范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

企業(yè)年會策劃活動篇一

朱：寅虎報春來，又到了瑞雪紛飛的季節(jié)了

王：微電子研究院這個大家庭每到這時總會歡聚一堂

朱：共慶元旦，共同慶祝這個歡樂的節(jié)日

王：在這辭舊迎新之際，我們祝在座的各位

合：身體健康，工作順利，元旦快樂，萬事如意

朱：新年拉近了我們成長的距離王：新年染紅了我們快樂的生活

朱：新年讓我們截取下了四季的片段

王：新年給了我們?nèi)松臅诚?/p>

朱：回首過去我們熱情洋溢

王：展望未來我們斗志昂揚

朱：讓我們在新的一年里張開騰飛的翅膀

王：向著更高的目標(biāo)飛翔

朱：20xx年微電子研究院元旦聯(lián)歡晚會

合：現(xiàn)在開始

朱：今天公司的各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中來到了現(xiàn)場和我們一起歡度新春，下面請允許我先向大家一一介紹本研究院的領(lǐng)導(dǎo)，他們是微電子研究院院長馮海洲先生，微電子研究院副院長楊君怡女士，微電子研究院副院長舒保健先生，微電子研究院有線開發(fā)部部長唐如林先生，微電子研究院算法設(shè)計部部長李強先生。

王：除了微電子研究院的領(lǐng)導(dǎo)，我們還有幸邀請到了芯片團(tuán)隊，產(chǎn)品線的領(lǐng)導(dǎo)們，他們是產(chǎn)品總經(jīng)理蔡優(yōu)芳、總工王吉文、管理經(jīng)理鄭軍、部長李火林、部長吳稽、產(chǎn)品經(jīng)理江鴻、質(zhì)量總監(jiān)馬軍、項目經(jīng)理楊浩

王：讓我們再次用熱烈的掌聲感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的光臨

朱：在這個溫馨的時刻讓我們邀請···為我們做新年致辭

王：讓我們用熱烈的掌聲感謝···為我們帶來的新年祝福和囑托

朱：曉丹，知不知道前一段時間在南研bbs上，qq姐的征婚帖可是創(chuàng)造了史上第一高樓

王：當(dāng)然知道了。本來還以為我們中興的gg是相親的一塊金字招牌。 沒想到連qq姐都搞不定。

朱：那是因為qq姐還沒有發(fā)現(xiàn)我們中興的gg英俊瀟灑、風(fēng)流倜儻，可謂人見人愛、花見花開。

王：我看啊，只要不是車見車爆胎就好。但是人家可有女生說了，中興的男人只懂得加班賺錢，沒有一點生活情趣，從來不管家里的事情哦

朱：誰說的，中興的gg可是細(xì)心體貼，不光能賺錢養(yǎng)家，還心細(xì)顧家。瞧，開發(fā)二部的一幫男生加班之余，還不忘幫家里洗洗涮涮，可謂是上得廳堂，下得廚房，絕世好男人啊。

王：哦？真有這樣的事情？

朱：不信？請看軟件一科和系統(tǒng)驗證科的男生搞笑舞《嘻唰唰》

王：感謝剛才七位帥哥奉獻(xiàn)的精彩舞蹈，小奇，你覺得哪個舞姿最動人？

朱：當(dāng)然是帥哥們的kiss了，你覺得呢？（做一個飛吻的動作）

王：嗯，那可是相當(dāng)具有殺傷力喲！

朱：我覺得光你說還不夠，在座的各位美女們，你們覺得八位帥哥的kiss怎么樣？

（臺下的掌聲），聲音再大一點?。ㄅ_下的掌聲）

謝謝，謝謝各位美女給我一個人的掌聲，我代表另外七位帥哥感謝你們的鼓勵，等會我們再私下交流。

王：哎，能有這樣的中興gg為伴，真是人生至此，mm何求??！那小日子肯定過得是紅紅火火、和和美美的，真是只羨鴛鴦不羨仙了！

朱：那是自然，再說那些神仙本來就沒什么好羨慕的，你看牛郎和織女現(xiàn)在不就在天上看著我們流口水呢嗎？

王：哦？這兩人唱得是哪一出??？

朱：你忘了，他倆被王母娘娘用銀河隔開，每年才能見一次面嗎！平時電話費又賊貴，兩個人根本不敢打長途，相思苦啊！

企業(yè)年會策劃活動篇二

給力20xx 百聯(lián)世家年度總結(jié)會

20xx年1月25日下午15:00 至 22:00

會議時間：15:00——17:00

晚宴時間：17:30——22:00

xx酒店二樓多功能宴會廳

1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標(biāo)等;

