強化監督檢查，堅決維護政令暢通;突出紀律檢查首要之責，維護紀律權威;盯住“四風”不放松，持續深化正風肅紀;以零容忍態度，始終保持懲治貪腐的高壓態勢;堅守責任擔當，嚴肅問責追究。

具體落實措施：

一是不折不扣抓好監督檢查。

圍繞各級決策部署的貫徹落實，加強監督檢查，重拳出擊，堅決保證政令暢通。

建立廉政談話、約談等制度，督促各單位主體責任的落實。

二是嚴明黨的紀律。

嚴格執行黨的紀律，嚴查違反黨的紀律特別是政治紀律、組織紀律和政治規矩的行為，堅決維護黨章和其他黨內法規的權威。

三是實施作風建設常態化監督。

健全監督檢查網絡，聚焦機關作風和政風行風建設，盯住重要時間節點，以點帶面，逐步深入，持續發力用勁，完善“四風”問題發現、查處、曝光監督機制。

四是以零容忍態度從嚴查辦案件。

深化全員辦案機制，完善班子成員包案、案件主辦人和重大案件督辦制度，探索鄉鎮劃片辦案和交叉辦案機制，提高辦案水平。

五是加大責任追究力度。

對于苗頭性問題開展約談、函詢，實現監督前移。

堅持“一案雙查”，對貪腐案件多發的單位，既追究主體責任、監督責任，又嚴肅追究領導責任。

六是大力推進紀檢體制改革。

調整內設機構，規范工作流程。

探索制定鄉鎮紀委書記、副書記提名考察辦法，深化鄉鎮紀檢組織標準化建設。

以上承諾，愿意接受新聞媒體和社會各界監督。

紀委 “承諾整改、接受監督”承諾書

xx鎮紀委在“三項建設活動”組織實施階段，通過開展“開門納諫”和述職述廉等活動，收集到三個方面共七個問題。

主要存在下列問題：

一是思想不夠解放，眼界不夠開闊，理論水平不高，思維創新不夠。

二是知識面單一，儲備不足，更新不快，拓展不夠。

三是素質不強，本職業務不精，應急和突發事件處理能力不強。

四是處理復雜問題辦法不多，突發問題難以對付，難點問題久攻不破。

五是文化修養、品德修養、職業道德不高

六是自我要求一般化，工作標準一般化，工作業績一般化。

七是制度機制不健全，資源配置不合理。

一是從思想教育入手，采取多種形式，把作風建設引向深入。

二是要有的放矢，有針對性、目的性的加強學習;要學以致用，將所學到的知識轉化為工作上的運用實踐和成效，推動工作的開展。

三是不斷實踐，在學習中實踐，在實踐中創新，在創新中謀求工作的突破;要善于總結，將理論與實踐相結合，通過實踐—提煉—再實踐—總結，轉化為工作的推動力。

四是建立領導包片、干部包村的工作責任制，促進廣大黨員干部不斷增進與群眾的感情，使各項工作操作更規范、責任更明確、辦事效率明顯提高。

七是為適應新形勢新任務的要求，我們要不斷創新機制，抓緊完善那些不配套、不細化、落后于實踐的制度。

以上整改承諾，我鎮紀委將在12月30日前完成。

請廣大黨員干部職工監督。

特此承諾!

致： (以下統稱“貴方”) 本人姓名：

居民身份證號碼：

戶籍地址：通訊住址：

聯系方式：

鑒于，本人在貴方任職，并獲得貴方支付的相應報酬，本人就任職期間及離職以后保守貴方商業秘密的有關事項，出具本保密承諾書。

承諾內容如下：

第一條 本人確認，貴方商業秘密包括但不限于：

6)有關貴方向第三方承諾所應保守的商業秘密。

本人確認，本承諾書之規定不妨礙貴方受有關商業秘密、商標、專利、著作權等知識產權法律之保護;本人在任職期間編制的、使用或持有的、與貴方有關的任何文件資料(包括但不限于所有往來書信、客戶名單、筆記、備忘錄、計劃、圖紙、設計、手冊、地圖、攝影、錄音、錄像、教材、辭書、規范匯編)、或樣本均屬于貴方所有。

本人須在貴方要求時及在任職期完結時將上述文件(包括正本與副本)、模具和樣本交還貴方或當場銷毀，本人不得保留上述文件的任何復制文件。

本人確認，上述商業秘密無論以任何形式存放及價值如何，均視為其不為公眾知悉、能夠給貴方帶來利益，并且已經由貴方采取了保密措施;本人確認貴方每月工資支付時已將貴方支付給本人的保密費用100元含于本人工資中發放，即本人基本工資中已包含了該保密費用項目，本人不得以其他方式向貴方主張該費用，本人也不以未領取或領取金額的大小作為免除責任的理由。

