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員工保證書(shū)篇一

一、本人保證入職并與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所提供的資料信息都是真實(shí)可查的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專業(yè)證書(shū)、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動(dòng)合同之后，公司發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的，本人同意公司隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、本人保證在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，并且不存在任何沒(méi)有處理完的法律責(zé)任。如果該保證不屬實(shí)，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，公司不承擔(dān)任何連帶責(zé)任，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。

三、本人保證在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，并愿意在勞動(dòng)合同履行的過(guò)程中嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有違反，愿意接受公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。

四、本人保證在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。

五、本人保證在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽(tīng)薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng)。

六、本人保證在任職期間，自覺(jué)維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損毀公司財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，愿意接受公司的調(diào)查和處理。

七、本人保證在任職期間，遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。

八、本人保證在任職期間，在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔;中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。

九、本人保證在任職期間，個(gè)人意見(jiàn)或建議，保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí)，保證以書(shū)面形式向上級(jí)反映。如確需當(dāng)面反映時(shí)，保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。

十、本人保證在任職期間，本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽(tīng)他人薪酬;如有違反，則公司可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動(dòng)合同的行政處分。

十一、本人保證在任職期間，因故申請(qǐng)離職時(shí)，我將提前一個(gè)月以書(shū)面形式呈報(bào)公司，并在公司為我職位招聘到合適的接替人員，辦妥相關(guān)移交手續(xù)后離職。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等的30%作為違約處罰。

十二、離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和詆毀公司形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

該保證書(shū)將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力。

保證人：

身份證號(hào)碼：

20xx年xx月xx日

員工保證書(shū)篇二

本人現(xiàn)任工商銀行xxxx，對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等規(guī)章制度的要求，結(jié)合自身工作，保證做到：

一、忠實(shí)履職盡責(zé)。認(rèn)真遵守黨的路線、方針、政策和上級(jí)指示精神，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、軍隊(duì)條令條例，履行好工作職責(zé)，做黨和人民的忠誠(chéng)衛(wèi)士。

二、遵守廉政規(guī)定。自覺(jué)遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律制度規(guī)定，帶頭執(zhí)行“八項(xiàng)注意”、“六個(gè)嚴(yán)禁”平淡一日、清廉終生。

三、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)決貫徹民主集中制原則，執(zhí)行“十六字方針”，堅(jiān)持重大事項(xiàng)決策、大項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支、干部人事任免等由黨委集體作出決定。

四、嚴(yán)守人事紀(jì)律。不搞不正之風(fēng)，不謀取私利，做到任人為賢；不插手銀行票據(jù)、入賬等敏感事務(wù)。

五、執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。嚴(yán)格落實(shí)“收支兩條線”，不設(shè)立“小金庫(kù)”、賬外賬，不假公濟(jì)私，不化公為私；不干預(yù)和插手基建工程、大宗物資采購(gòu)、房地產(chǎn)租賃、土地合作開(kāi)發(fā)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)撈取好處。

六、嚴(yán)把清廉底線。不接受可能影響正確行使職權(quán)的有關(guān)單位和個(gè)人的禮金、禮品、饋贈(zèng)、宴請(qǐng)；不利用婚喪喜慶等斂財(cái)；不超標(biāo)準(zhǔn)、超編制配備小汽車(chē)，不多占住房；不準(zhǔn)配偶、子女從事與銀行有關(guān)的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)。

七、落實(shí)述廉制度。自覺(jué)接受組織和群眾的監(jiān)督，定期進(jìn)行述職述廉，申報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，報(bào)告?zhèn)€人住房、婚姻、出國(guó)、配偶從業(yè)等方面情況。

保證人：

二○xx年三月五日

員工保證書(shū)篇三

________公司：

根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，本人自愿申請(qǐng)長(zhǎng)期請(qǐng)假，為保證請(qǐng)假期間本人與單位所屬勞動(dòng)關(guān)系的保留和存續(xù)，本人愿向總公司保證以下幾點(diǎn)，以便嚴(yán)格遵守：

