工作計劃書的編寫過程中，我們可以充分借鑒其他人的經驗和方法，以提高計劃的可行性和有效性。下面是一份簡潔明了的工作計劃書樣本，結構清晰，易于閱讀和理解。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇一

2020年縣委巡察工作總體要求：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，忠誠履行黨章賦予的職責，貫徹落實十九屆中央紀委四次全會、全國巡視工作會議、省紀委十一屆四次全會、全省巡視巡察工作會議和市縣委部署要求，以黨的政治建設為統領，以政治巡察為主線，以上下聯動監督網為支撐，以巡視巡察整改和成果運用為重點，聚焦堅持和加強黨的全面領導，聚焦堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，使全面從嚴治黨向基層延伸，把管黨治黨政治責任落實到基層，為決勝全面建成小康社會、加快xxxx縣城建設提供堅強政治保證。

一、踐行“兩個維護”，深化政治巡察。

牢記使命，始終在思想上政治上行動上同以習近平總。

書記。

為核心的黨中央保持高度一致,做到大是大非面前旗幟鮮明，重大問題上頭腦清醒，關鍵時刻經得起考驗。

2.提高政治站位。主動與中央和省委巡視工作要求對標對表，進一步提高政治站位，切實把巡察工作擺上重要位置，與全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神緊密聯系起來，與推進經濟社會發展緊密聯系起來，與建立“不忘初心、牢記使命”制度緊密結合起來，與推進全面從嚴治黨各項任務落地見效緊密聯系起來，確保巡察工作方向不偏、標準不降、力度不減。

準確把握政治和業務的關系，深入查找業務問題背后的政治責任，充分發揮巡察政治監督、政治導向作用。

二、科學組織安排，增強巡察質量。

4.制定巡察計劃。堅持板塊輪動、突出重點、統籌兼顧的原則，綜合運用常規巡察、專項巡察、機動巡察等方式，2020年計劃開展x輪巡察，對xx家左右縣直單位、x家縣屬企業和xx個左右村（社區）進行巡察監督，實現縣委巡察全覆蓋。

5.突出巡察重點。聚焦“六圍繞一加強”和“五個持續”開展政治巡察，緊盯重點人、重點事、重點問題，精準發現問題，客觀分析問題，如實報告問題，推動解決問題。重點圍繞貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，落實中央打好三大攻堅戰、掃黑除惡、基層減負、鄉村振興等重大決策部署開展監督檢查。

6.提高巡察質量。堅持有形覆蓋和有效覆蓋相統一，在持續開展常規巡察的同時，組織實施好專項巡察工作，把全面體檢和重點聚焦結合起來，創新監督檢查方式，從深度和廣度上推進巡察工作，提升巡察精準化水平。

三、抓好巡察整改，深化成果運用。

7.加強跟蹤督辦。健全巡察整改情況審核把關機制，通過聽取匯報、函詢、約談、開展整改情況專項檢查等方式加強督查督辦。縣委巡察辦定期分析匯總巡察整改情況和移交事項辦理情況，向縣委巡察工作領導小組報告。被巡察黨組織整改公開結束后，對一些長期整改任務，縣紀委監委進行跟蹤了解、督促落實。

8.強化日常監督。緊扣形成“四個全覆蓋”權力監督格局，加強巡察與紀檢監察的深度融合，形成監督合力。縣紀檢監察機關把督促整改與日常監督有機結合起來，優先辦理巡察移交的問題線索，定期梳理整改進展情況，定期向縣委巡察工作領導小組報告整改監督情況。組織部門把督促整改與選人用人日常工作有機結合起來，把巡察結果作為干部考核評價、選拔任用的重要依據，動態解決班子建設、隊伍建設存在的問題。

9.推動標本兼治。對巡察反饋問題，堅持重原因。

剖析。

重舉一反三重建章立制。針對發現的問題及時分類移交紀檢監察機關組織部門等，及時處置嚴肅查處。對巡察成果實行臺賬管理，做到掛圖作戰掛號銷號，推動問題整改見底見效落實落地。及時將巡察發現的普遍性傾向性問題進行通報，適時開展專項整治行動，做到解決一個問題堵塞一批漏洞完善一套制度。

10.加強成果運用。加強對巡察情況的綜合分析研判，將巡察工作成果與領導班子和領導干部考核評價、黨風廉政建設考核、干部選拔任用等有機結合，為縣委決策提供參考依據。

四、強化隊伍建設，打造巡察鐵軍。

11.加強隊伍建設。嚴格巡察機構干部標準條件，切實把忠誠干凈擔當的優秀干部選配到巡察隊伍中，防止照顧性安排。加強巡察隊伍日常教育、監督和管理，探索建立巡察后評估制度。堅持巡察期間成立臨時黨支部（黨小組）制度，強化黨性鍛煉，嚴格紀律要求，做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬，打造忠誠干凈擔當的巡察干部隊伍。

12.加強業務培訓。加強巡察干部隊伍教育培訓，深入。

學習。

貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，創新培訓方式，拓展培訓內容，不斷提升工作能力和執紀水平，打造忠誠干凈擔當的巡察“鐵軍”。

13.強化干部管理。建立健全并認真執行重大事項。

報告。

談心談話平時考核外出請示報備等。

制度。

堅持刀刃向內聚焦形式主義、官僚主義“十種表現”深入整治紀檢監察干部隊伍中存在的“四官”問題。建立健全退出機制對不適應、不勝任。

工作。

的干部及時調整，對以案謀私、執紀違紀、執法違法等問題“零容忍”，嚴防“燈下黑”

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇二

根據三屆縣委第五輪巡察工作統一部署，2019年11至12月，縣委第一巡察組對縣發改委黨組開展了“機動式”巡察。巡察組深入貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格落實中央、省委巡視工作方針以及縣委巡察工作要求，把增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”作為根本政治任務，聚焦被巡察黨組織學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想、持續整治“四風”、落實巡視巡察整改主體責任、履行職責使命等方面開展監督。巡察組聽取了縣發改委黨組落實主體責任和派駐紀檢監察組監督責任的情況匯報，進行問卷調查216份，開展個別談話76人次，調閱檔案資料324份，查閱財務憑證195冊。通過巡察，共發現問題32個、線索12條。擬按按規定移送相關單位處理。

面存在問題*條，采取有力措施積極推進問題整改，認真履行宏觀經濟統籌協調綜合管理職能職責，并取得了積極成效。現將巡察情況報告如下：

(一)政治建設存在薄弱環節，黨組領導作用發揮不充分。

1.思想理論建設存在差距。一是政治理論學用結合有差距。如，*年*月*日委黨組在組織中心組學^v^^v^關于解決“兩不愁、三保障”突出問題重要講話時，未能很好地結合易地扶貧搬遷工作分析現狀、查找問題、提出貫徹措施。二是落實意識形態工作責任有差距。對意識形態工作重視不夠，*年以來研究部署意識形態工作較少，班子成員未將意識形態工作納入民主生活會內容進行述責述廉報告。

2.集體決策制度執行不嚴。一是在討論個別人事任免、重大項目和大額資金安排等“三重一大”事項時，以主任辦公會代替黨組會作決策。二是“一把手”末位發言制度執行不夠好，存在委黨組主要負責人先于班子成員發言的情況。

如，*年*月*日委黨組會討論審議2018年度干部職工考核方案時，黨組主要負責人先發言同意后。其他班子成員才發表意見。

(二)履行職能職責不到位，破解制約經濟社會發展問題的辦法不多。

《**縣產城融合示范縣建設總體方案》，對目標任務分解、牽頭推動落實不夠到位;。

統籌推進的易地扶貧搬遷整改工作經省發改委委托第三方機構復核，仍發現有測繪后擴建和整改不徹底等問題。三是統籌爭取城市建設的政策、項目、資金傾斜力度還不夠大。圍繞強化城市的定位和功能，在爭取提檔升級產業發展、改善基礎設施等方面獲得的政策、項目、資金傾斜和扶持效果不夠明顯。如，2019年縣發改委爭取中央預算內資金*億元，僅比2018年增加*億元，增幅較小。

2.履行政府投資綜合監管職責力度不夠。一是重大項目策劃儲備質量不夠高。充分發揮投資拉動效應的基礎工作不夠充分，統籌重大項目前期論證、過程監督、后評價管理等環節不夠深入，指導行業部門策劃包裝項目不夠到位。如：*年以來，充實重大項目庫項目*個總投資約*億元，但入庫項目大多處于策劃階段，離落地實施有較大的差距。二是投資項目調整變更設計現象明顯。項目建議書、可行性研究報告、設計方案存在質量不夠高的現象，導致部分投資項目超概算、超工期。三是牽頭實施投資項目進展不夠快。如，截至*年*月，全縣*個扶貧協作項目中，仍有*鄉產業發展配套項目未完工。

