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學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)

時間:2025-08-01 作者:GZ才子

優(yōu)秀學(xué)生注重實踐和實踐能力的培養(yǎng),他們能夠?qū)⒗碚撝R應(yīng)用到實際生活中。現(xiàn)在,我們一起來看看一些優(yōu)秀學(xué)生在社會實踐中表現(xiàn)出的優(yōu)秀素質(zhì)和能力。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇一

這次納新共分為兩個部分,一時在講臺。

自我介紹。

和談?wù)劷窈蟮拇蛩?二是在講臺上自由發(fā)揮,演講至少三分鐘。我們都是在階梯教室105開展的,納新時主要是有“五力”的要求,分別是活力,合力,能力,魄力以及動力。這“五力”的要求不僅為同學(xué)們提出了奮斗方向,更是同學(xué)們今后在學(xué)生會工作的準(zhǔn)則。評委由大二全體學(xué)生會學(xué)長組成,最后由導(dǎo)員審批。我們學(xué)生共有50多人參加,很多人都是沒上臺的時候覺得沒什么。因為每個人都做了充分的準(zhǔn)備,每天都在看。

發(fā)言稿。

基本上可以倒背如流了。但是上臺的時候評委席上坐的那么多人那么多的目光瞬間聚集在一個人身上。那種感覺在所有人當(dāng)中都是第一次。所以當(dāng)站在臺上的時候準(zhǔn)備以久的發(fā)言稿瞬間都忘記了無從說起面紅耳赤。這真是個鍛煉人能力的地方經(jīng)過兩次的評選最終實招了44人其中秘書處4人紀(jì)檢部4人外聯(lián)部4人學(xué)習(xí)部4人文藝部4人宣傳部4人體育部4人組織部4人勤工部4人新聞中心4人生活部4人。經(jīng)導(dǎo)員審查通過審批正式錄用。總體來說本次納新活動還算成功有序的進(jìn)行。嚴(yán)格的評審團(tuán)為活動打好了基礎(chǔ)。

大學(xué)生只有學(xué)會自我教育,自我管理,才能適應(yīng)當(dāng)今激烈的競爭的社會,納新成功之后,所有新入成員都可以更好的嚴(yán)于律己,爭做最好,活動的成功離不開學(xué)長的努力。我們信息工程系的明天會更好的!

結(jié)語:以上是本站小編為你整理的學(xué)生會工作總結(jié),希望能幫助到你,更多教學(xué)計劃、總結(jié)等,盡在本站網(wǎng)站,歡迎瀏覽!

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇二

1.物品:納新所需的條幅、紅紙、宣傳單。根據(jù)具體需要做好準(zhǔn)備。(可在教學(xué)樓、食堂、各寢室樓下張貼納新、協(xié)會簡介等有關(guān)宣傳海報。納新海報,寫明報名事宜,讓同學(xué)們明確報名的相關(guān)信息。)

2.口號:

1)“more confident, more gain!”

2)“with passion,we study ;with sincerity,we together!”。用于宣傳介紹。

3.問題:納新現(xiàn)場對新生的提問,需要準(zhǔn)備充足的、必要的、有針對性的問題。可以涉及到自我介紹、有關(guān)英語的學(xué)習(xí)、口語水平、個人才藝和能力、對學(xué)習(xí)部的看法、對未來的計劃等多個方面。

4.要求和標(biāo)準(zhǔn):在選拔納新的過程中,首先我們要秉著公平、公正的原則,以口語水平、個人能力、真心想加入學(xué)習(xí)部、有想法有能力等方面為基本標(biāo)準(zhǔn),再參照新生對我們所設(shè)置問題的回答情況爭取最大限度的做到識別人才、抓住人才,不讓人才流失。

5.納新前:納新前出好相關(guān)板報,以布置納新會場,準(zhǔn)備納新。引導(dǎo)有意參加外語協(xié)會學(xué)習(xí)部的同學(xué),在納新地點報名,并按要求有序填寫個人信息,有序就坐。

1. 自我介紹:要求新生到講臺上用英語做一個時間為三分鐘左右的自我介紹,盡量做到清晰明了,有自己的特點,讓大家很快、很深刻的記住你。(根據(jù)情況和需要可以給大家?guī)追昼姷臅r間考慮)

2.英語學(xué)習(xí)的問題:

2)你的口語水平怎么樣,有什么練習(xí)的方法?

3)在英語學(xué)習(xí)方面你遇到的最大問題是什么,你是如何解決的或者想要怎么去解決?

4)是否為自己英語的學(xué)習(xí)制定過一份計劃?完成的程度怎么樣?

5)英語學(xué)習(xí)的熱情是十分重要的,請問是什么讓你對英語如此孜孜不倦呢??

7)你希望外協(xié)為你提供一個怎樣的平臺呢?或者是學(xué)習(xí)氛圍

9)對于英語的學(xué)習(xí)你認(rèn)為我們是起著什么作用的?,

3.對學(xué)習(xí)部的認(rèn)識:

1)你對學(xué)習(xí)部的了解有多少,覺得在學(xué)習(xí)部可以提高自己的英語水平嗎?

4)你為什么來報學(xué)習(xí)部?而不去組織部,宣傳部呢?

5)如果進(jìn)入學(xué)習(xí)部,你會做什么來幫助學(xué)習(xí)部更好的發(fā)展?淺談想法

6)如果學(xué)習(xí)很忙,而學(xué)習(xí)部正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學(xué)習(xí)還是部門活動?

7)如果學(xué)習(xí)很忙,而學(xué)習(xí)部正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學(xué)習(xí)還是部門活動?

8)如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人,你如何處理?

9)為什么參加競選.說說你的優(yōu)勢?

10)任何協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系。

11)如果你與你的上級發(fā)生矛盾,請問你會怎么做?

12)能力和熱情,請問你更看重哪一個?為什么?

13)談?wù)勛约盒愿竦膬?yōu)缺點。

14)如果你被錄用了,你能堅持到底嗎?

4.關(guān)于晨讀的問題:

信心和勇氣去在大家面前展現(xiàn)自己嗎?

3)平時自己晨讀的話你選擇什么類型的晨讀材料,覺得對英語學(xué)習(xí)的哪些方面有幫助

1.現(xiàn)場納新結(jié)束后給新部員召開一次會,具體介紹一下我們學(xué)習(xí)部的職能屬性,交代一下本學(xué)期的主要工作,包括晨讀、party、英語角等活動的介紹和安排等。同時再重新做一次自我介紹,并交換彼此的聯(lián)系方式,盡快建立起一個完整的通訊聯(lián)系,讓大家更快的.熟悉起來。

2.關(guān)于近期外語協(xié)會舉辦的活動如外研社杯英語演講比賽等活動,對部員進(jìn)行通知,讓想要參加的同學(xué)做好準(zhǔn)備,或者即時參與。

3.盡量與新部員做到較好的溝通和交流,了解他們的想法,解答他們的疑問,逐步建立起與部員間輕松、和諧的關(guān)系。

4.讓新部員提交一份自己對外協(xié)的創(chuàng)想或希冀,希望在外協(xié)能學(xué)到些什么,在哪些方面希望得到提高,等等。

學(xué)習(xí)部是外語協(xié)會中的一個重要組成部分,其最主要的工作是負(fù)責(zé)每天早上的晨讀,具體包括晨讀材料的選擇、部員領(lǐng)晨讀前的審核等幾個方面。在各種活動如英語角、party等活動中負(fù)責(zé)主持人主持稿的審核以及主持人的審核,負(fù)責(zé)英語角中一些板塊的準(zhǔn)備和安排,其他各項活動中也有一定的分工、負(fù)責(zé)。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇三

第二學(xué)期的開始,一年一度的學(xué)生會納新活動也在開展中,10屆的學(xué)習(xí)部于20xx年3月30日舉行了新生納新活動。院學(xué)生會是在院團(tuán)委總支的老師們指導(dǎo)下的一個學(xué)生機(jī)構(gòu)組織,是學(xué)生實現(xiàn)自我管理,自我鍛煉,展示自我才華,培養(yǎng)自我組織管理能力的一個團(tuán)體。由于工作的安排時間上的原因,在新生第二學(xué)期開始之際,進(jìn)行納新工作,秉承學(xué)院學(xué)生會的發(fā)展,急需新生力量繼續(xù)將院團(tuán)總支、學(xué)生會發(fā)揚(yáng)光大,需要更多的學(xué)生干部齊心協(xié)力,共同奮斗,將它建設(shè)的更加美好。

在大學(xué)校園里,學(xué)生會這一組織不僅僅是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶,它更象征著理想、青春、拼搏與活力。在大學(xué)教育更注重自我管理與自我約束的今天,學(xué)生會組織也在同學(xué)們心中起著越來越重要的地位。為了更好的建設(shè)這支耀眼、榮光的團(tuán)學(xué)干部隊伍,我們院團(tuán)總支、學(xué)生會就從10屆學(xué)生會納新活動著手,通過為這個團(tuán)隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液,打造一個真正“嚴(yán)謹(jǐn)、博精、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的學(xué)生會組織。從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。

此次納新活動分為四個階段,即宣傳報名、學(xué)生競選、評委評分、成績公布。在納新前期的準(zhǔn)備階段,由院團(tuán)委老師的領(lǐng)導(dǎo)下對10屆學(xué)生會干部進(jìn)行整體素質(zhì)提升培訓(xùn),加強(qiáng)自身的素質(zhì)能力和語言表達(dá)能力。3月30日,在1食堂4樓舉行了納新競選活動。學(xué)習(xí)部競選分為三分鐘自我介紹和評委提問以及筆試問答三個環(huán)節(jié)。在自我介紹中他們不僅根據(jù)自身情況講了自己的履歷,還即興發(fā)揮臨場應(yīng)變的能力,由此可見20xx級新生確實是充滿活力,才華橫溢。然后評委根據(jù)每個競選者的情況做了提問,他們都對次一一作了回答。評分階段,學(xué)習(xí)部成員組成了3人的評委小組、1人的簽到員、1人的引導(dǎo)員以及一個候選席的組織人員和若干個工作人員,每個評委都對競選者做了評分,并負(fù)責(zé)統(tǒng)計分?jǐn)?shù)。此次納新工作堅持以“公平、公正、公開”為基本原則,選拔思想端正、能力突出的學(xué)生干部為主要目的。

切實完成了為院團(tuán)委學(xué)生會納入合格優(yōu)秀人才的任務(wù)。本次納新工作團(tuán)總支學(xué)生會在以往的經(jīng)驗基礎(chǔ)上填充了很多新鮮的內(nèi)容,如在報名方面統(tǒng)一了報名表的方式,使得工作上便利了很多。通過面對面的競選方式,令人感到欣慰的是大家對團(tuán)總支學(xué)生會的工作也有一定的了解和個人的想法,還有相互的了解。這與我們學(xué)生會制度有著密切聯(lián)系。由于今年的納新方式是由各系推薦參加競選而不能自愿參加,使得參加競選的同學(xué)有所減少,因此不可避免有人才被埋沒、有庸才進(jìn)入的可能,不過我們已經(jīng)成為一個整體會為了共同的目標(biāo)而努力。另外,在進(jìn)行宣傳工作上可能沒有宣傳到位,使得有些同學(xué)可能沒有及時得到通知,而錯過了這個機(jī)會。

在納新面試工作中,發(fā)現(xiàn)大一新生在回答問題的時候還是站在“高中生”的角度,雖然已在大學(xué)生活了一學(xué)期,但仍沒有進(jìn)入“大學(xué)生”的角色當(dāng)中,今后要努力讓他們?nèi)谌氪髮W(xué)生活,幫助他們快速成長,以提高自身的能力,同時也是對學(xué)習(xí)部領(lǐng)導(dǎo)者的考驗。納新活動后期工作,3月31日經(jīng)過分?jǐn)?shù)統(tǒng)計后,最終確定10人通過了面試。4月1日經(jīng)學(xué)生會其它部的推薦,我們學(xué)習(xí)部又有3名同學(xué)被錄用,同學(xué)們的表現(xiàn)都很好,擇優(yōu)錄取共13人。對于其他競選者,限于錄取條件的限制,我們只能對此表示遺憾,感謝他們對我們納新工作的支持,祝愿他們能夠在未來的大學(xué)生活中能夠不斷提高自己。最終結(jié)果由秘書處匯總,宣傳部公布。納新工作雖已結(jié)束,但真正的考驗還在后面。

一方面,新的成員真正融入生活部這個大家庭還需要一段時間。對此,我們10級的學(xué)生會盡自己所能幫助他們盡快融入學(xué)習(xí)部這個大家庭,使他們盡快熟悉學(xué)習(xí)部的具體工作,為和諧校園的建設(shè)奉獻(xiàn)出一份力。另一方面,雖然面試通過,但并不代表從此以后就高枕無憂,學(xué)習(xí)部會根據(jù)新成員本學(xué)期的表現(xiàn)來決定他們的去留。如果新成員在本學(xué)期的表現(xiàn)不能達(dá)到學(xué)習(xí)部的要求,將會被勸退。在此,作為領(lǐng)導(dǎo)人員要能夠嚴(yán)格要求自己,盡心盡力,努力提高自己。在為老師、同學(xué)們服務(wù)的同時提升自身的能力,為以后的發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。在今后的工作中我們將幫助學(xué)生全面提高自身的綜合能力。我部也將為學(xué)生提供更多的發(fā)展自我、展現(xiàn)自我的機(jī)會。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇四

