度帶頭踐行:愛崗敬業、高效管理、拼搏進取、努力工作的企業精神。
一是理解公司管理和工作的需要,模范遵守公司管理的各項管理規定和要求。(今后,規范化的文件檔案工作會相對多些)。
二是盡心盡責,做好本職工作。該管的要管好,該說的要說出。每個崗位都有存在的必要性,都有相應的責任、權利、義務和要求,但同時也有相應的酬金,大家要理會到這一點,盡好自已的責任。
三是要上下溝通、上傳下達。向上表達職工的述求,向下解釋公司的規定,問題要解決在一線,鼓動在一線,激勵在一線,迸發在一線,化解矛盾,凝聚團結力。
我堅信,有公司總經理的正確領導,有公司全體員工的不懈努力,我們一定會把工作做好,a總交給我們的任務(不是我一個人的任務),也一定可以完成。
副局長就職表態演說稿(專業16篇)篇十六
作為檢察長,就要樹立“監督者更要接受監督”的思想,自覺地接受人大及其會的監督,接受法律和人民的監督,認真履行檢察官的職責。以下是本站小編為你整理推薦檢察長就職表態演說,希望你喜歡。
各位領導、同志們:
大家好!首先感謝市院領導對我工作的支持,并作了重要講話。組織任命我為市院黨組成員、檢察院黨組書記、檢察長。這不僅是對我個人的信任,更是對檢察院工作的大力支持。
下面,我簡要介紹一下我自己的情況:在來這工作之前,我曾在縣法院工作9年,在縣鄉鎮工作4年,在縣檢察院工作5年,在檢察院工作6年。先后擔任過辦公室主任、副鄉長、黨委書記、副檢察長兼反貪局局長、檢察長等職務。
這次組織安排我到檢察院工作,和大家一道來謀劃檢察院的新思路、促進檢察事業新發展。我感到很榮幸,同時也感到肩上的責任重大。
在此我想先說4句話:
第一句話是:區是市政府所在地,是全市的政治、經濟和文化中心,任何人都沒有理由不愿意來。所以,我果斷服從組織安排。
第二句話是:我非常愿意同大家一道工作,這也是一種緣份,我希望大家能夠接受我。
第三句話是:我很想在我的任期內取得成績,但需要我們大家的共同努力。
第四句話是:我很想為大家辦一些實事,但前提條件是,我們必須取得成績。
我還想明確兩點:
第一點,在一段時期內,我們院將保持現有機構、人員及年初的工作思路、工作目標不變。希望大家一如繼往地安心工作。
第二點,我們要理舊賬,尊重前任向前看。
我已經到任一周多了,在這一周多的時間里,通過走訪幾大班子、相關部門,同其他黨組成員談話,征求意見,我了解到,前幾任黨組書記對檢察院都做出了很大貢獻,在座的全體干警也付出了辛勤的汗水,使檢察院有了很大發展。在此基礎上,我于本月11號,就是上周四,組織召開了第一次黨組會,聽取了其他班子成員就分管工作的匯報,表明了自己的態度,提出了明確要求。我還將進一步同中層干部談心,征求對全院發展的意見和建議,以便達成共識,共同把檢察院建設得更好。
下面,我想借這次會議的機會,結合檢察院的實際,談一談我個人的一些不成熟的思路和想法,希望大家多提寶貴意見,以利黨組形成正確的、符合實際的決策意見。
第一,要明確總體工作思路。關于工作思路,我想提四句話。那就是:
提升素質,強化辦案,規范創新,務實爭先。
提升素質,就是要采取靈活有效的方式方法,不斷提高全院干警的綜合素質和整體素質,逐步培養出一批專家型、復合型檢察人才。
強化辦案,就是要充分利用我們的區位優勢,發揮技術設備的作用,調動全院干警的積極性,依靠市院和區委的正確領導,依法、嚴格、大膽地辦理一批有影響、有震動的大案、要案,樹立檢察機關的威信,為全區的社會穩定和經濟發展做出積極的貢獻。進而得到上級更大的支持,做到“有為有位”。
