年底將至,是時候對過去一年的成績和不足進行總結和反思了。以下是一些經典的年度總結范文,希望對大家寫作有所啟發和幫助。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇一
2011年是公司在三年三大步之后的第一年,同時也是xx段開通運營后關鍵的一年,在公司的職代會既是2011年工作會議上,領導班子就提出了今年工作的主題“延伸一條主線,辦好兩件大事,實現三大跨越,提高四種能力”。作為公司的一員,我有義務為公司的這一目標而努力,現將從以下幾點,對我今年的工作加以總結。
一、努力學習。治超工作是一項長期的、對公路的養護具有重要意義的工作,在工作之余,我努力地學習了省、市、公司的最新的法律、法規、規章、制度,確保了自己的治超理論與上級保持一致,同時作為一名基層黨員,能積極地學習黨的理論知識,并適時地運用到實踐中去,帶動周圍的同事努力地學習,以提高整體的素質。
二、文明執法,堅決打擊超限超載行為。作為執法單位的一名治超員,我深知文明執法對于這個隊伍的影響。在執法過程中,一切以法律、法規、制度為前提,杜絕使用文明服務忌語,時時以司乘為中心,想司乘所想,愁司乘所愁,并為其提供我們力所能及的幫助,同時能做到正常車輛快速放行,超限車輛堅決滯留。一年來未有一輛超限車輛駛入高速公路,無一起服務投訴事件。
三、遵章守紀,關心集體。在日常的工作、學習、生活中堅決遵守站規站紀,同時以實際的'行動帶動本班人員,以此維護收費站的管理,積極參加公司、收費站舉辦的各項活動,有自己參加的努力拼搏,以取得好的成績,沒有自己參加的,全力配合辦公室做好后勤保障工作。
四、堅守崗位,應對突發事件。在全年的工作中,尤其是自xx路段開通以來,由于天氣的原因,封道事件時有發生,在接到封道通知后,能第一時間和本班人員對車道和內廣場進行封閉。由于有時候是半封閉的狀態,能對過往的車輛進行詳細的詢問,確保去往侯馬、太原方向的車輛可以盡快通行,晉城方向的車輛能耐心解釋,使其盡快駛離內廣場。保證車輛的順利通行和內廣場的秩序。在解除道路封閉后,能與收費班組配合,對滯留車輛及時、正確的疏導,使滯留車輛順利駛入高速公路。在放行滯留車輛后,對內廣場的衛生進行及時的打掃,保持其清潔。
在來年的工作中,將戒驕戒躁,從以下方面得以加強。
一、持續加強學習。學習是無止境的,無論是工作、生活,還是做人,每天都應該努力地學習,有目標的學習,提高自己的綜合素質,以便更好地參與到工作中去。
二、加強責任心,踏實工作。治超工作是平凡的,甚至可以說是枯燥的,需要的就是加強自己的責任心,把“以企為家,以路為業”印刻在自己的頭腦中,踏踏實實工作,本本分分做人。
2011年的工作即將結束,在下一年的時間里,我將在公司、收費站領導的正確領導下,踏踏實實學習,兢兢業業工作,為公司做出自己應有的、最大的貢獻。
年關將近,又到了鋪天蓋地寫總結的時候,為濟世救人,筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來,希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數據要直觀
如今是數字時代,故數據是多多益善,如“業務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。
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收費站年度考核報告(實用17篇)篇二
在日常生活和工作中,報告與我們愈發關系密切,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編為大家收集的收費站目標任務考核自查情況報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
根據處部下達我站三月份的工作目標任務,我站召開了職工大會,進行傳達學習,并將目標任務層層分解落實到各班組及個人,明確各自的`工作任務。圍繞工作目標任務,積極有效地開展各項工作,取得了可喜的成效。通過全體員工的共同努力,圓滿完成了處部下達我站三月份的通行費征收任務。現將我站三月份工作目標任務考核自查情況報告如下:
1、通行費征收:據統計,三月份累計完成通行費征收278526元(其中月票收入13415元),占計劃任務25.5萬元的109.22,超額完成計劃任務。(自評分:25分)采取措施:依照“應征不漏,應免不征”的原則,積極做好通行費征收工作,并做好征收政策的宣傳工作。嚴格控制月票車審批手續,對不符合條件的車輛,堅決不予辦理,并取得車主的理解。同時,不斷提高服務態度和服務質量,取得車主的信賴。并不斷改善收費外部環境,加強對治安亭的管理,本月未發生爭吵打架事件,取得了較好的效果。
2、做好房建工程的掃尾工作。我站于3月18日組織施工單位召開了房建工程現場會,確定了掃尾工作的完成時間,要求各施工單位準備好驗收資料以待組織人員驗收。已形成會議紀要上報處部。(自評分:10分)
3、站容站貌建設。我站已將收費崗亭、辦公大樓、職工宿舍等衛生責任劃分到每個班組及個人,每周對衛生情況進行一次檢查,并形成制度化,列入工作目標任務考核之中,有力地增進了站容站貌建設。(自評分:10分)
4、站班子建設及職工隊伍建設。定期召開站班子會,商討近期工作情況,對各自分管的工作進行總結匯報,做到交心通氣。每周召開一次站務會,通報本周全站工作情況,分析通行費完成情況及所采取的措施。根據具體情況,在3月31日召開了全站職工大會,并形成會議紀要上報處部。(自評分:5分)
5、各種材料的上報工作。按規定及上報了本月月票辦理情況及免費車情況。做到帳實相符。及時上報上個月的收費統計報表,做到準確無誤。已按規定做好了20xx年度先進集體和先進工作者代表 發言稿 的上報工作。完成了本月2篇信息報道工作,交處部審核。(自查分:10分)
1、對周邊村免費車輛情況,已下達通知至本村,要求村委會干部協助做好免費車輛的統計工作,并逐一進行審查、清理,并將清查情況上報處辦。(自評分:5分)
2、通過各方面的努力,已基本完成服務中心的辦證工作。(自評分:5分)
3、兩棟宿舍的裝修工作及門面和綠化工程掃尾工作,已召開了掃尾工程現場會,確定了掃尾工程的完成時間。(自評分:8分)
1、及時完成了處領導臨時交辦的各項工作。協助工程科做好公路養護工作,取得了較好的成效。
2、進一步做好職工的思想政治工作,穩定職工隊伍,設立職工娛樂室,豐富職工業余生活,取得了較好的實效。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇三
我于xx年元月一日聘任為廠長助理并兼任供水營業部主任,主管供水營業部工作,回顧一年來自己所走過的歷程,在廠領導班子的正確領導之下,我作為一名新的班子成員,堅持以科學發展觀為統領,擺正自己的位置,圍繞廠部年初目標任務為中心工作,真抓實干,扎實工作,在部門同事共同努力下,圓滿完成了廠部年初下達的各項經濟指標,現就一年來工作思想情況,作如下簡要匯報:
在思想政治方面,逐步堅定樹立起自己的政治理想信念,不斷加強自身修養,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定自己的立場,以廠領導為核心,以目標任務為中心開展工作。正確處理工作和學習的關系,認真學習科學發展觀,并把科學發展觀的服務理念用到實際工作中來,帶領部門員工敬崗愛業,務實工作。
在廉潔自律方面,我認真執行和嚴格遵守廠部各項規定,自覺抵制各種不正之風,做到嚴格約束自己,秉公辦事。