陽春十月,秋高氣爽。系學(xué)生會20xx年納新工作在艱苦的軍訓(xùn)工作后緊鑼密鼓的展開了,此次納新以為新生提供鍛煉機(jī)會,提升個人能力;豐富新生校園生活;為我系學(xué)生組織注入活力,從而更好的開展學(xué)生工作為主要目的。從前期準(zhǔn)備到基本結(jié)束共歷時一個半個月,切實完成了為生態(tài)旅游系招納合格優(yōu)秀人才的任務(wù)。

系學(xué)生會9月20日開始籌劃納新活動。首先成立納新臨時指揮小組,各部門分別將部門簡介及納新要求上辦公室,由辦公室將收集的資料編輯成納新宣傳手冊,并制定出納新報名表。

此次納新活動,整體觀之,較為成功,但仍有有可圈點之處:

1、較為完備的策劃。本次納新活動前期有著較為周密的部署和安排,流程布置具體,人員分工明確。這使得活動工作人員的各司其職,有利于活動工作效率的提高。

2、考慮充分的細(xì)節(jié)。其中值得突出說明的是宣講過程中分部門安排,這使得宣講活動可以更加高效的進(jìn)行。有些選手因緊張面試表現(xiàn)不好的,學(xué)生會也人性化同意再面試一次讓優(yōu)秀人才成分展示自己。

3、較高的出勤率和參與率。本次納新活動較之前學(xué)生會活動的最大不同即是較高的出勤率和參與率。這無疑是保證活動能夠按照策劃分工安排順利進(jìn)行的重要條件。同時,高參與率也利于在活動中形成團(tuán)隊凝聚力、向心力和集體使命感、榮譽(yù)感。4.較高的工作效率。維持秩序、分散面試人流、縮短面試者等待時間、提高工作效率的目的,得到了廣泛的好評。

當(dāng)然,活動之中仍有不足,亟待改進(jìn):

1、本次納新活動的準(zhǔn)備略顯倉促。在活動前期,因未預(yù)留出較為充分的時間,使得一些準(zhǔn)備工作未盡人意。

2、現(xiàn)場的話筒電源不足以及有雜音,影響面試的效果。

本次活動后,同學(xué)們較多反映如下幾點

1、新生對學(xué)生會個部門的關(guān)系比較模糊,但是每個部門只對自己的部門做宣傳,沒有一個大的框架。

2、希望各部門能夠盡快引領(lǐng)新同學(xué)接觸學(xué)生工作,以便新同學(xué)們能夠盡快熟悉所負(fù)責(zé)工作,并盡快投入到學(xué)生工作中去。

此外,由學(xué)生會辦公室對本次納新活動總結(jié)的反饋上來看,有的部門在宣傳上沒有很好的吸引新生,或者是由于部門本身工作的局限,導(dǎo)致在報名階段,各部門的報名人數(shù)出現(xiàn)的極大的差異,有的部門很熱,而有的部門則很冷清。

20xx年10月21日

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇五

新學(xué)期的到來,校園里在此種滿了歡聲笑語,六月份與我們的學(xué)長學(xué)姐告別,同年的九月我們迎來了嶄新面貌的大一新生,為了弘揚(yáng)校園文化,展現(xiàn)xx大學(xué)xx學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會的風(fēng)采,我們于20xx年x月x日在階梯教室進(jìn)行了新一屆的學(xué)生會納新工作,此次活動也在一定程度上團(tuán)結(jié)了各部分的協(xié)作能力,現(xiàn)對此次活動做如下工作總結(jié)。

在確定那新的日期后,團(tuán)委學(xué)生會便組織成員進(jìn)行開會討論,對相關(guān)事宜作詳細(xì)的說明,主要對新一屆的納新人數(shù)做了詳細(xì)的規(guī)劃,確保人員工作效率的最大化,也盡量避免出現(xiàn)人員過多的情況,這一部分主要借鑒了往屆學(xué)生會的經(jīng)驗,在此次納新中提前做好規(guī)劃。同時在此次活動中對宣傳部門做出了全新的要求,在宣傳納新內(nèi)容的同時也要攜帶弘揚(yáng)校園文化,充分展現(xiàn)我們學(xué)生會所傳達(dá)出的精神。組織部對于納新當(dāng)天的各項流程,提前做好準(zhǔn)備,其余部門配合主席團(tuán)開展其余相關(guān)工作。

在此次納新中,我們請到了院主任、團(tuán)支部書記等作為本次納新的評委,由學(xué)習(xí)部做好相關(guān)統(tǒng)計,對于納新評委意見團(tuán)支部做好相應(yīng)記錄。在本次納新的過程中也看到了新同學(xué)身上的活力,這份活力也在鼓舞著學(xué)生會內(nèi)部的每一位成員,新鮮血液的加入,定將會為我們xx學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會做出一番新的成就,我們也期待新成員的優(yōu)秀表現(xiàn),也希望在未來的工作中他們也可以不忘初心。

此次納新活動結(jié)束后,我們學(xué)生會也及時開展了總結(jié)會議,主要針對人員名單做最后的確認(rèn),同時各個部門對此次活動做陳述性總結(jié),將工作完成最后的收尾,在此次會議中,我們也從各部門的反饋中學(xué)到了很多,這對于學(xué)生會未來的發(fā)展也是極其有幫助的。通過此次納新活動也充分展現(xiàn)我們xx學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會強(qiáng)大的凝聚力,過去我們所取得的成績會是我們未來前進(jìn)的動力,相信在于新成員的合作下一定會打造出一個更加強(qiáng)大的學(xué)生會,我們對此也報以很大的期待。

以上便是此次納新活動的整體總結(jié),那么納新活動到此就告一段落了,從籌備到完成,成員們也都付出了很多,大家也確實辛苦了,希望大家能夠進(jìn)行短暫的休息,隨后便重新投入到學(xué)習(xí)和學(xué)生會的工作中,我們一起為xx學(xué)院學(xué)生會的發(fā)展拼搏,相信我們會有更好的明天!

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇六

本學(xué)期,我校學(xué)生會在上級團(tuán)委的正確指導(dǎo)下,充分發(fā)揮共青團(tuán)先鋒隊和主力軍作用,積極完成上級下達(dá)的各項任務(wù),本著“服務(wù)、積極、務(wù)實、創(chuàng)新”的原則,進(jìn)一步完善了學(xué)生會的組織建設(shè)和制度建設(shè),豐富了全校師生的課外生活,加強(qiáng)了我校的精神文明建設(shè),為學(xué)校的教育教學(xué)營造良好的育人環(huán)境。現(xiàn)本學(xué)期具體工作總結(jié)如下:

在團(tuán)委書記的帶領(lǐng)下,由本人負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生會管理工作,負(fù)責(zé)中學(xué)部文明班的評比,各項工作材料的收集等,大膽開展工作,組織了一系列活動,都較出色的完成了本職工作。

我校學(xué)生會工作由校團(tuán)委全面負(fù)責(zé),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)全力支持、高度重視學(xué)生會工作。由于初三學(xué)生學(xué)業(yè)緊張,為保證學(xué)生會工作和學(xué)校管理工作的正常有序,我校于十一月底在學(xué)校中學(xué)部公平、公正、公開的舉行學(xué)生會新一輪職務(wù)的招聘。經(jīng)過嚴(yán)格選拔,更多優(yōu)秀的同學(xué)參與到為學(xué)生服務(wù)的學(xué)生會工作中來,為學(xué)生會補(bǔ)充了大量新鮮血液,學(xué)生會組織充滿活力。

為落實好學(xué)生會工作,讓學(xué)生會真正成為學(xué)校管理的好助手,注重平時對學(xué)生會干部的嚴(yán)格管理和培訓(xùn),使他們不斷提高管理能力和管理水平,不斷改善工作方法,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識,切實維護(hù)了廣大同學(xué)的切身利益,為協(xié)助學(xué)校政教處搞好學(xué)生管理做了大量積極有效的工作。同時,積極引導(dǎo)學(xué)生會的同學(xué)參與組織學(xué)校的文體活動,豐富了我校的校園文化生活,成為全面提高學(xué)生的整體素質(zhì)的保障。

為豐富學(xué)生的校園文化生活,加強(qiáng)對全體同學(xué)的教育引導(dǎo),展現(xiàn)學(xué)生的自主管理能力,本學(xué)期學(xué)生會開展了如下工作:

1、每周班級風(fēng)采的檢查;

2、宿舍內(nèi)務(wù)檢查及問題反饋;

3、每月班級板報檢查;

4、每天課間樓層安全巡查;

5、飯?zhí)弥刃蚓S持;

6、校園廣播以新的模式重新開啟,廣播站不在是單一的點歌形式,廣播站的廣播內(nèi)容包括黨史資料學(xué)習(xí)、體育賽事、娛樂新聞、校園新聞、美文鑒賞等多個方面。

7、校運會、元旦匯演等大型活動開展的協(xié)助工作。

1、宣傳工作還不夠到位。每次活動開展好后,信息報送工作還不夠及時。

2、個別干部做事不夠老練,時間觀念有待加強(qiáng),思想覺悟仍需在今后的工作中反復(fù)加強(qiáng)。

學(xué)生會的工作充滿了挑戰(zhàn)性,我們必須不斷的更新理念,在實踐中摸索工作經(jīng)驗。學(xué)校無小事,事事皆教育,學(xué)生會的工作滲透在教育教學(xué)的各個方面,因此,多份責(zé)任,長抓不懈,創(chuàng)新德育策略,一定會結(jié)出累累碩果的。

在本學(xué)年的工作中,我們在不斷地總結(jié)反思,在我們的工作中還有諸多不足之處,有待于今后改正和提高。在今后的工作中,我校學(xué)生將不斷提高管理水平,為學(xué)校的教育教學(xué)提供更優(yōu)質(zhì)的保障服務(wù)。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇七

藍(lán)藍(lán),風(fēng)颯颯,山西師范大學(xué)現(xiàn)代文理學(xué)院又迎來了一批新同學(xué),我們政法系也迎來了一批朝氣蓬勃的新生。隨著大一新生對校園逐漸的熟悉,我們納新工作也在一切準(zhǔn)備就緒后逐漸拉開帷幕,“注以入新血液,增添新活力”為主題,以“公平、公開、公正”為原則。納新僅初試一場。初試的程序分為三部分,自我介紹,才藝展示和評委提問。通過初試不難發(fā)現(xiàn)這一代被社會爭議的90后并不是所謂“頹廢的一代”,他們個個自信滿滿,能力非凡,尤其是口頭表達(dá)能力非常強(qiáng),清楚的明白自己參見納新的真正目的是鍛煉自己而非其他。值得一提的是,此次納新,學(xué)習(xí)部的報名人數(shù)奇多,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越了其他部門,每位同學(xué)都抱著對學(xué)習(xí)部無限的熱愛,堅持留在學(xué)習(xí)部。的確要感謝同學(xué)們對學(xué)習(xí)部的鐘愛,以及支持。人才真的很多,能力強(qiáng)的也非常多,只可惜學(xué)習(xí)部的納新人數(shù)有限。在評委提問這一環(huán)節(jié),選手更是高手中的高手,很客觀的說,為了考察選手隨機(jī)應(yīng)變的能力,我們在評委提問這一環(huán)節(jié)問了許多為難的問題,但每位選手的都能找到最完美的答案,輕松地避過問題的鋒芒,這讓我們又驚又喜。更有些出眾的選手,各方面的能力都非常強(qiáng),唱歌、跳舞、畫畫樣樣精通,以至于其他部門也希望將他們納入自己部門。

1.本次招新籌劃以久,有很好的工作安排;

4.招新場地的布置和清理工作做得較好,行動迅速,也沒有桌椅和器材的損壞和丟失;

5.招新現(xiàn)場的氣氛良好,工作順利;

6。招新現(xiàn)場并未出現(xiàn)安全問題;

7。各部門對招新情況滿意。

因為以上因素,再加上經(jīng)過選手們激烈的角逐,和我們精心挑選,納新活動圓滿成功。這些驕傲和開心的背后都集合著我們所有同學(xué)的冀望和所有工作人員辛勤汗水的付出。辛苦不重要,重要的是我們辛苦的背后是否有效率有成果。當(dāng)我們看到自己的勞動成果的時候這一切一切都會覺得值得。因為我們會因為自己能創(chuàng)造出這樣的成果而驕傲而自豪。雖然是這樣但是我們還不能掉以輕心,因為我們還存在著很多的不足,開心的值得開心,不足的還得總結(jié)。只有這樣才有利于我們以后更好地開展工作,更好地發(fā)展我們的學(xué)生會,為我們的學(xué)習(xí)部作出更多貢獻(xiàn)。相信在這些新血液的努力下,學(xué)習(xí)部工作會越做越做好。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇八

隨著社會的發(fā)展,80后、90后大學(xué)生的新特點給教育帶來了諸多新課題,“草莓一族”、“啃老一族”現(xiàn)象較為普遍,這與創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型的人才要求相差甚遠(yuǎn),大學(xué)生只有學(xué)會自我教育、自我管理,才能適應(yīng)當(dāng)今激烈競爭的社會。