規范創新,就是要規范各項工作,包括規范辦案工作、規范機關治理、規范隊伍治理;同時還要大膽創新,要充分發揮每位干警的創新性思維,調動每位干警的積極性、主動性和創造性,每個部門都要創出自己的特色性工作,爭取被區委、市院,市委、省院,乃至省委、高檢推廣。做到“一招鮮,吃遍天”。
務實爭先,就是要發揚求真務實的精神,結合我們的實際,正確地評價和估價自己,不斷增強爭先創優意識,拿出適合自身情況的有效措施,并抓好落實,使全院各項工作都能夠爭先進位,提高全院整體工作水平。
第二,要打造檢察精神。為了落實這一總體工作思路,我想提出一個。
口號。
就是:團結敬業務實爭先。以此來激發全院干警的斗志打造出雙橋檢察院奮發向上的精神。
第三,要重點抓好五項工作。當前我們要重點抓好下面5個方面的工作:
一是果斷完成業務目標;二是大力加強隊伍建設;三是全面加快信息化建設;四是突出抓好創新工作;五是積極做好服務中心工作。
第四,要完善三項工作機制。
一是規范辦案流程。要通過學習借鑒先進經驗,不斷制定并完善各業務部門的辦案流程,對執法和辦案活動實行流程治理,使執法辦案更加規范,防止隨意性。
二是制定業務工作規范。要加緊研究制定各項業務工作規范,使全院所有工作都有章可循、規范有序。
三是完善行政治理制度。要進一步整理完善機關各項治理制度,做到科學合理、切實可行。
第五,要落實三項保證措施。
一要強班子、抓中層、帶隊伍。隊伍建設是做好各項工作的基礎。首先要搞好班子團結。團結出凝聚力,團結出戰斗力,只有班子團結,才能形成統一一致的決策意見,才能成為堅強有力的領導核心,才能為中層干部及全體干警樹立良好的榜樣。中層干部是各部門的“排頭兵”,是各項工作的中堅力量,要努力建設一支高素質的中層干部隊伍,從而帶動全院整體隊伍的加強。
二要堅持從嚴治檢與從優待警相結合。要在對全院干警嚴格治理的同時,不斷制定并完善從優待警措施,使全院干警政治上有待遇,經濟上有實惠,工作上有支持,生活上有照顧。進一步解除干警的后顧之憂,增強干警的工作干勁。
三要加大督查監察力度,落實考評、獎懲措施。要通過加大督查監察力度,確保各項。
規章制度。
落到實處;要建立健全考核評價體系,科學制定獎懲措施,并嚴格搞好兌現,做到獎優罰劣,獎勤罰懶,激發干警的工作熱情,鼓勵爭先創優。
最后,我向大家提三點希望和要求:
第一,振奮精神,擺正位置,做好當前工作。希望大家要按照既定目標,以良好的精神狀態,找準自己的位置,一捫心思做好本職工作,不要有私心雜念。
第二,識大體,顧大局,講團結,謀事業。我們大家來自不同的地方,在一起共事不輕易,是一種緣份,24小時在單位的時間最長,我們要珍惜這個緣份,要樹立敬業奉獻精神,最起碼要對得起自己那一份工資。要共同謀劃工作,共同為檢察事業的發展獻計獻策。
第三,認真執行各項治理制度,嚴格遵守辦案紀律,切實保證辦案安全。這既是加強機關治理的要求,同時,也是保護干警的需要。我們大家只有依章辦事、依法辦案,才能做到既辦好案件,又保護自身,才能讓領導放心,讓家人安心。
以上所說,如有不妥之處請市院領導和大家批評指正,并多提寶貴意見。
我希望,大家要像支持前幾任領導一樣全力支持我的工作。我相信,只要我們緊緊依靠區委和市院的正確領導,上下一心,團結協作,共同謀劃,扎實工作,就一定能夠完成工作目標,求得自身發展;就一定能夠使隊伍整體素質得到新提升,各項工作取得新成效,干警待遇得到新提高,機關形象得到新改善。
我的話講完了,謝謝大家!
