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最新員工超額分紅協議書 員工利潤分紅協議書(大全10篇)

時間:2025-05-01 作者:儲xy

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

員工超額分紅協議書篇一

甲方:

電話:______

乙方(員工):

電話:______

甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則,自愿簽訂本合同,并由鑒證人鑒證,自簽字之日起生效。

為增強員工的主人翁意識,令員工將個人利益與公司利益更為密切地聯系在一起,充分發揮其積極性、主動性、創造性,從而確保公司各項事務高質高效地完成,甲方將于每年向乙方贈與一定數目的利潤分紅。

企業名稱:___

經濟性質:______(所有制)聯營。

在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支,仍得以盈利的前提下,甲方從盈余中抽取___%用作儲備基金,以備公司運作發展所需,剩余_____%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的___月____日,以現金方式支付,具體方式如下:

1、乙方所得紅利底限為__

2、若乙方對公司予以資金入股,幫助公司發展,將視注資的數目,本著注資越多分紅越多的原則,在底限___的基礎上,由甲方支付乙方額外紅利,具體數目由甲乙雙方協商確定。

1、權利:

1、參與公司事務的管理;

2、聽取甲方開展業務情況的報告;

3、共同決定公司的重大事宜。

2、義務:

1、服從公司的組織管理,認真做好本職工作;

2、遵守公司規章制度,保守公司機密及甲方商業秘密,愛護公司財物,講究職業道德。

1、甲方違反本合同時,乙方有權終止本協議并向甲方索取根據本協議應得的利潤及經濟和名譽上的賠償。

2、乙方違反本合同時,甲方有權終止本協議,并向乙方索取應得的經濟和名譽上的賠償。

3、甲方如拖延支付,應處以___天的滯納金。

5、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款,雙方應及時聯系,共同采取積極措施,盡量減少損失,不得向受事故方追究違約責任。

1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守秘密,對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失,有責任的一方承擔法律責任。

2、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

3、自本合同訂立之日起,只要乙方于本公司就職,本合同將持續生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

員工超額分紅協議書篇二

甲方:

乙方:

(一)投資時間

自20xx年8月1日起為長期參與投資在職時間暫定不少于三年。

(二)投資金額

乙方自愿向甲方出資共計人民幣_________元計________股。投資方式為現金投資籌資時間截止到20xx年8月31日。資金到位后?簽訂本協議書正式成為投資人。

(三)投資金資產計算

按人民幣叄拾壹萬元為加工設備總資產以20xx年7月底核計共計叄拾壹股此為原始股。甲方占壹拾陸股乙方占___________股。

(四)分紅

1、20xx年8月1日起每位投資人享有分紅權每月21日為上月分紅日同時召開投資人會議。

2、紅利按當月產出成品粒數核計大粒碼按折小粒碼粒數后核定。每粒每股分配0.035元人民幣。

3、三年以內不可抗拒情況離職紅利正常分配。

4、三年以內非正常離職?紅利減半,另一半由其他投資人共有均分。

(五)退股

入股投資為自愿出資作為設備投資愿意承擔投資風險不退股,但員工內部可協商轉讓。

(六)純利潤

每粒總工費扣除所有應支付員工費用后?再扣除生產輔料生活貼補及維修保養等費用為每粒純利潤。

(七)其他

1、甲方向乙方透明最基礎工費單價,若基礎單價提高,股東會決定應優先提高職工工資。其次是提高紅利若基礎單價降低,應先降低紅利,盡力保障員工收入。

2、乙方在與甲方合同期內不得與其他人在同行業其他地方做投資合作不得在當地另設同行業加工點。

3、甲方為乙方提供工作成熟條件保障雙方利益。甲方必須與往常一樣全力經營并承擔廠房投資風險。

4、乙方按上述分紅條款分得足額紅利不干涉甲方承接的部分略高工費的來料加工,此部分略高工費的來料所帶來的部分利潤用于彌補甲方廠房投資風險及生產輔料價格上漲等。

(八)以上條款若有修正按甲乙雙方協商后更正。

(九)本協議一式二份甲乙雙方各執一份。

(十)備注

甲方:(簽名)

簽定日期:

乙方:(簽名)

簽定日期:

員工超額分紅協議書篇三

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:身份證號碼:(以下簡稱乙方)

乙方系甲方的骨干員工,對甲方的運作及經營有重要貢獻,為共同創造雙贏,經雙方友好協商,訂立協議如下:

第一條:甲方自__年___月___日至__年___月___日聘用乙方為其正式員工,期間除法定事由或雙方同意,乙方不得以任何理由單方解除本合同,否則承擔違約金10萬元。

第二條:分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅,回報乙方的積極貢獻。

第三條:分紅條件

1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業競爭行為

2、公司稅后有可分配利潤,如果虧損則沒有分紅;

3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。

第四條:分紅方式:甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方財務的安排,每月分紅一次,甲方不再支付乙方其他報酬。

第五條:分紅與股權。乙方按25%比例分紅,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應25%的股權。

第六條:乙方承諾,若乙方違反競業禁止協議,或者有侵犯甲方商業秘密的行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅。

第七條:雙方履行本協議發生爭議,雙方應友好協商,協商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

第八條:本協議自簽訂之日起生效,本協議一式四份,各執兩份。

甲方:

乙方:

法定代表人:

合同簽訂地:

員工超額分紅協議書篇四

電話:______

乙方(員工):______

電話:______

甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則,自愿簽訂本合同,并由鑒證人鑒證,自簽字之日起生效。

為增強員工的主人翁意識,令員工將個人利益與公司利益更為密切地聯系在一起,充分發揮其積極性、主動性、創造性,從而確保公司各項事務高質高效地完成,甲方將于每年向乙方贈與一定數目的利潤分紅。

企業名稱:云南貝源科技有限公司有限公司隸屬:

經濟性質:______(所有制)聯營。

在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支,仍得以盈利的前提下,甲方從盈余中抽取___%用作儲備基金,以備公司運作發展所需,剩余_____%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的___月____日,以現金方式支付,具體方式如下:

1、乙方所得紅利底限為__

2、若乙方對公司予以資金入股,幫助公司發展,將視注資的數目,本著注資越多分紅越多的原則,在底限___的基礎上,由甲方支付乙方額外紅利,具體數目由甲乙雙方協商確定。

1、權利:

1)、參與公司事務的管理;

2)、聽取甲方開展業務情況的報告;

3)、共同決定公司的重大事宜。

2、義務:

1)、服從公司的組織管理,認真做好本職工作;

2)、遵守公司規章制度,保守公司機密及甲方商業秘密,愛護公司財物,講究職業道德。

1、甲方違反本合同時,乙方有權終止本協議并向甲方索取根據本協議應得的利潤及經濟和名譽上的賠償。

2、乙方違反本合同時,甲方有權終止本協議,并向乙方索取應得的經濟和名譽上的賠償。

3、甲方如拖延支付,應處以___天的滯納金。

4、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款,雙方應及時聯系,共同采取積極措施,盡量減少損失,不得向受事故方追究違約責任。

1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守秘密,對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失,有責任的一方承擔法律責任。

2、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

3、自本合同訂立之日起,只要乙方于本公司就職,本合同將持續生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

員工超額分紅協議書篇五

甲方(公司):公司地址:法定代表人:聯系方式:

乙方(員工):身份證號:聯系方式:

因公司經營范圍擴大以及公司業務發展需要,為了發揮公司及員工雙方優勢,激勵員工工作的積極性,保證公司業務規模及員工的共同發展壯大,經過甲、乙雙方友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上,自愿簽訂本協議。

1、乙方在甲方就職達到__年;

2、具有核心凝聚力的崗位骨干人員,且對公司的經營與發展作出一定貢獻的;

3、對甲方開疆拓土有貢獻的,會另外給出相應的開拓市場分紅;

4、對甲方稅后利潤進行分配,如果當年虧損則沒有分紅;

5、乙方單方終止勞動合同或乙方違反甲方規章制度被甲方開除的,甲方無需支付本年度的任何分紅。

1、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排,原則上在次年第一季度前支付;

5、若乙方符合公司規定的員工入股條件的,想對甲方予以資金入股,幫助公司發展,甲方審核通過的,則視注資的數目,給予相應股權和股權分紅。

2、服從公司的組織管理,遵守公司規章制度,認真做好本職工作;