1919年,陶行知先生首次提出“學(xué)生自治”思想,并在《學(xué)生自治問題之研究》一文中給學(xué)生自治下了一個定義:“自治是學(xué)生結(jié)起團(tuán)體來,大家學(xué)習(xí)自己管理自己的手續(xù)。”具體說來,就是依靠管理者的主導(dǎo)作用,充分調(diào)動學(xué)生的主體參與意識,發(fā)揮學(xué)生自主積極性,以培養(yǎng)學(xué)生自我管理、自我教育和自我發(fā)展為目的的管理模式。

學(xué)生自治,正是符合學(xué)生自身存在和發(fā)展的最為有效的管理模式,是高校管理的高級形式,是社會對人才培養(yǎng)的需要。構(gòu)建大學(xué)生自治體系是實現(xiàn)大學(xué)生自治的基礎(chǔ)和保障。毫無疑問,學(xué)生會正是這一體系中的核心力量之一。

吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會是法學(xué)院學(xué)生群眾組織,一直作為法學(xué)院學(xué)生發(fā)展和利益的堅強(qiáng)后盾,也一直秉承發(fā)揚(yáng)學(xué)生會優(yōu)良傳統(tǒng)并努力創(chuàng)新,嘗試將科學(xué)發(fā)展觀貫徹到大學(xué)生學(xué)生工作的方方面面。在院團(tuán)委、院學(xué)生工作辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,取得了嶄新的進(jìn)步和戰(zhàn)績,改革發(fā)展形勢喜人。

隨著20xx級新生逐漸成長并適應(yīng)了大學(xué)生活,參與學(xué)生工作的意愿不斷加強(qiáng)。

為了為吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會汲取優(yōu)秀新鮮力量,實現(xiàn)法學(xué)院學(xué)生會工作的薪火相傳,培養(yǎng)新一屆的學(xué)生干部的活動能力、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(以下簡稱學(xué)生會)10月23日于三教五樓進(jìn)行了納新活動。此次納新活動主要分為筆試和面試兩部分:筆試試題根據(jù)部門不同隨機(jī)發(fā)出并在30分鐘內(nèi)完成上交;完成筆試部分后,持報名表到相應(yīng)部門面試官處面試。(筆面試具體流程見附件一。)

與往屆學(xué)生會納新考核不同,本次納新的筆面試試題更為專業(yè)具體,形式也更加活潑開放,無疑是對考核者專業(yè)能力和綜合能力的雙重考驗。(試題內(nèi)容見附件二。)

經(jīng)過嚴(yán)格的審查和篩選,61名來自09級各班的同學(xué)成為法學(xué)院第22屆學(xué)生會成員,并于10月31日晚在三教六階召開了新生見面會。出席見面會的還有09級導(dǎo)員、學(xué)生會指導(dǎo)老師高巖,學(xué)生會主席鄒運,秘書長馬朕卓,以及學(xué)生會其他主要領(lǐng)導(dǎo)干部。(新生見面會具體流程見附件三。)

見面會上高巖老師的親臨現(xiàn)場,令全場人員深感榮幸。在開場講話中,高巖老師深情回憶了自己學(xué)生時代的學(xué)生會工作經(jīng)歷,同時學(xué)生會新老成員提出“五力”的要求,這“五力”分別是活力,合力,能力,魄力以及動力。這“五力”的要求不僅為同學(xué)們提出了奮斗的方向,更是同學(xué)們今后在學(xué)生會工作的準(zhǔn)則。

見面會的最后由學(xué)生會主席鄒運作總結(jié)發(fā)言。鄒運主席由高巖老師之前提到過的“三講”引入,論述了“三講”,即講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)的必要性,并再次重申學(xué)生會的宗旨和工作目標(biāo),成為今后學(xué)生會學(xué)生工作中集體價值取向的重要指導(dǎo)。

本次納新活動預(yù)計招納60人,實招60人,其中秘書處10人,發(fā)展和改革部7人,紀(jì)檢部4人,外聯(lián)部12人,學(xué)習(xí)部4人,宣傳部6人,文藝部5人,體育部6人,藝術(shù)團(tuán)6人,無任何異議。(法學(xué)院第22屆學(xué)生會干事名單詳見附件四。)

本次納新工作進(jìn)行于學(xué)生會改革發(fā)展的關(guān)鍵時期,活動得到了學(xué)院的大力支持和充分信任。活動過程中貫徹執(zhí)行了納新工作的公平、公正、公開、適度均衡和擇優(yōu)選舉的原則,針對同學(xué)自身特點因人而宜,同時有效完成納新活動中流感的檢查和防控工作。

此次納新活動,整體觀之,較為成功,頗有可圈點之處:

1. 較為完備的策劃。本次納新活動前期有著較為周密的部署和安排,流程布置具體,人員分工明確。這使得活動工作人員的各司其職,有利于活動工作效率的提高。

2. 正確的統(tǒng)籌指導(dǎo)。本次納新活動由鄒運主席統(tǒng)籌指導(dǎo),他正確而有效的領(lǐng)導(dǎo),使得納新工作有機(jī)、高效地進(jìn)行。

3. 較高的出勤率和參與率。本次納新活動較之前學(xué)生會活動的最大不同即是較高的出勤率和參與率。這無疑是保證活動能夠按照策劃分工安排順利進(jìn)行的重要條件。同時,高參與率也利于在活動中形成團(tuán)隊凝聚力、向心力和集體使命感、榮譽(yù)感。

4. 考慮充分的細(xì)節(jié)。其中值得突出說明的是筆試入場前的體溫測量和姓名編號工作,它們?yōu)閷W(xué)生會工作增添了以人為本的人文關(guān)懷。

5. 較高的工作效率。尤其是筆試和面試兩個環(huán)節(jié)的連接,采用創(chuàng)新的自助式計時方式,達(dá)到了分散面試人流、縮短面試者等待時間、提高工作效率的目的,得到了廣泛的好評。

當(dāng)然,活動之中仍有不足,亟待改進(jìn):

1. 本次納新活動的準(zhǔn)備略顯倉促。在活動前期,因未預(yù)留出較為充分的時間,使得一些準(zhǔn)備工作未盡人意。

在宣傳品制作上,宣傳海報的制作時間不足,直接導(dǎo)致海報質(zhì)量較差、貼出時間過晚,幾乎未起到宣傳作用;此外,對于各部門的介紹海報也因時間倉促未能制作,致使同學(xué)們不能準(zhǔn)確了解各部工作內(nèi)容甚至產(chǎn)生誤解。

在活動時間、地點的通知上,由于秘書處未對受眾(即法學(xué)院大一同學(xué))的課程時間安排進(jìn)行充分調(diào)查考慮,致使通知內(nèi)容未能充分傳達(dá)。甚至有同學(xué)在大部分人都結(jié)束筆試后才得知此消息,匆忙趕赴會場。不得不說這是秘書處工作的重大失誤。

在新生見面會的幻燈片準(zhǔn)備上,盡管通過改變環(huán)節(jié)模式的技術(shù)性調(diào)整使得整個見面會順利進(jìn)行,但仍須正視活動準(zhǔn)備環(huán)節(jié)的缺失。這同時也敦促學(xué)生會資料管理機(jī)制的加速完善。

2. 面試過程中現(xiàn)場秩序略顯混亂。造成混亂的原因主要是現(xiàn)場人員較多,且負(fù)責(zé)現(xiàn)場秩序的工作人員未盡其責(zé)。雖然本次活動會場的混亂仍在組織的控制范圍之內(nèi),但在今后的活動仍應(yīng)盡力避免。

3. 干事錄取名單確定后,通知出現(xiàn)疏忽,致使很多同學(xué)不知自己是否被錄取,從而耽誤了參加見面會的時間。

4. 新生見面會上表現(xiàn)出的組織紀(jì)律性較差。

無論副部還是干事,新生見面會上大量缺席、早退。這是學(xué)生會長期以來的詬病之一。不但不利于學(xué)生會的活動精神傳達(dá),更不利于學(xué)生會的組織管理和核心價值體系的建設(shè),在學(xué)生會內(nèi)外部都導(dǎo)致了懶散隨意的負(fù)面形象。需要加大整治力度。

在見面會上同學(xué)發(fā)言過程中,觀眾席上出現(xiàn)了“開小會”現(xiàn)象。這使得整個見面會會場哄鬧且不嚴(yán)肅,同時影響了發(fā)言者的情緒,未對發(fā)言者表現(xiàn)出應(yīng)有的尊重。尤其是作為前輩的副部,個人表現(xiàn)出的作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)和不嚴(yán)肅性,都未為新生樹立良好榜樣,今后應(yīng)更加端正態(tài)度,以身作則。

本次活動后,同學(xué)們較多反映如下幾點

1. 自09屆干事正式加入學(xué)生會以來,尚未嚴(yán)正紀(jì)律要求,望盡快進(jìn)行會議傳達(dá)。

2. 希望各部門能夠盡快引領(lǐng)新同學(xué)接觸學(xué)生工作,以便新同學(xué)們能夠盡快熟悉所負(fù)責(zé)工作,并盡快投入到學(xué)生工作中去。

此外,由秘書處和發(fā)改部對本次納新活動總結(jié)的反饋上來看,干事們對于工作文書格式不清、概念不明、條理混亂,亟須培訓(xùn)。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇九

在這秋高氣爽,陽光燦爛的日子里,承載著同學(xué)們激情和夢想的新學(xué)期開始了。由學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)、各位老師的悉心指導(dǎo)下,13級建工系學(xué)生會納新工作大幕正式來開。

我院建工系學(xué)生會只要設(shè)有紀(jì)檢部、衛(wèi)生部、秘書處以及社會實踐部等9個重要的部門納新活動正式開始前,我院建工系學(xué)生會干部做了周密的準(zhǔn)備和廣泛的宣傳,并且向13級同學(xué)簡單介紹了其工作內(nèi)容,解答了13級同學(xué)對系學(xué)生會的有關(guān)疑問,鼓勵大家積極參與,選擇自己喜歡的部門。

20xx年10月15日,13級建工系學(xué)生會第一次納新工作如期舉行,面試地點為教六合教室。為了重視此次納新工作,介時,我系學(xué)生管理科主任牛老師親自蒞臨現(xiàn)場,學(xué)生會主席、副主席以及各部部長嚴(yán)格把關(guān),充分發(fā)揮好評委職責(zé)。在面試過程中,系領(lǐng)導(dǎo)、系學(xué)生會主席團(tuán)以及各部部長根據(jù)自身工作性質(zhì)和工作重點以考察前來面試同學(xué)的綜合能力以及同學(xué)們自身所具備的特長和潛在能力。同學(xué)們以演講的形式充分展現(xiàn)自己最好的一面。比如:在紀(jì)檢部和組宣部面試中,老師及部長們就本部工作的主要內(nèi)容為考量標(biāo)準(zhǔn),要求面試同學(xué)就紀(jì)檢部這個部門的本身性質(zhì)闡述,同學(xué)們在面對評委席提問時都從容的進(jìn)行了一一答辯,觀場氣氛相當(dāng)活躍。此外,在組宣部的面試過程中更是臥虎藏龍,來面試的同學(xué)們似乎已經(jīng)了解組宣部的工作性質(zhì),還沒等到評委提問這一環(huán)節(jié)時同學(xué)們在自我介紹都一一把自身所具有的藝術(shù)特長展示在評委面前,有會硬筆書法的,有寫毛筆字的,有本身就是多年學(xué)習(xí)美術(shù)的,還有就是學(xué)習(xí)編導(dǎo)藝術(shù)的等都在組宣部齊聚一堂,并且都當(dāng)場進(jìn)行了特長展示可謂是人才濟(jì)濟(jì)。當(dāng)然,還有其他幾個部門的納新工作也都熠熠生輝,十分精彩,也就不一一列舉了。

此次13級建工系學(xué)生會納新工作歷時三天,終于進(jìn)入尾聲。經(jīng)過這三天來的面試情況,各部根據(jù)部門的特性,層層選拔,優(yōu)中選優(yōu),綜合考慮,也都確定了此次系學(xué)生會各部門所要納新的人數(shù)。同時,為了給予渴望加入系學(xué)生會的新生們更多機(jī)會,各部門之間還將進(jìn)行充分的協(xié)調(diào)與配合,秉承公開競爭、公平考核、擇優(yōu)錄用原則,公平制衡達(dá)到納新錄用人數(shù)的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。在最后一天系學(xué)生會納新工作圓滿結(jié)束以后,系學(xué)生會指導(dǎo)老師xxx老師對此次納新工作活動做了深刻的演講,并教導(dǎo)同學(xué)們在平時學(xué)習(xí)生活中嚴(yán)格要求自己,在平時的為人處事方面應(yīng)保持低調(diào)、謙遜的作風(fēng),并且留下了手機(jī)號碼供同學(xué)們咨詢。此外學(xué)生會主席、副主席以及各部部長都以身作則認(rèn)真的同學(xué)們做了關(guān)于于學(xué)生會方面的深刻介紹,起到了很好的表率作用。

推開掌心對著天空,掌心里有陽光,那是我們璀璨的年華;掌心里有雨滴,那是我們在成長道路中或苦或甜的淚水。熱烈祝賀13級建工系學(xué)生會納新工作順利圓滿完成!在此感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)部門對建工系的大力支持,我代表建工系學(xué)生會全體成員深表感謝!在接下來的工作中及時吸取工作經(jīng)驗,找出不足,再接再厲,開拓創(chuàng)新,全身心的為學(xué)院和全系學(xué)生打造出一個更好的明天!!!

