培訓(xùn)心得體會(huì)是自我發(fā)展的一種方式,通過總結(jié)和梳理,可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和潛力。以下是一些優(yōu)秀的培訓(xùn)心得體會(huì)范文,希望能給大家一些啟示。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇一
10月11日―10月17日,我有幸參加了太原師范學(xué)院組織的小學(xué)校長(zhǎng)“三段式”培訓(xùn),這幾天當(dāng)中聆聽了專家的講座和名校長(zhǎng)的報(bào)告,雖然為期很短,但受益匪淺,我領(lǐng)悟到作為一名新時(shí)期的校長(zhǎng)應(yīng)有的新理念、新思想。下面就我的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)談幾點(diǎn)心得體會(huì)。
學(xué)校管理中,我們應(yīng)該巧妙借助和諧這種無(wú)形的力量來潛移默化影響更多的人積極進(jìn)步。首先,校長(zhǎng)應(yīng)該創(chuàng)設(shè)外部環(huán)境,在響應(yīng)國(guó)家相關(guān)教育政策的同時(shí),吸引更多的社會(huì)支持,取得他們對(duì)學(xué)校的支持和幫助。其次,要與教職工搞好關(guān)系。學(xué)校管理工作涉及面廣,頭緒紛繁,只憑一個(gè)人的力量是不可能實(shí)現(xiàn)的,只有在和諧的管理氛圍中全體師生積極配合,工作的開展才能順利。因此,要將管理創(chuàng)新與教學(xué)創(chuàng)效統(tǒng)一起來,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校長(zhǎng)足的可持續(xù)發(fā)展。
一所學(xué)校首先要有陽(yáng)光的規(guī)章制度,堅(jiān)持依法制校、讓管理有章可循,有制度可查,規(guī)范辦學(xué)行為。以人為本,師資是教育的脊梁,師資力量決定著教育管理的成敗,師資隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校辦學(xué)永恒的主題,尤其要抓住青年教師的培養(yǎng),就等于抓住了教育的未來。為此,必須要為青年教師搭建平臺(tái):師帶徒、舞臺(tái)出英雄、氛圍出人才,讓青年教師在優(yōu)化的環(huán)境中迅速成長(zhǎng)。
學(xué)校工作要切切實(shí)實(shí)以教學(xué)為中心,加大信息技術(shù)在教學(xué)領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用,教育理念要與時(shí)俱進(jìn),先進(jìn)的教育理念能發(fā)揮巨大的指引作用,要經(jīng)常參加學(xué)校的教研活動(dòng),一起研究教材,設(shè)計(jì)教學(xué)方法,商討解決教學(xué)中存在的問題,努力提高課堂教學(xué)效益,在教學(xué)實(shí)踐過程中幫助教師領(lǐng)悟新的教學(xué)思想和方法,促進(jìn)教育觀念的轉(zhuǎn)變,同時(shí),校長(zhǎng)要保持教師的角色,教好一門課,經(jīng)常帶頭上示范課,自加壓力,努力做到學(xué)有專長(zhǎng),教有特色,這樣更有利于指導(dǎo)教學(xué)工作。
基礎(chǔ)和特色好比倆個(gè)翅膀,只有倆個(gè)翅膀都硬了,學(xué)校這只雄鷹才會(huì)展翅高飛。小學(xué)教育是基礎(chǔ)教育,要圍繞“身體鍛煉好,身體習(xí)慣好,文化基礎(chǔ)好”這三個(gè)方面常抓不懈,抓到底,同時(shí)特色教育也要深入開展認(rèn)真上好藝術(shù)課、興趣課,社團(tuán)活動(dòng),訓(xùn)練要堅(jiān)持不懈,在各級(jí)各類比賽中也要拿獎(jiǎng)得名次,讓每個(gè)孩子的特長(zhǎng)得以充分發(fā)揮。
教育的發(fā)展程度直接影響人才培養(yǎng)的效果,現(xiàn)今學(xué)習(xí)教育倡導(dǎo)素質(zhì)教育,只有熏陶色彩的學(xué)校氛圍,對(duì)于教學(xué)方式有一定的作用也能促進(jìn)素質(zhì)教育的發(fā)展,因此,學(xué)校的管理者應(yīng)積極采取措施,促進(jìn)學(xué)校的良好管理氛圍的形成,為學(xué)校更好的發(fā)展創(chuàng)造條件。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇二
近年來,教育行政部門不斷推動(dòng)全國(guó)教育發(fā)展,為了提升學(xué)校管理水平與辦學(xué)質(zhì)量,舉辦了一系列培訓(xùn)班。作為骨干校長(zhǎng),我有幸參加了一次返崗培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了作為一名校長(zhǎng)應(yīng)具備的素質(zhì)與能力,更加堅(jiān)定了為學(xué)生和教師謀福利的決心。
骨干校長(zhǎng)返崗培訓(xùn)是教育行政部門為了培養(yǎng)良好的教育管理者而開展的一項(xiàng)重要工作。這項(xiàng)工作的目的是通過系統(tǒng)化的培訓(xùn),提升校長(zhǎng)的管理能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。培訓(xùn)中,我不僅學(xué)習(xí)了教育行政部門的具體政策,也掌握了一些實(shí)用的管理技巧和方法。這對(duì)于提高教育質(zhì)量,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)具有積極意義。
第二段:作為校長(zhǎng),要具備的素質(zhì)和能力。
在培訓(xùn)中,我意識(shí)到作為一名校長(zhǎng),我應(yīng)該擁有一定的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。首先,我要具備一定的教育理論知識(shí),理解教育的發(fā)展趨勢(shì)和教育政策,為學(xué)校的發(fā)展指明方向。其次,我還應(yīng)該具備良好的溝通能力和人際關(guān)系處理能力,能夠與各方進(jìn)行有效的合作與溝通。另外,作為一名校長(zhǎng),我還應(yīng)該有很高的責(zé)任心和使命感,時(shí)刻關(guān)注學(xué)生和教師的發(fā)展需求,并盡力為他們創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。
第三段:培訓(xùn)中學(xué)到的實(shí)用管理技巧和方法。
在返崗培訓(xùn)中,我學(xué)到了許多實(shí)用的管理技巧和方法。其一是有效的人力資源管理。學(xué)校的教職員工是學(xué)校發(fā)展的重要支持力量,合理分配和管理他們的工作是十分重要的。其二是問題解決與決策能力的培養(yǎng)。作為校長(zhǎng),往往需要在復(fù)雜的情況下做出正確的決策和解決問題的方法,這需要我們具備一定的分析和判斷能力。再次,我還學(xué)習(xí)到了如何進(jìn)行有效的時(shí)間管理。校長(zhǎng)工作繁重,合理分配時(shí)間,高效完成各項(xiàng)工作十分重要。
第四段:強(qiáng)化了為學(xué)生和教師謀福利的決心。
通過參加返崗培訓(xùn),我更加堅(jiān)定了為學(xué)生和教師謀福利的決心。我意識(shí)到,校長(zhǎng)應(yīng)該是學(xué)校的中流砥柱,要為學(xué)生和教師提供良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。作為一名校長(zhǎng),我將以身作則,不斷提升自己的綜合素質(zhì)和管理能力,為學(xué)校的發(fā)展和教育質(zhì)量做出更大的貢獻(xiàn)。
第五段:返崗培訓(xùn)的意義與展望。
骨干校長(zhǎng)返崗培訓(xùn)是教育行政部門重視教育質(zhì)量和學(xué)校管理的重要舉措,通過這次培訓(xùn),我進(jìn)一步明確了自己的崗位職責(zé)和使命,并學(xué)到了許多實(shí)用的管理技巧和方法。在今后的工作中,我將積極運(yùn)用所學(xué)知識(shí),努力提升學(xué)校管理水平,為學(xué)生和教職員工提供更好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總之,骨干校長(zhǎng)返崗培訓(xùn)是提升學(xué)校管理水平和辦學(xué)質(zhì)量的重要途徑。通過這次培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了作為一名校長(zhǎng)應(yīng)具備的素質(zhì)與能力,并學(xué)習(xí)到了許多實(shí)用的管理技巧和方法。我將以這次培訓(xùn)為契機(jī),不斷提升自己的綜合素質(zhì)和管理能力,為學(xué)生和教師謀福利,為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇三
干校培訓(xùn)心得體會(huì)應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫,以下僅供參考,請(qǐng)您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
作為一名參加干校培訓(xùn)的學(xué)生,我深刻地認(rèn)識(shí)到了自己的不足和需要提高的方面。在這次培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多有用的知識(shí)和技能,同時(shí)也感受到了自己與他人的差距和需要努力的方向。
在這次培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多有用的知識(shí)和技能,例如如何提高自己的溝通能力、如何處理人際關(guān)系、如何提高自己的工作效率等等。同時(shí),我也意識(shí)到了自己的不足之處,例如缺乏自信、缺乏獨(dú)立思考能力等等。
在這次培訓(xùn)中,我也感受到了自己與他人的差距和需要努力的方向。例如,有些同學(xué)在工作中表現(xiàn)得非常出色,而我卻缺乏自信和獨(dú)立思考能力。因此,我需要更加努力地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,提高自己的能力和素質(zhì),以更好地適應(yīng)未來的工作和生活。
總之,這次干校培訓(xùn)讓我受益匪淺,不僅學(xué)到了很多有用的知識(shí)和技能,也讓我更加清晰地認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處和需要努力的方向。我相信,在未來的學(xué)習(xí)和工作中,我會(huì)更加努力地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提高自己的能力和素質(zhì),以更好地適應(yīng)未來的工作和生活。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇四
