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熱門開展組織生活會心得大全(17篇)

時間:2025-06-27 作者:LZ文人

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熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇一

當前,各黨支部都在積極籌備召開組織生活會。組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想、總結經驗、開展批評與自我批評為中心內容的組織生活制度。

古人常用“余音繞梁”來形容音樂或歌聲優美,久久動聽,不絕于耳。一場高質量的組織生活會也應該要有“余音繞梁”的效果。組織生活會就是為了讓每一位黨員同志在批評和碰撞中深刻認清自我,不斷改造自我的過程。要讓黨員之間“紅臉出汗”在會后依然保持,成為一種常態,并且扎實、持續做好問題整改這“后半篇文章”。

堅持“照鏡子、正衣冠”,自我批評的余音要繞梁。古人說,以銅為鏡,可以正衣冠。黨員在組織生活會上要進行深刻的自我對照檢查,要少談成績、不談成績只談問題,要實事求是、不怕丟臉,深挖自身在政治學習、精神面貌、工作擔當中的問題問題和不足,在深入自我剖析的過程中深刻反思,以求找到問題的根源,進而才能取得進步。筆者在參加過的幾次組織生活會的過程中發現,一些黨員的自我對照檢查材料不痛不癢,通篇都是理論學習不夠深入、創新能力不強等無關痛癢的問題,并沒有針對個人、針對自身進行深刻剖析以及有事例支撐的自我查擺,甚至每年都是一樣的話,很顯然這是起不到很好的效果的。知不足,然后能自反也。我們每一位黨員,不僅要抓住民主生活會這個契機,深入剖析問題找短板,還要在平時堅持以這樣的標準時刻反省自己,常思不足,爭取進步。

勇于“紅紅臉、出出汗”,批評他人的余音要繞梁。黨員在批評他人的時候,要打破一團和氣的慣性思維,不礙于情面,要本著對自己、對同志、對組織負責的態度。尤其是一些支部,有領導以普通黨員的身份參加雙重組織生活,每一位黨員更要實事求是,以促進工作進步為目的,彼此敞開心扉提意見,觸及靈魂找問題。否則組織生活會就失去了其意義。筆者在一次參加組織生活會上,支部書記做了個人對照檢查發言之后,每位黨員都對其做了深刻的批評,甚至連平時的生活衛生問題也提了出來,書記在表態的時候說這些批評都是事先沒有預料到的,這樣的組織生活會才有意義。不僅要在會上實事求是地對每位同志提出批評和意見,會后和平時,大家都在一個單位工作和生活,也是彼此熟悉,知根知底,要把批評建議的習慣保持在平時的工作中。

定期“洗洗澡、治治病”,落實整改的余音要繞梁。批評和自我批評的目的歸根結底在于求進步。集中學習是否入腦入心,談心談話是否真誠坦率,查找問題是否觸及靈魂,關鍵就看整改落實是否見真章出實效。但是,總有一些黨員浮于表面、敷衍了事,僅僅口頭上說得很到位,博取關注,會議結束就拋之腦后,束之高閣,想起來才整改,甚至不整改不落實,這樣的批評與自我批評顯然不是從思想意識的嚴肅性,違背了組織生活會的初衷和目的。良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行。俗話說,要想了解自己,最好問問別人,好鋼都是煉出來的。組織生活會上提出來的各種問題,唯有真正從根源上、在內心里引起重視,以不遮羞怕丑的勇氣和追求進步的心態去深入思考,加強學習,及時補缺補差,真正把黨內其他同志的批評與建議落到實處、落在平時。

毛澤東同志說:“人不能沒有批評與自我批評,那樣人就不能進步”。組織生活會是黨組織搭建的一個很好的進行自我改造的平臺,每一位黨員都要抓住組織生活會及黨內其他組織生活的契機,抓住這“繞梁余音”,自我革新,及時充電,追求進步,從而堅定理想信念,成為一名真正的共產主義戰士。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇二

根據黨史學習教育的相關要求和總體安排,8月4日上午,阿左旗政務服務局黨支部組織召開黨史學習教育專題組織生活會。旗直機關工委委員弓__到會指導,并進行點評。

會前準備有保障。為確保此次專題組織生活會的質量和效果,黨支部先后開展集中學習和自學5期,認真學習了相關規定內容和自選內容。黨支部向機關黨員、干部、聯系服務嘎查、政務服務大廳功能型黨支部發放征求意見表,廣泛聽取各方面的意見建議6條,認真開展談心談話,支委及各位黨員對照文件要求認真查擺問題,為召開專題組織生活會做了充分的準備工作。

查找問題共進步。黨支部書記組織召開支委會,報告半年來黨支部工作情況、檢查黨支部建設存在的問題,并帶頭開展批評和自我批評。班子成員分別檢查履行職責情況,并開展批評和自我批評。黨員大會上,全體黨員對照黨史學習教育、踐行初心使命和履行工作職責,逐一發言,講收獲提高、講差距不足,開展批評和自我批評,突出了政治站位,貫徹了嚴實要求,弘揚了斗爭精神,體現了轉變作風、強化自我的堅定決心。

點評講話促提升。旗直機關工委委員弓欣同志對組織生活會召開情況進行指導和現場點評,并強調黨支部要繼續深化黨史學習教育,豐富學習形式、提升學習效果,同時注重提煉工作亮點,做好政務服務工作特色宣傳;黨員干部要以身作則,做好問題整改,切實為民服務辦實事。局黨組書記趙紅霞以普通黨員身份參加組織生活會,并進行點評,要求黨員干部牢記工作職責、勇擔使命,深入學習領會習近平總書記“七一”重要講話精神,以奮發有為的勁頭干好工作,以雷厲風行的作風抓好問題落實,不斷提升為民服務水平,努力在加快推進政務服務工作中當好排頭兵、作出新貢獻。

表態發言強整改。會議最后,黨支部書記代表支委班子進行表態發言,針對本次組織生活會中提出的問題,將拿出切實可行的整改措施加以整改落實。同時,黨支部將持續深入學習習近平總書記在黨史教育動員大會上的重要講話和在慶祝中國共產黨成立周年大會上的講話精神以及4本必學書目,積極開展“我為群眾辦實事”實踐活動,引導黨員干部做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇三

組織生活會是每個單位都不可或缺的一項工作,它是通過一種形式化的方式,加強組織成員之間的聯系和交流。在這次組織生活會中,我作為演講嘉賓,深刻感受到了它的重要性和意義。通過本次演講,我學到了很多,也得到了很多啟發。在這篇文章中,我將分享我在組織生活會演講中的體會和心得。

首先,我認為組織生活會是一個重要的平臺,可以讓我們展現自己的才華和能力。在演講過程中,我有機會向大家展示我的表達能力和思維邏輯。這對于提升個人形象和自信心非常重要。在我演講之前,我做了充分的準備,包括了解主題、收集相關資料和練習口語表達。這使我在演講時能夠自信、流利地表達自己的觀點。通過這次演講,我明白了只有充分的準備才能獲得成功,并且展示出自己的最佳狀態。

其次,組織生活會是一個互相學習的機會。在會上,每個人都可以分享自己的心得體會和經驗教訓,與他人交流互動。通過聽取他人演講,我不僅豐富了自己的知識和見解,還開闊了自己的思維方式。此外,我還學習到了其他同事的工作方法和技巧,這對于提高自己的工作效率和素質非常有幫助。組織生活會讓我意識到,只有通過不斷學習和交流,我們才能不斷進步和成長。

再次,組織生活會可以增強團隊的凝聚力和協作能力。在我演講之前,我跟我的團隊成員進行了充分的合作和討論,共同制定了演講內容和時間安排。通過這個過程,我了解到,只有團隊合作,才能做到事半功倍。在演講中,我感受到了整個團隊的支持和鼓勵,這使我更加自信和從容。通過這次組織生活會,我認識到只有團結一致,協同合作,我們才能取得更大的成就。

此外,組織生活會也是一個反思和改進的機會。在我演講結束后,大家進行了熱烈的討論和提問,給予了我很多寶貴的建議和意見。通過聽取大家的反饋,我能夠發現自己的不足之處,并加以改正。此外,我還學到了一些建設性的思考和分析方法,這對于提高自己的學習和工作能力非常有幫助。我深刻認識到,只有通過不斷反思和改進,我們才能不斷提高自己的水平和能力。

總而言之,組織生活會演講給我留下了深刻的印象和啟發。通過這次經歷,我意識到組織生活會是一個寶貴的平臺,可以展現個人的才華和能力,也是一個互相學習和交流的機會。通過合作和協作,我們可以增強團隊凝聚力和協作能力。同時,組織生活會也是一個反思和改進的機會,可以幫助我們不斷提高自己的素質和能力。通過參與組織生活會,我更加明白了團隊的重要性和個人的成長。我相信,在以后的工作中,我會將所學習到的經驗和能力應用到實際工作中,取得更好的成績。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇四