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十

在紀(jì)檢部工作時我學(xué)到了許多東西,現(xiàn)將此月工作總結(jié)如下:

一、在沒有進(jìn)入學(xué)生會前,我通過收集關(guān)于學(xué)生會的資料,為的就是多了解學(xué)生會,為的就是怎樣才能順利的進(jìn)學(xué)生會,為的就是學(xué)生會對自己多么的重要,為的就是能在自己能進(jìn)學(xué)生會后很好的去工作,一切為了學(xué)校服務(wù),為同學(xué)服務(wù)。

二、進(jìn)入學(xué)生會后,通過了之前的資料收集了解紀(jì)檢部的各項工作,我認(rèn)真對待每一項工作,并認(rèn)真完成老師及部長交給的任務(wù)。

三、團(tuán)總支學(xué)生會,就是在這一年里有了這樣的改變,選取、一些工作等跟上屆有很大的差別,可以說都是嶄新的,作為首批這樣改變后中的一員,我覺得自己是多么的榮幸。以此,在每次活動結(jié)束后我都做了工作總結(jié),為以后的工作能更好的去履行。在工作中對部門成員進(jìn)行工作情況的考核與總結(jié),對于不太負(fù)責(zé)的成員給以批評。

四、每周定期召開部門例會。本人我就是專做記錄的,每一次會議,就是每一次的收獲。在會議中,部門的各成員積極談?wù)摻诘墓ぷ髑闆r及在工作中遇到的一些問題,大家共同探討解決。這就證明我們是一個團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊。當(dāng)然例會的重點在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。可以說我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用,相信紀(jì)檢能使紀(jì)檢條例越來越完善,工作上做得越來越到位。

五、工作分組。在每次系或院搞活動期,根據(jù)工作需要,我部都把成員分成小組,并落實每小組的工作方塊。基本每次都能做到了細(xì)心安排,安排徹底。

六、維持系舉辦各項活動的會場秩序。如:遠(yuǎn)動動員大會、系遠(yuǎn)動會、院遠(yuǎn)動會、遠(yuǎn)動員表彰大會等都有我們紀(jì)檢部成員維持秩序的身影。在維持秩序中不免遇到些唱反調(diào)的同學(xué),可是我們都很有耐心的去說服他們。

七、協(xié)助學(xué)生會其他部門的工作。我部以團(tuán)結(jié)學(xué)生會為宗旨,積極配合學(xué)生會其他各部門的工作。如:在系遠(yuǎn)動會期間,除了完成自己部門的任務(wù)外,我們還幫助了其他部門工作,表彰大會協(xié)助組織部,這些工作都有效地結(jié)合在了一起。

八、主要表現(xiàn)。在生活,學(xué)習(xí),工作中起到一定的帶頭作用,生活上我樂于幫助他人;學(xué)習(xí)上我積極積極,從未出現(xiàn)過遲到、曠課、早退等現(xiàn)象;工作中我起到了帶頭作用,還在系、院運動會總結(jié)出我部成員的不足之處:

由于我們紀(jì)檢部大多數(shù)都是新手,缺乏經(jīng)驗,在運動會前后,我們的工作都出現(xiàn)了不少問題。

2、處理問題有待提高,當(dāng)啦啦隊想要離開時不知如何去合理的解釋和阻止;

3、啦啦隊所在場地沒有過多的在意,沒有保持清潔衛(wèi)生;

4、當(dāng)x老師來時,出現(xiàn)助威人數(shù)不多,有冷場的現(xiàn)象;

5、工作中還沒真正去做好自己的職責(zé);

6、應(yīng)變能力缺乏,沒有掛牌;

7、責(zé)任心不夠,缺乏主動性。總之,在處理問題、與人交流、細(xì)節(jié)之處都要提高。

當(dāng)然,也有很多值得繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的地方。

九、存在的問題:

1.某些部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極。

2.某些成員的個人思想意識不好。

3.部分成員不敢就大膽的管理。

4.某些成員的工作沒有安排到位,過于表面;工作安排不夠完善,靈活性欠缺,使得一有所調(diào)動就無所適從;工作的時候一些理事的積極性欠缺。

5.與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學(xué)生會的,但是見了就是不知道對方是學(xué)生會的。望下學(xué)期各部門間的交流增加,多多增進(jìn)各部門成員的感情。

6、態(tài)度較差。

希望在以后的工作中,這些問題可以全面的解決,我會更加積極的工作,認(rèn)真落實有關(guān)的要求,提高我們的工作效率,使紀(jì)檢部發(fā)揮的作用更大,使我系團(tuán)總支學(xué)生會越來越好。

總之,在這差不多兩個月的時間里,它是我一個新的開始,紀(jì)檢部將在新時期盡職盡責(zé),努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!我堅信紀(jì)檢部一定會在以后的工作中做的更出色!

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十一

轉(zhuǎn)眼間―20xx學(xué)年又將走到一個終點。但每一個終點又是一個起點,在終點與起點之間,我們需要不斷總結(jié),才能在新學(xué)年的起點取得更多的進(jìn)步。在過去的一年中,是建筑與藝術(shù)學(xué)部團(tuán)學(xué)工作穩(wěn)步前進(jìn)、成果豐碩的一年。在全體師生的共同努力下,學(xué)部團(tuán)學(xué)工作以跨越式發(fā)展為契機(jī),立足學(xué)部實際,深化服務(wù)意識,積極發(fā)揮青年學(xué)生的主體性意識,加強(qiáng)大學(xué)生思想道德教育,提高廣大學(xué)生的綜合素質(zhì),開展了大量豐富多彩的文體、科技活動,并取得了可喜的成績,得到了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和同學(xué)們的肯定。在院團(tuán)委正確領(lǐng)導(dǎo)和全力支持下,建筑與藝術(shù)學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會本學(xué)期工作已圓滿的結(jié)束,現(xiàn)將本學(xué)期主要的工作總結(jié)如下:

1、新生入校后一周在新生中經(jīng)過本人申請、班主任推薦、面試等程序重新組建了新的學(xué)生干部隊伍,使學(xué)生干部進(jìn)行正常的新老交替,使團(tuán)總支、學(xué)生會內(nèi)部注入新鮮血液。

2、學(xué)生干部重新產(chǎn)生后,積極對新學(xué)生干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),并對新進(jìn)的學(xué)生干部進(jìn)行為期三個月的試用期,并公布建檔。

3、積極配合院團(tuán)委對團(tuán)總支學(xué)生會組織部門設(shè)置的要求,對學(xué)生干部的設(shè)置作了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整秋陽告訴我們的是收獲,同時又意味著另一個新的開始。隨著學(xué)部團(tuán)總支。學(xué)生會工作的順利交接,新的學(xué)生會有了新的任務(wù),新的期望需要我們獲取新的力量。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織嚴(yán)密、措施得力領(lǐng)導(dǎo)重視是建藝學(xué)部在第二屆秋季運動會上取得成功的前提。建藝學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)歷來十分重視此項大型活動,把它作為加強(qiáng)精神文明建設(shè),展示良好形象和素質(zhì)教育成果的有利契機(jī),引導(dǎo)學(xué)部學(xué)生們發(fā)揚(yáng)“友誼第一,比賽第二”的精神,做好建筑與藝術(shù)學(xué)部的“傳承者。弘揚(yáng)者。實踐者”。自我院第二屆秋季運動會啟動以后,建藝學(xué)部團(tuán)總支老師認(rèn)真組織學(xué)生會成員召開大會,強(qiáng)調(diào)務(wù)必重視此次秋季運動會,在學(xué)生會主席團(tuán)內(nèi)部進(jìn)行分工,監(jiān)督和管理,采取切實可行的措施,精心組織,周密安排,確保學(xué)生積極參與各項活動,在此次秋季運動會上獲得了“男子團(tuán)體總分第一,女子團(tuán)體總分第三”的優(yōu)秀成績。

2、群策群力,精心打造校園文化活動品牌―20xx學(xué)年,校園內(nèi)各項科技文化藝術(shù)活動穿插進(jìn)行,建藝學(xué)部同學(xué)們在活動中充分發(fā)揮才干,各施技能。文娛匯演是涉及面最廣,影響力最大的一項活動之一,在學(xué)部團(tuán)總支老師的具體指導(dǎo)下,對我學(xué)部各部門活動從邀請指導(dǎo)老師、安排練習(xí)時間到準(zhǔn)備服裝道具、編排隊列等進(jìn)行悉心組織,付出了大量的時間和心血。在此期間,校園內(nèi)歌舞比賽激情一幕幕,高度體現(xiàn)了我學(xué)部團(tuán)總支。學(xué)生會的凝聚力,表現(xiàn)了我學(xué)部廣大青年學(xué)生的良好精神狀態(tài)。同學(xué)們在活動中長知識、增才干、受教育,形成了濃厚的校園文化氛圍。

3、總結(jié)學(xué)期工作,碩果累累,攜手共創(chuàng)輝煌。“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,在這一學(xué)年里,盡管開展各項活動過程中都遇到各種各樣的突發(fā)問題,我們總能時刻團(tuán)結(jié)在一起,攜手共進(jìn),解決遇到的一道道難題。我們看到,學(xué)部團(tuán)總支。學(xué)生會新一屆干部成員在這個過程中都得到了充分的鍛煉!我們有理由相信,在未來的日子里,我們將締造更輝煌的明天!

猛虎下山,勢不可擋。綜觀建筑與藝術(shù)學(xué)部本學(xué)年的團(tuán)總支。學(xué)生會工作,可以看出學(xué)部的團(tuán)總支。學(xué)生會工作較往屆已經(jīng)更加完善,并走向成熟,各部門之間的協(xié)作也更加密切,真正體現(xiàn)服務(wù)同學(xué)的宗旨。并積極和其他兄弟學(xué)部合作,共同努力,做好團(tuán)學(xué)工作。希望在未來,學(xué)部團(tuán)總支。學(xué)生會不僅在工作態(tài)度上走向一個新的臺階,而且在工作方法、工作效率上出現(xiàn)更多的閃光點,充分發(fā)揮每位成員的積極主動性。“木桶原理”啟示了我們,團(tuán)總支。學(xué)生會每個部門都必須發(fā)揮自己應(yīng)有的作用,這樣才不會出現(xiàn)某個環(huán)節(jié)的薄弱!回顧過去,我們心潮澎湃,豪情滿懷;展望未來,我們更是信心百倍,希望無限。學(xué)部團(tuán)總支。學(xué)生會將團(tuán)結(jié)一致,在院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以高度的凝聚力和戰(zhàn)斗力盡心盡力做好學(xué)部團(tuán)學(xué)工作,我們有信心,也請相信我們有能力在以后的工作中能夠做的更好。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十二

隨著社會的發(fā)展,80后、90后大學(xué)生的新特點給教育帶來了諸多新課題,“草莓一族”、“啃老一族”現(xiàn)象較為普遍,這與創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型的人才要求相差甚遠(yuǎn),大學(xué)生只有學(xué)會自我教育、自我管理,才能適應(yīng)當(dāng)今激烈競爭的社會。19,陶行知先生首次提出“學(xué)生自治”思想,并在《學(xué)生自治問題之研究》一文中給學(xué)生自治下了一個定義:“自治是學(xué)生結(jié)起團(tuán)體來,大家學(xué)習(xí)自己管理自己的手續(xù)。”具體說來,就是依靠管理者的主導(dǎo)作用,充分調(diào)動學(xué)生的主體參與意識,發(fā)揮學(xué)生自主積極性,以培養(yǎng)學(xué)生自我管理、自我教育和自我發(fā)展為目的的管理模式。學(xué)生自治,正是符合學(xué)生自身存在和發(fā)展的最為有效的管理模式,是高校管理的高級形式,是社會對人才培養(yǎng)的需要。構(gòu)建大學(xué)生自治體系是實現(xiàn)大學(xué)生自治的基礎(chǔ)和保障。毫無疑問,學(xué)生會正是這一體系中的核心力量之一。吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會是法學(xué)院學(xué)生群眾組織,一直作為法學(xué)院學(xué)生發(fā)展和利益的堅強(qiáng)后盾,也一直秉承發(fā)揚(yáng)學(xué)生會優(yōu)良傳統(tǒng)并努力創(chuàng)新,嘗試將科學(xué)發(fā)展觀貫徹到大學(xué)生學(xué)生工作的方方面面。在院團(tuán)委、院學(xué)生工作辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,取得了嶄新的進(jìn)步和戰(zhàn)績,改革發(fā)展形勢喜人。(隨著20xx級新生逐漸成長并適應(yīng)了大學(xué)生活,參與學(xué)生工作的意愿不斷加強(qiáng)。為了為吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會汲取優(yōu)秀新鮮力量,實現(xiàn)法學(xué)院學(xué)生會工作的薪火相傳,培養(yǎng)新一屆的學(xué)生干部的活動能力、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(以下簡稱學(xué)生會)10月23日于三教五樓進(jìn)行了納新活動。此次納新活動主要分為筆試和面試兩部分:筆試試題根據(jù)部門不同隨機(jī)發(fā)出并在30分鐘內(nèi)完成上交;完成筆試部分后,持報名表到相應(yīng)部門面試官處面試。與往屆學(xué)生會納新考核不同,本次納新的筆面試試題更為專業(yè)具體,形式也更加活潑開放,無疑是對考核者專業(yè)能力和綜合能力的雙重考驗。經(jīng)過嚴(yán)格的審查和篩選,61名來自09級各班的同學(xué)成為法學(xué)院第22屆學(xué)生會成員,并于10月31日晚在三教六階召開了新生見面會。出席見面會的還有09級導(dǎo)員、學(xué)生會指導(dǎo)老師高巖,學(xué)生會主席鄒運,秘書長馬朕卓,以及學(xué)生會其他主要領(lǐng)導(dǎo)干部。