我有幸參加了紅河州舉辦的南部中小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)的學(xué)習(xí),雖然時(shí)間短暫,但受益匪淺。讓我體會(huì)到作為一名教師,能參加此次培訓(xùn),是一次很好學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),使我真正領(lǐng)悟到了參與式管理,以學(xué)生為中心,以人為本的新理念、新思想的現(xiàn)代教育摸式。認(rèn)清了邊疆與內(nèi)地項(xiàng)目的含義,明確了校長(zhǎng)與學(xué)校管理,教學(xué)支持與學(xué)校發(fā)展的內(nèi)在聯(lián)系。通過這次學(xué)習(xí)、就結(jié)合我校實(shí)際談幾點(diǎn)心得體會(huì)。
校長(zhǎng)是學(xué)校的法人代表、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者和高級(jí)管理者,是學(xué)科帶頭人,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體的帶頭人,有什么樣的校長(zhǎng),就有什么樣的學(xué)校。校長(zhǎng)的工作對(duì)學(xué)校全局起指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)攬作用,要依據(jù)國(guó)家的教育政策、法規(guī),結(jié)合本地區(qū)、本學(xué)校的具體辦學(xué)條件,統(tǒng)籌全校工作,正確的確定一定時(shí)期內(nèi)學(xué)校的重心、中心及發(fā)展規(guī)劃,并組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施這些工作任務(wù),務(wù)必得到預(yù)期的效果。作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,并非是一件簡(jiǎn)單的事,尤其在辦學(xué)條件受各種因素制約的情況下,更是如此,要明確五個(gè)“做什么”,要有領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,也就是校長(zhǎng)風(fēng)格。作為一校之長(zhǎng),在工作實(shí)踐中你可能意識(shí)到用不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格去處理問題和決策時(shí),會(huì)收到不同的效果,同樣是你自己,有時(shí)處理問題會(huì)得心應(yīng)手,有時(shí)感到束手無(wú)策。一些問題用這種方式無(wú)法解決,用另一種方式卻能得到圓滿解決,并取得滿意的效果。所以領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)格對(duì)師生有不同的影響力,會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果?!邦I(lǐng)導(dǎo)者就是管理者,管理者就是領(lǐng)導(dǎo)者”領(lǐng)導(dǎo)者是對(duì)全校工作起統(tǒng)帥作用并總攬全局的,領(lǐng)導(dǎo)者就要知道自己該做什么事情,而管理者就要去完成一個(gè)特定的、具體的工作,管理者就是做事,把事做好。
一校之長(zhǎng)既是學(xué)校教學(xué)工作的帶頭人,又是教務(wù)工作的指導(dǎo)者。中學(xué)校長(zhǎng)的治學(xué)理念,辦學(xué)思路和策略是學(xué)校發(fā)展的重要保障。尤其是在推行素質(zhì)教育改革以來,教學(xué)環(huán)境和教育制度對(duì)中學(xué)校長(zhǎng)的工作要求發(fā)生了許多變化,在這一形勢(shì)下,如何把握好學(xué)校改革工作,推進(jìn)素質(zhì)教育改革在中學(xué)的全面進(jìn)行是肩負(fù)在校長(zhǎng)身上的重?fù)?dān),我認(rèn)為做好一名中學(xué)校長(zhǎng),在治校中應(yīng)當(dāng)從以下方面進(jìn)行:
(1)、與時(shí)俱進(jìn),以先進(jìn)的理念帶動(dòng)學(xué)校發(fā)展要管理一所學(xué)校,校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)兼顧教務(wù)與教學(xué)兩方面的責(zé)任。
(2)、以教學(xué)質(zhì)量促進(jìn)學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的好壞,其最直接的標(biāo)準(zhǔn)就是學(xué)校的教學(xué)水平。
(3)、以科學(xué)的管理手段保障學(xué)校發(fā)展作為學(xué)校的最高管理者,中學(xué)校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的管理方式和管理效率都有著深刻的影響。
(4)、以創(chuàng)新引導(dǎo)學(xué)校發(fā)展隨著社會(huì)的發(fā)展,社會(huì)對(duì)于人才標(biāo)準(zhǔn)正在發(fā)生著變化。在這一形勢(shì)下,舊有的高分低能教學(xué)模式已經(jīng)走向末路。
總之,作為一名中學(xué)校長(zhǎng),其工作是特別復(fù)雜的。要做好自己的本職工作,校長(zhǎng)只有做好自身的角色定位,在學(xué)校管理上不斷的學(xué)習(xí)與探索,結(jié)合本校的實(shí)際情況,通過對(duì)學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。
高度認(rèn)識(shí)教師隊(duì)伍建設(shè)是基礎(chǔ)教育發(fā)展的必然要求,是實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的重要保證,是教育內(nèi)涵發(fā)展的關(guān)鍵與根本。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀和人才觀為指導(dǎo),立足學(xué)校發(fā)展定位,大力實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略;以學(xué)科帶頭人隊(duì)伍建設(shè)為核心;以中青年骨干教師隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn);以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ),以創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制為手段,形成一支結(jié)構(gòu)合理,素質(zhì)優(yōu)良,精干高效,富有活力的師資隊(duì)伍,為學(xué)校的持續(xù)發(fā)展提供人才保障。我意以下幾點(diǎn)開始做起:
1、以“校本培訓(xùn)”為載體,架設(shè)教師研修空間。
我校的校本教研,立足于學(xué)校、為了學(xué)校,努力創(chuàng)設(shè)適合本校特點(diǎn)的校本教研制度,學(xué)校開設(shè)了旨在促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展的“我們?cè)谶@里起步”青年教師學(xué)習(xí)研討班和“我們?cè)谶@里騰飛”青年骨干教師研討班,我們教研組也圍繞“課改”抓學(xué)習(xí),圍繞學(xué)習(xí)抓培訓(xùn),以教研組學(xué)習(xí)帶動(dòng)備課組的學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)成為教師工作、生活中的一部分,取得了較為理想的效果。
2、以“校本教研”為平臺(tái),提高教師實(shí)踐能力。
專家引領(lǐng)“是校本教研活動(dòng)的重要的、不可缺少的支持力量?!币簿褪钦f,應(yīng)該與校外資源建立起聯(lián)系,構(gòu)建更廣闊的研究平臺(tái)。以我校中學(xué)部數(shù)學(xué)教研組為例,在區(qū)進(jìn)修學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持、教研員的帶領(lǐng)下,我區(qū)語(yǔ)文學(xué)科帶頭人數(shù)次來我校圍繞“校本教研”,舉行了專題研討活動(dòng),探索了“以解決問題為目標(biāo),以課例為載體,以課堂觀察、行動(dòng)研究為主要研究方法,以集體討論,共同研討為主要形式”的校本教學(xué)研究方式,突出專業(yè)引領(lǐng)的作用,拓寬了教研的受益面,在注重教師的共同發(fā)展的同時(shí),突出了教師的個(gè)性發(fā)展,活動(dòng)受到教師的歡迎,取得了很好的效果。在2009年6月3日,我校語(yǔ)文教研組開展了以“新課程背景下,課堂教學(xué)目標(biāo)的確立與實(shí)施”為主題的市級(jí)教研活動(dòng),充分展示了我校的“校本研修”活動(dòng),受到與會(huì)專家、老師的好評(píng)。
道德是人的精神世界中“最壯麗的日出”,人因道德而崇高。而德育是學(xué)校教育工作的重中之重,正如古代著名思想家荀子所言:“水火有氣而無(wú)生,草木有生而無(wú)知,禽獸有知而無(wú)義,人有氣有生有知且有義,故最為天下貴也?!钡掠逃趯W(xué)校教育中永遠(yuǎn)是一種腳踩大地,仰望星空的存在。中學(xué)的德育更是如此。初級(jí)中學(xué)是為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)大批高素質(zhì)技能型勞動(dòng)者的主陣地,初級(jí)中學(xué)中普遍存在日常行為習(xí)慣差、意志力較差,自律能力較差,法制觀念淡薄,追求物質(zhì)享受,心理素質(zhì)和心理承受能力較差??梢哉f,中學(xué)中學(xué)生思想道德的形成受到多方面因素的影響,面臨著多種困擾和考驗(yàn)。因此,如何進(jìn)一步加強(qiáng)初級(jí)中學(xué)學(xué)校德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性,是擺在我們面前的一個(gè)十分嚴(yán)峻的問題。
1、抓好學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念,形成良好的教育氛圍
學(xué)校德育工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),依賴于高素質(zhì)的德育工作者隊(duì)伍,德育教育工作者要有前瞻性的理性思考和研究。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師肩負(fù)著德育教育的重任,他們的思想道德素質(zhì)如何,不僅直接影響到領(lǐng)導(dǎo)管理的效率、決策,而且對(duì)廣大學(xué)生起著極大的教育示范作用。因此,學(xué)校必須注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和教師的.學(xué)習(xí),提高他們的思想認(rèn)識(shí)和自身素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持清醒的頭腦,不斷學(xué)習(xí)新思想、新理論、新觀念,提高領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平。