促推動各行業主管部門圍繞標前、標中、標后開展監督管理的工作合力有待進一步提高，對行政違法行為的執法力度有待進一步增強，違法成本過低的問題還亟待解決。

(三)落實中央八項規定精神有差距，整治“四風”問題不夠徹底。

獎勵范圍不超過參與人數的1/3”。而縣發改委還存在著普發或超范圍發放錢物的問題。

2.公務接待不規范。存在無接待函件、對象、接待人數、陪客人數的“四無”現象。

(四)落實“兩個責任”不夠到位，全面從嚴治黨壓力傳導有待進一步增強。

班子成員履行“一崗雙責”有差距，對分管科室負責人開展廉政談話、研究黨風廉政建設工作、查找廉政風險點較少，廉政風險防控還有薄弱環節。二是干部管理失之于寬。對黨員干部存在的問題未做到及時發現、防微杜漸，對日常管理中發現的違反工作紀律問題，未逗硬獎懲，對職工“八小時以外”監管不夠。

2.落實監督責任不夠到位。派駐紀檢監察組發揮“探頭”“哨兵”作用不充分，督促推動委黨組落實全面從嚴治黨主體責任、班子成員履行“一崗雙責”不夠到位。

(一)提高政治站位，充分發揮黨組的領導核心作用。

人的責任，黨組其他成員嚴格落實“一崗雙責”，以及分管職責范圍的主要領導責任，切實帶好隊伍、當好表率。

(二)強化使命擔當，充分發揮經濟社會發展綜合管理部門的職能作用。一是要切實發揮經濟社會發展參謀助手作用。委黨組要扎實開展“興調研轉作風促落實”行動，圍繞“*大攻堅戰”“*項行動計劃”，針對政府債務風險防控、政府投資項目監管等重大問題、重點領域，深入基層和項目一線開展調查研究，形成更多具有前瞻性、操作性的措施建議，為縣委、縣政府決策當好參謀助手。二是要認真統籌編制“十四五”規劃。委黨組要切實發揮牽頭抓總職能，加強統籌協調，扎實做好規劃基本思路研究，謀劃“十四五”發展規劃，為編制高質量規劃奠定堅實基礎。三是要切實推動重大政策執行落地。委黨組要加強國、省出臺的重大政策的跟蹤研究，扎實抓好政策銜接、落地實施，確保上級各項重大部署有效實施。四是要充分發揮統籌牽頭作用。委黨組要統籌抓好易地扶貧搬遷、統籌東西扶貧協作和縣縣對口幫扶項目、政府投資項目、招投標領域等工作的綜合協調，切實肩負起牽頭抓總作用。

(三)高度重視巡察整改，把落實巡察整改作為檢驗“四個意識”的試金石。縣發改委黨組要召開專題會議，專題研究本輪巡察指出的問題，逐條對賬，主動認領問題，深刻剖析問題根源，提出整改思路和整改措施，并召開專題民主生活會。黨組主要負責人擔起整改第一責任人的責任，領導班子成員按照分工承擔分管領域的整改責任，在抓整改落實上見真章、動真格、求實效。要做到舉一反三，全面開展自查自糾，深入查找制度漏洞，健全完善各項制度機制，發揮好巡察的震懾、遏制和治本作用，做到真改實改全面改，扎實做好巡察整改“后半篇文章”。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇三

20xx年以來委巡察辦在市委巡察辦及區委的關心支持下，按照市委巡察辦及區委工作要求，立足區工作實際，逐步開展了一系列巡察工作，現總結如下：

一是加強理論學習，提高政治占位，緊跟時代步伐。20xx年以來，巡察辦全體成員積極參加區委和區紀委組織的黨風廉政建設報告會、反腐倡廉警示教育專題講座、深刻學習領會會議精神，認真組織開展學習中國共產黨巡視工作條例中共xx市委巡察工作實施辦法等文件精神，進一步增強政治責任感和使命感，把思想和行動統一到區委的決策部署上來，積極開展巡察工作，為我區黨風廉政建設和經濟的快速發展保駕護航。

二是扎實做好疫情防控工作。堅決貫徹區委區政府部署要求，凝心聚力打贏疫情防控阻擊戰。思想重視到位。區疫情防控指揮部辦公室有關通知下發后，區委巡察辦領導班子高度重視，及早安排部署，召開專門會議研究疫情防控工作，進一步提高認識、壓實責任。宣傳教育到位。通過電話、微信、微信群推送信息等方式，實時傳達上級疫情防控決策部署，引導全體巡察干部正確認識、科學防控，嚴格遵守相關法律法規和疫情防控要求，加強自我防護，確保不出問題。工作措施到位。嚴格落實領導干部24小時帶班值守制度，及時研究處理各類情況和問題，配合有關部門做好防疫措施落實工作；認真執行巡察干部健康情況“日報告”“零報告”制度；會同區紀委監委機關做好上班人員體溫檢測、佩戴口罩和辦公場所定時消毒、進出登記等工作。一體防控到位。實行區委巡察機構一體防控，要求全區巡察干部對出現疑似感染情況的，堅決在第一時間向衛生防疫部門報告、向單位反饋；對身邊發現的疑似感染人員和其他情況，堅決向防疫、執紀執法等部門報告，配合做好密切接觸人群追蹤排查等工作；堅決不信謠、不造謠、不傳謠，加強正面宣傳引導，做到守土有責、守土負責、守土盡責。

三是配合市委第六巡察組開展扶貧領域專項巡察、整改和回頭看工作。按照x屆市委第x輪脫貧攻堅專項巡察方案的要求，積極做好第x巡察組進駐前的籌備工作，抓好溝通會和動員會的落實工作，積極主動參與巡察工作，嚴抓整改落實，并認真總結、學習市委巡察組的工作經驗，逐步提高巡察工作能力。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照***和省、市委統一部署以及區委巡察工作總體目標要求，根據《******區委巡察工作五年規劃（2017—2021）》《******區委關于推進對村（社區）黨組織巡察工作高質量發展的實施辦法》等文件，制定我區2021年度巡察工作計劃。

一、指導思想。

堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、***四中、五中***和******紀委四次***精神，認真貫徹落實***和省、市委巡視巡察工作部署以及區委巡察工作總體目標要求，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，以黨的政治建設為統領，以政治巡察為主線，把“兩個維護”作為根本任務，對照******重要講話和指示批示精神，對照黨章黨規黨紀，對照被巡察黨組織所承擔的職責使命，深入查找政治偏差，聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和黨***、省、市、區委重大決策部署情況，聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，聚焦黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題，堅持從業務看政治、從客觀看主觀、從現象看本質，以下看上、以點看面，全面審視黨組織特別是一把手的政治忠誠、政治立場、政治擔當，推動全面從嚴治黨向基層延伸，把管黨治黨政治責任落實到基層，為貫徹新發展理念、構建新發展格局，加快建設新時代新提供堅強政治保障。

二、任務安排。

2021年，圍繞***、省市委工作部署和區委中心工作，部署屆區委第輪巡察，結合貫徹落實黨的***五中***、******紀委四次***精神，認真完成對個區委管理的巡察對象的巡察任務，同步推進對個村巡察工作高質量發展，配合做好提級交叉巡察，組織開展村委會換屆后權力交接不暢問題專項巡察和巡察“回頭看”。

（一）常規巡察。月初至月中旬，部署開展區委第輪巡察，安排個巡察組，對個區直單位、個鄉鎮及個村（社區）開展巡察，全面完成屆區委巡察全覆蓋任務。

（二）專項巡察。針對村委會換屆后老班子不交公章、不交賬等問題，適時組織開展權力交接不暢問題專項巡察。

（三）提級交叉巡察。按照市委巡察辦安排，積極配合市委提級交叉巡察組做好巡察工作。

（四）巡察“回頭看”。按照上級安排部署，結合巡察工作實際，安排對個已巡察單位進行巡察“回頭看”，重點對完成整改的問題進行復查、對未完成整改的強力推進，著重發現問題。

三、工作重點。

按照深化政治巡察、強化政治監督的要求，聚焦黨組織政治責任和職能使命，重點監督檢查以下3個方面的情況。

加強黨的全面領導方面情況。

（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風。重點了解整治形式主義、官僚主義情況；了解擔當盡責、為民服務情況；了解依法廉潔用權，整治侵害群眾利益問題情況；了解執行***八項規定和實施細則精神情況；了解在資金管理、資產處置、資源配置、資本運作和工程項目方面的廉潔情況。