見面會上高巖老師的親臨現(xiàn)場,令全場人員深感榮幸。在開場講話中,高巖老師深情回憶了自己學(xué)生時代的學(xué)生會工作經(jīng)歷,同時學(xué)生會新老成員提出“五力”的要求,這“五力”分別是活力,合力,能力,魄力以及動力。這“五力”的要求不僅為同學(xué)們提出了奮斗的方向,更是同學(xué)們今后在學(xué)生會工作的準(zhǔn)則。

見面會的最后由學(xué)生會主席鄒運作總結(jié)發(fā)言。鄒運主席由高巖老師之前提到過的“三講”引入,論述了“三講”,即講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)的必要性,并再次重申學(xué)生會的宗旨和工作目標(biāo),成為今后學(xué)生會學(xué)生工作中集體價值取向的重要指導(dǎo)。本次納新活動預(yù)計招納60人,實招60人,其中秘書處10人,發(fā)展和改革部7人,紀(jì)檢部4人,外聯(lián)部12人,學(xué)習(xí)部4人,宣傳部6人,文藝部5人,體育部6人,藝術(shù)團(tuán)6人,無任何異議。(法學(xué)院第22屆學(xué)生會干事名單詳見附件四。)。

本次納新工作進(jìn)行于學(xué)生會改革發(fā)展的關(guān)鍵時期,活動得到了學(xué)院的大力支持和充分信任。活動過程中貫徹執(zhí)行了納新工作的公平、公正、公開、適度均衡和擇優(yōu)選舉的原則,針對同學(xué)自身特點因人而宜,同時有效完成納新活動中流感的檢查和防控工作。

此次納新活動,整體觀之,較為成功,頗有可圈點之處:1。較為完備的策劃。本次納新活動前期有著較為周密的部署和安排,流程布置具體人員分工明確。這使得活動工作人員的各司其職,有利于活動工作效率的提高。2。正確的統(tǒng)籌指導(dǎo)。本次納新活動由鄒運主席統(tǒng)籌指導(dǎo),他正確而有效的領(lǐng)導(dǎo),使得納新工作有機(jī)、高效地進(jìn)行。3。較高的出勤率和參與率。本次納新活動較之前學(xué)生會活動的最大不同即是較高的出勤率和參與率。這無疑是保證活動能夠按照策劃分工安排順利進(jìn)行的重要條件。同時,高參與率也利于在活動中形成團(tuán)隊凝聚力、向心力和集體使命感、榮譽(yù)感。4。考慮充分的細(xì)節(jié)。其中值得突出說明的是筆試入場前的體溫測量和姓名編號工作,它們?yōu)閷W(xué)生會工作增添了以人為本的人文關(guān)懷。5。較高的工作效率。尤其是筆試和面試兩個環(huán)節(jié)的連接,采用創(chuàng)新的自助式計時方式,達(dá)到了分散面試人流、縮短面試者等待時間、提高工作效率的目的,得到了廣泛的好評。

當(dāng)然,活動之中仍有不足,亟待改進(jìn):1.本次納新活動的準(zhǔn)備略顯倉促。在活動前期,因未預(yù)留出較為充分的時間,使得一些準(zhǔn)備工作未盡人意。

在宣傳品制作上,宣傳海報的制作時間不足,直接導(dǎo)致海報質(zhì)量較差、貼出時間過晚,幾乎未起到宣傳作用;此外,對于各部門的介紹海報也因時間倉促未能制作,致使同學(xué)們不能準(zhǔn)確了解各部工作內(nèi)容甚至產(chǎn)生誤解。在活動時間、地點的通知上,由于秘書處未對受眾(即法學(xué)院大一同學(xué))的課程時間安排進(jìn)行充分調(diào)查考慮,致使通知內(nèi)容未能充分傳達(dá)。甚至有同學(xué)在大部分人都結(jié)束筆試后才得知此消息,匆忙趕赴會場。不得不說這是秘書處工作的重大失誤。

在新生見面會的幻燈片準(zhǔn)備上,盡管通過改變環(huán)節(jié)模式的技術(shù)性調(diào)整使得整個見面會順利進(jìn)行,但仍須正視活動準(zhǔn)備環(huán)節(jié)的缺失。這同時也敦促學(xué)生會資料管理機(jī)制的加速完善。2。面試過程中現(xiàn)場秩序略顯混亂。造成混亂的原因主要是現(xiàn)場人員較多,且負(fù)責(zé)現(xiàn)場秩序的工作人員未盡其責(zé)。雖然本次活動會場的混亂仍在組織的控制范圍之內(nèi),但在今后的活動仍應(yīng)盡力避免。3。干事錄取名單確定后,通知出現(xiàn)疏忽,致使很多同學(xué)不知自己是否被錄取,從而耽誤了參加見面會的時間。4。新生見面會上表現(xiàn)出的組織紀(jì)律性較差。無論副部還是干事,新生見面會上大量缺席、早退。這是學(xué)生會長期以來的詬病之一。不但不利于學(xué)生會的活動精神傳達(dá),更不利于學(xué)生會的組織管理和核心價值體系的建設(shè),在學(xué)生會內(nèi)外部都導(dǎo)致了懶散隨意的負(fù)面形象。需要加大整治力度。

在見面會上同學(xué)發(fā)言過程中,觀眾席上出現(xiàn)了“開小會”現(xiàn)象。這使得整個見面會會場哄鬧且不嚴(yán)肅,同時影響了發(fā)言者的情緒,未對發(fā)言者表現(xiàn)出應(yīng)有的尊重。尤其是作為前輩的副部,個人表現(xiàn)出的作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)和不嚴(yán)肅性,都未為新生樹立良好榜樣,今后應(yīng)更加端正態(tài)度,以身作則。

本次活動后,同學(xué)們較多反映如下幾點1。自09屆干事正式加入學(xué)生會以來,尚未嚴(yán)正紀(jì)律要求,望盡快進(jìn)行會議傳達(dá)。2。希望各部門能夠盡快引領(lǐng)新同學(xué)接觸學(xué)生工作,以便新同學(xué)們能夠盡快熟悉所負(fù)責(zé)工作,并盡快投入到學(xué)生工作中去。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十三

一、為了讓大一新生全面、及時、準(zhǔn)確的了解朗協(xié),我們將印發(fā)大量宣傳單,交由專人負(fù)責(zé),同時用制作精美的海報來吸引大一新生的眼球,并由專人負(fù)責(zé)新聞,及時報道納新進(jìn)展。

二、交由專人負(fù)責(zé)納新表、登記表等一系列表單的制作和印發(fā)工作。

三、交由專人負(fù)責(zé)納新期間對公共財物的管理,并制定值班制度,安排專人看管。

四、為了保證朗協(xié)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),為了給朗協(xié)注入新鮮的強(qiáng)有力的血液,我們計劃接納新會員30——50人,并向每人收取會費10元。

五、新會員主要面向文學(xué)院的大一新生,同時也積極邀請其他學(xué)院的同學(xué)參加。

六、納新期間,將邀請文學(xué)院知名老師和往屆“春悅杯”比賽中的獲獎選手舉辦普通話及朗誦技巧的培訓(xùn)活動。

七、為了豐富納新期間的校園生活,特與青筍系列社團(tuán)合作,推出青筍系列活動,諸如電影放映、舉辦晚會等活動。

八、為使納新期間會員服裝一致,特著手準(zhǔn)備定做工作服、工作證。

以上便是這學(xué)期青筍朗誦協(xié)會的納新計劃,如有不妥,還會適時做出調(diào)整。我們們定會努力做好納新工作,完成納新任務(wù)。

為了讓熱愛心理活動的同學(xué)有一個展現(xiàn)自我的一個機(jī)會,同時也為心理協(xié)會注入新的源泉,我們將在九月底舉行大規(guī)模的納新活動。納新在各系院分別展開!由分會長指導(dǎo)!我院準(zhǔn)備今年招納七百名心理協(xié)會新成員,和老會員一起為大學(xué)生服務(wù)。各系(院)分別展開納新工作,南校區(qū)在新軍訓(xùn)期間就在校區(qū)現(xiàn)場為新生們服務(wù),走近新生們,讓新生們感到了大學(xué)生活的溫暖。讓我們的心協(xié)會走進(jìn)了新生們的心中!成功招到二百多名新會員,納新工作還在進(jìn)行中!民主路校區(qū)和主校區(qū)將會在九月二十五前開始納新活動。現(xiàn)在都在準(zhǔn)備工作中。納新工作由分會長和和部長負(fù)責(zé),宣傳工作是我們計劃的重點,這次納新工作的宣傳工作我們協(xié)力會準(zhǔn)備很充分,一切等待納新的開始!

預(yù)告心協(xié)近期活動,普及大眾心理知識,提供日常心理技巧,面向全體師生發(fā)放。發(fā)放心理健康知識刊物,在心理咨詢室向同學(xué)們開放,讓感興趣的同學(xué)們能夠了解更多的心理知識!大幫助大學(xué)生認(rèn)識自我,完善自我,發(fā)展自我,引導(dǎo)大學(xué)生了解心理知識,排除,緩解心理壓力,預(yù)防心理疾病,提高心理素質(zhì),促進(jìn)大學(xué)生健康成長和全面發(fā)展,提高大學(xué)生的適應(yīng)能力!

本學(xué)期將在全校各個教學(xué)班設(shè)立心理委員,使得心理協(xié)會的各項活動真正深入到廣大同學(xué)的學(xué)習(xí)生活中。并由專職老師心理委員開展心理培訓(xùn),針對溝通方式和技巧,更好的為同學(xué)們普及心理知識。

進(jìn)一步加強(qiáng)文檔建設(shè)。把xx,xx,xx級心協(xié)成員的檔案保管好!作為心協(xié)的資料。同時要完善心協(xié)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),利用好我學(xué)院的心理網(wǎng)站,同時創(chuàng)建心協(xié)群,讓心協(xié)成員能在一起商討工作和生活和其它問題。促進(jìn)心協(xié)更加團(tuán)結(jié)。提高心協(xié)的工作能力!同時讓我們心協(xié)所有成員能夠在群內(nèi)和我們的心理指導(dǎo)老師進(jìn)行交流,提高我心理協(xié)會的內(nèi)部工作能力。

協(xié)會設(shè)立會長一名,會長為協(xié)會的負(fù)責(zé)人。會長作為協(xié)會代表簽署有關(guān)重要文件;領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會開展工作,協(xié)調(diào)并代表分支機(jī)構(gòu)開展工作,每年主持召開會員大會;檢查決議落實情況并對協(xié)會工作予以監(jiān)督、指導(dǎo);向理事會提名會長、理事長、各分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的提名等。會長受理事會監(jiān)督。協(xié)會設(shè)立理事會,理事會為協(xié)會最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。

(一)理事長負(fù)責(zé)召集和主持理事會;主持各部門、分支機(jī)構(gòu)的日常工作;組織實施年度工作計劃;向理事會提交會長、理事長及各部門、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人候選或罷免提案;監(jiān)督、審核各部門、分支機(jī)構(gòu)工作等。理事長受理事會及會長監(jiān)督。

(二)理事會內(nèi)部服從少數(shù)服從多數(shù)(如出現(xiàn)重大分歧由會長及理事長協(xié)商后做最終決策)的原則。理事會對會長、理事長及各部門、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人監(jiān)督;協(xié)調(diào)各部門、分支機(jī)構(gòu)工作,對協(xié)會工作予以指導(dǎo)和監(jiān)督;每年組織召開會員大會;決定協(xié)會的發(fā)展方向,并對協(xié)會的重大舉措和活動有決策決定權(quán);制定與修改協(xié)會章程及其他規(guī)章制度;表決會長的`提名、理事長的提名或提案,罷免會長、理事長及各部門、分支機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人等.