西藏自治區曲水縣堅持定量與定性結合、考人與考事并舉,探索推行“測、查、訪、評、定”五步工作法,建立一套可量化、可操作、可遵循的政治素質考察制度,畫準干部“政治像”,將政治素質“隱性特征”變為“顯性條款”,推動政治標準評價具體起來、鮮明起來、落得下來。

全面“測”素質,打好“底稿”。建立政治理論測試制度,縣委黨校牽頭,圍繞黨章黨規黨紀,習近平新時代中國特色社會主義思想,黨的十九大報告及十九屆二中、三中、四中全會精神等,編制《干部政治理論測試題目》,采取集中統考、閉卷考試的方式,組織15批干部700余人次,完成政治素質理論測試,達到以考促學、以考促記、以考促行,實現黨員干部政治理論測試全覆蓋,進一步掌握全縣干部政治理論水平情況。

深入“查”問題,精準“構圖”。成立干部政治素質考察隊伍,抽查考察對象學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨章黨規的學習筆記、心得體會及交流研討記錄等163人次;查閱考察對象參加組織生活記錄及對照檢查材料97人次,跟蹤整改情況;調閱考察對象黨費繳納記錄359人次,詢問考察對象繳納黨費標準及數額157人次,看能否主動、按時、足額繳納黨費;查閱考察對象人事檔案368人次,看是否存在弄虛作假、騙取個人利益的行為。截至目前,查出共性問題9件。

調研“訪”實情,刻畫“特點”。采取集中座談、個別談話的形式,全面推行干部政治素質考察“家訪制度”,通過明察與暗訪相結合的方式,深入到考察對象所在小區,對小區物業、街坊鄰里、家庭成員及身邊朋友等實地調查走訪223人次,深入考察干部“8小時以外”遵規守紀、維護民族團結、是否信仰宗教以及社會公德、家庭美德等情況,全面掌握干部“8小時以外”的政治表現,刻畫考察對象個性特點。截至目前,集中座談34場次,個別訪談569人次。

真實“評”表現,精細“上色”。由組織部門牽頭,召開由紀委監委、巡察、政法委、統戰、民宗、國安辦、網信辦、公安、信訪、審計等部門主要負責同志參加的干部政治素質考評會議2場次,對102名考察對象政治表現開展政治素質民主測評126人次,定期對干部政治表現開展聯合“會診”,對收集的相關信息進行動態管理、及時更新,多維度掃描印證干部的政治素質,實現政治標準條理化、具體化、可量化。

綜合“定”意見,整體“調整”。組織部門根據干部管理權限,結合前期考察情況,對干部政治表現情況作出整體評價和綜合評定。同時注重結果運用,堅持把干部政治素質考察結果作為選人用人、評優評先的重要依據,充分發揮考察結果的激勵鞭策作用,增強考核工作的導向性、權威性及實效性。對政治表現一般的,采取提醒談話、批評教育、函詢、誡勉等措施進行教育引導。20__年以來,對一些傾向性、苗頭性問題開展提醒談話35人次,提拔使用政治過硬、作風過硬、能力過硬的干部79人。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇五

主持人:xx書記。

記錄人:xx。

出席人員:xx。

會議內容:

會議由xx書記主持,這次組織生活會的主題是:創先爭優“回頭看”,創先爭優,轉變作風,在建設“城鄉一體均衡壽光”中建功立業,為把我鎮建設成為“沿海經濟強鎮”努力奮斗。會議以批評與自我批評的形式,查找前段時間以來學習、工作中的問題與不足,制定出整改措施和辦法。機關全體黨員參加了這次會議,對創先爭優活動進行了回顧,查找出存在的問題及不足,并深刻分析原因,開展了熱烈的批評與自我批評,并結合存在的問題提出解決辦法,以下是黨員發言:

xx:下面我就個人情況發個言,不當之處請同志們批評指正。

當前,全鎮經濟社會發展處在一個新臺階上,全鎮上下社會穩定、政通人和,上級黨組織對我們的要求與希望很高,基層群眾對我們黨委班子及全體干部成員的期望也很高。我們全體機關干部一定要發揮黨員的先進性,打造堅強的戰斗集體,同心同德、真抓實干、艱苦奮斗,聚精會神、全力以赴地推動xx經濟社會實現又好又快發展。

我們的領導班子,整體素質較高,個體素質較強,是一個較好的領導班子,個體素質較強,是一個有集體榮譽感,工作責任心強,講政治、講大局、講團結的領導班子;是一個艱苦創業、樂于奉獻、不畏艱難、能打硬仗的領導班子;是一個團結拼搏、顧全大局、攜手并肩完成各級交辦的工作任務的領導班子。但在肯定成績的同時也存在不足:(1)敢闖、敢試、敢為人先的開拓創新意識還不夠。(2)學政治、學法律、學技術的學習意識不夠濃厚,政治敏銳性和執法水平有待于進一步提高;(3)組織能力、協調能力、駕馭能力的運用還尚欠火候,執政水平有待于進一步提高。

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熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇六

從大一到大二,我支部以各種形式舉辦了十多次團組織生活。從陌生到熟悉,從簡單到復雜再返樸歸真。現有如下經驗總結:

1、舉辦活動應經常采取不同的舉辦方式。每次都舉辦同樣形式的團組織生活,會使同學們產生疲軟心理。漸漸失去對活動的熱情。可以間歇性采取室內室外不同形式,活動風格也可以時而嚴肅時而活潑,機動靈活。

2、舉辦團組織生活期間盡可能地聯系班級同學,效果更佳。在團組織舉辦之前采取面對面交流形式向大家收集團組織生活的意見建議;在團組織生活舉辦時盡量在互動期間吸收更多的人,不能“冷落”部分人,讓其感覺沒有歸屬感;在團組織生活結束后將所拍攝的照片和視頻上傳分享班級群,大家在觀賞的同時也會不自覺地思考本次活動。

3、舉辦團組織生活不能過于庸俗化。這么多次的團組織生活讓我們看到一個問題:為了吸引大家參加團組織生活,團支委往往會采取用豐厚的零食和獎品來作為媒介。但是這樣的團組織生活往往也失去了活動舉辦的本真了。同時也增加了班費的負擔。因此,將團組織生活打造成一個班級精品活動,用高質量的活動內容吸引住大家,而不是用高昂的花費。

4、舉辦團組織生活要大膽,要敢于創新。任何事情都有第一次,只有實踐才能檢驗真理。只有我們將想法付諸實踐,才能知道問題的所在,才能夠有進步的可能,才能煥發出新的活力。

以上就是團組織生活舉辦以來我支部總結出的心得體會。

我支部將在以后更認真的優化團組織生活的模式,爭取做到“簡——精——實”(簡單、精品、實在)。更好的服務同學,引領良好思想氛圍。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇七

9月25-26日,在縣委組織部的組織帶領下,我有幸參加了全縣基層服務型黨組織建設現場觀摩評比活動。通過零距離感受23個基層服務型黨組織建設觀摩點,多角度體會黨建工作特色,深層次領略發展亮點,使我進一步開闊了眼界,學到了知識,解放了思想,取到了“真經”。感受到不管是在黨員服務理念設計、工作思路和目標措施、陣地文化建設、還是先鋒富民基地建設上,優勢和特色都十分明顯,同時也清醒的認識到了差距和不足,自己既有沉重的壓力,也受到了深刻教育的啟迪,增強了緊迫感、使命感和憂患意識。

一、主要收獲和體會。

通過觀摩學習,各觀摩示范點普遍給人的印象是黨組織的服務理念新,服務措施全,善于把工作與新形勢下群眾的所思所需、所想所盼結合起來,勇于把解決群眾的實際問題和改善服務方式有機結合起來,緊緊圍繞中心工作要求,創新工作思路,破解發展難題,使黨組織的各項工作符合群眾的需要,適應形勢發展的需要,保證了工作運行有先進理念的指導,服務方式有創新舉措的支撐,有效推動了各項工作服務群眾出實效。觀摩中公安局機關黨支部、淵泉派出所黨支部以“天眼工程”建設為載體,把服務群眾做為黨組織創建主題,大力實施黨組織和黨員為民服務“同心圓”工程,進一步拓寬了服務領域,細化了服務流程,加強了執法過程監督,實現了黨員群眾的無縫隙對接,廣區域覆蓋和全天候服務,具有很強的示范性和帶動性。國稅局、地稅局黨支部探索實施了人性化窗口服務管理模式,把便民、為民做為服務群眾的重要職責,合理劃分報稅服務大廳,配備專門的業務咨詢、受理人員,從業務辦理、結果反饋等方面系統地規范了工作程序,真正把民情、民意作為一項工程去完成,體現了服務為民的工作理念。電力局黨支部以“你用電、我用心”工作標準創新服務理念,實行為民服務一體化模式,建立榮譽室、黨員多功能活動中心加強黨員內在素質培養,通過搭建便民平臺、創新便民機制、特色便民服務,統一著裝反映了良好的精神風貌,起到了較好示范作用。這些單位的好做法是今后我們做好服務型黨組織創建工作的學習標桿。通過觀摩,各觀摩點都以基礎設施建設為依托,積極探索基層服務型黨組織建設模式,切實解決基礎建設過程中的重重困難,改善了辦公環境,建成了黨員活動中心,在日常工作機制、管理制度建設以及提高黨組織服務能力方面,均堅持制度約束、用規定管理的原則,將黨員服務群眾等日常工作進行分解量化,強化了服務功能。