2、加強員工之間的交流，增強團(tuán)隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力;

3、表彰優(yōu)秀員工，通過獎勵方式，調(diào)動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現(xiàn);

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在晚會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。

6、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓企業(yè)各部門工作者在共同的平臺下交流、聯(lián)歡。

7、進(jìn)一步擴展企業(yè)文化內(nèi)涵，促進(jìn)其外部形象和內(nèi)部文化的統(tǒng)一合成。

公司全體員工+邀請嘉賓

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一) 年終大會議程安排

14:50 全體參會員工提前到達(dá)酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始; 15:00—15:30 大會進(jìn)行第一項，各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。(每人5分鐘左右)

15:30—16:00 大會進(jìn)行第二項，郝總上臺發(fā)布

16:00—16:15 大會進(jìn)行第三項，由行政部門負(fù)責(zé)人上臺解讀公司組織架構(gòu)及人事任命決定書。

16:15—16:40 大會進(jìn)行第四項，主持人宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理和董事長為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理&董事長合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言?！旧壳椤?/p>

16:40—17:00 大會進(jìn)行第五項，董事長做總結(jié)性發(fā)言【相親相愛一家人】

17:00 大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

(二) 晚宴安排

17:30 晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

17:30—19:00 用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—22：00 娛樂時段： 文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲1：合力運氣球 【1、兩名選手為一組;2、兩人配合，先吹氣球，把氣球吹到直徑大于10厘米為止，再把氣球打結(jié)綁好;3、兩人背靠背、手挽手，夾著氣球運球到終點，繞過終點的框再回到起點;4、在跑的過程中，氣球不能落地，不能用手觸摸氣球，不能擠爆氣球，如果氣球落地，必須回到重新出發(fā)。(一輪游戲為x分鐘，玩x輪。主持人視情況而定)道具：氣球、盛放氣球的大框子】

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);

游戲2：搶凳子; 用具：5把椅子，圍成一圈;

游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

文藝節(jié)目，晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】

(一) 年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳，達(dá)到全員知悉。

(二) 條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“給力20xx 百聯(lián)世家年度總結(jié)會”(條幅規(guī)格：480*80cm)

(三) 物品的采購：游戲獎品(娃娃12個)、筆(3支)、簽到表、席位卡(晚宴用)、會場布置&游戲所需氣球、拉花等;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四) 現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

企業(yè)年會策劃活動篇三

20xx年x月x日

：xx酒家

：公司全體員工

：14：00-22：00共計5小時

1、增強員工的凝聚力，點燃全公司員工新一年工作的熱情，提高化妝品的銷售佳績。

2、對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)，對20xx年業(yè)績進(jìn)行分析，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)

3、表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來。

1、xx20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計劃大會（會議）

2、xx20xx年度員工答謝會（晚宴）

1、年會人員安排及職責(zé)：

（1）會場總負(fù)責(zé)：

（2）年會策劃、會議節(jié)目安排：

（3）酒店安排與協(xié)調(diào)：

（4）現(xiàn)場拍照、攝影：公司攝影師

（5）場景布置：人員安排待定

（6）活動主持：

2、會場布置：

（1）xx酒店主會場

（2）內(nèi)容：

a、本公司的logo及年會主題

b、彩帶、氣球點綴會場（音樂）

3.會場物品需求

4.優(yōu)秀員工評選：

參選人員：除財務(wù)和人事外的其他部門（由于這兩個部門人數(shù)有限）

評選方式：由各部門內(nèi)容員工無記名投票選取，加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票，票高者得（每部門一名）

獎品設(shè)置：

1、優(yōu)秀員工獎勵：每部門一位優(yōu)秀員工（行政部與財務(wù)部除外），共計4名獎品：

2、表演獎勵：一、二、三、參與獎，四個獎項獎品：

3、游戲獎勵：共計4個游戲獎品：

：

（一）xx20xx年度全體員工大會（會議）

1、下午13：50全體參會員工提前到達(dá)酒店指定地點簽到，按部門就坐于會議室，等待大會開始。

2、14：00由主持人宣布員工大會開始，并宣布各部門匯報順序。

3、14：15大會第一項，各部門主管及相應(yīng)負(fù)責(zé)人分別做20xx年度工作總結(jié)及20xx年度工作計劃匯報（每人大概20分鐘）。

4、16：00大會進(jìn)行第二項，總經(jīng)理上臺發(fā)言，進(jìn)行20xx年總結(jié)及20xx年公司發(fā)展戰(zhàn)略（預(yù)計1小時）。

