當我們備受啟迪時,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,如此就可以提升我們寫作能力了。我們應(yīng)該重視心得體會,將其作為一種寶貴的財富,不斷積累和分享。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇一
參觀的xx企業(yè)是日本xx汽車公司的一個下屬分廠。進入生產(chǎn)現(xiàn)場后,每一位參觀者都真實地感受到了處處精益、時時精益的氛圍。
在辦公大樓的門廳,設(shè)有一塊電子顯示屏,上面寫著“歡迎您參觀考察”的字樣,這倒是一般企業(yè)比較普通的做法。但是后面顯示的數(shù)據(jù)卻是與眾不同了?!澳闶菑膞xx年以來到本廠參觀的第xxx人,是今年以來到廠參觀的第xxx人,是本周到廠參觀的第xxx人”。由此看來,他們對每一個到廠參觀訪問的人員都會進行準確無誤的統(tǒng)計,這項工作巳經(jīng)持續(xù)了幾十年,數(shù)據(jù)精確到每一個人,這真是令人驚嘆。
一位年輕女員工接待了我們這些參觀者,她作為現(xiàn)場解說員,引導我們參觀了生產(chǎn)現(xiàn)場,并介紹了產(chǎn)品生產(chǎn)線上的工藝過程。然后,一位50歲左右的工程師向我們介紹了企業(yè)整體的經(jīng)營、管理情況,并回答了我們的提問。
從此處可以看出,在這里參觀的安排也體現(xiàn)出精益管理。
我們參觀的是企業(yè)三條整車裝配線中的一條。車間的'空間很大,生產(chǎn)線很長,工人們在各自崗位上緊張地工作,流水線上的半成品在緩緩流動。
車間的地面被縱向分成十分清晰的五個區(qū)域--參觀人員走動區(qū)、零部件搬運人員走動區(qū)、裝配崗位使用零部件的存放區(qū)、裝配人員工作區(qū)、汽車裝配的流水線區(qū)。五個區(qū)域都有其各自合理的空間,設(shè)計和安排得非常恰當,現(xiàn)場運轉(zhuǎn)得相當有序。
流水線上每一臺車的前部都粘有一張約a4紙大小的紙片,解說員說那就是生產(chǎn)看板。上面標明了本臺車需安裝何種規(guī)格的零部件,何種材質(zhì)或何種顏色的內(nèi)飾。零部件搬運員將準確無誤地把不同的零部件或內(nèi)飾件按順序送到每個崗位,裝配工會按照看板的指令操作,進行準確的安裝。
本來不同規(guī)格、不同型號的產(chǎn)品混線作業(yè)是很困難的事,但是在豐田的精益生產(chǎn)線上這就變得輕而易舉。
為方便裝配工人安裝零部件,降低工人的勞動強度,汽車裝配線上實行無車門安裝工藝,即在車身內(nèi)部零部件安裝完畢之前,汽車不安裝車門。而車門是在車身所有零部件安裝完之后才裝到車上的。
當工人需要進車內(nèi)安裝零部件時,為方便工人進出,公司還特別設(shè)計了一套機械手座椅,工人只需坐在該座椅上。機械手就可以自動把他送進車內(nèi),工作結(jié)束后,再自動送出車外??吹缴a(chǎn)現(xiàn)場的機械手走著靈巧的曲線,順暢地把工人送進、送出車箱,我們不由得為設(shè)計人員的高超技術(shù)而感嘆。
汽車裝配車間的工作就是把大大小小的各種部件往車體上裝,而許多部件不僅體積大而且重量也不輕。工人每一個班都要裝配數(shù)百臺汽車,光是搬運這些部件的勞動強度就相當大,更不用說還要準確地安裝到位。為減輕工人負擔,公司在汽車裝配線上設(shè)計安裝了許多機械手,這些機械手可代替人工。它們不僅可以搬運各種部件,而且能準確地在汽車車身上定位,這樣一來工人的勞動強度就得以大大減輕。
當生產(chǎn)一線的設(shè)備操作工人發(fā)現(xiàn)存在產(chǎn)品或設(shè)備問題時,他們有權(quán)自行停止生產(chǎn),這樣便可防止次品的重復出現(xiàn),并杜絕類似產(chǎn)品的再產(chǎn)生,從而避免了由此可能造成的大量浪費。
汽車裝配線上的工作節(jié)奏是很快的,而每一個裝配工人都有其負責的裝配工序,他必須在規(guī)定的時間內(nèi)獨立完成規(guī)定的零部件安裝或調(diào)試任務(wù)。