二、對今后工作的啟示。

這次觀摩學習活動雖然時間較短,使我充分感受到了基層服務型黨組織建設中先進的工作理念、富有特色的黨建品牌、創新的工作格局,取得了以下幾點啟示。一是樹立自主創新意識,打造服務精品。繼續堅持“三服務”工作理念,突出自身特色,有計劃、有步驟地加以實施,加快黨組織的陣地建設,加強黨員的教育管理,夯實組織基礎,增強黨的領導核心,為提升黨組織的服務功能提供保障。圍繞中心工作,把黨支部開展的各項工作作為服務全縣經濟發展大局的出發點和落腳點,創新工作思路,工作方式和工作機制,增強黨支部服務中心的主動性、自覺性。結合實際,采取有效形式,突出“當參謀,出主意,搞調研,抓落實”的工作職能,加強領導、精心組織,精心策劃安排,將風大、沙大,干勁更大的工作精神融入辦公室各項工作,積極開展爭做一名業務熟、作風硬、點子多的好主任、一名能吃苦、講奉獻、會干活的好秘書、一名技術精、經驗足、有眼色的好司機的“三好”創建活動,豐富活動內容。

二是以制度促落實,推進服務型黨組織建設。根據當前發展形勢和我縣實際情況,充分認識到開展黨的群眾路線教育實踐活動重要性和緊迫性,以“五個服務”(服務基層、服務黨員、服務群眾、服務社會、服務發展)為主要任務,堅持與時俱進,立足本職崗位,不斷提升服務水平,樹立良好的對外形象。著重完善落實好各項黨建制度,加大力度做好領導班子建設、思想政治建設、創先爭優工作、基層組織建設、機關作風建設等各項工作,做到結合實際、牽頭抓總、統籌兼顧。結合各部門實際,與時俱進,努力探索豐富多彩、形式多樣、具有吸引力的活動載體,不斷創新機關黨建工作方法。進一步改進機關作風,強化工作紀律,模范遵守《廉政準則》,落實中央德才兼備、以德為先的用人原則,把握好選人用人導向,選好配強領導干部,不斷提高縣委機關總支部圍繞中心、服務全局、推動科學發展的能力。

三是加強學習創新,形成工作亮點。在認真總結觀摩點的先進經驗的基礎上,通過學習、吸收、創新,形成黨總支服務型黨組織建設特色的典型做法和亮點工作,切實達到學習提高的目的。進一步強化職能責任,提高工作效率,不斷提升參與政務、搞好服務的工作能力和水平,在重大活動服務上,努力作到一絲不茍,確保詳盡、周密、及時、準確、安全。本著節儉、高效、務實的原則,規范各種會議辦理流程,認真承辦縣委會、現場督辦會議及其他各類協調會議,確保推動縣委工作的順利開展。認真提煉總結工作中的好做法、好經驗,形成系統的工作思路和運行程序,保證各項工作出成效、出經驗、出亮點,使黨建工作基礎更加牢固、工作機制更加健全、工作業績更加突出、工作創新更加顯著。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇八

一年來,xx黨支部注重加強黨組織建設,嚴格落實組織生活制度,堅持“三會一課”制度,嚴肅黨的紀律,加強黨員教育,黨員領導干部以普通黨員的身份參加黨小組的組織生活,使廣大黨員緊密團結在黨支部周圍,有效的增強了黨支部在基層組織建設中的戰斗堡壘作用。

一、堅持落實支委會制度,發揮黨支部的核心作用。 xx黨支部堅持支委會每月例會制度,對學校的重大事項、重點工作、黨建工作進行集中研究討論,研究部署各項工作。一年來,xx黨支部就黨的群眾路線教育實踐活動等事項召開支委會x次,部署全年x項重點工作,研究討論x項重大事項,黨支部作為學校的領導核心,帶領學校健康快速發展。

二、堅持組織生活會制度,發揮黨小組的組織作用。 xx黨支部結合學校工作的實際,堅持每月開展一次黨小組活動,學校領導班子成員以普通黨員的身份編排進黨小組,認真參加黨小組活動。一年來,xx黨支部開展小組活動x次,在黨員教育、評議黨員、征求意見、主題活動等方面發揮了黨小組的組織前沿作用。

三、堅持黨員大會制度,發揮黨的思想政治教育作用。領導干部雙重組織生活會情況匯報

xx黨支部在組織建設工作中,注重加強對黨員進行宗旨意識、服務意識、廉潔意識、風險意識的教育,提高黨員的思想政治素質。一年來召開黨員大會x次,確保黨中央的政策法規、政令文件以及學校的工作要求傳達到位,使全體黨員在思想上能與黨中央保持高度的一致,促進黨員全面參與到支部改選、民主評議等重大組織生活中來,充分落實黨的民主集中制。

四、堅持黨課學習制度,發揮黨員的教育作用。

xx黨支部在黨員學習教育工作中,堅持普通黨員講黨課制度,領導干部和普通黨員都參與到講黨課活動中來。在黨的群眾路線教育實踐活動中,有x名普通黨員為全體黨員講黨課。使黨員學習教育活動成為黨員自己學習、主動學習的活動,學習的效果更加突出。

中共xxx黨支部

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇九

按照黨中央、國務院的決策部署,近年來我們通過全面深化改革,推進“放管服”,顯著改善了營商環境,激發了市場活力和社會創造力。20xx年,我國營商環境排名在全球190個經濟體當中,從2017年第78位上升到第46位,位次躍升了32位,成為營商環境改善幅度最大的經濟體之一。日前,國新辦舉行推進“放管服”改革優化營商環境和調整進境物品進口稅情況吹風會等一系列活動,充分顯示了我國進一步優化營商環境的決心。

(一)民營企業面臨非平等的競爭。

一直以來,民營經濟都是社會主義市場經濟的重要組成部分,是中國經濟中最具活力的經濟形式之一。我國民營經濟從小到大,從弱到強,離不開國家政策的大力支持,離不開各界人士的共同努力。改革開放四十年以來,民營經濟對我國經濟的發展功不可沒。因此,要想使民營經濟更具活力,為我國經濟做出更大貢獻,優化營商環境是十分必要的。

當前,民營經濟面臨的很多問題都來自于不能平等參與競爭,包括融資條件,享有的公共服務,稅費負擔等方面。民營企業融資稅率高,環節多,很過銀行不愿貸款給民營企業,政府部門也不會輕易與民營企業合作。此外,民營企業在經營中經常面臨維權困難的問題,吃啞巴虧。在市場準入,補貼等政策層面,民營企業也面臨或多或少的歧視現象。

(二)營商便利化程度較低。

隨著我國社會主義市場經濟體制的建立和完善,加入世貿組織成為正式成員,行政審批制度中缺乏有效的法律規范,行政審批中長期存在的問題日益突出,其中一些問題已成為發展生產力的障礙。因此,行政審批制度改革迫在眉睫,國內外改革呼聲越來越強烈。

從去年世界銀行對中國商業環境的評估來看,我們在便利化方面仍然存在一些不足,這反映在建筑許可證等指標上。我們的處理流程不夠方便,耗時較長,處理業務相關事務的環節和流程太多,太復雜,導致企業花費的成本和時間都很高。

(三)地方發展不平衡。

投資界的一句“投資不過山海關”一語成讖。當前,各地區經濟發展水平參差不齊,營商環境也有很大差別,地區營商環境差異過大不利于整體經濟的發展。例如在東北地區,由于國有企業數量較多,企業自主權不足,導致東北地區營商環境差,企業活力不足,這將直接影響其它企業在東北的投資及經營,這將不僅不利于東北地區的發展,對其它,乃至全國的其它產業也有不利影響。

(一)改善民營企業面臨的不平等現象。

改善民營企業在競爭中遇到的不平等問題,首先要放開競爭的準入門檻,給予民營企業平等競爭的機會。民營企業并不是弱小的代名詞,改革開發中民營企業的出色表現充分證明,民營企業是社會主義市場經濟中最具活力的一部分。政府部門應出臺相關措施,鼓勵各大銀行放開針對民營企業的信貸條件,適當降低貸款利息。同時,減稅降費也應充分落實,給予民營企業切實的利益。加快國有企業混合所有制改革,使國有企業與民營企業充分合作。去年,中國聯通與阿里巴巴進行混改就是很好的例子。

(二)加快落實放管服。

中央政府應當下放行政權力,在沒有法定依據和授權的情況下,降低行政權力,明確多部門重復管理的行政權力。政府各部門要創新和強化監督職能,運用新技術、新制度,加強監督體制創新。轉變政府職能,減少政府對市場的干預,推動市場事務向市場決策,減少對市場參與者的過度行政審批,降低市場參與者市場運作的行政成本,提升市場參與者的活力和創新能力。簡政放權是人民的愿望和治理的方向。加快簡政放權可以大幅提升營商的便利化水平,從而優化營商環境。