一、停薪留職期限從____ 年____ 月____ 日起到____ 年月____ 日止，共為_(kāi)___ 年。

二、停薪留職期間，總公司應(yīng)保留本人的國(guó)有企業(yè)職工的工籍，并連續(xù)計(jì)算其工齡。

三、停薪留職期間，如遇工資調(diào)整，按工資調(diào)整政策予以評(píng)定，評(píng)定的附加條件是本人履行此保證，如符合條件，總公司應(yīng)給予調(diào)整，待請(qǐng)假期滿后，本人回原單位工作時(shí)，按調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、長(zhǎng)期請(qǐng)假后，本人可以從事各種正當(dāng)?shù)慕?jīng)營(yíng)活動(dòng)。需要辦理的手續(xù)，由本人自理;如確需總公司出具證明的，總公司可以證明其實(shí)屬本單位長(zhǎng)期請(qǐng)假人員。

五、長(zhǎng)期請(qǐng)假批準(zhǔn)后，乙方不享受工資、獎(jiǎng)金、勞保福利等待遇。

六、長(zhǎng)期請(qǐng)假期間，本人將依照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，按基本工資的相關(guān)比例向甲方繳納勞動(dòng)保險(xiǎn)基金和公積金，當(dāng)年____月____日前繳納全年費(fèi)用。逾期6個(gè)月連續(xù)不按期繳納，總公司可以對(duì)本人作自動(dòng)離職處理。

七、長(zhǎng)期請(qǐng)假期間，如本人在其它場(chǎng)所和單位因病、殘而基本喪失勞動(dòng)能力，____________公司可以按退職辦法予以處理。長(zhǎng)期請(qǐng)假期間，本人必須遵紀(jì)守法，如從事非法活動(dòng)，符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的開(kāi)除條件，甲方有權(quán)按規(guī)定條款予以開(kāi)除。如因個(gè)人行為在其它場(chǎng)所發(fā)生安全事故、與他人發(fā)生債權(quán)債務(wù)關(guān)系，均由本人承擔(dān)全部責(zé)任，與哈密市市政工程總公司無(wú)關(guān)。

八、長(zhǎng)期請(qǐng)假期滿，如本人愿意回原單位工作，須在一個(gè)月前提出申請(qǐng)，以便總公司按時(shí)予以安排工作，請(qǐng)長(zhǎng)假期滿后一個(gè)月內(nèi)，本人未申請(qǐng)回原單位的，總公司可以按自動(dòng)離職予以處理。

九、在長(zhǎng)期請(qǐng)假期間，本人在外務(wù)工、無(wú)業(yè)游蕩或從事其它職業(yè)(特別是參與非法宗教活動(dòng)、非法集會(huì)或請(qǐng)?jiān)?，借取哈密市市政工程總公司職工名義的行為，給____________公司造成惡劣社會(huì)影響和不良聲譽(yù)的，總公司有權(quán)依法解除與本人的`勞動(dòng)關(guān)系。

十、本保證在履行期間，保證條款如與黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)有抵觸，按黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)執(zhí)行。 十一、本保證自請(qǐng)長(zhǎng)期批準(zhǔn)期限起算之日起生效，如有未盡事宜，應(yīng)根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策規(guī)定作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本保證具有同等效力。

保證人(簽字，按手印)：___________

身份證號(hào)：

____ 年____ 月____ 日

員工保證書(shū)篇四

為了更好的開(kāi)展教育工作，更好的為學(xué)生服務(wù)，本人在履行崗位職責(zé)前，向?qū)W校和所在部門(mén)鄭重保證如下：

1、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)了國(guó)家有關(guān)安全的法律、法規(guī)，電力集團(tuán)公司《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》和《安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》。

2、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校制定的《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲細(xì)則》、《省電力技工學(xué)校習(xí)慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作細(xì)則》、《省電力技工學(xué)校交通運(yùn)輸及交通安全管理制度》等相關(guān)安全制度并熟悉學(xué)校的安全生產(chǎn)目標(biāo)。

3、本人能清楚并掌握本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的辦公設(shè)備、辦公室門(mén)窗、辦公區(qū)域防護(hù)設(shè)施、消防設(shè)施的安全要求，工作人員的安全要求。

4、本人原意遵守學(xué)校制定安全制度實(shí)施細(xì)則，自覺(jué)接受學(xué)校相關(guān)安全制度、實(shí)施細(xì)則的約束。