第二條 本人承諾，未經貴方同意，不得以私存、泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不得知悉該項秘密的貴方其他職員)知悉屬于貴方或者雖屬于第三方但貴方承諾有保密義務的秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

本人確認及承諾，未經貴方同意，本人不得在貴方辦公環境或辦公設施內存放任何非貴方的貴重物品、重要資料，若發生毀損、丟失，責任由本人承擔。

本人不得攜帶非貴方提供的電子儲存設施(如磁盤、優盤、硬盤等)，貴方有權隨時以任何的方式方法對本人使用的辦公設施進行查驗。

第三條 本人承諾無論因何種原因離職，離職之后仍對本人在貴方任職期間接觸、知悉的'屬于貴方或者雖屬于第三方但貴方承諾有保密義務的秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務。

本人離職后承擔保密義務的期限為無限期保密。

第四條 本人承諾，在為貴方履行職務時，不得擅自使用為貴方所掌握且有保密義務的屬于他人的商業秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。

的一切費用;貴方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向本人追償。

上述因訴訟發生之費用和侵權賠償可以從本人的工資報酬中扣除。

第五條 本人承諾，本人在貴方任職期間，不得將貴方的企業名稱、產品名稱、商號、商標等作為網絡域名或者作為單位或組織的字號進行注冊，也不得授意他人注冊;不得以抄襲、復制、模仿等任何方式，將與貴方商標、產品名稱相同或相似的商標、產品名稱作為商標、商號、產品名稱使用;若已經注冊的，必須無償將商標轉讓至貴方名下或廢止使用;本人確認，若本人違反本條款的任意一項行為即視為本人侵犯了貴方的商業秘密，按照本承諾書規定承擔責任。

第六條 本人承諾，本人在貴方任職期間，非經貴方事先同意，不在與貴方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等，或者自己開業生產或經營同類產品，從事與貴方有競爭關系的同類業務，本人離職之后兩年內仍負有前款的義務。

本人確認貴方每月工資支付時已將貴方支付給本人的競業禁止補償費用100元已含于本人基本工資中發放，即本人基本工資中已包含了該補償費用項目。

本人不得以其他方式向貴方主張該費用，也不以未領取或領取金額的大小作為免除責任的理由。

第七條本承諾書中的離職是指以任何一方明確表示解除或終止勞動關系。

本人拒絕領取工資或停止履行職務的行為，視為提出辭職。

第八條本人若違反上述承諾中的任一項條款，貴方均有權不經預先告知立即解除與本人的聘用關系，同時本人應立即停止違約行為。

本人承諾，若本人違反承諾內容，貴方可向本人追究責任。

若因本承諾書所述保密或競業限制事項而引起的法律糾紛或爭議，貴方有權視屆時的情況，由貴方或貴方授權貴方的關聯單位向貴方或貴方關聯單位所在地的公安機關報案或向人民法院提起訴訟。

第九條若本人違反上述保密或者競業限制條款或其他條款中的任意一項條款內容的，貴方即可單方解除與本人的勞動關系，本人自愿放棄本人在貴方處尚未領取的任何報酬及應向貴方支付1萬元作為違約補償金;若因此給貴方造成損失而違約金不足以賠償的，按所造成的經濟損失賠償;該違約金或賠償金不包含本人給第三方所造成的損失;屆時本人不以處罰過重或其他任何理由作為免除部分或全部責任的依據。

第十條本人確認，本人承擔上述責任不以貴方實際解除與本人的勞動關系作為前提。

本人確認，若本人違反本承諾書規定而導致貴方解除了與本人的勞動關系，本人承諾不以任何本承諾書中涉及的理由或其他方面的理由認為貴方解除勞動關系不正確，不以任何方式向貴方主張勞動權益的補償;本人聲明即便法律屆時賦予了本人相關權益，本人亦聲明放棄。