2、建章立制,規(guī)范管理,形成科學(xué)的德育管理模式
構(gòu)建科學(xué)的德育管理體系是實(shí)現(xiàn)德育目標(biāo)的有力保證,學(xué)校應(yīng)堅(jiān)持“德育為先、以德育人”的工作思路,通過建章立制、規(guī)范管理,建立了科學(xué)有效的運(yùn)行機(jī)制,形成特色鮮明的德育工作管理模式,促進(jìn)了學(xué)校德育工作的健康發(fā)展。學(xué)??沙闪⑿iL(zhǎng)為組長(zhǎng)的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)專門工作機(jī)構(gòu)(由各處室組成),班主任為班級(jí)具體負(fù)責(zé)任,每一位教師為課堂教育負(fù)責(zé)任,頂層有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)領(lǐng),中層由各部門負(fù)責(zé)人指揮,底層有班主任、骨干教師及學(xué)生會(huì)干部具體實(shí)施,保證了學(xué)校德育工作的順利開展。全員要明確“教書育人、服務(wù)育人、管理育人”的育人理念,要在學(xué)生觀和育人觀念上達(dá)成共識(shí):人人有才,人無(wú)全才,取長(zhǎng)補(bǔ)短,各個(gè)成才,沒有管不好的學(xué)生,只有不成功的教育。同時(shí)不斷完善各項(xiàng)學(xué)生管理制度,嚴(yán)格日常管理,做好檢查評(píng)比。
3、加強(qiáng)校園文化建設(shè),堅(jiān)持環(huán)境育人,文化育人
校園文化是社會(huì)主義精神文明在學(xué)校的一種體現(xiàn),是一所學(xué)校獨(dú)特的精神風(fēng)貌,對(duì)師生的健康成長(zhǎng)和發(fā)展有著潛在的影響。加強(qiáng)校園文化建設(shè),是強(qiáng)化學(xué)生思想道德教育的潛在課堂,是培養(yǎng)人的外在條件。通過環(huán)境氛圍的熏陶可以內(nèi)化學(xué)生的行為習(xí)慣,陶冶學(xué)生情操。學(xué)??勺⒅貭I(yíng)造濃厚校園文化氛圍,堅(jiān)持以文“化”人,富腦修身,促使師生員工見賢思齊、曉理慎行、自我教育、自我提升。在做好校園硬化、凈化、綠化、美化基礎(chǔ)上,應(yīng)該為學(xué)生發(fā)展提供更為廣闊的精神空間,將校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和公民道德規(guī)范、學(xué)生守則等校園文化標(biāo)語(yǔ)布置在學(xué)校醒目的位置或?qū)W生常去的地方,讓墻壁、板報(bào)、櫥窗、報(bào)欄說話,讓花園、道路、教室、寢室、餐廳、實(shí)訓(xùn)車間育人,努力形成健康的學(xué)校文化、教室文化、寢室文化、餐廳文化、專業(yè)文化,起到良好的教育效果,陶冶學(xué)生的情操、美化學(xué)生的心靈、激發(fā)學(xué)生的興趣、啟迪學(xué)生的智慧。
4、抓好載體,力求創(chuàng)新,切實(shí)提高德育工作的實(shí)效性
針對(duì)中職學(xué)生求知欲強(qiáng)、精力充沛的這一身心特點(diǎn),學(xué)校應(yīng)積極探索實(shí)施德育教育的好辦法,寓德育于豐富多彩的活動(dòng)中,提高德育工作的實(shí)效性。堅(jiān)持每學(xué)期的常規(guī)教育活動(dòng):入學(xué)教育,每周讀書活動(dòng),每日“兩操一課”活動(dòng)、主題班會(huì)活動(dòng),團(tuán)課活動(dòng)、革命傳統(tǒng)教育、志愿者服務(wù)活動(dòng),法制教育活動(dòng)等,多種形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育?!罢f文明話,做文明事”活動(dòng),開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和社區(qū)公益活動(dòng)。多種多樣的活動(dòng)讓學(xué)生從不同方面加強(qiáng)了學(xué)習(xí)鍛煉,對(duì)學(xué)生形成正確的人生觀、價(jià)值觀起到良好作用,既豐富學(xué)生課余文化生活,培養(yǎng)了學(xué)生的才干,又發(fā)展學(xué)生的個(gè)性,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
以上幾點(diǎn)是我結(jié)合學(xué)校實(shí)際對(duì)加強(qiáng)中學(xué)德育教育的幾點(diǎn)措施,在實(shí)際工作中還有許多需要研究、探討和改進(jìn)的地方。只要我們充分認(rèn)識(shí)初中學(xué)生德育教育的特點(diǎn),與時(shí)俱進(jìn),從初中學(xué)生實(shí)際情況出發(fā),創(chuàng)新教育方法,就能促使學(xué)生綜合素質(zhì)的不斷提高,培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)需要的高素質(zhì)、技能型人才。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇五
我很榮幸能夠成為哈市第三批“農(nóng)村骨干校長(zhǎng)進(jìn)名校”培訓(xùn)班中的一名學(xué)員。一周的培訓(xùn)生活使我受益頗豐。在此我感謝市教育局、市教研院給我們這些農(nóng)村校長(zhǎng)提供了這樣一個(gè)能力成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),同時(shí)也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們安排了舒適的住處、準(zhǔn)備了可口的飯菜。更感謝道里區(qū)安靜小學(xué)馮校長(zhǎng)、楊校長(zhǎng)及全體教職員工為我們這一周的培訓(xùn)所付出的辛勤勞動(dòng)。
這幾天我一直被感染著,被感動(dòng)著。馮勝家校長(zhǎng)以他獨(dú)特的人格魅力、精湛的專業(yè)知識(shí)、高效的管理機(jī)制打造了一所:文化底蘊(yùn)深、教師素養(yǎng)高、學(xué)生能力強(qiáng)的名牌小學(xué)。這里有德藝雙馨的班主任隊(duì)伍,有品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生群體,更有引校前行、具有高瞻遠(yuǎn)矚的領(lǐng)導(dǎo)班子。在這一周的學(xué)習(xí)時(shí)間里,我仿佛走進(jìn)了教學(xué)藝術(shù)的殿堂,欣賞著,感動(dòng)著,思考著。給了自己一次靈魂上的洗禮。
業(yè)務(wù)精湛、底蘊(yùn)深厚,給我們留下了深刻的印象。
接下來的各項(xiàng)活動(dòng)都讓我們不得不豎起大拇指。
在我們共同觀看“安靜小學(xué)班主任育人經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)暨徐麗老師育人風(fēng)格研討會(huì)”的錄像片的時(shí)候,我真正感到了安靜小學(xué)班主任隊(duì)伍的強(qiáng)大,25位班主任各有各的特色,我也體會(huì)到了安小育人風(fēng)格的獨(dú)特魅力。我們?cè)谧拿恳粋€(gè)人都流出了淚花。我想這是感動(dòng)的淚,也是欣慰的淚,為班主任的師愛所感動(dòng),為教師的成長(zhǎng)而感到欣慰。
學(xué)校的主戰(zhàn)場(chǎng)在課堂,我有幸聽了兩節(jié)課。無(wú)論是哪一課的課堂教學(xué)展示,都讓我感受著課堂教學(xué)改革的魅力。課堂上呈現(xiàn)的是生機(jī)勃勃,體現(xiàn)“一切為了兒童,高度尊重兒童,全面依靠?jī)和钡暮诵睦砟?。?chuàng)設(shè)的情景深深的吸引著學(xué)生,活而不亂。不僅注重學(xué)生的知識(shí)訓(xùn)練,而且關(guān)注學(xué)生的情感體驗(yàn)。有拓展有延伸。老師獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格更讓人折服,課堂上精彩紛呈。這兩節(jié)課堂教學(xué)讓我看到安靜小學(xué)教師的勤奮求實(shí)和敢于創(chuàng)新的精神。我也從自身出發(fā)看到了差距,值得我反復(fù)琢磨和鉆研,也將促使我今后要立足課堂教學(xué)改革,創(chuàng)造最理想的課堂教學(xué)。
安靜小學(xué)以“讓學(xué)生寫一筆好字、打一手快字、誦一口美文、說一口流利的英語(yǔ)”為辦學(xué)特色,為學(xué)生的終身發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
培訓(xùn)已近尾聲,但在我的耳畔仍舊回蕩著馮校長(zhǎng)幾句話:“想當(dāng)好校長(zhǎng)不能有私心”、“一所學(xué)校要靠教學(xué)起家”、“只有勤于思考的教師,才能培養(yǎng)出樂于思維的人才”、“教師的成長(zhǎng)=經(jīng)驗(yàn)+反思”、“提倡方法的最優(yōu)化”。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇六
學(xué)校發(fā)展的核心是人的發(fā)展,要促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,擔(dān)任育人任務(wù)的教師首先要發(fā)展,故我們把隊(duì)伍的建設(shè)作為學(xué)校的頭等大事來抓。
(1)抓中層領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè),我們從思想作為建設(shè)著手,增強(qiáng)各?;鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí),工作的自覺性和實(shí)效性,強(qiáng)化基層領(lǐng)導(dǎo)的'示范作用,重點(diǎn)抓四方面的內(nèi)容:抓學(xué)習(xí)、抓制度、抓務(wù)實(shí)、抓和諧。
(2)抓黨員隊(duì)伍建設(shè)。要求每位黨員嚴(yán)格要求自己,善于學(xué)習(xí),勤于思考,勇于實(shí)踐,大膽創(chuàng)新在工作中挑戰(zhàn)自我,超越自我,使每位黨員教師的教育理念,思維方式,業(yè)務(wù)水平,工作能力等方面都走在前列,真正地起到先鋒模范帶頭作用。