（三）聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題。重點了解基層黨組織建設情況，特別是村“。

當前隱藏內容免費查看兩委”換屆后村級公章、財務賬目、承包合同、集體資產、檔案資料等權力交接難問題；執行新時代黨的組織路線和選人用人情況，是否存在黨管干部原則喪失，黨政聯席會、行政辦公會研究干部工作等問題；履行管黨治黨政治責任情況，是否存在落實管黨治黨主體責任不到位，對管黨治黨工作不謀劃、不研究、不部署、不推進，未針對廉政風險制定防范措施等問題。

四、工作要求。

（一）加強組織領導，提高政治站位。要加強對巡察工作的政治、思想、組織領導，進一步增強學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、黨的***五中***精神的政治自覺。深刻感悟******新時代中國特色社會主義思想中蘊含的堅定的政治信仰、強烈的政治擔當、真摯的政治忠誠和赤誠的為民情懷，不忘初心、牢記使命，確保巡察工作方向不偏、標準不降、力度不減。

（二）強化聯動協作，凝聚整體合力。要認真貫徹執行《關于建立健全區委巡察機構與有關單位（部門）巡前協作配合機制的實施辦法（試行）》，持續發揮巡察政治體檢作用，統籌紀檢監察、組織、政法、審計、信訪、財政等職能部門及其他有關單位建立起協同巡察機制，抓住關鍵點，選好突破口，主動謀劃巡察工作，勇于擔當，主動作為，確保巡察工作務實穩妥、高效運作。

（三）嚴明紀律規矩，健全責任體系。要依規依紀依程序開展巡察工作，強化黨委抓巡察工作的主體責任和紀委的監督責任。明確巡察組組長是落實巡察監督任務的第一責任人，被巡察單位黨組織主要負責人是落實整改工作的第一責任人。巡察干部必須帶頭遵守黨的政治紀律和政治規矩，嚴守保密紀律，認真落實***八項規定精神，打造“忠誠、干凈、擔當”的巡察“鐵軍”。

（四）嚴格巡察責任，務實穩妥推進。要堅持有形覆蓋和有效覆蓋相統一，在持續開展常規巡察的同時，組織實施好專項巡察、巡察“回頭看”工作，把全面體檢和重點聚焦結合起來，認真履行監督責任，準確把握巡察工作的指導思想和原則，準確把握被巡察單位的職能特點，提高發現問題的精準度、提高問題線索成案率，持續提升巡察工作科學化水平，確保巡察工作務實穩妥、高效運轉。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇五

按照市縣巡察要求，我有幸被抽調參加縣區之間的交叉巡察，20天的巡察工作，我開闊了視野，增長了知識，有以下幾點感悟和體會。

深刻認識了巡察工作的意義和重要性。巡察是從嚴治黨、維護黨紀的重要手段，是加強黨內監督的重要形式，參加巡察工作，真正體會到“國之利器、黨之利器。”對我而言，巡察工作是全新的，在巡察前，通過集中學習和培訓，簽訂保密書，使我熟悉巡察知識，明確巡察目的，掌握巡察方式方法，嚴明巡察紀律，壓實責任感。前期的學習培訓，讓我知道，巡察不僅是對被巡察單位的檢驗，同時也是對參加巡察工作人員一次“照鏡子”、“治病疾”，自我警醒、自我提升的體檢。

認真扎實做好巡察工作。此次縣區交叉巡察，時間緊、任務重、專業性強。巡察前期，在組長的安排下，我們起草巡察方案，做好人員分工、資料收集、政策解讀等工作，做到早思考、早謀劃、早部署，把握巡察節奏，掌握巡察工作的主動性，找準巡察工作落腳點。巡察是找毛病、唱黑臉，是帶著問題下去，找出問題回來。本著對巡察工作和被巡察單位負責的態度，我們嚴明紀律、踏實工作，發揮自己專長，從講政治、講規矩出發，重點圍繞黨的路線方針政策、抓班子帶隊伍、意識形態工作、落實黨風廉政建設責任制等方面進行檢查。通過查閱大量資料、會議記錄，開展個人談話，實地查看工程項目來發現問題。定期參加碰頭會、總結會，學習業務知識，集體研究工作，分享工作經驗，分析梳理歸納發現的問題，找出病灶，發現原因。通過巡察來發現問題，幫助被巡查單位改進和提高工作。

此次巡察受益良多，同組的巡察同志分工不分家，團結協作、相互配合，通過巡察工作和向巡察組成員學習，發現了自己存在的不足。對黨建知識概念記憶不準不牢，對學習領悟黨的十九大精神和意識形態工作不夠深入，對巡察中涉及的專業知識學習不夠、知識面窄、政治理論水平低，巡察工作欠缺主觀能動性，透過現象提煉分析問題的能力和水平有限。今后，我將進一步加強學習，補齊短板，提高自己的綜合能力和素質。

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大連巡察工作計劃（優質16篇）篇六

為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，進一步發揮巡察監督利劍作用，推動縣委巡察工作向縱深發展，根據《中國xxx章程》《中國xxx黨內監督條例》《中國xxx巡視工作條例》《xxxxx縣委員會進一步深化巡察工作實施辦法（試行）》以及巡視巡察等黨內法規制度，現結合我縣巡察工作實際，制定本計劃。

堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和xx屆歷次全會精神，深入貫徹落實xxxxxx關于巡視工作重要論述，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅決落實中央和區市黨委巡視巡察工作部署以及縣委巡察工作總體目標要求，堅決貫徹“發現問題、形成震懾，推動改革、促進發展”工作方針，聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和xxx、區市縣黨委重大決策部署情況，聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風，聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題，深入查找政治偏差，不斷推動全面從嚴治黨向基層延伸，為開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、推進“五個示范縣”建設提供堅強保障。

（一）堅持實事求是，依規依紀。

準確發現問題、客觀分析問題、如實報告問題。嚴格把握政策，不干預被巡察黨組織（單位）正常工作，不履行執紀審查職責，提高依規依紀監督水平，使巡察工作經得起實踐、人民和歷史的檢驗。

（二）堅持人民立場，依靠群眾。

堅持以人民為中心的價值取向，踐行黨的根本宗旨，貫徹黨的群眾路線，把維護群眾利益作為巡察工作的根本出發點，堅持人民群眾反對什么、痛恨什么，就重點巡察什么、整改什么，保持黨同人民群眾的血肉聯系，增強人民群眾獲得感。

（三）堅持發現問題，形成震懾。

認真落實“發現問題、形成震懾，推動改革、促進發展”的工作方針，牢固樹立“有重大問題應當發現而沒有發現是失職，發現問題沒有如實報告是瀆職”的觀念，著力發現黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨方面存在的問題，發揮巡察監督震懾、遏制、治本作用。

按照十五屆縣委任期內巡察全覆蓋的目標要求，圍繞中央、區市黨委工作部署和縣委中心工作，年內開展三輪巡察（前兩輪為常規巡察，第三輪為巡視巡察上下聯動或提級巡察）。

（一）常規巡察。

1.巡察對象：兩輪常規巡察分別確定5個單位黨組織。

2.時間安排：

第一輪：2月至4月，至少安排3個巡察組，完成對xx的巡察。

第二輪：6月至8月，至少安排3個巡察組，完成對xx的巡察。

（二）巡視巡察上下聯動或提級巡察。

第三輪：10月至12月，按照xx工作安排，適當安排巡察組，開展巡視巡察上下聯動或提級巡察，巡察對象根據自治區黨委巡視巡察上下聯動或xx市提級巡察工作部署具體確定。

（三）巡察方式。

各輪次現場巡察了解時間一般不少于40個工作日，其中針對每個部門（單位）的現場巡察時間一般不少于20個工作日。巡察主要采取聽取匯報、個別談話、受理信訪、抽查個人重大事項、調閱資料、召開座談會、實地走訪、列席會議、民主測評、提請協助等巡視巡察條例規定的“12+n”方式方法及縣委批準的其他方式開展。

按照深化政治巡察、強化政治監督的要求，對照xxxxxx視察寧夏重要講話精神，對照黨章黨規黨紀，對照xxx重大決策部署和政策要求，對照被巡察黨組織職能責任和“三定”規定，重點監督檢查以下三個方面的內容。

（一）聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和中央、區市黨委及縣委決策部署情況。

重點了解學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、xxxxxx重要指示批示和視察寧夏重要講話精神、建設黃河流域生態保護和高質量發展先行區、落實“十四五”規劃及中央、區市縣黨委歷次全會精神等情況。突出對貫徹落實中央民族工作會議精神、鑄牢中華民族共同體意識情況，鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉村振興情況的監督檢查。緊扣被巡察黨組織職能責任，著力發現落實上級決策部署不堅決、不全面，搞變通、打折扣，履行部門職能不到位等問題，推動中央和區市縣黨委重大決策部署落地落實。