在工作實踐方面,我始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,正確對待手中的權力,任勞任怨,扎實工作。一年來,自己根據制定的努力方向嚴格要求自己,在不斷學習和探索管理經驗,在工作上從以下幾個方面狠下功夫:
優質服務是關系到水廠生存的大事,又與水廠經濟任務密切聯系,只有把優質服務搞好了,才能得到用戶理解支持,才能增強職工的愛崗敬業、全心為民的服務理念,才能更好地開展工作。在工作和生活中,我始終繃緊這根弦,在學習上求深入,對照工作實際,虛心請教,查找并改正不足,切實在思想上和行動上樹立起為民服務的宗旨觀念。
作為班子副職,我在工作中找準定位,扮好角色,補位不缺位,到位不越位,積極協助廠長書記搞好各方面工作,特別是本質工作,在強化部門領導責任的同時,把任務目標分解,層層包干,敢抓真干,從多角度、多方面監督督促到位,把每一項任務落實到實處。
1、在狠抓抄表質量上,建立了每月抄表員互查制度,由抄表員自查、廠部隨機抽查作為考核依據,兌現獎懲。建立了用水大戶月用水檔案,及時對水量異常分析。每月底統計出每位抄表員每個賬本的抄表戶數、實抄水量、水價變更、欠費金額等,并同上月對比,作為工作目標定位。
2、在水費催繳上,多管齊下,抄表員抄表同時,口頭通知、催費單送達、電話手機催繳、短信群發、電視報紙宣傳、電子屏滾動播放催費信息、上門催停等等措施,保證了水費順利回收。
3、在為民服務上,總是站在用戶角度上,為用戶利益著想,在收費室對收費員實行電子服務評價,提高服務監督。入戶時幫忙預存水費,避免了新裝用戶首次繳費延誤引起不必要的水費違約金;為提醒用戶及時繳費,每月發送一次水費短信提醒通知;為加強同用戶溝通,強化了同小區物業聯系方便通道。對已收取代維費的用戶,表前管道配件免費維護。
4、在后勤服務上,配備了專職維修服務人員,由抄表員帶修、同用戶預約等及時快捷上門維修服務。
沒有規矩,不成方圓。針對部門崗位多,工作性質不同,在年初,及時修訂了部門崗位職責、班組長職責、崗位考核細則、崗位聘用錄用人員政策、抄表人員四定方案,抄表獎懲管理規定等等并帶頭遵守,不高特殊,顧大局,講奉獻,樹正氣,不計較個人得失,做到人人在制度面前平等,工作上以制度管人,用人來管事。
通過一年來的學習和工作,取得一點成績,但還存在差距,因此在今后的工作中對自己提出以下四個要求:
1、我都要努力到“五勤”即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,、誠心當好“四員”即為廠領導當好參謀員、信息員、宣傳員和服務員。
2、加強修養,時刻注意自我約束。
我始終牢記自己是水廠領導身邊的一名員工,嚴于律己,寬以待人;坦蕩處事,自重自愛。努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護水廠的整體形象。
3、盡心履職, 擺正自己的位置,全心全意當好配角。 作為廠長助理,我認為,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,做到不討價還價,保質保量完成;對自己分內的工作積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。
4、勤奮工作,回報領導和同事的關愛
我能有今天,永遠也不會忘記廠領導和同事們的關愛。我將會珍惜這份來之不易的工作,珍惜這良好的工作環境,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同事們的最好方式,也是一個人實現人生價值的唯一選擇。
以上不到之處,請批評指正,也請各位領導、同事一如既往批評指正我,支持關心我,在新的一年里,我將盡心而為,為水廠發展作出自己最大的努力。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇四
(一)加強思想建設,踐行社會主義核心價值體系。
站精神文明工作領導小組成員,按照精神文明建設年度工作安排,依托"三會一課"、"行業核心價值體系教育月"、"廉政警示教育月"開展,通過踐行黨群教育實踐活動講解、觀看廉政警示教育片、安全生產宣傳教育片的形式,加大廉政思想、安全生產教育、樹立文明服務核心價值理念,構筑學習型單位,讓廣大職工凝心聚力投入到站精神文明建設工作中。
(二)評選先進典型,營造"學、樹、比"團隊氛圍。
繼續開展"黨員星級評比"、"黨員五帶頭"、"優秀服務標兵"評選活動,結合崗位工作實際細化各項考核制度,以崗位執行監督人來執行評分為準則,實行考評百分比制度,確保評選結果做到名至實歸,評選結果大家心服口服,共評選優秀黨員、身邊的好人各1名,每月度評選出班組優秀服務標兵5名,做到公平、公正評先樹優,學習先進有依可尋,充分營造出"學、樹、比"的良好團隊氛圍,打造一支積極向上的優秀團隊。
(三)以"五個一"為抓手,做好精神文明創建工作。
1、做好職工"道德講堂"活動,嚴格按照"七個一"的流程加強職工"四德"教育,做到每月一堂一檔一心得,截止11月共計宣講11期,其中分局至我站宣講1期,同聯誼站惠農匝道收費站聯合宣講1期;參與分局"德講講堂"2期,大力弘揚公路鋪路石精神和職業道德,為站職工思想道德教育打下堅實基礎。
2、開展"學雷鋒"志愿服務活動。xx收費站志愿服務小隊分別在"學雷鋒日"、"敬老日"2次來到惠農區敬老院為老人們送上節日慰問品,陪老人們聊天,得到敬老院老人們的一致好評;在做好收費車道提供藥品、熱水、修理工具便民利民服務同時,站志愿小隊成在安全生產月、大型節假日期間,通過向司機發放溫馨提示卡的形式,做好文明出行、安全出行、綠色出行的宣貫,結合收費工作實際踐行志愿者精神。
3、利用收費車道、站區、宣傳欄,共樹立宣傳牌8塊。
4、做好網絡文明傳播工作。依托中國文明網博客、新浪博客、騰訊微博、新浪微博等平臺。
5、打造"文明餐桌"厲行勤儉節約。按照年度"文明餐桌"實施方案,在全體職工中繼續推行"光盤政策",設立文明用餐提示桌簽3塊,定期召開伙管會議,征集職工意見修訂職工食譜、制定用餐標準,增加餐廳綠色植物擺放,為職工提供一個干凈、整潔、舒適的用餐環境,并通過舉辦"珍惜糧食"手抄報競賽,讓勤儉節約政策及《中央八項》規定入腦入心。
(四)做好"兩路"精神宣講,做好公路文化年建設。
以文化建設"十百千"工程為抓手,做好"兩路"精神宣講,舉辦手抄報競賽共征集到作品4幅,評選出優秀作品1幅;并積極參與分局工會舉辦釣魚比賽、爬山比賽、書畫比賽、棋牌競技等活動中,做好行業三首歌傳唱,充分展示公路職工精神風貌。
(五)提升文明服務水平,做好政風行風建設。
提升收費業務技能和文明服務水平;做好"群眾評議機關和干部作風"活動,不斷改進行業工作作風,強化紀律整塑形象。
因為班組制度等因素的制約,一些休閑活動不是特別豐富,有待改進,還有對于一些班組內投稿的積極性不是特別高,下一步工作中,需要對于職工的思想工作做好督促。
1、踐行"兩路"精神,構筑學習型單位,繼續做好精神文明"五項工作"開展。
2、加大黨、工、團聯合力度,結合站實際開展豐富多彩的文體娛樂活動。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇五
根據處部下達我站三月份的工作目標任務,我站召開了職工大會,進行傳達學習,并將目標任務層層分解落實到各班組及個人,明確各自的工作任務。圍繞工作目標任務,積極有效地開展各項工作,取得了可喜的成效。通過全體員工的共同努力,圓滿完成了處部下達我站三月份的通行費征收任務。現將我站三月份工作目標任務考核自查情況報告如下:
1、通行費征收:據統計,三月份累計完成通行費征收278526元(其中月票收入13415元),占計劃任務25.5萬元的109.22,超額完成計劃任務。(自評分:25分)采取措施:依照“應征不漏,應免不征”的原則,積極做好通行費征收工作,并做好征收政策的宣傳工作。嚴格控制月票車審批手續,對不符合條件的車輛,堅決不予辦理,并取得車主的理解。同時,不斷提高服務態度和服務質量,取得車主的信賴。并不斷改善收費外部環境,加強對治安亭的管理,本月未發生爭吵打架事件,取得了較好的效果。
2、做好房建工程的掃尾工作。我站于3月18日組織施工單位召開了房建工程現場會,確定了掃尾工作的完成時間,要求各施工單位準備好驗收資料以待組織人員驗收。已形成會議紀要上報處部。(自評分:10分)。
3、站容站貌建設。我站已將收費崗亭、辦公大樓、職工宿舍等衛生責任劃分到每個班組及個人,每周對衛生情況進行一次檢查,并形成制度化,列入工作目標任務考核之中,有力地增進了站容站貌建設。(自評分:10分)。
4、站班子建設及職工隊伍建設。定期召開站班子會,商討近期工作情況,對各自分管的工作進行總結匯報,做到交心通氣。每周召開一次站務會,通報本周全站工作情況,分析通行費完成情況及所采取的措施。根據具體情況,在3月31日召開了全站職工大會,并形成會議紀要上報處部。(自評分:5分)。
5、各種材料的上報工作。按規定及上報了本月月票辦理情況及免費車情況。做到帳實相符。及時上報上個月的收費統計報表,做到準確無誤。已按規定做好了先進集體和先進工作者代表發言稿的'上報工作。完成了本月2篇信息報道工作,交處部審核。(自查分:10分)。
二、中性目標任務(分值:20分,自評分:18分)。
1、對周邊村免費車輛情況,已下達通知至本村,要求村委會干部協助做好免費車輛的統計工作,并逐一進行審查、清理,并將清查情況上報處辦。(自評分:5分)。
2、通過各方面的努力,已基本完成服務中心的辦證工作。(自評分:5分)。
3、兩棟宿舍的裝修工作及門面和綠化工程掃尾工作,已召開了掃尾工程現場會,確定了掃尾工程的完成時間。(自評分:8分)。
三、其它目標任務(分值:20分,自評分:20分)。
1、及時完成了處領導臨時交辦的各項工作。協助工程科做好公路養護工作,取得了較好的成效。
2、進一步做好職工的思想政治工作,穩定職工隊伍,設立職工娛樂室,豐富職工業余生活,取得了較好的實效。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇六
日月如梭,轉眼間已是20xx年的尾聲了,回顧一年的工作,雖然比較枯燥,乏味,但是存在著很多樂趣,我時刻以一名優秀收費員的角度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業業,不斷進取,為中交翼候高速做出自己應有的貢獻,現將這一年度的工作總結如下:
我以“今天工作不努力,明天努力找工作”的精神,較好的完成了上級安排的各項工作任務。
同時在站領導和同事們的關心、支持與幫助下,不斷的完善自己,在各方面嚴格要求自己,勤奮敬業、廉潔奉公,努力進取,用實際行動捍衛了中交翼候的榮譽。
我不斷加強對法律法規、安全生產、收費業務進行學習,并在每個月的月底進行一次摸底考核,如有考核不合格時,將會再次對其鞏固學習,為下次考核做好充足準備,爭取做一名業務精堪,既有法律意識又有安全意識的好員工。
我時刻提醒自己,收好每一筆款,發好每一張卡,盡量減少不必要的錯誤發生。
據初步統計,截止年月份,我共發出通行卡張,其中車牌不符的有一輛,車型不符的有兩輛;共收回通行卡張,收取通行費元,且沒有差錯。雖然在每年度拿到了雙百千億無差錯技術能手的稱號,但是在發卡方面還存在著差錯,不能因為拿到了百萬元無差錯的稱號就有所驕傲,我將會在原有的.基礎上再努把力,爭取在發卡發面也作出無差錯。
我嚴格按照站內的各項規章制度,干好自己的本職工作,并能夠完全做到收費秩序管理八禁止和十五不準規定的內容,在站區內周一至周五周六周日就不注意了嗎?和上班時能夠保持統一著裝,標志齊全,出入崗亭戴帽子,進入收費崗亭能夠保持桌面整齊,門及時反鎖,并能夠對發現的問題及時上報,保證車道的暢通無阻。
有這么一句話,放行收費管理比,看窗口建設這句話什么意思,是說要微笑服務嗎?沒錯,對待過往的司乘人員,我們要露出八顆牙齒,微笑服務!在我的收費工作中,對待過往的每一輛車,每個司乘人員我都會配合迎送手勢并微笑面對,對司乘人員提出的問題能夠耐心的解答,并能夠為司乘人員排憂解難;在道路封閉或雨霧天氣時,能夠做好對司機的解釋工作,避免不必要的投訴事件發生。
記得有一次夜班,我擔任的是外勤的職務,晚上在外執勤時,有一輛東北車牌的貨車通過稱臺時突然跳磅,我便及時制止,要求他重新復磅,結果遭到司機的拒絕,并指手畫腳的說:“你是什么玩意,高速是你家開的,我跳磅咋地了?礙著你的事了?多管閑事”我當時心里特別的生氣,真想和他痛快的吵上一架,后來我考慮到一直提倡的委屈服務,也就罷了,多一事不如少一事,為了不被司機投訴,只有忍氣吞聲,什么也沒說就讓他下了。干我們這一行的,就是這樣,多少都會有些不愉快,最主要的是把工作干好。這個例子是個反面的,你的做法不是委屈服務,是失職,不應寫在里面,如果要舉例子,可以舉一個雖然你受了氣,但仍然耐心跟司機解釋,最終維護了你們收費站的利益,需要改一下。
在新到員工面前我們是老同志,我會伸出援助之手去幫助新到員工,并建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作,那就是緣分,也就是兄弟姐妹,誰有困難,我只要是能幫得到,肯定一幫到底。在業余生活中,我們進行了多次娛樂活動,像知識競賽大比武、會操表演、歌詠比賽等等,充分體現了我們這支團隊的朝氣蓬勃。在這些業余活動中,我參加過會操表演、歌詠比賽,經過我們努力的排練,最終終于拿到了優異的成績,為收費站贏取了榮譽,增添了光彩。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇七
20xx年,我們在xx區教育局的正確領導下,堅持“發展孩子、服務家長、成就教師”的辦園理念,以學習落實《3—6歲兒童學習與發展指南》為主線,以構筑優質教育為主旨。依法辦園,規范管理,注重,彰顯特色,努力創高質量優質+規范+特色的品牌幼兒園。取得了明顯成效。
一、學校管理工作。
1xx區xx幼兒園位于xx省xx市xx號,全園占地面積2975平方米,建筑面積1971平方米,室外活動場地1300平方米。現有教學班7個,編制52名,教職工38名,幼兒205名。正式在編在崗在冊16人,聘任工作人員22人。我們認真落實“三嚴三實”,按照“德能勤績廉學”書記園長進行民主測評。
xx幼兒園是一所以國際象棋為特色的xx區教育局直屬的教辦幼兒園,是我省首批命名的“xx省示范幼兒園”,“xx市五星級幼兒園”。曾先后承擔國家“八五”“九五”“十五”“十一五”“十二五”課題,成績突出。率先在xx省首家開設國際象棋教學xx幼兒園,大膽將國際象棋游戲引入小、中、大班課堂教學,采取全園普及、點面培養的模式,把課題研究、園本教研與常規教學融為一體,做到“實踐反思,同伴互助、專業引領”三位一體,建立“以園為本、專家引路、教研參與、家園共育”的幼兒園國際象棋教學思路和模式,創立了xx幼兒園國際象棋品牌與特色,有效地促進了教師的專業發展,促進了xx幼兒園的可持續發展。
2這一年,按照教育局要求,我們認真制定幼兒園發展規劃和年度計劃,健全幼兒園各項管理制度和評價制度,按照《20xx年幼兒園工作目標責任制考核細則》,完善規范幼兒園檔案資料;我們堅持依法治校,完善修訂并上報《幼兒園章程》。