5、17：00大會進(jìn)行第四項，主持人宣讀”20xx年度優(yōu)秀員工”獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書；

6、17：30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

7、xx20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計劃大會圓滿結(jié)束。

（二）20xx年度員工答謝會（晚宴）

1、主持人宣布員工答謝會開始，各部門節(jié)目表演（節(jié)目名單待定）

2、各部門表演結(jié)束，由全體參會人員選出優(yōu)秀節(jié)目一、二、三等獎與參與獎，并進(jìn)行獎品頒發(fā)（見附件二）

3、游戲時間：

（1）“快樂袋鼠”（2）“背夾氣球”（3）“蘿卜蹲”（4）“數(shù)7游戲”

每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品。

4、主持人宣布晚宴正式開始：

5、主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，總經(jīng)理發(fā)表祝酒詞，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）

6、員工答謝會結(jié)束。

企業(yè)年會策劃活動篇四

開場：

朱：寅虎報春來，又到了瑞雪紛飛的季節(jié)了

王：微電子研究院這個大家庭每到這時總會歡聚一堂

朱：共慶元旦，共同慶祝這個歡樂的節(jié)日

王：在這辭舊迎新之際，我們祝在座的各位

合：身體健康，工作順利，元旦快樂，萬事如意

朱：新年拉近了我們成長的距離王：新年染紅了我們快樂的生活

朱：新年讓我們截取下了四季的片段

王：新年給了我們?nèi)松臅诚?/p>

朱：回首過去我們熱情洋溢

王：展望未來我們斗志昂揚

朱：讓我們在新的一年里張開騰飛的翅膀

王：向著更高的目標(biāo)飛翔

朱：20xx年微電子研究院元旦聯(lián)歡晚會

合z現(xiàn)在開始

領(lǐng)導(dǎo)介紹及邀請領(lǐng)導(dǎo)講話

朱：今天公司的各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中來到了現(xiàn)場和我們一起歡度新春，下面請允許我先向大家一一介紹本研究院的領(lǐng)導(dǎo)，他們是微電子研究院院長馮海洲先生，微電子研究院副院長楊君怡女士，微電子研究院副院長舒保健先生，微電子研究院有線開發(fā)部部長唐如林先生，微電子研究院算法設(shè)計部部長李強先生。

王：除了微電子研究院的領(lǐng)導(dǎo)，我們還有幸邀請到了芯片團(tuán)隊，產(chǎn)品線的領(lǐng)導(dǎo)們，他們是產(chǎn)品總經(jīng)理蔡優(yōu)芳、總工王吉文、管理經(jīng)理鄭軍、部長李火林、部長吳稽、產(chǎn)品經(jīng)理江鴻、質(zhì)量總監(jiān)馬軍、項目經(jīng)理楊浩

王：讓我們再次用熱烈的掌聲感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的光臨

朱：在這個溫馨的時刻讓我們邀請···為我們做新年致辭

王：讓我們用熱烈的掌聲感謝···為我們帶來的新年祝福和囑托

節(jié)目1：軟件一科和系統(tǒng)驗證科的男生搞笑舞《嘻唰唰》

朱：曉丹，知不知道前一段時間在南研bbs上，qq姐的征婚帖可是創(chuàng)造了史上第一高樓

王：當(dāng)然知道了。本來還以為我們中興的gg是相親的一塊金字招牌。 沒想到連qq姐都搞不定。

朱：那是因為qq姐還沒有發(fā)現(xiàn)我們中興的gg英俊瀟灑、風(fēng)流倜儻，可謂人見人愛、花見花開。

王：我看啊，只要不是車見車爆胎就好。但是人家可有女生說了，中興的男人只懂得加班賺錢，沒有一點生活情趣，從來不管家里的事情哦

朱：誰說的，中興的gg可是細(xì)心體貼，不光能賺錢養(yǎng)家，還心細(xì)顧家。瞧，開發(fā)二部的一幫男生加班之余，還不忘幫家里洗洗涮涮，可謂是上得廳堂，下得廚房，絕世好男人埃