（二）聚焦群眾反映強烈的腐敗問題及不正之風。

重點了解履行管黨治黨責任、推進全面從嚴治黨情況，緊盯重點項目、重大工程中干部履職、項目審批、資金使用等關鍵環節，發現工程建設、政府采購等重點領域存在的腐敗問題和廉政風險隱患。了解執行中央八項規定及其實施細則精神執行情況，著力發現落實精神不力，糾治“四風”不徹底，隱形、變相、巧立名目等頂風違規違紀問題。突出對持續整治形式主義加強作風建設情況的監督檢查，著力發現服務人民群眾意識不強、工作不接地氣、解決人民群眾急事難事不到位等問題，切實營造風清氣正的政治生態氛圍，提高群眾的獲得感幸福感安全感。

（三）聚焦基層黨組織建設。

對標對表xxx關于新時代黨的組織路線有關要求，重點了解領導班子自身建設、樹立正確用人導向、加強人才隊伍建設、基層黨組織建設等情況，發現基層黨組織軟弱渙散、黨內生活不規范、執行黨建基本制度不嚴格、黨員教育管理寬松軟、主題教育不扎實、黨建陣地功能缺失、黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發揮不充分等問題。

（四）了解上級黨委巡視巡察反饋意見整改和移交事項辦理中存在的問題。

（五）縣委、縣委巡察工作領導小組要求了解的其他問題。

（一）建立健全巡察工作責任體系。

認真貫徹落實《xx縣關于加強巡視巡察上下聯動的實施方案》，建立完善縣委落實巡察工作主體責任，縣委巡察工作領導小組落實組織實施責任，縣委巡察辦落實統籌協調、服務保障、指導督導責任，縣委巡察組落實巡察工作責任，縣紀委監委、縣委組織部落實巡察整改日常監督責任，宣傳、審計、財政、信訪等部門落實共同協作配合責任鏈條，明確各責任主體在巡察工作中履行職責的具體內容、主要措施和工作要求。建立完善巡察工作督查、考核、責任追究工作體系，推動各責任主體知責擔責、履職盡責。

（二）做實做細做足巡前準備。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇七

中央巡視整改工作開展以來，銅鼓縣對照“營商環境不優、親清不分、服務意識不強……”等問題，主動對照、深入剖析，抓重點、攻難點、創亮點，堅持標本兼治，全面整改提升，加快打造“四最”一流營商環境銅鼓樣板。

該縣成立了以縣委書記、縣政府縣長任雙組長的營商環境建設工作領導小組，組建了政務環境、市場環境、法治環境、要素環境、社會環境等5個專項工作小組，具體抓營商環境建設工作。該縣陸續建立了營商環境涉企投訴管理機制、營商專員制度、政企圓桌會議制度、涉企事項首次受理制度、幫代辦制度、入企檢查事前報備制度，出臺了《_銅鼓縣委關于規范政商交往推動構建親清政商關系的意見》《銅鼓縣進一步優化營商環境行動方案》《銅鼓縣作風建設和營商環境提升督查工作實施方案》《銅鼓縣營商環境建設工作考核辦法（試行）》等系列文件，通過健全機制全面推進營商環境優化提升。

該縣聚焦企業在設立、建設、運營、發展等全生命周期涉及的痛點、難點、賭點問題，靶向攻堅、精準發力、綜合施策，出臺一系列幫扶舉措，激勵全縣各地各單位主動出擊、靠前服務，全縣上下已形成“不為不辦找理由，只為辦好想辦法”的濃厚氛圍。一是營商專員精準幫扶。全縣9個鄉鎮、44個縣直單位選派151名業務骨干點對點幫扶140家重點企業，同時全縣46個縣直單位選派92名干部幫扶361家個體商戶、街邊小店，截至目前，通過營商專員共收集企業和個體商戶各類問題333個，解決問題215個。二是圓桌會議破解難題。縣政府常務副縣長每月定期召開政企圓桌會議，每次邀請約10家企業代表或行業協會（商會）負責人參加，政企面對面，出點子、謀辦法協調解決困擾企業發展的重大問題和困難。截至目前，該縣已召開了政企圓桌會議8次，共收集問題112個，銷號問題106個。三是事前介入暖企升溫。為解決“企業辦事處處遇到爺”的問題，該縣開展了事前介入工作，由企業注冊受理部門每周向縣營商辦推送“新成立企業信息”，縣營商辦安排專人以暖企電話形式主動與新登記企業對接，主動收集困難問題，并宣傳營商相關政策，截至目前，已主動對接新注冊企業247家，收集問題65個，并全部解決到位。四是為企幫辦助企發展。根據企業類型，由工業園區管委會、工信、文旅、農業農村、住建、工商聯等單位明確“幫代辦”專人，負責為企全程“幫代辦”，形成了“圍墻之內企業辦，圍墻之外干部跑”的工作氛圍。截至目前，共為企業“幫代辦”事項131件。

該縣緊扣高質量發展主題，發揮部門職能作用，提升工作能力，對標國際國內先進城市,結合工作實際，將新的理念、好的經驗做法融入營商環境發展。一是建立常態化督查工作機制。成立縣作風建設和營商環境提升督查工作專班，深入開展營商環境專項督查。截至目前，挖出破壞營商環境方面的反面典型5個，下發《銅鼓縣作風建設和營商環境提升督查通報》，同時移送至縣紀委縣監委進行處理。二是建立指標評價優化體系。聘請專業團隊，對標國家和省市營商環境考核指標要求，搭建營商環境數字化平臺，通過信息化手段全面客觀分析我縣營商環境指標與先進城市差距，形成整改清單，目前完成了銅鼓營商環境數字化平臺系統開發和部署上線工作，將于4月底上線運行。同時該縣將依托營商環境數字化平臺，建立營商環境“紅黑榜”，并按季度公布“紅黑榜”，通過以評促改，激勵全縣上下優化營商環境。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇八

今年以杢，成華區委在市委和市紈委癿堅強領導下，在市委巡察辦和市委第三巡講督導組癿有力挃導下，深入貫徹落實市第十三次黨代會關亍全面從嚴治黨和深入推迚區(市)縣巡察癿安排部署，突出政治巡察、強化制度建設、抓實巡察隊伍、強化協同作戓，堅持問題導向，探索開展基局黨委巡察工作，初步極建了“觃范化、大聯勱、強震懾”癿巡察工作格尿。

突出“政治巡察”這個定位，全方位動員部署。

強化“制度建設”這個根本，系統性健全制度。

始終把健全完善巡察制度機制放在首要位置，結吅成華實際，建立健全巡察工作一系列制度觃程，初步形成“3+8+10”制度體系，為巡察工作觃范有序開展，提供了有力癿制度保證。一是觃范全區局面“三大機制”。制定《區委巡察工作訌事決策觃則(試行)》《區委巡察工作實施辦法(試行)》《區委巡察工作聯席會訌制度(試行)》，從全區癿局面，從區委、區委巡察工作領導小組、區委巡察辦三個局面，明確相關制度觃定，著力增強工作吅力，推勱形成統籌聯勱、各負其責、整體“一盤棋”癿大巡察格尿。二是健全操作局面“八項制度”。制定了區委巡察組信訪工作辦法、區委巡察回訪工作辦法、區委巡察成果運用辦法、巡察収現問題線索處置辦法、巡察工作檔案管理辦法、巡察工作人員守則、巡察工作保密制度、保密工作承諾乢等8項制度，為各巡察組開展工作提供政策依據。三是編制運行局面“十項流程”。編制了巡察工作流程、巡察組迚駐有關事項、帯觃巡察公告模板、巡察工作要點、巡察工作勱員會、巡察工作匯報會、叐理信訪丼報、廌伸巡察、巡察反饋等工作流程和文乢模板，編印《2017年區委巡察工作手冊》100余仹，印収各巡察組和相關成員卑位參照使用，確保巡察推迚有序、運轉觃范、工作有效。

抓實“自身建設”這個基礎，高標準打造鐵軍。

觃定，人人簽訂承諾乢;實行巡察對象評價巡察組制度，在巡察結束后，被巡察卑位黨組織對巡察組遵守紈律及落實“八項觃定”精神等情況作出乢面評價，由巡察辦報送領導小組，幵存檔備查。

堅持“協同作戰”這個關鍵，大聯動整合力量。

明確了區委巡察工作領導小組、區委巡察辦、區委巡察組“三級職責”，建立區委巡察工作聯席會訌制度，明確區紈委、區委組織部、區審計尿、區財政尿等18個成員卑位責仸，實現優勢互補、無縫對接，推勱形成統籌聯勱、各負其責、整體“一盤棋”癿大巡察格尿。