對于熟練工人來說,這在一般情況下是沒有問題的。如果由于某種特殊的原因,某個崗位的工人沒有在規(guī)定的時間內(nèi)完成規(guī)定的動作,整條流水線的工作節(jié)奏就會被打亂。生產(chǎn)線設(shè)有應(yīng)急的信號開關(guān),當產(chǎn)品生產(chǎn)出現(xiàn)異常時,該崗位工人只要搬動這個開關(guān),當班的班長及相關(guān)人員就會很快出現(xiàn)在他的面前,為他提供幫助。
從這次參觀中,深深地體會到精益制造要注重每個細節(jié)的管理,各大小企業(yè)無論在人員管理還是生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面都有許多需要改進之處。因此,“他山之石,可以攻玉’,推行精益制造,勢在必行。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇二
隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)已成為社會的重要組成部分。企業(yè)的經(jīng)營管理和發(fā)展策略對社會和個人都有著深遠的影響。作為一名企業(yè)從業(yè)人員,我從日常的工作和交流中獲得了一些寶貴的心得體會和收獲。在本文中,我將分享我個人的五個主要方面的心得體會和收獲。
首先,溝通是企業(yè)成功的關(guān)鍵。作為一個企業(yè),有良好的溝通渠道和有效的溝通能力對于增強內(nèi)部合作和提高團隊效能至關(guān)重要。我在過去的工作中意識到,溝通不僅僅是通過言語表達意思,更重要的是能夠傾聽他人的意見和想法。通過與同事和領(lǐng)導之間的頻繁交流,我能夠更好地了解公司的目標和需求,并找到合適的解決方案。此外,良好的溝通還有助于建立和維護良好的人際關(guān)系,提高整體的工作效率。
其次,學習和不斷進步是職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。隨著技術(shù)的不斷進步和市場的競爭壓力持續(xù)增長,只有不斷學習和提高自己的能力才能適應(yīng)新的挑戰(zhàn)和機遇。我發(fā)現(xiàn),只有通過學習新的知識和技能,才能不斷地提高個人的職業(yè)素養(yǎng)和能力。我積極參加公司組織的專業(yè)培訓和研討會,與同行交流經(jīng)驗和技術(shù),并閱讀相關(guān)的行業(yè)雜志和書籍。這些學習機會讓我更加了解市場和行業(yè)的動態(tài),為個人的職業(yè)發(fā)展和企業(yè)的長期發(fā)展做出貢獻。
第三,團隊合作和協(xié)作精神是企業(yè)成功的重要因素。企業(yè)不是一個人的舞臺,而是一個團隊的舞臺。通過與團隊成員合作,我們可以共同完成任務(wù)和實現(xiàn)共同的目標。通過工作中的合作和交流,我意識到團隊合作的重要性,并學會了如何有效地與他人合作。我了解到,團隊合作需要互相信任和相互支持,它能夠激發(fā)個人的潛力和創(chuàng)造力,促進團隊的發(fā)展和進步。
第四,創(chuàng)新和適應(yīng)變化是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵。在快速變化的市場環(huán)境中,企業(yè)需要及時作出反應(yīng)并不斷創(chuàng)新,以適應(yīng)新的市場需求。我學會了放開自己的思維,提出新的想法和解決方案。我發(fā)現(xiàn),創(chuàng)新不僅僅意味著在產(chǎn)品和服務(wù)方面的創(chuàng)新,還包括在管理和流程方面的創(chuàng)新。通過不斷地尋找新的機會和面對挑戰(zhàn),我們可以迎接市場的變化和機遇,為企業(yè)的長期發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
最后,堅持和耐心是企業(yè)成功的關(guān)鍵要素。在商業(yè)世界中,成功絕非一蹴而就,需要長期的努力和堅持。我深知任何事業(yè)都會遇到困難和挫折,但只有堅持不懈并保持耐心,才能最終獲得成功。通過經(jīng)歷挑戰(zhàn)和困難,我學會了保持積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度,這對于我克服困難和實現(xiàn)目標非常關(guān)鍵。