(3)抓教師隊(duì)伍建設(shè)。努力學(xué)習(xí)不斷進(jìn)取,以新時(shí)期現(xiàn)代的教師的標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)自我修養(yǎng),提升教師品位,提高育人能力,提高工作藝術(shù)。要充分發(fā)揮骨干教師的作用,做到骨干引領(lǐng),資源整合,共享互贏,從而引領(lǐng)全鄉(xiāng)教師把智慧和力量都凝聚到實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)振興上來。
辦人民滿意的教育,歸根結(jié)底就是要提高教育教學(xué)質(zhì)量。首先要抓好教育教學(xué)常規(guī)管理。從校本、備課、上課、作業(yè)輔導(dǎo),教育教學(xué)活動(dòng)的開展都要重創(chuàng)新、講實(shí)效,積極推進(jìn)教育改革的方法和教師創(chuàng)新能力、教育教學(xué)藝術(shù)的提高。其次要強(qiáng)化教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)的調(diào)整,學(xué)校務(wù)必要求真務(wù)實(shí),分別制定出各層面的質(zhì)量目標(biāo),并要根據(jù)既定目標(biāo),采取切實(shí)可行的方法和措施,落實(shí)目標(biāo),提高質(zhì)量,在實(shí)施過程中不僅僅要重視其結(jié)果,更要關(guān)注實(shí)施的過程,總結(jié)和反思,從而激勵(lì)教師、學(xué)生,有效地工作、學(xué)習(xí)全面和諧的發(fā)展。
通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)到了許多新的知識(shí)、新的理念,受益匪淺,感受頗深,特別是在學(xué)校規(guī)范化管理、教育理念有了很深刻的認(rèn)識(shí)。學(xué)習(xí)后,我將把學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)繼續(xù)深化、理解,學(xué)以致用,根據(jù)本校的實(shí)際,靈活、有機(jī)的運(yùn)用到實(shí)際工作中。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇七
民族干校培訓(xùn)是為了提高民族地區(qū)干部的綜合素質(zhì)和能力,推進(jìn)民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展而設(shè)立的。我有幸參加了一期為期一個(gè)月的民族干校培訓(xùn),這次經(jīng)歷給我留下了深刻的印象。
第二段:學(xué)習(xí)方法和態(tài)度的重要性。
在培訓(xùn)期間,我深刻體會(huì)到學(xué)習(xí)方法和態(tài)度的重要性。學(xué)習(xí)方法決定了學(xué)習(xí)的效果,而學(xué)習(xí)態(tài)度則決定了學(xué)習(xí)的動(dòng)力。通過與來自不同民族地區(qū)的干部們的交流,我意識(shí)到只有采用正確的學(xué)習(xí)方法,不斷調(diào)整學(xué)習(xí)態(tài)度,才能真正獲得知識(shí)的提升。培訓(xùn)中,我學(xué)會(huì)了制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,理清學(xué)習(xí)重點(diǎn)和難點(diǎn),充分利用各種學(xué)習(xí)資源。同時(shí),我也學(xué)到了如何保持積極的心態(tài),不斷激勵(lì)自己,堅(jiān)持不懈地追求進(jìn)步。
民族干校培訓(xùn)給我提供了一個(gè)深入思考人生意義和價(jià)值的機(jī)會(huì)。在與來自各個(gè)民族地區(qū)的干部們的交流中,我發(fā)現(xiàn)每個(gè)人都有著不同的人生觀和價(jià)值觀。不同的思想碰撞,使我更加理解并尊重他人的觀點(diǎn)。此外,培訓(xùn)中的親身經(jīng)歷也讓我更加珍惜人生,懂得感恩于生活中的點(diǎn)滴幸福。我開始思考如何在民族地區(qū)的工作中,更好地為人民服務(wù),為社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第四段:人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
民族干校培訓(xùn)中,我們不僅學(xué)習(xí)了個(gè)人的提升,更重要的是學(xué)習(xí)了如何與他人建立良好的人際關(guān)系并進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作。通過分組任務(wù)和團(tuán)隊(duì)活動(dòng),我深刻體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。每個(gè)人的才能和個(gè)性都是獨(dú)特的,在與他人合作中,我們可以相互補(bǔ)充,共同實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。因此,在今后的工作和生活中,我將更加注重與他人的溝通和合作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,取得更好的成果。
第五段:對(duì)未來工作的期待和思考。
民族干校培訓(xùn)使我更加堅(jiān)定了為民族地區(qū)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的決心。在未來的工作中,我將秉持正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力,為實(shí)現(xiàn)民族地區(qū)的振興貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也希望通過與他人的合作,建立更緊密的人際關(guān)系,共同推動(dòng)民族地區(qū)的繁榮和發(fā)展。我相信,在不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的道路上,我能夠?yàn)槊褡宓貐^(qū)的幸福和美好做出自己的貢獻(xiàn)。
總結(jié):通過參加民族干校培訓(xùn),我獲得了學(xué)習(xí)方法和態(tài)度的提升,思考人生意義和價(jià)值的機(jī)會(huì),以及人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。這次經(jīng)歷讓我更加堅(jiān)定了為民族地區(qū)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的決心。我相信,在未來的工作中,我能夠運(yùn)用所學(xué),不斷提高自己,為實(shí)現(xiàn)民族地區(qū)的繁榮和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇八
“以德為先”是《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的一大基本理念。道德乃做人之根本,校長(zhǎng)要“以德服人”。校長(zhǎng)的道德品質(zhì)是否高尚,對(duì)調(diào)動(dòng)師生積極性與創(chuàng)造性起著重要影響。品行高尚的校長(zhǎng),才能起到凝聚人心、引領(lǐng)方向的靈魂作用?!芭醭鲆活w心來,不帶半根草去?!薄扒Ы倘f(wàn)教教人求真,千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)做真人?!碧招兄沁@樣說的也是這樣做的。他熱愛教育、以身作則、言傳身教、為人師表。面對(duì)現(xiàn)實(shí)生活中的各種誘惑,作為校長(zhǎng)要熱愛教育事業(yè)和學(xué)校管理工作,具有服務(wù)國(guó)家,服務(wù)人民的社會(huì)責(zé)任感和使命感,履行職業(yè)道德規(guī)范。
一所好學(xué)校離不開一位好校長(zhǎng),一位好校長(zhǎng)缺不了自己的辦學(xué)理想。一位好校長(zhǎng)的心中,應(yīng)該有自己學(xué)校的未來藍(lán)圖,應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到自己的學(xué)校朝著哪兒前進(jìn)。縱觀這些名校長(zhǎng)的治校歷程,雖然校情不相同,但有一點(diǎn)是相同的,就是用先進(jìn)的教育思想來指導(dǎo)學(xué)校一切工作。辦學(xué)過程中,校長(zhǎng)不能墨守成規(guī),也不能毫無(wú)思想和主見。應(yīng)有自主創(chuàng)新的專業(yè)精神,有自己獨(dú)立的學(xué)校觀,在堅(jiān)持育人為本的辦學(xué)宗旨,全面實(shí)施素質(zhì)教育的基礎(chǔ)上有自己的辦學(xué)思想。近幾年來,我們學(xué)校傳承、發(fā)展了學(xué)校原有辦學(xué)思想的探索與實(shí)踐,結(jié)合素質(zhì)教育本質(zhì)、時(shí)代發(fā)展要求和學(xué)校發(fā)展實(shí)際需要,確定以“不求人人成材,但求人人成人”作為學(xué)校的辦學(xué)思想,以聚焦思維,深化認(rèn)識(shí),明晰內(nèi)涵,逐步走出了一條適合學(xué)校自身發(fā)展的道路。
在學(xué)校管理中,我們不缺教育理念,缺少的是把理念落實(shí)為實(shí)踐的行動(dòng)。很多校長(zhǎng),“以人為本”“教育就是服務(wù)”等先進(jìn)的教育理念能出口成章,但在學(xué)校管理實(shí)踐中卻違背這些理念。我們不能做“思想的巨人,行動(dòng)的矮子?!碧招兄群芏嘟逃摇⒚iL(zhǎng)就是躬于實(shí)踐的教育領(lǐng)導(dǎo)者。我校提出了“不求人人成材,但求人人成人”的辦學(xué)理念,還需要在辦學(xué)實(shí)踐中,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,從而不斷提升學(xué)校的辦學(xué)品質(zhì)?!靶惺侵?,知是行之成?!弊鳛橐幻iL(zhǎng),要“將教育管理理論與學(xué)校管理實(shí)踐相結(jié)合”,要“堅(jiān)持實(shí)踐、反思、再實(shí)踐、再反思,強(qiáng)化專業(yè)能力提升?!痹趯?shí)際辦學(xué)管理中,我們不僅要做一個(gè)視野開闊的“思考家”,更要做一個(gè)埋頭苦干的“實(shí)干家”。