5、本人力爭(zhēng)做到“我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害，我保護(hù)他人不受傷害”和“在我身邊無(wú)事故，我在崗位無(wú)差錯(cuò)”。

保證人：

保證人所在部門(mén)(蓋章)

(簽字)：

部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)(簽字)：

員工保證書(shū)篇五

酒店領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫(xiě)這份檢討書(shū)，在單位3年的日子里，這里留給我了很多成長(zhǎng)的腳印，留給我了很多感動(dòng)的畫(huà)面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。看著自己到現(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對(duì)我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對(duì)自己犯下錯(cuò)誤的悔恨。

作為一名管理者，部門(mén)的管理好壞，部門(mén)員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力、付出是分不開(kāi)的。本篇文章來(lái)自。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門(mén)發(fā)生的事情，以及對(duì)酒店、對(duì)其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過(guò)認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：

1、在自己對(duì)工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒(méi)有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對(duì)于自己的工作，對(duì)于酒店對(duì)我的信任、對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)我的信任，我沒(méi)有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門(mén)管理的松懈，導(dǎo)致了部門(mén)業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對(duì)于我來(lái)講，一直以來(lái)對(duì)于員工，把生活和工作沒(méi)有分開(kāi)，過(guò)于的在乎感情，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。

3、在部門(mén)監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門(mén)經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營(yíng)部門(mén)來(lái)講，前臺(tái)是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門(mén)，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過(guò)不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問(wèn)題和預(yù)見(jiàn)可能發(fā)生的問(wèn)題，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點(diǎn)上面，我沒(méi)有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞，造成酒店的損失。

檢討人：

20xx年x月x日

員工保證書(shū)篇六

一、如果辦公室發(fā)生任何因?yàn)楣芾聿划?dāng)引起的安全和火災(zāi)事故以及事故所造成的任何后果和損失,將由當(dāng)天的值班主任及造成事故的第一當(dāng)事人本人負(fù)全部責(zé)任，生地所不負(fù)任何責(zé)任。

二、最后一個(gè)離開(kāi)辦公室的一定要簽名登記，否則值班主任要追究其相關(guān)責(zé)任并記錄在當(dāng)天的值班日志。不履行相關(guān)責(zé)任的值班主任和學(xué)生將愿意接受研究生處的一切紀(jì)律處分。

三、我本人對(duì)我辦公室的個(gè)人相關(guān)物品與財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)，同時(shí)，我會(huì)積極配合辦公室值班主任及同學(xué)的管理與監(jiān)督，不在辦公室大聲喧嘩、不吸煙、不酗酒、不打架、不賭博、嚴(yán)格遵守"九樓綜合學(xué)生辦公室管理?xiàng)l理"和所里的相關(guān)規(guī)章制度。如果我得到同學(xué)的舉報(bào)和研究生處的量化打分表現(xiàn)差我愿意接受研究生處的相關(guān)處分。

四、我保證我已經(jīng)閱讀了"中國(guó)科學(xué)院新疆生態(tài)與地理研究所"的相關(guān)的規(guī)章制度，對(duì)違反紀(jì)律的一切后果我本人愿意負(fù)全部責(zé)任。

五、本《學(xué)生辦公室安全與責(zé)任保證書(shū)》一式三份，由研究生處、辦公室主任、個(gè)人各執(zhí)一份。從簽發(fā)責(zé)任書(shū)當(dāng)天起有效!

學(xué)生簽名：

簽字日期______ 年_____ 月_____ 日

學(xué)生辦公室安全與責(zé)任保證書(shū)

一、如果辦公室發(fā)生任何因?yàn)楣芾聿划?dāng)引起的安全和火災(zāi)事故以及事故所造成的任何后果和損失，將由當(dāng)天的值班主任老師及造成事故的第一當(dāng)事人本人負(fù)全部責(zé)任，生地所不負(fù)任何責(zé)任。

二、最后一個(gè)離開(kāi)辦公室的一定要簽名登記，否則值班主任老師要追究其相關(guān)責(zé)任并記錄在當(dāng)天的值班日志。不履行相關(guān)責(zé)任的值班主任老師和學(xué)生將愿意接受研究生處的一切紀(jì)律處分。