在結(jié)束語中,通過我的工作經(jīng)驗和與同事交流的機會,我獲得了企業(yè)心得體會和收獲。這些心得體會包括通過良好的溝通建立良好的人際關(guān)系,通過不斷學習和提升自己的能力來適應(yīng)市場的變化,以及通過團隊合作和協(xié)作精神實現(xiàn)企業(yè)的成功。同時,創(chuàng)新和耐心也是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素。這些心得體會將繼續(xù)指導我在職業(yè)生涯中取得積極的進展并為企業(yè)的成功做出貢獻。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇三
轉(zhuǎn)眼間,20__年就要揮手告別了,在這新年來臨之際,回想自己半年多所走過的路,所經(jīng)歷的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,沒有太多的業(yè)績,多了一份鎮(zhèn)定,從容的心態(tài)。
在這10個月多的時間里有失敗,也有成功,遺憾的是;欣慰的是;自身業(yè)務(wù)知識和能力有了提高。首先得感謝公司給我提供了那么好的工作條件和生活環(huán)境,有那么好的,有經(jīng)驗的老板給我指導,帶著我前進;他們的實戰(zhàn)經(jīng)驗讓我們終生受益,從他們身上學到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前提。
從2月開始進入公司,不知不覺中,一年的時間一晃就過了,在這段時間里,我從一個對產(chǎn)品知識一無所知的新人轉(zhuǎn)變到一個能獨立操作業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員,完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換,并且適應(yīng)了這份工作。業(yè)績沒什么突出,以下是一年的工作業(yè)務(wù)明細:進入一個新的行業(yè),每個人都要熟悉該行業(yè)產(chǎn)品的知識,熟悉公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群。在市場開發(fā)和實際工作中,如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,抓重點客戶和跟蹤客戶,如何在淡旺季里的時間安排以及產(chǎn)品有那些,當然這點是遠遠不夠的,應(yīng)該不斷的學習,積累,與時俱進。
在工作中,我雖有過虛度,有過浪費上班時間,但對工作我是認真負責的。經(jīng)過時間的洗禮,我相信我會更好,俗話說:只有經(jīng)歷才能成長。世界沒有完美的事情,每個人都有其優(yōu)缺點,一旦遇到工作比較多的時候,容易急噪,或者不會花時間去檢查,也會粗心。工作多的時候,想得多的是自己把他搞定,每個環(huán)節(jié)都自己去跑,、我要改正這種心態(tài),再發(fā)揮自身的優(yōu)勢:貿(mào)易知識,學習接受。不斷總結(jié)和改進,提高素質(zhì)。
自我剖析:以目前的行為狀況來看,我還不是一個合格業(yè)務(wù)員,或者只是一個剛?cè)腴T的業(yè)務(wù)員,本身談吐,口才還不行,表達能力不夠突出。根源:沒有突破自身的缺點,臉皮還不夠厚,心理素質(zhì)不過關(guān),這根本不象是我自己,還遠沒有發(fā)掘自身的潛力,個性的飛躍。在我的內(nèi)心中,我一直相信自己能成為一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,這股動力;這份信念一直儲藏在胸中,隨時準備著爆發(fā),內(nèi)心一直渴望成功。“我要像個真正的男人一樣去戰(zhàn)斗,超越自己。“我對自己說。
總結(jié)一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學習,__年自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:
依據(jù)__年銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點劃分區(qū)域:
一是對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。
二是在擁有老客戶的同時還要不斷從老客戶獲得更多的客戶信息。
三是要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合。
1、每月要增加1個以上的新客戶,還要有幾個潛在客戶。
2、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。
3、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學習,多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。
4、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。
5、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。
6、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇四
作為一名在一家國際企業(yè)工作的員工,我已經(jīng)度過了三年的時光。在這三年中,我經(jīng)歷了許多機會和挑戰(zhàn),也積累了很多寶貴的心得體會和收獲。我將在下文中分享這些心得與大家。
第二段:學到的技能及知識
在這家企業(yè)工作的三年時間里,我從培訓中獲得了很多有用的技能和知識。首先,我學會了高效的時間管理和組織能力。在這家企業(yè)中,工作任務(wù)常常繁重,如果沒有良好的時間管理能力,很容易被工作壓垮。其次,我還學到了如何與不同背景和文化的人合作。由于企業(yè)具有多元化的團隊,我需要學會尊重和理解來自不同文化背景的同事,這為我以后在國際化環(huán)境中的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
第三段:遇到的挑戰(zhàn)及應(yīng)對方法
在這三年的工作中,我也遇到了許多挑戰(zhàn)。首先,面對競爭激烈的市場環(huán)境,我不得不不斷提升自己的能力,以適應(yīng)企業(yè)的變化。其次,由于工作需求,我經(jīng)常需要處理緊急情況和高強度的工作。這要求我必須保持冷靜和高效率,以應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。在應(yīng)對這些挑戰(zhàn)的過程中,我逐漸學會了調(diào)整心態(tài),堅持不懈地解決問題,并且從中不斷成長。
第四段:人際關(guān)系的重要性
在企業(yè)中,良好的人際關(guān)系非常重要。通過與同事、上級和下屬的交流和合作,我深刻體會到了團隊合作的重要性。與他人積極合作不僅能夠提高工作效率,還能夠增強工作樂趣。同時,與他人建立良好的人際關(guān)系也為我提供了許多學習和成長的機會。通過與經(jīng)驗豐富的同事交流,我不僅學到了專業(yè)知識,還獲得了寶貴的職業(yè)建議。
第五段:自我成長與職業(yè)規(guī)劃
通過在企業(yè)中的工作,我得以不斷提升自己的能力和技能。同時,我也發(fā)現(xiàn)了自己的興趣和優(yōu)勢所在。在這三年的工作中,我逐漸明確了自己的職業(yè)規(guī)劃,并且積極地朝著目標努力。同時,我也學會了重視個人的發(fā)展。在企業(yè)的培訓和項目中,我主動申請了許多機會,不斷拓寬自己的知識和經(jīng)驗。通過這樣的自我成長,我相信我能夠在未來的職業(yè)生涯中取得更大的成功。
總結(jié):
在這家企業(yè)的三年時間里,我不僅學到了許多技能和知識,也積累了許多寶貴的經(jīng)驗和成長。通過努力適應(yīng)挑戰(zhàn)和與他人積極合作,我不僅提升了自己的能力,還為未來的職業(yè)生涯打下了堅實的基礎(chǔ)。我相信這些心得和收獲將會在我未來的職業(yè)發(fā)展中發(fā)揮重要的作用,幫助我取得更大的成就。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇五