王：哦？真有這樣的事情？

朱：不信？請看軟件一科和系統(tǒng)驗證科的男生搞笑舞《嘻唰唰》

節(jié)目2：軟件二科《td呼叫轉(zhuǎn)移》

王：感謝剛才七位帥哥奉獻(xiàn)的精彩舞蹈，小奇，你覺得哪個舞姿最動人？

朱：當(dāng)然是帥哥們的kiss了，你覺得呢？（做一個飛吻的動作）

王：嗯，那可是相當(dāng)具有殺傷力喲！

朱：我覺得光你說還不夠，在座的各位美女們，你們覺得八位帥哥的kiss怎么樣？

（臺下的掌聲），聲音再大一點?。ㄅ_下的掌聲）

謝謝，謝謝各位美女給我一個人的掌聲，我代表另外七位帥哥感謝你們的鼓勵，等會我們再私下交流。

王：哎，能有這樣的中興gg為伴，真是人生至此，mm何求啊！那小日子肯定過得是紅紅火火、和和美美的，真是只羨鴛鴦不羨仙了！

朱：那是自然，再說那些神仙本來就沒什么好羨慕的，你看牛郎和織女現(xiàn)在不就在天上看著我們流口水呢嗎？

王：哦？這兩人唱得是哪一出?。?/p>

朱：你忘了，他倆被王母娘娘用銀河隔開，每年才能見一次面嗎！平時電話費又賊貴，兩個人根本不敢打長途，相思苦??！

王：也是啊，那真是天長地久應(yīng)有時，此恨綿綿絕無期?。“Γ膊恢浪麄z現(xiàn)在怎么樣了？

朱：你想知道？走我?guī)闳デ魄疲?/p>

采訪牛郎 抽獎（三等獎20名）

朱：牛郎請留步

（三人并排站，牛郎站在中間）

朱：首先恭喜你和織織打通td視頻電話。作為第一個打通視頻電話的神仙gg，你現(xiàn)在的心情一定很激動吧

牛郎：那是，我那是相當(dāng)?shù)募?。相愛不能相見，人生最大的悲哀莫過于此，現(xiàn)在有了td視頻電話我們可以天天見面了，這圓了我千年來的夢想，不用整天倍受相思的煎熬。

王：看牛郎幸福的模樣真讓人羨慕埃

朱：其實牛郎同學(xué)是我部戰(zhàn)斗在td手機芯片研發(fā)第一線的一名普通員工，此時此刻面對在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事，一定有很多話想對大家說吧。

牛郎：為td事業(yè)奮斗的同學(xué)們，大家辛苦了?！〞愿缱杂砂l(fā)揮一下，簡短，精煉，不宜太長，談?wù)劯惺埽o大家拜年和一些祝愿）

朱：正如所說，時時刻刻我們的團(tuán)隊都在向成功邁進(jìn)。

王：勝利的曙光就在眼前，中興td手機芯片的正式商用

合：指日可待。

朱：一說到我們的td手機芯片馬上就要商用就很振奮人心啊

王：是啊，這里面凝聚了多少我們中興人的智慧和汗水??！不過現(xiàn)在也有一個很振奮人心的事情將要發(fā)生…….那就是

合：抽獎開始

朱：首先進(jìn)行三等獎的抽取，一共20名，有請算法設(shè)計部李強部長為我們抽取~

節(jié)目3：《童年》算法設(shè)計部

王：對于我們每個人來說，童年總是我們內(nèi)心深處最美好的回憶。無論是所在何時何地，只要一想起我們的童年往事，每個人心頭都會涌起一份溫暖的情愫。

朱：我那時可是只有“等待著下課，等待著放學(xué)，等待著路過我教室窗前的鄰家小mm”

王：那時每個人都“盼望著假期，盼望著明天，盼望著長大”，但是真的長大，卻發(fā)現(xiàn)童年是我們度過的最難忘的時光。

朱：讓我們一起來傾聽歌曲“童年”，一起追憶我們心中的那段美好時光。

節(jié)目4：《四顧茅廬》硬件驗證科 抽獎二等獎10名

王：對了，小奇，聽說你熟讀史書，三國演義想必是倒背如流了吧？

朱：承讓承讓，自小粗讀過幾本詩書而已。哎，怎么想起問

這個？

王：那我考考你有關(guān)三國的知識？劉備請諸葛亮出山一共去了幾次??？

朱：這個？小兒科了吧。地球人都知道，三顧茅廬，一共去了三次嘛。

王：你out啦，現(xiàn)在什么事情都講究與時俱進(jìn)，劉備禮賢下士，三次可是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的埃