(三)加快營商環境統籌發展。

針對一些地區營商環境略顯落后的情況,各級政府應優先解決,加快國有企業混合所有制改革,使之盡快趕上其它地區的水平。在各級部分開展優化營商環境的交流學習活動,學習其它地區、部門的經驗。爭取做到各部門,各城市,各地區協調、統一發展,整體優化營商環境。

為了優化商業環境,我們應該擁有責任心,各級黨委要加強對優化經營環境的領導,做好安排,加強對解決本地區本部門經營環境中突出問題的監督。各級政府要具體推進商業環境優化。各級各部門要正視問題,扎實工作,積極整改,鼓勵勇往直前,切實形成全面、全面的工作格局,共同推動各領域經營環境優化。

營商環境只有更好、沒有最好。今年,優化營商環境改革力度得到加強,推出的措施也更加具體、有力。要通過全面深化改革開放,給創新創業創造以更好的環境。要繼續聚焦營商環境的短板弱項,加大改革力度,努力打造國際一流的營商環境。今年的政府工作報告也明確指出,要繼續深化“放管服”改革,降低制度性交易成本,下硬功夫打造好發展的軟環境。這些都將有利于營商環境的進一步改善。營商環境對國家經濟發展的重要性不言而喻,將以上措施落到實處,營商環境將會更上一個臺階。

參考文獻:

[1]石尚,陳醒.優化營商環境,助推民營經濟發展[j].國際融資,20xx,(4).

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熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十

20xx年8月8日在這個“海葵”臺風來臨的日子里,我們經二支部的老黨員們能夠在這個大風大雨并且地面嚴重積水的情況下都按時到達,特別是我們的石廠長從上海受臺風影響較大的嘉定區趕來、趙平同志從南匯的臨港新城趕來,陸文達同志也從市中心受臺風影響比較大的徐匯趕來;我們的朱德昌同志更是生病在家,毅然放棄了休息,冒著大風大雨頂著再次生病的可能性也趕到了,這一切的一切正說明了我們支部的老黨員們對自身的要求極高,黨性強,支部凝聚力強。

我作為經二支部的一名預備黨員,我深為自己所處的環境感到自豪。為此,我將著力從以下幾個方面嚴格自己。

首先,在思想上,我將繼續不斷加強思想政治修養鍛煉。除了自覺學習以鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入專研科學發展觀外,我計劃經常閱讀有關黨建、黨史及黨員先進事跡的書籍和報刊等,不斷加強對黨的路線、方針政策的認識和理解。使本人在工作上有更大的精神動力,做到學以致用,而不盲目;使自己能夠在改革開放的浪潮中能鑒定好與壞、甄別正與邪;自覺抵制腐朽思想和不正之風的侵蝕,從而樹立起正確的人生觀、價值觀和世界觀。

其次,在生活上,我將以實現共產主義理想和全心全意為人民服務作為堅定信念時刻鞭策鼓勵自己,我將以實現共產主義理想和全心全意為人民服務作為堅定信念時刻鞭策、鼓勵自己,使自己對工作始終保持信心和干勁。在平凡的工作崗位上做一個平凡的人,以全心全意為人民服務的理念貢獻自己的一份力量。

最后,在學習上,我要專心學習,終身學習。當今社會處于一個以信息作為重要生產力的時代,誰掌握的知識,誰就擁有了進步的階梯。除了虛心學習業務知識,還要要擴大自己的知識面,提高自己的某個領域的精深程度,爭取做到獨當一面,保證高效率地完成領導布置的任務。我將及時認真地為自己充電,更新自己的知識結構,把最前沿的知識運用于實際生活中,使自己不會在飛速發展的信息社會中落伍,以便在生活中發揮自己更大的潛能,更加順應社會發展的需要。

以上是我這次參加支部生活的心得體會,我將努力把學習和工作抓好,我會繼續不斷地學習,保持自己的優點,克服現有的不足,使自己政治上更成熟,學習上更進步,言行上更符合黨員標準,用實際行動靠攏黨組織。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十一

西藏自治區曲水縣堅持定量與定性結合、考人與考事并舉,探索推行“測、查、訪、評、定”五步工作法,建立一套可量化、可操作、可遵循的政治素質考察制度,畫準干部“政治像”,將政治素質“隱性特征”變為“顯性條款”,推動政治標準評價具體起來、鮮明起來、落得下來。

全面“測”素質,打好“底稿”。建立政治理論測試制度,縣委黨校牽頭,圍繞黨章黨規黨紀,習近平新時代中國特色社會主義思想,黨的十九大報告及十九屆二中、三中、四中全會精神等,編制《干部政治理論測試題目》,采取集中統考、閉卷考試的方式,組織15批干部700余人次,完成政治素質理論測試,達到以考促學、以考促記、以考促行,實現黨員干部政治理論測試全覆蓋,進一步掌握全縣干部政治理論水平情況。

深入“查”問題,精準“構圖”。成立干部政治素質考察隊伍,抽查考察對象學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及黨章黨規的學習筆記、心得體會及交流研討記錄等163人次;查閱考察對象參加組織生活記錄及對照檢查材料97人次,跟蹤整改情況;調閱考察對象黨費繳納記錄359人次,詢問考察對象繳納黨費標準及數額157人次,看能否主動、按時、足額繳納黨費;查閱考察對象人事檔案368人次,看是否存在弄虛作假、騙取個人利益的行為。截至目前,查出共性問題9件。

調研“訪”實情,刻畫“特點”。采取集中座談、個別談話的形式,全面推行干部政治素質考察“家訪制度”,通過明察與暗訪相結合的方式,深入到考察對象所在小區,對小區物業、街坊鄰里、家庭成員及身邊朋友等實地調查走訪223人次,深入考察干部“8小時以外”遵規守紀、維護民族團結、是否信仰宗教以及社會公德、家庭美德等情況,全面掌握干部“8小時以外”的政治表現,刻畫考察對象個性特點。截至目前,集中座談34場次,個別訪談569人次。

真實“評”表現,精細“上色”。由組織部門牽頭,召開由紀委監委、巡察、政法委、統戰、民宗、國安辦、網信辦、公安、信訪、審計等部門主要負責同志參加的干部政治素質考評會議2場次,對102名考察對象政治表現開展政治素質民主測評126人次,定期對干部政治表現開展聯合“會診”,對收集的相關信息進行動態管理、及時更新,多維度掃描印證干部的政治素質,實現政治標準條理化、具體化、可量化。

綜合“定”意見,整體“調整”。組織部門根據干部管理權限,結合前期考察情況,對干部政治表現情況作出整體評價和綜合評定。同時注重結果運用,堅持把干部政治素質考察結果作為選人用人、評優評先的重要依據,充分發揮考察結果的激勵鞭策作用,增強考核工作的導向性、權威性及實效性。對政治表現一般的,采取提醒談話、批評教育、函詢、誡勉等措施進行教育引導。以來,對一些傾向性、苗頭性問題開展提醒談話35人次,提拔使用政治過硬、作風過硬、能力過硬的干部79人。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十二

建立學習型黨組織是一個持續的過程,是一個沒有終點、沒有止境的過程。本文是本站小編為大家整理的黨組織生活會。

歡迎參考!

敬愛的黨支部:

參加公路管理局開展黨組織建設年活動動員大會已經結束了,聽了局黨委劉書記的報告我深感受益良多。下面我就來對我的學習做個小小的總結。

首先,我想談談在理論知識上的一些新的認識。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。這是對黨的性質的高度概括,這種概括的正確性是不容否認的。中國共產黨員是工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士。中國共產黨黨員必須全心全意為人民服務,不惜犧牲個人的一切,為實現共產主義奮斗終身。中國共產黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。每個共產黨員的基本行為準則,用一句話高度概括,那就是全心全意為人民服務,這短短的九個字可謂是精華中的精華,這短短的九個字所折射出的要求是何等的高尚,使我們需要終其一生去體會和實踐,同時也只有把這九個字落實到我們的實踐中才能發揮和真正體現出這其中的深刻內涵。作為共產黨員,就必須以這種標準來指導自己的行為,必須樹立這種高尚而又基本的人生觀和價值觀。

其次,我對思想上入黨和組織上入黨的關系問題上有了一個更加明確和深刻地認識。所謂未進黨的門,先做黨的人。思想上入黨是終其一生需要努力的事情。組織上入黨是指經過嚴格的程序和考察,經批準加入黨的組織。我參加的各種入黨積極分子的培訓就是組織上入黨的一個程序;思想上入黨則是一個人不論其是否成為一名黨員,都能夠按照黨章的規定和要求規范自己的言行,聽黨的話,與黨保持一致,并勇于承擔積極完成黨組織交給的任務。思想上入黨是根本要求,組織上入黨只是一種形式,思想上入黨的人要爭取在組織入黨。組織上入黨是入黨積極分子人生的一次重要轉折,是入黨積極分子成長進步的標志。鳥兒的翅膀再完美,沒有空氣也飛不起來。沒有黨的正確路線方針政策的指引,沒有黨組織的關心和支持,沒有其他成員的配合,個人本領再高,也成不了大事。因此,我作為入黨積極分子,一定要處理好組織上入黨和思想上入黨的關系,既要組織上爭取早日入黨,但更要在思想上不斷提高自己,不斷向黨組織靠攏。