第十一條 本人確認，在簽署本承諾前已仔細審閱過承諾書的內容，并完全了解承諾書各條款的法律含義，完全了解法律賦予本人的各項權益，自愿簽署本承諾書并受其約束。

本人確認本承諾書的法律效力向前的時間一直追及到本人入職貴方之日。

本承諾書自本人簽字及按手印完成之日起即生效。

特具此保密承諾書，以資嚴格遵守。

承諾人(簽字及手印)：

簽署日期： 年月日

本企業鄭重承諾，申領上海市建筑施工企業三類人員安全生產考核合格證書所提供的材料真實有效.如有違反，本企業愿意接受建設主管部門及其他有關部門依據有關法律法規給予的處罰。

企業法人代表：(簽名)

(企業公章)

年 月 日

提交資料真實性承諾書

本公司一貫實事求是，對所提供的文件、證件、有關材料及其復印件的有效性、合法性、真實性、作保證，絕無弄虛作假，并為此承擔全部責任和后果。

單位：(公章)

授權人：(簽字)

二0xx年六月十五日

承諾書(企業式樣)

州地市(開發區)經(貿)委(局)、財政局：

我公司鄭重承諾： (公司名稱)申請2010年青海省中小企業發展專項資金所提交的` (項目名稱)申報材料真實、準確、可靠，我公司對其真實性負全部責任。若申報材料中有虛假、偽造等違規情況，愿以企業未質(抵)押資產作為(質)抵押物，向財政部門按要求交還獲得的2011年青海省中小企業發展專項資金。

特此承諾

關于對申報材料真實性的承諾書關于對申報材料真實性的承諾書

公司(章)

法定代表人簽字：

二○xx年 月 日

本企業鄭重承諾，申領上海市建筑施工企業三類人員安全生產考核合格證書所提供的材料真實有效.如有違反，本企業愿意接受建設主管部門及其他有關部門依據有關法律法規給予的處罰。

企業法人代表：(簽名)

(企業公章)

年 月 日

為規范公司的財務管理制度，明確職責，堵塞漏洞，最大限度的提高經營效率，現制定本協議。

一、基本原則

一、公司財務部門在執行董事領導下開展工作，由會計、出納等人員組成，分工負責，各司其職，不得相互混淆業務。

二、公司財務工作遵守《會計法》和公司章程，按照有利于公司長遠利益的原則獨立開展工作，努力為生產、經營、倉儲等部門提供優質的后勤保障。任何人(包括股東)、單位非按正常程序不得干涉財務人員的正常工作。

三、公司財務負責人兼任會計，由 擔任。更換財務負責人，需經全體股東所持表決權三分之二以上通過。出納等其他財務人員在財務負責人統一領導下工作，經財務負責人授權、同意的職權行為，由財務負責人承擔責任。

四、因財務運作失誤被有關部門處罰或損害公司、股東利益的，由執行董事和財務負責人承擔責任，相關財務人員在過錯范圍內承擔責任。但嚴格按照股東會指示的免責。

五、股東有權對財務工作進行監督、提出建議和要求，一般、臨時性事項向財務負責人或執行董事提出。重大、長期性事項向股東會提出，并經股東會二分之一以上股東表決同意后執行。未經上述程序造成后果的，由該股東和執行該指示的財務人員向公司承擔連帶責任。造成重大后果的，在承擔連帶責任的同時，公司可要求該股東按照公司章程規定退股并解聘該財務人員。

六、本協議未盡事宜，按照公司《章程》和《會計法》執行，也可由股東達成補充協議。

二、部門協作

七、各類經營收入、應收帳款、營業外收入及其他應轉入公司賬戶的款項，應通過銀行直接轉入公司基本帳戶，不得擅自轉入個人帳戶。應付帳款等，應直接匯入對方公司帳戶或其特別授權的委托代理人，不得經過任何中間人或中間帳戶;現金收入、支出的，一律由出納直接收取(棉花采購員采購棉花支出除外)。

八、生產經營等部門支出現金或發生債務在1萬元(包括1萬元)以下的，由部門負責人決定，但應在三日內，憑合法、有效的原始憑證，到財務部門報帳;支出現金或發生債務在1萬元以上10萬元(包括10萬元)以下的，除為公司利益且情況緊急外，應提前通知執行董事和財務負責人;支出現金或發生債務10萬元以上的'，應先由執行董事報經股東人數三分之二以上同意。未經上述程序支出的現金或發生的債務，造成公司損失的，除股東會事后追認外，由部門負責人承擔責任。

九、在生產、銷售旺季連續發生的日常性支出或收益，相關部門應每周向財務部門提供收支數據。

十、公司各部門形成的出差借款、采購借款、各部門備用金應于業務發生后10天內報銷，每年12月中旬進行清理，無特殊情況逾期報銷的，不予審核。財務部門審核、發放上述費用不應超過10天。