近日,我校組織了一次參觀企業(yè)的活動,我有幸參加了其中的一次。這次活動給我留下了深刻的印象,我從中學到了很多寶貴的東西。
首先,參觀企業(yè)讓我明白了知識在實踐中的重要性。在學校里,我們只能通過課本和老師的講解來了解企業(yè)的運營模式,但實際上,這只是理論知識的一部分。當我走進實際的企業(yè)環(huán)境,親身感受到工作流程和職業(yè)素養(yǎng)時,我才真正明白了理論知識與實踐相結(jié)合的價值。比如,通過實地參觀,我了解到企業(yè)中各個部門的工作流程是如何相互連接和協(xié)同工作的。只有在實踐中,我才能體會到企業(yè)管理和運營的復雜性,這給我以極大的啟發(fā),讓我更加珍惜學校中的理論知識,并加強了我對實踐教學的認識。
其次,參觀企業(yè)讓我認識到了團隊合作的重要性。在參觀的過程中,我與同學們分成小組進行討論和合作,共同解決問題。我們互相交流意見,充分利用各自的優(yōu)勢,共同完成任務(wù)。通過這個過程,我明白了團隊合作的力量。在實際企業(yè)中,沒有一個人可以完成所有的工作,需要團隊的協(xié)作和配合,才能更好地完成任務(wù)。這種經(jīng)驗讓我明白到,在未來的學習和工作中,我需要與他人共同合作,共同解決問題,才能取得更好的成果。
此外,參觀企業(yè)讓我認識到了自己的不足之處。在參觀企業(yè)的過程中,我發(fā)現(xiàn)自己在專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)方面還存在差距。通過與企業(yè)員工的交流,我了解到他們在各個方面都十分專業(yè)和優(yōu)秀。這讓我感到自己在準備就業(yè)方面還有很多需要提高的地方。我決心在未來的學習中更加努力,不斷提升自己的綜合素質(zhì),為將來的職業(yè)生涯做好準備。
最后,參觀企業(yè)讓我明白了實踐經(jīng)驗的價值。在企業(yè)實地參觀過程中,我不僅了解了企業(yè)的運營模式和管理方式,還與企業(yè)員工進行了互動交流。他們分享了自己在工作中遇到的問題以及解決方案,讓我受益匪淺。在學校學到的理論知識只是鋪墊,而真正的實踐經(jīng)驗才是最寶貴的財富。通過參觀企業(yè),我深刻體會到了實踐經(jīng)驗的重要性,并決心將來多參加實踐活動,積累更多的實際經(jīng)驗。
通過這次參觀企業(yè)的活動,我收獲了很多寶貴的心得體會。我明白了理論知識與實踐相結(jié)合的重要性,認識到團隊合作的力量,發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,并明白了實踐經(jīng)驗的價值。這次參觀企業(yè)的經(jīng)歷讓我對未來的學習和工作充滿了信心,我相信只要努力,不斷提升自己,就能取得更好的成果。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇六
在現(xiàn)實社會中,可能有些生活上比較艱難不如意的人,他們的世界成天被抱怨、痛恨、敵視等不良念頭占據(jù)著。
他們認為這個社會對自己不公平,或者是所在公司老板對自己不器重,或者是自己的父母無權(quán)又無勢,沒有辦法給他們創(chuàng)造一個美好的未來,但是他們卻沒有想過主觀上的原因。
其實歸根結(jié)底還是自己的原因,只是,人們總是難以意識到這一點。
沒有也不愿意去仔細想想自己生活得這樣糟糕,和自己主觀上有什么關(guān)系,也不去想想自己下一步該怎么辦。
事實上,那些擁有世界上最好的命運的,都是積極奮勇努力的人。
我們不能決定自己的出生,但我們卻能決定自己將來的一生。
奮勇努力的人,手上都握著通往好運的金鑰匙。
面對挫折、不幸,我們能做的最好的事,就是反思,然后積極努力。
當你走在一條陌生的道路上,你要走你認為對的路。
因為路是由自己選擇的的。
只有走下去才知道他正確不正確。
誰都不知道明天會發(fā)生什么,但只有行動才能決定下一秒你的未來。
勇敢地去設(shè)想自己的目標,才能夠勇敢地去實現(xiàn)!