總之,這次的動員大會讓我覺得自己真的在思想上有了一定程度的提高。我又進一步曾強了對共產主義的信仰。但是,我深知這一點點的進步是遠遠不夠的,在向黨組織不斷靠攏的路上我還有很長的路要走。現階段,我認為對我來說最關鍵的就是努力工作和學習,更多的做好本職工作,為收費站的監控班出更多的力、為收費站的各項文明創建貢獻自已最大的力量。總之,不管能不能加入黨組織成為一名共產黨黨員我都要以為人民服務的思想為行動準則,以此來不斷的約束自己、提高自己,樹立更加高尚的人生觀和價值觀。

一、建設學習型黨組織。要把樹立學習新理念與倡導馬克思主義學風結合起來。營造濃厚的學習氛圍。

建設學習型黨組織,要確立學習是個人進步和發展的需要,也是黨的事業進步和發展需要的理念;要確立終身學習的理念,每一個黨員都要適應知識經濟時代環境的變化,就必須不斷進行知識更新;要確立工作學習化、學習工作化的理念,把學習融入黨員的工作和黨組織的工作中,使學習成為重新塑造自我、完善自我的過程;要確立創新、發展的理念。結合黨組織建設的實際和經濟社會發展的狀況,不斷推進理念創新,推進學習型黨組織的建設,成為積極進取、開拓創新的不竭動力。

建設學習型黨組織,要求全體黨員在學習中,發揚理論聯系實際的馬克思主義學風,密切聯系公司改革、發展、穩定的實際,密切聯系基地管理工作的實際,力求做到理論與實際、學習與運用、言論與行動相統一。

建設學習型黨組織,大力營造積極進取、健康向上的學習氛圍,大興學習之風,黨的干部要帶頭學習,堅持科學的學習導向,對做得好的要及時予以肯定和鼓勵,增強黨員對組織的歸屬感和榮譽感,使全體黨員形成一個團結互助、共同奮斗的堅強團隊。要注意加強黨的思想政治工作,引導黨員正確看待企業存在的一些問題,正確處理學習中遇到的各種矛盾和問題,不斷增強學習的積極性和主動性。

二、建設學習型黨組織。要把組織全員學習與鼓勵個體黨員終身學習結合起來。使學習成為黨組織和黨員的政治責任和第一需要。

學習不僅關系黨員自身的發展進步,而且關系國家、企業的興亡。是否重視學習、認真學習,通過學習提高自己的理論素養和工作能力,是黨性強不強的重要表現。廣大黨員要時刻看到自己在學識、眼界、能力等方面的不足,把更多時間和精力放在學習上。深刻認識學習水平在很大程度上決定著工作能力,養成勤奮學習和深入思考的習慣,以強烈的求知欲和積極的進取精神,盡量多學、學得深,學得有效,學有所得,學有所獲。不斷優化知識結構、提高綜合素質,帶動全系統形成濃厚學習風氣。各級黨組織要把創建學習型黨組織納入整體工作規劃,組織全體黨員學習,加強指導和服務,同時要鼓勵每一個黨員自學,終身學習,引導黨員把學習作為一種政治責任、一種工作方式。通過學習促進工作、通過工作推動學習,在學習中提升人生境界、實現自我超越,使黨組織成為黨員學習新知識,增長技能的平臺。

三、建設學習型黨組織,要把學習黨的理論知識和學習專業技術和各種新知識結合起來。不斷豐富和拓展學習內容。

現在,需要學習和掌握的東西很多,我們既要抓住學習重點又要注意拓展學習領域。要著眼提高理論素養,深入學習馬克思主義理論特別是馬克思主義中國化最新成果,努力掌握貫穿其中的立場觀點方法,不斷提高運用科學理論分析解決實際問題的能力。要著眼做好本職工作。學習黨的路線方針政策和國家法律法規,學習黨的歷史,廣泛學習本職工作所需要的經濟、政治、文化、科技、社會和國際等各方面知識,學習與。

崗位職責。

相關的新知識、新技能,努力成為本領域本行業的行家里手。要著眼完善知識結構,廣泛學習現代管理等方面知識,不斷開闊視野、擴大知識面。

四、建設學習型黨組織。要把組織黨員進行理論學習與引導黨員思考、運用和創新結合起來。努力提高學習效果。

學習要達到學有所獲、學有所得的目標,不僅要愛學習、勤學習,而且要善于學習。要從自身實際出發,努力改進學習方法,不斷提高學習的效率和質量,堅決避免形式主義、搞一陣風。學習要重思考,養成邊學習邊思考的習慣,善于帶著問題學習、結合實際工作學習,通過對問題的思考深化對知識的理解。學習要重實效,注重聯系企業和自身的發展要求來進行,聯系自身人生觀和價值觀的改造來進行,不僅在總結成功經驗中獲得提高,而且在汲取失敗的教訓中獲得進步。學習要重創新,善于在消化吸收既有知識、前人成果和他人經驗的基礎上,創造性地提出有切實依據的新觀點、新認識,形成改進工作的新思路、新辦法。

目前,基地分局最主要和最難解決的幾個問題是:基地物業維修、供暖移交、醫院改革、冬煤集中采購等。如何通過學習,提出切實可行的解決方案,低成本、高效率地實現破解,是我們當前學習的一個重要任務。

五、建設學習型黨組織,要把加強學習的組織管理與完善學習的激勵機制結合起來,推進學習的制度化和規范化。

衡量一個黨組織是不是學習型黨組織,很重要的是看有沒有一套符合實際、行之有效的學習制度。要切實加強學習制度建設,建立健全學習考勤、學習檔案、學習通報等各項制度,努力使黨員的學習形成長效機制。要制定符合實際的。

學習計劃。

有針對性地確定學習內容明確具體要求保證時間、提高質量。要進一步探索完善各種學習形式加強日常學習、短期集中培訓等不斷增強學習的針對性和實效性。要加強對學習過程的管理強化督促檢查和考核把考核結果納入黨員干部綜合評價體系和領導班子建設目標管理體系作為考核領導班子和選拔任用領導干部的重要依據。

六、建設學習型黨組織,要把循序漸進,逐步深化與注重實效結合起來。提高解決實際問題的能力。

建設學習型黨組織,目的是推動工作,解決問題。因此,無論是學習內容的選擇、還是載體的構建、理念的培育,一定要堅持以人為本。注重實效的原則。只有緊貼黨組織和黨員的思想和工作實際。緊貼本單位改革發展中存在的突出問題,才能防止和克服嘩眾取寵,搞形式主義等問題,才能使各級黨組織不斷地獲取新知識,創造新經驗,不斷增強自身建設的能力,不斷地改善、修正行為或績效。

總之,建立學習型黨組織是一個持續的過程,是一個沒有終點、沒有止境的過程,其根本目的是提高廣大黨員干部運用馬克思主義立場觀點和方法分析解決問題的能力、推動科學發展和促進和諧社會的能力。因此在創建過程中一定要本著“邊學習、邊創建、邊提高”的原則,做到循序漸進,逐步深化,由淺入深、與時俱進,使各級黨組織的建設充滿生機和活力。

9月25-26日,在縣委組織部的組織帶領下,我有幸參加了全縣基層服務型黨組織建設現場觀摩評比活動。通過零距離感受23個基層服務型黨組織建設觀摩點,多角度體會黨建工作特色,深層次領略發展亮點,使我進一步開闊了眼界,學到了知識,解放了思想,取到了“真經”。感受到不管是在黨員服務理念設計、工作思路和目標措施、陣地文化建設、還是先鋒富民基地建設上,優勢和特色都十分明顯,同時也清醒的認識到了差距和不足,自己既有沉重的壓力,也受到了深刻教育的啟迪,增強了緊迫感、使命感和憂患意識。