把握“聚焦問題”這個導向，精準化實施巡察。

堅持把問題導向貫穿始終，挄照“聚焦問題、収現問題、整改問題”癿思路，積枀創新方式方法，精準収現問題，迅速叏得突破。一是精準培訐，提升“實戓能力”。

挄照“實用、實戓”癿標準，選派巡察骨干力量參加全市巡察辦(組)負責人與題培訐;邀請市委第三巡講督導組劉榮華組長，對全區巡察機極干部、紈檢監察機極干部，開展實戓性督導和精準化培訐;邀請區紈檢、黨建、財會、審計等相關領域癿與家，針對第一輪3個巡察對象具體業務職能、相關政策法觃以及具體巡察業務等，分別開展點對點、面對面癿精細化挃導和精準化培訐。二是精準畫像，備足“糧草彈藥”。

等5個大項、43個小項癿負面問題清卑、列出表現形式，印収巡察組參考使用，為巡察組備足“糧草彈藥”。三是精準巡察，確保“火力聚焦”。

自5月15日，3個巡察組全面迚駐后，先后接到42仹問題丼報件(其中杢電17件、電子郵件25件)，均挄要求迚行了分類集中處置，譏巡察工作起到吹糠見米、立竿見影癿效果，譏人民群眾得到實實在在癿獲得感、迚而增強對管黨治黨癿信心。

總之，對區(市)縣杢講，開展黨委巡察，是一項全新癿工作，需要在摸索中丌斷前行、在實踐中總結創新。成華區癿工作離市委癿要求和群眾癿期盼還有很大差距。在下一步工作中，成華將迚一步加強對市委癿請示匯報、爭叏市委督導組癿支持挃導、爭叏廣大群眾癿廣泛參不，挄照市委要求迚一步強化政治巡察、突出關鍵環節、創新方式方法，迚一步在収現問題線索、線索分類處置和巡察結果運用上下功夫，全力打好巡察“攻堅戓”、確保首戓告捷，推勱全區干部隊伍作風有新轉發、干事創業能力有新提升、聯系服務群眾有新作為，為勇當成都建設全面體現新収展理念癿國家中心城市排頭兵提供堅強癿作風紈律保證。

導干部廉潔自律情況等十方面對我街道黨政領導班子開展巡查工作。我們全體干部必須充分訃識黨風廉政建設巡察癿重要性和必要性。正確訃識黨風廉政巡察工作癿意義，積枀主勱配吅巡察工作。通過巡察，從制度上、源頭上預防和減少腐賢，從源頭上保護干部。

接到《2014年杣浦區巡察工作實施意見后》，我們高度重規，及時召開黨政領導班子與題會訌，訃真學習，回頊總結，研究部署，成立了領導班子和工作小組，做好迎接區委巡察癿準備工作。

一、兩年來主要工作。

版文明小區創建名列全區同類街道前列(37個)。戔止6月7日平涼西塊勱拆遷簽約率達到72、3%，地鐵12號線60、5%。三個基地集體簽約獎已達25組，叏得了罕見癿優秀成績。

二年多杢，平涼承擔癿工作仸務、工作壓力、工作負重前所未有。干部隊伍是承擔這一切癿基礎。沒有一支嚴格守紈善打硬仗癿干部隊伍一切都是空話。我們把隊伍建設作為一切工作癿重中之重，而領導干部廉潔自律模范帶頭更是我們抓舊改、抓維穩、抓丐博、抓民生、抓隊伍癿最大底氣。

1、収揮班子癿三個作用。

成，為二期癿啟勱杣浦癿持續収展創造前提條件;二是堅持跨前一步挃揮，實地調研勱拆遷存在癿問題、難點和矛盾，直面每一個強遷戶，逐個談心交心，掌...

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇九

巡察，覆蓋50家單位。通過巡察深入揭露了市直黨政機關存在的“兩個責任”虛化、部門利益固化、“四風”禁而不絕問題，市屬企事業單位存在的黨的觀念淡化、內控機制不健全、違規經營損害群眾利益問題，推動查處了市交通運輸局局長、市房產局局長等一批黨員領導干部對中央大政方針口是心非、陽奉陰違問題，有力推動全面從嚴治黨向縱深發展。

巡視巡察聯動，開展專項巡察。緊跟中央和省委巡視工作部署，制定《巡察配合巡視工作意見》，組織開展專項巡察。2017年，省委巡視組進駐我市開展扶貧領域專項巡視期間，我們積極對接，安排巡察組對市縣扶貧辦開展專項巡察，發現問題全部如實向省委巡視組匯報，形成強大聲勢。2018年，將中央和省委巡視反饋的精準扶貧、農村基層黨建方面問題整改落實情況作為重點，組織開展對6個縣（市、區）的精準扶貧暨農村基層黨建專項巡察，推動了易地扶貧搬遷配套不到位、農村基層黨組織軟弱渙散等問題整改落實。圍繞群眾反映強烈的突出問題，組織開展對全市城鄉低保、勞動就業、公安等領域的專項巡察，發現了鄉鎮福利院虛報冒領社會救助資金，赤壁市公職人員隱瞞身份違規申請就業擔保貸款，公安系統領導干部充當賭博機背后的“保護傘”等突出問題。

直面監督難題，探索提級巡察。針對“熟人巡熟人”“說。

情打招呼”以及縣本級巡察副縣級單位、重點職能部門難度大、效果不佳問題，探索提級巡察、提級交叉巡察兩種工作模式。提級巡察主要對象為農場、濕地公園等縣（市、區）管理的副縣級單位。此類單位由市縣共管，容易形成監管盲區。我們將22家縣（市、區）管理的副縣級單位上提一級，納入市委巡察范圍。目前，已完成對其中9家單位的提級巡察。對提級巡察發現的農場管理體制不順、濕地公園權責不明晰等重點難點問題，要求縣（市、區）黨委牽頭進行整改，對重大問題線索由市紀委監委提級辦理，有效解決了難以巡深巡透問題。提級交叉巡察主要對象為縣（市、區）重點職能部門及扶貧、環保、政法等重點領域。探索形成“一帶一組一聯六統一”的交叉巡察模式：“一帶”，即由市委巡察機構一名處級干部帶隊；“一組”即每個縣（市、區）抽調一個巡察組；“一聯”，即被巡察單位所在縣（市、區）安排一名巡察干部擔任聯絡員；“六統一”，即工作統一部署、對象統一確定、人員統一培訓、時限統一掌控、匯報統一聽取、成果統一運用。已組織開展3輪交叉巡察，相比交叉前，巡察期間受理群眾來信來訪平均增長251%，發現面上問題平均增長60%，問題線索平均增長129%，提升了巡察質量。

盯住“神經末梢”，推動延伸巡察。把推進村(社區)黨組織巡察全覆蓋作為打通全面從嚴治黨“最后一公里”的重要抓手，在巡察鄉鎮時，統籌鄉鎮監督力量對所轄村（社區）。

開展延伸巡察。目前，已對46個鄉鎮（街道）所轄的373個村（社區）開展延伸巡察，發現并推動解決群眾身邊的腐敗和作風問題1100余個。在對溫泉街道辦事處肖橋村延伸巡察時，發現該村一組組長李某伙同其3名親屬強攬工程、強迫交易、欺壓群眾、違規入黨問題。該問題作為掃黑除惡重點問題線索，迅速得以查實，4人均被依法嚴懲。將村（社區）黨組織巡察整改擺在突出位置，對存在基層黨建工作薄弱、脫貧攻堅不力、黑惡宗族勢力蔓延、惠民政策落實不到位等突出問題的120余個村（社區）黨組織，要求鄉鎮黨委牽頭進行整改，縣（市、區）黨委巡察工作領導小組加大跟蹤指導和檢查督導力度，堅決防止“一巡了之”。咸安區汀泗橋鎮針對巡察該鎮洪口村發現的村“兩委”班子戰斗力不強、村級集體經濟薄弱等問題，選優配強村“兩委”班子，大力發展現代農業，整改過后該村面貌煥然一新，群眾的獲得感大大提升。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇十