3、遵守公司的分紅及股權激勵考核事項;

4、若乙方違反競業禁止協議,或者有侵犯甲方商業秘密的行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔相應的法律責任。

3、甲乙雙方均有義務對本協議內容保密,因一方對協議內容的公開給對方造成的損失,由違約方承擔法律責任。

4、因不可抗力產生的違約責任雙方互不承擔法律責任。

1、本協議內容及甲、乙雙方的行為均適用中華人民共和國法律;

2、雙方因本協議的解釋或履行發生爭議的,首先應由雙方協商解決,協商解決不成的,依法向協議簽訂地有管轄權的人民法院起訴,所發生的律師費、訴訟費等費用由敗訴方承擔。

1、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效;

2、本協議壹式貳份,雙方各持壹份,具有同等法律效力;

3、自本協議訂立之日起,乙方在甲方就職期間,本合同持續生效;

4、本協議所有條款均為打印稿,任何手寫協議條款無效;

5、其它未盡事項,雙方可另簽訂書面補充協議,補充協議與本協議具有相同的效力。

甲方(公司):____乙方(員工):____

簽章:____簽章:____

____年___月___日____年____月___日

簽訂地:____

員工超額分紅協議書篇六

鑒于乙方以往在_______行業的優秀工作業績,為了激勵乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,本著互惠互利的原則,雙方同意甲方以干股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:

一、定義,除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:

1.1干股:指(公司)名義上的分紅比例,干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東,干股的擁有者僅享有參與________________公司年終凈利潤的分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。

1.2分紅:指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

二、分配方式:

2.1甲方在協議期限內,每年分配給乙方共____________的干股,即甲方將年終稅后凈利潤的_____________分配給乙方。

2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤,如果當年虧損則沒有分紅。

2.3在確定乙方可得分紅的____個工作日內,甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。

2.4乙方取得的虛擬股份分紅,以人民幣形式支付,除非乙方同意,否則甲方不得以其它任何形式支付。

2.6乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的,或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的,基于本協議的獎勵性質,雙方認可:如前一年已進行了分紅,前一年的分紅不用退還;當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值,乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。

2.7簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系,乙方在獲得甲方授予的干股同時,仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取勞動報酬。

三、權利義務:

3.1乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

3.2乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作,積極努力為甲方創造利潤。

3.3乙方在甲方處工作期間,不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

3.4甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督,每月一小節,每季度中結,年終總結,以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

四、協議期限:

4.1本協議期限為___年,于___年___月___日開始,并于___年___月___日屆滿。

4.2協議到期終止后,甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協議。

五、協議解除情形:

5.1因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

5.2乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系,并經甲方同意的,雙方可解除勞動關系,本協議同時終止。

5.3除以上5.1、5.2條規定外,在任何情況下,甲乙雙方的勞動關系解除,本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.6條的規定處理。

5.4本協議終止后,本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。

六、保密義務:

乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況,除非事先征得甲方的許可。

七、爭議的解決:

因本協議引起的相關爭議,雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他規定:

8.1本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

8.2本協議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

8.3本合同以中文寫就,正本一式四份,甲乙雙方各持兩份。

公司(公章):________________

員工(簽名):__________________

法定代表人(簽章):__________________

_______年_____月_____日

員工超額分紅協議書篇七

甲方: 身份證號碼:

地址: 聯系電話:

乙方: 身份證號碼:

地址: 聯系電話:

甲方現因接手開辦飯店需要一筆運作資金,乙方向甲方投入資金人民幣 元整

(小寫 元),經過雙方友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,特簽訂本協議書。

第一條 甲方經營項目及范圍。

甲方 ,開辦 飯店,店面地址位于 ,主要經營 。

第二條 投資方式與流程

原則:產權為甲方所有,只對乙方月度利潤分紅。

方式:現金實付。

流程:向甲方直接提供現金 簽訂《入股分紅協議書》 執行協議書

第三條 合同期限,投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益

合同期限為兩年,即是 年 月 日至 年 月 日。

乙方愿向甲方投入資金人民幣 元整(小寫 元),占有甲方 20% 股權,此資金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方運營。