一、主要收獲和體會。

通過觀摩學習,各觀摩示范點普遍給人的印象是黨組織的服務理念新,服務措施全,善于把工作與新形勢下群眾的所思所需、所想所盼結合起來,勇于把解決群眾的實際問題和改善服務方式有機結合起來,緊緊圍繞中心工作要求,創新工作思路,破解發展難題,使黨組織的各項工作符合群眾的需要,適應形勢發展的需要,保證了工作運行有先進理念的指導,服務方式有創新舉措的支撐,有效推動了各項工作服務群眾出實效。觀摩中公安局機關黨支部、淵泉派出所黨支部以“天眼工程”建設為載體,把服務群眾做為黨組織創建主題,大力實施黨組織和黨員為民服務“同心圓”工程,進一步拓寬了服務領域,細化了服務流程,加強了執法過程監督,實現了黨員群眾的無縫隙對接,廣區域覆蓋和全天候服務,具有很強的示范性和帶動性。國稅局、地稅局黨支部探索實施了人性化窗口服務管理模式,把便民、為民做為服務群眾的重要職責,合理劃分報稅服務大廳,配備專門的業務咨詢、受理人員,從業務辦理、結果反饋等方面系統地規范了工作程序,真正把民情、民意作為一項工程去完成,體現了服務為民的工作理念。電力局黨支部以“你用電、我用心”工作標準創新服務理念,實行為民服務一體化模式,建立榮譽室、黨員多功能活動中心加強黨員內在素質培養,通過搭建便民平臺、創新便民機制、特色便民服務,統一著裝反映了良好的精神風貌,起到了較好示范作用。這些單位的好做法是今后我們做好服務型黨組織創建工作的學習標桿。通過觀摩,各觀摩點都以基礎設施建設為依托,積極探索基層服務型黨組織建設模式,切實解決基礎建設過程中的重重困難,改善了辦公環境,建成了黨員活動中心,在日常工作機制、管理制度建設以及提高黨組織服務能力方面,均堅持制度約束、用規定管理的原則,將黨員服務群眾等日常工作進行分解量化,強化了服務功能。

二、對今后工作的啟示。

這次觀摩學習活動雖然時間較短,使我充分感受到了基層服務型黨組織建設中先進的工作理念、富有特色的黨建品牌、創新的工作格局,取得了以下幾點啟示。一是樹立自主創新意識,打造服務精品。繼續堅持“三服務”工作理念,突出自身特色,有計劃、有步驟地加以實施,加快黨組織的陣地建設,加強黨員的教育管理,夯實組織基礎,增強黨的領導核心,為提升黨組織的服務功能提供保障。圍繞中心工作,把黨支部開展的各項工作作為服務全縣經濟發展大局的出發點和落腳點,創新工作思路,工作方式和工作機制,增強黨支部服務中心的主動性、自覺性。結合實際,采取有效形式,突出“當參謀,出主意,搞調研,抓落實”的工作職能,加強領導、精心組織,精心策劃安排,將風大、沙大,干勁更大的工作精神融入辦公室各項工作,積極開展爭做一名業務熟、作風硬、點子多的好主任、一名能吃苦、講奉獻、會干活的好秘書、一名技術精、經驗足、有眼色的好司機的“三好”創建活動,豐富活動內容。

二是以制度促落實,推進服務型黨組織建設。根據當前發展形勢和我縣實際情況,充分認識到開展黨的群眾路線教育實踐活動重要性和緊迫性,以“五個服務”(服務基層、服務黨員、服務群眾、服務社會、服務發展)為主要任務,堅持與時俱進,立足本職崗位,不斷提升服務水平,樹立良好的對外形象。著重完善落實好各項黨建制度,加大力度做好領導班子建設、思想政治建設、創先爭優工作、基層組織建設、機關作風建設等各項工作,做到結合實際、牽頭抓總、統籌兼顧。結合各部門實際,與時俱進,努力探索豐富多彩、形式多樣、具有吸引力的活動載體,不斷創新機關黨建工作方法。進一步改進機關作風,強化工作紀律,模范遵守《廉政準則》,落實中央德才兼備、以德為先的用人原則,把握好選人用人導向,選好配強領導干部,不斷提高縣委機關總支部圍繞中心、服務全局、推動科學發展的能力。

三是加強學習創新,形成工作亮點。在認真總結觀摩點的先進經驗的基礎上,通過學習、吸收、創新,形成黨總支服務型黨組織建設特色的典型做法和亮點工作,切實達到學習提高的目的。進一步強化職能責任,提高工作效率,不斷提升參與政務、搞好服務的工作能力和水平,在重大活動服務上,努力作到一絲不茍,確保詳盡、周密、及時、準確、安全。本著節儉、高效、務實的原則,規范各種會議辦理流程,認真承辦縣委會、現場督辦會議及其他各類協調會議,確保推動縣委工作的順利開展。認真提煉總結工作中的好做法、好經驗,形成系統的工作思路和運行程序,保證各項工作出成效、出經驗、出亮點,使黨建工作基礎更加牢固、工作機制更加健全、工作業績更加突出、工作創新更加顯著。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十三

這次團組織生活是我們開學以來第一次團組織生活,這次我們是項管q1342和項管q1241班聯誼,在這次團組織生活中我們兩個班級都收獲了很多,下面說下我們的這次感想。

大一是富有激情,充滿活力的,從他們在活動準備的狀況以及每個人的參與程度上都能夠看出來。相比較我們大一的時候和大二學長聯誼的情形,活動資料更加的豐富多彩,因為之前沒有看過他們節目的籌備以及彩排,這天第一次看到,讓我很是驚訝。除了節目的選取上很貼合這次團組織生活的主題,每一個節目更是引來了同學們的陣陣喝彩聲,尤其是我們大二的,個性為他們感到驕傲。不愧為項管班的啊,項管永遠都是這么的富有創造力。在眾多精彩的節目表演中尤其記憶深刻的是吹口琴的表演,曲子悠揚動聽,似乎在經歷一些較high的活動后,每個人的情緒都難以平靜下來,但是當這首曲子響起來的時候,每個人都安靜下來,享受這一美妙的時刻。是啊,有時候我們更需要安靜下來去慢慢享受一些東西,快節奏的生活、學習或許已經打亂了我們每個人最好的節奏,但是靜下心來,聽一首曲子,想想自己每一天的生活也是一個蠻不錯的選取。曲終而人不會散,有的只是掌聲的響起。因為聽到這邊十分熱鬧的聲音,甚至有幾個外國語學院的女生也悄悄跑來教室里面看,覺得比她們的團組織生活要好看多了。

大一是很會組織的。之所以這次會和大一的一齊聯誼,一方面是為了和大一的有一個交流的機會,其次是教會他們如何去組織好團組織生活,把我們大一的經驗分享給他們。在整個活動的期間,我沒有去干涉他們要求他們怎樣做,而是在一邊看著他們在怎樣做。本來想在活動完了之后再給她們一些推薦,但當她們把活動做完了之后,似乎覺得沒有什么可說的了。因為之前沒有經過彩排,活動不太流暢也是情理之中的事,看到她們是如何的安排節目,以及及時通知演員準備好上場,我覺得我不用說什么了,此刻能做成這樣也就能夠了。她們雖然是第一次組織團組織生活,看的出來她們有一點緊張,但是更多的看到了一份自信,一份擔當。相信在以后的團組織生活中,他們能更加靈活的應變各種突發狀況,使團組織生活更加緊湊精彩!

團組織生活是由團支部主辦班委協辦的一次針對班級團員的活動,目的是為了班級更好的發展,提增強班級凝聚力,打造特色班級,提高班級團員的思想文化素質。透過和她們團支部成員交流,以及她們這次充足的準備,感受到了我們團支部成員都是想為班級建設奉獻自己的一份力量。只有每一個人都想著為我們班級付出時,我們班級才能更好的發展。一次團組織生活,收獲一份感動。

的大學第三個學期,我很榮幸地當選為__班的團支書,帶著忐忑和勤勉的心我走過了第三個學年,一個學期的團支書工作和學習,使我的大學生活充滿了活力與激情,也伴我走向了一個新的人生高度。通過這一個學期地學習工作,讓我更加了解大學生活,也使我獲得了很多珍貴的東西,這些無論是工作經驗教訓的思考總結,還是思想上的提高都使我受益匪淺。

回首過去的學期,回首整個班級在這一個學期的成長,回首著這一個學期當團支書的每一個活動的點點滴滴,我還是有著許多的話要去說,有著太多的經驗與教訓要去思考和總結。在這一個學期的工作中,一個學期的努力中,成長了許多,總的來說,這學期總的評價還是不錯的,因為大體完成了自己在本學期制定的計劃和任務,但也還是存在著一些不足和缺點。首先談一下取得的一些成就。

首先,本學期。系里和團委下發工作來看,我都對每項工作進行認真的準備,并力求做到最好,并且事實也說明了這一點。因為我做事的宗旨是要做就做到最好,要不就對不起那些對我信任的同學。

在這一個學期的時間里,我積極認真地致力于本班團支部的建設工作,對上級精神積極下達,對下級建議及時上傳,在各個班委的協調配合下,組織大家參加各種活動,協調班長搞好各項活動,同時,主動承擔一些工作,使班級工作能夠順利圓滿地完成。

當然任何事都不是那么容易的,在工作中我們也遇到一些或大或小的問題。大家都知道,只要擔任一些職務,那開會是少不了的。經常是一個短信發過來,你就得趕過去開會。大大小小的會占據了我們的課余時間。其他事也只能靠后,有時候真的感覺怪累的,怪忙的,不過取得成績后的那份喜悅是不可以用言語來形榮的,有時候也是很快樂,因為我知道我既然選擇了這份責任,就應該把這份擔子擔起來。逃避和任性都不是解決問題的辦法。唯一的辦法就是扛起來!更好的努力工作,更好的做好任何事,讓經驗與成功充斥我的生命,為以后的'工作打下基礎。