校長(zhǎng)作為學(xué)校改革發(fā)展的帶頭人,除了要在不斷自我反思中追求專業(yè)發(fā)展,也要引領(lǐng)教師追求自身的專業(yè)發(fā)展,在教育教學(xué)實(shí)踐中不斷提升,因?yàn)榻處熓菍W(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵,只有教師發(fā)展了,學(xué)生才有發(fā)展,學(xué)校才能發(fā)展。校長(zhǎng)應(yīng)講究管理的藝術(shù),注重文化引領(lǐng),構(gòu)建共享的發(fā)展愿景。要想方設(shè)法為教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺(tái),創(chuàng)造一個(gè)寬松而和諧的環(huán)境,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍。校長(zhǎng)是教育領(lǐng)導(dǎo)者,要引領(lǐng)教師關(guān)注學(xué)生發(fā)展,嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,確保國(guó)家課程、地方課程的落實(shí),推動(dòng)校本課程的開發(fā)與實(shí)施,為學(xué)生提供豐富多樣的課程教學(xué)資源。認(rèn)真落實(shí)義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān),確保學(xué)生每天一小時(shí)校園體育活動(dòng)。
校長(zhǎng)的專業(yè)發(fā)展是一個(gè)持續(xù)發(fā)展的過程,需要校長(zhǎng)保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,形成自主學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。同時(shí),還應(yīng)該是促使全體教師、學(xué)生實(shí)現(xiàn)終身學(xué)習(xí)的教育領(lǐng)導(dǎo)者。
我們需要建構(gòu)一個(gè)學(xué)習(xí)型的組織,打造一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)。要將學(xué)校的辦學(xué)理念轉(zhuǎn)化為全校教職員工的共識(shí),通過各種形式的.學(xué)習(xí)、研討,鼓勵(lì)教師盡可能將學(xué)校的辦學(xué)理念轉(zhuǎn)化并落實(shí)到自己的教育教學(xué)等工作實(shí)踐中。要建立民主、開放、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,加強(qiáng)教師與管理者之間的平等對(duì)話,培養(yǎng)同事與同事之間的團(tuán)隊(duì)意識(shí),倡導(dǎo)教師的自主發(fā)展,引導(dǎo)教師對(duì)學(xué)校的辦學(xué)理念進(jìn)行學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思、再實(shí)踐。
《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)校長(zhǎng)提出了近乎“全才”的要求。通過學(xué)習(xí),我加深了對(duì)《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中六項(xiàng)專業(yè)職責(zé)的理解,明確了校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展的主要方向。我知道傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)型、常規(guī)型的校長(zhǎng)已不能適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的要求,為將我校打造成一所優(yōu)質(zhì)學(xué)校,我將努力做一個(gè)引路人、讀書人,不斷豐富自己的人格修養(yǎng),提高自己的專業(yè)素質(zhì),朝著具有專業(yè)素質(zhì)的研究型、創(chuàng)新型、教育家型的校長(zhǎng)邁進(jìn)。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇九
此次校長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)更加明確了校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展的基本準(zhǔn)則,使我深刻認(rèn)識(shí)到了現(xiàn)在以及未來自己肩上的責(zé)任與使命?,F(xiàn)將我學(xué)習(xí)后的幾點(diǎn)體會(huì)總結(jié)如下:
“以德為先”是《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的一大基本理念。道德乃做人之根本,校長(zhǎng)要“以德服人”。校長(zhǎng)的道德品質(zhì)是否高尚,對(duì)調(diào)動(dòng)師生積極性與創(chuàng)造性起著重要影響。品行高尚的校長(zhǎng),才能起到凝聚人心、引領(lǐng)方向的靈魂作用?!芭醭鲆活w心來,不帶半根草去?!薄扒Ы倘f(wàn)教教人求真,千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)做真人?!碧招兄沁@樣說的也是這樣做的。他熱愛教育、以身作則、言傳身教、為人師表。面對(duì)現(xiàn)實(shí)生活中的各種誘惑,作為校長(zhǎng)要熱愛教育事業(yè)和學(xué)校管理工作,具有服務(wù)國(guó)家,服務(wù)人民的社會(huì)責(zé)任感和使命感,履行職業(yè)道德規(guī)范。
一所好學(xué)校離不開一位好校長(zhǎng),一位好校長(zhǎng)缺不了自己的辦學(xué)理想。一位好校長(zhǎng)的心中,應(yīng)該有自己學(xué)校的未來藍(lán)圖,應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到自己的學(xué)校朝著哪兒前進(jìn)。縱觀這些名校長(zhǎng)的治校歷程,雖然校情不相同,但有一點(diǎn)是相同的,就是用先進(jìn)的教育思想來指導(dǎo)學(xué)校一切工作。辦學(xué)過程中,校長(zhǎng)不能墨守成規(guī),也不能毫無(wú)思想和主見。應(yīng)有自主創(chuàng)新的專業(yè)精神,有自己獨(dú)立的學(xué)校觀,在堅(jiān)持育人為本的辦學(xué)宗旨,全面實(shí)施素質(zhì)教育的基礎(chǔ)上有自己的辦學(xué)思想。近幾年來,我們學(xué)校傳承、發(fā)展了學(xué)校原有辦學(xué)思想的探索與實(shí)踐,結(jié)合素質(zhì)教育本質(zhì)、時(shí)代發(fā)展要求和學(xué)校發(fā)展實(shí)際需要,確定以“不求人人成材,但求人人成人”作為學(xué)校的辦學(xué)思想,以聚焦思維,深化認(rèn)識(shí),明晰內(nèi)涵,逐步走出了一條適合學(xué)校自身發(fā)展的道路。
在學(xué)校管理中,我們不缺教育理念,缺少的是把理念落實(shí)為實(shí)踐的行動(dòng)。很多校長(zhǎng),“以人為本”“教育就是服務(wù)”等先進(jìn)的教育理念能出口成章,但在學(xué)校管理實(shí)踐中卻違背這些理念。我們不能做“思想的巨人,行動(dòng)的矮子?!碧招兄群芏嘟逃?、名校長(zhǎng)就是躬于實(shí)踐的教育領(lǐng)導(dǎo)者。我校提出了“不求人人成材,但求人人成人”的辦學(xué)理念,還需要在辦學(xué)實(shí)踐中,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,從而不斷提升學(xué)校的辦學(xué)品質(zhì)?!靶惺侵?,知是行之成。”作為一名校長(zhǎng),要“將教育管理理論與學(xué)校管理實(shí)踐相結(jié)合”,要“堅(jiān)持實(shí)踐、反思、再實(shí)踐、再反思,強(qiáng)化專業(yè)能力提升?!痹趯?shí)際辦學(xué)管理中,我們不僅要做一個(gè)視野開闊的“思考家”,更要做一個(gè)埋頭苦干的“實(shí)干家”。
校長(zhǎng)作為學(xué)校改革發(fā)展的帶頭人,除了要在不斷自我反思中追求專業(yè)發(fā)展,也要引領(lǐng)教師追求自身的專業(yè)發(fā)展,在教育教學(xué)實(shí)踐中不斷提升,因?yàn)榻處熓菍W(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵,只有教師發(fā)展了,學(xué)生才有發(fā)展,學(xué)校才能發(fā)展。校長(zhǎng)應(yīng)講究管理的藝術(shù),注重文化引領(lǐng),構(gòu)建共享的發(fā)展愿景。要想方設(shè)法為教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺(tái),創(chuàng)造一個(gè)寬松而和諧的環(huán)境,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍。校長(zhǎng)是教育領(lǐng)導(dǎo)者,要引領(lǐng)教師關(guān)注學(xué)生發(fā)展,嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,確保國(guó)家課程、地方課程的落實(shí),推動(dòng)校本課程的開發(fā)與實(shí)施,為學(xué)生提供豐富多樣的課程教學(xué)資源。認(rèn)真落實(shí)義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān),確保學(xué)生每天一小時(shí)校園體育活動(dòng)。
校長(zhǎng)的專業(yè)發(fā)展是一個(gè)持續(xù)發(fā)展的過程,需要校長(zhǎng)保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,形成自主學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。同時(shí),還應(yīng)該是促使全體教師、學(xué)生實(shí)現(xiàn)終身學(xué)習(xí)的教育領(lǐng)導(dǎo)者。
我們需要建構(gòu)一個(gè)學(xué)習(xí)型的組織,打造一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)。要將學(xué)校的辦學(xué)理念轉(zhuǎn)化為全校教職員工的共識(shí),通過各種形式的學(xué)習(xí)、研討,鼓勵(lì)教師盡可能將學(xué)校的辦學(xué)理念轉(zhuǎn)化并落實(shí)到自己的教育教學(xué)等工作實(shí)踐中。要建立民主、開放、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,加強(qiáng)教師與管理者之間的平等對(duì)話,培養(yǎng)同事與同事之間的團(tuán)隊(duì)意識(shí),倡導(dǎo)教師的自主發(fā)展,引導(dǎo)教師對(duì)學(xué)校的辦學(xué)理念進(jìn)行學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思、再實(shí)踐。