在合同期限內,甲方愿向乙方按每 支付本金回報 元整(小寫 元),兩年合計人民幣 元整(小寫 元)。

第四條 撤資方式

1、 自然撤資。

本合同期為兩年,合同期滿后,甲方向乙方按月發放紅利,并向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

2、 甲方要求乙方撤資。

在合同期內,不足兩年,甲方要求乙方撤資,甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發放紅利。甲方需在兩天之內向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

3、 乙方要求撤資。

在合同期內,不足兩年,乙方要求甲方撤資,甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發放紅利(不付未過的日期)。甲方需要在兩月之內向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

4、 甲方破產撤資。

在任何時候,甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、返還投資本金,甲方宣布破產,乙方有權以所占的股權比例分配甲方財產。本合同終止。

第五條 本協議一式 _________ 份,甲方、乙方各 _________ 份,具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

甲方:

乙方:

年 月 日

年 月 日

員工超額分紅協議書篇八

甲方:_______________(以下簡稱甲方)

乙方:__________________xxx身份證號碼:______________________________(以下簡稱乙方)

為更好的到達共贏,創造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發展和更高的.目標,也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經雙方友好協商,訂立協議如下:

第一條:分紅比例。

乙方每年完成既定的目標,甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅,回報乙方的用心貢獻。

第二條:分紅項目。

第二條:分紅條件

1、乙方完成規定的目標方案,每年度規定的目標方案詳見甲方每年度的年度規劃;

2、公司稅后有可分配利潤,如果當年虧損則沒有分紅;

3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。

4、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排,原則上應在次年第一季度前支付。

第三條:合同終止

乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。

第四條:分紅與股權。

甲方給予乙方的分紅,是沒有任何股權作為分紅依據的,即乙方按%比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應%的股權。

第五條:雙方履行本協議發生爭議,雙方應友好協商,協商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

第六條:本協議自簽訂之日起生效,本協議一式兩份,各執一份。

甲方:_______________乙方:_______________

法定代表人:二0_____年_____月_____日

員工超額分紅協議書篇九

________________________有限公司由________提議建立,以________為主要股東,________,________,________參股,四方共同組建。

股東一:________

股東二:________

股東三:________

股東四:________(依次排列)

根據________________有限公司股東會議的一致通過的決議,確定全體股東以茲遵守對公司具體合作事項如下:

一、股東及其出資入股:

現金出資的資金用于公司的經營開支,包括租賃和裝修的辦公場所、購買辦公的設備、開支辦公的費用、員工的工資等等。今后公司如需增資等重大的事項均有全體股東開會決定。

二、股東的權利和義務

(一)股東享有如下權利:

1參加股東會并享有平等的表決權;

2了解公司經營狀況和財務狀況;

3選舉和被選舉為董事會的成員;

4按照比例分取紅利;

5優先購買公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份;

6公司終止或清算后,依法分得公司的剩余財產;

8其他法律法規規定享有的權利。

(二)股東承擔下列義務:

1遵守公司章程、遵紀守法;

2嚴格遵守合作條款,按期交納所認繳的出資和提供市場需要的實際技術及相關管理服務;

3依其按占有公司股份承擔公司債務;

4在公司辦理登記注冊手續依法成立后,股東不得隨意退股;

5不得從事或實施損害公司利益的任何活動:

6無合法理由不得干預公司正常的經營活動;

7保守公司秘密;

8《公司法》規定的其他義務。

三、股東大會

(一)股東會是公司的權力機構,依法行使下列職權:

1決定公司的經營方針和投資計劃;

2選舉和更換董事;

3選舉和更換由股東代表出任的監事;

4審議批準董事會的報告;

5審議批準監事的報告;

6審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;

7審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

8對公司增加或減少注冊資本作出決議;

9對股東向股東以外的、人轉讓出資作出決議;

10對公司合并、分立、改變經營范圍解散和清算等事項作出決議;

(二)對公司增加或減少注冊資本、分立、合并、解散、清算、變更公司形式、修改章程、公司對外擔保等重大事務須經代表三分之二以上表決權的股東通過;對于以上所列事務外的一般事務,實行表決權過半數通過。