真履行好自己的職責,積極工作,奉公守法,嚴格公正執法,努力完成法律賦予自己的工作任務,為保持全市的社會穩定、經濟發展做出積極貢獻。
一、認真學習,努力提高自己的政治業務素質。
在今后的工作中,首先要自覺地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,始終保持清醒的頭腦,保持堅定的政治立場及應有的政治敏銳性和鑒別力,不斷提高在大是大非面前的辨別力,使自己手中的權力,始終聽黨指揮,為國服務,為民所受益。二是,認真學習業務知識,以適應工作需要。認真學好《刑法》、《刑訴法》及有關的法律法規,做到比較全面地掌握理解,能聯系實際正確運用,保證正確適用法律,更好地履行自己所擔負的職責。三是,在實踐中學,向同志們學,深入調查研究法律實施的規律和特點,了解新問題新情況,提出好建議,促進依法治市的進程。
二、努力工作,嚴格公正執法,依法履行好自己的職責。
檢察機關是法律監督機關,作為負責人,自己深感責任重大,在工作中決不辜負市委和人大會的期望,努力完成各項任務,力求新發展、新建樹。一、進一步加大反腐敗查辦職務犯罪的力度,堅決查處黨委關注、人民群眾反映強烈的“三機關一部門”的職務犯罪案件,清除腐敗,保護正常的市場經濟秩序,促進經濟發展,維護我們黨和政府在人民群眾心目中的良好形象。二、堅決開展“嚴打”斗爭,保持社會穩定。一定按照法律賦予的職責,積極部署參與“嚴打”斗爭,運用法律武器,掃除一切邪惡勢力,保持社會穩定,讓人民群眾安居樂業。三、打防結合,積極開展職務犯罪預防工作。要深入基層,與企業、鄉鎮(街辦)、學校等單位聯合開展以案釋法等多種形式的綜合治理活動,幫助有關單位修定完善規章制度,做到從源頭上遏制腐敗。同時,利用法律手段,積極為企業和有關單位提供服務,為全市經濟建設保駕護航。四、按照法律規定,認真做好法律監督工作。與有關部門緊密配合,對黨委重視、群眾關心的案件,利用檢察建議、提前介入、出庭公訴以及抗訴等措施,做好立案監督、偵查監督、審判監督、監管執行監督和民事行政檢察監督工作,保證法律的正確實施。
三、轉變作風,自覺做“三個代表”的忠實實踐者。
江“三個代表”的重要思想,是對我黨宗旨和歷史任務的新概括,是新世紀對每一位黨員干部提出的新要求。在今后的工作中,一定按照“三個代表”的要求,高舉鄧小平理論的偉大旗幟,堅持四項基本原則,進一步解放思想,堅定地走具有中國特色的社會主義道路,做改革開放的促進派、實踐者,促進社會生產力的進步和發展。一定要堅持和發揚我們黨的優良傳統和作風,繼承和光大中華民族的優良傳統,厚德載志,自強不息,崇尚文明,高德做人,始終做先進文化的代表者。一定要深入基層調查研究,送法下鄉進廠入校,做好聯系鄉村、學校、企業和人大代表的工作,努力用法律保護國家和人民的利益,全心全意為人民服務。
四、清正廉潔,做一名黨和人民信賴的合格檢察官。
認真貫徹執行中政委四條禁令、高檢院九條卡死的規定和廉潔從檢十條規定等有關規定,鐵面無私,秉公執法,堅決按法律程序和有關規定辦事,把每一起案子都辦成鐵案,確保所辦案件經得起歷史考驗。同時,進一步加強自身修養,做一名合格的共產黨員和檢察官。始終以共產黨員的標準和檢察官法的規定嚴格要求自己,老老實實做事,堂堂正正做人,時刻按照黨的規定辦事,清正廉潔,克己奉公,讓黨放心,讓人民滿意。
五、抓班子,帶隊伍,力爭檢察工作再創新業績。
在任職期內,要把抓好班子,作好表率,帶好隊伍,再創佳績做為奮斗目標。凡是要求干警做到的,我自己首先做到,凡是要求干警不做的,我堅決不做。在領導班子內部實行“約法”五章,即:在工作上堅持事業至上,恪盡職守;在言行上堅持光明磊落,不貪不沾;在辦案上堅持嚴格執法,敢于碰硬;在團結上堅持以誠相見,不以人劃線;在作風上,做到向我看齊,做好表率。在隊伍建設方面,認真抓好教育管理,不斷建立健全各項規章制度,加強教育,加強管理,從嚴治檢,堅決按照規章制度辦事,保證全體干警政治堅定、作風優良、紀律過硬。
尊敬的人大會主任、副主任、各位委員:
下午好!
今天,我通過自己的努力、榮幸第被任命為檢察院員,為了不辱使命,在今后的工作中將做到如下幾點:
1、加強學習,提高執法能力和執法水平。認真學習“馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表”和“科學發展觀”重要思想,牢固樹立科學發展觀;刻苦鉆研法學理論,熟練掌握法律、法規和有關司法解釋,提高理論聯系實際的水平,追求執法活動與法律效果、政治效果、社會效果的有機統一。
2、扎實工作,忠實履行法律賦予的各項職權。牢固樹立依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導的社會主義法治理念,以事實為依據,以法律為準繩,堅持程序公正、實體公正并重,努力提高案件質量和辦案水平。
3、廉潔奉公,自覺恪守檢察職業道德。堅持“三個至上”,永葆忠于黨、忠于人民、忠于國家、忠于法律和憲法的政治本色;提高法律監督能力,守護社會的公平正義,努力促進司法公正;堅持廉潔自律、秉公執法,不徇私情;堅持“理性、平和、文明、規范的”執法理念,樹立檢察機關的良好形象。
4、我們將牢固樹立“監督者更要接受監督”的思想,自覺地接受人大及其會的監督,接受法律和人民的監督,認真履行檢察官的職責,對法律、對檢察事業高度負責,做一名讓黨和人民滿意的檢察官。
以上就是我的表態發言,不當之處,請各位領導批評指證!