3我們扎實開展“學習討論落實”專題教育活動,實施“兩方案一計劃”,采取有力措施,落實專項整治任務,學習討論落實活動第三次集中學習,第一次討論學習討論落實活動的重大意義,第二次討論“四風問題”回頭看如何進一步抓好落實如何圍繞活動主題,切實轉變工作作風。取得好的效果。
4我們落實黨風廉政建設主體責任制,完成20xx年黨務、校務公開工作,完成紀委安排的日常工作,全園無違章違紀現象。
5我們持續推進“創建學習型校園”活動,開展“20xx年全民終身學習活動周”活動,組織xx幼兒園第十屆書香校園閱讀節活動,組織社會主義核心價值觀“五個一”系列活動。20xx召開家委會2次,班級家長會2次,組織家園主題系列活動8次。我們注重媒體宣傳,20xx年正面媒體報道23次。國家級2次,省級2次,市級4次,區級13次。國家刊物《教育、校長參考》2篇。發展詮釋特色品牌魅力(申蕓)文化引領提品位,發展創品牌《學校課程改革理論與實踐》刊登3篇。黃河新聞網科教頻道訊報道xx區xx幼兒園兒童舞《小蘋果》參加了解放xx66周年“送文化進社區”活動。xx教育臺2次,家園共育——讓孩子在游戲中學習。xx日報3次,xx晚報1次,《xx區xx幼兒園國際象棋教育活動有特色》(記者袁劍鋒。xx現代教育報1次,《xx教育信息》刊登13篇。
6我們按照xx市五星級幼兒園標準,為幼兒園7個班級配備多媒體白板,飲水設備,區域設施,戶外體育游戲材料。我們堅持“發展孩子,服務家長,成就教師”的教育理念,努力辦有文化的幼教,做有思想的教師。文化引領提品位發展創品牌。彰顯辦園特色,注重發展。以“優質+規范+特色”為核心,創立了xx幼兒園“國際象棋”教學特色與品牌。
7我們按照財經制度落實《學前教育專項經費》,我們申報貧困學前困難資助19名幼兒,發放學前困難資助金9500元;申請幼兒園教學設備資金80.1萬和13,5萬,全部完成區政府采購手續。
8我們按照“三統一、三公開”的原則進行陽光招生原則,順利圓滿完成20xx年小班網上招生工作。幼兒園三個小班招生75名。班容量符合國家規定標準。
9我們嚴格落實《3——6歲兒童學習與發展指南》,嚴格執行幼兒園一日生活作息制度,為幼兒提供豐富多彩的消腫大班戶外體育活動器械,保證幼兒兩小時戶外活動。落實《幼兒健康監測信息網絡報告》全園205個孩子,小班新生75名接種查驗率100%。
二、安全穩定工作。
10推行“三化三建設”,落實“一崗雙責管理”。我們把幼兒園安全工作擺上重要議事日程,納入年度工作計劃,月計劃、周計劃;定期召開安全專題園務會議,堅持做好安全值班,加強門衛管理制度。加強了入園,離園刷卡制度。嚴格執行出入園制度,實行安全工作自查制度,缺勤幼兒的登記與記錄制度。加強日常值班和節假日值班制度,建立健全突發事件應急處置工作的15種預案制度。
11信訪穩控扎實有效。幼兒園無上訪和負面報道。
三、教育教學工作。
1220xx年xx幼兒園自主開展豐富多彩的職工活動。先后組織學雷鋒志愿者活動,三八愛媽媽主題活動,xx幼兒園家園親子運動會,全國學前教育指南宣傳月活動,慶祝六一主題實踐活動,慶祝黨的生日黨員主題實踐活動,慶祝教師節主題活動,xx幼兒園一年一屆書香校園閱讀節活動,我們的節日'清明節“”端午節““中秋節”“重陽節”系列活動,xx幼兒園快樂狂歡節活動,中國年迎新年活動。活動有方案、有小結。幼兒園實施每周行政輪流值班檢查制,有xx幼兒園園務工作檢查記錄和園務工作手冊記錄,教師堅持記錄幼兒個案觀察每月4篇。
13幼兒園資源向社區、家長開放。20xx年,我們與東華門社區簽訂結對幫扶計劃地質災害防治工作目標責任書,簽訂安全綜合治理目標責任書與計劃生育責任書。我們與教場巷社區簽訂文明結對計劃。啟動班子成員幫扶結對計劃,優質園結對幫扶計劃,黨員進社區結對幫扶計劃,黨員貧困幫扶活動。每月第一周周二時間xx幼兒園向社區3歲以下幼兒免費開放,暑期萬狗主人和王老師送交送學到杏東幼兒園2次,申蕓書記到東華門社區為全體黨員進行《三嚴三實“黨課學習講座。xx幼兒園送文化進社區,參加教場巷社區《小蘋果》演出。
我們利用家長資源開拓學習內容,如家長義工進課堂,擔任“客座教師”,為家長舉辦講座:醫生家長介紹保健知識,交警家長上交通安全課,美術老師家長教幼兒畫水粉畫等。從觀看幼兒園大型主題系列活動到參與幼兒園各種家園親子游戲活動。如“三八”婦女節進行愛媽媽、奶奶的感恩教育,四月的家園親子運動會,大班畢業典禮,萬圣節主題活動,每學期的家長開放日,迎新年家園聯歡會等。從注重家長園地宣傳到家園共同參與活動課堂,如結合主題活動,帶領幼兒家長走出幼兒園融入大自然,參觀xx圖書館,博物館,利用這些資源,自然就把生活與教育融到了一起,讓家庭,幼兒園,社會三位一體充分發揮多元教育資源。在追求教育目標,實現教育宗旨的過程中,使優質的教育環境展示于社會,優質的服務態度取信于家長,優質的保教質量滿意于幼兒。
14按照國家課程標準,開齊開足五大領域課程。圍繞教育部提出的“給孩子適宜的愛”為主題,我們重點開展全國學前教育宣傳月系列活動,取得好的效果。一是學習理念引領。營造宣傳氛圍。xx幼兒園組織全園師生家長收看全國學前教育宣傳月主題訪談系列節目回歸快樂童年——“給孩子適宜的愛’。通過家長宣傳櫥窗、電子屏、網絡、報刊等各種媒體,建立結對幫扶微信群,傳播先進的早期教育知識和理念,指導學齡前兒童家長科學育兒。使學前教育宣傳月活動達到預期效果。二是游戲快樂分享典型案例交流。xx幼兒園積極開展全國學前教育宣傳月系列活動“我閱讀,我快樂,我成長”,幼兒園向家長推薦親子繪本閱讀50本童書;“我參與,我展示,我成功,我快樂”,迎“六一”家園親子創意diy0制作活動;“開心游戲,快樂體驗”“職業角色體驗走進xx幼兒園之旅”;“快樂六一,幸福實幼”,“全國幸福教育聯盟示范幼兒園”掛牌儀式;“童話王國棋奕世界快樂無限”幼兒園國際象棋特色活動展示;國際象棋大師安老師與xx小棋手車輪戰、小中班家庭大賽、大班幼兒賽;“diy創意無限”各班班級美工制作及展示活動;組織主題小班“給孩子適宜的愛”攝影活動,中班優秀育兒案例交流,大班“給孩子適宜的愛”征文活動。
15.重視并探索幼兒保教工作的評價,組織教師開展學科園本教研活動和集體備課活動。
16.幼兒生活、衛生習慣良好。8名幼兒參加xx市故事大王比賽獲得良好成績。博怡君小朋友榮獲“故事大王”稱號。
四、隊伍建設工作。
18我們加強《教師職業道德規范》教育,嚴格執行“八項規定”“十條禁令”“六要十不準則”,踐行“四有”好老師,召開“規范從教行為,弘揚高尚師德”教職工大會,并人人簽訂承諾書。組織“追逐教育夢想,聚焦最美幼兒教師”主題活動,制作版面1塊,完成《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》學習工作小結,組織“讓愛喚醒——楚林老師與您心靈溝通”xx幼兒園教師專場講座活動,組織“修養滋潤美麗,智慧滋潤心靈”講座培訓。
19.20.積極參加支教活動。組織2名教師參加第二輪“成長杯”課堂教學大賽,其中2名教師參加片代表隊,1名選入區代表隊。
五、資產管理工作。
21我們按照星級幼兒園評審標準配備活動室內便于幼兒去放德爾玩具柜、圖書架、杯巾架、飲水設備和符合標準的桌椅、鋼琴、多媒體白版教學設備,配備大型戶外組合活動器械1個。
22遵守財經紀律,做好20xx年財經決算和財經預算,做好幼兒園固定資產的管理和核銷工作。20xx年暑期7名教師外出學習培訓,外出經費符合審批程序。
六、特色創新工作。
23.傳承幼兒園特色,注重發展。帶領全體教職工在逆境中求生存、謀發展,憑借科學管理、優質服務的理念,積極創建特色幼兒園,不斷提升“實幼幼教”品牌。
注重用先進的教育理念,超前的創新意識,扎實的研究態度開展教育教學研究,從而建立起富有特色的園本教研。