《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)校長(zhǎng)提出了近乎“全才”的要求。通過學(xué)習(xí),我加深了對(duì)《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》中六項(xiàng)專業(yè)職責(zé)的理解,明確了校長(zhǎng)專業(yè)發(fā)展的主要方向。我知道傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)型、常規(guī)型的校長(zhǎng)已不能適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的要求,為將我校打造成一所優(yōu)質(zhì)學(xué)校,我將努力做一個(gè)引路人、讀書人,不斷豐富自己的人格修養(yǎng),提高自己的專業(yè)素質(zhì),朝著具有專業(yè)素質(zhì)的研究型、創(chuàng)新型、教育家型的校長(zhǎng)邁進(jìn)。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇十
農(nóng)干校培訓(xùn)是我們農(nóng)村人士提高自身素質(zhì)的重要途徑,我有幸參加了某縣農(nóng)干校的培訓(xùn)班,這是我人生中一次難得的機(jī)會(huì)。在這段時(shí)間里,我不僅拓寬了知識(shí)面,還結(jié)交了許多志同道合的朋友。下面,我將分享一下我在農(nóng)干校培訓(xùn)中的心得體會(huì)。
第二段:培訓(xùn)內(nèi)容與收獲。
在農(nóng)干校培訓(xùn)的課程中,涵蓋了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理、精準(zhǔn)扶貧政策等方面的知識(shí),這些課程豐富多樣,旨在提高我們的實(shí)踐能力和決策能力。通過學(xué)習(xí),我了解了許多現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)和管理理念,例如高效種植、農(nóng)產(chǎn)品加工以及農(nóng)業(yè)電子商務(wù)等方面的知識(shí)。此外,我也更深入地了解了政府的扶貧政策和農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃。這些知識(shí)不僅讓我受益匪淺,也為我在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理方面提供了更多的選擇和思路。
第三段:師資力量與互動(dòng)交流。
農(nóng)干校培訓(xùn)中的師資力量也是我印象深刻的一點(diǎn)。培訓(xùn)班請(qǐng)來了許多行業(yè)內(nèi)的專家和教授來給我們授課,他們不僅在專業(yè)知識(shí)方面給予了我們很大的幫助,還通過互動(dòng)交流的形式與我們分享了他們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和思考。這種師生互動(dòng)的教學(xué)方式既生動(dòng)有趣,又能增進(jìn)我們的思維和創(chuàng)新能力。
在培訓(xùn)期間,我還結(jié)交了很多志同道合的朋友。他們來自不同的地區(qū),有著不同的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn),但我們對(duì)農(nóng)業(yè)發(fā)展的理念是一致的。通過與他們的交流,我不僅拓寬了視野,還學(xué)到了許多來自實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)。這些朋友不僅在培訓(xùn)期間給予我很多幫助,也成為了我在之后農(nóng)業(yè)發(fā)展中的重要合作伙伴。
第四段:培訓(xùn)的啟示。
通過農(nóng)干校培訓(xùn),我明白了農(nóng)業(yè)發(fā)展中的重要性,也認(rèn)識(shí)到了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的巨大潛力。農(nóng)干校培訓(xùn)的內(nèi)容和方式深刻地提醒我,只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)時(shí)代的需求,我們才能在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域中立足并取得成功。另外,培訓(xùn)中分享的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也讓我明白了實(shí)踐的重要性,只有通過實(shí)踐,我們才能將所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為真正的能力。
第五段:總結(jié)。
參加農(nóng)干校培訓(xùn)是我人生中一次寶貴而難得的經(jīng)歷。通過這個(gè)培訓(xùn),我不僅獲得了豐富多樣的知識(shí),還結(jié)交了許多朋友,并明白了農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要性和實(shí)踐的重要性。在今后的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理中,我會(huì)運(yùn)用所學(xué)知識(shí),努力實(shí)踐,與伙伴們一同致力于推動(dòng)農(nóng)業(yè)事業(yè)的發(fā)展,為農(nóng)村地區(qū)的繁榮作出自己的貢獻(xiàn)。
總字?jǐn)?shù):544。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇十一
人們常說,“一日為師終身為父”。無(wú)論人們的職業(yè)是什么,都需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。我作為一名農(nóng)業(yè)干部,在農(nóng)村工作多年,一直感到自己的知識(shí)儲(chǔ)備有限,需要不斷提升自己的能力和素質(zhì)。最近,我有幸參加了一次農(nóng)干校的培訓(xùn),通過這次培訓(xùn),我深刻體會(huì)到了學(xué)習(xí)的重要性和改變的力量。
首先,農(nóng)干校的培訓(xùn)內(nèi)容非常實(shí)用。在培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了農(nóng)業(yè)的最新技術(shù)和理論知識(shí),掌握了新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理模式。這些知識(shí)和技能不僅幫助我們更好地指導(dǎo)和服務(wù)于農(nóng)民,也提高了我們自身的專業(yè)素養(yǎng)。我們了解到了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技的發(fā)展,學(xué)習(xí)到了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的新思維和新方法。培訓(xùn)內(nèi)容全面、系統(tǒng),覆蓋了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)田水利、農(nóng)產(chǎn)品加工等多個(gè)方面,讓我們對(duì)農(nóng)業(yè)的認(rèn)識(shí)更加全面深入。
其次,農(nóng)干校的培訓(xùn)形式多樣性。培訓(xùn)不僅包括了理論學(xué)習(xí),還有實(shí)地考察、講座交流、案例分析等多種學(xué)習(xí)形式。通過實(shí)地考察,我們親眼目睹了一些農(nóng)業(yè)科技示范園的先進(jìn)技術(shù)和管理模式,看到了農(nóng)業(yè)發(fā)展的希望和前景。在講座交流中,我們與專家、學(xué)者進(jìn)行了深入的學(xué)術(shù)研討,激發(fā)了我們思考的熱情。在案例分析中,我們通過分析一些成功的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目,學(xué)習(xí)到了如何合理規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。這些多樣化的學(xué)習(xí)形式,使我們?cè)谂嘤?xùn)中不僅學(xué)到了知識(shí),還培養(yǎng)了我們的實(shí)踐能力和創(chuàng)新意識(shí)。
再次,農(nóng)干校的培訓(xùn)師資力量強(qiáng)大。培訓(xùn)的教師團(tuán)隊(duì)包括了國(guó)內(nèi)外著名的農(nóng)業(yè)專家和學(xué)者,他們?cè)谵r(nóng)業(yè)領(lǐng)域有著豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的見解。在培訓(xùn)中,他們以自己的親身經(jīng)歷和實(shí)踐案例,生動(dòng)形象地向我們介紹了新型農(nóng)業(yè)技術(shù)和管理理念,并給予了具體的指導(dǎo)和建議。他們不僅傳授了我們知識(shí),更是與我們進(jìn)行了面對(duì)面的交流和互動(dòng),使我們?cè)谂嘤?xùn)中感受到了專業(yè)性和人文關(guān)懷。
最后,農(nóng)干校的培訓(xùn)為我們提供了一個(gè)良好的交流合作平臺(tái)。來自各地的農(nóng)業(yè)干部齊聚一堂,我們可以分享自己的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn),學(xué)習(xí)和借鑒他人的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處。通過與他人的交流和合作,我們拓寬了視野,增長(zhǎng)了見識(shí)。在培訓(xùn)中,我們結(jié)成了深厚的友誼,建立了廣泛的合作網(wǎng)絡(luò)。這些人際交往和社會(huì)聯(lián)系,將成為我們今后工作和發(fā)展的有力支持。
總而言之,農(nóng)干校的培訓(xùn)為農(nóng)業(yè)干部提供了一個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓我們不僅學(xué)到了豐富的知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),還提高了我們的綜合素質(zhì)和能力。通過這次培訓(xùn),我深切體會(huì)到了學(xué)習(xí)的重要性和改變的力量。在今后的工作中,我將把所學(xué)所感轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),為農(nóng)業(yè)的發(fā)展和農(nóng)民的幸福貢獻(xiàn)自己的力量。也期望更多的農(nóng)業(yè)干部能夠參與到這樣的培訓(xùn)項(xiàng)目中,共同推動(dòng)著農(nóng)業(yè)的進(jìn)步和社會(huì)的發(fā)展。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇十二