日常辦事機(jī)構(gòu)有:

1、秘書處:協(xié)助理事會處理日常事務(wù),包括文件起草、會議記錄、檔案管理;

2、學(xué)術(shù)部:提供學(xué)術(shù)資料,組織心理知識的學(xué)習(xí)、研究;

3、外聯(lián)部:外聯(lián)策劃組織各種活動;

4、宣傳部:負(fù)責(zé)協(xié)會各項宣傳工作;

5、文體部:負(fù)責(zé)自主策劃及開展協(xié)會文體活動;

6、網(wǎng)絡(luò)部:負(fù)責(zé)協(xié)會網(wǎng)絡(luò)設(shè)計制作和維護(hù)等;

心理協(xié)會的性質(zhì):

協(xié)會是在學(xué)工處心理健康教育領(lǐng)導(dǎo)下,由學(xué)生自主。

管理的非營業(yè)性學(xué)生群眾組織。

協(xié)會的宗旨:

宣傳和普及心理學(xué)知識,喚起大眾對心理健康的關(guān)注并促進(jìn)其心理健康發(fā)展和人格完善。

想讓自己的心靈綻開絢麗的花朵嗎?

想讓自己的生活灑滿陽光的花瓣嗎?

想讓自己有個難忘的大學(xué)生活嗎?

想幫助你。

周圍正處于困惑和迷途的他們嗎?

你可以走進(jìn)大學(xué)生心理健康協(xié)會,

在這里,你可以獲得真正的快樂,

在這里,你可以走進(jìn)奇妙的心靈世界,

在這里,你可以參加豐富多彩的活動,

在這里,你可以發(fā)揮自己的才智和特長!

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十四

為選拔出高效、認(rèn)真負(fù)責(zé)的秘書部成員,更好的完成學(xué)生會工作,秘書部決定在中挑選出x位優(yōu)秀的`學(xué)生成為新一屆秘書部成員。招新計劃如下:

一對一面試。

面試時將通過考察以下內(nèi)容給予評分:

1.過往經(jīng)驗。

2.對電子文檔類軟件的運用。

3.書寫。

4.精神面貌、談吐舉止等。

5.過往學(xué)習(xí)成績。

將新成員名單交至主席和指導(dǎo)老師處審核。審核后將新成員名單張貼在公告欄,并通知新成員面試成功。此后將會對新成員開設(shè)一到兩節(jié)課的培訓(xùn),課程的主要內(nèi)容為秘書部的專業(yè)技能及現(xiàn)有通訊資源分享,培訓(xùn)具體時間地點未定。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十五

在丹桂飄香的新學(xué)期里,——協(xié)會迎來了一年一度的納新活動。在納新活動中,愛好——的新生們可以加入我們協(xié)會,及時獲得各種各樣的化學(xué)信息并可參加由協(xié)會主辦的豐富多彩的與——有關(guān)的活動;而希望鍛煉自己的同學(xué)則可以加入各個部門,協(xié)助辦好協(xié)會的各項活動。同時,化學(xué)愛好者協(xié)會吸收到了新鮮血液,則可以為廣大同學(xué)提供了一個更好的了解化學(xué)、熱愛化學(xué)的平臺。

1、協(xié)會簡介

我們的宗旨是:

本次納新活動分為社聯(lián)會員納新和學(xué)院部員納新兩部分。所有愛好化學(xué)的同學(xué)均可在社聯(lián)統(tǒng)一納新時間前來報名,成為我們的會員;我院同學(xué)還可參加院會的部門納新,成為協(xié)會的骨干人員。

2、部門納新簡介

化學(xué)愛好者協(xié)會下設(shè)常務(wù)部、編輯部、策劃部、宣傳部、網(wǎng)絡(luò)部五個部門。

常務(wù)部:主要負(fù)責(zé)日常事務(wù),進(jìn)行活動前和活動中的組織工作。

部門口號:

編輯部:主要負(fù)責(zé)本學(xué)年計劃出版的《化學(xué)愛好者》期刊和《化學(xué)愛好者簡報》及《化學(xué)化工學(xué)院院刊》一部分的編輯工作,包括前期搜集資料、確定內(nèi)容、校版、出版等工作。

部門口號:

策劃部:主要負(fù)責(zé)活動前的策劃和活動后的總結(jié)工作。活動前經(jīng)部員討論后確定活動流程并寫出書面活動策劃書,活動后進(jìn)行全面的總結(jié)。

部門口號:

宣傳部:主要負(fù)責(zé)宣傳工作,在活動前出海報,及時準(zhǔn)確的宣傳協(xié)會的活動。

部門口號:

部門口號:

1、部員納新

時間:

地點:

2、會員納新

時間:

地點:

(一)部員納新:

1、前期宣傳:

迎新時,搶占先機(jī),第一時間向新生分發(fā)傳單,內(nèi)容包括協(xié)會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓(xùn)快結(jié)束時,由宣傳部出一期海報張貼于學(xué)院07級宿舍的宣傳欄,并以傳單的形式將化愛的簡介再次發(fā)放到每一間新生宿舍。同時,發(fā)行化愛的最新期刊和簡報。

2、納新點布置:

在所分配的納新點墻壁上張貼化愛納新海報,桌前橫掛協(xié)會會旗,桌上擺有協(xié)會簡介、各部門簡介、協(xié)會期刊及簡報、部員報名表、協(xié)會簡介、各部門簡介等。

3、具體流程

(1)有意參加化學(xué)愛好者協(xié)會部門工作的同學(xué),在納新點報名,報名時需按要求填寫表格(報名表格見后附)。

(2)各部門統(tǒng)計報名人數(shù),整理報名表格,由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規(guī)定并通知報名的同學(xué)。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況,各部門亦可自行酌情增減,但人數(shù)以不超過8人為宜。

(3)待所有部門確定部員后,由策劃部統(tǒng)一整理并張貼名單公布。

(二)會員納新

1、準(zhǔn)備工作:

社聯(lián)納新時,化學(xué)愛好者協(xié)會現(xiàn)會員部員面向全校同學(xué)分發(fā)傳單,內(nèi)容包括化學(xué)愛好者協(xié)會基本情況介紹及上一學(xué)年的主要活動概述。在社聯(lián)指定宣傳場所張貼海報,歡迎全校愛好化學(xué)的同學(xué)加入?yún)f(xié)會。

2、納新點布置:

在社聯(lián)指定帳篷內(nèi),辦公桌前方張貼上一學(xué)年化學(xué)愛好者協(xié)會活動剪影。后面懸掛彩噴的協(xié)會介紹。在帳篷上方空間拉線掛幾本《化學(xué)愛好者》期刊。辦公桌上擺放傳單,以往活動的合集,幾本《化學(xué)愛好者》期刊和新出版的第一期《化學(xué)愛好者簡報》,供前來詢問的同學(xué)閱讀。準(zhǔn)備化學(xué)愛好者徽章,分發(fā)給新加入的會員同學(xué)們。

3、具體流程:

會長,以做應(yīng)對。

1、各部門確定部員、協(xié)會確定全體會員后,將名單上報學(xué)院及社聯(lián)有關(guān)部門。

2、納新工作完成后,及時召開會員大會,讓會員互相認(rèn)識、進(jìn)一步了解化愛,同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動,為今后一年的工作打好基礎(chǔ)。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十六

青筍朗誦協(xié)會在廣大師生的大力支持下,又度過了精彩紛呈的一個學(xué)期,迎來了新的開始。隨著大一新生即將開學(xué),我們的納新工作也已悄然準(zhǔn)備。為了使納新有條不紊的進(jìn)行,保證納新秩序,確保納新質(zhì)量,特制定如下計劃:

一)、為了讓大一新生全面、及時、準(zhǔn)確的了解朗協(xié),我們將印發(fā)大量宣傳單,交由專人負(fù)責(zé),同時用制作精美的海報來吸引大一新生的眼球,并由專人負(fù)責(zé)新聞,及時報道納新進(jìn)展。

二)、交由專人負(fù)責(zé)納新表、登記表等一系列表單的制作和印發(fā)工作。

三)、交由專人負(fù)責(zé)納新期間對公共財物的管理,并制定值班制度,安排專人看管。

四)、為了保證朗協(xié)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),為了給朗協(xié)注入新鮮的強(qiáng)有力的血液,我們計劃接納新會員30——50人,并向每人收取會費10元。

五)、新會員主要面向文學(xué)院的大一新生,同時也積極邀請其他學(xué)院的同學(xué)參加。

六)、納新期間,將邀請文學(xué)院知名老師和往屆“春悅杯”比賽中的獲獎選手舉辦普通話及朗誦技巧的培訓(xùn)活動。

七)、為了豐富納新期間的校園生活,特與青筍系列社團(tuán)合作,推出青筍系列活動,諸如電影放映、舉辦晚會等活動。

八)、為使納新期間會員服裝一致,特著手準(zhǔn)備定做工作服、工作證。

以上便是這學(xué)期青筍朗誦協(xié)會的納新計劃,如有不妥,還會適時做出調(diào)整。我們定會努力做好納新工作,完成納新任務(wù)。

為了讓熱愛心理活動的同學(xué)有一個展現(xiàn)自我的一個機(jī)會,同時也為心理協(xié)會注入新的源泉,我們將在九月底舉行大規(guī)模的納新活動。納新在各系院分別展開!由分會長指導(dǎo)!我院準(zhǔn)備今年招納七百名心理協(xié)會新成員,和老會員一起為大學(xué)生服務(wù)。

各系(院)分別展開納新工作,南校區(qū)在新軍訓(xùn)期間就在校區(qū)現(xiàn)場為新生們服務(wù),走近新生們,讓新生們感到了大學(xué)生活的溫暖。讓我們的心協(xié)會走進(jìn)了新生們的心中!成功招到二百多名新會員,納新工作還在進(jìn)行中!民主路校區(qū)和主校區(qū)將會在九月二十五前開始納新活動。現(xiàn)在都在準(zhǔn)備工作中。納新工作由分會長和和部長負(fù)責(zé),宣傳工作是我們計劃的重點,這次納新工作的宣傳工作我們協(xié)力會準(zhǔn)備很充分,一切等待納新的開始!

預(yù)告心協(xié)近期活動,普及大眾心理知識,提供日常心理技巧,面向全體師生發(fā)放。發(fā)放心理健康知識刊物,在心理咨詢室向同學(xué)們開放,讓感興趣的同學(xué)們能夠了解更多的心理知識!大幫助大學(xué)生認(rèn)識自我,完善自我,發(fā)展自我,引導(dǎo)大學(xué)生了解心理知識,排除心理障礙,緩解心理壓力,預(yù)防心理疾病,提高心理素質(zhì),促進(jìn)大學(xué)生健康成長和全面發(fā)展,提高大學(xué)生的適應(yīng)能力!

本學(xué)期將在全校各個教學(xué)班設(shè)立心理委員,使得心理協(xié)會的各項活動真正深入到廣大同學(xué)的學(xué)習(xí)生活中。并由專職老師心理委員開展心理培訓(xùn),針對溝通方式和技巧,更好的為同學(xué)們普及心理知識。

進(jìn)一步加強(qiáng)文檔建設(shè)。把06,07,08級心協(xié)成員的檔案保管好!作為心協(xié)的資料。同時要完善心協(xié)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),利用好我學(xué)院的心理網(wǎng)站,同時創(chuàng)建心協(xié)群,讓心協(xié)成員能在一起商討工作和生活和其它問題。促進(jìn)心協(xié)更加團(tuán)結(jié)。提高心協(xié)的工作能力!

同時讓我們心協(xié)所有成員能夠在群內(nèi)和我們的心理指導(dǎo)老師進(jìn)行交流,提高我心理協(xié)會的內(nèi)部工作能力。

協(xié)會設(shè)立會長一名,會長為協(xié)會的負(fù)責(zé)人。會長作為協(xié)會代表簽署有關(guān)重要文件;領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會開展工作,協(xié)調(diào)并代表分支機(jī)構(gòu)開展工作,每年主持召開會員大會;檢查決議落實情況并對協(xié)會工作予以監(jiān)督、指導(dǎo);向理事會提名會長、理事長、各分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的提名等。會長受理事會監(jiān)督。

協(xié)會設(shè)立理事會,理事會為協(xié)會最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。

(一)理事長負(fù)責(zé)召集和主持理事會;主持各部門、分支機(jī)構(gòu)的日常工作;組織實施年度工作計劃;向理事會提交會長、理事長及各部門、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人候選或罷免提案;監(jiān)督、審核各部門、分支機(jī)構(gòu)工作等。理事長受理事會及會長監(jiān)督。

(二)理事會內(nèi)部服從少數(shù)服從多數(shù)(如出現(xiàn)重大分歧由會長及理事長協(xié)商后做最終決策)的原則。理事會對會長、理事長及各部門、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人監(jiān)督;協(xié)調(diào)各部門、分支機(jī)構(gòu)工作,對協(xié)會工作予以指導(dǎo)和監(jiān)督;每年組織召開會員大會;決定協(xié)會的發(fā)展方向,并對協(xié)會的重大舉措和活動有決策決定權(quán);制定與修改協(xié)會章程及其他規(guī)章制度;表決會長的提名、理事長的提名或提案,罷免會長、理事長及各部門、分支機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人等.