三、我本人對(duì)我辦公室的個(gè)人相關(guān)物品與財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)，同時(shí)，我會(huì)積極配合辦公室值班主任老師及同學(xué)的管理與監(jiān)督，不在辦公室大聲喧嘩、不吸煙、不酗酒、不打架、不賭博、嚴(yán)格遵守"九樓綜合學(xué)生辦公室管理?xiàng)l理"和所里的相關(guān)規(guī)章制度。如果我得到同學(xué)的舉報(bào)和研究生處的量化打分表現(xiàn)差我愿意接受研究生處的相關(guān)處分。

四、我保證我已經(jīng)閱讀了"中國(guó)科學(xué)院新疆生態(tài)與地理研究所"的相關(guān)的規(guī)章制度，對(duì)違反紀(jì)律的一切后果我本人愿意負(fù)全部責(zé)任。

五、本《學(xué)生辦公室安全與責(zé)任保證書(shū)》一式三份，由研究生處、辦公室主任、個(gè)人各執(zhí)一份。從簽發(fā)責(zé)任書(shū)當(dāng)天起有效！

學(xué)生簽名：

簽字日期______年_____月_____日

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公司員工安全保證書(shū)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，我作出以下保證：

一、認(rèn)真執(zhí)行"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的安全生產(chǎn)方針，遵守紅巖礦業(yè)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度和管理規(guī)定，做到"不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害"。

二、忠于值守，嚴(yán)格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。

三、不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律。堅(jiān)決抵制違章指揮、違章作業(yè)行為。

四、嚴(yán)格持證上崗，用好勞動(dòng)防護(hù)用品。

五、在工作中嚴(yán)格按煤礦"三大規(guī)程"作業(yè)，保證自己在工作過(guò)程中不出現(xiàn)"三違"現(xiàn)象。

六、主動(dòng)接受安全教育和考核。

七、如果在工作中不能達(dá)到以上承諾，我自愿接受礦上任何處罰。 保證人：

時(shí)間：

辦公室人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)

為進(jìn)一步搞好興義養(yǎng)護(hù)站安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真貫徹"安全生產(chǎn)、預(yù)防為主、遵守法律、以人為本、落實(shí)責(zé)任、持續(xù)改善"的安全方針，結(jié)合興義養(yǎng)護(hù)站安全生產(chǎn)實(shí)際情況，制定本年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，確保完成年度安全生產(chǎn)工作控制目標(biāo)，特簽訂本責(zé)任書(shū)。

一、辦公室人員安全職責(zé)：

1、認(rèn)真貫徹"安全第一，預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的"雙基"工作。

2、嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門(mén)制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺(jué)接受監(jiān)督。

3、加強(qiáng)工作責(zé)任心，提高安全意識(shí)，認(rèn)真做好本職工作，對(duì)辦公室、辦公物資設(shè)備、資料檔案等妥善保管，做好"五防"工作。

4、協(xié)調(diào)各辦公室做好辦公區(qū)"五防"工作。

5、認(rèn)真做好部門(mén)文件管理工作，切實(shí)做好密級(jí)文件等相關(guān)材料、相關(guān)性-息的安全和保密工作，嚴(yán)防失秘泄密事故的發(fā)生。

6、合理安排周末及節(jié)假日值班，落實(shí)節(jié)假日期間辦公樓安全工作。

員工保證書(shū)篇七

本人 工號(hào) 部門(mén) 已熟知以下出行安全事項(xiàng)，并保證嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,如有違反以下規(guī)定，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任：

1、嚴(yán)格遵守活動(dòng)紀(jì)律，服從領(lǐng)隊(duì)、安全員的統(tǒng)一指揮和安排;

2、上車(chē)、下車(chē)、進(jìn)餐不得擁擠、推搡，按秩序入座;

3、自覺(jué)遵守旅游區(qū)各景點(diǎn)的相關(guān)規(guī)定和注意事項(xiàng);

4、嚴(yán)禁單獨(dú)行動(dòng)，應(yīng)3人以上結(jié)伴而行，離隊(duì)須向領(lǐng)隊(duì)或安全員說(shuō)明去向，并按指定時(shí)間返回，防止發(fā)生意外;