朱：我靠，不是吧？還有這種事情？

王：怎么不行？不信請看硬件驗證科的小品《四顧茅廬》

朱：好戲看不完，大獎送不完。刺激的抽獎游戲馬上開始，同事們、朋友們，你們準(zhǔn)備好了嗎？接下來我們將要抽出本次晚會的二等獎10名，有請有線開發(fā)部唐如林部長為我們抽取！

節(jié)目5：《薩克斯獨奏》有線開發(fā)部 楊東 抽獎（一等獎2名）

王：感謝 有線開發(fā)部-楊東 給我們帶來精彩的薩克斯獨奏，我們微電子研究院可真是臥虎藏龍??！

朱：那是，簡直是帥呆了，待會一定要讓他教我兩手，這可是追妹泡妞必備之殺招啊，嘿嘿！

王：額…這個虧你想得到！不過臺下的事待會再想，現(xiàn)在還有事等著你呢！

朱：哦？什么事??？

企業(yè)年會策劃活動篇五

團(tuán)結(jié) 奮進(jìn)

經(jīng)過一年的努力與付出，員工工作上有斐然的成績，也有許多不足。通過年會進(jìn)行總結(jié)，展望新一年的宏圖與計劃，對出色的個人與團(tuán)體表彰，進(jìn)一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力。同時，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和員工相互交流，相互促進(jìn)，增強彼此間的溝通和信任。

通過在公司內(nèi)部各公共區(qū)域向全體與會者發(fā)布信息

（1）海報形式

（2）內(nèi)部郵件形式

20xx年12月31日6:00pm—9:00pm

xx酒店

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工

（1）5：30pm—6：00pm 參與人員簽到進(jìn)場

（2）6：00pm—6：20pm 領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言及表彰優(yōu)秀員工

（3）6：20pm—7：20pm 進(jìn)行晚宴就餐

（3）7：20pm—9：00pm 節(jié)目表演及游戲抽獎活動

（一）年會的通知與宣傳

（二）物品采購

（三）舞臺布置

（四）工作人員安排

x文化傳媒有限公司

承辦單位：xx集團(tuán)

企業(yè)年會策劃活動篇六

年會是企業(yè)重大節(jié)日!

1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上!

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想!

4、年會的核心：讓員工明年在企業(yè)拼命做事!

5、年會的目的：拉動

①拉動員工

a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟企業(yè)干的希望;展示企業(yè)輝煌，讓員工家庭更支持自己在企業(yè)干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團(tuán)隊及企業(yè)文化，借此向客戶傳遞印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對企業(yè)產(chǎn)生良好印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)，獲得支持。

a、籌劃準(zhǔn)備：確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人，成立籌備組

2、制作年會企劃書(樣本)，確定主題及活動框架

3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單

4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖

5、推薦相關(guān)音樂背景資料

b、前期執(zhí)行：

1、最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目

2、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材

3、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關(guān)文案

5、制定工作安排表

6、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

c、成立年會項目實施小組：

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!

1、 迎賓接待禮儀組;(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))

2、 物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

3、 聚餐組;(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))

4、 晚會組;(負(fù)責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)

5、 抽獎組;(負(fù)責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)

6、 宣傳組;(負(fù)責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)

7、 交通指揮組;(負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進(jìn)行停車)

注：圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

1、員工：要求全員必須參加，不可請假;

2、企業(yè)各部門領(lǐng)導(dǎo);

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對企業(yè)有恩的客戶;

4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化;

5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

1、有好的音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。

2、場地兩邊掛與企業(yè)理念相關(guān)的一些條幅(如：企業(yè)文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、企業(yè)優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會有一股強烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。)

1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。

2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位)

3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)

5、放視頻(全年回顧)

6、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)，根據(jù)企業(yè)需要可設(shè)置如下獎項：

a、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

b、最佳狀態(tài)獎(企業(yè)里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))

c、無私奉獻(xiàn)獎(企業(yè)里平時默默無聞，但卻默默的為企業(yè)奉獻(xiàn)著，無怨無悔)

d、狼性團(tuán)隊獎(企業(yè)所有的部門參選，評選標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)商討決定)

e、最上進(jìn)員工獎(在企業(yè)最努力，最有動力，最有上進(jìn)心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工)

f、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對企業(yè)員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

g、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里，對企業(yè)有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)

h、晉升任命書

i、給客戶頒獎

8、下半場入場兩曲熱場舞

9、團(tuán)隊展示，向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。

11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。)