不幸終究會過去,沒有任何人能說不幸會一直停留而不離去。
不論在什么情況下,都要心存樂觀,預見到前面的光明前途,千萬不可輕易灰心和放棄”一句話:“幸運之人必有過人之處,可憐之人必然有他本身的問題。”
有一天,當我們驀然回首的時候,往事已成云煙。
但我相信,曾經(jīng)的那份堅持一定會讓我們瞬間感到滌凈心靈。
心中會有一個聲音在默默地告訴自己:我曾來過這個世界,青春沒有虛度,人生路上印有我的足跡。
持續(xù)不斷,堅定向前,只有不斷超越自我的人,才是一個真正聰明人。
人生在世,每個人都有自己的獨特的稟性和天賦,每個人都有自己獨特的實現(xiàn)人生價值的切入點。
你只要按照自己的稟賦發(fā)展自己,不斷地超越心靈的絆馬索,你就不會忽略了自己生命中的太陽,而湮沒在他人的光輝里。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇七
時間過得真快,冬奧會要在北京和張家口舉辦了,全國上下舉國歡騰,世界各國的運動員匯聚在我國張家口,我好想去冬奧運現(xiàn)場看一看啊,這在這時,我的眼前一亮,漂亮的冰墩墩和雪容融出現(xiàn)在了我的面前,你是陽陽同學吧,我們知道你想要去參觀奧運會,特意過來接你。
在冰墩墩和雪容融的帶領(lǐng)下,我來到了張家口,這里太熱鬧了,各個國家的運動員都在這里,大街上我看到很多外國語,他們親切的和我身邊的冰墩墩和雪容融打招呼,聽到他們在感嘆,中國的城市發(fā)展的太快了,中國好美麗啊。
冰墩墩和雪容融給我介紹了參加奧運會的各個國家和項目,原來有這么多的國家啊,還有這么多的奧運項目,滑雪,滑冰,冰球,冰壺,還有很多我聽都沒聽過的運動項目,看到他們的表演真的太精彩,他們太厲害了。冰墩墩和雪容融告訴我,每名運動員都不簡單,這都是他們平常努力付出的結(jié)果,我這一天過的太開心了,我要向他們學習,好好學習,將來為國家爭光。
“冰墩墩”和“雪容融”分別是北京冬奧會吉祥物和北京冬殘奧會吉祥物?!氨斩铡笔侵豢蓯鄣男茇?,身穿超能量的冰晶外衣,酷似宇航員,能夠創(chuàng)造、探索和沖向無限可能的未來。“雪容融”是一個紅彤彤的燈籠娃娃,喜慶、溫暖、熱情。
20__年北京奧運會的成功舉辦,贏得了國際社會的普遍贊譽,向全世界展示了中國良好形象。而此次北京冬奧會的籌備和舉辦,更是推動中國文化傳播和塑造國家形象的契機。
彰顯創(chuàng)新大國形象。全球第一條360度回旋的雪車雪橇賽道、幫助運動員備戰(zhàn)的風洞實驗室、首都體育館聲光電技術(shù)打造的“最美的冰”著眼科技創(chuàng)新,中國用更高的標準為冬奧皇冠鑲上一顆顆璀璨的明珠。從冬奧會所有競賽場館完工,到京張高鐵、京禮高速全線通車;從眾多冰雪項目從無到有,到部分項目從有到強,一系列科技創(chuàng)新成果成為中國最閃亮的名片,向世界展現(xiàn)著中國科技的魅力。
俗話說“不出正月都是年”,20__年北京冬奧會正好在正月里舉辦,這是中國在邀請世界各地的朋友們來“家里”過年,感受一場中國元素的文化盛宴。從會徽“冬夢”到吉祥物“冰墩墩”和“雪容融”,從國家速滑館“冰絲帶”到國家跳臺滑雪中心“雪如意”,一幕幕具有中國文化特色的形象景觀,講述著中國發(fā)展故事,傳遞著中國價值。
展現(xiàn)文明友好形象。“有禮儀之大,故稱夏;有服章之美,謂之華”,中國素來有禮儀之邦的美譽。作為東道主,冬奧會的成功舉辦離不開中國人民的參與和支持,北京冬奧會計劃招募志愿者2.7萬名,61.6萬人積極報名,各省市包括海外青年學生占到了81%,他們將以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)詮釋“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,以最飽滿的熱情展現(xiàn)中國文明友好形象。