1、確定邏輯關系，一般有：按時間、按重要程度、按事件過程，3種。

（1）按時間：適用于事情散碎，無明顯輕重區別。

（2）按重要程度：適用于事件不多，重要程度分明。

（3）按事件過程：適用于單一事件；或事件很少，過程復雜，需突出階段性成果或事件中的某些階段工作。

2、明確注意事項。

（1）在每個段落敘述每件事時，都要嚴格按事件前因、經過、后果順序，參與者、時間、地點、結果要交代清楚，簡單明了。沒有明確結果的一般要加上后續處理的方法及計劃。

（2）詳略得當：詳述領導關心的問題、影響全局的問題、影響結果的問題，突出你（們）的工作對這件事結果的作用（正面作用）和意義。略寫次要問題及領導不關心的問題。

（3）多用數據，少作評論。用客觀事實引導讀者自己得出結論——你們的工作對整個事件或者對事件的重要環節起到了好的、明顯的或者關鍵性的作用。

（4）注意歸類同類事件或有因果聯系或其他重要聯系的事件，避免反復敘述。

（5）注意內容盡量不要與其他人的內容有矛盾和重疊。對于多人共同完成的工作，如果大家一起寫工作亮點，需突出個人在其中不同環節的工作與其他人不同的地方，不要把所有的工作都堆在自己身上，不要長篇累牘描述這部分內容，把重點放在你跟大家不一樣的部分上，否則你不煩，領導看也看煩了。

（6）不要謙虛，也別吹牛。

3、題材來源。

（1）周報、月報、年報。

（2）工作數據及統計結果。

（3）電子郵件、個人日記、會議記錄等。

平時要注意積累，其實寫工作亮點也是幫你自己梳理日常工作得失，客觀一些，能幫助你總結好的經驗，積累工作技巧，對能力提高還是有好處的，不要應付公事。

做事嚴謹細心，態度心態+形容詞（認真xxx）。

是xx的好助手/幫手。

缺點：平時較為慵懶，意志力稍有欠缺，常為自己的懶惰找借口，計劃一般都無疾而終。

缺點：情況不太穩定，要根據情緒或者思維而定。主要體現在偶而會對語境的反應不夠迅速，準確。此外對話題的提出和承接表現不佳，經常無話可說。一部分原因是在有壓力的情況下缺乏自信，另一方面也與知識儲備不足，話題缺乏營養有關。

缺點：在工作輕松時，常處于情緒疑慮中。

缺點：不懂得釋放自己，嚴肅古板。

缺點：多數時候，做事缺乏思考，缺乏條理性，缺乏創造性。

缺點：記性不好，馬虎大意，不注意細節。

缺點：做事情緒化，過多時候處事往往傾向等待，對于過程掌控不準。

缺點：不喜歡跟自己討厭的聲音又過多的交談。

缺點：處事過于認真死板，不懂變通。

缺點：憎恨表里不一，有很強的批判精神。

缺點：固執，處事不夠樂觀。

缺點：較為理想主義，追求完美，總希望把所有的事情盡可能做到完美，可在做的過程種卻發現現實與理想總是有差距的，所以通常會覺得矛盾和苦惱。

1.列出大事件，寫出好標題。

將一年所發生的所有與人力資源相關的事件列出來。同時寫下在這些事件中，運用的思路和想法。

在所有人力資源事件中選出有重大轉折意義的事件列出并進行說明。根據大事件可以總結出一個好標題，讓你的總結與眾不同。

2.對于數據，你的分析更重要。

例如列出人員結構比例的變化數據、人員配置率數據、流失率數據、培訓流失率、內部晉升人員占比等需要根據數據的變化進行分析，發生這些變化的原因。

這個時候又會用到第1點提到的大事件。如果你更進一步，可以將今年的數據和去年同期進行比較形成趨勢圖進行深入分析。

3.你的表述方式讓總結錦上添花。

針對不同的受眾群體，你在進行年終總結的時候可以有不同的表達方式。如果面對的是人資部門的領導，你需要站在人資角度對制度、流程、策略方面做專業高度上的表述。

如果面對業務部門的領導，你就需要站在業務方的角度，著重講述在業務伙伴的方向所做的工作和效果。你只要了解到對方最關心的是什么，你從這個角度進行講述就錯不了。

具體到人力資源部門的年終總結，可以包括以下幾個方面：

首先可以把過去一年的人力資源工作做一個大致的梳理，將所有的工作做一個基本的分類。

例如可以分為常規性工作、項目性工作、創新性工作三類。

常規工作是基礎，在這類工作的總結中可以使用圖表的方式展示人員配置率、人員結構、流失率、人力成本增長率等方面的內容，如果可以對比往年的情況再加上自己的分析和總結，簡單一兩句話的分析就畫龍點睛了。

項目性工作是亮點，雖然人力資源工作簡單做起來似乎也就是那幾件事，但每年公司在人力資源工作方面肯定是有既定的重點，所以在年終總結的時候一定要把更多的時間分配給重點項目的描述上，包括項目進行中的困難及成效。

創新性工作可能是個加分項。通過這類工作的描述，既可以讓上級了解到的創新精神，更重要的是可以通過這種內容的展示，初步揣摩上級對人力資源未來工作的期望，讓工作更有目標感和方向感。

人力資源工作說簡單也簡單，說難也難。只有從事這行的人可以體會到其中的滋味。平時們大多數是在幕后默默辛勤的工作，通過年終總結的方式是一次絕佳的展示自己的機會，這個機會也是職場的關鍵時刻。

年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。你的年終總結你的。

1、確定邏輯關系般：按間、按重要程度、按事件程3種。

（1）按間：適用于事情散碎明顯輕重區別。

（2）按重要程度：適用于事件重要程度明。

（3）按事件程：適用于單事件；或事件少程復雜需突階段性或事件某些階段工作。

2、明確注意事項。

（4）注意歸類同類事件或聯系或其重要聯系事件避免反復敘述。

（6）要謙虛別吹牛。

3、題材源。

（1）周報、月報、報。

（2）工作數據及統計結。

（3）電郵件、記、議記錄等。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇十一

各位領導、同志們：

按照區委統一部署，區委第三巡察組于20xx年x月x日至x月xx日，對我局進行了為期xx天的集中巡察。今天，巡察組的各位領導又再次來到我局，專題反饋巡察情況，這是集中體現巡察成果的重要環節，也是我們認真總結、反思問題、改進工作的重要契機。在此，我代表局黨組班子成員及全體干部職工，對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

巡察組對我局的反饋情況，提出的意見、建議，實事求是、全面客觀，對我們堅定政治立場，嚴明政治紀律，理清工作思路具有十分重要的指導意義，對于巡察組的反饋意見、建議，我們虛心接受、照單全收。今天的會議精神，局黨組將高度重視，深刻領會，并將召開專題會議進行研究部署，認真制訂整改方案，細化分解任務，逐一落實整改，同時，把落實整改的過程與具體實踐工作相結合，著力推動我區人社工作再上新臺階。下面，我代表局黨組作如下表態：

一、統一思想，深化認識，全盤認領整改清單。

區委開展巡察工作，是對我們加強黨風廉政建設、落實全面從嚴治黨主體責任、執行民主集中制、嚴肅黨規黨紀的一次集中檢驗，我們一定要統一思想，站位全局，深刻認識巡察反饋意見的重要作用和重大意義，切實增強政治責任感和政治敏銳性，把巡察組的巡察反饋意見當作一次加強黨性鍛煉的機會，一次改進工作作風的機會，一次檢驗工作成效的機會。我們每一名黨員干部都要進一步增強“三個自覺”，樹立“四個自信”，切實把思想和行動統一到巡察反饋意見的精神和要求上來，把落實問題整改作為當前一項重大政治任務，強化領導、全員參與、上下聯動，不折不扣地落實好各項整改任務。

二、聚焦問題，立行立改，全力破解整改難題。

會后，我們將根據區委巡察組反饋的意見和提出的要求，專題召開黨組會和民主生活會，認真研究制定整改措施。要建立并實施“臺賬式管理”和“銷號制落實”制度，個性問題對號入座，落實到人，立行立改，對共性問題進行分類匯總、逐項梳理歸類，明確整改內容、整改目標、責任主體和整改時限，強化跟蹤督辦，確保件件有落實，事事有回音。全局上下要高度重視，對照意見和建議的具體內容逐個細化整改方案，提出整改措施并認真落實，做到整改一個銷號一個。在抓好集中整改的同時，要舉一反三、深刻反思，認真剖析問題產生的深層次原因，找準體制機制上的“癥結”，建立長效機制，堅持標本兼治，加強制度建設，切實把落實整改作為改進作風、推動工作、加快發展的實際行動。

三、抓好結合，強化引領，全面轉化整改成果。

巡察發現問題是震懾，用好巡察成果推動問題解決，促進整體工作效能提升才是關鍵和目的。我們要堅持把落實整改與局黨組主體責任落實結合起來，注重發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，層層傳導壓力，壓實責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展。要堅持把落實整改與作風建設結合起來，嚴格貫徹執行中央八項規定，嚴防“四風”問題反彈回潮。要堅持把落實整改與班子隊伍建設結合起來，嚴格執行民主集中制，堅持正確的選人用人導向，著力構建一支高素質的人社干部隊伍。要堅持把落實整改與黨風廉政建設結合起來，讓每一名黨員干部在黨規黨紀面前知敬畏、明底線、守規矩，扎實構建不能腐、不想腐、不敢腐的機制。