大膽將國際象棋引入小、中、大班課堂教學,采取全園普及、點面培養的模式,把課題研究、園本教研與常規教學融為一體,從而建立起全國第一家幼兒園特色課程。
以問題為核心,不斷使日常教學工作問題化,以問題引導學習,通過教師與自己、與同伴、與理論、與實踐的“對話”,尋找差別,解決問題,從而完善教學、完善自我、從而建立起有效的教師專業化成長路徑。
做到“實踐反思,同伴互助、專業引領”三位一體,建立“以園為本、專家引路、教研參與、家園共育”,從而建立起xx幼兒園完整的辦學思想和模式,也創立了xx幼兒園的品牌與特色,有效地促進了教師的專業發展,促進幼兒園的可持續發展。
24參加區級以上活動。
這一年,我們申報了“創建平安校園”。接待了區安全科的檢查驗收。接待了區委區政府四大班子安全綜合治理檢查,接待了區食藥監局檢查。
這一年,我們組織開展憲法宣傳和禁毒工作。黨課講座__《用社會主義核心價值觀構筑共有精神家園》,參加踐行社會主義核心價值觀——“我的中國夢”征文,征集《xx抗日民族統一戰線輝煌歷程——紀念抗戰勝利70周年》完成《用夢想召喚》一書的手稿。
這一年,我們組織開展20xx年終身教育學習周和“道德大講堂”活動,“規范從教行為,弘揚高尚師德”,組織“追逐教育夢想,聚焦最美幼兒教師”為主題的活動。
這一年,我們成立王曉莉名師工作室。組織“讓愛喚醒——楚林老師與您心靈溝通”xx幼兒園教師專場講座活動組織“修養滋潤美麗,智慧滋潤心靈”講座培訓。指導名師工作室制定三年規劃和學年計劃。
25.榮譽及活動。20xx年我園集體獲獎8項,個人獲獎21項。榮獲全國榮譽3項,全國幸福教育聯盟示范幼兒園、全國國際象棋特色學校、全國校園文化創新校、市級榮譽2項,xx市文明單位標兵。xx幼兒園教改課題《激發興趣,開發潛能,培養習慣》榮獲xx市校本教研創新成果二等獎。區級榮譽3項。xx區幼兒園教育教學提高與示范工作站王曉莉工作室成立掛牌。xx幼兒園評為綜合考核合格獎和雙擁模范獎。個人獲獎21項。在20xx年全國國際象棋學校競標賽國際象棋書畫比賽中榮獲一等獎2個二等獎1個。申蕓在嘉華寶國際教育舉辦的各項活動中變現突出,獲得“20xx年度先鋒個人”,在全國幸福教育聯盟年會,榮獲“全國幸福教育聯盟首屆實踐指導專家”稱號。
該園曾榮獲“全國愛國啟蒙示范幼兒園”“全國百佳特色示范幼兒園”、“全國青少年棋院’、全國語文特色示范學校、全國教育科研先進單位、全國教育與創新示范單位。中國教育理論與實踐論壇示范單位、xx省國際象棋示范幼兒園、xx省文明學校、xx省語言文字規范化示范幼兒園、xx市文明和諧單位標兵、xx市青年文明號等殊榮。曾獲國家、省、市級集體獎123項,個人獎244人次。幼兒園連續獲xx省國際象棋團體幼兒組第一名。教師國際象棋方面先后獲獎72人次。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇八
對照年初領導班子績效考核工作目標計劃書的內容,現將本人xx年度目標任務完成情況報告如下,敬請審查。
一、重點工作目標完成情況
1、完成了上級交辦的各項中心工作任務。今年上級安排的中心工作任務較多,涉及到我的主要是兩項,一項是基層組織“五個基本建設”和“創先爭優”活動,一項是民-主評議政風行風活動。這兩項工作,局黨委都安排了得力的主管領導,我的角色主要是參與協管。拿“五個基本建設”和“創先爭優”工作來說,這是今年黨建工作的一個重大主題,面對任務重、活動多、要求高的壓力,我主要是參與了一系列的跟蹤督辦活動。比如,今年6月和12月,我們就開展了兩次全面督辦,推動了這一工作的開展和深入,也為荊州市的檢查驗收做好了必要準備,順利通過了荊州市的檢查驗收。再說民-主評議政風行風工作,我的職責主要是牽頭宣傳教育小組。整個活動期間,我們開展了一些列的宣傳教育活動,把全市衛生系統民-主評議政風行風工作,搞得風生水起,有聲有色。特別是公開承諾制的宣傳、大型義診活動的宣傳、“雙十佳”的評選宣傳等等,在民-主評議的關鍵時刻,起到了很好的輿-論與導向作用。
2、完成了新農村建設工作目標。今年,衛生系統16個單位有對口支援村級組織的工作任務。作為分管領導,我主要擔負方案制定、上傳下達和檢查督促等方面的工作。我們通過加強領導、落實培訓,跟蹤督辦等途徑,促進衛生系統16個農村工作隊實現了“選好駐村人員、保證工作時間、認真辦好實事、嚴守工作紀律”的工作要求,履行了“制定發展規劃、發展特色經濟、推動公共事業、加強組織建設、強化宣教培訓”的工作職責。全系統共在16個聯系村聯系貧困戶或黨員“雙帶”示范戶165戶,現場辦公33次,扶持現金和物質21萬元,尋找發展項目30個。
二、日常工作目標完成情況
1、完成了局直屬單位工會經費撥繳任務。今年工會經費,一是任務增加了15%,二是一改半年或全年一解繳的慣例,推行了每月或季后15日內主動申報繳納的辦法。為此,我們積極做好9個局直屬單位的協調與督辦工作,按照市總工會的要求,不折不扣按時完成工會經費91918元。
2、推進本系統職工參與全市勞模評選活動。按照我市“兩年一次”的勞模評選機制,今年正好是勞模評比表彰的年份。五一節前夕,我們通過廣泛宣傳、自下而上、工會審查、黨委決定的辦法,推薦市婦幼保健院的譚艷萍、市人民醫院的陳健參評xx市勞動模范,推薦市人民醫院的謝紅花參評荊州市的先進工作者。由于我們公平公正,預審嚴格,推薦積極,材料齊全,三人順利當選相應級別的勞模與先進。
3、組織本系統職工積極參加“5.1”節等節慶文藝匯演。和醫政科一起,組織了“5.12”護士節的文藝匯演。推薦市人民醫院的團體舞蹈節目“沙漠玫瑰”,參加xx市總工會5.1勞動節文藝匯演活動、荊州市“5.12”護士節的文藝匯演活動和荊州市總工會“荊江之聲”職工文化藝術節的文藝演出活動。
4、組織本系統老干部積極參加重陽節活動。我們在堅持落實老干部的政治待遇和經濟待遇的同時,還經常組織老干部開展健康有益的健身活動。特別是注意組織好一年一度的重陽節活動。重陽節那天,我們組織市直醫療單位的離退休老干部參加了全市的集體登山活動,為每個參加活動的.市直醫療單位離退休老干部發放紀念物品,為局機關的離退休老干部首次增發過節費用,安排局機關離退休老干部集體座談和聚餐,使離退休的老干部感受到了娘家般的溫暖。
5、認真開展本系統困難職工生活調查。根據市總工會的安排,我們于10月、11月,開展了全系統困難職工生活調查。調查中,我們嚴格掌握“困難職工”和“特困職工”的具體條件,堅決杜絕閉門造車,注意建立健全困難職工和特困職工的紙質檔案和電子檔案,實事求是上報相關表冊,為制定春節前的困難職工慰問方案,籌措爭取困難職工慰問資金,做好了充分準備。
6、積極建議開展機關文體活動。在組織好“5.1”勞動節和“5.12”護士節文藝演出的同時,還積極組織衛生系統的干部職工參加“愛奇實業杯”市直機關干部職工乒乓球、羽毛球友誼賽。雖然我們參賽的出發點是“活躍機關、重在參與”,但我局參賽人員平時訓練有素,賽時頑強拼搏,還是獲得了一個團體名次,四個單打名次,在所有參賽的單位中,也算是取得了較好的成績。
7、完成市總工會、市婦聯、市共青團交辦的其他工作任務。今年市總工會的一項重點工作任務是建設“百佳示范工會”。我們支持市人民醫院工會參與了第一批示范點的建設,前不久通過考評驗收并得到了很高的評價。按照市婦聯的要求,我們加強了和聯系點上留守兒童的對口聯系,幫助聯系點上的留守兒童解決了一些實際問題。借助基層組織“五個基本建設”的強勁東風,我們通過“黨團共建”的形式,加強了我局的共青團工作,重點完成了團員信息平臺建設,積極開展了“青年文明號”和“青年崗位能手”的創建活動。