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)

13、頒布新一年里企業(yè)的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)

14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造企業(yè)發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

六、重點備注：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配;

6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，企業(yè)想要達(dá)到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩，挖掘員工內(nèi)在動力

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想，讓客戶獲得神圣

企業(yè)年會策劃活動篇七

公司年會通常會由一個年會小組來負(fù)責(zé)，主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門的事務(wù)及更有效地調(diào)配公司的各種資源來為年會服務(wù)。我們將盡力配合公司年會小組展開各項準(zhǔn)備工作，為企業(yè)公司年會成功舉辦組成一個團(tuán)結(jié)而強大的團(tuán)隊。

年會的主題既搶眼又精練地表達(dá)了當(dāng)次年會的主要方向。擬定出色的主題，首先需要對企業(yè)的市場情況、品牌情況以及活動目的進(jìn)行充分的了解，特別是企業(yè)想通過此次年會傳遞的信息。其次，還需注意擬定的活動主題應(yīng)與企業(yè)品牌定位吻合。

現(xiàn)場的氣氛是像一家人聚會般的溫馨，也是需要熱烈的高潮。依據(jù)選定好的主題，背景板、會場的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍繞主題去展開。跟隨這個步驟，在活動整體調(diào)性明確之后，也就確定了活動主題的方向。

年會年年做，每個公司都做，在基本達(dá)到目的之后，公司客戶一定會希望每年的年會有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意，給所有參加人一個驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個具有感染力的活動主題，貫穿整體活動的活動主線，以及活動中的若干亮點。下面我們還會具體談到如何在執(zhí)行當(dāng)中來獎創(chuàng)意貫徹到底。

場地的選擇一定要合理，主要參照值是參加年會的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要。同樣是100人參加的年會，如果在環(huán)節(jié)上沒有復(fù)雜的表演及環(huán)節(jié)，那么現(xiàn)場需要一個簡單的舞臺及可以容納下10桌就可以;如果在環(huán)節(jié)上需要有表演，頒獎及特邀嘉賓一些復(fù)雜的環(huán)節(jié)，現(xiàn)場對舞臺及燈光音響視頻的要求就會相對復(fù)雜，那么所需要的場地就會更大。另上，一般的年會會選在酒店的宴會廳進(jìn)行，有時，一些公司希望活動可以進(jìn)行的獨特，所在場地的選擇上也會相對獨特。比如像特色的酒吧，或是戶外的場所。選擇好場地后，開始細(xì)心的安排工作。

年會是一個公司的活動，可以把各個部門的人員聚集在一起，時間的選定是非常重要的。即可以不耽誤工作，又可以聚集所有的人，這就是需要年會小組的成員發(fā)揮他們的特長了。

公司年會的必有項目是領(lǐng)導(dǎo)致辭，年度各種優(yōu)秀獎頒獎，員工才藝表演，抽獎，互動游戲等。有時公司也會因為某些原因特別邀請一些知名的嘉賓來參加。在這個基礎(chǔ)上，如何獎年會活動做得出彩，創(chuàng)意必須貫穿每個環(huán)節(jié)。

如何留下深刻印象：企業(yè)年會既然是企業(yè)員工相互增進(jìn)了解的重要平臺之一，讓企業(yè)的員工對年會留下深刻的印象就顯得格外重要了。因此氣氛要搞得活躍，現(xiàn)場一定要互動起來。

由年會小組的負(fù)責(zé)人依據(jù)大家本身的特長來分配工作。有組織能力的人會去發(fā)動公司的員工，并將大家組織在一起排練在年會上演出的才藝，請專業(yè)的老師進(jìn)行授課，為表演的人安排練習(xí)場所，聯(lián)系現(xiàn)場的服裝化妝等一切相關(guān)的工作。有人負(fù)責(zé)采購一切活動所需要的物品，有人負(fù)責(zé)與場地進(jìn)行聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作，有人負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作等等。年會小組中每個人都將獨立負(fù)責(zé)自己的環(huán)節(jié)部分的準(zhǔn)備工作，并及時統(tǒng)一向負(fù)責(zé)人報告，確保活動的順利進(jìn)行。同時，負(fù)責(zé)人也應(yīng)準(zhǔn)備一套應(yīng)急預(yù)案以確認(rèn)突發(fā)情況的發(fā)生。團(tuán)隊的力量是無窮的。