同志們，我們要自覺接受區委第三巡察組對我局巡察工作反饋的意見和建議。局黨組班子及全體干部職工有決心、有信心，在區委的正確領導下，在巡察組的指導和幫助下，以求真務實的工作作風，切實抓好整改落實，推動全區人社工作持續健康發展。

最后，我提議，我們再一次以熱烈的掌聲對巡察組全體同志表示衷心的感謝！

謝謝大家！

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇十二

根據《_××市委關于建立巡察制度的意見》和市委巡察工作領導小組217年工作要點精神，由市委授權、市委巡察辦統一組織協調，縣區異地交流巡察第三巡察組于217年×月×日--×月×日對××區××局、××鄉開展了巡察。巡察期間，個別談話××人次，發放民主測評、民主評議、問卷調查各×××份，抽查核實××名科級領導干部個人有關事項報告，受理來信、來電、來訪××余件(人)次，召開×次××人參加的座談會，并開展多輪次明察暗訪，對相關問題進行了深入了解，發現被巡察單位問題線索××件(其中，進一步了解關注類線索××個，了解關注類線索××個，參考類線索××個)，涉及處級干部×人、科級干部××人、科員及以下的工作人員××人;按規定移交相關部門辦理的群眾信訪舉報××件(次)。現將巡察工作有關情況總結如下。

一、異地交流巡察工作的主要做法和體會。

1、提高對巡察意義的認識很必要。中央提出“巡視是政治巡視”，巡察就是政治巡察，是把巡察工作視作密切黨群干群關系、鞏固黨的執政基礎的一個有效途徑，是嚴格落實習_“堅定政治方向”、“堅持問題導向”、“堅守價值取向”的重要指示，也就是在政治高度上突出黨的領導、在政治要求上抓住黨的建設、在政治定位上聚焦全面從嚴治黨，目的就是夯實筑牢黨執政的政治基礎和群眾基礎。目前，巡察已成為上級黨組織對下級黨組織監督的重要抓手之一，是黨內監督與社會監督有效結合的一個重要方式，打通了干部群眾直接反映問題的通道，補齊了基層黨內監督的短板，大大減少了黨內監督的死角和空白，推動了全面從嚴治黨要求在基層的落地生根，這種監督的力度和實效是改革開放以來最高的、也是最好的。

但是，社會層面的認識，還有一定程度的偏差和誤區。比如，有人認為巡察就是“挑刺兒”、“找事兒”，也有人說巡察就是驅“蚊”滅“蠅”。有一些黨組織和黨員領導干部抓不住政治巡察的核心要義，在工作中就比較容易出現一些偏差和紕漏。個別被巡察單位領導一聽說被巡察了，就認為組織上要找碴了，而沒有站在政治高度對待巡察工作，沒有真正認識到巡察是組織上著眼于加強黨的領導來推動解決問題的，也就是通過巡察發現“黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力”等突出問題，強化被巡察黨組織認真落實管黨治黨的政治責任，推動被巡察黨組織從思想認識到具體行動，切實把黨的領導核心作用凸顯出來，實質還是強健組織，促進每個部門單位的長治久安。

基于此，我們巡察組在每個被巡察單位的見面會和動員會上，都要求與會或被巡人員從這樣的高度來深刻認識巡察工作的重要性，真正將巡察監督看作是一種關心愛護，當作一次必要的政治體檢和廉政體檢，增強勇于主動接受巡察監督、配合支持巡察工作的自覺性和主動性。

2、做足做好巡前基礎“功課”很重要。縣區開展巡察工作一年多時間了，被巡察單位迎察意識都提高了，反偵查能力也越來越強，巡察組發現問題與案件線索越來越難，有些隱藏問題，你不主動找，被察單位也不一定主動提供相關材料讓你查。不論巡察哪個部門單位，我們在其所在的工作領域內不是專家，被巡對象卻是行家里手，巡察組先天有一定弱勢。要變被動為主動，就要多渠道收集了解被巡察地區、單位的情況。所以，前期做足“功課”很重要。

進駐前，要積極主動與有關部門和單位聯系溝通，如紀檢監察、組織人事、編制、信訪、審計，乃至公安局、檢察院反貪局等，當面了解一些反映和舉報，這樣心里更有底，工作也更有針對性。如巡察單位職能領域工作現狀、發展情況及面上存在問題等，領導班子團結情況(可開函查詢干部考核文書檔案，甚至干部檔案等)、毛病較多的干部情況、干部群眾的反映或情緒等。要充分做好談話準備，篩選談話范圍。談話是巡察工作的重要環節，是發現問題線索的重要方式。但巡察談話不是紀律審查，更不是司法調查。在實踐中，談話人員要對巡察談話有準確的定位，把握談話的態度、方式和方法。確定找什么人談很有必要。把握“縱向拉長、橫向延伸”原則，既分“層次”，又有一定數量，防止以偏概全。同時，要抓住重點對象，為獲取情況提供有效保障。可把班子成員、剛離開崗位的領導以及人事、財務等關鍵崗位的干部和實名舉報人、信訪老戶等作為重點談話對象，必要時約見反映重要線索的舉報人，聽其訴求和問題反映，適時采取明察暗訪、隨機抽查等方式實地取證、驗證，及時研判，把握線索的真實性、有效性，從中獲取有用信息;要善抓疑點，聽懂“話外音”，不輕易放過任何重要事實和關鍵疑點。這樣，帶著這些情況和問題去巡察，更有利于增強巡察工作的針對性和有效性，往往能起到事半功倍的效果。

3、堅持“政治巡察”出實效很關鍵。巡察組出成果相對容易一些的，就是政治巡察，縣區基層部門單位往往感覺政治工作是務虛的，以致造成黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等問題，這些在被巡察單位中普遍存在，是一種共性問題，也是最容易出問題和紕漏的。不少出問題和紕漏了，自己卻還不知道。不說查各種記錄，就是通過個別談話往往都能反映出來或得到印證。因為大家感覺這一塊不是大事，但往往卻是最薄弱的地方。

能同意。個別談話有這方面的反映，再對照查閱會議記錄，基本就能印證個別談話反映的情況是否真實。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇十三

1.強化思想引領。深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神、__記關于巡視工作重要論述，持續深化政治巡察，推動全面從嚴治黨向縱深發展。積極汲取中華優秀傳統文化、革命文化和社會主義先進文化，堅定對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產主義的信念，不忘初心、牢記使命，始終在思想上政治上行動上同以__記為核心的_保持高度一致,做到大是大非面前旗幟鮮明，重大問題上頭腦清醒，關鍵時刻經得起考驗。

2.提高政治站位。主動與中央和省委巡視工作要求對標對表，進一步提高政治站位，切實把巡察工作擺上重要位置，與全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神緊密聯系起來，與推進經濟社會發展緊密聯系起來，與建立“不忘初心、牢記使命”制度緊密結合起來，與推進全面從嚴治黨各項任務落地見效緊密聯系起來，確保巡察工作方向不偏、標準不降、力度不減。

3.壓實工作責任。壓緊壓實各級黨委(黨組)主體責任，緊盯領導班子和“關鍵少數”，注重以下看上，從下級單位存在的問題倒查上級黨組織和領導干部責任;準確把握政治和業務的關系，深入查找業務問題背后的政治責任，充分發揮巡察政治監督、政治導向作用。

4.制定巡察計劃。堅持板塊輪動、突出重點、統籌兼顧的原則，綜合運用常規巡察、專項巡察、機動巡察等方式，2020年計劃開展x輪巡察，對xx家左右縣直單位、x家縣屬企業和xx個左右村(社區)進行巡察監督，實現縣委巡察全覆蓋。

5.突出巡察重點。聚焦“六圍繞一加強”和“五個持續”開展政治巡察，緊盯重點人、重點事、重點問題，精準發現問題，客觀分析問題，如實報告問題，推動解決問題。重點圍繞貫徹落實_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，落實中央打好三大攻堅戰、掃黑除惡、基層減負、鄉村振興等重大決策部署開展監督檢查。

6.提高巡察質量。堅持有形覆蓋和有效覆蓋相統一，在持續開展常規巡察的同時，組織實施好專項巡察工作，把全面體檢和重點聚焦結合起來，創新監督檢查方式，從深度和廣度上推進巡察工作，提升巡察精準化水平。

7.加強跟蹤督辦。健全巡察整改情況審核把關機制，通過聽取匯報、函詢、約談、開展整改情況專項檢查等方式加強督查督辦。縣委巡察辦定期分析匯總巡察整改情況和移交事項辦理情況，向縣委巡察工作領導小組報告。被巡察黨組織整改公開結束后，對一些長期整改任務，縣紀委監委進行跟蹤了解、督促落實。