8、完成局黨委交辦的其他工作任務。本人今年的職責分工,除了以上所述的主持局工會工作、協助分管黨建工作外,還有一個重要的工作任務是聯系大垸衛生院和新廠衛生院。在履行聯系基層單位的職責方面,主要是協助黨委調整充實這兩個單位的領導班子,積極支持這兩個單位爭取、落實基建項目,經常深入這兩個單位了解情況,督辦檢查,聯系點的工作基本進入了科學發展、穩健發展的正常軌道。
三、自我考評初步結論
xx年,是我在衛生局工作的第一年。第一年的工作,難免存在這樣或那樣一些問題,但通過以上一番對照檢查,總的來看,我覺得自己還是較好地完成了績效考核工作的目標計劃。不僅較好地完成了自己的日常工作目標計劃,也較好地完成了涉及自己的全市中心工作目標計劃。[蓮山 課~件]不僅較好地完成了本職工作計劃,也較好地完成了組織上交給的其他工作任務。這既得益于局黨委的正確領導和同志們的大力支持,也得益于市政府改進年終考核方式,著手推行績效考核制度。我的感受,績效考核這一科學的考評方式,具有管理、激勵、學習、導向、監控等功能,能夠極大地激發黨員領導干部工作潛力和才能。這種效應在我的身上是不是真的有所反映,敬請考核組領導批評指正。
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收費站年度考核報告(實用17篇)篇九
為貫徹落實《中共市委市人民政府關于印發〈市績效考核辦法(試行)〉的通知》(萬委發〔〕6號)和《中共市委辦公室市人民政府辦公室關于第一季度績效考核的通知》(萬委辦〔〕33號)文件精神的要求,結合全鎮實際,我鎮對第一季度績效考核目標進行了全面自查。現將目標任務的完成情況報告于后:。
一、新村及場鎮新區建設(自查得分10分)。
1.窩窩店村新農村建設:現啟動23戶風貌打造,已完成集中新建13戶。
2.場鎮新區:一是“五一”廣場新建工程已建好,廣場周邊配套建住房已規劃設計完成,待報批相關手續;二是方欣茶文化公園建設已做好規劃,待報批審定。
3.窩窩店村、龍須壩村、二龍溝村、八字頭村等新農村規劃已做完地址勘測。
二、農業發展(自查得分10分)。
1.積極組織抗旱,保證春耕作物油菜、小麥、馬鈴薯等正常生產,共種植6362畝。
2.發展成規模茶葉加工廠6個,精加工茶葉年產15000斤。
三、安全生產(自查得分10分)。
1.安全生產工作有安排、有部署,每月召開一次安全工作專題會議,并對煤礦企業做日常巡查和管理。
2.制定了事故應急救援預案。
3.推進交管站建設,完善各項制度,并對違規違法車輛進行依法處罰和安全管理。
4.加強對道路安全、煤礦和非煤礦山、森林防火、消防、學校、衛生食品和藥品等高危行業、領域的巡查監管和隱患排查,有詳細的工作臺帳,并取得了實際效果。
5.開展群眾安全生產宣傳教育活動,群眾防范意識和能力明顯提升。
6.本季度全鎮無安全責任事故發生。
四、基礎設施建設(自查得分10分)。
1.道路:硬化青罐公路5.47公里,油房溝村村道公路米。
2.水利:完成油房溝村滾水壩及河道治理工程。
3.電力:完成場鎮、油房溝村線路管網的改造、規范;窩窩店村電力改造已完成規劃設計,即將實施。
五、民生及社會事業(自查得分10分)。
1.完成新型農村社會養老保險目標任務,60歲以上參保1093人。
2.完成農村合作醫療保險目標任務,參保率在90%以上。
3.成功開展第xx屆“科技之春”科普宣傳月活動。
4.與太平鎮、茶埡鄉、長石鄉聯合組織慶“五四”活動文藝表演節目兩個。
六、維護穩定(自查得分10分)。
1.認真落實“一崗雙責”和首問首辦負責制,推進維穩工作應急管理、風險評估、社情民意調查“三項機制”,積極開展不穩定因素排查調處工作。
2.積極做好防xx宣傳工作,鞏固我鎮無xx鄉鎮的成果。
3.切實加強社會管理網絡化建設,深入開展治安亂點排查整治和高危人群排查管控,建立鎮干部抓綜治工作實績檔案,深入推進平安鄉鎮、平安鐵路創建、“兩所一庭”服務功能和內務管理建設。
七、城鄉環境綜合治理(自查得分10分)。
1.大力整頓垃圾亂扔、車輛亂停、攤點亂擺、廣告亂貼、工地亂象、柴草亂推等問題,城鄉環境改善明顯。
2.抓好場鎮、油房溝村“一五二一”工程和干溪溝村“五十百千”示范工程的實施,加強農房風貌改造。
3.建立長效機制,解決210國道、河道、襄渝鐵路等重點線路沿線的白色垃圾問題。
八、黨的建設(自查得分10分)。
1.堅持中心組學習制度,每周組織干部進行不得少于一次的集中學習,認真研讀黨的方針、政策、路線和法律法規、業務知識及上級文件。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十
截止20xx年4月底,區共有律師事務所4家,其中:合伙制律師事務所1家,個人律師事務所3家。全區現有執業律師21人,其中:社會律師18人,法律援助律師1人,公職律師2人。20xx年以來新設立律師事務所3家,新增律師4人。截止20xx年4月底,備案在冊的實習律師5名。20xx年底,區律師事務所共辦理各類案件523件,擔任法律顧問38家,其中簽訂政府法律顧問19家。辦理法律援助案件110件。
20xx年底,區司法局對全區律師事務所進行了年度考核,對照《律師事務所年度檢查考核辦法》《律師執業年度考核規則》要求,律師事務所基本完成了目標責任書的相關內容。
(一)律師事務所和律師考核情況說明。經考核,區考核的四家律所均評定為合格,21名律師考核全部為稱職。
(二)全年無投訴。
(三)專職律師變動及轉出、情況說明。
(四)律師事務所設立、注銷情況說明。
20xx年區新成立臨泰律師事務所、灝潤律師事務所。20xx年新成立晟航律師事務所。
(二)年輕律師業務開展比較困難。律師傳、幫、帶機制未完全建立和執行起來。
(二)繼續嚴格規范執業。加強各類業務質量監管,堅決查處違規執業律師事務所和律師。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十一
在過去的一年里,本人以務實、開拓、進取、創新的精神,在領導和同事們的關心、支持下,堅持學習,完善自我,在各方面嚴格要求自己,愛崗敬業、團結同志,努力工作,爭創佳績。較好地完成了各項工作任務,現就過去一年中的思想和工作情況作如下匯報。
第一、在思想政治方面,努力提高理論修養,認真學習“三個代表”重要思想,自覺用理論指導工作,擁護黨的領導,遵紀守法,廉潔自律,嚴格律已,努力向黨靠攏,爭取早日投入黨溫暖的懷抱。
第二、在學習方面,努力做好學習型員工。一年來,不但學習政治理論,還繼續學習了收費業務知識和相關的法律法規,向優秀、先進學習,向身邊的好人好事學習,不斷提高自己解決實際問題的能力。特別是在今年的7月,新的收費政策的實施,使我更加地認真學習了新的業務知識,做到熟記于胸,更加便于開展工作。
第三,在服務態度方面,我知道收費員的形象是代表了整個機場路的形象,所以每次我都會按照要求著裝整齊的上崗,工作時我時刻注意自己的服務態度,使用禮貌用語;收費工作是窗口行業,接觸的司機形形色色,良莠不齊,當然有很多的司機是理解和支持我們的工作,但是也會碰到個別的司機到收費窗口時卻帶了一肚子的怨所,滿腹牢騷、怪話,更有甚的還對我們罵罵咧咧遇到這些出口不遜的司機,我都會忍住,不發脾氣,依然用最甜美的聲音開展高水平服務,用禮貌的語言去解釋,用善意的微笑去化解,使他們能夠理解我們的工作,從而配合我們的工作,順利交費。在從事收費工作這么多年里,從未有一起與司機發生爭吵的現象。
第四,在收費工作中,我一直堅持做到勤學苦練,不懂就問,能熟練掌握操作規程。現在隨著收費新政策的實施,過往的車輛逐漸增多,尤其是在節假日前期,在這樣的情況下我除了努力提高效率外,還做到每一輛車都認真核實車型,仔細打票、唱收唱付無論是大事還是小節,我做好細小工作,堅持一絲不茍的.做好。同時為了干好收費工作,我時刻注意與班長、稽查配合,遇到問題及時請求及時匯報,出現問題及時糾正及時解決,有效的降低了錯誤率,隨著時間的失衡,上崗次數的增多,工作的效率也大大提高了,業務更加熟練了。