由專門負(fù)責(zé)此項工作人員進(jìn)行嘉賓邀請。有的公司年會會邀請一些公司的重要的客戶或嘉賓來參加，不僅能讓客戶和嘉賓感到收到重視，更能讓客戶了解公司的實力以及員工的素質(zhì)。另外，如果資金允許，還會特別的去邀請一名到兩名社會上的知名人士來到現(xiàn)場參與表演或是互動。

公司的年會上都會有公司的員工參與或編排的表演?？梢哉垇韺I(yè)的老師進(jìn)行指導(dǎo)并協(xié)助編排節(jié)目。(曾經(jīng)有一個公司的年會因當(dāng)年最為流行的是“超級女生”，幾個唱歌比較好的女孩子組合在一起，彼此做了一個定位后形成了“超級女生copy版”。他們并且請來了專業(yè)的聲樂老師進(jìn)行輔導(dǎo)，不僅讓自己的業(yè)余生活豐富，同時又展現(xiàn)了自己的實力，在現(xiàn)場的活動中，這個節(jié)目受到了公司上下的好評，還得到了當(dāng)年的最佳表演獎)

因為大家都不是專業(yè)演員，必須要多做整合預(yù)演?？梢约兴醒莩鋈藛T及主持人，在布置好的現(xiàn)場按照時間順序彩排各個環(huán)節(jié)。彩排能夠使演出人員熟悉舞臺位置，上下臺方向，現(xiàn)場音樂效果并了解如何和其他人員如何配合。

通常在年會開始的前一天布置，(也要考慮到工作量是否合適)?，F(xiàn)場搭建，包括舞臺區(qū)，嘉賓區(qū)(餐區(qū))，vip室，候場區(qū)，化妝區(qū)。有些公司為了體現(xiàn)出對員工的細(xì)致，還會特別準(zhǔn)備餐前交淡區(qū)及吸煙區(qū)。

一場公司年會的細(xì)節(jié)安排也是非常重要的。比如現(xiàn)場的食品酒水的安排，菜上早了，精彩的節(jié)目大家來不及看了，菜上晚了，讓大家餓肚子也是不好的。每個環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)中的串場安排也可以看出組織的精心安排。是通過主持人的串詞，還是通過視頻音樂，不同的設(shè)置也會帶來意思不到的效果。

以前，公司的年會還只是會讓自己的公司的員工來負(fù)責(zé)整體的流程設(shè)置，現(xiàn)在越來越多的公司會啟用更專業(yè)的活動行業(yè)公司為自己公司打造不同以往的年會，讓年會舉辦的更專業(yè)更精彩。曾經(jīng)參加過不少公司的年會活動，也策劃管理了很多公司的年會，總體感覺每個公司的年會都是在最大程度的展現(xiàn)自己公司的文化特色，讓所有的員工對公司充滿信心，安心的進(jìn)行工作。因此，公司年會的策劃及管理就體現(xiàn)出了它的重要性

活動管理是保證策劃，準(zhǔn)備工作能夠得到實現(xiàn)的最關(guān)鍵的一步。準(zhǔn)備好充足的人和對每個環(huán)節(jié)做好具體安排和預(yù)演是至關(guān)重要的。在預(yù)演階段對每個環(huán)節(jié)每個工作人員的站位和配合都要做詳細(xì)的安排?；顒又械募?xì)節(jié)管理需要注意的地方很多，具體可分為前期準(zhǔn)備、活動期間以及活動結(jié)束這樣幾個階段。

需要對工作人員、兼職人員、攝影師、攝像師以及企業(yè)指派的工作人員提前進(jìn)行培訓(xùn)。這種培訓(xùn)包括工作人員分工以及執(zhí)行手冊的制定。

在活動開始之前，需要對所有設(shè)備進(jìn)行調(diào)試。包括演示的筆記本電腦是否設(shè)置了自動關(guān)機或者屏幕保護(hù)程序，活動現(xiàn)場需要演示的ppt文件投影出來是否足夠清晰等看似非常微小，卻又在現(xiàn)場活動得以順利運行過程中起到關(guān)鍵作用的很多細(xì)節(jié)環(huán)節(jié)。

對工作人員進(jìn)行明確的分工，每項工作都必須責(zé)任到人，保持手機或?qū)υ挋C的開通便于及時聯(lián)絡(luò)。

一場活動的順利進(jìn)行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

除少數(shù)公司為做公司宣傳借話題外，公司年會通常為內(nèi)部活動，不會邀請媒體。因此這里沒有提及媒體方面如何操作。

另外，根據(jù)過去參加和組織企業(yè)年會的經(jīng)歷，感覺到大部分企業(yè)年會失敗的原因都是對于管理的重視不足，導(dǎo)致直接影響到年會的效果。成功的策劃與執(zhí)行會帶來預(yù)期的積極效果，而缺乏創(chuàng)意與組織的年會則可能導(dǎo)致公司/客戶的不滿意。

企業(yè)年會策劃活動篇八

年會是企業(yè)重大節(jié)日!