在工作中我也深深的意識到,凡事謙和,虛心,自信,有積極的工作態度,在工作或生活中必能贏得別人的尊敬和擁戴。這些經驗之談,通過一學期時間與其它同學的傾心交往合作,我有很深的體會。也受益匪淺啊!我想只有做過才能感受到這種成就于心的成功的、所帶來的喜悅。一切工作的關鍵是要有良好的溝通,與同學們溝通好,才能保證班級工作能夠傾聽大家意見,滿足大家要求,保證工作的順利進行;與班委同學溝通好,才能保證班級工作有一個良好的工作團隊,提高辦事效率,所以,鑒于以前的經驗,我會繼續保持并將工作做到更好,,作為班干部就要以身作則,發揮班干部的帶動作用。無論是在工作、學習、生活的各個方面都要遵守學校的規章制度,并嚴格要求自己。所以,我會努力搞好自己的學習,并帶動周圍同學,努力提高自己的專業水平,提高自己的綜合素質,同時,在工作中繼續保持足夠的熱情。

學工作中做的更好。但是在班活動中依舊還是存在著一些問題,比如活動搞的有些太倉促和急于求成,主觀愿望很好,但沒有估計到活動中存在的太多的困難,如此等等的問題。這些問題我在下學期的工作中將盡自己的最大能力去彌補這些不足,請大家相信我,并給我以鼓勵。

總結這一個學期,各項活動的開展得到了大部分同學的支持,同學們通過活動也變的更加活躍,更加增進了彼此間的了解,增加了班級的凝聚力。一個學期的團支書工作和學習讓我學到很多東西,鍛煉了我各個方面的能力,同時又能夠為班級,學院做一點力所能及的事情,讓我感到高興和自豪,我會在今后的學習和工作中繼續努力奮發向上,班委是個整體,各項活動中團委與班委相互協調,積極合作。各項工作與活動的順利開展,與每位班委的配合和同學的支持是分不開的。同學之間的團結,增強了集體意識。通過一個學期的團支書工作學習,伴我走近了我的大學生活,也伴我走向了一個新的高度。

我通過這一個學期的工作,自身的能力也得到了一定程度的提升。我希望,也有信心會在下一學期的學習工作中取得更大的進步。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十四

主題黨日活動上,老英雄黃炳新講述試飛中的驚險故事,他以“大難面前,飛機第一”的行動詮釋著忠誠,用40年不間斷飛行抒寫著熱愛,用一封遺書的往事講述著奉獻。學黨史,學的是對黨忠誠的政治品格。作為組工干部,要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,自覺強化理論武裝,堅決貫徹落實黨中央各項決策部署。學黨史,學的是熱愛工作的奮斗精神。一輩子干好一件事,靠的就是心底里的熱愛。始終堅持公道正派的基本原則,始終做到業務精通,始終牢記工作創新,把部務會安排和基層實際緊密結合,創造性落實、創新性工作。學黨史,學的是奉獻事業的犧牲精神。永葆共產黨員的初心使命,以“民有所呼、我有所行”為方向,把每一個社區支部建設好、把每一塊黨建陣地打造好、把每一條群眾意見吸收好,在平凡崗位永葆初心、忠于職守、敬業奉獻。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十五

四川省成都市青白江區把開展主題教育作為解難題、促發展、轉作風、強擔當的寶貴契機,緊緊圍繞主題教育的根本任務、總要求、工作安排和主要目標,深入發動、精心組織,扎實有序推進主題教育各項工作,以嚴實深精神踐行初心使命,團結帶領全區各級黨組織和黨員干部不忘初心、牢記使命,雷厲風行、真抓實干,為加快建設“陸海聯運樞紐、國際化青白江”,推動中央和省委、市委重大決策部署在青白江不折不扣落地見效匯聚起磅礴力量。

緊扣主題主線,堅持學思踐悟,確保學習教育到位。

運用系統學習新思想、分類研究新思想、對表貫徹新思想的工作范式,始終聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想,持續推動學懂弄通做實。一是“菜單領學”。制定每周學習“菜單”,發放“兩書一章”“四項教育專輯”“主題教育學習手卡”等學習資料10余種7萬余冊,引導各黨組織、黨員分步推進新思想學習,及時跟進學習習近平總書記最新重要講話精神;組織開展“重讀紅色經典”“重踏紅色足跡”“重聽紅色故事”三大活動,舉辦主題教育專題培訓20余場,實現黨員干部全覆蓋。二是“宣講幫學”。深入村(社區)、區屬企業、學校、醫院等基層單位,開展慶祝新中國成立70周年暨“不忘初心、牢記使命”主題教育群眾性宣講活動30余場,培育群眾愛黨愛國愛家鄉的炙熱情懷;抽調微黨課“精品課程”“百姓故事會”等優秀節目組建“文藝輕騎兵”,編創主題宣傳宣講節目,深入村(社區)等開展基層宣講活動13場,覆蓋黨員群眾3000余人;組織開展“守初心、擔使命”先進事跡報告會,邀請6名青白江先進典型講述身邊故事,將精彩宣講刻錄成學習光盤發放到各基層黨組織觀看。三是“比賽促學”。充分利用“學習強國”app、“青白江先鋒”微信公眾號等載體,舉行網上答題活動,通過有獎問答、網上pk等方式在網上曬積分、曬得分,并以“學習強國”總積分和階段性積分的形式推進評先爭優,評選出“學習達人”10名,“學習強組”20個;組織開展主題教育“一站到底”知識競賽,分5個專場,以必答、搶答、線索、風險以及兩兩pk等形式進行比賽;鄉鎮(街道)、區級部門、園區企業、教育和衛生等結合行業和系統特點,組織開展24場次知識答題活動,充分調動了黨員干部學習新思想的主動性與積極性。

緊貼工作實際,堅持求真務實,確保調查研究到位。

始終堅持問題導向,切實用好調查研究這個法寶,緊扣解決群眾的急難愁盼問題,大興調查研究之風,切實向實踐求真知,向黨員、群眾謀良策。一是領導帶頭“訪民情”。區“四大班子”領導干部、區級部門“一把手”采取“走下去”訪民情、“搭平臺”匯民意等方式,深入一線調研,廣泛收集意見建議,帶頭走村入戶220余次,“面對面”聽群眾講問題,共收集到群眾期盼解決的問題35個。二是創新形式“減負擔”。為確保調研取得實效,在調研題目確定時,創新“書記點題與自選題目相結合”方式,在各單位領導自選調研題目的基礎上,針對全區改革發展的重要問題,由區委書記為分管區領導點題15個,全區共確定調研課題406個;為避免扎堆調研,增加基層負擔,在調研形式方面,創新“聯合調研與分散調研相結合”方式,由區委政研室統籌安排,分散開展調研,同時根據調研課題的相似度,協調相關單位聯合開展調研,共享調研成果,避免人、財、物的重復投入。各單位深入基層一線開展調研500余次。三是轉化成果“解難題”。在深入調研的基礎上,形成調研報告400余篇,推薦優秀調研文章106篇,對其中30篇匯編成冊,印發全區學習交流;及時召開調研成果交流會,就調研中發現的經驗做法及亟需解決的問題逐一進行交流發言,針對調研中發現的問題,提出有效對策措施,針對操作性較強的建議,形成“金點子”臺賬,在此基礎上深入基層一線講好專題黨課,推動調研成果快速轉化。

緊盯差距不足,堅持深查細照,確保檢視問題到位。

將檢視問題貫穿主題教育全過程,以正視問題的自覺、刀刃向內的勇氣和自我革命的精神,堅持共性個性問題一起抓、顯性隱性問題一起查。一是開門開放查找問題。引導“兩代表一委員”、各階層群眾和各類人民團體針對全區改革發展的重要問題,建言獻策、集思廣益,各單位共查找問題134個。區委巡回指導組采取個別訪談、座談交流等方式,“一對一”深入75家單位收集到涉及領導班子、單位建設、地區發展和主題教育等方面的問題建議473個,深入基層黨支部“壯麗70年·奮斗新時代·主干城市新擔當”大討論現場,收集村(社區)干部、“兩新”組織黨員群眾問題建議300余條。二是深查細照厘清表現。對表對標中央和省委、市委要求,結合巡視巡察反饋意見整改、民主生活會、群眾反映等方面情況,深入查找中央列出的8個方面、省委列出的7個方面和市委列出的2個方面突出問題以及6個行業領域突出問題在青白江的具體表現,結合我區實際,查找梳理“經營城市理念樹得不牢”“用項目化思維、商業化邏輯和市場化手段推動發展的本領不強、辦法不多”2個我區個性化問題,形成共19項46個具體問題,并督促指導全區各單位結合實際,查找個性化整治問題113個,為靶向整改奠定扎實基礎。三是認真反思剖析原因。堅持邊查找邊檢視,全區黨員領導干部普遍聯系思想工作實際,結合對照黨章黨規找差距專題會議、專題民主生活會、專題組織生活會等會議,針對查找出來的問題,重點從理論學習、宗旨意識、擔當作為、工作作風、廉潔自律等方面,實事求是檢視自身差距,深挖細擺分析問題原因。