三、內部職責

十一、財務部門必須在每月按時編制財務會計報告，交送交各股東。財務會計報告包括：資產負債表、利潤表、現金流量表、會計報表附注、財務情況說明書。

每年元月、8月、12月財務會計報告，應著重說明未結債權債務明細、近期重大支出、資金結存、各項稅金的繳納、聘用人員工資、三金等數據。

年度會計報告應在送交各股東后十日至十五日內召開股東會，修改、審議并表決年度財務會計報告。經表決通過的事項財務部門必須執行。

十二、在生產期間，財務部門每半月應向各股東提交一份當期收支明細。重大支出除事先經半數以上股東同意外，應立即通報各股東。

十三、財務部門應加強對支出項目的必要監管，督促執行部門厲行節約。財務會計報告應有關于增收節支、提高效益的說明。

十四、公司財務部門庫存現金不得超過1萬元。到公司以外金融機構提取或送存現金(1萬元以上)應有兩名以上公司人員。

十五、財務部門應編制詳細的公司固定資產明細，新購固定資產必須在入帳同時登記。財務人員不準挪用、占用、借用公司錢物。

十六、公司財務部門應另行制定詳細的內部管理制度，報股東會表決后執行。

二o 年 月 日

1、申請材料內容均為股東真實意思表示;

2、所提交的復印件均與原件一致;

4、因股東簽字(或蓋章)所引發的糾紛，由股東承擔一切法律責任。

股東簽字(或蓋章)：

有限責任公司

年 月 日

1.簽字承諾書

2.工商簽字承諾書

3.代簽字承諾書

4.簽字背書承諾書

5.簽字背書承諾書格式

6.簽字確認的承諾書

7.簽字背書承諾書范文

8.簽字真實性承諾書

一、講信譽，贏信任。

嚴格遵守雙方簽訂的協議，合理定價，誠信經營，實現雙方共同發展。

二、保質量，創品牌。

以質量求生存，絕不以次充優、損害合作者的利益，打造企業誠信品牌。

三、重管理，求發展。

重視企業生產管理，努力節能降耗，提高市場競爭力，推進企業健康發展。

四、廣宣傳，樹形象。

注重通過各種途徑做好企業的`正面宣傳，不斷提高企業知名度，樹立企業良好形象。

五、勤學習，多創新。

加強自身的培訓學習，以創新求發展，注重產品自主知識產權保護，不斷推陳出新，滿足市場需求。

承諾人：

日 期：

為認真貫徹和落實上級有關部門對安全生產工作的重要指示精神，大力實施本質安全工作，保證車輛行車安全及場務安全，預防和減少各類事故的發生。

我公司鄭重向社會承諾如下：

1、按照“一崗雙責”的要求，明確各崗位的安全生產責任制，健全安全管理組織和體系，時刻遵循“安全第一，預防為主”、“管生產必須管安全”的原則，明確主要負責人是安全生產的第一責任人。

2、認真貫徹落實上級對安全工作的指示精神，帶領全體員工認真學習《道路交通條例》、《安全交通法》、《山東省安全生產條例》、《生產事故報告和調查處理條例》等一系列法律、法規，不斷健全公司的安全生產規章制度。

3、經常性地開展安全生產大檢查，查找各類安全隱患、死角，落實重大隱患的整改。

4、加強“雙基”工作，加大安全管理的投入，利用gps行駛記錄儀對各類違章行車的監控，切實改善一線職工的勞動生產條件。

5、認真貫徹“五同時”的原在，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

6、加強駕駛員的安全教育，主要對職業道德、法規法紀、季節行車、愛車例保等方面教育，要求每名駕駛員全年不少于60學時。

7、強化車輛出入庫檢驗，要求車輛一日一檢，持合格證出車，并按要求辦理車輛保險及乘運人責任險。

8、定期召開駕駛員例會、安全例會、安委會會議，及時分析總結安全形勢及經驗教訓，制定切合實際的工作方案，解決存在的問題。

9、加大“三品”檢查力度，利用安檢儀進行檢查，認真填寫客運安全卡，杜絕超員運行。

10、修訂完善公司安全應急預案，并及時進行演練，確保預案得到有效實施。

11、深入開展各項安全活動，抓好黃金周等節日運輸工作，以活動促安全。

12、完善獎懲制度，處理違章、肇事的責任人及有關人員，獎勵安全生產的先進單位和個人。

承諾單位(簽章)：

年 月 日