1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上!

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想!

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的：拉動

①拉動員工

a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團(tuán)隊及公司文化，借此向客戶傳遞印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)，獲得支持。

a、籌劃準(zhǔn)備：

確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人，成立籌備組

2、制作年會企劃書(樣本)，確定主題及活動框架

3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單

4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖

5、推薦相關(guān)音樂背景資料

b、前期執(zhí)行：

1、最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目

2、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材

3、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關(guān)文案

5、制定工作安排表

6、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

c、成立年會項目實施小組：

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!

1、 迎賓接待禮儀組;(負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))

2、 物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

3、 聚餐組;(負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo))

4、 晚會組;(負(fù)責(zé)整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)

5、 抽獎組;(負(fù)責(zé)證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)

6、 宣傳組;(負(fù)責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)

7、 交通指揮組;(負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進(jìn)行停車)

注：圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

1、員工：要求全員必須參加，不可請假;

2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo);

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶;

4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化;

5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

1、有好的音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。

2、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會有一股強烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。)

1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。

2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位)

3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)

5、放視頻(全年回顧)

6、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)，根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項：

a、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

b、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))

c、無私奉獻(xiàn)獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著，無怨無悔)

d、狼性團(tuán)隊獎(公司所有的部門參選，評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)

e、最上進(jìn)員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進(jìn)心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工)

f、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

g、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)

h、晉升任命書

i、給客戶頒獎

8、下半場入場兩曲熱場舞

9、團(tuán)隊展示，向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。

11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。)

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)

13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)

14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配;

6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達(dá)到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩，挖掘員工內(nèi)在動力

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想，讓客戶獲得神圣感

③感謝公司給我平臺，讓員工心定、交給

公司年會，就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會，沒它不行，沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關(guān)重要，不可缺少!不能不開，不可不開，必須要開!

它可以對公司一年的工作進(jìn)行總結(jié);

它可以獎勵先進(jìn)，激發(fā)后進(jìn)，樹立榜樣、率先垂范;

它可以造場造勢，激揚士氣，振奮精神;

它可以集中體現(xiàn)公司實力、人文關(guān)懷;

它可以凝聚人心，給人信心;

它可以增進(jìn)客戶聯(lián)誼，感恩答謝;

它可以統(tǒng)一認(rèn)識，部署戰(zhàn)略，鎖定目標(biāo)，激發(fā)斗志;

它是創(chuàng)造潛在利潤的最好形勢之一!

企業(yè)年會策劃活動篇九

會議時間：

晚宴時間：

公司全體員工

本次年會的流程與安排包括以下兩部分。

13：50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。

14：00—15：30大會進(jìn)行第一項，各部門及各項目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報告。

15：30—15：45大會進(jìn)行第二項，由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。

15：45—16：00大會進(jìn)行第三項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單。優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金。優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念。優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16：00—17：30大會進(jìn)行第四項，總經(jīng)理做總性發(fā)言。

17：30大會，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。使用創(chuàng)意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂

18：00—19：00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19：00—21：00娛樂時段：

文藝節(jié)目（2—3個節(jié)目）

游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子。

游戲規(guī)則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內(nèi)省的球最少的勝出。

文藝節(jié)目（2—3個節(jié)目）。

游戲2：搶凳子。用具：5把椅子，圍成一圈。

游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。

文藝節(jié)目（2—3個節(jié)目）

游戲3：筷子運鑰匙鏈。用具：12支筷子、2個鑰匙鏈。

游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針。用具：呼啦圈3個、曲別針18個。

游戲規(guī)則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出。

游戲5：踩氣球。用具：100個氣球

游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進(jìn)抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總會的通知》，對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳，達(dá)到全員知悉。

（二）條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總會”。

（三）物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃。游戲所用乒乓球拍、乒乓球。抽獎箱。會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

（四）現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。