心得體會(huì)應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫,以下僅供參考,請(qǐng)您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
干校培訓(xùn)是指一種針對(duì)特定職業(yè)或行業(yè)的培訓(xùn),旨在提高個(gè)人技能和知識(shí)水平,提高工作效率和質(zhì)量。作為一名參加過干校培訓(xùn)的人,我深感培訓(xùn)的重要性,同時(shí)也收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
在培訓(xùn)期間,我學(xué)習(xí)了很多新的知識(shí)和技能,例如如何有效地溝通、如何處理復(fù)雜的工作任務(wù)、如何應(yīng)對(duì)壓力等等。這些知識(shí)和技能不僅讓我更好地理解了自己的工作,也讓我更好地理解了同事和團(tuán)隊(duì)。
此外,在培訓(xùn)期間,我也遇到了很多挑戰(zhàn)和困難。例如,有些工作任務(wù)非常復(fù)雜,需要花費(fèi)很多時(shí)間和精力才能完成。但是,通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我逐漸克服了這些困難,并取得了很好的成績(jī)。
通過這次培訓(xùn),我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,并決定在未來的工作中更加努力地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。同時(shí),我也深刻認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并決定在未來的工作中更加注重與同事的溝通和協(xié)作。
總之,干校培訓(xùn)對(duì)于個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展非常重要。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不僅提高了自己的技能和知識(shí)水平,也更好地理解了自己的工作,并更好地應(yīng)對(duì)了各種挑戰(zhàn)和困難。我相信,這些經(jīng)驗(yàn)和收獲將對(duì)我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極的影響。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇十三
第一段:介紹農(nóng)干校培訓(xùn)的背景和目的(約200字)。
農(nóng)干校培訓(xùn)是針對(duì)農(nóng)村基層干部進(jìn)行的專業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目,旨在提高農(nóng)村干部的管理能力和專業(yè)技能,推動(dòng)農(nóng)村的現(xiàn)代化建設(shè)。這些農(nóng)村干部是農(nóng)村發(fā)展的骨干力量,他們需要掌握管理農(nóng)村事務(wù)的知識(shí)和技能,從而更好地組織和推動(dòng)農(nóng)村的發(fā)展。農(nóng)干校培訓(xùn)為他們提供了一個(gè)學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái),使他們能夠獲得前沿的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為農(nóng)村的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。
第二段:分享農(nóng)干校培訓(xùn)中的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和感悟(約300字)。
在農(nóng)干校培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了許多實(shí)用的管理知識(shí)和技能,這對(duì)我們的工作有著極大的幫助。課堂上,我們學(xué)習(xí)了項(xiàng)目管理、農(nóng)村規(guī)劃、農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷等專業(yè)知識(shí),學(xué)習(xí)了如何與群眾溝通和協(xié)商,學(xué)習(xí)了如何利用新興科技促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展。這些知識(shí)和技能,給我們的工作注入了新的動(dòng)力和思路。同時(shí),我們還通過實(shí)地考察和座談交流等形式,深入了解了其他地區(qū)的農(nóng)村管理經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)了我們的見識(shí),拓寬了我們的思維。
農(nóng)干校培訓(xùn)不僅僅是一次專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和技能的提升,更是一次個(gè)人成長(zhǎng)和思維轉(zhuǎn)變的過程。在培訓(xùn)中,我逐漸意識(shí)到農(nóng)村干部需要具備創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神,要不斷思考和嘗試新的管理方法和發(fā)展模式。培訓(xùn)教會(huì)了我如何從群眾需求出發(fā),制定科學(xué)合理的農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃,如何加強(qiáng)與群眾的溝通和協(xié)調(diào),以及如何理解和運(yùn)用新興科技來推動(dòng)農(nóng)村的現(xiàn)代化建設(shè)。這些對(duì)于個(gè)人來說是寶貴的財(cái)富,不僅有助于個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,更有助于推動(dòng)農(nóng)村的繁榮與進(jìn)步。
第四段:思考農(nóng)村干部培訓(xùn)的重要性和挑戰(zhàn)(約200字)。
農(nóng)干校培訓(xùn)對(duì)于農(nóng)村干部的重要性不言而喻。農(nóng)村干部是推動(dòng)農(nóng)村發(fā)展的中堅(jiān)力量,他們需要不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和能力,才能更好地服務(wù)于農(nóng)村群眾,為農(nóng)村的現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)力量。然而,農(nóng)村干部培訓(xùn)面臨著諸多挑戰(zhàn)。首先,農(nóng)干校培訓(xùn)需要投入大量人力和物力,并且需要與農(nóng)村的實(shí)際情況相結(jié)合,以求達(dá)到最佳的培訓(xùn)效果。其次,培訓(xùn)內(nèi)容和方式需要與時(shí)俱進(jìn),不斷更新和改進(jìn),才能適應(yīng)日新月異的農(nóng)村發(fā)展需求。只有充分認(rèn)識(shí)和解決這些挑戰(zhàn),才能使農(nóng)干校培訓(xùn)更具實(shí)效性和影響力。
第五段:總結(jié)農(nóng)干校培訓(xùn)的重要性和對(duì)農(nóng)村發(fā)展的貢獻(xiàn)(約200字)。
在農(nóng)干校培訓(xùn)中,我們不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),更重要的是培養(yǎng)了我們的創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力,提高了我們的管理水平和服務(wù)能力,從而推動(dòng)了農(nóng)村的現(xiàn)代化建設(shè)。農(nóng)干校培訓(xùn)為農(nóng)村干部搭建了一個(gè)學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái),使他們能夠更好地理解農(nóng)村發(fā)展的需求和方向,更好地服務(wù)于農(nóng)村群眾,為農(nóng)村的進(jìn)步和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。農(nóng)干校培訓(xùn)的重要性不容忽視,需要繼續(xù)投入更多的資源和力量,不斷完善和創(chuàng)新,為農(nóng)村的現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)更大的力量。
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇十四
20xx年x月x日,是一個(gè)難忘的日子,因?yàn)檫@一天,我們榮幸來到了重慶三立高等職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校學(xué)習(xí),也就是從這一天開始,徹底改變了我的人生。就實(shí)話,一開始安排來“三立”培訓(xùn)時(shí),我并沒有報(bào)什么希望,因?yàn)楹芏嗯嘤?xùn)都是走過場(chǎng),并沒有多大的實(shí)際意義,想到此次重慶之行不過是一次觀光旅行吧了!可沒想到,通過為期七天的培訓(xùn),讓我徹底改變了這種看法,因?yàn)槲以谶@里真正體會(huì)到了做人的道理,如果要用一個(gè)詞來總結(jié)的話,那就是“受益匪淺”。真正是“不虛此行、滿載而歸”。
首先,“三立”培訓(xùn)讓我感受到了家庭般的溫暖。
剛跨進(jìn)“三立”大門,猶如進(jìn)入一個(gè)溫馨的家庭,優(yōu)美的環(huán)境讓人完全忘記了旅途奔波的勞累。這里的每一位教師都很熱情,那一聲聲“老師們,辛苦了”的問候,像一股股暖流流進(jìn)了每一個(gè)人的心,要不是看到那一排排的勵(lì)志標(biāo)語(yǔ),真不敢相信我們已進(jìn)入了三立。
我們的班主任是一位年輕而美麗的女教師,她嬌弱的身軀、修長(zhǎng)的黑發(fā)加上那一身樸素得體的打扮,充分顯示了一個(gè)教育工作者優(yōu)秀素質(zhì),那一張俊俏而瘦弱的臉上鑲嵌著一雙迷人的大眼睛。然而,最令人難忘的是卻是她那時(shí)刻的微笑。每天上課前,她都要微笑著向大家問好,一遍遍“老師們,大家好嗎?”的問候,讓每個(gè)人感受到了親人般的溫暖。每天就餐時(shí),學(xué)校的袁婷婷校長(zhǎng)親切地詢問著每一頓飯菜的情況。因此離校時(shí),大家都戀戀不舍,因?yàn)榇蠹覍?duì)這里的老師們已經(jīng)有了感情,對(duì)“三立”已經(jīng)有了感情。
通過“三立”的培訓(xùn),使我深刻地懂得了做人的道理,其實(shí),我們做人何嘗不是這樣,作為一名老師,我們不但要善待身邊的每一個(gè)人,更要善待每一名學(xué)生,微笑面對(duì)工作,微笑面對(duì)每一個(gè)學(xué)生,對(duì)他們我們不離不棄,這樣我們才配擁有“教師”這一稱號(hào),只有我們真心誠(chéng)意付出了,才能得到更多的尊重。
其次,“三立”培訓(xùn)讓我感受到了“鷹雁”一樣的團(tuán)隊(duì)精神!