5、離隊(duì)距離不得超過(guò)200米，且在領(lǐng)隊(duì)或安全員視線范圍內(nèi);

6、備好運(yùn)動(dòng)鞋、旅游鞋，不要穿皮鞋、高跟鞋;

7、遇突發(fā)事件或異常情況要及時(shí)報(bào)告領(lǐng)隊(duì)或安全員，不得私自處理;

8、按指定時(shí)間，到指定地點(diǎn)集合;

保證人：

年 月 日

員工保證書(shū)篇八

保證人的資格，以經(jīng)本公司認(rèn)可領(lǐng)有登記的執(zhí)照廠商一家，或相當(dāng)于擔(dān)任以上的現(xiàn)任公職人員兩人的違保為原則，但如為經(jīng)營(yíng)財(cái)物人員的保證，限有公司擔(dān)保，被保人的直系血親不得是保證人。

1、保人在本公司所任職務(wù)及其服務(wù)單位，不論有保變更，本保證繼續(xù)有效，保證人不得借口推托保證責(zé)任。

2、被保人犯有下列情事之一，保證人應(yīng)立即擔(dān)負(fù)賠償責(zé)任，按照本公司列開(kāi)條款，無(wú)異議履行賠償，并須有優(yōu)先辦理。

① 貪污公款，毀損公物者;

② 違法犯紀(jì)，侵占公物者;

③ 瀆職;

④ 擅離職守，移交不清者;

⑤ 其他有使本公司蒙受損害之行為。

3、保人離職，須經(jīng)本公司查核清楚，發(fā)還該保證書(shū)后，保證責(zé)任方得解除。

4、證人如欲退保，應(yīng)以書(shū)面通知本公司，與被保人辦妥更換保證，發(fā)還原保證書(shū)，始得解除保證責(zé)任;如為保證人片面通知或登報(bào)退保，概不生效。

5、證人職業(yè)、住址，如有變更，應(yīng)隨時(shí)通知本公司查核。

保證人：______今保證______思想純正，在貴公司任職期間，須遵公司規(guī)章制度，如有虧公司款或侵占?xì)p公物及其他足使公司蒙受損害的行為，保證人愿按前列保證書(shū)規(guī)約所列各款，立即擔(dān)負(fù)全部賠償責(zé)任，并自愿放棄上訴抗辯權(quán)。務(wù)具保證書(shū)是實(shí)。

日期：______年______月______日 保證人簽章：____________

員工保證書(shū)篇九

員工進(jìn)入企業(yè)工作，企業(yè)業(yè)主可能要求員工寫(xiě)一份保證書(shū)，保證員工對(duì)企業(yè)的

工作流程、工作規(guī)章的了解，以便員工在工作中遵照?qǐng)?zhí)行。

1. 標(biāo)題。寫(xiě)成保證書(shū)即可。

2. 保證內(nèi)容。

3. 署時(shí)。

本人已經(jīng)閱讀并自愿遵守××（市）××電子實(shí)業(yè)有限公司制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括已經(jīng)頒布的《勞動(dòng)組織條例》、《勞動(dòng)管理?xiàng)l例》、《產(chǎn)品質(zhì)量管理?xiàng)l例》、《管理人員行為規(guī)則》、《銷(xiāo)售管理?xiàng)l例》、《采購(gòu)工作管理規(guī)定》、《檔案管理?xiàng)l例》、《倉(cāng)庫(kù)管理工作規(guī)定》、《監(jiān)察工作規(guī)定》、《促進(jìn)合理化建議規(guī)定》、《生產(chǎn)統(tǒng)籌管理規(guī)定》及其他有關(guān)制度。本人承諾，即使今后有新頒布的規(guī)章制度，在經(jīng)本人知悉后，也愿意遵守。

員工保證書(shū)篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

作為平邑縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)附屬幼兒園教師，我保證做到以下幾條：

第一條：按園內(nèi)規(guī)定的時(shí)間上下班，不遲到，不早退，不曠工，認(rèn)真執(zhí)行考勤制度。

第二條：入園后應(yīng)立即進(jìn)入工作崗位，做好交接班工作。在未當(dāng)面交接班前，當(dāng)班人不得擅自離開(kāi)工作崗位，上一班應(yīng)為下一班提供良好的工作環(huán)境，達(dá)到：