日常辦事機(jī)構(gòu)有:

1、秘書處:協(xié)助理事會處理日常事務(wù),包括文件起草、會議記錄、檔案管理;

2、學(xué)術(shù)部:提供學(xué)術(shù)資料,組織心理知識的學(xué)習(xí)、研究;

3、外聯(lián)部:外聯(lián)策劃組織各種活動;

4、宣傳部:負(fù)責(zé)協(xié)會各項宣傳工作;

5、文體部:負(fù)責(zé)自主策劃及開展協(xié)會文體活動;

6、網(wǎng)絡(luò)部:負(fù)責(zé)協(xié)會網(wǎng)絡(luò)設(shè)計制作和維護(hù)等;

心理協(xié)會的性質(zhì):

協(xié)會是在學(xué)工處心理健康教育咨詢中心領(lǐng)導(dǎo)下,由學(xué)生自主

管理的非營業(yè)性學(xué)生群眾組織。

協(xié)會的宗旨:

宣傳和普及心理學(xué)知識,喚起大眾對心理健康的關(guān)注并促進(jìn)其心理健康發(fā)展和人格完善。

想讓自己的心靈綻開絢麗的花朵嗎

想讓自己的生活灑滿陽光的花瓣嗎

想讓自己有個難忘的大學(xué)生活嗎

想幫助你周圍正處于困惑和迷途的他們嗎

你可以走進(jìn)大學(xué)生心理健康協(xié)會,

在這里,你可以獲得真正的快樂,

在這里,你可以走進(jìn)奇妙的心靈世界,

在這里,你可以參加豐富多彩的活動,

在這里,你可以發(fā)揮自己的才智和特長!

乒乓球隊納新策劃書

學(xué)生會工作計劃范文

學(xué)生會組織的工作計劃

學(xué)生會成員工作計劃

學(xué)生會個月工作計劃

學(xué)生會部門月工作計劃

校學(xué)生會整體工作計劃

學(xué)生會權(quán)益部工作計劃

學(xué)生會的工作計劃書

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十七

為了堅持河南師范大學(xué)新聯(lián)學(xué)院“修德,博學(xué),篤行,拓新”校訓(xùn),進(jìn)一步提高我院的知名度,更好地培養(yǎng)廣大學(xué)生的綜合素質(zhì);為傳承并發(fā)揚(yáng)團(tuán)委學(xué)生會各組織部門的優(yōu)良作風(fēng),提升為同學(xué)服務(wù)的熱情,改進(jìn)現(xiàn)今工作中存在的問題。我院第十三屆團(tuán)委學(xué)生會決定選拔出一批品德優(yōu)良、學(xué)習(xí)突出、工作認(rèn)真的優(yōu)秀學(xué)生,組成一支高素質(zhì)的隊伍,為我院整體的建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的`微薄之力,更好的為我院學(xué)生服務(wù),特制定如下招新方案。

顧問:陳勇。

策劃:王潭。

組長:王潭。

副組長:務(wù)楠。

小組成員:范迎春、劉佳欣、曹威、夏聰、李麗雅、馮冬帥。

本次招新本著公開競選、公開競爭、公正選拔、擇優(yōu)任用的原則進(jìn)行,旨在充分挖掘?qū)W生潛力,達(dá)到職能匹配,人事相宜,人員配備更加合理化目的,鑄造優(yōu)秀學(xué)生隊伍,提升整體素質(zhì),更好為我院廣大學(xué)生服務(wù)。

2、政治立場堅定,思想素質(zhì)過硬,樂于奉獻(xiàn),服務(wù)意識強(qiáng);。

3、有很強(qiáng)責(zé)任心和上進(jìn)心,品學(xué)兼優(yōu);。

4、組織管理和協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作意識和集體榮譽(yù)感強(qiáng);。

5、勇于開拓,善于分析,有一定的全局觀念和應(yīng)變能力。

1、報名:自薦者須填寫報名表(請于規(guī)定截止時間之前上交,逾期視為棄權(quán));。

4、公示:根據(jù)部門特點和本人表現(xiàn),換屆工作小組研究確定團(tuán)委學(xué)生會新納干部人員名單,并進(jìn)行公示。

5、試用:公示無異議即為初步確定人選,試用期為一個月。

6、正式錄用:經(jīng)試用期結(jié)束,考察合格者,正式成為第十三屆團(tuán)委學(xué)生會學(xué)生干部。

5、招新日程安排。

宣傳動員,報名準(zhǔn)備階段。

第一輪面試(第一志愿)。

第一輪面試(第二志愿)。

第二輪筆試。

第三輪面試。

6、報名須知。

1、報名方式。

(1)9月19日開始,可在團(tuán)委學(xué)生會招新交流qq群群文件中下載報名表。

(2)9月19日開始,可在西十二樓下值班點領(lǐng)取報名表。

2、了解渠道。

(1)第十三屆團(tuán)委學(xué)生會設(shè)立有團(tuán)委學(xué)生會招新交流qq群,群號為。

(2)向領(lǐng)取報名表值班點咨詢。

3、9月22日晚上20:00截止交表。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十八

新的學(xué)年即將開始,大批的新生也即將進(jìn)校,我院學(xué)生會也應(yīng)該增加一些新的血液,我保衛(wèi)部承擔(dān)招新任務(wù),故為此寫此計劃書。

我們要的是校園中的精英,不是來人就收,目前我們還沒到那樣的程度,所以我們要有一系列的選拔方法,這當(dāng)中我們還需要其他部門的支持。

我們首先需要宣傳部作好宣傳,我們院學(xué)生會要招新希望大家可以涌越報名并且提交入會申請表,以保證我們不會缺少人來報名,我想這種情況是不會出現(xiàn)的,到時候肯定有很多人報名,我們也希望人越多越好,我們需要的人是一個定數(shù),所以我們選到好的希望就越大。

第一步報名工作完成后,接下來我們就要審核并篩選我們需要的人。這步應(yīng)該有幾個過程,首先應(yīng)該有個筆試,筆試一般都個形式,大部分都可以過的;然后就是第一輪面試,可以和以前一樣,這輪由各部長來面試;然后就是第二輪面試,也是最后一輪面試,由主席團(tuán)來面試。

這樣基本上人應(yīng)該就確定下來了,最后就通知入選我們學(xué)生會的人前來報到,基本上招新工作就完成了,但這當(dāng)中還有很多小地方需要我們注意的,包括面試的地點、時間都要確定在合適的地方和合適的時間,這點都都是很好解決的,合理的安排一下就行了,還有就是我們以什么樣的標(biāo)準(zhǔn)來選人,其實這點也不難,我們可以參照以前的標(biāo)準(zhǔn)差不多就行了,只是有寫小地方改改就好了,具體的我也不好說只要我們看到那個標(biāo)準(zhǔn)后心里應(yīng)該就有底了,也許還有很多小地方我都沒有注意到我們大家還需要在一起討論一下,這樣我們應(yīng)該就能得到一個準(zhǔn)確而完美的答案了。

學(xué)生會是我校學(xué)生自行組織管理的重要機(jī)構(gòu)。多年來,在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在校團(tuán)委的指導(dǎo)下和學(xué)校各有關(guān)部門的大力支持下,積極主動地開展工作,收到了良好的效果。學(xué)生會本著“自我管理,自我教育,自我服務(wù)”的原則,不斷加強(qiáng)自身隊伍建設(shè),同時注重研究本校學(xué)生工作的新特點,不斷創(chuàng)新,廣泛開展各類學(xué)生活動,注重在全方面開展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢。

金秋的校園,又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望,讓西電精神永存!

為了保證校學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

指導(dǎo)老師

校團(tuán)委老師

負(fù)責(zé)人

校學(xué)生會主席

校學(xué)生會副秘書長

校學(xué)生會副主席

校學(xué)生會各部部長

(一)招新對象

15級新生以及14、13級學(xué)生

(二)招新要求

1、承認(rèn)學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。

2、思想品德好,工作積極主動,耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好。

4、具有團(tuán)隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇十九

納新工作是新老交替的必經(jīng)之路,也是新人輩出的時候,所以對于宣傳部來說更需要吸收一些有實力的人才, 這樣才能突出我系的特色,體現(xiàn)我系的亮點,打造我系的品牌,確保這學(xué)期的工作能夠有條不紊的進(jìn)行。

2每位干事必須按時出席所有會議,服從部長和副部長的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成工作,大膽提出自己的設(shè)想,勇于創(chuàng)新。培養(yǎng)他們的組織紀(jì)律性與團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,帶領(lǐng)他們完成好每一期的板報宣傳工作。

3充分發(fā)揮成員的積極性,培養(yǎng)新的骨干力量,充分發(fā)揮他們的才能,盡可能的為他們提供展現(xiàn)自己的空間,施展自己的才華。熟悉各種、各項宣傳的形式。

4在工作方面我部將把握原有的宣傳陣地,力爭在原有的基礎(chǔ)上有所突破和創(chuàng)新,開辟新的宣傳渠道和空間,豐富宣傳內(nèi)容和形式,加強(qiáng)對外合作與交流。

5我部建議系里多開展一些同學(xué)感興趣的活動,鑒于宣傳活動不易搞,所以我部熱切希望能和其他部聯(lián)和起來搞活動,例如:文化藝術(shù)節(jié),書畫展覽,攝影作品評比, 唱歌比賽等,讓那些喜歡唱歌的同學(xué)體驗一下“超級女生”的感覺。

6我們將配合各部把宣傳工作搞好,及時了解他們最新的活動安排,及時宣傳協(xié)調(diào)工作,敢于向各部借鑒,學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神。

新的學(xué)期,宣傳部面對新的挑戰(zhàn),以上是我部這學(xué)期的工作計劃,我們將在以后的工作中逐步完善,相信通過我部全體成員的共同努力,我們會取得更好的成績.!

本部門在做好常規(guī)工作—海報宣傳版面,卡牌制作及活動橫幅、拱門的擺放之外,也協(xié)助院團(tuán)委學(xué)生會各部門做好一切與宣傳有關(guān)的工作,通過各種宣傳渠道,傳遞院團(tuán)委、學(xué)生會各部門的工作信息,增強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會的感召力。

宣傳部主要負(fù)責(zé)海報、展板、條幅、拱門、噴繪、舞臺布置等, 本部門納新要求如下:

1. 有一定的繪畫及書法功底,有過宣傳工作的經(jīng)驗,并有創(chuàng)新意識

2、對宣傳工作有高度的熱情、強(qiáng)烈的責(zé)任心,上進(jìn)心,肯吃苦,并抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度工作

3、有較充足的課余時間,能全心全意為同學(xué)服務(wù)

4、擅長書法和pop字體者及曾擔(dān)任宣傳委員者優(yōu)先

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇二十

新學(xué)期開始,至善學(xué)生會抓住契機(jī),快速的進(jìn)行了招新面試工作,為學(xué)生會注入了新的活力。這次招新工作主要是由辦公室負(fù)責(zé)的。但是在工作的過程中,出現(xiàn)了一系列的問題,現(xiàn)將招新工作總結(jié)如下,針對出現(xiàn)的問題,我們將深刻反思,吸取教訓(xùn),爭取在以后學(xué)生會的各項工作中獲得優(yōu)異表現(xiàn)。

第一,說一下此次招新工作的組織策劃問題:

這是此次工作的核心,就我看來,在學(xué)生會副部級以上的會議中,各部門并沒有達(dá)成一致協(xié)議,會議并沒有下達(dá)明確指令。大家都以為招新分部門面試就好,這樣一來各部門做好自己的安排就好,我們辦公室所做的就只是招新工作的申請報名匯總。關(guān)于招新的其他一些細(xì)節(jié)性方面的問題,也并沒有深入討論。我當(dāng)時作為辦公室副部,接到任務(wù),并沒有想到此次我們部門要付全責(zé),這是我的責(zé)任,缺少工作經(jīng)驗,我不得不承認(rèn)在以后的工作中,我一定會注意這點。

成為辦公室的主任,這一職務(wù)來之突然,周要我打印報名表和各部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式送至強(qiáng)化班,我并沒有仔細(xì)看清楚,上面的辦公室主人竟然是我的名字,在強(qiáng)化班的教室,把報名表發(fā)給他們,問還有其它問題沒有的時候,才看清楚,當(dāng)時有點意外,隨后就趕緊給周匯報了工作,想知道看是否還有其他指示,頓感工作責(zé)任之大,回去好好整理報名表了。

第二,此次招新工作,辦公室策劃不夠周密,也沒有具體的活動策劃。

只是因為我把一切都想得太簡單了,覺得沒什么事兒,只要到時候各個部門分工合作,面試就可以進(jìn)行了,有些問題,并沒有考慮清楚,當(dāng)然,這一項自己也逃脫不了責(zé)任,對學(xué)生會的大型活動缺少組織認(rèn)識,把問題簡單化了,考慮不夠周全。

第三,沒有能夠統(tǒng)籌安排,有效的利用在職干事。

當(dāng)時我們部門的干事,對于招新工作,我并沒有分配具體的工作給他們,報名表是在我這里匯總的,他們做的就只是幫我分一下表,還有面試當(dāng)天買一些東西之類的。當(dāng)然這些也都不是他們的責(zé)任,主要是我安排不夠得當(dāng)。沒有充分發(fā)揮集體的力量,這一點我已經(jīng)深刻意識到了,在這學(xué)期的工作中,一定會注意,學(xué)會統(tǒng)籌安排,分工合作,提高工作的效率和速率。在招新完成后的幾次部門會議活動中,我都很注意這一點,讓大家盡情發(fā)表意見,集集體的智慧于一體。

第四,招新面試現(xiàn)場過于混亂。

這些都源于自己的工作安排不夠周密妥當(dāng)。不過當(dāng)時有些問題,我向周提出來了的,但是沒有什么實在的解決方案,也就不了了之,我想可能他也是把問題想的太簡單了。沒有想到一些現(xiàn)場問題。我作為活動負(fù)責(zé)人,沒有堅持自己的意見,拿出切實方案,這也是我的責(zé)任。

第五,面試完的工作做得不夠完善。

面試結(jié)果太過草率,沒有經(jīng)過各個部門的商討和決議,時間緊迫哦。另外,之通知了面試通過的同學(xué),對于面試沒有通過的同學(xué)沒有給他們一定的安慰。這是我們的工作不周到的地方。

第六,面試過程有點混亂。

比如說主席助理的面試,三大中心的面試,面試地點不定,給參加面試的同學(xué)帶來一定的不便。

第七,面試的形式過于古板,沒有新穎,很老套。

總的來說,這次招新工作,安排有許多不到之處,我也從中學(xué)會了很多。

2、工作要學(xué)會統(tǒng)籌安排,不要一個人擔(dān),這樣不僅會給自己帶來很多麻煩,而且資源得不到有效的利用。

以上是本次,如有不妥請各位老師批評指正!