“三億人上冰雪”的愿景正在走向現(xiàn)實,讓我們攜手走進冬奧會的“北京時間”,講好中國故事,塑好中國形象,一起擁抱美好未來。
企業(yè)車間心得體會及收獲篇八
今天是特殊而緊張的一天,迎了國際上第108個婦女節(jié),同時也迎了張青梅老師和王多燕老師校進行指導,也是我自己人生第一節(jié)公開進行的'日子。不知不覺中離我葫中實習已幾多時日,這段日子我一直都在授方面不斷的向前輩請教,不斷的在進行自我反省和自我總結(jié),不斷的從自己上過的和聽過的每一堂中吸取經(jīng)驗,現(xiàn)在雖已算是漸入佳境,但在教學過程中還是存在許多疑惑和尚待成長之處。俗話說聽君一席話勝讀十年書,今天張老師和王老師前指導和評給了我許多收獲,這是我實習生涯的幸運,更是我今后職業(yè)生涯的幸運。我在后將老師的建議進行整理如下:
明白什么是數(shù)學,明確程標準。
在你拿到自己本學科本的那一刻,你應(yīng)該問問自己什么是數(shù)學,明確知道自己在做什么,該怎么做。授是有標準的,那個標準就是程標準!這個是我們授的基礎(chǔ)和前提。
候是十分有必要的。
前的幾分鐘對于師生都是很重要的,作為教師可以在前解決一些“歷史遺留問題”,如:作業(yè)情況等等。作為學生有助于提前進入數(shù)學的狀態(tài),提前做好上的各項準備。
一定要明確學習目標。
清楚一節(jié)的目的是高效堂的基礎(chǔ),也是十分重要的環(huán)節(jié)。因此教師在講之前一定要提出明確的學習目標,這個目標既是對學生的要求也是教師在講過程中的一個指向標。
一.切勿話太繁瑣。
我在給學生講的時候容易出現(xiàn)反復強調(diào),一樣的話不同重復的毛病。我在自我檢討后發(fā)現(xiàn)問題在于我太想把所有知識全部交給學生,并且太過于擔心他們會犯錯所以就一直重復強調(diào),出現(xiàn)碎碎念的毛病,尤其是在學生獨立思考的時候更不應(yīng)該這樣,這樣容易打亂學生思路,影響到學生本身的解題思維,不利于他們數(shù)學思維的培養(yǎng)。
二.明確本節(jié)定位。
復習和新授是有很大區(qū)別的。我這節(jié)時復習,所以更注重的是學生對舊知識的深度理解而不能一味的強調(diào)基礎(chǔ)和停留在基礎(chǔ)知識層面。教師在上扮演的應(yīng)該是一個指導者,真正進行實踐和探索的應(yīng)該是學生,讓學生有一個提升和拓展的空間。
三、注重數(shù)學思維的培養(yǎng)。
所謂數(shù)學思維就是數(shù)學地思考問題和解決問題的思維活動形式。要想靈活的掌握數(shù)學,就得培養(yǎng)數(shù)學思維,條理清楚的數(shù)學“慣性”。如:我這節(jié)講的是用一元一次不等式解決實際問題,在帶領(lǐng)學生“審”應(yīng)用題的時候我會帶領(lǐng)他們?nèi)Τ鲫P(guān)鍵詞助于思考,之后讓他們養(yǎng)成這種習慣然后自己訓練,在這個過程中老師提出我存在的問題是并非所有字都需要圈出,而是有選擇性的圈。在這個過程中就無形的培養(yǎng)了學生的數(shù)學思維。
四、讓學生去說和做
教師在堂上是一個引導者,學生才是主導者。學會把堂交給學生,讓他們參與其中并動手實踐,教師無需不斷的講解和演示,應(yīng)讓學生在說和做的過程中體會知識,了解不足,最后徹底明白和掌握。
今天的收獲頗豐,故將老師的建議和個人的心得總結(jié)于此,望所有同學共勉!