(1)幼兒情緒穩(wěn)定，身體健康，中午絕大多數(shù)幼兒應(yīng)入睡。

(2)環(huán)境、器皿、物品清潔整齊，無(wú)任何雜物、污物、堆放物。

(3)飲水桶水量應(yīng)足夠幼兒飲用。

(4)做好交接班記錄。

a、個(gè)別幼兒教育工作情況。

b、幼兒健康狀況及吃藥幼兒名單。

c、缺席幼兒名單。

第三條：上班后儀表著裝應(yīng)按幼教工作職業(yè)要求：清潔、整齊、大方。

(1)上班時(shí)須穿好工作服、鞋，下班后應(yīng)換自備服裝。炊事員入廁時(shí)要脫工作服，保教人員離開(kāi)活動(dòng)室時(shí)應(yīng)穿室外鞋。

(2)上班時(shí)不梳披肩發(fā)，炊事員應(yīng)帶工作帽，不戴戒指，不化濃妝。

第四條：認(rèn)真執(zhí)行幼兒園教職工職業(yè)道德，以真情實(shí)感投入工作。

(1)進(jìn)崗后全體幼兒始終在自己的視線內(nèi)，不離開(kāi)幼兒，不擅離工作崗位。

(2)保證各項(xiàng)食物、物品均給予幼兒，不吃、不拿幼兒的食物與物品。

(3)對(duì)幼兒一視同仁，與家長(zhǎng)平等相待，用教育的語(yǔ)匯交流，不接受家長(zhǎng)禮物，不利用家長(zhǎng)辦私事。

(4)認(rèn)真執(zhí)行一日工作程序與要求，不得隨意更改，刪減。

(5)工作中團(tuán)結(jié)合作，互相幫助，不背后議論人，不吵架、不罵人、不傳閑話，有問(wèn)題主動(dòng)交流或請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)解決。

第五條：工作時(shí)不得做與工作無(wú)關(guān)的事情：

(1)全身心的投入工作中，不在幼兒面前聊天，不談與工作無(wú)關(guān)的內(nèi)容，不做與工作無(wú)關(guān)之事，不聽(tīng)與工作無(wú)關(guān)的錄音，不看與工作無(wú)關(guān)的報(bào)刊、書(shū)籍。

(2)堅(jiān)守崗位，不串五室(活動(dòng)室、傳達(dá)室、醫(yī)務(wù)室、會(huì)計(jì)室及廚房等地)。

(3)不在工作時(shí)間購(gòu)物，不吃零食。

(4)工作時(shí)間不接不打私人電話，不處理私人事物，不在園內(nèi)洗個(gè)人衣物(工作服除外)，不在園內(nèi)吸煙、喝酒。

(5)隨時(shí)保持在幼兒面前的良好形象，不說(shuō)粗話，不插兜、不坐窗臺(tái)、桌子，不唉聲嘆氣。

(6)保證幼兒的安全和健康，不得讓家長(zhǎng)進(jìn)班，不將家屬、朋友、同學(xué)、孩子帶入工作崗位，會(huì)客在傳達(dá)室或辦公室。

第六條：安全規(guī)則

(1)防火、防盜、防惡性事故、防幼兒走失和意外，是每一位教職工應(yīng)盡的職責(zé)。

(2)嚴(yán)格遵守工作中的各項(xiàng)要求，防止幼兒觸電、燙傷、走失、摔傷等意外事故的發(fā)生。

(3)遇到意外情況(含幼兒生病、碰傷等)發(fā)生，應(yīng)及時(shí)采取措施并立即向園長(zhǎng)報(bào)告，寫(xiě)清事故報(bào)告，記錄在案。

(4)每位教職工應(yīng)將自己的提包、衣服放入自己的辦公桌內(nèi)、防止意外情況發(fā)生。

(5)休息日不得無(wú)故來(lái)園，來(lái)園應(yīng)主動(dòng)向值班人員講明原因并交驗(yàn)攜帶物品。

(6)教職工離園如借用園內(nèi)物品，應(yīng)有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，否則不得離園。

保證人：x

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