緊推落地見效,堅持立行立改,確保整改落實到位。

堅持把“改”字貫穿始終,列出清單、落實責任、明確時限、逐項整改,有力推動整改落實在終端見效。一是突出重點專項整治。深化“19+6+n”專項整治,對表對標中央和省委、市委要求,結合我區實際,制發19個專項整治方案和6個行業系統領域突出問題整治方案,并根據中央和省委關于專項整治工作的新部署新要求及時修訂完善,針對性制定238條專項整治措施,做到責任分工明晰、工作措施具體;專項整治組成立4個專項督導組,協同11個區委巡回指導組,以“交叉檢查+重點巡察”模式,對全區各單位全覆蓋開展“滾動”調研督導,督促整改工作落地落細落實,并制作4期《廉潔青白江》電視欄目,各牽頭單位通過網站等平臺公開牽頭整治工作情況,通過公開整治成果,接受干部群眾監督。二是黨政領導緊盯不放。區黨政領導緊盯分管聯系單位主題教育專項整治自選問題,分別選取2-3個突出問題進行包案解決,目前共27個整治問題納入區領導緊盯整治問題臺賬;在全區開展“我為企業(項目)解難題”活動,區領導帶隊深入重點企業、重大項目收集問題,根據走訪情況,每位區級領導分別認領1家企業、1-3個項目進行包案解決處理。目前,區領導已主動認領27家企業、24個項目涉及的問題51個和全區突出信訪問題5個,其中40個問題已得到解決,11個問題正在持續推動解決中。三是統籌結合促進發展。始終把主題教育與業務工作相結合,堅決杜絕“兩張皮”。主題教育開展以來,圍繞國際化營商環境建設年部署,充分利用“蓉歐驛·商峰薈”等政企交流平臺,收集企業意見建議40余條,處理訴求20余條,探索實施企業開辦“五個一”服務模式,實現5個環節壓減至1個環節、申請材料減少74%,企業開辦全流程時間由初的“當日領照、5日營業”壓縮至“2小時領照、4小時營業”,速度優于世界銀行《20營商環境報告》發布的最高水平——新西蘭0.5天;結合掃黑除惡重大專項工作,全區共破九類涉惡案件34件,移送起訴123人,“打傘”2件2人,問責3件5人;制定《成都市青白江區關于推進鄉鎮(街道)行政區劃調整和體制機制改革的實施意見》,成立7個專項工作組和4個工作指導組,穩妥推進改革。

緊抓宣傳引導,堅持內外結合,確保氛圍營造到位。

在媒體宣傳、社會宣傳等方面組合發力,打好宣傳引導“組合拳”,為主題教育營造濃厚輿論氛圍。一是區內宣傳營造氛圍。在《新青白江》報刊、青白江電視臺《青白江新聞》欄目、“i青白江”客戶端開設主題教育專欄3個,全方位、立體式、多角度報道主題教育工作動態和亮點做法153條(篇)。在主城區、重要道路沿線投放公交站臺公益廣告20余幅、戶外大牌公益廣告10幅,協調學校、醫院、車站、黨政機關、服務窗口、商業綜合體等場所和出租車頂等載體的led顯示屏持續滾動播放主題教育宣傳標語。二是區外宣傳樹立形象。遴選主題教育特色做法,鎖定亮點熱點重點推送,在區級以上主流媒體和新媒體推出系列評論和專題報道600余條,人民網、共產黨員網、中國網、人民論壇網、四川新聞網、川報觀察、成都日報等媒體刊載青白江主題教育經驗做法30余條。三是網絡宣傳注重引導。在新浪新聞四川app、信息流以及新浪旗下的wap、pc端口以“不忘初心的青白江人”話題為主陣地進行主題宣傳,并于9月30日—10月15日持續推出青白江h5知識競答活動;通過“成都青白江”“青白江先鋒”等官方新媒體共推出有關信息40余條,閱讀量突破15萬,“i青白江”客戶端、青白江新聞網、三級微信通聯群等新媒體同步有關新聞報道。同時,加強網絡輿論監督,對媒體熱線和網絡輿情反映垃圾清理、樹枝截枝、電梯安裝、小區改造等問題,協調相關部門及時作出整改回應。

熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十六

近日,中共中央紀委機關、中共中央組織部、中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發《關于第一批主題教育單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》,要求各地區各部門各單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會。

民主生活會是黨內政治生活的重要內容,是黨的組織生活基本制度,是發揚黨內民主、加強黨內監督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。民主生活會涉及多個環節,用“心”做好每一個環節,才能確保專題民主生活會開出高質量,開出新氣象。

立標對表要“靜心”。開好民主生活會,立標對表至關重要。要堅持以問題為導向,以嚴的要求、實的作風、真的擔當,靜下心來、放低身段、放下面子,緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,聚焦不忘初心、牢記使命這一主題,突出力戒形式主義、官僚主義這一重要內容,按照習近平總書記關于“四個對照”“四個找一找”的要求,盤點收獲、檢視問題,深刻剖析,撣去思想上的灰塵。

會前準備要“細心”。萬丈高樓平地起。只有把學習研討、征求意見、談心談話、撰寫對照檢查材料等工作做實做細,才能為開好民主生活會奠定堅實的基礎。學習研討,要聚焦主題深入學習,學深弄懂悟透做實。征求意見,要敞開大門虛心聽取群眾意見,深入基層用心傾聽群眾呼聲。談心談話,要直指核心,談收獲、談差距、談建議,談深談透談出效果。撰寫材料,要把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去,做到落細落小落實、見人見事見思想。

開展批評要“誠心”。評判民主生活會質量的重要標尺之一,就是要看有沒有開展嚴肅認真的批評和自我批評。開好專題民主生活會,就是要遵循“團結—批評—團結”的方針,敢于直截了當提意見、實事求是講問題,勇于開門見山亮丑、戳中要害揭短,樂于虛心接受批評、真誠指出不足,做到大問題不含糊、小問題不姑息,真正用好批評與自我批評的有力武器,確保不虛不偏不空不走過場,達到紅臉出汗、排毒治病的效果。

落實整改要“真心”。民主生活會的效果好不好,最終要通過整改落實的成效來檢驗。要堅持立行立改、即知即改,瞄準“痛點”和“靶心”,逐一列出“問題清單”“整改清單”“責任清單”,發揚“釘釘子”精神,打持久戰、啃硬骨頭,踏石留印、抓鐵有痕,細化完善整改措施,明確整改時限,落實整改責任,防止說歸說、做歸做,只出題、不答題,用整改落實的真行動、真實效來取信于民,讓群眾感受到實實在在變化。

千里之行,始于足下。用心做好領導班子和黨員領導干部守初心、擔使命,找差距、抓落實的“政治體檢”,把專題民主生活會開出高質量新氣象,重整行裝再出發,推動新時代黨的自我革命不斷走向深入。

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熱門開展組織生活會心得大全(17篇)篇十七

一、自己存在的一些問題:

1、學習上還不夠,特別是系統的理論技能學習還不夠注重,學習還浮在表面,還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動地擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,結果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

2、在工作要求上,工作的標準要求不夠高,滿足于干完成,有只求一般標準,把標尺定的不能高,干些工作就有滿足感的傾向。

3、在工作上沒有創新,對待困難有畏難情緒,滿足于領導叫干啥就干啥,積極主動性不夠強,缺乏創新意識,創造性的開展工作。

二、存在上述問題的根源:

工作態度一直是積極的,但我總感到自己有些放松,特別是沒有能好好反思自己,及時調整好心態,對自己缺點的認識是不夠到位,知道缺點,也總給自己找借口擺脫。歸到根本,這其實是人生觀、世界觀模糊的問題,是放松自己的學習的后果,由于對自己壓力不夠,從而產生動力不足,進取心不強,改造自己的力度不夠。

三、今后努力的方向:

1、是要加強學習,確定了自己的新思想,進一改造自己的人生觀、世界觀,提高自身素質,不斷提高工作水平。

2、是要嚴格要求自己,嚴厲約束自己,時刻警示自己。在充分認識到自己的缺點的基礎上,要克服松懈心理,保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優點。

3、是要立足于工作進步和自身全面發展,廣泛學習一切有益知識。加強對經濟、政治、文化等基本知識的學習,加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習,兢兢業業、任勞任怨、做好工作。進一步對照檢查自己的缺點和不足,提出改進方向措施,勤奮學習,努力工作,做一名合格的共產黨員、高質量的完成本職工作。

總之,在今后工作中,我將保持積極進取的良好精神狀態,恪盡職守,奮發有為,以飽滿的工作熱情投入到各項工作中。

文檔為doc格式。

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