第五、在日常生活方面,因為年齡的關系,我在班里是排名比較靠前的老大姐,對班里的小弟弟、小妹妹們都會主動的關心,無論是誰有困難需要幫助,我都會不遺余力地幫忙。而且在他們面前無論是在工作中還是在生活里,我都嚴格要求自己,多干活少計較,做出表率。在每個班次的崗亭打掃過程中,我都會帶頭去做,不顧疲勞困倦,認真清掃,使我們的工作環境干凈整潔。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十二
作為一名普通的收費員,憑著對收費工作的一腔忠誠,以飽滿的工作熱情,扎實的工作作風,在自己的工作崗位上默默無聞地書寫著勤奮、努力。在站領導班子及班長的帶領下,通過自己的努力,今年三月,四月及五月連續獲得征費能手榮譽稱號,多次獲得服務明星榮譽稱號。以下是自己的一些做法。
學習上,加強自身業務素質的提高,學習好的工作方法和特點,不斷分析和總結工作技巧及良好的工作經驗,同事之間經常溝通,取長補短,共同提高。通過認真學習《陜西省高速公路收費站管理考核辦法》《陜西省高速公路收費人員管理考核辦法》及《西寶分公司收費站及收費人員管理實施方案》后,對照“雙星管理”的要求,更加嚴格要求自己。
工作上,
一是加強堵漏增收工作。堅持“應收不漏,應免不收”,嚴格執行收費政策。在工作中,通過實踐,不斷提高自己的業務技能。多次查出不法車主利用對運輸裝載鮮活農產品的車輛減免通行費的優惠政策,采取貨物混裝、貨物不足、非法裝載等方式企圖蒙混過關的行為;加強免費車的管理,遇到后及時上報監控室,待監控室同意放行后才放行;正確判斷車型,尤其是對途經我站的幾輛大型客車每次都升檔(入口每次發三型車,實為四型車)確保通行費足額征收。按照集團公司、分公司通行費征收專項整治活動部署會議精神的要求,出入口正確錄入車輛信息,出口認真核對入口信息,發現出入口信息不符的車輛上報監控核查,以打擊“倒卡”車輛的逃費行為。
二是做好文明服務,以“文明我先行,服務我更優”活動為契機,牢固樹立服務意識,不斷提高自身服務水平。“服務”現已成為高速公路收費窗口的形象,服務質量好壞顯得格外重要,要通過熱情態度,文明的服務,從心理上打消司乘人員隱藏的不滿意,為司乘人員提供通行便利。用發自內心的真誠對待每一位司乘人員。確保正常的收費秩序。總之,在我看來,一個收費員應具備—細心,耐心,愛心,虛心,及盡職,盡責,盡心。
為了更好的工作,我將會按照《陜西省高速公路收費人員管理考核辦法》及《西寶分公司收費人員管理實施方案》的要求,按照收費員的標準嚴格要求自己,努力做好征費工作,努力爭做更高的收費員。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十三
xx年,對我來說是不平凡的一年,從xx二廠來到xx石化公司新聞中心。
來到新的單位,無論從理論上,還是在實踐中,都得到一定錘煉。在領導和同事們的關心幫助下,結合工作實際,注重實踐,在實踐中學習,在學習中提高。作為一名新聞工作者,要及時了解公司新精神和新要求,挖掘出有價值的新聞題材。認真學習,不斷提高政治和業務水平,利用工作之余自覺認真的學習《新聞應用寫作》、《廣播電視新聞編輯》等專業書籍,還堅持每天認真觀看各電視臺新聞欄目,邊學邊實踐,使自已學到的每一點先進技術都落到實處。在提高自身素質的同時,不斷加強自身修養,工作中處理好與同事間的關系等。
20xx年,公司千萬噸煉油結構調整工程取得重要進展,有著83年歷史的xxxx一廠所有裝置全面關停,為xx石化全面打造以“千萬噸煉油、百萬噸乙烯”大型煉化生產基地建設工作為中心,吃苦耐勞、盡職盡責認真完成各項工作。在努力為項目建設忙碌的同時,積極完成領導交給的各項業務。在工作中努力作到勤奮工作,認真踏實,愛崗敬業,較好地完成各項工作任務。行動上兢兢業業、在工作業務中經歷了各種鍛煉,在工作能力上上一個新的臺階。
盡管一年來自己在思想的成熟、業務的熟練、技術的提高諸方面均取得了一定進步,但同時也存在很多的不足。由于工作任務多,平時只顧完成任務,干得多,想的少,很少在工作中總結,發現和解決新問題。
工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是創新意識還不夠,理論學習抓的不緊。學習方式單一,自從事新聞工作以來,業務知識基本依靠自學,導涉及的知識點和知識面有很大的局限性。新聞工作是一項實踐性很強的工作,缺乏對社會的基本了解的人是沒有資格做一名優秀的新聞人的,因此,工作中深入實際。要求自已做到腦勤、腿勤、耳勤和不怕苦、不怕累。對得到的新聞素材去粗取精、去偽存真,直到捕捉到有價值的新聞內容為止。
在今后的工作中,我一定認真總結工作經驗,克服不足,認真完成各項工作,努力把工作做得更好。
xx年,新的工作,新的挑戰,又是新的考驗。石化企業每天都有大量新聞發生,為及時把企業內發生的好人、好事快速的報道出去,需要深入到xx二廠、腈綸、乙烯、生活中心等企業中、圍繞公司的方針、政策,跑班組、進車間,深入生產一線。忠實地報道事實,是記者的神圣職責和義不容辭的任務。我深感自己責任重大,我知道自己的能力和水平都很有限,在新的一年里對工作有了更高的要求,自己只有努力學習,不斷的充實自己,敏銳地去發現事實;努力提高自身素質才能適應以后的工作需要。做一名合格的新聞工作者。
述職人:
20xx年xx月xx日。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十四
在工作上,本人能積極大膽,認真負責,實事求是,敬業勤政,深入實際,調查研究,真抓實干,務求實效。
(一)在分管黨群工作中。帶領兩鄉鎮人員,緊緊圍繞鎮黨委、政府的中心工作,切實加強黨的思想、組織、作風、制度建設,提高鄉鎮黨建工作整體的水平,為推進兩鄉鎮經濟和社會各項事業快速發展,提供堅強有力的政治保證、組織保證和制度保證。
(二)在主管小雄鎮政府工作中。本人在縣委、縣府和鎮黨委正確領導下,在政府一班人密切配合和全鎮廣大干部群眾共同努力下,2007年,我鎮國稅收入達到130萬元,完成計劃指標152.9%,地方財政收入88萬元,完成計劃指標的103.5%;實現財政總收入218萬元。農民人均純收入達到4270元,較好地實現了人代會所提出的目標任務。具體做了以下幾方面工作:
1、大力推進經濟發展,努力打造“富裕小雄”。一是農業經濟效應進一步顯現。一年來,我們“建基地,扶龍頭,抓服務,促發展”,全鎮水產養殖、畜牧養殖、糧果種植業及花卉苗木業等四大支柱產業進一步發展壯大,農業大鎮的地位進一步得到提升。全鎮今年水產品養殖達2萬畝,糧食播種1.4萬畝,創建專業合作社3家,培育農業龍頭企業1家,建成農機示范村1個,實現長毛兔養殖存欄數1.6萬多只,新建高湖、塔坑350畝“烏牛早”茶葉基地,新增官塘塘680畝無公害綠色蔬菜基地,落實五支岙村200畝無公害水稻基地建設,做好了政策性農業保險工作;以省無公害水產養殖基地新東方公司為依托,積極開展與省、市水產技術部門的合作,成功舉辦了三門縣青蟹養殖現場培訓會青蟹。
以興津柑橘合作社為平臺,爭創小雄柑橘品牌,以農田水利設施建設為抓手,進一步改善農業生產條件,今年千里清水河道、百庫保平安工程目標基本實現,2公里張司岙塘河道清竣、投資260萬的五小柱外坦水庫大壩漏水工程都已完成,石門水庫除險加固工程完成總工程量的70%,為有效防范臺風、山洪等自然災害,實現農業增效、農民增收奠定了基石。二是工業經濟穩步發展。1—11月份完成工業總產值9280萬元,技改投入490萬元,從溫嶺引回的2家鞋業公司已順利投產。