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇二十一

新學(xué)期開始,至善學(xué)生會抓住契機(jī),快速的進(jìn)行了招新面試工作,為學(xué)生會注入了新的活力。這次招新工作主要是由辦公室負(fù)責(zé)的。但是在工作的過程中,出現(xiàn)了一系列的問題,現(xiàn)將招新工作總結(jié)如下,針對出現(xiàn)的問題,我們將深刻反思,吸取教訓(xùn),爭取在以后學(xué)生會的各項工作中獲得優(yōu)異表現(xiàn)。

這是此次工作的核心,就我看來,在學(xué)生會副部級以上的會議中,各部門并沒有達(dá)成一致協(xié)議,會議并沒有下達(dá)明確指令。大家都以為招新分部門面試就好,這樣一來各部門做好自己的安排就好,我們辦公室所做的就只是招新工作的申請報名匯總。關(guān)于招新的其他一些細(xì)節(jié)性方面的問題,也并沒有深入討論。我當(dāng)時作為辦公室副部,接到任務(wù),并沒有想到此次我們部門要付全責(zé),這是我的責(zé)任,缺少工作經(jīng)驗,我不得不承認(rèn)在以后的工作中,我一定會注意這點。

成為辦公室的主任,這一職務(wù)來之突然,周要我打印報名表和各部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式送至強(qiáng)化班,我并沒有仔細(xì)看清楚,上面的辦公室主人竟然是我的名字,在強(qiáng)化班的教室,把報名表發(fā)給他們,問還有其它問題沒有的時候,才看清楚,當(dāng)時有點意外,隨后就趕緊給周匯報了工作,想知道看是否還有其他指示,頓感工作責(zé)任之大,回去好好整理報名表了。

只是因為我把一切都想得太簡單了,覺得沒什么事兒,只要到時候各個部門分工合作,面試就可以進(jìn)行了,有些問題,并沒有考慮清楚,當(dāng)然,這一項自己也逃脫不了責(zé)任,對學(xué)生會的大型活動缺少組織認(rèn)識,把問題簡單化了,考慮不夠周全。

當(dāng)時我們部門的干事,對于招新工作,我并沒有分配具體的工作給他們,報名表是在我這里匯總的,他們做的就只是幫我分一下表,還有面試當(dāng)天買一些東西之類的。當(dāng)然這些也都不是他們的責(zé)任,主要是我安排不夠得當(dāng)。沒有充分發(fā)揮集體的力量,這一點我已經(jīng)深刻意識到了,在這學(xué)期的工作中,一定會注意,學(xué)會統(tǒng)籌安排,分工合作,提高工作的效率和速率。在招新完成后的幾次部門會議活動中,我都很注意這一點,讓大家盡情發(fā)表意見,集集體的智慧于一體。

這些都源于自己的工作安排不夠周密妥當(dāng)。不過當(dāng)時有些問題,我向周提出來了的,但是沒有什么實在的解決方案,也就不了了之,我想可能他也是把問題想的太簡單了。沒有想到一些現(xiàn)場問題。我作為活動負(fù)責(zé)人,沒有堅持自己的意見,拿出切實方案,這也是我的責(zé)任。

面試結(jié)果太過草率,沒有經(jīng)過各個部門的商討和決議,時間緊迫哦。另外,之通知了面試通過的同學(xué),對于面試沒有通過的同學(xué)沒有給他們一定的安慰。這是我們的工作不周到的地方。

比如說主席助理的面試,三大中心的面試,面試地點不定,給參加面試的同學(xué)帶來一定的不便。

總的來說,這次招新工作,安排有許多不到之處,我也從中學(xué)會了很多。

2、工作要學(xué)會統(tǒng)籌安排,不要一個人擔(dān),這樣不僅會給自己帶來很多麻煩,而且資源得不到有效的利用。

學(xué)生會納新工作的重要性(優(yōu)秀22篇)篇二十二

招新負(fù)責(zé)人:(部長)。

指導(dǎo)老師:

二、時間及地點。

報名時間:。

面試時間:。

地點:。

三、主要面對人群。

四、預(yù)計新成員人數(shù)。

五、新成員入選條件及評分標(biāo)準(zhǔn)。

1.熟悉對電子文件的處理(包括word、excel、ppt)(30分)。

2.溝通與組織能力(20分)。

3.性格正直、開朗、謙虛,有親和力(20分)。

4.有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,以及自我約束力,能認(rèn)真、高效的完成工作,并對自己的工作負(fù)責(zé)(30分)。

(總分100分)。

五、招新形式。

一對一面試。

面試時將通過考察以下內(nèi)容給予評分:

1.過往經(jīng)驗。

2.對電子文檔類軟件的運用。

3.書寫。

4.精神面貌、談吐舉止等。

5.過往學(xué)習(xí)成績。

六、招新結(jié)束。

將新成員名單交至主席和指導(dǎo)老師處審核。審核后將新成員名單張貼在公告欄,并通知新成員面試成功。此后將會對新成員開設(shè)一到兩節(jié)課的培訓(xùn),課程的主要內(nèi)容為秘書部的專業(yè)技能及現(xiàn)有通訊資源分享,培訓(xùn)具體時間地點未定。

文檔為doc格式。

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畢業(yè)生是學(xué)校重要的輸出產(chǎn)物,他們承載著學(xué)校的期望和責(zé)任。以下是小編為大家準(zhǔn)備的畢業(yè)生職場心得,希望可以為大家的職業(yè)發(fā)展提供一些參考。大家好,我是王忠書。就讀于重
范文是學(xué)習(xí)寫作的有力助手,通過模仿范文,我們可以更好地培養(yǎng)自己的寫作技巧和表達(dá)能力。小編為大家準(zhǔn)備了一些范文范本,希望能給大家在寫作中提供一些啟發(fā)和幫助。
制定活動方案的過程中,我們需要與相關(guān)人員進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商,以確保活動方案的可行性和一致性。以下是一些比較成功的活動方案范文,希望對大家起到一定的啟發(fā)作用。
在寫工作計劃范文時,需要將自己的工作目標(biāo)與實際情況相結(jié)合,具體而有可行性。下面是小編為大家準(zhǔn)備的工作計劃范文,希望能對大家有所幫助。自去年11月入駐xx縣老砦鄉(xiāng)
班主任工作總結(jié)是一種反思與思考的過程,可以幫助班主任發(fā)現(xiàn)自身的不足和提高的空間。以下是小編為大家收集的班主任工作總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一定的參考和借鑒。
年終總結(jié)是對過去一年的工作進(jìn)行評估和總結(jié),以便更好地規(guī)劃來年的工作計劃。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的年終總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴砸妗屪C(jī)遇,迎難而上
2.在現(xiàn)代社會競爭激烈的情況下,人們經(jīng)常通過競聘來獲得更好的發(fā)展機(jī)會。下面是一些經(jīng)過精心撰寫的競聘材料,展示了候選人的專業(yè)能力和經(jīng)驗。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):通過這一年的工
創(chuàng)意可以打破常規(guī)和平庸,為人們帶來全新的體驗和視角。以下是一些關(guān)于創(chuàng)意的成功案例,讓我們一起來領(lǐng)略創(chuàng)意的魅力吧。很多初學(xué)攝影的朋友經(jīng)過一段時日后,可能就會覺得
生產(chǎn)是勞動者通過不懈努力和智慧創(chuàng)造財富的過程,也是實現(xiàn)個人價值和社會發(fā)展的重要途徑。生產(chǎn)管理的案例分析可以幫助我們找到解決生產(chǎn)中問題的有效方法。同志們:大家好!
工作心得體會是工作中不可或缺的一部分,通過寫作可以使我們更好地總結(jié)經(jīng)驗,提高工作品質(zhì)。下面是一些精選的工作心得范文,希望對大家的工作有所幫助。第一段:引言(20
導(dǎo)游工作計劃能夠幫助我們預(yù)防和解決突發(fā)事件,確保游客的安全和舒適。導(dǎo)游工作計劃是一份詳細(xì)規(guī)劃和安排導(dǎo)游在一段時間內(nèi)工作任務(wù)和行程的書面材料,它可以幫助導(dǎo)游合理安
范文范本可以啟發(fā)我們的思維,拓展我們的視野,幫助我們寫出更加精彩紛呈的作文。下面是一些精選的范文范本,它們兼具思想性、觀點性和表達(dá)性,相信能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹?/div>
只要拿到一個寫作要求,我們就需要去找范文范本來參考一下。以下是小編為大家搜集的一些范文,希望能幫助大家提高寫作水平。2、整理各種會議的會議記錄及考勤,并有條理的
月工作總結(jié)是一個不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程,幫助我們不斷提高自己的職業(yè)能力和綜合素質(zhì)。這里有一些寫得不錯的月工作總結(jié)樣本,其中包含了一些值得學(xué)習(xí)和借鑒的經(jīng)驗和技巧。
教學(xué)工作總結(jié)是教師在一段時間內(nèi)對自己的教學(xué)工作進(jìn)行總結(jié)和評估的重要方式。希望以下教學(xué)工作總結(jié)的范文能給您帶來一些靈感,為您的寫作提供一些參考。自從擔(dān)任教學(xué)秘書工
轉(zhuǎn)正工作總結(jié)是對轉(zhuǎn)正期間所參與的項目、活動和工作任務(wù)的梳理和總結(jié),有助于提升自己的工作能力。下面是一些轉(zhuǎn)正工作總結(jié)的寫作方法和步驟,希望能給大家在寫總結(jié)時提供一
范文范本是一種通過模板或樣例來指導(dǎo)寫作的方法,它可以幫助我們更好地理解和掌握寫作的技巧。以下是小編為大家挑選的一些范文范本,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁┮恍﹨⒖己椭?/div>
范文范本是寫作的重要參考,通過閱讀范文,我們可以了解該類文章的寫作結(jié)構(gòu)、語言風(fēng)格以及表達(dá)技巧。接下來是一些經(jīng)過精心挑選的總結(jié)樣本,幫助您更好地理解和應(yīng)用寫作技巧
主持詞要求適時適度,能夠根據(jù)不同場合和活動的需要進(jìn)行靈活調(diào)整。接下來,我們將為大家介紹幾種常見的主持詞寫作技巧和注意事項。男:尊敬領(lǐng)導(dǎo),老師們!女:親愛同學(xué),朋
它是一個反思和思考的過程,可以幫助我們深入分析自己在工作中的優(yōu)點和不足,找到提升和改進(jìn)的方向。我們可以從轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文中看到優(yōu)秀員工對自身職業(yè)規(guī)劃和提升的深入
通過職業(yè)規(guī)劃,我們可以規(guī)劃出一系列的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和計劃,并通過不斷努力實現(xiàn)這些目標(biāo)。接下來將為大家分享一些職業(yè)規(guī)劃的經(jīng)驗和故事,希望能夠激發(fā)大家對職業(yè)發(fā)展的思考
策劃方案的編制需要充分調(diào)研和了解項目的背景和要求,以確保方案的可行性和有效性。在這里,我們將為大家推薦一些優(yōu)秀的策劃方案,供大家學(xué)習(xí)和參考。為了更好地營造小區(qū)的
策劃書作為一種詳盡的說明材料,可以傳達(dá)出我們的想法、目標(biāo)和計劃,提高溝通和協(xié)作效率。通過學(xué)習(xí)和借鑒策劃書范文,我們可以不斷提升自己的策劃水平和能力,更好地應(yīng)對各
范本是作為寫作參考的工具,我們可以學(xué)習(xí)其中的優(yōu)點,避免其中的缺點。以下是小編為大家整理的一些范文范本,供大家參考學(xué)習(xí)。錢鐘書先生在《論快樂》一文中是這樣論述的:
國旗下是神圣而莊重的地方,它見證了國家的成長和發(fā)展。國旗在起風(fēng)的日子里迎風(fēng)飄揚(yáng),展示著國家的自信和風(fēng)采。尊敬的各位x、各位家長,親愛的同學(xué)們:大家上午好!春華秋
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