企業(yè)車間心得體會及收獲篇九
在過去的數(shù)年中,我一直在一家中型企業(yè)工作,負責運營管理。在這個過程中,我積累了許多關(guān)于企業(yè)運營的寶貴經(jīng)驗。今天,我想分享一些我所學到的收獲心得,希望對其他企業(yè)運營者有所幫助。
首先,建立良好的團隊合作是企業(yè)成功的關(guān)鍵。一個強大的團隊能夠共同努力完成各種任務(wù)和目標。我了解到,要建立一個成功的團隊,領(lǐng)導者需要具備明確的愿景和目標,并將其傳達給團隊成員。同時,領(lǐng)導者應(yīng)該激勵并激發(fā)團隊成員的潛力,鼓勵他們要相互支持和合作。通過建立一個團結(jié)一致的團隊,企業(yè)可以更加高效地運營,取得更好的成果。
其次,不斷學習和創(chuàng)新是企業(yè)運營的關(guān)鍵。在快速變化的商業(yè)環(huán)境中,如果企業(yè)停止學習和創(chuàng)新,就會落后于競爭對手。在我的工作經(jīng)驗中,我發(fā)現(xiàn)定期進行市場調(diào)研和競爭對手分析是非常重要的。通過了解行業(yè)的最新趨勢和市場的需求變化,企業(yè)可以及時調(diào)整自己的運營策略,保持競爭優(yōu)勢。此外,我還鼓勵團隊成員不斷追求個人成長和發(fā)展,為企業(yè)帶來更多的創(chuàng)新和創(chuàng)意。
第三,建立良好的客戶關(guān)系是企業(yè)運營成功的關(guān)鍵因素。在現(xiàn)代社會,顧客滿意度對于企業(yè)的生存和發(fā)展至關(guān)重要。因此,建立良好的客戶關(guān)系需要企業(yè)運營者傾聽客戶的需求和反饋,并及時作出調(diào)整和改進。我始終堅信,顧客是企業(yè)的最大資產(chǎn),只有通過提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),才能贏得客戶的信任和忠誠。所以,我在企業(yè)運營中始終將客戶的需求放在首位,努力為他們提供最佳的解決方案。
第四,有效的溝通和協(xié)調(diào)是企業(yè)運營的核心。在一個大型組織中,不同部門和團隊之間的溝通和協(xié)調(diào)至關(guān)重要。我通過在工作中積極傾聽和有效溝通的實踐中,意識到溝通是解決問題和促進合作的關(guān)鍵。除了面對面的溝通,現(xiàn)代技術(shù)也提供了更多的工具和渠道來加強溝通。通過利用這些工具,企業(yè)可以更好地協(xié)調(diào)和整合各項業(yè)務(wù)活動,提高運營效率。
最后,我認為企業(yè)運營的關(guān)鍵在于持續(xù)的改進和追求。持續(xù)改進是一種價值觀和一種文化,它要求企業(yè)不斷尋求更好的解決方案和方法,以提高效率和質(zhì)量。同時,企業(yè)運營者也需要不斷追求個人和團隊的進步,在學習和實踐中不斷提升自己的能力和知識。通過持續(xù)改進和追求,企業(yè)可以不斷適應(yīng)變化的環(huán)境,保持競爭優(yōu)勢。
總而言之,企業(yè)運營是一個復雜而關(guān)鍵的領(lǐng)域。在我的工作經(jīng)驗中,我認識到,建立良好的團隊合作、不斷學習和創(chuàng)新、建立良好的客戶關(guān)系、有效的溝通和協(xié)調(diào),以及持續(xù)改進和追求,是企業(yè)運營成功的關(guān)鍵因素。通過運用這些心得體會,我相信企業(yè)運營者可以在競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中取得更好的成果。