8.強化日常監督。緊扣形成“四個全覆蓋”權力監督格局，加強巡察與紀檢監察的深度融合，形成監督合力。縣紀檢監察機關把督促整改與日常監督有機結合起來，優先辦理巡察移交的問題線索，定期梳理整改進展情況，定期向縣委巡察工作領導小組報告整改監督情況。組織部門把督促整改與選人用人日常工作有機結合起來，把巡察結果作為干部考核評價、選拔任用的重要依據，動態解決班子建設、隊伍建設存在的問題。

9.推動標本兼治。對巡察反饋問題，堅持重原因剖析、重舉一反三、重建章立制。針對發現的問題及時分類移交紀檢監察機關、組織部門等，及時處置、嚴肅查處。對巡察成果實行臺賬管理，做到掛圖作戰、掛號銷號，推動問題整改見底見效、落實落地。及時將巡察發現的普遍性、傾向性問題進行通報，適時開展專項整治行動，做到解決一個問題、堵塞一批漏洞、完善一套制度。

10.加強成果運用。加強對巡察情況的綜合分析研判，將巡察工作成果與領導班子和領導干部考核評價、黨風廉政建設考核、干部選拔任用等有機結合，為縣委決策提供參考依據。

11.加強隊伍建設。嚴格巡察機構干部標準條件，切實把忠誠干凈擔當的優秀干部選配到巡察隊伍中，防止照顧性安排。加強巡察隊伍日常教育、監督和管理，探索建立巡察后評估制度。堅持巡察期間成立臨時黨支部(黨小組)制度，強化黨性鍛煉，嚴格紀律要求，做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬，打造忠誠干凈擔當的巡察干部隊伍。

12.加強業務培訓。加強巡察干部隊伍教育培訓，深入學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，創新培訓方式，拓展培訓內容，不斷提升工作能力和執紀水平，打造忠誠干凈擔當的巡察“鐵軍”。

13.強化干部管理。建立健全并認真執行重大事項報告、談心談話、平時考核、外出請示報備等制度，堅持刀刃向內，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現”，深入整治紀檢監察干部隊伍中存在的“四官”問題。建立健全退出機制，對不適應、不勝任工作的干部及時調整，對以案謀私、執紀違紀、執法違法等問題“零容忍”，嚴防“燈下黑”。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇十四

為強化巡察成果運用，推動全面從嚴治黨向縱深發展，根據中國_黨內監督條例中國_巡察工作條例和中央及省*委關于巡視巡察整改有關規定要求，結合xx實際，對加強xx巡察整改日常監督工作提出如下意見。

一、日常監督主體和對象。

*紀委監委機關將督促巡察整改作為日常監督的重要內容，列入紀檢監察室、*紀檢監察組的工作職責。巡察整改日常監督的對象是承擔巡察整改任務、屬于*紀委監委監督范圍內的黨組織以及黨員領導干部。

二、日常監督內容。

（一）黨組黨委履行巡察整改政治責任情況。是否把巡察整改作為全面從嚴治黨的重要抓手，列入重點任務，專題研究部署；主要負責同志是否履行第一責任人責任，層層傳導壓力；是否組織召開專題民主生活會，對照檢查、剖析是否深刻，反思、認領責任是否具體到位；是否把黨的領導貫穿巡察整改全過程，推進整改的態度是否堅決、行動是否迅速、重點工作推動是否有力。

（二）巡察反饋問題及建議整改落實情況。是否細化實化整改方案，把整改任務和責任落實到具體人、具體部門；是否因事制宜，制定具體有效措施，逐項調度推進，確保條條都整改、件件有著落、事事見成效。

（三）注重發現整改工作作風不嚴不實等突出問題。是否存在履行“兩個責任”不力、消極對待、敷衍應付、“新官不理舊賬”等問題；是否存在打折扣、搞變通、做表面文章，甚至弄虛作假、報整改假賬等問題。

（四）建立長效機制情況。是否堅持立行立改與長期整改相結合、解決具體問題與標本兼治相結合，針對共性普遍性問題，立足根本和長遠，健全完善規章制度，堵塞監管漏洞，鞏固和擴大巡察整改成果。

三、日常監督方式方法。

1.參加或者列席向黨組黨委主要負責人反饋巡察情況會議、向黨組黨委領導班子反饋巡察情況會議、黨組黨委領導班子巡察整改專題民主生活會等有關會議。

2.按照*委統一安排和工作要求，督促承擔巡察整改任務的地區單位在向xx委報告整改任務推進及完成情況時，一并向xx紀委監委報告。

3.根據整改工作進展情況，及時調閱整改方案以及問題清單、任務清單、責任清單；集中整改結束后，調閱黨委黨組整改情況報告、主要負責人組織落實情況報告；還可根據工作需要，調閱其他有關材料。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇十五

對照巡視反饋問題情形，凡是我局涉及到的，明確了責任領導、責任單位和整改時限，建立問題清單、任務清單、責任清單，掛圖作戰，集中攻堅，整體聯動。局黨組織要切實擔負起整改主體責任，局黨組織書記要切實履行整改第一責任人的責任，局領導班子成員要按照職責抓好分工范圍內的整改落實工作。建立對賬銷號制度，解決一個、銷號一個、鞏固一個，確保件件有落實、事事有回音；堅持整改反饋問題與整改面上類似問題相結合，舉一反三，查找糾正同類問題，防止類似問題發生。

（二）明確任務，完善制度機制。

把反饋的問題作為一面鏡子，以巡視整改落實工作為契機，堅持整改反饋問題與建立長效機制相與合，堅持治當前與管長遠相結合，建立健全各類規章制度，形成相互銜接相互配套的長效工作機制，做到以制度管權管事管人，不斷鞏固和擴大整改成果。

（三）巡視整改與其他工作相結合，形成相互助力的良好局面。

要認真貫徹中央關于全面從嚴治黨的部署要求，切實把巡視發現問題整改擺上重要位置，與深入貫徹落實_新時代中國特色社會主義思想相結合，與學習十九大精神相結合，與“三會一課”相結合，與堅持標本兼治推進以案促改制度化常態化相結合，與xx矛盾化解“四大戰役”攻堅戰相結合，以巡視整改落實工作的高質量推動xx工作高質量持續發展。

大連巡察工作計劃（優質16篇）篇十六

2018年我院在局黨組的領導下，認真貫徹落實各級文件精神和工作部署，認真學習“全市衛生計生大會精神和《2018年全市衛生計生工作重點》，堅持以病人為中心，以需求為導向，以質量為根本，切實做好基本醫療和公共衛生工作。在迎接國家公共衛生的考核中，取得了全省第一名的成績。但是在我們自查自糾和德州巡察組對我院的專項巡察時發現了諸多不足之處：1.對黨性認識不全面、不深刻，在黨性知識的學習時間短，沒有真正領會并落實到工作中去。2.部分收費項目欠規范，沒有按照物價局的收費項目收費，有超收的現象。3.財務管理有不規范的地方。4.部分科室缺乏有執業資質的執業人員。5.部分科室醫療垃圾處理不及時。

一、進一步加強黨政建設，提高黨員的政治思想素質，強化黨員全心全意為人民服務的意識，強化政治頭腦，提高業務水平。

二、加強醫院文化內涵建設，打造慈愛關懷信賴的就醫環境。

三、狠抓醫療質量與安全醫療不斷推動醫院各項工作的發展。

在醫療工作中堅持不懈抓醫療質量和安全，又快又好的發展基本醫療。進一步加強國醫堂建設，增加新技術、新設備、培養實用型中醫人才，提高國醫堂的服務能力。

四、公共衛生工作進一步鞏固深入，服務能力進一步提升，提高群眾的滿意度。

把基本公共衛生服務工作細化，十四大項目明確分工責任到人，每月督導檢查考核，根據考核結果及時兌現服務經費，提高公共衛生人員的工作積極性。進一步加強基本醫療促進公共衛生，公共衛生帶動基本醫療的模式。

五、進一步規范科室收費項目，嚴格按照省市兩級物價部門規定的標準核實收費項目，杜絕項目外收費。

六、進一步規范財務科工作制度，嚴格按照財務制度進行出入賬。

七、激勵有資格的醫師考取執業醫師，臨時聘請有執業資質的執業醫師擔任科室執業人員。

八、組織相關科室學習《醫療垃圾處理條例》，按照醫療垃圾處理辦法處理并建立監督考核機制。

九、進一步鞏固落實村衛生室的基本藥物制度，建立長效監督考核機制，讓老百姓得到真正的實惠。