同時我鎮以“個私經濟發展年”為契機,建機構、凝共識,搞調研、摸家底,研優劣、明思路,思對策、抓落實,鎮黨委政府初步擬訂了以項目化理念為抓手的個私經濟發展對策,編制和完善了《小雄鎮個私經濟發展五年規劃》和鎮領導聯系重點個私經濟發展項目責任制,并帶領鎮村兩級一行80多人到溫嶺橫峰街道進行鞋業考察,召開個私經濟發展座談會、舉辦了創業培訓會,截止11月份,新增個體私營企業40家,超額完成全年縣派30家指標;塊狀經濟初成體系,450畝小雄個私經濟創業基地規劃順利推進,其中石佛山下120畝一期區塊征地、測量等政策處理工作基本完成,目前已有5家、總投資6000多萬的個私企業經接洽明確表達了入園意向,這為下一步創業基地的發展奠定了良好基礎。
述職人:
20xx年xx月xx日。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十五
xx收費站開站至今已正常收費10天,截止到1月30日,共計征收通行費321489元,日平均收費額32148.9元;交通總量27086輛,其中入口交通量13162輛,出口交通量13924輛,日平均交通量2709輛。
開站以來,為使職工盡快熟悉收費業務,我站采用了住站式培訓,以班組為單位組織開展業務培訓,系統學習了《車道監控系統操作手冊》、《mtc車道收費軟件操作手冊》、《收費站業務管理系統操作手冊》、《圖像稽核系統》相關內容,并學習了綠通相關政策等內容,職工隊伍素質得到整體提高。期間,工作之余,組織職工對收費島車道、收費亭、收費廣場和站區及辦公樓內衛生進行了徹底的打掃,并開站內務整理培訓,積極創造了一個干凈、整潔、溫馨的工作生活環境,給司乘人員提供了一個干凈暢通的行車環境。
開站前期,召集后勤人員購置辦公急需品,給職工配發了洗臉盆、暖瓶等宿舍用品,積極聯系相關部門將住宿用品配發齊全,初步達到了規范管理,統一擺放的半軍事化水平;同時,及時開設了職工食堂,提前安排司爐工溫爐,確保了樓內供暖;和收費處聯系給職工配發了棉衣等服裝,著裝規范統一,為收費工作提供了堅固的后勤保障。
部分收費人員收費業務依然不熟,文明服務意識不強,對局站規定的'規章制度了解不夠,紀律性差,達不到收費人員“八不準”要求,后勤管理中暖氣等房建設施存在較多問題,需要和相關部門聯系維修;站各項規章制度需進一步制定完善。
(一)制定完善站各項規章制度;
(三)加大對文明服務、收費紀律的稽查力度,提高文明服務水平,提升窗口形象;
(四)進一步完善后勤保障體系,推動收費管理工作穩步運行。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十六
本年度以第一作者身份發表國際會議論文一篇(已被istp檢索)、中文核心期刊論文一篇、教改論文一篇。
本年度完成了一項青年教師科研基金的結題。
本年度順利完成了第五期大學生科研訓練計劃項目的結題工作,并成功申報了第六期大學生科研訓練計劃項目,目前正在進行中。
本年度,所指導的本科畢業論文被評為院系級優秀畢業論文,本人被評為xx本科畢業論文院系級優秀指導教師,所指導的學生獲得xx東北三省數學建模聯賽二等獎,作為指導教師,參與指導的學生xx先后獲得xx全國大學生數學建模競賽國家級二等獎、遼寧賽區一等獎。
以個人身份,協助xxx老師指導了兩名研究生的畢業論文,已經在上周周三(12月22日)通過了論文答辯。
積極參加教改,參與了《常微分方程》典型訓練習題集的編寫,參與了《常微分方程》課程考試改革試點的工作。
本人和我校金融系老師合作,作為主編之一的《證券投資學》教材今年下半年已經在我校金融學等專業開始推廣使用,xx年將正式出版。
這一年,如果說,我的工作還取得了一些成績,那都是在各位領導和老師的關心與幫助下才取得的。借此機會,感謝一直關心和支持我的領導和老師,敬請各位領導和老師一如既往、更大更多更有力度地關心和支持我,謝謝!
述職人:本站。
20xx年xx月xx日。
收費站年度考核報告(實用17篇)篇十七
檔案工作看似簡單,事實上內容繁雜,尤其對于公司這樣一個具有一百多年歷史的企業來說,各種檔案資料更是一種無形資產。接管之時,面對堆積如山的檔案資料,面對千頭萬緒的基礎工作,我及時端正態度,本著檔案工作要為企業經營、改革、管理全方位服務,一刻也耽擱不得的宗旨,隨叫隨到,一點點地理順了檔案管理工作,認真做好基礎歸檔查檔工作。并在工作中,善于發散思維,主動嘗試,進行了一些有益的創新實踐。
一是按照《檔案法》及總公司《企業檔案管理規定》的要求,在公司原有檔案規章制度的基礎上,結合當前的發展趨勢,重新修訂了新檔案管理規章制度,包括《檔案保管制度》、《檔案安全保密制度》、《檔案借閱制度》、《檔案鑒定銷毀制度》等,使檔案管理工作更具有時效性和可操作性。
二是由于以前檔案管理人員變化頻繁,使得95年以前檔案與目錄不相符的問題一直遺留至今,對各部門查找、借閱檔案帶來了諸多不便,我接手后,下大決心,徹底整理了95年以前檔案目錄與內容不相符的問題,重新編寫目錄,做到了查找口徑的銜接一致,歷史與現在的銜接一致,得到了大家的一致認可。
三是按照公司統一部署,及時對公司所屬的檔案管理部門開展檢查活動,通過檢查核實發現了下屬單位檔案工作中存在的一些問題,進行了限期整改,提高了下屬單位檔案管理水平,為進一步規范檔案管理工作,健全檔案管理機制打下了良好的基礎。公司開始實施主輔分離、輔業改制,公司一些歷史上存留多年的材料廠、多集經企業先后被撤并、改制,為了順利實現企業改制,我在檔案移交工作中作了大量的工作,力求改制與檔案移交同時進行,每次都到現場親自辦理移交手續,有效避免了移交過程中出現的資料丟失、毀損等事件的發生。這些資料歸到公司檔案室以后,使得基礎資料管理措施更加健全。
我在文書管理上先后負責過收發文登記、印章管理、文件編排以及介紹信管理等工作,這里面對印章管理的要求最為嚴格、規范,不能有絲毫的疏忽大意,尤其公司實施輔業改制后,許多原來的二三級企業被撤銷后,為了實現工商、稅務以及業務開展的順利銜接,企業公章沒有被作廢,而是收到公司統一管理,使原本比較繁重的印章管理又增加了不少的工作量。在此,我秉承公司公章管理一貫嚴格精細的優良作風,力求規范嚴謹,凡需要加蓋公章的一律由主管領導簽字,對于不符合程序的報簽事項及時追問,對于重大急需問題主動幫助解決,得到了大家的一致認可。
派車工作繁雜又瑣碎,經常遇到各部門同時要車而車輛、司機不夠的情況,協調不好就容易引發誤解矛盾。我按照輕重緩急的原則,統籌兼顧,把握火候,合理安排車輛,使公司的車輛管理更趨于規范化、合理化。同時,在公司車輛不夠用、任務又非常緊急的情況下,可以適用同意使用出租車,我作為具體經辦把好第一關口,不僅使工作圓滿完成,保證了用車部門的滿意,而且制定了《公務用車管理辦法》,嚴格控制出租費用,杜絕費用的隨意性支出。
在工作中,我始終堅持政治理論和業務知識的學習,不斷充實自己,多年來,自己能夠積極參加各種理論學習,先后參加了鐵道部系統辦公室文秘檔案人員專業知識培訓和時檔案局組織的各類專業培訓,取得了檔案管理崗位資格證,除此之外,我還結合自己的業務工作,閱讀了有關檔案管理方面的書籍,如供應鏈管理、現代物流管理與實踐、圖書倉儲物流手冊等書籍,并能夠刻苦鉆研業務知識,擴大自己的知識面彌補自身的缺陷,利用業余時間,完成了大學本科的學業。在工作中還堅持向實踐學習,向有經驗的同志學習。在實踐中逐步豐富了自己的業務知識,提高了自身素質,為提高工作質量奠定了良好的基礎。
此外,我還依照《信訪條例》的要求,積極協助做好《信訪條例宣傳日》的主題活動,利用公司宣傳欄,向廣大職工普及信訪知識,并在《公司報》上開辟信訪專題,以靈活多樣的方式向企業職工宣傳信訪知識,并取得了良好效果。