七天的訓(xùn)練中,教師們通過一個(gè)個(gè)游戲活動(dòng),讓我們參悟其中的道理,很多游戲是要通過團(tuán)隊(duì)的共同努力才能完成,通過七天的訓(xùn)練,我們彼此之間從不認(rèn)識(shí)到認(rèn)識(shí),從不親切到親如兄弟姐妹,是什么讓我們?cè)谌绱酥痰臅r(shí)間里建立了如此深厚的友誼呢?是“三立”,“三立”創(chuàng)造了奇跡。
一切是從素能訓(xùn)練的那一天開始的,一個(gè)簡(jiǎn)單的小游戲,讓我們銘記了你、我、他的名字,一次小小的配合,讓我們變得心有靈犀,默契十足,我們相互對(duì)視,相互微笑,相互鼓勵(lì),我們開始意識(shí)到我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)存在的價(jià)值和意義,心中總是不斷鼓勵(lì)自己:我們要做最棒的。
當(dāng)然,在之前的一些晨訓(xùn)活動(dòng)中,大家的意見過多,總是不聽安排、抱怨、不服從,通過一次次的失敗和一次次的努力之后,大家都在默默的反思,是什么原因呢?我們都明白了其實(shí)我們可以做得更好。那么我們就要團(tuán)結(jié),集思廣益,群策群力,服從領(lǐng)導(dǎo)分工,我們都明白,大家同心,其力斷金;于是我們說得少了,做得多了,也愿意接受別人的意見了,記得在一個(gè)叫卓越圈的游戲中,由于大家的齊心協(xié)力,開頭兩輪我們都取得了成功,,可是在第三輪時(shí),由于一位學(xué)員出現(xiàn)了一點(diǎn)失誤,而導(dǎo)致的失敗,游戲規(guī)則是失敗一方班長(zhǎng)將被罰做80個(gè)俯臥撐,可憐我們的班長(zhǎng)剛做了一半就再也堅(jiān)持不下來了,豆大的汗珠從額上滾落下來,后來在兩位隊(duì)員的幫助下做完了80個(gè)俯臥撐,大家看到此情此景,都感動(dòng)得流出了眼淚,那一刻,我們才深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)精神的重要性,讓我們的靈魂再一次得到了洗禮。
是啊,工作中團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)精神太重要了,有些人在工作中總是不服從領(lǐng)導(dǎo)安排,拈輕怕重,自私自利,總喜歡單兵作戰(zhàn),不愿意去幫助同事,結(jié)果一個(gè)學(xué)校就成了一盤散沙。如果我們學(xué)校的那一支團(tuán)隊(duì)能同心同德,擁有“鷹”一樣的精神和“雁”一樣的團(tuán)隊(duì),那么我們的教育是不是會(huì)更有希望。所以,我們不得不說,是“三立”給了我們方向標(biāo),是“三立”帶領(lǐng)我們走出了迷茫。
另外,“三立”培訓(xùn)讓我們重新樹立了教師形象在三立,不僅進(jìn)行了一些感悟性的訓(xùn)練,李大圣、秦啟文等專家教授還給我們作精彩的講座,從他們的講座中,我們深深地感悟到了做人的道理,使我們重新樹立起了教師的形象。在當(dāng)今職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈的浪潮中,我們教師的職業(yè)也將面臨嚴(yán)峻的考驗(yàn),處于職場(chǎng)中也處處危機(jī),時(shí)刻面臨著淘汰的危險(xiǎn),因?yàn)樯鐣?huì)上的新人、能人正在不斷涌現(xiàn)。
那么,在工作中如何才能立于不敗之地呢?這就要求我們重新樹立教師的形象,搞好與領(lǐng)導(dǎo)、與學(xué)生、與同事之間的關(guān)系,追求人見人愛的職業(yè)崇高境界。我們知道,工作中,學(xué)生往往因?yàn)橄矚g一個(gè)老師而喜歡一門課程,也會(huì)因?yàn)橛憛捯粋€(gè)老師而討厭一門課程,一人職工也會(huì)因?yàn)橄矚g一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)而喜歡一個(gè)單位,同樣也會(huì)因?yàn)橛憛捯粋€(gè)上司而討厭一種職業(yè),教師的形象魅力是學(xué)生好學(xué)、樂學(xué)的起點(diǎn),從而可以看出一個(gè)人的形象是多么的重要,這不僅關(guān)系著教育、教學(xué)的效果,還關(guān)系到教師的主觀幸福感,更關(guān)系到學(xué)生的前途和命運(yùn),因此,重新樹立我們教師的形象是多么的重要。
總之,“三立”讓我們懂得了太多太多。不僅讓我們懂得了感恩,不只是感恩身邊的人,還要懂得感恩那些讓我們靈魂得到洗禮的人;而且讓我們知道了,作為一名教師,不能放棄每一個(gè)學(xué)生;它讓我們知道我們以前錯(cuò)誤、失誤和不足;“三立”給了我們家的溫暖,給了我們很多關(guān)于人生的思考與啟示,讓我們緊緊擁抱在一起;互相流下了感動(dòng)的淚水。
試想,我們作為一名人民教師,我們肩負(fù)著培養(yǎng)下一代的重任,我們要認(rèn)真的去思考,無(wú)論身在何處,我們都是祖國(guó)的建設(shè)者,只有我們?cè)鷮?shí)實(shí)干好我們的本職工作,真正做到愛崗敬業(yè),竭盡我們所能,這樣才不負(fù)祖國(guó),不負(fù)人民,我們的教育才會(huì)蒸蒸日上,祖國(guó)的明天才會(huì)更加強(qiáng)大。就讓三立的誓言“學(xué)而不厭、自強(qiáng)不息”作為我們?nèi)松闹赶驑?biāo)吧!
農(nóng)干校培訓(xùn)心得體會(huì)(專業(yè)15篇)篇十五
墊江三中呂紅。
為期接近一年的墊江縣第四批中小學(xué)縣級(jí)骨干教師培訓(xùn)緊張、充實(shí)、愉快的氛圍中落下了帷幕。這次培訓(xùn)包括三階段:2013年暑假公共課程培訓(xùn)、2013年秋期計(jì)算機(jī)中級(jí)培訓(xùn)、2014年春期專業(yè)課培訓(xùn),在這次培訓(xùn)中我的收獲很大。在培訓(xùn)過程,本人非常認(rèn)真,每堂課都細(xì)致地做好筆記。講授的老師在專業(yè)知識(shí)上的淵博,讓我對(duì)中學(xué)生物教法和計(jì)算機(jī)知識(shí)在。
教學(xué)。
中的運(yùn)用有了較深的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)將心得體會(huì)。
總結(jié)。
如下:
一、更新了教育觀念。
意識(shí)地設(shè)計(jì)問題串,以問題驅(qū)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,活躍學(xué)生的思維,引導(dǎo)和組織學(xué)生討論,鼓勵(lì)不同觀點(diǎn)之間的相互辯論,而不是老師問學(xué)生答這種簡(jiǎn)單的教學(xué)模式。而備課是一個(gè)再創(chuàng)造過程,此間,教師不但要備知識(shí),應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n,吃透大綱,鉆研教材,還要從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),了解他們已有的知識(shí)儲(chǔ)備,努力尋找能夠激發(fā)他們學(xué)習(xí)興趣的切入點(diǎn);在對(duì)教材的把握上,首先對(duì)本學(xué)科的有關(guān)概念要正確理解,并能隨時(shí)了解本學(xué)科理論前沿的動(dòng)態(tài)和發(fā)展,始終把最新最科學(xué)的知識(shí)傳授給學(xué)生,并善于將學(xué)科知識(shí)與現(xiàn)實(shí)社會(huì)、學(xué)生生活實(shí)際相結(jié)合進(jìn)行教學(xué)。其次,教師還要具備基本的社會(huì)知識(shí)和生活常識(shí),有相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的知識(shí)儲(chǔ)備,并能靈活地把各知識(shí)點(diǎn)聯(lián)系起來.在課堂教學(xué)過程中,教師要能針對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)生的經(jīng)歷、興趣、知識(shí)水平、理解力等,設(shè)計(jì)出富有彈性的靈活多樣的教學(xué)活動(dòng),營(yíng)造寬松的課堂學(xué)習(xí)環(huán)境,創(chuàng)設(shè)自主學(xué)習(xí)、積極互動(dòng)參與、探究的課堂教學(xué)模式,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性,師生一起去發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題。
二、提高了現(xiàn)代教育技術(shù)的運(yùn)用水平.
教學(xué)課件。興趣是學(xué)習(xí)的第一位老師,是推動(dòng)學(xué)生積極主動(dòng)探求知識(shí)的動(dòng)力,是加快教學(xué)節(jié)奏,提高課堂教學(xué)效率的基礎(chǔ)??鬃釉唬骸爸卟蝗绾弥撸弥卟蝗鐦分??!爆F(xiàn)代化教學(xué)手段容量大,信息反饋快,能較好的調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)生物積極性、主動(dòng)性,開發(fā)學(xué)生的智力。教師應(yīng)在現(xiàn)有教材的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)生的現(xiàn)有水平和能力,充分利用各種教具以及現(xiàn)代化教學(xué)手段,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性,開發(fā)學(xué)生的智力。適當(dāng)?shù)剡x用電教媒體,使教學(xué)更加豐富多彩,效果更好。它能激發(fā)學(xué)生的求知興趣,突出訓(xùn)練難點(diǎn),有效地縮短學(xué)生的認(rèn)知過程,更好地發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體地位,對(duì)于提高課堂教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效率,起到了十分重要的作用。
三、
教育教學(xué)方法掌握得更到位。
四、合作學(xué)習(xí)、共同成長(zhǎng).
最后在這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中,全體學(xué)員合作學(xué)習(xí)、共同成長(zhǎng),成為一個(gè)親密和諧的學(xué)習(xí)大家庭。學(xué)員之間相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短,結(jié)下了深厚的友誼。