四、利潤分配方式和其他事項

1、每個自然年度為一個經營周期,每個營業周期屆滿后,1-2個月內進行周期結算。

2、每個營業周期滿后,公司財務人員將公司的財務情況進行匯總,結算完畢后,將財務報表報公司股東會批準。根據批準的財務報表制定紅利分配報告,經股東會同意后,按純利潤實施紅利分配。所謂純利潤是指總營業額減去開支和稅收后所得的部分。

3、法定公積金:利潤的10%為法定公積金

4、分紅的本金:去除法定公積金后的利潤。

5、合作公司的合作股東不提取勞動報酬。經營收益在除去現金出資

成本和經營成本后的利潤部分每次均按照________占:____%、________占:____%、________占:___%、________占:___%的比例分紅。

五、其他事項

本協議未盡的事項,由全體股東另行協商,制定補充協議 本協議簽定于________年__月__日,一式五份,每位股東各執一份,公司存檔一份,全體股東簽字后由公司蓋章即可生效。

股東一:

股東二:

股東三:

股東四:

補充協議

一、分紅補充說明

第一個經營自然年度其中包括初期個人投資,后期增加投資按照當時總投資貢獻度來計算投資分紅于股權占比度,此變更須經代表三分之二以上表決權的股東通過。

二、職務責任補充說明

所有股東變更職務或責任須經代表三分之二以上表決權的股東通過。

員工超額分紅協議書篇十

甲方:×××網吧地址:

乙方: 身份證號碼:

地址: 聯系電話:

應雙方共同要求,乙方作為投資人投資人民幣____萬元共同經營×××網吧,持有法人股份 %,乙方將按上述比例分享利潤,分擔虧損和風險。雙方本著互利互惠、共同發展的原則,經充分協商,特訂立本協議。

第一條 雙方根據《合同法》及其有關法律的規定,同意乙方以資金入股方式加入××

網吧,成為股東之一。甲方和乙方同意抱著誠摯的態度遵守本合同。

第二條 :×××網吧名稱和地址。

第二條 第三條主營項目。

第四條注冊資本與資金 :×××網吧

第五條 :×××網吧管理機構及管理設經營管理機構,負責日常經營管理工作。:×××網吧的財務會計帳目受投資人監督檢查。

第六條 雙方的責任和義務

6·1·乙方自合同生效之日起,按投資比例參與分紅,甲方承諾乙方每年按投資額:×%的比例年度平均月分紅,同時對債務承擔連帶責任。

6·2· 甲方監督、管理好資產,遵循企業依法經營,照章納稅,履行合同;做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題,提供先進而適用的技術和經營管理的經驗,從而獲取最大限度的經營效益。

6·3·乙方應遵守國家法律,維護國家、企業和職工的合法權益,正確處理企內部的分配關系。

6·4· 財產:×××網吧為公司全體股東所共有,任何一方不經雙方同意,不得處分:×××網吧的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。

6·5·乙方在經營×××網吧期限內,有下列情形之一的,當然退股并退回投資額的70%(不滿財政年度)并扣回所得分紅,滿財政年度當然退股并退回投資額的100%,不扣回所得分紅:

(1)死亡或被依法宣告死亡;

(2)被依法宣告為無民事行為能力人;

(3)個人喪失償債能力;

(4)被人民法院強制執行在公司中的全部財產份額。當然退股的日期,為法定事由實際發生之日起。

6·6·乙方有下列情況之一的,可以決議將其除名:

(1)未履行出資義務;

(2)因故意或者重大過失給×××網吧造成損失;

(3)執行×××網吧事務中有不正當行為;被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退股。被除名人對除名有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內向人民法院起訴。

第七條 違約責任:

7·1·對不可抗力情況的處理:雙方遇有無法控制的事件或情況,應視為不可抗力事件,但不僅限于火災、風災、水災、地震、爆炸、戰爭、叛亂、傳染病及瘟疫。若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時,應把本合同規定的履行義務的時間延長,延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

7·2·解決合同糾紛的方式:執行本合同發生爭議,由當事人雙方協商解決。協商不成,雙方同意由公司所在地仲裁委員會仲裁。

第八條 自簽定協議之日起生效

甲方::×××網吧

乙方::

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